一、会议时间:×××年××月××日×:×,会期半天
二、会议地点:县人口*会议室
三、参会人员:县委常委,县**,县人大党组*;市委驻县组织员,县级理论教员;各乡镇党委*,分管党务的`副*;县委各部委室校主要负责人,县级部门党组织负责人,纪检组长(员);××中、职中、进修校党组织主要负责人。
四、会议主持:××
五、会议议程:
1、县委常委、组织部长××总结安排全县组织工作;
2、县委常委、纪委*××传达省、市纪委全会精神,总结安排全县党风廉政建设和*工作;
3、县委常委、宣传部长××总结安排全县宣传思想工作;
4、县委常委、县*副*××通报××年度执纪执法部门行风测评结果;
5、颁奖表彰
(1)颁发党的建设单项目标奖××名(一等奖×名,二等奖×名,三等奖×名),
(2)对××年度执纪执法部门行风测评前三名单位(文体局、*、民政局)进行授牌颁奖,
6、县委、县*与乡镇党委、县级部门党组织签订党风廉政建设责任书;
7、县委副*、县**××安排*系统廉政建设工作;
8、县委*××作重要讲话。
为进一步增进了解，加强机关、非公企业、农村党支部*之间的沟通与联系，确保“一联双结对”活动落到实处，经党工委研究，决定在七一组织辖区内基层党支部*开展迎“七一”党建工作座谈会，制定如下方案：
一、座谈时间及地点
20xx年7月1日(星期四)上午9：00至12：00。
座谈地点设在管委会3号楼三楼综合会议室，用餐地点设在东艺中心漓江仔大厅。
二、座谈方式
采取个人发言，互相交流等方式进行。
三、座谈内容
(一)讨论《南宁经济技术开发区非公企业党组织*管理办法》;
(二)谈谈怎样当好党支部*;
(三)谈谈如何发挥党支部在凝聚人心、促进和谐中的'作用。
四、参加人员
(一)机关党委所属党支部，各村(社区)党支部*;
(二)管委会分管领导，那洪街道党工委分管领导，党政办有关同志;
(三)各非公企业党组织*。
一、会议时间：11月9日(周五)上午8时15分前报到，会议半天，中饭后离会。
二、会议地点：越秀外国语职业学院
三、参加会议对象：县(市、区)组织部分管领导、组织科长，教育局分管领导、人事处领导和组织员，市直每个县(市)有代表性的社会力量举办学校董事会负责人和党组织负责人。会议代表约60人。
四、会议议程：
主持人：
1、典型发言：(8时30分)、(每个代表发言时间15分钟)
①诸曁市委组织部
②越秀外国语职业学院党委
③诸曁海亮外语学校党总支
2、市委组织部领导和市教育局领导讲话。(9时15分)
3、市委领导讲话。
4、参观越秀外国语职业学院校园。(11时15分)
5、就餐(11时半)(地点：)
五、会议材料准备：
1、典型材料：
①诸暨市委组织部(请市委组织部落实)
②越秀外语职业学院党委
③诸暨海亮外语学校党总支
④托普信息技术学院(筹)党总支
⑤诸暨天马实验学校党委
2、组织部和教委联合下发《关于加强社会力量主办学校党建工作的意见》。
——党建工作会议方案合集五篇
(一)座谈会
座谈内容：1、社区党建工作上有哪些新探索和新突破，采取哪些措施，取得哪些成效和经验，存在的`主要问题和原因是什么，应如何解决。2、社区专职党务工作者应该如何做好社区党建工作，目前存在什么问题，有何建议和意见。
要求：每个街道选定一名社区党务工作者代表，一名党务协管员代表发言。每人发言时间约3分钟。
座谈时间：15：30分—16：30分
(二)文体活动
活动项目：气排球比赛
规则：以街道为单位，共6个队，抽签分为四组进行比赛，三局两胜制，每局21分，每组抽签进行循环赛，决出前三名。(白露街道与组织部联合组一个队、石埤坪镇、沙塘镇、长塘镇联合组一个队)
活动时间：16：30分—18：00分
二、参加活动的街道、社区党建工作人员：
1、20xx年新招党务工作人员共35人。
2、街道党建助理、党务协管员共28人。
3、社区党建分管领导共10人。
三、慰问活动时间：20**年**月**日下午3：30分
四、慰问活动地点：君武森林公园
五、交通：自行准备交通工具前往。
六、经费预算：购买慰问品、奖品、水、水果，约元
七、活动分工
党建工作会议方案如何制定?下面是小编给大家整理收集的党建工作会议方案，供大家阅读参考。
党建工作会议方案1
一、会议时间：“秘书工作”年××月××日×:×，会期半天
二、会议地点：县人口***会议室
三、参会人员：县委常委，县****，县人大党组**;市委驻县组织员，县级理论教员;各乡镇党委**，分管党务的副**;县委各部委室校主要负责人，县级部门党组织负责人，纪检组长(员);××中、职中、进修校党组织主要负责人。
四、会议主持：“秘书工作”
五、会议议程：
1、县委常委、组织部长“秘书工作”总结安排全县组织工作;
2、县委常委、纪委**“秘书工作”传达省、市纪委全会精神，总结安排全县党风廉政建设和**工作;
3、县委常委、宣传部长“秘书工作”总结安排全县宣传思想工作;
4、县委常委、县**副**“秘书工作”通报××年度执纪执法部门行风测评结果;
5、颁奖表彰
(1)颁发党的`建设单项目标奖××名(一等奖×名，二等奖×名，三等奖×名)
(2)对××年度执纪执法部门行风测评前三名单位(文体局、***、民政局)进行授牌颁奖
6、县委、县**与乡镇党委、县级部门党组织签订党风廉政建设责任书;
7、县委副**、县****“秘书工作”安排**系统廉政建设工作;
8、县委**“秘书工作”作重要讲话。
党建工作会议方案2
为进一步增进了解，加强机关、非公企业、农村党支部**之间的沟通与联系，确保“一联双结对”活动落到实处，经党工委研究，决定在七一组织辖区内基层党支部**开展迎“七一”党建工作座谈会，制定如下方案：
一、座谈时间及地点
20xx年7月1日(星期四)上午9：00至12：00。
座谈地点设在管委会3号楼三楼综合会议室，用餐地点设在东艺中心漓江仔大厅。
二、座谈方式
采取个人发言，互相交流等方式进行。
三、座谈内容
(一)讨论《南宁经济技术开发区非公企业党组织**管理办法》;
(二)谈谈怎样当好党支部**;
(三)谈谈如何发挥党支部在凝聚人心、促进和谐中的作用。
四、参加人员
(一)机关党委所属党支部，各村(社区)党支部**;
(二)管委会分管领导，那洪街道党工委分管领导，党政办有关同志;
(三)各非公企业党组织**。
党建工作会议方案3
一、会议时间：11月9日(周五)上午8时15分前报到，会议半天，中饭后离会。
二、会议地点：越秀外国语职业学院
三、参加会议对象：县(市、区)组织部分管领导、组织科长，教育局分管领导、人事处领导和组织员，市直每个县(市)有代表性的社会力量举办学校董事会负责人和党组织负责人。会议代表约60人。
四、会议议程：
主持人：
1、典型发言：(8时30分)、(每个代表发言时间15分钟)
①诸曁市委组织部
②越秀外国语职业学院党委
③诸曁海亮外语学校党总支
2、市委组织部领导和市教育局领导讲话。(9时15分)
3、市委领导讲话。
4、参观越秀外国语职业学院校园。(11时15分)
5、就餐(11时半)(地点：)
五、会议材料准备。
1、典型材料：
①诸暨市委组织部(请市委组织部落实)
②越秀外语职业学院党委
③诸暨海亮外语学校党总支
④托普信息技术学院(筹)党总支
⑤诸暨天马实验学校党委
2、组织部和教委联合下发《关于加强社会力量主办学校党建工作的意见》。
党建工作会议方案范文（一）
为进一步增进了解，加强机关、非公企业、农村党支部**之间的沟通与联系，确保“一联双结对”活动落到实处，经党工委研究，决定在七一组织辖区内基层党支部**开展迎“七一”党建工作座谈会，制定如下方案：
一、座谈时间及地点
20xx年7月1日(星期四)上午9：00至12：00。
座谈地点设在管委会3号楼三楼综合会议室，用餐地点设在东艺中心漓江仔大厅。
二、座谈方式
采取个人发言，互相交流等方式进行。
三、座谈内容
(一)讨论《南宁经济技术开发区非公企业党组织**管理办法》;
(二)谈谈怎样当好党支部**;
(三)谈谈如何发挥党支部在凝聚人心、促进和谐中的作用。
四、参加人员
(一)机关党委所属党支部，各村(社区)党支部**;
(二)管委会分管领导，那洪街道党工委分管领导，党政办有关同志;
(三)各非公企业党组织**。
党建工作会议方案范文（二）
一、会议时间：11月9日(周五)上午8时15分前报到，会议半天，中饭后离会。
二、会议地点：越秀外国语职业学院
三、参加会议对象：县(市、区)组织部分管领导、组织科长，教育局分管领导、人事处领导和组织员，市直每个县(市)有代表性的社会力量举办学校董事会负责人和党组织负责人。会议代表约60人。
四、会议议程：
主持人：
1、典型发言：(8时30分)、(每个代表发言时间15分钟)
①诸曁市委组织部
②越秀外国语职业学院党委
③诸曁海亮外语学校党总支
2、市委组织部领导和市教育局领导讲话。(9时15分)
3、市委领导讲话。
4、参观越秀外国语职业学院校园。(11时15分)
5、就餐(11时半)(地点：)
五、会议材料准备。
1、典型材料：
①诸暨市委组织部(请市委组织部落实)
②越秀外语职业学院党委
③诸暨海亮外语学校党总支
④托普信息技术学院(筹)党总支
⑤诸暨天马实验学校党委
2、组织部和教委联合下发《关于加强社会力量主办学校党建工作的意见》。
一、会议时间:×××年××月××日×:会期半天
二、会议地点:县人口***会议室
三、参会人员:县委常委,县****,县人大党组**;市委驻县组织员,县级理论教员;各乡镇党委**,分管党务的副**;县委各部委室校主要负责人,县级部门党组织负责人,纪检组长(员);××中、职中、进修校党组织主要负责人。
四、会议主持:××
五、会议议程:
1、县委常委、组织部长××总结安排全县组织工作;
2、县委常委、纪委**××传达省、市纪委全会精神,总结安排全县党风廉政建设和**工作;
3、县委常委、宣传部长××总结安排全县宣传思想工作;
4、县委常委、县**副**××通报××年度执纪执法部门行风测评结果;
5、颁奖表彰
(1)颁发党的建设单项目标奖××名(一等奖×名,二等奖×名,三等奖×名),
(2)对××年度执纪执法部门行风测评前三名单位(文体局、***、民政局)进行授牌颁奖,
6、县委、县**与乡镇党委、县级部门党组织签订党风廉政建设责任书;
7、县委副**、县****××安排**系统廉政建设工作;
一、活动安排：
（一）座谈会
座谈内容：
1、社区党建工作上有哪些新探索和新突破，采取哪些措施，取得哪些成效和经验，存在的主要问题和原因是什么，应如何解决。
2、社区专职党务工作者应该如何做好社区党建工作，目前存在什么问题，有何建议和意见。
要求：每个街道选定一名社区党务工作者代表，一名党务协管员代表发言。每人发言时间约3分钟。
座谈时间：15：30分—16：30分
（二）文体活动
活动项目：气排球比赛
规则：以街道为单位，共6个队，抽签分为四组进行比赛，三局两胜制，每局21分，每组抽签进行循环赛，决出前三名。（白露街道与组织部联合组一个队、石埤坪镇、沙塘镇、长塘镇联合组一个队）
活动时间：16：30分—18：00分
二、参加活动的`街道、社区党建工作人员：（73人名单见附表）
1、20xx年新招党务工作人员共35人。
2、街道党建助理、党务协管员共28人。
3、社区党建分管领导共10人。
三、慰问活动时间：20xx年1月17日下午3：30分
四、慰问活动地点：君武森林公园
五、交通：自行准备交通工具前往。
六、经费预算：购买慰问品、奖品、水、水果，约元
七、活动分工（附表）
——党建工作会议记录实用五篇
会议时间：20xx年7月10日
会议地点：大会议室
会议主题：如何创建学*型党支部
参加人员：
会议内容：
创建学*型党支部，意义是十分重大的，而且又是十分迫切的。 说它重要，从性质和地位上说，党支部是党的基层组织、是党的联系群众的桥梁和纽带、是党在社会基层组织中的战斗堡垒、是党在社会基层单位的政治核心。从作用上说，党支部成员整体素质如何，直接关系到党的路线、方针、政策能否在基层全面贯彻落实，直接关系到本社区职责履行能否顺利完成，决定了各支部全体党员的先锋模范作用能否得到充分的调动和发挥，也影响着社区干部群众积极性和创造性能否得到有效的挖掘。
说它迫切，是因为在新的历史条件下，面对着改革开放的日新月异，面临着应对21世纪错综复杂的国际政治经济形势和解决国内社会主要矛盾、加快经济社会发展的双重压力。能否通过组织化的学*全面提高党员干部的整体素质，把握马克思主义的基本理论，运用马克思主义立场、观点、方法审时度势、驾驭全局，坚持发展是第一要务，用发展的观点解决前进中的问题，直接关系到我们党的执政地位，直接关系到我们党在人民群众中的形象，甚至关系到我们党和国家的生死存亡。
那么，怎样才能更好地创建学*型党支部呢?
