1.负责公司财务全面管理工作，严格遵守有关财经纪律和经济法规，执行公司财务运营的各项决议。
2.负责拟定相应的资金需求量计划和各种财务预算计划，积极筹措资金，合理地分配调度资金的使用。
3.做好各种款项和有价证券的收付，财物的收发、增减和使用的账务处理，债权、债务发生的核算，经营收支、费用成本的核算等项工作。
4.妥善保管库存现金、各种有价证券、财务印章、空白支票和收据。按照银行有关结算制度的规定办理款项的.收付。
5.对各项收、付款及费用支出的各种凭证、报销单据进行审核、监督，为公司理财、用财把好关。
6.负责公司的经济统计工作，及时编制各种会计报表，按规定完成税金的申报、测算、缴纳、减免工作。
7.计算和发放公司员工的工资、奖金、福利等款项，负责固定资产的添置、调拨、清产核资、折旧、报损等项管理工作。
8.参与主要经济合同的洽谈与审核，对供货、销货合同的收付款方式、期限、资金总额进行审核、备案，并组织检查、督促经济合同的履行情况。
9.做好固定资产、流动资产使用的监控与管理，负责各种财务报表的编制，以及各种会计帐册、凭证、报表的立卷、归档、调阅、保密工作，并进行网络化管理。
10.定期进行会计资料汇总、整理、统计，分析财务计划执行情况，考核资金使用效果，搞好经济活动分析，及时为领导决策
提供准确的财务信急。
11.收集研究和分析国家有关的财经税收政策方针，结合公司实际，提出合理的财务运作方案。
12.完成总经理交办的其他工作任务。
一、岗位职责：
（一）制定并执行统计报表管理程序及管理制度，收集、整理、积累和保管好本部门各种统计资料。
（二）编制公司产成品的储运、销售报表。
（三）登记公司产成品的储运、销售台账。
（四）加强与各发运站的业务联系，及时取得储运、发运信息，检查品位、车号、到站、运价，及时将大票、合同、领货凭证进行处理。
（五）完成领导交办的其他临时性任务。
二、任职条件：
（一）具有高中以上文化程度。
（二）具有一定的仓储学、统计、营销等方面的基本知识。
（三）掌握本企业产品的性能、用途、销售网络、运输规律及销售主渠道、用户的`基本情况和信誉情况。
（四）具有综合分析、组织协调及语言文字的表达能力。
三、权限：
（一） 有权调查、收集本公司储运、销售活动中的有关资料。
（二） 有权依照领导意图调整请车发运计划。
（三） 有权对企业经营活动提出建议和主张。
四、义务：
（一） 全面了解合同情况和货款到位情况，合理周密地编制请车发运计划。
（二） 设立储运、销售台账，完成日常程序化工作。
（三） 及时准确地编制公司储运、销售年、季、月、日报表。
（四）严守本公司的商业机密，不得有损害本企业的行为。
1、在项目经理直接领导及上级财务部门监督指导下，开展、完成项目财务管理工作。
2、贯彻国家有关法律、法规，认真执行企业会计制度、会计政策。严格按照中铁一局各项财务规章制度进行财务管理和会计核算工作。
3、参与项目管理策划，拟定工程项目财务部会计核算、成本管理等办法；不断总结财务管理经验，提高项目财务水*。识别评估风险后，制定规避和转移风险财务措施，收集分析与风险相关信息，并进行风险因素监控。
4、负责项目部资金预算编制及上报工作；负责办理与建设方及劳务协作队伍的资金结算，合理安排并监督工程资金的使用，不断提高资金的使用效率。
5、加强债权、债务管理工作，对工程施工、物资采购相关的有关债权、债务手续是否齐全责任是否明确进行审核，并负责清理工作。
6、严格审核每笔经济业务的合法性，加强成本费用控制，节约成本费用支出。
7、负责对项目间接费用的'预测、监督与控制工作，每月对间接费用发生的情况进行分析，查找节超原因，制定相应措施并予以改进。
8、每月按时组织召开项目经理部经济活动分析会，汇总各部门书面分析资料形成项目经济活动分析报告上报公司项管部。
9、月底前完成对协作队伍内部结算工作，确保项目成本月度核算准确性，按时将成本报表上报公司项管部。
10、严格执行国家、中铁一局税收、利费收取、工资支付、差旅费管理、社会保险金管理、工资附加费提取及使用等有关规定，按时足额上缴有关款项。
1.财务部经理岗位职责
1.1在总经理的直接领导下，具体领导执行酒店的财务政策和财务管理的实施。
1.2负责组织全酒店的财务预算管理和经济核算工作，组织编制和审核会计、统计报表，组织编制财务预算和决算。
1.3负责组织财会人员做好会计核算，正确及时完整的记帐、算帐、报帐。
1.4按照国家税法规定按期报税，诚信纳税，协调好企税关系。
1.5负责组织酒店的.内部各个环节的财务收支情况，制定费用控制,确保经济效益。
1.6定期督促检查、盘点酒店固定资产，低值易耗品等财产物资的使用、保管情况。
2.财务会计岗位职责
2.1协助财务部经理编制酒店各项财务报表，以及财务预算和短期预测，处理财务部财会业务。
2.2严格执行国家财经法规和财务管理制度，核查原始凭证（单据）是否完整、准确；将单据分类整理，做好有关帐务处理，提供有关资料和数据。
2.3根据会计制度规定，设置会计科目、编制记账凭证。
2.4负责固定资产的会计明细核算工作，建立固定资产辅助明细帐，及时办理记帐登记手续。
2.5按时完成记帐工作，按要求及时查找有关数据信息。
2.6正确及时编制、上报各种财务报表。
3.财务出纳员岗位职责
