甲方：______________
乙方：______________
学校：_______专业
乙方已通过甲方的招聘面试，鉴于乙方目前仍是在校学生，甲方在其毕业后方能办理录用手续。本协议明确甲乙双方在乙方毕业前的实*阶段的责任与义务。根据国家有关法律、法规，本着*等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。
一、实*期限、工作时间及礼仪规范
乙方到甲方实*，实*期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。实际时间根据乙方毕业手续完成情况可以调整。
甲方根据相关法律、法规及本单位规章制度，合理安排实*学生的实*工作时间。
二、实*岗位
甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实*学生到，从事工作。
实*期间，甲方安排专门的管理人员对实*学生进行业务培训、技术指导和日常管理，实*学生应自觉遵守劳动纪律，认真实*。
三、实*补助：依照按劳取酬的`原则，按甲方现行制度确定实*学生的实*补助，实*补助为_______元/月。人力资源部根据部门提供的考勤记录表按工作日核算补助。
四、实*期间应遵守以下规定：
1、实*学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实*规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实*。
2、因实*学生造成实*公司财物损失的，按甲方规定处理。
3、实*期间凡接触到公司商业秘密的，需保密，不得泄漏。
五、实*期考核：
用人部门和人力资源部根据实际情况，将组织实*考核和评估，评估不合格将会影响录用。
六、劳动保护：
甲方需为实*学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
工作期间甲方负责为乙方提供商业意外伤害保险，如发生伤亡事故由保险公司根据规定处理。
七、协议解除：乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实*协议，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。实*期间，甲方如发现实*学生不符合实*要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以即时向乙方提出终止实*，解除本协议。
八、特别说明：本协议只是双方的实*协议，只有乙方毕业并考核通过后，甲方为乙方办理录用手续。正式签定劳动合同后，实*期的时间全部并入试用期。
九、未尽事宜由双方及时协商解决。
十、法律效力：
本协议正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：
甲方（盖章）：______________
联系电话：______________
_______年_______月_______日
乙方：______________
联系电话：______________
_______年_______月_______日
甲方（人资公司）：
乙方（学生）：
甲乙双方秉承*等自愿、协商一致之原则，就甲方组织乙方前往企业实*事宜签订本协议书，双方承诺共同遵守以下所列协议：
一、实*期限
本协议约定的实*起止日期为：________年________月________日至________年________月________日为止。
二、实*生条件
1、证件要求：必须持本人身份证，如需调整需提前通知乙方驻厂代表，并进行岗位相关培训。如乙方需调整岗位需提前10个工作日通知甲方，甲方根据情况进行调整。
三、实*时间与薪资待遇
1、每周五天(40h)工作制，具体的工作时间实*生要配合企业进行加班
2、学生薪资按照每小时________元计算,月工资在________左右，个人所得税费工资中扣除
3、每月日实*工资以现金的方式发放至学生手中（节假日顺延）。
5、实*期间若遇特殊情况需中途终止实*的学生，需提前10天通知驻厂代表和甲方，并打书面申请，获得批准后，实*补贴与其他实*生的实*补贴同期发放；否则，补贴不予结算。
四、实*福利待遇
1、实*企业为实*生提供工作餐。
2、实*企业免费为实*生提供住宿，住宿条件：宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。
3、实*企业负责为实*生在实*期间购买人身意外伤害保险。
五、实*期间的劳动纪律
1.乙方实*期间应遵守实*企业的规章制度，严格遵守安全卫生制度和工作规范；
2.爱护实*企业的财产，遵守职业道德；积极参加实*企业组织的培训，提高职业技能。
3.乙方违反劳动纪律的，实*企业管理人员和甲方代表可予教育纠正；违反法律的，移交司法机关处理。
六、甲乙双方的权利和义务
1、甲方为乙方在实*期间提供必要的工作条件，制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。
2、在乙方实*期间，甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。
3、甲方负责对乙方在正式实*前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。甲方保障乙方与新进员工享受同等福利待遇。
4、实*期满后，甲方将对乙方在实*期间的工作表现进行考核评估，依此向乙方出具实*鉴定，在学校所出具的实*鉴定报告上加盖企业公章。甲方不得以任何理由拒绝学生实*期满后的返校时间。
5、如乙方出现违反公司规章的行为或未按照要求积极配合甲方的工作要求，甲方有权利认为乙方未达到规定的实*要求，可解除协议并承担甲方的。
6、乙方实*生在实*期间由于违法、违纪所造成的个人和他人伤害，所造成的任何损失由学生自己负责。如乙方学生无法承担的，甲方保留从实*工资中先行扣除相应赔偿费用的权力。
7、实*期间，乙方要注意安全，增强自我保护意识。乙方在非工作时间以及上下班途中发生危险事故的，由乙方个人承担全部责任；
8、乙方在实*期间发生工伤事故，乙方需协助实*企业做好事故处理工作，并根据情况通知实*生家长。并且依照劳动法给予赔偿。
七、相关说明并
1、若乙方未能履行协议义务，甲方保留追究其法律责任的权利。
2、甲方保障乙方签订合法的实*协议，协议若有争议，由双方协商解决。
3、如出现纠纷双方应参照《劳动法》相关规定执行。
4、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字或盖章后正式生效，具有同等法律效力。
甲方签字（盖章）：
乙方签字（盖章）：
日期：
甲方：___________________
乙方：___________________
大学生实*是在校或毕业大学生通过社会实践以及相关活动，提高自身综合素质、增强就业能力的学*过程，为明确用人单位与高校大学实*生在实*过程中的权利与义务，根据《高等教育法》和《合同法》的有关规定，本着*等自愿的原则，对实*事宜，达成如下协议，共同遵守。
一、实*范围
第一条实*包括就业实*、专业实*、社会实践、勤工俭学、岗前见*和就业见*，本协议属于___实*。
第二条实*期限，自___年___月___日至___年___月___日止。
第三条实*内容，甲乙双方为___工作或者项目在___（地点）完成。
第四条本协议是甲乙双方认可的实*关系，不构成劳动合同关系。
二、甲方的权利和义务
第五条甲方安排乙方到___部门，在___岗位实*，实*岗位职责为___。
第六条甲方为乙方提供___等完成实*任务的工作条件。
第七条甲方按规定确定乙方的实*工资为每天（或每月）___元人民币。
第八条实*期间，甲方为乙方办理人身意外伤害保险。
第九条甲方应按法规规定的工作时间安排乙方的实*，确因工作需要延长工作时间，不得超过___小时，并需征得乙方同意。
第十条甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保障乙方的人身安全和健康保障。
第十一条实*期间，甲方为乙方提供符合国家规定的休息假期。
第十二条实*期间，甲方原则上不得变更乙方的实*岗位，如因特殊情况需变更，由甲乙双方协商后，以书面形式确定。
第十三条甲方不能安排超越乙方年龄体力、承受能力的工作和高危岗位，也不应以短期劳务用工为主要目的安排实*内容。
三、乙方的权利和义务
第十四条乙方应遵守甲方各项劳动纪律及管理制度，服从甲方对其实*岗位及实*指导人员的安排，保守甲方的商业机密，尊重并虚心接受实*指导人员的`业务指导及日常管理。
第十五条乙方不享受甲方员工依据劳动合同和单位规章制度所享受的福利待遇。
第十六条乙方实*期间的出勤考核，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育管理义务。
第十七条如实*期未满因个人原因乙方要求离开的，需退还甲方为乙方缴纳的人身意外伤害保险费用。
四、事故责任的分担
第十八条根据当事人发生伤害事故的过错比例与损害后果之间的因果关系承担相应的责任，不包括勤工俭学实*形式。
五、终止协议
第十九条甲方未能及时足额支付实*工资并为乙方办理人身意外伤害保险，致使乙方受损的，应予赔偿。
第二十条乙方如违反本协议约定或个人过失造成甲方严重经济损失及不良社会影响的，甲方有权根据情节轻重对乙方给予批评教育或终止实*。
六、争议的解决
第二十一条本协议未尽事宜由甲、乙双方协商解决。经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权提起仲裁或者诉讼。
第二十二条本协议正本一式贰份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。
甲方：___________________乙方：___________________
日期：___________________日期：___________________
甲方：
乙方：
经双方协商，乙方为甲方输送旅游专业实*生30名于11月28日前往甲方所在地实*，实*期为三个半月（20_______年11月29日至20_________年3月15日），双方具体协议如下：
一、甲方职责：
1、为乙方学员提供适宜的实*场所，不得安排乙方学员参加工作之外的不正当活动。
2、为乙方学员以货币形式支付每人每月60元的劳务报酬，付给学校培训和实*管理费每人每月200元，月末支付（付费以开业时间为准，迟不超过12月28日，开业之前的`培训时间内只负责学生食宿费用）。
3、为乙方学员免费提供必需的住宿条件（含床上用品）和每日三餐的工作餐。
4、提供必需的劳动保护用品，如工作服等，实*期满后归还甲方，遗失或损坏酒店物品由乙方负责赔偿。
5、为乙方学员提供一次前往车费。
6、负责在乙方学员实*期满时，为该学员写出书面鉴定。
7、做好乙方学员在实*期间的安全工作。
二、乙方职责：
1、按甲方要求选派二年级旅游专业实*生赴甲方实*，并组织安全送至甲方驻地。乙方学员如有集体回校学*、考试等安排，须提前15日以书面形式告知甲方，并协商一致。
2、对赴甲方实*的学员进行跟踪管理，确保实*质量。每月学校可派老师1—2名前往酒店1—2天，由酒店安排食宿，其它费用自理。
3、乙方学员赴甲方实*自带生活必需品。
4、负责教育乙方学员在实*期间自觉遵纪守法，遵守公司和酒店制订的规章制度，服从工作安排，确保实*时间努力做好工作。
5、乙方学员应遵守甲方《员工手册》之规定，如有违反，按酒店规章制度相应条款进行处罚。
6、乙方学员自带身份证复印件和相关的学籍证明及1寸照片4张（学员名单附后，未经协商双方不得更改人员）。
三、违约责任：
甲、乙双方本着对学生负责的精神认真履行合同，如发生违约，由违约方承担责任。
四、未尽事宜
由甲、乙双方协商解决。
五、本合同
一式两份，甲、乙双方各执一份，在甲、乙双方签字之日起生效。
甲方负责人： 乙方负责人：
联系电话： 联系电话：
日期：______年______月______日
日期：______年______月______日
甲方：_________________
乙方：_______________
（以下简称甲方）和（以下简称乙方），就甲方名学生（以下简称“实*学生”（具体实*学生名单见附件））就业实*问题达成如下协议：
一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实*名学生到乙方实*，实*地点位于：____________________；实*内容为：____________________，实*期限：自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止。
二、乙方为甲方学生提供实*场所，在实*期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实*。
三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实*学生的工作时间、休息休假，不得安排实*学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实*学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实*学生进行岗前培训，为确保实*学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实*学生，乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实*和工作任务，乙方负责安排实*学生在实*期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实*期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实*学生支付实*补贴_______________元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实*学生在实*期间上《学生实*责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实*期间，实*学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实*学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实*学生退回的，乙方可将其退回。实*期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实*学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实*学生在实*期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实*学生的处理意见。
十、对于在实*期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。
十一、实*期满，本协议自动失效，实*学生不再视为本协议约定的实*学生，甲方无须承担协议约定的相关义务，并由乙方与实*学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的.不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方负责人_______________
乙方负责人_______________
（公章）
（公章）
_______________年_______________月_______________日
甲方：____________
单位地址：______
联系电话：____________
乙方：______
班级：______
学生手机：______
家长姓名：______
家长手机：______
家庭固定电话：______
家庭住址：_______________
根据学校教学计划的要求，为今后学生实*就业做好准备，现经学校推荐和用人单位选拔，该同学被_________面试合格，即将开始顶岗实*，实*期限为20_________年_________月_________日——20_________年_________月_________日。为确保学校与用人单位的协作和学生的实*质量，并加强对学生在实*期间的管理，现拟定本协议。具体内容如下：
一、甲方的责任与义务
1.根据用人单位需要，配合用人单位做好实*前期选拔工作，安排学生实*前准备工作。
2.就学生有关实*待遇与用人单位商谈，并在实*前通报乙方。
3.根据用人单位要求做好学生实*期间思想工作和定期对学生的实*考核工作。
4.负责实*期间学生与用人单位间的协调工作。
二、乙方的责任与义务
1.学生的实*选拔工作本着本人自愿、学校推荐、用人单位选拔的原则，具体实*岗位由用人单位统一安排、统一管理，乙方在实*期间享受实*生待遇。
2.学生在实*期间必须遵守各项纪律，严格按要求完成实*任务。服从学校对实*单位的安排，服从实*班主任和实*指导教师的管理与调度;对安排有不同意见的，可以向实*班主任反映，不得自行向实*单位提出，违者视情节给予纪律处分。
3.严格遵守实*单位的一切规章制度，不迟到、不早退、不旷工，不做与实*无关的事;病假、事假必须按实*单位规定办理请假手续，并向实*班主任报告;用人单位有权随时对违纪学生进行辞退，取消其实*资格，被辞退学生应在第一时间到学校报到，否则按旷课论处，并参照旷课的有关处理规定予以处理。
4.对实*过程中产生的.各种问题和矛盾，可向实*班主任反映，通过正常途径、合理方式予以解决，不得自行处理，否则产生的一切后果由自己承担。
5.在实*期内，学生必须听从用人单位的安排与指挥。若私自违规违章操作，造成的损失与后果由自己承担，并由用人单位根据有关规定处理。
6.学生在实*期间若遇到人身侵害等原则问题应第一时间告知甲方以便处理。
7.家长要积极配合学校做好学生实*工作，掌握好子女实*状况和工作时间，协助学校开展德育教育工作，并履行对子女的监护义务，全过程负责子女的实*期间的安全教育及管理工作，避免安全事故发生。
8.对学生在实*期间未经学校批准、擅自脱离实*单位等违纪行为的，学校将根据《南京市中等职业学校实*生管理条例》相关规定，视情节进行处理。
三、本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字之日起生效。
四、未尽事宜由甲乙双方协商解决。
甲方实*班主任签字：________
乙方签章：(家长签字)_________
甲方签章： (学生签字)________
_______年______月________日
甲方：_________________
乙方：_______________
（以下简称甲方）和（以下简称乙方），就甲方名学生（以下简称“实*学生”（具体实*学生名单见附件））就业实*问题达成如下协议：
一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实*名学生到乙方实*，实*地点位于：____________________；实*内容为：____________________，实*期限：自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止。
二、乙方为甲方学生提供实*场所，在实*期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实*。
三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实*学生的工作时间、休息休假，不得安排实*学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实*学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实*学生进行岗前培训，为确保实*学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实*学生，乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实*和工作任务，乙方负责安排实*学生在实*期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实*期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实*学生支付实*补贴_______________元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实*学生在实*期间上《学生实*责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实*期间，实*学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的.实*学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实*学生退回的，乙方可将其退回。实*期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实*学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实*学生在实*期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实*学生的处理意见。
十、对于在实*期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。
十一、实*期满，本协议自动失效，实*学生不再视为本协议约定的实*学生，甲方无须承担协议约定的相关义务，并由乙方与实*学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方负责人_______________
乙方负责人_______________
（公章）
（公章）
_______________年_______________月_______________日
编号：版本号：A/O流水号：
甲方：
乙方：
（以下简称甲方）和（以下简称乙方），就甲方名学生（以下简称“实*学生”（具体实*学生名单见附件））就业实*问题达成如下协议：
一、应乙方要求，经乙方考核通过，甲方实*名学生到乙方实*，实*地点位于：xxxx；实*内容为：xxxx，实*期限：自年月日起至年月日止。
二、乙方为甲方学生提供实*场所，在实*期间与甲方一起共同管理和指导学生的就业实*。
三、乙方应按照劳动合同法及相关法律法规的规定安排实*学生的工作时间、休息休假，不得安排实*学生从事与其专业、年龄、身体状况等不相适应的工作。
四、乙方为实*学生提供符合国家规定的劳动保护条件、安全、卫生设施等，负责对实*学生进行岗前培训，为确保实*学生的人身安全，未经安全生产教育和培训合格的实*学生，乙方不得安排其上岗作业。
五、为完成实*和工作任务，乙方负责安排实*学生在实*期间的有关职业道德、工作技能、安全生产和有关规章制度的教育培训。
六、上岗实*期间，乙方按照相关法律规定及国家政策直接向实*学生支付实*补贴元/月，并按公司规定支付相关奖金和加班费用等。
七、甲方负责顶岗实*学生在实*期间上《学生实*责任险》。如有未上保险者乙方有权将其退回甲方。
八、实*期间，实*学生应遵守乙方的各项规章制度，对违反制度的实*学生乙方应向甲方提出书面意见，由双方协商决定处理办法，若共同决定将实*学生退回的，乙方可将其退回。实*期间甲方如需学生回校需提前三日告之乙方，乙方保证实*学生在规定期间内顺利返校。
九、乙方如发现实*学生在实*期间不适合乙方工作，乙方可于本协议有效期内书面通知甲方，由双方协商确定对该实*学生的处理意见。
十、对于在实*期间因工负伤的，依照相关法律规定处理。
十一、实*期满，本协议自动失效，实*学生不再视为本协议约定的实*学生，甲方无须承担协议约定的`相关义务，并由乙方与实*学生进行双向选择，对经乙方录用者，由乙方与录用者根据劳动合同法及相关法律法规的规定另行签订劳动合同书以约定双方的权利义务。
十二、本协议签订后，甲、乙双方对上述任何条款的不当履行，均视为对本协议的违约，如给守约方造成损失的，违约方应赔偿其损失。
十三、因履行本协议发生争议的，由双方协商解决，协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
十五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方负责人
乙方负责人
（公章）
（公章）
年月日
甲方（实*单位）：
乙方（学生）： 学院 系 专业学生
身份证号码： 电话：
丙方（学校）：
本着*等自愿、友好协商的原则，就在校大学生实*相关事宜达成如下协议：
一、实*期限、岗位
1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实*。
2.甲方将安排乙方在甲方的 进行 实*。
二、实*期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的'实*关系，不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实*期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实*纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实*期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实*过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。
F、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须由项目经理批准，15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完工作交接手续后，方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
D、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日自行终止。
甲方（盖章）：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章）：
丙方代表签字：
日期：
甲方(院校)：
乙方(学生)：
为了规范我校实*生(毕业生)指导工作，明确学校和实*生(毕业生)的责任权利，加强学校与合作单位对学生的培养和管理，让学生更快的适应管理、顺利实现就业,经双方协商签定如下协议：
1、甲方为乙方提供实*就业*台，贯彻教育部“双向选择”的原则，甲方提供合作单位必须是合法单位。
2、乙方在去合作单位之前，须征得家长同意，按照甲方与合作单位的要求办理好有关证件和相关手续(①交费情况清单②购意外保险一份40元/年)，服从甲方与合作单位的统一安排和管理，不允许擅自行动,否则产生的一切后果自负。
3、乙方到合作单位报到后，不得擅自离开，因体检、试用和考核等因素不合格的学生，必须及时与甲方联系自行返校，不得在外逗留，否则产生的`一切后果自负。
