1、负责仓库安全防范宣传及采取防范措施，杜绝仓库失窃、伤亡事故发生；
2、仓库超期库存、残次商品定期汇总，跟进处理进度并及时反馈；
3、完成汇总各类防损报表与数据，并建立规范的文档管理体系。
1、负责仓储人员、商品、设备及财产的安全防范工作及维护仓储现场的治安秩序，处理突发事件；
2、预防库区内人为破损、偷盗、预防自然灾害等；
3、负责监督、调查库区员工的操作行为规范；
4、负责仓储的消防工作；
5、做好虫鼠防治工作，避免商品遭到损坏。
1、在总经理的领导下，全面负责公司安全保卫工作；
2、负责公司防火、防盗、防损工作的宣传教育及预防工作的安排落实；
3、负责安排防损部主管做好各项安全工作并跟踪落实；
4、负责与各派出所，治安及各*职能部门的沟通；
5、负责协助行政人事部招聘防损主管、防损员及全员安全防损培训；
6、负责协助防损主管处理突发事件；
7、保持与各部门良好的沟通；
8、做好每月安全防损工作的统计分析及阶段工作计划；
9、定期向总经理汇报工作；
10、完成总经理交办的其它工作。
——防损员岗位职责优选【十】份
1、负责仓储人员、商品、设备及财产的安全防范工作及维护仓储现场的治安秩序，处理突发事件；
2、预防库区内人为破损、偷盗、预防自然灾害等；
3、负责监督、调查库区员工的`操作行为规范；
4、负责仓储的消防工作；
5、做好虫鼠防治工作，避免商品遭到损坏。
职责：
1、门店防损组长的领导下，负责本岗位的`工作。
2、严格执行公司的各项规章制度，保护员工、顾客生命财产安全。
3、严格检查员工通道的各种出货物品，对员工的上班行为监督。
4、认真做好消防安全的工作，增强消防意识，对消防器材与设施经常检查。
5、认真巡场，提高警惕，对一切损害公司利益的行为进行制止。
6、维护撤场秩序，保障车辆停放安全。
7、配合监督各部门做好防损工作。
任职资格：
1、品貌端正，热爱零售行业，吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质;
2、能适应早晚班调休安排。
3、有大型商场或超市工作经验者优先;
职责：
1、负责整个商场内部的商品及财产设备的安全防范工作、担负整个商场安全保卫工作，维护商场的正常营业、秩序及人员的安全;
2、按规定程序处理商品的损坏、流失、被盗等事项，负责商场的设备和商品安全;
3、巡视整个商场营业场所，防止商品被盗，以及跟踪可疑人员是否有扒窃行为;
4、负责货物通道的进出货物的单据查验包括退货单的验证及收缴防损联单;
5、及时处理各种突发事件、如火警、抢劫、盗窃、斗殴、寻衅滋事等在商场范围内的违法事件。
6、负责对停车场车辆指挥与管理，确保顾客的车辆的'安全;
7、做好夜间的商场警戒巡逻工作。
任职资格：
1、高中以上学历，退伍军人、警校毕业者优先;
2、年龄18-55岁，有防损或者保安工作经验;
3、熟练掌握商品防损、安全管理和基本的消防等知识，反映迅速，能果断处理日常突发事件;
4、注重秩序，听从指挥，吃苦耐劳。
岗位职责：
1、对重点商品验收、出入库进行严格把关，确保安全; 2、夜间对卖场消防安全进行全面巡场并登记;
3、在防损主管的授权下对班组各岗位实施防损测试与防损指导;
4、关注班组队员的防损基础业务掌握情况及班组团队建设，为班组工作的开展提供服务;
5、在防损主管的`授权下对班组各岗位实施防损测试与防损指导;
职责
1、熟悉商场的安全出口和消防器材的使用;
2、做好防盗工作，保障顾客的人身及财产安全;
