申请增加人员编制的请示范本5份

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  申请增加人员编制的请示 1

尊敬的编委:

  根据文件精神,区编委共核定我办内设职能股室4个,行政机构5个,共核定编制38人。2003年以来,随着我办工作量的大大增加,工作质量的不断提高,为有利于工作的开展,经区**领导同意,我办陆续在外单位借调4人,该4人现已成为我办的工作骨干,但由于无编制,至今无法调入,影响了借调人员的工作积极性,同时也影响了各项工作的正常开展。去年底区**换届,增设副区长1人,加之区委、区**要求建立区应急办公室和**站,并挂靠我办,我办的工作人员将更加紧张。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,今年又将有2名老同志占编不在岗,人手紧缺的'局面将更加严重。为更好履行审核把关、跟踪调研、督查督办的职能,圆满完成区**领导交办的各项工作任务,请求区编委为我办增加编制7个,其中行政编制4个,事业编制2个,工勤编制1个。具体情况如下:

  一、区**领导职数编制6名,实有7名,现缺文秘人员和驾驶人员各1人,需增加行政编制和工勤编制各1个;

  二、调研员占用行政编制2名,需增加行政编制2个;

  三、建立区**站,需增加事业编制2个;

  四、成立区应急办公室,需增加行政编制1个。

  妥否,请批复。

xxx

20xx年x月x日

  申请增加人员编制的请示 2

市机构编制委员会:

  我局作为全市工业经济的主管部门,一直以来,坚定不移的实施工业立市战略,工业经经总量在xx各县市区中已实现“七连冠”,为我市 “三争两建一跨越”奋斗目标的实现发挥着关键性的作用。目前,我局内设x个职能科室,x个下属机构,行政编制数x名,工勤编x名,而我局能有效上班的在职干部是x名(含司机一名),其中党组成员达x名。人数的不足已严重影响到我局正常工作的'开展,尤其x年机构改革后,我局又新增了服务企业上市和统筹推进信息化等工作职能,工作量进一步加大,而工作人员却未相应增加。再反观x市其他县市经信局,可以说绝大多数不论是在行政编制还是工作人员人数都多于我局(其中x市经信委行政编x名,工勤编x名;红安县行政编x名,工勤编x名;x县行政编x名,工勤编x名;x县行政编x名;x县行政编x名,工勤编x名;x县行政编x名;麻城市行政编x名),这和我局承担我市工业经济发展的责任以及在x各县市区所处的地位极为不符,为此,我们恳请编办能为我局增加行政编制x名和工勤编x名,以满足我局现在工作实际的需要。

  特此报告!

xxx

20xx年x月x日

  申请增加人员编制的请示 3

地区编制委员会:

  地区安监局在地委、行署的正确领导下,地区安全生产工作取得了自治区人民**的充分肯定,已连续6年获得自治区安全生产先进地区。但随着全国安全生产形势的发展,安全监督监管人员严重不足,地区安全生产工作压力日益具增,已无法满足当前安全生产监督监管工作的需要。

  一是安全生产压力逐年加大,事故控制指标逐年减少,自治区人民**下达的死亡控制指标由x4年的157人下降到今年的93人,下降41%。全地区车辆饱有量由x4年的5万辆上升到去年的12.5万辆,上升150%。而随着哈密地区经济跨越式发展,工业企业迅速崛起,煤化工、煤电化基地、正负800超高压输变电等大企业进一步带动哈密经济的快速发展,特别是矿山、化工等资源能源型企业发展迅猛,有逐年增加的态势。加之地区非煤矿山、危险化学品企业点多面广线长,交通不便,特别是矿山企业地处戈壁深处,距市区都在100公里以上,最远的矿山达到350公里,到企业检查一次,往返需要2-3天时间。目前地区区域内有矿山、化工企业280余家,工业企业500余家,其中矿山企业比重大,约占全疆井工矿山的1/3,安全监管监察任务极为繁重,人员短缺的矛盾更加突现。

  二是按照自治区安全生产责任书指标要求,要求各地州市新增安全生产协调与行业管理科、职业安全健康监督管理科。而我局三定方案新核定编制中也已增加了这两个科室。安全生产协调与行业管理科的工作基本上属于地区安委办的日常工作,也是我局最为繁重的`一项重大工作。目前因人员不到位而不能正常运作。职业安全健康监督管理这项职责在x1年机构改革时由地区卫生局划转至我局,而人员没有调剂,迫使我局人员更加紧缺。以上两个科室因人员不到位而一直未能成立。

  鉴于以上原因,我局人员编制在地区编委《关于印发哈密地区安全生产监督管理局主要职责内设机构和人员编制规定的通知》(哈行办发〔x1〕147号)核定的14人的基础上,特申请增加参公编制6名。

  妥否,请批示。 

xxx

20xx年x月x日

  申请增加人员编制的请示 4

公司领导:

  随着公司项目进度的推进,业务量的'增加,现有的人员无法满足公司正常管理的需求,人力资源部对各部门现有的在职人员情况进行了汇总,对现有岗位人员进行分析,为了能够满足公司发展需求,能更好的为项目的推进做好前期工作,现申请增加以下岗位人员,具体增加人员编制请示如下:

  以上请示妥否,请批示。

  xxxx

  20xx年x月xx日

  申请增加人员编制的请示 5

公司领导:

  区科技局(科协)共有编制9名,现有在职工作人员4人,随着经济社会快速发展,对科技进步和科技工作提出了更高的`要求。鉴于区科技局工作人员十分紧张的实际,为更

  好发挥科技在我区经济社会发展中的作用,今特具报告,请求区委对我局增加1名工作人员。须具备的条件是:政治思想素质高,大专以上学历,会写作,熟悉电脑操作,懂财务,身体健康人员。特此报告,妥否,盼示!

  xxxx

  20xx年x月xx日


申请增加人员编制的请示范本5份扩展阅读


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展1)

——增加编制人员的请示 (菁华5篇)

增加编制人员的请示1

XXX编委:

  为认真贯彻XXX市委《关于加强工会共青团妇联工作实施意见》的要求,加快妇联工作的创新发展,充分调动并激发广大妇女的积极性、主动性和创造性,更好地发挥妇联在推动安宁跨越式发展中的政治优势及独特作用。

  现根据X发〔XXXX〕X号文件要求,团委、妇联均应配备专职干部5至7名(含领导职数)。目前我会现有编制4人,其中领导2人,办公室人员1人及驾驶员1人。*年来,我会小额担保贷款量大,增加了我会工作负担。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,我会又有2人被抽调到其他单位,人手紧缺的局面将严重制约工作质量的不断提高,为了更好地适应XXX经济发展。并有利于各项工作的开展,现请求市编委为我会增加编制3个。

  妥否,请批复。

  XXXX妇联

XXX年XX月XX日

增加编制人员的请示2

市编委:

  经*批准,我市被确定为全国首批10%新型农村社会养老保险试点市。市委、市*高度重视此项工作,立即成立领导工作机构,下发实施办法,召开动员部署会议,确保新农保工作落实到位。

  我市总农业人口16.1万人,符合参加新型农保条件的13.3万人,其中60周岁以上老年人口2.3万人。全市新农保参保人群是城镇职工养老保险的6倍。目前,我市作为新农保试点工作经办机构的市农保中心人员编制仅3人,实有人员4人,经办力量与新农保业务量悬殊巨大。为“保民生、保稳定、保增长”,确保新农保试点工作得到有效落实,急需增加农保中心的人员编制,配备工作人员。根据《福建省人民*关于加强劳动保障“三基”工作的意见》(闽政[20xx]14号)和《南*市人民*关于进一步加强劳动保障“三基”工作的通知》(南政综[20xx]39号)文件精神,参照其省内其他市(县、区)开展新农保工作试点经验和市新型农村合作医疗机构人员配置情况,恳请市编委同意:

  1、增加市农保中心人员编制10人(其中:业务人员2人、电脑录入人员2人、稽核人员1名、网络信息管理人员1人、财务人员2人、统计人员1人、档案管理人员1人),经费纳入财政预算。为能让人员尽快到位,以上补充人员可由乡(镇)街道或其他事业单位调入。

  2、确定乡(镇)、街道劳动保障事务所人员编制2人,经费纳入财政预算。以上补充人员由乡(镇)街道调入或公开招考。

  妥否,请批示。

xxxx

  20xx年x月xx日

增加编制人员的请示3

区编委:

  根据广区编发〔20xx〕50号和广区编发〔20xx〕30号文件精神,区编委共核定我办内设职能股室4个,行政机构5个,共核定编制38人。20xx年以来,随着我办工作量的大大增加,工作质量的不断提高,为有利于工作的开展,经区*领导同意,我办陆续在外单位借调4人,该4人现已成为我办的工作骨干,但由于无编制,至今无法调入,影响了借调人员的工作积极性,同时也影响了各项工作的正常开展。去年底区*换届,增设副区长1人,加之区委、区*要求建立区应急办公室和*门户网站,并挂靠我办,我办的工作人员将更加紧张。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,今年又将有2名老同志占编不在岗,人手紧缺的局面将更加严重。为更好履行审核把关、跟踪调研、督查督办的职能,圆满完成区*领导交办的各项工作任务,请求区编委为我办增加编制7个,其中行政编制4个,事业编制2个,工勤编制1个。具体情况如下:

  一、区*领导职数编制6名,实有7名,现缺文秘人员和驾驶人员各1人,需增加行政编制和工勤编制各1个;

  二、调研员占用行政编制2名,需增加行政编制2个;

  三、建立区*门户网站,需增加事业编制2个;

  四、成立区应急办公室,需增加行政编制1个。

  妥否,请批复。

增加编制人员的请示4

市编办:

  根据市编委《关于明确xx市安全生产宣传教育中心有关机构编制事项的批复》(嘉编〔xxx〕11号),xx市安全生产宣传教育中心“不再直接从事安全生产培训工作;有关安全生产培训工作交由具有规定资质的相关培训机构承担”。根据这一要求,原xx市安全生产宣传教育中心(以下简称“原中心”)将按照政企分开、教考分离的原则与安监局及其工会整体脱钩。由于我局机关人员编制较少,“原中心”现有8名人员在局机关顶岗工作,其中办公室5名、危化处2名、综合处1名,整体划转后局机关将有8个岗位出现人员空缺,严重影响局机关工作的正常运转。

  同时,新修订的《危险化学品安全管理条例》(以下简称〈条例〉)于xxx年12月1日起实施。新《条例》实施后,在很大程度上增加市级安监部门的工作量:一是《条例》新增了危化品安全使用许可证制度,由市级安监部门对使用危化品从事生产并且使用量达到规定数量的化工企业的危化品安全使用许可证进行审查和许可;二是原由省级安监部门受理审查的“从事剧毒化学品、易制爆化学品经营企业”,转交市级安监部门受理和审查;三是原由行业主管部门受理审查的“危险化学品企业的安全条件认证和安全评价”,都归口到市级安监部门受理和审查。目前我市危化企业数量据全省前列,而且新《条例》实施后监管范围将进一步扩大,急需补充专业人员。

  综上所述,为了市安监局机关工作的顺利运行及安全监管任务的完成,特申请3名事业(参公)编制人员,5名机关工勤人员弥补空缺。

  以上请示当否,请批示。

  xxx

  20xx年xx月xx日

增加编制人员的请示5

公司领导

  随着公司项目进度的推进,业务量的增加,现有的人员无法满足公司正常管理的需求,人力资源部对各部门现有的在职人员情况进行了汇总,对现有岗位人员进行分析,为了能够满足公司发展需求,能更好的为项目的推进做好前期工作,现申请增加以下岗位人员,具体增加人员编制请示如下:

  以上请示妥否,请批示。

  xxxx

  20xx年x月xx日


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展2)

——申请增加人员编制的请示 (菁华3篇)

申请增加人员编制的请示1

市机构编制委员会:

  我局作为全市工业经济的主管部门,一直以来,坚定不移的实施工业立市战略,工业经经总量在各县市区中已实现“七连冠”,为我市“三争两建一跨越”奋斗目标的实现发挥着关键性的作用。目前,我局内设x个职能科室,x个下属机构,行政编制数xx名,工勤编x名,而我局能有效上班的在职干部是xx名(含司机一名),其中党组成员达xx名。人数的不足已严重影响到我局正常工作的开展,尤其x年机构改革后,我局又新增了服务企业上市和统筹推进信息化等工作职能,工作量进一步加大,而工作人员却未相应增加。再反观xx市其他县市经信局,可以说绝大多数不论是在行政编制还是工作人员人数都多于我局(其中xx市经信委行政编xx名,工勤编x名;红安县行政编xx名,工勤编x名;xx县行政编xx名,工勤编x名;xx县行政编xx名;xx县行政编xx名,工勤编x名;xx县行政编xx名;麻城市行政编xx名),这和我局承担我市工业经济发展的责任以及在各县市区所处的地位极为不符,为此,我们恳请编办能为我局增加行政编制5名和工勤编1名,以满足我局现在工作实际的需要。

  特此报告!

申请增加人员编制的请示2

XXX编委:

  为认真贯彻XXX市委《关于加强工会共青团妇联工作实施意见》的要求,加快妇联工作的创新发展,充分调动并激发广大妇女的积极性、主动性和创造性,更好地发挥妇联在推动安宁跨越式发展中的政治优势及独特作用。

  现根据X发〔XXXX〕X号文件要求,团委、妇联均应配备专职干部5至7名(含领导职数)。目前我会现有编制4人,其中领导2人,办公室人员1人及驾驶员1人。*年来,我会小额担保贷款量大,增加了我会工作负担。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,我会又有2人被抽调到其他单位,人手紧缺的局面将严重制约工作质量的不断提高,为了更好地适应XXX经济发展。并有利于各项工作的开展,现请求市编委为我会增加编制3个。

  妥否,请批复。

  XXXX妇联

XXX年XX月XX日

申请增加人员编制的请示3

地区编制委员会:

  地区安监局在地委、行署的正确领导下,地区安全生产工作取得了自治区人民*的充分肯定,已连续6年获得自治区安全生产先进地区。但随着全国安全生产形势的发展,安全监督监管人员严重不足,地区安全生产工作压力日益具增,已无法满足当前安全生产监督监管工作的需要。

  一是安全生产压力逐年加大,事故控制指标逐年减少,自治区人民*下达的死亡控制指标由x4年的157人下降到今年的`93人,下降41%。全地区车辆饱有量由x4年的5万辆上升到去年的12.5万辆,上升150%。而随着哈密地区经济跨越式发展,工业企业迅速崛起,煤化工、煤电化基地、正负800超高压输变电等大企业进一步带动哈密经济的快速发展,特别是矿山、化工等资源能源型企业发展迅猛,有逐年增加的态势。加之地区非煤矿山、危险化学品企业点多面广线长,交通不便,特别是矿山企业地处戈壁深处,距市区都在100公里以上,最远的矿山达到350公里,到企业检查一次,往返需要2-3天时间。目前地区区域内有矿山、化工企业280余家,工业企业500余家,其中矿山企业比重大,约占全疆井工矿山的1/3,安全监管监察任务极为繁重,人员短缺的矛盾更加突现。

  二是按照自治区安全生产责任书指标要求,要求各地州市新增安全生产协调与行业管理科、职业安全健康监督管理科。而我局三定方案新核定编制中也已增加了这两个科室。安全生产协调与行业管理科的工作基本上属于地区安委办的日常工作,也是我局最为繁重的一项重大工作。目前因人员不到位而不能正常运作。职业安全健康监督管理这项职责在x1年机构改革时由地区卫生局划转至我局,而人员没有调剂,迫使我局人员更加紧缺。以上两个科室因人员不到位而一直未能成立。

  鉴于以上原因,我局人员编制在地区编委《关于印发哈密地区安全生产监督管理局主要职责内设机构和人员编制规定的通知》(哈行办发〔x1〕147号)核定的14人的基础上,特申请增加参公编制6名。

  妥否,请批示。

  附:新增科室工作职责

  x年五月三十日


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展3)

——增加人员的请示实用10份

  增加人员的请示 1

编委:

  根据文件精神,区编委共核定我办内设职能股室4个,行政机构5个,共核定编制38人。20xx年以来,随着我办工作量的大大增加,工作质量的不断提高,为有利于工作的开展,经区**领导同意,我办陆续在外单位借调4人,该4人现已成为我办的工作骨干,但由于无编制,至今无法调入,影响了借调人员的工作积极性,同时也影响了各项工作的正常开展。去年底区**换届,增设副区长1人,加之区委、区**要求建立区应急办公室和**门户网站,并挂靠我办,我办的工作人员将更加紧张。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,今年又将有2名老同志占编不在岗,人手紧缺的局面将更加严重。为更好履行审核把关、跟踪调研、督查督办的职能,圆满完成区**领导交办的各项工作任务,请求区编委为我办增加编制7个,其中行政编制4个,事业编制2个,工勤编制1个。具体情况如下:

  一、区**领导职数编制6名,实有7名,现缺文秘人员和驾驶人员各1人,需增加行政编制和工勤编制各1个;

  二、调研员占用行政编制2名,需增加行政编制2个;

  三、建立区**门户网站,需增加事业编制2个;

  四、成立区应急办公室,需增加行政编制1个。

  xx单位

  日期:

  增加人员的请示 2

市编办:

  根据市编委《关于明确xx市安全生产宣传教育中心有关机构编制事项的批复》(嘉编〔xxx〕11号),xx市安全生产宣传教育中心“不再直接从事安全生产培训工作;有关安全生产培训工作交由具有规定资质的相关培训机构承担”。根据这一要求,原xx市安全生产宣传教育中心(以下简称“原中心”)将按照政企分开、教考分离的原则与安监局及其工会整体脱钩。由于我局机关人员编制较少,“原中心”现有8名人员在局机关顶岗工作,其中办公室5名、危化处2名、综合处1名,整体划转后局机关将有8个岗位出现人员空缺,严重影响局机关工作的正常运转。

  同时,新修订的《危险化学品安全管理条例》(以下简称〈条例〉)于xxx年12月1日起实施。新《条例》实施后,在很大程度上增加市级安监部门的工作量:一是《条例》新增了危化品安全使用许可证制度,由市级安监部门对使用危化品从事生产并且使用量达到规定数量的化工企业的危化品安全使用许可证进行审查和许可;二是原由省级安监部门受理审查的“从事剧毒化学品、易制爆化学品经营企业”,转交市级安监部门受理和审查;三是原由行业主管部门受理审查的“危险化学品企业的安全条件认证和安全评价”,都归口到市级安监部门受理和审查。目前我市危化企业数量据全省前列,而且新《条例》实施后监管范围将进一步扩大,急需补充专业人员。

  综上所述,为了市安监局机关工作的顺利运行及安全监管任务的完成,特申请3名事业(参公)编制人员,5名机关工勤人员弥补空缺。

  以上请示当否,请批示。

  xxx

  20xx年xx月xx日

  增加人员的请示 3

地区编制委员会:

  地区安监局在地委、行署的正确领导下,地区安全生产工作取得了自治区人民**的充分肯定,已连续6年获得自治区安全生产先进地区。但随着全国安全生产形势的发展,安全监督监管人员严重不足,地区安全生产工作压力日益具增,已无法满足当前安全生产监督监管工作的需要。

  一是安全生产压力逐年加大,事故控制指标逐年减少,自治区人民**下达的死亡控制指标由xxx年的157人下降到今年的93人,下降41%。全地区车辆饱有量由xxx年的5万辆上升到去年的12.5万辆,上升150%。而随着哈密地区经济跨越式发展,工业企业迅速崛起,煤化工、煤电化基地、正负800超高压输变电等大企业进一步带动哈密经济的快速发展,特别是矿山、化工等资源能源型企业发展迅猛,有逐年增加的态势。加之地区非煤矿山、危险化学品企业点多面广线长,交通不便,特别是矿山企业地处戈壁深处,距市区都在100公里以上,最远的矿山达到350公里,到企业检查一次,往返需要2-3天时间。目前地区区域内有矿山、化工企业280余家,工业企业500余家,其中矿山企业比重大,约占全疆井工矿山的1/3,安全监管监察任务极为繁重,人员短缺的矛盾更加突现。

  二是按照自治区安全生产责任书指标要求,要求各地州市新增安全生产协调与行业管理科、职业安全健康监督管理科。而我局三定方案新核定编制中也已增加了这两个科室。安全生产协调与行业管理科的工作基本上属于地区安委办的日常工作,也是我局最为繁重的一项重大工作。目前因人员不到位而不能正常运作。职业安全健康监督管理这项职责在xxx年机构改革时由地区卫生局划转至我局,而人员没有调剂,迫使我局人员更加紧缺。以上两个科室因人员不到位而一直未能成立。

  鉴于以上原因,我局人员编制在地区编委《关于印发哈密地区安全生产监督管理局主要职责内设机构和人员编制规定的通知》(哈行办发〔xxx〕147号)核定的14人的基础上,特申请增加参公编制6名。

  妥否,请批示。

xxx

  20xx年xx月xx日

  增加人员的请示 4

公司领导:

  随着公司项目进度的推进,业务量的增加,现有的人员无法满足公司正常管理的需求,人力资源部对各部门现有的在职人员状况进行了汇总,对现有岗位人员进行分析,为了能够满足公司发展需求,能更好的为项目的推进做好前期工作,现申请增加以下岗位人员,具体增加人员编制请示如下:

  以上请示妥否,请批示。

  xxxx

日期:

  增加人员的请示 5

  县**:

  **年国土资源管理体制改革后,核定国土资源局机关编制共13名,其中:行政编制10名,后勤事业编制3名。局机关内设5个股室:办公室、矿产资源管理股、资源补偿费征收股、地籍规划测绘股、耕地保护和利用股。

  国土资源执法监察大队为副科级事业单位(依照公务员管理),隶属县国土资源局,核定编制9名,其中:领导职数1名,事业编制7名,工勤编制1名。实有人数11名。

  随着我局业务量的不断增加,工作人员紧缺,现请求调入秘书1名,监察专干1名(监察大队),工勤岗位2名(其中局机关司机1名、监察大队司机1名)。

  以上请示妥否,请批示。

  增加人员的请示 6

市机构编制委员会:

  我局作为全市工业经济的主管部门,一直以来,坚定不移的实施工业立市战略,工业经经总量在各县市区中已实现“七连冠”,为我市“三争两建一跨越”奋斗目标的实现发挥着关键性的作用。目前,我局内设x个职能科室,x个下属机构,行政编制数xx名,工勤编x名,而我局能有效上班的在职干部是xx名(含司机一名),其中党组成员达xx名。人数的不足已严重影响到我局正常工作的开展,尤其x年机构改革后,我局又新增了服务企业上市和统筹推进信息化等工作职能,工作量进一步加大,而工作人员却未相应增加。再反观xx市其他县市经信局,可以说绝大多数不论是在行政编制还是工作人员人数都多于我局(其中xx市经信委行政编xx名,工勤编x名;红安县行政编xx名,工勤编x名;xx县行政编xx名,工勤编x名;xx县行政编xx名;xx县行政编xx名,工勤编x名;xx县行政编xx名;麻城市行政编xx名),这和我局承担我市工业经济发展的责任以及在各县市区所处的地位极为不符,为此,我们恳请编办能为我局增加行政编制5名和工勤编1名,以满足我局现在工作实际的需要。

  特此报告!

 xxx

  20xx年xx月xx日

  增加人员的请示 7

区**:

  我局现有在册人员共12人,但有4人不在我局上班,分别是

  ①区经贸局总支**何绍福同志兼任区煤管总站站长;

  ②区经贸局副局长周耀成同志兼任工业园主任;

  ③主任科员郑观成同志在开发区上班;

  ④副科级干部陈朝辉同志在城信社工作组上班。

  这样实际上在我局上班的只有8人,而这8人当中又有2人年龄在55岁以上,去年区划调整时就到达离岗退养的年龄。

  区划调整后,我局新划入了三项行政职能:一是产业转移园区的协调工作;二是打击牲畜私宰滥宰行为;三是酒类零售专卖行政执法。在新划入的这几项职能中,行政执法的难度比较大,执法人员经常遭到围攻,因此年龄大了也不适合执法。我区实施“工业兴区、工业强区”的战略,推进工业经济快速增长,我局需专门有2—3人负责此项工作。此外我区要打造商贸中心,市场建设的任务比较繁重,再加上原有职能如经济运行监控、市场建设、流通服务、技术改造及技术创新、民营经济发展、中小企业服务、招商引资、曲仁矿务局属地化等,靠现有的人力难以更好地完成各项工作任务。

  为此,我局期望区委区**根据我局的工作任务及现有人员状况,尽快思考增加3—4人给我局(其中从事文秘工作1人,财会、档案、保密工作1人,工业经济运行监控、统计工作1人,办公室打字、后勤1人),以保证足够的人力开展各项工作。

  以上当否,请批示。

  浈江区经贸局

  二0xx年十二月二十日

  增加人员的请示 8

区职称改革领导小组:

  随着医院的发展和业务的拓展,为了整合人才资源,凝聚优秀人才,原来中、高级岗位职数比例偏低,为了缓解医务人员职务聘任困难,最大程度调动广大医务人员工作积极性,根据福建省人事厅《关于印发〈福建省市(地)、县(市、区)所属事业单位专业技术职务结构比例暂行规定〉的通知》(闽人发【20xx】80号)文件精神,结合我区卫生系统的实际情况,特请求增加涵江医院、*民医院、华侨医院这三家单位中、高级岗位职数,共需增加高级岗位职数34职,中级岗位职数35职。

  以上请示妥否,请批复为盼!