4、乙方在合作单位实*(学*)或试用和工作期间，必须遵守该单位劳动纪律和规章制度,在此期间因违反劳动纪律和操作规程要求而造成的工伤事故和安全事故，由乙方自己自负;八小时以外造成的意外伤害事由乙方承担。
5、乙方在合作单位学*(实*)试用期间，合作单位将根据甲方要求对乙方进行考核和鉴定，实*结束后，合作单位需将考核成绩交给甲方，对于考核不合格的学生，将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
6、乙方在实*(学*)期间因违反国家法律和合作单位规章制度，被单位处理、退回学校，甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
7、乙方不得随意带外来人员进入实*场地，否则产生的一切后果自负。
8、除特殊原因外，由于乙方个人原因要求停止实*，乙方应提前30天向甲方提出书面申请，否则甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关规定处理。
9、未尽事宜，双方协商解决。
10、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
11、本协议自签字之日起生效，乙方实*(学*)结束后自动终止。
甲方：
乙方(签字)：
班级：
联系电话：
家庭联系电话
日 期：
日 期：
甲方（实*单位）：
乙方（学生）： 学院 系 专业学生
身份证号码： 电话：
丙方（学校）：
本着*等自愿、友好协商的原则，就在校大学生实*相关事宜达成如下协议：
一、实*期限、岗位
1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实*。
2.甲方将安排乙方在甲方的 进行 实*。
二、实*期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实*期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实*纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实*期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实*过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。
F、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须由项目经理批准，15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完工作交接手续后，方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的`联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
D、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日自行终止。
甲方（盖章）：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章）：
丙方代表签字：
日期：
甲方：_____________
乙方（用人单位）：___________
丙方（学生）：_______________
为保障就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、工作内容：乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，丙方在乙方处主要从事_________工作岗位，具体工作内容是_________。
二、工作时间：经甲方介绍，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方处工作，共计_________天。
三、实*期待遇：
1、乙方依其规章制度对丙方的实*进行考核评价，丙方按照实*计划或乙方规定完成实*内容的，乙方给予丙方实*补贴，补贴标准为_________元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、丙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经乙方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，丙方不享受乙方员工依据《劳动合同》和乙方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，乙方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
四、其他费用：在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用________元（即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计）。管理费用于为丙方购买人身保险等。
五、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
七、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动；乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
八、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
九、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
十、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
十一、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方（盖章）：_________ 乙方（盖章）：_________ 丙方（签字）：_________
负责人（签字）：_______ 负责人（签字）：_______ 班级：_______________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日
签订地点：___________ 签订地点：___________ 签订地点：___________
甲方（企业）：
乙方（学生）：
为规范毕业生校外顶岗实*管理，提高顶岗实*效果，明确甲、乙双方各自的责任与义务，经甲、乙双方协商一致，签订本协议，共同遵守执行：
一、实*岗位
根据工作需要，甲方招录乙方到甲方岗位顶岗实*。
二、甲方的责任及义务
1、甲方招聘乙方到本单位顶岗实*，实*期限：自入职之日起至乙方正式毕业止，最少不低于3个月顶岗实*时间。
2、甲方在乙方入职后即与乙方签订《就业协议书》，并负责按月发给乙方工资及相关福利。
3、甲方应保障乙方顶岗实*期间的合法权益，加强实*安全教育，确保乙方实*期间的人身安全和身心健康；负责按照国家相关规定为乙方购买工伤及意外伤害等相关保险。
4、甲方为乙方提供必要的实*条件和安全健康的实*劳动环境，不得安排乙方从事高空、井下、放射性、高毒、易燃、易爆以及其他具有安全隐患的实*劳动；不得安排乙方到酒吧、夜总会、歌厅等营业性娱乐场所实*；不得安排学生乙方顶岗实*超过8小时，并应遵守《劳动法》相关规定。
5、甲方负责乙方在本单位顶岗实*期间的管理并承担安全管理责任，上班时间发生安全事故由甲方承担全部责任。
6、甲方接受乙方在读学校在实*期间对乙方的管理和指导，负责接待、安排乙方指导老师的巡查；做好学生实*考勤工作，实*结束后对乙方的实*情况做出鉴定和评价。
7、应当允许乙方在学校规定的时间内完成其未完成的学业和办理毕业离校手续。同时，按照招聘简章兑现对顶岗实*学生的一切承诺。
三、乙方责任及义务
1、乙方自觉遵守甲方依法制定的规章制度、服从甲方的工作安排以及为甲方的科研成果、财务、人事等信息保密。
2、乙方应保证在甲方的顶岗实*时间不少于3个月。
3、乙方须爱岗敬业，尊师好学，努力学*和掌握专业技能，争取实*期满后在甲方就业。
四、其他约定事项
甲乙双方一致同意增加以下内容：
五、本协议一式三份，经双方盖章签字后生效，甲、乙双方各持一份，一份由辅导员收回交就业办存档
甲方：
____年____月____日
乙方：
____年____月____日
大学生毕业前后往往要签署三份协议：实*协议、就业协议、劳动合同，但是不少学生都不能区分三份协议的特点和效力，这也造成了很多学生由于缺少这方面的知识，进入企业实*吃亏。今天主页君就为大家单独讲解这三者之间的区别。
实*协议是指在校学生通过参加实*单位的实际工作进行实践学*，明确双方权利义务的协议；就业协议是指在校学生毕业前与学校、用人单位三方签订的协议，目的在于约束学生和用人单位在毕业后建立劳动关系；劳动合同是指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务关系的合同。
毕业前，学生有意实*，单位接纳实*，双方可签订实*协议，进入实*阶段，而实*阶段的主要目的是实践学*，仅是发挥自身才能，供双方加深了解的机会，并不代表未来会建立劳动关系。如果双方有意建立劳动关系，则签署就业协议，除非一方毁约，否则就业协议的归宿就是劳动合同。学生毕业后到单位报到，签署劳动合同，就业协议失效。
实*协议、就业协议的本质是*等主体之间的民事合同关系，双方发生纠纷应直接诉请到法院，法院处理的依据是合同法及其他民事法律，不适用劳动法，不受劳动法的特别保护；而劳动合同的签订即意味着劳动关系的建立，如发生纠纷，则应先诉至劳动仲裁，劳动仲裁及法院处理的依据是劳动法。
在实*期间学生并不能享受到工资、最低工资、工伤、社会保险等劳动法法定的保障，双方权利义务基本靠实*协议来自行约定，受教育法规及民事法规的保护。而就业协议指向未来劳动合同，所列明的未来劳动合同内容不得违反劳动法，但为保障劳动关系的建立则可约定违约金，如学生未到单位报到则应支付违约金并签署解约协议以便于下一次就业。列表简述三份协议的不同之处：
实*协议的注意事项：
实*协议往往被大家认为可签可不签，事实上签订是有必要的。
对于学生而言，实*协议不仅是要向学校陈述实*体验的依据，更是证明这段时间是学*的一部分，有关纠纷可以在学校得到合理处理，而对于用人单位而言，可以确定这段时间是实大学生暑期实*报告&调查报告专题实*证明金融专业法律专业土木工程专业机电专业*，而不是劳动用工。学生应该关注的实*时间和实*补贴（如果有的话），而用人单位则须关注学生的真实身份。签订实*合同应注意以下几点：
1、实*期间签订的实*合同一般认为是劳务合同，而非劳动合同。（关于这两者之间的区别，在下面的补充知识里有详细介绍）
2、劳务合同归《合同法》调整，而劳动合同才归《劳动法》调整。
3、与用人单位之间是*等民事主体间的关系，而非具有不*等性的劳动关系；
4、如果违约的话要承担的是民事责任，而非劳动法上的责任。但是，根据相关规定，在校学生是还不允许签订正式劳动合同的。因此，和单位之间的劳务合同关系，其主体其实是学校与单位的，而非你和单位。
5、还有如果要走人的话，协商一致当然没有问题。如果单位要求根据合同约定承担违约责任的话，那还是需要承担的，具体根据合同内容而定。实*期间一般情况下，单位是不会为难你的。
就业协议的注意事项：
应关注报到日期、未来劳动合同的期限、试用期、薪酬、岗位、福利、违约金等，这些都是未来劳动合同的主要内容，涉及双方根本利益。劳动合同的注意事项：
对于劳动者而言，主要确立合同期限、薪酬、岗位、试用期，而对于用人单位而言很复杂，劳动合同的约定是保护用人单位利益的主要途径。补充知识：
劳务合同与劳动合同的区别：
1、两者的法律性质不同。
劳动合同是确立劳动关系的依据，属于《劳动法》的范畴，而劳务合同是建立民事、经济法律关系的依据，属于《民法》、《经济法》的范畴。
2、合同主体要求不同。
劳动合同的主体一方是劳动者，另一方是用人单位；劳务合同的主体既可以都是公民，也可以都是法人，或者是公民与法人，劳务合同对主体没有特殊要求。
3、合同主体的地位不同。
劳动合同签订后，劳动者便成为用人单位的一员；劳务合同的主体之间并不存在这种隶属关系。
4、合同的内容不同。
劳动合同的一方当事人――用人单位要为劳动者提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护用品；劳务合同无须规定这方面的内容。
5、确定报酬的原则不同。
在劳动合同中，用人单位按照劳动的数量和质量及国家的有关规定给付劳动报酬，体现按劳分配的原则；而劳务合同中的劳务价格是按等价有偿的市场原则支付。在企业的实*同样需要缴纳个人所得税，税金为全部工资扣除800元基本工资后的20%。
补充问题1：实*生在工作中受伤能否认定为工伤？
回答：在工伤保险条例颁布前，实*人员可以参照单位的职工享受工伤保险待遇。但是在，工伤保险条例施行后，实*生不再属于工伤保险保障的范畴了。因为认定工伤的前提条件是存在劳动关系，而实*生因为学生身份，无法与用人单位形成劳动关系，实*生无法参加工伤保险，其在在工作期间受伤也无法认定为工伤。但是，实*生与用人单位形成了雇佣关系，实*生可以根据最高法院有关人身损害赔偿的司法解释要求单位依法承担雇主的赔偿责任，处理。该争议不属于劳动争议，按一般的人身损害赔偿处理。
补充问题2：在甲公司实*结束后，一直未签订劳动合同，拖了两个月仍未没签，公司还是按照实*的发；此时我想去乙公司工作并签合同，同时想去劳动部门投诉甲公司，请问可以吗？
回答：
甲公司未与你签订劳动合同，你不必受甲公司的约束，只需提前三日通知公司离职就可以了，不必征得甲公司的同意，你可以到乙公司就职。法律依据是《劳动合同法》第三十七条规定： 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2.甲公司未与你签订劳动合同是违法的，你有权到劳动部门申请仲裁要求支付双倍工资，法律依据是《劳动合法》第八十二条规定： 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
甲方（实*单位） ：
乙方 （学生） ：
身份证号码：
丙方（学校） ：
乙方（学生）个人申请自愿到甲方进行实*培训，经过甲乙丙三方充分协商，现就甲方同意接收乙方学员前来实*培训一事，达成以下协议：
一、实*时间和地点安排
1、实*培训期限为 2个月 。即自 20XX 年 4 月 1 日至 20XX 年6月 1 日止。
2、培训地点： 甲方所属矿山生产辅助岗位
二、甲方的权利与义务
1、实*期间甲方与乙方不构成劳动合同关系；甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
2、甲方按规定实施三级安全教育，确保实*（培训）人员在实*期间具备必要的安全、环保、质量意识。指定岗位和师傅组织实*（培训）人员的岗位培训工作，并负责培训期间的业务考核。
3、培训人员在实*期间的'必要劳动防护用品由甲方提供。
4、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币1300元/月，按出勤天计算。实*结束到甲方正式报到上班时一次性支付。
5、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务；
三、乙方的权利和义务
1、 乙方在来甲方公司途中、实*期满后离开甲方途中和休假往返途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
2、乙方必须遵守国家法律和公司各项管理制度，遵守实*纪律，若发生违纪等事件，将按公司管理制度严肃处理，由乙方承担相应法律责任。
3、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
4、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
5、乙方在实*过程中，严禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆。
6、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须按公司考勤管理制度履行请假手续，15 天以上由公司及所在学校批准。
7、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完解除协议相关手续后离开实*单位。
四、丙方的权利和义务
1、有权向甲方了解学生的实*情况，对乙方在甲方的实*给予充分的配合， 做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
2、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
3、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
五、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更修改协议条款时，须经三方协商同意，否则无效。本协议未尽事宜由三方另行协商。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日本协议自行终止。
甲方（盖章） ：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章） ：
丙方代表签字：
日期：
甲方：___________________
乙方：___________________
为帮助应届毕业生更好，更快的走出学校，走上社会，走进企业，更好学以致用，回报社会，实现人生价值。经双方友好协商，甲方学生到乙方实*，经双方协商，建立合作关系，并就有关事项达成如下协议：
一，乙方在有实际工作需要的前提下，为愿意到乙方实*的'学生提供与专业相关的实践岗位，让学生进行实*训练和毕业实践。
二，甲方参加实*的学生如有意向毕业后在乙方就业，而乙方也有该岗位招收应届毕业生的计划，将优先录用甲方在实*中表现优秀的学生。
三，实*大学生与乙方之间的劳动协议细则，由实*学生与乙方另行签订。
四，本协议自甲乙双方签字之日起正式生效，协议期限为3年。双方互挂“ 大学生实*基地”
本协议一式肆份，双方各执两份。
甲方：___________________乙方：___________________
日期：___________________日期：___________________
甲方（实*单位）：
乙方（学生）：
身份证号码：
电话：
丙方（学校）：
本着*等自愿、友好协商的原则，就在校大学生实*相关事宜达成如下协议：
一、实*期限、岗位
1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实*。
2.甲方将安排乙方在甲方的 进行 实*。
二、实*期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实*期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实*纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实*期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实*过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。
F、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须由项目经理批准，15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完工作交接手续后，方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
D、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日自行终止。
甲方（盖章）：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章）：
丙方代表签字：
日期：
甲方(实*单位)：统一社会信用代码：电话：地址：乙方:（学生）________学院________系__________专业学生电话:身份证号：联系地址:丙方（学校）：法定代表人: 住所:风险提示：
基本信息包括协议双方的必要资料，如实*生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时，无法联系到当事人。实*协议上最好还要有实*生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实*生要注意与自己签署实*协议的单位是否是合法设立的单位。为促进在校大学生职业规划的发展；同时，为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在*等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实*的有关事项达成以下协议：
一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期间在甲方安排下进行为期_____个月的实*
二、甲方责任及义务
、甲方负责把符合条件的学生安置到_____企业集团，___________国际，_______电子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实______企业集团，______国际，________电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为___天____小时制，工资待遇____---_____元月，包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等。
8、为保证各位新入职员工在实*工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：
（）薪资以现金方式按时足额发放。
（2）我单位承诺为派遣实*学生提供吃饭，住宿。
（3）我单位派遣职工随同前往及返回。
（4）我单位承诺不收取学生任何费用。（车费自理）____月份走的____月底之前报名者和____月份走的____月_____号之前报名者返回的时候车费减免____元人民币。
（5）我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。
（6）我单位保证合同期满，可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度；
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
6、个人承担车费，由公司统一收取单程车费______元（此费用只用于学生出行费用）。
7、服从公司对岗位进行合理管理与调配。
8、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因（过失或故意违规操作）给公司造成经济损失或法律上的.责任，本人愿承担公司所受经济损失,承担法律上的责任。
9、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作（有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由）。不无故旷工或擅离职守。（旷工一天扣两天基本工资）风险提示：
实*期间，实*生有可能知悉实*单位的商业秘密。而且，由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束，实*单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。因此，需在协议中明确约定保密条款，防止此类情况的发生，避免损失。
0、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。风险提示：
实*的在校学生不能算是法律意义上的劳动者，他们因而也具备工伤保险赔偿的主体资格。实*生一旦发生工伤，实*单位须依法承担雇主责任，即人身损害赔偿，因此所带来的风险相当大。因此，建议用人单位为实*生缴纳商业保险，弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。
、反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。
2、在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
3、若因某种原因离开公司，必须提前____日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人（招聘代理人）的连带责任。
4、若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知乙方办理离职手续。
5、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、丙方的权利和义务
、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
2、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
3、对乙方在甲方的实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
4、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
5、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
五、薪资结算、核算方式：
、工资结算时间：实*人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放，人员实*期满办理离职手续，再将工资给予结算
六、其他本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、本协议由甲、乙、丙三方签字之日起生效。甲方：________年____月____日丙方：________年____月____日乙方签字：________年____月____日
甲方（实*单位） ：
乙方 （学生） ：
身份证号码：
丙方（学校） ：
乙方（学生）个人申请自愿到甲方进行实*培训，经过甲乙丙三方充分协商，现就甲方同意接收乙方学员前来实*培训一事，达成以下协议：
一、实*时间和地点安排
1、实*培训期限为 2个月 。即自 20XX 年 4 月 1 日至 20XX 年6月 1 日止。
2、培训地点： 甲方所属矿山生产辅助岗位
二、甲方的权利与义务
1、实*期间甲方与乙方不构成劳动合同关系；甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