3、负责商场的'安全巡查，及时发现并排除安全隐患;
4、上级交办的其他临时性事项。
任职资格
1、18―40周岁，身体健康，五官端正;
2、熟练使用消防安全器材，处事冷静，工作细心;
3、心态良好，为人友善，服从工作安排;
4、有1年以上保安或防损员工作经验及退伍军人者优先。
职责：
1、维护卖场秩序，保证卖场财产安全、顾客和员工安全;
2、检查卖场防盗系统、消防等安全设施的使用状况，定期维护与保养;
3、巡视商品内各个安全通道、消防重点区域以及禁烟情况，杜绝一切安全隐患;
4、查找商品损耗原因，协助降低损耗量;
5、配合保安完成卖场"反扒"工作;
6、协助防损主管解决突发事件。
任职资格：
1、高中以上学历，退伍军人、警校毕业者优先;
2、1年以上防损或者保安工作经验;
3、熟练掌握商品防损、安全管理和基本的消防等知识，反应迅速，能果断处理日常突发事件;
4、注重秩序，听从指导，吃苦耐劳。
职责：
1、负责公司安全保卫和消防工作;
2、落实安全防范措施，加强对隐患、漏洞的治理;
3、负责公司的治安保卫工作，防范和打击各种危害公司财产和人身伤害的不法行为，参与对公司紧急事件的`处置工作;
4、负责购物中心消防安全监督工作;
5、定期进行防火安全检查，发现火灾隐患，立即整改或向公司报告处理;
6、管理好本购物广场的消防器材、设备、设施，并定期进行检查、维修保养，使其保持良好的工作状态，防止消防器材、设备、设施被挪作它用。
任职要求：
1、25―35岁，中专以上学历，一年以上商场防损工作经验，退伍军人优先考虑;
2、具备较强的军事素质，能参与队列训练;
3、具有一定的防盗经验，能较好地处理突发事件;
4、熟悉商场运作流程和各种安全设备的使用和性能。
岗位职责：
1、负责整个商场内部的商品及财产设备的安全防范工作。担负整个商场安全保卫工作，维护商场的正常营业、秩序及人员的安全。
2、按规定程序处理商品的损坏、流失、被盗等事项。负责商场的设备和商品安全。
3、巡视整个商场营业场所，防止商品被盗，以及跟踪可疑人员是否有扒窃行为。负责收银员收款、结款安全。重点防范内部职工盗窃问题。
4、负责货物通道的进出货物的单据查验包括退货单的验证及收缴防损联单。
5、及时处理各种突发事件、如火警、抢劫、盗窃、斗殴、寻衅滋事等在商场范围内的违法事件。
6、负责对停车场车辆指挥与管理，确保顾客的'车辆的安全。做好夜间的商场警戒巡逻工作。
7、负责对员工的纪律监督，如着装、礼仪等。
8、重大促销活动及会议的秩序维护。
1、在公司相关政策指引和部门负责人领导下，开展防损工作;
2、禁止顾客，送货人员及其他无关人员进出通道;
3、对门店营运情况进行明察暗访，减少营运损失;
4、认真做好顾客投诉工作，及时将处理结果反馈顾客;
5、排查门店异常情况，并进行跟进处理;
5、协助门店盘点工作;
7、上级安排的相关工作、
职责
1、熟悉商场的'安全出口和消防器材的使用;
2、做好防盗工作，保障顾客的人身及财产安全;
3、负责商场的安全巡查，及时发现并排除安全隐患;
4、上级交办的其他临时性事项。
任职资格
1、18―40周岁，身体健康，五官端正;
2、熟练使用消防安全器材，处事冷静，工作细心;
3、心态良好，为人友善，服从工作安排;
4、有1年以上保安或防损员工作经验及退伍军人者优先。
——超市防损员岗位职责(精选5篇)
1、按时、高质完成页面美术设计制作。
2、图片选择、购买、处理和归档等编辑工作。
3、对广告物料进行核对、调整、确认，保证付印的广告物料准确无误。