  莆田市涵江区卫生局

  二Oxx年六月十八日

  增加人员的请示 9

区编委:

  我局农村能源办公室是20xx年7月5日经你委批准成立的直属事业单位,人员编制2名。成立运行1年来,人员编制远远不能满足我区农村能源建设、管理和服务需要。为更好地履行《四川省农村能源条例》赋予的农村能源建设、管理、服务的各项职能,确保全区1.3万余口农村沼气正常安全运行。特申请区农村能源办公室增加人员编制2名。xxx

  xxx

  20xx年六月二十九日

  增加人员的请示 10

市卫生局:

  食品安全是全社会关注的焦点。新《中华人民共和国食品安全法》明确规定疾控机构要承担起本地区食品安全隐患的监测、检验、食源性疾病调查,食品安全事故处理等职责,为卫生行政部门完成法定职责提供技术支撑。职责的重要性不言而喻。我中心高度重视这项工作,在编制较少,特别是业务人员严重匮乏老化情况下,抽调出一人兼职食品卫生工作,难以应对食品安全工作。从全省范围看,有14家市级疾控中心设有食品营养卫生科。因此,增加编制,充实食品安全专业技术人员,建立一支技术过硬、反应快速的食品安全事故处理队伍是当务之急。为此,恳请市局考虑市疾控中心的实际困难,增加五名业务人员,其中,食品安全风险检测评价人员2名;食品安全事故流调人员2名;食品检验人员1名。

  当否,请批示。

  二〇一一年十月十四日


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展4)

——增加人员申请报告范文 (菁华5篇)

  申请报告标准格式可以分为:标题、称谓、正文、结尾、署名几个部分。

  1、标题:标题有两种写法,一是直接写“申请报告”,另一是在“申请报告”前加上内容,如““调换工作申请报告”等,一般采用第二种。

  2、称谓:顶格写明接受申请报告的单位、组织或有关领导。如:尊敬的校领导:

  3、正文:正文部分是申请报告的主体,首先提出要求,其次说明理由。理由要写得客观、充分,事项要写得清楚、简洁。

  4、结尾:写明惯用语“特此申请”、“恳请领导帮助解决”、“希望领导研究批准”等,也可用“此致”“敬礼”礼貌用语。

  5、署名、日期:个人申请要写清申请者姓名,单位申请写明单位名称并加盖公章,注明日期。

尊敬的总公司领导:

  XX职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人(其中主任一人,下属教务一人,办公室一人,招生一人,财务一人,及出纳一名)。在7个分公司中,我公司的人员配备,无论是领导总数还是人员总数都是最少的。随着培训工作的逐步细化和发展,在新形势学生培训出现了许多新情况、新问题,职校的培训工作;学生问题;学生报考处理;考点准备、执行及后续等任务相当繁重。因此,我职校人员少任务重的矛盾十分突出,已经难以适应职校工作发展的需要。为了切实加强职校的工作,进一步发挥职校的桥梁、纽带作用,恳请区编委能考虑职校的实际困难,增加一名工作人员。

  妥否,请批示。

XX县卫生局:

  城头乡位于风光旖旎、日出斗金的洪泽湖西岸,三面环水,一面和古汴河相偎依,距泗洪县城东南19公里,全乡辖七个行政村和九个分场、一个居委会,社会人口21229人,地多人少。

  一、城头乡卫生院人员情况

  城头乡卫生院现有工作人员8人,其中,在编人员4名,临时人员4名。

  二、城头乡卫生院的主要工作

  城头乡卫生院担任着国家基本公共卫生服务10大类41项工作,包括城乡居民健康档案管理、健康教育、预防接种、0~6岁儿童健康管理、孕产妇健康管理、老年人健康管理、高血压患者健康管理、2型糖尿病患者健康管理、重性精神疾病患者管理、传染病及突发公共卫生事件报告和处理以及卫生监督协管服务工作等,除此还包括新型农村合作医疗报销和重大公共卫生服务等工作。多年来,在县卫生局,乡镇人民*及党委的正确领导下,在上级部门的正确指导下,我院全体员工齐心协力,完成了上级部门交办的各项任务。但由于人员少,技术力量薄弱,各项工作仍然存在一些不足。

  三、城头乡卫生院所面临人员紧缺的问题

  随着新农合的推行,农村看病就医的群众日益增多,使卫生院的工作量增大,医疗卫生工作人员需求不断增大。卫生院需为65岁以上老人体检,慢性病人体检以及特殊人群体检,工作任务繁重,人员短缺,使我们根本无法完成上级交办的各项任务。

  为了能为城头乡百姓提供更优质、更满意的服务,也为了能顺利完成上级部门交办的各项任务,我院经多次院务会研究决定,特向县卫生局请示增加以下工作人员:

  1、合作医疗工作人员1名;

  2、结核病相关专业要求的工作人员1名;

  3、体检工作方面执业(助理)医师2名;

  4、影像执业(助理)医师1名;

  5、心电、彩超相关专业医师1名。

  以上妥否,请批示。

市*:

  *年来,在市委、市*的关心支持下,我市知识产权工作取得了长足进展。__年专利申请量达XX件,今年可望突破XX件,全市有X家企业分获省知识产权局有关计划项目的立项资助。专利申请量的大幅增长和企业知识产权工作深入开展,对推动企业技术创新,促进转型升级,提高区域经济核心竞争力,已发挥了重要作用。

  但随着《XX省知识产权战略纲要》(XX号)的颁布施行,知识产权工作的领域更宽,任务更重,要求更高。特别是《XX专利促进条例》(XX月20日省人大常委会通过)赋予县级专利行政管理部门行政执法职能后,我市知识产权局无人员编制和人手不足的矛盾十分突出。由于目前知识产权局只有1名同志从事该项工作,已直接影响到有关工作的推进和开展,尤其是对照上级有关查处专利侵权需3名行政执法人员的要求差距较大。为推进知识产权工作深入开展,健全相关工作机制,积极为申报国家知识产权试点市创造条件,现请求市*批准增加知识产权局人员编制2名。

  特此请示!

XX县编委:

  我局作为*的工作部门,承担着全县土地、矿产资源管理地质灾害防治和国土资源执法监察等工作职能。*年来,我局紧紧围绕县委、县*工作部署,以保增长、保红线为己任,先后为全县重点项目建设征收土地亩,争取农用地转用指标亩,组织招标拍卖挂牌出让国有建设用地宗,成交价款万元,争取土地整理项目资金万元,实现新增耕地亩,确保了全县耕地占补*衡目标的实现,为全县经济社会发展作出了突出贡献。20XX年以来,中央提出实行最严格的土地管理制度和最严格的节约用地制度,*日省委常委会议专题研究国土资源等工作,提出要实行最严格的土地管理、耕地保护和节约用地制度。但汉政办发140号文件明确我局局机关行政编制11名,工勤编制1名,局属事业单位编制20名,现有人员编制已严重制约了各项工作的正常开展。为更好地履行国土资源部门保护资源、保障发展的双重职能,更好的服务于幸福进程,现就我局人员编制有关情况请示如下:

  1、按照依法行政、审办分离的要求,请示将现有地籍地政股分设为地政股和地籍股,地政股编制2名,负责用地审批。地籍股(办证大厅)负责登记发证工作,申请为其增加机关编制5名。

  2、汉政办发(20XX)140号《关于印发<县国土资源局主要职责、内设机构和人员编制规定>的通知》明确我局下属国土资源所总编制50名,其中4所编制均在5人以下,面对量大面广的国土资源管理任务和严竣的土地卫片执法问责形势,现有编制既不利于经济发展,也不利于耕地保护。根据市人民*《关于国土资源管理体制改革的实施意见》“国土资源所作为县区国土资源主管部门的派出机构,编制按辖区人口的万分之二确定”精神,20XX年底我县共有人口305687人,总编制应为61人,请求为基层国土资源所增加编制11名。

  3、县人民*土地统征储备中心承担着土地统征、土地储备、拆迁安置和土地利用置换工作,负责本县规划区内国有土地使用权公开招标拍卖挂牌出让的组织实施工作;随着我县三化进程的加快,我县土地统征工作任务越来越重,我县地质灾害频繁发生,地质灾害防治任务非常艰巨,*年来我局为保证两项工作的正常开展,专门配备了工作用车2辆,然受编制制约两名司机均由系统干部兼职,目前两名司机均已年界50岁,为确保两项业务正常开展和行车安全,恳请新增工勤编制2名。

  4、汉政办发140号明确我局领导职数5名(局长1名,党委*1名,副局长2名,纪委*1名)。而我局现有领导职数6名,申请增加领导职数1名。

  以上请示妥否,请批示。


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展5)

——增加人员申请报告 (菁华5篇)

区编制委员会:

  我区区划后新增加了两个乡22个行政村,其中乡的19个行政村以农业生产为主,搞好防汛抗洪,保证灌溉,及时排涝是保证农业稳产高产的基础。而我委及所属农业综合服务站无一人懂得水利工程,连最简单的水利工程设计、预算、测量及规划等都必须请人帮助,既增加了开支,也耽误了时间,更影响一些水利项目的申报。目前区农业综

  合服务站尚空两个事业编制,为此恳请区编委尽快选招充实一名熟悉水利工程的技术人员,以便水利各项工作的顺利开展。

  妥否,请批示。

  此致

敬礼!