一、要以创新的思路和要求，推动党员干部终身学*观念的树立形成 当今世界是一个知识奔流、信息密集的社会。科技日新月异，知识增长速度越来越快，更新周期越来越短。作为第一生产力的科学技术，必将推动人类社会的迅猛发展。过去那种“十年学*、终身受益”的观念、“学无所用”的观念、“不用不学”的观念，已经成为当今社会发展的思想障碍，必须彻底清除。一是要树立“责任创新”观念。通过强化学*的大局意识、目的意识、责任意识，把支部的学*放到社会进步、经济发展的大背景中去思考、去认识，以对党的事业、对人民高度负责的光荣感、责任感、使命感去支配、指导支部的学*。二是要树立“应用创新”观念。通过不断的学*，不唯本本、不唯教条，逐步把理论知识、专业知识、科技知识转化成创造性地分析问题、解决问题的能力，把知识创新成实践创新。三是要树立“素质创新”观念。受经济全球化的影响，在经济贸易交往中，世界范围内各种思潮相互激荡，使***世界观、人生观、价值观受到很大冲击。只有不断地加强广大党员干部自身学*，不断用科学的理论武装头脑，不断加强党风廉政、党纪国法、作风纪律等教育，才能在错综复杂、风云变幻的形势面前，把握时局，韬光养晦，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇，经受住“四个考验”。通过树立上述“三种创新”观念，形成“学*、学*、再学*，创新、创新、再创新”的永久学*、终身学*观念。发展是执政兴国的第一要务，党员的学*“只有起点，没有终点”，要发挥表
率作用，使终身学*真正成为“21世纪的生存观念”。
二、要以适应时代发展要求为重点，适时更**员规范化的学*内容 党支部中存在着忙于事务，轻视学*的现象。造成这种现象的原因客观上是因为任务重、工作多、时间紧，而主观上是因为对学*重视不够，学*内容不规范，学*目标不明确，学*要求不具体，让人感到学与不学差别不大或无从可学。虽然学*制度建立了，学*日规定了，但坚持不到位，落实不到家，结果往往流于形式。因而工作状态疲惫，工作效率不高，工作效果不佳。这就需要根据新形势、新任务提出的新要求，结合各支部特点和实际，创建学*型支部，形成浓厚的学*氛围。重点规范好一段时间内的学*内容，特别是要用发展的观点、创新的要求、更新的思路，不断学*理论创新、制度创新、机制创新、科技创新的知识，让党员干部群众学有所得，感到学*解渴管用，在工作实践中尝到学*的甜头，从而激发学*兴趣，形成良性循环。一是要进一步强化马克思主义的'基本理论学*。要做到“学马列要精、要管用”，进一步**思想并在**思想中统一思想，把广大党员的思想统一到***精神上来，把行动统一到与日俱进、开拓创新、全面实现建设小康社会的奋斗目标上来。二是要进一步强化为中心工作服务的学*。要全面学*贯彻党的路线、方针、政策，创造性地指导、开展党建和经济建设全局的重大问题的学*研讨。
三、要以学*效果为根本，推动党支部学*考证的机制、制度、方法创新
对以党员为主体、以干部为先导的支部学*进行科学考评，检查学*内容，检验学*效果，建立学*激励机制，这是提高支部综合素质的关键所在，
是创建学*型支部的根本点和落脚点。首先，要不断进行学*保障考评机制创新。即结合不同时期对不同层次的党员干部制定出科学合理的学*测评标准体系，准确设计测评要素，科学制定学*计划、科学设定考试科目和内容，明确*时考核、阶段考验的学*内容和目的，确保学有明确内容，考有合理目标。其次，要不断进行学*实效考评机制创新。要建立与保障机制相应的“干部述职时述学、党员评议时评学、组织考察时考学”的督学制度，把学*考核与党员干部*时考核、年度考核和党员民主评议结合起来，看其是否真学、真懂、真用，动态、科学考评出党员的学*实效。以良好的机制运转，避免有的党员干部的学*流于形式，甚至弄虚作假，促使党员干部学*能长期、深入地进行。再次，要不断进行学*激励考评机制创新。对党员干部学*考评结果的恰当运用，可以激励党员干部积极地、创新性地学*。把学*效果作为党员干部考核考评的一个条件，以正确的用人和评优选优导向，在党员干部中形成勤学、善学、比学的良好风尚。
我们只有坚持学*，把理论的学*要同具体的工作时间结合起来，创建学*型支部，才能全面、迅速地提高支部党员干部整体素质，进一步增强适应经济社会发展需要不断进行思想创新、机制创新、体制创新、制度创新、科技创新的好时机，以此加快我社区发展的步伐，在全社区广泛深入开展“创建学*型支部，争做学*型党员”活动，以推动社区工作的全面发展。
【篇一：党建工作会议记录】
时间：20**年1月17日
地点：区局二楼会议室
主持人：张修堂
记录人：王梅
参加人员：王德伟、张修堂、荣百志、宋言信、王雷*、王梅、李镇波、史先顺
主题：研究2013年度党建工作
张修堂：
今天召开专题支委会，研究一下2013年度的党建工作。根据今年的党建工作计划，就如何开拓性地做好党建工作，大家发表意见。下面先请王德伟**谈一下今年党建工作的具体思路。
王德伟：
第一，努力掀起学*贯彻科学发展观、十七届五中、六中全会精神的高潮，加强党员的思想政治建设和经常性教育。
第二，要抓好党建活动的开展。争当党建工作排头兵，加强支部基础建设，抓好制度建设以及三会一课制度。党建活动要有计划、有特色地开展。
第三，大力推进机关作风效能建设。努力提升税收服务水*，树立牢固的服务意识，贯彻两个减负，简化办税流程，深化党员志愿者活动，着力抓好惩防体系建设。
张修堂：
党建工作很重要，可以配合市局即将开展的基层党建工作示范点和***员示范岗的`评比进行，这样能更加具体。
荣百志：
基层支部可以考虑搞些与当地**、工矿企业的党建互动工作，既可以学*他们的党建工作方面的优点，从而推进咱们自身党的建设工作，也可以起到宣传我们国税形象的作用。
宋言信：
应该多开展一些党员群众喜闻乐见的文体活动，把党员的经常性思想教育贯穿其中，这样才能做到有实际的效果。
王雷*：
今年的政治学*主题是十七届五中、六中全会以及下半年将要召开的***会议，尤其是党的***会议，是今年学*的重点，应该借此契机掀起学*的新高潮，扎实推进，保证效果。
【篇二：党建工作会议记录】
会议地点：党员活动室
会议时间：***月***日上午
出*会议人员：学校领导班子全体成员
主持人：***
记录人：***
会议研究事项： 研究明年党建工作计划
******：今天我们召开支部会议研究本年度党建工作计划。根据年党初建工作的计划安排，一年来党支部围绕学校发展、改革和服务工作在开展党员先进性教育活动、创新思想政治工作、提高教职工的思想政治素质等方面取得了一定成绩也得到了上级党委的肯定。明年全体党员应继续发挥先锋模范作用为公司发展出谋划策、贡献力量。下面请各位委员谈谈对明年党建工作的意见建议。我先说说。 我认为我们在明年应继续开展 “优秀***员”评优争先活动。今年的评选取得的成效大家有目共睹。建议对一贯表现突出在各项工作中能充分发挥党员先锋模范作用的党员典型予以表彰对在民主评议中被评议为优秀的党员予以表扬同时通过宣传栏广泛宣传他们的先进事迹树立起党员和广大职工学*的身边榜样。
***：我认为应该开展“党员承诺”活动。建议每位党员结合岗位职责提出努力方向提交了一份“党员承诺书”汇总后形成支部“承诺书”向职工公开承诺以职工对党员和党组织是否满意作为衡量党员先进与否的重要标准。
***：可以“党员服务示范岗”活动。作为开展“党员承诺”活动的进一步深入和延续以“党员服务示范岗”的表率作用促使全体党员立足本职、结合实践、提升服务水*将***员的先 进性发挥到实处引领广大职工为企业发展建功立业。
***：应把党建工作与抓学校文化建设结合起来。可以围绕学校形象展示这一主题开展学校形象展示系列活动。建议对学校形象、党员形象、教职工形象这三大块进行分门别类开展诸如“我为学校形象献一计”等活动进行事迹汇编、制作有关精彩专题片分为学*、素质、服务、管理、创新等几个专题来展示。
***：我认为应开展“我为**添光彩”等助弱助残助学结对活动以及在党员中开展“服务学校、奉献社会”等劳动竞赛活动以此回报社会、提升学校形象。
***：刚才各位委员都说了很好的意见会后将结合各位委员的建议制定出我校明年党建工作计划。
时间：2015年**月**日
地点：村会议室
会议主题：部署党总支部下一步党建工作
参加人员：村所有党员
主持人：***
记录人：***
会议内容：在实施部门发展战略中，基层党支部作为党的基层组织，处在改革发展、服务建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展任务的重要责任和使命，要充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。
会议要求：党支部要紧紧围绕落实改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，切实履行好以下职责：一是坚决执行党的路线、方针、政策，保证各项决议指示的贯彻落实。二是紧密结合党支部中心工作开展活动，保证服务建设任务的完成。三是充分维护好、实现好、发展好村民的根本利益。四是全面领导思想政治工作，创建学*型支部。五是积极开发人才资源，创新培训途径。六是加强党支部自身建设，维护和保障党员权利。七是领导和支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，服务村民，维护村内安全稳定。
【篇二】
会议地点：党员活动室
会议时间：***月***日上午
出*会议人员：学校领导班子全体成员
主持人：***
记录人：***
会议研究事项： 研究明年党建工作计划
******：今天我们召开支部会议研究本年度党建工作计划。根据年党初建工作的计划安排，一年来党支部围绕学校发展、改革和服务工作在开展党员先进性教育活动、创新思想政治工作、提高教职工的思想政治素质等方面取得了一定成绩也得到了上级党委的肯定。明年全体党员应继续发挥先锋模范作用为公司发展出谋划策、贡献力量。下面请各位委员谈谈对明年党建工作的意见建议。我先说说。 我认为我们在明年应继续开展 “优秀***员”评优争先活动。今年的'评选取得的成效大家有目共睹。建议对一贯表现突出在各项工作中能充分发挥党员先锋模范作用的党员典型予以表彰对在民主评议中被评议为优秀的党员予以表扬同时通过宣传栏广泛宣传他们的先进事迹树立起党员和广大职工学*的身边榜样。
***：我认为应该开展“党员承诺”活动。建议每位党员结合岗位职责提出努力方向提交了一份“党员承诺书”汇总后形成支部“承诺书”向职工公开承诺以职工对党员和党组织是否满意作为衡量党员先进与否的重要标准。
***：可以“党员服务示范岗”活动。作为开展“党员承诺”活动的进一步深入和延续以“党员服务示范岗”的表率作用促使全体党员立足本职、结合实践、提升服务水*将***员的先 进性发挥到实处引领广大职工为企业发展建功立业。
***：应把党建工作与抓学校文化建设结合起来。可以围绕学校形象展示这一主题开展学校形象展示系列活动。建议对学校形象、党员形象、教职工形象这三大块进行分门别类开展诸如“我为学校形象献一计”等活动进行事迹汇编、制作有关精彩专题片分为学*、素质、服务、管理、创新等几个专题来展示。
***：我认为应开展“我为**添光彩”等助弱助残助学结对活动以及在党员中开展“服务学校、奉献社会”等劳动竞赛活动以此回报社会、提升学校形象。
***：刚才各位委员都说了很好的意见会后将结合各位委员的建议制定出我校明年党建工作计划。
会议时间：20xx年7月27日
