甲方：_________大学学生处
乙方(用人单位)：_________
丙方(学生)：_________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，其中
1.工作内容：_________
2.工作时间：_________
3.就业实*报酬和福利待遇：_________
二、在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的.有关规定执行。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________ 乙方(盖章)：_________
负责人(签字)：_________ 负责人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
丙方(签字)：_________
班级：_________
学号：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
甲方： ______有限公司
乙方： （学校）
为进一步适应毕业生就业市场化的运作模式，加强甲、乙双方的交流与协作，共同做好毕业生就业工作，本着资源共享、相互协作、互惠互利、共 同发展的原则，经友好协商，就大三学生暑期实*相关事宜达成如下协议：
乙方学生在甲方自 年 月 日至 年 月 日实*，实*对象为大学三年级学生。
甲方提供实*场所。乙方负责组织有到甲方就业意向的学生报名，及时把报名情况反馈给甲方，包括报名人数，专业，实*时间、实*内容等。
甲方根据报名情况，与乙方沟通、商定实*学生名单或直接到校选拔。假期实*期间，乙方委派指导老师负责对实*学生的组织管理。乙方师生在甲方实*期间必须遵守甲方规章制度，不得从事与实*无关的活动，保守甲方的生产技术和经营管理秘密。
甲方派人参加实*领导工作，提供适当的技术人员、管理人员参与实*指导。乙方学生在甲方实*期间，甲方对乙方学生进行安全教育，乙方学生若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由学生个人原因造成的安全事故责任由乙方承担。
实*协议从签字日期起开始生效，本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份。
实*结束之日自行终止。
其他未尽事宜，由甲、乙双方共同协商解决。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）：
甲方代表（签字）： 乙方代表（签字）：
年 月 日 年 月 日
编号：
甲方：
乙方：
（以下简称甲方）和（以下简称乙方），就甲方______学生（以下简称“实*学生”）就业实*问题达成如下协议：
一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实*学生到乙方实*，实*地点位于：________；实*内容为：________，实*期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、乙方为甲方学生提供实*场所，在实*期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实*。
三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实*学生的工作时间、休息休假，不得安排实*学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实*学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实*学生进行岗前培训，为确保实*学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实*学生，乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实*和工作任务，乙方负责安排实*学生在实*期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实*期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实*学生支付实*补贴____元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实*学生在实*期间上《学生实*责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实*期间，实*学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实*学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实*学生退回的，乙方可将其退回。实*期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实*学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实*学生在实*期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实*学生的处理意见。
十、对于在实*期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。
十一、实*期满，本协议自动失效，实*学生不再视为本协议约定的实*学生，甲方无须承担协议约定的相关义务，并由乙方与实*学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方负责人
乙方负责人
（公章）
（公章）
日期
——大学生毕业实*协议书模板 (菁华5篇)
甲方：_________
乙方：_________
根据高等职业教育人才培养的目标及特点，为更好的培养实用型、技能型人才，甲乙双方本着人才培养、产学研结合等友好合作的意愿，经双方共同协商，现就实*基地的有关事项，签定如下协议：
第一条合作目的
1、密切校企合作，建立长期稳定的_________大学校外实*基地，打造_________的培养基地。
2、探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式，构建适应企业发展需求的人才输送渠道。
3、实现资源共享，实现企业与_________大学在就业招聘、产品研发、成果转让、技术培训等方面更广泛的合作。
第二条合作方式
1、甲方与乙方合作建立_________大学校外实*基地。从合同签订之日起,甲方在乙方建立学生实*基地。
2、甲方从合同签订之日起，根据本科生教学计划和研究生培养方案，每年选派一定数量的指定年级、专业的高年级本科生、研究生参加实*，到乙方进行实*，具体人数根据乙方岗位需求、甲方学生情况等因素，由甲乙双方协商决定。
3、甲方提供的实*种类分为教学实*(又称短期实*，一般期限为1—2个月)和毕业实*(又称长期实*，一般期限为3—10个月)，其中软件工程硕士研究生一般要求在相关企业进行一年的毕业实*，并提交毕业设计。
短期实*一般不提供工作报酬，也可由实*单位酌情进行实*补贴。长期实*的实*津贴由学校、企业、实*学生根据三方协议约定。
4、实*期间，企业与实*学生不具有劳动合同关系，企业一般不为实*学生提供各种福利、社会保险、医疗及其他待遇，但乙方根据工作需要且在学生自愿的前提下，在学生毕业后聘用实*学生中优秀的人才。实*学生在实*期间根据实*协议的要求服从乙方规章制度的管理(含考勤管理和技术管理)，并且不违反学校的管理规定。
5、开展实*遴选活动期间，甲方派出的学生与企业双向选择，学生由甲方和乙方联合培养。
6、因实*学生或乙方原因提前终止实*，乙方应告知甲方。实*结束，乙方应向甲方提交学生实*的证明和评价。
第三条甲方的责任与义务
1、发挥学校的智力优势，为乙方提供技术支持和服务，为乙方培训员工，讲授相关专业知识，向乙方推荐优秀毕业生。
2、实*活动期间，甲方学生必须遵守有关法规和乙方的管理制度。
3、实*期间由甲方派出实*指导老师全面负责实*指导，负责对学生进行思想政治，组织纪律，道德诚信，安全工作等相关方面教育和日常管理，以及其它相关工作。
4、甲方应提前向乙方提交学生的实*计划(如学生人数、专业、实*时间、实*内容等)。
第四条乙方的责任与义务
1、在不影响乙方正常工作情况下，为甲方学生提供实*条件和便利，协助甲方完成实*教学任务。
2、根据甲方的实*计划和学生自身条件，提出具体实*安排方案(要求)，将该专业学生安排到乙方设定的岗位上学*和锻炼。并尽快反馈甲方，沟通确定后，以便双方执行。
3、乙方应派人员参加实*领导工作，并提供适当专业技术人员，管理人员参与实*指导工作。
第五条争议解决
1、本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。
2、本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解;协商或调解不成的，按下列第_________种方式解决：
(1)提交_________仲裁委员会仲裁;
(2)依法向人民法院起诉。
风险告知:关于争议解决方式的约定，可以选择到有管辖权法院诉讼或者选择仲裁,二者的本质区别是若约定仲裁解决仲裁一裁终局,约定向法院提起诉讼两审终审。在约定管辖时还注意,约定了法院管辖就不能在约定仲裁管辖，两者只能选择其一。
第六条其它事项
1、其它未尽事宜，经双方协商解决。
2、本协议一式两份，经双方签字盖章后生效，甲、乙双方各执一份。
3、本协议书有效期限从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________
负责人(签字)：_______负责人(签字)：_______
签约时间：_________年_________月_________日
甲方： xxx有限公司
乙方： （学校）
为进一步适应毕业生就业市场化的运作模式，加强甲、乙双方的交流与协作，共同做好毕业生就业工作，本着资源共享、相互协作、互惠互利、共 同发展的原则，经友好协商，就大三学生暑期实*相关事宜达成如下协议：
乙方学生在甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日实*，实*对象为大学三年级学生。
甲方提供实*场所。乙方负责组织有到甲方就业意向的学生报名，及时把报名情况反馈给甲方，包括报名人数，专业，实*时间、实*内容等。
甲方根据报名情况，与乙方沟通、商定实*学生名单或直接到校选拔。假期实*期间，乙方委派指导老师负责对实*学生的组织管理。乙方师生在甲方实*期间必须遵守甲方规章制度，不得从事与实*无关的活动，保守甲方的生产技术和经营管理秘密。
甲方派人参加实*领导工作，提供适当的技术人员、管理人员参与实*指导。乙方学生在甲方实*期间，甲方对乙方学生进行安全教育，乙方学生若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由学生个人原因造成的安全事故责任由乙方承担。
实*协议从签字日期起开始生效，本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份。
实*结束之日自行终止。
其他未尽事宜，由甲、乙双方共同协商解决。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）：
甲方代表（签字）： 乙方代表（签字）：
年 月 日 年 月 日
甲方(实*单位)名称：
甲方联系地址：
甲方联系电话：联系人：
乙方(实*生)姓名：
身份证号码：
学生所在学校：
联系地址：
联系方式：
为能更好地帮助大学生毕业后适应社会，甲方为各校大学生提供实*(实践)机会，在*等自愿的基础上，现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议：
一、实*期限
实*时间自________年____月____日至________年____月____日。
二、实*岗位
甲方根据甲方阶段性工作情况，并结合乙方能力，安排乙方在本单位的具体实*工作。
三、实*管理
1、甲方提供实*场地，包括生产、办公的场地及相关条件。
2、实*期间甲方提供作业资料，不收取乙方实*费用。
3、实*期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实*期满后，应对乙方的实*表现做出客观鉴定。
4、双方协商同意，如果实*期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“协议”。
5、实*期间乙方应遵守的规定：
(1)乙方应遵守国家的法律法规;
(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;
(3)乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。
对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除《实*协议书》，但是应提前告知乙方和说明原因，并及时通知乙方所在学校。
五、保密约定
在签订本协议时，甲乙双方应当同时签订《知识产权及保密协议》。《知识产权及保密协议》系本协议的补充协议，与本协议具有同等法律效力。
六、知识产权
学生在实*期间开发的项目成果所有权属于企业。
七、协议终止与解除
1、协议期满自然终止;
2、实*期间乙方如违反协议第三条第五款规定，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实*;
3、实*期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。
八、违约责任
任何一方违约，应向另一方支付违约金人民币元;对于未能为企业保守商业机密的行为，企业根据《知识产权及保密协议》追究违反方的法律责任。
九、其它约定事项
