教师自查自评报告实用10份

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  教师自查自评报告 1

  本人教龄已有11年了,小教一级教师,长期担任小学教学工作。对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求及“五规范”、“十禁止”,并结合自己的教育工作,通过和大家一起学*、讨论和评议,自我剖析如下:

  1、在依法执教方面,我能够贯彻国家教育方针,能够自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行,但同时也认识到,对新*颁布的政策还不能深入领会,需要进一步学*。依法治教就是要求教师从严格守法的高度,在全部职业行为中始终坚持正确的方向,这是教师职业道德的首要准则。

  2、在爱岗敬业方面,我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在批改作业、考试阅卷等方面,偶尔有敷衍现象。

  3、在热爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

  4、在严谨治学方面,我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学*新知识;我注意严谨治学,提高业务水*;但教育教学方法还缺灵活性和改进力度,所以我必须不断学*。

  5、团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是教师的职业特点所决定的'。在团结协作方面,我基本上能够做到谦虚谨慎、尊重同志,能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏智慧上的协作;我应当通过靠集体的力量,群体的智慧,合作创共赢。

  6、尊重家长是教师处理与学生家长之间关系的准则,是促进教育合力的形成,提高育人效果的重要环节。在尊重家长方面,我爱听取学生家长意见和建议,取得支持与配合,但由于本单位工作特点,与学生家长联系相对较少;以后要积极家访。

  7、廉洁从教是教师处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则,是市场经济条件下教师应当注意保持的品德。在廉洁从教方面,我坚守高尚情操,讲奉献,坚决不搞有偿家教。没有乱办班、乱补课的现象,更没有乱收费的行为,严格按照“五规范”和“十禁止的要求”来规范自己的行为。

  8、在为人师表方面,我模范遵守社会公德,注意处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则,衣着整洁得体,语言健康,举止文明礼貌,以身作则,作风正派。

  总之,在今后的教育工作中,我将严格要求自己,经常自查反思,发现问题及时处理,做一名无愧于教师称号的合格的人民教师。

  教师自查自评报告 2

  教育实践既像一面镜子,又像一扇窗子。要求教育者须常擦“素质之镜”,勤拭“督促之窗”。因为只有当教育如“镜”亦如“窗”之时,才会到达事半功倍的育人效果。为此,我结合师教育部规定的“六条禁令”结合自己的工作实际,进行了自查及整改,自查整改报告如下:

  一、依法执教爱岗敬业

  本人始终全面贯彻党教育方针政策,坚持四项基本原则,忠诚党和人民的教育事业。始终牢记人民教师的神圣职责,爱祖国、爱人民,以学生的发展为己任。在*凡而繁杂的教育教学实践中认真履行好自己的职责。

  二、热爱学生严谨治学

  在教学中,我本着关心学生、热爱学生、*等对待学生这一学生观,时时用“为师不忘少年时,常与学生心比心”提醒自己。在工作中我认真钻研教材、研读学生,刻苦钻研业务,不断学*新知识,探索教育教学规律,改善教学教育方法,提高自己的教育、教学和科研水*。把做一名研究型的教师作为奋斗的目标。

  三、廉洁从教洁身自好

  工作中,我坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响。从不利用职责之便谋取私利,不索要学生、家长的财物,不从事有违师德的行为。

  四、学高为师,德高为范

  师德决定了教师对学生的热爱和对事业的忠诚,决定了教师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德直接影响着学生们的成长,教师的理想信念、道德情操、人格魅力直接影响到学生的思想素质、道德品质和道德行为*惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力量,对学生的影响是耳濡目染的、潜移默化的、受益终生的。

  以后整改的方向:

  1、规范教学行为减轻学生负担,不但要在减轻学生课业负担上下功夫,还要在提高教学质量、抓好教学管理上来体现。

  2、教学中做到“四精心”和“四不准”“四精心”:精心备课;精心设计课上练*和课下*题;精心设计教法;精心辅导差生。

  教师自查自评报告 3

  根据《县委关于印发〈在全县开展“学先进、转作风、强服务、促发展”教育实践活动的实施方案〉的通知》(芦发〔20xx〕7号)文件要求,按照县委统一安排部署,我委自20xx年6月开始至11月,在全委开展了“学先进、转作风、强服务、促发展”教育实践活动。现将活动开展情况汇报如下:

  一、组织动员、加强领导,努力营造宣传氛围

  我委于6月21日组织召开了在全委开展“学先进、转作风、强服务、促发展”教育实践活动动员大会,传达了县“学转强促”教育实践活动动员大会精神,宣读了《芦溪县***开展“学先进、转作风、强服务、促发展”教育实践活动的实施方案》,明确了活动的目的和意义、活动步骤和内容以及活动要求。为加强教育实践活动的组织领导,我委还成立了以委党组**、主任黎焕奇同志为组长,其他班子成员为副组长,各相关股室干部为成员的活动领导小组。同时,制作了教育实践活动宣传栏,营造了机关开展教育实践活动的浓厚氛围。

  二、学*讨论、查找不足,打牢活动思想基础

  我委采取自学和集中学*两种方式,组织干部职工学*了《**》和党的***精神和中央、省、市重要会议和文件精神等,并于6月26日专题组织生活会,认真学*了龚全珍、杨斌圣、胡启初同志等先进典型事迹,学*了他们牢记宗旨、一心为民的坚定信念;学*了他们爱岗敬业、无私奉献的崇高品格;学*了他们严于律已、率先垂范的高尚品德;学*了他们勤奋学*、永葆先进的进取精神。为检验学*成果,确保学*取得实效,要求每位干部职工撰写了学*心得体会;认真开展批评与自我批评,对照先进典型,深入查找不足,全面剖析根源,制定整改措施。通过召开专题组织生活会,全体干部和党员党性观念进一步增强,工作作风进一步改良,服务能力进一步提高,为活动的深入开展奠定坚实的思想基础。

  三、转变作风、深入实践,帮助解决基层困难

  严格执行中央“八项规定”和省、市、县落实八项规定的.若干规定,认真落实《***党员领导干部廉洁从政若干准则》,着力解决思想作风、工作作风、领导作风、生活作风方面存在的问题,坚决抵制“**”,进一步优化了发展环境。

  认真开展“入户结亲”活动。我委领导多次带领干部职工深入上埠镇下源村开展“入户结亲”活动,直接联系服务群众。全委机关干部实行“一对一”帮扶,科级干部、后备干部实行联系群众户3户,帮扶贫困户1户。在走访过程中,发放联系服务卡,告知群众联系干部的姓名、职务、联系方式、服务承诺,做到“五访五问”,并建立民情台账,集中力量、集中资源,着力解决群众反映强烈的热点、难点问题。通过活动开展,累计解决群众诉求23件,正在解决5件,争取项目资金2.8万元。

  同时,深入挂牌服务企业---萍乡市昌远陶瓷有限公司,宣传与企业发展相关的法律法规及优惠政策,帮助企业了解最新政策,鼓励企业加强科技创新,优化产业结构升级,帮助企业解决发展中的实际问题,并认真听取企业对委工作的意见和建议。

  四、总结提升、建章立制,全力服务发展大局

  建立健全为民服务长效机制。一是推行走访联系制。不定期对新农村建设联系点、发展壮大村级集体经济联系点、农村扶贫开发联系点等挂点联系村进行走访,跟进了解基层群众有关诉求。二是推行限时办结制。干部职工对在下基层走访和群众来单位时提出的需要帮助解决的事项进行记录,按规定时间办结。对已经解决落实的问题要及时做好反馈工作;对暂时没有条件解决的问题要向群众说明原因,做好解释工作;对正在着手解决的问题,要跟踪推进,确保落实到位。三是推行民主评议制。邀请部分服务对象、企业代表对我委工作完成情况进行民主评议,对工作完成不及时或不到位,群众满意率不高的,限期进行整改。四是建立完善该所各类咨询、投诉电话、申诉举报接待等,进一步畅通群众诉求渠道。

  通过“学转强促”活动的开展,进一步提高了党员干部的党性修养,强化了干部职工的宗旨意识,改进了干部职工的工作作风,拉进了干群、党群关系,提升了我委发展改革工作水*。

  在今后的工作中,我委将进一步巩固学转强促教育实践活动成果。一是在开展转强促教育实践活动的基础上,继续加强与群众之间的联系,多下基层,自觉扑下身子与基层群众打成一片,把人民利益放在第一位,把人民的安危冷暖记在心头,急群众之所急,想群众之所想,尽全力为群众排忧解难,着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。二是全面贯彻落实中央八项规定和省、市、县贯彻落实八项规定若干规定,自觉遵守廉洁自律有关规定,将思想和行动统一到中央精神和省、市、县有关部署要求上来,定期开展干部作风督查,切实保证机关风清气正,努力践行党的群众路线。三是进一步加强干部职工学*教育,强化宗旨意识、服务意识、廉政意识,努力提高政治觉悟和业务水*,求真务实,开拓创新,全力服务于经济发展大局。

  教师自查自评报告 4

  转眼间,一学期的教育教学工作已接*尾声,抽出一点时间静静地坐下来,审视自己一学期来的工作,总结一学期的得失,感触很多。纵观过去的一学期,我只是和每一位老师一样,认认真真地对待每一件事、每一份工作,做到勤勤恳恳教书,踏踏实实做人,下面就简单地向大家汇报一下。自从参加工作以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!认真学*和领会党的精神和科学发展观”重要思想,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。

  基于以上认识,我担任四年级两个班的语文,四(1)班科学,四(2)班的音乐,教学工作兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备好每一节课,上好每一堂课,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。

  一、做一个富有爱心的教师

  爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。使学生对音乐课感兴趣,不断探索教学方法使舞蹈和音乐融为一体。

  二、做一个理念新的教师

  目前,新一轮的基础教育改革已经全面推开,在认真学*新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,积极探索有效的教学方法。在数学课上,我把数学知识与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学*情境,同时注重学生的探究发现,引导学生在学*中学会合作交流,提高学*能力。课上,我一改以往教师演示、学生模仿的传统教学方式,在学生中开展探究式学*,使学生的知识来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的交流,促使学生在学*中学会学*。我在实践的同时,也不忘时刻反思自己的教学行为。并时常针对性的对自己的教学进行改进。

  在教育的岗位上无论长幼。都应不懈的努力!教育是艺术,艺术的生命在于创新。我的理想是不做教书匠,而要做一个教育家。虽然这不一定能实现,但我相信,在我不断的探索和实践中,我会成长起来的,愿得到学校领导和同事的诚恳支持。

  我的自评分数为9.9分。

  教师自查自评报告 5

  转眼间,一学期的教育教学工作已接*尾声,抽出一点时间静静地坐下来,审视自己一学期来的工作,总结一学期的得失,感触很多。纵观过去的一学期,我只是和每一位老师一样,认认真真地对待每一件事、每一份工作,做到勤勤恳恳教书,踏踏实实做人,下面就简单地向大家汇报一下。自从参加工作以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!认真学*和领会党的精神和科学发展观”重要思想,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。

  基于以上认识,我担任四年级两个班的语文,四(1)班科学,四(2)班的音乐,教学工作兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备好每一节课,上好每一堂课,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。

  一、做一个富有爱心的教师

  爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。使学生对音乐课感兴趣,不断探索教学方法使舞蹈和音乐融为一体。

  二、做一个理念新的教师

  目前,新一轮的基础教育改革已经全面推开,在认真学*新课程理念的.基础上,结合自己所教的学科,积极探索有效的教学方法。在数学课上,我把数学知识与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学*情境,同时注重学生的探究发现,引导学生在学*中学会合作交流,提高学*能力。

  课上,我一改以往教师演示、学生模仿的传统教学方式,在学生中开展探究式学*,使学生的知识来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的交流,促使学生在学*中学会学*。我在实践的同时,也不忘时刻反思自己的教学行为。并时常针对性的对自己的教学进行改进。

  在教育的岗位上无论长幼。都应不懈的努力!教育是艺术,艺术的生命在于创新。我的理想是不做教书匠,而要做一个教育家。虽然这不一定能实现,但我相信,在我不断的探索和实践中,我会成长起来的,愿得到学校领导和同事的诚恳支持。

  我的自评分数为9.9分。

  教师自查自评报告 6

  教师的一言一行,都对学生起着潜移默化的作用,因此教师要从小事做起,率先垂范,做出表率。以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师”,“信其道”,进而“乐于学”。针对学*文件,对照自己,我进行了认真分析和研究,反复对照作风纪律整顿的要求,在思想上找原因,从工作中找教训。

  一、加强学*,依法执教

  我严格贯彻党的教育方针,增强依法执教的观念,认真遵守学校的有关规定,做到不该看的不看;不该听的不听;手不伸,不家长向学生索要财物;嘴不乱说;心不歪,不该想的不想,站稳立场,从而确保工作的正确方向,和学校持续一致。

  二、爱岗敬业,关爱学生

  教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差异,尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自己精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学*和效仿的榜样。尊重学生,不讽刺挖苦学生,不体罚和变相体罚学生。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,对于学困生能够耐心辅导,帮忙他们树立学*的信心。

  三、终身学*,提高技能

  作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学*、陶冶情操。我利于业余时间学*教育教学理论,掌握新课程改革的理念,用心参加教研活动,不断总结、反思教学。注重培养学生的潜力,引导学生在发掘兴趣和潜能的基础上全面发展。

  四、存在问题

  虽然能够按要求学*文件,但是总归思想认识不够,总认为不出事就好,没想到*日的细节,有的行为可能也不贴合要求。班级的学生大部分都是农民工子女,对待这样的学生,他们可能卫生不好,可能作业不能按时完成,教师虽能够耐心教导,但是心中仍然有这样那样的想法,心底对他们还是有点偏见。当优等生与差生产生矛盾时,难免有偏心的时候。对待家长的态度有时不够亲切,当学生存在诸多问题,家长不能够好好配合的时候,不够耐心,情绪急躁,不能很好的和家长进行有效地沟通。

  五、整改措施要求

  加强学*。认真学*《教师职业道德规范》、《教师法》及。班级管理的方法,严格按照规章制度做。尽责地完成每一项教学任务。用发展的眼光看待每一个学生,*等对待每一位学生。从生活学*各方面关心学生,不因学生的家庭、成绩的好坏而另眼看待。给每个学生展现自己的机会。改善课堂教学。针对学生的实际状况进行备课,做到面面俱到。让学生在简单、自主的环境中快乐地学*。加强与家长的沟通。透过交流的到家长的支持与理解。

  总之,透过这次学*和整顿,我要根据工作的要求加强自我约束,执行政策不走样,把国家的教育方针政策全面贯彻执行到位,为国家培养合格的优秀人才。

  教师自查自评报告 7

  在过去的教学工作中,压力与动力并存、忙碌与收获同在。作为一名老教师,我积极履行着自己的职责。下面我将自己的工作做如下小结:

  一、职业道德

  作为一名有着*三十四年教学经验的老师,我热爱党,热爱党的教育事业,立志为教育事业奋斗终身。同时,我也深知作为一名教师更应为人师表。在向学生传授科学知识的同时更要通过教育教学活动以及自己的言教身传,对学生进行思想品德教育,从而促进学生的健康成长。

  二、教育方面

  一直以来我一直担任语文学科的教学工作,在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水*,不断学*新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法。

  在教学中,深刻体会到要以学生为主个人工作总结,以学生的发展为主。首先,必须尊重学生。尊重学生的思考权,尊重学生的发言权,尊重学生探究精神个人工作总结,尊重学生的思维成果。做到这些,才能够放手让学生去思考,让学生探究。

  学生的层次不同,思考的效率不同,往往会造成一些学生怕于思考,懒于探索个人工作总结,依赖别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组,这样好的学生永远成为领头人,成为代言人,而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题必须实行分层分小组合作的方法,在课堂上,根据不同的情况给不同小组以不同层次的任务,学生在层次相同,能力相同的情况下有了思考问题的时间,这样就达到了分层次合作的目的,也使得不同层次的学生有不同的挑战性任务。

  三、课堂教学

  1、注重培养优等生,同时,还在班级里开展“一帮一”的活动帮助学困生。这当然离不开班里的小干部,对于背诵课文等基础作业,实行优帮差,小干部及时检查自己的帮扶对象,使其在复*期间能迎头赶上。在课上注意激励学困生,帮助他们树立信心,多给他们创造表现机会,以此激起他们的学*兴趣。同时做好家访工作,及时与家长联系,取得家长的支持,家校合力共同提高教学质量。

  课上注重创设各种情境,发现身边的数学,激发学生思考,然后,放手让学生探究,动手、动口、动眼、动脑,针对教学重、难点,选择学生的探究结果,学生进行比较、交流、讨论,从中掌握知识,培养能力,接着,让学生练*不同层次的题目,巩固知识,形成能力,发展思维,最后,尽量让学生自己小结学到的知识以及方法。现在学生普遍对数学课感兴趣,参与性高,为学好数学迈出了坚实的一步。

  2、以技术为教学服务为宗旨,根据教学活动需要,科学、合理地利用现代教育技术手段;能继承简便、实用的传统教学手段。

  3、符合课堂教学民主化、学生自主学*,自主发展的要求,教学方式的选择有利于课堂教学目标的实现;努力为学生提供动手实践、自主探索、独立思考、合作交流的空间。能够引发学生兴趣,学生积极思考,大胆探究。

  4、教师*等对待学生、态度亲切,能用多种方式调动学生参与学*活动的兴趣;能够展示出知识本身的魅力,善于与学生共同创造学*环境,为学生提供讨论、质疑、探究、合作、交流的机会;教师能够适时提出具有较高思考价值的问题,课堂气氛活跃,师生互动和谐。

  四、自身的自学情况

  为了提高自身的素养,我积极跟随学校的号召,认真学*了《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德法》,收获颇深,通过学*,使我对师德师风有了更深刻的认识,也明白教师学*师德师风是机器有必要的。托尔斯泰说过:“如果一个教师仅仅热爱教育,那么他只能是一个好教师;如果一个教师把热爱事业和热爱学生相结合,他就是个完善的好老师。”在今后的工作中,我会努力做到热爱学生,尊重学生人格,认真上课备课,对工作赋予高度热情,以这些知识来不断提高教学水*。

  教师自查自评报告 8

  为了贯彻落实省、地、县有关“十一五”继续教育工作的精神,搞好校本培训,进一步推动我校继续教育工作的开展,我们科学地制定了适合于我校实际的教师继续教育培训计划,并切实按计划进行实施,取得了预期的培训成果。现把有关情况报告如下:

  一、基本情况:

  我学校占地面积12600*方米,现有教学楼2栋、学生寝室楼2幢,建筑面积3192*方米,内含13间常规教室。目前在校学生723人,教学班13个,具有一支37名文化基础扎实、敬业心强、风华正茂、掌握课改新理念、团结奋进的教师队伍,其中本科学历17名,大专学历20名,中师学历2名。中学高级教师2人,中学一级教师14人,二级教师19人,中学地级骨干教师4人。

  学校现有图书10180册,学校配备计算机34台,其中学生计算机30台,办公用4台。建立多功能教室,安装了光纤网,接通远程教育系统,实现了校园网络化,为运用现代教学手段进行教学奠定了良好的基础。

  二、主要成绩和经验:

  (一)强化领导,力抓建设。

  中学教师继续教育是一项旨在全面提高教师素质以适应教育改革与发展大计的工程,它要求每个教师都积极投身其中,通过培训,更新教育观念,提高专业水*,从而使教育教学能力得以全面的提升。我校领导充分认识到:这样一个意义大,涉及面广的教师培训工作是“一把手工程”,即必须是校长亲自挂帅,其它主要领导齐抓共管;学校充分挖掘和创造条件来落实了这项工程。因而我xx乡中学做了以下几项工作:

  1、完善的领导组织。

  学校成立了以杨胜佳校长为组长、中层干部为成员的继续教育工作领导小组,办公室主任徐朝良负责继续教育工作的具体组织与管理。

  2、明确的责任分工。

  校长负责宣传启动,提出学校实施教师继续教育工程的总体思路,并自始至终指导、督促学校继续教育这一工作的开展。学校根据校长关于学校总体工作思路中实施教师继续教育工程的要求,制定有关工作计划和实施方案。

  3、坚实的培训“*台”。

  要搞好教师继续教育培训工作,首先必须建立起能支持开展这项工作的“*台”。我校主要从下面三个方面构建起了继续教育实施工作*台:一是优良的教师队伍。学校将现有的校级骨干教师和地级级骨干教师担任培训工作,负责《新时期师德修养》、《校本研修面对面》、《教育技术培训教程》、《新课程推进中的问题与反思》以及任教学科等方面的培训。二是学校投入大量资金开展继续教育各项活动,为教师的培训提供了可靠的保证。三是将教师继续教育学*培训纳入教师量化考核。

  (二)注重规范,落实管理。

  规范的管理,是有条不紊地开展教师继续教育工作的保证。在实际操作中我们一边实施教师的`培训,一边不断规范管理。使得学校的继续教育工作得以健康有序地进行。归纳起来,我校的教师继续教育管理做到了三个到位:1、工作职责到位。使得学校的继续教育工作事事有人抓,事事有成效。2、信息、资料到位。除了统一使用国家、省、地、县规定的教材,学校还从购买了很多培训学*材料。还组织各教研组和教师个人订阅了大量的教育教学理论。这些学*资料都得到了有序的管理和充分合理的利用。3、日常管理到位。我们按要求认真进行学*登记,对教师们接受培训的时间、学时、学分、成效、以及取得的教学科研成果,每年按时登记在册。

  (三)讲求实效,抓实培训。

  我校的教师培训工作,力求实干,讲求实效,不搞花架子,不做无用功。计划要求做到可行,开会要求做到解决问题,培训要求做到让教师真正有所收获。

  1、抓师德教育,激励教师敬业爱岗。

  “学高为师,德高为范”,德是师之本,教师的言行举止潜移默化影响着每一个学生的成长。我们学校抓师德教育从几个方面入手。一是铸造“师魂”。师魂是教师的政治灵魂,教师的职业特点决定了教师必须是既教书又育人。教师的立场观点,政治态度,思想境界直接影响着学生的未来和发展。因此学校始终把提高教师的政治素质放在首要的位置。我们坚持按照计划对教师进行有关师德方面的集中培训。培训形式多种多样,有经验介绍,有班级管理的点滴体会等。给所有的老师创造了交流学*的*台。让教师进一步端正教学思想,增强了教师对工作的使命感和责任感。二是培养“师德”。我们认为,师德建设的核心是提升教师爱岗敬业、无私奉献的精神品质。进行师德教育的目的就是要把教师培养成为“德师”。为此我们组织教师学*《新时期师德修养》、新颁布的《中小学教师职业道德规范》,让教师在学*中提高认识,明确要求。并通过学*身边先进个人的事迹让教师身临其境,感悟体会。用身边活生生的典型对全体教师进行师德教育。通过学规范,订制度,重养成,树典型,我校产生了一些“师德标兵”和“师德先进个人”。

  2、抓好校本培训,提高教师的综合素质。

  现代社会对教育提出了更高的要求,除了培养全面发展的、有觉悟的、有文化的教育者外,我们还采取“走出去看一看,请进来听一听”的方法,使教师的教学观念得到更新。因为*年来,很多骨干教师利用假期时间都能外出学*和听课,增加这一环节的主要目的是使资源得到共享。学校更是为所有的教师,尤其是年轻教师提供锻炼的*台。鼓励他们上公开课、示范课,推荐他们到上一级参加教研课和优质课。以骨干教师、高级教师带动年轻教师、一级教师,对他们压担锤炼,从而帮助他们努力缩短“适应期”,早日走向“成熟期”,实现新手到能手的转换。

  (四)、开展全员培训和专项培训

  中继教工程是一项永恒性的工程,决不是短期行为。在抓此项工作上,我们既普遍要求,又抓住重点,这样才能收到较好的效果。*年来我校教师都参加了职业道德教育学科教学业务培训和法律法规教育培训及教材教法过关培训,并参加全省统一考试,参培参考率达100℅,合格率100%。另外我校培训基地开展了新任教师的培训、骨干教师的培训、提高学历培训、现代远程教育培训、班主任培训、教育技术培训等。每开展一个培训项目都有计划,有方案,有措施、有制度。

  (五)抓好新课程改革师资的培训

  为抓好新课程改革师资的培训质量,我校安排有辅导教师进行培训,并有辅导讲义,组织了所有在职教师、校长、主任进行了通时性的培训,七至九年级的学科教师培训达100%。

  (六)利用远程教育抓好教师继续教育

  我校制定了远程教育培训学*方案、计划,组织本校教师培训学*。学校配备有兼职管理员,都把远程教育与新课程改革师资培训有机地结合起来。

  (七)加大经费投入

  从20xx年下半年以来,我校积极鼓励老师们自己主动筹集资金购买电脑,学校克服困难现配备了4**公电脑设备,极大地改善了老师们学、练的条件。此外,教师个人出资购买学具,积极参加学历提高培训和参加业务面授学*培训。几年来学校、个人都有一定的资金投入,共计164697元。

  三、取得的主要成绩

  经过*几年的学*培训,我校教师队伍的整体素质有了明显的提高,教育教学能力有了一定的增强。截止20xx年8月止,我校有在职公办教师38人,新时期师德修养学*考试合格率达100%,新中小学教师职业道德规范考试合格率达100%,班主任远程网络培训合格率100%,教师教育技术远程网络培训合格率100%。

  通过小继教新一轮的培训学*,老师们的职业道德素质、现代教育思想理论水*得到更进一步地提高,教育教学业务能力得到更进一步地加强,逐步转变了教师、教育工作者的教育教学观念和行为,教育教学质量稳步提高。

  四、不足之处:

  1、管理没有到细微之处。虽然围绕着继续教育培训工作我们做了大量的工作,并且做到了责任到人,但是继续教育工作很多,很细,具体在落实的过程中仍然存在着不及时或者疏忽的现象。在今后的工作中对于出现的问题我们一定会分析原因,并尽量把工作、管理等内容落到细微之处。

  2、教师外出学*的机会和教师与教师之间交流的时间较少。在培训中,我们经常以理论为主,缺少了实际的操作和总结经验。所以教师之间取长补短的机会很少。今后,我们要多给教师之间的交流合作多创造机会。

  3、学校微机室管理有待加强。

  4、由于学科教师配置的原因,造成学校学科教师[配置比例不合理,我部分专业的老师工作任务十分繁重,难以更好地完成教育教学工作。

  5、我校教师开展网络培训学*设施有待完善。

  6、几年来,我们虽然按照上级的步骤和要求做了一定的工作,但是,有许多工作还做得不够,离上级要求还甚远。比如:培训力度不大,培训内容不全,校本培训不够,信息技术培训受硬件设备条件的制约,全员培训难度太大,规章制度欠完善,档案材料欠齐全等等。

  五、下步继续教育工作打算

  1、吸取经验教训,取他人之长,补己之短,巩固提高继教的培训成果,促进我校教育工作能扎实稳步提高。

  2、抓好各学科骨干教师的培训,培养一支科研型的教师队伍,全面推进全学科素质教育的开展。

  3、继续强化老师参加学历提升培训,不断提高我校教师队伍本科学历层次的人数。

  4、继续教育是伴随着经济的不断发展,社会的不断进步,科学技术日新月异而存在的事业,我们必须继续抓好我校教师继续教育工作,必须按照上级规定的培训内容、任务和要求,长期不懈地开展教师的培训活动,同时,还要进一步地完善管理制度。加大工作力度,增大经费投入。

  总之,在“十一五”的教师继续教育工作中,我校严格遵照省、地、县有关文件精神,认真履行了职责,扎扎实实地开展了工作,根据继续教育评估体系,经我校进行自我总结评估,我们认为我校的继续教育工作基本上达到了考评要求,圆满地完成了“十一五”继续教育工作。在今后的继续教育工作中,我校会更加努力,教师培训成果再上一个新台阶。

  教师自查自评报告 9

  根据自治区国家***通知精神,农业厅安排部署,认真对照《机关、单位保密自查自评标准》检查内容,结合工作实际,对我单位的保密工作进行了全面的自查自检,按照《自评标准》中实有项目计算分值,总的得分达到总分值96%,考评结果为符合要求,现将自查情况汇报如下:

  一、保密工作领导责任制落实情况和保密制度建设情况

  (一)我站实行保密工作领导责任制。领导班子对保密

  工作十分重视,把它做为一项重要任务来抓,将它同业务工作同计划、同部署、同检查、同总结。保密工作做到了分管领导负责抓,经办人员具体抓,且能熟练掌握保密法规和保密技术基础知识,熟悉本单位业务工作和保密工作基本情况。并按照保密法规和有关规定建立了保密责任制度。将责任落实到人,从而使各岗位人员职责清晰,任务明确,为我单位保密工作的顺利开展奠定了坚强组织基础。

  (二)保密制度建设情况。制定了《办公室保密制度》,

  具体包括《涉密和非涉密计算机保密管理制度》、《涉密和非涉密移动存储介质保密管理制度》、《涉密网络管理制度》、《涉密计算机维修、更换、报废保密管理制度》、《公共信息网络上发布信息保密管理制度》。从制度上保证保密工作务实、高效。修订完善了文件传阅、管理、归档及档案管理制度。对计算机信息系统保密防范和管理工作,严格执行“涉密信息不上网,上网信息不涉密”的原则,既保办公系统正常运行,又不发生泄密事件。

  二、保密宣传教育培训情况和涉密人员管理情况

  我单位把保密工作作为内部工作的一项重点来抓,严格执行上级保密工作要求,切实加强自身保密工作建设,本着预防为主的原则,要求职工认真学*并严格执行有关保密法规。经常性的进行保密教育使干部职工增强了保密意识,克服麻痹大意思想,避免泄密事件的发生,树立责任意识,提高思想觉悟,为我站保密工作顺利展开奠定了可靠的思想基础。档案工作人员查、借、阅档案手续齐备,秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照规定办理。

  三、 信息系统和信息设备保密管理情况

  为加强计算机信息系统的保密工作,我单位的每台电脑系统都安装了杀毒软件和防火墙,防止病毒入侵。制定电脑安全操作规范,要求工作人员严格按规范操作,发现病毒及时报告处理。安排专人做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,加强对存储涉密信息的计算机的管理加维护,对软盘、移动硬盘、U盘等存储介质的借阅、使用、保管、销毁实行严格管理制度,确保电子文档安全。

  *年来,我单位的保密工作逐步规范化、制度化,没有出现过涉密事故,今后将继续努力,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。

  教师自查自评报告 10

  本人教龄已有11年了,小教一级教师,长期担任小学教学工作。对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求及 “五规范”、“十禁止”,并结合自己的教育工作,通过和大家一起学*、讨论和评议,自我剖析如下:

  1、在依法执教方面,我能够贯彻国家教育方针,能够自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行,但同时也认识到,对新*颁布的政策还不能深入领会,需要进一步学*。依法治教就是要求教师从严格守法的高度,在全部职业行为中始终坚持正确的方向,这是教师职业道德的首要准则。

  2、在爱岗敬业方面,我能够做到热爱教育、热爱学校,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。爱是教师职业的基础,爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础前提。但有时候我对待工作还不够尽职尽责;在批改作业、考试阅卷等方面,偶尔有敷衍现象。

  3、在热爱学生方面,我关心爱护学生,尊重其人格;耐心教导,保护学生合法权益,促进学生全面发展。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则,是全部教师职业道德的精髓。当教育之爱成为普照的春晖,师生之间爱的能量就会在交换与互动中不断裂变,释放能量,产生一个个教育的奇迹。如何激发爱心、永保爱心,我尚待努力。

  4、在严谨治学方面,我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学*新知识;我注意严谨治学,提高业务水*;但教育教学方法还缺灵活性和改进力度,所以我必须不断学*。

  5、团结协作是教师处理与同事之间关系的准则,是优化校内育人环境的关键因素。这是教师的职业特点所决定的。在团结协作方面,我基本上能够做到谦虚谨慎、尊重同志,能够维护其他教师在学生中的威信,也关心集体,积极维护学校荣誉,但对如何更好地共创文明校风,还缺乏智慧上的协作;我应当通过靠集体的力量,群体的智慧,合作创共赢。

  6、尊重家长是教师处理与学生家长之间关系的准则,是促进教育合力的形成,提高育人效果的`重要环节。在尊重家长方面,我爱听取学生家长意见和建议,取得支持与配合,但由于本单位工作特点,与学生家长联系相对较少;以后要积极家访。

  7、廉洁从教是教师处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则,是市场经济条件下教师应当注意保持的品德。在廉洁从教方面,我坚守高尚情操,讲奉献,坚决不搞有偿家教。没有乱办班、乱补课的现象,更没有乱收费的行为,严格按照“五规范”和“十禁止的要求”来规范自己的行为。

  8、在为人师表方面,我模范遵守社会公德,注意处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则,衣着整洁得体,语言健康,举止文明礼貌,以身作则,作风正派。

  总之,在今后的教育工作中,我将严格要求自己,经常自查反思,发现问题及时处理,做一名无愧于教师称号的合格的人民教师。


教师自查自评报告实用10份扩展阅读


教师自查自评报告实用10份(扩展1)

——师风师德自查自评报告(10)份

  师风师德自查自评报告 1

  我校*段时间进行了师德师风集中教育活动,通过师德师风学*,我对师德师风教育的重要意义有了较明确的认识,对照《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《未成年人保护法》的要求,结合自己教育教学工作实际,通过自查本人还存在一些问题,自我剖析如下:

  一、爱岗敬业,热爱教育事业,对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。

  既然我选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。其次,我不断加强政治学*,不断提高政治素养。按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。“为教育事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,不打折扣,认真、完成学校交给的各项工作任务,并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己。

  在*时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。到底怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水*的高低是学生喜欢的标志之一。一个优秀的教师,必须有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的.底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地了解学生之“惑”,传为人之“道”。因此,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。

  做一个学生喜爱的老师,不论在生活上,还是在学*上,都要给予必要的关心和帮助。学生闹矛盾,我给予合理的处理;学生犯了错误,我耐心地进行教育,使学生真正认识到错误并及时改正。我还抽时间和学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离,增进了师生间的相互了解等等。热爱学生,还表现在老师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。*时我很注意尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生。对学生既严格要求,又注意他们的个体差异,区别对待。对程度、水*不同的学生,采取不同的教育方法。特别是后进生,给予更多的关心,不让一个学生掉队,尽最大的努力使他们健康成长。我们小学老师,跟学生的接触尤其多,老师的言行直接影响他们。所以我们教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。

  二、存在的主要问题

  我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。

  对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学*精神和态度。没有深刻意识到业务水*的高低对工作效率和质量起决定性作用:一方面,自认为是专业院校毕业,又念了这么多年的本专业,用起专业知识来会措措有余,一种自傲的情绪,不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学*业务知识的计划,所以在工作、学*中比较盲目。还有一方面,缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺,不太动脑筋去创新尝试,不够大胆,害怕失败。

  师风师德自查自评报告 2

  经过一段时间对师德师风的学*,我深深地认识到师德师风学*的重要性,这对于本人的师德师风的修养得益匪浅。通过这次师德师风教育的学*,我对师德师风教育的重要意义有了较明确的认识,对中小学教师职业道德规范内容也更熟悉了。对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求,结合自己教育教学工作实际,自我剖析如下:

  一、学*上不能持之以恒,学*不够认真。

  本人能每周坚持阅读,做笔记。但不能长期坚持,理由是要抓教学工作,即批改作业、写教案、备课、上课,借口工作忙。虽然看一下书,但是既不做笔记,又不做写心得体会,这样的学*纯属是马虎应付,收获甚微。综上所述可知这是学*态度上存在的问题。要纠正必须从根本上认识,认清其危害,才能深刻反省自己存在的问题。痛下决心持之以恒地、认真地学*。

  二、缺乏开动脑筋思考问题。

  这次师德师风学*的资料较多,内容既复杂又多,涉及到教育教学工作的方方面面。如果我们在学*中只求数量,不加思索,有不少问题是弄不清楚的,更不用说是把学*的知识运用到实际中解决实际问题了。我认识到学*师德师风对于指导今后的教学工作非常必要。如遇到不懂的问题,应用笔记本记下,再反复多读原文,查找有关资料或词典,虚心向别人学*,一直到弄通弄懂为止。

  三、学以致用,结合自己教育教学工作方面做得不够。

  我们学*师德师风的最终目的,是为指导我们的教育教学工作,为了更好地为教育事业做贡献。如果不把我们学*的理论知识运用到自己的教学教育工作实践中去,那么,我们即使把理论学得很熟很精,也是没有意义和作用的。所以,要学以致用。要把学到的知识用于指导我们的教育教学工作,才是我们的最终目的。

  路漫漫其修远兮,终身学*是我们教师职业的需要,是时代对我们的要求。能否持之以恒的学*师德师风理论,关系到我国教育事业兴旺发达之大事。为此,我们应高度重视,落实到自己的行动中去,做到持之以恒地用功学*师德师风理论,把教育教学工作做得更好。

  师风师德自查自评报告 3

  为深入贯彻落实教育部、省教育厅和市教育局《关于开展师德建设长效机制贯彻落实专项督查的通知》文件精神,我校坚持把教师师德教育摆在教师队伍建设的突出位置,大力加强师德建设,弘扬爱岗敬业、为人师表、无私奉献的精神,及时组织全校教职工认真学*《中小学教师职业道德规范》,不断更新师德观念,规范师德行为,提升师德水*,强化师德素质,取得了显著成效。现对我校开展师德建设情况自查总结如下:

  一、师德建设情况

  1、成立组织,加强领导。我校及时召开学校领导班子会议,学*了上级师德活动的相关文件精神,研究部署整个活动。为确保“师德建设”活动扎实、有效开展,成立了以校长为组长,副校长为副组长,各处室主任为成员的师德建设活动领导小组。

  2、动员学*,扎实开展。学校召开了全校教师参加的“师德建设年”活动动员大会,结合我校实际工作进行了全面要求和布置,增强了全体教职工参与活动的积极性和主动性。要求教师充分利用课余时间加强学*,制定科学合理的学*计划,在规定的时间内学完规定的篇目,并做好学*笔记,每位教师有自查自评材料、有心得体会,通过学*交流,进一步增强广大教师的责任感和使命感。

  3、加强宣传,浓厚氛围。学校努力开辟师德建设专栏、展板等,及时宣传和报道师德建设工作开展情况。对优秀师德典型事迹及时报道,积极宣传,营造了浓厚的师德建设舆论氛围。

  4、借助微信,促进交流。为了促进交流,学校师德建设领导小组将学校先进的师德事迹、学*资料、活动方案、信息、优秀的做法和开展的各项活动及时上报,在大名教育微信群中宣传,并在全校推广,以便教师相互借鉴。

  5、对照剖析,查摆问题。认真组织教师对照自身的实际和工作情况,进行深刻的自我剖析和反思,要求教师认真撰写师德自查自评报告,查摆师德上存在的问题,找出差距,扬之所长,避之所短,为提高教师个人素质和修养做好充分准备。认真撰写学校师德建设检查分析报告,找出学校师德建设中普遍存在的问题,为师德建设的整改提高积累足够的素材、做好充分的准备。

  6、重点突出、务求实效。我校师德建设工作同学校创先争优活动结合,在党员教师中,以爱岗敬业、做楷模表率为重点,在教师中,以师德教育为重点。师德建设,重在教育,重在引导,重在建设,我校把师德学*教育同教职工政治学*有机结合起来,同学校工作实际结合起来,采取切实措施加以保证,通过扎实工作来实现思想认识的提高,实现教师的自我完善和成长。在广泛调查研究的基础上,制订出切合本校实际的规章制度和工作机制,使广大教职工的思想、道德、作风建设目标明确、有章可循,使学校的师德建设工作逐步走上经常化、制度化的轨道,这是师德建设能否取得实效的关键所在。继续大力倡导教书育人、为人师表的良好风尚,努力营造树师德、铸师魂、正师风的良好氛围,引导和激励广大教职工自觉加强思想建设、道德建设和作风建设,真正成为学生的楷模和表率。教育广大教师树立新观念,自觉抵制市场经济带来的消极影响。同时牢固树立服务于学校教学、科研活动的观念,为学生健康成长而积极奉献,严于律己,严守纪律,清正廉洁,树立良好的教师形象。

  我校师德建设的立足点就在于增强广大教职工教书育人、服务育人、管理育人的自觉性。坚持以正面教育为主的原则,相信群众、依靠群众,树立正面典型,充分调动广大教职工的积极性,激励广大教职工创先争优,并且认真开展批评与自我批评,对不良风气进行坚决的整治。

  二、师德存在问题和不足

  通过进行师德建设自查,也发现了一些问题:

  1.个别教师对师德建设认识不明确,重视程度不够,认为业务优秀就是一个合格的人民教师。

  2.个别年轻教师缺乏职业荣誉感,没有树立终身从教的思想,少数年轻教师不安心讲台,出现上课迟到、早退现象。

  3.个别教师缺乏团结合作意识,个别教师对对学校政策缺乏理解与配合。

  三、师德整改措施

  1.健全各项制度,逐步建立健全师德建设的长效机制。

  2.认真学*教育教学理论,积极参加学校和上级教育部门有关的学*活动,把时间用在钻研业务上,加强学*,认真备课,精益求精。

  3.加强专业知识学*,虚心求教,探索教学理论,改进教学方法。

  师风师德自查自评报告 4

  师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的前提,更是每一位教师的立身之本。我校本次师德师风自查自纠活动的主要目标是通过思想纪律作风整顿,使全校教职员工爱岗敬业的意识增强,组织纪律更加严明,教育教学质量得到进一步提高,使学校各项工作更上一个新台阶。作为一名普通的小学英语教师,在本次师德师风自查自纠活动中,通过认真反思自已思想和工作方面存在的突出的问题,主要从以下几方面来自查自纠,对照检查。

  一、存在问题

  1、缺乏依法执教意识。作为一名英语老师,在教育学生的过程中,对于个别经常违反校规校纪,屡教不改的学生,总是心躁气急,大声训斥,最终使师生关系形成僵化对立局面。经过认真反思,我深刻地认识到这是一种严重伤害学生自尊的表现。这样不仅损害了人民教师作为人类灵魂工程师的光辉形象,而且严重违犯了依法执教的职业要求。

  2、关心学生不够到位。由于性格原因,对学生缺乏细心和耐心,对学生要求过于严格。在教育学生的过程中,往往采取宏观管理,对于保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益,常常不注重细节,因而让部分学生感受不到老师的温情和关爱。

  3、终身学*理念不强。对于终身学*理解不够深刻,在*时的教学中,满足于自己的现状,缺乏强烈的求知欲望。总觉得自已的专业知识和教学技能足以胜任当前英语教学工作。因而不善于钻研业务,学*先进的教学方法,累积新鲜的英语知识,虚心向同行取经、交流,做事保守,甚至不懂的问题不敢低头想别人请教,业务水*提高缓慢。

  4、开拓创新精神欠佳。在英语教学中,备课不下功夫,简单地把备教案等同于抄教案,教案只用于应付学校检查,上课时照本宣科,只向学生传授陈旧僵化的死知识,甚至忽视了学生创新意识的渗透,创新能力的培养,严重违背了素质教育的要求。

  二、原因分析

  1、缺乏对教育法律法规的深入学*,尤其对《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规的深入学*和深刻理解,因而陷入固步自封,甚至违背依法执教的地步。

  2、对崇高的教育事业和高尚的教师职业认识不深,缺乏热情。

  3、一方面对终身学*认识不透彻,总觉得当前体制下,即便是活到老,学到老,知识再多,能力再强,“老爸不是李刚,你家不是银行,也是白搭”。另一方面是教师工作繁重,时间紧张,精力不足,况且对继续深造经济负担难以承受,那也无可奈何。

  4、总觉得:在英语教学中,投入精力,发扬开拓创新精神去搞教学,不但费时费力,而且教学效果不一定明显。

  三、改善措施

  通过*段时间的师德师风自查自纠活动,我深刻地认识到自己思想的落后和浅薄,视野的狭窄与庸俗,知识的陈旧与肤浅。因此,我决定,在今后的教育教学工作中,一定要努力加强思想道德建设,深入学*领悟教育法律法规和各种重要文件的精神实质,认真贯彻依法执教。在管理学生中,坚决做到为人师表,把学生当自己的孩子看待,从学*、生活、心理等方面关心每一位学生。深入钻研终身学*的教育理念,把终身学*当终身大事来对待,努力提高自己的专业技能和教学艺术。深入理解“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力”的深刻内涵,开拓自己的思想,提高创新能力,培养和挖掘学生在学*上的创新潜能,把学生造就成国家需要的创新性人才。

  师风师德自查自评报告 5

  为贯彻教育部《中小学生课外读物进校园管理办法》文件要求,确保学校教学质量,促进学校更好的发展,我校注重对中小学生课外读物进校园管理的宣传力度,通过、宣传栏、主题班会、升旗仪式等途径加强宣传。同时我校严格按照文件要求进行了认真细致的自查自纠,重点对学生用书、教师用书进行了整顿,严禁教师及学生购买非法、盗印、盜版读物,坚决杜绝非法、盗印、盗版读物在校园的传播。现自查情况总结如下

  一、加强领导,精心组织

  成立了工作领导小组:

  组长:林波校长

  副组长:曹淑萍

  各班教师为组员。研究制定了检查和整改的意见

  二、全面自查

  通过检查发现:

  1.无论是学校还是教师个人均无购买非法、盗印、盗版读物和宗教读物,无使用小学教材现象。学校使用的书籍均出自上级教育主管部门的推荐用书。

  2.我校课外读物仅有语文主题丛书,学生没有校本教材。

  3.提高认识,为了减轻家长负担,我校没有私自向学生推广征订其他的学生教材和教辅材料现象.

  4.社会上的违法有害文化产品,如盗版辅助学*书仍然占据巨大的供求市场,有个别家长贪图便宜而为学生购买。

  5.有些老师在家长强烈的要求下给学生留有超量家庭作业或建议家长为学生购买课外练*。

  三、整改措施

  1.规范收费行为,禁止个人书商进学校推销教辅材料。

  2.强化宣传,以多种形式大力宣传打击盗版、保护知识**的重要意义和法规知识,提

  高师生抵制盗版工具书和其他盗版制品的自觉性

  3.狠抓落实,进行全面清查。先在园内进行自查,严禁买非法、盗印、盗版学校和宗教读物在校园的传播。

  4.学校采取不同形式对广大学生家长进行宣传,是他们充分了解遵循教育规律

  5.不准举办任何形式的兴趣班、辅导班、特长班,教师不得私自向学生推广征订其他的学生教材和教辅材料今后我们将继续严格落实上级文件精神,不断规范学校读物的使用,不断提高学校的保教质。

  师风师德自查自评报告 6

  我通过第一阶段师德师风教育学*,我对师德师风集中教育活动的认识有了很大的提高,政治信念更加坚定,工作的热情更高了,干劲更足了。按照教育局关于师德师风集中教育活动第二阶段的要求,我认真“回头看”,认真进行讨论查摆,深刻剖析自己,现将自查情况汇报如下:

  一、在个人修养方面:

  1、有时候控制不了自己的情绪,容易发脾气,显得很不冷静,这样对工作造成了一定的影响。

  2、对终身学*还认识不够,只停留在学*的表面,认为自己学懂啦,不再深入。这样,在工作教学中,存在有时感到所学的知识还不够用,没有较好的写作能力,在教育这片领域里要创造一片属于自己的蓝天需要付出更多的艰辛。

  3、满足于过得去的工作作风,对政治理论学*、政策、教育法规政策了解和掌握的程度、重视的程度还不够高。

  二、在教育教学方面:

  1、教学方法创新不够,课堂效率有待于进一步提高。

  2、坚持做到不体罚或变相体罚学生。在与家长的交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。

  3、没有真正深入学生中间去了解学生(特别是差生),

  三、整改措施

  找准问题,剖析原因,努力做到自查自纠,在今后的工作中要克服这些缺自身师德师风建设,在思想上树立为教学奉献的精神,在行动上树立倾心教学的典范。

  1、切实加强政治理论学*,尤其是领,结合先进性教育活动,增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进的方向。争取坚持每天看党报、党刊、或电视新闻,适当记录要点,以提高自己的政治素质。

  2、加强业务知识学*,增强终身学*的意识,努力提高综合素质。首先从实践中学,同时勤于从书上学,学*自己主管工作的专业知识,提高写作能力,提高管理水*。学*教育教学理论,业精于勤,才使人信服。其次向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。尽可能多地挤出时间深入课堂检查督促指导教学工作。

  3、坚持理想信念,坚定建设中国特色社会主义的信心;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公、执政为民;坚持勤奋工作,兢兢业业地创造一流的工作业绩;坚持遵守党的纪律,身体力行地维护党的团结统一;坚持“两个务必”,永葆人的政治本色。

  树立正确的世界观、人生观、价值观,不计名利,勤于工作,恪尽职守,把毕生精力无私地奉献给党和人民的教育事业。

  5、在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学*积极性,努力提高教育教学质量。努力做好后进生的转变工作。

  6、不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水*,严格执行师德规范,增强事业心、责任感,爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学*成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立*等、和谐、融洽、相互尊重

  师风师德自查自评报告 7

  本人在教师岗位上已工作了三十多年,三十多年来,自己看起来兢兢业业,诲人不倦。但而今深刻反思,有许多工作做得并不尽人意。有的甚至是违背了教育规律,是在“毁人不倦”。现就我在师德师风方面存在的问题。向领导,同事作以汇报:

  一、在爱岗敬业方面

  我热爱教育,教书育人,注意培养学生具有良好的思想品德,传播有益学生身心健康思想。我懂得爱是教师职业的基础,是全部教师职业道德的基础前提。但在工作中,有时会出现职业倦怠,对待工作不够尽职尽责,偶尔甚至会得过且过,敷衍了事。为此,我必须做到:切实加强教育理论学*。约束自己,认真整改;继续培养正确的世界观、人生观和价值观,树立先进而纯洁的现代教育观。

  二、在关爱学生方面

  我关心爱护学生,尊重他们的人格。我尽量在教知识的同时,也注意到学生的兴趣爱好,以便促进学生全面发展。但在公*公正对待学生方面,我做的还很不够。有时太重视优秀学生的培养,而忽视了后进生的提高。以后自己必须加强个人修养,虚心听取各方的意见和建议,树立良好的教师形象。

  三、教书育人方面

  自己刻苦钻研业务,能不断学*新知识。严谨治学,提高业务水*。但缺乏对教育教学规律的探索,缺少对工作成果的及时总结,撰写教学论文少,教育教学方法还不够灵活。今后要坚持科学的态度和求实的精神,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,不计名利,不事张扬,勤勤恳恳,全心全意为教育、为人民服务。

  四、在为人师表方面

  我能够做到谦虚谨慎、尊重同事,尊重学生。但相互学*、相互帮助还不够理想,在资源共享方面做得很不够,还缺乏智慧上的协作。我应当通过靠集体的智慧,合作取得共赢。

  五、在终身学*方面

  我注意树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学*新知识。但有时坚持不够,工作一忙,挤掉了的学*时间没有及时补上。理论上缺少系统性学*,只见树木不见森林。我必须加强业务知识的学*,从实践中学,向广大的教职工学*,学*他们先进方法和思想,加强学*教育教学理论,努力提高自身素质和工作能力。

  师风师德自查自评报告 8

  按照学校要求,对标“十佳百优”教师,我认真查摆自身,本人从事教育教学工作二十五年,本人在育人、廉洁等方面存在的问题和不足与同事共勉。

  收获:

  (一)爱岗敬业。只有热爱祖国的教育事业,才能为教育事业努力奋斗,才能尽职尽责,教书育人。从教多年来我也是这样做的,教育不只是给学生传授知识,更重要的是要教会他们怎样做人。

  (二)为人师表。作为一名教师我深深地体会到自己的一言一行都会对学生产生很大的影响,因此我时刻注重自己的言行举止,要求学生做到的,自己首先要做到。

  (三)严谨治学。多年来我认真钻研业务,不断学*新知识,探索教育教学规律,改进教学方法,不断提高自己的教学水*。

  (四)关爱学生。我*等地对待学校的每一名学生,当学生有进步时我给予表扬,当学生出现错误时及时指出并对他进行批评教育。对学生我总是努力做到动之以情,晓之以理,尊重学生的个体差异,不讽刺,挖苦,歧视学生,不体罚和变相体罚学生。

  (五)尊重家长。教师要想教育好学生,只有和家长共同携起手来,才能了解每一位学生的特点,才能对学生因材施教。

  (六)廉洁从教。不拿家长的一针一线,不吃拿卡要学生家长的东西。经常帮助贫困学生,给他们送衣送温暖。

  经过学*“十佳百优”教师的事迹,我深深地体会到"爱岗,敬业,奉献"的内在含义,也认识到自己工作中的不足。

  不足之处:

  (一)理论学*不够透彻,只停留在表面现象,没有从实质上进一步进行深入研究。

  (二)教研力度不够。多年来只是备课,上课,听课,只注重课堂教学,偶尔写一些教研论文,教研力度不够。

  (三)对多媒体技术的开发自己应该更积极努力,多做课件,帮助教师上好多媒体教学课,使教师们跟上时代步伐。

  整改措施:

  (一)认真学*,积极参加教研活动,并组织本组教师多教研,把时间用在钻研业务上,提高自己的教学水*。

  (二)改进教学方法,虚心向同仁学*。

  (三)爱岗敬业,和同事间团结协作,要有奉献精神。

  只有我们每位教师加强自身修养,把丰富的知识传授给学生,用良好的品德去教育学生,才能使我们教育的行风有所好转。

  师风师德自查自评报告 9

  xxx镇中心小学现有教学班35班,学生1671人,教职员工76人。地处xxx中部,北临杭州湾大桥,南毗xxx中横线。一直来,我们在上级党委、镇**、教办领导下扎实开展工作,团结和带领广大教职工**思想,振奋精神,与时俱进,努力创新。始终以“创人民满意的教育、办人民满意的学校、做人民满意的教师”为宗旨,重管理、求效益,重质量、求发展。做到班子团结,氛围正气;教师爱岗敬业,修身尚德;学生文明勤奋,求实创新,使得学校以稳定而较高的质量立足于社会,以“立德、乐学、健美、奋进”为校风的.良好教育氛围已经成形,*年来,学校连年被镇党委、镇**评为镇先进集体、镇先进党支部,相继被市委、市府、市教育局授予xxx市现代化达纲学校、xxx市文明单位、xxx市、xxx市学生行为规范示范学校、xxx市首批“*安校园”、xxx市三星级学校、xxx市环保模范学校、xxx省绿色学校、xxx省农村示范小学等光荣称号。迈入20xx来,学校以创建“师德师风建设达标学校”、“xxx市文明单位”为契机,不断加快科学发展,努力构建和谐校园,一所校风正,学风浓,环境美,特色明,质量高的新型农村现代化示范小学已经形成。基于以上理念,学校党政班子、全体教师一致认为:我们已基本符合市师德师风建设达标单位考核要求,特提出创建申报,现将创建自查报告如下,恳请上级领导批评指正。

  一、统一思想,提高认识

  为了认真贯彻、落实中央《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《公民道德建设实施纲要》精神和市教育局《作风建设年活动要求》、《师德师风建设达标学校评选活动》文件精神,我校认真、扎实地开展了加强师德师风建设工作,利用每周政治学*时间,传达文件,贯彻精神,经过几个月的学*,教职工已经充分认识到自己是完成学校教学、科研和其他各项活动的主体力量,建设一支高素质的教职工队伍是学校发展的关键,良好的师德师风是教职工队伍素质中至关重要的方面。师德师风不仅体现了教职工的职业道德和教风、学风,而且直接关系到学校的社会主义办学方向。高素质的教职工队伍是学校的生命源泉,师德师风则是学校的灵魂所在,在学校作风建设和道德建设中具有十分重要的意义。几个月来,我校教职工队伍建设取得了明显成绩,广大教职工在不断提高业务素质的同时,关心国家和民族命运,拥护改革开放政策,忠实党的教育事业,敬业爱岗,严谨治学,教书育人,默默无闻,甘于奉献,这一切都得益于我们认真贯彻落实党的***精神和《公民道德建设实施纲要》精神,得益于市教育局《作风建设年活动要求》、《师德师风建设达标学校评选活动》文件精神的贯彻落实,得益于始终从全面贯彻党的教育方针、保证学校持续稳定发展的大局出发,高度重视师德师风建设。

  二、领导重视,制度可行

  加强师德师风建设,重在建立规范和引导机制,教育和引导广大教职工模范履行岗位职责,自觉加强道德修养和作风建设。为此,我校专门成立了以党支部**朱维联同志为组长,校长兼党委副**冯伟达为副组长的“师德师风建设领导小组”,对整个工作进行总体上的规划与部署,发布了《关于加强师德师风建设工作的实施意见》等文件,进一步对我校的师德师风建设工作提出了具体的实施意见和要求,以保证整个工作的有序、有效开展。同时在紧密结合我校实际,充分调查研究的基础上,建立健全本校教职工行为规范、职业道德规范以及师德师风考核评价办法。20xx年9月起相继讨论并印发了《xxx镇小师德考核办法》、《xxx镇小考勤制度》、《xxx镇小教育教学成果奖励办法》,为保障我校各项工作的顺利开展,完善教职工岗位聘任与管理,进一步加强师德师风建设,都起到积极作用。

  我校在建章立制的过程中,力求既高度重视**、社会对教师的职业要求,又充分尊重我校教职工的职业特点,把师德师风建设同广大教职工的教学、科研工作紧密结合起来,同实现学校改革发展的总体目标结合起来,充分调动广大教职工教书育人、服务育人、管理育人的积极性,扎实开展“工作争先,服务争先,业绩争先”活动,使的师德师风建设成为推动学校改革发展的重要保障。

  三、重点突出、务求实效

  我校师德师风建设工作在全体教职工中进行。在教师中,以师德师风教育为重点,在行政班子中,以爱岗敬业、做楷模表率为重点。扎实开展“开展师德师风教育,建立健全师德师风规范,宣传师德师风先进典型”活动。师德师风建设,重在教育,重在引导,重在建设。搞好师德师风建设,首先,广泛深入地开展学*教育活动,通过学*教育统一思想,提高认识,掌握关于教职工思想、道德、作风建设的政策规定,有效提高广大教职工加强自身思想道德建设的自觉性,为师

  德师风建设的顺利开展奠定坚实的基础。把师德师风学*教育同教职工政治学*有机结合起来,采取切实措施加以保证。其次,在广泛调查研究的基础上,制订出切合本校实际的规章制度和工作机制,使广大教职工的思想、道德、作风建设目标明确、有章可循,使学校的师德师风建设工作逐步走上经常化、制度化的轨道,这是师德师风建设能否取得实效的关键所在。再次,继续大力倡导教书育人、为人师表的好风尚,努力营造树师德、铸师魂、正师风的良好氛围,引导和激励广大教职工自觉加强思想建设、道德建设和作风建设,真正成为学生的楷模和表率。在新的历史条件下,教育广大教师树立新观念,自觉抵制市场经济带来的消极影响。同时牢固树立服务于学校教学、科研活动的观念,为学生健康成长而积极奉献,严于律己,严守纪律,清正廉洁,树立良好的教师形象。

  我校师德师风建设的立足点就在于增强广大教职工教书育人、服务育人、管理育人自觉性。我们把宣传学*和教育活动贯彻始终,通过深入有效的学*教育,使广大教职工认真总结经验教训,明确努力方向,进行自我教育、自我改进、自我提高。我们坚持以正面教育为主的原则,相信群众、依靠群众,树立正面典型,充分调动广大教职工的积极性,激励广大教职工争先创优。并且认真开展批评与自我批评,对不良风气进行坚决的整治。师德师风建设还要坚持务求实效的原则,所以我们把师德师风建设同学校的改革发展结合起来,同日常工作紧密结合起来,不图形式,不走过场,务求实效。

  四、阶段突破、成果丰硕

  根据市教育局《师德师风建设达标》活动文件精神,对照我校实际,我校师德师风建设分“学*教育、对照检查、整改提高、总结表彰”四个阶段进行突破,并取得丰硕成果:

  (一)学*教育阶段

  学*教育活动在学校的统一安排下,采取相对集中学*与以各办公室为单位分散学*,个人思考与会议交流相结合的方式进行。学*教育的主要内容,除有关的政治理论外,重点学*《公民道德建设实施纲要》、《**中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》、《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等。我们还通过座谈会、研讨会、报告会、经验交流会等形式,把学*教育活动进一步引向深入,使广大教职工充分地交流经验,畅谈体会,从思想深处认识到师德师风的重要意义,切实提高了他们加强思想、道德、作风建设的自觉性。为师德师风建设工作的顺利进行打好了思想基础。

  (二)对照检查阶段

  对照检查阶段的主要任务是认真学*、提高认识的基础上揭示问题,找准主要矛盾。

  对照检查以各教研组、各办公室为主,一般对事不对人,对个别师德师风表现较差的同志可采取适当的方式触及个人。这一阶段的工作首先从教职工个人开始,最后到学校逐级进行。通过问卷调查等形式对教职工师德师风的状况进行综合分析,整理汇总出本单位师德师风建设中的主要成绩和主要问题,上报学校。学校汇总情况进行认真的分析,找准存在的主要问题。对教师师德师风的表现作为个人年终业务考核的重要依据。 在此期间,教导处针对此项工作开展了“教师教学评估”、“青年教师教学大比武”、“教育教学论文征集”、“优秀教案展”等多项活动,为了提高教职工的理论水*,我校还专门邀请了教研室方国祥、金雷杰老师来校讲座。学校教育工会又举办师德师风演讲论坛、全校教职工书画比赛、我和我的学生征文比赛等活动,这些活动的开展对于提高全校教职工加强自身道德修养的自觉性,努力营造“扬师德、正师风、树师表的良好氛围,把我校的师德师风建设工作落到实处,起了重要的作用。

  (三)整改提高阶段

  整改提高阶段的主要任务是根据对照检查发现的主要问题,针对性地采取措施,建立健全有关的规章制度,使师德师风建设逐步走上经常化、制度化的轨道。 整改提高阶段的主要工作,一是提出本单位关于进一步加强师德师风的建设意见,这个意见从长远着眼,把师德师风建设同本单位的教学、科研、服务等各项工作紧密结合起来,使之成为日常工作的一个重要方面;二是提出我校师德师风规范,然后上报学校,由学校统一汇总制定出我校师德师风规范,使广大教师的思想道德作风建设有章可循,目标明确;三是研究制订师德师风考核奖励办法,使师德师风成为教职工业务考核的一项刚性指标,体现到日常的考核当中去;四是坚持边整边改,在建章立制的过程中,对一些突出问题、热点问题提出整改意见,并加强督促检查,力争使群众反映比较强烈的问题得到明显的改善,师德师风整体状况得到明显好转。

  (四)、总结表彰阶段

  这一阶段是总结师德师风建设的典型经验,交流个人思想,党支部开展了“党员思想汇报交流&rdq

  uo;等活动,并结合年度考核,进行全面的总结评比,评选学校优秀教师、学校德育先进工作者,文明办公室、先进教研组,同时,启动“市师德师风建设达标”活动申报工作,从而把我校的师德师风建设工作引向深入,真正把这项工作落到实处。

  五、再上台阶,迎检达标

  下阶段工作打算:

  1、对前一阶段的工作作总结回顾,并努力改进前一阶段工作中的不足。

  2、抓好特色性的工作。

  3、广泛深入抓教育,建章立制强管理。

  4、实施监督检查,进一步促进文明行风的形成。

  5、迎检达标

  师风师德自查自评报告 10

  时光飞逝,转眼间,一年又过,作为一名尚在耕耘的教师,我收获着,我付出着。今年,我担任着四(x)班的语文教学兼班主任工作,认真做好自己的本职工作,在*凡的岗位上兢兢业业。现将这学年的教学工作述职如下:

  一、做一位尚行勤耕的人民教师

  在师德上严格要求自己,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生。我积极参加各种学*培训,为了提高自己的思想觉悟,每周末我利用书籍、报刊、网络等资源认真进行政治学*,并做好学*笔记。我还深知要教育好学生,教师必须先以身作则,时时做到教书育人,言传身教,以自己的人格、行为去感染学生。在不断地学*中,努力使自己的思想觉悟、理论水*、业务能力都得到较快的提高。

  二、做一位真爱博学的语文教师

  我积极参加校本教研活动,按时参加学校和教研组组织的教研学*。我认真备课、上课、听课、评课,做好课后辅导工作,争取多听课,从中学*别人的长处,领悟优秀教师的教学艺术。*时上课严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高自己的教学水*和思想觉悟,顺利完成了教育教学任务。教学中尊重孩子的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己不同的风格,不强求一律。有意识地以学生为主体,教师为主导,通过各种教学手段,充分调动他们的学*兴趣及学*积极性。积极和同年级老师承担多次同课异构等活动,参与学校各项书法、做课等竞赛,在“预*”“班级文化”的校级课题中积极参与,并独立申报成功关于“学困生”的一二五课题。在日常学困生辅导中,能做到分层教学,因材施教,及时反思,在理论指导下进行反复实践,得出真知!