3.1执行酒店各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不擅离职守，负责做好财务部的清洁卫生工作
3.2酒店所有现金收入的清点、送存、日常报销；管理酒店所有银行存款以及各种方式的银行收付款业务，银行日记帐的核对。
3.3对酒店各项收入进行稽核、堵塞漏洞，确保营业收入金额如数上缴。
3.4按照国家财会法规、酒店财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务。
3.5根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转帐结算业务；及时根据银行存款对收单，在月末作出相应调整，做到与银行对帐单相符。
3.6核对现金和银行日记帐，做到日清月结，保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符，发现差错及时查清更正。
一、协助财务经理做好财务日常管理工作，检查、督导会计运作，保证会计核算工作的正常运转。
二、组织相关会计及时清理内部往来帐，以及公司对外往来账核对，并及时上报公司领导。
三、严格按有关的.费用开支范围和标准及审批权限审核报销，对违反财会报销制度，坚决不予支付；审查或参与拟定工程建筑合同、设备定购合同、协议及其他经济文件，加强事前监督。
四、严格审核销售公司供应部门费用的借支，控制两部门预算外的费用支出。
五、负责各种费用台帐的登记备查，包括对销售公司、供应部门承包费用的统计、考核。
六、督促销售公司、供应部、生产科等部按时向财务报送相关资料。
七、严格审核除公司日常费用报销以外的款项支付，如支付原材料款、购置设备款、在建工程款。
八、严格审核公司内部员工借款，负责对员工借款的催收和清理，*时加强监督，年底及时清理。
九、参与销售合同评审，负责销售合同归档保存、调阅等管理工作。
十、分管销售部财务管理工作。
十一、负责组织部门内部财务档案资料（公司文件、会计资料、合同资料、工程验收决算资料）的整理归档。
十二、负责部门员工劳动纪律督查工作。
十三、从会计制度规范和节税原则，审核会计记帐凭证和原始凭证。
十四、完成领导交办的其他工作。
一，全面主持公司财务会计日常工作，协调内部关系；
二，负责公司财务会计人员的招聘，调配和培训工作，提高财务会计人员整体素质和业务水*；
三，负责公司融资，投资等重大资金管理活动和大额资金支付审核工作；
四，设计，制定公司会计制度，规范会计基础工作，促进公司会计核算工作规范化，标准化，精细化；
五，根据生产计划，编制企业年度月度资金预算； 六，协助制定公司内部成本控制制度；
七，开展成本分析活动，努力挖潜降耗，节约成本，提高资金使用效率；
八，严格执行公司的`财务审批手续，不允许有任何越权行为。
九，处理好同相关金融部门的关系，有权审批本部门1000元以下（含）的业务招待费用；
十，管理好公司的财务印章。
1、负责公司的全面财务会计工作；
2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；
3、解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；
4、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；
5、编制、核算每月的工资、奖金发放表；
9、定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；
11、按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的`一枚财务章；
12、承办总经办交代的其他工作。
一、岗位职责：
（一）制定并执行统计报表管理程序及管理制度，收集、整理、积累和保管好本部门各种统计资料。
（二）编制公司产成品的储运、销售报表。
（三）登记公司产成品的储运、销售台账。
（四）加强与各发运站的业务联系，及时取得储运、发运信息，检查品位、车号、到站、运价，及时将大票、合同、领货凭证进行处理。
（五）完成领导交办的其他临时性任务。
二、任职条件：
（一）具有高中以上文化程度。
（二）具有一定的仓储学、统计、营销等方面的基本知识。
（三）掌握本企业产品的性能、用途、销售网络、运输规律及销售主渠道、用户的基本情况和信誉情况。
（四）具有综合分析、组织协调及语言文字的表达能力。
三、权限：
（一） 有权调查、收集本公司储运、销售活动中的.有关资料。
（二） 有权依照领导意图调整请车发运计划。
（三） 有权对企业经营活动提出建议和主张。
四、义务：
（一） 全面了解合同情况和货款到位情况，合理周密地编制请车发运计划。
（二） 设立储运、销售台账，完成日常程序化工作。
（三） 及时准确地编制公司储运、销售年、季、月、日报表。
（四）严守本公司的商业机密，不得有损害本企业的行为。
1、负责公司的全面财务会计工作；
2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；
3、解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；