十、本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起诉讼。甲乙双方同意，选择乙方住所地，符合级别管辖规定的人民法院作为本协议纠纷的第一审管辖法院。
十一、本协议一式三份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方和乙方所在学校各执一份。
甲方(盖章)：乙方(签字)：
联系人：联系电话：
联系电话：
________年____月____日________年____月____日
甲方（院校）： 乙方（学生）：
为了规范我校实*生(毕业生)指导工作，明确学校和实*生(毕业生)的责任权利，加强学校与合作单位对学生的培养和管理，让学生更快的适应管理、顺利实现就业,经双方协商签定如下协议：
1、甲方为乙方提供实*就业*台，贯彻教育部“双向选择”的原则，甲方提供合作单位必须是合法单位。
2、乙方在去合作单位之前，须征得家长同意，按照甲方与合作单位的要求办理好有关证件和相关手续（①交费情况清单②购意外保险一份40元/年），服从甲方与合作单位的统一安排和管理，不允许擅自行动,否则产生的一切后果自负。
3、乙方到合作单位报到后，不得擅自离开，因体检、试用和考核等因素不合格的学生，必须及时与甲方联系自行返校，不得在外逗留，否则产生的一切后果自负。
4、乙方在合作单位实*(学*)或试用和工作期间，必须遵守该单位劳动纪律和规章制度,在此期间因违反劳动纪律和操作规程要求而造成的工伤事故和安全事故，由乙方自己自负；八小时以外造成的意外伤害事由乙方承担。
5、乙方在合作单位学*(实*)试用期间，合作单位将根据甲方要求对乙方进行考核和鉴定，实*结束后，合作单位需将考核成绩交给甲方，对于考核不合格的学生，将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
6、乙方在实*(学*)期间因违反国家法律和合作单位规章制度，被单位处理、退回学校，甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
7、乙方不得随意带外来人员进入实*场地，否则产生的一切后果自负。
8、除特殊原因外，由于乙方个人原因要求停止实*(学*)，乙方应提前30天向甲方提出书面申请，否则甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关规定处理。
9、未尽事宜，双方协商解决。
10、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
11、本协议自签字之日起生效，乙方实*(学*)结束后自动终止。
甲方： 乙方（签字）：
班级：
联系电话：
家庭联系电话
日 期：
甲方：_________大学学生处
乙方(用人单位)：_______
丙方(学生)：___________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，其中
1.工作内容：_________
2.工作时间：_________
3.就业实*报酬和福利待遇：_________
二、在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________ 乙方(盖章)：_________
负责人(签字)：_______ 负责人(签字)：_______
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_____________ 签订地点：_____________
丙方(签字)：_________
班级：_________________
学号：_________________
_________年____月____日
签订地点：_____________
——大学生毕业实*协议书实用五篇
甲方：_________大学学生处
乙方(用人单位)：_________
丙方(学生)：_________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，其中
1.工作内容：_________
2.工作时间：_________
3.就业实*报酬和福利待遇：_________
二、在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________
乙方(盖章)：_________
负责人(签字)：_________
负责人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
签订地点：_________
签订地点：_________
丙方(签字)：_________
班级：_________
学号：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
甲方（实*单位）：
乙方（实*学生）：
为明确实*学生与实*单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着*等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。
一、实*期限
乙方到甲方实*，实*时间自____年____月____日起至____年____月____日止。实*第一个月为试用期。
二、实*内容
甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到____，从事____工作。乙方在实*期间，必须服从甲方的工作安排。甲方做好乙方的劳动生产安全教育、劳动纪律教育和必要的技术指导工作。
三、工作时间
根据工作需要，甲方按不定时工作制安排乙方工作。
四、实*期报酬
依照按劳取酬的原则，甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方支付实*工资，试用期____月工资____人民币元，试用期满后实*工资按人民币元标准发放。
五、甲乙双方权利义务
1、实*期间乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实*。
2、实*期间，乙方造成甲方财产、经济损失的，按甲方相关规定处理。
3、乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密，不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利，不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现，甲方有权即时解除本协议，并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
六、劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、乙方应遵守劳动操作规程，若因违反规定操作而致自身受到安全、健康的伤害时，甲方不承担责任。
4、乙方患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》规定执行。
七、协议解除或变更
1、乙方在本协议履行期间有特殊情况可向甲方提出终止实*协议，但必须在试用期内提前7天，试用期后提前3天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求或不适宜该工种工作等情况的，可以向乙方提出终止实*，并支付实*期间的工资后，解除本协议。
2、甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段____乙方劳动的，或甲方不能按照本协议规定支付给乙方实*工资的，乙方可以随时通知甲方解除协议。
3、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化，致使本合同无法履行时，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。
4、未尽事宜由双方及时协商解决。
八、法律效力
本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。
甲方（盖章）：乙方（签章）：
身份证号：
代表人（签字）：
联系电话：
____年____月____日
____年____月____日
甲方：____
乙方：_________
为保证工作的顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：
一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实*工作，其中
在进入工作岗位之前公司对我们进行了为期3天的系统培训。包括企业相关知识、专业知识、销售流程、话术及沟通技巧乃至系统的操作。总之，3天的培训很快就结束了。
1、工作期限：_________
2、工资待遇：_________。
二、甲方在学生实*期间，不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。
乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守____的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任
以培养各类体育俱乐部中、基层管理者为出发点，着眼于体育经营管理实践能力的培养。以国内外经典案例和实*实践基地为*台，以见*和模拟仿真、模拟实践俱乐部为方式，培养学生实践能力，巩固俱乐部管理相关理论。
四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。
五、学生在实*工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的处罚
六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。
七、甲方有权要求学生不得泄露____的商业机密。保密义务等。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
由于*时上课没有认真听讲，课后没有认真复*，导致对考试没有信心，加之虚荣心作祟想考出好成绩，所以准备两张纸条。结果考试的时候记起有个概念在条子上，刚拿出来就被巡考的老师看见了。
甲方（盖章）：
乙方（盖章）：
负责人（签字）：
负责人（签字）：
根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律、法规规定，甲乙双方在*等、自愿、协商一致的基础上，就下列房屋的租赁达成如下协议：
_________年____月____日
_________年____月____日
甲方： ______有限公司
乙方： （学校）
为进一步适应毕业生就业市场化的运作模式，加强甲、乙双方的交流与协作，共同做好毕业生就业工作，本着资源共享、相互协作、互惠互利、共 同发展的原则，经友好协商，就大三学生暑期实*相关事宜达成如下协议：
乙方学生在甲方自 年 月 日至 年 月 日实*，实*对象为大学三年级学生。
甲方提供实*场所。乙方负责组织有到甲方就业意向的学生报名，及时把报名情况反馈给甲方，包括报名人数，专业，实*时间、实*内容等。
甲方根据报名情况，与乙方沟通、商定实*学生名单或直接到校选拔。假期实*期间，乙方委派指导老师负责对实*学生的组织管理。乙方师生在甲方实*期间必须遵守甲方规章制度，不得从事与实*无关的活动，保守甲方的生产技术和经营管理秘密。
甲方派人参加实*领导工作，提供适当的技术人员、管理人员参与实*指导。乙方学生在甲方实*期间，甲方对乙方学生进行安全教育，乙方学生若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由学生个人原因造成的安全事故责任由乙方承担。
实*协议从签字日期起开始生效，本协议一式贰份，甲乙双方各执壹份。
实*结束之日自行终止。
其他未尽事宜，由甲、乙双方共同协商解决。
甲方（盖章）： 乙方（盖章）：
甲方代表（签字）： 乙方代表（签字）：
年 月 日 年 月 日
实*协议书
编号：版本号：A/O流水号：
甲方：
乙方：
（以下简称甲方）和（以下简称乙方），就甲方xxx学生（以下简称“实*学生”）就业实*问题达成如下协议：
一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实*学生到乙方实*，实*地点位于：xxxx；实*内容为：xxxx，实*期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。
二、乙方为甲方学生提供实*场所，在实*期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实*。
三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实*学生的工作时间、休息休假，不得安排实*学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实*学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实*学生进行岗前培训，为确保实*学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实*学生，乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实*和工作任务，乙方负责安排实*学生在实*期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实*期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实*学生支付实*补贴xx元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实*学生在实*期间上《学生实*责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实*期间，实*学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实*学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实*学生退回的，乙方可将其退回。实*期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实*学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实*学生在实*期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实*学生的处理意见。