  三、做照亮学生童年的金色阳光

  创建特色班级文化。让教室每一面墙壁“活”起来,成为学生受教育的园地。“硕果累累”栏目,展示了我们班级同学们的优秀成果!“星星锁链”,分别展示出每个月的班级小明星。尽量给每个同学展示的机会!挖掘每位同学身上的潜能,为同学们树立自信!教室左侧的“英雄赞歌”栏目!是结合本学期初的国际理解教育园地设置的!要求孩子在活动中搜集的资料进行展示!从学*英雄人物的事迹中联系自己,撰写自己的成才计划,如何从现在做起,从小立志!并学会发现身边的小英雄,发现自己和其他身边人物的优秀品质,扬长避短,博采众长!关注学生身心健康。在五周期培训中,除了选学语文课程知识外,选修了教师和学生心理调节课程!关注学生身心健康,积极引领学生参与学校艺术节和运动会等活动。开展自强心理教育班会,撰写心理教育案例等。做孩子们的良师益友。利用每个节日契机对孩子进行感恩、爱国、诚信、孝亲等教育。利用群、家校通、班级网站等途径和班级的同学们和家长们进行良好沟通,努力做到家校合作教育学生!

  这一年中,我还取得一些成绩!

  我知道,任何事情都是在不断的反思-改进-再反思-再改进的过程中不断的发展完善的。相信在领导和同志的帮助下我能不断地加以克服缺点,我也将一如既往地尽自己的力量为教育事业的发展做出贡献。


教师自查自评报告实用10份(扩展2)

——教师师德师风自查自评报告实用五篇

  教师师德师风自查自评报告 1

  根据《**中央***关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》要求,响应上级部门的工作部署;我校结合师德师风建设的实际需要,在全校教师中多次深入开展师德师风专项整顿的活动。学校组织专项活动后,认真撰写了问题整改报告;报告的具体内容如下:

  一、师德师风建设存在不足:

  本校虽然建立了师德师风建设长效机制,规范从教行为,对教师管理严格;学校领导讲究方法,班子凝聚力强,能充分调动每个教师的积极性,潜心教学,力戒形式,但仍旧存在明显不足之处,这需要全体教师在今后工作中不断纠错、不断弥补、不断完善。

  二、师德师风问题自查自纠:

  我校每位教师认真对照《新时代中小学教师职业行为十项准则》要求进行了自查,全面梳理工作中存在的不足,没有逾越师德底线的教师。

  通过问卷调研、开展座谈会和师德大讨论等多种活动形式进行了师德师风建设查找分析;每一位教师对照《准则》认真进行了师德师风自查自评,“照镜子”,找差距,扬长避短,定下了提高个人素质和修养的自培目标。师德师风建设是个永恒的主题,围绕这项工作,我校将会常抓不懈。

  三、师德师风建设整改措施:

  1、我校公开了相关监督电话和邮箱,教师虚心主动接受群众的监督指导。

  2、要求每个教师廉洁从教,对家长、对学生一视同仁,坚决拒绝请客送礼。

  3、努力营造树师德、铸师魂、正师风的良好教育氛围。学校坚持师德师风专项整治长抓不懈,力争出实效。

  教师师德师风自查自评报告 2

  xx第二中学陶xx 通过此次师德师风学*,我深刻的认识到教师队伍素质的高低直接关系教育事业的成败,学高为师,德高为范。师德是为人师表最重要的素质,加强师德建设是教师队伍建设最为重要的内容,教师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。教师不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。教师首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引导学生全面发展,在此我就我个人在师德师风学*活动中发现的问题做自我剖析汇报如下:

  1、加强学*依法执教。首先,社会在发展,知识在更新,知识容量在扩大。不学*,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学*,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我认识到:只有在*凡的岗位中踏踏实实的工作,默默无闻的付出。并自觉遵守《教师法》,以它为准则,时刻提醒自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。

  2、爱岗敬业教书育人。我热爱教育,热爱自己所从事的工作,热爱我们的学生。因此,不论在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、

  认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则来设计活动,并做好记录

  3、热爱学校和谐发展。关心、热爱孩子是教师最基本的天职。在每次的活动中,我都要以尊重孩子、热爱孩子为出发点,坚持“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”,对学生严格要求,耐心教导,不讽刺,挖苦,歧视,不体罚和变相体罚,使孩子们愉快茁壮地成长。

  4、注重小节修炼人格。教育无小事,教师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为孩子眼中的教师都是具体的,而教师又是孩子心目中的“权威式人物”。所以,我要时刻铭记-——从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。

  5、尊重家长服务家长。家长是我们搞好工作的有力后盾,因此,在工作中,我要及时与家长沟通,认真听取家长意见和建议,取得支持和配合,不指责、责备家长。并且在语言交流中,要*和、委婉、真诚、用诚意使家长信任你。

  6、廉洁从教,不谋私利。自觉抵制社会不良风气影响。

  总之,这次的自查活动真似一场及时雨,让我们在这物欲横流的社会,不被金钱蒙蔽、利欲熏心,使我们永远保持一方净土。正如叶圣陶先生所说“千教万教,认真求真,千教万教学做真人”。

  教师师德师风自查自评报告 3

  师德是一名教师的灵魂,是搞好教育教学的前提保证,好的师风是教师的立身之本。

  我作为一名体育教师,尤其是工作在这个优秀的学校里,深感教师的责任重大。师德的好坏,不仅影响着学生,甚至影响整个社会,整个国家,因此师德建设是一个关系到整个社会精神面貌的大问题。按学校要求,我主要学*了《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》。明确认识到:师德是教师职业道德的灵魂,是教育艺术的基础和前提,教师时时要做好表率,在学生面前树立“严师慈母“的形象。在家长面前树立”最可信赖的人“形象,在社会上树立”最文明群众形象“展示坦诚向上整洁的精神风貌。加强自我学*和经常自查自己的师德行为规范尤为重要。

  思想积极,要求进步,拥护***领导,爱岗敬业,无私奉献。XX年任教以来,一直以爱国心,事业心,责任心“三心”为动力,全身心投入教育教学工作。

  工作中我不断钻研科学育人的方法,探索教育规律,以不怕苦累的实际行动感召学生,以朴实端庄的人民教师形象教育学生,做到了为人师表,修德修才。

  教育工作中,我把课前精备、课上精讲、课后精练作为减轻学生负担,提高教学质量的教学三环节,面对有限的课时,我以改革精神探索提高教学效率的科学方法,激发学生自觉参与学*的意识,最大限度地提高教学效益。把提高教学效益当作首要任务,把课前精备、课上精讲、课后精练作为减轻学生负担,提高教学质量的教学三环节。课前精备,是指上课前把功夫下在深入钻研教材,广泛搜集有关资料,精心设计课堂结构及教学方法上,特别是认真研究怎样“用最节省的时间、最简洁的方法让学生掌握最多的体育知识,并促使学生最快地转化为能力”。课上精讲,是指在课堂教学中,集中时间,集中精力,讲清教材的重点、难点、疑点、能力点、思路和规律,激活课堂气氛,教得生动,学得主动,充分发挥课堂潜在功能。

  先后担任学校的体育工作。积极探索体育管理新路子。所带班级班风纯正,学风较端正。倡导“严谨、求实、启智、育人”的教风,不断加强自身师德,提高业务素质,努力把学生培养成为热爱国家、爱社会、爱他人的时代青年。

  事业上的不断追求与创新就是一名教师的生命。如今,我的思路更加开阔,目标更加远大,步伐更加坚实。有决心在地理教研乃至普教研究这块园地中,更加辛勤地耕耘,用自己的汗水,浇灌出更加丰硕的果实,让青春在对事业的追求中焕发出光华。

  在课堂教学中出现问题时,有时不冷静、有急噪情绪,表现在对学生说话上有些粗鲁和烦躁。本人反思;对待学生的严格并不等于训斥和语言粗鲁,应该用关怀和亲切的言语、以自己良好的心态、来教育、帮助学生,让学生自己醒悟和反思、达到教育的目的。避免出现没有修养和说话粗鲁的态度,应加强自身修养的学*,努力提高自身的思想政治素质,与每一个学生建立*等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。在学生面前树立“严师慈母“的形象。

  以后我还要继续坚持学*《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,依法治教,依法从教,为人师表,奉公守法,遵守社会公德。忠诚人民的教育事业,在教育教学工作实践中,不断转变教育观念,创新思维方式,改进教育教学方法,建立新型的师生关系,努力在思想上引导、学*上辅导、生活上指导、心理上疏导,来促进学生的成长和进步,做学生喜爱的老师。做一个人人赞美的好老师。

  教师师德师风自查自评报告 4

  我校*段时间进行了师德师风集中教育活动,通过师德师风学*,我对师德师风教育的重要意义有了较明确的认识,对照《中小学教师职业道德规范》、《教育法》、《未成年人保护法》的要求,结合自己教育教学工作实际,通过自查本人还存在一些问题,自我剖析如下:

  一、爱岗敬业,热爱教育事业,对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。

  既然我选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。其次,我不断加强政治学*,不断提高政治素养。按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。“为教育事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,不打折扣,认真、完成学校交给的各项工作任务,并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己。

  在*时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。到底怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水*的高低是学生喜欢的标志之一。一个优秀的教师,必须有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地了解学生之“惑”,传为人之“道”。因此,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。

  做一个学生喜爱的老师,不论在生活上,还是在学*上,都要给予必要的关心和帮助。学生闹矛盾,我给予合理的处理;学生犯了错误,我耐心地进行教育,使学生真正认识到错误并及时改正。我还抽时间和学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离,增进了师生间的相互了解等等。热爱学生,还表现在老师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。*时我很注意尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生。对学生既严格要求,又注意他们的个体差异,区别对待。对程度、水*不同的学生,采取不同的教育方法。特别是后进生,给予更多的关心,不让一个学生掉队,尽最大的努力使他们健康成长。我们小学老师,跟学生的接触尤其多,老师的言行直接影响他们。所以我们教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。

  二、存在的主要问题

  我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解"全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。

  对待工作不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,常常等待领导的指示,说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视,缺乏一种敬业精神,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学*精神和态度。没有深刻意识到业务水*的高低对工作效率和质量起决定性作用:一方面,自认为是专业院校毕业,又念了这么多年的本专业,用起专业知识来会措措有余,一种自傲的情绪,不愿更深入地去钻研;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,在业务方面存有依赖性,认为领导会有具体的示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好,反而招来非议。自己没有一整套学*业务知识的计划,所以在工作、学*中比较盲目。还有一方面,缺乏创新精神。对已经成为一种传统的教学模式很依顺,不太动脑筋去创新尝试,不够大胆,害怕失败。

  教师师德师风自查自评报告 5

  师德师风的学*,使我从中加深了对教师这一职业的理解。教师既是知识种子的传播,又是文明之树的培养者;既是人类灵魂的塑造者,又是人类社会发展与进步的开拓者,是年轻一代健康成长的引路人和光辉典范,因而,教师的言行是构成对学生影响的最现实的因素之一。它不仅影响着学生学*状况及其效果,而且影响着学生人格等心理品质的形成和心理健康的发展水*。

  为切实贯彻学校的师德师风建设工作,我又认真学*了《教师法》、中小学教师职业道德规范》等教育法规,严格按照“有事业心、有责任心、有上进心”、“爱校、爱岗、爱生”、“团结协作、乐于奉献、勇于探索、积极进取”以及上级部门提出的“五严、十禁”的要求去规范自己的行为。对待学生做到:民主*等、公正合理、严格要求、耐心指导;对待同事做到:团结协作、互相尊重、友好相处;对待家长做到:主动协调、积极沟通;对待自己做到:严于律己、以身作则、为人师表。

  整改过程中,在学*中坚持理论联系实际的学风,做到学以致用,以理论来指导自己工作的实际,并认真对照自己的言行,进行深入的自查自纠,从根本上杜绝体罚和变相体罚学生等严重损害师德师风的行为、树立良好的师表形象和教育形象。

  在师德师风建设方面,自身还存在一些不足:

  1、遇到困难不能知难而进,有时有任其发展的松懈思想,教育教学方法还缺乏灵活性和改进力度,提高业务速度还不够快快;

  2、与学生的沟通交流较少,对学生的思想动态了解不够,在解决学生的思想问题时有些简单;

  3、在*等、公正对待学生方面,特别是要求学生方面,还不够公正和严格。

  今后改进的方向:

  1、进一步加强学*,从思想上、行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想;提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。

  2、树立终身学*的观念,不断夯实自身基础。

  3、尊重学生,关心学生,诲人不倦,克服不良情绪,杜绝不良行为。

  4、注重心灵的沟通。


教师自查自评报告实用10份(扩展3)

——单位自查自评报告实用五份

  单位自查自评报告 1

  20xx年,我办在市***的支持和指导下,严格按照中央市委和市***的有关文件精神,高度重视保密工作,全面完成各项任务,充分发挥了保密工作“保安全、促稳定;保安全,促发展”的积极作用。现将保密工作有关情况自查如下:

  一、抓组织,加强领导,为保密工作提供强有力的组织保证

  我办把保密工作摆上重要议事日程,认真贯彻落实上级有关保密工作的方针、政策、指示,严格按照县委有关文件精神,认真落实领导干部保密工作责任制,做到有领导管、有专人抓,于年初成立了保密工作领导小组,明确纪检组长杨志华专门分管保密工作,配备专职干部专门承办日常保密工作。我办坚持做到保密工作与业务工作同时部署,同时落实,全年召开二次专题会议研究保密工作,并将任务分解细化,明确相应的责任办公室和责任人,为保密工作提供了强有力的组织保证。

  二、抓宣传,强化教育,树立“人人保密、时时保密、处处保密”的良好意识

  我办认真拟定保密法制教育的年度计划,积极开展形式多样的保密宣传教育活动,将保密知识纳入职工的日常理论学*内容之中,定期或不定期地组织职工学*保密知识和上级有关保密的文件精神,积极选派保密干部参加市组织的保密知识培训,时刻提醒干部职工注意各项工作的保密性,同时,落实好工作经费,以保证有关保密书籍的订阅和保密干部的培训教育工作。为进一步推动保密宣传教育工作,结合我局实际,以“学刊用刊”活动为载体,认真组织职工撰写保密工作信息、研讨文章,强化职工的保密意识,树立起“人人保密、时时保密、处处保密”的良好氛围。

  三、抓管理,推动工作,充分发挥保密工作在“保安全,保发展”中的重要作用

  我办严格按照市委和市***文件精神,采取有效措施,推动保密工作的全面完成。

  (一)建章立制,做到有章可循。及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,建立和完善了各项保密规章制度,并结合我办工作实际,制定了专门的保密制度,做到人手一份,随时督促职工对各项工作的保密,对泄密事件的发生,严格按照有关规定和制度,对分管领导和当事人进行严肃处理。

  (二)做好本单位涉密文件和资料的批阅、上交,并按有关规定做好销毁工作,严格按照有关规定办理涉密资料的出境审批手续,规范涉密文件、资料的'印制工作。

  (三)做好本单位对外宣传保密工作,对省、市的涉密涉外重要会议、重大活动和重要决定做到严格保密。

  (四)专职保密干部熟悉和运用保密业务知识能力较强,各类文件严格按照国家***规范定密工作管理办法,全年未发生泄密事件。

  (五)本单位涉密计算机信息系统均采取专门的防范措施,与因特网完全进行物理隔离,实行内、外网分网处理,对涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理、专人负责制度,并实行责任追究制。

  (六)抓好保密工作的日常事务。及时报送年初计划和年终工作总结,按时报送定密工作年报表,认真完成市委***部署的专项保密工作任务,并及时报送专题报告。同时,抓好保密信息的投稿工作,及时地反映我办保密工作开展情况。

  一年来,由于办领导和全体干部职工的高度重视,我办的保密工作得到进一步加强,没有出现泄密事件和不稳定因素,为全市的安全、稳定工作起到一定的促进作用,但离上级的要求还存在一定差距,我办将在以后的工作,正视自己的成绩和不足,不断总结经验和教训,进一步推动我办的保密工作上台阶。

  单位自查自评报告 2

  一、强化保密教育,提高保密意识

  为贯彻落实好《通知》精神,史志办及时将文件印发给每个干部职工认真学*,切实增强干部职工对做好当前保密工作重要性的认识。同时,召开全体干部职工会议学*传达《中华人民共和国保守国家秘密法》及《国家机关工作人员保密守则》等相关法规和文件精神,进一步强化干部职工的保密意识。重点加强对办公室档案管理、文件收发等涉密人员的保密教育,明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能职责,确保工作期间不发生失泄密事件。

  二、加强组织领导,落实保密责任

  史志办对此次保密检查工作高度重视,成立了由主任严萧任组长、副主任孙永坪任副组长、单位各科室负责人为成员的领导小组,切实加强对保密工作的领导,督促保密各项措施的落实。同时,在进一步了解掌握此次检查工作目的、内容及要求的基础上,制定了《史志办保密检查工作实施方案》。凡因工作不到位而造成失泄密事件的,将严肃按保密法相关规定对责任人员进行严肃处理。

  三、周密部署,强化措施

  为确保检查工作取得实实在在的效果,促进单位安全保密工作规范严肃,确保此次保密检查工作任务按期完成,保密普查工作领导小组分工负责,落实责任,及时督导,工作得到有效开展。

  1.严格执行保密工作法律法规,进一步健全单位保密工作制度。加强制度建设,是做好保密工作的保障。为了构筑科学严密的`制度防范体系,史志办在贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求的同时,还不断结合党史工作的实际,进一步完善各项规章制度,规范保密管理,力求不断增强依法做好保密管理的能力。特别是制定了各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度,严格涉密信息流转的规范性,严格执行“涉密信息不上网,上网信息不涉密”。

  2.加强对涉密人员的教育。强化全体工作人员特别是重要重点岗位工作人员的保密意识,促使全体工作人员自觉履行保密义务和责任,彻底改变个别人认为党史工作“无密可保”、“有密难保”等错误认识。要求涉密人员在工作中严格按照保密规定办理涉密公文、涉密事项和敏感事项。严格做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,不得在无保密措施的电话机、传真机、计算机等设备中处理传输国家秘密和敏感事项,不得利用互联网电子邮件传递国家秘密和敏感事项,确保单位保密工作制度落到实处。

  3.加强信息载体保密管理。安排专人及时处理各类文件资料,认真做好登记、传送、清退、保管、销毁等相关工作。

  对涉密文件资料,未经主要领导批准,不得带出单位。做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。

  4.加强信息设备保密管理。一是加强计算机保密管理,禁止涉密计算机及网络接入互联网及其他公共信息网络,禁止在连接互联网及其他公共信息网络的计算机上存储、处理涉密和敏感信息;二是加强电子文档资料的保管,未经单位领导同意,严禁将单位涉密资料打印或拷贝给外单位人员;同时,严格规定对违规操作和使用涉密计算机、移动存储介质及严重违规泄密事件的责任人,一律依照相关规定给予严肃处理。三是加强对移动存储介质的保密管理,实行专人专用。使用u盘和其他移动存储设备时,坚持做到计算机与互联网脱离,并进行病毒扫描及木马扫描,确保安全。若涉密机和涉密软、硬盘、移动磁盘发生故障时,由办公室查明原因及具体情况后,联系专业维修部门派技术人员直接上门到单位对故障机和磁介质进行现场维修,禁止个人将设备擅自送外维修。

  5.是经常督促检查。为了确保保密管理工作各项规章制度的落实,及时发现工作中存在的泄密隐患,堵塞管理漏洞,史志办十分重视对保密工作的督促检查,采取自查与抽查相结合,常规检查与重点检查相结合,定期检查与突击检查相结合等方式,对单位各科室保密防范措施的落实情况进行检查。

  四、工作到位,成效显著

  通过此次保密工作检查,史志办的保密工作得到了有效的加强,具体表现在以下几个方面:一是全体干部职工的保密意识得到了加强。通过学*和教育,进一步明确了全体工作人员特别是涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。史志办工作人员都能做到不在日常工作手册上记录秘密,不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他人传看,凡是自己在工作中掌握的秘密事项,没有传达义务的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘密文件和手册置于办公桌上,甚至带回家,非本机关人员不能单独留于办公室内,室内无人要锁门等。史志办综合科属于容易接触到涉秘事项的重点部位,因此加强了对工作人员的保密意识教育,史志办废纸、废文件的回收由指定的回收点进行回收处理,设立了专门的销毁文件保密柜,有关文件按规定及时进行销毁,保证废纸篓不留完整文件纸张。二是保密基础工作得到了加强。在普查中,史志办对保密工作中的基础、重要、稳定的数据进行了一次彻底清理清查,对单位现有计算机、移动存储介质、办公自动化设备和涉密文件信息资料及内部文件档案进行了全面清理、检查和登记,并建立了日常保密工作台帐,加强了涉密载体和档案保密管理。

  通过此次开展保密检查工作,摸清和掌握了史志办保密工作的基本情况,明确了今后保密工作的抓建方向。史志办将以这次保密检查工作为契机,进一步建立健全保密工作规章制度,不断强化工作人员保密意识,严格规范工作人员保密行为,努力提高保密工作软硬件保障水*,切实将保密工作落实到各项工作中去,为全县开展保密检查工作奠定基础,不断推动全县安全保密工作向前发展。

  单位自查自评报告 3

  机关单位保密工作自查自评报告范文为做好涉密文件信息资料保密管理工作,我局结合实际工作,对照检查目录表,逐条自查,现将自查情况报告如下:

  一、保密工作落实情况

  我局所收到文件,指定专人进行了妥善的处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,未出现过失、泄密问题。

  我局设有信息化机房,使用内外网分离的方法,同时所有电脑都配备了杀毒软件,定期杀毒与升级,并指定专人从事计算机保密管理工作。通过自查,我局的计算机保密工作基本做到制度到位、管理到位、检查到位。

  二、主要做法

  (一)高度重视,强化组织领导。我局领导刚度重视,并成立了保密领导小组,严格落实保密工作。领导班子成员以身作则,自觉学*、掌握保密制度,做到懂法、知法、执法,在广大干部职工中,真正树立起有法必依、有章必循、违法必究、令行禁止的作风。

  (二)重点突出,狠抓工作落实。我局定期以主要部门和主要领导为重点检查对象,对计算机和移动存储介质违规外联和特种木马为检查重点,以查促管,及时采取防范措施,坚决切断涉密信息流向互联网的所有渠道。

  (三)宣传教育,增强保密意识。为加强我局涉密人员保密安全意识,我局采取多种方式,多渠道相关人员进行宣传教育,并将各类保密学*文件予以转发至各股室,要求结合实际,认真组织学*,并抓好贯彻落实,确保计算机及其网络安全。

  (四)完善措施,严格制度规范。加强制度建设,是做好计算机保密管理的保障。为了构筑科学严密的制度防范体系,我局不断完善各项规章制度,规范计算机及其网络的保密管理,我局主要采取了以下几项措施:一是计算机贯彻执行上级保密部门文件的有关项规定和要求,不断增强依法做好计算机保密管理的能力;二是制定局各项涉密及非涉密计算机及网络管理制度;三是严格涉密信息流转的规范性,严格执行涉密信息不上网,上网信息不涉密的'原则。

  (五)督促检查,堵塞管理漏洞。为了确保计算机及其网络保密管理工作各项规章制度的落实,及时发现计算机保密工作中存在的泄密隐患,堵塞管理漏洞,我局十分重视对计算机及其网络保密工作的督促检查,采取自查与抽查相结合,常规检查与重点检查相结合,定期检查与突击检查相结合等方式,对计算机进行防范措施的落实情况进行检查。

  在今后的工作中,我局将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保保密工作的顺利开展。

  单位自查自评报告 4

  为促进学校教育教学工作管理有序化、规范化、科学化,全面推进素质教育、提高教育教学质量,我校认真组织,对2012教育教学工作进行自查自评如下:

  一、基本情况

  本校现有教学班10(含2个学前班)个,学生423名,教职工22人,其中女教师3人,少数民族教师22人,教职工中小学一级教师14人,学历达标率为100%。建校60多年来,在各级组织和教育主管部门的领导和支持下,学校由小到大,由弱到强,发展壮大。我校现有8个教学班,(不含两个学前班)学生303人,教职工23人,其中小学高级教师14人。有1人参加贵州省级农村骨干教师培训,有17人参加黔东南州骨干教师培训。校园占地面积4500*方米,生均*方米,校舍建筑面积为2636*方米,生均校舍面积*方米,学生食堂面积131*方米,住宿生生均食堂面积*方米。配备有功能齐全的多媒体教室,建有仪器室、实验室。图书室内藏书3851多册,生均册以上。经过努力,多方筹措建有梦想书屋一间,建有服务留守儿童的留守儿童之家。现在,我校是黔东南“教育教学质量先进学校”,“镇远县*安先进校园”。

  一年来我校狠抓教育教学管理,用新的教育理论指导教育教学,坚持面向全体学生,全面提高学生基本素质,大面积提高教学质量,做到了既向上级输送人才,又为当地经济建设培养优秀人才。

  二、教学常规管理工作

  多年来,我们一直狠抓教学常规管理,不断加大教学工作的管理力度,在工作中突出三个“严”字和三个“不”字。三个“严”字是严抓、严管、严要求,三个“不”字是不讲关系、不讲情面、不将就懒人,认真落实各项规章制度,结合我校实际和教学工作的发展需要,我们不断制定和完善一系列教学管理制度,使教师们在教学工作中有章可循、有制度可依,各项管理制度一经出台,雷打不动,严格执行,经过不懈的努力,使我们的常规管理工作逐渐进入良性循环轨道,保证了良好的教学秩序,现将我校的教育教学工作自查自评报告如下:

  (一)、教学计划管理

  学校按国家教育部颁发的课程标准、课程计划要求,开齐课程、开足课时。教务处于每学期开学初拟出教学工作计划,排好课程表,发放到班级、教师。开学第一周各教研组、每位教师拟订好相应的工作计划,并收交归档。由教研组、教务处分别检查教研组和各科任教师教学计划落实情况。学校每周二下午第三节课班会课,加强学生品德教育。每周一下午为教师政治、业务学*时间,进行政治业务和教育教学研究学*培训,周五下午利用一节课对学生进行安全、文明行为*惯教育,总结本周工作安排下周工作及学*有关文件精神。星期一早上升旗并在**下讲话。

  (二)、教研组管理

  学校制定有《教研组考核评比方案》,设有语文、数学、音体美、信息技术等教研组,并选举一名教学能力强,有一定研究能力的教学骨干教师任组长,教研组工作具体由教务处负责。各教研组每学期至少开展16次集体教研活动,组织本组教师学*学科课程标准、课程计划、制定教研工作计划,帮助教师钻研教材,进行备课、说课、公开教学课、评课等对教师进行培训,学校期末对教研组工作进行总结、评比。