4、参与卡片、信封、软文、广告、别册、海报、文案、报告、图书等定制化产品和背景版、签到版、邀请函、广告牌等线下活动物料的设计制作。
5、参与公众微信号、官方微博、网站、移动客户端等UI界面与图标设计制作。
1、负责整个商场内部的商品及财产设备的安全防范工作；担负整个商场安全保卫工作，维护商场的正常营业、秩序及人员的安全。
2、按规定程序处理商品的损坏、流失、被盗等事项；负责商场的设备和商品安全。
3、巡视整个商场营业场所，防止商品被盗，以及跟踪可疑人员是否有扒窃行为；负责收银员收款、结款安全；重点防范内部职工盗窃问题。
4、负责货物通道的进出货物的单据查验包括退货单的验证及收缴防损联单。
5、及时处理各种突发事件、如火警、抢劫、盗窃、斗殴、寻衅滋事等在商场范围内的.违法事件。
6、负责对停车场车辆指挥与管理，确保顾客的车辆的安全；做好夜间的商场警戒巡逻工作。
7、负责对员工的纪律监督，如着装、礼仪等。
8、重大促销活动及会议的秩序维护。
1、 负责整个商场内部的商品及财产设备的安全防范工作; 担负整个商场安全保卫工作，维护商场的正常营业、秩序及人员的安全。
2、 按规定程序处理商品的损坏、流失、被盗等事项; 负责商场的设备和商品安全。
3、 巡视整个商场营业场所，防止商品被盗，以及跟踪可疑人员是否有扒窃行为; 负责收银员收款、结款安全; 重点防范内部职工盗窃问题。
4、 负责货物通道的进出货物的单据查验包括退货单的验证及收缴防损联单。
5、及时处理各种突发事件、如火警、抢劫、盗窃、斗殴、寻衅滋事等在商场范围内的违法事件。
6、 负责对停车场车辆指挥与管理，确保顾客的车辆的安全; 做好夜间的商场警戒巡逻工作。
7、负责对员工的纪律监督，如着装、礼仪等。
8、 重大促销活动及会议的秩序维护。
1、负责整个商场内部的商品及财产设备的安全防范工作。担负整个商场安全保卫工作，维护商场的正常营业、秩序及人员的安全。
2、按规定程序处理商品的损坏、流失、被盗等事项。负责商场的设备和商品安全。
3、巡视整个商场营业场所，防止商品被盗，以及跟踪可疑人员是否有扒窃行为。负责收银员收款、结款安全。重点防范内部职工盗窃问题。
4、负责货物通道的进出货物的单据查验包括退货单的验证及收缴防损联单。
5、及时处理各种突发事件、如火警、抢劫、盗窃、斗殴、寻衅滋事等在商场范围内的违法事件。
6、负责对停车场车辆指挥与管理，确保顾客的`车辆的安全。做好夜间的商场警戒巡逻工作。
7、负责对员工的纪律监督，如着装、礼仪等。
8、重大促销活动及会议的秩序维护。
1、协助校长主管德育及学生工作。根据学校规划及年级计划，制定出学校“全员育人工程”和德育、学生管理规划及年度计划，重点要加强学生管理，提高德育工作水*，让学生综合素质和特长得到提高和发展，逐步培养品德优良、心理健康、善于合作、具有创新意识的优秀学生，保证完成上级布置的工作任务。
2、负责组织制定和落实学年和学期班主任工作计划、学生德育工作计划及学生安全工作计划。认真落实各项管理制度，定期检查计划的执行情况，注意对各专职人员进行具体指导，总结经验教训，提出改进意见和措施。
3、抓好政教处工作。认真落实政教处的三项主要工作：德育及提高德育水*。学生管理及提高管理水*。校园文化建设及强化校园文化氛围。使德育工作既讲求实效，又具有本校特色。
4、抓好德育队伍建设。培养一支以年级主任、班主任为主体的稳定的德育队伍，并树立科学的教育观，德育观和人才观，解决各方面的问题。