十、对于在实*期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。
十一、实*期满，本协议自动失效，实*学生不再视为本协议约定的实*学生，甲方无须承担协议约定的相关义务，并由乙方与实*学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方负责人
乙方负责人
（公章）
（公章）
——大学生实*协议书9篇
甲方(实*单位)：统一社会信用代码：电话：地址：乙方:（学生）________学院________系__________专业学生电话:身份证号：联系地址:丙方（学校）：法定代表人: 住所:风险提示：
基本信息包括协议双方的必要资料，如实*生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时，无法联系到当事人。实*协议上最好还要有实*生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实*生要注意与自己签署实*协议的单位是否是合法设立的单位。为促进在校大学生职业规划的发展；同时，为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在*等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实*的有关事项达成以下协议：
一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期间在甲方安排下进行为期_____个月的实*
二、甲方责任及义务
、甲方负责把符合条件的学生安置到_____企业集团，___________国际，_______电子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实______企业集团，______国际，________电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为___天____小时制，工资待遇____---_____元月，包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等。
8、为保证各位新入职员工在实*工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：
（）薪资以现金方式按时足额发放。
（2）我单位承诺为派遣实*学生提供吃饭，住宿。
（3）我单位派遣职工随同前往及返回。
（4）我单位承诺不收取学生任何费用。（车费自理）____月份走的____月底之前报名者和____月份走的____月_____号之前报名者返回的时候车费减免____元人民币。
（5）我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。
（6）我单位保证合同期满，可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度；
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
6、个人承担车费，由公司统一收取单程车费______元（此费用只用于学生出行费用）。
7、服从公司对岗位进行合理管理与调配。
8、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因（过失或故意违规操作）给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失,承担法律上的责任。
9、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作（有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由）。不无故旷工或擅离职守。（旷工一天扣两天基本工资）风险提示：
实*期间，实*生有可能知悉实*单位的商业秘密。而且，由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束，实*单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。因此，需在协议中明确约定保密条款，防止此类情况的发生，避免损失。
0、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。风险提示：
实*的在校学生不能算是法律意义上的劳动者，他们因而也具备工伤保险赔偿的主体资格。实*生一旦发生工伤，实*单位须依法承担雇主责任，即人身损害赔偿，因此所带来的风险相当大。因此，建议用人单位为实*生缴纳商业保险，弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。
、反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。
2、在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
3、若因某种原因离开公司，必须提前____日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人（招聘代理人）的连带责任。
4、若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知乙方办理离职手续。
5、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、丙方的权利和义务
、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
2、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的.考试。
3、对乙方在甲方的实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
4、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
5、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
五、薪资结算、核算方式：
、工资结算时间：实*人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放，人员实*期满办理离职手续，再将工资给予结算
六、其他本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、本协议由甲、乙、丙三方签字之日起生效。甲方：________年____月____日丙方：________年____月____日乙方签字：________年____月____日
甲方：XX有限公司
乙方：_________
甲方应对乙方实*生进行业务操作规范培训，并提供劳动安全保护，预防危险事故发生。甲方根据酒店员工工伤的相关规定负责乙方人员因工伤产生的'保险和医疗费用。(甲方为实*生办理酒店雇主责任险，并遵照酒店雇主责任险执行)
为保证工作的顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：
一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实*工作，其中
1.工作期限：_________
2.工资待遇：_________。
二、甲方在学生实*期间，不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。
甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守XX的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任
三、甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守XX的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任
四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。
五、学生在实*工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的处罚
六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。
对甲方参加生产性实*的学生，乙方应向甲方实*学生支付一定的劳务实*费和生活补助，经协商为实*期_________元/月·人。对实*特别优秀的学生，乙方应提前按录用定级，按规定标准支付工资。
乙方应遵守国家的法律法规，服从甲的安排及管理，遵守甲方的劳动纪律、各项规章制度及管理规定，并爱护甲方的财产;保守技术秘密及商业秘密、甲方的经营信息;在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权解除协议并要求乙方承担赔偿责任。
七、甲方有权要求学生不得泄露XX的商业机密。保密义务等。
第2条实*生在实*期内发生重大人身伤害或突发疾病时，甲方提供临时性人道主义急救措施，后续治疗由乙方负责。前期产生的费用由甲乙双方及实*生协商解决，如无法协商一致时，按相关司法机关判决结果执行。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
第5条协议期内，乙方每年依据教学计划组织多批次的实*生到甲方实*。每批次实*生的实*期、人数、姓名、身份证等个人资料，另由附件记录，作为本协议补充说明。
甲方(盖章)：乙方(盖章)：
负责人(签字)：负责人(签字)：
_________年____月____日_________年____月____日
甲方：___有限公司
乙方：姓名：身份证号：
为促进在校大学生职业规划的发展;同时，为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在*等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实*的有关事项达成以下协议：
一、本协议有效期自 年 月 日至20__年__月__日止。
二、甲方责任及义务
1、甲方负责把符合条件的学生安置到谷崧企业集团，西安比亚迪，东莞万利达，安徽美的，顺德美的，龙昌国际，怡科电子，富港电子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实谷崧企业集团，西安比亚迪，东莞万利达，安徽美的，顺德美的，龙昌国际，怡科电子，富港电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制，工资待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等
为保证各位新入职员工在实*工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：
一、薪资以现金方式按时足额发放。
二、我单位承诺为派遣实*学生免费提供吃饭，住宿。
三、我单位派遣职工随同前往及返回。
四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理)六月份走的五月底之前报名者和七月份走的六月20号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。
五、我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。
六、我单位保证合同期满，可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
1、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度;
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
一：个人承担车费，由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。
二、服从公司对岗位进行合理管理与调配。
三、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，或承担法律上的责任。
四、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)
五、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。
六、反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。
七、在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