4、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；
5、编制、核算每月的工资、奖金发放表；
9、定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；
11、按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的.一枚财务章；
12、承办总经办交代的其他工作。
职责
1、高级专业技术人员职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、帮助客户建立财务管理模型;
3、帮助客户发现从财务角度出发的管理问题;
4、审核、诊断相关财务文件，出具报告，对问题提出解决方案;
5、有效执行解决方案;
6、督导客户财务工作正确有序进行。
任职资格
1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历;
2、5年以上财务管理具有，有中级以上会计师职称;
3、具有全面的财务管理知识，精通会计准则及财税、审计法规及政策;
4、熟悉公司运营、成本控制、预算管理等流程，擅长财务分析、财务管理制度及团队建设;
5、工作细致、诚信正直、沟通协调能力强，有良好的.职业道德和团队协作精神。
——财务部岗位职责10篇
成本核算专员岗位职责
1、能够在负责人的指导和安排下,根据进度要求及时准确地编制成本预算文件,协助项目部编制材料清单、班组限额领料表等表单;
2、具备一定的识图能力,了解工程项目管理流程及现场各工艺工序;
3、了解绿化景观、市政房建项目审计结算流程及项目成本管控业务流程;
4、配合所跟踪项目的过程成本管理控制、成本核算工作及商务结算、审计工作;
5、完成部门领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,土木工程、工程管理、工程造价等相关专业者优先;
2、两年以上园林景观、市政工程行业预结算及成本管控工作经验;
3、具备工程造价相关专业知识与技能,熟悉国家相关行业的政策、法规以及预算定额,熟悉设计规范,熟练使用相关办公软件,如office,新点智慧、广联达等;
4、持有注册造价员证且持有园林相关中级或以上职称证件者优先;
5、可以配合项目出差,可常驻项目部者优先(不接受出差者请勿投递);
6、沟通能力强、工作细心、工作认真负责、积极上进、品德优良。
1、特卖及市场部各类礼券活动的租户结算工作;
2、每日出具商铺销售汇总表、销售分析表(每周)，营业结束后发送当日营业额(短信方式);
3、培训车库收银及特卖收银员，做好对收银员的排班、监督管理工作;
4、车库定额发票、商业发票、收银零钞的预估定量并汇总会计购买、兑换;
5、车库收银系统及APS的基本维护，公司内部人员及外部包月停车的`VIP卡制定、管理、发放工作;
6、ATM机、POS刷卡机、科传POS机的跟踪;
7、公司各类礼品、礼券的进销存，并更新给到相关部门;
8、领导交付的其他事务。
1、组织制定公司财务管理制度、会计核算办法，规范企业财务管理行为。
2、加强内部控制制度建立，降低企业经营风险和经营成本。
3、熟悉税收法规，建立融洽的税企关系，规范企业和个人纳税行为。
4、负责全盘账务的处理、财务分析和报税工作。
5、负责销售业务往来账务追踪，订单审核，结账，对账，开票等账务工作;
6、管理公司财务部门，分管公司行政人事事务
财务总监岗位职责：
1. 根据公司中长期经营计划，组织编制年度综合财务计划和控制标准;
2. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3. 主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析;
4. 对公司税收进行整理筹划与管理;
5. 比较精确的监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构;
6. 对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;
7. 与财政、税务、银行、证券等相关*部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
1、在公司总经理的直接领导下，负责组织和领导本公司的财务工作，提供规范化、标准化的会计核算和财务管理服务。
2、根据财经法规和公司的管理制度，负责拟定、完善、贯彻执行公司各项财务管理制度。
3、负责制定本公司财务岗位职责，进行岗位考核，保证公司财务工作落到实处。
4、负责公司内控制度建设，规范会计核算，如实反映财务状况和经营成果。
5、依据公司各相关管理制度，对各项经营活动进行监督、审核。对超权限报销，在得到总经理批准后，方可办理财务报销手续。
6、组织编制会计报表、财务报告及相关管理报表，并定期向总经理或公司股东报送。对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。
7、负责组织年度预算的编制、控制、分析并及时反馈各单位预算的执行情况，使预算管理落到实处。