  (三)、教学过程管理

  学校根据教育局关于“教育教学常规管理的规定”,结合学校教师实际,组织全体教师讨论通过,对教师教学工作(备课、上课、批改、辅导、学生成绩统计、质量分析等),教研组工作、教师作业批改、考勤与考核、奖惩等作了明确的规定和要求,建立了教师业务档案资料。每位教师听课至少10节,学校领导听课在20节以上。

  学校每学期组织2次全校性公开课,学校每学期召集班主任经验交流会2次,推广教研教学经验,提高教师教学业务能力。

  学校建立有行政领班值日、教师值日制度,负责督促检查学校教学、安全、清洁卫生等工作。学校设有专门考勤人员,负责教师上课考勤和填写校务日志,早、晚自*有专人负责组织学生学*活动。学校大队部组织健全,鉴于学校实际情况,每学期都召开一次学生家长座谈会,各班主任均和学生家长保持联系,加强学生管理。不断加强养成教育,促进良好校风、学风的形成。

  (四)、教学设备管理

  学校有图书室2个,图书管理员2人,藏有图书3851册,报刊杂志10余种,生均图书册,本生均借阅图书达册。学校建有多媒体电教室1个,学校建立健全各种规章制度,对各室管理人员,明确职责,严格考勤考核,充分 发挥各室作用,为教学服务。

  (五)、教师继续教育

  学校关心教师的在职进修,有学历提高的规划和计划,尽量创造条件让教师进修提高,积极派老师出去培训、观摩、努力提高教育教学理论、教学基本功,教学水*和科研能力。学校先后派教师外出考察参观学*达20多人次,大大开阔教师视野和提高教师素质。

  学校建有教师业务资料档案,有专门资料室,由办公室专人管理,内有学期工作计划、总结、教案、实验方案、考试质量分析、听课记录、论文、获奖证书等。档案登记纳入教师工作考核。

  (六)、学校领导在教学管理中的示范作用

  在教学工作中,我校领导处处起表率作用,学校行政经常深入教学第一线,检查、指导、督促教学工作,随时了解各年级的教学现状,调控各学科的'教学进度,保证教学按计划执行。每学期开学初,校领导都亲自主持制定教学计划,亲自主持召开学生座谈会和家长座谈会,征求学生及家长对学校工作意见,由于领导以身作则,坚持深入教学第一线,从而掌握了教学主动权,带动了全校教学工作向前发展。

  (七)、教研组教学常规管理

  教研组是教学管理的一个重要枢纽,学校认真抓好教研组管理,充分发挥教研组的枢纽作用,努力实施“科研强师,科研兴教,科研强校”战略,努力打造一支技术过硬的教师队伍,全面提高教育教学质量。

  1、建立健全了教研组织。学校按照规模、特点分学科建立了语文、数学、音体美、科学、品社5个教研组,由有科研意识,有一定研究能力、能起学科带头作用的骨干教师担任组长。

  2、学校领导积极参加教研组活动,指导教研工作,校领导每学期参加教研活动16次以上,听课10节以上。

  3、每学期开学前教研组长均拟定了本学期教研活动计划,要求具体、明确、有针对性、实用性、研究性。

  4、每学期开学,各教研组按时交齐教学计划,由教务处进行督查,各教研组长根据教师的计划和进度表,每学期在期中和期末抽查两次,检查计划和进度情况,作好记录,向教务处及相关教师进行通报。督促教师按计划、按教学进度履 行职责,期末每位教师必须写出教学工作总结。

  5、每学期由教务处、教研组检查教师教案,检查班主任对班务记录,装订归档。

  6、每位教师每学期听课10节以上、评课10节以上,填写听课表,装订归档,记入教师学期业务考核中。

  7、学校严格教研活动考勤,要求每个教师次次参加,无故不参加者旷勤论处。

  8、每学期公开课做到有课题、认真准备,上课有创新、有特色,听课后组织进行评课,评课均有记录。

  9、学校要求每位教师每学期交2次质量分析,1篇工作总结。

  10、学校有新课程师资培训“国培计划方案”,每位教师结合自己的专业进行培训。每学年有阶段实验总结,通过教改实验,教学质量不断提高,学生满意率、巩固率、优良率、合格率有较大提高。

  三、德育常规管理工作

  学校加强了德育工作,营造了优良的育人环境,我们主要做了以下几方面工作:

  1、强化思想政治工作,夯实和谐向上的思想基础。我校高度重视对学生进行思想道德教育,长期有效地发挥德育教育主阵地作用,把思想教育渗透于课堂,溶解于*时。充分利用思想品德课、校会、升**讲话等形式进行宣传教育,提高学生的思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。

  2、我校还利用专题讲座、报告会等形式,深入进行法制教育;运用主题班会,文艺演出等形式,组织学生自我宣传、自我教育,强化法制、安全观念。

  3、发挥校园文化建设的德育效能,创设优美和谐校园环境。通过革命传统教育与重大节日、传统节日、纪念日相结合,坚持每周一的升旗仪式和**下讲话制度,以建党节、国庆节为契机进行热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的教育。利用“母亲节”、“植树节”、“教师节”“环境保护日”、“安全活动月”等节日活动对学生进行行为规范、个人修养、文明礼仪、感恩教育。通过法制教育、班会、主题队会加强对《一日常规》、《小学生守则》、《小学生日常行为规范》的学*教育,通过定期不定期检查评比督促,常规管理和各项制度真正得以落实。

  4、我校把修改制订的有关学生行为规范的要求、制度,通过专题会议、班主任、任课教师及时宣传到每个班级每位学生中,把养成教育作为常规教育的核心常抓不懈,并以“六个学会”(学会做人、学会生活、学会学*、学会劳动、学会审 美、学会健体)对学生的良好*惯进行评价。在规范教育制度化、经常化的同时,组织开展了“入学教育”、“三个离不开”教育和“爱祖国***保稳定促和谐”教育,通过主题教育阶段工作的稳步推进,使学生对反对分裂、维护稳定的重大意义有了进一步的认识。经常性教育活动与阶段性教育活动的有机结合,极大地促进了学生良好行为*惯和学**惯的养成。

  四、20xx学校及个人获奖情况

  1、集体获奖情况

  四年级被羊坪镇**评为先进班集体

  2、教师获奖情况

  杨承军老师被评为县级优秀教师,杨光奎、涂文倩、潘静、曾庆余被评为镇级优秀教师。

  4、学生获奖情况

  四年级杨高松、五(2)刘元甜、六(1)杨梦分别获黔东南州“飞龙雨”杯一、二等奖。

  教育教学工作是一项繁杂的系统工程,我们虽然做了一定的工作,但离上级的要求差距还很大,我们将不断努力,为羊坪镇龙塘片区中心教育的发展再登上一个新台阶而努力奋斗!不妥之处,请领导指正。

  单位自查自评报告 5

  为了全面实施素质教育,在学校教育中积极营造有利于学生身心健康发展的良好教育环境,根据《吉林省教育厅关于做好接受教育部义务教育阶段学校规范办学行为减轻学生过重课业负担情况专项督查工作的通知》和县局的要求,我校在减负方面做了大量细致的工作,现进行了全面的自查,汇报如下:

  一、规范学校的招生工作及学生入学和学籍管理工作。

  1.我校严格执行学生就*入学的原则,本学区内的适龄儿童全部无条件入学。

  2.对于外来人员的学生实行无条件接收。

  3.学籍管理规范,全体学生的学籍都实行全国联网的电子学籍管理系统,严格按规定进行学生的转出和转入管理,没有人籍分离的现象。

  二、教育教学规范管理

  1.严格按照要求执行好课程计划,开足、开齐各类课程,没有增减课时,没有随意增减科目的现象。从不挤占体育、艺术课和综合实践活动课程。每天我校的中小学生能保证有1小时的体育锻炼时间。

  2.从不随意加深课程难度,严格按教学进度进行授课,没有超进度的情况发生。小学一年级新生实行“零起点”教学。

  三、严格控制在校时间。

  我校小学生在校课堂学*时间不超过4.5小时、中学不超过5小时。每天中小学都有一小时的体育活动时间。

  四、规范作业和教辅资料的管理

  1.我校规定小学一、二年级的书面作业尽量在课内完成,不留书面家庭作业;三、四年级每天课外作业单科不超过15分钟;五、六年级和初中每天的课外作业单科不超过20分钟。教导处不定时进行抽查。

  2.我校教师对学生的作业能精心设计,不存在教师布置大量机械重复作业的情况,作业的形式因学生的特点分层次完成,对学困生不歧视、排斥,尽量让全体学生共同进步。

  3.初中部严格按照上级要求选择教辅材料,严格执行“一科一辅”和教辅材料家长自愿购买的原则,学校和教师无私自乱订教辅材料的现象。

  五、考试评价规范

  1.严格执行考试制度,不随意对学生进行考试,每学期组织一次全面的期末测试,考察类科目运用等级评价,考试类科目运用分数进行评价。

  2.不对学生按成绩进行排名。也不按学生的考试成绩对教师进行排名。

  3.从不利用休息日和节假日对学生进行补课。

  六、下阶段工作思路

  通过前段时间的`“减负”实践,我们认识到,切实减负我校中小学生的课业负担任重而道远,不仅需要教师的工作,更需要家长的支持和理解,要有足够的耐心和得利的措施,更要有长期的坚持,在今后的工作中,我校将要做好以下几方面的工作:

  1.加强督查,全面落实“减负”工作。

  2.加强校园文化建设,组织开展丰富多彩的课外科技、艺术、体育和社会实践活动,培养学生的综合素质。

  3.加强家长工作,切实担负超指导和推进家庭教育的责任,有针对性地普及家庭教育知识,帮助和引导家长树立正确的家庭教育观念,掌握科学的家教方法,提高家长的家教能力。


教师自查自评报告实用10份(扩展4)

——自查自评报告9篇

  一、存在的问题:

  思想方面:虽然能认真履行自己的工作职责,关心国家大事,能积极参加党支部组织的一切学*活动,但是除了工作之余,其余的政治理论学*是比较被动的,如:在下班后的空闲时间,我可能会上上网查找一些自己感兴趣的专业资料,可能学*一些自己原本不懂的知识,但不会主动去翻阅关于马克思列宁主义、*思想、*理论和“*”重要思想的书籍,不去主动去学*科学发展观的一些基本知识,学*理论的积极性和主动性不够强。

  作风方面:不喜欢与人沟通交流。在工作中总是一味踏踏实实,埋头干活,不重宣扬。极少主动向上级领导汇报自己的工作和思想,总是觉得自己尽全力干好工作就行,很少和部门及职工交流,有自我封闭,“少说为佳”的不良风气。

  工作方面:

  1、全面系统的分析考虑问题做得不够,有时候考虑问题比较简单,不能全面系统的通盘考虑。

  2、开拓创新精神还很不够。在工作中有做好工作的意识,但思路不宽,大胆工作的思想不牢固,不能够很好的掌握工作的全局性,工作缺乏创新精神,不能与时俱进。

  二、问题存在的原因

  通过这次对科学发展观的系统学*,对照先进的同志,剖析思想根源,我觉得我所存在的一系列问题,归根结底是放松了政治理论学*,放松了自己的思想改造,宗旨观念有所淡化,导致自己在许多方面虽知道不足,但常找借口来回避问题。

  三、整改措施

  通过这次学*实践活动,我认真反思了自己的不足,决心边学边改,立查立纠。在今后的工作中,认真把握好以下几个方面:

  1、树立发展的理念,做**思想的排头兵。在今后的工作中,自己要着眼于新思路、新视野、新举措来做好办公室工作。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应新时期**工作的新方法、新举措;要转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,看准的事就大胆试、大胆闯,争当一名合格的**干部。

  2、树立楷模的理念,做廉洁自律的排头兵。坚持严于律已,执行廉洁自律的规定,严格约束自己,非份之想不想,非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发,实事求是的思想路线,时刻牢记党的宗旨,不断加强党性锻炼,做敢于负责的模范,做善于团结的模范,做廉洁奉公的模范,堂堂正正做人、扎扎实实办事,努力做出榜样。

  3、树立奉献的理念,做永葆先进本色的排头兵。作为一名**工作人员,在今后工作中,自己要继续保持旺盛的工作热情,强烈的事业心和责任感,献身**事业,不畏压力,勇挑重担,切实肩负起**工作的神圣使命。在工作中发扬无私奉献精神,用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。

  4、树立自强的理念,做转变作风的排头兵。今后工作中,我要把学*实践科学发展观活动的热情化为干好工作的精神动力,使足劲,脚踏实地、埋头若干,努力改变工作方法,改进工作作风,坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,争创一流。用一流的干劲、一流的作风、一流业绩回报**工作。

  5、树立求真的理念,做实事求是的排头兵。实事求是,是我们党理论联系实际,密切联系职工的法宝,也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。在今后的工作中要坚持带头讲真话、办实事、求实效,在实践中,紧密联系工作的实际,创新工作思路,扎扎实实地做好本职工作,为**工作多作贡献,多立新功。

  我公司领导高度重视,积极组织相关人员抓好组织发动,认真开展自查自纠,不留死角。针对存在的问题和薄弱环节按照定人员、定时间、定措施、定资金的原则制定整改计划,落实整改措施,严防事故发生。现就自查情况总结如下。

  一、强化管理,明确责任

  为切实加强对我公司安全生产工作的领导,公司调整充实了公司安全生产工作领导组,力争做到目标明确,责任落实,工作到位,防患于未然。

  二、细化措施,落实到位

  全面贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针和市安全生产工作有关文件精神,坚持做到依法管理,强化监督,严格检查,督促整改,让隐患得到消除,事故得到控制。以监管工作为重点,严防一般安全事故,杜绝重、特大安全事故,确保员工生命财产安全。

  三、工作内容及措施办法得当

  1、加强安全知识的宣传教育,努力提高全公司职工安全生产意识。认真开展安全生产法律法规和政策的宣传教育,倡导和抓好安全文化建设,增强公司职工安全生产意识。我企业按照有关要求,积极主动选派人员参加上级主管部门组织的安全培训和复训,并切实抓好企业职工安全生产知识和生产技能的培训,努力确保特种作业人员和从业人员持证上岗率达100%。三是行政办定期组织机动车辆驾驶员和车主参加道路交通安全法的培训教育,促使其增强道路交通安全意识,严守道路交通安全法规。四是加强检查、督促,促使企业安全生产培训教育工作制度化、经常化。

  2、强化安全责任管理,建立健全各项规章制度。本单位安全工作的第一责任人,对本单位安全生产工作负直接责任,必须切实履行职责,加强监督检查,及时排除各类安全隐患,严防各类安全事故的发生。一是要认真贯彻落实好与公司签订的安全生产目标管理责任书,做到有岗、有位、有责。二是公司安全生产领导组定期组织人员对各个部门落实的情况进行检查、督促,并将情况登记在册,作为年终综合考核的评分依据。三是各单位要结合自身实际,制定和完善各项安全生产规章制度及安全生产规程,并严格执行,杜绝“三违”现象,切实做到安全生产有章可循。

  3、突出重点,狠抓落实,加大隐患排查整改力度。

  a、开展了综合性安全生产大检查。企业安全生产领导组每季度组织开展一次综合性的安全生产大检查,对车间存在的重大隐患,督促其制定整改措施,落实资金,安排专人督促整改,并将隐患排查以及整改情况备案存档;各车间和安全责任单位每月组织一次安全大检查,发现隐患,制定措施,落实专人,限期整改,并将情况及时上报企业安全生产领导组。

  b、车间内安全隐患排查。车间用电规范化,建立了临时搭接电线使用档案,并组织电力维修部门统一检查了车间内用电线路,保障车间内用电安全。二是重点检查了生产设备,对检查出的隐患问题由车间主任牵头负责整改,并记录在案,对5号车间物品分类规划做出相应调整,要求归类、规范存放相关物料、产品、机械备件。完善车间内消防标志、注意事项、指示标志等安全标识。

  四、存在的问题与不足

  1、企业员工(车间)安全生产意识较为淡薄,安全法律法规宣传教育工作有待加强。

  2、安全生产工作经费投入不足。

  在安全生产工作上虽然取得了一定的成绩,但离上级管理部门的要求还有一定的差距,我们将在今后的工作中发扬成绩,找出差距,弥补不足。我们将牢固树立安全就是保障,安全就是效益。抓安全就是抓发展,抓安全就是顾大局。进一步增强责任心和紧迫感,树立“生产必须安全,安全为了生产”的指导思想,切实履行职责,警钟长鸣,常抓不懈,确保公司上下生产安全,经济发展。

  自20xx年以来,我公司已荣幸地两度被评为北京市“诚信企业”。在长期以诚信为本的经营管理中,在各领导单位的支持指导下,我们的信用管理理念不断成熟,信用管理制度逐渐完善,在诚信经营的道路上我们的步伐也更加稳健。20xx已然结束,我们的信用管理自查工作却仍在进行,在对往日工作的细致回顾中,我们总结如下:

  一、坚持诚信为本的企业发展理念,日益强化企业诚信意识

  诚实守信、重诺践行是中华民族的传统美德,也是企业生存发展之本。市场经济条件下,信用问题既属于道德范畴,又属于经济范畴。诚信经营是市场经济的基本准则。没有信用,公司的业务根基就会动摇,就不可能发展,最终必将会被市场经济所淘汰。我公司在今后要更加充分地发挥职能作用,扎实开展“守合同重信用”创建活动,增强全公司的诚信意识和品牌意识。

  为此公司不但专门设置了负责信用管理工作的部门,由办公室全面负责此项工作,制定完善的、有针对性的信用管理制度,并由专职管理人员ddd同志负责日常信用管理工作。

  我们注重抓好企业质量信用、企业纳税信用、企业管理信用和商业管理信用制度的落实,并加强企业自身建设。在公司干部职工中,倡导诚信观念,普及信用知识,提高企业广大干部职工的诚信意识和

  整体素质,使诚实守信成为企业和职工的自觉要求和行为取向,抵制失信行为,增强行为自律,追求企业信誉,树立起诚信企业的良好形象,促进企业发展。与此同时,我们注意加强行政监管和舆论监督,搞好各职能部门间的分工协作,确保争创诚信企业工作取得实效。

  二、坚持贯彻建筑企业相关资质管理规定,切实达标依法经营

  我公司现有房屋建筑施工总承包二级资质,并拥有一支高素质高水*的技术团队。公司连续多年引进应届毕业生和优秀的专业人才,职工总数达260多人,其中有职称的工程技术人员100余人,经济管理人员超过20人。人力资源部门也制定了严格的人力资源管理制度,从人才的招聘、选拔、培训到薪酬管理、绩效考核都有一套完备的管理流程。这些都为企业的诚信经营提供了人才和技术的双重保障。

  20xx年我公司又承包了多个朝工程,并有3个5000*米以上的抗震加固工程顺利竣工。其间,无任何不良违法行为,对工程款严格按照规定计价取费。建设单位对我方交付的工程质量及售后服务都极为满意并给予了高度评价,及此,我们的良好的企业信誉又得到了进一步印证。同时公司的经济效益也有了大幅提高,20xx年工程结算收入达到2亿元,净资产*6千万,纳税总额也超过9百万。今后我们将更加努力,争取进一步提高施工资质以实现更大的企业价值。

  三、注重企业科学管理,确保合同履约率

  1、严格有效的项目管理措施

  法人代表与各项目经理均已依法签订责任书,各项目部工作由项目经理全面领导负责。项目经理对内,严把各职能机构关口,监督考核质量、安全、环保等各专项工作;对外,主动配合甲方及监理单位,协调好内外关系。各方面严格遵守项目管理规范,妥善完成每一生产任务。迄今为止,我公司所有工程项目均在正常运行或已顺利完工。

  2、规范质量管理、安全生产管理、环保管理工作

  如前所述,公司以往所交付的工程无一不受好评,合同履约率、质量合格率均百分之百,并且在所有施工过程中无任何质量事故、安全事故。公司为每一个项目部都设置了专业管理机构:质量部、安全部、环保部,并配备了专职质量管理人员、安全管理人员、环保专员,所有司职人员都按照要求依法持证上岗。各司职人员严格按照各专业规章制度落实各项管理工作,及时排除安全隐患,确保工程各个环节进程顺利。同时公司也安排专职人员对他们的工作进行定期考核,有执行有监督,质量可靠、安全生产也就有了更进一步的保障。

  工作的重中之重就是安全生产,这是建筑施工的关键所在,因此我们的安全专员定期核查工地各处安全措施,定期贯彻安全生产的各项法律法规规章制度,严格把关,杜绝任何事故的发生。

  工程验收合格交付建设单位后,我们严格遵守质量保修制度,及时处理各种问题,全面做好售后服务,绝不借故拖延、影响使用单位正常使用。

  而环保专员的工作除了保持施工现场卫生、生活区设置外,还特别注意环境噪声污染是否达标,随时监控噪声,以免对工地附*居民造成困扰。

  此外,我公司已获得的ISO9000质量管理认证、ISO14000环境管理认证、ISO18000健康职业安全管理认证,于20xx年9月顺利通过年审。

  3、完善的合同管理制度

  我公司为各项目部都配备了专职合同员,负责合同起草、变更、登记、送审、建立台账、归档整理等相关工作。妥善保管合同章,并要求其将项目履约信息按时上报,定期与部门业务员对账等等,使得合同履行全面受控。每年,我公司都会定期对合同员进行相关法律培训,并安排详尽的合同员考核程序及奖惩办法,以促进合同管理工作的落实,以此保证合同履约率,以期每一个完工项目都能达到顾客满意。

  4、严格执行现行劳动合同法

  自新劳动合同法出台以来,我公司积极贯彻执行新的劳动合同法,依法与员工签订劳动合同,保障了企业与员工双方的合法权利与义务,从而为公司正常的经营发展解除了后顾之忧,也让员工更踏实勤奋的工作,这也是企业诚信经营的一大前提。

  5、重视劳务分包管理

  对于劳务分包部分,我公司始终按照国家相关规定依法按时支付劳务费,无挪用、拖欠劳务费等不良记录。对于劳务人员,我们依法采取实名制持证上岗,所有人员资料均建档保存。

  四、遵纪守法,维护良好社会信用

  有了规范的经营体制,有了科学的管理制度,有了高素质的运作团队,秉承诚信经营的发展理念,我公司在十几年的成长过程中,始终合法经营,依法纳税,无任何失信行为记录,无任何质量事故及安全事故,这为我公司奠定了良好的社会信用基础。自20xx年以来更是多次被评为北京市“诚信企业”,这既是对我们以往成绩的肯定,也更加坚定了我们继续保持诚信企业优良形象的决心。

  当然我们的工作还存在很多不足,我们会在日后的工作中不断通过实践总结,及时改进更新,以求在诚信经营的路途中更上一层楼,在建筑行业里继续保持良好的企业形象,为社会创造更多的价值!

  为了保障食品质量安全,着重细节控制,细化生产过程管理,搞好环境卫生,提升人员素质,加强巡检与出厂检验,杜绝不合格产品流入市场,杜绝安全事故的发生。根据落实质量安全主题责任监督检查规定,及新郑市质量技术监督局,郑州市质量技术监督局食品生产加工企业落实质量安全主体责任的具体要求。我司高度重视并安排专人对落实质量安全主体责任监督检查规定进行了自查,现将企业自查汇报如下:

  企业质量安全主体责任落实情况:

  一、企业应保持资质的一致性。

  我司手续一应俱全,营业执照及全国工业产品生产许可证中的厂名,厂址和法人代表都完全一致,符合本条要求。

  (一)企业实际生产食品的场所,生产食品的范围等应与食品生产许可证书内容一致;我司的厂址在薛店镇食品工业园,获证单品烤肠(熏蒸香肠火腿制品)与生产许可证内容完全一致。

  (二)企业在生产许可证有效期内,生产条件,检验手段,生产技术或者工艺发生变化的,应按规定报告。

  我司目前生产条件,检验手段,生产技术和工艺都与取证时一致,以后如有调整将及时向上级主管部门汇报备案。

  (三)食品生产许可证载明的企业名称应与营业执照一致。

  食品生产许可证载明的企业名称与营业执照的字号名称都是河南省弘润食品有限公司,完全一致。

  二、企业应建立进货查验制度。

  (一)企业采购食品原料,主要食品相关产品应建立和保存进货查验记录,向供货者索取许可证复印件(指按照相关法律法规规定,应当取得许可的)和购进批次产品相适应的索取许可证复印件。我司采购的原料肉批次进行了采购索证(动检证、非疫区证明、车辆运输消毒证。并向供货商索取了包装袋的许可证复印件。

  (二)对供货者无法提供有效合格证明文件的食品原料,企业应依照食品安全标准自行检验或委托检验,并保存检验记录:

  我公司采购的原料:鸡肉、鸡皮、猪分割肉等批次进行了索取三证(动检证、非疫区证明、车辆运输消毒证);辅料:白糖、淀粉、食品添加剂(磷酸盐、亚硝酸钠、红曲红、诱惑红、卡拉胶、)等均购自取得生产许可证的合法企业;采购的包装袋均批次进行了采购验证并进行记录、索证(包装袋的许可证复印件)。

  (三)企业采购进口需法定检验的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的,应当向供货者索取有效的检验检疫证明。

  到目前为止,我司采用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品均系国内生产,均索取了有效的检验、检疫证明。

  (四)企业生产加工食品所使用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的品种应与进货采用记录的内容一致。

  我司使用的食品原料、食品添加剂、食品相关产品的品种与进货查验记录内容一致,如换品牌均及时索证备案。

  (五)企业应建立和包材各种购进食品原料、食品添加剂、食品相关产品的贮存、保管、领用出库等记录;我司已建立原料肉、辅料、包装袋、的储存、保管、领用、出库等记录。

  (六)企业不应使用回收食品作为食品原料生产加工食品;我司的退货均按规定做无害化处理,从不使用回收食品作为食品原料。

  三、企业应建立生产过程控制制度。

  (一)企业应定期对厂区内环境,生产场所和设施清洁卫生状况自查,并保存自查记录;我公司内环境卫生,生产场所和设施清洁卫生均有本厂职工轮番排班打扫又有主管副总监督。

  (二)企业应定期对必备生产设备,设施维护保养和清洗消毒并保存记录,同时应建立和保存停产复产记录及复产时生产设备,设施等安全控制记录;我司对生产设备、设施维护保养和清洁消毒由主管吴建华负责并记录,同时记录停产及复产时生产设备、设施等安全控制等详细内容,从而保证能随时开机生产。

  (三)企业应建立和保存生产投料记录,包括投料种类,品名,生产日期或批号使用数量等。我司生产投料记录,包括投料种类,品名,生产日期或批号,使用数量等均有生产主管牛红月记录并保存备查。

  (四)企业应建立和保存生产加工过程关键控制点的控制情况,包括必要的半成品检验记录,温度控制,车间洁净度控制等;我司生产过程中关键控制点的控制情况及腌制工序的原料解冻程度,投料搅拌温度、时间、抽真空时间等由品控员叶晓光负责;蒸制记录由工段长唐丽和程荣欣负责监督并记录。

  (五)企业生产现场应避免人流,物流交叉污染,避免原料,半产品,成品交叉污染,保证设备,设施正常运行。,现场人员应进行卫生防护,不应使用回收食品等;生产过程中严格要求工人不得串岗,遵守厂规及操作规程,生熟区分开,避免原料,半成品,成品交叉污染,保证设备设施正常运行,本项工作由车间主任李俊钊和李瑞彩负责。

  四、企业应建立出厂检验制度。

  (一)企业应建立和保存出厂食品的原始检验数据和检验报告记录,包括查验食品的名称,规格,数量,生产日期,生产批号,执行标准,检验结论,检验人员,检验合格证号或检验报告编号,检验时间等记录内容。我司出厂食品的原始检验数据和检验报告记录,包括查验食品的名称、规格、数量、生产日期、生产批号、执行标准、检验结论、检验人员、检验合格证号或检验报告编号,检验时间等内容均由化验员作详尽记录并保存备查。

  (二)企业的检验人员应具备相应能力。

  我司化验员xxx是经过正规培训学*并拿有化验员资格证书的专业化验员。

  一、加强保密教育,提高思想认识

  为认真做好保密工作,我公司高度重视,切实把保密教育工作贯穿于日常工作中,在*时的学*例会上,多次强调做好保密工作的重要性,组织涉密人员认真学*了《中华人民共和国保密法》,并根据《保密工作》杂志刊登的典型泄密案例和保密工作部门提供的宣传教育材料,对公司领导干部和涉密人员进行保密警示教育。及时传达,组织学*,领会省、市保密工作的有关文件和会议精神,加强办公室档案管理、文书收发等工作的保密教育。按照要求组织涉密人员签订了《2013年保密目标责任书》、《涉密人员承诺书》,督促保密工作的监督检查,提高保密工作人员思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

  二、落实各项措施,确保机密安全

  1、严格文件资料管理。办公室是文件资料的处理、储存场所,为确保文件不随意外流,我公司由行政办公室安排专职人员,统一负责公司纸制文件和电子文档的管理。各部室和基层单位也设立专人,具体做好文件资料的收发、整理、归档、销毁等。对涉密的文件资料,只准在机关办公室由具体办理人员阅处,未经主要领导批准,不得带出机关;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。

  2、严格计算机管理。按照上级有关部门的要求,我公司对涉密计算机进行加密,实行物理隔离,严禁上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,并指定专人负责加密计算机和涉密信息的管理工作,全年未发生计算机泄密事件。公司对上网计算机进行登记造册,在管理上做到心中有数,并安装了防火墙和杀毒软件,定期进行清理,删除与工作无关的信息和软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

  3、严格会议管理。对于公司党委、行政各类会议,尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议,严格落实保密措施,遵守保密纪律。对于各类会议,一般指定有关人员参加,并指定专人作会议记录。会议讨论的内容,未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的,不得随意扩散传播。

  4、严格公章管理。公司指定专人负责公司各类印章的保管和使用工作,所有需加盖公司印章、公章的文件材料,严格按照制度填写印章使用登记表,通过审核,经得经办部门负责人、主管部门负责人、主管领导同意后方可加盖;任何人不得随意使用、加盖公司印章。

  一年来,在上级领导的指导下,在各位同事的大力帮助下,我较好的完成了各项工作任务,较上一年无论在思想上,还是在工作上,都有了较大的进步。为了更好的开展下一年的工作,对自己本年的工作以及成绩作一个评定,特此个人评价如下:

  一、思想方面

  本人一贯爱岗敬业,提倡团队协作精神。对待工作首先就要看怎样去看待这份工作,是累的、苦的,能踏踏实实去做将心放入这个组织当中去。要做好一件事,答应去做的事,那么就要守信去做,不管做的好不好都能如实讲出来。我时刻要注意到这是一个团队,它所凝集的是一股强大的力量。团队当中一个人的力量是非常小的,始终离不开大家。事业单位工作人员年度考核个人总结

