学生会工作策划书6篇

学生会工作策划书1

　　金秋的西电校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让西电精神永存!

　　一、 招新目的

　　为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。

　　二、 招新领导小组

　　(二)招新要求

　　1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

　　2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学*成绩良好。

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　(三)招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报*团。

　　(四)招新形式

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经*团批准方可进入学生会工作。

　　(五)招新时间及地点

　　(六)联系电话

　　(七)学生会网站

　　网址：

　　三、招新流程

　　1、具体流程

　　(1)宣传部用海报的形式告知校学生会招新的信息。

　　(2)广播站用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。

　　(3)在学生会网站xxx上发布招新信息，同时也可以在西电好网等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。

　　(1)海报内容新颖，形式多样化。

　　(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在竹园公寓1、2号楼，竹园餐厅，信远楼，b楼，c楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

　　(3)广播站用在信远楼的广播室安排相应时间，特别是中午12点到13点，以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。

　　(4)在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自身合适的部门。

　　3、时间

　　9月8日——9月15日

　　4、其他可行性措施

　　9月8日——9月15日，如果情况允许(例如学生会人员*一周军训期间可以进入竹园公寓)，学生会各部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。

　　(二)报名面试阶段

　　(1)9月14日早上7：30，由负责人统一安排各部门人员从大学生活动中心搬运一定数量的桌椅到竹园餐厅门前，搬运之前统计好桌椅的数目。

　　(2)由负责人安排在竹园餐厅东门前组织会场，每个部门前张贴自身部门详细介绍以及招新要求的海报。

　　(3)设置*团特约咨询处，由*团成员负责。应聘者可以在咨询处就自身关心的一些问题，比如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答。

　　(4)9月14日上午9：00，招新工作正式开始。

　　(5)工作开始后，各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

　　(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，通知应聘者在不同时间段前往大学生活动中心面试(具体面试安排在下一部分)。

　　(7)晚上19：00，由负责人负责，将桌椅搬回大学生活动中心，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。

　　(8)9月15日工作安排同上，如有变动，听从*团安排。

　　以下几点是对报名阶段工作的要求：

　　(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报*团。

　　(9)各个部门安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。

　　(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。

　　(11)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。

　　(12)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。

　　(13)办公室负责招新表的发放和统计工作。

　　(14)广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。

　　(15)如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向*团报告。

　　(1)14日前，将学生会办公室进行简单的重新布置，将其分为三大块区域，每个区域配置一桌子，4把左右的椅子，方便进行面试。

　　(2)14日早上10：00开始面试工作，共13个部门，分为四组，面试按时间段分组进行，每个时间段为一小时，到晚上10：00结束。

　　分组如下：

　　第一组：办公室 校院一体化 生活部 大学生治安服务队

　　第二组：文艺部 体育部 外联部

　　第三组：学术部 宣传部 网络部

　　第四组：报社 广播站 记者团

　　具体面试时间安排如下：

　　10：00——11：00 第一组

　　11：00——12：00 第二组

　　12：00——13：00 第三组

　　13：00——14：00 第四组

　　14：00——15：00 第一组

　　15：00——16：00 第二组

　　16：00——17：00 第三组

　　17：00——18：00 第四组

　　18：00——19：00 第一组

　　19：00——20：00 第二组

　　20：00——21：00 第三组

　　21：00——22：00 第四组

　　(3)面试内容

　　① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

　　② 应聘者回答评委的问题。

　　③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

　　(4)面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　以下是对面试阶段工作的要求：

　　(5)各部门招新处人员熟悉自身部门的面试时间安排，在应聘者交表时，通知其在相应的时间段内前往大学生活动中心面试。

　　(6)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公*公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。

　　(7)如果某部门在相应时间段内没有完成该部门应聘者的面试，可以通知应聘者在该部门下个面试时间段再来，或者通过增设面试区域的办法，及时完成面试，避免大量人员等待滞留。

　　(8)如果应聘人数较多，也可以在招新领表处增设初试点。由各部门人员对交表的应聘者当场进行初试。

　　(9)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆，某个部门报名人数相对较少时，可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法，安排其到人数较少的部门进行面试，具体听从*团安排。

　　(10)如果遇到突发事件和特殊情况，及时向*团报告进行安排解决。

　　(11)9月15日工作安排同上，如有变动，听从*团安排。

　　2、时间

　　9月14日——9月15日

　　3、如遇下雨等天气的处理预案

　　如果9月14日——9月15日遇到下雨等天气，致使无法设置户外招新场地可采取以下预案：

　　(1)与物业部门协商，将招新领表场所设置在竹园公寓1、2号楼的2楼大厅内。

　　(2)如果(1)无法实现，可以安排各部门人员在竹园餐厅入口，竹园公寓2楼入口等处设置招新表的发放处。

　　(3)在竹园餐厅，竹园公寓等处重新张贴海报，说明情况，应聘者可自行前去大学生活动中心领表并进行面试。

　　(4)如果报名人数太多，在两天时间内无法完成面试任务，可以在9月16号等时间内完成面试计划。

　　(三)审核确定人员名单

　　1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报*团。

　　2、*团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。

　　3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

　　(四)召开新一届学生会成立大会

　　1、召开所有学生会成员大会，团委老师，学生会*组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度学生会的工作。

　　2、以部门为单位，由分管该部门的副*和部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。

学生会工作策划书2

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　1、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学xi、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　2、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　3、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　4、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分-扣除分。

　　5、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学xi（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学xi(8分)

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学xi及政策宣传，并形积累成功的工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　1、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　2、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　3、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　4、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作(10分）

　　2、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　3、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学xi交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的学xi交流活动。两个系以下，每项活动加0.4分；两个系以上，每项活动加0.8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　2、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0.5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0.4分/项、0.6分/项、0.8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0.9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0.8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0.7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0.5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0.05分；

　　获第二名加0.1分；

　　获第一名加0.15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）*联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非*本人到会者一次扣0.5分。

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0.5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0.25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0.1分，依次类推每隔5个百分点扣0.1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　1、考核总得分低于60分。

　　2、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　3、受到系学生会通报批评。

　　4、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

学生会工作策划书3

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　1、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学xi、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　2、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　3、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　4、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分-扣除分。

　　5、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学xi（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学xi(8分)

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学xi及政策宣传，并形积累成功的工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　1、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　2、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　3、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　4、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作(10分）

　　2、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　3、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学xi交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的'学xi交流活动。两个系以下，每项活动加0.4分；两个系以上，每项活动加0.8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　2、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0.5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0.4分/项、0.6分/项、0.8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0.9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0.8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0.7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0.5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0.05分；

　　获第二名加0.1分；

　　获第一名加0.15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）*联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非*本人到会者一次扣0.5分。

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0.5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0.25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0.1分，依次类推每隔5个百分点扣0.1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　1、考核总得分低于60分。

　　2、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　3、受到系学生会通报批评。

　　4、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

学生会工作策划书4

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本方案：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务*/部长

　　副*/副部长

　　*团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学xi目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会*：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副*：协助*做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学xi。*缺*时，代行*职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自xi、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并及时反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学xi部：了解学生的学xi情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学xi竞赛、知识讲座，活跃学xi气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学xi和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和xi惯。

　　五、竞选程序：

　　1、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案

　　》，动员学生参加竞选。

　　2、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　3、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　4、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并进行公示。

　　5、竞选演讲：①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学xi成绩、任职优势及任职后工作设想；②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　6、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并当场公布分数。

　　7、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

学生会工作策划书5

　　一. 招新的意义:

　　为了欢迎xx级师弟师妹,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为师弟师妹创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的*台。

　　二. 活动时间:20xx年9月×日

　　三. 活动地点:按照系里安排

　　四. 活动内容:招收学生会体育部成员

　　五. 活动对象:xx级染化系师弟师妹

　　六. 招新人数:9人

　　七. 活动流程

　　宣传—面试—试用一个月—录用

　　八. 活动细则:

　　1. 前期宣传

　　在师弟师妹军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传.

　　2. 活动流程

　　在系里统一宣传后,利用晚上时间走访宿舍,对师弟师妹所提到的疑问给予解答,同时能够和师弟师妹进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传,由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单,最后由刘勤负责通知他们.

　　九. 面试流程:

　　1. 根据系上安排准备招新,刘勤，邱茂林，黄*就位.黄*负责签到(让来面试的师弟师妹在本子上写上名字.手机长号及短号.宿舍.班别.性别等相关信息).

　　2. 正式面试当天晚上 师弟师妹依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。

　　3. 面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息,然后进行一分钟的自我介绍,最后回答面试官所提出的问题.面试结束.

　　招新结果：根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。

学生会工作策划书6

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本方案：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务*/部长

　　副*/副部长

　　*团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学*目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会*：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副*：协助*做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学*。学生会*缺*时，代行*职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自*、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并尽快反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学*部：了解学生的学*情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处尽快反映，配合学校有关部门组织各种学*竞赛、知识讲座，活跃学*气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，尽快报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学*和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和*惯。

　　五、竞选程序：

　　1、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　2、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　3、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　4、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并进行公示。

　　5、竞选演讲：

　　①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学*成绩、任职优势及任职后工作设想；

　　②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　6、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并当场公布分数。

　　7、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

学生会工作策划书6篇扩展阅读

学生会工作策划书6篇（扩展1）

——学生会工作策划书

学生会工作策划书【荐】

　　时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，我们又将迎来新的希望，新的工作内容和目标，需要认真地为此写一份策划书。相信许多人会觉得策划书很难写吧，以下是小编为大家整理的学生会工作策划书，欢迎大家分享。

学生会工作策划书1

　　ⅰ 招新目的

　　**大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　（1）广播

　　（2）展板、海报

　　二．报名登记

　　（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式 （1）海报通知 （2）短信通知

　　2．考核内容 ①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排 时间：10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引 6人

　　登记 3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　（1）以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　（3） 评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　（4） 工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：1。特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2。注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式 （1）张贴名单 （2）短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：c座自*室；

　　人员分配：每考场3—4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日—10月10日 8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入**大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

学生会工作策划书2

　　一、建立完善的会议组织体系，规范日常会议工作。

　　为把学生会的日常会议做得更加规范、更加有效。**部一地方将完善会议的流程和工作部署，实施“分工承担责任制”，由已熟悉学生会工作的高阳同事承担责任日常的会议组织，王学锋承担责任会议的签到、记录和上传工作。另一地方，**部将会在思想层面上开展工作，争取做成一种会议文化!