8、严格执行收支两条线，维护财经纪律。负责对存货、应收款项、应付款项、固定资产等资产组织实施规范有效的财务管理，承担相应的财务监督职责。
9、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作，不定期对现金进行盘点，加强客户信用和应收账款回笼管理，确保授信安全。
10、依据生产的特殊性完善成本核算管理办法，组织成本费用分析，深入挖潜降低成本的可能，提高效益。
11、规范会计档案管理，保证会计资料的安全完整。
12、监督、控制及统一管理相关对外报送的财务资料和统计资料。
13、接受和配合内部和外部的审计、检查工作，及时纠正违规事项。
14、加强与银行、税务、财政、审计等部门的沟通和协调，并保持良好关系。
15、做好本部人员的培训工作。
16、负责协调财务部与其他各部门之间的工作关系。
17、公司领导交办的其他事项。
岗位职责:
1、按要求填报集团税务要求的各类报表及相关税务资料。
2、按照国家税收法律、法规和有关政策，缴纳公司税款。
3、及时认证进项税发票，保证尽可能不留待抵进项税。
4、按税法要求准备资料开具红字通知单和发票丢失已报税证明。
5、及时收集整理各类税收法规，学*并掌握相关知识，给业务部门提供税务支持，传达并解释税务新政策。
6、全面分析工厂及事业部税负指标；关联交易定价指标测算。
7、完成直接上级交办的其他任务。
任职资格:
1、财经类专业毕业，大专及以上学历；
2、财会类工作年限2年及以上，中级会计师优先；
3、熟悉最新会计及税务政策，熟练掌握税务类相关业务；
4、了解财务相关软件的应用；
5、有税务工作经验优先；
6、具备一定的抗压力及财务分析能力。
1.负责成本、费用等支出的审批、监控;
2.负责与客户及供应商的对账、账款回收管理及成本管控;
3.业务预算的编制和监控，业务数据的预测及问题反馈;
4.与业务部门对接，共同探讨降本增效方案;
5.业务相关财务数据的统计、分析。
1、完成日常事务性工作，独立处理帐务;
2、申请票据，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报;
3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票;
4、协助财会文件的准备、归档和保管;
5、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
6、负责与工商、银行、税务等部门的对外联络;
7、负责员工考勤统计、计算工资及申报个税、社保;
8、完成领导交办的其他事务。
1、负责财务日常收支的管理、核对，办公室基本账务的核对;
2、负责公司及银行存款的保管、出纳和记录;
3、应收、应付、库存等报表统计;
4、编制财务报表及纳税申报工作;
5、完成领导交办的其他工作;
1、审核各类收入数据、审批成本费用流程，确保收入、费用、成本的.真实性、合理性;
2、根据单据进行全盘账务处理;
3、制作各类财务报表及分析表格并及时上报;
4、负责发票管理、纳税申报及应对税务机关日常检查及评估;
5、负责财务文件、凭证、报表等财务档案的整理、归档工作;
6、完成上级交办的其他财务工作。
——财务部岗位工作职责 (菁华6篇)
1、负责集团各公司现金与银行管理工作，按时登记日记账，编制资金报告、现金盘点表与银行余额调节表；
2、定期整理各种报销单据，及时传递给会计入账；
3、负责开票、报税及其他税务相关工作；
4、负责配合公司资金预算工作；
5、负责凭证装订、合同档案管理；
一、遵照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐。
二、定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核奖金使用效果，及时向总经理提出合理化建议，当好公司参谋。
三、妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。
四、认真执行应收应付帐款管理制度。
五、认真执行现金管理制度。
六、严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金。
七、建立健全现金出纳各种帐目，严格审核现金收付凭证。
八、严格支票管理制度，编制支票使用手续，支票须经总经理签字后，方可生效。
九、负责年度财务预算的编制、年度经营运作分析、每月营收分析总结。
十、库存盘点、稽核抽查、调整、结转盘盈亏。
十一、下属加盟客户缴款查核。
十二、银行相关财务事宜办理。
1. 统计员在公司财务的领导下，负责统计现金、现金帐的管理工作，做好物业管理费和其它费用的收取和登记工作，以备核对。
2. 严格按照国家有关现金管理和结算制度，认真办理款项收付业务，根据审核无误、手续完备的会计凭证支付款项，如不符合有关规定，统计员有责任不予办理。
3. 每日逐笔登记现金日记帐，做到帐证相符。每日结出当日余额，并与库存现金相核对，保证现金的`准确无误，做到帐实相符。
4. 根据财务部规定的日期每星期必须向公司财务上交所有收取的现金及凭证，未经公司财务部门同意不得有现金坐支现象，准确填写各类汇总表，每月按时上交月报表。