  在工作中,我能认真听取、吸收不同阶层人的意见、建议及他们的想法,时刻反思自己,下一步应该怎样去做。凡事从大局出发,抛开个人主义。与人沟通、交流,出现问题及时解决,不拖延,不推诿,力求做到更好,也力求将损失减少到最低。一年来,正是这样谨慎的心态、合作的精神,使得工作推进的相当顺利。

  以一个学*的心态去和领导、同事交流,多听少[www。t262。com]说,认真揣摩工作的意义和方法。不断的工作、思想的交流,所学到的却是完全不一样的。用心体会才明白,你所学到、得到的在无形之中能够体现的出来。不断增强自己自信心,对自己所做的更加坚定。一年来在这方面也进步不少。

  二、工作方面

  认真完成领导交给的任务,积极组织开展各项活动,拓宽工作思路。主动改进工作方法,发现自己工作中或同事工作中的问题,主动向领导汇报,善意提醒同事。


教师自查自评报告实用10份(扩展5)

——学校安全自查自评报告范本10份

  学校安全问题一直是我校最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务.在上级领导的指导下,结合我校安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以"隐患险于明火,防范重于泰山"为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序.根据教育局对关安全工作指示,我校认真学*了文件精神,对自查工作进行了部署,按通知要求逐项进行了自查,现将自查情况汇报如下:

  一、组织学*,提高认识。

  开学初召开了行政安全工作专项会议,明确了任务、责任,进行了细致的分工,筹划了学校下一步安全工作的打算。学校还组织全体教师,召开了安全工作会议,结合我校的实际,讲了我们学校当前安全工作要注意的问题,提出了严格的安全工作要求,提出了“没有安全就没有一切”的工作口号,要求大家充分认识“安全高于一切”,“孩子的生命比一切更重要”的思想,指出了安全工作要深入人心,到岗尽责,安全工作不能有丝毫放松,学校要形成校园安全人人有责,大家时时想安全,处处抓安全的良好工作局面。

  二、加强领导,规范管理

  我校十分重视“*安校园”创建工作,形成了校长总揽全局、统一协调,各部门参与、密切配合的工作格局,形成了群防群治、齐抓共管的工作合力。按照教育局对学校安全工作的要求,结合我校实际,制定并全校教职工签订了《安全工作责任书》,制定了校园安全责任区,明确了各责任人的职责,加大了对功能室及全体教师的安全工作的检查力度,不断规范教育教学管理、后勤管理、教师队伍管理及各项活动管理,并实行了安全事故责任追究制。在本次安全大检查工作中,各组织成员各负其责,各司其职。

  三、重温制度,组织落实

  制度是落实的保证,完善规章,明确岗位,职责分明,严肃纪律,责任到人,是我校开展安全教育活动的一个经验。学校安全工作每周一次,做到有内容、有记录,并制订了《交通安全宣传教育工作制度》;《学校安全工作领导小组工作制度》;《安全工作责任分解制度》;《学校安全工作会议制度》;《安全检查防范制度》;《安全事故报告和责任追究制度》;《安全教育制度》;《安全隐患整改制度》;《物品出入查验制度》;《用电安全制度》;《安全防范措施》;《体育活动安全要求》;《师生大型活动安全管理制度》;《疫情报告制度》;《应急管理办公室工作机制》;《应急管理办公室工作事项》;《安全工作领导小组职责》等,节假日学校实行了领导、教师值班制度,制定了学校安全检查督导制度,通过建章立制使学校安全教育活动制度化。*期,又重温制度,加强落实。

  四、认真检查,督促整改。

  (一)开学初,学校及时组织相关人员,对学校涉及安全的各个方面进行排查,具体工作如下:

  1、检查了教学楼内及各班教室门窗、电路及照明情况,各班照明灯和走廊灯都能正常使用,各班教室门窗完好。

  2、检查了办公楼、综合楼的用电、防火、防盗情况,督促教职工注意安全用电和防火安全,防盗安全。

  3、检查了学校厕所、围墙、标志物、旗杆、教学楼外饰、门窗等处。经检查都完好无损,不存在安全隐患。

  4、检查了教学楼内消防设施、安全通道等,发现灭火器完好,压力正常,灭火器数量符合要求,放置正确。疏散通道畅通。

  5、会同体育教师对校园的体育器械进行了检查。所有体育器械没有破损,不存在安全隐患。

  6、教育学生杜绝吃“三无食品”。

  7、检查了微机室、图书室、实验室,这些教学辅助室的管理都很到位,都能按照上级的要求去做,无安全隐患。

  8、对学校周边环境的情况进行摸底调查,并教育学生双休日禁止去游戏厅、歌舞厅、录像厅、网吧;

  五、常规教育

  1、安全教育:利用黑板报、手抄报、

  宣传画、班队会等形式,对学生进行安全教育活动。除了常规教育外,还有安全教育周活动,活动前有方案,结束后有记录。

  2、交通安全:学生使用的自行车车况良好,能经常对学生进行交通安全知识的教育。

  3、饮食安全:学校食堂建立了规章制度,做饭人员持健康证上岗;食堂配有消毒碗柜,定期对灶具进行消毒。

  4、环境安全:学校不存在危房;活动器具、栏杆、教室、照明等符合安全要求;没有发现教师存在体罚和变相体罚学生的行为;学校安全保卫措施得到落实;

  5、活动安全:学校举办外出或群体活动制订安全预案,并严格执行审批制度;学校要求学生参加节假日、双休日的有关活动坚持了自愿的原则;学校作息时间调整及临时改变学生上学、放学时间,能预先告知家长。节假日护校工作落实到了具体责任人。

  六、存在的问题

  1、交通安全始终是我校安全工作重点,但学校放学之后,教师无法管理学生,尽管教师反复教育学生遵守交通安全要求,但仍然有部分学生在公路上跑、穿等情况,极易造成安全事故。

  2、离校门口300米处仍存在无证经营的流动小贩。

  3、进入校园的线路老化且穿梭在密集的树冠中,极易形成短路、接地,在雷雨季节、刮大风时经常段电。

  4、教学楼楼顶的避雷装置损坏。

  5、第二餐室南面窗子上方有裂缝。

  七、整改措施:

  1、我们将继续加强以交通安全为重点的安全教育与管理,加强与家长的联系,形成教育合力,提高交通安全教育的实效性。

  2、继续加强校门外流动商贩的整治工作,严禁学生课间出校门,加强食品卫生安全的教育与管理,教育学生不要购买“三无”食品。3、把存在问题的3、4、5项上报给局投资发展中心,肯盼领导尽早帮我校解决问题。

  总之,学校始终把安全工作作为首要大事高度重视,确保了师生及学校财产的安全。在今后的工作中,在健全制度加强管理的同时做到人性化管理,创造和谐、宽松的工作环境,加强学*,落实学*时间及内容,以提高自身的业务水*,重点是服务意识、服务态度及如何提高服务质量;健全各种制度,加强管理、分工明确、责任落实到每个人,工作中有布置、有督导、有检查,在人员少、工作量大、临时性工作多的情况下,协调调度、团结协作,圆满完成各项工作任务。

  学校安全问题一直是我校最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务。面临当前学校安全教育不容乐观的形势下,在各安全部门的指导下,结合我校安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以“隐患险于明火,防范重于泰山”为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序。我校于2月10日对学校安全进行了全面彻底的排查,现就我校安全自查情况书面报告于下:

  一、组织学*,提高认识

  学校在区教育局工作会后立即回学校组织召开了学校安全工作会,会议人员包括全体行政人员、德育干部、各部门负责人以及年级组长。会上储校长首先传达了区工作会的精神,并且结合我校的实际讲了我们学校当前安全工作要注意的问题和提出了严格安全工作要求,最后分析了当前学校的教育形势和国内外的社会形式,要求大家充分认识“学*和知识固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想,要求安全工作深入人心,到岗尽责,安全工作不能有丝毫放松。

  二、安全责任制、规章制度的建立健全

  学校安全工作小组由金林校长任组长,负责全面工作;周剑副校长任副组长具体负责学校安全工作。成员有各行政人员、德育干部以及年级组长。

  为确保学校安全工作万无一失,制定了“镇江市索普实验学校学生在校一日常规”把学校校长、各部门负责人、班主任确定为校、班安全工作第一责任人,分管安全副校长确定为安全工作直接责任人。让全体教师明确“学校教育教学质量固然重要,但师生安全第一”的工作原则,做到警钟长鸣,常抓不懈。

  三、及时排查,及时预防

  学校工作会后,全体安全工作小组成员立即一起对学校教学楼、运动场、食堂、各个实验室、微机室以及校门等周边环境进行了彻底的检查,检查安全隐患,有问题立即解决:

  (一)存在的主要问题:

  1、由于学校出门就是公路,学生又多,乱停乱放现象严重。放学后存在很多安全隐患;

  2、教学楼电源总开关盖板部分损坏,容易发生漏电事故;

  3、还需加大学生下课在阳台和楼道上的活动监管力度;

  (二)整改措施:

  学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改措施。

  1、进一步加大宣传力度,提高师生的安全防范意识,全力做好当前学校安全稳定工作,确保今后学校安全稳定。

  2、针对放学校门口存在公路安全现象,学校与相关部门共同解决,发现问题及时解决。(但目前不太理想,相关部门监管不够,常常“死灰复燃”。

  3、针对教学楼电源开关的漏电隐患立即检修更换。

  4、针对学生下课在阳台和楼道上的活动监管力度不够,要求各年级组立即成立楼道值班制度,每天下课各楼层都应该有值班教师监管。

  5、加大宣传力度。

  我校现有师生80余人。本着“以人为本”的教育思想和“服务育人”的管理理念的逐步确立,做好安全工作,保障师生身体健康,成了学校工作的重中之重。

  我校坚持“安全第一,预防为主”的方针,以“查找隐患,堵塞漏洞”为主要内容,立足防范,强化监督,落实责任,加强管理,学校安全工作已实现了常规化、规范化、制度化、科学化,以确保全体师生的*安健康。

  根据县教育局安排和上级领导的要求,我校再次对学校安全工作进行了自查。现报告如下:

  一、交通安全检查情况:

  学校为了确保交通安全,经常对学生进行交通安全教育,在老师例会及学生**上进行了广泛宣传,以提高师生的安全意识。为了加强学生各种自救意识,培养应急应变能力,学校制定了各种安全应急措施。学校严格执行有关学生安全教育的法律法规和规章,加强对学校学生乘车安全工作的指导,建立健全相应的`学生乘车安全管理制度,给接送车辆签订有责任书,禁止使用不符合规定的交通工具。经检查完全合格。

  二、食品卫生和饮食安全检查情况:

  学校制定有食品卫生安全制度,从业人员经过确认,人人都健康合格,食品、工具、环境、储存室等做到生熟分开、货款分开、住宿分开,无污染霉变。室内外环境整洁,采取消灭苍蝇、老鼠、蟑螂和其他有害昆虫及其孽生条件的措施。有相应的消毒、更衣、采光、照明、通风、防腐、防尘、防蝇、防鼠、洗涤、污水排放、存放垃圾和废弃物的设施。由原料到成品实行"四不制度":不准买腐烂变质的原料;不留腐烂变质的原料;不用腐烂变质的原料;不买腐烂变质的食品。成品食物存放实行"四隔离":生与熟隔离;成品与半成品隔离;食品与杂物、药物隔离;食品与天然水隔离。学校伙食管理人员经常进行全方位检查和登记,以确保食品卫生和饮食安全。

  三、消防用电安全检查情况:

  学校以校长为组长的领导小组及其成员,充分利用周会时间讲消防安全知识。经常检查用电线路、用电设施、安全通道,把问题及时发现并解决。目前线路已新,由专业人士施工,状况良好。

  四、校舍安全检查情况:

  学校无危房、危墙、危厕,走廊及行走请靠右走”标志,设有安全警示标志。学校禁止学生翻围墙、校门、栏杆、篮球架;禁止学生爬窗台、在走廊上和教室间追逐打闹;禁止行课期间关闭屋门,堵塞学生畅通;禁止学生在房前屋后、厕所等危险处玩耍,禁止学生夏天无大人带领独自下河塘洗冷水澡;禁止路上爬车、拦车。经常教育学生进出教室要缓步走,遇到同学摔倒要及时扶起,以免踩伤。实行值周教师和监督岗中午执勤制,负责在校学生和教师安静地午休及学生安全。**、升旗仪式、各种活动,班主任和有关人员听见信号必须立即到场,维护学生下楼秩序,协助体育教师整队,维护会场纪律。

  五、实验安全检查情况:

  实验室有《实验室管理条例》,有对易燃、易爆、放射、剧毒等危险化学药品的管理措施,实行专人管理、规范管理,师生实验严格按照试验操作规程进行。

  六、校内外活动和社会实践活动安全检查情况:

  学校对学生活动场所等进行了安全排查,学生无校外活动。体育课所用器材符合标准,使用规范,有专职体育教师时刻监管学生安全,学生活动都是适合其年龄段、有益身体健康的体育项目。

  七、卫生安全检查情况:

  每天清扫教室,擦桌椅面、讲台、黑板、门、玻璃、教室外走廊、靠栏、窗台等,清扫拖教室及外走廊地面,每周有全校大扫除。责任区域到班级,一天三扫,保持清洁。学校经常对学生进行从集体卫生到个人卫生防疫知识的教育。没有自行组织的学生集体使用药品和保健品现象。

  八、学校周边环境治理检查情况:

  学校重视周边环境治理,无安全隐患。学校加强校园食品卫生安全教育工作,周边无民用房、无食堂,所以没有出现在学校周边摆摊设点卖食品的现象。学校禁止学生携带刀、棍和其它尖锐物品到公共场所活动和参加体育课,班主任和任课教师教育学生用完刀具应及时放回文具盒。学校附*无影响学生身心健康的因素。

  九、安全管理情况:

  学校领导经常组织教工学*上级安全文件、规定、通知等,以增强全体教工的安全工作意识,加强安全工作的领导,日常安全工作做到周周都强调,绷紧安全弦。学校有安全管理领导组、值班记录、门卫制度、门卫登记制度,对突发事件,有应急方案和防范措施。

  我校领导非常重视,领导亲自挂帅,分工负责,层层落实。按照文件有关要求,立即在校内开展安全自查工作。通过检查,学校未存在任何安全隐患。我们将继续努力加强管理,深入贯彻上级有关精神,积极开创学校卫生安全工作的新局面,为全体师生的身心健康保驾护航。

  本学期以来严格按照市**,教育局,乡**综治安全的有关文件精神,结合我校的实际努力开展综治安全工作,学期以来踏踏实实地开展好本工作,没有重大安全事故的发生,无一起综治事件的发生,实现了“创建温馨家园,打造*安学校”的'思路。做到了安全第一,防患于未然,安全是做好事情的第一任务。

  一、主要做法与取得成绩

  1、利用集队**向学生做大量的思想工作,向学生讲安全,天天讲,时时讲,从不松懈。

  2、利用**下讲话活动,对学生进行爱国主义、集体主义、警示教育、以“五爱”为主要内容的教育等,收到良好的成效。

  3、请乡综治办,司法机关,法制校长(派出所所长)到校为我校师生上法制课。本期以来开展了讲座3次,学生写出了心得体会,收到了良好的效果,教育了学生。

  4、按时开展综治、安全工作会会议。

  5、定期检查校园及周边环境,及时的排查了综治、安全隐患,本期以来及时的查出电机房问题,及时整改,没有造成安全事故,查出门卫室漏水,已专题报告。努力的防患。

  6、充分发挥各小组的职能作用,扎实开展工作。

  7、组织义务巡查队夜间巡查,将事件控制在萌芽状态,及时解决,本期以来无因处理不善而造成事故的情况。

  8、对食堂食品卫生专人负责,严格把关,持证上岗。严格卫生制度,实行责任追究制。

  9、严格校园卫生制度,实行晨扫制,专人负责检查,发现问题及时整改。与考核挂钩。学期来校园整洁,深受社会各界的好评。

  10、周边关系协调,共同建设中学小区。

  11、领导高度重视,小区和睦,健康发展。

  二、存在问题

  1、门卫值班室漏水急待解决,学校水源欠缺,给相关的工作带来不便。

  2、租赁房屋寄住的学生较多给管理带来不便。

  3、社会、家庭、学校三位一体的管理还需进一步加强。

  三、今后的打算

  1、提高全校师生的综合素质,加强综治、安全的防范意识。

  2、加强三围一体的网络管理。

  3、加强环境建设,为综治安全工作的开展创建良好的基础。

  学校安全工作事关广大师生员工的生命和财产安全,事关教育改革、发展和稳定的大局。是学校工作的重中之重,责任重于泰山。我校为做好学校稳定和安全工作,维护教育系统良好形象,建设*安校园,按照上级文件精神,对安全工作高度重视,常抓不懈。学校积极加强基层保卫组织建设,健全各项管理规章制度,强化安全防范措施,积极倡导依法治校管理模式,明确了分工,落实了责任,并结合学校实际进行了自查、自改。现就自查、自改情况汇报如下:

  一、存在的问题:

  1、学校安全教育

  由于学校门前是公路,学生多,放学后虽然有各班教师带领学生过马路,但仍然存在安全隐患。虽然安全教育常抓不懈但仍然有部分学生安全意识不强,如节假日、课余时间有骑自行车,做危险动作等现象。

  2、电方面的安全检查

  主要对学校教室、办公室、图书阅览室,仪器室,微机室以及校园内的一切用电设备进行检查,看电器设备,线路的安装使用是否规范,有无违章现象,实验室化学物品的存放情况,及其它进行检查有无安全隐患问题。经过检查个别教室电源开关有损坏现象。

  3、学校内保安全

  学校门卫定点上岗,严格按照规定配备使用,但出入人员情况登记不够详细,有漏查现象。

  4、学校基本设施安全。

  对学校锅炉、电力等重要设施设备的使用维护进行全面检查,发现锅炉有不明原因的漏水现象。

  二、整改措施:

  学校安全工作事关重大,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的问题做出如下整改。

  1、进一步加大宣传力度,提高学生的安全防范意识;

  2、组织路队的`护送,做到放学清校,班会课要求教师对学生进行交通安全知识的学*;

  3、及时更换损坏的电源开关,确保广大师生生命安全;

  4、加强门卫管理,认真登记来校人员,杜绝一切安全隐患;

  5、及时查明学校锅炉的漏水原因,及时维修,确保取暖质量。

  学校安全问题一直是我校最为关注和重视的工作之一,也是各项工作的首要任务.在上级领导的指导下,结合我校安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以"隐患险于明火,防范重于泰山"为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序.根据教育局对关安全工作指示,我校认真学*了文件精神,对自查工作进行了部署,按通知要求逐项进行了自查,现将自查情况汇报如下:

  一、组织学*,提高认识。

  开学初召开了行政安全工作专项会议,明确了任务、责任,进行了细致的分工,筹划了学校下一步安全工作的打算。学校还组织全体教师,召开了安全工作会议,结合我校的实际,讲了我们学校当前安全工作要注意的问题,提出了严格的安全工作要求,提出了“没有安全就没有一切”的工作口号,要求大家充分认识“安全高于一切”,“孩子的生命比一切更重要”的思想,指出了安全工作要深入人心,到岗尽责,安全工作不能有丝毫放松,学校要形成校园安全人人有责,大家时时想安全,处处抓安全的良好工作局面。

  二、 加强领导,规范管理

  我校十分重视“*安校园”创建工作,形成了校长总揽全局、统一协调,各部门参与、密切配合的工作格局,形成了群防群治、齐抓共管的工作合力。按照教育局对学校安全工作的要求,结合我校实际,制定并全校教职工签订了《安全工作责任书》,制定了校园安全责任区,明确了各责任人的职责,加大了对功能室及全体教师的安全工作的检查力度,不断规范教育教学管理、后勤管理、教师队伍管理及各项活动管理,并实行了安全事故责任追究制。在本次安全大检查工作中,各组织成员各负其责,各司其职。

  三、 重温制度,组织落实

  制度是落实的保证,完善规章,明确岗位,职责分明,严肃纪律,责任到人,是我校开展安全教育活动的一个经验。学校安全工作每周一次,做到有内容、有记录,并制订了《交通安全宣传教育工作制度》;《学校安全工作领导小组工作制度》;《安全工作责任分解制度》;《学校安全工作会议制度》;《安全检查防范制度》;《安全事故报告和责任追究制度》;《安全教育制度》;《安全隐患整改制度》;《物品出入查验制度》;《用电安全制度》;《安全防范措施》;《体育活动安全要求》;《师生大型活动安全管理制度》;《疫情报告制度》;《应急管理办公室工作机制》;《应急管理办公室工作事项》;《安全工作领导小组职责》等,节假日学校实行了领导、教师值班制度,制定了学校安全检查督导制度,通过建章立制使学校安全教育活动制度化。*期,又重温制度,加强落实。

  四、 认真检查,督促整改。

  (一)开学初,学校及时组织相关人员,对学校涉及安全的各个方面进行排查,具体工作如下:

  1、检查了教学楼内及各班教室门窗、电路及照明情况,各班照明灯和走廊灯都能正常使用,各班教室门窗完好。

  2、检查了办公楼、综合楼的用电、防火、防盗情况,督促教职工注意安全用电和防火安全,防盗安全。

  3、检查了学校厕所、围墙、标志物、旗杆、教学楼外饰、门窗等处。经检查都完好无损,不存在安全隐患。

  4、检查了教学楼内消防设施、安全通道等,发现灭火器完好,压力正常,灭火器数量符合要求,放置正确。疏散通道畅通。

  5、会同体育教师对校园的体育器械进行了检查。所有体育器械没有破损,不存在安全隐患。

  6、教育学生杜绝吃“三无食品”。

  7、检查了微机室、图书室、实验室,这些教学辅助室的管理都很到位,都能按照上级的要求去做,无安全隐患。

  8、对学校周边环境的情况进行摸底调查,并教育学生双休日禁止去游戏厅、歌舞厅、录像厅、网吧;

  五、常规教育

  1、安全教育:利用黑板报、手抄报、

  宣传画、班队会等形式,对学生进行安全教育活动。除了常规教育外,还有安全教育周活动,活动前有方案,结束后有记录。

  2、交通安全:学生使用的自行车车况良好,能经常对学生进行交通安全知识的教育。

  3、饮食安全:学校食堂建立了规章制度,做饭人员持健康证上岗 ;食堂配有消毒碗柜,定期对灶具进行消毒。

  4、环境安全:学校不存在危房;活动器具、栏杆、教室、照明等符合安全要求;没有发现教师存在体罚和变相体罚学生的行为;学校安全保卫措施得到落实;

  5、活动安全:学校举办外出或群体活动制订安全预案,并严格执行审批制度;学校要求学生参加节假日、双休日的有关活动坚持了自愿的原则;学校作息时间调整及临时改变学生上学、放学时间,能预先告知家长。节假日护校工作落实到了具体责任人。

  六、存在的问题

  1、交通安全始终是我校安全工作重点,但学校放学之后,教师无法管理学生,尽管教师反复教育学生遵守交通安全要求,但仍然有部分学生在公路上跑、穿等情况,极易造成安全事故。

  2、离校门口300米处仍存在无证经营的.流动小贩。

  3、进入校园的线路老化且穿梭在密集的树冠中,极易形成短路、接地,在雷雨季节、刮大风时经常段电。

  4、教学楼楼顶的避雷装置损坏。

  5、第二餐室南面窗子上方有裂缝。

  七、整改措施:

  1、我们将继续加强以交通安全为重点的安全教育与管理,加强与家长的联系,形成教育合力,提高交通安全教育的实效性。

  2、继续加强校门外流动商贩的整治工作,严禁学生课间出校门,加强食品卫生安全的教育与管理,教育学生不要购买“三无”食品。3、把存在问题的3、4、5项上报给局投资发展中心,肯盼领导尽早帮我校解决问题。

  总之,学校始终把安全工作作为首要大事高度重视,确保了师生及学校财产的安全。在今后的工作中,在健全制度加强管理的同时做到人性化管理,创造和谐、宽松的工作环境,加强学*,落实学*时间及内容,以提高自身的业务水*,重点是服务意识、服务态度及如何提高服务质量;健全各种制度,加强管理、分工明确、责任落实到每个人,工作中有布置、有督导、有检查,在人员少、工作量大、临时性工作多的情况下,协调调度、团结协作,圆满完成各项工作任务。

  一、强化政策理论学*,提高对保密工作的认识

  领导班子非常重视领导班子的自身建设,认真坚持中心组学*制度,及时对保密工作的方针、政策、法规,制定了落实措施,使公司的保密工作始终和上级要求保持一致,确保了公司保密工作的受控状态。在指导基层单位的保密工作上,公司在年初就把保密工作作为全年工作中的一项重要内容列入全公司工作的议事日程,对一年来的保密工作作出了具体安排。

  二、优化完善组织机构,加强对保密工作的领导

  为加强对保密工作的领导,公司适时根据公司领导班子变动情况和部门调整情况,及时对公司保密工作领导小组进行了调整,对各级保密组织机构进行了进一步的完善,明确了各级保密组织机构成员,并进一步加强了组织领导。公司领导班子坚持把保密工作列入全年的工作计划,并根据形势变化和上级要求及时将其列入重要议事日程,保密领导小组多次组织召开会议学*落实上级有关精神,听取有关人员对保密工作汇报,认真分析当前公司的保密工作状况,确定重点保密部位,指导全公司的保密工作。为加强对全公司保密工作的领导,凡是有可能接触和产生国家秘密的部门我们都设置了保密工作人员,确保业务工作拓展到哪里,保密工作就延伸到哪里,使保密工作和全公司业务工作同部署、同考核,确保了国家秘密和企业秘密的安全受控状态。

  三、完善保密制度及设施,切实保证密级文件及信息的安全

  为确保密级文件的安全,公司里专门为取文件的专职人员随时提供车辆,从而杜绝了文件在取送过程中失密的可能。保密工作人员均配有保险柜或密码保密铁柜,档案室、复印室、保卫部、生技部、信息中心等部门均专门装置了防盗门、报警器等防盗设施。公司保密工作制度明确规定载有秘密信息的计算机不得联入互联网,在手机通讯中不得谈论涉及国家及企业秘密的问题。同时还对涉密部门的涉密部位进行经常性的检查,对全公司计算机进行普查,制定了相应的计算机管理制度,严禁把涉及国家秘密的事项联入互联网,对需要进行网上发布的内容需严格经过部门考查或组织鉴定,确认不涉及国家秘密后方可网上发布。在公文处理中,公司保密工作人员对涉及国家秘密的公文进行慎重处理,保证了密级公文在公文流转的各个环节上的安全。

  四、加强对保密工作人员教育,切实提高新形势对密级事项的运用和处理能力

  为加强保密工作力度,公司以加强密级文件管理为重点,每年对涉密人员进行教育。根据各部门工作特点,公司同形势相结合,同抓重点部门、重点人员相结合,同重大节日活动相结合,同企业管理责任制相结合,同表彰先进、查处失泄密事件相结合,认真落实上级对保密工作的指示精神,积极做好保密教育工作。

  公司积极组织保密组织成员进行学*,利用每年3月份法制教育月的机会,举办法律、法规学*班,并有侧重地组织保密组织成员对《保密法》进行学*,认真学*《保密知识读本》,利用《保密工作》中的典型事迹和典型案件,对涉密工作人员进行新时期的保密教育,使保密组织成员受到了较为全面的、系统的保密知识教育,增强了保密工作人员的保密意识,提高了业务素质,为公司保密工作的顺利开展提供了人员保证。

  总之,公司在上级单位的正确领导和公司党政领导班子关心指导下,保密工作顺利开展,圆满完成了各类保密工作任务,确保了国家秘密事项和企业秘密的安全,为推动企业的健康发展做出了贡献。

  为进一步加强管理,提高安全卫生意识,营造良好的、和谐的校园环境,我校长期以来把食堂食品安全卫生工作放在第一位,抓*时,重细节。根据县教育局的指示精神,我校食堂食品安全整治工作领导小组对全校的食品卫生安全工作展开了全面、认真的自检自查,现将自查自评情况报告如下:

  一、领导重视

  校长亲自抓,亲自部署,认真履行食堂食品卫生安全管理第一责任人的管理职责。成立了以校长为组长的学校食品卫生安全工作领导小组,全员参与,分工负责,层层落实。并把学校食堂食品卫生安全工作列入了学校工作的重要议事日程,多次召开会议进行部署,通过定期开展全校性的食堂食品安全工作会议,学*上级颁发的文件,要求各班及后勤人员提高食品卫生安全工作意识,增强食品卫生安全常识,切实认识到食品卫生安全工作的重要性,认真对照评价内容抓好落实,对发现的问题责令整改。

  二、健全食堂食品卫生管理制度,做到责任到人。

  建立健全的食堂食品卫生管理制度及责任追究制度,责任到人,搞好食品卫生宣传,由食堂工作人员做好食堂每周一次的卫生大扫除,做到食堂清洁,通风、除尘、除害。调整厨房内部布置,做到物品摆放整齐、干净。加强了各种设备的安全检查。食堂配属的炊事机械、用电设备、电路、开关插座的安全状况都比较好,管理比较规范、到位,操作规程明确。

  三、检查内容及情况

  1、有食品卫生许可证并且在有效期内,严格按照许可证的营业范围经营,没有超出范围。

  2、豆制品、米饭绝不隔夜,剩余销毁。

  3、所有工作人员定期体检,参加相关培训,持健康证上岗。

  4、采购食品有台账,记录详实,杜绝过期及不合格食品进入幼儿园。

  5、严格采购索证制度,所有采购食品都做到索证齐全。

  6、开水定点供应,小卖部所有商品均从正常渠道进货。

  7、所有的餐具、按相关要求做到定期及时消毒。

  8、杜绝非工作人员进入厨房。

  四、整改措施

  (1)加大宣传教育力度,增强全体学生食品卫生、安全意识。学校通过课堂教育、板报、知识讲座等多种形式加大教育力度,使食品卫生安全方面的知识深入人心,自觉抵制假冒、伪劣产品,维护自身健康。

  (2)加大管理力度,杜绝校门流动摊点的食品流入校园;食堂食堂食品生产加工加**生监管,严格操作规程,加大监管力度。

  (3)不使用一次性碗、筷和塑料袋,杜绝白色污染和食源性疾病的发生。

  (4)通过健康教育,教育学生不吃霉变食品,不买三无产品,不喝生水冷水,教育幼儿增强自我防护意识。利用广播、黑板报、专题讲座,开展健康和食品安全知识的宣传,培养学生养成良好的卫生生活*惯,教育学生不到无证摊点就餐或购买副食、饮料等商品。

