学生目标责任书 (菁华5篇)

首页 / 责任书 / | 2022-10-03 00:00:00

学生目标责任书1

  为了提高我校办学效益,加强教育教学管理工作,切实提高教育教学质量,根据泰安市教育局“双高工程”目标和县教育局提高教育教学质量的要求,结合学校教育教学管理的需要,学校与全体教师签订教育教学质量目标责任书如下:

  一、教育教学常规管理目标

  1、做好学科教育教学计划总结工作,并根据计划保质保量认真完成教育教学工作,各项工作力求有过程、有成效。

  2、按时按要求完成各部门安排的资料、表册的上交整理工作。

  3、按时按要求参加校内外各种继续教育活动和教研活动。

  4、按教研组要求认真备课,按学科特点及教研组要求完成作业量。

  5、认真完成学校安排的各种教育教学任务。

  6、积极参加学校安排的教育教学活动。

  7、任课教师积极配合学校,做好迎接上级检查的各项准备工作。

  8、教学管理目标:在镇级检查中,位居全镇第一名;在县级检查中,位居全县前9名。

  二、教学质量达成目标:

  (一)学校总体教学质量目标

  1、期末考试成绩与梯门中学、水河中学、旧县中学、州城二中四个学校的成绩*均值作对照,达到30%以上的学科领先。

  2、镇统一检测的学科,达到50%以上的学科领先。

  3、在20XX年初二地理、生物学科学业水*考试中,达到全县前9名。

  4、在20XX年初三学业水*考试中,综合成绩达到全县前10名。

  (二)教师个人目标:

  1、基础目标:在上级组织的各种统一考试中,个人的综合教学成绩不低于所对照学校的教学成绩。

  2、奋斗目标:

  任教班级:

  任教学科:

  参考人数:

  三、奖励与处罚:

  1、奖则:根据上级各类文件的精神和对优秀名额的分配,对完成目标的教师,在评优树先时优先考虑。

  2、罚则:

  (1)不积极完成学校安排的各种教育教学活动,拒绝学校各类业务检查,或在上级各类业务检查中,因个人原因,给学校工作造成严重失误的,不能参加各种先进评选。

  (2)根据《老湖镇中学教师考核方案》,教育教学常规管理所列项目的综合考核成绩位于全校后1/3位次的,校长对任课教师进行戒免谈话。

  (3)教学成绩在全县排名中处于后三名,该科教师应在质量分析会上说明原因,并要写出书面分析材料。教学成绩在全县排名中位于倒数第一、第二的,不能参加各种先进评选,当年年度考核不能定为“优秀”等次。

  责任人:

  日期:

学生目标责任书2

  为保证学生安全舒心、顺利地参加中考,确保考试期间学生人身、财产安全,避免任何意外事故的发生,特与年级组和班主任签定此责任书。

  一、明确安全责任

  班主任是考生安全工作的第一责任人,应做好组织、管理工作,考生必须自觉遵守学校规定的安全纪律,服从带队教师的组织和管理。

  二、责任要求

  1、考生考试期间一切行动听从带队老师指挥、管理。

  2、遵守秩序,确保交通安全。考生必须在规定时间内准时到达乘车地点,乘车时不得随意将头、手伸出窗外。

  3、考生必须按学校规定,统一吃、住、行。

  4、遵守宿舍纪律,按时作息,充分休息,恢复脑力,保持充沛的体力和脑力,保持清醒的头脑,安静的环境,稳定的情绪,确保正常发挥。不得追、打、玩,严禁喝酒、吸烟。

  5、考试期间,考生各人应管理好自己的生活用品、钱物及学*用品,以免被盗。

  6、有事要请假,有困难找带队老师帮助解决。不随便处出,不在外逗留,不与外人、生人、不认识的人来往、交谈、外出。

  7、考生应注意各人的身体健康状况,注意个人清洁卫生,如有身体不适,必须及时向带队教师反映情况;注意饮食卫生,防止疾病。不得买霉烂、变质、腐蚀食品,以免中毒。

  8、对不住宿者,学校不承担管理的义务,若发生意想不到的情况,影响中考,均与学校无关。

  9、考试结束集体统一返校,解散后必须立即回家,不得走家串户,不得爬车、吊车,不得下河洗澡。

  三、责任追究

  各考生必须自觉遵守学校安全纪律,服从带队教师的管理,对因擅自行动,无视学校安全纪律而造成安全事故发生的,一切后果将自行负责,且学校将严肃处理。

  希望家长要高度关心中考期间孩子的身心状况,支持教育好孩子、承担起家长应尽的义务,尽最大努力,为孩子创造一切条件,与学校携起手来,为后代共同创造美好的明天。

  责任人:

  日期:

学生目标责任书3

同学家长:

  根据上级文件安排,我校九年级学生将于6月22日至24日在彬县中学参加初中毕业升学考试。为保证学生考试期间安全,按时参加中考,取得优异的成绩,特与各位家长签订此安全目标责任书:

  1、学生考试期间,原则要家长要全程陪考。督促考生按时参加考试并为孩子安排好食宿,但确因农忙或其他特殊原因不能陪考者,由学校统一组织前往,往返车费有学生本人承担。

  2、各位家长和考生要高度重视自身安全,自觉遵守交通规则,,在通过路口时要遵守“一看、二慢、三通过”,注意路上的车辆和行人;确保中考期间,学生、家长不出现任何交通事故。

  3、学校要求考生在彬县中学附*食宿,各位家长要提前安排孩子的食宿。要在干净整洁安全的旅馆住宿,要在卫生整洁的餐饮店就餐,不食用变质腐烂的食品,不饮用过期或无商标的饮料和水。确保考试期间不安全事故的发生。

  4、每次考试结束,考生要按照学校要求在固定地点集中由班主任老师负责收集准考证,凡因个人不慎造成准考证遗失者,考生自行负责;同时考生要及时返回住宿点,自觉遵守住宿点秩序,按时休息,不得随意外出,不寻衅滋事,不打架斗殴,不上网吧,不酗酒、不吸烟、不搞聚餐、防止意外事件的发生,凡因以上问题发生的不安全事故由本人或者家长自行负责。

  5、考试期间,教育考生要做适度休息,不因劳累而耽误考试,确保考生精力充沛。

  6、家长要提醒或帮助考生检查考试的用具(2B铅笔、橡皮、垫板、计算器及相关文具)及政史考试资料,确保考生的用具齐全,不因考试工具不齐而无法解题。

  7、家长要教育考生在考场期间听从监考教师和带队教师指挥,不得顶撞监考教师,不抵触带队教师,听从指挥,服从安排。

  8、准考证是今后查询、录取和报到的凭证,考试结束后考生要自行妥善保管。

  9、凡因家长监护不力,考生在考试科目间隙所发生的不安全事故,学校概不负责。

责任人:

日期:

学生目标责任书4

  为保证学生安全舒心、顺利地参加中考,确保考试期间学生人身、财产安全,避免任何意外事故的发生,特与年级组和班主任签定此责任书。

  一、明确安全责任

  班主任是考生安全工作的第一责任人,应做好组织、管理工作,考生必须自觉遵守学校规定的安全纪律,服从带队教师的组织和管理。

  二、责任要求

  1、考生考试期间一切行动听从带队老师指挥、管理。

  2、遵守秩序,确保交通安全。考生必须在规定时间内准时到达乘车地点,乘车时不得随意将头、手伸出窗外。

  3、考生必须按学校规定,统一吃、住、行。

  4、遵守宿舍纪律,按时作息,充分休息,恢复脑力,保持充沛的体力和脑力,保持清醒的头脑,安静的环境,稳定的情绪,确保正常发挥。不得追、打、玩,严禁喝酒、吸烟。

  5、考试期间,考生各人应管理好自己的生活用品、钱物及学*用品,以免被盗。

  6、有事要请假,有困难找带队老师帮助解决。不随便处出,不在外逗留,不与外人、生人、不认识的人来往、交谈、外出。

  7、考生应注意各人的身体健康状况,注意个人清洁卫生,如有身体不适,必须及时向带队教师反映情况;注意饮食卫生,防止疾病。不得买霉烂、变质、腐蚀食品,以免中毒。

  8、对不住宿者,学校不承担管理的义务,若发生意想不到的情况,影响中考,均与学校无关。

  9、考试结束集体统一返校,解散后必须立即回家,不得走家串户,不得爬车、吊车,不得下河洗澡。

  三、责任追究

  各考生必须自觉遵守学校安全纪律,服从带队教师的管理,对因擅自行动,无视学校安全纪律而造成安全事故发生的,一切后果将自行负责,且学校将严肃处理。

  希望家长要高度关心中考期间孩子的身心状况,支持教育好孩子、承担起家长应尽的义务,尽最大努力,为孩子创造一切条件,与学校携起手来,为后代共同创造美好的明天。

责任人:

日期:

学生目标责任书5

  一、对学生要求

  1、如实向学校(班主任)提供家庭住址、家长姓名及联系电话;特殊体质学生,家长必须书面告知。

  2、严禁将刀具、鞭炮、火具及其它危险品带入学校。严禁任何学生和社会上不规人员交往。

  3、不准随便逛街;严禁进入网吧、游戏厅、台球室等严禁未成年人进入的场所,严禁到河滩等危险区域玩耍、严禁带手机进入校园。

  4、住宿生不准将现金存放在宿舍、教室等公共场所,应有伙房或交亲友保存;住宿生应遵守宿舍各项规章制度。

  5、汛期、雷雨、大雪等异常天气来往学校请家长接送,不准独自行动;有事有病严格按照学校规定履行请假手续,家长到校接孩子回家,返校有家长送交班主任处,如家长不接、或不送造成不良后果,有家长负责。

  6、遵守交通规则,注意骑车安全,不骑车带人,不骑快车,严禁在校园内骑自行车,严禁学生驾驶机动车辆(含电动车)。

  7、严禁在任何时间、任何地点抽烟、喝酒,严禁结伙斗殴、寻衅滋事、以强欺弱。

  8、强化自我保护意识,不食用过期、变质食品,不接受陌生人给予的食品、饮料等。

  9、不玩手机,更不能使用家长手机,不能玩网络游戏。

  二、对家长要求

  1、经常对孩子进行安全教育,提高孩子自我保护能力。

  2、了解学校作息时间,班主任及学校联系电话,经常到校与老师沟通,了解孩子思想动向,不向孩子提供无必要的优厚条件,限制孩子零花钱。

  3、家长应教育学生不得外宿,不得让孩子与社会青年交往。

  4、严禁给学生提供手机,严禁家长把自己手机给孩子玩耍。

  三、学校承诺

  1、学校及班级应经常对学生进行安全教育,警钟长鸣。

  2、学生在校外发生一切意外事件学校不负任何责任,(学校组织的校外活动除外)

  3、因自身原因,学生出现旷课、出走事件,学校有责任通知家长,但对发生后果不承担任何责任。

  4、学生之间因斗殴引发伤害事件,学校有义务教育学生,协调家长处理,但不做结论性意见,不承担任何经济责任。

  5、以上安全要求,如因家长或学生疏忽引发不安全事件,后果自负。

  尊敬的各位家长,安全重于泰山,为了切实保障孩子的安全,让我们携起手来共同为下一代打造美丽的明天。

责任人:

日期:


学生目标责任书 (菁华5篇)扩展阅读


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展1)

——学生安全目标责任书 (菁华3篇)

学生安全目标责任书1

尊敬的家长:

  为了强化学生、家长和学校的安全意识,增强安全责任,保障学生的身体健康,现根据国家有关条款,按照职责分明,责任落实的原则,学校与家长签订本责任书。

  一、学校方面

  在实施教育教学活动中,学校有责任提供符合安全标准的教育教学设施、生活设施,保障学生的人生安全、校舍安全、食品安全和用电用水安全,严禁体罚和变相体罚学生。学校将依法治教,严格按上级规定从事教育教学工作,促进学生的身心健康发展,若因学校或教师不当造成的安全事故,学校或老师将根据规定承担相应的责任。

  有下列情形之一,学校行为并无不当的,不承担责任。

  1、在学生自行上学、放学、返校、离校途中发生的,

  2、在学生自行外出或者擅自离校期间(包括擅自翻墙外出、请假未按时间回校销假等)发生的。

  3、在放学后、节假日放假等学校工作时间以外,学生自行滞留学校或者自行到校发生的,或其他在学校管理职责范围外发生的。

  二、学生及家长方面

  学生应遵守学校制度和纪律,学生父母或其他监护人应依法履行监护职责,配合学校对学生进行安全和纪律教育,学生或其监护人有下列情形之一造成学生伤害的,应承担相应责任(学校无责任)。