　　二、做好工作简报，争取做成各级领导和基层班级每月必读的刊物。

　　在工作简报这一地方，存在不少潜在的难题，不少的不确定性。**部将以“主动换取认可”的指导思想开展工作，在保证工作简报品质的前提下，采取主动的态度去对待，坚持下去，我们相信问题会得到解决。

　　三、认真管理好学生会博客，做出自身的特点。

　　学生会博客的定位：学生会的资料库、网上家园、网络宣传的窗口。**部将在这一块投入精力。除了规范管理外，将把“走出去”做为重点，拓宽网络宣传。

　　四、加强与社团、高校间的联系，寻求合作的机遇。

　　预计4月下旬，各大社团换届完毕，**部将重点了解它们本学期的工作计划，为学生会与其合作寻求更多的机遇。

　　预计5月中旬，如果没有其他部署的情况下，**部将会组织一次桂林六大高校计算机学院(系)学生会交流会。

学生会工作策划书3

　　Ⅰ 招新目的

　　河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　（1）广播

　　（2）展板、海报 （内容见后文补充）

　　二．报名登记

　　（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式

　　（1）海报通知

　　（2）短信通知

　　2．考核内容

　　①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排

　　时间：

　　10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引 6人

　　登记 3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　（1）以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　（3） 评审人员应

　　①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　（4） 工作人员应

　　①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：

　　1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2.注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式

　　（1）张贴名单

　　（2）短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：C座自*室；

　　人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目（内容见后文补充）

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日-10月10日 8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入河北农业大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

学生会工作策划书4

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　一、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学xi、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　二、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　三、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　四、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分—扣除分。

　　五、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学xi（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学xi（8分）

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学xi及政策宣传，并形积累成功的工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　一、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　二、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　三、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　四、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作（10分）

　　二、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　三、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学xi交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的学xi交流活动。两个系以下，每项活动加0。4分；两个系以上，每项活动加0。8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　二、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0。5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0。4分/项、0。6分/项、0。8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0。9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0。8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0。7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0。5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0。05分；

　　获第二名加0。1分；

　　获第一名加0。15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）**联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非**本人到会者一次扣0。5分。

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0。5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0。25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0。1分，依次类推每隔5个百分点扣0。1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　一、考核总得分低于60分。

　　二、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　三、受到系学生会通报批评。

　　四、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

学生会工作策划书5

　　一、 招新目的

　　**大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　广播

　　展板、海报

　　二．报名登记

　　设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式 海报通知 短信通知

　　2．考核内容 ①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排 时间：10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引6人

　　登记3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2.注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式 张贴名单 短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：c座自*室；

　　人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！12

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日-10月10日8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入**大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

学生会工作策划书6

　　新学期开始，我们生活部作为机电学生会的一个重要部门，即将开始新的工作。我部也要继续发扬生活部的优良传统，在继续做好本职工作的同时，极力配合好其它部门的工作。机电学院生活部一直以“服务同学，宣传自己”为工作原则，在全心全意为学院同学们服务的同时，努力将生活部由幕后推向前台，打造自己的精品活动，以崭新的姿态迎接挑战，以积极的态度做好自己的本职工作。基于以上情况，现对机电学生会生活部本学年的工作计划做如下安排：

　　一、人员的组织和选拔

　　人才是一切工作得以开展的基础前提，这一点对生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动，首先就是要选拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉献，而由有一定创新意识的部委成员。基于这一点，我部老部员和部长在选拔同学时要高度认真负责，争取为生活部选拔优秀的成员，组成一只优秀的团队。

　　二、自身建设

　　1.加强自身建设，明确工作思路，完善自身管理。在院领导和**团的指导下，我部要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使生活部的运作更规范更有效率。明确分工以及个人职责，让老师以及同学们看到的是一个有组织，有纪律的生活部。

　　2.努力完成生活部的各项工作，认真学*各项规章制度，从部长到干事做到一切严格遵守纪律，服从组织安排。

　　3.严格摆正工作，学*，生活三者关系。工作态度积极端正，做到任务落实到位，责任落实到人。工作中应当注重效率，质量和可操作性。在可操作性强，保证质量的同时，提高工作效率，少做“无用功”。

　　4.注意及时反馈信息，不论部长级或者是干事，在工作中遇到困难首先及时解决，自己难以解决的事情应及时向上级汇报，以免耽误工作。

　　三.常规工作:

　　1.宿舍卫生检查：两周一次的宿舍卫生检查，不仅有效的督促了学生的卫生状况，爱护自己的宿舍，更为“文明宿舍”评比提供了有效依据。

　　2. 天气预报：为大家提供每一天的天气资讯，让我们出门多一份准备。我们不能改变天气，但我们能改变自己的心情。

　　3.部门内部建设：有空多组织一些课外活动，营造一种团结、和谐的气氛，发扬上届生活部的优良传统，从整个学生会的大局出发，结合生活部的特点和优势，积极协作其他兄弟部门的工作。

　　4.部门例会：每两周定期召开一次例会，不仅仅是大家分享工作理念、心得、安排工作的的会议，更重要的是促进部门成员的关系，把生活部建设成一个和谐的大家庭。

　　5.饭堂巡逻：响应学校要求，努力防止饭堂盗窃事件的发生，为大家提供一个和谐的饭堂环境。每一周我们部门都有成员过去巡逻，在饭堂，一定能见到我们生活部成员辛勤的背影。

　　6.失物招领：为那些不小心丢失了东西的同学提供了一个寻找失物的*台，拉*同学们的距离。

　　四、部门活动：

　　第一学期;

　　1.招聘新生辅导员助理(9月初)：为了做好20xx级新生的入学接待、入学教育及强化班主任的工作，为广大同学提供锻炼个人能力、服务新生的*台，现结合我院实际情况，向我院20xx级和20xx级全体本科生公开招聘新生辅导员助理。

　　2.迎新晚会(时间待定)：整个学生会通力合作，我们部门主要负责后请工作，包括购买物资、现场布置、搬运物资、道具准备等，迎新晚会的成功举办，需要每一位学生会成员的努力与汗水。我们相信，这一次我们会做得比上一次好。

　　3.我希望开展知识试卷小调查(10月底)，搞好对超市、饭堂的物价、质量反馈调查工作，及时向有关部门反映，争取问题得到解决。

　　4.宿舍形象设计大赛(11月底)：给同学们提供了一个展现个性的舞台，整个部门的人将齐心协力，将生活部的特色活动以最好的姿态呈现给大家，见证了广工学生极具个性的宿舍。

　　第二学期;

　　1.简历设计大赛(3月份)：迈出社会的第一步。在这里，经验丰富的老师教你做简历，也有师兄师姐们为你讲述他们求职的经历。你准备好迎接社会的挑战了么?

　　2.(4月初)打算部门举办一个创新型活动，具体部门再作商议。

　　3.书本呼叫转移(4月底)：还在为找一些课外书籍而烦恼么?来这里，“书本呼叫转移”旨在为大一大二的同学免费派发一些有用的书籍，这些书籍都是我们部门成员向大三大四的师兄师姐们收集而来的。

　　4.送旧晚会(时间待定)：夏季来临了，而我们的师兄师姐们却要远去，去寻找他们的另一片天地。天下没有不散的宴*，我们深深的祝福他们一路顺风，事

　　业有成。整个学生会再次通力合作，一起将晚会呈现给每一位师兄师姐们。我们部门依旧是后勤工作，负责场地布置、搬运物资、物资购买等。

　　5.相约星光下(5月底)：这是我们部门的最后一个活动，旨在缓解大学生的压力，感谢大家一年来对我们生活部的支持。同时也为“宿舍形象设计大赛”和“文明宿舍”颁发证书。

　　以上是本学期的暂时的工作计划。在以后的工作中，遇到新的问题，随机应变，以切实可行的方法解决。生活部所有干部以及干事将一如既往，以最饱满的热情，最积极的态度投入到工作中，积极配合机电学院学生会其他各部门的工作，确保我院的各项工作有条不紊地开展。为学校的迎评促建工作添砖加瓦，贡献出最大的力量。

学生会工作策划书7

　　新起点，新路线，新使命,本着为同学服务的原则，积极配合系里做好各项学生工作;以丰富多彩的活动为载体，在同学中营造一种积极互动，团结向上的良好氛围，为系各项学生工作的顺利开展，为同学各方面素质的全面提高而努力工作。

　　一、指导思想：

　　在系领导的领导下，发扬团结、拼搏、奉献、向上的精神。丰富学生课余文化生活，锻炼学生才干能力;努力创新工作手段，注重加强学生会的自身建设，提高学生会的工作效率和服务水*;努力提高学生自我管理能力，创造性地开展活动。

　　二、工作目标：

　　做好桥梁纽带作用，全心全意为广大同学服务，把我系的学生工作推上一个新的台阶。

　　三、工作要求：

　　(一)培养主人翁意识，全心全意为广大同学服务学生会将以全心全意为广大同学服务为宗旨，以维护学生权益为依托，坚持团结，拼搏，奉献，向上的热工精神。

　　(二)学风，文明礼仪的建设：全面提高广大学生的综合素质，我们要加大力度进行宣传，尽可能的开展一些能够展示学生风采，拓展文化知识，提高思想深度，创造学*氛围的活动。从而形成活跃,高雅且有新意的校园学*氛围;加强思想沟通，促进相互。

　　(三)积极主动开展对内、对外交流活动，加强与老师、同学的沟通。

　　(1)对于同学们提出的问题以及问题的最后解决和落实工作，我们应做实做好。此外，我们还应具有敏锐的目光，不仅要努力解决同学们反映的问题，还要变被动为主动，积极的去了解同学们面临的各种问题，特别是心理动态。我们可进行深入的调查并提出可行性意见，从而行之有效的解决好问题。

　　(2)加强与老师的沟通，深刻了解学校建设和教学动态，从而更好的为同学服务。

　　(3)加强与各系之间的，做到各部门之间的工作目标的一致性，干部之间的友好性，工作态度的原则性，以及干部与同学之间的同等性与和睦性等。

　　(四)开展文体活动，展示自我风采。积极开展丰富的文体活动。通过各种丰富多彩，高质量的文艺活动和高雅,健康向上的社会活动，不仅可以陶冶广大学生的情操，丰富同学们的课余文化生活，还可以从中挖掘人才，培养人才，锻炼学生技能，提高学生能力。加强学生会的形象宣传，及时为同学们提供新的服务，便于学生间的沟通

　　(五)加强学生会的自身建设，开创学生会的良好局面。学生干部在同学当中起到的是带头作用。进一步加强学生会内部的交流与沟通，限度地发挥各部的职能，从而更好地发挥我们学生组织的积极作用，更好地满足同学们的意愿和需求。

　　(六)加强学*指导，提高学*水*。学*是学生的天职,学*成绩的好坏将对同学们各方面的发展产生深远的影响。学生会将高度重视这一点，并在总结以往经验教训的基础上，要求学*部加大工作力度，积极探求工作方法，通过开展各种活动来端正同学们的学*态度，进而提高其学*兴趣。

　　四、部门职责

　　(一)秘书处：协调各部门之间的工作，组织计划的落实，检查和总结，对存在的问题及时提出改进的意见和措施;反映学生意见，做好上传下达、下情上传，协调各部门之间的关系;组织系学生会工作会议，通知与会人员按时到会，并做好会议纪录;总结各阶段工作，制定工作简讯，并负责印发;建立并妥善保管各类学生工作档案;召开常务委员会会议前征集各部门相关的意见、建议个提案。

　　(二)体育部：积极开展体育活动。利用各种形式调动同学们参加体育锻炼的积极性、主动性。认真抓好早操考勤，负责校运动会的组织工作。

　　(三)文艺部：针对学生的特点，结合实际积极开展丰富多彩、健康有益的文娱活动，不断提高我系学生文娱活动水*。配合校、院(系)文娱部的有关工作。

　　(四)组织部：负责系团总支学生会个干部选拔教育培养任用管理的工作，建立干部档案和后备干部资料库，根据各项组织考核制度对学生干部进行定期考察培训、协调各部门之间的关系，对团总支学生会各级干部考核并以书面形式呈递常务委员会;负责社团组织的管理;负责管理团费及学生会的经费收支结算工作;负责经费的出纳保管和日记账的登记;审核经费的收付凭证，适时向团总支**和副**汇报经费收支情况。

　　(五)宣传部：坚持正确的导向，采取各种方式加强学生思想教育，利用广播台、板报、宣传栏、校报等宣传阵地，切实做好对团总支学生会工作的及时宣传，做好我系各项活动的宣传以及板报设计，尽显我系风采。

　　(六)安全服务部：负责学生的生活管理和卫生检查工作，经常开展有益于学生身体健康的活动，积极组织各项义务劳动。

　　(七)学*部：切实抓好学风建设，落实考勤工作，为全系学生创造一个良好的学*氛围，引导同学们明确学*目的，掌握学*方法，拓展知识面，经常了解反映教学情况，交流学*经验，结合专业特点，积极组织各类活动，并配合校学生会的有关工作。