2、甲方按规定实施三级安全教育，确保实*（培训）人员在实*期间具备必要的安全、环保、质量意识。指定岗位和师傅组织实*（培训）人员的岗位培训工作，并负责培训期间的业务考核。
3、培训人员在实*期间的必要劳动防护用品由甲方提供。
4、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币1300元/月，按出勤天计算。实*结束到甲方正式报到上班时一次性支付。
5、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务；
三、乙方的权利和义务
1、 乙方在来甲方公司途中、实*期满后离开甲方途中和休假往返途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
2、乙方必须遵守国家法律和公司各项管理制度，遵守实*纪律，若发生违纪等事件，将按公司管理制度严肃处理，由乙方承担相应法律责任。
3、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
4、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
5、乙方在实*过程中，严禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆。
6、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须按公司考勤管理制度履行请假手续，15 天以上由公司及所在学校批准。
7、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完解除协议相关手续后离开实*单位。
四、丙方的权利和义务
1、有权向甲方了解学生的实*情况，对乙方在甲方的实*给予充分的配合， 做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
2、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
3、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
五、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更修改协议条款时，须经三方协商同意，否则无效。本协议未尽事宜由三方另行协商。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日本协议自行终止。
甲方（盖章） ：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章） ：
丙方代表签字：
日期：
甲方(院校)：
乙方(学生)：
为了规范我校实*生(毕业生)指导工作，明确学校和实*生(毕业生)的责任权利，加强学校与合作单位对学生的培养和管理，让学生更快的适应管理、顺利实现就业,经双方协商签定如下协议：
1、甲方为乙方提供实*就业*台，贯彻教育部“双向选择”的原则，甲方提供合作单位必须是合法单位。
2、乙方在去合作单位之前，须征得家长同意，按照甲方与合作单位的要求办理好有关证件和相关手续(①交费情况清单②购意外保险一份40元/年)，服从甲方与合作单位的统一安排和管理，不允许擅自行动,否则产生的一切后果自负。
3、乙方到合作单位报到后，不得擅自离开，因体检、试用和考核等因素不合格的学生，必须及时与甲方联系自行返校，不得在外逗留，否则产生的一切后果自负。
4、乙方在合作单位实*(学*)或试用和工作期间，必须遵守该单位劳动纪律和规章制度,在此期间因违反劳动纪律和操作规程要求而造成的工伤事故和安全事故，由乙方自己自负;八小时以外造成的意外伤害事由乙方承担。
5、乙方在合作单位学*(实*)试用期间，合作单位将根据甲方要求对乙方进行考核和鉴定，实*结束后，合作单位需将考核成绩交给甲方，对于考核不合格的'学生，将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
6、乙方在实*(学*)期间因违反国家法律和合作单位规章制度，被单位处理、退回学校，甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
7、乙方不得随意带外来人员进入实*场地，否则产生的一切后果自负。
8、除特殊原因外，由于乙方个人原因要求停止实*，乙方应提前30天向甲方提出书面申请，否则甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关规定处理。
9、未尽事宜，双方协商解决。
10、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
11、本协议自签字之日起生效，乙方实*(学*)结束后自动终止。
甲方：
乙方(签字)：
班级：
联系电话：
家庭联系电话
日 期：
日 期：
——在校大学生实*协议书6篇
甲方：_______________________________
乙方：_________________(学校/系)
丙方：_________(学校/系)实*学生
为保证学生在_________实践教学实*过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水*和基本技术技能，现就本次实*有关事宜，实*单位、院方、实*学生三方达成如下协议：
一、实*单位(甲方)责任义务
安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实*日记，并在实*结束时对学生作出实*鉴定。
二、院方(乙方)责任义务
对学生进行实*安全教育，以免出现意外事故，布置实*任务，定期到实*地点对学生进行指导，及时与实*单位沟通有关学生的实*情况，协调解决实*过程中的实际问题。
三、学生(丙方)责任义务
按实*任务书和指导书的要求，完成相应的实*任务，遵守实*地点或现场的一切规定，服从实*所在单位及其指派的指导教师的`领导安排，作息时间与实*单位或实*现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。
四、实*时间
______年______月______日至______年______月______日。
甲方(实*单位盖章)：
______年______月______日签订地点
乙方(院方盖章)：
______年______月______日签订地点
丙方(学生签字)：
______年______月______日签订地点
甲方（实*单位） ：
乙方 （学生） ：
身份证号码：
丙方（学校） ：
乙方（学生）个人申请自愿到甲方进行实*培训，经过甲乙丙三方充分协商，现就甲方同意接收乙方学员前来实*培训一事，达成以下协议：
一、实*时间和地点安排
1、实*培训期限为 2个月 。即自 20XX 年 4 月 1 日至 20XX 年6月 1 日止。
2、培训地点： 甲方所属矿山生产辅助岗位
二、甲方的权利与义务
1、实*期间甲方与乙方不构成劳动合同关系；甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
2、甲方按规定实施三级安全教育，确保实*（培训）人员在实*期间具备必要的安全、环保、质量意识。指定岗位和师傅组织实*（培训）人员的岗位培训工作，并负责培训期间的'业务考核。
3、培训人员在实*期间的必要劳动防护用品由甲方提供。
4、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币1300元/月，按出勤天计算。实*结束到甲方正式报到上班时一次性支付。
5、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务；
三、乙方的权利和义务
1、 乙方在来甲方公司途中、实*期满后离开甲方途中和休假往返途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
2、乙方必须遵守国家法律和公司各项管理制度，遵守实*纪律，若发生违纪等事件，将按公司管理制度严肃处理，由乙方承担相应法律责任。
3、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
4、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
5、乙方在实*过程中，严禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆。
6、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须按公司考勤管理制度履行请假手续，15 天以上由公司及所在学校批准。
7、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完解除协议相关手续后离开实*单位。
四、丙方的权利和义务
1、有权向甲方了解学生的实*情况，对乙方在甲方的实*给予充分的配合， 做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
2、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
3、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
五、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更修改协议条款时，须经三方协商同意，否则无效。本协议未尽事宜由三方另行协商。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日本协议自行终止。
甲方（盖章） ：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章） ：
丙方代表签字：
日期：
甲方：_____________大学学院
乙方(用人单位)：___________
丙方(学生)：_______________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、工作内容：乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，丙方在乙方处主要从事_________工作岗位，具体工作内容是_________。
二、工作时间：经甲方介绍，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方处工作，共计_________天。
三、实*期待遇：
1、乙方依其规章制度对丙方的实*进行考核评价，丙方按照实*计划或乙方规定完成实*内容的，乙方给予丙方实*补贴，补贴标准为_________元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、丙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经乙方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，丙方不享受乙方员工依据《劳动合同》和乙方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，乙方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
四、其他费用：在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
五、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
七、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
八、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
九、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
十、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
十一、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________丙方(签字)：_________
负责人(签字)：_______负责人(签字)：_______班级：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日
签订地点：___________签订地点：___________签订地点：___________
甲方：(实*单位)
乙方：(大学院系或实*毕业生)
毕业学校学历专业
毕业时间生源地
为明确实*大学生与实*单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、*等的原则，协商一致，签订如下协议：
一、实*期限
(一)经甲方同意，乙方自______年______月______日起至______年______月______日止到甲方实*，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实*岗位和实*内容。
二、实*岗位
(二)甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到岗位，从事工作。
三、实*内容
(三)甲方负责为乙方制定实*方案，明确实*内容要求，指定实*指导老师;
(四)甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实*的各项活动。
(五)实*结束，甲方对乙方的实*情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生就业实*证明》，作为参加实*的经历凭证。
四、实*期间的劳动保护和劳动条件
(六)甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
(七)甲方根据实*岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
(八)甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实*补贴
(九)按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实*补贴，实*补贴为元/月。
六、实*期间乙方应遵守以下规定：
(十)乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实*规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实*。
(十一)因乙方原因造成实*基地财物损失的，按甲方规定处理。
(十二)按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。
七、民事纠纷
(十三)实*期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。
八、协议解除
(十四)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实*合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实*，解除本协议。
未尽事宜由双方协商解决。
九、法律效力：
(十五)本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交机关人力资源部门备案，经甲乙双方签字后生效。
签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：
甲方(盖章)：乙方：
甲方代表：乙方代表：
联系电话：联系电话：
______年______月______日______年______月______日
甲方（实*单位）：
乙方（学生）： 学院 系 专业学生
身份证号码：
电话：
丙方（学校）：
本着*等自愿、友好协商的原则，就在校大学生实*相关事宜达成如下协议：
一、实*期限、岗位
1、三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实*。
2、甲方将安排乙方在甲方的 进行实*。
二、实*期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实*期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实*纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实*期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实*过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。
F、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须由项目经理批准，15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完工作交接手续后，方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
D、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日自行终止。
甲方（盖章）：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章）：
丙方代表签字：
日期：
甲方（实*单位） ：
乙方 （学生） ：
身份证号码：
丙方（学校） ：
乙方（学生）个人申请自愿到甲方进行实*培训，经过甲乙丙三方充分协商，现就甲方同意接收乙方学员前来实*培训一事，达成以下协议：
一、实*时间和地点安排
1、实*培训期限为 2个月 。即自 20XX 年 4 月 1 日至 20XX 年6月 1 日止。
2、培训地点： 甲方所属矿山生产辅助岗位
二、甲方的权利与义务
1、实*期间甲方与乙方不构成劳动合同关系；甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
2、甲方按规定实施三级安全教育，确保实*（培训）人员在实*期间具备必要的安全、环保、质量意识。指定岗位和师傅组织实*（培训）人员的岗位培训工作，并负责培训期间的业务考核。
3、培训人员在实*期间的必要劳动防护用品由甲方提供。
4、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币1300元/月，按出勤天计算。实*结束到甲方正式报到上班时一次性支付。
5、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务；
三、乙方的权利和义务
1、 乙方在来甲方公司途中、实*期满后离开甲方途中和休假往返途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
2、乙方必须遵守国家法律和公司各项管理制度，遵守实*纪律，若发生违纪等事件，将按公司管理制度严肃处理，由乙方承担相应法律责任。
3、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
4、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
5、乙方在实*过程中，严禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆。
6、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须按公司考勤管理制度履行请假手续，15 天以上由公司及所在学校批准。
7、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完解除协议相关手续后离开实*单位。
四、丙方的权利和义务
1、有权向甲方了解学生的实*情况，对乙方在甲方的实*给予充分的配合， 做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
2、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
3、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
五、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更修改协议条款时，须经三方协商同意，否则无效。本协议未尽事宜由三方另行协商。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日本协议自行终止。
甲方（盖章） ：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章） ：
丙方代表签字：
日期：
——在校大学生实*协议书 (菁华5篇)
甲方：
乙方： 姓名： 身份证号：
为促进在校大学生职业规划的发展;同时，为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在*等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实*的有关事项达成以下协议：
一、本协议有效期自 年 月 日至 年 8 月 31 日止。
二、甲方责任及义务
1、甲方负责把符合条件的学生安置到 企业集团， 国际， 电子， 电子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实 企业集团， 国际， 电子， 电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为60天/11小时制，工资待遇1800---2400元/月，包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等
为保证各位新入职员工在实*工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：
一、薪资以现金方式按时足额发放。
二、我单位承诺为派遣实*学生免费提供吃饭，住宿。
三、我单位派遣职工随同前往及返回。
四、我单位承诺不收取学生任何费用。(车费自理) 月份走的 月底之前报名者和 月份走的 月 号之前报名者返回的时候车费减免30元人民币。
五、我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。
六、我单位保证合同期满，可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
1、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度;
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
一：个人承担车费，由公司统一收取单程车费200元{此费用只用于学生出行费用}。
二、 服从公司对岗位进行合理管理与调配。
三、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因(过失或故意违规操作)给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，或承担法律上的责任。
四、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作(有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由)。不无故旷工或擅离职守。(旷工一天扣两天基本工资)
五、 不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。
六、 反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。
七、 在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
八、若因某种原因离开公司，必须提前十日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人(招聘代理人)的连带责任。
九、 若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知我办理离职手续。
十、 如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、薪资结算、核算方式：
1、工资结算时间：实*人员在职期间的工资随公司人员发放工资时间发放，人员实*期满办理离职手续，再将工资给予结算。
五、其他
1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。
2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、*合法行为等造成双方不能履行本协议，双方通过书面形式通知对方，本协议即告终止。
六、本协议由甲乙双方签字之日起生效。
其他附加条件：
甲方为乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后续服务管理工作，其主要包括：
1、乙方私自外出(打架斗殴、纠纷等)造成的一切损失与后果与甲方无关。
2、乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规，否则造成的一切后果由乙方自身承担。
甲方： 鉴证单位：
负责人： 乙方签字：
日期：
甲方（实*单位）：
乙方（学生）： 学院 系 专业学生
身份证号码： 电话：
丙方（学校）：
本着*等自愿、友好协商的原则，就在校大学生实*相关事宜达成如下协议：
一、实*期限、岗位
1.三方同意乙方在 年 月 日至 年 月 日期间在甲方进行为期 个月的实*。
2.甲方将安排乙方在甲方的 进行 实*。