会议地点：大会议室
会议主题：如何真正发动、调动每位在职参与社区活动的积极性，在社区党建工作中发挥其作用。
参加人员：
会议内容：
在职党员自觉投身社区党建的意识不强。相当一批党员认为只要做好单位工作就可以了，发挥党员先锋模范作用的舞台只是在本单位党组织，没有意识到自己作为社区居民中的一员与社区党建的相关性，没有认识到在社区党支部中同样需要发挥党员的先锋模范作用，没有认识到身居社区参与社区党建是自己应尽的义务。因此，如何调动在职党员参与社区建设的积极性，充分发挥他们的模范带头作用，成为这次联络站小组长与社区干部共同研究和探索的一个重要课题。经过讨论和酝酿，最终决定结合自身长实际，借鉴杭州市景芳社区的工作模式，把“五个一”的活动载体深入到社区在职党员群体中，从而形成新的工作局面。
1.“挂一牌”。社区党委根据*名在职党员的颁布情况在他们居住的楼道口专门设置一个公示栏，与在册党员亮出姓名，挂上红旗，广泛地接受群众的监督，增强他们的责任感和荣誉感。
2.“联一户”。社区党委结合本社区的实际情况将社区范围内家庭生活困难、年龄偏大或失业后无法正常收入、因残因病致困的党员家庭与在职党员采取自愿结对、互帮扶助和党组织帮扶的形式，让困难党员切身感受到党组
织大家庭的温暖。
3.“发一信”。每年的“七一”不忘给在职党员送上一份“祝贺提醒卡”，每一项社区的重大活动都以书面形式通知在职党员，要求他们参与社区建设。
4.“献一策”。社区党委要在广大在职党员中积极倡导“小区大事党员先议，小区难事党员先知，小区实事党员先行”，注重充分调动社区在职党员的聪明才智，特别是利用在职党员信息灵、接触面广和能力强的优势，采取召开会议、设立联系箱等方式组织他们为社区建设献计献策。
5.“办一事”。每一名在职党员都是一名志愿者，每一名在职党员都是一面旗，发动他们为社区发展出一份力，组织起“结对帮扶、植树护绿、卫生整治、消防巡逻、文艺宣传”等多支志愿者服务队，使在职党员在社区和群众中的地位和作用日益显现出来。
社区在职党员联络站将继续负责在职党员参与社区建设、社区服务的.组织协调和安排布置工作，继续由身体好、有威望的老党员何百年任站长，负责组织在职党员开展活动。同时建立“公示、评议、反馈、评选”的激励监督机制，将党员的身份，党委对在职党员的要求、好人好事等进行公示。通过上门发放征求意见卡，让群众评议在职党员在社区的表现情况，定期将群众评议结果向单位党组织反馈， 以此作为单位党组织民主评议、选先评模的重要依据。
会议时间：20xx年7月10日
会议地点：大会议室
会议主题：如何创建学*型党支部
参加人员：
会议内容：
创建学*型党支部，意义是十分重大的，而且又是十分迫切的。 说它重要，从性质和地位上说，党支部是党的基层组织、是党的联系群众的桥梁和纽带、是党在社会基层组织中的战斗堡垒、是党在社会基层单位的政治核心。从作用上说，党支部成员整体素质如何，直接关系到党的路线、方针、政策能否在基层全面贯彻落实，直接关系到本社区职责履行能否顺利完成，决定了各支部全体党员的先锋模范作用能否得到充分的调动和发挥，也影响着社区干部群众积极性和创造性能否得到有效的挖掘。
说它迫切，是因为在新的历史条件下，面对着改革开放的日新月异，面临着应对21世纪错综复杂的国际政治经济形势和解决国内社会主要矛盾、加快经济社会发展的双重压力。能否通过组织化的学*全面提高党员干部的整体素质，把握马克思主义的基本理论，运用马克思主义立场、观点、方法审时度势、驾驭全局，坚持发展是第一要务，用发展的观点解决前进中的问题，直接关系到我们党的执政地位，直接关系到我们党在人民群众中的形象，甚至关系到我们党和国家的生死存亡。***同志说过，政治路线确立之后，干部就是决定的因素。***同志、***同志也都从事关党和国家兴盛衰亡的高度就干部队伍建设问题作过多次十分重要的论述。这充分说明，党支
部的工作要创新和发展，做好以干部为主体的党支部工作，加强党支部建设，创建学*型党支部，精心打造一支政治强、作风硬、业务精、水*高的党支部，已经成为事关党的建设和发展大局和亟待解决的重大问题。
那么，怎样才能更好地创建学*型党支部呢?
一、要以创新的思路和要求，推动党员干部终身学*观念的树立形成 当今世界是一个知识奔流、信息密集的社会。科技日新月异，知识增长速度越来越快，更新周期越来越短。作为第一生产力的科学技术，必将推动人类社会的迅猛发展。过去那种“十年学*、终身受益”的观念、“学无所用”的观念、“不用不学”的观念，已经成为当今社会发展的思想障碍，必须彻底清除。一是要树立“责任创新”观念。通过强化学*的大局意识、目的意识、责任意识，把支部的学*放到社会进步、经济发展的大背景中去思考、去认识，以对党的事业、对人民高度负责的光荣感、责任感、使命感去支配、指导支部的学*。二是要树立“应用创新”观念。通过不断的学*，不唯本本、不唯教条，逐步把理论知识、专业知识、科技知识转化成创造性地分析问题、解决问题的能力，把知识创新成实践创新。三是要树立“素质创新”观念。受经济全球化的影响，在经济贸易交往中，世界范围内各种思潮相互激荡，使***世界观、人生观、价值观受到很大冲击。只有不断地加强广大党员干部自身学*，不断用科学的理论武装头脑，不断加强党风廉政、党纪国法、作风纪律等教育，才能在错综复杂、风云变幻的形势面前，把握时局，韬光养晦，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验不动摇，经受住“四个考验”。通过树立上述“三种创新”观念，形成“学*、学*、再学*，创新、创新、再创新”的永久学*、终身学*观念。发展是执政兴国的第一要务，党员的学*“只有起点，没有终点”，要发挥表
率作用，使终身学*真正成为“21世纪的生存观念”。
二、要以适应时代发展要求为重点，适时更**员规范化的学*内容 党支部中存在着忙于事务，轻视学*的现象。造成这种现象的原因客观上是因为任务重、工作多、时间紧，而主观上是因为对学*重视不够，学*内容不规范，学*目标不明确，学*要求不具体，让人感到学与不学差别不大或无从可学。虽然学*制度建立了，学*日规定了，但坚持不到位，落实不到家，结果往往流于形式。因而工作状态疲惫，工作效率不高，工作效果不佳。这就需要根据新形势、新任务提出的新要求，结合各支部特点和实际，创建学*型支部，形成浓厚的学*氛围。重点规范好一段时间内的学*内容，特别是要用发展的观点、创新的要求、更新的思路，不断学*理论创新、制度创新、机制创新、科技创新的知识，让党员干部群众学有所得，感到学*解渴管用，在工作实践中尝到学*的甜头，从而激发学*兴趣，形成良性循环。一是要进一步强化马克思主义的基本理论学*。要做到“学马列要精、要管用”，尤其要学好***理论、“三个代表”重要思想、***同志***报告等体现基本理论的最新成果，进一步**思想并在**思想中统一思想，把广大党员的思想统一到***精神上来，把行动统一到与日俱进、开拓创新、全面实现建设小康社会的奋斗目标上来。二是要进一步强化为中心工作服务的学*。要全面学*贯彻党的路线、方针、政策，创造性地指导、开展党建和经济建设全局的重大问题的学*研讨。
三、要以学*效果为根本，推动党支部学*考证的机制、制度、方法创新
对以党员为主体、以干部为先导的支部学*进行科学考评，检查学*内容，检验学*效果，建立学*激励机制，这是提高支部综合素质的关键所在，
是创建学*型支部的根本点和落脚点。首先，要不断进行学*保障考评机制创新。即结合不同时期对不同层次的党员干部制定出科学合理的学*测评标准体系，准确设计测评要素，科学制定学*计划、科学设定考试科目和内容，明确*时考核、阶段考验的学*内容和目的，确保学有明确内容，考有合理目标。其次，要不断进行学*实效考评机制创新。要建立与保障机制相应的“干部述职时述学、党员评议时评学、组织考察时考学”的督学制度，把学*考核与党员干部*时考核、年度考核和党员民主评议结合起来，看其是否真学、真懂、真用，动态、科学考评出党员的学*实效。以良好的机制运转，避免有的党员干部的学*流于形式，甚至弄虚作假，促使党员干部学*能长期、深入地进行。再次，要不断进行学*激励考评机制创新。对党员干部学*考评结果的恰当运用，可以激励党员干部积极地、创新性地学*。把学*效果作为党员干部考核考评的一个条件，以正确的用人和评优选优导向，在党员干部中形成勤学、善学、比学的良好风尚。
——供电公司基建工作会议开幕致辞3篇
尊敬的副总经理、尊敬的报社领导，新闻战线上的朋友们，同志们：
你们好！
对于你们的到来，供电公司党委、行政以及在新闻战线上努力工作的新闻工作者、记者、基层通讯员都充满了期盼。在此，我谨代表供电公司的全体员工，向各位领导和客人表示热烈的欢迎，并致以诚挚的问候！
今天全省各兄弟单位新闻战线上的同志在召开2008年度全省新闻宣传工作会议，既是对公司新闻宣传工作的一次鞭策和鼓舞，也是对我们公司的信任和支持。多年来，在省公司领导的正确领导下，在报社的大力支持下，公司新闻宣传工作取得长足的进步，新闻宣传队伍不断扩大，新闻宣传人员的素质不断提高，新闻宣传报道较好地发挥了对内凝心聚力、对外塑造形象的作用，有力地促进了公司两个文明建设。仅2008年一年，我公司新闻上稿量就突破2000篇，这之中，还涌现了一大批优秀新闻作品和优秀通讯员。这些成绩除了与我们自身努力有关以外，与电力报社的领导支持，与兄弟单位新闻工作者的激励和帮助是分不开的，我们诚挚地感谢江苏电力报社及兄弟单位新闻工作者，多年来对我公司新闻宣传工作的关心和支持。
是一个充满活力的城市，也是一个热情的城市，镇江更是一座美丽的城市：金山、此文：焦山、北固山，组成的“三山”风景区早已闻名于世，市内真山真水的独特风貌，一向以"天下第一江山"著称。镇江不仅自然风景见长，而且文物古迹星罗棋布：金山江天禅寺，焦山碑林，宋元古街，元代石塔，昭明太子读书台，六朝陵墓石刻等，也吸引了全国各地的游客。*年来镇江城市面貌发生着日新月异的变化，长江风光带、城市客厅、南徐大道、润扬大桥都散发着迷人光芒。我们热忱欢迎大家在镇江多走走、多看看，更多地了解镇江、关心镇江，并对我们的各项工作提出宝贵意见和建议。
各位领导，各位朋友、同志们，公司作为镇江的文明窗口，作为推动地方经济发展的“先行官”，我们各项工作的稳健发展都相伴这座美丽城市的更好发展。而江苏电力报给我们的发展提供了*台，一方面通过我公司新闻工作者的努力，江苏电力报记载和展示了镇江公司积极昂扬、向上发展势头，另一方面，它也给我们提供学*其他兄弟单位先进经验、作法的载体。我衷心祝福江苏电力报办出高质量，办出高品位，也祝愿江苏电力报办出特色，成为我们企业发展的好帮手。
最后，祝本次会议取得圆满成功！
祝各位领导和朋友身体健康，生活愉快！
谢谢！
各位领导、同志们：
大家好！
回顾过去、展望未来、在新的一年里，我们电力公司将继续按照供电公司及各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展安全工作。
一、针对上一年度安全工作中暴露出的问题
进一步修订和完善各种安全生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科学管理。
二、在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“，抓管理