　　(八)外联部：与校外商家保持，努力争取得到商家的赞助;与校及各院系的部保持，达到经验交流的目的;据各部门活动的需要(如体育部、宣传部等)争取商家的赞助，与各部门一起做好各项活动;协调好本部门内部的分工及合作。

学生会工作策划书8

　　一、指导思想

　　我院团学生会始终以“全心全意为学生服务”为宗旨，坚持“团结、严谨、求实、创新”的'工作理念，立自主、富有特色的开展思想道德教育、学风建设、校园文化、体育竞赛、文艺演出等多方面的活动，充分发挥学生组织“自我管理、自我教育、自我服务”的职能，为我院的学风建设和人才培养做出了应有的贡献。为使我院团学工作顺利开展，丰富校园文化和学生活，给xx级新生提供一个锻炼自我、提高能力、服务同学与学校的*台，现面向xx级全体新生招聘相思湖学院团学生会新理事。

　　二、策划单位：

　　x学院团学生会

　　执行单位：广西民族学相思湖学院团学生会各部门

　　三、招新安排

　　第一阶段：筹备宣传（9月26日10月9日）

　　1、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。（宣传部）

　　2、9月28日，下发招新通知至系部班级，布置招新相关工作。（秘书处）

　　3、制作宣传手册和团学联系卡，向xx级新生做团学生会各部门具体职能简介，在迎接新生当日（9月26日27日）在本营进行宣传发放，并组织各部门成员于当日晚上7：00至9：00在新生宿舍楼发放。（办公室、秘书处）

　　4、通过校园广播于9月28日至29日每日中午12：00与傍晚18：00宣传招新通知。（新闻部）

　　5、9月28日，在相思湖学院网站主页上公布《相思湖学院团学生会招新策划案》。（新闻部）

　　6、招新宣传小组轮流值班于9月28日29日中午12：00至12：30及傍晚17：30至18：30在食堂门口摆摊，为有意参与竞聘者做咨询工作，并接收和发放报名表。（部门推荐）

　　第二阶段：各部门面试、确定名单（10月10日10月15日）

　　1、面试于xx年10月10日18：0020：00在教学楼进行（秘书处负责教室申请，各部门具体面试地点届时安排）；

　　2、10月11日部长上交推荐新理事名单，经常拟确定名单后于10月12日进行公示。（宣传部）

　　3、根据相思湖学院团学生会管理办法，各部门对新招收的理事进行为期一个月的考核，届时将对新理事进行任免调整，并公示新理事正式名单。（宣传部）

　　四、竞聘岗位

　　学院团、学生会各部门理事。

　　（部门包括：团办公室、组织部、纪检部、宣传部、社会实践部；学生会秘书处、学*部、公关部、文艺部、生活部、体育部、女生部、新闻部）

　　五、理事竞聘要求

　　1、性格开朗，善于交往，具有团队合作精神，富有创造性思维，有强烈的工作热情和责任感。

　　2、工作态度端正，能够吃苦耐劳，服从上级领导分配的工作。

　　3、以部门工作为己任，在工作中提升自己的能力。

　　4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。

　　六、面试内容

　　1、填写报名表。有意参与的同学在班级或食堂咨询点领取报名表，认真填写后于10月9日中午12：00前交到院学生会办公室（一教负一楼101教室旁），竞聘会现场也可进行报名。

　　2、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有改变，将另行通知。

　　3、面试步骤。该部门负责人根据签到顺序为应聘者分组，按照组次依次对竞聘者面试；

　　4、面试过滁括两个环节：做简短的自我介绍（将时间控制在一分半钟内）；回答该部门员的提问。

学生会工作策划书9

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本方案：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务**/部长

　　副**/副部长

　　**团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学xi目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会**：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副**：协助**做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学xi。**缺*时，代行**职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自xi、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并及时反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学xi部：了解学生的学xi情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学xi竞赛、知识讲座，活跃学xi气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学xi和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和xi惯。

　　五、竞选程序：

　　一、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　二、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　三、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　四、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并进行公示。

　　五、竞选演讲：①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学xi成绩、任职优势及任职后工作设想；②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　六、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并当场公布分数。

　　七、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

学生会工作策划书10

　　活动主题：学生会工作总结大会

　　一、活动目的`：

　　1、通过此次活动总结本学期学生会各部门工作，加强各部门经验交流。

　　2、以工作总结和展望为核心，合理安排下学期工作。

　　3、通过此次活动增加学生会内部成员相互了解，促进团结合作能力。

　　二、活动时间：XX年6月14日 下午16点到17点50

　　三、活动地点：4阶3

　　四、活动对象：xx与学生会全体成员

　　五、主办单位：生物工程系分团委秘书部

　　六、活动流程：

　　1、开场前播放学生会本学期活动总结ppt

　　2、主持人致开场词。

　　3、冯老师讲话。

　　4、**团总结本学期工作。

　　5、各部派两名干事作3分钟左右的工作总结与展望(有附属部门的部门可以派一个本部的干事和一个附属部门的干事作总结与展望)。在干事发言过程中播放其本部门ppt。干事发言顺序如下：

　　秘书部 宣传部 纪检部 组织部 学通部 策划部 体育部 生活部 外联部 女工部 文艺部 文艺团

　　6、各部长作简短发言，并弄破气球，从中抽取两个自己干事写的问题回答。部长发言顺序同上。

　　7、颁发12月份的优秀干事，优秀部长。

　　8、颁发年度优秀干事，优秀部长，优秀部门。

　　9、主持人致结束词。

　　10、清理会场。

　　七、工作人员安排：

　　1、主持人：xxx

　　2、教室由秘书部负责审批。

　　3、学生会总结ppt制作与会场ppt的播放由学通部负责。

　　4、邀请冯老师由外联部负责。

　　5、座位安排由纪检部负责。

　　6、会场布置以及活动拍照由宣传部负责。

　　7、荣誉证书由组织负责。

　　8、颁奖由礼仪队负责。

　　9、各部门将部门ppt在30日前完成交由学通部。

　　10、各位干事将想问自己部长的问题在30日前统一交由秘书部。每位干事限一个问题。问题可以是关于工作，学*，生活方面。

学生会工作策划书11

　　一、部门机构

　　部长职责：认真管理好部门的各项工作，努力完成学院和上级领导下达的任务，合理安排部门人力资源，争取办好部门举办的每次活动。

　　副部长职责：协助部长管理部门事务，部门因事不在学校时应主动担起部门相关事务的责任，及时反汇情况。

　　二、新学期主要工作安排

　　主要工作：

　　1、宣传板，主要是根据本学期中学校所要举办的重大活动，各种重要节日，以及配合学生会其他部门进行宣传活动。

　　2、舞台布置，本学期中我校要进行艺术周文艺活动，我部将根据本次活动提早进行对舞台布置的规划工作，如舞台设计图的设计，优秀设计图的图展及获奖名单的公布(包括证书的颁发)，购买材料及上报材料费用。

　　3、室内板报，为了让各班对室内板报不会产生一种厌倦感，反而起到陶冶情操的作用，我部对此进行两周一次的评比工作，其中分为中专部和大专部两批，以做到公*，公正，公开的作用。学期末我部将进行大专部的获奖名单公布。

　　4、男生专刊，每月我部将出一份男生专刊(以绘画为主)。

　　5、干事，宣传部招新，为我部发展储备新的人才，注入新的活力。

　　6、每两周召开部内会议，讨论部内不足之处，以便更好的工作。

　　7、每次活动后详细的记载工作情况，同时详细记载材料使用情况。

　　8、部长、副部*时要热心关心干事，在学*和生活上予以帮助。

　　9、积极主动开展校园文化活动，丰富校园文化内涵，并配合各部处活动，积极进行宣传。

　　10、加强新进成员的培训，以老带新，注意新老交替的适应过程，努力使各部员在工作中积极主动，充分发挥自己的主观能动性，讲求创新。

　　创新宣传：

　　校园内单一的常规宣传模式已经在某些程度上给大家造成了视觉疲劳，如何在宣传方式上创新，将成为决定宣传效果好坏的重要因素。因此，宣传部将开拓的宣传途径，或是改良宣传板的版面来吸引同学们对于活动信息的关注。

学生会工作策划书12

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本方案：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务**/部长

　　副**/副部长

　　**团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学xi目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会**：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副**：协助**做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学xi。**缺*时，代行**职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自xi、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并及时反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学xi部：了解学生的学xi情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学xi竞赛、知识讲座，活跃学xi气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学xi和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和xi惯。

　　五、竞选程序：

　　1、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　2、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　3、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　4、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并进行公示。

　　5、竞选演讲：

　　①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学xi成绩、任职优势及任职后工作设想；

　　②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　6、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并当场公布分数。

　　7、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

学生会工作策划书13

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本策划书：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务**/部长

　　副**/副部长

　　**团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学*目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会**：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副**：协助**做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学*。当**缺*时，代行**职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自*、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并且进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并且及时反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并且公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学*部：了解学生的学*情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并且向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学*竞赛、知识讲座，活跃学*气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学*和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和*惯。

　　五、竞选程序：

　　1、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　2、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　3、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　4、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并且进行公示。

　　5、竞选演讲：

　　①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学*成绩、任职优势及任职后工作设想；

　　②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不能超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　6、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并且当场公布分数。

　　7、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

学生会工作策划书14

　　一、工作职责

　　我系体育部是我系学生会的主要部门之一，其主要工作职责是：

　　1、积极策划组织各项体育活动。

　　2、督促、协调学生社团联合会各体育类社团开展各项体育活动。

　　3、协助团委、学生会其他部门开展工作。

　　二、工作分类

　　体育部工作具有工作时间相对集中、工作强度大、工作针对性强等一系列特点。其主要可以分为院***会院篮球比赛、院排球比赛、院拔河比赛等，以及执行团委学生会所给予的各项任务。

　　三、具体部分的计划内容

　　系新生篮球比赛

　　为增进我系各班学生之间的交流，由体育部举办院xx年新生篮球赛。届时，我部将向学校相关部门请批场地；同时对各班级进行宣传。积极组织，周密准备，合理安排，公*裁判。保证球赛公*公正，并且达到促进学生友谊，增加我系运动健身的良好氛围。

　　同时我们还会举办系羽毛球比赛，系乒乓球比赛等一系列活动以丰富同学们的校园生活并加强各班间的联系与合作。

　　本学期其它时间 体育部将随时待命，根据团委学生会所下达的各项命令，积极完成。对于其他部门的工作，体育部也将尽力配合，使学生会的工作得以更顺利的进行。

　　四、备注

　　1、由于目前系工作的具体日程没有定下，所以只能参考往届体育部的工作时间来确定工作进度，如与现实有出入，以现实情况另行制定相应的活动策划书。

　　九月底:羽毛球比赛

　　十月国庆节后:乒乓球比赛

　　十月底:跳绳比赛

　　十一月中旬:排球比赛

　　时间待定:院篮球比赛

　　你决定时间:系篮球比赛

学生会工作策划书15

　　一. 招新的意义:

　　为了欢迎xx级师弟师妹,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为师弟师妹创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的*台。

　　二. 活动时间:20xx年9月×日

　　三. 活动地点:按照系里安排

　　四. 活动内容:招收学生会体育部成员

　　五. 活动对象:xx级染化系师弟师妹

　　六. 招新人数:9人

　　七. 活动流程

　　宣传—面试—试用一个月—录用

　　八. 活动细则:

　　1. 前期宣传

　　在师弟师妹军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传.

　　2. 活动流程

　　在系里统一宣传后,利用晚上时间走访宿舍,对师弟师妹所提到的疑问给予解答,同时能够和师弟师妹进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传,由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单,最后由刘勤负责通知他们.

　　九. 面试流程:

　　1. 根据系上安排准备招新,刘勤，邱茂林，黄*就位.黄*负责签到(让来面试的师弟师妹在本子上写上名字.手机长号及短号.宿舍.班别.性别等相关信息).