二、实*期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助，补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行；乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实*关系，不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险，不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实*期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责，甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规，遵守实*纪律，团结互助，不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件，将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实*期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实*期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度，服从甲方的工作安排，接受甲方的考核。实*期间，遵守甲方的作息制度，不得缺勤。
D、乙方在甲方实*期间，甲方对乙方进行安全教育，乙方若不按操作规程发生安全事故，经相关部门鉴定，由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实*过程中，严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁酗酒、吸烟，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁违反乙方有关安全制度。
F、实*期间，未经批准，不得擅自离开实*单位。请假须由项目经理批准，15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理完工作交接手续后，方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实*情况，根据乙方在甲方的实*内容和表现，自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的.实*给予充分的配合，做好实*学生实*前的动员与培训工作、实*中的联络、检查、协调工作，实*后的考核和其他工作。
D、对乙方实*期间的行为予以监督和管理，以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下，丙方有责任给予甲方积极、充分的配合，以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订，甲、乙、丙三方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经三方协商同意，否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份，甲、乙、丙三方各持一份，自三方签字盖章之日起生效,实*结束之日自行终止。
甲方（盖章）：
甲方代表签字：
日期：
乙方签字：
日期：
丙方（盖章）：
丙方代表签字：
日期：
甲方：_____________大学学院
乙方(用人单位)：___________
丙方(学生)：_______________
为保证就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、工作内容：乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，丙方在乙方处主要从事_________工作岗位，具体工作内容是_________。
二、工作时间：经甲方介绍，丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方处工作，共计_________天。
三、实*期待遇：
1、乙方依其规章制度对丙方的实*进行考核评价，丙方按照实*计划或乙方规定完成实*内容的，乙方给予丙方实*补贴，补贴标准为_________元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、丙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经乙方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，丙方不享受乙方员工依据《劳动合同》和乙方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，乙方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
四、其他费用：在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
五、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
六、乙方在_________年_________月_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
七、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
八、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
九、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
十、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
十一、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________丙方(签字)：_________
负责人(签字)：_______负责人(签字)：_______班级：_______________
_____年_____月_____日_____年_____月_____日_____年_____月_____日
签订地点：___________签订地点：___________签订地点：___________
甲方：_______________________________
乙方：_________________(学校/系)
丙方：_________(学校/系)实*学生
为保证学生在_________实践教学实*过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水*和基本技术技能，现就本次实*有关事宜，实*单位、院方、实*学生三方达成如下协议：
一、实*单位(甲方)责任义务
安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实*日记，并在实*结束时对学生作出实*鉴定。
二、院方(乙方)责任义务
对学生进行实*安全教育，以免出现意外事故，布置实*任务，定期到实*地点对学生进行指导，及时与实*单位沟通有关学生的实*情况，协调解决实*过程中的实际问题。
三、学生(丙方)责任义务
按实*任务书和指导书的要求，完成相应的实*任务，遵守实*地点或现场的一切规定，服从实*所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实*单位或实*现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。
四、实*时间
______年______月______日至______年______月______日。
甲方(实*单位盖章)：
______年______月______日签订地点
乙方(院方盖章)：
______年______月______日签订地点
丙方(学生签字)：
______年______月______日签订地点
实*单位：（甲方）
实*学生：（乙方）
经甲、乙双方共同协商，乙方到甲方单位实*期间，为有利于双方工作开展，就具体实*事宜达成以下协议：
一、实*期限：从年月日至年月日。
二、实*制度：
1、实*期间，乙方应自觉遵守甲方单位的相关工作规章制度，如乙方有违反甲方规章制度的行为，甲方将根据情况对乙方进行批评、教育、处罚乃至终止乙方实*，并将处理意见通报乙方的学院实*指导教师。
2、实*期间，乙方如因违反操作规程而造成的自身或第三方人身安全事故，责任由乙方自行负责，甲方不负责相关责任和费用赔偿。
3、实*期间，甲方将按岗位实际工作情况，安排乙方实*工作任务，如因甲方工作需要的对乙方实*工作任务的变动，乙方应服从甲方的安排与管理。如乙方无故不服从实*变动安排的，甲方将根据情况对乙方进行处理，并将处理意见通报乙方的学院实*指导教师。
4、实*期间，乙方如要求终止实*，需向甲方书面申请，并经甲方批准；如未被批准，乙方擅自终止实*的，甲方则视乙方为自动终止放弃实*，将不提供乙方的实*鉴定，并将处理意见通报乙方的学院实*指导教师。
5、甲方将根据与学院（系部）签订的校企协议书内容为乙方提供企业实*指导人员、实*场所及相关实*工作任务安排。
三、实*待遇：
1、实*期间，甲方根据自身情况及乙方工作表现，每月支付乙方实*生活津贴/元；
2、对实*期满且实*表现优秀的学生，如甲方有用人需要，单位将择优录取为企业正式员工。
四、其他：本协议一式三份、甲方、乙方、乙方所属学院（系部）各一份，经甲、乙双方签字后生效；实*期满协议终止。
实*单位（盖章）：
实*学生（签字）：
实*指导教师（签字）：
签订日期：
——大学生实*协议书6篇
用人单位：___________________（以下简称甲方）
法定代表人：_________________
地址：_______________________
邮政编码：___________________
联系电话：___________________
实*生：_____________________（以下简称乙方）
性别：_______________________
年龄：_______________________
身份证号：___________________
所在学校：___________________
专业：_______________________
联系电话：___________________
风险告知：实*是学*过程增加劳动技能的实践阶段。用人单位只是学校联系的一个学*实践地点。实*生的身份仍是学生，仍应由学校统一管理。劳动法律、法规暂时对实*生群体没有具体的规定。由于用人单位不能像对待一般劳动者一样与实*生个人签订劳动合同，相关的权利义务就不能和正式签订劳动合的劳动者一样对待。至于企业给予实*生的劳动报酬多少，支付如何约定，则属于学校或实*生本人与企业协商的内容，劳动法律、法规没有这方面的具体规定。因此，在正式签订实*合同之前，学生本人应当积极了解实*工作的内容、薪资待遇、劳动条件，甚至实*期结束之后是否可过渡转正、如何申请转正等情况。
乙方本着提高自身专业知识与工作实践相结合的精神，自愿到甲方单位实*。为明确双方的权利和义务，经协商一致特签订如下协议：
（一）实*要求
乙方应如实向甲方提供本人实际情况，并根据甲方要求出具相应有效证明（如身份证、体检证明等），如乙方提供的身份证、体检证明等资料有弄虚作假或欺骗甲方之事实，则甲方可随时解除本协议。
（二）实*期限及地点
1、实*期限：
（1）实*时间自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
（2）如实*期满后，即使乙方已领取毕业证书，则甲方也无义务必须录用其为正式员工。如实*结束，经双方协商愿意建立劳动关系的，则甲方将在各候选人条件同等时优先录用乙方为正式员工。
2、实*地点：_________。
（三）实*岗位及工作时间
1、甲方根据客观情况并结合乙方的专业知识和个人能力，合理安排乙方在不同或同一实*部门进行实*，其岗位职责和工作要求按实*部门有关规定执行。
2、乙方同意甲方和实*部门可根据工作（研发岗位）需要或根据其工作表现和能力，变动乙方的实*岗位。
3、乙方承诺按时完成规定的工作数量、达到规定的质量标准，并同意认真、主动、及时地完成甲方安排的其他工作内容和任务。
4、乙方工作时间按实*部门的有关规定执行。实*部门延长乙方工作时间的，乙方将获得调休或加班工资，乙方应积极配合实*部门安排的加班工作。如乙方因工作需要须延长工作时间的，应按公司规定填写“加班申请单”经部门主管审批后方可加班，未经审批确认的，不视为加班、亦不得作为调休依据。
（四）双方的权利与义务
1、甲方的权利和义务：
（1）甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。
风险告知：劳动安全培训是指用人企业应当建立职业培训制度，尤其是从事技术工种的劳动者，上岗前必须经过培训。对于相关技术类专业的实*生，务必经过岗前培训之后才能上岗。
（2）甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实*岗位；如乙方由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实*活动并解除本协议。
（3）结合实际情况，为乙方提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。
（4）实*期结束时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实*鉴定。
（5）甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
（6）乙方在实*期间发生伤病及事故，甲方应积极组织救治。由于企业原因造成伤害的，甲方应给予必要的补偿，有争议时按国家有关规定执行；由于乙方本人原因造成伤害的，责任自己承担，甲方不承担任何费用和责任。
2、乙方的权利与义务
（1）在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度；
（2）对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告；
（3）若提前解除协议，应提前三日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
（4）乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
（5）个人承担车费，由公司统一收取单程车费______元（此费用只用于学生出行费用）。
（6）服从公司对岗位进行合理管理与调配。
（7）认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因（过失或故意违规操作）给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失1-5倍的罚款，或承担法律上的责任。
（8）工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作（有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由）。不无故旷工或擅离职守。（其中请假扣除当天基本工资，并扣除全勤；旷工一天扣两天基本工资）
（五）实*报酬
1、甲方依其规章制度对乙方的实*进行考核评价，乙方按照实*计划或甲方规定完成实*内容的，甲方给予乙方实*补贴，补贴标准为_____元/工作日，补贴发放在实*结束时发放。
2、乙方实*期间因从事实*范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。
3、在实*期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实*生的实际经济状况，解决实*生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实*生住宿和生活方面的补贴。
（六）劳动保护
1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方实*岗位实际情况，按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。
3、甲方将在实*期内为乙方购买商业保险，当实*期解除或终止后，该保险自然停止。实*期间，如乙方发生意外事故，该商业保险理赔所获得的费用抵充甲方依照法律规定应承担费用。
（七）保密约定
乙方应爱护甲方的财产，保守国家秘密和保守甲方的经营技术、生产、财物、人事、业务等商业秘密。经甲方要求后，乙方应及时与甲方签订保守商业秘密协议。
（八）知识产权
在实*期间，乙方利用甲方生产设备或物质条件所开发的项目成果所有权属于甲方。
（九）协议解除
1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。如乙方欲提前解除本协议，应提前7天以书面形式向甲方告知原因，经甲方同意并在完成工作交接后方可与甲方终止实*合同，否则，乙方应赔偿由此给甲方造成的损失。
2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。
3、实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求、或者不能胜任实*工作，可向乙方提出解除实*协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。
4、如果乙方实*或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因，并影响到工作的开展等情况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方承担赔偿责任。
5、实*期满，实*协议自动解除，如用人单位欲招收乙方为正式工作人员，则应按劳动法有关规定为其办理就业手续，签订新的劳动合同。
6、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。
（十）违约责任
1、甲方违约要以协议期限按规定标准支付工资、劳务实*费和生活补助等，并按______元/人予以就业补偿，负全部违约责任。
2、乙方违约要承担甲方劳务实*费和生活补助等经济损失，并缴纳违约金_________元/人，负全部违约责任。
（十一）有下列情况之一的，甲方有权调整或变更乙方的实*岗位。
1、因乙方身体状况不适宜继续工作或调整劳动组织需要。
2、根据乙方的工作能力及表现，不适宜在原实*岗位继续工作的。
3、不可抗力的因素或其他客观情况变化，导致乙方不能继续在原实*岗位工作的。
（十二）双方约定的其他事项
1、甲方的员工手册等相关管理办法、规章制度、规定及《保密协议》作为本协议的附件，不可分割、不可分开解释、并具有同等法律约束力。
2、针对乙方在甲方处实*问题，乙方承诺其已告知所在学校并已征得学校同意。如因乙方违反本条约定，给所在学校或乙方本人造成损失或损害的，甲方不承担任何责任且有权随时解除本协议。
（十三）本协议未尽事宜由甲乙双方协商解决。因本协议而引起的纠纷，经协商或调解不能解决的，甲乙任何一方均有权向________人民法院提起诉讼。
（十四）本协议一式二份，甲方、乙方双方各执一份，具有同等法律效力。本协议经甲乙双方签字盖章后生效。
用人单位（盖章）：________________ 实*生（签字）：________________
法定代表人（签字）：____________ ________年_____月_____日
________年_____月_____日
在校大学生实*协议的注意事项：
1、实*期间签订的实*合同一般认为是劳务合同，而非劳动合同。
2、劳务合同归《合同法》、《民法通则》调整，而劳动合同才归《劳动法》、《劳动合同》调整。
3、与用人单位之间是*等民事主体间的关系，而非具有不*等性的劳动关系；
4、如果违约的话要承担的是民事责任，而非劳动法上的责任。
5、还有如果要走人的话，协商一致当然没有问题。如果单位要求根据合同约定承担违约责任的话，实*生还是需要承担的，具体根据合同内容而定。
6、因为不受劳动法调整，实*津贴可以双方协商，不需遵守当地最低工资标准。实*生解除协议，单位也不需支付经济补偿金等费用。
甲方：xx师范高等专科学校理工学院
乙方：
校企合作是高职院校办学和发展的基本途径，为充分发挥校企双方的优势，发挥职业技术教育为社会，行业，企业服务的功能，甲方委托乙方实施本项目。双方本着互惠互利原则，经友好协商达成以下协议：
第一条：项目名称
大学生顶岗实*项目。
第二条：合作内容
甲方组织学生报名参加乙方组织的大学生顶岗实*，乙方受甲方委托统一安排学生在乙方处进行顶岗实*。
实*时间：自_______年____月____日至_______年____月____日。其中岗前培训周;
实*人数：______人（具体人员见名单）。
第三条：甲方权利与义务
1，甲方负责如实向学生宣传实*条件和实*要求。
2，甲方负责将参加实*学生基本资料及相关信息收集，审核后汇总提交乙方。
3，甲方负责对实*学生进行必要的教育，使其适应实*工作，尊重乙方领导，严格遵守各项规章制度。
4，甲方负责教育实*学生完成实*任务，不得中途退出。实*生一般不得中途退出实*，个别学生因特殊情况需终止实*的，可双方协商解决。
5，实*期间，甲方应派指导教师不定期地到实*单位进行指导和监督。
6，实*期间出现的新问题，甲方应与乙方友好协商达成一致意见后进行必要的调整。
7，对违反本协议条款的学生，甲方视情节轻重予以处罚。
第四条：乙方的权利与义务
1，乙方不得安排实*学生从事违反国家法律，法规的各种活动，应保障学生在顶岗实*期间的人身安全及其它权益。
2，乙方负责为实*学生提供系统岗前培训，并负责安排学生到适合学生工作的工作岗位。
3，实*期间乙方支付实*学生的.实*补贴______元/人/月，并于每月的_____日以现金的形式支付给学生本人。
4，乙方负责实*生实*期间的辅导，管理教育，精心组织实*工作，提高实*质量，并定期向甲方通报工作进程。乙方有权对违纪实*生给予批评教育，情节严重的经与甲方协商后可以退回甲方。
5，乙方应向甲方提供本企业信息及实*岗位资料，并与甲方协商共同制定实*计划。
6，实*生在实*期间根据岗位设置和工作需要安排实*生的工作，享受国家法定假日休息。
7，实*生在实*期间造成的工伤，按国家有关规定处理。
8，实*期满后，由甲乙双方共同对实*生做出书面考核鉴定。
第五条：学生顶岗实*期间的责任与义务
1，学生应服从乙方工作安排，爱护乙方财产和设施，维护乙方声誉和经济利益。
2，学生应遵纪守法，遵守企业各项规章制度和劳动管理规定，服从管理。如违反乙方制度，乙方可视其情节轻重与甲方协商后进行处分，情节严重者经与甲方协商后有权终止其顶岗实*并退回甲方处理，同时停止支付该学生的实*补贴。甲方应按校院规章给予处罚。
3，学生在实*期间擅自离开乙方，乙方将不支付该学生实*补贴，同时该学生应接受甲乙双方协商的行政和经济处罚。（正常办理手续的学生除外）
第六条：争议解决
在本协议履行期限内发生的任何争议由双方协商解决。协商不能达成一致，双方同意将争执提请仲裁，亦可向人民法院提起诉讼。
第七条：其他
1，实*期间，乙方不得向第三方借出或派出实*学生进行商业性赢利活动。若乙方违反此规定，甲方有权追究乙方的连带责任及索取赔偿损失。
2，本协议一式两份，经双方代表签字盖章生效，甲乙双方各执一份。
3，如发生人力不可抗拒的因素时可终止合同。
4，本协议未尽事宜，双方协商一致后，以补充协议形式载明。
甲方：xx师范高等专科学校理工学院 乙方：
代表签字： 代表签字：
年 月 日 年 月 日
甲方：XX有限公司
乙方：_________
为保证工作的.顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：
一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实*工作，其中
在进入工作岗位之前公司对我们进行了为期3天的系统培训。包括企业相关知识、专业知识、销售流程、话术及沟通技巧乃至系统的操作。总之，3天的培训很快就结束了。
1.工作期限：_________
2.工资待遇：_________。
二、甲方在学生实*期间，不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。
乙方实*期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行;乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守XX的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任
以培养各类体育俱乐部中、基层管理者为出发点，着眼于体育经营管理实践能力的培养。以国内外经典案例和实*实践基地为*台，以见*和模拟仿真、模拟实践俱乐部为方式，培养学生实践能力，巩固俱乐部管理相关理论。
四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。
五、学生在实*工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的处罚
六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。
七、甲方有权要求学生不得泄露XX的商业机密。保密义务等。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
由于*时上课没有认真听讲，课后没有认真复*，导致对考试没有信心，加之虚荣心作祟想考出好成绩，所以准备两张纸条。结果考试的时候记起有个概念在条子上，刚拿出来就被巡考的老师看见了。
甲方(盖章)：乙方(盖章)：
负责人(签字)：负责人(签字)：
根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律、法规规定，甲乙双方在*等、自愿、协商一致的基础上，就下列房屋的租赁达成如下协议：
_________年____月____日_________年____月____日
甲方：
乙方：
为能更好地帮助大学生毕业后适应社会，甲方为职工子弟大学生提供实*（实践）机会，在*等自愿的基础上，现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议：
一、实*期限
二、实*岗位
三、实*管理
1、甲方提供实*场地，包括生产、办公的场地及相关条件。
2、实*期间甲方提供作业资料，不收取乙方实*费用。
3、实*期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实*期满后，应对乙方经营部具体实*。的实*表现做出客观鉴定。
4、双方协商同意，如果实*期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“协议”。
5、实*期间乙方应遵守的规定：
（1）乙方应遵守国家的法律法规；
（2）乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定；
（3）乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。
（4）乙方必须做到自我保护，日常的出行安全。
对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除《实*协议书》，但是应提前告知乙方和说明原因，并及时通知乙方家长及所在学校。
四、协议终止与解除
1、协议期满自然终止；