  1、学生违反法律法规的规定,违反社会公共行为准则、学校的规

  章制度或者纪律,实施具有危险或者可能危及他人的行为的。

  2、学生行为具有危险性,学校、教师已经告诫、纠正,但学生不听劝阻、拒不改正的。

  3、家长或者其监护人知道学生有特异体质,或者患有特定疾病,但未告知学校的。

  4、未成年学生的`身体状况、心理、行为、情绪等有异常情况,监护人知道或者已被学校告知,但未履行相应监护职责的。

  5、学生请假期间、无故逃课期间所发生的意外伤害等。

  6、凡在校外发生的一切事故,责任概由学生家长负责。

  三、家校的配合教育工作

  我校为了加强对学生安全工作的领导与管理,做到家校合作,分工明确,以达到减少事故,减少伤亡,减少损失的目的,家长要认真贯彻我校下发的学生家长安全责任书,学生在校上课期间由学校负责安全的教育与管理,放学后由家长监护,学校一概不予负责,扎扎实实将学生(子女)的安全工作抓紧、抓细、抓实,切不可有丝毫的疏忽和懈怠。学校每学期组织师生进行安全专题讲座,着重强调学生水上安全、交通安全、防火安全、饮食卫生安全、治安安全、在家用电用气用火安全、在外活动安全规定以及有关安全防范常识,不断强化师生的安全意识。家长要监护子女不抽烟、不喝酒、不赌博。同时,学校还要通过开家长会等形式加强跟家长的联系,希望家长认真做好子女的安全教育与防范工作,切实履行好监护人的职责。

  1、水上安全:我校周边分布有沟渠池塘,各家长要特别注意做好学

  生溺水伤亡事故的防范工作。教育子女不要私自到河、塘、堰边戏水玩耍,学校也把它作为学生的一项行为规范和重要要求,进行严格的约束和管理。各家长和社会有关方面要支持与配合,严密关注学生在节假日和学生放学离校期间私自下河、塘、堰戏水、游泳而引发事故的问题,共同做好学生的游泳安全与管理工作。

  2、交通安全:我校地处公路路边,规定以下几点请家长认真执行:a、不准骑摩托车、电动车到学校,特别不允许学生乘坐货运车辆和无牌无照车辆;b、有牌有照的车辆,也应该做到所乘人员不能超过车辆的核载人数,确保学生安全万无一失;c、注意公路行走安全,不在公路边放风筝、打跳、玩耍等。

  3、集体活动安全:切实加强各种*和校内外集体活动的安全防范工作。对各种活动学校都应规定严格报批,并将安全防范工作贯穿活动的各个环节中,做到安全教育在先,防范措施可靠,并保证层层落实,责任到人。

  4、食品卫生安全:我校将通过各种形式的宣传和措施,进一步强化学校卫生管理,培养学生良好的饮食*惯。希望家长要求子女不准到无证无照的餐点就餐,防止各种流行疾病的传播,不喝生水,不吃未经冲洗或去皮的时令水果,不吃不合格食品及霉变食品,以防止食物中毒。

  5、治安安全:教育学生不进游戏厅,严禁学生到网吧上网。不允许学生带易爆、易燃物品以及锋利的刀具进校门。不与社会上不良青年来往,各家长教育好子女认真遵守中小学守则及规范,自己的事情自己做,别人的东西不要拿,洁身自好,自尊自强,做一个讲文明守纪的好学生;

  监督好子女按时回家,不在外留宿等。

  (此责任书一式二份,学校、家长各一份。此责任书至学生本学年结业前有效。)

  甲方:

  年级

  班

  学生(签字):

  家长或监护人(签字):

  联系电话:

  乙方:

  学校

  20xx年月日

学生安全目标责任书2

  为了加强校园安全管理,提高学生安全防范意识,保障学校正常的教育教学秩序,切实保障学生安全,我校特与学生及家长签订如下安全工作综合管理目标:

  1、增强安全和法制意识。经常对孩子进行遵规守法教育、防盗、防火、防中毒、防意外事故等方面的安全教育,增强法制观念,提高自身防范意识。

  2、加强对子女的日常管理,特别是节假日期间的安全教育,确保自己的孩子不进"三厅一室"和不进营业性的网吧,不私自游泳、滑冰和游玩,不吸烟、不喝酒,不和社会不良人员交往。

  3、加强作息时间的管理,教育孩子按时上学、及时回家,放学后、节假日不滞留学校。学生因病因事不能到校,要及时通知班主任,不旷课,不逃学,不私自离校出走。离开校园要向班主任请假,在家外出要同家长打招呼。

  4、学校组织的'活动,要认真遵守活动纪律,一切行动听指挥,不得擅自离开活动现场;活动开始前,积极做好准备;身体不适,要及时主动报告老师。学生自行组织的校外活动,须经家长同意。

  5、不在教室、及楼道内追逐、嬉戏打闹、玩球;路上不横冲直撞,拐弯抹角不乱闯;上下楼道要有秩序,不准前推后拥。不爬越走廊围栏和窗户。

  6、教育孩子要遵守交通规则。学生上学、放学途中不骑"飞车",不双手离把,不撑伞骑车,行进中要随时注意路况(含雨雪天气时),做到文明骑车。

  7、加*生、饮食等方面的教育。教育孩子养成良好的卫生*惯和作息*惯,防止孩子在路边摊位上购买零食发生饮食安全事故。

  8、家长发现孩子有思想问题或不良行为倾向时要及时和学校沟通,商讨解决问题的好办法。

  甲方:

  泰安迎春学校班主任签名:

  乙方:

  级班家长签名:

学生安全目标责任书3

  一、对学生要求

  1、如实向学校(班主任)提供家庭住址、家长姓名及联系电话;特殊体质学生,家长必须书面告知。

  2、严禁将刀具、鞭炮、火具及其它危险品带入学校。严禁任何学生和社会上不规人员交往。

  3、不准随便逛街;严禁进入网吧、游戏厅、台球室等严禁未成年人进入的场所,严禁到河滩等危险区域玩耍、严禁带手机进入校园。

  4、住宿生不准将现金存放在宿舍、教室等公共场所,应有伙房或交亲友保存;住宿生应遵守宿舍各项规章制度。

  5、汛期、雷雨、大雪等异常天气来往学校请家长接送,不准独自行动;有事有病严格按照学校规定履行请假手续,家长到校接孩子回家,返校有家长送交班主任处,如家长不接、或不送造成不良后果,有家长负责。

  6、遵守交通规则,注意骑车安全,不骑车带人,不骑快车,严禁在校园内骑自行车,严禁学生驾驶机动车辆(含电动车)。

  7、严禁在任何时间、任何地点抽烟、喝酒,严禁结伙斗殴、寻衅滋事、以强欺弱。

  8、强化自我保护意识,不食用过期、变质食品,不接受陌生人给予的食品、饮料等。

  9、不玩手机,更不能使用家长手机,不能玩网络游戏。

  二、对家长要求

  1、经常对孩子进行安全教育,提高孩子自我保护能力。

  2、了解学校作息时间,班主任及学校联系电话,经常到校与老师沟通,了解孩子思想动向,不向孩子提供无必要的优厚条件,限制孩子零花钱。

  3、家长应教育学生不得外宿,不得让孩子与社会青年交往。

  4、严禁给学生提供手机,严禁家长把自己手机给孩子玩耍。

  三、学校承诺

  1、学校及班级应经常对学生进行安全教育,警钟长鸣。

  2、学生在校外发生一切意外事件学校不负任何责任,(学校组织的校外活动除外)

  3、因自身原因,学生出现旷课、出走事件,学校有责任通知家长,但对发生后果不承担任何责任。

  4、学生之间因斗殴引发伤害事件,学校有义务教育学生,协调家长处理,但不做结论性意见,不承担任何经济责任。

  5、以上安全要求,如因家长或学生疏忽引发不安全事件,后果自负。

  尊敬的各位家长,安全重于泰山,为了切实保障孩子的安全,让我们携起手来共同为下一代打造美丽的明天。

  家长签名:

  学生签名:

  xxxxxxxxxxxx

  20xx年 5月7日


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展2)

——学生的教育目标责任书合集5篇

  学生的教育目标责任书 1

  为了加强我校教育教学管理工作,切实提高教育教学质量,结合学校教育教学管理的需要,学校同全体教师签订本教育教学质量目标责任书。期末针对目标进行考核。

  一、教师政治思想目标:

  1、坚持党的教育方针,认真履行作为教师的职责;

  2、服从学校工作安排,一切从学校出发,一切从学生出发,具有集体主义精神;

  3、从讲政治的高度来对待学校教育教学工作,具有大局观念;

  4、一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切,对学生具有服务意识,让每一个学生都得到发展;

  5、团结合作,团结全体教师共同为学校教育教学质量和学校声誉提高服务;

  6、认真学*理论文化知识,不断提高自己的思想素质和业务素质,努力为本地区的精神文明建设服务;

  7、履行党和**及学校关于教育教学工作管理的各项规章制度,做到依法办事,为维护学校内部团结作出自己的贡献;

  8、求同存异,积极为学校的建设发展献计献策,对学校工作认真负责,不做有损学校声誉的事;

  9、积极参加学校组织的各种政治学*活动和教育教学研究活动;

  10、积极主动胜任学校的值周工作,并能按照学校值周教师要求出色地完成。

  二、教育教学教研目标:

  1、做好教育教学的计划总结工作,并根据计划保质保量认真完成教育教学工作,各项工作力求有过程、有成效;

  2、按时按要求完成各种计划、总结、心得体会及各部门安排的资料、表册的上交整理工作;落实教育教学常规,不随意调课,不得随意中止上课;

  3、按时按要求参加校内外各种继续教育活动和教研活动;

  4、按教研组要求超周备课,按学科特点及教研组要求完成作业量;

  5、教师校本教研有过程、有成效;

  6、认真参加专题研究活动,并按专题研究的要求完成研究任务;

  7、认真参加课题研究,做到计划、开题、过程资料、经验交流、结题、推广,资料完整;

  8、认真完成学校安排的各种教育教学任务;

  9、积极参加学校安排的教育教学活动。

  三、班务工作目标:

  (一)班主任是班级学生的指导者、管理者和组织者,承担本班学生安全等管理工作责任,并使学生管理达到如下目标:

  1、安全工作。

  (1)重视对学生进行《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》的宣传,加强对学生进行交通、活动安全等方面的教育,增强学生自我保护意识,树立“安全第一”意识。

  (2)班级外出活动要上报学校领导及上级有关部门审批,在校内外组识活动要考虑相应防范措施。

  (3)各班要根据学校、班级实际情况,制订切实可行的安全防范措施,确保学生上学、放学、课余活动、饮食安全。

  (4)教育好学生在体育课时注意安全,大扫除时班主任务必要在场指导,密切关注学生安全。

  (5)下课、放学后,班级教室关掉电灯,班主任要亲自拔下有关电器的插头,确保班级财产安全。教育学生放学后按时离开学校,加强道路安全教育。

  (6)建立安全工作在第一时间汇报制度。班主任发现学生没到校要及时与学生家长取得联系,发现问题马上报告有关领导和校长室。

  (7)及时上报事故情况,并配合领导及时对发生的事故进行处理。

  (8)纪录好各种安全教育档案。

  (9)教育学生防火、防盗等,加强学生自我防范意识、生活自理能力教育。

  2、收费行为。

  (1)教育收费涉及千家万户,事关家长的切身利益,班主任不得擅自设立名目收费。

  (2)坚决反对班主任、课任教师利用课余时间或节(假)日时间给学生有偿补课。

  (3)未经学校同意,不得擅自向学生推销营利性的物品。

  (二)科任教师是班级学生课堂教学的组识者,是实施素质教育的重要力量,承担着任教班级教学管理责任,并使学生教学管理工作达到如下目标:

  1、安全工作。

  (1)加强对学生进行安全方面的教育,增强学生自我保护意识、安全意识和防范意识,树立“安全第一”意识。

  (2)执教班级外出活动需报校长室审批,在校内外组识活动要考虑相应防范措施。

  (3)上课时间,不擅自离开班级,不得接听电话,照顾到全体学生。在课堂中要注意教学卫生、教学安全。不搞不安全活动,禁止体罚或变相体罚学生。

  (4)力所能及地保障学生放学安全(最后一节课要组织好学生排好队回家)、课余活动安全、饮食安全、交通安全。

  (5)做好安全江汇报工作,发现学生没到学校要及时告知班主任,与班主任共同协商,发现问题马上报告校长室,并配合领导及时对发生事故进行处理。

  2、减轻学生课业负担。

  认真执行县教委有关文件规定,严格控制学生作业量及检测次数,检测后分数不排名次、不张榜公布。

  四、责任书一式二份。学校和教师各执一份。本责任书自签订之日起有效。

  学校负责人签字:xxxx

  责任教师签字:xxxx

  20xx年2月7日

  学生的教育目标责任书 2

  为保证学生安全舒心、顺利地参加中考,确保考试期间学生人身、财产安全,避免任何意外事故的发生,特与年级组和班主任签定此责任书。

  一、明确安全责任

  班主任是考生安全工作的第一责任人,应做好组织、管理工作,考生必须自觉遵守学校规定的安全纪律,服从带队教师的组织和管理。

  二、责任要求

  1、考生考试期间一切行动听从带队老师指挥、管理。

  2、遵守秩序,确保交通安全。考生必须在规定时间内准时到达乘车地点,乘车时不得随意将头、手伸出窗外。

  3、考生必须按学校规定,统一吃、住、行。

  4、遵守宿舍纪律,按时作息,充分休息,恢复脑力,保持充沛的体力和脑力,保持清醒的头脑,安静的环境,稳定的情绪,确保正常发挥。不得追、打、玩,严禁喝酒、吸烟。

  5、考试期间,考生各人应管理好自己的生活用品、钱物及学*用品,以免被盗。

  6、有事要请假,有困难找带队老师帮助解决。不随便处出,不在外逗留,不与外人、生人、不认识的.人来往、交谈、外出。

  7、考生应注意各人的身体健康状况,注意个人清洁卫生,如有身体不适,必须及时向带队教师反映情况;注意饮食卫生,防止疾病。不得买霉烂、变质、腐蚀食品,以免中毒。

  8、对不住宿者,学校不承担管理的义务,若发生意想不到的情况,影响中考,均与学校无关。

  9、考试结束集体统一返校,解散后必须立即回家,不得走家串户,不得爬车、吊车,不得下河洗澡。

  三、责任追究

  各考生必须自觉遵守学校安全纪律,服从带队教师的管理,对因擅自行动,无视学校安全纪律而造成安全事故发生的,一切后果将自行负责,且学校将严肃处理。

  希望家长要高度关心中考期间孩子的身心状况,支持教育好孩子、承担起家长应尽的义务,尽最大努力,为孩子创造一切条件,与学校携起手来,为后代共同创造美好的明天。

  邵庄初级中学(盖章)

  家长(签字):

  班主任(签字):

  学生(签字):

  20xx年6月9日

  学生的教育目标责任书 3

  为了确保我校20xx年中考目标任务圆满完成,增强初三年级全体教师的责任感和使命感,充分调动全体教师的工作积极性和主动性,发挥教师团结协作的群体功能和拼搏精神,创造性地开展中考工作,力争20xx年中考取得优异成绩,特制定九年级教师教育教学目标责任书。

  一、责任及其要求:

  1、以“有效课堂教学”为目标,落实“先学后教,精讲多练,以练促学”。认真钻研教材,精心备课。备课研究中考动向,课前出示考点目标,围绕中考考点设计教学流程。

  2、争取指标完成。各科任教师根据自身实际情况加强管理,做好临界生、偏科生、弱科生等帮扶工作,力争使后进生转化为中等生,中等生转化为优秀生。

  3、提高教学质量。全体教师在完成教学任务的同时,努力提高学生的整体水*,努力培养德智体美劳全面发展的`社会主义接班人。

  4、发扬团队精神。同学科教师须团结协作,密切交流,加强集体备课,保持同学科教学进度相一致,同时根据教学计划狠抓落实,同时对各个阶段的教学任务落实情况及时反馈,同时做好各次月测质量分析,建立师生错题收集本,学科教师利用课堂、自*、课外等时段对师生收集的错题有针对性的辅导,查漏补缺。

  5、深化班级管理。班主任和科任教师联手,及时了解学生的动态,做好学生消极情绪或不良行为的疏导和纠正工作,深入了解学生思想,精细管理,并加强学生对学生心理辅导,同时耐心细致做好学生的思想教育工作,学生学*以激励、表扬为主,不讽刺、挖苦、打击学生的学*积极性,使学生保持一个健康的心理,激发学生奋战中考的正能量。

  6、防范教学事故。班主任和科任教师关注学生,及时排查学生中存在的矛盾,发现问题及时与学生、班主任进行沟通,避免重大违纪违规事件发生。

  二、教学质量目标责任

  教学质量定量目标:

  年级:九年级

  科目:

  三、奖惩方案

  为了激励教师,保持教师的的积极性,对完成芒卡中学九年级教师教育教学目标的教师学校给以奖励,具体奖励措施以《沧源佤族自治县芒卡中学20xx—20xx学年年级目标奖励方案》中第七条为准。

  科任教师签名:xxx

  校长签名:xxx

  九年级组:xxx

  20xx年XX月XX日

  学生的教育目标责任书 4

  为了加强我校教育教学管理工作,切实提高教育教学质量,结合学校教育教学管理的需要,学校同全体教师签订本教育教学质量目标责任书。期末针对目标进行考核。

  一、教师政治思想目标:

  1、坚持党的教育方针,认真履行作为教师的职责;

  2、服从学校工作安排,一切从学校出发,一切从学生出发,具有集体主义精神;

  3、从讲政治的高度来对待学校教育教学工作,具有大局观念;

  4、一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切,对学生具有服务意识,让每一个学生都得到发展;

  5、团结合作,团结全体教师共同为学校教育教学质量和学校声誉提高服务;

  6、认真学*理论文化知识,不断提高自己的思想素质和业务素质,努力为本地区的精神文明建设服务;

  7、履行党和**及学校关于教育教学工作管理的'各项规章制度,做到依法办事,为维护学校内部团结作出自己的贡献;

  8、求同存异,积极为学校的建设发展献计献策,对学校工作认真负责,不做有损学校声誉的事;

  9、积极参加学校组织的各种政治学*活动和教育教学研究活动;

  10、积极主动胜任学校的值周工作,并能按照学校值周教师要求出色地完成。

  二、教育教学教研目标:

  1、做好教育教学的计划总结工作,并根据计划保质保量认真完成教育教学工作,各项工作力求有过程、有成效;

  2、按时按要求完成各种计划、总结、心得体会及各部门安排的资料、表册的上交整理工作;落实教育教学常规,不随意调课,不得随意中止上课;

  3、按时按要求参加校内外各种继续教育活动和教研活动;

  4、按教研组要求超周备课,按学科特点及教研组要求完成作业量;

  5、教师校本教研有过程、有成效;

  6、认真参加专题研究活动,并按专题研究的要求完成研究任务;

  7、认真参加课题研究,做到计划、开题、过程资料、经验交流、结题、推广,资料完整;

  8、认真完成学校安排的各种教育教学任务;

  9、积极参加学校安排的教育教学活动。

  三、班务工作目标:

  (一)班主任是班级学生的指导者、管理者和组织者,承担本班学生安全等管理工作责任,并使学生管理达到如下目标:

  1、安全工作。

  (1)重视对学生进行《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》的宣传,加强对学生进行交通、活动安全等方面的教育,增强学生自我保护意识,树立“安全第一”意识。

  (2)班级外出活动要上报学校领导及上级有关部门审批,在校内外组识活动要考虑相应防范措施。

  (3)各班要根据学校、班级实际情况,制订切实可行的安全防范措施,确保学生上学、放学、课余活动、饮食安全。

  (4)教育好学生在体育课时注意安全,大扫除时班主任务必要在场指导,密切关注学生安全。

  (5)下课、放学后,班级教室关掉电灯,班主任要亲自拔下有关电器的插头,确保班级财产安全。教育学生放学后按时离开学校,加强道路安全教育。

  (6)建立安全工作在第一时间汇报制度。班主任发现学生没到校要及时与学生家长取得联系,发现问题马上报告有关领导和校长室。

  (7)及时上报事故情况,并配合领导及时对发生的事故进行处理。

  (8)纪录好各种安全教育档案。

  (9)教育学生防火、防盗等,加强学生自我防范意识、生活自理能力教育。

  2、收费行为。

  (1)教育收费涉及千家万户,事关家长的切身利益,班主任不得擅自设立名目收费。

  (2)坚决反对班主任、课任教师利用课余时间或节(假)日时间给学生有偿补课。

  (3)未经学校同意,不得擅自向学生推销营利性的物品。

  (二)科任教师是班级学生课堂教学的组识者,是实施素质教育的重要力量,承担着任教班级教学管理责任,并使学生教学管理工作达到如下目标:

  1、安全工作。

  (1)加强对学生进行安全方面的教育,增强学生自我保护意识、安全意识和防范意识,树立“安全第一”意识。

  (2)执教班级外出活动需报校长室审批,在校内外组识活动要考虑相应防范措施。

  (3)上课时间,不擅自离开班级,不得接听电话,照顾到全体学生。在课堂中要注意教学卫生、教学安全。不搞不安全活动,禁止体罚或变相体罚学生。

  (4)力所能及地保障学生放学安全(最后一节课要组织好学生排好队回家)、课余活动安全、饮食安全、交通安全。

  (5)做好安全江汇报工作,发现学生没到学校要及时告知班主任,与班主任共同协商,发现问题马上报告校长室,并配合领导及时对发生事故进行处理。

  2、减轻学生课业负担。

  认真执行县教委有关文件规定,严格控制学生作业量及检测次数,检测后分数不排名次、不张榜公布。

  四、责任书一式二份。学校和教师各执一份。本责任书自签订之日起有效。

  学校负责人签字:xxxx

  责任教师签字:xxxx

  20xx年2月7日

  学生的教育目标责任书 5

  为了加强我校教育教学管理工作,切实提高教育教学质量,结合学校教育教学管理的需要,学校同全体教师签订本教育教学质量目标责任书。期末针对目标进行考核。

  一、教师政治思想目标:

  1、坚持党的教育方针,认真履行作为教师的职责;

  2、服从学校工作安排,一切从学校出发,一切从学生出发,具有集体主义精神;

  3、从讲政治的高度来对待学校教育教学工作,具有大局观念;

  4、一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切,对学生具有服务意识,让每一个学生都得到发展;

  5、团结合作,团结全体教师共同为学校教育教学质量和学校声誉提高服务;

  6、认真学*理论文化知识,不断提高自己的思想素质和业务素质,努力为本地区的精神文明建设服务;

  7、履行党和**及学校关于教育教学工作管理的各项规章制度,做到依法办事,为维护学校内部团结作出自己的贡献;

  8、求同存异,积极为学校的建设发展献计献策,对学校工作认真负责,不做有损学校声誉的事;

  9、积极参加学校组织的各种政治学*活动和教育教学研究活动;

  10、积极主动胜任学校的值周工作,并能按照学校值周教师要求出色地完成。

  二、教育教学教研目标:

  1、做好教育教学的计划总结工作,并根据计划保质保量认真完成教育教学工作,各项工作力求有过程、有成效;

  2、按时按要求完成各种计划、总结、心得体会及各部门安排的资料、表册的上交整理工作;落实教育教学常规,不随意调课,不得随意中止上课;

  3、按时按要求参加校内外各种继续教育活动和教研活动;

  4、按教研组要求超周备课,按学科特点及教研组要求完成作业量;

  5、教师校本教研有过程、有成效;

  6、认真参加专题研究活动,并按专题研究的要求完成研究任务;

  7、认真参加课题研究,做到计划、开题、过程资料、经验交流、结题、推广,资料完整;

  8、认真完成学校安排的各种教育教学任务;

  9、积极参加学校安排的教育教学活动。

  三、班务工作目标:

  (一)班主任是班级学生的指导者、管理者和组织者,承担本班学生安全等管理工作责任,并使学生管理达到如下目标:

  1、安全工作。

  (1)重视对学生进行《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》的宣传,加强对学生进行交通、活动安全等方面的'教育,增强学生自我保护意识,树立“安全第一”意识。