市*:

  *年来,在市委、市*的关心支持下,我市知识产权工作取得了长足进展。__年专利申请量达XX件,今年可望突破XX件,全市有X家企业分获省知识产权局有关计划项目的立项资助。专利申请量的大幅增长和企业知识产权工作深入开展,对推动企业技术创新,促进转型升级,提高区域经济核心竞争力,已发挥了重要作用。

  但随着《XX省知识产权战略纲要》(XX号)的颁布施行,知识产权工作的领域更宽,任务更重,要求更高。特别是《XX专利促进条例》(XX月20日省人大常委会通过)赋予县级专利行政管理部门行政执法职能后,我市知识产权局无人员编制和人手不足的矛盾十分突出。由于目前知识产权局只有1名同志从事该项工作,已直接影响到有关工作的推进和开展,尤其是对照上级有关查处专利侵权需3名行政执法人员的要求差距较大。为推进知识产权工作深入开展,健全相关工作机制,积极为申报国家知识产权试点市创造条件,现请求市*批准增加知识产权局人员编制2名。

区编制委员会:

  我区区划后新增加了两个乡22个行政村,其中乡的19个行政村以农业生产为主,搞好防汛抗洪,保证灌溉,及时排涝是保证农业稳产高产的基础。而我委及所属农业综合服务站无一人懂得水利工程,连最简单的水利工程设计、预算、测量及规划等都必须请人帮助,既增加了开支,也耽误了时间,更影响一些水利项目的申报。目前区农业综

  合服务站尚空两个事业编制,为此恳请区编委尽快选招充实一名熟悉水利工程的技术人员,以便水利各项工作的顺利开展。

  妥否,请批示。

市委组织部:

  秘书工作作为市*工作部门,负责秘书工作工作,秘书工作年机构改革后,又新增了统筹推进信息化工作职能,包括拟订信息化发展战略、措施;负责信息化建设的统一规划、组织协调和管理;指导和促进信息技术在国民经济和社会各领域的推广应用研究;负责规划和组织电子政务建设等工作。

  目前,我局有行政编制秘书工作名,设x个职能科室,机关干部年龄偏大,学历偏低,难以适应经济运行工作,更无法完成新形势下的信息化工作。为此,特请求调进一名信息化专业选派大学生、一名中文专业选派大学生,充实我局干部队伍,更好的为全市工业发展和信息化建设服务。

  特此报告!

尊敬的董事长:

  随着公司的不断发展,财务的各项核算、管理更要精细,对财务的工作要求更高。会计核算方法是基础;会计分析方法是会计核算方法的继续和发展;会计检查方法是会计核算方法和会计分析方法的保证。

  配备和增设财务人员也是适应企业内部控制的原则,实施与改进会计工作的技术手段,形成一个高效运行的会计工作体系,为在实际会计工作中把各种会计核算方法付诸实际创造条件。

  1.有利于企业各项会计规范的建立

  2.有利于会计工作的质量和效率,保证会计工作的.科学性

  3.有利于贯彻落实企业内部管理制度,提高经济效益

  4.会计工作组织是会计信息化的必然要求,车间数据链的建设。

  现将财务每月的具体工作内容及所需时间安排

  1.出纳交账,清点凭证单据0.5天

  2.凭证分类,编制会计凭证和会计分录4天

  3.凭证的粘贴2天

  4.低值、原材料分类入账核算1天

  5.产品验收入库分类及成本核算1天

  6.产品销售成本核算0.5天

  7.会计科目的归集和汇总,试算*衡0.5天

  8.编制各科目汇总表,账簿装订1天

  9.财务报表、国地税纳税申报1天

  10.财政、统计月报0.5天

  11.总生产成本的核算2天

  12.车间物耗、费用结算(包括到车间核查)6天

  13.车间、后勤、搬运工资核算6天

  14.其他有关结算1---2天

  15.领导交办的事项1---2天

  (以上16项工作共计需要28—30天才能完成)。

  其实这只是会计基础工作,对于我个人来说,会计分析方法和会计检查方法几乎就没有时间和精力去做了,因此肯请董事长根据企业发展和我个人的工作实际情况,增加一名财务人员。


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展6)

——申请经费请示(十)份

县财政局:

  *年来,我部在县委的领导下,各项工作有了长足的发展,但由于经费与实际支出缺口太大,已经影响正常工作的开展,所以,我部恳请贵局按实际支出追拨以下经费:

  1、今年年底,我县**将进行换届,作为**部将担负新一届委员的`推选、考察及组织工作,为了确保**换届工作顺利进行,需要组织开展人员推选、走访、调研、座谈等需经费万元。

  2、由于现在部机关干部大都身兼数职,人员少,任务重,故根据实际情况聘请临时工作人员一名,一年所需要工资、补贴、奖金等费用约万元。

  3、目前**部有公务车两辆,配有驾驶员两名,而民宗局、外**、侨联、工商联等单位没有公务用车,一直与**部共用车辆,一年下来车辆燃油费、驾驶员工资、出差补贴、里程数补贴、车辆保险及修理费等费用约需万元。综上合计约万元。

  为了更好地完成今年**工作任务,恳请贵局予以追拨万元的工作经费,以弥补我部经费缺口。

  以上请示妥否,请批复。

  xxx

  20xx年xx月xx日

县人民**:

  为进一步规范电瓷行业管理,整顿电瓷行业秩序,我局有针对性地开展了一系列工作:五月份开始由我局牵头开展全县电瓷行业专项整治行动;国家绝缘子避雷器检验中心的.同志受委托来我县对电瓷产品进行抽检,我局积极配合,组织产品送检,又一直与西安方面保持联系;天然气管道铺设过程中我局全力支持,帮助协调了各方面的关系,保障了管道铺设工作顺利进行……但由于车辆出动频繁,又多次到西安、醴陵等地联系工作,难度高,工作量大,但经费缺乏,捉襟见肘,很大程度上限制了我局工作的开展。特请求帮助解决工作经费三万元,以保证我局日后的工作能够正常进行。

  特此请示,期盼回复。

县**:

  从x4年独立办公以来,由于办公地点更换了多次,办公桌椅等设施损坏严重,加之多年来办公经费缺乏,各项设施及设备始终没有得到很好改善。为了改善办公环境,提高工作效率,恳请县**帮助协调解决以下资金:

  一、更换电脑及打印机费用

  现有电脑2台,打印机一台,均是多年前配置的',不但速度慢,而且经常出故障,严重影响了正常的办公使用。按照省关于信息化管理的要求及现实办公的要求,亟需解决电脑8台、激光打印机2台。需要资金71,000元。

  二、更换办公桌椅及卷柜费用

  现有办公桌椅均是x4年配备的,多数已经破旧不堪。亟需更换办公桌椅8台套,新购铁卷柜8个。需要资金29,000元。

  以上两项共需资金10万元。

  特此报告,恳请批复。

xxx

xx年xx月xx日

xx区人民**:

  随着xx市"六个加快"战略的实施和海洋经济的`加快发展,我局今年新增工作任务较多,考察调研、会议等费用有所增加,由于年初没有这些工作经费的预算,因此目前x1年度工作经费出现了一定缺口。拟申请追加工作经费35万元,含"六个加快"领导小组办公室工作经费、海洋经济发展工作经费、x2年经济社会发展思路调研工作经费、《现代化核心城区指标体系研究》课题经费以及年度专家咨询会会议和活动经费等。特请区**批准,并同意该项资金拨付。