2、实*期间乙方如违反协议第三条第五款规定，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实*；
3、实*期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。
五、本协议一式二份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方各执一份。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
日期：
甲方：
乙方：
丙方：
为了明确甲乙双方的责任和保障双方的权益，根据中华人民共和国有关法律之规定，在*等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方就在校大学生实*的有关事项达成以下协议：
一、三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期间在甲方安排下进行为期_____个月的实*。
二、甲方责任及义务
1、甲方负责把符合条件的学生安置到_____企业集团，___________国际，_______电子，担任操作工一职。具体工作地点按照各个高校代理招聘的人数定。
2、甲方负责核实______企业集团，______国际，________电子的经营状况、并如实向学校与学生介绍单位的相关信息：如招聘要求及岗位职责、福利待遇、公司环境等相关事宜。
3、甲方提供的就业信息及对学生的承诺必须真实并与安置的单位实际情况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。
4、甲方负责对乙方入职之日起跟踪服务直到协议期满。
5、甲方保证乙方的待遇为___天____小时制，工资待遇____元月，包食宿。
6、甲方有义务对在职人员的监管，并进行必要的在职培训。
7、甲方相关事务人员应督促乙方备足各种外出费用，生活用品、零用钱等。
8、为保证各位新入职员工在实*工作当中的切身利益与安全问题，我单位郑重承诺如下：
（1）薪资以现金方式按时足额发放。
（2）我单位承诺为派遣实*学生提供吃饭，住宿。
（3）我单位派遣职工随同前往及返回。
（4）我单位承诺不收取学生任何费用。（车费自理）____月份走的____月底之前报名者和____月份走的____月_____号之前报名者返回的时候车费减免____元人民币。
（5）我单位将统一组织、安排，包车前往目的地。
（6）我单位保证合同期满，可以自由选择辞职
三、乙方的责任与义务
1、在甲方企业实*期间，必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度；
2、对于危害自己的劳动条件和被要求从事违法、违规活动时，可对甲方企业提出疑义、批评、检举和控告;
3、若提前解除协议，应提前两日通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。
4、乙方负责提供的相关证件：包括身份证复印件2份、一寸照片4张等。
5、乙方工作未满7个工作日将不予结算工资
6、个人承担车费，由公司统一收取单程车费______元（此费用只用于学生出行费用）。
7、服从公司对岗位进行合理管理与调配。
8、认真遵守和履行公司的各项规章制度，如因本人原因（过失或故意违规操作）给公司造成经济损失或法律上的责任，本人愿承担公司所受经济损失,承担法律上的责任。
9、工作期间，谨记不迟到、不早退、用心完成分内工作（有特殊事情需请假的，须提前2-3天请假，并说明理由）。不无故旷工或擅离职守。（旷工一天扣两天基本工资）
10、不得故意和过失泄露公司的经营、管理机密，及我职务范围内之业务机密。
11、反操作规程而造成的职业伤害，本人决不向公司提出任何补偿要求。
12、在职期间，若发生与本人业务相关的经济问题，本人愿接受公司财务部及人事行政部的调查。
13、若因某种原因离开公司，必须提前____日以书面形式通知人事行政部，且在离职前将本职工作完整地交接清楚，退交领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按试用期工资三倍赔偿的权力，并追究担保人（招聘代理人）的连带责任。
14、若被公司证明或认为不符合用人条件，公司有权发书面形式通知乙方办理离职手续。
15、如违背公司的管理规章制度及上述承诺，愿意接受公司辞退、罚款及追偿的处理。
四、丙方的权利和义务
1、丙方为了实*学生在甲方的实*安全，应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
——大学生单位实*协议书 (菁华5篇)
甲方：xxx学院(以下简称甲方)
乙方(学生)：身份证号码：(以下简称乙方)
为了确保实*的顺利进行，增强学生的安全意识，圆满完成实*任务，经双方协议如下：
一、甲方责任
1、甲方在参加实*前，对乙方进行交通安全、生产安全等教育。
2、甲方在实*期间不定期派老师了解学生实*情况，与实*单位进行协调沟通，进一步对学生进行安全教育。
二、乙方责任
1、乙方应认真履行实*期间的各项安全要求，严格遵守学校和用人单位的各种规章制度、安全操作规程，一切在实*教师指导之下工作，严禁盲目擅动，严禁违规操作，确保安全。
2、乙方严禁在工作的时间内外出游玩，要严格遵守劳动纪律，确保自身安全，以防意外事故发生;严禁一切危险、违法活动;严禁进网吧、歌厅等与学生身份不符的场所，谨慎交友，注意自身防范。
三、违约责任
1、乙方(学生)在实*期内，由学校统一安排实*单位的学生，由于非自身原因造成的意外安全事故，甲方将尽力协助乙方共同向有关单位和人员追究责任，但甲方无需承担任何经济和法律责任。乙方自主选择实*单位的，如出现意外安全事故的由乙方自己负责处理。
2、如果乙方(学生)因违反本协议以及学校、用人单位的其它一切安全制度、安全条例、操作规程，由自身原因而引起的人身伤亡事故，由乙方自己承担全部责任。
3、乙方(学生)实*期间，确需中途离开单位或终止工作，必须提出书面申请、征得学校主管部门的同意批准，并跟实*单位办理有关手续后方可离开。否则，由此引发的一切安全责任，由乙方承担。
四、其它约定
1、学生实*期：20XX年2月16日至20XX年4月25日。
2、学生正式与用人单位签订劳务合同后，其当事行为，均由学生负责。
3、以上未尽事宜，视情况双方协商处理。
本协议一式两份，学校和学生各留一份，双方签字后生效。
xx学院(盖章)
学生签字：
年月日年月日
甲方(用人单位)：
乙方(姓名)：
甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在*等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：
一、甲方同意录(聘)用乙方。
二、乙方同意毕业后到甲方工作。
三、甲方录(聘)用乙方工作期限为_______年，工作地点为_______，工作岗位为_______.
四、甲方录(聘)用乙方工作期间，乙方月实际工资收入不低于_______元(该项收入不得低于当地*规定的最低工资标准)
五、甲方录(聘)用乙方工作期间，甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险)，提供相关的福利待遇，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
六、甲方可根据工作需要，在签订本协议前组织体检，否则以学校毕业时体检为准。
七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。
离婚协议包含以下内容：第一，男女双方自愿离婚，只有自愿离婚的协议才有效;第二，子女监护权的约定，双方必须就子女的监护权达成一致意见，愿意上子女跟谁最有利于成长就跟谁;第三，女子抚养费的约定，双方必须就子女生活费达成协议，上学、生病就医等的费用原则上凭票均摊;第四财产分割，包括房产、存款等的分割;第五，债权债务的处理;第六，其它事项。离婚协议的内容大体上就是以上这几项，如果双方觉得有必要，也可以根据实际情况增加内容。当然，这些内容不是固定的，比如双方没有女子，也就不存在第二三项的内容，这要根据具体情况而定。
八、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责。
九、符合下列情形之一，经书面告知对方，本协议解除：
1、甲方被撤销或依法宣告破产的;
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员，或经选拔参加选调生、选聘生、西部计划、欠发达计划、三支一扶、服务社区计划等国家和地方基层就业项目的;
通过实*，加深了我对物业管理知识的理解，丰富了我的物业管理知识，使我对物业管理工作有了深层次的感性和理性认识。同时，由于时间短暂，感到有一些遗憾。对物业管理有些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。通过实*，我认识到要做好物业管理工作，既要注重物业管理理论知识的学*，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。物业管理作为微利性服务行业，它所提供的产品是无形的服务，物业管理是一种全方位、多功能的管理，同时也是一种*凡、琐碎、辛苦的服务性工作。
3、乙方报到时未取得毕业资格的;
4、乙方被依法追究刑事责任的;
5、法律、法规、政策规定的其它情形。
十、本协议生效后，甲乙双方应全面履行。一方违约，另一方可依法追究其违约责任，并要求赔偿相关损失。
在体育方面，我爱好球类运动，达到了国家规定的体育锻炼标准。高一年在校田径运动会上曾获得了男子乙组跳高比赛第三名。高二年时，我参加校健美体操队并代表学校参加了全省中*会健美操比赛，获得了团体第五名，为学校赢得了荣誉。
十一、甲乙双方协商一致，可以变更协议中双方约定的条款或解除协议，变更或解除协议应当采用书面形式。
十二、甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲、乙双方协商解决，或提请有关部门协调解决，也可直接向人民法院提起诉讼。
十三、本协议一式两份，甲方、乙方各执一份。
十四、经甲乙双方协商，乙方于_______年_______月日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后1个月内为乙方办理录用手续，或签订劳动(聘用)合同，乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动(聘用)合同。
十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效，甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录(聘)用手续后，本协议终止。
甲方(公章)_______乙方(签名)________
____年____月____日____年____月____日
甲方：____________________乙方：____________________
乙方不得擅自离开实*岗位，如有正当原因确需离职的，需提前七天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，并作好工作交接，乙方离职后甲方不再承担任何责任。
地址：____________________所在学校及院系：____________________
电话：____________________所学专业年级：____________________
法定代表人/委托代表人：_____性别：_____年龄：____
职务：____________________学生证号码：________________________
为使大学生更好地了解企业、宣传企业，理论联系实际，完善知识结构，共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作。根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经*等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。在实*期间各方权利和义务及相关事宜如下：
一、实*协议期限
第一条本协议生效日期______年___月___日，本协议于________终止。实*期为______年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的义务与拥有的权利
第二条甲方负责对乙方在正式实*前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，讲明应牢记的注意事项。
第三条甲方为乙方在实*期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全工作流程、操作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保证乙方实*的正常进行。
在乙方实*期间，甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利和义务。
第四条甲方应该在乙方实*期间，为乙方指派一到两名实*指导老师，负责指导乙方进行实*。甲方指派___________为乙方指导老师，指导乙方在实*期间的工作。
第五条乙方实*期结束时，根据现实表现，甲方为每位实*生提供一份客观的实*鉴定。第六条乙方在甲方实*期满后，甲方应优先录用实*合格的实*生。
第七条甲方根据乙方的实际情况和本身工作需要，为其提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并明确乙方的实*任务和工作目标。
第八条甲方可以根据需要，调配实*生从事不同的实*岗位；如实*生由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度甲方有权提前终止实*活动。
第九条在乙方实*过程中所产生的工作成果及这些成果所产生的经济效益归甲方所有。
三、乙方拥有的权利与需履行的义务
第十条乙方在允许的范围内，学*与实*岗位相关的专业技术知识，参与实践活动。
本着为企业培养有用人才，为学生就业创造有利条件的宗旨，经甲乙双方友好协商，甲方向乙方推荐优秀毕业生到乙方实*达成如下协议：
第十一条乙方在实*期内应接受甲方的监督和指导，遵守甲方依法规定的的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生、作业工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十二条乙方在实*期间，违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。乙方应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。
乙方同意根据双方协商，在________岗位进行实*。
第十三条乙方必须保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，乙方不得将成果用于其它用途。
第十四条乙方在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。
第十五条就业实*是乙方的自愿行为，因此，乙方在实*期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在工作时间外（上下班必经路途中所发生的意外伤害除外）发生的，或与工作无关的一切行为和后果（含患病），皆由实*生自负，甲方不承担连带责任。
第十六条乙方应珍惜实*机会，多思考、多请教、多总结。实*结束后要形成一份详实的实*结报告交甲方行政事业部备案。乙方要及时向其他同学交流实*体会心得，客观的宣传甲方，积极引导同学到甲方就业。在甲方到校举办招聘活动时，主动给予宣传和协助。
第十七条乙方要对甲方全面了解，择业时优先到甲方就业。
四、实*期间的劳动保护和劳动报酬
第十八条甲方安排乙方进行实*，每日工作时间不超过8小时，*均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。
第十九条乙方在实*期间，甲方向支付乙方相应的生活费用，生活费用标准由甲乙双方*等协商决定。
第二十条如果甲乙双方就支付实*期间生活费用达成一致意见的，甲方以RMB ______元/月的标准支付乙方生活费用。
实*期间加班时段的生活费用标准参照第十九条之规定执行。
第二十一条甲方在乙方实*期间，向乙方提供应RMB ______元/月的午餐补贴和RMB ______元/月的通讯补贴（在每年的6月、12月发放）。
以上费用按甲方规定的时间统一进行结算并存入乙方的银行卡中。
五、实*期间的保险福利待遇
第二十二条甲方在乙方实*期间为其购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实*期间的安全与保险待遇。乙方在实*期间，享有同甲方试用期雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、协议的变更、解除
第二十三条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。
第二十四条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。
第二十五条本协议如有未尽事宜，可经双方协商后以书面形式修订。第二十六条经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。
七、本协议违约与争议的处理
第二十七条违约行为发生后，守约方有权终止本协议，由此造成的损失及后果由违约方全部承担。第二十八条因履行本协议而发生的争议，当事人双方应本着*等、互助的精神进行协商解决，在必要时按照国家相关法律法规进行处理。
八、其他约定事项
第二十九条甲乙双方还就以下事项达成约定：
今年三夏期间，我深入到户，积极宣传禁烧政策，与镇禁烧小组成员同吃同住，每天忙到深夜。我的努力换来了辖区内无秸秆焚烧现象的发生。与此同时，因一条从村内穿过的乡道要在麦收期间进行施工，为确保麦收并兼顾工程进度，我几次与施工方协商，找出妥善的施工措施，使麦收工作与工程施工都得以顺利进行。百忙之中，我还抽出时间帮助劳动力少的村民抢收抢种，做到所有群众“收归仓，种到地”。
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
（8）按计划递交体育日志、自我评估、机构导向报告、实*小结、自我评估报告、实*报告等文字材料。
3、_________________________________________________________________
第三十条本协议未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
今年的暑假，我没有再去暑期打工，经过学校的推荐，我被推送到XX科学馆当大学生实*挂职生。从实*以来，这是第一次八点半上班。可能是*惯吧，还是醒的比较早，在床上磨蹭了二十分钟左右才起来。七点半从宿舍出发，跟往常去上班时校园人还比较少不同，今天去时校园里行人已经很多了，大部分应该是去上班的，自*的也有，也见到不少晨练的。上班的途中感觉天气也比以前要热一些。
第三十一条本协议的有效期与实*期同。
第三十二条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）________________乙方（盖章） ________________
代表人：________________代表人：________________
_____年___月___日_____年___月___日
甲方：________（以下简称甲方）
乙方：________（以下简称乙方）
为密切校企合作，探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式，构建适应企业发展需求的人才输送渠道。经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方安排学生实*事宜达成如下协议。
一、甲方的权利和义务
1、甲方接纳乙方推荐的学生在甲方实*，并提供相应实*岗位，按岗位要求进行岗前培训，培训时间不得少于3天，并按照国家法律、法规和本单位的规章制度对乙方实*学生进行教育和管理；
2、乙方学生实*期间，甲方负责支付实*学生每人每月元的实*补助，由甲方直接发放。
3、乙方实*学生从学校至实*地点往返交通费用由甲方承担。
4、乙方学生在甲方实*期间，甲方负责实*学生住宿、就餐问题和费用，提供必要的办公和工作的条件，并保证食宿安全。
5、甲方负责为实*学生在进入工作岗位实*开始前办理好意外伤害保险。
6、甲方应按照乙方的实*计划规定的内容和任务安排相关工作，如有调整需征的乙方同意。
7、在实*过程中，甲方有权对学生工作态度和表现作评估，如学生出现不能胜任工作或不服从甲方工作安排，违反甲方相关管理规章制度，甲方应及时书面通报乙方，并视具体情况有权给予责任学生以警告、立即终止实*的处理；
8、实*结束时，甲方应配合乙方共同完成对学生实*期间表现的综合评价和鉴定工作；
9、甲方安排乙方实*学生的工作时间原则上不超过8小时/天，若因工作需要延长每天工作时间，经与实*学生协商后适当增加工作时间，并给予适当实*补助。
二、乙方的权利和义务
1、乙方负责向甲方推荐身体健康、有敬业精神、品学兼优、并经甲方确认后的学生（学生名单附后）进入甲方单位进行实*；
2、乙方负责通知和组织选定的学生到甲方实*；
3、乙方负责妥善安排实*学生教学，尽可能不因此而影响甲方正常工作的开展；
4、根据甲方提供的实*鉴定表现，乙方自行决定学生的实*成绩等其他相关事宜；
6、在乙方实*学生和甲方发生纠纷和矛盾时，乙方应积极与甲方协商提出解决办法和处理意见。
7、乙方对学生的要求
（1）学生必须按照甲方规定的时间按时到甲方指定地点报到；
（2）学生必须严格遵守甲方各项规章制度，认真接受甲方的教育、管理和甲方各种形式的培训和学*，牢固树立安全意识，学会自我保护，防患于未然；
（3）学生必须服从甲方工作安排，按照甲方提供的工作岗位，认真履行职责，按时完成工作；
（4）学生在甲方实*期间，生产、生活必须严格自律，一切按程序进行；
（5）学生因特殊原因经甲乙双方同意离开甲方单位的，必须按照甲方的规定办理完各种交接手续；
（6）学生应按教学计划要求，在甲方必须完成指定的实*实训内容，未完成实*实训任务者，依据教学管理制度推迟毕业时间；
（7）学生若在工作时间、工作地点发生的伤害或伤亡事故，由甲方根据《劳动法》、《工伤保险条例》等国家相关法律规定负责解决；
（8）学生在甲方实*期间，在非工作时间、地点（如宿舍或其他场所）不遵守实*纪律和甲方的相关规定和管理要求，由于自身原因造成伤害或伤亡事故，则由学生承担全部责任。
三、其他
1、本协议（包含附件）一式四份，甲方一份，乙方三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。
2、本协议未尽事宜，可签署补充协议约定，补充协议与本协议具有同等效力。
协议附件：乙方实*学生名单（加盖乙方公章后有效）
实*期限：____年__月__日至__月__日
甲方：______乙方：______
负责人（签字）：____负责人（签字）：____
联系人：____联系人：____
联系电话：____联系电话：______
传真：______传真：______
____年__月__日
甲 方：_______________________(以下简称甲方)
乙 方：_______________________(以下简称乙方)
一、甲方拥有的权利和需履行的义务：
1.甲方要事先给实*生进行必要的安全教育，讲明应牢记的注意事项。给实*生安排工作时不得违背劳动法之有关规定。
2.可以根据需要，调配实*生从事不同的实*岗位。如由于实*生个人能力和身体原因不能参加正常的实*活动;或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止实*活动。
3.结合实际情况，为乙方学生提供学*专业知识，从事专业实践活动的机会，并委派专业技术人员进行指导。
4.实*期结束时，根据现实表现，为实*生提供一份客观的实*鉴定;同时，给学校提供一份较为详实，客观的总结性材料，以便学校进一步推进教学改革，进一步提高学生培养质量。
5.对实*合格的实*生，甲方应优先录用。
6.根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知12条规定：“在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。”
二、乙方拥有的权利和需履行的义务：
1.协助甲方做好宣传，组织报名工作，优先推荐优秀毕业生到甲方工作并对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持与协助。
2.协助甲方做好实*生的教育和管理工作。
3.必要时，可以到甲方现场了解实*生的工作情况。
4.遵守实*单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术秘密及商业秘密;在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。
——大学生就业实*基地协议书范本 (菁华3篇)
校方： (以下简称甲方)
企方： (以下简称乙方)
为全面实施库车县县委、人民*关于教育强县的精神，解决企业用工问题，满足企业对技术工人的需求，促进中等职业教育改革，实现优势互补，培养符合社会需求的中职毕业生。根据国家有关职业教育的政策规定，为了提高教学质量和办学效益，深化职业教育改革，依照“以服务为宗旨、以就业为导向”的办学宗旨，本着互惠互利的原则，校企双方通过友好协商，达成如下合作协议：
一、双方责任与义务
(一)校方(甲方)责任与义务
1.在专业建设和教学需要并在政策范围内，优先选用企方教学设备和资源;
2.在条件允许的情况下，优先利用校方资源，为企方提供有关专业的新信息、技术支持、咨询和开展技术协作;
3.对乙方工人有条件的进行理论技术培训，为乙方培训管理人员、专业技术人员或转岗工人提供服务;
4.授权乙方负责对甲方学生进行专业实践(实*、顶岗实*)知识的培训，并协助乙方对学生进行考核;
5.支教合作：
(1)、聘请乙方高层管理人员和技术人员为校方客坐讲师，开展定期的系统教学或不定期的专题讲座;
(2)、聘请乙方有丰富实践经验的生产技术、经营管理人员直接参与教学过程，作为我校的外请专业教师。
6.做好实*基地的建设工作;
(1).按照上级有关部门规定，提前三个月至半年申报实*计划，认真制订实*大纲，指派责任心强的实*指导老师，于实*前1个月到实*单位共同商订实*实施方案，并认真贯彻执行;
(2).加强学生政治思想教育和安全教育，教育学生遵守乙方的保密制度和其他有关规章制度;
7.实*与勤工俭学合作：甲方每年定期向乙方派遣定额对口专业的在校生到乙方实*或顶岗实*;
8.毕业生就业合作：甲方根据乙方的要求推荐(或择优推荐)毕业生，到企方及其所属单位就业;
9.甲方作为乙方的“技术人才培训基地”;
10.甲方根据乙方的专业需求， 建立"订单式"校企合作模式，为乙方设立定向专业班.