  (2)班级外出活动要上报学校领导及上级有关部门审批,在校内外组识活动要考虑相应防范措施。

  (3)各班要根据学校、班级实际情况,制订切实可行的安全防范措施,确保学生上学、放学、课余活动、饮食安全。

  (4)教育好学生在体育课时注意安全,大扫除时班主任务必要在场指导,密切关注学生安全。

  (5)下课、放学后,班级教室关掉电灯,班主任要亲自拔下有关电器的插头,确保班级财产安全。教育学生放学后按时离开学校,加强道路安全教育。

  (6)建立安全工作在第一时间汇报制度。班主任发现学生没到校要及时与学生家长取得联系,发现问题马上报告有关领导和校长室。

  (7)及时上报事故情况,并配合领导及时对发生的事故进行处理。

  (8)纪录好各种安全教育档案。

  (9)教育学生防火、防盗等,加强学生自我防范意识、生活自理能力教育。

  2、收费行为。

  (1)教育收费涉及千家万户,事关家长的切身利益,班主任不得擅自设立名目收费。

  (2)坚决反对班主任、课任教师利用课余时间或节(假)日时间给学生有偿补课。

  (3)未经学校同意,不得擅自向学生推销营利性的物品。

  (二)科任教师是班级学生课堂教学的组识者,是实施素质教育的重要力量,承担着任教班级教学管理责任,并使学生教学管理工作达到如下目标:

  1、安全工作。

  (1)加强对学生进行安全方面的教育,增强学生自我保护意识、安全意识和防范意识,树立“安全第一”意识。

  (2)执教班级外出活动需报校长室审批,在校内外组识活动要考虑相应防范措施。

  (3)上课时间,不擅自离开班级,不得接听电话,照顾到全体学生。在课堂中要注意教学卫生、教学安全。不搞不安全活动,禁止体罚或变相体罚学生。

  (4)力所能及地保障学生放学安全(最后一节课要组织好学生排好队回家)、课余活动安全、饮食安全、交通安全。

  (5)做好安全江汇报工作,发现学生没到学校要及时告知班主任,与班主任共同协商,发现问题马上报告校长室,并配合领导及时对发生事故进行处理。

  2、减轻学生课业负担。

  认真执行县教委有关文件规定,严格控制学生作业量及检测次数,检测后分数不排名次、不张榜公布。

  四、责任书一式二份。学校和教师各执一份。本责任书自签订之日起有效。

  学校负责人签字:xxxx

  责任教师签字:xxxx

  20xx年2月7日


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展3)

——医院目标责任书 (菁华5篇)

  为了更好地贯彻执行劳动法和安全生产法,真正把“预防为主,群防群治,奖优罚劣,确保安全”的'方针,作为兴院立业之本,建立起有力而可靠的安全保障体系,全面完成今年的安全目标责任中规定的各项指标,按照层层包干,分级负责的原则、制定本责任书、供责任方遵照执行。

  一.安全生产考核指标

  1.工作人员伤亡事故率为零

  2.重大设备责任事故为零

  3.医疗事故为零

  4.医院被偷损失事故为零

  二.职工安全素质要求

  1.持证上岗,依法行医

  2.司机持证上岗率百分之百

  3.职工普法教育率,职工安全教育率都要达到百分之九十以上

  4.聘用工作人员上岗前,安全操作规程及规章制度受教育率应达到百分之百。

  三,规范作业和标准操作方面

  1.安全防范措施和医疗设备的安全保护装置,应按规定配备齐全并妥善保管,坚决不留半点事故隐患,

  2.严格按医疗规程操作,发现问题立即排除

  3.无条件执行医院有关停电检修或限时排除设备故障等有关的指令。

  四.严格执行规章制度方面

  1.严格执行事故报告制度,不论发生何种事故,必须在规定时间内向医院报告。

  2.严格执行车辆设备保养制度,定期加机油、刹车油等润滑剂。

  3.严格执行执行岗位责任制,严禁酒后行医,严禁当班时擅离岗位。

  4.严格执行特殊工种持证上岗制度,严禁无证人员开车,

  5.严格按安全操作规程作业。有章必循,违章必究。

  五.奖惩办法

  1.按谁主管谁负责的原则,科主任为本书的第一责任人,对本科的安全生产负责,采取有效措施,做好安全生产的宣传教育,检查督促和贯彻执行等工作。

  2.年底由医院安全领导小组会同医院其他部门对责任书有关条款进行考核,并按有关规定给以精神和物质奖励,对未完成责任指标或发生事故的,同样按章处罚。

  3.本书由医院安全领导小组解释。并自双方签字之日起生效。

  为认真做好财务管理工作,根据医院20XX管理方案,签定本年度财务科目标工作责任书。

  一、目标任务

  1、认真学*各项法律法规,组织科室人员进行相关业务知识学*,全年召开科室会议不少于四次。

  2、认真执行医院会计及统计方面的法律法规。

  3、按时核算工资奖金并及时发放。

  4、积极宣传医疗保险及新型农村合作医疗的相关知识,认真做好医疗保险及新型农村合作医疗报帐工作。

  5、加强对医保农合的财务检查,加强对收费室人员的业务知识培训。

  6、督促收费人员按时存行,收费人员的各种报表应及时准确填报。

  7、加强收费人员的现金管理,发生贪污、挪用收费款的按相关法律法规处理。

  8、认真做好重点部门的管理工作,防止安全事故发生。

  9、协助院长搞好医院财经管理。

  10、其他未尽事宜按上级相关规定执行。

  二、其他工作及考核办法

  按医院20XX年管理方案和相关文件规定执行。

  三、此责任书一式两份,医院与科室各执一份。

  四、此责任书从签字之日起生效。

  为了强化目标管理,进一步落实谁分管、谁负责的原则,明确条线分管对各村卫生室人员的责任,根据船山区卫生局的有关目标要求,结合实际特制定我院公共卫生分管领导工作目标责任书如下:

  一、工作要求:

  1、在院长的领导下,分管全院的居民健康档案、健康教育、老年人保健、高血压管理、糖尿病管理、免疫规划、儿童保健、孕产妇保健、传染病管理、精神病管理、卫生监督共11项工作。

  2、制定本年度公共卫生的工作计划-村卫生室目标任务书,经院长批准后组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报。

  3、院长卢智标负责公共卫生工作的监督、指导;公共卫生科科长魏娜负责业务指导、落实项目考核和情况汇总,传染病管理、卫生监督管理;向鸿英负责居民健康档案管理、孕产妇管理、儿童管理;龚桃梅负责免疫规划、精神病管理;杨贵琴负责老年人保健、健康教育、高血压管理、糖尿病管理。

  4、各相关负责人挂片区包干:魏娜负责11村、12村、13村、14村;向鸿英负责15村、16村、17村、18村;龚桃梅负责1村、2村、3村、4村、5村;杨贵琴负责6村、7村、8村、9村、10村。

  5、掌握辖区内各村卫生室人口数、建档数、患病数、死亡数等指标,督促村卫生室人员建立、健全居民健康档案,并及时更新网上信息。

  6、搞好健康教育宣传,利用广播、宣传栏、影视等多种形式的.宣传活动和健康教育工作,确保每两月更换一次宣传栏。及时上报公共卫生报表。

  7、与村卫生室人员协作做好60岁以上老年人体检工作,按要求在电脑上录入体检信息,及时通知患病人员到医院进一步检查治疗。

  8、督促村卫生室人员对辖区的高血压、糖尿病患者进行每年1次免费体检,每年4次以上随访工作,并做好相关资料整理。

  9、掌握辖区0-7岁儿童数,做好疫苗出入库登记;冰箱温度记录;一次性医疗用品使用、销毁记录。严格按照程序接种,避免免疫空白。按时上报I类、II类疫苗报表和AFP、新生儿破伤风、麻疹报表。

  10、掌握辖区内孕产妇数、儿童数,做好建档、随访、体检工作,督促村卫生人员做好叶酸发放,孕期保健,产后访视等工作,按时上报各种报表。

  11、及时掌握本地传染病的发病情况,按照《中华人民共和国传染病防治法》规定,制订出预防措施并做好疫情上报工作,完成上级下达的各项指标。作好传染病的预防、隔离和消毒工作。定期为院内医务人员、村卫生人员开展常见病、多发病、季节性疾病的防治宣传培训工作。

  12、掌握辖区内精神病人数,督促村卫生室人员做好随访工作,进一步完善重症精神病人管理系统的录入工作。

  13、协助上级机构开展年检工作,做好食品卫生、职业病防治的检查督促工作。

  二、考核:

  1、办法:按照上级文件精神,以上级半年、年终检查结果为准,参考*时工作成绩。

  2、时间:每半年一次。

  三、奖金与惩罚:

  1、从事公共卫生人员按照每项200元计算。(防接种人员另加II类疫苗月总额5%计算)。

  2、上级考核单项获得年终第一名奖励3000元;第二名1000元;第三名500元。

  3、若未按要求完成,最后三名扣发200元/项。

  责任书一式二份,医院和相关责任人各执一份,从20xx年1月1日起执行。

  为了强化目标管理,进一步落实谁分管、谁负责的原则,明确条线分管对各村卫生室人员的责任,根据船山区卫生局的有关目标要求,结合实际特制定我院公共卫生分管领导工作目标责任书如下:

  一、工作要求:

  1、在院长的领导下,分管全院的居民健康档案、健康教育、老年人保健、高血压管理、糖尿病管理、免疫规划、儿童保健、孕产妇保健、传染病管理、精神病管理、卫生监督共11项工作。

  2、制定本年度公共卫生的工作计划—村卫生室目标任务书,经院长批准后组织实施,并经常督促检查,按时总结汇报。

  3、院长卢智标负责公共卫生工作的监督、指导;公共卫生科科长魏娜负责业务指导、落实项目考核和情况汇总,传染病管理、卫生监督管理;向鸿英负责居民健康档案管理、孕产妇管理、儿童管理;龚桃梅负责免疫规划、精神病管理;杨贵琴负责老年人保健、健康教育、高血压管理、糖尿病管理。

  4、各相关负责人挂片区包干:魏娜负责11村、12村、13村、14村;向鸿英负责15村、16村、17村、18村;龚桃梅负责1村、2村、3村、4村、5村;杨贵琴负责6村、7村、8村、9村、10村。

  5、掌握辖区内各村卫生室人口数、建档数、患病数、死亡数等指标,督促村卫生室人员建立、健全居民健康档案,并及时更新网上信息。

  6、搞好健康教育宣传,利用广播、宣传栏、影视等多种形式的宣传活动和健康教育工作,确保每两月更换一次宣传栏。及时上报公共卫生报表。

  7、与村卫生室人员协作做好60岁以上老年人体检工作,按要求在电脑上录入体检信息,及时通知患病人员到医院进一步检查治疗。

  8、督促村卫生室人员对辖区的高血压、糖尿病患者进行每年1次免费体检,每年4次以上随访工作,并做好相关资料整理。

  9、掌握辖区0—7岁儿童数,做好疫苗出入库登记;冰箱温度记录;一次性医疗用品使用、销毁记录。严格按照程序接种,避免免疫空白。按时上报I类、II类疫苗报表和AFP、新生儿破伤风、麻疹报表。


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展4)

——学校安全目标责任书 (菁华5篇)

  为认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,切实加强对学校安全工作的监督管理,杜绝学校重大安全责任事故的发生,维护正常的教育教学秩序,保障公共财产和师生人身安全,落实学校安全工作目标责任制,经研究,特制定本责任书。

  一、责任对象:各年级教师、班主任。

  二、主要任务:增强安全防范意识,及时排除不安全隐患,防止事故发生,确保学校师生人身安全和公共财产不受损失。

  三、原则:排除隐患,预防为主,常抓不懈,责任到人,确保师生安全。

  四、管理目标

  (一)事故控制指标:

  l、造成师生人身死亡重大责任事故为零。

  2、学校重大消防安全责任事故为零。

  (二)工作目标

  1、学校校长牢固树立安全第—的思想观念,将学校安全工作摆到学校管理工作中的重要地位,掌握和自觉遵守现行的各类安全法律、法规和行业安全规程、规定,定期对学校安全进行检查,常抓不懈。坚持做到“—日一小查、一周一大查、一月一汇报”。

  2、健全学校安全工作管理机制,安全管理机构、人员、设施、措施到位。完善学校安全管理制度,建立学生“一日安全常规”及安全工作检查、考核、报告制度,对学校教育教学工作中各个环节有明确具体的安全要求,并认真予以落实,同时建立健全学校安全档案。

  3、坚持开展安全教育。通过安全教育让师生树立安全第—的思想,通过学校安全知识教育和进行安全技能训练,提高师生防范事故的能力和在紧急状态下自救、互救的能力。安全教育的内容包括正确的人生观、世界观、价值观教育,安全意识教育,安全防范教育(交通、消防、社会治安、食品卫生、传染病预防、自然灾害、预防触电、预防溺水和煤气中毒、校内外活动等)。使师生达到相应的安全教育目标。