5. 做好空白收据及发票的管理，登记发票使用情况，票据使用要规范，正确填制好银行结算单据，严格按照财务制度执行，并做好保管。
6. 及时办理银行业务，以保证管理处日常工作正常、有序地进行。如有现金超过库存现金限额时，要及时送存银行，否则责任自负。
7. 做好管理处的收支预算工作，并严格按预算收支执行。
8. 加强业务学*，提高责任心，保证各种款项的安全。
9．配合小区经理工作，及完成公司交办的其它工作。
1、编制、审核各类原始凭证，根据审核无误的原始凭证编制记账凭证；
2、月末结账，按时编制各种会计报表，做到数字真实，计算准确，内容完整，说明清楚，报送及时；
3、监督公司财务运作情况，及时核对现金、银行日记账、各类凭证、单据，做到账款、票据数目清楚；
4、纳税申报。负责月末整理装订凭证，安全、完整保管财务资料及会计档案；
5、负责与银行、税务、社保、公积金、工商等部门的对外联络以及领导交办的事项。
负责全面的财务、会计管理工作管理权限：行使公司财务会计工作的指挥、指导、协调、监督和管理的权力，并承担执行公司规程及工作指令的义务，对其分管的工作全面负责主要职责：
1、在总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、营销、计划等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；
3、负责组织《会计法》及地方*有关财务工作法律法规的贯彻落实；
4、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施；
5、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案，全面*衡资金，开辟财源，加速资金周转，提高资金使用效果；
6、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作；
7、负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核，降低消耗、节约费用，提高监利水*，确保公司利润指标的完成；
8、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度，监督其执行情况；
9、审查公司经营计划及各项经济合同，并认真监督其执行，参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的事议；
10、参与审查价格、工资、奖金及其涉及财务收支的各种方案；组织考核、分析公司经成果，提出可行的建议和措施；
11、负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备，组织会计人员培训和考核，坚持会计人员依法行使职权；
12、负责向公司总经理汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策；
13、有权向主管领导提议下属人选，并对其工作考核评价；
14、完成公司领导交办的其他工作任务。
1、根据国家各项财经法律、法规和公司经营管理需要，制定、完善各项财务管理制度。
2、负责贯彻执行国家各项财务、会计制度及集团公司财务管理制度，保证会计信息资料的真实、合法、合规。
3、负责公司日常财务核算，参与公司经营管理。（根据公司实际情况提出合理化建议或意见）
4、负责组织公司财务预算的编制工作，监督、检查预算的执行情况。
5、组织公司年度财务决算工作，编制财务决算报告。
6、定期对公司财务状况进行财务分析并提供各种财务分析报告，为公司的经营决策提供依据。
7、对公司的资金进行预算计划管理，通过资金合理运作，有效降低资金成本，提高资金的使用效率。
8、对公司各类成本费用的开支进行认真审核，并严格按照公司规定的付款审批程序及预算管理制度执行。
9、正确计提缴纳社保及住房公积金，按规定时间做好工资、津贴、福利、奖金等发放工作。
10、负责公司财务资料和会计档案的管理工作。
11、制定公司税务筹划方案，并按时缴纳各项税费。
12、会同公司资产管理部做好资产管理工作，定期进行资产盘点清查，保证资产账实相符。
13、积极配合各相关部门做好公司日常工作及各项年审工作。
14、完成上级财务部门和主管领导交办的其他工作。
——财务部岗位职责 50句菁华
1、督促、检查企业固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题，确保企业财产、物资的合理使用和安全管理。
2、负责本部门员工业务培训工作，使属下员工熟练掌握本岗位的业务知识、操作程序和管理制度，能独立工作，并使各员工对本部门其他岗位的业务环节有所了解。
3、按规定的成本核算方法进行制造费用分摊及结转生产成本。
4、为规范生产成本核算流程，提供建议方法和解决方案。
5、开展决算、清算、汇算等会计核算工作。
6、牵头组织公司全面预算管理工作，审核各项超预算项目与预算外项目合规性、合理性。
7、汇总、编制公司资金收支计划，合理调配资金，定期对资金使用情况进行分析、反馈。编制应收账款明细，督促各项资金的回收。、
8、制定存货、固定资产等资产盘点计划，并组织开展年度盘点工作。