重奖惩，劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划，落实好各种防范措施，保证年度安全工作的有序进行。
三、进一步加强班组安全管理工作
规范各项管理，把落实“安全生产”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训工作。
四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态
管理，切实落实风险防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工，管理上严格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。
五、在安全技术、劳动保护
设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%，坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆等超期使用情况、我们将严格按安全性要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用。公司人员安全培训合格率达到100%，坚决杜绝安全素质不合格人员进入施工、作业现场，严堵事故的源头，全面提高公司员工的整体素质，特殊工种持证上岗率达到100%，加强劳动保护用品投入，按规定发放，确保施工中人身安全。
六、加强公司的安全学*
培训管理，继续坚持每月一次的安全分析会议，传达上级文件、指示精神，查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施，层层落实到个人，及时堵塞漏洞，保证20XX年安全生产目标的实现。
我们坚信，同时我们也有信心，在新的一年里，在供电公司及各级领导的领导下，做好我公司的安全生产工作，并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标，不断加强和改进管理手段完善各种管理方法，提高管理水*，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司全年生产安全*稳运行，为公司的全面发展做出应有的贡献，谢谢大家。
今天，省公司人力资源部、纪委、xx供电公司人董部以及市委组织部的各位领导亲临我们xx供电公司，对公司领导班子进行考察，这是以省公司为主体的上级组织部门首次对我公司干部队伍建设进行直接指导，这将是促进我公司领导班子管理水*提高的大好机会。在此，我代表公司全体员工，对你们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意！
20xx年，xx供电公司在上级供电公司党委、行政和xx市委、市*的正确领导下，认真贯彻公司年初工作会议精神，以发展为主题、安全为基础、效益为中心，狠抓企业管理、电网建设、有序用电、多产发展、优质服务和队伍建设，公司上下凝心聚力，开拓奋进，各项工作均取得了显著的成效。尤其面对年*均缺电20的严峻形势，全体干部员工奋力拼搏，争抓实干，企业售电量达到36.3亿千瓦时，供电量突破40.03亿千瓦时，企业规模和经济效益得到明显提升，继续保持了国电公司一流县级供电企业称号，20xx年还荣获江苏省“五·一”劳动奖章。这些成绩的取得也证明了我公司是一个具有优良传统和坚实基础的企业，干部员工队伍是具有强大凝聚力、战斗力和创造力的团体。
当前，省市公司在发展战略、工作思路、管理理念、企业文化、工作作风以及技术导向等方面均有一系列创新和突破，对我们也提出了新的任务和要求。20xx年将是我公司推进建设“一强三优”供电企业工作目标、落实“三抓一创”工作思路的起步之年。这就必然要求公司员工，尤其是领导干部要进一步增强忧患意识、责任意识，励精图治，团结奋斗，努力开创各项工作新局面，为实现xx市两个“率先”和实现地方经济的新腾飞提供强有力的电能支撑。
今天，xx带领考察组的各位领导将对我们公司领导班子进行考察指导，这是客观评价我们领导班子以往工作情况的有效方式，也是真实反映和衡量我们领导班子工作能力、工作水*的良好途径，更是我们进一步认清自身价值，提高管理执行能力的大好机会，这对我们公司今后建设一支政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的坚强领导班子必将产生深远的影响。我相信，这次考察活动将是推动我公司改革、发展、稳定的一次重要举措，必将促进我公司领导干部能力水*再上台阶，为公司的可持续发展打造一支优秀的管理团队。
我坚信，在座的公司全体领导干部，一定会以积极的心态，负责的行为，从顾大局、讲政治的高度配合好本此次考察组的各项工作，同时，我希望全体领导干部以此为契机，在上级公司的大力关怀和亲切指导下按照市公司三个稳定、六个不变的全年工作要求，狠抓落实，争先创优，扎实推进并创造创造令人信服的业绩，提高效率并谋求超常的发展速度，力争公司干部职工素质不断提高，经济效益不断增强，社会贡献不断优异，协力开创xx电力事业的新辉煌。
最后，我再次对各位领导的到来表示热烈的欢迎和诚挚的谢意，衷心希望各位领导对我们的'工作提出批评和建议，并愿大家在我公司短暂的工作之际一切顺利、愉快！谢谢大家！
——农业工作会议汇报发言3篇
*年来，*顺县立足地理环境特点和生态优势，围绕脱贫谋全局，依托产业抓脱贫，因地制宜，扬长避短，全力推进中药材、休闲农业、设施蔬菜三大特色产业和马铃薯、旱地西红柿、核桃、花椒等传统产业发展，促进农业增效、农民增收，为脱贫攻坚工作顺利推进奠定了坚实基础。
一是全链条中药材产业化发展。在推进标准化种植方面，着重在构建试验、示范、辐射推广相结合的中药材种植体系上下功夫，建立试验基地500余亩，种植党参、黄芩、黄芪、柴胡、桔梗等73个品种，推广种植10个品种共2万多亩。在提高组织化程度方面，通过“公司+专业合作社+基地+农户”引进和扶持中药材企业与合作社发展壮大。目前，全县中药材加工企业达到14家，专业合作社达到172家。在健全营销体系方面，建立了“1部、10站、50个联系点”的中药材网格化收购体系。同时，采取电子商务“互联网+”模式，网上销售1500多万元。
在实现规模化仓储方面，振东集团中药材加工仓储基地，建筑面积36715*方米，仓储能力达到2万吨，是全国四大仓储基地之一。目前已仓储各类药材7千余吨。在加快加工特色化方面，先后引进了振东集团、长治欣玉等中药材种植加工企业，培育壮大了振中绿色、卧虎山、森宇玺等本地中药材企业，在中药材产品研发上下功夫，不断延伸产业链，提高产品附加值。目前，振东集团全国最先进的青翘加工一体化设备已投入使用，破壳机、切片机等加工设备已运行，可日加工药材30吨，日产值达100余万元。我县还研发生产了潞党参口服液、党参茶、党参脯、连翘茶等相关产品。20xx年全县中药材面积达到50.34万亩，种植户达到2万户，其中贫困户4000余户、贫困人口1.2万人，中药材总收入达到2.072亿元，带动全县农民人均中药材收入达到1546元；
二是突出优势发展休闲农业。我们立足优越自然条件和产业优势，大力发展休闲农业与乡村旅游产业。全县已发展工艺品加工、编织、农家旅社、写生基地等特色农业旅游村30多个，85个村庄被列为全国乡村旅游扶贫重点村，岳家寨、神龙湾、黄花、豆峪、蟒岩等11个村被列入*传统村落名录。神龙湾、白杨坡等先后被命名为历史名村和全国休闲农业示范点。*顺县20xx年被国家农业部和旅游局命名为全国休闲农业和乡村旅游示范县。全县乡村旅游服务行业从业贫困人口达5700人，发展农副土特产品加工企业6家、旅游纪念品开发企业6家、旅游购物摊点达到200余个，辐射带动500余户，3000余人增收致富。
三是大力推进设施农业和传统农业发展。我们坚持以市场为导向，以政策为驱动，积极响应*“大众创业、万众创新”的发展理念，立足实际，引导企业、合作社、农户积极发展对光热要求较少和用水量较少的食用菌设施农业。20xx年种植食用菌420万棒，产量达到3360吨，产值达到2200万元；设施蔬菜大棚达到800个，年生产总值达到2500万元，带动1500多个农村劳动力就*就业，人均年收入1万元以上，其中有1000余户贫困户从中直接受益。同时，依托脱毒马铃薯、旱地西红柿、优质核桃、大红袍花椒等传统产业，创建四大产业示范园区，形成了村有产业、户有项目的发展格局，为农民增收致富拓宽了渠道。
本文主要从统一思想认识，坚定加快发展信心；围绕工作思路及奋斗目标，突出五项重点工作；办法”符合实际措施保障有力进行讲述。其中，主要包括：积极创新观念、抢抓机遇、统一认识，振奋精神、各项存款要上新台阶、清收管理要有新突破、经营效益要有大提升、机制改革要有新内容、内部管理要规范、按照省分行新的考核要求，结合xx农行实际，制订了《*农业银行xx分行xx年年度综合绩效考核办法》、在全区范围内统筹基数效益工资、进步效益工资的15%，用于年度及旺季阶段性考核、结合我行实际制订了《*农业银行xx分行xx年季度绩效考核办法》、按照上级行要求，制订了《xx分行不良资产分账经营实施办法》，重新界定了内部划转条件、明确了对员工及风险资产经营部的考核兑现标准等，具体材料请详见：
一、统一思想认识
坚定加快发展信心会议全面分析形势后，针对全行经营环境较差、历史包袱沉重这一实际指出：一要积极创新观念。市分行党委认为，观念指导思路，思路决定出路，只有树立创新意识，经营上有新思路，工作上有新措施，全行的业务经营才能得到稳步发展。二要抢抓机遇。首先，要抢抓国家宏观政策调控机遇，在农业产业化上挖潜力，求突破。其次，要抢抓国家西部大开发机遇，在争夺财政性拔付资金以及优势项目上占市场、抢先机。同时，要抢抓当地国有企业改制等机遇，在不良贷款清收上出实招、见实效。三要统一认识，振奋精神。会议要求全行进一步坚定拓市场、抓经营、求生存、谋发展的信心和决心，真正把加快全行的科学有效发展落实到行动中，体现在业务经营上。
二、围绕工作思路及奋斗目标
突出五项重点工作市分行党委结合自身实际，在多次讨论研究的基础上，确定今年及今后一个时期全行工作的总体要求是：认真贯彻落实省分行xx年工作会议精神，以加快科学有效发展为主线，以内部机制改革创新为动力，以实施全面风险管理和加强队伍建设为保障，以最大获取经济增加值为目的，坚定不移地实施赶超战略，努力提升我行综合竞争能力和高效快速发展能力。基本工作思路是：上总量，求质量，调结构，创机制，强管理，增效益，把发展作为硬道理。
同时，市分行党委还按照总体要求和基本工作思路，提出了三年奋斗目标和当年奋斗目标：三年奋斗目标是：三年内，力争各项存款每年增加6亿元以上，余额达到35亿元以上，人均达到600万元以上；有效贷款营销每年增加2亿元，贷款余额达到18亿元以上，人均达到270万元；全行不良贷款必须控制在20%左右；经营利润达到2000万元以上，人均盈利3万元以上。当年奋斗目标是：xx年全行各项存款确保净增4亿元，力争5亿元；有效贷款增加2.5亿元；不良贷款余额下降4000万元，占比力争下降8个百分点；清收不良贷款本息5000万元；“散小差”贷款撤据销户85000户、收回贷款本息1亿元；实现中间业务收入660万元；经营利润达到1000万元；力争不发生各类案件及责任性事故。围绕上述工作思路和奋斗目标，全行要突出抓好“五项重点工作”。