　　2. 正式面试当天晚上 师弟师妹依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。

　　3. 面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息,然后进行一分钟的自我介绍,最后回答面试官所提出的问题.面试结束.

　　招新结果：根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。

学生会工作策划书6篇（扩展2）

——学生会工作策划书

学生会工作策划书【热】

　　一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了，我们又将接触新的知识，学*新的技能，迎来新的工作目标，立即行动起来写一份策划书吧。一起来参考策划书是怎么写的吧，下面是小编为大家收集的学生会工作策划书，希望能够帮助到大家。

学生会工作策划书1

　　一、 招新目的

　　**大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　广播

　　展板、海报

　　二．报名登记

　　设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式 海报通知 短信通知

　　2．考核内容 ①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排 时间：10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引6人

　　登记3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2.注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式 张贴名单 短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：c座自*室；

　　人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！12

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日-10月10日8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入**大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

学生会工作策划书2

　　新的学期又开始了，新的生活也随之到来。学生会的工作开展也要随着开展起来。

　　这学期主要的工作应该是迎接XX级新生入校，学生会换届改及法制安全宣传月的工作，现将保卫部本学期工作安排入下：

　　一 、继续实行例会制和安全及财产清报制进，对发生的安全事故及隐患都必须进行调查和记载。

　　二 、我系女生比较多，有些复杂不好管理。关于安全教育开展的比较多。最重要的目的是希望他们从这些活动中得到启发丰富头脑，避免安全事故的发生。对于这个问题我们会加强与宣传部的合作开展安全知识宣传将安全只是工作贯穿整个学期。

　　三 、对于高职学生住在公寓，对于防火等安全知识进一步完善。

　　四 、每周我们保卫部会配合女工部进行查寝工作，对她们加强监督和管理。对于中职我们进行强化管理，进行定期抽查制，对他们晚就寝进行调查和管理，一边遇到突发时间能及时解决。

　　五 、对于班级寝室被盗现象及打架斗殴时间进行调查，并采取相应的措施管理。

　　六 、配合学生会迎新工作，负责新生进校的安全只是宣传及整个迎新过程中的安全工作。

　　对于本学期工作的安排就是如上，相对于上学期来说还有一些问题需要解决。

　　一 、虽然一直都在强调各种安全知识，但安全事故还是频频发生，我觉得他们根本没意识到安全的重要性，虽然时刻都在强调但真正放在欣赏来时时刻刻约束自己的却不多，这也许是我们管理上没做到位。

　　二、 对于中职我觉得还应该加强管理。

　　三、 以xx年来说，冬季学期是甲流，禽流感等流行疾病的高峰期，对于甲流等疾病的防治依旧是需重点关注的问题。

　　本学期的工作及建议就是以上信息，希望本学期的工作能在各部门的配合下顺利进行。

学生会工作策划书3

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　一、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学xi、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　二、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　三、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　四、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分—扣除分。

　　五、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学xi（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学xi（8分）

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学xi及政策宣传，并形积累成功的工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　一、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　二、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　三、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　四、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作（10分）

　　二、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　三、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学xi交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的学xi交流活动。两个系以下，每项活动加0。4分；两个系以上，每项活动加0。8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　二、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0。5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0。4分/项、0。6分/项、0。8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0。9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0。8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0。7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0。5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0。05分；

　　获第二名加0。1分；

　　获第一名加0。15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）**联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非**本人到会者一次扣0。5分。

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0。5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0。25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0。1分，依次类推每隔5个百分点扣0。1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　一、考核总得分低于60分。

　　二、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　三、受到系学生会通报批评。

　　四、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

学生会工作策划书4

　　一、天水三中学生会

　　学生会，是现在学校中的组织结构之一，是学生自己的群众性组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。学生自觉接受学生会的领导、督促和检查，积极支持学生会的各项工作。天水三中学生会成立于20xx年10月，现设**团、办公室、组织部、策划部、宣传部、纪检部等六部。

　　二、招新目的

　　为了保证校团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励学生除了在学校学*必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学校、服务同学。

　　三、招新细则

　　（一）招新对象

　　20xx、20xx届学生

　　（二）招新要求

　　1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

　　2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学*成绩良好。

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　（三）招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报分团委及学生会**团。

　　（四）招新形式

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，进行初试面试，再由各部门分别进行复试面试，合格后经招新委员会批准方可进入学生会各部门工作。

　　（五）招新时间及地点

　　时间：20xx年9月——10月底

　　地点：多媒体教室

　　四、招新流程

　　（一）招新前期工作

　　1、**团在9月上报学校，获得招新批准文件。

　　2、广播站将在9月中旬开始宣传20xx招新事宜

　　3、宣传部在9月进行学生会宣传工作。

　　4、制作海报宣传。

　　5、成立“20xx招新委员会”。

　　6、召开20xx招新动员大会

　　7、与团委老师、校领导取得联系沟通。

　　(二)招新具体方案

　　1、由学生会召开**届班长会议，由团总支召开团支书会议。

　　2、在**届班长会议中，介绍招新工作，发放申请表、学生会简要。

　　3、由招新委员会审批表，通过90%的申请。

　　4、张贴初试面试名单。

　　5、初试面试。

　　（1）、办公室布置场地。

　　（2）、委员会开始运转。

　　（3）、组织部组织面试者有序面试。

　　6、初试面试形式：

　　（1）、简单自我介绍。

　　（2）、面试问题（考察人际交往能力、随机应变能力、结局问题能力）。

　　7、张贴初试面试通过人员名单，告知复试时间地点。

　　8、复试：各部门自行进行，派专人督察。

　　9、复试各部门新干人数限制。

　　10、张贴复试通过人员名单，试用期一月。

　　11、一月后，对审核复查合格成员，发放档案表，正式加入学生会，出“红榜”，上报学校。

　　12、召开新一届学生会成立大会。

　　五、日程安排

　　前期工作

　　**年9月中旬开始宣传工作。

　　宣传工作以广播站为主，海报与人员宣传为辅。

　　9月底务必完成宣传工作。

　　后期工作

学生会工作策划书5

　　ⅰ 招新目的

　　**大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　（1）广播

　　（2）展板、海报

　　二．报名登记

　　（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式 （1）海报通知 （2）短信通知

　　2．考核内容 ①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排 时间：10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引 6人

　　登记 3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　（1）以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　（3） 评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　（4） 工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：1。特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2。注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式 （1）张贴名单 （2）短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：c座自*室；

　　人员分配：每考场3—4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日—10月10日 8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入**大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

学生会工作策划书6

　　活动主题：学生会工作总结大会

　　一、活动目的：

　　1、通过此次活动总结本学期学生会各部门工作，加强各部门经验交流。

　　2、以工作总结和展望为核心，合理安排下学期工作。

　　3、通过此次活动增加学生会内部成员相互了解，促进团结合作能力。

　　二、活动时间：XX年6月14日 下午16点到17点50

　　三、活动地点：4阶3

　　四、活动对象：xx与学生会全体成员

　　五、主办单位：生物工程系分团委秘书部

　　六、活动流程：

　　1、开场前播放学生会本学期活动总结ppt

　　2、主持人致开场词。

　　3、冯老师讲话。

　　4、**团总结本学期工作。

　　5、各部派两名干事作3分钟左右的工作总结与展望(有附属部门的部门可以派一个本部的干事和一个附属部门的干事作总结与展望)。在干事发言过程中播放其本部门ppt。干事发言顺序如下：

　　秘书部 宣传部 纪检部 组织部 学通部 策划部 体育部 生活部 外联部 女工部 文艺部 文艺团

　　6、各部长作简短发言，并弄破气球，从中抽取两个自己干事写的问题回答。部长发言顺序同上。

　　7、颁发12月份的优秀干事，优秀部长。

　　8、颁发年度优秀干事，优秀部长，优秀部门。

　　9、主持人致结束词。

　　10、清理会场。

　　七、工作人员安排：

　　1、主持人：xxx

　　2、教室由秘书部负责审批。

　　3、学生会总结ppt制作与会场ppt的播放由学通部负责。

　　4、邀请冯老师由外联部负责。

　　5、座位安排由纪检部负责。

　　6、会场布置以及活动拍照由宣传部负责。

　　7、荣誉证书由组织负责。

　　8、颁奖由礼仪队负责。

　　9、各部门将部门ppt在30日前完成交由学通部。

　　10、各位干事将想问自己部长的问题在30日前统一交由秘书部。每位干事限一个问题。问题可以是关于工作，学*，生活方面。

学生会工作策划书7

　　一. 招新的意义:

　　为了欢迎xx级师弟师妹,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为师弟师妹创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的*台。

　　二. 活动时间:20xx年9月×日

　　三. 活动地点:按照系里安排

　　四. 活动内容:招收学生会体育部成员

　　五. 活动对象:xx级染化系师弟师妹

　　六. 招新人数:9人

　　七. 活动流程

　　宣传—面试—试用一个月—录用

　　八. 活动细则:

　　1. 前期宣传

　　在师弟师妹军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传.

　　2. 活动流程

　　在系里统一宣传后,利用晚上时间走访宿舍,对师弟师妹所提到的疑问给予解答,同时能够和师弟师妹进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传,由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单,最后由刘勤负责通知他们.

　　九. 面试流程:

　　1. 根据系上安排准备招新,刘勤，邱茂林，黄*就位.黄*负责签到(让来面试的师弟师妹在本子上写上名字.手机长号及短号.宿舍.班别.性别等相关信息).

　　2. 正式面试当天晚上 师弟师妹依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。

　　3. 面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息,然后进行一分钟的自我介绍,最后回答面试官所提出的问题.面试结束.

　　招新结果：根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。

学生会工作策划书8

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　1、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学*、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　2、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　3、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　4、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分-扣除分。

　　5、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学*（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学*(8分)

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学*及政策宣传，并形积累成功的工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　1、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　2、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　3、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　4、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作(10分）

　　2、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　3、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学*交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的学*交流活动。两个系以下，每项活动加0.4分；两个系以上，每项活动加0.8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　2、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0.5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0.4分/项、0.6分/项、0.8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0.9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0.8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0.7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0.5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0.05分；

　　获第二名加0.1分；

　　获第一名加0.15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）**联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非**本人到会者一次扣0.5分。http://

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0.5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0.25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0.1分，依次类推每隔5个百分点扣0.1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　1、考核总得分低于60分。

　　2、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　3、受到系学生会通报批评。

　　4、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

学生会工作策划书9

　　新学期开始，我们生活部作为机电学生会的一个重要部门，即将开始新的工作。我部也要继续发扬生活部的优良传统，在继续做好本职工作的同时，极力配合好其它部门的工作。机电学院生活部一直以“服务同学，宣传自己”为工作原则，在全心全意为学院同学们服务的同时，努力将生活部由幕后推向前台，打造自己的精品活动，以崭新的姿态迎接挑战，以积极的态度做好自己的本职工作。基于以上情况，现对机电学生会生活部本学年的工作计划做如下安排：

　　一、人员的组织和选拔

　　人才是一切工作得以开展的基础前提，这一点对生活部尤其重要。要搞好生活部这一年之中的活动，首先就是要选拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉献，而由有一定创新意识的部委成员。基于这一点，我部老部员和部长在选拔同学时要高度认真负责，争取为生活部选拔优秀的成员，组成一只优秀的团队。

　　二、自身建设

　　1.加强自身建设，明确工作思路，完善自身管理。在院领导和**团的指导下，我部要根据自身的特点，优化自身机构，团结共进，使生活部的运作更规范更有效率。明确分工以及个人职责，让老师以及同学们看到的是一个有组织，有纪律的生活部。