  4、严禁组织学生进行大型校外集体活动。严禁组织学生参加防汛、防洪活动。

  5、重视校舍的安全管理。要特别重视对校舍的监控,定期进行勘验检查,发观校舍险情立即停止使用并积极采取有效措施。

  6、要重视消防安全工作,处理好防火与防盗的关系。要根据《消防法》的规定,配合消防部门定期对学校设施进行排查。学校实验室,仪器室、图书室、微机室等重点区域和教室、食堂、餐厅、宿舍等人员密集场所,按照消防规定配置消防设施,确保安全通道的畅通。

  7、加强校园治安秩序管理,设专人分管校园治安工作,值班人员要昼夜值班,对重大滋扰校园治安的要立即向当地*部门报告,并积极配合*部门予以制止和处理。

  8、加强教学环节的安全管理。学校实验室要健全安全操作规程并加强管理。对易燃、易爆、放射、剧毒物品按照有关规定严格管理。严禁闲杂人员出入实验室和仪器室。

  9、要加强对体育设施、体育活动和学校卫生工作的管理。体育活动器械应符合体育活动安全要求,学校要关心学生身心健康,定期对学生体检。

  10、加强交通安全教育。在临*街道的学校门口,要求设置明显的警示标志。11、加强饮食卫生的安全管理。要严格执行《食品卫生法》、《学校卫生条例》、《学生集体用餐卫生监督办法》、《餐饮业食品卫生管理办法》,严防食物中毒及传染病的发生。

  11、学校不得组织学生参加商业性质的庆典、演出等活动。

  12、学校教职工要自觉遵守社会公德、职业道德。严禁体罚或变相体罚学生,对造成学生致伤致残、致死等严重后果的,要依法追究刑事责任。

  13、学校发生安全事故要立即上报,采取有效措施控制事故的发展,查明事故的原因和责任人不得谎报、瞒报。

  五、管理责任

  各科室负责人及班主任是安全工作第一责任人,全面负责安全管理工作。

  六、奖惩办法

  在安全管理工作中做出显著成绩的单位和个人给予表彰奖励;对未认真履行职责,导致安全责任事故的,实行安全工作“一票否决”,并给予通报批评和相应的处罚;对因玩忽职守,失职、渎职而造成重大事故的,要依法严肃查处。

  一、责任目标:

  (一)、各小学校长、幼儿园是学校冬季取暖安全管理的第一责任人。

  (二)、严禁室内明火取暖。对所有取暖设施、设备要有专人负责,定期及时检修,同时要做好取暖用煤的保障工作。各校要认真安排,必须保证按时、正常供暖,严禁以任何理由推迟供暖、缩短供暖时间和降低供暖标准。

  (三)、严格锅炉供暖管理。

  1、落实定期年检制度。锅炉设施、设备需年检的要经有资质的单位进行定期年检,年检合格后方可使用。

  2、学校锅炉操作人员必须经过培训并持证上岗,严格执行锅炉操作规程,严禁无证上岗、违规操作。

  3、取暖前及取暖过程中对锅炉供暖设施、设备要进行定期不定期的.全面检查、维修、保养,要经常进行故障及隐患排查,及时维护整改,严禁带病运转,确保采暖运行安全。

  (四)、各小学、幼儿园要安排专人负责冬季取暖管理工作,保证供暖质量效果和供暖安全。

  (五)、加强用电取暖管理。

  (六)、取暖期校舍室内温度必须保证达到国家规定取暖温度标准以上。

  (七)、注重安全教育。学校要结合本地实际,在取暖安全教育的同时突出冬季特点,对师生进行以防火、防流行性疾病及用电安全等安全教育培训,提高广大师生的安全意识和防护能力,确保安全过冬。

  1、由学校负责协调电力管理部门,聘用专业电工严格按照国家标准进行设计、施工。并做好设施、设备的日常维护工作。

  2、学校负责采购使用的用电取暖设施、设备(如空调、电暖器、电线、线管、插座、漏电保护装置等)必须是满足国家标准的正规厂家生产的,有合格标志的产品,并保证满足负荷需要。

  二、责任追究。

  1、乡中心校将加强学校冬季取暖的安全管理,对学校冬季取暖管理目标的落实情况组织定期与不定期检查,并通报检查结果,对管理目标落实好的学校给予表扬,对不能落实管理目标的学校提出批评,并责令整改。

  2、实行冬季取暖安全责任事故追究制。各小学、幼儿园要建立健全各项规章制度,加强学生的取暖安全教育,坚决杜绝因管理不到位影响正常供暖或造成取暖安全责任事故,凡因学校管理不到位、措施不得力、责任不落实,出现不能正常供暖或发生冬季取暖责任事故的,依据有关规定追究学校、校长等相关责任人的责任,并严肃处理。

  一、工作目标

  1、安全意识:认真组织学*贯彻《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《浙江省中小学安全工作暂行规定》等一系列关于学校安全工作的法律法规,学校领导和教师安全意识强,安全工作制度健全,职责明确,措施扎实。努力创建安全文明校园。

  2、学校管理:学校无重大安全责任事故,无校舍安全事故和重大财产失窃事件,学生无、封建迷信和结帮等违纪、违法和犯罪现象,无重大打架斗殴、逃学出走等不良事件,学校周边环境状况好。

  3、安全保障:学校教育活动场地设施设备无安全事故隐患,各种内部保卫制度健全,保安设施齐全。

  4、安全教育:加强师生的安全教育、法制教育和心理健康教育,开展针对有效的活动,切实增强师生的安全意识,提高自护自救能力。

  二、工作职责

  (一)班主任职责

  班主任是班级安全工作第一责任人,班主任要高度重视安全教育,加强安全管理,定期检查,督促班上各项安全的落实情况,发现问题及时处理。

  1、坚持对学生进行思想教育,教育学生遵守《小学生守则》、《小学生日常行为规范》、国家政策法令和学校的一切规章制度;

  2、及时检查发现工作中的薄弱环节和身边的各种安全隐患,扎实地开展安全教育和防范工作;

  3、加强早自学、晨间谈话、读写课、课外活动、课间活动、两操等班级日常管理,建立班级常规和各种记载簿;

  4、经常与任课教师联系,协调各项活动和学生课业负担;

  5、关心学生的生活和健康,加强生活管理;

  6、经常与家长保持联系,取得家长的支持和配合,指导家长正确教育子女。

  (二)任课教师职责

  1、忠诚党的教育事业,全面贯彻教育方针,面向全体学生,遵循教育规律,做到教书育人,为人师表;

  2、做好一切课前准备工作,按时进教室上课,做好课堂教学的组织工作,保证学生作业时间,按时下课;

  3、无特殊情况,不坐着上课,不随便离开教室,不接听电话;

  4、面向全体学生,充分调动每位学生的积极性,杜绝讽刺、挖苦、体罚及变相体罚学生;

  5、因事、因公外出需调课的,必须提前报教导处安排;因故要变动授课时间的需经教导处批准。课堂教学安全由任课教师负责,课间休息由班主任负责安全。

  6、因教学要求需带学生外出的,必须经校长批准;

  7、学生休息时间不得进行集体补课;

  三、考核与奖惩

  1、将学校安全工作目标责任制列入学校教师考核的重要内容。凡发生重大安全事故的直接责任人,—律取消当年评先评优资格。对安全意识淡薄,玩忽职守造成重大安全事故的,依法追究有关人员的行政、刑事责任,对因体罚、变相体罚、违反教育法规造成的学生致死、致伤残等严重后果的要追究责任人的刑事责任。

  2、对制度不严,管理不善,措施不力,责任心不强,方法不当,造成学生伤害事故发生或逃学出走等事件的,直接责任人除参照《浙江省中小学安全工作暂行规定(试行)》处理外,扣除并直至取消全年学校奖金、福利等一切待遇。

  3、对学校布置的安全工作的任务、要求执行不力,造成不良后果的,扣除学期安全工作考核奖。

  4、学校对各责任人的安全工作目标责任制,实行学期考核和奖励,凡达标的责任人,学校给予责任人以适当奖励。

  为加强学校安全管理,保障学校、学生和教职工的人身、财产安全,维护学校正常的教学秩序,促进教育事业健康发展,范庄小学特与各班级签定**年度安全工作责任书,望各班结合本校实际,细化任务,责任到人,层层签定责任书,实行责任追究制。


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展5)

——安全生产目标责任书 (菁华5篇)

  为加强公司安全生产工作管理,有效控制和减少各类事故发生,减少伤亡和经济损失,实现安全生产,保障公司财产和职工生命安全,确保正常生产和项目施工顺利进行,根据《安全生产法》等法律、法规的规定,结合公司实际,特签订20xx年安全生产目标职责书。

  一、控制目标

  杜绝安全事故发生

  二、工作目标

  1、执行安全生产法律、法规和有关规定,各职责单位负责人对本职责单位安全生产全面负责,是安全生产的第一负责人。负责组织本职责单位人员认真学*,贯彻落实相关法律、法规和安全规章制度,做到严格遵守公司的各项规章制度和岗位技术操作规程。

  2、组织制定并实施职责单位的生产安全事故应急管理和操作岗位应急措施。

  3、要建立健全安全生产管理机构,做到人员落实,职责明确,特种作业人员需持证上岗,抓好从业人员安全教育,加强从业人员安全意识,和安全操作技能培训。

  4.、加强安全管理,搞好隐患排查治理工作。一是坚持领导带班和安全人员跟班作业,抓好现场安全管理;二是专项整治,规范用电,机械安全运行管理,严密防范触电、绞伤、高空坠落等事故,企业负责人和安全负责人按月组织安全大检查,及时消除生产安全事故隐患;三是落实好本职责单位易燃、易爆、危险物品等安全部位的严格管理,严禁私存乱放,并做好出入库手续办理。

  5、加强防火、防盗工作。发现并消除火灾隐患,增加防盗措施,增强防盗意识。

  6、全面推进安全质量标准化建设,建立安全质量标准化管理制度,做好职业病防范工作,严格执行安全生产制度,务必加强项目建设和普天公路扩建施工的现场安全管理,严密防范脚手架,起重机械倒塌,工地坍塌,模板支撑跨落,人员坠落等安全事故发生。

  7、发生安全事故时,部门(班组)负责人应立即赶赴现场,在第一时间内报主管领导和相关部门,并组织实施救护,防止事故扩大。

  本安全目标职责书,望各分公司、施工组高度重视把安全生产工作做的更好,共创完美明天!

  为严肃执行安全生产各项规章制度,提高员工的自我保护意识,杜绝安全事故的发生,确保公司的财产与员工的安全健康,经公司决定,生产工段长(班组长)与全体员工签订安全生产职责书。

  一、安全生产控制指标

  1、重特大事故为零,因工重伤、死亡事故为零;

  2、不发生火灾事故、中毒事件;

  3、因工轻伤为零;

  4、不发生刑事案件;

  5、不发生环境污染事件;

  6、不发生职业病;

  7、不发生特大质量、工艺事故;

  二、安全生产主要工作任务

  为实现上述目标,全体员工必须采取有力措施,认真履行职责。

  1、服从领导指挥、管理。认真学*本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。

  2、严禁班前、班上喝酒,禁止无证、无三级教育不准上岗。

  3、在生产工作中要自觉履行自我的安全职责,严格执行[安全操作规程,做到不违规,不违纪,并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。

  4、对自我岗位出现的安全隐患要及时整改,对无力整改的要及时采取措施,并上报主管领导和安全生产管理部门。

  5、对工作违章作业,不听劝阻,造成财产损失和人员伤害的视情节轻重,除承担相应的赔偿外直至追究法律职责。

  6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效,不擅离岗位,正确使用好劳动防护用品。

  7、学*安全知识,进取参加各种形式的培训,开展技术革新,为企业改善劳动条件提出合理化提议。

  8、及时反映、处理不安全问题,进取参加事故抢救工作

  9、生产与安全发生矛盾时,生产必须服从安全。

  三、考核

  1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

  2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的,按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的,依法追究刑事任;

  3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励;

  本职责书一年签一次,自签订之日起生效,委托各主管领导与员工签约并监督。

  一、职责

  1、对公司负安全生产投入的主管领导责任;

  2、公司编制长远发展规划和年度计划时,负责编制安全生产投入的规划和计划;