5、抓好年级组工作。选拔优秀教师担任年级主任，并针对不同年级组提出不同工作任务，总结各个年级组的工作特点和学生教育的规律，使年级组成为德育和学生工作的基础。深入重点和难点岗位，提高工作质量和效率。
6、抓好寄宿部工作。选拔认真负责又具备一定管理能力的教师担任寄宿部主任，全面管理住校生思想、生活、安全、卫生及自*等各项工作，使住校生有一个安全、卫生又有良好纪律秩序的育人环境。
7、抓好体卫及心理健康教育工作。根据学校规划和计划制定出相关规划和工作计划，全面负责学生体育教育、卫生教育、心理健康教育、体育锻炼活动等，认真组织好体育运动会及各项体育竞赛活动，并使学校传统体育工作得到继承和发扬。
8、抓好艺术教育及学生课外活动。指导音、美教师积极开展有益于学生身心健康，提高校园文化氛围的各种艺术教育、文娱活动、社团活动，并重点办好有特色的`团队，少而精地组织好全校性文艺联欢活动。
9、加强学生爱校教育。培养学生自尊、自爱、自信、自主和文明意识，树立“今天我以新坝中学为荣，明天新坝中学因我增辉”的强烈爱校意识和精神，并付诸实际行动，为学校做贡献。
10、做好招生及学生档案管理工作。有计划有目的积极主动富有创新地抓好生源质量和数量。每年提前认真做好有关宣传、了解、深入到校和其它招生准备工作。
11、配合主管教学副校长做好教学改革和管理工作，配合主管后勤副校长做好有关学生的生活管理和后勤保障工作。指导团委做好中学生团校的团知识教育及组织发展等有关工作。
12、接受并完成校长委托的其它工作。
——仓库统计员岗位职责3篇
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;
3、负责相关单据的保管与存档;
4、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
6、部门主管交办的其它事宜。
1、负责统计公司加盟商仓库信息及机器台数等信息；
2、负责定期整理加盟商仓库订单，结合系统销售数据，分析加盟商订货量是否合理；
3、跟进加盟商在供应商处建户进度，需及时与供应商联系，汇报建户进度；
4、统计各品牌已有加盟商仓库明细，分析加盟商对各个品牌的需求度情况；
5、负责SAP系统加盟商仓地址维护；
6、完成上级交代的其他事项。
1、根据原始单据及时输入计算机。
2、根据计算机、单据定期或不定期对仓库账目和实物进行抽查，并向主管反映结果。
3、统计订购单的进出存状况，打印计算机汇总表。
4、验货入库，发货订单的处理
5、审核仓库备料和出货情况。
6、掌握物料到厂的时间。
——仓库管理员岗位职责6篇
1）负责管理仓库存放物料（包括物料进库出库），对仓库物料的数量、质量是否完整负责。物料进库和出库要准确无误，并按相关的工作流程对所进物料的及时核对与复查。
2）对所管系列物料必须建立手工账本，每次进库和出库都要及时记录，且保证数据绝对正确，并做到账目随时与所管实物进行核对无异。
3）对进、出库物料实行质量检查，严禁接受有损坏的物料，凡属公司规定的贵重物料必须严查外，其他物料可看其外包装是否损坏而进行抽查。
4）物料进库要做好收货记录（物料要分堆放整齐，杜绝不安全因素，标识清楚），并对工作中有特别问题的作重点记录，同时向主管反映。
5）对厂方欠件物料要逐一登记记录。检查确认所欠物料的型号、数量，并上采购部门及时跟进，以缩短回补时间和欠件物料存仓数量。
6）对物料实行先进先出规则，减少旧货物料库存数量，不合要求物料及时通知采购退回供货商并报财务，坚持5S仓库管理方案。