(二)企方(乙方)责任与义务
1.为甲方的实*设备更新提供技术指导，并指导甲方选择实*必需的技术资料和样品;
2.为甲方专业调研、教学参观和学生实*提供方便，参与学校的专业建设、人才培养方案、课程标准的制定和修订，对教学管理、教学改革提出指导意见;
3.作为甲方实*实训基地，接纳学生到企业进行实践教学，委派带教人员指导实*，参与学生的管理、对学生实*提出考核意见;为支持教育，在实*经费方面按有关规定予以优惠;提供必要的劳动工具和劳保用品;为学生就餐、休息等活动提供条件;
4.与甲方合作，组织技术工人进行技术培训(培训费用另行商定，学校提供优惠条件);
5.教师挂职锻炼实践合作：甲方每年派遣一定的教师到企方挂职锻炼一个月，参与生产实践;
6.顶岗实*：甲方委托乙方安排甲方学生实*、顶岗实*.乙方为实*生提供实*、顶岗实*条件(场地、食宿、劳保用品、劳动补贴等)，派遣技术人员进行技术指导;
7. "订单式"专业班合作：
(1).乙方如果需要和甲方进行开设"订单式"专业班，乙方派专业技术人员对"订单式"专业班课程设置、教材的选定进行指导;
(2).在"订单式"专业班正常行课期间，不定期派技术人员到甲方进行专业教学指导;
(3).乙方在甲方设立与乙方专业对口的班级冠名，将其企业管理理念和企业文化引入班级;
8.乙方冠名助学金：资助校方学业优秀、家庭困难的高素质高技能学生完成学业;
9.乙方作为甲方挂牌“学生实*实训就业基地”;
二、组织保障措施：
为认真执行协议条款，双方组成校企合作领导小组，由双方领导、技术人员和教师组成，乙方任组长，甲方任副组长，定期研究有关协作事宜。
三、协议期限： 本协议有效期为四年，自______年______月至______年______月止，如需要延长双方另行协商。
四、本协议未尽事宜甲乙双方协商解决。
校企合作协议书范文校企合作协议书范文本协议经校方和企方双方签字盖章后生效。本协议一式四份，甲乙双方各执一份，另两份分别送上级主管部门备案。
校方代表签字：企方代表签字：
单位公章 单位公章
年 月 日 年 月 日
甲 方： (实*单位)
乙方： (大学院系或实*毕业生)
毕业学校 学历 专业
毕业时间 生源地
为明确实*大学生与实*单位的权利与义务，根据国家法律、法规以及有关规定，甲乙双方按照自愿、*等的原则，协商一致，签订如下协议：
一、实*期限
(一)经甲方同意，乙方自 年 月 日起至 年 月 日止到甲方实*，甲方按本单位规章制度，合理安排乙方的实*岗位和实*内容。
二、实*岗位
(二)甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方到 岗位，从事 工作。
三、实*内容
(三)甲方负责为乙方制定实*方案，明确实*内容要求，指定实*指导老师;
(四)甲方负责对乙方进行日常管理，并负责组织开展大学生实*的各项活动。
(五)实*结束，甲方对乙方的实*情况进行考核鉴定，并为乙方出具《大学生就业实*证明》，作为参加实*的经历凭证。
四、实*期间的劳动保护和劳动条件
(六)甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
(七)甲方根据实*岗位实际情况，按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
(八)甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实*补贴
(九)按照有关政策规定，结合甲方实际情况，确定乙方的实*补贴，实*补贴为 元/月。
六、实*期间乙方应遵守以下规定：
(十)乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的实*规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实*。
(十一)因乙方原因造成实*基地财物损失的，按甲方规定处理。
(十二)按照国家有关规定和甲方规定，乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密，若有泄漏，按国家有关法规和甲方规定处理。
七、民事纠纷
(十三)实*期间甲、乙双方若发生民事纠纷，应按国家有关法律法规的规定处理。
八、协议解除
(十四)乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实*合同，但必须提前7天通知甲方，并做好工作交接，否则应承担相关责任。实*期间，甲方如发现乙方不符合实*要求规定等情况的，可以向乙方提出终止实*，解除本协议。
未尽事宜由双方协商解决。
九、法律效力：
(十五)本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交机关人力资源部门备案，经甲乙双方签字后生效。
签约双方已明确上述条款并接受其约定，现自愿签字确认：
甲方(盖章)： 乙方：
甲方代表： 乙方代表：
联系电话： 联系电话：
年 月 日 年 月 日
甲方：____________________乙方：____________________
乙方不得擅自离开实*岗位，如有正当原因确需离职的，需提前七天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，并作好工作交接，乙方离职后甲方不再承担任何责任。
地址：____________________所在学校及院系：____________________
电话：____________________所学专业年级：____________________
法定代表人/委托代表人：_____性别：_____年龄：____
职务：____________________学生证号码：________________________
为使大学生更好地了解企业、宣传企业，理论联系实际，完善知识结构，共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作。根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经*等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。在实*期间各方权利和义务及相关事宜如下：
一、实*协议期限
第一条本协议生效日期______年___月___日，本协议于________终止。实*期为______年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的义务与拥有的权利
第二条甲方负责对乙方在正式实*前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训，讲明应牢记的注意事项。
第三条甲方为乙方在实*期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全工作流程、操作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保证乙方实*的正常进行。
在乙方实*期间，甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利和义务。
第四条甲方应该在乙方实*期间，为乙方指派一到两名实*指导老师，负责指导乙方进行实*。甲方指派___________为乙方指导老师，指导乙方在实*期间的工作。
第五条乙方实*期结束时，根据现实表现，甲方为每位实*生提供一份客观的实*鉴定。
第六条乙方在甲方实*期满后，甲方应优先录用实*合格的实*生。
第七条甲方根据乙方的实际情况和本身工作需要，为其提供学*专业知识、从事专业实践活动的机会，并明确乙方的实*任务和工作目标。
第八条甲方可以根据需要，调配实*生从事不同的实*岗位；如实*生由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实*活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度甲方有权提前终止实*活动。
第九条在乙方实*过程中所产生的工作成果及这些成果所产生的经济效益归甲方所有。
三、乙方拥有的权利与需履行的义务
第十条乙方在允许的范围内，学*与实*岗位相关的专业技术知识，参与实践活动。
本着为企业培养有用人才，为学生就业创造有利条件的宗旨，经甲乙双方友好协商，甲方向乙方推荐优秀毕业生到乙方实*达成如下协议：
第十一条乙方在实*期内应接受甲方的监督和指导，遵守甲方依法规定的的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生、作业工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十二条乙方在实*期间，违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。乙方应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。
乙方同意根据双方协商，在________岗位进行实*。
第十三条乙方必须保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，乙方不得将成果用于其它用途。
第十四条乙方在实*结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。
第十五条就业实*是乙方的自愿行为，因此，乙方在实*期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在工作时间外（上下班必经路途中所发生的意外伤害除外）发生的，或与工作无关的一切行为和后果（含患病），皆由实*生自负，甲方不承担连带责任。
第十六条乙方应珍惜实*机会，多思考、多请教、多总结。实*结束后要形成一份详实的实*结报告交甲方行政事业部备案。乙方要及时向其他同学交流实*体会心得，客观的宣传甲方，积极引导同学到甲方就业。在甲方到校举办招聘活动时，主动给予宣传和协助。
第十七条乙方要对甲方全面了解，择业时优先到甲方就业。
四、实*期间的劳动保护和劳动报酬
第十八条甲方安排乙方进行实*，每日工作时间不超过8小时，*均每周不超过40小时。甲方保证乙方每周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。
第十九条乙方在实*期间，甲方向支付乙方相应的生活费用，生活费用标准由甲乙双方*等协商决定。
第二十条如果甲乙双方就支付实*期间生活费用达成一致意见的，甲方以RMB ______元/月的标准支付乙方生活费用。
实*期间加班时段的生活费用标准参照第十九条之规定执行。
第二十一条甲方在乙方实*期间，向乙方提供应RMB ______元/月的午餐补贴和RMB ______元/月的通讯补贴（在每年的6月、12月发放）。
以上费用按甲方规定的时间统一进行结算并存入乙方的银行卡中。
五、实*期间的保险福利待遇
第二十二条甲方在乙方实*期间为其购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实*期间的安全与保险待遇。乙方在实*期间，享有同甲方试用期雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、协议的变更、解除
第二十三条订立本协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。
第二十四条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。
第二十五条本协议如有未尽事宜，可经双方协商后以书面形式修订。
第二十六条经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。
七、本协议违约与争议的处理
第二十七条违约行为发生后，守约方有权终止本协议，由此造成的损失及后果由违约方全部承担。
第二十八条因履行本协议而发生的争议，当事人双方应本着*等、互助的精神进行协商解决，在必要时按照国家相关法律法规进行处理。
八、其他约定事项
第二十九条甲乙双方还就以下事项达成约定：
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
第三十条本协议未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
第三十一条本协议的有效期与实*期同。
第三十二条本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）________________乙方（盖章） ________________
代表人：________________代表人：________________
——大学生实*协议书菁选
大学生实*协议书
在当下社会，协议与我们的生活息息相关，签订协议能够保证双方合作愉快。我敢肯定，大部分人都对拟定协议很是头疼的，以下是小编收集整理的大学生实*协议书，欢迎阅读与收藏。
甲方（实*单位）名称：甘肃第七建设集团股份有限责任公司第一安装公司 甲方联系地址：兰州城关区排洪南路670号
乙方（实*生）姓名：
身份证号码：
学生所在学校：
联系地址：
联系方式：
为能更好地帮助大学生毕业后适应社会，甲方为职工子弟大学生提供实*（实践）机会，在*等自愿的基础上，现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议：
一.实*期限
实*时间自 二.实*岗位 甲方根据甲方阶段性工作情况，并结合乙方所学专业，安排乙方在本单位
三.实*管理
1、甲方提供实*场地，包括生产、办公的.场地及相关条件。
2、实*期间甲方提供作业资料，不收取乙方实*费用。
3、实*期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实*期满后，应对乙方经营部具体实*。的实*表现做出客观鉴定。
4、双方协商同意,如果实*期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“协议”。
5、实*期间乙方应遵守的规定：
（1）乙方应遵守国家的法律法规；
（2）乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定；
（3）乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。
（4）乙方必须做到自我保护，日常的出行安全。
对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除《实*协议书》，但是应提前告知乙方和说明原因，并及时通知乙方家长及所在学校。
四.协议终止与解除
1、协议期满自然终止；
2、实*期间乙方如违反协议第三条第五款规定，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实*；
3、实*期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。
五.本协议一式二份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方各执一份。
甲方（盖章）：
联系人：
联系电话；
年月日 年月日 联系电话： 乙方（签字）：
甲方(实*单位)名称：_______________公司
甲方联系地址：_______________
乙方(实*生)姓名：_______________
身份证号码：_______________
学生所在学校：_______________
联系地址：_______________
联系方式：_______________
为能更好地帮助大学生毕业后适应社会，甲方为职工子弟大学生提供实*(实践)机会，在*等自愿的基础上，现就甲乙双方的责任和权益达成如下协议：
一.实*期限
实*时间自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
二.实*岗位
甲方根据甲方阶段性工作情况，并结合乙方所学专业，安排乙方在本单位经营部具体实*。
三.实*管理
1、甲方提供实*场地，包括生产、办公的场地及相关条件。
2、实*期间甲方提供作业资料，不收取乙方实*费用。
3、实*期间甲方指定专人负责乙方的日常管理，实*期满后，应对乙方的实*表现做出客观鉴定。
4、双方协商同意,如果实*期内乙方不符合甲方的工作要求，甲方可提前1天向乙方提出解除本“协议”。
5、实*期间乙方应遵守的规定：
(1)乙方应遵守国家的`法律法规;
(2)乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定;