八、若因某种原因离开公司，必须提前十日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。
九、若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知我办理离职手续
十、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、薪资结算、核算方式：
1、工资结算时间：实*人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放，人员实*期满办理离职手续，再将工资给予结算。
五、其他
1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。
2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、*合法行为等造成双方不能履行本协议，双方通过书面形式通知对方，本协议即告终止。
六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。
其他附加条件：
甲方为乙方提
供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。
2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规，否则造成的一切后果由乙方自身承担。
甲方：___有限公司鉴证单位：：
负责人：乙方签字：
日期：
甲方：xx师范高等专科学校理工学院
乙方：
校企合作是高职院校办学和发展的基本途径，为充分发挥校企双方的优势，发挥职业技术教育为社会，行业，企业服务的功能，甲方委托乙方实施本项目。双方本着互惠互利原则，经友好协商达成以下协议：
第一条：项目名称
大学生顶岗实*项目。
第二条：合作内容
甲方组织学生报名参加乙方组织的大学生顶岗实*，乙方受甲方委托统一安排学生在乙方处进行顶岗实*。
实*时间：自_______年____月____日至_______年____月____日。其中岗前培训周;
实*人数：______人（具体人员见名单）。
第三条：甲方权利与义务
1，甲方负责如实向学生宣传实*条件和实*要求。
2，甲方负责将参加实*学生基本资料及相关信息收集，审核后汇总提交乙方。
3，甲方负责对实*学生进行必要的教育，使其适应实*工作，尊重乙方领导，严格遵守各项规章制度。
4，甲方负责教育实*学生完成实*任务，不得中途退出。实*生一般不得中途退出实*，个别学生因特殊情况需终止实*的，可双方协商解决。
5，实*期间，甲方应派指导教师不定期地到实*单位进行指导和监督。
6，实*期间出现的新问题，甲方应与乙方友好协商达成一致意见后进行必要的调整。
7，对违反本协议条款的学生，甲方视情节轻重予以处罚。
第四条：乙方的权利与义务
1，乙方不得安排实*学生从事违反国家法律，法规的各种活动，应保障学生在顶岗实*期间的人身安全及其它权益。
2，乙方负责为实*学生提供系统岗前培训，并负责安排学生到适合学生工作的工作岗位。
3，实*期间乙方支付实*学生的.实*补贴______元/人/月，并于每月的_____日以现金的形式支付给学生本人。
4，乙方负责实*生实*期间的辅导，管理教育，精心组织实*工作，提高实*质量，并定期向甲方通报工作进程。乙方有权对违纪实*生给予批评教育，情节严重的经与甲方协商后可以退回甲方。
5，乙方应向甲方提供本企业信息及实*岗位资料，并与甲方协商共同制定实*计划。
6，实*生在实*期间根据岗位设置和工作需要安排实*生的工作，享受国家法定假日休息。
7，实*生在实*期间造成的工伤，按国家有关规定处理。
8，实*期满后，由甲乙双方共同对实*生做出书面考核鉴定。
第五条：学生顶岗实*期间的责任与义务
1，学生应服从乙方工作安排，爱护乙方财产和设施，维护乙方声誉和经济利益。
2，学生应遵纪守法，遵守企业各项规章制度和劳动管理规定，服从管理。如违反乙方制度，乙方可视其情节轻重与甲方协商后进行处分，情节严重者经与甲方协商后有权终止其顶岗实*并退回甲方处理，同时停止支付该学生的实*补贴。甲方应按校院规章给予处罚。
3，学生在实*期间擅自离开乙方，乙方将不支付该学生实*补贴，同时该学生应接受甲乙双方协商的行政和经济处罚。（正常办理手续的学生除外）
第六条：争议解决
在本协议履行期限内发生的任何争议由双方协商解决。协商不能达成一致，双方同意将争执提请仲裁，亦可向人民法院提起诉讼。
第七条：其他
1，实*期间，乙方不得向第三方借出或派出实*学生进行商业性赢利活动。若乙方违反此规定，甲方有权追究乙方的连带责任及索取赔偿损失。
2，本协议一式两份，经双方代表签字盖章生效，甲乙双方各执一份。
3，如发生人力不可抗拒的因素时可终止合同。
4，本协议未尽事宜，双方协商一致后，以补充协议形式载明。
甲方：xx师范高等专科学校理工学院 乙方：
代表签字： 代表签字：
年 月 日 年 月 日
甲方：_________大学学生处
乙方（用人单位）：_________
丙方（学生）：_________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，其中
1.工作内容：_________
2.工作时间：_________
3.就业实*报酬和福利待遇：_________
二、在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用_________元（即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________％计）。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的'特殊行业或专业的劳动及违法活动；乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
八、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________
负责人（签字）：_________ 负责人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
丙方（签字）：_________
班级：_________
学号：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
甲方（实*单位）
单位名称
经济类型
法定代表人
地址
邮政编码
乙方为学校学生，在学校推荐或乙方自主申请的前提下，甲方同意并接收乙方到本单位实*。为确保双方在实*期间的权利和义务，经甲乙双方协商，达成本实*协议，有关约定如下：
第一条 协议期限和工作时间：
1、经双方协商一致，本协议期限：自日至日。
2、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
第二条 实*内容及实*地点
1、甲方在实*期间，根据乙方的个人情况及自身的管理需要，负责乙方的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。
2、甲方安排乙方的实*地点：
第三条 实*期待遇：
1、甲方依其规章制度对乙方的实*进行考核评价，乙方按照实*计划或甲方规定完成实*内容的，甲方给予乙方实*补贴，补贴标准为X元/工作日 ，补贴发放在实*结束时发放。
2、乙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
第四条 甲方的权利和义务：
1、甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。
2、甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实*岗位；如乙方由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实*活动并解除本协议。
3、结合实际情况，为乙方提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。
4、实*期结束时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实*鉴定。
第五条 乙方的权利和义务：
1、在允许的范围内，学*与实*岗位相关的知识，参与实践活动。
2、乙方应遵守国家的法律法规，服从甲的安排及管理，遵守甲方的劳动纪律、各项规章制度及管理规定，并爱护甲方的财产；保守技术秘密及商业秘密、甲方的经营信息；在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权解除协议并要求乙方承担赔偿责任。
3、实*是乙方的自愿行为，因此，乙方在实*期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在实*期间因违反规章制度、不服从管理造成的后果以及离开工作岗位或在工作时间外发生的，或与工作无关的一切行为和后果（含患病或意外事故），由乙方承担相应责任，甲方不承担责任。由于乙方过失、故意或超越范围所为，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿。
4、乙方不得擅自离开实*岗位，如有正当原因确需离职的，需提前七天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，并作好工作交接，乙方离职后甲方不再承担任何责任。
5、乙方承诺其在实*过程中本着诚实信用的原则，认真实*，对自己填列的信息或提供的资料真实性负责。
第六条 协议解除
1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。
2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。
3、实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求、或者不能胜任实*工作，可向乙方提出解除实*协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。
4、如果乙方实*或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因，并影响到工作的开展等情况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方承担赔偿责任。
5、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。
第七条 其它事项
1、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。
2、实*期间，乙方在履行工作职责中、或利用甲方的资源所取得的.知识产权成果，权益为归甲方所有。
3、根据本协议约定乙方承担的责任，并不免除乙方根据法律应向甲方承担的责任。
4、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条 双方约定的其他事项
第九条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方盖章或签字后生效。
甲方（盖章）：乙方（签章）：
委托代理人（签章）：
日 年月
甲方：淄博市工业学校
乙方：实*学生
丙方：学生家长
学生顶岗实*分学校安排的实*和学生自主实*两种形式。学校安排的实*是指学生通过学校组织的双向选择会确定实*单位，在学校跟踪管理下完成实*任务;学生自主实*是指学生(家长)在确保各种安全的情况自己找单位实*，并完成实*任务，学校不负责跟踪管理等。 为保障学生顺利完成顶岗实*任务，修完学业，确保顶岗实*工作安全、稳定、顺利进行，经三方协商，就学生完成顶岗实*工作达成如下协议：
一、甲方职责、权利、义务
1、负责学校安排的实*单位的考察和联系，并与实*单位签订实*协议。
2、如实向实*单位介绍乙方在校情况，提供相关证明，办理相关手续。
3、负责乙方毕业前有关证书的办理，及时沟通有关信息。
4、协助实*单位共同教育管理乙方。
5、负责为学生推荐实*就业单位。
——大学生实*协议书6篇
用人单位：___________________（以下简称甲方）
法定代表人：_________________
地址：_______________________
邮政编码：___________________
联系电话：___________________
实*生：_____________________（以下简称乙方）
性别：_______________________
年龄：_______________________
身份证号：___________________
所在学校：___________________
专业：_______________________
联系电话：___________________
风险告知：实*是学*过程增加劳动技能的实践阶段。用人单位只是学校联系的一个学*实践地点。实*生的身份仍是学生，仍应由学校统一管理。劳动法律、法规暂时对实*生群体没有具体的规定。由于用人单位不能像对待一般劳动者一样与实*生个人签订劳动合同，相关的权利义务就不能和正式签订劳动合的劳动者一样对待。至于企业给予实*生的劳动报酬多少，支付如何约定，则属于学校或实*生本人与企业协商的内容，劳动法律、法规没有这方面的具体规定。因此，在正式签订实*合同之前，学生本人应当积极了解实*工作的内容、薪资待遇、劳动条件，甚至实*期结束之后是否可过渡转正、如何申请转正等情况。
乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实*。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：
（一）实*要求
乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具相应有效证明（如身份证、体检证明等），如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。