　　2.努力完成生活部的各项工作，认真学*各项规章制度，从部长到干事做到一切严格遵守纪律，服从组织安排。

　　3.严格摆正工作，学*，生活三者关系。工作态度积极端正，做到任务落实到位，责任落实到人。工作中应当注重效率，质量和可操作性。在可操作性强，保证质量的同时，提高工作效率，少做“无用功”。

　　4.注意及时反馈信息，不论部长级或者是干事，在工作中遇到困难首先及时解决，自己难以解决的事情应及时向上级汇报，以免耽误工作。

　　三.常规工作:

　　1.宿舍卫生检查：两周一次的宿舍卫生检查，不仅有效的督促了学生的卫生状况，爱护自己的宿舍，更为“文明宿舍”评比提供了有效依据。

　　2. 天气预报：为大家提供每一天的天气资讯，让我们出门多一份准备。我们不能改变天气，但我们能改变自己的心情。

　　3.部门内部建设：有空多组织一些课外活动，营造一种团结、和谐的气氛，发扬上届生活部的优良传统，从整个学生会的大局出发，结合生活部的特点和优势，积极协作其他兄弟部门的工作。

　　4.部门例会：每两周定期召开一次例会，不仅仅是大家分享工作理念、心得、安排工作的的会议，更重要的是促进部门成员的关系，把生活部建设成一个和谐的大家庭。

　　5.饭堂巡逻：响应学校要求，努力防止饭堂盗窃事件的发生，为大家提供一个和谐的饭堂环境。每一周我们部门都有成员过去巡逻，在饭堂，一定能见到我们生活部成员辛勤的背影。

　　6.失物招领：为那些不小心丢失了东西的同学提供了一个寻找失物的*台，拉*同学们的距离。

　　四、部门活动：

　　第一学期;

　　1.招聘新生辅导员助理(9月初)：为了做好20xx级新生的入学接待、入学教育及强化班主任的工作，为广大同学提供锻炼个人能力、服务新生的*台，现结合我院实际情况，向我院20xx级和20xx级全体本科生公开招聘新生辅导员助理。

　　2.迎新晚会(时间待定)：整个学生会通力合作，我们部门主要负责后请工作，包括购买物资、现场布置、搬运物资、道具准备等，迎新晚会的成功举办，需要每一位学生会成员的努力与汗水。我们相信，这一次我们会做得比上一次好。

　　3.我希望开展知识试卷小调查(10月底)，搞好对超市、饭堂的物价、质量反馈调查工作，及时向有关部门反映，争取问题得到解决。

　　4.宿舍形象设计大赛(11月底)：给同学们提供了一个展现个性的舞台，整个部门的人将齐心协力，将生活部的特色活动以最好的姿态呈现给大家，见证了广工学生极具个性的宿舍。

　　第二学期;

　　1.简历设计大赛(3月份)：迈出社会的第一步。在这里，经验丰富的老师教你做简历，也有师兄师姐们为你讲述他们求职的经历。你准备好迎接社会的挑战了么?

　　2.(4月初)打算部门举办一个创新型活动，具体部门再作商议。

　　3.书本呼叫转移(4月底)：还在为找一些课外书籍而烦恼么?来这里，“书本呼叫转移”旨在为大一大二的同学免费派发一些有用的书籍，这些书籍都是我们部门成员向大三大四的师兄师姐们收集而来的。

　　4.送旧晚会(时间待定)：夏季来临了，而我们的师兄师姐们却要远去，去寻找他们的另一片天地。天下没有不散的宴*，我们深深的祝福他们一路顺风，事

　　业有成。整个学生会再次通力合作，一起将晚会呈现给每一位师兄师姐们。我们部门依旧是后勤工作，负责场地布置、搬运物资、物资购买等。

　　5.相约星光下(5月底)：这是我们部门的最后一个活动，旨在缓解大学生的压力，感谢大家一年来对我们生活部的支持。同时也为“宿舍形象设计大赛”和“文明宿舍”颁发证书。

　　以上是本学期的暂时的工作计划。在以后的工作中，遇到新的问题，随机应变，以切实可行的方法解决。生活部所有干部以及干事将一如既往，以最饱满的热情，最积极的态度投入到工作中，积极配合机电学院学生会其他各部门的工作，确保我院的各项工作有条不紊地开展。为学校的迎评促建工作添砖加瓦，贡献出最大的力量。

学生会工作策划书10

　　Ⅰ 招新目的

　　河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　（1）广播

　　（2）展板、海报 （内容见后文补充）

　　二．报名登记

　　（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式

　　（1）海报通知

　　（2）短信通知

　　2．考核内容

　　①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排

　　时间：

　　10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引 6人

　　登记 3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　（1）以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　（3） 评审人员应

　　①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　（4） 工作人员应

　　①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：

　　1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2.注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式

　　（1）张贴名单

　　（2）短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：C座自*室；

　　人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目（内容见后文补充）

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日-10月10日 8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入河北农业大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

学生会工作策划书11

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本策划书：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务**/部长

　　副**/副部长

　　**团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学*目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会**：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副**：协助**做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学*。当**缺*时，代行**职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自*、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并且进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并且及时反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并且公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学*部：了解学生的学*情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并且向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学*竞赛、知识讲座，活跃学*气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学*和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和*惯。

　　五、竞选程序：

　　1、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　2、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　3、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　4、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并且进行公示。

　　5、竞选演讲：

　　①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学*成绩、任职优势及任职后工作设想；

　　②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不能超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　6、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并且当场公布分数。

　　7、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

学生会工作策划书12

　　一、天水三中学生会

　　学生会，是现在学校中的组织结构之一，是学生自己的群众性组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。学生自觉接受学生会的领导、督促和检查，积极支持学生会的各项工作。天水三中学生会成立于20xx年10月，现设**团、办公室、组织部、策划部、宣传部、纪检部等六部。

　　二、招新目的

　　为了保证校团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励学生除了在学校学xi必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学校、服务同学。

　　三、招新细则

　　（一）招新对象

　　20xx、20xx届学生

　　（二）招新要求

　　一、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

　　二、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　三、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学xi成绩良好。

　　四、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　（三）招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报分团委及学生会**团。

　　（四）招新形式

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，进行初试面试，再由各部门分别进行复试面试，合格后经招新委员会批准方可进入学生会各部门工作。

　　（五）招新时间及地点

　　时间：20xx年9月——10月底

　　地点：多媒体教室

　　四、招新流程

　　（一）招新前期工作

　　一、**团在9月上报学校，获得招新批准文件。

　　二、广播站将在9月中旬开始宣传20xx招新事宜

　　三、宣传部在9月进行学生会宣传工作。

　　四、制作海报宣传。

　　五、成立“20xx招新委员会”。

　　六、召开20xx招新动员大会

　　七、与团委老师、校领导取得联系沟通。

　　（二）招新具体方案

　　一、由学生会召开xx届班长会议，由团总支召开团支书会议。

　　二、在xx届班长会议中，介绍招新工作，发放申请表、学生会简要。

　　三、由招新委员会审批表，通过90%的申请。

　　四、张贴初试面试名单。

　　五、初试面试。

　　（1）、办公室布置场地。

　　（2）、委员会开始运转。

　　（3）、组织部组织面试者有序面试。

　　六、初试面试形式：

　　（1）、简单自我介绍。

　　（2）、面试问题（考察人际交往能力、随机应变能力、结局问题能力）。

　　七、张贴初试面试通过人员名单，告知复试时间地点。

　　八、复试：各部门自行进行，派专人督察。

　　九、复试各部门新干人数限制。

　　一十、张贴复试通过人员名单，试用期一月。

　　十一、一月后，对审核复查合格成员，发放档案表，正式加入学生会，出“红榜”，上报学校。

　　十二、召开新一届学生会成立大会。

　　五、日程安排

　　前期工作

　　xx年9月中旬开始宣传工作。

　　宣传工作以广播站为主，海报与人员宣传为辅。

　　9月底务必完成宣传工作。

学生会工作策划书13

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的.积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本方案：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务**/部长

　　副**/副部长

　　**团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学*目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会**：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副**：协助**做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学*。学生会**缺*时，代行**职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自*、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并尽快反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学*部：了解学生的学*情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处尽快反映，配合学校有关部门组织各种学*竞赛、知识讲座，活跃学*气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，尽快报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学*和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和*惯。

　　五、竞选程序：

　　1、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　2、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　3、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　4、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并进行公示。

　　5、竞选演讲：

　　①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学*成绩、任职优势及任职后工作设想；

　　②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　6、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并当场公布分数。

　　7、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

学生会工作策划书14

　　金秋的西电校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给校学生会的工作带来新的活力和希望，让西电精神永存!

　　一、 招新目的

　　为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。

　　二、 招新领导小组

　　(二)招新要求

　　1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

　　2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学*成绩良好。

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　(三)招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报**团。

　　(四)招新形式

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经**团批准方可进入学生会工作。

　　(五)招新时间及地点

　　(六)联系电话

　　(七)学生会网站

　　网址：

　　三、招新流程

　　1、具体流程

　　(1)宣传部用海报的形式告知校学生会招新的信息。

　　(2)广播站用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。

　　(3)在学生会网站xxx上发布招新信息，同时也可以在西电好网等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。

　　(1)海报内容新颖，形式多样化。

　　(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在竹园公寓1、2号楼，竹园餐厅，信远楼，b楼，c楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

　　(3)广播站用在信远楼的广播室安排相应时间，特别是中午12点到13点，以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。

　　(4)在网站上发布招新信息时，不仅要发布具体的时间安排，还要将具体各个部门的职能做一一介绍，方便大家选择自身合适的部门。

　　3、时间

　　9月8日——9月15日

　　4、其他可行性措施

　　9月8日——9月15日，如果情况允许(例如学生会人员*一周军训期间可以进入竹园公寓)，学生会各部门成员可以走访新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。

　　(二)报名面试阶段

　　(1)9月14日早上7：30，由负责人统一安排各部门人员从大学生活动中心搬运一定数量的桌椅到竹园餐厅门前，搬运之前统计好桌椅的数目。

　　(2)由负责人安排在竹园餐厅东门前组织会场，每个部门前张贴自身部门详细介绍以及招新要求的海报。

　　(3)设置**团特约咨询处，由**团成员负责。应聘者可以在咨询处就自身关心的一些问题，比如学生会的具体运作，学生会的部门设置，学生会的工作成绩，学生会的发展方向，学生会工作人员的要求等问题给予解答。

　　(4)9月14日上午9：00，招新工作正式开始。

　　(5)工作开始后，各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

　　(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表，认真填写并及时上交，根据上交时间和应聘部门，通知应聘者在不同时间段前往大学生活动中心面试(具体面试安排在下一部分)。

　　(7)晚上19：00，由负责人负责，将桌椅搬回大学生活动中心，放置指定地点，最后统计数目，检查是否齐全。

　　(8)9月15日工作安排同上，如有变动，听从**团安排。

　　以下几点是对报名阶段工作的要求：

　　(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅，晚上根据安排，按时上交，如有缺损，及时上报**团。

　　(9)各个部门安排好值班人员名单，保证招新处有值班人员。

　　(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报，每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等，更加方便大家了解学生会工作。