(3)乙方应遵守甲方的操作规程,如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定及相关法规处理。
(4)乙方必须做到自我保护，日常的出行安全。
对于不能遵守相关制度的学生，甲方有权提出解除《实*协议书》，但是应提前告知乙方和说明原因，并及时通知乙方家长及所在学校。
四.协议终止与解除
1、协议期满自然终止;
2、实*期间乙方如违反协议第三条第五款规定，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实*;
3、实*期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以与甲方解除协议。
五.本协议一式二份，经甲乙双方签字或盖章后生效。甲方、乙方各执一份。
甲方(盖章)：_______________乙方(签字)：_______________
联系人：_______________
联系电话;_____________________联系电话：_______________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
甲方：
乙方：
丙方：实*生
根据甲方生产经营情况和乙、丙方的教学需要，甲、乙、丙三方本着*等自愿、互惠互利的原则，就甲方为丙方(乙方的届毕业生)提供顶岗实*岗位事宜，达成以下协议：
一、甲方同意丙方到甲方进行顶岗实*，实*岗位为：，实*期限自________年____月____日起至________年____月____日止。在顶岗实*期间，甲方指派技术人员指导丙方进行生产实*，实*内容根据乙方教学要求和甲方生产实际需要进行安排、调整，并须经乙方同意后实施。
二、乙方负责组织丙方按计划往返于甲、乙双方，甲方予以协助。
三、顶岗实*期满后，在同等条件下，甲方优先录用经考核合格的愿意到甲方工作的乙方毕业生，并按规定签订三方就业协议书。
四、丙方实*成绩根据丙方的劳动纪律、实*工作等方面表现情况由甲、乙双方综合评定，考核不合格者须按规定重修。
五、实*期间甲方免费为丙方提供工作岗位上所需的劳动保护用品、免费为丙方提供住宿条件，并向丙方发放适当的'生活补贴。
六、丙方在甲方生产实*期间，由甲方按照企业规章制度进行管理，实*前进行新员工岗前培训，乙方协助实施劳动纪律教育;丙方必须遵守甲方的劳动纪律管理规定、安全操作规程及其他相关规定，服从甲方管理者的工作安排，适应岗位工作需要。
七、实*期间，甲方提供必要的安全措施，因甲方原因造成丙方身体伤害的，按相关法律条文处理;若因丙方自身原因造成伤害的，由丙方负责。
八、丙方因个人原因提前终止实*的，须向甲、乙方提出书面申请获同意并办理相关手续后方可离开。
九、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。经三方签字、盖章后生效。实*期满后失效。
甲方(签章)：
乙方(签章)：
联系人：
联系人：
联系电话：
联系电话：
丙方(实*生)：
联系电话：
________年____月____日
甲方（院校）： 乙方（学生）：
为了规范我校实*生（毕业生）指导工作，明确学校和实*生（毕业生）的责任权利，加强学校与合作单位对学生的培养和管理，让学生更快的适应管理、顺利实现就业，经双方协商签定如下协议：
1、甲方为乙方提供实*就业*台，贯彻教育部“双向选择”的原则，甲方提供合作单位必须是合法单位。
2、乙方在去合作单位之前，须征得家长同意，按照甲方与合作单位的要求办理好有关证件和相关手续（①交费情况清单②购意外保险一份40元/年），服从甲方与合作单位的统一安排和管理，不允许擅自行动，否则产生的一切后果自负。
3、乙方到合作单位报到后，不得擅自离开，因体检、试用和考核等因素不合格的学生，必须及时与甲方联系自行返校，不得在外逗留，否则产生的一切后果自负。
4、乙方在合作单位实*（学*）或试用和工作期间，必须遵守该单位劳动纪律和规章制度，在此期间因违反劳动纪律和操作规程要求而造成的工伤事故和安全事故，由乙方自己自负；八小时以外造成的意外伤害事由乙方承担。
5、乙方在合作单位学*（实*）试用期间，合作单位将根据甲方要求对乙方进行考核和鉴定，实*结束后，合作单位需将考核成绩交给甲方，对于考核不合格的学生，将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
6、乙方在实*（学*）期间因违反国家法律和合作单位规章制度，被单位处理、退回学校，甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
7、乙方不得随意带外来人员进入实*场地，否则产生的一切后果自负。
8、除特殊原因外，由于乙方个人原因要求停止实*（学*），乙方应提前30天向甲方提出书面申请，否则甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关规定处理。
9、未尽事宜，双方协商解决。
10、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
11、本协议自签字之日起生效，乙方实*（学*）结束后自动终止。
甲方： 乙方（签字）： 班级： 联系电话：家庭联系电话 日 期： 日 期：
甲方：
乙方： （学校/系）
丙方： （学校/系）实*学生
为保证学生在 实践教学实*过程中学到与本专业相关的实践工作经验，提高专业知识水*和基本技术技能，现就本次实*有关事宜，实*单位、院方、实*学生三方达成如下协议：
一、实*单位（甲方）责任义务
安排人员指导学生熟悉与掌握经营管理方面的知识和具体程序等实践技能，解答学生提出的问题，对学生进行安全知识教育，考核学生出勤，检查实*日记，并在实*结束时对学生作出实*鉴定。
二、院方（乙方）责任义务
对学生进行实*安全教育，以免出现意外事故，布置实*任务，定期到实*地点对学生进行指导，及时与实*单位沟通有关学生的实*情况，协调解决实*过程中的.实际问题。
三、学生（丙方）责任义务
按实*任务书和指导书的要求，完成相应的实*任务，遵守实*地点或现场的一切规定，服从实*所在单位及其指派的指导教师的领导安排，作息时间与实*单位或实*现场工作人员作息时间一致，交通问题自行解决。如学生无视有关规定和安全操作规范发生意外事故，后果由学生自负。
四、实*时间
甲方（实*单位盖章）：
年 月 日签订地点
乙方（院方盖章）：
年 月 日签订地点
丙方（学生签字）：
签订地点
为积极预防、妥善处理在校外参加实*学生的伤害事故，保护学生、学校、企业的合法权益，根据《中华人民共和国职业教育法》、《安全生产法》、《侵权责任法》，参照《学生伤害事故处理办法》和其他相关法律、行政法规，订立本协议。
第一条 协议主体
甲方：炎陵县职业技术学校
乙方：炎陵县职业技术学校（96）班实*学生
丙方：炎陵县恒通汽车维修公司
第二条 甲方权利与义务
（一）甲方应在实*前做好实*学生安全教育，教育学生遵纪守法，遵守实*单位安全生产操作规程，树立安全意识。
（二）甲方有权取消未接受实*安全教育或未签实*安全协议学 生的实*资格。
第三条 乙方（学生）责任
一、 下列情形下发生的造成学生人身伤害的事故，学校、实*
单位行为并无不当的，不承担事故责任；事故责任应当按有关法律法规或者其他有关规定认定：
（一）在学生自行离开实*场地、离校、返校途中发生的；
（二）在学生未履行请假手续自行外出或者擅自离校、离开实*场地期间发生的；
（三）在节假日或者假期，实*单位又未作实*安排时间以外发生的；
（四）学校或老师履行了应尽的教育管理职责，损害事件仍不可避免地必然发生；
（五）未在学校指定的地点食宿或未经学校同意擅自在其它地点食宿造成意外的；
（六）其他在学校管理职责范围外发生的。
二、学生或者学生监护人由于过错，有下列情形之一，造成学生伤害事故，应当依法承担相应的责任：
（一）学生违反法律法规的规定、社会公共行为准则、学校的规章制度或者纪律，实施按其年龄和认知能力应当知道具有危险或者可能危及他人的行为的；
（二）学生行为具有危险性，学校、教师、实*单位已经告诫、纠正，但学生不听劝阻、拒不改正的；
（三）学生或者其监护人知道学生有特异体质，或者患有特定疾病，但未告知学校或实*单位的；
（四）未成年学生的身体状况、行为、情绪等有异常情况，监护人知道或者已被学校或实*单位告知，但未履行相应监护职责的；
（五）学生自行驾驶机动车辆造成伤亡者；
（六）学生应严格遵守交通法规，防范交通事故，非因学校、实*单位安排的实*活动发生交通事故的，学校、实*单位不承担责任。
（七）不经请假离开实*地点出走，下落不明或者因意外斗殴造成自伤或他人伤害的，学校、实*单位不承担责任。
（八）学校严禁学生玩火、玩电、玩水、玩甩炮、火炮、玩锐刃钝器物等， 因此发生的赔偿纠纷，应由肇事者承担负责；如果肇事方或受害方能证明学校、实*单位明知有上述危险情形而不制止的.，学校承担相应责任；
三、学生在实*期间饮酒、打架斗殴、偷盗、私自乱接电线、外出游泳等其它不良行为造成的不良后果，责任由学生自行承担，实*单位有权辞退；
四、学生在实*期间私自拿走实*场所工具、配件，故意违反操作规程进行操作，引起设施设备损坏应照价赔偿，造成的事故及后果由学生本人自行负责。
五、安全事故发生后，学校应积极救助受害学生，协调处理。受害学生的父母(监护人)不愿协商调解的，或经协商调解不成的，可向人民法院提起诉讼；
六、未满十八周岁的学生必须由其监护人签名。
第四条 丙方（实*单位）责任
一、实*单位接受学生参加定向实*工作。单位提供实*场地和选派技术骨干担任实*指导教师。
二、实*期间单位负责对学生进行教育、培训和管理。由单位（企业）根据实*生的个人情况及单位需要，统一安排实*岗位。
三、实*期满时，单位对学生在实*期间的表现作出实*鉴定。并将学生实*情况如实反映给学校。
四、学校实*生实*期间如严重违反单位规章制度，不能胜任本职工作，单位有权提出更换人员或结束实*。
五、在实*期间单位保证学生的安全，根据国家有关规定负责学生因公受伤所需医疗费用。发生非工伤意外事故，则按法律规定由过错人承担相关责任。
六、学校实*学生要自觉遵守国家的各项法律规定及学校实*规章制度，并服从单位的管理和工作安排，如因学生个人不服从管理或
安排造成协议不能按期执行，单位有权通知学校，单位征得学校同意后，有权辞退学生。
七、如学生未经允许擅自离职，单位有权除名，学校将同时按违纪情况给予相应处理。
八、实*企业应负责学生实*期间的安全教育和管理，承担学生在该单位实*期间的安全责任和管理责任。
九、 用人单位不得向学生提供机动车辆，以免学生受到伤害。
第五条 本协议未尽事宜，视情况甲、乙、丙三方协商解决。因本协议而引起纠纷，经协商或调节不能解决的，甲、乙、丙任何一方均有权提出诉讼。
第六条 本协议自签字之日起生效，有效期为学生在校学*开始至毕业。
第七条 本协议由三方签字或盖章后生效， 本协议书一式三份， 学校、学生、实*单位各持一份。
甲方：
法定代表人或授权人：xxx.
甲方(院校)：
乙方(学生)：
为了规范我校实*生(毕业生)指导工作，明确学校和实*生(毕业生)的责任权利，加强学校与合作单位对学生的培养和管理，让学生更快的适应管理、顺利实现就业,经双方协商签定如下协议：
1、甲方为乙方提供实*就业*台，贯彻教育部“双向选择”的`原则，甲方提供合作单位必须是合法单位。
2、乙方在去合作单位之前，须征得家长同意，按照甲方与合作单位的要求办理好有关证件和相关手续(①交费情况清单②购意外保险一份40元/年)，服从甲方与合作单位的统一安排和管理，不允许擅自行动,否则产生的一切后果自负。
3、乙方到合作单位报到后，不得擅自离开，因体检、试用和考核等因素不合格的学生，必须及时与甲方联系自行返校，不得在外逗留，否则产生的一切后果自负。
4、乙方在合作单位实*(学*)或试用和工作期间，必须遵守该单位劳动纪律和规章制度,在此期间因违反劳动纪律和操作规程要求而造成的工伤事故和安全事故，由乙方自己自负;八小时以外造成的意外伤害事由乙方承担。
5、乙方在合作单位学*(实*)试用期间，合作单位将根据甲方要求对乙方进行考核和鉴定，实*结束后，合作单位需将考核成绩交给甲方，对于考核不合格的学生，将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
6、乙方在实*(学*)期间因违反国家法律和合作单位规章制度，被单位处理、退回学校，甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关条款处理。
7、乙方不得随意带外来人员进入实*场地，否则产生的一切后果自负。
8、除特殊原因外，由于乙方个人原因要求停止实*，乙方应提前30天向甲方提出书面申请，否则甲方将按照<<贵阳职业技术学院学生管理规定>>相关规定处理。
9、未尽事宜，双方协商解决。
10、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
11、本协议自签字之日起生效，乙方实*(学*)结束后自动终止。
甲方：
乙方(签字)：
班级：
联系电话：
家庭联系电话
日 期：
日 期：
甲方：________（以下简称甲方）
乙方：________（以下简称乙方）
为密切校企合作，探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式，构建适应企业发展需求的人才输送渠道。经甲、乙双方友好协商，就乙方在甲方安排学生实*事宜达成如下协议。
一、甲方的权利和义务
1、甲方接纳乙方推荐的学生在甲方实*，并提供相应实*岗位，按岗位要求进行岗前培训，培训时间不得少于3天，并按照国家法律、法规和本单位的规章制度对乙方实*学生进行教育和管理；
2、乙方学生实*期间，甲方负责支付实*学生每人每月元的实*补助，由甲方直接发放。
3、乙方实*学生从学校至实*地点往返交通费用由甲方承担。
4、乙方学生在甲方实*期间，甲方负责实*学生住宿、就餐问题和费用，提供必要的办公和工作的条件，并保证食宿安全。
5、甲方负责为实*学生在进入工作岗位实*开始前办理好意外伤害保险。
6、甲方应按照乙方的`实*计划规定的内容和任务安排相关工作，如有调整需征的乙方同意。
7、在实*过程中，甲方有权对学生工作态度和表现作评估，如学生出现不能胜任工作或不服从甲方工作安排，违反甲方相关管理规章制度，甲方应及时书面通报乙方，并视具体情况有权给予责任学生以警告、立即终止实*的处理；
8、实*结束时，甲方应配合乙方共同完成对学生实*期间表现的综合评价和鉴定工作；
9、甲方安排乙方实*学生的工作时间原则上不超过8小时/天，若因工作需要延长每天工作时间，经与实*学生协商后适当增加工作时间，并给予适当实*补助。
二、乙方的权利和义务
1、乙方负责向甲方推荐身体健康、有敬业精神、品学兼优、并经甲方确认后的学生（学生名单附后）进入甲方单位进行实*；
2、乙方负责通知和组织选定的学生到甲方实*；
3、乙方负责妥善安排实*学生教学，尽可能不因此而影响甲方正常工作的开展；
4、根据甲方提供的实*鉴定表现，乙方自行决定学生的实*成绩等其他相关事宜；
6、在乙方实*学生和甲方发生纠纷和矛盾时，乙方应积极与甲方协商提出解决办法和处理意见。
7、乙方对学生的要求
（1）学生必须按照甲方规定的时间按时到甲方指定地点报到；
（2）学生必须严格遵守甲方各项规章制度，认真接受甲方的教育、管理和甲方各种形式的培训和学*，牢固树立安全意识，学会自我保护，防患于未然；
（3）学生必须服从甲方工作安排，按照甲方提供的工作岗位，认真履行职责，按时完成工作；
（4）学生在甲方实*期间，生产、生活必须严格自律，一切按程序进行；
（5）学生因特殊原因经甲乙双方同意离开甲方单位的，必须按照甲方的规定办理完各种交接手续；
（6）学生应按教学计划要求，在甲方必须完成指定的实*实训内容，未完成实*实训任务者，依据教学管理制度推迟毕业时间；
（7）学生若在工作时间、工作地点发生的伤害或伤亡事故，由甲方根据《劳动法》、《工伤保险条例》等国家相关法律规定负责解决；
（8）学生在甲方实*期间，在非工作时间、地点（如宿舍或其他场所）不遵守实*纪律和甲方的相关规定和管理要求，由于自身原因造成伤害或伤亡事故，则由学生承担全部责任。
三、其他
1、本协议（包含附件）一式四份，甲方一份，乙方三份，经甲、乙双方签字盖章后生效。
2、本协议未尽事宜，可签署补充协议约定，补充协议与本协议具有同等效力。
协议附件：乙方实*学生名单（加盖乙方公章后有效）
实*期限：____年__月__日至__月__日
甲方：______乙方：______
负责人（签字）：____负责人（签字）：____
联系人：____联系人：____
联系电话：____联系电话：______
传真：______传真：______
____年__月__日
甲方(用人单位)：
乙方(姓名)：
甲乙双方按照国家和省毕业生就业政策及相关规定，遵守诚实、信用的原则，在*等自愿、协商一致的基础上，依法达成如下协议：
一、甲方同意录(聘)用乙方。
二、乙方同意毕业后到甲方工作。
三、甲方录(聘)用乙方工作期限为_______年，工作地点为_______，工作岗位为_______.