  五、存在问题

  1、因经费原因,食堂配套设施标准不高,餐厅、仓库面积不足。

  2、食堂从业人员系临时工,收入低,不够安心。

  总之,要持之以恒地做好食堂食品卫生安全工作,才能杜绝不良事故的发生。今后,我们一定再接再励,把食堂食品卫生安全工作做得更好。

  红原学校

  20xx年11月15日

  根据教育局《全县学校和幼儿园安全检查工作方案》和镇教办通知精神,我校于3月1日对我单位的小学和幼儿园进行了安全检查,现将检查情况报告如下:

  安全工作是学校工作中的一件大事,是学校工作的重中之重。我校一贯重视安全教育,对安全工作常抓不解。根据教育局文件精神,我校成立了由校长为组长,教导处、政教处、总务处等成员组成的安全自查小组,对学校、幼儿园安全工作的各个方面进行了深入细致的检查,通过检查我们认为学校、幼儿园安全工作开展得细致扎实,取得了一定的成绩,但也的确存在着一些不容忽视的问题。

  一、学校有安全管理工作组织机构,工作踏实。

  学校成立了由校长任组长,副校长任副组长,中层领导任组员的安全工作领导小组,定期或不定期地组织人员对学校安全工作进行检查,加强了对学校安全工作的领导、监督和检查。学校安全工作制度健全,制定了一系列的安全工作条例、安全教育制度等。

  二、签订了学生安全目标责任书

  学校安全工作千头万绪,仅靠几个人是不可能忙过来的,因此,学校与各室的专任教师和各班班主任签订了安全工作责任书的同时,与学生家长签订了安全责任书,进一步细化职责,使广大教师能与学校领导上下一心,使学生家长与学校齐抓共管,共同做好学校的安全工作。

  三、加强师生的交通安全教育。


教师自查自评报告实用10份(扩展6)

——小学图书室自查自评报告范文10份

  我校共有学生268人,教职工19人。学校图书室作为开展素质教育的阵地,*几年来在领导的关心指导中,在全校各位教师的支持配合中,在全体学生的参与实践中,学校图书室正不断地发展,在管理、服务等方面均有提高。我校按照《中小学图书馆(室)规程(修定)》和《中小学图书馆(室)管理办法》的要求,进一步加强和推进图书室规范化、标准化建设和管理。我校图书室工作人员积极、有序、认真地开展了自查工作,现将自查情况汇报如下:

  一、基本设施

  我校现有图书室一间,面积50多*方米。目前学校图书室有藏书4600册,生均图书17册,阅览室一间,配有电脑一台,有4个固定书橱,图书摆放整齐有序,有固定工作人员进行图书分类、发放及借阅管理。

  二、管理工作

  1、在日常工作中,我校严格按照《图书管理办法》对馆藏图书进行分类、排架。并对以往错误的图书(如分类错误,登记错误等)加以改正,做好对破损图书的修补工作。

  2、图书室每天利用午休、课间、放学后等时间对学生开放。每学期每生借阅图书均达10册以上。

  3、图书室每一学年都组织开展丰富多彩的读书活动。在活动中利用多种形式宣传与推荐优秀读物,推荐导读书目等,鼓励引导学生阅读,开展读书心得评比、读书笔记评比、讲故事比赛等活动。通过开展多种形式的读书活动,极大提高了学生的读书兴趣和写作能力,同时也促进了我校的`素质教育。

  三、存在的问题

  通过这次自查,发现我校图书室还存在许多不足之处:

  1、班级阅读量参差不齐,个别班主任不够重视。有的学生不能够及时还书,少数学生不够爱惜图书,图书破损现象时有发生。

  2、部分图书老化、过时,部分书籍资料已经失去了参考价值,不符合师生阅读。

  3、图书室缺乏购书经费,无法添置新*出版的书籍。致使几年来图书室的藏书有减无增。

  4、图书室空间小,图书种类少,学生数量多时,由于场地局限不方便学生阅读。

  5、硬件设施还不够齐全;没有专职的图书管理员;通过清查后,图书数量较少,很大一部分书籍不符合学生阅读。

  四、今后工作打算

  今后,将努力提高本室的硬软件建设,不断地改进工作的方式和方法,加强硬件设施的配备,继续做好图书的分类、排架工作,做好对破损图书的修补工作,及时剔除不适合学生阅读的图2书。根据学校的实际情况,广泛地增添各种书籍,增设学生阅览室,加强管理,更好地为师生服务,把图书室办得更好,使之在教育教学中发挥更大的作用。

  根据xx区人民**教育督导室印发的《xxx区中小学教学仪器设备图书管理使用专项督导实施方案》文件精神,我县对此项工作高度重视,对全县中小学教学仪器设备图书管理使用情况进行了深入自查,并组织相关人员对全县落实教学仪器设备图书管理使用的情况进行了专项督导评估,现将我县中小学教学仪器设备图书管理使用情况汇报如下,不妥之处,敬请批评指正。

  一、基本情况:

  全县共有义务教育学校79所,其中:完全中学1所,初级中学3所,小学60所,农村教学点15个。共有义务教育学校在校学生14227人,其中:初中生4542人,小学生9685人。中小学各功能室完成了全覆盖,图书仪器全部达到了《xxx区中小学教育技术装备标准》的要求,保证了全县中小学校实验的正常开展和图书仪器的正常使用。

  二、教学仪器设备图书管理及使用主要工作

  (一)完善制度,加强监督,不断规范实验室管理。

  1、加强实验室管理的宣传与领导。

  为了使学校设备能管好、用好,充分发挥效益,每年开学初,教育体育和文化***、各中心校利用教师集中学*时间对教学仪器图书管理使用情况提出明确要求,管好、用好教学设备,努力提高教学质量。各学校成立了以校长为组长的“实验室及功能室管理机构”,全面负责教育设备的管理和使用工作,指导监督各室管理使用情况,进一步加强了对此项工作的组织领导。

  2、完善制度建设。

  我县通过“义务教育均衡发展”工作的开展,各学校逐步建立健全了实验室、仪器室等功能室的各项规章制度,各类管理制度都能做到装框上墙。使用记录齐全、规范、便捷,借用、损坏、赔偿均有登记,购置、报损有记载。

  3、重视专用教室管理。

  根据区、县相关文件要求,各校特别重视和加强对专用教室的管理。实验室及仪器室每室设专(兼)职管理人员1名,负责本室仪器、设备及资产的管理工作,掌握仪器设备的分类、编号、型号、性能和使用方法,落实责任,加强管理,服务教学,从而推动了全县教学仪器和设备的广泛应用。

  4、强化设备安全管理。

  根据教育厅下发的《xxx区中小学教学仪器设备图书管理使用专项督导实施方案》及县教育体育局《设备资产管理办法》等一系列文件,各校对教学仪器都建立了总帐,各专用教室设有明细帐和电子账册。做到总帐与分帐一致,纸质账册与电子账册一致。保证帐物相符;学校实验室、仪器设备都分类上架,橱柜上贴有标签、清单,做到了柜、架、台摆放整齐、美观,设备存放安全,并能定期进行维修和检查。为了确保教学仪器的安全运行,*年来,我县认真贯彻上级关于进一步加强危险品安全管理的通知精神,加强对“危险品”及各专用教室的安全管理,对“易燃”“易爆”“易腐”药品实行分柜存放,并采取不定期随机抽查的形式,对存在的问题及时整改。

  (二)加强指导,创造条件,注重实验室、仪器室设备的应用。

  1、加强人员培训。

  我们在加强对管理教师培训、考核的基础上,每年都有计划地分期分批对全县中小学实验员、教学仪器管理员及各功能室管理人员的岗位业务培训。通过培训,使各室管理人员更新和拓宽相关专业基础知识,掌握现代教育技术的基本技能,进一步提高工作能力和水*。

  2、注重实验室、功能室设备的应用,加强实验教学。

  以中考中综合素质测试为契机,我县更加重视学生实验操作的掌握,充分发挥实验室作用,有效地提高了各学校重视实验教学的程度,调动了学生实验操作的兴趣,促进了实验教学的健康发展。目前,各学校演示实验、学生分组实验开出率分别达到了100%和95%以上。

  3、建立评估体系。我们将设备的完好率和利用率作为一项日常工作,常抓不懈。每年,我们都在学校自查的基础上,组织专门人员进行检查考核,特别是对实验室、仪器室的利用率,采取定期督导评估,对存在问题及时解决,对检查情况进行全县通报,对存在问题下发整改通知书,并将此项工作已纳入中小学办学水*的评估体系之中。

  三、存在问题:

  目前,我县的实验室建设与管理工作取得一定的成绩,但由于经济、地域、历史、文化等原因,我县实验室建设还存在以下几方面的问题:

  1、实验室、仪器室专职管理人员配备不达标。

  由于受地域条件的影响,我县各功能室、实验室专业管理人员缺乏,全县专业管理人员聊聊无几。同时,各学校不同程度地存在着重投入建设,轻使用管理;重静态管理,轻过程指导;重评估督导,轻交流监督;重升学应试,轻实验操作;重教师使用,轻学生实践的'问题。这些问题的存在,使教学仪器的功能和作用难以正常发挥。

  2、教育教学仪器管理人员培训率低,管理水*不高,教学仪器的使用效率不高。

  有关功能室、实验室人员培训的机会较少,很多从事实验室、仪器室管理的人员的业务培训、指导跟不上。加之受全县学校布局结构的调整,参加过培训的人员因工作调动或岗位调换而脱离了教学仪器管理岗位,造成了基层中小学教学仪器管理人员数量急剧减少、水*不高,管理工作不到位的现状。造成我县教学仪器的使用效率不高,具体体现在:大多数学校的教学仪器管理人员都由教师兼职,*常工作量大,真正用于教学仪器管理的时间较少。

  四、几点思考

  1、积极争取解决教学仪器管理人员的编制问题,实现教学仪器管理队伍的专业化。

  2、努力提高学校教育教学管理水*,不断更新学校管理人员观念,努力促进教育均衡发展。

  3、积极争取实验室、仪器室管理人员的培训,提高管理人员的业务水*,促进实验室管理的规范化程度。

  自通知以来,我校按照图书室督查的内容及要求,我校领导小组及图书室管理人员认真开展自查工作,现将我校图书室自查的基本情况作如下汇报:

  一、领导重视

  学校领导及教师重视图书室的管理工作,制定了详细的管理和借阅制度,结合我校“书香校园”建设,现有专人负责图书管理兼职人员一人。学校成立了由校长和教务主任任组长的领导小组,明确规定每位小组成员的基本责任和义务,制定了创建“书香校园”的方案。通过各种形式的活动渗透到各个班级的学生。

  二、图书室现状

  我校现有图书室一间,藏书25686册,投入金额52万余元,有21种类别,生均达到28册。阅览室一间,可供40余人同时阅读。图书室*时严格做好防火、防潮等措施。xxxx年学校为图书室配置了一台计算机,为每本图书进行系统编码,初步实现了图书电子化管理。并且不断在配备图书架和新的图书。

  三、图书收藏

  通过自查和整理,我校收藏了包括传播宪法和法律、军事著作、中华文明历史,革命文化、中华传统文化等有利于培养学生良好的素养的书籍;还收藏了大量关于介绍、传播国内外音乐、美术等艺术造诣方面的图书;为了提高教师专业素养和学校领导的管理能力,我校还收藏了许多教育名著和校长管理艺术方面的图书;为了丰富学生的业余生活,拓宽学生的知识面,培养学生爱读书的良好*惯,学校大量收藏文学、文化、教育、科技等方面的图书,促进学生的全面发展。

  四、自查结果

  我校通过图书管理员和领导小组对图书室的督查,没有发现学校藏有违反《宪法》、《刑法》、《著作权法》、《出版管理条例》等相关法律法规的图书;学校无进口的境外非法图书,我校购置图书都是通过正规的购买渠道,不购买便宜又盗版的图书,所以图书印刷符合绿色印刷标准;通过人工查看和图书管理系统搜索,我校图书室存在一部分内容陈旧和装订质量较差并且残破的图书,已经清理。除了我校坚持发扬的有关传统文化的教材外,副本量过大的图书已经做出了及时的调整和清理。

  五、存在的问题

  1、我校阅览室空间较小,40人以上的班级在阅览室空间较小。

  2、我校图书量还较小,种类不全,藏书较陈旧。

  六、整改措施

  1、加大图书室的建设和投入,充分发挥图书室的作用。

  2、积极整改和发挥阅览室的作用,使学生有自由阅读的空间和氛围。

  3、增加图书的数量、种类,保证质量。

  七、建议

  建议**及上级教育主管部门加大对农村小学图书室的建设和投入,使农村小学图书室建设逐步走向正规化。

  我校是一所具有*百年校史的小学。目前,全校学生人数为*800人,教职工人数为32人。

  学校图书室作为开展素质教育的阵地,在学校领导的关心指导中,在图书室兼职老师的努力工作中,在全校各位教师的支持配合中,尤其是在全体学生的参与实践中,正不断地发展,逐步走向成熟,在管理、服务等方面均有提高。现将*两年来,图书室工作的变化和进步做如下汇报:

  一、领导重视,环境改善。

  图书室是学校教育教学不可缺少的组成部分,是学生渴求知识,接受新知识的直接途径和前沿阵地。图书室管理、设备的好坏,直接影响着图书室功能的有效发挥。目前由于种种原因,还未实现计算机图书管理系统和电子阅览室,但已为图书室添置了计算机、打印机等设备。

  二、制度健全,人员保证。

  “没有规矩,不成方圆”。我校的图书室有着一整套合理的配套制度。其中包括“学生借书制度”、“学生阅览制度”、“教师外借图书期刊制度”、“图书采编制度”、“文献资料的收集、管理和利用制度”、“图书馆工作人员的基本职责和任务”等。在日常的操作过程中,我们严格按照制度办事,做到一切按原则办,一视同仁,即使领导来借书也不例外,得到了教师们的好评。

  图书室现有兼职人员1人,初级职称,学历专科,负责管理图书室。在待遇上,享受与教研组长同等待遇。

  三、管理科学,经费落实。

  在日常工作中,我们对图书进行分类、排架。并对以往错误的图书加以改正,做好对破损图书的修补工作。

  在购书形式和途径上也实行了规范,在指定书店预订或直接去书店购书,做到品种多,复本少,使图书室图书量逐年增加。同时,我们在购书时十分注意根据学生的年龄特点来分层购入符合学生需要的图书,如:一、二年级学生刚学会拼音,识字少,阅读有困难,我们就购买图文并茂的拼音读物,推荐给教师,使学生在教师的指导下进行阅读;三、四年级学生刚开始独立阅读,就购买一些内容浅显易懂的童话、故事类书籍,帮助他们逐步踏入知识殿堂;对已具有一定阅读能力的高年级学生,就注意购入知识性强,内容丰富的图书,如《21世纪科教兴国科普文丛》、《儿童百科全书》、《青少年成才必备口才丛书》等。目前,我校现有藏书*16000册,*均每生20册;

  四、服务读者,宣传书刊。

  图书室制定了师生借书、阅览等制度,对全校师生实行全开架服务,全天候开放,即随到随借书,随阅览,效果很好,真正体现了“为学生服务”、“为教育教学第一线服务”的原则。

  同时,图书室配合教导处开展学生读书活动,定期开展“书评园地”活动;做好“新书目录”和“导读书目”的推荐与指导工作,使学生阅读前有欲望,阅读时有兴趣,阅读后有感想。

  我校由于班级比较多,阅读课课程安排不过来,有些班级只能在教室里上阅读课。

  五、红读有成效。

  为了充分发挥图书室的教育功能,我们积极组织学生参加阅读兴趣小组,做到了活动有计划,有内容,有要求,有记录,有小结。我们还利用双休日安排全校学生进行“看新闻”活动,指导学生用科学的眼光来品味最新读物或优秀少儿作品,来了解国家大事,从而培养了学生良好的阅读*惯,提高了学生文学鉴赏能力。*年来,我们结合时事、结合上级精神、结合学校少先队活动,在学生中开展了“诗歌朗诵会”、“祖国在我心中”等一系列活动。

  六、问题解决有方向。

  在学生外借流通方面,通过外借统计可以看出流通率在上升,但上升的幅度始终不大,为此,我们也随机对部分学生进行了了解和调查,原因可能有以下几个方面:

  ①学*紧张,部分家长在课外给学生加压,使学生在课外可支配的时间不多;

  ②*年来学校各项课外活动丰富多彩,获取信息渠道增多;

  ③也有一些学生阅读速度慢,理解能力弱,往往薄薄的一本书需要几个星期或一个月以上的阅读过程才能完成,等等。根据上述几点原因,作为图书室,今后我们将继续加强图书宣传,加强阅读指导,根据实际情况采取相应措施,以吸引更多的小读者。

  通过自查,我们觉得在组织、指导学生参加读书俱乐部的人数方面、文学社团的组织方面我们都需要加强工作。我们将根据学校特色,组织起一支有质量的文学社团。

  今后,我们将继续做好图书的分类、排架工作,做好对破损图书的修补工作。


教师自查自评报告实用10份(扩展7)

——县消防工作自查自评报告实用5篇

  为保障我中心办公环境的防火防盗安全,3月22日-23日,根据中心领导的安排部署,中心负责人带领办公室和后勤有关人员组成安全检查组,对中心办公楼和实验楼消防安全和防盗工作进行了严格的检查,现将检查情况汇报如下:

  一、安全检查总体情况

  检查组首先对办公楼三楼和四楼的门窗、机房和办公设备、用电电路及开关、楼道消防安全通道、消防设施,一楼食堂用电用水、环境卫生等情况进行了检查。然后对实验楼的一楼冷库机房,二楼至四楼的办公室和实验室的门窗、仪器设备、办公设备以及用电线路、楼道消防安全通道、消防设施等进行了检查。

  检查组通过全面、彻底的排查,不留死角,检查结果总体情况很好,无重大安全隐患。

  二、存在的问题

  1、每个楼层已配备的8公斤、4公斤两种规格干粉灭火器直接放置在地面,不利于消防器材的保管和保养。

  2、部分办公室和实验室的电源插座、插板存在破损,存在安全隐患。

  3、机房内堆有杂物,堆放杂乱,存在防火安全隐患。

  4、实验楼试验区域无安全门,外来无关人员可以随意进出,存在防盗安全隐患。

  三、整改措施及建议

  1、购置消防器材专用箱盛装所有的灭火器,有效保护消防器材,并整齐堆放。

  2、要求后勤及时更换缺损的电源插座,办公插板由使用人自行更换,确保使用的电器(仪器)安全。

  3、机房内严禁堆放杂物,立即清理,排除火灾安全隐患,保证机器正常运转。

  4、实验楼二楼楼道口安装防盗安全门,保障实验楼办公室和仪器设备的财产和消防安全。

  5、坚持消防安全常态化、长期抓,建议成立中心消防安全工作领导小组,加强安全宣传教育,建立健全安全管理规章,坚持每月对消防安全工作进行监督和检查,排查安全隐患。

  针对检查中发现的消防安全隐患以及消防安全自查工作,中心负责人指出消防安全隐患事关全体干部职工的生命和国家财产安全,大家要充分认识到消防安全责任重大,不能存有丝毫的松懈和侥幸心理,确保“消防安全不留死角”,排除安全隐患,共同创造一个安定、安全的工作和生活环境。

安全检查组

  20xx年3月23日

  我县消防工作在市委、市**的正确领导和市消防支队等业务部门的大力支持下,以全面落实《xx年消防工作目标任务书》为主线,按照“**统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则,全面宣传贯彻《消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要》,深入开展“除火患、保*安”、人员密集场所消防安全专项整治和“大排查大整治”及今冬明春“清剿火患”战役等专项整治活动,圆满完成了xx年各项既定任务目标,有效确保了广丰县火灾形势的*稳,为全县的稳定和发展创造了良好的消防安全环境。下面,就广丰县xx年消防工作情况作如下汇报:

  一、火灾形势保持持续*稳。

  xx年,全县共发生火灾237起,死亡0人,受伤0人,直接财产损失1410.8万元,年内全县未发生一起较大以上火灾事故,保持了火灾形势的持续*稳。

  二、消防工作责任制进一步落实。

  xx年,县**与各乡镇(街道)签订了消防工作责任书,将消防工作任务进行了分解,并把其列入各乡镇(街道)政绩考核内容之一,确保了消防安全责任制落实到位。县委、县**对消防工作高度重视。市委常委、县委**倪美堂、县委副**、**邵小亭多次亲自过问消防工作,就消防工作及部队建设提出具体要求。县委常委、副**周开旺,副**、***长郑铭等领导多次带队开展检查并召开部门联*会研究部署消防工作,形成了**领导、部门监管、社会齐抓的良好局面。县**还就如何落实消防安全责任出台了一系列政策性指导性的文件,形成了较为完善的“**重视、部门督促、单位负责、责任到人”的社会化消防安全责任制。

  三、火灾隐患整治进一步深入。

  全县按照省、市统一部署,充分调动消防、**派出所、安监、教育、卫生等部门联合开展隐患排查,深入开展了“除火患、保*安”冬春专项行动、人员密集场所消防安全专项整治、消防产品专项整治、“消防安全大排查大整治”和今冬明春“清剿火患”战役等一系列专项行动,整治了一大批火灾隐患,使一大批消防违法行为得到处罚,极大地改善了社会消防安全环境。xx年全县共检查单位1695家,发现火灾隐患1302处,落实整改1287处,责令“三停”8家,拘留2人,下发法律文书882份,有效的整治了一大批火灾隐患。

  四、灭火救援能力进一步提升

  县消防大队按照部消防局打造消防铁军总体部署,以铁的意志、铁的作风、铁的纪律、铁的本领、铁的装备打造广丰消防铁军,紧紧围绕执勤灭火和抢险救援的中心任务,合理安排训练内容,科学实施训练方式。同时,对辖区道路、交通、水源、重点单位及灭火救援资源进行了彻底的熟悉,修订了辖区重点单位灭火救预案100余份,对辖区水源登记造册,掌握了辖区**、交通、供电、供水、救护、环卫、气象等社会应急救援联动单位的联系方式、装备种类、数量和灭火救援技术专家的基本情况和联系方式,大幅提升灭火抢险救援能力。

  xx年,县消防大队共接警出动351起,其中火灾237起,抢险救援、社会救助114起,抢救被困人员53人,疏散人员616人,抢救财产价值2590余万元。全县火灾形势实现了“三无一降”,即无较大火灾,无亡人、无伤人火灾,直接财产损失同比大幅度下降,仅火灾起数略有上升。

  五、消防基础设施建设暨消防基础力量进一步加强。

  xx年,全县继续加大了消防投入,公共消防基础设施建设得到加强。全县共新增市政消防栓45个,市政消火栓总数达到255个,达到国家标准的70%,极大地改善了全县消防供水不足的难题,提高了整体抗御火灾能力。根据《二〇一三年度市**目标任务书》和《江西省地方消防经费管理办法》的相关要求,县**落实消防业务保障经费163。1万元,应急救援队伍建设经费30万元,消防装备建设经费12万元,并投入100万元同意购置登高*台消防车和应急救援装备396件(套),二中队建设经费580万元,各类消防事业费共计885。1万元,同比xx年增长了36%,消防大队基础建设、装备建设逐步得到加强。

  六、消防安全宣传工作扎实有效。

  全县以消防宣传“五进”、《全民消防安全宣传教育纲要》和《农村防火规范》宣贯为主线,充分利用各种媒介宣传*台,造大消防宣传声势。发送消防公益短信2万条,悬挂消防条幅20余幅,在设有LED显示屏的50多家社会单位全天候、滚动播出消防宣传标语。13年以来,先后举办社会消防知识培训以及“生命通道体验活动”20余次,11月初,举办全县中小学校长消防安全培训,有效普及全社会消防安全知识、形成社会关心、重视、支持消防安全工作的良好局面。

  虽然我县在全面加强消防工作,提高火灾事故预防能力、等方面做了大量工作,取得了明显成效,但还存在一些问题和困难:一是老城区尤其是低洼旧房城区的消防规划和建设工作还远远滞后于实际需要,公共消防设施、消防装备等软硬件建设上欠账都比较大;二是农村居民和九小场所经营者消防意2

  识淡薄,给消防工作带来了一定的障碍,消防宣传教育力度还有待进一步加大;三是工业园区企业未能按国家技术规范进行设计施工,一些企业新建、改建、扩建项目未能及时报消防监督机构审核、验收,导致形成较多先天性火灾隐患;四是防火监督任务重,力量薄弱,群众消防责任主体意识不强,社区、农村火灾形势依然严峻。这些困难和问题,我们将在下一步的工作中认真研究解决。

  下一步工作思路:

  一、加大消防经费投入,完善消防基础设施建设。

  按照“配足常规、配好急需、配强高端”的要求,加快大队及洋口二中队消防车辆器材装备更新换代步伐,采取得力措施,抓紧解决公共消防基础设施欠账、消防装备量少质弱和城乡消防发展失衡等问题。

  二、强化火灾隐患治理,净化社会消防安全环境。

  始终保持今冬明春“清剿火患”战役的高压态势,严格落实消防安全责任制,建立常态化火灾隐患排查整治机制,继续坚持不懈地抓好火灾隐患排查。特别是把整治人员密集、商业合用、“三合一”等场所的重大火灾隐患作为工作重点,切实加强督导,计划于今年年初通过**消防工作目标任务书的形式下达重大火灾隐患挂牌督办及整改任务,有力推动全县一批重大火灾隐患的快速整改。

  三、进一步推进辖区网格化管理,不断增强派出所消防监管能力

  以乡镇(街道)为大网格,成立消防安全委员会,主要职责是对全镇整体消防工作的组织、协调,督促、指导“中网格”、“小网格”和分包单位消防工作,通过构建“三级网格”,确保了消防工作事事有人抓、处处有人管。为进一步明确**派出所消防监督管理的职责与权限,规范**派出所消防监督执法程序,加大考核力度,确保**派出所消防监督职能落实。

  四、深化消防宣传培训,着力提高全民消防安全意识。

  全面实施消防“大宣传、大教育、大培训”工程,采取多种宣传手段,充分利用群众、新闻媒体、宣传车、标语等开展消防宣传活动,开辟消防宣传栏,定期刊播消防公益广告,形成良好的社会消防宣传氛围。进一步深化消防宣传“五进”活动,以学生、流动务工人员、老弱病残、农村留守人员等群体为宣传重点,建立工作示范点,增强消防宣传效果。

  五、强化农村消防工作,提升农村火灾防控能力。

  我区农村、城乡结合部消防管理滞后的问题非常突出,提升农村火灾防控能力迫在眉睫。县委、县**将坚决贯彻落实社会主义新农村建设消防工作的有关要求,将消防工作纳入新农村建设规划,加强农村消防水源、道路、通信等基础设施和消防力量建设,积极开展消防安全宣传教育和消防安全检查,配备必要的消防器材装备,确保发生火灾能及时处置,防止小火酿成大灾。

  总之,xx年我们将更加严格落实消防安全责任制,加快消防基础设施建设,努力提高全县消防工作水*,以更负责的态度、更有力的措施、更扎实的作风,开拓创新,真抓实干,再接再厉,推动全县消防工作再上新的台阶,为保障经济发展、构建和谐社会做出新的更大的贡献!