（二）实*期限及地点
1、实*期限：
（1）实*时间自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
（2）如实*期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实*结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将在各候选人条件同等时优先录用乙方为正式员工。
2、实*地点：_________。
（三）实*岗位及工作时间
1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力，合理安排乙方在不同或同一实*部门进行实*，其岗位职责和工作要求按实*部门有关规定执行。
2、乙方同意甲方和实*部门可根据工作（研发岗位）需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实*岗位。
3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。
4、乙方工作时间按实*部门的有关规定执行。实*部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应积极配合实*部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的，应按公司规定填写“加班申请单”经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班、亦不得作为调休依据。
（四）双方的权利与义务
1、甲方的权利和义务：
（1）甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。
风险告知：劳动安全培训是指用人企业应当建立职业培训制度，尤其是从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。对于相关技术类专业的实*生，务必经过岗前培训之后才能上岗。
（2）甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实*岗位；如乙方由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实*活动并解除本协议。
（3）结合实际情况，为乙方提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。
（4）实*期结束时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实*鉴定。
（5）甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
（6）乙方在实*期间发生伤病及事故，甲方应积极组织救治。由于企业原因造成伤害的，甲方应给予必要的补偿，有争议时按国家有关规定执行；由于乙方本人原因造成伤害的，责任自己承担，甲方不承担任何费用和责任。
2、乙方的权利与义务
（1）在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度；
（2）对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告；
（3）若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
（4）乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
（5）个人承担车费，由公司统一收取单程车费______元（此费用只用于学生出行费用）。
（6）服从公司对岗位进行合理管理与调配。
（7）认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因（过失或故意违规操作）给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，或承担法律上的责任。
（8）工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作（有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由）。不无故旷工或擅离职守。（其中请假扣除当天基本工资，并扣除全勤；旷工一天扣两天基本工资）
（五）实*报酬
1、甲方依其规章制度对乙方的实*进行考核评价，乙方按照实*计划或甲方规定完成实*内容的，甲方给予乙方实*补贴，补贴标准为_____元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、乙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
（六）劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方实*岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、甲方将在实*期内为乙方购买商业保险，当实*期解除或终止后，该保险自然停止。实*期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。
（七）保密约定
乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。
（八）知识产权
在实*期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。
（九）协议解除
1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。如乙方欲提前解除本协议，应提前7天以书面形式向甲方告知原因，经甲方同意并在完成工作交接后方可与甲方终止实*合同，否则，乙方应赔偿由此给甲方造成的损失。
2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。
3、实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求、或者不能胜任实*工作，可向乙方提出解除实*协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。
4、如果乙方实*或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因，并影响到工作的开展等情况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方承担赔偿责任。
5、实*期满，实*协议自动解除，如用人单位欲招收乙方为正式工作人员，则应按劳动法有关规定为其办理就业手续，签订新的劳动合同。
6、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。
（十）违约责任
1、甲方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实*费和生活补助等，并按______元/人予以就业补偿，负全部违约责任。
2、乙方违约要承担甲方劳务实*费和生活补助等经济损失，并缴纳违约金_________元/人，负全部违约责任。
（十一）有下列情况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实*岗位。
1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。
2、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实*岗位继续工作的。
——在校大学生实*协议书 (菁华5篇)
甲方：
乙方： 姓名： 身份证号：
为促进在校大学生职业规划的发展;同时，为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在*等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实*的有关事项达成以下协议：
一、本协议有效期自 年 月 日至 年 8 月 31 日止。
二、甲方责任及义务
1、甲方负责把符合条件的学生安置到 企业集团， 国际， 电子， 电子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实 企业集团， 国际， 电子， 电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制，工资待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等
为保证各位新入职员工在实*工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：
一、薪资以现金方式按时足额发放。
二、我单位承诺为派遣实*学生免费提供吃饭，住宿。
三、我单位派遣职工随同前往及返回。
四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理) 月份走的 月底之前报名者和 月份走的 月 号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。
五、我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。
六、我单位保证合同期满，可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
1、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度;
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
一：个人承担车费，由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。
二、 服从公司对岗位进行合理管理与调配。
三、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，或承担法律上的责任。
四、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)
五、 不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。
六、 反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。
七、 在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
八、若因某种原因离开公司，必须提前十日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。
九、 若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知我办理离职手续。
十、 如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、薪资结算、核算方式：
1、工资结算时间：实*人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放，人员实*期满办理离职手续，再将工资给予结算。
五、其他
1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。
2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、*合法行为等造成双方不能履行本协议，双方通过书面形式通知对方，本协议即告终止。
六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。
其他附加条件：
甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。
2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规，否则造成的一切后果由乙方自身承担。
甲方： 鉴证单位：
负责人： 乙方签字：
日期：
甲方（实*单位）：
乙方（学生）： 学院 系 专业学生
身份证号码： 电话：
丙方（学校）：
本着*等自愿、友好协商的原则，就在校大学生实*相关事宜达成如下协议：
一、实*期限、岗位
1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实*。
2.甲方将安排乙方在甲方的 进行 实*。
二、实*期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实*期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实*纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实*期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实*过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。
F、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须由项目经理批准，15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完工作交接手续后，方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的.实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