　　(11)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。

　　(12)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。

　　(13)办公室负责招新表的发放和统计工作。

　　(14)广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。

　　(15)如果遇到突发事件或者特殊情况，及时向**团报告。

　　(1)14日前，将学生会办公室进行简单的重新布置，将其分为三大块区域，每个区域配置一桌子，4把左右的椅子，方便进行面试。

　　(2)14日早上10：00开始面试工作，共13个部门，分为四组，面试按时间段分组进行，每个时间段为一小时，到晚上10：00结束。

　　分组如下：

　　第一组：办公室 校院一体化 生活部 大学生治安服务队

　　第二组：文艺部 体育部 外联部

　　第三组：学术部 宣传部 网络部

　　第四组：报社 广播站 记者团

　　具体面试时间安排如下：

　　10：00——11：00 第一组

　　11：00——12：00 第二组

　　12：00——13：00 第三组

　　13：00——14：00 第四组

　　14：00——15：00 第一组

　　15：00——16：00 第二组

　　16：00——17：00 第三组

　　17：00——18：00 第四组

　　18：00——19：00 第一组

　　19：00——20：00 第二组

　　20：00——21：00 第三组

　　21：00——22：00 第四组

　　(3)面试内容

　　① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

　　② 应聘者回答评委的问题。

　　③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。

　　(4)面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　以下是对面试阶段工作的要求：

　　(5)各部门招新处人员熟悉自身部门的面试时间安排，在应聘者交表时，通知其在相应的时间段内前往大学生活动中心面试。

　　(6)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公*公正，对每个应聘者根据自身具体情况进行面试，细心、耐心。

　　(7)如果某部门在相应时间段内没有完成该部门应聘者的面试，可以通知应聘者在该部门下个面试时间段再来，或者通过增设面试区域的办法，及时完成面试，避免大量人员等待滞留。

　　(8)如果应聘人数较多，也可以在招新领表处增设初试点。由各部门人员对交表的应聘者当场进行初试。

　　(9)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆，某个部门报名人数相对较少时，可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法，安排其到人数较少的部门进行面试，具体听从**团安排。

　　(10)如果遇到突发事件和特殊情况，及时向**团报告进行安排解决。

　　(11)9月15日工作安排同上，如有变动，听从**团安排。

　　2、时间

　　9月14日——9月15日

　　3、如遇下雨等天气的处理预案

　　如果9月14日——9月15日遇到下雨等天气，致使无法设置户外招新场地可采取以下预案：

　　(1)与物业部门协商，将招新领表场所设置在竹园公寓1、2号楼的2楼大厅内。

　　(2)如果(1)无法实现，可以安排各部门人员在竹园餐厅入口，竹园公寓2楼入口等处设置招新表的发放处。

　　(3)在竹园餐厅，竹园公寓等处重新张贴海报，说明情况，应聘者可自行前去大学生活动中心领表并进行面试。

　　(4)如果报名人数太多，在两天时间内无法完成面试任务，可以在9月16号等时间内完成面试计划。

　　(三)审核确定人员名单

　　1、各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报**团。

　　2、**团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。

　　3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

　　(四)召开新一届学生会成立大会

　　1、召开所有学生会成员大会，团委老师，学生会**组织开展新成员的动员鼓励工作，安排本年度学生会的工作。

　　2、以部门为单位，由分管该部门的副**和部长主持开展部内会议，详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等，动员大家团结合作，从而更好地服务广大同学。

学生会工作策划书15

　　一、工作职责

　　我系体育部是我系学生会的主要部门之一，其主要工作职责是：

　　1、积极策划组织各项体育活动。

　　2、督促、协调学生社团联合会各体育类社团开展各项体育活动。

　　3、协助团委、学生会其他部门开展工作。

　　二、工作分类

　　体育部工作具有工作时间相对集中、工作强度大、工作针对性强等一系列特点。其主要可以分为院***会院篮球比赛、院排球比赛、院拔河比赛等，以及执行团委学生会所给予的各项任务。

　　三、具体部分的计划内容

　　系新生篮球比赛

　　为增进我系各班学生之间的交流，由体育部举办院xx年新生篮球赛。届时，我部将向学校相关部门请批场地；同时对各班级进行宣传。积极组织，周密准备，合理安排，公*裁判。保证球赛公*公正，并且达到促进学生友谊，增加我系运动健身的良好氛围。

　　同时我们还会举办系羽毛球比赛，系乒乓球比赛等一系列活动以丰富同学们的校园生活并加强各班间的联系与合作。

　　本学期其它时间 体育部将随时待命，根据团委学生会所下达的各项命令，积极完成。对于其他部门的工作，体育部也将尽力配合，使学生会的工作得以更顺利的进行。

　　四、备注

　　1、由于目前系工作的具体日程没有定下，所以只能参考往届体育部的工作时间来确定工作进度，如与现实有出入，以现实情况另行制定相应的活动策划书。

　　九月底:羽毛球比赛

　　十月国庆节后:乒乓球比赛

　　十月底:跳绳比赛

　　十一月中旬:排球比赛

　　时间待定:院篮球比赛

　　你决定时间:系篮球比赛

学生会工作策划书6篇（扩展3）

——学生会欢送会策划书6篇

　　一、 活动主题：

　　“轻轻的我走了，留下伟绩，放飞思念。”

　　二、活动目的：

　　为了感谢大三学生会干部的辛勤付出，同时也加强促进学生会团

　　队内部的团结性,凝聚性,协调性。

　　三、活动意义：

　　大三学生会干部们用他们的心托起我们前进的道路，此时此刻

　　也用我们的心去祝愿他们，同时，也让我们能更好的去担起学生会的责任和义务。

　　四、活动对象：

　　生活部学生会干部

　　主办单位：院学生会

　　五、活动时间地点：

　　时 间：二〇一二年 月 日 晚上

　　地 点：活动地点：。

　　六、组织单位：嘉兴职业技术学院生活部学生会

　　七、活动组织机构及工作安排:

　　组织机构:学院学生会

　　组织策划:学院学生会生活部

　　主 任:

　　副 主 任：

　　活动总负责人:

　　活动总调度：

　　活动成员： 等

　　工作安排：

　　主 持 人：

　　会场布置:

　　灯光与音效：

　　礼 仪： （主要负责茶水、游戏抽奖、发卡片等）

　　机动部队： (主要负责带动现场气氛，处理随机出现的问题)

　　抽 奖：（嘉宾）

　　八、活动前期准备：

　　1、采购好活动需要道具与物品。

　　2、文艺部和网络信息提前去布置做好活动会场布置 。

　　3、负责人收集资料提前做好PPT （文艺部）。

　　4、对音响设备的试用和播放（网络信息部）。

　　5、提前三天对大三同学发出邀请函。

　　6、进活动会场时，给每个人发一个面具。

　　7、做好抽奖箱

　　九、晚会活动流程：

　　1) 开场表演

　　2) 主持人宣布欢送会晚会开始

　　3) 嘉宾介绍

　　4) *团代表致开幕词

　　5) 副*致致词

　　6) 各系部负责人致词

　　节目类

　　游戏类

　　7) 只言片语游戏：发给再坐的大四10届一张卡片，上面

　　写上，那人的名字或者绰号以及想对他说的话，由主持

　　人依次抽取和大家分享，最后编辑成册。

　　朗诵类

　　8) 诗歌朗诵：个人风采类

　　9) 魔术串串烧（

　　10) T台秀（大三同学）

　　11) 游戏抽奖。（综合所有每个大四同学可以抽一次奖，但

　　同时也可以奖励措施，比如在活动中比赛最拉风的）。

　　12) *团抬蛋糕入场，进入蛋糕仗。

　　13) 活动结束

　　十、 经费预算：

　　补充说明：那我觉得这台晚会的目的包括几个点：感恩，回忆，祝福！

　　先说感恩，从进入学生会被部长带了一年，他们用自己的行动和言语来帮助你成长，没有任何的报酬和利益，那么当他们经历了这么多回首往事，最需要的就是肯定和认同，所以说在

　　中间环节中可以寻找一些他们当年学生会最经典的瞬间，然后让他们解读，让当时的干事解读，这也是给他们一个机会让他们说出自己的心声，也是对往日的纪念！

　　回忆，年华似水，四年转眼度过，其实在很多学生会成员特别是学生会干部的眼中，也许大学里最闪光最让他们难忘的就是学生会了，锁住经典瞬间的图片，用一种过来的眼观去看当时的激情岁月！这就需要搜集资料，找一些干事让他们和部长一起回忆，也许他们有很多小故事一直没有说出来，在大家回忆往事的时候，也给他们一个机会，让干事对部长说声：谢谢！

　　祝福，带着一颗感恩的心，带着你们所有人的祝福，让这些学长们感受到温暖和认知，祝福他们前程似锦，事业有成，这个环节可以气氛活跃一点，最好不要像前面两个环节那么感情细腻！在这个环节里可以找一个学生会里比较有威望的学长，谈一下他想给学弟学妹们留下的话！

　　个人认为，游戏不易过多，这样可能会让整个晚会的主题冲散，而且游戏太多，不容易把控，容易让晚会没有内涵和深意：我觉得晚会最重要的几点就是主持人，主题，内容搭配！主持人一定要找有经验，经历多，会控制气氛的。

　　就说这么多吧，还有问题，欢迎提出！

　　中间游戏时间，请几个部的部长和干事上台，事先准备好的题目，抽签，然后让他们回答，题目可以是：最糟糕的一次活动，最成功一次活动，最难忘的一件事等等，就是引导这个游戏向回忆和感恩的主题上引！

　　看图猜活动，可以搜集一些经典活动的图片，让部长来猜或干事猜，

　　参考幸运52，一个人看图，然后比划，另一个人去猜！

　　一、活动背景

　　*级的团委学生会的干部们已经完成他们的任期，这次的欢送会旨在表达为对整个团委学生会尽心尽力的师兄师姐们的感谢和美好的祝福，为他们的任期画上圆满的句号。大学生活是我们人生旅程的一个驿站，*年的工作生活漫长却又短暂，*年里，每个人逐渐蜕变，并走向成熟，不同的人获得了不同的经验，我们新一届学生会干部召开欢送会，欢送我们老一届学生会干部。

　　二、活动目的

　　为了感谢他们默默地为整个学生会的工作辛勤付出，奉献出他们宝贵的时间，在此我们以特殊的形式欢送他们，同时，鼓舞各位新干积极、踏实、创新的工作，更促进学生会各个部门的团结合作精神。

　　三、 活动主题：

　　相聚是缘，不舍是情。

　　四、 活动时间

　　**年6月

　　五、活动地点：

　　小礼堂

　　六、参与人员：

　　学生会所有成员

　　七、活动主办单位：

　　学生会秘书处

　　八、晚会流程：

　　活动主办单位

　　开场前：到场的人在彩纸上签到，同时播放动感PPT+背景音乐

　　九、前期准备

　　1、水果、零食购买由女生部负责

　　2、学生会聘书打印由秘书处负责

　　3、*团负责邀请与会嘉宾老师，学生会干部

　　4、会场布置由文艺部负责

　　十、具体活动：

　　1、学生会干部入场

　　2、与会嘉宾老师入场

　　一、活动背景：

　　初夏的激情在为梦想释放力量闪光的青春在这狂热的的季节散射光芒。在这斑斓的季节里，又一届贵大学子即将扬帆远航。母校用她博大的胸襟承载着一代代学子对生活的热情和对未来的展望，放飞学子们的梦想。大学时我们人生旅途的一个驿站，四年生活漫长却又短暂，四年里，每个人逐渐蜕变，走向成熟。经历了大大小小、不同的事，遇到形形色色的人，这都将成为我们美好的回忆。

　　二、活动目的：

　　六月底我们将送别**级毕业生，他们怀揣着自己的梦想起航。让我们携手精心打造本次晚会，让即将毕业的贵大学子们留下最美好的回忆，给他们的大学生活划上圆满的句号。借此临别之际，给xx级毕业学子送上最诚挚的祝福，希望他们能在以后的路途中走得更好，特举办本次欢送晚会。