一是各项存款要上新台阶。全行要紧密围绕创建“百佳网点”和实施营业网点“上台阶工程”等活动，全面推行网点等级、柜员星级管理，狠抓规范化服务和全员营销责任制的落实，进一步扩大市场份额，大幅度提高全行的点均、人均存款占比。
二是清收管理要有新突破。坚持以实施全面风险管理、完善分账经营机制、推进市场化清收和完善激励机制为重点，积极推广试行不良贷款清收万元工资含量办法，争取在清收管理改制企业不良贷款、“散小差”贷款整村退出和抵债资产处置上有新的突破，确保全行不良贷款清收管理计划大幅度超额完成。
三是经营效益要有大提升。要在积极稳妥地营销有效贷款、努力提高资金营用效益的基础上，着力加大表外收息力度，做到收息欠缺表外补，千方百计挖掘增收潜力。大力发展中间业务，全面拓宽增收渠道；强化财务费用管理，严格控制成本支出，确保当年经营利润全面超额完成。
四是机制改革要有新内容。首先，进一步完善“扁*化”改革，建立健全全行上下责任分明、利益清晰、经营管理互动和全方位、多层次、一体化经营管理的新机制。其次，制定全行各机构、各部门、各岗位的责任制和业绩考评办法，逐步建立经营资源向高效区域流动和“增资靠效益、收入凭贡献”的激励机制，全面激发经营活力，确保全行各项工作任务的全面超额完成。
五是内部管理要规范。认真完善各项制度，建立靠制度管人、按制度办事和依法合规经营的工作运行体系。
三、“办法”符合实际措施保障有力一是按照省分行新的考核要求
结合xx农行实际，制订了《*农业银行xx分行xx年年度综合绩效考核办法》，在核定各行xx年度基数效益工资的基础上，在全区范围内统筹基数效益工资、进步效益工资的15%，用于年度及旺季阶段性考核。对年末综合得分排名前三位，且三项核心指标全面完成的县支行，对领导班子成员和员工分别给予一次性奖励。同时，“办法”还设置了利润、资金组织、清收管理、中间业务等四大类9个专项奖，充分体现了有效激励的政策。二是结合我行实际制订了《*农业银行xx分行xx年季度绩效考核办法》，着重以资金组织、资产质量、盈利水*三大核心指标为主要内容，设置季度考核目标，与进步效益工资挂钩，实行按月监测、按季考核兑现。三是按照上级行要求，制订了《xx分行不良资产分账经营实施办法》，重新界定了内部划转条件，规定将武都区支行账面不良贷款及其它经营行500万元以上的法人客户不良贷款划转给市分行资产风险经营部经营管理。并明确了对员工及风险资产经营部的考核兑现标准。“三个办法”都充分体现了“用活工资资源，促进业务发展”的目的。
10月19日上午，全市第三次全国农业普查工作动员暨培训会议召开。会议贯彻落实*第三次全国农业普查任务，安排部署我市第三次全国农业普查工作。市委常委、*部长、市*党组副*印家利出*会议。
会议指出，第三次全国农业普查的开展是为了查清我国农业、农村、农民基本情况，反映农村发展新面貌和农民生活新变化，为科学制定“三农”政策、加快实现农业现代化、全面建成小康社会提供全面翔实的科学依据。前期，我市农业普查工作通过抓机构组建、抓经费落实、抓综合试点、抓制度建设、抓精选“两员”(普查指导员和普查员)、抓宣传发动，各项工作进展顺利，为第三次农业普查工作打下了坚实基础。
会议强调，开展农业普查是补齐我市“三农”发展短板，推进农业现代化的客观需要。各地各部门要准确把握第三次农业普查面临的新形势新要求，切实增强做好普查工作的责任感和紧迫感。同时，要清楚认识到农业普查是反映“三农”发展的“风向标”“晴雨表”，必须准确把握第三次农业普查的总体要求和重点任务，高度重视、加强领导，落实责任、密切配合，保障经费、创造条件，选好“两员”、抓好培训，科学严谨、确保质量，精心做好农业普查各项工作，为指导经济社会发展提供重要依据。
——工作会议通知6篇
各单位：
举办或承办国际学术会议是引进国外群体智力，了解国际前沿学术动态，提高我校教学科研水*以及国际影响力的重要途径。为加强对国际学术会议组织工作的管理，现就20xx年度举办或承办国际学术会议申报工作通知如下：
一、举办或承办国际学术会议的条件以及要求
1、国际学术会议出*会议的境外人员比例应不低于会议代表总人数的20%,参会人员国别应在3个或以上。
2、举办或承办国际学术会议必须坚持以我为主，办会目的明确。国际学术会议应符合学校学科发展方向，具有一定的专业水*。不得举办涉及领土*、意识形态、民族、宗教、人权等敏感问题的相关会议。
3、举办国际学术会议要本着“以会养会，内外有别” 的原则，坚持厉行节约、讲求实效，严格按照国家相关要求组织会议。
二、会议申报程序
1、各单位应提前做好计划，向国际交流合作处提出下一年度拟举办或承办国际学术会议的申请，并填写《南京理工大学举办国际学术会议申请表》（见附件）。
2、国际交流合作处对各单位提交的举办或承办国际学术会议的申请进行审核，经学校分管领导批准后上报工业和信息化部审批。
请各单位按照本通知要求，认真组织好本单位20xx年度拟举办或承办国际会议的各项申报工作，并于20xx年11月1X日前将由学院领导审核签字后的.《南京理工大学举办国际学术会议申请表》提交至国际交流合作处。各单位在提交申报材料的同时，应将本单位20xx年度已举办或承办的国际学术会议总结纸质版及电子版各一份提交给国际交流合作处。
联系人：国际交流与合作处 高亢 王瀚
电 话：
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
E--mail: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
各有关单位、示范社：
根据ｘｘ省农业厅《关于做好20xx年农民专业合作社省级示范社认定和监测工作的通知》（琼农字〔20xx〕120号）和ｘｘ省农业厅《关于开展国家农民专业合作社示范社监测工作的`通知》（琼农字〔20xx〕58号）的要求，为切实做好我县农民专业合作社省级、国家级示范社的监测工作，我局决定召开20xx年省级及20xx年国家级农民专业合作社示范社认定和监测工作会议。现将有关事项通知如下：
一、会议时间：20xx年xx月xx日（星期二）上午9:30报到，10:00准时开会，会期半天。
二、地点：县农业局会议室
三、参加单位和示范社：
（一）参加单位：县*、县财政局、县水务局、县地方税务局、县工商行政管理局、县林业局、县银监会、县供销联社。
（二）参加示范社
1.国家级示范社：琼中福岛橡胶专业合作社、琼中众益养蜂农民专业合作社、琼中长兴槟榔农民专业合作社。
2.省级示范社：琼中黎母山绿源养蜂农民专业合作社、琼中长征根茂养猪专业合作社、琼中振洪罗非鱼农民专业合作社、琼中五江沙姜农民专业合作社。
四、有关要求
1.参加单位各派一名有关人员；
2.示范社指定理事长参加。
各会员单位：
为总结20xx年通讯员工作，表彰优秀通讯员，协会将于20xx年1月14日下午在上海市保安服务总公司（建国中路30号）二楼会议室，召开20xx年度协会通讯员工作会议。现就会议有关事项通知如下：
一、会议时间
20xx年1月14日（星期四）下午2点
二、会议地点
建国中路30号二楼会议室
三、出*人员
各会员单位通讯员（1名）
四、注意事项
1.会议重要，不得缺*，与会人员提前15分钟到场签到。
2.会议现场无停车位，请与会人员尽量选择公共交通出行。如确需开车，可将车辆停于卢湾体育场（肇嘉浜路128号）。
3.会议现场将发放协会xx年会费发票和《保安与技防》征订费发票，请各通讯员准时到场。
特此通知。
各街镇统计站、局各专业负责人、软件园统计人员：
为做好20xx年年度我区各专业统计年、定报及年度新增单位入库工作，经研究决定，召开第四季度统计工作会议。现将会议有关事项通知如下：
一、会议时间
20xx年9月24日(星期四)上午9:00
二、会议地点
区统计局会议室
三、参会人员
1、xx镇统计站长、工业、社零、固投三个专业统计人员;
2、局各专业负责人;
3、软件园统计负责人、统计人员。
四、会议议程
1、工业、社零、固投、服务业专业负责人点评各专业统计工作情况、存在问题及下一阶段措施。
2、局领导讲话。
3、会后交流。
五、其他事项
请参会人员于8:50分前签到完毕入场，无故不得缺*。
各省、自治区、直辖市教育厅(教委)，新疆生产建设兵团教育局，各有关高等院校：
20xx年，教育“十三五”规划正式颁布实施，明确以创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念统领教育改革发展，提出巩固高校后勤改革成果，健全后勤保障机制。当前，高校后勤管理服务体制和模式日益呈现开放、多元、竞争、规范的发展趋势，后勤系统亟需准确把握新形势，围绕教育现代化建设要求和高校师生需求，加快深化改革创新。为深入学*贯彻教育“十三五”规划，共同研讨高校后勤改革发展重点工作，教育部学校规划建设发展中心决定召开20xx年高校后勤改革发展推进工作交流研讨会。现将会议有关事项通知如下：
一、会议主题
构建开放、多元、竞争、规范的高校后勤服务新体系。
二、组织单位
主办：教育部学校规划建设发展中心
*现代教育研修中心
承办：*院校后勤信息网
三、会议内容
(一)主旨演讲
1. 国家宏观改革形势及其对高校后勤改革的要求;
2. 国家教育“十三五”规划及高校后勤改革工作任务解读。
(二)典型经验交流和热点问题研讨
1. “双一流”大学和高水*大学创建中的后勤管理体制改革;
2. 普通高校、高职院校、民办高校后勤改革模式和路径。
(三)互动沙龙
探讨全面推进开放、多元、竞争、规范的高校后勤模式：
1. 自办后勤为主的高校如何建立竞争与绩效考核机制，以及向服务外包过渡;
2. 后勤服务外包为主的高校如何健全质量标准和监管体系;
3. 探索高校后勤托管式服务模式与机制。
(四)政策咨询
1. 高校后勤服务项目*采购与招投标制度实施中的突出问题与对策建议;
2. 高校后勤服务费标准、质量标准和监管体系建设方面存在的突出问题及对策建议;
3. 新形势下深化高校后勤社会化改革的`新问题与对策建议。
四、时间地点
时间：20xx年6月25日—27日(25日报到，27日离会)
地点：云南省昆明市
五、参会人员
各级教育行政部门负责后勤工作领导、教育后勤行业组织负责人、高校分管后勤领导，高校后勤管理部门、后勤实体及其职能部门负责人，相关企业负责人等。
六、资料征稿
为提高会议质量，增强会议实效，研讨会面向全国高校、有关单位及个人征集高校后勤综合改革相关规划、方案、论文、案例等交流材料。优秀征文将安排大会交流，收入会议汇编材料，并择优向有关刊物推荐发表。
请于6月12日前，将投稿资料发送至：xxxxxx@cxxx.edu.cn。
七、注意事项
——工作会议简报6篇
4月29日上午，**镇召开党委扩大会议贯彻落实县第一季度经济工作调度会议精神。
会议由镇党委副*宋恩全同志主持，会议传达了县第一季度经济工作调度会议的重要精神，重点学*了***、孙*在全县第一季度经济工作调度会议上重要讲话。
会上，镇党委副*胡继广同志传达了县第一季度经济工作调度会议精神。
会议认为：***、孙*在全县第一季度经济工作调度会议对我县第一季度大项目建设、工业经济、招商引资、财税工作情况进行了深刻总结，并对下一步经济工作安排部署，确定了工作重点和方向，提出了明确要求。
我镇要进一步**思想，调整思路，自我加压，再鼓干劲，按照县委、县*确定的目标要求，认清差距，找准症结，按时间节点完成各季度的任务目标。
结合**镇实际，镇党委副*宋恩全同志提出了贯彻落实好全县第一季度经济工作调度会议精神的具体要求：一要深刻领会，确保将全县第一季度经济工作调度会议精神领会到位。