  我县消防工作在市委、市**的正确领导和市消防支队等业务部门的大力支持下,以全面落实《xx年消防工作目标任务书》为主线,按照“**统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则,全面宣传贯彻《消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要》,深入开展“除火患、保*安”、人员密集场所消防安全专项整治和“大排查大整治”及今冬明春“清剿火患”战役等专项整治活动,圆满完成了xx年各项既定任务目标,有效确保了广丰县火灾形势的*稳,为全县的稳定和发展创造了良好的消防安全环境。下面,就广丰县xx年消防工作情况作如下汇报:

  一、火灾形势保持持续*稳。

  xx年,全县共发生火灾237起,死亡0人,受伤0人,直接财产损失1410、8万元,年内全县未发生一起较大以上火灾事故,保持了火灾形势的持续*稳。

  二、消防工作责任制进一步落实。

  xx年,县**与各乡镇(街道)签订了消防工作责任书,将消防工作任务进行了分解,并把其列入各乡镇(街道)政绩考核内容之一,确保了消防安全责任制落实到位。县委、县**对消防工作高度重视。市委常委、县委**倪美堂、县委副**、**邵小亭多次亲自过问消防工作,就消防工作及部队建设提出具体要求。县委常委、副**周开旺,副**、***长郑铭等领导多次带队开展检查并召开部门联*会研究部署消防工作,形成了**领导、部门监管、社会齐抓的良好局面。县**还就如何落实消防安全责任出台了一系列政策性指导性的文件,形成了较为完善的“**重视、部门督促、单位负责、责任到人”的社会化消防安全责任制。

  三、火灾隐患整治进一步深入。

  全县按照省、市统一部署,充分调动消防、**派出所、安监、教育、卫生等部门联合开展隐患排查,深入开展了“除火患、保*安”冬春专项行动、人员密集场所消防安全专项整治、消防产品专项整治、“消防安全大排查大整治”和今冬明春“清剿火患”战役等一系列专项行动,整治了一大批火灾隐患,使一大批消防违法行为得到处罚,极大地改善了社会消防安全环境。xx年全县共检查单位1695家,发现火灾隐患1302处,落实整改1287处,责令“三停”8家,拘留2人,下发法律文书882份,有效的整治了一大批火灾隐患。

  四、灭火救援能力进一步提升。

  县消防大队按照部消防局打造消防铁军总体部署,以铁的意志、铁的作风、铁的纪律、铁的本领、铁的装备打造广丰消防铁军,紧紧围绕执勤灭火和抢险救援的中心任务,合理安排训练内容,科学实施训练方式。同时,对辖区道路、交通、水源、重点单位及灭火救援资源进行了彻底的熟悉,修订了辖区重点单位灭火救预案100余份,对辖区水源登记造册,掌握了辖区**、交通、供电、供水、救护、环卫、气象等社会应急救援联动单位的联系方式、装备种类、数量和灭火救援技术专家的基本情况和联系方式,大幅提升灭火抢险救援能力。

  xx年,县消防大队共接警出动351起,其中火灾237起,抢险救援、社会救助114起,抢救被困人员53人,疏散人员616人,抢救财产价值2590余万元。全县火灾形势实现了“三无一降”,即无较大火灾,无亡人、无伤人火灾,直接财产损失同比大幅度下降,仅火灾起数略有上升。

  五、消防基础设施建设暨消防基础力量进一步加强。

  xx年,全县继续加大了消防投入,公共消防基础设施建设得到加强。全县共新增市政消防栓45个,市政消火栓总数达到255个,达到国家标准的70%,极大地改善了全县消防供水不足的难题,提高了整体抗御火灾能力。根据《二〇一三年度市**目标任务书》和《江西省地方消防经费管理办法》的相关要求,县**落实消防业务保障经费163.1万元,应急救援队伍建设经费30万元,消防装备建设经费12万元,并投入100万元同意购置登高*台消防车和应急救援装备396件(套),二中队建设经费580万元,各类消防事业费共计885.1万元,同比xx年增长了36%,消防大队基础建设、装备建设逐步得到加强。

  六、消防安全宣传工作扎实有效。

  全县以消防宣传“五进”、《全民消防安全宣传教育纲要》和《农村防火规范》宣贯为主线,充分利用各种媒介宣传*台,造大消防宣传声势。发送消防公益短信2万条,悬挂消防条幅20余幅,在设有LED显示屏的50多家社会单位全天候、滚动播出消防宣传标语。13年以来,先后举办社会消防知识培训以及“生命通道体验活动”20余次,11月初,举办全县中小学校长消防安全培训,有效普及全社会消防安全知识、形成社会关心、重视、支持消防安全工作的良好局面。

  虽然我县在全面加强消防工作,提高火灾事故预防能力、等方面做了大量工作,取得了明显成效,但还存在一些问题和困难:一是老城区尤其是低洼旧房城区的消防规划和建设工作还远远滞后于实际需要,公共消防设施、消防装备等软硬件建设上欠账都比较大;二是农村居民和九小场所经营者消防意2

  识淡薄,给消防工作带来了一定的障碍,消防宣传教育力度还有待进一步加大;三是工业园区企业未能按国家技术规范进行设计施工,一些企业新建、改建、扩建项目未能及时报消防监督机构审核、验收,导致形成较多先天性火灾隐患;四是防火监督任务重,力量薄弱,群众消防责任主体意识不强,社区、农村火灾形势依然严峻。这些困难和问题,我们将在下一步的工作中认真研究解决。

  下一步工作思路:

  一、加大消防经费投入,完善消防基础设施建设。

  按照“配足常规、配好急需、配强高端”的要求,加快大队及洋口二中队消防车辆器材装备更新换代步伐,采取得力措施,抓紧解决公共消防基础设施欠账、消防装备量少质弱和城乡消防发展失衡等问题。

  二、强化火灾隐患治理,净化社会消防安全环境。

  始终保持今冬明春“清剿火患”战役的高压态势,严格落实消防安全责任制,建立常态化火灾隐患排查整治机制,继续坚持不懈地抓好火灾隐患排查。特别是把整治人员密集、商业合用、“三合一”等场所的.重大火灾隐患作为工作重点,切实加强督导,计划于今年年初通过**消防工作目标任务书的形式下达重大火灾隐患挂牌督办及整改任务,有力推动全县一批重大火灾隐患的快速整改。

  三、进一步推进辖区网格化管理,不断增强派出所消防监管能力。

  以乡镇(街道)为大网格,成立消防安全委员会,主要职责是对全镇整体消防工作的组织、协调,督促、指导“中网格”、“小网格”和分包单位消防工作,通过构建“三级网格”,确保了消防工作事事有人抓、处处有人管。为进一步明确**派出所消防监督管理的职责与权限,规范**派出所消防监督执法程序,加大考核力度,确保**派出所消防监督职能落实。

  四、深化消防宣传培训,着力提高全民消防安全意识。

  全面实施消防“大宣传、大教育、大培训”工程,采取多种宣传手段,充分利用群众、新闻媒体、宣传车、标语等开展消防宣传活动,开辟消防宣传栏,定期刊播消防公益广告,形成良好的社会消防宣传氛围。进一步深化消防宣传“五进”活动,以学生、流动务工人员、老弱病残、农村留守人员等群体为宣传重点,建立工作示范点,增强消防宣传效果。

  五、强化农村消防工作,提升农村火灾防控能力。

  我区农村、城乡结合部消防管理滞后的问题非常突出,提升农村火灾防控能力迫在眉睫。县委、县**将坚决贯彻落实社会主义新农村建设消防工作的有关要求,将消防工作纳入新农村建设规划,加强农村消防水源、道路、通信等基础设施和消防力量建设,积极开展消防安全宣传教育和消防安全检查,配备必要的消防器材装备,确保发生火灾能及时处置,防止小火酿成大灾。


教师自查自评报告实用10份(扩展8)

——消防工作自查自评报告实用5份

  20xx年以来,我县消防工作在市委、市**的正确领导和市消防支队等业务部门的大力支持下,以全面落实《20xx年消防工作目标任务书》为主线,按照“**统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则,全面宣传贯彻《消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要》,深入开展“除火患、保*安”、人员密集场所消防安全专项整治和“大排查大整治”及今冬明春“清剿火患”战役等专项整治活动,圆满完成了20xx年各项既定任务目标,有效确保了xx县火灾形势的*稳,为全县的稳定和发展创造了良好的消防安全环境。下面,就xx县20xx年消防工作情况作如下汇报:

  一、火灾形势保持持续*稳。20xx年,全县共发生火灾xxx起,死亡x人,受伤x人,直接财产损失xxxx万元,年内全县未发生一起较大以上火灾事故,保持了火灾形势的持续*稳。

  二、消防工作责任制进一步落实。20xx年,县**与各乡镇(街道)签订了消防工作责任书,将消防工作任务进行了分解,并把其列入各乡镇(街道)政绩考核内容之一,确保了消防安全责任制落实到位。县委、县**对消防工作高度重视。市委常委、县委**倪美堂、县委副**、**邵小亭多次亲自过问消防工作,就消防工作及部队建设提出具体要求。县委常委、副**周开旺,副**、***长郑铭等领导多次带队开展检查并召开部门联*会研究部署消防工作,形成了**领导、部门监管、社会齐抓的良好局面。县**还就如何落实消防安全责任出台了一系列政策性指导性的文件,形成了较为完善的“**重视、部门督促、单位负责、责任到人”的社会化消防安全责任制。

  三、火灾隐患整治进一步深入。全县按照省、市统一部署,充分调动消防、**派出所、安监、教育、卫生等部门联合开展隐患排查,深入开展了“除火患、保*安”冬春专项行动、人员密集场所消防安全专项整治、消防产品专项整治、“消防安全大排查大整治”和今冬明春“清剿火患”战役等一系列专项行动,整治了一大批火灾隐患,使一大批消防违法行为得到处罚,极大地改善了社会消防安全环境。20xx年全县共检查单位xxxx家,发现火灾隐患xxxx处,落实整改xxxx处,责令“三停”x家,拘留2人,下发法律文书xxx份,有效的整治了一大批火灾隐患。

  四、灭火救援能力进一步提升。县消防大队按照部消防局打造消防铁军总体部署,以铁的意志、铁的作风、铁的纪律、铁的.本领、铁的装备打造xx消防铁军,紧紧围绕执勤灭火和抢险救援的中心任务,合理安排训练内容,科学实施训练方式。同时,对辖区道路、交通、水源、重点单位及灭火救援资源进行了彻底的熟悉,修订了辖区重点单位灭火救预案xxx余份,对辖区水源登记造册,掌握了辖区**、交通、供电、供水、救护、环卫、气象等社会应急救援联动单位的联系方式、装备种类、数量和灭火救援技术专家的基本情况和联系方式,大幅提升灭火抢险救援能力。

  20xx年,县消防大队共接警出动xxx起,其中火灾xxx起,抢险救援、社会救助xx起,抢救被困人员xx人,疏散人员xxx人,抢救财产价值xxxx余万元。全县火灾形势实现了“三无一降”,即无较大火灾,无亡人、无伤人火灾,直接财产损失同比大幅度下降,仅火灾起数略有上升。

  五、消防基础设施建设暨消防基础力量进一步加强。20xx年,全县继续加大了消防投入,公共消防基础设施建设得到加强。全县共新增市政消防栓xx个,市政消火栓总数达到255个,达到国家标准的xx%,极大地改善了全县消防供水不足的难题,提高了整体抗御火灾能力。根据《二〇xx年度市**目标任务书》和《江西省地方消防经费管理办法》的相关要求,县**落实消防业务保障经费xxx万元,应急救援队伍建设经费xx万元,消防装备建设经费xx万元,并投入xxx万元同意购置登高*台消防车和应急救援装备xxx件(套),二中队建设经费xxx万元,各类消防事业费共计xxx万元,同比20xx年增长了xx%,消防大队基础建设、装备建设逐步得到加强。

  六、消防安全宣传工作扎实有效。全县以消防宣传“五进”、《全民消防安全宣传教育纲要》和《农村防火规范》宣贯为主线,充分利用各种媒介宣传*台,造大消防宣传声势。发送消防公益短信x万条,悬挂消防条幅xx余幅,在设有LED显示屏的xx多家社会单位全天候、滚动播出消防宣传标语。xx年以来,先后举办社会消防知识培训以及“生命通道体验活动”xx余次,xx月初,举办全县中小学校长消防安全培训,有效普及全社会消防安全知识、形成社会关心、重视、支持消防安全工作的良好局面。

  虽然我县在全面加强消防工作,提高火灾事故预防能力、等方面做了大量工作,取得了明显成效,但还存在一些问题和困难:一是老城区尤其是低洼旧房城区的消防规划和建设工作还远远滞后于实际需要,公共消防设施、消防装备等软硬件建设上欠账都比较大;二是农村居民和九小场所经营者消防意识淡薄,给消防工作带来了一定的障碍,消防宣传教育力度还有待进一步加大;三是工业园区企业未能按国家技术规范进行设计施工,一些企业新建、改建、扩建项目未能及时报消防监督机构审核、验收,导致形成较多先天性火灾隐患;四是防火监督任务重,力量薄弱,群众消防责任主体意识不强,社区、农村火灾形势依然严峻。这些困难和问题,我们将在下一步的工作中认真研究解决。

  下一步工作思路:

  一、加大消防经费投入,完善消防基础设施建设。

  按照“配足常规、配好急需、配强高端”的要求,加快大队及洋口二中队消防车辆器材装备更新换代步伐,采取得力措施,抓紧解决公共消防基础设施欠账、消防装备量少质弱和城乡消防发展失衡等问题。

  二、强化火灾隐患治理,净化社会消防安全环境。

  始终保持今冬明春“清剿火患”战役的高压态势,严格落实消防安全责任制,建立常态化火灾隐患排查整治机制,继续坚持不懈地抓好火灾隐患排查。特别是把整治人员密集、商业合用、“三合一”等场所的重大火灾隐患作为工作重点,切实加强督导,计划于今年年初通过**消防工作目标任务书的形式下达重大火灾隐患挂牌督办及整改任务,有力推动全县一批重大火灾隐患的快速整改。

  三、进一步推进辖区网格化管理,不断增强派出所消防监管能力。以乡镇(街道)为大网格,成立消防安全委员会,主要职责是对全镇整体消防工作的组织、协调,督促、指导“中网格”、“小网格”和分包单位消防工作,通过构建“三级网格”,确保了消防工作事事有人抓、处处有人管。为进一步明确**派出所消防监督管理的职责与权限,规范**派出所消防监督执法程序,加大考核力度,确保**派出所消防监督职能落实。

  四、深化消防宣传培训,着力提高全民消防安全意识。

  全面实施消防“大宣传、大教育、大培训”工程,采取多种宣传手段,充分利用群众、新闻媒体、宣传车、标语等开展消防宣传活动,开辟消防宣传栏,定期刊播消防公益广告,形成良好的社会消防宣传氛围。进一步深化消防宣传“五进”活动,以学生、流动务工人员、老弱病残、农村留守人员等群体为宣传重点,建立工作示范点,增强消防宣传效果。

  五、强化农村消防工作,提升农村火灾防控能力。

  我区农村、城乡结合部消防管理滞后的问题非常突出,提升农村火灾防控能力迫在眉睫。县委、县**将坚决贯彻落实社会主义新农村建设消防工作的有关要求,将消防工作纳入新农村建设规划,加强农村消防水源、道路、通信等基础设施和消防力量建设,积极开展消防安全宣传教育和消防安全检查,配备必要的消防器材装备,确保发生火灾能及时处置,防止小火酿成大灾。

  总之,20xx年我们将更加严格落实消防安全责任制,加快消防基础设施建设,努力提高全县消防工作水*,以更负责的态度、更有力的措施、更扎实的作风,开拓创新,真抓实干,再接再厉,推动全县消防工作再上新的台阶,为保障经济发展、构建和谐社会做出新的更大的贡献!

  20xx年以来,我县消防工作在市委、市**的正确领导和市消防支队等业务部门的大力支持下,以全面落实《20xx年消防工作目标任务书》为主线,按照“**统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则,全面宣传贯彻《消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要》,深入开展“除火患、保*安”、人员密集场所消防安全专项整治和“大排查大整治”及今冬明春“清剿火患”战役等专项整治活动,圆满完成了20xx年各项既定任务目标,有效确保了xx县火灾形势的*稳,为全县的稳定和发展创造了良好的消防安全环境。下面,就xx县20xx年消防工作情况作如下汇报:

  一、火灾形势保持持续*稳。20xx年,全县共发生火灾xxx起,死亡x人,受伤x人,直接财产损失xxxx万元,年内全县未发生一起较大以上火灾事故,保持了火灾形势的持续*稳。

  二、消防工作责任制进一步落实。20xx年,县**与各乡镇(街道)签订了消防工作责任书,将消防工作任务进行了分解,并把其列入各乡镇(街道)政绩考核内容之一,确保了消防安全责任制落实到位。县委、县**对消防工作高度重视。市委常委、县委**倪美堂、县委副**、**邵小亭多次亲自过问消防工作,就消防工作及部队建设提出具体要求。县委常委、副**周开旺,副**、***长郑铭等领导多次带队开展检查并召开部门联*会研究部署消防工作,形成了**领导、部门监管、社会齐抓的良好局面。县**还就如何落实消防安全责任出台了一系列政策性指导性的文件,形成了较为完善的“**重视、部门督促、单位负责、责任到人”的社会化消防安全责任制。

  三、火灾隐患整治进一步深入。全县按照省、市统一部署,充分调动消防、**派出所、安监、教育、卫生等部门联合开展隐患排查,深入开展了“除火患、保*安”冬春专项行动、人员密集场所消防安全专项整治、消防产品专项整治、“消防安全大排查大整治”和今冬明春“清剿火患”战役等一系列专项行动,整治了一大批火灾隐患,使一大批消防违法行为得到处罚,极大地改善了社会消防安全环境。20xx年全县共检查单位xxxx家,发现火灾隐患xxxx处,落实整改xxxx处,责令“三停”x家,拘留2人,下发法律文书xxx份,有效的.整治了一大批火灾隐患。

  四、灭火救援能力进一步提升。县消防大队按照部消防局打造消防铁军总体部署,以铁的意志、铁的作风、铁的纪律、铁的本领、铁的装备打造xx消防铁军,紧紧围绕执勤灭火和抢险救援的中心任务,合理安排训练内容,科学实施训练方式。同时,对辖区道路、交通、水源、重点单位及灭火救援资源进行了彻底的熟悉,修订了辖区重点单位灭火救预案xxx余份,对辖区水源登记造册,掌握了辖区**、交通、供电、供水、救护、环卫、气象等社会应急救援联动单位的联系方式、装备种类、数量和灭火救援技术专家的基本情况和联系方式,大幅提升灭火抢险救援能力。

  20xx年,县消防大队共接警出动xxx起,其中火灾xxx起,抢险救援、社会救助xx起,抢救被困人员xx人,疏散人员xxx人,抢救财产价值xxxx余万元。全县火灾形势实现了“三无一降”,即无较大火灾,无亡人、无伤人火灾,直接财产损失同比大幅度下降,仅火灾起数略有上升。

  五、消防基础设施建设暨消防基础力量进一步加强。20xx年,全县继续加大了消防投入,公共消防基础设施建设得到加强。全县共新增市政消防栓xx个,市政消火栓总数达到255个,达到国家标准的xx%,极大地改善了全县消防供水不足的难题,提高了整体抗御火灾能力。根据《二〇xx年度市**目标任务书》和《江西省地方消防经费管理办法》的相关要求,县**落实消防业务保障经费xxx万元,应急救援队伍建设经费xx万元,消防装备建设经费xx万元,并投入xxx万元同意购置登高*台消防车和应急救援装备xxx件(套),二中队建设经费xxx万元,各类消防事业费共计xxx万元,同比20xx年增长了xx%,消防大队基础建设、装备建设逐步得到加强。

  六、消防安全宣传工作扎实有效。全县以消防宣传“五进”、《全民消防安全宣传教育纲要》和《农村防火规范》宣贯为主线,充分利用各种媒介宣传*台,造大消防宣传声势。发送消防公益短信x万条,悬挂消防条幅xx余幅,在设有LED显示屏的xx多家社会单位全天候、滚动播出消防宣传标语。xx年以来,先后举办社会消防知识培训以及“生命通道体验活动”xx余次,xx月初,举办全县中小学校长消防安全培训,有效普及全社会消防安全知识、形成社会关心、重视、支持消防安全工作的良好局面。

  虽然我县在全面加强消防工作,提高火灾事故预防能力、等方面做了大量工作,取得了明显成效,但还存在一些问题和困难:一是老城区尤其是低洼旧房城区的消防规划和建设工作还远远滞后于实际需要,公共消防设施、消防装备等软硬件建设上欠账都比较大;二是农村居民和九小场所经营者消防意识淡薄,给消防工作带来了一定的障碍,消防宣传教育力度还有待进一步加大;三是工业园区企业未能按国家技术规范进行设计施工,一些企业新建、改建、扩建项目未能及时报消防监督机构审核、验收,导致形成较多先天性火灾隐患;四是防火监督任务重,力量薄弱,群众消防责任主体意识不强,社区、农村火灾形势依然严峻。这些困难和问题,我们将在下一步的工作中认真研究解决。

  下一步工作思路:

  一、加大消防经费投入,完善消防基础设施建设。

  按照“配足常规、配好急需、配强高端”的要求,加快大队及洋口二中队消防车辆器材装备更新换代步伐,采取得力措施,抓紧解决公共消防基础设施欠账、消防装备量少质弱和城乡消防发展失衡等问题。

  二、强化火灾隐患治理,净化社会消防安全环境。

  始终保持今冬明春“清剿火患”战役的高压态势,严格落实消防安全责任制,建立常态化火灾隐患排查整治机制,继续坚持不懈地抓好火灾隐患排查。特别是把整治人员密集、商业合用、“三合一”等场所的重大火灾隐患作为工作重点,切实加强督导,计划于今年年初通过**消防工作目标任务书的形式下达重大火灾隐患挂牌督办及整改任务,有力推动全县一批重大火灾隐患的快速整改。

  三、进一步推进辖区网格化管理,不断增强派出所消防监管能力。以乡镇(街道)为大网格,成立消防安全委员会,主要职责是对全镇整体消防工作的组织、协调,督促、指导“中网格”、“小网格”和分包单位消防工作,通过构建“三级网格”,确保了消防工作事事有人抓、处处有人管。为进一步明确**派出所消防监督管理的职责与权限,规范**派出所消防监督执法程序,加大考核力度,确保**派出所消防监督职能落实。

  四、深化消防宣传培训,着力提高全民消防安全意识。

  全面实施消防“大宣传、大教育、大培训”工程,采取多种宣传手段,充分利用群众、新闻媒体、宣传车、标语等开展消防宣传活动,开辟消防宣传栏,定期刊播消防公益广告,形成良好的社会消防宣传氛围。进一步深化消防宣传“五进”活动,以学生、流动务工人员、老弱病残、农村留守人员等群体为宣传重点,建立工作示范点,增强消防宣传效果。

  五、强化农村消防工作,提升农村火灾防控能力。

  我区农村、城乡结合部消防管理滞后的问题非常突出,提升农村火灾防控能力迫在眉睫。县委、县**将坚决贯彻落实社会主义新农村建设消防工作的有关要求,将消防工作纳入新农村建设规划,加强农村消防水源、道路、通信等基础设施和消防力量建设,积极开展消防安全宣传教育和消防安全检查,配备必要的消防器材装备,确保发生火灾能及时处置,防止小火酿成大灾。

  总之,20xx年我们将更加严格落实消防安全责任制,加快消防基础设施建设,努力提高全县消防工作水*,以更负责的态度、更有力的措施、更扎实的作风,开拓创新,真抓实干,再接再厉,推动全县消防工作再上新的台阶,为保障经济发展、构建和谐社会做出新的更大的贡献!

  我县消防工作在市委、市**的正确领导和市消防支队等业务部门的大力支持下,以全面落实《xx年消防工作目标任务书》为主线,按照“**统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则,全面宣传贯彻《消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要》,深入开展“除火患、保*安”、人员密集场所消防安全专项整治和“大排查大整治”及今冬明春“清剿火患”战役等专项整治活动,圆满完成了xx年各项既定任务目标,有效确保了广丰县火灾形势的*稳,为全县的稳定和发展创造了良好的消防安全环境。下面,就广丰县xx年消防工作情况作如下汇报:

  一、火灾形势保持持续*稳。

  xx年,全县共发生火灾237起,死亡0人,受伤0人,直接财产损失1410、8万元,年内全县未发生一起较大以上火灾事故,保持了火灾形势的持续*稳。

  二、消防工作责任制进一步落实。

  xx年,县**与各乡镇(街道)签订了消防工作责任书,将消防工作任务进行了分解,并把其列入各乡镇(街道)政绩考核内容之一,确保了消防安全责任制落实到位。县委、县**对消防工作高度重视。市委常委、县委**倪美堂、县委副**、**邵小亭多次亲自过问消防工作,就消防工作及部队建设提出具体要求。县委常委、副**周开旺,副**、***长郑铭等领导多次带队开展检查并召开部门联*会研究部署消防工作,形成了**领导、部门监管、社会齐抓的良好局面。县**还就如何落实消防安全责任出台了一系列政策性指导性的文件,形成了较为完善的“**重视、部门督促、单位负责、责任到人”的社会化消防安全责任制。

  三、火灾隐患整治进一步深入。

  全县按照省、市统一部署,充分调动消防、**派出所、安监、教育、卫生等部门联合开展隐患排查,深入开展了“除火患、保*安”冬春专项行动、人员密集场所消防安全专项整治、消防产品专项整治、“消防安全大排查大整治”和今冬明春“清剿火患”战役等一系列专项行动,整治了一大批火灾隐患,使一大批消防违法行为得到处罚,极大地改善了社会消防安全环境。xx年全县共检查单位1695家,发现火灾隐患1302处,落实整改1287处,责令“三停”8家,拘留2人,下发法律文书882份,有效的整治了一大批火灾隐患。

  四、灭火救援能力进一步提升

  县消防大队按照部消防局打造消防铁军总体部署,以铁的意志、铁的作风、铁的纪律、铁的本领、铁的装备打造广丰消防铁军,紧紧围绕执勤灭火和抢险救援的中心任务,合理安排训练内容,科学实施训练方式。同时,对辖区道路、交通、水源、重点单位及灭火救援资源进行了彻底的熟悉,修订了辖区重点单位灭火救预案100余份,对辖区水源登记造册,掌握了辖区**、交通、供电、供水、救护、环卫、气象等社会应急救援联动单位的联系方式、装备种类、数量和灭火救援技术专家的基本情况和联系方式,大幅提升灭火抢险救援能力。

  xx年,县消防大队共接警出动351起,其中火灾237起,抢险救援、社会救助114起,抢救被困人员53人,疏散人员616人,抢救财产价值2590余万元。全县火灾形势实现了“三无一降”,即无较大火灾,无亡人、无伤人火灾,直接财产损失同比大幅度下降,仅火灾起数略有上升。

  五、消防基础设施建设暨消防基础力量进一步加强。

  xx年,全县继续加大了消防投入,公共消防基础设施建设得到加强。全县共新增市政消防栓45个,市政消火栓总数达到255个,达到国家标准的70%,极大地改善了全县消防供水不足的难题,提高了整体抗御火灾能力。根据《二〇一三年度市**目标任务书》和《江西省地方消防经费管理办法》的相关要求,县**落实消防业务保障经费163.1万元,应急救援队伍建设经费30万元,消防装备建设经费12万元,并投入100万元同意购置登高*台消防车和应急救援装备396件(套),二中队建设经费580万元,各类消防事业费共计885.1万元,同比xx年增长了36%,消防大队基础建设、装备建设逐步得到加强。

  六、消防安全宣传工作扎实有效。

  全县以消防宣传“五进”、《全民消防安全宣传教育纲要》和《农村防火规范》宣贯为主线,充分利用各种媒介宣传*台,造大消防宣传声势。发送消防公益短信2万条,悬挂消防条幅20余幅,在设有LED显示屏的50多家社会单位全天候、滚动播出消防宣传标语。13年以来,先后举办社会消防知识培训以及“生命通道体验活动”20余次, 11月初,举办全县中小学校长消防安全培训,有效普及全社会消防安全知识、形成社会关心、重视、支持消防安全工作的良好局面。

  虽然我县在全面加强消防工作,提高火灾事故预防能力、等方面做了大量工作,取得了明显成效,但还存在一些问题和困难:一是老城区尤其是低洼旧房城区的消防规划和建设工作还远远滞后于实际需要,公共消防设施、消防装备等软硬件建设上欠账都比较大;二是农村居民和九小场所经营者消防意2

  识淡薄,给消防工作带来了一定的障碍,消防宣传教育力度还有待进一步加大;三是工业园区企业未能按国家技术规范进行设计施工,一些企业新建、改建、扩建项目未能及时报消防监督机构审核、验收,导致形成较多先天性火灾隐患;四是防火监督任务重,力量薄弱,群众消防责任主体意识不强,社区、农村火灾形势依然严峻。这些困难和问题,我们将在下一步的工作中认真研究解决。

  下一步工作思路:

  一、加大消防经费投入,完善消防基础设施建设。

  按照“配足常规、配好急需、配强高端”的'要求,加快大队及洋口二中队消防车辆器材装备更新换代步伐,采取得力措施,抓紧解决公共消防基础设施欠账、消防装备量少质弱和城乡消防发展失衡等问题。

  二、强化火灾隐患治理,净化社会消防安全环境。

  始终保持今冬明春“清剿火患”战役的高压态势,严格落实消防安全责任制,建立常态化火灾隐患排查整治机制,继续坚持不懈地抓好火灾隐患排查。特别是把整治人员密集、商业合用、“三合一”等场所的重大火灾隐患作为工作重点,切实加强督导,计划于今年年初通过**消防工作目标任务书的形式下达重大火灾隐患挂牌督办及整改任务,有力推动全县一批重大火灾隐患的快速整改。

  三、进一步推进辖区网格化管理,不断增强派出所消防监管能力

  以乡镇(街道)为大网格,成立消防安全委员会,主要职责是对全镇整体消防工作的组织、协调,督促、指导“中网格”、“小网格”和分包单位消防工作,通过构建“三级网格”,确保了消防工作事事有人抓、处处有人管。为进一步明确**派出所消防监督管理的职责与权限,规范**派出所消防监督执法程序,加大考核力度,确保**派出所消防监督职能落实。

  四、深化消防宣传培训,着力提高全民消防安全意识。

  全面实施消防“大宣传、大教育、大培训”工程,采取多种宣传手段,充分利用群众、新闻媒体、宣传车、标语等开展消防宣传活动,开辟消防宣传栏,定期刊播消防公益广告,形成良好的社会消防宣传氛围。进一步深化消防宣传“五进”活动,以学生、流动务工人员、老弱病残、农村留守人员等群体为宣传重点,建立工作示范点,增强消防宣传效果。

  五、强化农村消防工作,提升农村火灾防控能力。

  我区农村、城乡结合部消防管理滞后的问题非常突出,提升农村火灾防控能力迫在眉睫。县委、县**将坚决贯彻落实社会主义新农村建设消防工作的有关要求,将消防工作纳入新农村建设规划,加强农村消防水源、道路、通信等基础设施和消防力量建设,积极开展消防安全宣传教育和消防安全检查,配备必要的消防器材装备,确保发生火灾能及时处置,防止小火酿成大灾。

  总之,xx年我们将更加严格落实消防安全责任制,加快消防基础设施建设,努力提高全县消防工作水*,以更负责的态度、更有力的措施、更扎实的作风,开拓创新,真抓实干,再接再厉,推动全县消防工作再上新的台阶,为保障经济发展、构建和谐社会做出新的更大的贡献!