D、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日自行终止。
甲方（盖章）：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章）：
丙方代表签字：
日期：
甲方：_____________大学学院
乙方(用人单位)：___________
丙方(学生)：_______________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、工作内容：乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，丙方在乙方处主要从事_________工作岗位，具体工作内容是_________。
二、工作时间：经甲方介绍，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方处工作，共计_________天。
三、实*期待遇：
1、乙方依其规章制度对丙方的实*进行考核评价，丙方按照实*计划或乙方规定完成实*内容的，乙方给予丙方实*补贴，补贴标准为_________元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、丙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经乙方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，丙方不享受乙方员工依据《劳动合同》和乙方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，乙方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
四、其他费用：在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
五、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
七、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
八、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
九、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
十、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
十一、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________丙方(签字)：_________
负责人(签字)：_______负责人(签字)：_______班级：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日
签订地点：___________签订地点：___________签订地点：___________
甲方：_______________________________
——大学生实*就业协议书 (菁华5篇)
甲 方： (实*单位)
乙方： (大学院系或实*毕业生)
毕业学校 学历 专业
毕业时间 生源地
为明确实*大学生与实*单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、*等的原则，协商一致，签订如下协议：
一、实*期限
(一)经甲方同意，乙方自 年 月 日起至 年 月 日止到甲方实*，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实*岗位和实*内容。
二、实*岗位
(二)甲方根据乙方的'实际情况和工作需要，安排乙方到 岗位，从事 工作。
三、实*内容
(三)甲方负责为乙方制定实*方案，明确实*内容要求，指定实*指导老师;
(四)甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实*的各项活动。
(五)实*结束，甲方对乙方的实*情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生就业实*证明》，作为参加实*的经历凭证。
四、实*期间的劳动保护和劳动条件
(六)甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
(七)甲方根据实*岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
(八)甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实*补贴
(九)按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实*补贴，实*补贴为 元/月。
六、实*期间乙方应遵守以下规定：
(十)乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实*规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实*。
(十一)因乙方原因造成实*基地财物损失的，按甲方规定处理。
(十二)按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。
七、民事纠纷
(十三)实*期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。
八、协议解除
(十四)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实*合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实*，解除本协议。
未尽事宜由双方协商解决。
九、法律效力：
(十五)本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交机关人力资源部门备案，经甲乙双方签字后生效。
签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：
甲方(盖章)： 乙方：
甲方代表： 乙方代表：
联系电话： 联系电话：
年 月 日 年 月 日
甲方：________
乙方：_________
为保证工作的顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：
一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实*工作，其中
1.工作期限：_________
2.工资待遇：_________。
二、甲方在学生实*期间，不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。
三、甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守xx的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任
四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。
五、学生在实*工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的处罚
六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。
七、甲方有权要求学生不得泄露xx的商业机密。保密义务等。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)： 乙方(盖章)：
负责人(签字)： 负责人(签字)：
_________年____月____日 _________年____月____日
甲方（公司）：________________
乙方（学生）：________________
甲乙双方秉承*等自愿、协商一致之原则，就甲方组织乙方前往企业实*事宜签订本协议书，双方承诺共同遵守以下所列协议：
一、实*期限
本协议约定的实*起止日期为： 年 月 日至 年 月 日为止。
二、实*生条件
1、证件要求：必须持本人身，如需调整需提前通知乙方驻厂代表，并进行岗位相关培训。如乙方需调整岗位需提前10个工作日通知甲方，甲方根据情况进行调整。
四、实*时间与薪资待遇
1、每周五天(40h)工作制，具体的工作时间实*生要配合企业进行加班
2、学生薪资按照每小时 元计算,月工资在 左右，个人所得税费工资中扣除
3、每月 日实*工资以现金的方式发放至学生手中（节假日顺延）。
5、实*期间若遇特殊情况需中途终止实*的学生，需提前10天通知驻厂代表和甲方，并打书面申请，获得批准后，实*补贴与其他实*生的实*补贴同期发放；否则，补贴不予结算。
五、实*福利待遇
1、实*企业为实*生提供工作餐。
2、实*企业免费为实*生提供住宿，住宿条件：宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。
3、实*企业负责为实*生在实*期间购买人身意外伤害保险。
六、实*期间的劳动纪律
1. 乙方实*期间应遵守实*企业的规章制度，严格遵守安全卫生制度和工作规范；
2. 爱护实*企业的财产，遵守职业道德；积极参加实*企业组织的培训，提高职业技能。
3. 乙方违反劳动纪律的，实*企业管理人员和甲方代表可予教育纠正；违反法律的，移交司法机关处理。
七、甲乙双方的权利和义务
1、甲方为乙方在实*期间提供必要的工作条件，制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。
2、在乙方实*期间，甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。
3、甲方负责对乙方在正式实*前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。甲方保障乙方与新进员工享受同等福利待遇。
4、实*期满后，甲方将对乙方在实*期间的工作表现进行考核评估，依此向乙方出具实*鉴定，在学校所出具的实*鉴定报告上加盖企业公章。甲方不得以任何理由拒绝学生实*期满后的返校时间。
5、如乙方出现违反公司规章的行为或未按照要求积极配合甲方的工作要求，甲方有权利认为乙方未达到规定的实*要求，可解除协议并承担甲方的。
6、乙方实*生在实*期间由于违法、违纪所造成的个人和他人伤害，所造成的任何损失由学生自己负责。如乙方学生无法承担的，甲方保留从实*工资中先行扣除相应赔偿费用的权力。
7、实*期间，乙方要注意安全，增强自我保护意识。乙方在非工作时间以及上下班途中发生危险事故的，由乙方个人承担全部责任；
8、乙方在实*期间发生工伤事故，乙方需协助实*企业做好事故处理工作，并根据情况通知实*生家长。并且依照劳动法给予赔偿。
八、相关说明并
1、若乙方未能履行协议义务，甲方保留追究其法律责任的权利。
2、甲方保障乙方签订合法的实*协议，协议若有争议，由双方协商解决。
3、如出现纠纷双方应参照《劳动法》相关规定执行。
4、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字或盖章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方签字（盖章）：________________
乙方签字（盖章）：________________
日 期：_________年____月____日
甲方（实*单位）名称：______________
乙方（实*生）姓名：________________
为能更好地帮助大学生毕业后适应社会，甲方为各校大学生提供实*（实践）机会，在*等自愿的基础上，现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议：
一、实*期限
实*时间自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、实*岗位
甲方根据甲方阶段性工作情况，并结合乙方能力，安排乙方在本单位的具体实*工作。
——大学生的实*安全协议书 (菁华5篇)
甲方：实*单位：
单位地址：联系人：联系电话：
乙方：实*学生：身份证号：联系电话：
一、甲方
1.甲方同意接收乙方实*，实*时间为____个月，自________年____月____日起至______年____月____日前止，如双方愿意可适当延长实*期。
2.甲方为乙方提供实*工作补贴或其它：____________。
3.甲方有权要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的管理规定。
4.甲方负责对乙方的日常管理、安全教育与业务指导。
5.在实*过程中，若乙方不能胜任工作或不服从工作安排，乙方应与甲方沟通，研究处理办法。
6.乙方因违反甲方相关管理规定或国家法律法规给甲方造成损失者，甲方可终止丙方的实*，并有权向乙方索赔。
7.甲方安排乙方在法定节假日内工作或因生产经营需要安排加班时，须按照国家相关规定及甲方相关规定对待乙方。
8.乙方在甲方实*期间及时发放甲、乙两方确认的实*补助及相关待遇。
9.在乙方顺利完成实*期的.前提下，甲方将向乙方开具《实*鉴定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成实*，甲方有权不开具《实*鉴定表》。
10.乙方实*期满并成功获得有效毕业证后，在双方自愿的基础上，乙方可继续留在甲方工作，成为甲方的正式员工，与甲方签订正式劳务合同。
二、乙方
1.实*期间，乙方必须遵守社会治安条例及乙方各项规章制度，严禁从事违法违规活动，后果由乙方自行负责。