　　三、活动主题：

　　展望梦想.憧憬未来

　　四、活动时间：

　　xx年5月26日

　　五、活动地点：

　　南校区

　　六、活动对象：

　　**级毕业生

　　七、活动主要内容：

　　活动前期：

　　1.办公室做好人员邀请工作。

　　2.组织部安排相关人员选场地，布置会场，安装设施，及做好安全及应急措施

　　3.文宣部负责海报，横幅，传单的版面制作以及节目的编排。

　　4.实践部写好晚会策划书，并负责海报，横幅，传单的印发。

　　5.组织部安排嘉宾入场。

　　活动期间：

　　1.主持人做开场词、宣布晚会正式开始、自我介绍并介绍到场嘉宾；

　　2.请领导致辞

　　3.节目演出（有舞蹈、话剧、朗诵、合唱、乐器演奏），中间插入小游戏

　　4.请优秀毕业生代表发表毕业感言

　　5. 社团代表发表对大四毕业生的祝辞

　　6.集体合唱毕业歌

　　7、主持人宣布晚会结束

　　活动后期：

　　1. 组织部安排人员出场

　　2. 各部人员清理会场，归还道具

　　3. 把拍摄的照片只作为电子档以作纪念

　　4. 办公室和文宣部收集晚会感触及影响等资料 ，汇报总结

　　活动注意细节：

　　1. 负责设施和后台的同学注意音响设备的正常和故障后的维修，保障晚会顺利流畅进行

　　2. 参加晚会的同学保持活跃积极的态度

　　3. 主持人调动现场活跃气氛

　　4. 成员间活跃互动

　　5. 晚会后负责收拾会场，归还物品。

　　一、活动背景

　　花开花落，花落花开，都记录着你我的故事，你们的点点滴滴遍布学院的每个角落。因为你们，校园生活添加了新的色彩，因为你们，我们步入学生会这个大家庭。因为，有你们的热情带动着我们无限的希望，让我们更有自信的站在舞台上，在学生会中磨练我们的意志，提高我们的自信心。因为你们勤劳、无私奉献的精神，让学院领导给予了学生会充分的肯定。时间慢慢的流失，离别的钟声也悄悄来临，在学生会中，经过同学们自我努力，自我发展，我们已经慢慢的壮大起来。在每次举办活动成功时，我们一起欢笑，为我们的成就感到自豪，在失败时，我们一起总结经验，一起解决所存在的问题。如今，新成员到来，老成员即将离去，岁月更迭，这一切我们都无法阻止，唯有让你们的一切都印在我们的心里，留在我们的记忆中，此时此刻，让我们最后一次重温你们的事迹。为欢送即将离开校园步入社会的学生会老干部们，以及鼓励新干部勇往直前，学生会特举办此次潇湘职业学院学生会欢送会。

　　二、活动目的

　　1、欢送12级毕业生，喜迎元旦。

　　2、加强学生会成员与成员之间的交流，提高成员在以后工作的积极性，创造自身价值，同时也为了促进成员与成员之间的团结合作能力。

　　3、展示我潇湘学子青春、阳光、活力的精神面貌，展示我校学生风采，提高学生品质生活。

　　4、促进我校与外界联系，弘扬潇湘文化，加强与外界更多的合作，双方相互交流，让外界能够参与校园文化活动，创造我校良好形象。

　　5、能够使学生会与外界商家、公司联系，组建自己的商业伙伴，建立长期稳定、友好的合作关系。

　　6、为学生会以后工作有个新的发展，提升另一个层次奠定基础。

　　三、活动主题：情系潇湘你我他

　　四、活动时间：20xx年11月 25 日

　　五、活动地点：图书馆二楼多功能报告厅

　　六、主办单位：潇湘职业学院学生会

　　协办单位：潇湘职业学院警卫大队

　　共青团潇湘职业学院委员会

　　七、赞助单位：冠名赞助（一名）、协助单位（若干）

　　八、活动对象：潇湘职业学院全体学生会新老成员

　　九、组织机构

　　为确保晚会顺利开展，根据工作需要，特成立领导小组，统一指导工作开展。

　　顾 问：易红梅

　　主 任：易 凯

　　副主任：李瑞丽

　　指导员：赵彦朝

　　领导小组下设职能小组，负责日常工作开展，职能小组接受领导小组的统一调度与安排。

　　1、晚会总指挥组

　　组 长：付 财

　　副组长：尹培娇 罗健红 张德发 唐 稳 高礼鹏

　　成员：王 伟 晏 容 彭正芳

　　职 能：负责策划本次活动，向学工处申请报告，召开活动前的工作调度会并明确具体要求，以及现场总指挥工作。安排评委对节目进行最后筛选，负责PPT的制作，协助晚会总策划组相关工作。

　　2、晚会总策划组

　　组 长：尹培娇

　　副组长：刘天俊 王秀文 毛小芳

　　成 员：外联部、办公室、学*部所有成员

　　职 能：负责晚会现场的布置，位置的安排，会场的装饰。设计并制作舞台和筹备高质量音响设备、灯光，做好晚会各项工作安排。布置嘉宾*位及物品的摆放。

　　3、节目策划组

　　组 长：罗健红

　　副组长：王秀文

　　成 员：办公室所有成员

　　职 能：做好节目筛选工作，安排节目筛选场地，把总节目单交给总指挥组。选好主持人，准备好主持人的形象设计及辅导主持人做好台词，做好晚会流程。

　　4、物资筹备组

　　组 长：刘天俊

　　副组长：杨三芹 李国文

　　成 员：外联部所有成员

　　职 能：负责联系赞助商，取得赞助商的支持，以及赞助商来校的接待工作，保障活动所需的外联物资需要，最好在活动正式开始前半个月确保活动资金与物资的到位。

　　5、物品筹备组

　　组 长：王秀文

　　副组长：杨再勇

　　成 员：办公室所有成员

　　职 能：负责所有活动资料的收集整理和各职能小组日常联络，征集晚会节目，并将晚会节目制作成册，晚会场地的.申请，相关物品的采购，准备晚会服装预定工作，检查晚会前后服装、道具收集和存放，以及评分表的制作。协助好节目策划组做好工作。

　　6、活动宣传组

　　组 长：毛小芳

　　副组长：黄正富 黄昌毅

　　成 员：学*部

　　职 能：负责晚会的宣传工作，以各种宣传方式分前、中、后期对活动进行宣传，以达到最大的影响力。指定相关人员负责摄影，拍照等活动宣传。

　　7、活动后勤组

　　组 长： 陈丽

　　副组长：刘绍俊

　　成 员：勤工部所有成员

　　职 能：负责晚会期间场地的准备、划分，以及晚会后场地的清理和上交工作。协助舞台建筑工作，配合晚会总策划组的安排。

　　8、晚会礼仪组

　　组 长：王成燕

　　成 员：生活部所有成员

　　职 能：负责晚会期间学院领导、嘉宾的接待工作以及化妆、造型等相关工作，配合节目策划组。

　　9、安全小组

　　组 长：陶引贵

　　副组长：刘源 李君 杨小蝶

　　成 员：学生会宿舍自律管理委员会所有成员

　　职 能：负责晚会期间学生的入场、出场秩序以及晚会时的纪律维持。维护晚会现场秩序，指定工作人员看管更衣室、电线及其他物资和道具、物品的搬运。

　　10、机动小组

　　组 长：范远泽

　　副组长：李清荣 王 宇

　　成 员：纪检部所有成员

　　职 能：协调其他小组处理突发事件和会场气氛的调动，听从领导小组的随时调配。

　　注：

　　1、各组人员在工作上发生冲突时，要保障首要工作顺利完成，确保晚会顺利进行。

　　2、各组人员在工作上发生冲突时，将重新调整各组的人员安排，情况特殊则可随时启动机动小组。

　　3、各组人员在分配任务时，不得有任何意见，情况特殊者需经过晚会总指挥组商议在做安排。

　　4、各组人员已经在执行任务，非发生特殊情况，不能与其他组交换工作，或放弃执行。等执行完毕后，向总指挥组申请，由总指挥组商议后，方可调动。

　　十、活动形式

　　形式多样化，内容尽量贴*主题。具体节目编排由晚会总策划组及节目策划组、各组安排组织。所有节目在规定时间彩排，经过总指挥组审查之后，节目将在欢送会表演，节目次序由晚会总策划组、节目策划组及晚会主持人安决定。

　　节目种类：歌曲、小品、舞蹈、相声及各种乐器演奏等。

　　十一、活动构思

　　四季更替，物换星移，值此辞旧迎新之际，为了弘扬潇湘文化，进一步完善潇湘职业学院学生会，打造学生会品牌，树立学生会形象，加强我校与外界联系，开拓我校市场，建立良好的合作关系。同时也为了调动学生会成员的积极性，发挥成员的优势，挖掘每个成员的潜力，为外界提供优秀人才。

　　十二、活动流程

　　（一）、前期准备

　　1、策划小组

　　由*团、策划部组织策划小组对本次活动进行策划，会徽的征集，及晚会所有安排。

　　2、宣传工作

　　A、海报宣传：设计晚会宣传海报，将海报贴在所有学生

　　舍楼下及人流密集区（食堂、教学区和宣传栏）；

　　B、广播宣传：编辑晚会宣传广播稿，在学校范围内多时

　　段的进行广播报道，宣传本次晚会的相关信息；

　　C、展板宣传：将本次晚会的相关照片及设计的展板在

　　学院进行宣传。

　　D、网站宣传：将晚会的照片，通讯稿发放在娄底新闻网、

　　校园网对本次晚会进行宣传。

　　E、根据商家要求，在学校宣传本次活动时，对商家形象

　　进行宣传。

　　3、具体安排

　　A、做好晚会策划方案，报请学院相关领导审核通过；（ 月日前）。

　　B、做好资金预算和招商方案，解决资金问题；（ 月 日前）。

　　C、做好相关宣传以及节目征集、排练工作（ 月 日之前）。

　　（二）、中期准备

　　主要以节目的筛选排练以及相关设备到位情况为主，彩排分三次进行。

　　1、将所报节目分别彩排筛选，设置组以及相关评审人员审核节目质量，商议讨论，初步选出部分节目；（ 月 日）

　　2、经过一段时间的排练，再一次由相关老师指导筛选。确定最后参加演出的节目，并制作出节目表；（ 月 日）

　　3、演出者需将节目相关的音乐碟片，及与节目相关资料在彩排前三天上交上来。

　　4、最后的全面彩排，熟悉舞台以及整个流程，并请相关领导指导，（具体时间待定）。

　　（三）、演出期间组织

　　1、各职能小组协调工作安排，做好现场管理。

　　2、晚会总策划组安排会场座位以及进场秩序，做好会前各项工作安排，相关设备设施等。

　　3、各院各部门将通知发放到位，全体成员必须赶到。

　　4、在规定的时间安排全体学生会老篮球场集合，集体进入会场。

　　5、全体成员进场，晚会入场由晚会总指挥组安排相关人员带领学生会成员进场到指定区域入座，宿舍自律委员会负责晚会演出期间的秩序维护工作。

　　6、机动组留意晚会中的细节，及时发现问题并上报相关领导，确保晚会的顺利开展。

　　一、活动简介： 活动简介

　　1、活动背景：学期已经频临尾声，师兄师姐与我们离别在即。在这一年中，我们之间的点点滴滴尽在心头。师兄师姐给予了我们 太多的关心和照顾，与我们共同度过了这美好的一年。为了感谢 师兄师姐这一年来对我们的关心和栽培，为了表达我们对他们的 一份心意，给他们留下一段难忘而美好的回忆。

　　2、活动主题：为了感谢师兄师姐这一年来对我们的关心和栽培， 、活动主题 为了表达我们对他们的一份心意，给他们留下一段难忘而美好的 回忆。同时以提高各部门、各位干事的团结协作能力。