7）仓管员有管理搬运工人工作的责任和权力。发现有不正确的操作行为，要及时制止、纠正后才可继续工作，避免对公司造成不必要的损失。
8）配合搬运工人（验货、整理、摆放物料）做好各项工作，一遍及时完成当日的工作计划与目标。
9）仓管员有审查单据的责任。发现单据有错漏时要及时反映，配合开单部门改正错误。直到接受到正确的单据后，才能执行工作，否则有权停止工作并申报仓库主管。
10）工作中尽职尽责，发现有破坏物料（包括外包装）现象要及时制止，并报告上级主管处理，坚持公司规章制度及原则、保护仓库一切物品。
11）对库内物料要做好日常维护工作。对烂包物料要及时处理，及时包好，杜绝存仓物料有烂包现象，避免因烂包造成质量问题。
12）每日清洁清扫库内地面卫生以及物料包装上的卫生。做好防火、防盗窃、防破坏工作。
13）认真做好仓库发料工作。发料原则：根据流程签名的发料单进行发放，物料必须送至仓库门**接，旧废料根据实际情况合理利用。
14）服从上级领导的工作安排（如遇工作忙，要加班或延长工作时间，仓管人员要无条件服从主管安排），积极配合仓库主管和搬运工人完成各项工作任务。
15）为使仓库存货账实相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。随时了解仓库的储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象的发生，并及时上报。
16）立足本职，坚守岗位，熟练运做，具备高度责任感，要乐于听取他人意见或批评，服从领导、以礼待人、自觉维护本公司的良好形象和声誉。
17）仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件、要保守公司秘密，不得擅自将有关文件带出公司。
18）仓管人员有责任提出仓库管理的合理建议。
1、具体负责学校食堂仓库的管理工作，做好仓库收发、记收账、结算工作，自觉接受学校食品卫生安全领导小组的检查。
2、仓库保管员应积极索取相关食品证件，认真登记账目，妥善保管食品，做到账目清晰、帐物相符。认真对待检查所采购食品原料不合格的不予入库，索证不完全的应要求相关人员补索相关证件方可准予入库，并将所索证件交总务主任签字。所索证件应按档案管理要求分类粘贴，装订归档，妥善保存，以备查验。
3、仓库管理员有权拒收“三无”产品，有毒、有害、腐烂变质、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物和感官异常的食品，过期食品。严格执行食堂进出货制度，入库前应进行验收，出库时应登记，货物必须过秤验收，尽量少进可者不进半成品菜肴。严禁劣质食品进食堂，确保食品优质、卫生、实惠。一旦发现问题要立即向主管负责人汇报，不得隐瞒事实，对可疑货品及时退换。
4、仓库管理员应将每天的菜谱进行公示，并与工作人员同进出.
5、保持仓库同外环境的整洁，及时进行仓库的通风和防潮。负责仓库内所有物品的保管和使用登记，建立健全物品使用登记台帐。对仓库的物品进行分类分架存放，进行标识。不得将主、副食品及原料和杂物混放，要分库分类存放。
6、仓库管理员如因监管不力，出现食物中毒事故，根据相关法律条文追究和承担相应责任。
7、做好食堂主.副食品供食计划，每天所需的物资及早订出计划，通知采购及时购买，防止出现缺货，影响食堂供应.
8、学*并掌握食品原料采购的基本知识，了解相关食品卫生法律、法规。
9、完成学校和总务主任交给的其他工作.