四、甲方录(聘)用乙方工作期间，乙方月实际工资收入不低于_______元(该项收入不得低于当地**规定的最低工资标准)
五、甲方录(聘)用乙方工作期间，甲方按国家和本省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险)，提供相关的福利待遇，以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。
六、甲方可根据工作需要，在签订本协议前组织体检，否则以学校毕业时体检为准。
七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的附件，乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件。
离婚协议包含以下内容：第一，男女双方自愿离婚，只有自愿离婚的协议才有效;第二，子女监护权的约定，双方必须就子女的监护权达成一致意见，愿意上子女跟谁最有利于成长就跟谁;第三，女子抚养费的约定，双方必须就子女生活费达成协议，上学、生病就医等的费用原则上凭票均摊;第四财产分割，包括房产、存款等的分割;第五，债权债务的处理;第六，其它事项。离婚协议的内容大体上就是以上这几项，如果双方觉得有必要，也可以根据实际情况增加内容。当然，这些内容不是固定的，比如双方没有女子，也就不存在第二三项的内容，这要根据具体情况而定。
八、甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责。
九、符合下列情形之一，经书面告知对方，本协议解除：
1、甲方被撤销或依法宣告破产的;
2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员，或经选拔参加选调生、选聘生、西部计划、欠发达计划、三支一扶、服务社区计划等国家和地方基层就业项目的;
通过实*，加深了我对物业管理知识的理解，丰富了我的物业管理知识，使我对物业管理工作有了深层次的感性和理性认识。同时，由于时间短暂，感到有一些遗憾。对物业管理有些工作的认识仅仅停留在表面，只是在看人做，听人讲如何做，未能够亲身感受、具体处理一些工作，所以未能领会其精髓。通过实*，我认识到要做好物业管理工作，既要注重物业管理理论知识的学*，更重要的是要把实践与理论两者紧密相结合。物业管理作为微利性服务行业，它所提供的产品是无形的`服务，物业管理是一种全方位、多功能的管理，同时也是一种*凡、琐碎、辛苦的服务性工作。
3、乙方报到时未取得毕业资格的;
4、乙方被依法追究刑事责任的;
5、法律、法规、政策规定的其它情形。
十、本协议生效后，甲乙双方应全面履行。一方违约，另一方可依法追究其违约责任，并要求赔偿相关损失。
在体育方面，我爱好球类运动，达到了国家规定的体育锻炼标准。高一年在校田径运动会上曾获得了男子乙组跳高比赛第三名。高二年时，我参加校健美体操队并代表学校参加了全省中***会健美操比赛，获得了团体第五名，为学校赢得了荣誉。
十一、甲乙双方协商一致，可以变更协议中双方约定的条款或解除协议，变更或解除协议应当采用书面形式。
十二、甲乙双方因履行本协议发生争议，由甲、乙双方协商解决，或提请有关部门协调解决，也可直接向人民法院提起诉讼。
十三、本协议一式两份，甲方、乙方各执一份。
十四、经甲乙双方协商，乙方于_______年_______月日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后1个月内为乙方办理录用手续，或签订劳动(聘用)合同，乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动(聘用)合同。
十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效，甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录(聘)用手续后，本协议终止。
甲方(公章)_______乙方(签名)________
____年____月____日____年____月____日
甲方：_________大学学生处
乙方(用人单位)：_________
风险提示：基本信息 基本信息包括协议双方的必要资料，如实*生姓名、证件号码、单位名称。为了避免争议发生时，无法联系到当事人。实*协议上最好还要有实*生的联系地址，单位的法定代表人和联系地址。同时，实*生要注意与自己签署实*协议的单位是否是合法设立的单位。
丙方(学生)：_________
为保证 就业实*工作的顺利进行，保护学校、用人单位及学生的合法权益，甲乙丙三方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙丙三方承认《_________大学大学生就业实*管理规定》对三方均有的约束力，并达成如下就业实*协议：
一、乙方要求甲方为其介绍丙方从事就业实*工作，其中
1。工作内容：_________
2。工作时间：_________
3。就业实*报酬和福利待遇：_________
风险提示：意外风险 实*协议中最最重要的，就是约定风险责任的承担。实*生在工作中间，如果损坏了一些贵重物品该如何处理，如果过错导致损失了重要的业务收入，该如何处理。 虽然通常情况下，实*生参与不了重要工作，不会造成这样的损失。但是一旦发生，有所约定有利于解决问题。
二、在办理实*信息登记时，乙方在就业实*报酬外应向甲方支付管理费用_________元(即按实际聘用人数，每人管理费_________元或按学生酬金的_________%计)。管理费用于为丙方购买人身保险等。
三、乙方在丙方实*期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。无论乙方辞退或丙方辞职，乙方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。乙方有权根据其用工需要而终止与丙方实*用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
四、乙方在_________日以前，将丙方的报酬付给甲方，统一由甲方发放，乙方不直接与丙方发生经济关系。
五、丙方就业实*依法享受劳动保护，乙方不得安排丙方从事易对人体造成伤害或危险的特殊行业或专业的劳动及违法活动;乙方应对丙方的人身安全提供保障，不得损害或变相损害丙方在劳动保护方面的合法权益。否则，造成的后果由乙方负责。但是，甲方应为丙方提供相应的医疗保障，乙方对丙方的医疗不承担责任。在工作期间，乙方对丙方的故意行为造成的自身人身伤害事故不负责任。有关劳动保护的其他内容参照劳动法的有关规定执行。
风险提示：工伤 实*的在校学生不能算是法律意义上的劳动者，他们因而也不具备工伤保险赔偿的`主体资格。实*生一旦发生工伤，实*单位须依法承担雇主责任，即人身损害赔偿，因此所带来的风险相当大。
因此，建议用人单位为实*生缴纳商业保险，弥补不能缴纳工伤、医疗保险的风险。
六、甲方是具体负责指导大学生就业实*的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实*协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。
风险提示：商业秘密 实*期间，实*生有可能知悉实*单位的商业秘密。而且，由于双方并不存在较强的感情基础和法律约束，实*单位的知识产权和商业秘密有被泄露甚至恶意的可能。 因此，需在协议中明确约定保密条款，防止此类情况的发生，避免损失。
七、乙方有权与丙方签定有关知识产权、保密义务等协议。甲方督促丙方执行上述协议。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式三份，甲乙丙三方各执一份。
甲方(盖章)：_________
乙方(盖章)：_________
负责人(签字)：_________
负责人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
签订地点：_________
签订地点：_________
丙方(签字)：_________
班级：_________
学号：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
甲方：
地址：
电话：
法定代表：
乙方：________职业培训学校
地址：
电话：
学员代表：
身份证号：
乙方及乙方学员为提高社会实践能力,经与甲方充分协商,就乙方学员到甲方实*达成以下条款,以便共同遵守：
一、合同期限：自________年____月____日起至________年____月____日止，实*技工人数为_____人。
实*期为__月，从________年____月____日起至________年____月____日止。
二、生产(工作)任务：
1、乙方学员的实*地点为：
2、乙方学员实*期间,甲方根据生产需要安排乙方学员从事服装加工工作。
3、乙方学员实*期间必须按甲方要求完成生产任务并保证生产质量，数量标准为计件制。
4、甲方提供专业技术人员为乙方学员提供专业指导和生产技能。
三、工作时间、休息休假：
1、甲方严格按照国家规定的工作时间，合理安排乙方学员每天实*时间。
2、甲方根据公司规章及相关法律法规执行有关休息、休假政策。
四、劳动报酬：
1、乙方学员实*期间前二个月,甲方无需支付乙方学员任何费用,但需给付乙方培训补贴共计人民币1000元(大写：壹仟圆)
2、二个月后,甲方参照工资制度并与乙方学员约定发放乙方学员实*费用,且不得低于当地最低工资标准。
3、实*期结束后,根据甲方及乙方学员自愿,可转为甲方正式员工;乙方学员转为正式员工后在甲方连续工作满一年的，由甲方负责报销其来回车费，期间如离厂或被甲方解除劳动关系的按相应金额从工资中扣除。
4、甲方提供吃住，乙方学员享受甲方员工相应福利待遇。
五、劳动纪律：
1、甲方应根据有关规定，在不违反法律、行政法规的范围内制定各项制度。
2、乙方学员应遵守甲方的规章制度，服从甲方和乙方的联合管理。
六、安全与责任
1、乙方学员应服从甲方和乙方的联合管理，否则经双方管理会研究后有权对其进行处分。
2、乙方学员非因工作原因或在工作场所和工作时间以外的其它地方的人生安全由自己负责。
3、乙方学员进入甲方实行应服从甲方安排，乙方学员因过错造成甲方损失的。
甲方根据损失情况，可相应扣除乙方学员的`实行费用。
七、合同的变更、解除和终止：
1、任何一方要求变更本协议的有关内容，都应以书面形式通知对方。
2、乙方学员具有下列情形之一的，甲方可以解除实行合同。
(1)严重违反甲方劳动纪律或规章制度;
(2)乙方通过二个月实*不能胜任工作，经过再实*仍不能胜任的;
(3)乙方学员有赌博﹑打架﹑偷盗等不良行为或其它不良嗜好﹐给甲方造成损失或造成不良影响的;
(4)有违反法律﹑法规行为的。
3、甲方具有下列情形之一的，乙方学员可以解除合同。
(1)甲方以暴力手段强迫劳动的。
(2)甲方未按约定及时足额支付实*费用的。
九、本协议一式三份，甲方、乙方、乙方学员代表各一份，三方共同签字后生效，未尽事宜，由三方共同友好协商解决。
甲方（盖章）：_________
负责人（签字）：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
乙方（盖章）：_________
负责人（签字）：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
乙方学员（签字）：_________
班级：_________
学号：_________
_________年____月____日
签订地点：_________
为了确保实*能够顺利进行，增强学生的安全意识，圆满完成实*任务，根据实*期间安全的相关规定，特签订如下安全协议。
第一条：协议主体
甲方：
乙方： 身份证号码：
第二条：甲方权利与义务
——在校大学生简历范本十份
姓名：
目前所在： 广州 年 龄： 21
户口所在： 梅州 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
诚信徽章： 未申请 身 高： 160 cm
人才测评： 未测评 体 重： 50 kg
人才类型： 在校学生
应聘职位： 家教， 英语翻译， 其它类
工作年限： 0 职 称：
求职类型： 实* 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地区： 深圳,广州,惠州
工作经历
无 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-07
公司性质： 所属行业：
志愿者经历
中山大学新华学院 起止年月：20xx-09 ～ 20xx-01
担任职位： 志愿者
工作描述： 先后参加过交通志愿者（包括创文期间），关爱农民工子女活动的义教志愿者，现为关爱活动的项目专员。
毕业院校： 中山大学新华学院
最高学历： 本科 获得学位: 毕业日期： 20xx-06
专 业 一： 英语 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水*：
其它外语能力：
国语水*：
工作能力及其他专长
通过在校学*，有一定的英语口头表达能力和翻译能力，并且熟练运用word、excel等办公软件。参加义教活动培养了自己的耐心和认真负责的工作态度。在校担任社团编辑部长期间，让我拥有了良好的沟通能力，具备了一定的管理组织能力，并且对待工作积极、认真，通过设计电子杂志和报纸排版具有一定的排版设计能力。通过做兼职，积累了一些社会经验，并学会怎样人打交道。
个人自传
我是，今年22岁，在中山大学新华学院就读大学二年级。大一修的是会计专业，后来发现此专业与自己的个性不合，通过考核后转到英语专业，即将参加专业四级考试。通过学*口语、翻译、写作、听力、阅读让自己具备了一定的英语口头表达能力和翻译能力；在校期间数次参加义教服务，培养了自己的耐心和认真负责的工作态度，善于把握学生的心理活动，懂得引导学生。现担任心理健康协会编辑部部长，通过学*和培训后，具有一定的管理组织能力，和排版设计能力。
暂时不填 教育背景 20xx．09至今 西安工业大学物流管理专业 专科 校内实践活动及获得奖项20xx-2011学年 上学期，获得三等奖学金
20xx.02-20xx.02 在校做勤工俭学，打扫计算机房
20xx-2012学年 下学期，获得“优秀团员”
20xx.05 荣获党课培训学*“优秀学员”
20xx.03-20xx.05 本专业承办校区“感恩演讲比赛”活动，我们班干部负责策划及协调好各工作组在活动前后的工作，活动圆满结束。
20xx.04.25 荣获校区运动会“十五人十六足”团体比赛第二名（共13队） 在校担任班长职务，为了丰富同学们课余生活，策划并组织同学们分别游玩曲江遗址公园和丰裕口，活动不仅增进了同学们之间的感情，而且增强了班级的凝聚力。 校外实践活动 20xx.05.01-20xx.05.03 在九阳豆浆机的西二环国美展柜，做临促员，配合促销员超额完成了活动期间的销量额，多完成10000多元；
帮助九阳公司对新入职的临促人员进行面试及培训，共43人，最终录用31人；
20xx.09-20xx.12 任西安朝阳计算机学校校园代理，招生31人。
20xx.12至今 任西安安利公司的协助员，制作了一张西安市固定中心会议地点
分布图，节省协助员寻找会议地点时间，提高了工作效率。 技能与证书 计算机水* 能较熟练操作办公软件
所获证书取得国家劳动部颁发的《助理物流师》证书 个人评价 在年轻的季节，我甘愿吃苦受累，只愿通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值并在工作中做出最大的贡献。通过参加校内外的实践活动，使我富有团队合作精神，接受新事物能力强；有较强的忍耐力和吃苦耐劳的品质，对工作认真、乐观以及敢于创新、敢于面对困难与挑战；有较强的'组织协调能力、活动策划能力、语言表达能力。
另： 最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选！
期盼与您的面谈！
姓 名： 性 别：
出生日期： 民 族：汉
户 籍：中国 重庆市身 高：153cm
婚姻状况：未婚体 重：45kg
政治面貌：团员学 历：大专
毕业时间：20xx-07-01毕业院校：重庆三峡医药高等专科学校
身 份 证：************专 业：护理学类(含助产) 护理
现有职称：暂无职称第二专业：无
现住地点：重庆市
求职意向
应聘职位类型：卫生医疗/美容保健类求职类型：全职
月薪要求：20xx以上元(RMB)具体职位一：护士
具体职位二： 具体职位三：
具体职位四： 具体职位五：
希望工作地区：重庆市其他工作地区：
相关工作经历及特长
人才类型：应届毕业生相关工作时间：1年
外语语种：英语外语水*：良好
其它外语语种：无其它外语水*：无
普通话水*：标准计算机能力：一般
教育/培训经历
20xx-20xx 重庆三峡医药高等专科学校 护理
工作经验
20xx-20xx 重庆市第三人民医院
工作技能
熟练掌握各科室各项基本操作，工作认真负责。吃苦耐劳，具有较强的`语言表达及沟通能力
职业目标
护士
自我介绍
积极向上，能吃苦耐劳，工作认真负责，有较强的语言交流及沟通能力，有强烈的集体荣誉感
联系方式
xxx
姓名：
性别：
出生日期：19xx-xx-xx
民 族：汉族
籍 贯：XX
学 历：本科
毕业院校：XX大学
教育背景
华中科技大学计算机学院计算机科学与技术专业（xxxx.9—现在）主修课程：C语言程序设计、数据结构、汇编语言程序设计、计算机算法基础、C++程序设计、操作系统原理、计算机组成原理、计算机系统结构、计算机网络、数据库等。熟练掌握C++下的MFC编程、SQL Server数据库的操作，熟悉数据结构、操作系统、计算机网络等计算机专业课的基础知识。
社会实践
唯冠集团—华中科大联合中心（xxxx.7-xxxx.9） 实*生
项目简介：基于机顶盒上的VOD视频点播系统，让用户能坐在电视机前点播自己想看的影片，用于商用。工作职责：我和小组另外一名成员负责用户管理模块。使用的`编程工具是VC++ 6.0和MySQL。
实现了用户管理界面，扫描数据库信息。对数据库进行添加、删除、编辑、查找。将excel表中的信息添加到数据库。
深圳顺佳电器维修有限公司（xxxx.7-xxxx.9） 实*生
学*并参与主机硬件故障的检测与维修。
记录客户的维修档案和需求。
计算机学院青年志愿者协会 （xxxx.10-xxxx.6） 副会长
征集同学们的建议，开展志愿者活动。
组织了学院辩论赛，包括策划书、活动布置、比赛程序进行等。
参与组织了中外交流、和师兄师姐学术交流、东湖环保等活动。
参与活动
xxxx.3—xxxx.4计算机网络实验
小组四人合作用C++编写出网络FTP软件，主要进行界面设计及事件绑定，成果得到老师的好评。
xxxx9.5 参与学院与*安科技公司合作进行的初级IT项目培训计划
*安科技公司的高级工程师给我们讲解了项目管理，初步了解项目综合管理、工作排序、持续时间估计、进度计划开发、进度控制和项目风险管理等方面的内容。
英语能力 大学英语四级，具有良好的听说能力。
自我评价
勤奋踏实，能吃苦耐劳。有良好的团结合作精神。做事情认真负责，绝不轻言放弃。
基本信息
姓 名：
国籍：中国
目前所在地：广州
民族：汉族
户口所在地：汕头
身材：158 cm kg
婚姻状况：未婚
年龄：18 岁
求职意向及工作经历
人才类型：应届毕业生
应聘职位：艺术/设计：计算机设计类以及相关
工作年限：0
职称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：1500—20xx
希望工作地区：广州
个人工作经历：
公司名称：
起止年月：20xx-03 ～ 魅力
担任职务：*面设计
工作描述：擅长排版，修图及摄影。
离职原因：
教育背景
毕业院校：广东省华侨职业技术学校
最高学历：中专
毕业日期：20xx-07-01
所学专业：计算机*面设计
受教育培训经历：
20xx-092010-07广东省华侨职业技术学校计算机*面设计全国计算机等级一级证书、photoshop中级证书
语言能力
外语：英语 一般
国语水*：良好粤语水*：一般
工作能力及其他专长
会使用计算机操作系统和word、excel等办公软件，flash动画，dreamweaver网站设计，photoshop，coreldraw软件。
详细个人自传
主修课程：
基础计算机知识、广告设计、包装设计、图形创意、版式设计与画册
获奖情况：
全国计算机等级一级证书
photoshop中级证书
实践与实*：
20xx年参加本校的《图形图像》模拟实* 成绩优秀
20xx年参加本校的《vi设计》模拟实* 成绩优秀
20xx年参加本校的《广告设计》模拟实* 成绩优秀