9、跟踪在建工程完工进度，及时对竣工工程进行核对并完成相应的固定资产结转。
10、接受和配合内部和外部的审计、检查工作，及时纠正违规事项。
11、加强与银行、税务、财政、审计等部门的沟通和协调，并保持良好关系。
12、负责协调财务部与其他各部门之间的工作关系。
13、公司领导交办的其他事项。
14、往来款收付事项凭证的编制，并正确指定对应的现金流类别。
15、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐;编制记帐凭证且保管、汇总、装订记帐凭证，定期归档，做好记帐凭证与明细帐的核对工作;
16、负责资金日报的审批，使其准确无误，帐表一致。
17、负责采购申请单的审批、报价单的审核、各部门领货单的签批。
18、每月进行会计对账工作。
19、部门管理。负责财务部的部门日常管理工作，统筹和组织财务人员各项工作；
20、预算编制。组织开展公司年度预算编制工作，并进行说明汇报等；
21、数据分析。对财务各项数据进行复核、分析，结合财务报告作出说明汇报；
22、熟悉国家财务制度和财经法规，结合公司实际情况，制定适应的财务管理办法，并负责落实集团的各项财务制度的执行；
23、具有全面的财务专业知识，熟悉国内会计准则以及财务、税务、审计等国家财税法律规范和政策，有良好的财务分析能力及判断力；
24、认真执行应收应付帐款管理制度
25、协助公司投融资事务的研究，根据授权办理投融资事务，并负责投融资日常财务管理。
26、负责公司承包项目的资金管理及项目的收入、成本和本部费用的会计核算，各项税金的缴纳，填报公司的财务报表。
27、负责年度财务预算的编制、年度经营运作分析、每月营收分析总结
28、参与经济责任制的制订和管理，协助工效挂钩的管理。
29、负责资产评估和产权登记工作。
30、协助作好公司各项保险基金和住房公积金的计提、核算及缴纳工作。
31、以项目组为单位，根据集团及所属公司在管理实践中的问题，独立完成解决方案制定;
32、负责为业主办理入伙、入住、装修手续，接待处理业主咨询、投诉工作，并定期进行回访。
33、审核管理处报销单据，完成费用报销工作;
34、负责监督、管理公司资产;
35、按时按质完成领导交办的其他工作。
36、全日制本科及以上学历，会计学专业;
37、具有会计相关资格证书者优先考虑;
38、及时认证进项税发票，保证尽可能不留待抵进项税。
39、及时收集整理各类税收法规，学*并掌握相关知识，给业务部门提供税务支持，传达并解释税务新政策。
40、财经类专业毕业，大专及以上学历；
41、与业务部门对接，共同探讨降本增效方案;
42、完成日常事务性工作，独立处理帐务;
43、协助财会文件的准备、归档和保管;
44、通过组织各种财务分析、经营分析、资金管理，确保公司整体保持良好的财务状况；
45、负责与工商、银行、税务等部门的对外联络;
46、完成领导交办的其他事务。
47、精通报税、年检事项，协调处理与税务、工商、银行的关系。
48、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票；
49、整理、装订凭证，账册和有关资料，及时归档，防止丢失或损坏。
50、协助财务部的日常工作，协助审核公司相关财务单据、凭证的编制和登记入帐;
——财务部财务岗位职责 40句菁华
1、负责财务核算：战略成本管理与企业发展战略，盈亏*衡点，固定成本，变动成本，营运资金运行质量，资金时间成本，持续性成本竞争力，产品的不同周期的成本管理办法。
2、主持内部控制：强化内功，事先控制，构筑防火墙。内部控制体系构建、评价和内部审计考核。健全财务管理制度，规范财务管理流程，提出整改措施，以财务管理为核心的内控设计、财务控制、实物控制、人员控制。
3、负责资金管理：注重经营性净现金流量，资金“链条”的重要性，“资金是企业的血液”，公司资本结构，公司现金流管理，公司理财。
4、协助财务部经理编制酒店各项财务报表，以及财务预算和短期预测，处理财务部财会业务。
5、月底组织统一进行仓库、厨房和吧台原材料、库存商品盘点，并负责相关账务处理。如发现吧台原材料、库存商品与帐面数不符，及时查找原因并上报财务部经理及相关负责人。
6、及时核算原材料成本率，如发现指标波动幅度较大，上报财务部经理及相关负责人。及时完成成本项目的凭证编制和记账工作，并按月将有关科目与总账核对。
7、有效地管理库房，具体负责酒店商品和物品的保管和供应工作。
8、负责抽查门店小票,并站在第三方角度核对小票的真实性。
9、负责酒店会计核算全过程的稽查与审核，保证帐证、账账、帐表相符合且合理合法。
10、负责所有付款单据的审批。
11、熟悉市场行情和信息，沟通物资供货渠道，坚持货比三家的规定，努力降低物品采购成本，为酒店提供价格合理质量好的各类物资及食品。
12、按规定每日登记现金日记账，盘清库存现金，保证库存现金安全;
13、根据公司财务制度和有关规定及管理办法与要求，进行各项费用的审核报销工作;
14、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；
15、负责公司全面的资金调配和财务分析工作；
16、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料，并进行分析，提出建议，定期向财务总监报告。