  3、保证安全技术措施经费、劳动保护用品、职业病危害作业人员体检、岗位补助、防暑降温,及安全奖励费用的资金落实,做到专款专用,定期核算。

  二、目标

  1、重伤、死亡重大交通事故、火灾发生率为0;

  2、轻伤事故每年控制在2起以内(含2起);

  3、事故隐患排查率98%、一般事故隐患治理率98%;

  4、安全生产责任事故为0;

  5、确保年度安全投入足额保障。

  三、奖惩考核办法

  依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》,每年12月30号对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核,考核采取打分制,考核结果经过安全生产第一负责人认可。

  四、说明

  主要负责人和总会计师签订安全生产责任书,总会计师逐条完成履职和目标,由总经理年终进行考核。

  为认真贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》和《山东省安全生产条例》,进一步明确岗位安全生产职责,落实安全管理责任,确保企业的财产安全和员工的生命安全,签订本责任书。

  一、管理职能及责任

  1、分管公司的安全生产管理工作,对全公司的安全生产工作负分管领导责任;

  2、主管公司的工艺质量、运转操作、设备维修等生产职能管理,对主管业务范围内的安全生产工作负主要领导责任;

  3、主管皮辊、木管、试验室、验配组、通用工段、电气工段、基本建设(含外包工程)等管理,对主管范围内的安全生产工作负直接领导责任,是生产部各职能小组安全管理的.第一责任者;

  4、负责公司重大安全事故隐患整改工作的立项、审核,报总经理审批后组织实施,对重大事故隐患整改工作的落实负直接领导责任;

  5、负责组织制定、审批公司各工种的安全操作规程,对因操作规程欠缺而导致发生的生产安全事故负主要领导责任;

  6、在确保安全的前提下组织生产,对各分场安全生产工作负直接领导责任,是各分场安全生产管理的第一责任者。

  二、管理目标

  1、认真履行安全管理职责,确保公司年度安全生产目标的全面完成;

  2、杜绝生产部所辖范围内和各分场发生因工死亡、因工致残1---4级(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)以及一次性直接经济损失30000元以上的火警事故;

  3、有效遏制生产部所辖范围内和各分场发生因工致残5级以下(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)和一次性直接经济损失10000元以下的火警事故。

  三、管理考核

  1、未完成公司年度安全生产目标所确定的安全生产目标值,视责任大小处xx元以上5000元以下罚款;

  2、生产部所辖范围内或各分场发生因工死亡、因工致残1---4级(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)以及一次性直接经济损失30000元以上的火警事故,视责任大小处xx元以上5000元以下罚款;

  3、生产部所辖范围内或各分场发生因工致残5级以下(含上下班途中发生的工伤事故本人负50%以上责任的机动车辆事故)和一次性直接经济损失10000元以下的火警事故,视责任大小处1000元以上xx元以下罚款。

  四、其它

  本责任书一式两份,由公司总经理(综合部代存)和生产管理副总经理各自存档一份。

  本责任书自签字之日起生效,签字人调离工作岗位时应向接任人交待清楚,由接任人补签责任书。

  一、安全生产目标

  为贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,增强员工自我保护的职责意识,控制和减少安全事故,保障员工在工作过程中的健康与安全,促进安全生产发展。根据公司安全生产职责制和安全奖罚制度,结合单位的实际情景,单位与各员工签订《安全生产管理目标职责书》。

  二、员工安全职责

  自觉遵守国家有关安全生产的法律、法规和安全生产操作规程与规章制度,坚持“安全第一,预防为主”的方针。

  自觉遵守工作场所的安全生产规章制度、劳动纪律和各项管理制度的规定。

  无有效安全措施的有权停止作业,汇报上级领导提出整改意见。

  有权拒绝不贴合安全生产要求或违反规章制度的指挥。

  员工之间应当相互监督,有义务劝阻、纠正他人的违章作业行为,发现事故隐患或不安全因素应当立即向有关领导报告。

  进入施工现场时,须爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品,妥善保管和正确使用各种灭火器材,非专业人员不得私自安装拆卸施工设备和转移灭火器材位置,不得私自私拉乱接电线,不得擅自动用明火。

  自觉参加和理解各种安全生产教育和培训,熟练掌握本职工作所需要的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理本事。

  8、上下班途中注意交通安全,严禁酒后驾驶,自觉遵守国家相关的交通法律法规规定。

  9、办公室人员在下班时注意办公室的安全保护工作,锁好抽屉、门窗,断绝办公器材电源等,做好防盗、防火、防触电工作。

  10、出差在外要注意乘坐车、船安全,异常是在节假日前后,对一些严重超员超载或者

  不贴合安全行驶条件的车船或遇恶劣天气尽量避免乘坐,以免事故发生。

  11、参加各种安全生产宣传、教育、评比、竞赛、管理活动,牢固树立安全第一思想和自我保护意识。了解与自身工作岗位有关的职业危害因素,并采取有效的安全防护措施,无必要的安全防护措施时应及时上报部门领导请示解决落实。

  12、发生工伤事故,要及时抢救伤员、保护现场,报告领导,并协助调查工作。

  关心自我周围的安全生产情景,向有关领导或部门提出安全合理化提议或意见。

  三、员工安全目标承诺

  1、杜绝发生安全、工伤事故(含交通事故在内)。

  2、从事易引发职业病工作时,做好个人安全防护。

  3、进取参与各项安全类活动。

  4、杜绝“三违”行为。

  5、进取参与事故应急演练与救援。

  6、努力提高安全管理、技术专业知识,考取相应岗位所需工程、安全类资证。

  7、保守公司安全信息。

  8、遵守*生产相关法律法规,执行行业、主管部门相关安全技术标准和公司相关安全生产管理规章制度、标准等。

  四、奖惩

  经济类奖惩依据公司《安全生产奖惩管理制度》,管理类考核依据公司《安全生产奖惩管理制度》及部门相关规定执行。

  五、附则

  本职责书自签订之日起生效,有效期为:从本职责书签订之日起对岗位职责人任期内有效;职责书一式两份,签订人和被签订人各执一份。

  职责人(签字):部门主管(盖章):


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展6)

——小学目标责任书 (菁华5篇)

  为了规范学校管理,发挥管理效能,充分调动和发挥教师工作的积极性和能动性,特拟定我校教师工作目标责任书。

  一、师德师风

  1、认真贯彻落实教育方针,端正教育思想,按教育规律办事,做到既教书又育人,以身作则,言传身教,为人师表。

  2、热爱教育事业,热爱学校,热爱学生,关心集体,以主人翁精神积极参与学校民主管理和民主监督;努力完成好各项工作任务,不擅离职守,未经学校批准不得在外兼职或从事第二职业。不得利用工作之便,谋取私利,不得以任何名目向学生或学生家长索要财物,收取费用,不向家长告状,不训斥家长,不向对自己提意见或向学校反映情况的家长及其学生打击报复。不得从事有偿家教活动。

  3、管教管导,结合教学内容,恰当地对学生进行思想教育。课堂发生的问题,要及时做好教育工作,与学生谈话要亲切热情,对学生的点滴进步要及时鼓励,既严格要求,又避免简单粗暴,不训斥学生,不伤害学生的自尊心;严禁对学生进行体罚或变相体罚,不歧视“双差”学生。关心、关爱留守学生。

  4、教师之间,彼此尊重,团结互助、互帮互学,共同提高,维护其他教师在学生中的威信。不在背后谈论他人,共建和谐校园氛围。

  5、敬廉崇洁,敢于同不法行为作斗争。严禁教职工在校园和上班期间参与各种形式的赌博活动。

  二、教育教学能力

  1、努力学*文化科学知识,积极钻研业务,认真练好普通话、表达能力、书写能力等方面的基本功,掌握2—3门相*学科的知识,做到一专多能。

  2、认真钻研教学课标,熟悉教材,根据课标和学校实际情况,认真制订各类工作计划,期末根据教导处、教研组的要求,写出质量较高的教育教学总结,每学年写1—2篇论文,学*心得1篇。

  3、认真学*教学理论,搞好教研,努力探索教育、教学规律,改进教学方法,培养能力,发展智力,努力培养学生的创新精神和创新能力。

  4、按时上、下班,不迟到、不早退,遵守坐班制度,如有特殊情况需外出,必须向学校请假。

  5、积极参加教研活动,主动承担教研任务。

  6、每周工作量12—20课时,每位教师要顾全大局,能挑重担(语数双班)。每学期至少上一节公开课或研究课,听课不少于20节。

  三、教育教学管理

  1、按课程要求认真备课,写出课案,做到超周备课,备课质量达到合格以上。认真上好每一节课,课堂教学做到目的明确,教授正确,重点突出,教法得当,语言简洁、准确,板书工整,组织严密,有效地利用上课时间,认真贯彻落实教学常规,每学期交一份本学期较好的课案或课堂实录。

  2、精心编选练*题,合理布置作业,保证有一本同教材配套的课外作业,做到及时收发,认真批发,注重评讲,对作业的留、收、评、改坚持严格要求,做到规范化。开展调查研究,经常收集教学反馈信息。根据学生实际情况,因材施教、分类推行的原则,充分发挥教育的作用,使全体学生在原来的基础上有所提高。

  3、按时上、下课,不迟到,不拖堂,教态亲切、自然、大方。未经教导处主任批准,不得随意加课、调课、停课。注重学生*时成绩检查,严格做好期末监考,阅卷、评分,作好质量分析和总结,按规定时间交教导处。

  4、按要求完成演示实验和学生实验,填好各种表册及实验报告并交教导处。音、体、美、信息、班会课的教学有教案,教学目的明确,严禁私自停课、无故改上自*或让学生自由活动。

  5、积极组织指导课外活动小组活动,培养学生兴趣,扩大学生知识视野,发挥其特长,组织参加各级学科竞赛的辅导工作。

  6、认真执行课程标准,严格执行教学计划,积极参加校本研修和其它教学研究活动,经常互相听课,积极进行教改实验,勇于承担教改研究课题,认真完成教研组分配的教研任务,利用课余时间做好学生的查缺补漏工作,给“学困生”及时辅导补*。

  7、服从学校管理,能承担班主任工作。班主任有计划的组织全班学生的教育活动,会同科任教师、联系本班学生家长共同做好学生的思想教育工作,并对他们的学*、劳动、课外活动和课余生活等全面负责,抓好班级日常管理,学期初有计划,学期末有总结。每月召开一次科任教师会,每周召开一次班干会,及时召开学生家长会。

  8、科任教师要有高度的责任心,保证所任学科的教学秩序,并接受班主任提出的有关教育、教学的工作要求,配合班主任做好班级工作,参加班级教育、教学活动,列入班级活动、*、升降旗队伍。

  9、认真做好家访工作,努力转变学生思想,做到学校教育、家庭教育和社会教育紧密结合。要求每学年班主任对学生进行普访一次以上,对学困生进行多次家访。科任教师也要结合实际,做好学困生的家访工作,并做好情况记载。

  四、教育教学效果

  1、属市、县、镇统考科目的所任学科的合格率和*均分必须在上年度的基础上有所提升,自然、音、体、美等合格率达95%以上。

  美术教师除认真搞好教学外,协助大队部每月出一期黑板报和有关活动标语、专栏;体育教师要认真抓好锻炼测试,所任班级的体育健康达标率必须在90%以上,做好两操指导工作,维护好上下操疏散秩序,预防学生安全事故发生。落实学生课外活动课时间,组织活动内容,每学期召开一次*会;音乐教师要根据课标要求,让学生学会欣赏和模唱,掌握基本的音乐知识,达到部分学生掌握一种乐器的演奏,并积极做好师生参加各类的文娱活动的指导工作;信息技术教师能熟练使用设备,搞好资源接收和机器人兴趣组的指导工作,指导教师电子教案制作、多媒体教学系统操作、协助学校对教师进行计算机培训。

  2、积极配合和接受学校对教师工作考核和测评,积极参与教师职务晋级评聘和评先、评优活动。积极参入全区教师聘任竞岗活动,充分履行受聘岗位职责。解聘、落聘、违纪违规教师按有关政策法规规定执行。

  五、奖励与惩罚

  学校实行定量和定性相结合,以定量为主的考核原则,制定教师工作目标考核奖惩办法并与教师绩效工资挂钓。教师工作目标考核为优秀,则年终“事业单位工作人员”考核原则上应为优秀,并优先考虑评优、晋级、外派培训进修等;考核不合格的,则年终“事业单位工作人员”考核原则上不予合格,并无资格参加评优、晋升等,并扣除一定金额年终考核奖,情节特别严重的,将按照上级有关规定严肃处理,直至等岗、解聘,并将有关情况记入教师档案。