进一步统一全镇党员干部思想认识，在县第十三次党代会精神引领下加速我镇经济社会发展。
二要狠抓落实，全面完成年初县下达给我镇的各项任务目标。
今年镇综合经济实力排名由全市82名要确保赶超****河镇(77名)，力争赶超10个位次(**马集乡)，要以贯彻全县第一季度经济工作调度会议精神为契机，按照镇党代会提出的“经济强镇、特色农业大镇、生态文明村镇”目标，在以下几个方面抓好贯彻落实：
(一)全力以赴招商引资，强力推进大项目建设。
一是集中精力和人力，镇党委*和镇长轮流外出招商，充实一线招商人员，扩大专业招商队伍，加强招商信息收集，实施以商招商、以情招商，制作招商专案，组织有针对性的招商活动，推介招商项目，吸引项目落地;二是积极与**市退城进园企业对接，与世界500强、国内500强、行业100强对接，争取更多的项目落户我镇;三是进一步完善招商服务体系，强化项目服务，成立大项目建设推进组，全力突破大项目，今年要完成过亿元大项目1个，完成国内招商引资1.5亿元以上，引进外资150万美元以上，对大项目进行全程跟踪服务，确保大项目顺利落地投产达产;四是深入开展“访百企、解难题、促发展、环境优”活动，帮助现有企业解决生产经营中的困难和问题。
(二)继续做好财税工作，服务经济社会发展。
以开展“财源建设年”活动和推进社会综合治税为突破口，不断加大税收征收力度，增强财政保障能力，优化支出结构，提高财政资金使用效益，确保圆满完成全年收支任务，力争镇域经济实力在全市排名前进10个位次，促进全镇经济社会又好又快发展。
(三)加快统筹城乡发展，稳步推进社区建设。
继续实行指挥部工作制、一线工作法，充分利用土地增减挂钩政策和土地整治挖潜项目，多渠道筹措建设资金，在确保质量的前提下加快在建社区工程施工进度，力争早建设、早回迁、早复垦;计划建设的村做好走访摸底、前期评估、规划设计等工作;已入住的社区重点抓好服务管理，进一步完善社区道路、绿化、亮化、污水处理、安全监控等配套基础设施，加强物业管理，提升服务水*，让居民住的舒心安心放心;发展社区产业，完善土地流转，发展特色农业，为社区居民多提供就业机会，增加社区居民收入。
(四)抓好民生实事落实，确保社会和谐稳定。
加大生态文明村镇建设力度，加大镇驻地、蒙馆线、各村街的环境综合整治力度，成立行政执法中队，完善镇村环卫队伍和环卫设施建设，力争年底有10个村达到市级生态文明村标准;加大公共基础设施建设力度，实施镇村主要道路整修改造提升工程，今年，完成尹村―梁庄段道路修建改造和3个村村村通油路建设。
进一步加大教育投入，实施学校达标创规工程，年内完成镇中心幼儿园建设和4处农村少年宫建设。
实施镇卫生院标准化、社区卫生服务站示范化创建，健全覆盖镇村的医疗卫生服务体系;扩大新农保覆盖范围，在村级建立服务代办点;提高低保标准，大力发展慈善事业;创建省一级敬老院，提高农村五保户集中供养率。
深入推进“*安**”建设，抓好社会管理、*稳定、安全生产工作，健全矛盾排查调处机制和治安防范网络。
健全完善民生服务机制，实施“民生服务员”制度，从民情咨询、工作贯彻、*调处、民生事项代办等方面，切实解决村级和群众的实际困难和问题，形成全镇上下抓好民生保稳定，抓好稳定促民生的良好氛围。
12月6日，20xx年桑植县春运安全负责人会议在县交警大队三楼会议室召开，桑植交警大队副大队长张宏礼、交管股股长向师见、车管所所长刘光耀、全县客货运企业，校车服务公司法人代表及安全工作负责人参加会议。会议由张宏礼主持。
会上，车管所所长刘光耀首先向各企业公司通报了逾期未审验、驾驶员违法情况等相关信息，要求企业对照通报的情况通知驾驶人限期接受处理，整改到位，动员各公司企业负责人要高度重视，提前做好春运前期准备工作。随后，大队交管股股长向师见提出了认真做好汇报工作、全面落实安全责任、加大春运宣传力度等三点要求，并强调客运企业要强化安全责任意识，绷紧安全这根弦，全力做好驾驶人春运期间的安全教育。最后，副大队长张宏礼就如何落实20xx年春运工作各项举措进行了布署，指出各客货运企业：一是要提高认识，加强领导。牢固树立“春运工作年年搞，一年更比一年好”的目标要求，全力以赴做好春运组织工作;二是要突出重点，有序推进。认真做好运输组织工作、行业管理工作，促进企业提高服务质量;三是要落实责任，强化监管。各道路运输企业要落实好安全责任制，严抓隐患排查、车辆管理和农村客运，并在春运前组织好驾驶员的安全教育培训。大队将认真组织严厉查处各类重点交通违法行为，强化路面管控力度。
会后，客运、校车、危化品车辆企业负责人纷纷表示今后一定加强企业的日常管理，搞好对驾驶人员的安全教育培训，提高法律意识和安全意识，强化车辆管理力度，积极配合交通管理部门，确保20xx年春运交通环境的和谐与稳定。随后，他们在会议室与大队签订了《交通安全管理责任书》。
9月29日，全市推进教育强省建设经验交流会在常德召开，省委副*梅克保参加会议并作了重要讲话。国浩副*代表市委市*作了题为《促进“三个发展”开创基础教育新局面》典型发言。
会议由市委常委、副*郭开朗主持。省直有关部门负责人，各市州联系或分管教育的副*(常委)、副市(州)长、教育局长参加了会议。
会议指出，*年来我教育强省建设积累了宝贵经验：
一是必须始终坚持从全局和战略的高度把握教育强省建设;
二是必须始终坚持以科学的规划引领教育强省建设;
三是必须始终坚持以改革创新的精神推动教育强省建设;
四是始终坚持以健全的制度保障教育强省建设。
会议明确，切实加快建设教育强省步伐必须抓好以下几项重要工作：
第一，落实办学责任，加快学前教育普及，争取三年内每个乡镇和城市大型社区建好一所公办或普惠性中心幼儿园，基本解决“入园难”、“入园贵”的问题;
第二，突出均衡发展，促进义务教育公*，力争2020年全省所有义务教育学校办学条件标准化，基本实现省域内义务教育均衡发展，逐步消除“择校热”现象;
第三，对接产业需要，增强职业教育服务能力，加快职业教育骨干体系建设，加快形成对接产业、工学结合的职业教育发展新机制;第四，强化内涵建设，提升高等教育办学质量，更好地发挥高校在科技引领、创新驱动、人才支撑方面的重要作用。
会议强调，要采取四大措施着力保障建设教育强省顺利推进：
第一，切实加强组织领导;
第二，全力保障教育投入;
第三，不断加强师资建设;
第四，深入推进教育改革。
会议要求，各地要把会议精神落实到实际工作中去，进一步强化措施，确保教育强省建设有成效，有进展。在建设教育强省过程中，牢牢把握重点，细化工作进度，制定时间表，落实责任制，把工作一项项抓好，确保教育强省建设稳步推进。今年已过半，各地还需精心谋划，针对存在的各种问题，采取有效措施，确保全年任务圆满完成，针对教育改革中发现的.新问题制定新办法，开拓新思路。
我市还有职业教育的《聚力奋进 蓄势腾飞打造中部职业教育创新之都》材料在大会作书面交流。
xx年5月6日下午召开了本学期教务系统第九次教学工作例会，会议由学前教育科科长崔彩霞主持，学院党委副*xx、教务系统各科长及教务处干事参加了会议。
各专业科科长汇报了本周的教学工作。教务处副主任xx发言：第一，关于申报六盘山高级技工学校有关事项。第二，校企合作的情况。水利科科长xx发言：第一，x级建筑、水利班的学生因民族运动会方队的需要停课训练，致使专、兼职教师无课，本周工作主要检查审核xx级、xx级顶岗实*手册。第二，检查、登记实验室设备。基础部主任xx发言：第一，安排xx级职高班的期中考试事宜。数字中心主任张志军发言：第一，继续听评教师的公开课，涉及四门课程，教师能够按照新课堂教学改革要求进行，体现了新课改理念;第二，与固原电信分公司协商“电子商务”专业合作办学事宜。第三，协调1#实验楼光纤因基建挖断后的恢复工作。护理科科长刘静发言：第一，组织xx级教师听评课活动。第二，准备xx级实*前的资料及人员分配工作。第三，安排x级、x级学生的结业课考试事宜。农学科科长xx发言：第一，组织教师进行听、评课活动。第二，新生班专业介绍工作。第三，准备高级技工学校评估材料。社区科科长xx发言：第一，安排xx级服装班、机电班顶岗实*工作。第二，安排机电班、服装班的技能鉴定有关事宜。牧医科科长宋学功发言：第一，本周开展了听评课活动，教师都能够按照课改要求组织课堂活动，课堂上学生参与度高。第二，为评估准备资料。学前教育科科长崔彩霞发言：第一，学前教育专业学生本周为自治区第八届民族运动会开幕式上的演出全力训练。第二，训练中，严格考勤，保证圆满完成任务。教务主任xx发言：第一，加强教学管理，主要是对教师上课情况的督查。第二，学期中各科室进行全面的教学常规检查。第三，安排下周学生座谈会，主要以专业科为单位组织。第四，技能大赛上报工作量的情况。
孙*最后强调指出：第一，新生晚自*的入学教育，不仅要进行专业、课程开设的介绍，而且主要还是让学生明确学*的方向。第二，本周四下午组织教师培训，要严格考勤，专兼职教师准时参加，保证培训质量。第三，评估工作需要各科室抓紧时间准备材料。
参会人员：
缺*人员：
教 务 处
x年x月x日
为了更好的促进我镇人口和计划生育工作的开展，全面迎接省考核组的工作督查，经镇委、镇*研究决定，11月26日，在镇*三楼会议室召开计生工作专题会议，部署计划生育工作。镇长陈法荣、分管计生工作领导黄文海*、镇驻村干部、镇计生办工作人员、村委会*、主任、妇女主任、计生专干共计37人参加了会议。
会上，分管领导黄文海通报了20xx年度以及20xx年第一季度计划生育工作的基本情况，并对全面迎接省考核组督查进行了工作部署。陈镇长强调了此次省考核工作的重要性，并提出以下几点要求：一、各村委会办公场所要保持环境整洁，对历年存在的问题再次进行自查，再加以整改;二、镇区、各村委会宣传栏要进行及时修复、上报;三、提高当年与历年节育措施落实及时率，计生员要做到“手勤、脚勤、嘴勤”，多下村、多入户开展宣传动员工作，确保完成县下达指标;四、各村委会要及时了解去年与当年的出生家庭详细情况，做好资料整理、入册归档工作。
此次会议强调了计生工作开展的重要性，为我镇今后更好的开展计生工作打下了基础。
——安全工作会议纪要 (菁华3篇)
xxxx年xx月xx日xx：xx，公司相关副总经理、生产部、安监部负责人、xx金矿、xx金矿、xx金矿矿长在xx金矿三楼会议室召开了整改工作专题会议。会议由分管安全副总经理xxx主持，首先由三大金矿汇报了整改情况，随后各副总经理做了重点强调。
一、各金矿整改情况
(一)xx金矿：
1、已经对所有电缆进行排查，根据公司要求，许多电缆需要更换，计划先更换井筒及主要运输巷的电缆。
2、根据整改标准，金矿已做出电器防护装置计划，但是相关器件还没有进来，接地扁铁也需要抓紧时间供货。
3、通风达不到标准要求。
4、井筒玻璃钢隔离网已列入计划，xx月xx日、xx日陆续到货后，再按照整改计划更换。应急照明灯还没有到位，需要相关部门抓紧时间供货。
5、军用电话数量不足，主要运输巷每100米一部电话还达不到。
(二)xx金矿
1、由地面到井下中央变电所或主排水泵房的电源电缆，至少应敷设两条独立线路，并应引自地面主变电所的不同母线段。不符合要求，
2、通风系统达不到标准要求。
3、应急预案没有经审查。
4、缺少在用系统的施工设计。
5、各项检查记录不齐全，要求必须有记录。
(三)xx金矿
1、通风系统反风达不到要求。
2、从xx月xx日开始，拆除主要运输巷木支护，进行喷浆支护。