2.乙方在甲方实*期间的法定节假日、事假及病假按照甲方管理规定执行。
3.乙方如因健康或特殊个人原因需要提前终止实*，必须提交有关证明文件并获得甲方同意，且须提前七天通知甲方，其返程所有费用由甲方负责。
4.乙方在实*期间的工作成果及其涉及的知识产权均归甲方所有。
5.乙方遵守甲方的保密要求，根据实*内容撰写的论文在向甲方以外的其它单位或个人公开前，须经甲方许可。
6.乙方实*结束时(不管何种原因导致实*结束)，须向甲方办理全部交接手续，将归属于甲方及向甲方借用的文档、资料、设备及其它资源和财产一并交还甲方。
三、其他条款
1.任何一方未经另一方同意不可随意终止本协议。
2.任何一方有违约行为，均须承担违约责任。
3.本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任、连带责任条款，不因本协议终止或解除而失效。
4.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。
5.本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙各执一份，复印件无效。
甲方(盖章)乙方(盖章)负责人签字：
___年__月__日___年__月__日
甲 方：____________________ 乙方：____________________
地 址：____________________ 所在学校及院系：____________________
电 话：____________________ 所学专业年级：____________________
法定代表人/委托代表人：_____ 性别：_____年龄：____
职 务：____________________ 学生证号码：________________________
为使大学生更好地了解企业、宣传企业，理论联系实际，完善知识结构，共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作。根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经*等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。在实*期间各方权利和义务及相关事宜如下：
一、实*协议期限
第一条 本协议生效日期 ______ 年 ___ 月 ___ 日，本协议于________ 终止。 实*期为 ______ 年 ___ 月 ___ 日至 ______ 年 ___ 月 ___ 日。
二、甲方需履行的义务与拥有的权利
第二条 甲方负责对乙方在正式实*前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全 卫生及有关规章制度的教育和培训，讲明应牢记的注意事项。
第三条 甲方为乙方在实*期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全工作流程、操作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保证乙方实*的正常进行。
在乙方实*期间，甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利和义务。
第四条 甲方应该在乙方实*期间，为乙方指派一到两名实*指导老师，负责指导乙方进行实*。 甲方指派 ___________ 为乙方指导老师，指导乙方在实*期间的工作。
第五条 乙方实*期结束时，根据现实表现，甲方为每位实*生提供一份客观的实*鉴定。 第六条 乙方在甲方实*期满后，甲方应优先录用实*合格的实*生。
第七条 甲方根据乙方的实际情况和本身工作需要，为其提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并明确乙方的实*任务和工作目标。
第八条 甲方可以根据需要，调配实*生从事不同的实*岗位;如实*生由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度甲方有权提前终止实*活动。
第九条 在乙方实*过程中所产生的工作成果及这些成果所产生的经济效益归甲方所有。
三、乙方拥有的权利与需履行的义务
第十条 乙方在允许的范围内，学*与实*岗位相关的专业技术知识，参与实践活动。
第十一条 乙方在实*期内应接受甲方的监督和指导，遵守甲方依法规定的的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生、作业工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十二条 乙方在实*期间，违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。乙方应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。
乙方同意根据双方协商，在________ 岗位进行实*。
第十三条 乙方必须保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，乙方不得将成果用于其它用途。
第十四条 乙方在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。
第十五条 就业实*是乙方的自愿行为，因此，乙方在实*期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在工作时间外(上下班必经路途中所发生的意外伤害除外)发生的，或与工作无关的一切行为和后果(含患病)，皆由实*生自负，甲方不承担连带责任。
第十六条 乙方应珍惜实*机会，多思考、多请教、多总结。实*结束后要形成一份详实的实*结报告交甲方行政事业部备案。乙方要及时向其他同学交流实*体会心得，客观的宣传甲方，积极引导同学到甲方就业。在甲方到校举办招聘活动时，主动给予宣传和协助。
第十七条 乙方要对甲方全面了解，择业时优先到甲方就业。
四、实*期间的劳动保护和劳动报酬
第十八条 甲方安排乙方进行实*，每日工作时间不超过8小时，*均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。
第十九条 乙方在实*期间，甲方向支付乙方相应的'生活费用，生活费用标准由甲乙双方*等协商决定。
第二十条 如果甲乙双方就支付实*期间生活费用达成一致意见的，甲方以RMB ______ 元/月的标准支付乙方生活费用。
实*期间加班时段的生活费用标准参照第十九条之规定执行。
第二十一条 甲方在乙方实*期间，向乙方提供应RMB ______ 元/月的午餐补贴和RMB ______ 元/月的通讯补贴(在每年的6月、12月发放)。
以上费用按甲方规定的时间统一进行结算并存入乙方的银行卡中。
五、实*期间的保险福利待遇
第二十二条 甲方在乙方实*期间为其购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实*期 间的安全与保险待遇。乙方在实*期间，享有同甲方试用期雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。 同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、协议的变更、解除
第二十三条 订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。
第二十四条 订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。
第二十五条 本协议如有未尽事宜，可经双方协商后以书面形式修订。 第二十六条 经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。
七、本协议违约与争议的处理
第二十七条 违约行为发生后，守约方有权终止本协议，由此造成的损失及后果由违约方全部承担。 第二十八条 因履行本协议而发生的争议，当事人双方应本着*等、互助的精神进行协商解决，在必要时按照国家相关法律法规进行处理。
八、其他约定事项
第二十九条 甲乙双方还就以下事项达成约定：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
第三十条 本协议未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
第三十一条 本协议的有效期与实*期同。
第三十二条 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)________________ 乙方(盖章) ________________
代 表 人： ________________ 代 表 人 ：________________
_____ 年 ___ 月 ___ 日 _____ 年 ___ 月 ___ 日
甲方： (实*单位)
乙方：xx学院
为明确实*大学生与实*单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、*等的原则，协商一致，签订如下协议：
一、实*期限
经甲方同意，乙方自 年 月 日起至 年 月 日止到甲方实*，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实*岗位和实*内容。
二、实*岗位
甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到岗位，从事工作。
三、实*内容
甲方负责为乙方制定实*方案，明确实*内容要求，指定实*指导老师;
甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实*的各项活动。
实*结束，甲方对乙方的实*情况进行考核鉴定，并为乙方填写《大学生实*鉴定表》，作为参加实*的经历凭证。
四、实*期间的劳动保护和劳动条件
甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
甲方根据实*岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实*期间乙方应遵守以下规定：
乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实*规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实*。
因乙方原因造成实*基地财物损失的，按甲方规定处理。按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。
六、民事纠纷
实*期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。
七、协议解除
乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实*合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实*，解除本协议。
未尽事宜由双方协商解决。
本协议正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。
甲方(盖章)： 乙方：
甲方代表： 乙方代表：
联系电话： 联系电话：
年 月 日 年 月 日
甲方：实*单位：
单位地址：联系人：联系电话：
乙方：实*学生：身份证号：联系电话：
一、甲方
1.甲方同意接收乙方实*，实*时间为____个月，自________年____月____日起至______年____月____日前止，如双方愿意可适当延长实*期。
2.甲方为乙方提供实*工作补贴或其它：____________。
3.甲方有权要求乙方服从甲方的工作安排与遵守甲方的管理规定。
4.甲方负责对乙方的日常管理、安全教育与业务指导。
5.在实*过程中，若乙方不能胜任工作或不服从工作安排，乙方应与甲方沟通，研究处理办法。
6.乙方因违反甲方相关管理规定或国家法律法规给甲方造成损失者，甲方可终止丙方的实*，并有权向乙方索赔。
7.甲方安排乙方在法定节假日内工作或因生产经营需要安排加班时，须按照国家相关规定及甲方相关规定对待乙方。
8.乙方在甲方实*期间及时发放甲、乙两方确认的实*补助及相关待遇。
9.在乙方顺利完成实*期的前提下，甲方将向乙方开具《实*鉴定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成实*，甲方有权不开具《实*鉴定表》。
10.乙方实*期满并成功获得有效毕业证后，在双方自愿的基础上，乙方可继续留在甲方工作，成为甲方的正式员工，与甲方签订正式劳务合同。
二、乙方
1.实*期间，乙方必须遵守社会治安条例及乙方各项规章制度，严禁从事违法违规活动，后果由乙方自行负责。
2.乙方在甲方实*期间的法定节假日、事假及病假按照甲方管理规定执行。
3.乙方如因健康或特殊个人原因需要提前终止实*，必须提交有关证明文件并获得甲方同意，且须提前七天通知甲方，其返程所有费用由甲方负责。
4.乙方在实*期间的工作成果及其涉及的知识产权均归甲方所有。
5.乙方遵守甲方的保密要求，根据实*内容撰写的论文在向甲方以外的其它单位或个人公开前，须经甲方许可。
6.乙方实*结束时(不管何种原因导致实*结束)，须向甲方办理全部交接手续，将归属于甲方及向甲方借用的文档、资料、设备及其它资源和财产一并交还甲方。
三、其他条款
1.任何一方未经另一方同意不可随意终止本协议。
2.任何一方有违约行为，均须承担违约责任。
3.本协议中有关保密、知识产权、违约或赔偿责任、连带责任条款，不因本协议终止或解除而失效。
4.所有未尽事宜可另行协商解决并签署书面文件予以确认，该书面文件将被视为本协议书的一部分。
5.本协议一式二份，经甲、乙双方签字盖章后生效，甲、乙各执一份，复印件无效。
甲方(盖章)乙方(盖章)负责人签字：