  小学:(学校盖章)教师签名:

  学校领导签名:

  年月日

  为了让学生度过一个愉快、安全的寒假,彻底杜绝寒假期间学生一切非正常事故的发生,特签订寒假安全责任书:

  一、班主任寒假前对学生进行一次全面的安全教育,并与学生及学生家长签订好寒假安全目标责任书。

  二、学校要求学生家长对学生寒假期间安全进行全面监护。加强对学生的安全教育,强化安全意识,把学生寒假期间防烟花爆竹伤害、防触电、饮食卫生、交通安全作为防范重点,切实担负起监护人的责任。

  三、学生在寒假期间,学生家长必须监护做到:

  (一)、警钟长鸣,注意安全。

  1、认真学*安全常识,遵守安全公约,防止一切意外事故发生。

  2、天寒地冻,减少外出,如须外出须在家长带领下外出,必须做到自觉遵守交通规则,注意交通安全。

  3、掌握安全用电常识,不随便触摸电器设备。不靠*电源,不随便动各种电源插头、电线。使用电器须由家长指导。

  4、不玩火,远离火源,注意消防安全,预防煤气中毒。

  5、不在危险地带玩耍,不做危险性游戏,远离危险因素。

  6、远离烟花爆竹等危险物品,不准进入网吧、台球厅等不宜未成年人进入的场所、不打架斗殴,不搞恶作剧,不做有损自己和他人的事,不长时间看电视或玩电脑游戏等。

  7、注意饮食卫生安全,不暴饮暴食,不吃冷食和生食,不乱吃水果及不明食物,防止食物中毒。

  (二)、做好学*、生活安排。

  1、按时完成假期作业。

  2、抓紧时间适当补差、补缺。

  3、寒假期间多读有益书籍,开展“每人读一本好书”活动。

  4、过一个节俭、文明、祥和的春节。

  四、参加力所能及的家务劳动、社会公益活动和社会实践活动。

  五、利用假期时间认真分析前一段时间学*状况,总结成绩,明确不足,同时制订出下学期切实可行的学*、生活计划。

  六、安全警钟,应长鸣不止,希望每位家长加强对子女的安全教育,确保子女假期身心安全。凡在假期出现的'一切不安全事故,责任自负,学校概不承担任何责任。

  七、放假时间:


学生目标责任书 (菁华5篇)(扩展7)

——高考目标责任书

高考目标责任书

  在现在社会,很多情况下我们都会接触到责任书,责任书是写明责任范围、职责,多用于*行的文书。你所接触过的责任书都是什么样子的呢?下面是小编精心整理的高考目标责任书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

  我校20xx届技能高考二本升学总体目标为:150人过二本线。现各班任务已经分解到班(各班任务数见责任状)。根据学校规定,学校将根据年级目标完成情况给予高考奖金。为了激发教师的积极性和责任感,特制订以下奖金分配奖惩方案。

  一、在学校拨出的奖金总额中先提取管理人员奖金(挂点领导、高三年级管理人员和教研组长)、体育教师奖金,然后剩下的为奖金总额。

  二、奖金总额(提取管理人员奖金后的金额)按比例分为四块:

  1、人均部分占总额的20%。计算公式为:总额×20%÷总人数

  2、工作量部分占总额的20%。工作量按点数计算。语、数两科每班/科计1.0点,外语每班/科记0.5点,专业理论每班/科记1.2点,专业操作每班/科2.0点,班主任计2.0点,全年级共计92.4点。工作量到人部分计算公式为:工作量总额÷92.4×各人点数。

  3、本科人数款占总额的20% 。计算公式为:总额×20%×各班本科人数÷年级本科总人数。

  4、到班部分占总额的40%。将总额分成十二等份,只有在完成本班既定目标的情况下才能如额到班。若十二个班都完成目标且部分班级超额完成目标,则该部分奖金按十二等份到班,超额完成目标的班级按每超一人1500元的超额奖到班(提前提取,按5等份*均分配);若某一个班或几个班未完成既定目标,到班部分按比例下调10%或20%扣除挪到超额奖部分分配(这种情况下根据扣除的奖金数额决定是否提取超额奖或提取超额奖的数额或挪到工作量部分分配);若某一个班或几个班未完成目标,而其他班又没有超额完成目标(仅仅只是完成)的情况下,扣除部分挪到工作量部分分配。

  到班部份分两块分配:其中50%按各班点数分配,即每班7.7点。计算公式为:到班总额×50%÷7.7×各人点数。另50%按各科贡献大小(吻合率)分发到人。吻合率计算方式为:确定二倍目标生范围,根据各班升本学生吻合率算出班主任“吻合率”。根据吻合率给予奖金,计算公式为:到班总额×50%÷各班吻合率之和×班主任吻合率注:

  1、在没有完成年级总目标的情况下,视各班目标人数是否进入年级目标人数范围

  内考虑其目标完成情况(下调10%或20%);

  2、在无特殊情况下,坚定地照此方案执行。

  一、20xx年高考目标任务

  1、重点大学:争取榜上有名。

  2、一本院校:力争有新的突破

  3、二本上线绝对人数确保30名,较上年增加14人。

  4、三本上线绝对人数确保245名。

  二、指标分配

  三、实现目标的保障措施

  以《教学大纲》、《考试说明》为准则,以教材为依据,强化基础知识和基本能力训练;抓纲务本、落实双基、培养能力、全面提高学生的综合素质;以学生为主体,教师为主导,狠抓复*过程的落实与成效;实施目标管理,责任到人。遵循"低起点、缓坡度、密台阶、高落点"的原则,统筹策划、精心安排、优化过程、确保质量。

  1、建立健全务实高效的高三年级组,有效发挥团队精神,群策群力,备战高考,明确高考目标责任,化解目标,责任到人,质理跟踪。

  2、制定切实可行、操作性强、见效快的高三学科复课备考方案。

  3、积极组织学生按时参加市、县组织的高三复课质量检测考试,并能及时进行质量分析,查漏补缺,对症下药,做到一考一讲一重做再一查。

  4、根据学生实际,实施分层教学,分类推进。重点班的教学要在扶优上突破,要解决偏科问题,确保全面提升高考成绩,不降低要求,要有一定的速度、难度、深度和灵活性;使教师的教学与学生的自学有机结合。普通班的教学,应当注重书本,注重基本概念,基本理论,*题的选择应当以容易题和中档题为主,注意逐步提高。补*班的教学,要帮助学生认识到基础知识复*的重要性,帮助学生克服眼高手低的致命缺点,坚决杜绝师生两张皮的情况,要引导学生与老师的授课同步,在复*基础知识的同时大量穿插高考试题和典型*题,提高复*生复*基础知识的积极性。文科班则要注重班内的分层,让不同层次的学生均有收获。

  5、课堂教学要坚持精讲多练,坚持学生为主体,教师为主导,训练为主线的原则,坚决摒弃以讲代练,题海战术等不良做法;课堂容量要大,密度要高,节奏要适中,训练要夯实,检测应及时,纠错应到位。

  6、研究高考对知识、能力和思想方法的考查方式、考查范围及其变化,逐步领会在"知识网络的交汇点设计试题"的命题原则;研究高考试题中情境、设问、方法独特的创新型题目;探索高考试题中对"知识与技能"、"过程与方法"、"情感、态度与价值观"等新课程理念的体现,关注新课标中新内容、新方法、新思想的变化。

  7、注重练*与考试的针对性。科任教师必须督促并帮助学生分析每次测试的成绩和失误,建立"纠错本","测试分析档案",将做题过程中出现的错误记录在案,便于查漏补缺,提高成绩。

  8、加强学生管理,强化班级建设,班主任要全面了解学生,针对工作面学生设计具体教育个案,有的放矢,克服学生不良品质(包括学*品质),教给学生自我控制自我调节的方法,并跟踪控制。建立工作面学生档案,包括学*档案和心理档案,定期与学生交流(以两周为一周期),要注重班级方向性建设,把学生精力全都吸引到高考上来,防止学生自暴自弃。

  四、奖励办法

  1、完成指标奖

  ①完成学校规定的班级上线指标,奖该班任课教师300元/人,班主任另奖200元.

  ②完成学校规定的基本指标,奖该班任课教师500元/人,班主任另奖300元;每超额1人奖该班任课教师200元/人。班主任另奖300元.

  2、单科成绩奖

  凡单科*均成绩进入全县前2名,奖励该科1000元;进入全市同类前8名奖励该科20xx元。

  3、重点院校奖

  学生考入全国百强院校,每考1人奖科任教师每人500元,班主任另奖200元;考入清华、北大,每考1人奖科任教师每人1000元,班主任另奖500元。

  4、突出名次奖

  学生中有语、数、外单科成绩在140分以上者,综合成绩在280分以上者,奖励该生该科科任教师100元;有总分位于全省前10名者,奖励该生科任教师每人200元;有总分位于全市前10名者,奖励该生科任教师每人100元,后两项不重复计算。

  5、班级优秀奖

  班级*均成绩理科列全县前15名奖励500元,文科前10名奖励500元

  6、专业考生奖

  音、体、美专业指导教师以输送本科人数计发奖金,每录取一人,奖励指导教师300元。美术考生若外出借读则按高三期间辅导时间比例计算。

  7、学生奖:

  (1)本校考生考入二本每生奖励200元,考入一本每生奖励300元,考入清华北大每生奖励10000元。

  (2)本校考生单科成绩名列全县状元者,奖励该生1000元;名列全市状元者,奖励该生10000元;单科成绩列全市前20名,或全县前5名者奖励300元。(只奖最高项,不重复计奖)

  8、招生任务奖:

  教职工每招回一名流失学生并且考入二本以上者,奖励教师800元;

  五、惩处措施

  坚持质量上则人上,质量下则人下的原则。凡未完成学校划定的高考目标任务,学校将坚决追究相关当事人的责任,班主任必须写出原因分析书面材料,对最差学科的相关教师,限其调离本校。

  根据“我校20xx届高考奋斗目标”的目标要求,进一步明确高考目标责任,力争20xx年高考再攀新高。实现高考本科上线人数稳中有升,本科上线率逐步提高,发挥各班任课教师的集体智慧,最大限度挖掘学生的学*潜能,确保我校高考成绩的领先地位,特制定学校及各班目标责任书。

  一、职责要求:

  1、团结一心,齐抓共管,努力培育优良班风和学风; 2、加强协作,互通情况,随时商讨提高学*成绩的办法; 3、确定目标,切实提高目标学生培养帮扶工作实效。

  二、目标任务:各班一本、二本上线人数必须达到或超过下列标准。 学校目标:

  学校分管领导签名:________________ 年 级 主 任 签名:________________ 班 主 任 签 名:________________

  任课教师签名

  语文:________________ 数学:________________ 英语:________________ 物理:________________

  化学:________________ 生物:________________ 宜昌市田家炳高级中学

  高三年级组

  20xx-9-25

  为了进一步规范教学管理,提高我校本届毕业班的教学质量,依据县局质量管理要求,结合我校九年级上期教学各科成绩,特制订20__年毕业班质量目标:

  一、常规目标

  (一)班主任是本班常规管理的第一责任人

  1、认真做好教学常规,做到教案书写规范,教学过程实用,要有教法体现和对学生的学法指导,教案跟上教学进度,杜绝无教案上课,坚决杜绝请假不调课、一人同时上多个班课现象;上课不接打电话、翻看手机,不随意离开教室;及时认真地进行作业批改,做到有讲评,有示范性更正,学生有纠错,作业量达标;对学生进行阶段性考核,做到考核及时,有统计分析,有学生达标分析,有讲评,学生有错误纠正;对学困生进行及时的辅导,力争班级学生成绩大面积上升。

  2、加强学生的管理。对学生进行行为品质和前途理想的教育,让学生自觉养成遵守班规校纪的*惯;对个别行为有偏差的学生要进行耐心细致的教育。处理好班级事务,全期不出现差班、乱班和不安全事故。

  3、利用班会课,以多种形式加强班级组织纪律的教育,加强跟班工作,随时发现班级的不良现象并及时处理,营造良好的班风和学风。

  4、加强各科任教师联系,起好各科任教师之间、教师与学生之间的纽带作用。将全体任课教师的力量凝聚到提升本班教学质量这一中心上来。

  (二)科任教师是本班常规管理的第二责任人

  1、认真做好教学常规工作,其要求与班主任工作第1点一致。

  2、协同班主任加强对学生组织纪律的教育,积极支持班主任的工作,把本班工作当作自己的本职工作来做,不能对班级中的不良现象熟视无睹,置若罔闻,更不能对班级事务推诿扯皮。