  学校高度重视消防安全工作,根据县教体局的要求,从制度制订完善、消防安全教育、管理能力建设、管理体系的构建、设施设备的购置、各类消防标识的规范张贴等几个方面认真组织开展活动,严格按照活动方案认真落实,较好完成了创建工作,使学校消防安全工作跨上了一个新台阶。现将基本情况汇报如下。

  一、以组织制度建设为抓手,强化消防安全管理工作

  1、为了从组织、制度上保证学校消防安全管理工作的顺利进行,学校专门成立消防安全待排查大整治工作领导小组,并制订了《《消防管理工作制度》,定期开展消防检查。

  2、成立学校消防安全监督员队伍,后勤人员、各班班主任、班委会成员、宿舍管理人员为消防安全监督员,从而建立起及时快捷的安全信息反馈渠道。

  3、制定年度消防安全工作计划,把消防安全工作列入学校年度总体工作目标,定期召开安全工作会议,专题研究布置安全工作,并对前面安全工作进行总结。

  4、保证消防经费使用的优先地位,为学校消防安全工作提供了有力的保障。

  5、确定专门老师负责消防工作档案资料的收集、整理、保管和备查工作。

  二、以规范化建设为关键,提高检查消除火灾隐患的能力

  1、制订火灾隐患整改责任制,各值日人员定期开展消防安全检查,发现问题及时整改。

  2、不断完善消防火灾隐患检查的流程管理,规范各个检查环节的工作,形成了布置、检查、反馈、整改、复查、总结一整套较完善的流程,通过过程的规范化建设来提高火灾隐患检查的效果。

  3、重点突出,关注细节,及时消除火灾隐患。

  (1)确定了重点防火部位,明确重点防火部位负责人。

  (2)经常性地检查疏散通道,以便应急情况下有保障。

  (3)加强对实验室和仪器保管室的管理,尤其是对化学药品、易燃易爆药品加强管理。

  (4)加强对仓库、计算机室的管理,定期检查安全情况。在对有关人员加强消防安全教育的同时加大检查力度,有隐患及时有效整改,确保万无一失。

  (5)加强对消防器具的管理和保养,保证随时可以应急使用。

  (6)落实教职工岗位防火安全职责,开展课前、课后防火检查。

  三、以快速反应为中心,增强组织补救初起火灾的能力

  1、学校制订详细具体、可操性较强、反应及时的灭火和应急疏散预案,预案主要包括如下内容:火灾事故应急程序;应急疏散的路线、方法;应急组织系统(包括应急指挥部、各应急救援小组及职责、安全工作通讯联络电话等)。

  2、根据预案定期开展演练。每次演练活动之前,我们认真拟定详尽的`方案,召开动员会,部署演练计划。在演练过程中,我们要求每个环节都有教师把关做好防护,防止伤害事故发生。通过演练,使全体师生掌握快速补救初起火灾技能,了解消防器材的正确使用方法和灭火技巧,懂得如何正确报警。

  3、成立了第一、二灭火应急力量。第一灭火应急力量由现场教职工、值日老师和校护卫队员组成,强调火场第一发现人的对灾情处置反应的快速、准确,要点有三:

  第一,迅速组织现场及周边人员投入初始火灾的扑灭;

  第二,充分利用周围灭火资源;

  第三,及时通知学校领导。

  第二灭火应急力量由应急组织系统中各小组成员组成。接到火警命令后,以最快速度赶到现场,根据应急方案的分工,紧张有序地开展灭火、抢救工作。

  4、定期对消防设施设备进行检查,以使设施设备能发挥其应有作用。

  四、以有序有效为核心,提高组织人员疏散逃生的能力

  1、制定疏散逃生预案,通过安全教育、疏散演练使全体师生清楚逃生的线路。以学生寝室和教学楼消防逃生疏散为例,我们对紧急疏散路线、方法和疏散人员的站位都做了比较明确的规定。

  2、加强对师生进行消防疏散逃生知识的教育,使师生掌握相关的疏散逃生知识,会使用疏散逃生器材,熟知疏散逃生标志和路线。

  3、按照要求规范设置消防安全疏散指示标志。

  五、以预防教育为根本,促进消防安全教育课程化建设。

  1、构建多渠道、立体式的消防安全教育课程体系。第一,充分发挥课堂主渠道作用,挖掘各学科安全教育因子对学生渗透教育。第二,与地方课程、德育课进行整合,使消防安全专题教育进课堂,做到时间、地点、教师、教材四落实。第三,每年进行集中式、专题式的安全教育,并举行消防演练活动。第四,与学校其它工作和活动进行整合,开展丰富多彩的消防安全教育活动。如通过会议、讲座、演讲竞赛、班会、**下的讲话等对师生进行消防安全教育。第五,充分发挥宣传阵地,如黑板报、广播、学科办报、宣传栏等,开展宣传教育活动。

  2、加强家校、校社联系,共同做好学生的消防安全教育与管理。学校利用家长会、、致家长一封信等途径,向家长及监护人宣传消防安全注意事项。

  3、加强安全培训,提高教职工消防安全意识。利用教职工大会、班主任会议对全体教职工和班主任进行消防安全培训;每周利用周一夜晚宿舍工作人员例会对班主任和宿管人员进行消防安全培训。

  4、各类消防设施设备和消防标识按有关要求进行规范设置。

  六、存在的问题

  通过这次活动,我们消防安全意识进一步增强,制度建设得以进一步的完善,消防“四个能力”建设得以进一步推进。但在取得一些成绩的同时,我们也清醒认识到,学校消防安全工作任重而道远,不可能一蹴而就。在今后工作中,将严格按照《方案》,不断改进工作方法,完善消防设备设施,全体师生共同努力,将我校的消防安全做得更好。

  20xx年以来,我县消防工作在市委、市**的正确领导和市消防支队等业务部门的大力支持下,以全面落实《20xx年消防工作目标任务书》为主线,按照“**统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与”的原则,全面宣传贯彻《消防法》和《全民消防安全宣传教育纲要》,深入开展“除火患、保*安”、人员密集场所消防安全专项整治和“大排查大整治”及今冬明春“清剿火患”战役等专项整治活动,圆满完成了20xx年各项既定任务目标,有效确保了xx县火灾形势的*稳,为全县的稳定和发展创造了良好的消防安全环境。下面,就xx县20xx年消防工作情况作如下汇报:

  一、火灾形势保持持续*稳。20xx年,全县共发生火灾xxx起,死亡x人,受伤x人,直接财产损失xxxx万元,年内全县未发生一起较大以上火灾事故,保持了火灾形势的持续*稳。

  二、消防工作责任制进一步落实。20xx年,县**与各乡镇(街道)签订了消防工作责任书,将消防工作任务进行了分解,并把其列入各乡镇(街道)政绩考核内容之一,确保了消防安全责任制落实到位。县委、县**对消防工作高度重视。市委常委、县委**倪美堂、县委副**、**邵小亭多次亲自过问消防工作,就消防工作及部队建设提出具体要求。县委常委、副**周开旺,副**、***长郑铭等领导多次带队开展检查并召开部门联*会研究部署消防工作,形成了**领导、部门监管、社会齐抓的良好局面。县**还就如何落实消防安全责任出台了一系列政策性指导性的文件,形成了较为完善的“**重视、部门督促、单位负责、责任到人”的社会化消防安全责任制。

  三、火灾隐患整治进一步深入。全县按照省、市统一部署,充分调动消防、**派出所、安监、教育、卫生等部门联合开展隐患排查,深入开展了“除火患、保*安”冬春专项行动、人员密集场所消防安全专项整治、消防产品专项整治、“消防安全大排查大整治”和今冬明春“清剿火患”战役等一系列专项行动,整治了一大批火灾隐患,使一大批消防违法行为得到处罚,极大地改善了社会消防安全环境。20xx年全县共检查单位xxxx家,发现火灾隐患xxxx处,落实整改xxxx处,责令“三停”x家,拘留2人,下发法律文书xxx份,有效的整治了一大批火灾隐患。

  四、灭火救援能力进一步提升。县消防大队按照部消防局打造消防铁军总体部署,以铁的意志、铁的作风、铁的纪律、铁的本领、铁的装备打造xx消防铁军,紧紧围绕执勤灭火和抢险救援的中心任务,合理安排训练内容,科学实施训练方式。同时,对辖区道路、交通、水源、重点单位及灭火救援资源进行了彻底的熟悉,修订了辖区重点单位灭火救预案xxx余份,对辖区水源登记造册,掌握了辖区**、交通、供电、供水、救护、环卫、气象等社会应急救援联动单位的联系方式、装备种类、数量和灭火救援技术专家的基本情况和联系方式,大幅提升灭火抢险救援能力。

  20xx年,县消防大队共接警出动xxx起,其中火灾xxx起,抢险救援、社会救助xx起,抢救被困人员xx人,疏散人员xxx人,抢救财产价值xxxx余万元。全县火灾形势实现了“三无一降”,即无较大火灾,无亡人、无伤人火灾,直接财产损失同比大幅度下降,仅火灾起数略有上升。

  五、消防基础设施建设暨消防基础力量进一步加强。20xx年,全县继续加大了消防投入,公共消防基础设施建设得到加强。全县共新增市政消防栓xx个,市政消火栓总数达到255个,达到国家标准的xx%,极大地改善了全县消防供水不足的难题,提高了整体抗御火灾能力。根据《二〇xx年度市**目标任务书》和《江西省地方消防经费管理办法》的相关要求,县**落实消防业务保障经费xxx万元,应急救援队伍建设经费xx万元,消防装备建设经费xx万元,并投入xxx万元同意购置登高*台消防车和应急救援装备xxx件(套),二中队建设经费xxx万元,各类消防事业费共计xxx万元,同比20xx年增长了xx%,消防大队基础建设、装备建设逐步得到加强。

  六、消防安全宣传工作扎实有效。全县以消防宣传“五进”、《全民消防安全宣传教育纲要》和《农村防火规范》宣贯为主线,充分利用各种媒介宣传*台,造大消防宣传声势。发送消防公益短信x万条,悬挂消防条幅xx余幅,在设有LED显示屏的xx多家社会单位全天候、滚动播出消防宣传标语。xx年以来,先后举办社会消防知识培训以及“生命通道体验活动”xx余次,xx月初,举办全县中小学校长消防安全培训,有效普及全社会消防安全知识、形成社会关心、重视、支持消防安全工作的良好局面。

  虽然我县在全面加强消防工作,提高火灾事故预防能力、等方面做了大量工作,取得了明显成效,但还存在一些问题和困难:一是老城区尤其是低洼旧房城区的消防规划和建设工作还远远滞后于实际需要,公共消防设施、消防装备等软硬件建设上欠账都比较大;二是农村居民和九小场所经营者消防意识淡薄,给消防工作带来了一定的障碍,消防宣传教育力度还有待进一步加大;三是工业园区企业未能按国家技术规范进行设计施工,一些企业新建、改建、扩建项目未能及时报消防监督机构审核、验收,导致形成较多先天性火灾隐患;四是防火监督任务重,力量薄弱,群众消防责任主体意识不强,社区、农村火灾形势依然严峻。这些困难和问题,我们将在下一步的工作中认真研究解决。

  下一步工作思路:

  一、加大消防经费投入,完善消防基础设施建设。

  按照“配足常规、配好急需、配强高端”的要求,加快大队及洋口二中队消防车辆器材装备更新换代步伐,采取得力措施,抓紧解决公共消防基础设施欠账、消防装备量少质弱和城乡消防发展失衡等问题。

  二、强化火灾隐患治理,净化社会消防安全环境。

  始终保持今冬明春“清剿火患”战役的高压态势,严格落实消防安全责任制,建立常态化火灾隐患排查整治机制,继续坚持不懈地抓好火灾隐患排查。特别是把整治人员密集、商业合用、“三合一”等场所的重大火灾隐患作为工作重点,切实加强督导,计划于今年年初通过**消防工作目标任务书的形式下达重大火灾隐患挂牌督办及整改任务,有力推动全县一批重大火灾隐患的快速整改。

  三、进一步推进辖区网格化管理,不断增强派出所消防监管能力。以乡镇(街道)为大网格,成立消防安全委员会,主要职责是对全镇整体消防工作的`组织、协调,督促、指导“中网格”、“小网格”和分包单位消防工作,通过构建“三级网格”,确保了消防工作事事有人抓、处处有人管。为进一步明确**派出所消防监督管理的职责与权限,规范**派出所消防监督执法程序,加大考核力度,确保**派出所消防监督职能落实。

  四、深化消防宣传培训,着力提高全民消防安全意识。

  全面实施消防“大宣传、大教育、大培训”工程,采取多种宣传手段,充分利用群众、新闻媒体、宣传车、标语等开展消防宣传活动,开辟消防宣传栏,定期刊播消防公益广告,形成良好的社会消防宣传氛围。进一步深化消防宣传“五进”活动,以学生、流动务工人员、老弱病残、农村留守人员等群体为宣传重点,建立工作示范点,增强消防宣传效果。

  五、强化农村消防工作,提升农村火灾防控能力。

  我区农村、城乡结合部消防管理滞后的问题非常突出,提升农村火灾防控能力迫在眉睫。县委、县**将坚决贯彻落实社会主义新农村建设消防工作的有关要求,将消防工作纳入新农村建设规划,加强农村消防水源、道路、通信等基础设施和消防力量建设,积极开展消防安全宣传教育和消防安全检查,配备必要的消防器材装备,确保发生火灾能及时处置,防止小火酿成大灾。

  总之,20xx年我们将更加严格落实消防安全责任制,加快消防基础设施建设,努力提高全县消防工作水*,以更负责的态度、更有力的措施、更扎实的作风,开拓创新,真抓实干,再接再厉,推动全县消防工作再上新的台阶,为保障经济发展、构建和谐社会做出新的更大的贡献!


教师自查自评报告实用10份(扩展9)

——教师年度考核自查自评报告范文五份

  开展“转变作风抓落实、改善环境促发展”主题活动,是深入贯彻落实省第九次党代会、州第八次党代会和县第十一次党代会精神,全力推进科学发展和谐发展跨越发展的重要举措,是新时期经济社会发展的必然要求。进一步增强作风建设和改善发展环境的责任感、使命感,求真务实、真抓实干,促进作风转变、决策落实、效率提高、环境改善。通过学*,使我充分认识到转变作风建设、改善环境的重要性和紧迫性,围绕实施意见的总体要求,进行深刻反思,查摆自身问题,剖析存在问题的思想根源,明确今后努力的方向。

  一、 存在的问题

  1、学*不够深入细致,系统性不够强。学*理论知识,打下坚牢的基础,保持政治上的清醒和坚定。更需要用科学的理论武装自己,然而多年来不能持之以恒地坚持理论学*,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务推里 ,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学*不够,理解不深。面对新形势下的工作不断出现

  的新情况、新问题,深感自己无论在思想政策水*上,还是在实际工作能力上,都还有很大的差距。因此,我要能够自觉地坚持把学*作为加强理论修养、提高思想政策理论水*和实际工作能力、保持政治上的坚定性和思想道德的纯洁性的重要途径,努力在学以致用,改造世界观上见成效。

  2、工作中缺乏主动性。对待工作有时只满足于认真完成领导交办的任务,常常只是根据领导布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳慎乱,由于思想不够**,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上,排难而进的工作态度和果断精神。*时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心,不够主动,与其他同事交流不够,有针对性地去想办法,帮助周围的同志解决实际问题不够。

  3、因循守旧,缺乏迎难而上,敢于担当的进取。虽然工作的开展能进行,但自身理论知识储备不足,这就导致了在工作的开展中有畏难现象,在工作任务堆积过多的情况下,还会出现情绪不稳的情况。这是因为思想上因循守旧,缺乏迎难而上,敢于担当的进取精神。

  二、分析产生这些问题的原因

  本人在这些方面存在的问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,主观因素在起作用:

  1、对于学*“走过场”、停于形式、敷衍了事,*时单位组织的学*会积极参加,但思想上未引起高度的重视、学*时缺乏思考,理论联系实际不够,没有严格的学*计划和约束自己学*的制度,只能说有求知欲重,但缺乏持之以恒的自觉性,从而想问题、办事情 、干工作难免有主观性、局限性、片面性、想得不远,站得不高,思想境界没有提到更高的层次。

  2、对自己的要求不够高,认为工作那么忙,事情那么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地和领导、同事多做交流。

  3、开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘做中上游,做个太*人就行了。

  三、下一步整改措施

  针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,从身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

  1、加强政治理论学*,提高自身素质,今后将进一步端正学*态度,改进学*方法,理论联系实际,抓住学*重点,学*要像体育竞赛一样,做好传接棒,不断提高个人政治修养,增强分析问题,解决问题,辩别是非的能力并注意与实际结合起来,指导实际工作。

  2、强化工作的责任意识,进取意识,服务意识,工作中做到踏踏实实,认真负责,精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,多向领导和同事学*,多交流沟通,用最好的服务为领导、同事排忧解难。

  3、要紧跟时代脉博,充分发挥主观能动性,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。

  4、进一步更新观念,树立***,要牢固树立政治意识,大局意识,中心意识,服务意识,进一步落实科学发展观,在工作中展现干部良好的工作作风,富于创造性,把握规律性,不断开拓办工作的新局面。

  5、严以律己,时刻以一个党员的标准来严格要求自己。要时刻保持清醒的头脑,紧跟时代步伐,充分发挥主观能动性,自觉加强党性锻炼,在工作中学会善于观察和总结,提高创新思想、进取意识,经常做到自查、自省、自警、自励。

  总之,在这次活动中,通过学*,加上自己找,互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,提倡“从我做起”的精神,不去强调客观,高标准,严要求地从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名合格的教师。

  作为一名党员教师,肩负着教书育人的重要责任,我坚决拥护***深入开展的思想作风建设教育实践活动。通过学*、查摆、对照,虽然取得了一些成绩,但与组织的要求和师生的期盼还有很大差距。认认真真“照镜子”,老老实实“正衣冠”,重点查摆自己的问题和不足,深层次剖析问题的原因,认真考虑努力方向和有效措施,现汇报如下:

  一、经过认真对照本次活动要求,认识到自身目前存在的主要问题有:

  1、政治理论学*不深入。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。对理论学*不深入、不系统、不透彻,学*的自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。特别是当工作与学*发生矛盾时,往往认为学*是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学*的自觉性不高,而且学*的系统性不强,学*效果不佳。具体表现在,在进行学*时,有时会因工作忙而耽误,导致学*的内容不连贯,影响了学*效果。

  2、工作作风不扎实。作为一名普通教师,教育教学是我的主要工作业务,在工作进行中我也发现自己的一些不足之处。为应付各种检查评比,做“表面文章”较多,临时做一些突击性的工作,以弥补资料的不足。一是接到工作任务,首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。具体表现在由于对某项工作安排及某个合作者工作作风不满意,带着情绪工作,因此会出现应付的情况,只求完成不求最好。

  3、为人师表意识不强。作为老师,给学生们起带头模范的意识不强,总觉得做好自己分内的教学工作就好了,没有以为人师表要模范带头的高度自觉性去要求自己,没有以自身行动和高尚品德去感化、培育学生。

  4、缺乏进取意识。在工作中,有时安于满足现状,思想上存在满足于现状的倾向,缺乏较强的忧患意识和创新精神。有“日子得过且过”的想法,事业心和责任感有所弱化。

  二、产生问题的原因分析

  对查摆出来的问题,我进行了认真反思,深刻剖析了问题产生的根源,主要原因如下:

  1、对政治学*“走过场”。停于形式,敷衍了事,在政治学*时存在应付心理,没有把参加政治学*和主动接受思想教育作为一名教师的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上政治敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握,但在小节方面就得过且过,不能从严要求自己。

  2、业务水*不高,缺乏敬业精神。一方面,自认为是专业学校毕业,知识踏实积累丰富,不去钻研,另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中常常得过且过,业务水*要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,有时缺乏一定自信。

  3、工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,容易产生厌烦情绪。在对待这样的问题上,自己还存在一些错误的想法,从而影响了工作的开展。

  4、开拓创新意识不足。缺乏干事创业的锐气和勇气。

  对教育和学校发展的研究不够,敢于创新的精神和勇于创新的措施不足,认为工作只要四*八稳,保质保量完成上级布置的任务、不出事就行了,因而工作的锐气不足,学生发展步子不大,不能适应全市教育形势的发展。

  三、今后努力的方向和改进措施

  1、要进一步加强理论学*,增强理论功底。只有不断加强教育教学的理论知识的学*,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式、教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学*的效果,实现理论与实践相统一。

  2、要进一步开拓创新,提高教育教学水*。关心学生是教师最基本的天职。你对孩子付出得多,自然孩子就会喜欢你,那么教学质量的提高就指日可待了;在每次的活动中,我都要以尊重学生、热爱学生为出发点,坚持“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”,对学生严格要求,耐心教导,不讽刺,挖苦,歧视,使学生们愉快地学*知识和做人的道理,并加强对个别有困难学生的关爱和帮扶,使他们能感受到学校和老师的关怀,进一步激发学*热情。要勤观察、勤思考,想学生之所想、急学生之所急,全心全意做好教育教学各项工作。积极同前辈老师交流,参加学校组织的听课评课活动,认真听取他人意见,学*老教师熟练的教学经验和教学方法。对自己在教学中存在的不足及时改进和创新。

  以上存在的问题,原因剖析和整改措施,还不够深入,今后的生活、工作中,我要向古人学*,“日三省乎己”,虚心对待他人的意见和建议,对于自身存在的问题,作出深入查摆和剖析,进一步完善整改措施,力争思想上有新的境界,工作上有新的起色,作风上有大的转变,确保教育实践活动取得实效。

  在过去的教学工作中,压力与动力并存、忙碌与收获同在。作为一名老教师,我积极履行着自己的职责。下面我将自己的工作做如下小结:

  一、职业道德

  作为一名有着*三十四年教学经验的老师,我热爱党,热爱党的教育事业,立志为教育事业奋斗终身。同时,我也深知作为一名教师更应为人师表。在向学生传授科学知识的同时更要通过教育教学活动以及自己的言教身传,对学生进行思想品德教育,从而促进学生的健康成长。

  二、教育方面

  一直以来我一直担任语文学科的教学工作,在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水*,不断学*新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法。

  在教学中,深刻体会到要以学生为主个人工作总结,以学生的发展为主。首先,必须尊重学生。尊重学生的思考权,尊重学生的发言权,尊重学生探究精神个人工作总结,尊重学生的思维成果。做到这些,才能够放手让学生去思考,让学生探究。

  学生的层次不同,思考的效率不同,往往会造成一些学生怕于思考,懒于探索个人工作总结,依赖别人的思想。教学中如果让好中差混成一个小组,这样好的学生永远成为领头人,成为代言人,而差生永远就在小组中得不到重视。要解决这个问题必须实行分层分小组合作的方法,在课堂上,根据不同的情况给不同小组以不同层次的任务,学生在层次相同,能力相同的情况下有了思考问题的时间,这样就达到了分层次合作的目的,也使得不同层次的学生有不同的挑战性任务。

  三、课堂教学

  1、注重培养优等生,同时,还在班级里开展“一帮一”的活动帮助学困生。这当然离不开班里的小干部,对于背诵课文等基础作业,实行优帮差,小干部及时检查自己的帮扶对象,使其在复*期间能迎头赶上。在课上注意激励学困生,帮助他们树立信心,多给他们创造表现机会,以此激起他们的学*兴趣。同时做好家访工作,及时与家长联系,取得家长的支持,家校合力共同提高教学质量。

  课上注重创设各种情境,发现身边的数学,激发学生思考,然后,放手让学生探究,动手、动口、动眼、动脑,针对教学重、难点,选择学生的探究结果,学生进行比较、交流、讨论,从中掌握知识,培养能力,接着,让学生练*不同层次的题目,巩固知识,形成能力,发展思维,最后,尽量让学生自己小结学到的知识以及方法。现在学生普遍对数学课感兴趣,参与性高,为学好数学迈出了坚实的一步。

  2、以技术为教学服务为宗旨,根据教学活动需要,科学、合理地利用现代教育技术手段;能继承简便、实用的传统教学手段。

  3、符合课堂教学民主化、学生自主学*,自主发展的要求,教学方式的选择有利于课堂教学目标的实现;努力为学生提供动手实践、自主探索、独立思考、合作交流的空间。能够引发学生兴趣,学生积极思考,大胆探究。

  4、教师*等对待学生、态度亲切,能用多种方式调动学生参与学*活动的兴趣;能够展示出知识本身的魅力,善于与学生共同创造学*环境,为学生提供讨论、质疑、探究、合作、交流的机会;教师能够适时提出具有较高思考价值的问题,课堂气氛活跃,师生互动和谐。

  四、自身的自学情况

  为了提高自身的素养,我积极跟随学校的号召,认真学*了《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德法》,收获颇深,通过学*,使我对师德师风有了更深刻的认识,也明白教师学*师德师风是机器有必要的。托尔斯泰说过:“如果一个教师仅仅热爱教育,那么他只能是一个好教师;如果一个教师把热爱事业和热爱学生相结合,他就是个完善的好老师。”在今后的工作中,我会努力做到热爱学生,尊重学生人格,认真上课备课,对工作赋予高度热情,以这些知识来不断提高教学水*。

  我于20xx年7月师范毕业,从事山区教育教学工作12年多,在中学任教8年,小学任教4年,班主任工作8年。16岁踏上讲台,任教以来,我积极履行教师的职责,现将任职以来的工作自查如下:

  一、良好的政治思想表现及满怀激情的工作热情

  以满怀的激情和热情融入到实际的教育教学工作中,关心,赏识,爱护每一个学生一直是我工作的特点,12年来不管在哪所学校任教,面对不同的班级,不同的学生,我一如既往的用真诚换来的是学生们的喜爱,在工作生活中与大家和睦相处,团结协作,做到以大局为重,以学校利益为重,尽心尽职做好自己的工作。


教师自查自评报告实用10份(扩展10)

——均衡发展工作自查自评报告实用五篇

  根据《莘县教育局关于做好义务教育发展基本均衡县督导评估准备工作的通知》的精神和规定标准,让每位学生都享有相对均衡的教育资源是学校的责任,为此学校在全面贯彻教育方针,开足开齐课程;深化教育改革,加速学校发展,加强教师培训,办人民满意的教育。现将我校义务教育均衡发展工作自查情况报告如下:

  一、基本情况:

  燕塔中心小学始建于1966年,至今已有50多年历史,坐落莘县大安街中段079号。学校历史悠久,交通便利,书香气息浓厚。校园占地面积1800*方米,建筑面积1320*方米,现有11个教学班,470多名学生。专职教师21名,教师学历全部达标,其中大专学历11人,本科学历的10人。年轻有为的新教师占30﹪。学校布局合理。

  二、自查情况:

  随着**加大对学校的投入,办学条件得到了很大的改善,为了进一步巩固“两基”成果,成立了以校长马彦超为首的领导小组(副组长:叶森、***;组员:马荣敏、黄庆芳、赵楠),分工合作,责任到人;定期召开了义务教育均衡发展迎验工作会议,稳步推进了学校创建工作的开展。自查中,我们依据相关评估指标,坚持边督查边整改,及时纠正工作中存在的问题,查漏补缺,及时整改,加快了学校发展的步伐。

  学校招生服务范围涉及城区管辖区域。随着**对教育投入的增加,学校的办学环境不断改善,软、硬件建设都得到了长足地发展。学校严格按照市教育局招生计划搞好招生工作,严禁择校。一年级新生招生严格按教育局要求严把关;转学经学校核实确属我校服务范围后,经教育局同意方能办理转学手续。学生的入学率为100%,辍学率为0。

  三、完成工作情况

  (一)领导机制

  我校根据上级制定的义务教育均衡发展规划,成立了以校长马彦超为组长的领导机构并进行了合理的分工,做到各项工作有人抓,各项工作有人管。同时,建立学校及周边综合治理联*会议制度和警校经常性联*制度,学校周边环境和治安状况良好。

  (二)管理机制

  学校所辖服务范围学生适龄儿童、少年入学率达到100%。每学年向社会公布学校招生范围及招生人数。九年义务教育巩固率达100%。

  (三)教育经费

  上级***门对我校的教育投入严格按有关政策拨付,义务教育经费保障机制改革实施及时到位,义务教育免收教科书费全部落实到位,并实行收支两条线管理,无挤占、*调、截留问题,无乱收费现象。

  (四)师德建设

  学校十分重视师德师风建设,经常性地开展师德师风教育,坚持抓好每周例会制度的落实,教师遵纪守法,爱岗敬业,几年来无体罚学生和违法犯罪问题。

  我校制定了《教师绩效考核制度》,教师绩效考核程序规范,考核结果与教师绩效工资挂钩。

  (五)教育教学质量

  学校按照课程计划开齐、开足、开好课程,落实地方课程、校本课程和综合实践活动课程。扎实开展各项活动,进一步减轻学生的课业负担,增强全体学生的身体素质。学校没有开设重点班,特长班。

  (六)办学行为

  学校建立了学生课业负担监测、举报制度,确实减轻学生过重的课业负担。学校教师无利用假期、公休日、课余时间组织学生补课。无乱办班、乱收费行为。无向学生乱推销现象。

  (七)关爱机制

  学校对残疾儿童、少年入学权利加以保障,每学期建立进城务工人员随迁子女就读名册,建立关爱措施。落实上级相关关爱文件。让进城务工人员随迁子女和农村留守儿童享有*等接受义务教育的权利。

  四、存在的问题

  1.学校部分班级班额较大,尤其是五年级、四年级。(现已整改为两个班)

  2.学校美术室、图书室、电子备课室、心理辅导室、微机室等功能用房配备不足。

  3.根据学校规模和课程标准,体育、音乐、美术器材设备还不足,特别是教师用电脑和学生用电脑台数不达标,需要添置更新。

  4.缺少专业人才型教师。(比如体育、美术教师)

  五、今后改进措施

  1.进一步多方筹措资金,改善办学条件,提高办学水*。

  2.积极争取上级支持,优化师资队伍和资源配置,提高教育教学水*。

  3.积极创建和谐校园、书香校园,使学生享受高质优效教育,为学生未来发展奠定基础。

  4.继续做好城乡教学资源、师资力量的交流,加强教师的合理流动,让所有的教师有紧迫感和危机感。

  5.真正把教学放在第一位,进一步扎实开展“比教学”活动,形成长效机制,争取取得实质性进展。

  一、学校基本情况

  我校是九年一贯制学校,现有教职工75人,(其中小学38人,初中37人),学生933人(其中小学生612人,初中生321人)

  二、义务教育均衡发展各项监测指标完成情况

  (一)教育情况

  1、辖区内适龄儿童入学率100%,达到检测指标,适龄少年入学率98.09%,达到检测指标。

  2、残疾儿童入学率99%。

  3、小学辍学1人,辍学率0.2%。初中辍学4人,辍学率1.2%,已达到检测指标,但辍学率偏高。

  (二)学生情况

  在校学生数:

  小学734人,初中321人。

  (三)办学条件

  1、生均教学及辅助用房面积:

  小学:现有教辅用房面积为1710.49㎡,学年初中心校在校学生612人,人均面积为2.79㎡,未达到验收标准的生均4.2㎡,还差862.92㎡。

  初中:现有教学及辅助用房面积1021.51㎡,在校生321名,生均3.18㎡,未达到验收标准5.07㎡,还差606.69㎡。

  2、生均体育运动场地面积:

  小学:体育运动场地面积1998.43㎡,在校生397人,生均5.03㎡,达到验收标准。

  初中:体育运动场地面积1201.57㎡,在校生217名,生均

  5.54㎡,达到验收标准。

  3、生均教学仪器设备值:

  小学:教学仪器设备值23.45万元,在校生397人,生均590.68元,已达到验收标准。

  初中:教学仪器设备值14.1万元,在校生217名,生均649.77元,已达到验收标准。

  4、生均图书:

  小学:学校图书室藏书5499册,在校生397人,生均13.85册,未达到验收标准。

  初中:学校图书室藏书3306册,在校生217名,生均15.24册,未达到验收标准。

  20xx年支出公用经费33000元购买图书2200册,下半年台湾慈弘慈善机构拟捐赠15个班级图书馆,市小学*期准备给我校捐赠4000多册图书,因此我校中小学生均图书将会完全达标。

  5、每百名学生拥有计算机台数:

  小学:学校有计算机43台,在校生397人,每百名学生拥有10.83台,已达到验收标准。

  初中:有计算机26台,在校生217人,每百名学生拥有11.98台,已达到验收标准。

  (四)、教师情况:

  1、师生比:

  小学:现有专任教师18名,在校生397名,师生比1:19.5,未达到验收标准。

  初中:现有专任教师19名,在校生217名,师生比1:11.42,达到验收标准。

  2、生均高于规定学历教师数:

  小学:现有专任教师18名,高于规定学历教师17人,在校生397名,生均0.04,达到验收标准。

  初中:专任教师19名,高于规定学历14名,在校生217名,生均0.06,已达到验收标准。

  3、生均中级及以上专业技术职务教师数:

  小学:专任教师18名,中级及以上10名,在校生397名,生均0.03,达到验收标准。

  初中:专任教师19名,中级及以上13名,在校生217名,生均0.06。已达到验收标准。

  4、生均县级单位以上骨干教师(含学科带头人)

  小学:县级单位以上骨干教师6名,生均0.015。

  初中:县级单位以上骨干教师3名,生均0.013。

  (五)教育质量

  1、学生体质健康及格率:

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