  妥否,请批复。

20xx年x月x日

xx县人民**:

  *年来,在县委县**的高度重视和强有力的推动下,通过多方大力推进和努力,我县江苏大屯铝业的重熔铝锭、金虹钢铁集团的热轧带肋钢筋、圆钢等5个产品获得江苏省名牌产品称号,福润食品有限公司的白条鸭、江苏春光粮食有限公司的大米等16个产品获得xx名牌产品。公家、汉戌堂、农望达等5个商标获得江苏省著名商标,大风、龙等7个商标获得市知名商标。使我县的'名牌品牌获得进一步发展壮大,名牌战略取得了显著成绩,推动了我县品牌经济的建设向纵深发展,为我县经济和社会又好又快发展做出了一定的贡献。

  为表彰先进,鼓励名牌品牌创建工作,促进名牌战略的进一步实施,根据xx市名推委《关于对我市x7年新增名牌品牌兑现奖励的通知》(徐名推委发[x8]5号)和县**办公室《关于印发xx县推进品牌创建工作意见的通知》(政办发[x7]19号)等文件精神,结合我县财政实际,特申请获省名牌产品每家企业奖励1万元,获市名牌产品企业每家奖励0。5万元,省级农业标准化示范区参加单位奖励2万元,省级地方标准起草单位奖励1万元,xx市知名商标奖励0。5万元。(对获得多项奖励的单位,奖金执行单项最高标准)。此次奖励企业共25家,单位4家,合计奖励金额19万元。

  xx

  日期:

东营区人民**:

  按照区委、区**对税收划分调整的统一要求,我街道于20xx年十二月底,将辖区内的2家油田企业调整到胜园街道办事处,并将20xx年全年的`地税税收收入132万元(区级),从我街道划转到胜园街道办事处(其中胜利油田管具劳动服务公司122万元,胜利油田社兴石化总公司10万元),但没有相应减少我街道上缴收入基数。为了弥补因税源调整而造成的我街道财力损失,区**同意由区财政每年给予我街道50万元的转移支付资金,其中,xxxx年、xxxx年的转移资金已经支付到位,望区**在研究财政决算时,继续给予我街道拨付转移资金,以确保街道财政的正常运转和经济社会事业的和谐发展。以上申请当否,请批复。

  辛店街道办事处

 20xx年x月x日

  区**:

  为切实加强基层基础设施建设,今年初我局开展文体示范社区、文体特色团队的`评比工作,目前已评出一批示范社区、特色团队,为鼓励先进,实行以奖带补,需财政给予一部分资金。同时,春节前后,我局将举行不同形式的文体活动,活跃广大居民群众的业余文化生活,因受编制限制,局招聘人员较多,资金安排较为紧张,故特此恳请区**拨付3万元,以解燃眉之急!

  xxxx

  xxxx年x月x日

xxxxx:

  我镇位于xx县南部山区,辖31个行政村和2个街道居委会,总面积158*方公里,人口5.3万人,属贫困山区乡镇。

  由于历史原因,我镇截至20xx年底财政负债约为850万元。这些债务的形成主要有以下两方面的.原因:一是基础设施建设投入超前。xxxx年到xxxx年两年时间,我镇在实施农村公路建设"村村通"工程中,提前三年完成全镇"""村村通"计划,建设里程53.7公里,总投入*1x万元,除各级财政补贴和社会捐资外,镇财政垫付420余万元;用与7所小Ⅱ型水库除险和其他水利设施建设约50余万元。用于农村广播电视联网25万元;用于中小学危房改造垫付15万元。二是乡镇合并债务遗留问题比较突出。20xx年8月,城冲乡并入汤池镇后,遗留债务约340余万元。

  面对当前巨大的财政压力,我镇采取了一系列措施,降低行政成本,节约公务经费,取得了明显效果,但是,由于债务过大,严重制约我镇经济、社会发展,加之我镇是全县贫困乡镇之一,财政收入严重不足,难以维持正常的经费支出。为此,特呈文市财政局领导给予解决财政补助经费,以化解我镇财政债务。

  妥否,请批示。

  xxx

 20xx年x月x日

  江东区人民**:

  随着宁波市“六个加快”战略的实施和海洋经济的加快发展,我局今年新增工作任务较多,考察调研、会议等费用有所增加,由于年初没有这些工作经费的`预算,因此目前20xx年度工作经费出现了一定缺口。拟申请追加工作经费35万元,含“六个加快”领导小组办公室工作经费、海洋经济发展工作经费、20xx年经济社会发展思路调研工作经费、《现代化核心城区指标体系研究》课题经费以及年度专家咨询会会议和活动经费等。特请区**批准,并同意该项资金拨付。

  妥否,请批复。

  xxx局

  xx年x月x日

  关于拨付资金的请示

  财税所:

  一、因麦收后出现用工荒,零工工资出现涨势,而半年观摩道路综合整治又迫在眉睫,原用工提出付以前工资,共欠零工工资17086元。

  二、因原垃圾运输车司机卫小利被清退,所欠工资及聘用垃圾看护人员一季度付一次工资,共计14800元。


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展7)

——使用办公电脑请示范文5份

县**:

  根据福建省人民**办公厅《福建省人民**办公厅关于加强**门户网站建设和管理工作的若干意见》(闽政办[20xx]20号)文件精神,为建设好我县**门户网站,结合我县实际情况,特提出以下的几点建议:

  1、把"翠屏湖在线"网站升级改造为古田县**门户网站。"翠屏湖在线"网站建立于20xx年初,经过5年来的发展,实际上一直在扮演着县委、县**门户网站的角色。为发挥优势、避免重复建设,建议将"翠屏湖在线"升级和改造,建立一个全新的**门户网站。

  2、网站域名:根据**门户网站域名规范和网上域名查询结果,是最适合作为新网站的英文域名。中文域名可以定为"福建古田"。

  新域名启用后,原有域名转向指定新域名。

  3、网站名称:建议使用"福建古田·翠屏湖在线",简称"翠屏湖在线",既符合**门户网站要求,又保持原有工作的连续性。

  4、网站主办单位改为古田县人民**,协办单位为**古田县委组织部,承办单位为古田县联动中心。

  5、网站宣传:新域名启用、新网站开通后要进行宣传才有知名度和点击率,县**办要专门发文公告启用**网,建议在古田电视台、古田报上开设专栏宣传。

  6、经费保障。**门户网的建设是一项系统工程,除了每年的域名注册、空间租用、网站维护等直接费用外,还要指定专人进行管理更新,确保网站稳定、安全、正常运行,要联系部门企事业单位做好相应工作,因此要求每年拨给专项经费3万元。

  7、县**办要指定一名人员负责网站相关事宜的联系、协调工作,同时各主要委、办、局也要有指定信息员负责这项工作。

  古田县农村社会服务联动中心

  20xx年3月8日

xx局领导:

  为争创省级文明单位,体现单位良好的文明风尚和整体形象,创造拴心留人的良好办公环境,根据局机关办公室、会议室的现状,拟对办公室环境进行一次提质改造,具体如下:

  1、对局机关办公室的窗帘进行更换。局机关干部普遍反映办公室内窗帘已损坏,达不到遮阳效果。经市场询价,该项预算为48000元。

  2、对三个大会议室的投影设备进行更换。局东头、西头、中间会议室的投影设备都已老化,不能正常使用。经市场询价,该项预算为51000元。

  3、对三个大会议室的照明灯进行更换。局东头、西头、中间会议室的电灯老化严重,损坏率高,需统一更换为LED灯。经市场询价,该项预算为46000元。

  4、对局机关老化的办公设备进行一次统一更换。特别是局会议室的办公椅已使用多年,需要统一进行更换。经市场询价,该项预算为85240元。

  5、制作并悬挂各办公室的工作职责框。经市场询价,该项工作预算为18000元。

  以上总计共需248240元。(预算表附后)

  当否,请批示。

xx县人民**:

  根据县**关于加快岳西县职教中心建设的部署,原岳西县高级职业中学、岳西县第二职业技术学校、来榜高级职业中学已于20xx年七月正式合并组建岳西县职业技术教育中心,原来榜高级职业中学的土地和房产已闲置,为确保国有资产不流失、最大限度地发挥该校产的作用,特请求县**同意通过改变土地用途方式将该校土地和房产公开挂牌出售,所得收入用于新的职教中心建设。

  专此请示

  岳西县教育局

  二0XX年八月二日

xx市南区人民**:

  根据区委、区**《全面打造城区新环境实施方案》的工作部署,针对查处违法建筑(构筑)物的实际情况,为缩短查处时间,提高拆除违法建筑(构筑)物行政执法效率,依据《中华人民共和国城乡规划法》第六十八条规定,我局拟对报请区**拆除违法建筑(构筑)物的请示程序进行相应的简化。即:向区**呈报的请示,由执法局进行统一编号、登记备案后,分批(每批10份)办理,由区**办公室进行分批盖章。

  当否,请批示。

  联系人:

  联系电话:

  二○XX年五月八日

xx县**:

  20xx年度,在县委、县**的正确领导下,在社会各界的支持下,全县科技工作人员积极作为,奋力争先,我县科技工作取得了较好的成绩。连续第二次通过全国科技进步县考核,并被评为先进县;通过了省级可持续发展实验区的认定;全县高新技术产业稳步发展,涌现出一批先进企业和科技成果,新认定了一批高新技术产品;技术创新工程扎实推进,专利申请量和授权量实现较大幅度的增长,知识产权优势企业和优秀专利联络员队伍,得到较好的培育和发展。

  现根据金寨县人民**金政【20xx】35号文件精神,兑现20xx年度科学技术奖励。

  特此请示。


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展8)

——最新版增加人员的请示汇总5篇

县人社局、编办:

  根据xx文件和省**53号文件精神和要求,供销社承担着多项**赋予的职能,是建设社会主义新农村的一支重要力量。并入合肥市后,合肥市社及其所辖肥西、肥东、长丰县社均都内设合作经济指导科。为实现与合肥市社等高无缝对接,需增设合作经济指导科,专司参与制定全县合作经济组织发展规划,组织发展专业合作社、行业协会,培育农业产业化龙头企业,加强产品供求、市场信息、服务体系建设。但目前县社机关人员年龄结构普遍偏高(55周岁以上4人,50周岁至55周岁6人,45周岁到50周岁7人,40周岁至45周岁2人),人员老化,与供销社持续和稳定发展的新形势、新任务和新要求不相适应。因此特报告要求调整充实1—2名具有本科学历以上的年青人员。

  特此报告,请予审批。

xxx

  20xx年xx月xx日

编委:

  根据文件精神,区编委共核定我办内设职能股室4个,行政机构5个,共核定编制38人。20xx年以来,随着我办工作量的大大增加,工作质量的不断提高,为有利于工作的开展,经区**领导同意,我办陆续在外单位借调4人,该4人现已成为我办的工作骨干,但由于无编制,至今无法调入,影响了借调人员的工作积极性,同时也影响了各项工作的正常开展。去年底区**换届,增设副区长1人,加之区委、区**要求建立区应急办公室和**门户网站,并挂靠我办,我办的工作人员将更加紧张。在这种工作需要与编制限制矛盾十分突出的情况下,今年又将有2名老同志占编不在岗,人手紧缺的局面将更加严重。为更好履行审核把关、跟踪调研、督查督办的职能,圆满完成区**领导交办的各项工作任务,请求区编委为我办增加编制7个,其中行政编制4个,事业编制2个,工勤编制1个。具体情况如下:

  一、区**领导职数编制6名,实有7名,现缺文秘人员和驾驶人员各1人,需增加行政编制和工勤编制各1个;

  二、调研员占用行政编制2名,需增加行政编制2个;

  三、建立区**门户网站,需增加事业编制2个;

  四、成立区应急办公室,需增加行政编制1个。

xxx

  20xx年xx月xx日

区编委:

  按照区机构编制委员会办公室《关于核定仁和区疾病预防控制中心人员编制的批复》(攀仁编〔20xx〕3号)及《关于成立仁和区新型农村合作医疗中心的批复》(攀仁编〔20xx〕2号)精神,区编委核定我局所属疾病预防控制中心人员编制28名;新型农村合作医疗中心人员编制3名(20xx年增至4名)。由于实际工作需要,特向贵委请示适当增加这2个机构的人员编制。

  一、区疾病预防控制中心人员编制情况。*年来,随着国家对疾病预防控制工作的日益重视,政策法规界定疾控中心承担的职责和各级**下达的工作任务显著增加,而我区疾控中心的人员编制仍停留在上世纪九十年代原区卫生防疫站编制数量,人员缺乏已经成为“中心”面临的最大困难和发展瓶颈之一,严重影响各项工作的持续开展和公共卫生职能的履行。“中心”除了要承担日常的疾病预防控制工作,还要负责全球基金艾滋病项目、国家级综合疾病监测和省级鼠疫、麻疹等12个省级以上疾病监测点规定的项目。由于市传染病专科医院(病源除来自我市三区两县外,还包括云南省永仁、华坪两县和凉山州会理、会动两县的部分传染病病人)、强制戒毒所、拘留所、看守所、劳教所、飞机场、火车站等传染病防治重点单位均位于我区,按照《传染病防治法》属地管理原则,区疾控中心要负责以上单位所有病例的流行病学调查、样品采集检测、防控措施制定等工作,实际上承担的工作任务已经远远超过区属范围。根据《四川省卫生人才编制配置规划》(20xx-20xx)精神,“攀枝花市与成都市同属一类地区,按每万人口配备2.2—2.9人的疾控中心人员”。全区按22万人口计算,区疾控中心应配备人员48—63人。

  二、区新型农村合作医疗中心人员编制情况。随着新农合制度在我区的建立和深入开展,新农合的工作重点已由单一的报账审核转变为报账审核、网络维护、监督检查并重的工作格局。根据各级党委、**的要求,首先要组织广泛深入开展宣传发动,保证较高的参合率,其次要简化办事程序,提高办事效率,为农民提供优质、便捷的服务,同时加强对定点医疗机构的监督管理,严防冒领、虚报、套取、诈骗新农合资金的行为发生,确保新农合资金安全高效运行。20xx年,由于我区新型农村合作医疗信息网络*台的启动,区编委为新型农村合作医疗服务中心增加编制1名,主要负责信息网络*台的管理和维护。由于我区新农合定点机构不但数量较多,而且机构布点相对分散,对各个定点机构的监管需要足够的人员来确保资金的安全高效运行。按照攀枝花市机构编制委员会《关于调整我市新型农村合作医疗经办机构人员编制标准的通知》(攀编发〔20xx〕113号)精神,“县(区)农村合作医疗服务中心人员编制可按每10万名参保人员配备3—5名工作人员标准核定”。由此计算,区新型农村合作医疗服务中心应核定6—10名工作人员。

  综上所述,为确保我区疾病预防控制和新农合工作正常开展,恳请区编委按照以上标准增加区疾控中心和新农合中心人员编制。

  否妥,请批示。

  附件:1、四川省卫生人才编制配置规划(20xx-20xx);

  2、攀枝花市机构编制委员会关于调整我市新型农村合作医疗经办机构人员编制标准的通知

xxx

  20xx年xx月xx日

尊敬的xx:

  我公司的主要职能是向党政机关、厂矿企业、集团公司、住宅小区、金融系统、宾馆学校等单位培训保安服务人员。提供有偿服务,为全县经济建设创造一个良好的社会治安环境。保安人员在值勤中能够积极协助**机关预防、减少违法犯罪。在确保人民生命财产安全等各项工作中做出了显著的成绩。保安服务业在维护我市社会稳定,协助**机关作好治安防范、安置社会就业等方面发挥了积极作用。目前,我公司因业务需求,要增加保安人员x名,准备面向社会招聘人员x名,年龄在xx岁--xx岁之间,以此加强公司警力,为保护人民群众财产安全,做出有利保障。

  以上请示妥否,请批示。


xxx

  20xx年xx月xx日

市卫生局:

  食品安全是全社会关注的焦点。新《中华人民共和国食品安全法》明确规定疾控机构要承担起本地区食品安全隐患的监测、检验、食源性疾病调查,食品安全事故处理等职责,为卫生行政部门完成法定职责提供技术支撑。职责的重要性不言而喻。我中心高度重视这项工作,在编制较少,特别是业务人员严重匮乏老化情况下,抽调出一人兼职食品卫生工作,难以应对食品安全工作。从全省范围看,有14家市级疾控中心设有食品营养卫生科。因此,增加编制,充实食品安全专业技术人员,建立一支技术过硬、反应快速的食品安全事故处理队伍是当务之急。为此,恳请市局考虑市疾控中心的实际困难,增加五名业务人员,其中,食品安全风险检测评价人员2名;食品安全事故流调人员2名;食品检验人员1名。

  当否,请批示。

xxx

  20xx年xx月xx日


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展9)