10、份内工作不算加班。
1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；
2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送；
3、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对部品物料的实行分区存放管理，确保库容库貌；。
4、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；
职责描述:
1. 负责仓库及展厅出入库记录
2. 负责库存盘点
3. 负责物流和库存单据的整理和归档
4. 负责与第三方物流公司沟通和对账
任职要求:
1. 大专(含)以上学历，至少2年库存管理工作经验
2. 了解条码系统及库存盘点，仓库管理，熟悉出入库流程，
3. 基础英语，熟练使用word ，excel
4. 工作认真、仔细、踏实，高度的责任心，注重细节，落实细节，有执行力
1、按时上下班，到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；
4、负责学校物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收，并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
5、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，做到整齐、美观；
6、食堂仓管员负责鲜活餐料验收监督，严格把好质量、数量关，对不够斤两的物资一定不能验收，要起到监督作用；
7、发货时，一定要严格审核领用手续是否齐全，并要严格验证审批人的签名式样，对于手续欠妥者，一律拒发；
8、物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单，随时查核，做到入单及时，月结货物验收合格及时将单据交与供应商,做到当日单据当日清理；
9、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种单据报表的归档管理工作；
10、严禁私自借用仓库物品，严禁向送货商购买物资；
11、严格遵守学校各项规章制度，服从上级工作分工。
仓库管理员工作流程
1、请购
1）对于定型物资及计划内物资的请购，由仓管部根据库存物资的储备量情况向采购干事提出请购；
2）对于非定型及计划外物资的请购，由使用部门根据需要提出购买物品的名称、规格、型号、数量，并说明使用情况，填写请购单并由使用部门负责人签名认可，报仓管部由仓管员根据库存情况提出意见转采购部；
2、验收
1）仓管员根据采购计划进行验货；
2）对于印刷品的验收，仓管部依据使用部门提供的样板进行；
3）货物如有差错，及时通知财务主管与采购干事，以扣压货款，并积极联系印刷商做更正处理；
4）所有物资的验收，一律打印入库单或直拨单，一式三联，第一联交财务部，第二联仓库留存，第三联送货人留存，(如欠帐，此联由送货人留存，凭此联到财务结账，如是采购现金付款，则此联交领用部门备查)。
5）对于直拔物资，仓管员做一级验收之后，通知使用部门做二级验收合格，则由部门负责人直接在直拔单上签字即可。进仓物资的验收，由仓管员根据供货发票及请购单上标明的内容认真验查。
1、遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。
2、及时、完整、准确登记存货仓库，序时登记，定期编制存货进出货报表。
3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。
——仓库保管员的岗位职责6篇
1、进行完善细致的帐务记录及管理。执行库存管理流程、改进库存管理方法;
2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水*;
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档;
4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续;
5、完成上级交办的其他工作。
1、组织对入库产品进行分类、分区、定位存放，确保库存账实相符，确保仓库作业顺利进行；
2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、负责相关单证的保管与存档；
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
6、领导交办的其它事宜；
1、严格执行公司进存货和出货制度，确保接受货物、出货和相关操作符合标准程序。
2、完成木材入库存放、包装和出库、复核工作，负责进存货和出货的核对和登记，编报进存货和出货报表和报告。
3、负责对木材进行动态盘点，保持帐、货准确一致。
4、做好库存木材的色标管理，对破损、丢失要及时报告处置。
5、完成领导其它指派任务。
1、负责仓库日常货物的出入库、发货、摆放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责保持仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