___年__月__日___年__月__日
为了确保实*能够顺利进行，增强学生的安全意识，圆满完成实*任务，根据实*期间安全的相关规定，特签订如下安全协议。
——大学生单位实*协议书
大学生单位实*协议书
在社会一步步向前发展的今天，用到协议的地方越来越多，协议对双方的事务履行起到积极作用。协议到底怎么写才合适呢？以下是小编整理的大学生单位实*协议书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
甲方(实*单位)：__________
乙方(实*生)：__________
身份证号码：__________
乙方为学校学生，在学校推荐或乙方自主申请的前提下，甲方同意并接收乙方到本单位实*。为确保双方在实*期间的权利和义务，经甲乙双方协商，达成本实*协议，有关约定如下：
第一条协议期限和工作时间：
1、经双方协商一致，本协议期限：自______年____月____日至_____年____月____日。
2、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行;乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
第二条实*内容及实*地点
1、甲方在实*期间，根据乙方的个人情况及自身的管理需要，负责乙方的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。
2、甲方安排乙方的实*地点：______________________________。
第三条实*期待遇：
1、甲方依其规章制度对乙方的实*进行考核评价，乙方按照实*计划或甲方规定完成实*内容的，甲方给予乙方实*补贴，补贴标准为_____元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、乙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，乙方不享受甲方员工依据和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
第四条甲方的权利和义务：
1、甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。
2、甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实*岗位;如乙方由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实*活动并解除本协议。
3、结合实际情况，为乙方提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。
4、实*期结束时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实*鉴定。
5、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
第五条乙方的权利和义务：
1、在允许的范围内，学*与实*岗位相关的知识，参与实践活动。
2、乙方应遵守国家的，服从甲的安排及管理，遵守甲方的劳动纪律、各项规章制度及管理规定，并爱护甲方的财产;保守技术秘密及商业秘密、甲方的经营信息;在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权解除协议并要求乙方承担赔偿责任。
3、实*是乙方的自愿行为，因此，乙方在实*期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在实*期间因违反规章制度、不服从管理造成的后果以及离开工作岗位或在工作时间外发生的，或与工作无关的一切行为和后果(含患病或)，由乙方承担相应责任，甲方不承担责任。由于乙方过失、故意或超越范围所为，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿。
4、乙方不得擅自离开实*岗位，如有正当原因确需离职的，需提前七天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，并作好工作交接，乙方离职后甲方不再承担任何责任。
5、乙方承诺其在实*过程中本着诚实信用的原则，认真实*，对自己填列的信息或提供的资料真实性负责。
6、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度。
第六条协议解除
1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。
2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。
3、实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求、或者不能胜任实*工作，可向乙方提出解除实*协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。
4、如果乙方实*或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因，并影响到工作的开展等情况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方承担赔偿责任。
5、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。
第七条其它事项
1、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。
2、实*期间，乙方在履行工作职责中、或利用甲方的资源所取得的知识产权成果，权益为归甲方所有。
3、根据本协议约定乙方承担的责任，并不免除乙方根据法律应向甲方承担的责任。
4、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。
因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第八条双方约定的其他事项
甲方出现岗位空缺或新增岗位等情况，同等条件下，应给予优先录用实*生的条件。
第九条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方盖章或签字后生效。
甲方(盖章)：__________
委托人(签章)：__________
_____年____月____日
乙方(签章)：__________
_____年____月____日
甲方：__________
乙方：__________
为保障学生勤工俭学的顺利进行，更为了保障双方的合法权益不受侵害，根据《中华人民共和国劳动法》和《__________省人事厅人才服务的有关规定》，甲乙双方在*等、互利、友好的基础上达成以下协议：
一、协议的目的及意义：
为保证________年暑期大学生社会实践活动的顺利进行，甲方在充分考虑乙方的实际情况后，为保证乙方人员顺利进厂参加社会实践和甲方的应得利益的有效保障，双方在友好协商的基础上达成协议，甲方在乙方上车进厂前收取乙方车费150元，待进厂后第一次结算工资时，扣取管理费130元。（实际车费据实际情况收取，车费高管理费低，共计280元）。
二、甲方的权利及义务：
1、甲方保证乙方学生进厂参加社会实践，如果由于甲方原因造成乙方未能进厂参加工作，甲方赔偿乙方所有的交通费用。并给予乙方200元的误工费作为补偿。乙方个人原因所造成的未能安排，甲方不承担任何赔偿。
2、甲方保证对乙方学生进行进厂前的安全及厂规、厂纪的宣传教育工作。
3、甲方保证乙方学生进厂实*前，讲明实*厂家的实*情况，保证学生的知情权不受侵犯。
4、甲方保证实*厂家按时发放工资，如厂家未能及时发放或故意拖欠工资，甲方负责追回。
5、甲方负责协调乙方与实*厂家的争执，由学生个人原因引起的争执除外。
6、甲方保证学生在去往实*厂家的过程中的安全。保证乙方安全顺利的到达实*厂家。
三、乙方的权利及义务：
1、如果甲方未能履行上述义务，乙方有权要求甲方履行本协议约定的义务。
2、乙方保证参加社会实践期间，服从实*厂家的安排与规定，按时、按量的完成厂家所交给的任务。
3、乙方保证到实*厂家的过程中听从带队人员的安排，不掉队，不托队。到实*厂家之后要有自我保护意识，做到不因好奇或其他因素到厂家禁止的或有危险的地方去。否则，出现问题由个人承担。乙方未经过甲方即厂家同意，不得擅自离岗，否则，一切问题由个人承担。
本协议自签订之日起生效，至实*的最后一个工作日结束。
本协议未尽事宜由甲乙双方本着*等协商的精神，商议解决。本协议若与国家法律相违背，以国家法律为准。
甲方签字（盖章）：__________乙方签字（盖章）：__________
________年____月____日
甲方：_________________
地址：_________________
电话：_________________
乙方姓名：_____________
法定监护人：___________
性别：_________________
出生日期：_____________
地址：_________________
邮编：_________________
经过友好协商，甲乙双方就乙方委托甲方协助办理____国____大学入学申请有关事宜，达成如下协议：
一、甲方职责
1.向乙方客观介绍____国的教育制度、院校概况、专业情况和学*费用等;
——大学生实*实训安全协议书 (菁华3篇)
甲方：
乙方：
安全问题是实*中要注意的首要问题，乙方必须本着对自己高度负责的精神认真自觉地接受安全教育，提高自己的安全素质、提高自我防护能力，使自己在工地上作到“三不伤害”（即实*中不伤害别人、不伤害自己、同时自己不被别人伤害），这对于确保自己的人身安全和实*的正常进行至关重要。
一、甲方在学生离校前，有义务将《陕职院建筑工程学院毕业实*安全教育规定》（建院【____】第4号）下发给大家。
二、乙方进入施工现场前，有义务接受企业的安全三级教育并遵照执行。
三、乙方在实*期间应遵守国家的有关法律和单位的规章制度，特别是安全规章制度。
四、乙方在实*期间由于不遵守安全规章制度，所造成的一切后果由乙方本人负责。
此协议，正本一式两份，甲乙双方各执一份。副本一式三份，学生科、教学科、辅导员各执一份，正副本具有相同的法律效力。
甲方（学院签章）
乙方：
代表（辅导员）：
日期：
日期：
甲方：
乙方：
为共同做好学生实*工作，加强实*期间的管理，明确各方权责，保障学生在实*期间的人身安全，特签订学生实*安全协议：
一、实*时间及内容
1、实*时间：自 年 月 日到 年 月 日
2、实*内容：具体实*内容经甲方同意后由实*单位统一安排。
二、甲方责任
1、甲方在参加实*前，自觉学*交通安全、生产安全等教育；进入建筑施工区域实*，必须配戴安全帽。
2、甲方在实*期间定期与实*单位进行工作汇报、思想沟通。
3、甲方应认真履行实*期间的各项安全要求，严格遵守学校和用人单位的各种规章制度、安全操作规程，一切在师傅指导之下工作，严禁盲目擅动，严禁违规操作，确保安全。
4、律，确保自身安全，以防意外事故发生；严禁一切危险、违法活动。
三、乙方责任
1、乙方统一安排甲方实*生实*项目，指派指导老师对其进行指导。
2、乙方配合学校为学生开展安全教育。
3、乙方为甲方办理实*期间的工伤保险。
四、特别约定
1、甲方在实*期内，由于实*项目且非因自身原因造成的意外安全事故，与乙方无关。但乙方将尽力协助甲方向有关责任单位和责任人员追究责任。
2、如果甲方因违反一切安全制度、安全条例、操作规程等由自身原因而引起的人身伤亡事故，由实*生自行承担全部责任。
3、未办理手续离岗者或者从事与实*项目无关的，由此引发的一切安全责任，由实*生自行承担全部责任。
五、其它约定：
以上未尽事宜，视情双方协商处理。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字后生效。
甲方（签章）： 乙方（签章）：
年 月 日 年 月 日
甲方：（以下简称甲方）
乙方：学生（以下简称乙方）
家长（以下简称乙方）
学生毕业实*是高校本科教育的重要环节，为切实加强学生毕业实*期间的安全管理，确保实*工作安全有序进行，根据教育部《普通高等学校学生安全教育及管理暂行规定》、和学院有关实*管理文件精神，在安排毕业实*前甲乙双方签订协议如下：
一、甲方责任
1、甲方在组织实*前，要对乙方进行交通安全、生产安全等教育，向学生宣讲实*过程中各项安全规定。
2、甲方要在实*期间选派教师了解学生实*情况，与实*单位进行协调沟通，同时进一步对学生进行安全教育、管理。
二、乙方责任
1、乙方要按照甲方教学计划和实*单位的要求从事毕业实*，实*期间必须服从指导教师（校内、校外）的工作安排和指导，努力提高职业素质和工作能力，积极争取就业机会。实*期间必须严格遵守甲方和实*单位的各种规章制度、安全操作规程，积极接受安全教育和管理，加强工作、生活过程的安全意识和纪律，努力维护甲乙双方的声誉。
２、乙方在工作之余外出必须征得实*单位指导教师的同意，并三人以上结伴而行，严格遵守交通规则，确保自身安全，以防意外事故发生；杜绝一切危险、违法活动；严禁进网吧、歌厅等具有安全隐患的场所；避免与陌生人和流窜人员交往，以防上当受骗。
三、违约责任
1、乙方在实*期内，由于客观原因造成的意外安全事故，学校将协助乙方共同向有关方面追究责任，但学校不承担任何经济和法律责任；乙方个人自主选择实*单位的，如出现安全问题由乙方自己负责处理。
2、如果乙方因违反本协议以及学校、实*单位的其它一切安全制度、安全条例、操作规程，由自身原因而引起的人身伤亡事故，由乙方自己承担全部责任。
３、乙方到达实*单位后，确需中途离开单位或终止工作，必须提出书面申请，征得指导老师（校内、校外）的同意批准，并跟实*单位办理有关手续后方可离开。否则，由此引发的一切安全责任，由学生本人承担。
四、其它约定
1、实*期为_年_月_日至_ _年_月__日，实*期满甲方根据实*学生的个人表现给出实*评定。
2、以上未尽事宜，视情双方协商处理。本协议一式两份，学院和学生各留一份，双方签字后生效。