3、xx中段、xx中段高压电不到位，水泵尚未启动。
4、金矿还有“永进”电缆2根，xx～xx月份进的货，需要更换。
1、玻璃钢隔离栅栏已做出计划，购进后按计划更换。
2、应急预案没有评审、备案。
3、职能部室重点检查整改过的地方或正在整改的地方。
4、通风设计、监测。
二、各副总经理强调的重点事项
xxx副总经理：
1、电缆：xxxx年以后进货的主要xx、xx全部换，各金矿列出计划，xx电缆原则16mm2以上的更换。
2、反风：相关部门拿出设计、列出整改计划。但是，不能拿风机反转当作反风。
3、其它设计要求签字齐全，并有设计审查记录。
4、各项应急预案要不断修改完善，内部评审后邀请安监局专家进行评审、备案。
5、重大隐患监管：废弃尾矿库、老空水、油库、爆炸物品、化学危险品应当建立监管档案。
6、安全科：要有人员分工明细表，配备测风、测尘、测氧气等仪表。
7、劳保护品：各单位根据发放标准做出计划，贸易部应根据审批的计划准时发放，各单位要做好发放记录。
xxx副总经理：
玻璃钢隔离栅栏一期计划xx月xx日到位，电缆xx日内到位。
xxx副总经理：
1、xx金矿主竖井电机年前到货。
2、xx金矿盲主井提升机有一台现货，电机需要xx～xx个月到货，电控部分由技术人员拿出要求，xx～xx个月可到货。
xxx副总经理：
1、原则：
(1)先主后次，从马头门向里整改。
(2)现场和资料同步(设计与现场不符，如果现场可以改就改现场，否则改设计)
(3)先恢复后规范，(围绕生产恢复，再系统规范整改)
2、各项整改：
(1)职能部门要了解、掌握标准要求，拿出统一规范。
(2)基础工作的完善，职能部门要统一标准，出台基础工作要求，分步骤实施，玻璃钢隔离栅栏合同要一步到位，有系统性，思路要清晰。
3、贸易部：确保购进速度，质量把关执行以前程序。
4、基础事项：取消木支护，完善通风系统反风装置，重大危险源要有监控档案。各类安全活动如演讲、竞赛要组织好。
5、整个公司面上的安全，井筒隔离栅栏、电缆更换由施工队完成，内部的危险作业必须进行审批。
其他事项：特种作业人员要持证上岗。整改事项要求高标准一步到位。
xxx副总经理：
1、整改计划由三大金矿制订，三大金矿对照复工验收标准，逐项列出详细的整改计划，要求做出整改进度表，落实责任人和整改时间，保证整改质量，达到一次通过验收。xx日中午以前完成。
2、基础资料标准：各项施工资料要齐全，每次检查要有详细记录，职能部门对照复工验收标准，逐条审核，统一三大金矿整改标准，并下发到生产单位，做好服务监督工作。
3、职工培训：通过培训，淡化气氛。
4、整改时每个小组都要有主管责任人。
20xx年9月12日，*操隆山在县*第一会议室主持召开了全县第三季度安全生产工作会议。县委常委、常务副*杨善斌,县委常委、副*麻少东，副*魏学林出*会议，各乡镇、县直有关部门和单位负责人参加了会议并发言。会上，通报了今年以来全县安全生产工作开展情况;布置了安全生产隐患排查治理百日督查专项行动;当涂经济开发区和各乡镇汇报发言;县直有关部门汇报安全生产专项整治行动开展情况;各参会副*就分管工作安全生产提出具体要求;最后，操隆山*作了重要讲话。现将会议主要事项纪要如下：
一、认清安全形势，强化认识到位。
今年以来，我县安全生产事故接连不断，事故总数居高不下，超出了历史记录，形势十分严峻，对此我们必须始终保持常抓不懈的高压态势，坚决遏制各类事故多发的势头。
从各类安全事故来看，今年以来的事故总起数和死亡人员数都大大超过去年同期，同时触电伤亡事故也在上升，特别是部分行业领域安全事故频发，并且集中在7、8两个月。
从安全生产管理来看，一是监管意识不够强;二是责任不够清;三是排查不够细;四是整改不到位;五是惩处不够严。
从安全生产形势来看，今年以来，全国安全生产事故接连不断发生，形势不容乐观。
二、突出工作重点，进一步重拳整治到位。
国家安委会把20xx年定为“隐患治理年”，目的就是要把安全生产工作的重点从事后查处转到事前防范上来。因此，我们要始终把安全隐患治理作为安全生产工作的一条主线、一项重点任务，继续深入开展隐患排查治理工作，加大力度，全面排查，彻底整治。安全生产涉及社会方方面面，关系到企业生产和群众生活的各个环节。要确保全县安全生产少出问题、不出问题，就必须坚持不懈、不折不扣地抓好“十大”重点行业和重点领域的隐患排查整治工作。
三、迅速展开行动，进一步狠抓落实到位。
县*决定，从今年9月10日—12月20日，再用100天的时间，在全县开展安全生产隐患排查治理专项督查行动，促进安全生产法律法规的落实，促进各类安全专项整治工作的深入开展，全面消除隐患，着力构建安全生产长效机制。开展好百日安全督查专项行动，重点做到：工作作风要扎实、隐患排查要彻底、信息渠道要畅通。
四、明确安全职责，进一步责任追究到位。
一要坚决落实安全生产“两个主体”的责任。各乡镇、各部门、各企业的'法人代表是本乡镇、本部门、本企业安全生产工作的第一责任人，要做到亲自抓、总负责，并按照“属地管理”的原则，做到职责清楚、责任明确。“属地管理”责任一定要往村级延伸，做到安全生产人人有责。二要坚决落实安全生产责任制和责任追究制。对检查中发现的各类安全隐患，要按照“关口前移”的原则，认真抓好整改。要严格落实“谁检查、谁签字、谁负责”的要求，决不能有丝毫含糊。对发生的安全事故，要按照“四不放过”的原则，坚决查处到位;对工作失职、渎职的行为，要按照“从严治政”的要求，严肃追究到位。三要坚决落实安全生产“一票否决”制。对出现安全事故的乡镇、部门和单位，要坚决兑现“一票否决”制，取消其各类评优评先的资格，并按照责任追究制的规定，严格追究相关行政负责人和责任人的法律责任。
xx月xx日，xx市建筑安全监督站在质监站二楼会议室召开安全工作调研座谈会。市建委副主任梁东雁、安监站站长张现营与安监站全体人员及五县来汴学*人员就安监站目前工作开展情况中存在的难点、疑点、问题以及采取的措施和今后的工作展望，进行了广泛深入研讨。
座谈会上，全站工作人员从实际出发，结合自己目前工作情况、**思想、提高工作效率、改进工作方式提出了合理化建议。大家集中提出如下问题：
一、施工企业安全管理水*低下;与先进地市相比还存在差距。主要表现在：安全管理的前瞻性、科学性不够高，各项技术方案编制深度不够，从宏观上控制安全隐患的作用发挥的不够;更多的是停留在书面上、口头上，与实际结合的不紧密，可操作性不强。
二、监理单位未能切实履行自己的职责;主要表现在：部分监理工作作风浮漂，责任心不强，遇到矛盾、困难绕着走，赶紧不足、标准不高、效率低下，在思想上存在着满足现状、不思进娶惧怕困难、思路不宽、精神不振;使命感不强，解决不了实际问题。
三、安全文明施工措施费没有落实到实处;该项费用存在着管理方法、手段、程序落后，监管不力的问题，导致该费用不能真正投入到安全生产中，没有落实到实处。安全隐患没有得到根本解决，危险随处可见。
四、建筑意外伤害保险市场混乱、存在恶意竞争;保险公司的恶意竞争已导致我市建筑业意外伤害保险业务的办理重新陷入无序状态。他们之间采用不正当手段的恶意竞争日益加剧，从最初对项目承办人的让利到以高额返利对项目负责人进行贿赂拉拢，甚至部分保险公司的业务员与项目负责人私下勾结采取签订假保单以逃避行政主管部门的监管从而谋取不正当利益。这种恶意竞争的直接后果是导致保险成本效益的急剧下降而直接造成的后果是当事故发生时受害者得不到及时理赔或根本得不到理赔。长期以来，外来农民工，尤其是奋战在建筑行业的80%的农民工，不仅饱受生活条件恶劣、欠薪严重等一系列问题的困扰，还遭受到身体受伤或工伤致死后赔偿难的问题。在这个高危险的行业中，安全事故90%的受伤害者为农民工。这种现象的发生直接与我国法律法规的要求背道而驰，无法体现我国现在大力提倡的“以人为本”的人文关怀理念。
五、处罚阻力大，难以实施;目前仍有一定数量违法工程没有办理安全备案手续，部分建筑起重设备没有办理相关手续。执法处罚过程太过繁琐，不能真正落实到位。
针对以上问题，同志们展开了热烈讨论，认为造成以上五个方面问题的主客观原因主要有以下几个方面：
一是造成施工企业安全管理水*低下的原因是：施工企业再结合开封安全生产工作实际，贯彻落实科学发展观方面，思想还不够**，认识还不够到位，再如何解决好资金投入和安全保障，如何处理好“重质量、轻安全”的矛盾方面思路不开阔，创新意识不强，工作缺乏创造性和主动性。
二是造成监理单位未能切实履行自己的职责的原因是：监理单位再抓职工思想、组织、作风建设方面力度不够，对职工的考核、奖罚机制落实不到位，干好干坏一个样的问题还没有从根本解决，缺乏“等不起”的责任感、“坐不住”的紧迫感、“慢不的”的危机感。
三是造成安全文明施工措施费没有落实到实处的原因是：监管力度没有深入到基层，过于相信施工企业和在建项目的文字资料，监管与实际脱节。
四是造成建筑意外伤害保险市场混乱、存在恶意竞争的原因是：没有有效制约和奖惩保险公司的法律法规和相关文件，*时与保险公司接触太少，对公司内部的营销模式不熟悉。缺乏与保监会等保险监督部门的沟通和交流。
五是造成处罚阻力大，难以实施的原因：对违法单位和项目惩处失之于宽，失之与软，个别工作人员在工作中私心重，顾虑多，怕得罪人。
——工作会议方案 (菁华3篇)
筹备和召开教职工*的工作是在学校党支部领导下，由学校工会组织，并得到上级工会和工会委员会的指导下进行的。为进一步落实教职工参与学校民主管理和民主监督权力，切实加强教代会制度化、规范化建设，全面落实教代会各项职权，不断推进教职工民主管理工作，根据上级工会要求和本校计划、结合学校实际情况，拟定于4月28日召开范家学校一届三次教职工*。
一、成立大会工作领导小组
成立由校级领导、中层干部、工会委员组成的大会工作领导小组。由该小组全面负责大会各项事务。
组长：XXX
副组长：XXX
组员：XXXXXX
二、选举教职工代表
1、教职工代表的'产生办法：根据《宁安市教育系统教职工*工作规程》的有关精神，为体现教代会的代表性、民主性，一线教职工不少于代表总数的60%，中层以上领导不超过代表总数的20%。
2、代表选举产生程序：
①召开全校教职工大会，宣传召开教职工*的意义及目的。
②教职工酝酿代表候选人人选。
③分组选举产生教代会代表候选人，候选人公示。
④全校教职工大会选举教代会代表。
3、代表的确定：
经大会工作领导小组审核后，公示名单。
XXXXXX
三、确定本次*的主要议题
1.教职工*议题，就是教职工*列入会议议程，提交教职工代表讨论审议的各种议案的总称。
2.确定大会议题应围绕以下几方面：
(1)学院的办学指导思想及教学、科研等中心工作;
(2)学院的各项改革;
(3)学院的思想政治工作;
(4)学院的各项管理制度及财务收支状况;
(5)教职工生活福利及普遍关心的其他重要问题。每次大会确定的议题不宜过多，应突出一、两个问题。
四、工作日程安排
题案的征集与审理;召开教代会预备会议;召开范家学校教职工*;公示经教职工*通过的《决议》;把《决议》上报宁安市教育工会。
为了筹备好全县人才工作会议，按照省委人才工作会议和市委人才筹备会议精神，结合我县人才工作实际，特制定本方案。
一、会议的主要任务
深入贯彻落实全省人才工作会议要求，总结交流*年来全县人才工作经验，编制下发《饶河县人才发展规划（20xx—20xx年）》，制定出台我县各类人才培养开发、评价发现、选拔任用等方面的政策规定，设计并实施我县各类人才重大工程，全面部署我县当前和今后一个时期的人才工作。