3、负责相关单证的保管与存档；
4、仓库数据的统计、存档；按照销售情况调整、控制库存数量，及时补配货
5、实施仓库的安全管理
6、完成上级交办的其他工作。
1、每日到岗后巡视仓库，检查是否有可疑现象，发现情况及时向上级汇报，下班时应检查门窗是否锁好，所有开关是否关好；
2、认真做好仓库的安全、整理工作，经常打扫仓库，整理堆放货物，及时检查火灾隐患；
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实，保证库存物资完好无损；
4、负责物资的收、发、存工作，收货时，对进仓货物必须根据已审批的材料采购审批表按质、按量验收，并根据（收据）发票记录的名称、规格/型号、单位、数量、价格和合计金额登记入账，并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的，坚决退货，严格把好质量关；
5、验收后的物资，必须按类别固定位置堆放，体现整齐、美观的同时主要是便于领用和盘点。
6、物资出库按工具、机械设备、材料和消耗品等严格按照出库手续办理。
7、保管员应建调迁账，记录物资借入、调入、借出、调出明细情况。
8、物品出库或入库时需要填写出库单或入库单的`要及时填写，第一联自行保管，第二联交会计上账。
9、做好月底仓库盘点工作，及时结出月末库存数报财务主管，做好各种单据的属实完整，做到账实相符、
1、严格执行仓库管理制度，负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。
2、提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划，在批准后贯彻执行。
3、严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物差错出现。入库要及时登帐，手续检验不合要求不准入库；出库时手续不全不发货，特殊情况须经有关领导签批。
4、负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作，发现事故隐患及时上报，对意外事件及时处置。
5、合理安排物料在仓库内的存放次序，按物料种类、规格、等级分区堆码，不得混和乱堆，保持库区的整洁。
6、负责定期对仓库物料盘点清仓，做到帐、物相符，做好盘点、盘亏的处理及调帐工作。
7、负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作，及时编制相关的统计报表，逐步应用计算机管理仓库工作。
8、做到以公司利益为重，爱护公司财产，不得监守自盗。
9、完成公司领导临时交办的其他任务。
——防损岗位职责 40句菁华
1、确实掌握安全事宜，服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗；
2、忠于职守，并做到语言文明、礼貌待人，不借故刁难，不以职谋私；
3、统筹维护国内市场门店秩序,保证门店财产、顾客和员工安全;
4、统筹国内市场门店损耗预防,降低损耗量;
5、统筹处理国内市场门店突发事件处理;
6、上级领导交办的其他工作。
7、六年以上零售业防损管理同等职务的管理工作经验;
8、具有很强的资产保护意识和技能,无不良嗜好;
9、负责内/外盗窃、违规操作案件的调查稽核工作,并及时上报提出处理建议;
10、负责防损员的素质、业务知识培训。
11、负责仓库安全防护、安全生产、损耗预防以及门警管理;
12、掌控仓库内所有商品、设备的安全管理;
13、仓库内人员的安全管理。
14、重大促销活动及会议的秩序维护。
15、检查商场周围的交通情况，必要时派人维持交通秩序
16、收银区
17、负责与各派出所，治安及各*职能部门的沟通；
18、负责协助防损主管处理突发事件；
19、负责收发货的检验、收银秩序的维护、监督，发现异常及时上报、处理；
20、能够制定健全的防损岗位责任制及相应的防损管理规章制度；
21、坚持实事求是，廉洁奉公，定期对安全工作进行检查，对违反公司管理规定的人和事，坚决处理。
22、认真做好防损工作，从点滴做起，使损耗降到最低程度。
23、努力完成公司交办的其他工作任务。
24、具有高度的责任心和敬业精神。
25、入场、签到。
26、签退，按规定顺序退场。
27、节假日人多时。
28、易成为死角的场所。
29、光线较暗的场所。
30、百货类：化妆品、洗发用品、文具、袜子、文胸、电池、保温杯、剃须刀、卫生用品等。
31、无法使用防盗标签的小商品。
32、其它体积小、价值高的商品。
33、背包进入超市且包口敞开者。
34、谈话、取证：将内盗员工领至安保值班室，会同部门负责人、安保人员与内盗员工进行谈话并记录，当面确认其盗窃行为。
35、发现可疑对象：防损员通过现场巡查、员工举报、监视系统发现可疑顾客。
36、观察确认是否结账：认真仔细地观察顾客是否将所有商品全部结账。若没结账或没完全结账的应密切注意。
37、谈话笔录：发现未交款商品后，会同安保值班人员将顾客带至安保值班室进行谈话，并做笔录。
38、不可私自进行罚款或收取保证金。
39、负责商场责任区的安全，切实抓好防火、防盗、防破坏、防事故等工作，保证责任区域范围内成品不受人为损坏;
40、负责商场巡逻、检查、守夜等工作，预防责任区内发生各类治安、刑事案件及其它灾害事故;