  3、认真按照年级组安排的学生学*目标进行有的放矢地施教,加强对学生的辅导,力争完成年级组下达的学生学*目标任务。

  4、认真做好年级组交办的其它工作。

  二、教学质量目标

  1、整体目标

  力争完成学校下达的中招保二争一目标,保证自己所教学科不拉后腿。

  2、学科目标:

  本期本学科阶段性考试全县名次: ,“一练”努力达到全县第 名 ,二练努力达到第 名,中招努力达到第 名。

  三、质量目标奖惩

  凡未完成任务,任课教师在本年度考核时不能评定为“优秀”,且当年不得评先评模。

  学校(盖章):卢氏县城关镇中学

  教师(签名):

  ____年___月

  我校20xx届技能高考二本升学总体目标为:150人过二本线。现各班任务已经分解到班(各班任务数见责任状)。根据学校规定,学校将根据年级目标完成情况给予高考奖金。为了激发教师的积极性和责任感,特制订以下奖金分配奖惩方案。

  一、在学校拨出的奖金总额中先提取管理人员奖金(挂点领导、高三年级管理人员和教研组长)、体育教师奖金,然后剩下的为奖金总额。

  二、奖金总额(提取管理人员奖金后的金额)按比例分为四块: 1、人均部分占总额的20%。计算公式为:总额×20% ÷总人数

  2、工作量部分占总额的20%。工作量按点数计算。语、数两科每班/科计1.0点,外语每班/科记0.5点,专业理论每班/科记1.2点,专业操作每班/科2.0点,班主任计2.0点,全年级共计92.4点。工作量到人部分计算公式为:工作量总额÷92.4×各人点数。

  3、本科人数款占总额的20% 。计算公式为:总额×20% ×各班本科人数÷年级本科总人数。

  4、到班部分占总额的40%。将总额分成十二等份,只有在完成本班既定目标的情况下才能如额到班。若十二个班都完成目标且部分班级超额完成目标,则该部分奖金按十二等份到班,超额完成目标的班级按每超一人1500元的超额奖到班(提前提取,按5等份*均分配);若某一个班或几个班未完成既定目标,到班部分按比例下调10%或20%扣除挪到超额奖部分分配(这种情况下根据扣除的奖金数额决定是否提取超额奖或提取超额奖的数额或挪到工作量部分分配);若某一个班或几个班未完成目标,而其他班又没有超额完成目标(仅仅只是完成)的情况下,扣除部分挪到工作量部分分配。

  到班部份分两块分配:其中50%按各班点数分配,即每班7.7点。计算公式为:到班总额×50%÷7.7×各人点数。另50%按各科贡献大小(吻合率)分发到人。吻合率计算方式为:确定二倍目标生范围,根据各班升本学生吻合率算出班主任“吻合率”。根据吻合率给予奖金,计算公式为:到班总额×50%÷各班吻合率之和×班主任吻合率 注:1、在没有完成年级总目标的情况下,视各班目标人数是否进入年级目标人数范围

  内考虑其目标完成情况(下调10%或20%); 2、在无特殊情况下,坚定地照此方案执行。

  罗田理工中专 二OXX年十一月十日

  罗田理工中专20xx届技能高考完成二本升学目标

  责 任 书

  我校20xx届技能高考完成二本升学目标总体人数为:150人。 为使目标更具体、责任更明确,年级组将目标任务分解到班,实行班级目标责任制管理,采取挂点领导亲自督,班主任负总责,科任老师协作,整体作战的模式,全体高三教师必须团结一心、克难奋进、争分夺秒、全心全意投入到高三年级的教育教学工作中来,务必要坚定不移地完成学校下达给年级组和各班的既定目标。

  以上各班目标完成与否直接与班主任及科任教师的高考奖金和各类评

  优晋级挂钩,对未完成目标的班级和个人在各类考核中实行一票否决制。

  挂 点 领 导 签 字:

  年 级 主 任 签 字:

  高三( )班 班主任:

  罗田理工中专

  二0XX年十一月十日

  一、 责任目标:

  20xx年荆州市局下达我市重点本科上线560人,被名校录取2人。依据我市实际情况,我们将565人定为我市高考的奋斗目标(二级指标),将480人上重点本科线定为必须完成的责任目标(一级目标)。具体分解如下:

  洪湖一中(含补校)要完成一级指标重点本科418人、一般本科以上1230人,上清华或北大1人;力争完成二级指标重点本科470人、一般本科以上1250人,上清华或北大2人。

  洪湖二中要完成一级指标重点本科24人、一般本科以上348人;力争完成二级指标重点本科35人、一般本科以上355人。 文泉中学要完成一级指标重点本科3人、一般本科以上96人;力争完成二级指标重点本科10人、一般本科以上100人。

  **中学要完成一级指标重点本科35人、一般本科以上360人;力争完成二级指标重点本科50人、一般本科以上380人。

  园林中学要完成一级指标一般本科8人;力争完成二级指标一般本科15人。

  二、 奖励方案

  (一)学校突出贡献绩效奖

  1、总分居全省前十名:第一名奖15万元,第2~5名分别奖12、10、8、6万元,第6~10名奖5万元。

  2、总分居荆州市第一名奖3万元。

  3、考取北大或清华每一名奖3万元。

  4、学生单科取得荆州市第一名奖励1000元。

  5、学科组取得荆州市同类学校第一名奖励20xx元。

  6、一般高中理科新生进入洪湖市前20名,文科前5名,每一名奖励1000元。

  以上如有重复,按最高奖项计奖。

  (二)学校完成任务绩效奖罚细则:

  学校在荆州市同类学校排位情况不低于上年、全省20xx年重点本科不扩招的情况下,根据完成市局下达的一级指标分批次给予奖罚:重点本科增加(或减少)1-5人,每生奖(或罚)200元;重点本科增加(或减少)6-10人,每生奖(或罚)400元;重点本科增加(或减少)11-15人,每生奖(或罚)800元;重点本科增加(或减少)16人及以上,每生奖(或罚)1000元;一般本科增加(或减少)一人,奖(或罚)100元。

  如学校未完成市局下达的两个批次本科总数任务的80%,则取消该项奖励,学校不能评为优胜单位。

  (三)教研室教学指导绩效奖罚细则

  1、全市高考在荆州市综合排位第一名奖5万元,第二名奖4万元,第三名奖3万元。

  2、全市每录取北大、清华1人奖2万元。

  3、全市在荆州市排位情况不低于上年、20xx年全省重点本科不扩招的情况下,根据全市完成一级指标情况分批次给予奖罚:重点本科增加(或减少)1-5人,每生奖(或罚)200元;重点本科增加(或减少)6-10人,每生奖(或罚)400元;重点本科增加(或减少)11-15人,每生奖(或罚)800元;重点本科增加(或减少)16人及以上,每生奖(或罚)1000元;一般本科增加(或减少)一人,奖(或罚)100元。

  (四)完成奋斗目标另行给予绩效奖励

  全市在荆州市排位情况不低于上年、20xx年全省重点本科不扩招的情况下,全市完成奋斗目标另行给予教研室和完成任务的学校高考绩效奖励。

  洪湖市教育体育局

  20xx年11月13日

  洪湖市第一中学

  20xx年高考目标管理责任书

  为了确保完成20xx年高考目标任务,市教育体育局实行高考目标管理责任制,明确顾本志校长为洪湖市第一中学20xx年高考目标第一责任人。现由市教育体育局局长与学校校长签订责任如下:

  一、 学校责任目标:

  洪湖市第一中学(含补校)20xx年高考要确保完成一级指标重点本科418人、一般本科以上1230人,上清华或北大1人;力争完成二级指标重点本科470人、一般本科以上1250人,上清华或北大2人。

  二、学校完成责任目标的绩效奖励办法:

  (一)突出贡献奖

  1.总分居全省前十名:第一名奖15万元,第2~5名分别奖12、10、8、6万元,第6~10名奖5万元。

  2.总分居荆州市第一名奖3万元。

  3.考取北大或清华每一名奖3万元。

  4.学生单科取得荆州市第一名奖励1000元。

  5.学科组取得荆州市同类学校第一名奖励20xx元。 以上如有重复,按最高奖项计奖。

  (二)责任目标完成奖罚细则

  学校在荆州市同类学校排位情况不低于上年、全省20xx年重

  点本科不扩招的情况下,根据完成市局下达的一级指标分批次给予奖罚:重点本科增加(或减少)1-5人,每生奖(或罚)200元;重点本科增加(或减少)6-10人,每生奖(或罚)400元;重点本科增加(或减少)11-15人,每生奖(或罚)800元;重点本科增加(或减少)16人及以上,每生奖(或罚)1000元;一般本科增加(或减少)一人,奖(或罚)100元。

  若学校未完成市局下达的'两个批次本科总数任务的80%,则取消该项奖励,学校不能评为优胜单位。

  (三)学校在荆州市同类学校排位情况不低于上年、20xx年全省重点本科不扩招的情况下,完成奋斗目标另行给予绩效奖励。

  三、此责任书一式两份,将在20xx年高考总结会上通报兑现情况。

  洪湖市教育体育局 洪湖市第一中学 局长: 校长:

  二〇一五年十一月十三日

  洪湖市第二中学

  20xx年高考目标管理责任书

  为了确保完成20xx年高考目标任务,市教育体育局实行高考目标管理责任制,明确彭德茂校长为洪湖市第二中学20xx年高考目标第一责任人。现由市教育体育局局长与学校校长签订责任如下:

  二、 学校责任目标:

  洪湖二中20xx年高考要确保完成一级指标重点本科24人、一般本科以上348人;力争完成二级指标重点本科35人、一般本科以上355人。

  二、学校完成责任目标的奖励办法:

  (一)突出贡献奖

  1.学生单科取得荆州市第一名奖励1000元。

  2.学科组取得荆州市同类学校第一名奖励20xx元。

  3. 学生进入洪湖市理科前20名,文科前5名,每生奖励1000元。

  以上如有重复,按最高奖项计奖。

  (二)指标完成奖罚细则

  在荆州市同类学校排位情况不低于上年、20xx年全省重点本科不扩招的情况下,根据完成市局下达的一级指标情况分批次给予奖罚:重点本科增加(或减少)1-5人,每生奖(或罚)200元;

  为全面提升我校教育教学质量,推进高中快速发展,确保备考工作顺利开展,升学指标圆满完成。经学校领导与20xx级高一年级组教师达成共识:"早谋划,早制定"的理念,备考要从高一新生入学就开始抓,三年后的高考目标要从高一新生入学就有一个明确的目标。签订计划目标的原则是按高一新生入学时获得学校教育基金会奖励的高低等次签订,签订到学生本人,分配到各班(高二文理分班时签订的学生有班级变动,指标随学生到新班级,再补签新责任书,签订学生就读期间辍学,指标在变),具体签订20xx年高考目标管理考核责任书如下:

  一、班级:59班

  二、目标任务

  1、中考750分以上(获高一新生奖学金1400元),重点本科4人:郭绍鑫黄正茹赵琪芸张瑞

  2、中考700--749分(获高一新生奖学金600元);二本4人:潘艳多刘家雯邓宇婷章建翔

  3、中考650--699分(获高一新生奖学金200元):三本10人:板国军慕文慧腾春艳洪东柳章正帅

  董治兵仝晓普李慈刘争格赵秋虹

  4、总上线率100%。

  以上学生目标均指高考纯文化成绩,不包括其特长生上线。不在责任书当中的学生指标另行签订。

  三、奖励办法(用学校高考当年的奖励办法相同)

  附20xx年高考奖励方案

  1、一本上线3000.00元/生、二本上线1500.00元/生、三本上线800.00元/生、一专500.00元/生、二专200.00元/生(以上标准各项含专业被录取的)。

  2、艺术和体育专业录取直接奖励专业教师:本科400.00元/生、专科200.00元/生,专业上线未被录取的补助50.00元/生。

  3、一本、二本按上线人数计算奖金,三本以下需完成上线率指标任务方可全额计算奖金,未达标的各项奖励标准减半计算。

  4、奖金分配办法按《章程相关内容执行》。

  5、各项指标任务完成嘉奖班主任1000.00元,挂钩领导200.00元。

  本责任书校长办、教导处、班主任各执一份,签字后生效,年末考核发放。

  四、责任人签字

  甲方:__________

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