二、会议时间和内容
全县人才工作会议拟于20xx年年底前召开，会期半天。
大会由*尚德龙同志主持，会议内容如下：
第一项，万部长总结讲话（简要回顾*年来我县人才工作情况）。
第二项，王烦红副*宣布命名表彰决定（全县首届农村实用人才及相关优秀人才）。
第三项，典型经验交流。
第四项，蔡洪生*作重要讲话。
三、会议筹备的组织机构
成立由县委常委、组织部部长万宝昌为组长，组织部副部长孙淑华、人事局副局长*、为副组长，县人才工作领导小组成员单位和有关部门主要负责同志为成员的全县人才工作会议筹备工作领导小组，领导会议筹备的各项工作。筹备工作领导小组下设办公室，主任由县委组织部副部长孙淑华兼任，副主任由县委组织部人才工作办主任担任，负责会议筹备的综合协调工作。
四、材料的任务分工
参照市人才工作协调小组的任务分工，我县人才工作会议的材料分工如下：
1、蔡洪生*的讲话，由县委组织部、人事局提供素材，由县委办公室主要负责起草完成。
2、尚德龙*的主持用语、王烦红副*的命名表彰决定、万宝昌部长的总结讲话，由县委组织部、县*办公室共同负责完成。
3、《全县人才规划》的调研、编制工作，由县委组织部牵头，与县委政研室、人事局等县直部门共同完成。
4、人才工作运行机制相关制度的研究制定，由县委组织部、县人事局、劳动和社会保障局共同完成。
5、党政人才队伍的培养开发、评价发现、选拔任用等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等，由县委组织部牵头，与县人事局共同完成。
6、企业经营管理人才队伍的培养开发、评价发现、选拔任用等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等，由县经委牵头，与县*、县商务局、*部、工商联共同完成。
7、专业技术人才队伍的培养开发、评价发现、选拔任用等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等，由县人事局牵头，与县科信局、教育局、卫生局共同完成。
8、高技能人才队伍的培养开发、评价发现等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等，由县劳动和保障局牵头，与县经委、工会共同完成。
9、农村实用人才队伍的培养开发、评价发现等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等，由县农委牵头，与县人事局和各乡镇共同完成。
10、社会工作人才队伍的培养开发、评价发现等政策的研究、工程的设计、渠道的探索、制度的制定等，由县民政局牵头，与县劳动和社会保障局、团县委、科协、社区指导办共同完成。
11、我县经济社会发展重点领域急需紧缺专门人才的开发计划，由县人事局协调有关部门共同完成。
12、加大*对人才发展的投入力度，统筹协调各类人才投入经费的使用和管理，建立我县人才发展资金，制定资金管理使用办法，由县财政局牵头，与县委组织部、县委宣传部、县人事局、科信局、教育局、经委、农委、民政局等部门共同完成。
13、大会发言和书面交流的典型材料，由县委组织部牵头，与县直有关部门和各乡（镇）共同完成。
14、贯彻落实全省10项重大人才政策，结合我县实际制定相关政策。
（1）实施促进人才投资优先保证的财税金融政策。由县财政局牵头，与县*共同完成。
（2）实施产学研合作培养创新人才政策，由县科信局牵头，与县教育局、人事局、财政局共同完成。
（3）实施引导人才向农村基层和艰苦边远地区流动政策，由县人事局牵头，与县委组织部、财政局、教育局、民政局、科信局、团县委共同完成。
（4）实施人才创业扶持政策，由县财政局牵头，与县*、科信局、劳动和社会保障局共同完成。
（5）实施有利于科技人员潜心研究和创新政策，由县科信局牵头，与县人事局、教育局、财政局、建设局共同完成。
（6）实施推进党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才合理流动政策，由县委组织部牵头，与县人事局、经委共同完成。
（7）实施更加开放的`人才政策，由县委组织部牵头，与县人事局、科信局、教育局、*局、财政局共同完成。
（8）实施鼓励非公有制经济组织、新社会组织人才发展政策，由县委*部牵头，与县工商联、民政局、经委共同完成。
（9）实施促进人才发展的公共服务政策，由县人事局牵头，与县妇联、总工会、教育局、农委、卫生局共同完成。
（10）实施知识产权保护政策，由县科信局牵头，与县文体局、广播局共同完成。
16、落实全省12项重大人才工程，创造设计符合我县实际的重大人才工程，具体任务分工：
（1）高素质教育人才培养工程，由县教育局牵头，与县人事局共同完成。
（2）专业技术人才知识更新工程，由县人事局牵头，与教育局、卫生局、文体局、科信局共同完成。
（3）现代农业人才支撑计划，由县农委牵头，与人事局、科信局、畜牧局、教育局共同完成。
（4）高校毕业生基层培养计划，由县人事局牵头，与教育局、农委、团县委共同完成。
（5）创新人才推进计划，由县人事局牵头，与科信局、教育局共同完成。
（6）青年英才开发计划，由县委组织部牵头，与宣传部、教育局、科信局、团县委共同完成。
（7）企业经营管理人才素质提升工程，由县经委牵头，与*、商务局、县委*部、工商联共同完成。
（8）文化名家工程，由县委宣传部牵头，与县文化局、文联、广播局共同完成。
（9）全民健康卫生人才保障工程，由县卫生局负责完成。
（10）边远贫困地区、边疆民族地区人才支持计划，由县人事局牵头，与县委组织部、教育局、卫生局、科信局、民政局、民族宗教局、文体局、广播局、农委共同完成。
五、会议的舆论准备工作
为确保全县人才工作会议在良好的舆论氛围下召开，参照市委的安排，由县委宣传部牵头，与县委组织部、县广播局、*信息中心等新闻媒体共同成立会议宣传组，负责组织好媒体对全县人才工作的深入宣传，全县优秀人才和人才工作典型的媒体宣传工作。
六、会议的后勤保障
为了确保全县人才工作会议筹备工作的顺利进行和会议的高质量召开，由县委办公室、县委组织部共同成立会务组，县委组织部协助县委办公室负责会议筹备、会议地点的选定、印发会议通知、开会期间办公用品、报到安排等各项事务、会务和后勤保障工作。
七、筹备工作的进程安排
为确保全县人才工作会议如期召开，我们对会议筹备的总体进度做出了具体安排（见附件1：全县人才工作会议筹备工作进度表），请各部门严格按进度表的要求推进各项筹备工作。
一、指导思想
11月14日，市教育局召开了全市教育教学工作会议，这次会议意义重大，影响深远。我们要充分认识市小学教育工作会议精神，深入领会和准确把握上级领导讲话和先进工作者的精神风貌，统一思想认识、凝聚共识，牢牢把握提高质量这个主题，通过改革创新推进学校各项事业又好又快发展。
二、组织领导
学校成立学*宣传活动领导小组，负责组织、协调这次的学*工作。
组长：王群（学校校长）
副组长：马传胜（副校长）
成员：董绪芬（副校长）、王兆华（副校长）、徐荣荣（教导主任）
三、学*宣传内容与方法
（一）学*重点
着重学*杜君河同志在全市小学教育教学工作会议上的讲话、张衍峰同志在全市教育教学工作会议上的讲话，以及我市在学校管理，教育教学一线上涌现出来的先进典型材料，学*宣传“优先发展、育人为本、改革创新、促进公*、提高质量”的工作方针，学*宣传“基本实现教育现代化，基本形成学*型社会，进入人力资源强国行列”的战略目标，学*宣传“坚持以人为本、全面实施素质教育”的战略主题，学*宣传《教育规划纲要》关于教育改革、发展和保障的主要任务和政策举措，学*宣传教育改革发展的好经验、好做法以及优秀典型，进一步增强做好教育工作、办好人民满意职业教育的责任感、紧迫感和自觉性。
（二）具体活动
以多项活动为载体，确保学*宣传收到实效。
1.开展全体教职工集中学*活动。一是抓好领导干部的学*。学校校务会要集中安排专题学*，认真研读讲话精神，充分交流学*心得体会，研究讨论贯彻落实全国教育工作会议精神和《教育规划纲要》的具体措施。二是抓好党员干部的学*。各支部要运用组织生活、职工政治学*等多种形式学*。三要抓好广大教师的学*。全校充分运用网络*台等宣传工具，采取多种方式组织广大教师进行学*，积极倡导教师自发学*。
2.开展座谈研讨、专题讲座活动。通过此次活动进一步加深广大师生对这次会议精神的理解和认识。进一步调动广大师生员工对实施纲要的学*热情，为全面推进我校的教育教学改革，促进学校的内涵发展、特色发展凝聚共识，聚集力量，形成重视、关心、参与和支持学校改革发展的良好氛围。
——年中工作会议通知 (菁华3篇)
根据医院总体工作安排，我中心暂定于xxxx年x月xx日（周六）召开“xxxx年中工作会”，具体事项通知如下：
一、会议时间：xxxx年x月xx日（周六）xx:xx—xx:xx xx:xx—xx:xx
二、会议地点：公卫楼三层会议室
三、参加人员：院领导、科主任、站长、业务主管，职工代表和xxxx年新员工（具体名单附后）。
四、会议内容：各位副院长、科主任、站长做半年工作汇报（简单总结上半年工作，重点阐述下半年思路，关于质量提升、服务改进、人才培养、结构调整）
五、汇报要求：
1、请发言人员预先提炼发言内容，要求以PPT（幻灯片）形式汇报，PPT使用中心发送的统一模板。
2、副院长、科主任、站长发言均限时x分钟。
六、会议流程：
xx:xx 工作人员到场；
xx:xx 参会人员开始签到，地点在会议室门口；
xx:xx 会议正式开始；
xx:xx-xx:xx 站长、科主任发言，顺序为：
xxxxxxxxxxxxxxxx
xx:xx-xx:xx 午餐、休息
xx:xx-xx:xx 科主任、副院长发言，顺序为
xxxxxxxxxxxxxxxxxx
xx:xx-xx:xx 院长做xxxx年上半年工作总结
xx:xx-xx:xx 执行董事讲话。
七、温馨提示：
1、参会人员请统一着工作服（白大衣）。
2、请发言人员于x月xx日（周四）下午xx:xx之前将PPT及WORD版汇报材料用U盘拷贝交至办公室，也可发送至办公室邮箱。
3、如各科室实际参会人员与通知中《名单》不符，请负责人于xx日（周五）下午xx:xx之前通知办公室。
4、会议当天中午午餐由中心统一预定，中心各科室在科室内就餐，卫生站在二楼宣教室就餐。当天中心和各站的值班人员午餐由中心同时统一预定。
各技术部、销售部员工：
兹定于20xx年6月26日举行上海xx机械自动化有限公司技术部、销售部年中会议。会议开始时间：9:00AM。地点为上海xx饭店(xx路xx号)会议室。
各股东将参加会议。
请务必准时参加。
XXX公司的XX主管：
为更好的总结上半年经验，开展下半年工作，组织决定召开20xx半年度总结大会，现将会议的有关事项通知如下：
一、会议时间：二〇xx年X月X日上午九点;
二、会议地点：会议室;
三、与会人员：会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事;
四、要求：请各位参会人员安排好工作，准时参加会议。
五 、有关事宜
(一)请各位同仁在16日前写出自己从来公司到现在工作一段时间来的工作总结，内容尽量详细，手写、打印均可，不拘于形式。
(二)工作总结于15日下班前交给自己的直接领导。
(三)16日举行20xx年年中总结会，谈谈自己工作半年来的心得感受，总结成绩，找出不足，并提出下半年工作改进计划。