17、掌握大陆地区财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向集团汇报工作情况；
18、负责做账，如凭证的录入、月度结账、导出报表、凭证装订，总账明细账的维护与管理，各类报表的编制;
19、现金的日常收支和保管，银行帐户的开户与销户;
20、定期向上级领导汇报银行存款及备用金情况;
21、依据法律、法规、公司的财务制度进行会计核算，实行会计监督，拒绝不合理支出;
22、定期给现场进行培训;
23、为分公司债权债务的清理工作提供数据、执行监督，及时了解掌握实际催讨进程，负责提出合理化建议和相应措施。
24、严格审核报销单据、发票原始凭证，按照规定流程办理收付，做到手续完备、单证齐全;
25、核查并跟催销售业务回款，登记应收账款回收情况;
26、审核原始凭证、记账凭证的真实性，规范性及合理性，确保账目正确性及账本基础工作运行;
27、月末组织财务报表的出具及其它结账工作;
28、内部报表的制定搭建，打造符合公司实际情况有财务报表以及财务报表分析;
29、组织部门独立核算，并出具每月部门财务报表，如实反馈公司各部门盈利情况，提升企业数据化管理和企业核心竞争力;
30、按规定时间核对银联及其他合作电商的回款情况。
31、月初结账配合加班，完成收入组的相关表单。
32、独立完成外部工作的对接;
33、建立健全财务管理体系，对财务部的日常管理、年度预算、资金运作、内控体系等进行总体控制。
34、对公司税收进行整理筹划与管理。
35、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向总经理和董事长汇报工作情况。
36、负责公司整体财务运营及管理工作、内控体系的完善;参与公司重大的经营决策，并提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制。
37、统筹公司资金结算与运营、会计核算，及时报送各类管理报表及分析报告，为管理层提供决策依据。
38、建立健全财务制度及内控管理体系，对公司财务情况的日常管理、年度预算、资金运作等作总体控制和不断优化，把控财务风险;
39、项目型工作：结合业务数据、财务数据及行业信息等分析工作，包括但不限于投入产出分析、支出管控优化等;
40、负责每月与总部的对账工作。
——财务部经理的岗位职责（精选五篇）
岗位职责：
1、与银行联系，洽谈授信业务，准备银行需要的文件；
2、负责融资方案的跟进，向银行提供基础信息，对授信申请相关问题进行初步解答；
3、严格遵守资金管理制度，处理银行及第三方账户的结算业务，并根据财务授权表安排付款；
4、负责处理公司与融资、贷款相关的各种内、外部事宜；
5、负责公司融资信息的收集、整理；
6、负责每天与第三方收付账户进行核对，在核心业务系统中进行实收实付确认操作，登记差异；负责每月编制第三方账户的余额调节表，交财务主管和经理签字复核；
7、负责公司收、付、退款的操作；交易结算账户之间的资金归集及划转；
8、负责办理银行账户的开户、销户、更改印鉴等工作，获取每月的银行对账单，与银行保持密切联系；
9、统计各项交易数据，及时出具现金流日报周报及月报；
10、参与结算评审和业务流程设计及上线后的测试、运行和持续改进；
11、负责梳理本岗位的内部操作规范及其他相关制度，提出合理化改善意见；
12、完成部门领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科（全日制）以上学历，财务管理、会计、金融类相关专业，上海户籍优先；
2、二年以上企业投融资相关工作经验，取得会计资格证书，对三方支付，公司资金管理工作有一定的.了解；
3、与银行有稳定的业务联系，了解银行授信的内部操作流程；
4、有建材、工程、大宗商品及贸易等行业的工作经验。
5、性格开朗活泼，有很强的沟通协调能力，工作认真细致，责任心强，诚实可靠，有良好的业务跟踪能力，做事积极主动，有良好的敬业和团队协作精神。
1.在总经理的直接领导下，具体领导酒店的财务政策和财务管理制度的实施，合理支配资金。
2.组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游财务制度及财经纪律，建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告领导。
3.做好资金管理，组织各营业部门收银员、出纳员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进账、存款，保证日常合理开支需要的正常供给。
4.加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确、合理调度资金，提高资金使用效率，指导各部门搞好经济核算，为酒店的发展积累资金。
5.监督酒店内部各个环节的财务收支情况，遵守国家外汇管理条例，加强对外汇收支的管理和监督。
6.组织全酒店的经济核算工作，充分发挥财务工作的预算和监督作用，组织编制和审核会计、统计报表，并向上级财务部门报告工作，按上级规定时限及时组织编制财务预算和结算。