——申请人员调动的请示实用五份

尊敬的教育局领导:

  我于20xx年从xx学校毕业后分配在xx区从事教育工作,在xx小学工作四年后,于20xx年7月调至xx小学工作至今。因本人工作的xx小学与家较远、丈夫不在市区工作等原因,导致小孩年幼无法照顾等实际困难,特向领导提出申请,将本人调到离家较*的xx路第一小学工作。

  20xx年12月,我与在xx县上班的爱人结婚。20xx年我们按揭在xx巷购置了房屋。我的父母在xx市居住,爱人的父母在xx县居住,均因年事已高,不能来xx区与我们一齐居住,不能给我们带给任何帮忙。我们的儿子今年4岁,此刻市保幼院读书,我们工作繁忙,根本无法亲自接送。因为丈夫从事**工作,无暇顾及家庭,教养儿子,以及家务劳动,都由我独自承担。因我们家至xx小学较远,长期以来,我一向在学校与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。

  为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我期望就*调入大公路第一小学工作。请领导批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  申请日期:20xx年xx月xx日

尊敬的总公司领导:

  您好,我叫王汝球,于20xx年4月进公司(20xx年10月到鄂州)工作至今。在黑旋风工作的十多年时间里,不但学会了较多专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于挑战困难的精神。我衷心感谢领导对我的培养锻炼,感谢同事们对我的帮助。

  由于本人在外面跑市场做售后,经常在大山里面穿梭,工作条件比较艰苦,多年的辛苦身体上也出现了一些异样,慢慢的年龄大了身体上更吃不消。再加上长期在外工作,妻儿都没能照顾得上,他们多多少少有些抱怨,希望能在总部找一份稳定的工作然后将爱人孩子接过来一起生活。如果领导能批准我调到公司总部工作,我将会更加努力的认真工作,不让领导失望。作为老员工的我一定会把所学所练充分运用到工作中去。配合好部门领导完成好各项工作,积极学*新知识 新技能。我相信在我的勤奋努力下,我会在新的工作岗位做的更加出色!

  还望领导给予我这样工作的机会,对于我的申请给予批准!在此感谢您在百忙之中抽空阅读此申请书。祝你身体健康,工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

  20xx年x月x日

尊敬的领导:

  您好!首先感谢您这几年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的工作调动申请报告!

  我本人于xx年xx月从xx学校毕业后,并在xx年xx月开始在xx公司上班至今,现在xx岗位工作。我很喜欢我们公司,我也很喜欢自己的这份工作。在这段时间里,我努力把自己的工作做到最好,兢兢业业,吃苦耐劳,爱岗敬业,兢于奉献。我的工作能力和各方面的业绩有很大的提高,为公司创造很多的效益。感谢领导对我的培养,感谢同事们对我的帮助。我在2FE1拉工作的测试工位,在领导的关怀下我非常热爱本职工作,在工作中学到很多知识;我服从领导的安排,工作中兢兢业业,与同事和睦相处,自身也得到较好的发展。

  现公司内部招物料员,我想进一步拓宽知识面,同时给自己一个锻炼的机会,所以,希望能够对工种进行适当的调整,为三普多做一些贡献。

  因此,请求领导考虑到我的实际困难,同意我的工作调动。谢谢!

此致

敬礼!

  申请人:

  xx年xx月xx日

尊敬的领导:

  您们好,我是xxx市***xxxx派出所警务室民警xxx,**:xxx,是xx州xx县人,28岁,未婚,20xx年9月大学毕业后且xx县***刑警大队当协警一年,20xx年9月参加全区农村(社区)警务室民警录用考试考上xxx市***,我父母亲属却都在且末,我是独生子,工作岗位上一直住在单位的宿舍,因家人和我两地居住,直到现在我的婚事还没办好。再说父母年龄大了,而且最*我妈妈的身体状况不太好,这些情况并这样的生活环境影响我以后的生活及全身投入工作为人民服务。**工作是我终生的选择,无论我工作在那里,为**事业付出自己的一份力量。我希望领导的指示,现恳请领导协调,将本人工作关系与且xx县***调动,望给予办理为盼。

  申请人:xxx

  二�xx年二月十一日

尊敬的公司领导:

  您好! 首先感谢您多年来对我的关心和照顾,同时感谢领导在百忙中审阅我的`申请报告! 我于20xx年6月到公司工作,至今将*10年。自参加工作以来,在领导的关怀下我非常热爱本职工作,并先后在隧道所、设计院多个岗位工作,在这期间我服从领导和组织安排,工作中兢兢业业、尽职尽责,一心一意扑在工作上;工作和生活中与同事和睦相处,并且积极参加各类集体活动,为公司的发展贡献了自己的一份力量。同时,也非常感谢公司给我提供的机会与*台,将我从一个初出茅庐的新人培养成一名工程师。非常感谢各位领导在此期间对我工作、学*和生活上的支持与关怀。

  然而,随着年龄的增大,及精神长期高度紧张的工作,最*我感觉到自己的身心状况不适合目前的工作,想换一下工作环境。我也很清楚这时候公司正值用人之际,很多设计项目正一步步逐渐推进。也正是考虑到公司今后在这些项目安排的合理性,本着对公司对自己负责的态度,提出此申请。

  恳请领导考虑到我的实际情况,同意从公司调出。谢谢!

  如若领导批准我的申请,我一定会做好工作的交接,尽力让项目做到*衡过渡。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复并尽力配合。

  不管我身在何处,永远不忘公司对我的培养之恩,不忘公司领导对我的栽培之情,将来若有机会报答,定尽全力。

  再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

  谢谢!

  此致

敬礼

  申请人:xxx

  时间:xxxx年xx月xx日


申请增加人员编制的请示范本5份(扩展10)

——活动经费请示范本五份

  尊敬的领导:

  为加强本公司的综合素质,由工会组织策划的xxx4年春季学期篮球赛于xxx4年3月中旬开赛。分别组织了男子篮球赛和女子篮球赛。历时一个月时间,各部门赛出了友谊、赛出了风格。特向系领导申请本次活动经费:

  在本次比赛活动中,共支出口哨费用20元,用于购买裁判员口哨4个。

  按照此方案,本次活动,颁发锦旗费用400元,口哨费用20元,共计420元整。

  望系领导批准!

  申请部门:

  申请日期:

  XXX:

  为进一步开展我校教职工的冬季文体活动,提高广大教职工的身体素质,更好地为教育教学服务,经校党支部研究同意,我校工会决定举行全体教职工踢毽子、跳绳、乒乓球、羽毛球、篮球定点投篮等一系列比赛活动。比赛活动参加人数有30人,对男女各项目比赛前三名给予物质奖励,此次活动共需要经费约3000元。

  当否,请领导批示。

  学校负责人(签字):

  学校公章

  年月日

  学校负责人(签字):

  学校公章

  年月日

尊敬的.领导:

  为进一步开展我校教职工的冬季文体活动,提高广大教职工的身体素质,更好地为教育教学服务,经校党支部研究同意,我校工会决定举行全体教职工踢毽子、跳绳、乒乓球、羽毛球、篮球定点投篮等一系列比赛活动。比赛活动参加人数有30人,对男女各项目比赛前三名给予物质奖励,此次活动共需要经费约3000元。

  当否,请领导批示。

  学校负责人(签字):xxx

  学校公章

  20xx年x月xx日

  尊敬的厂领导:

  爆竹厂于xxx年3月份成立工会以来工会办公场地及前期必需开支都是由公司列入管理成本给予开支,因工会经费是工会工展活动所必需的物质基础,缺乏经费将无保障工会职能的正常发挥,目前阶段,本企业未设有专项工会经费及税收代征,工会开展活动所需经费时向单位申请报告拔付。现根椐《中华人民共和国工会法》第四十二条规定,“建立工会组织的全民所有制和集体所有制企事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%每月向工会拨交的经费”,企业是作为管理费用摊入成本的。”请给予解决xxx年度工会经费按月支付的问题。

  专此报告,请批示

  申请人:

  申请日期:

  县委组织部:

  我村共有12个村民小组,1320人,党员33人。为隆重庆祝***建党90周年,活跃我村的文化氛围,架起党员群众相互沟通、交流的桥梁,我村拟在七一建党节期间举办“欢度七一暨推进创先争优”活动(活动时间20XX年6月30日8:30—12:30);经我村对活动经费的.预算,共需费用4000元。由于村级财力有限,故特向组织部申请活动经费20XX元,望给予支持批准为盼。

  特此请示

  xx乡xx村支部委员会

  二〇XX年六月二十日

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