7.组织财会人员搞好会计核算，正确、及时、完整地记账、算账、报账，并全面反映给酒店领导，及时提供真实的会计核算资料。
8.负责与财政、税务、金融部门的联系，协助总经理处理好与这些部门的关系，及时掌握财政、税务及外汇动向。
9.负责办理银行贷款及还贷手续。
10.遵守、维护国家的财政纪律，严格掌握费用开支,认真执行成本物资审批权限和费用报销制度。
11.审查各部门的开支计划，审�硕酝馓峁┑牟莆褡柿希�并转报总经理。
12.参与重要经济合同和经济协议的研究、审�耍�并负责对新产品、新项目的开发、技术改造，以及商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核，及时提出具体的改进措施。
13.参与酒店经营管理和经营决策，提高酒店的管理水*和经济效益，为总经理当家理财、把关，做好经营参谋。
14.合理制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其应做好对三大成本费用(即食品、用具成本，劳动费用成本，能源销售成本）的控制，精打细算，确保经济效
15.督促、检查酒店的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题，确保酒店财产、物资的合理使用和安全。
16.督促有关人员重视应收账款的`催收工作，加速资金回笼。
17.监督采购人员做好客房、工程、办公及劳保物料、用品的采购工作。
18.负责审�烁飨羁�支,密切与各部门的联系，研究并合理掌握成本和费用。
19.组织财务人员定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向领导提出建议，促使酒店不断提高管理水*。
20.每季度全面检查一次库存现金和备用金情况，并不定期地抽查各业务部门、收款岗位的库存现金和备用金。
21.保存酒店关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议，督促本部门员工完整地保管酒店的一切账册、报表凭证和原始单据。
22.负责本部门职工的思想教育和业务学*，定期组织、召开本部门的业务会议，抓好本部门内部管理工作，不断提高财会人员的素质和财务管理水*。
23.负责本部门员工业务培训工作，使属下员工熟练掌握业务知识、操作程序和管理制度，并使各员工对本部门其他岗位的业务环节有所了解。
24.组织建立财务人员岗位责任制，负责对财务人员的考核。
1、协助财务总监编制公司各项财务报表，财务计划，编制财务预算;负责处理财务会计工作，督导执行财务计划的实施，及时了解计划执行中的问题并解决实际困难。
2、建立财务内部审计流程，执行内部审计职责。
3、建立公司财政、税务、银贷、工商、统计对外良好关系;做好公司税务筹划，争取税务优惠，合理避税;负责财务会计年审工作。
4、负责公司各种财务专用章、财务负责人专用章、法人章、税务专用章、税务登记、银行贷款卡、银行开户协议、银行印鉴等重要财务资料与物件的.安全保管。
5、负责公司所有资产、存货、资金、收入的安全，合理利用资金。
6、负责公司保险业务，按政策做好续保、承付保险费及索赔工作。
7、负责编制统计资料报表，为每月财务报表提供必要资料。
8、按时编制每月经营预测、每月财务报告及每月财务经营状况完成情况报表;按时编制每月现金流量表，并按时向上级部门呈报财务报表。
9、负责编制审核预提费用的记账凭证和预提费用一览表;审核督促并及时调整预提费用与实际费用之间的差额。
10、督导各项财务制度、财经纪律和财金规则执行情况，并根据酒店实际情况，制定有关财务管理制度和实施细则。
11、负责编制月工资工时分析一览表、财务成果报告、经营情况分析比较表、全年预算表、库存周转报表等并报财务总监、总经理。
12、审核采购招标合同协议，监督合同执行情况;督导成本控制工作，根据公司经营情况完善成本费用控制程序。
13、审核应付账款的所有入账凭证和所附原始凭证，并核对应付账款报表是否与总账一致;根据公司资金状况安排款项支付。
14、监控公司管理人员在店内就餐的签单;监控公司高层管理人员折扣权限执行情况。
15、负责审核总帐主管所编制之凭证;负责总账的月底结账和每月的调账对账工作;负责审核总帐出具之纳税报表、财务报表、财务分析等。
16、负责公司外籍员工和本地员工工资报表的制作和审核。
17、监督应收款回收情况;审核应收款帐龄分析表;监督管理层、销售部门担保情况;审核前台抵减收入的各项凭证，并及时将情况与日审、夜审、信贷应收员等岗位沟通，确保收入及时进账。
1、分析和理解业务需求，识别、评估、监控日常业务运营中的各类风险，针对业务的需求以及存在的风险开展流程设计、优化、度量和改进等工作;
2、围绕管理目标开展流程和内控机制建设，建立和优化内控框架和内控工具，推动业务从流程上规避风险;
3、与各业务部门紧密合作，帮助各部门建立流程意识，风险管理意识，以确保各项内部控制能够高效、正确的执行;
4、定期对各内控流程的.执行情况进行审计，识别流程的有效性以及存在的风险和问题，以及对财务报表的影响，提出改进建议并形成报告向上级汇报;
5、领导交代的其他工作。
岗位职责:
1.年度经营计划编制、执行控制与跟踪分析；
2.财务收入情况分析；