　　3、活动对象：

　　10 届干部、11 届试用干部、嘉宾。

　　4、活动时间与地点：

　　201x 年 5 月 16 日 、 黑石歌舞厅

　　二、活动流程： 活动流程：

　　一、初期准备工作：

　　1、各负责人齐心合力打造一份活动策划书、活动 PPT 幻灯 片（需背景音乐） 。

　　2、宣传部通过海报、横幅、口头传播等方式进行欢送会的宣 传。

　　3、外联部提前一天向各位嘉宾发出邀请（本系老师、院与各系部*、各社团代表） 。

　　4、到学院申请黑石歌舞厅。

　　5、秘书处负责统筹活动与进行通知（确认到场人员名单） 。

　　6、实践部于一天购买活动所需物品（会场布置物品、食物、 奖品、礼物等）

　　二、现场布置及安排：

　　1、组织部与体育部提前到场并负责布置会场、

　　2、宣传部负责多媒体的应用、设备调试、欢送会气氛调动

　　3、秘书处为会场活动的应急人员

　　4、学*部负责欢送会上的摄像与记录。

　　二、后期工作：

　　1、学生会 11 届人员留下打扫卫生。

　　2、会后各部门进行工作总结。

　　三、欢送会流程：

　　（1）活动流程一（表演环节）：

　　1.首先由应邀的音乐协会为我们欢送晚会打响第一 炮，唱一首歌（5 分钟）

　　2.由学生会文娱部演出一出节目，谭：《朋友》（5—10 ； 分钟）

　　3.学生会 11 届小品表演； 4.10 届干部热舞； 5 由主持人播放 PPT 片段，PPT 片段插入《我的好兄 弟》 ，所有 11 届学生会成员集体唱《我的好兄弟》完 毕后请刘穗华老师讲话； （10 分钟） 此环节时间不得超过 40 分钟；

　　（2）活动流程二（游戏环节） ：

学生会工作策划书6篇（扩展4）

——学生会联谊活动策划书6篇

　　一、活动背景

　　快乐学生会，温馨你我他

　　二、活动目的

　　寓玩于乐，使贵阳中医学院南校区各院团总支、学生会之间更加熟悉，促使贵阳中医学院南校区各院团总支、学生会之间的交流与合作，更有利于南校区各院团总支、学生会各个活动的有效进行，快乐工作，使各院团总支、学生会往着和谐共进的道路上稳健发展，促进各院团总支、学生会更好地发展。

　　三、活动时间

　　20xx年11月11日下午18：00

　　四、活动地点

　　贵阳中医学院南校区食堂

　　五、参加部门

　　贵阳中医学院基础学院团总支、学生会贵阳中医学院护理医学院总支、学生会贵阳中医学院针推医学院总支、学生会贵阳中医学院骨伤学院总支、学生会贵阳中医学院医学英语学院团总支、学生会贵阳中医学院职教院团总支、学生会。

　　六、前期准备

　　1.场地申请

　　2.活动相关物品及设备的准备

　　3.下达活动通知

　　七、活动前准备

　　1.各院团总支、学生会自行统计到场人学，并交由基础医学院团总支、学生会秘书部核查。

　　2.根据参与活动的人数设置A1，A2……B1，B2……C1，C2……等标签，活动开始前由与会人员抽取，设置ABCD……组。

　　八、活动流程

　　1.主持人致开场白。

　　2.catwalk show(时装表演)。

　　各院团总支、学生会*团以及每个部门成员(包括部长在内)于活动前准备好一组定型POSE(可幽默搞笑，可运用道具展示)。

　　于活动开始前，每个人按照分组坐在相应的位置。当主持人介绍所属部门时，该部门部长以及委员、干事出列，走到食堂中央。当该部成员全部上场后，主持人数123，该部成员摆出准备好的POSE。由机动组(待定)负责人员用相机记录下这个精彩的瞬间。一组完毕，该组成员下场。换下一组。直到全部介绍完毕，进行下一个游戏。

　　3.经典再现

　　准备十段经典电影电视桥段(或者是一段经典台词让同学用不同的形式表演出来)，由主持人通过抽签选出五支小组来参加本游戏，每个小组派出一名代表上场抽取自己组所要表演的桥段或台词，再根据桥段所需人数派出代表，依次按照要求重现桥段，或者小组各人用不同的情绪来读抽到的经典台词。例如以兴奋的情绪读下面的一段台词：当时那把剑离我的喉咙只有0.01公分，但是四分之一炷香之后，那把剑的女主人将会彻底地爱上我，因为我决定说一个谎话。虽然本人生*说过无数的谎话，但是这一个我认为是最完美的……

　　4、心有灵犀

　　上个游戏中没有参加游戏的各院团总支、学生会参与此游戏。台上准备了若干张卡片，上面写着人物、地点和在干什么事。根据主持人叫到的顺序，各组依次上场参与游戏，参与游戏的小组派出一人作为猜词者先到食堂外面等候，再由小组派出代表抽取卡片，主持人说出卡片内容后，小组派出若干同学表演。表演者商议一分钟后，猜词者进入。队伍通过表演卡片上的情景让负责猜的同学猜出卡片上的短句。猜测短句时，不能有任何的语言描述，每个小组只能通过肢体语言表达出短句的意思。表达时间为3分钟，由机动组人员计时，时间到了之后，负责猜短句的人说出自己猜出的短句。

　　卡片短句：人物：

　　地点：动物园

　　事件：与猩猩抢香蕉

　　注：主持人注意提醒现场观看的同学不要提示

　　5、七拼八凑

　　主持人通过抽签把十组按334分三大组，并宣读游戏规则。背景音乐起后，主持人一次性宣读所要收集的物品，各组不允许用记录工具记录物品，由主持人宣布开始后，各组才能自行在场内收集并放在指定位置，收集完毕后由组长告知主持人，即此组计时结束。每大组用时最多的小组将在接下来的活动中接受惩罚。采集物品来自日常的例如：两幅眼镜、一毛钱，一块手表、三根皮带、一支袜子、一个钱包，五张饭卡等，物品种类数与各组人数相等，另主持人可根据现场情况宣读物品。

　　6、七拼八凑之惩罚

　　所需物品：一次性纸杯七个，筷子一双，配料(啤酒，白酒，牛奶,可乐等，芥末油，辣椒酱，醋，酱油，胡椒粉)配料(需到外面购买)。

　　此游戏将10个小组分成三大组进行比赛，每大组分别为3小组，3小组，4小组组成，每大组比赛完成之后，评出成绩最差的一组，该组选出两名代表接受惩罚。(此游戏共六人接受惩罚)胜利的七个小组在进行完游戏之后，每组派出一名代表随意配出一款百味饮料(由机动组人员本着损人的心态进行调配)。接受惩罚的六个人随意选择其中六种饮料喝下去(必须全部喝完)。

　　九、活动所需物品

　　纸张，纸盒，卡纸等(可加一些大型的由商家赞助的物品)

　　十、经费

　　1、活动物品购买xx元

　　2、场地租用元

　　共计：xx元

　　十一、人员安排

　　1、由基础医学院秘书部总策划此次活动，生活部协助秘书部做好此次活动的组织准备与活动现场工作。

　　主持人(待定)：各环节裁判：

　　机动组：(负责游戏的示范，音响设备控制，煽动现场气氛，现场秩序

　　的维持与突发事件的应急)

　　2、组织部：活动物品购买

　　3、体育部：场地卫生清理

　　4、宣传部：拍照及文字报导等相关宣传工作

　　注：各部门可根据实际情况联合其他各部门完成各项工作

　　十二、应急控制

　　1、若晚会前停电，晚会最多推迟1小时举行，此间观众自由处理自己的时间，若停电时间过长，则由主持人宣布晚会改天举办。

　　2、任一游戏在演出过程中发生失误或无法顺利进行的情况时，由主持人迅速组织参与者重演此游戏;若重演仍出现问题，则该游戏立即退场，视具体情况决定其再次重演或取消。

　　3、遇各类突发问题，有关方面应本着相互理解的原则，友好协商解决;

　　4、各晚会筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务，耐心处理面临的工作，协助晚会筹备组其他部门的工作，进行互帮互助。

　　一、活动简介

　　为了加强学生会内部凝聚力，增进学生会内部成员 友谊，增强学生会成员的工作热情，以 促进学生会工作顺利展开，特举办本次 活动

　　二、活动目的

　　学生会内部联谊旨在加强学生干部 的交流，进一步发挥团体优势、挖掘团 体潜力，树立对工作的责任心、信心和 团体意识，以求的团体效力的最大化。

　　三、活动主办方

　　西安建筑科技大学华清学院经贸系外联部

　　四、活动流程

　　⒈*讲话，概述本次活动的目的 和重要性。

　　⒉干事、部长自由发言，以表心 意，对工作、对学生会、对人的态度和看法，目的是为了敞开心扉。

　　⒊每个部长和委员出一个小节目，为了让部长和新委员更加互相了解，也可以活跃本部的气氛！

　　⒋小游戏环节，以便调动气氛，避 免尴尬或冷场，“嗑瓜子比赛”每个部长临时派一人上 场。找一个委员事先把瓜子分成6份， 100个每份。在规定时间以嗑的最多的 人为胜利者。 也可以举办跳绳比塞，活动活动。

　　⒌自由交流，给各成员一定的时间 自由交流，增进互相了解。

　　⒍部长做总结性发言，首先从口头 上充分的给予大家信任，以鼓舞士气； 强调团体工作制度，同时鼓励个人创 新；展望未来工作，做好迎接下学期工 作的准备。

　　五、活动准备

　　⒈活动安排分发给各部部长，由各 部部长通知委员。

　　2，外联部成员提前一个小时到达， 布置场地。

　　六、人员安排

　　本着让内部成员充分交流的目的， 本次活动由部长负责本部人员到场、 适当维持现场秩序， 以便所有成员参与到联谊当中。

　　七、注意事项

　　活动中应避免会议模式，避免工作 模式，以免对干事造成心理压力；应充 分调动现场气氛，抛开班级区别、差别、职位高低，以便达到预期目的'。

　　八、活动预算

　　数量 单价 总计 ：纸杯 3包（每包40个） 6 18； 瓜子 10斤 5 50 ；花生 10斤 9 90 ；果汁粉 2包 12 24 ；干果盘 3 6 18 ；总价 ：200元。

　　西安建筑科技大学华清学院经贸系学生会外联部

　　一、活动背景

　　快乐学生会，温馨你我他

　　二、活动目的

　　寓玩于乐，使贵阳中医学院南校区各院团总支、学生会之间更加熟悉，促使贵阳中医学院南校区各院团总支、学生会之间的交流与合作，更有利于南校区各院团总支、学生会各个活动的有效进行，快乐工作，使各院团总支、学生会往着和谐共进的道路上稳健发展，促进各院团总支、学生会更好地发展。

　　三、活动时间

　　20xx年11月11日 下午18：00

　　四、活动地点

　　贵阳中医学院南校区食堂

　　五、参加部门

　　贵阳中医学院基础学院团总支、学生会 贵阳中医学院护理医学院总支、学生会 贵阳中医学院针推医学院总支、学生会 贵阳中医学院骨伤学院总支、学生会 贵阳中医学院医学英语学院团总支、学生会 贵阳中医学院职教院团总支、学生会。

　　六、前期准备

　　1.场地申请

　　2.活动相关物品及设备的准备

学生会工作策划书6篇（扩展5）

——学生会迎新活动策划书6篇

　　一，活动目的

　　为了更好地配合学校做好迎接20xx级新生的工作，给新生留下美好的第一印象，人文学院学生会结合以往迎新工作经验，针对本年新生工作特点，草拟20xx年新生接待工作方案。

　　二、活动事项

　　在新生入校时在我校门口设立新生接待处，帮助新生搬运行李去报到点

　　1、时间：在新生入校报到的三天(9月3日至9月5日)每天上午7：00到下午5：00。

　　2、地点：在我校和谐广场。

　　3、活动场所布置：

　　大横幅：悬挂于显眼出，可使新生能一眼就能望到，以展示我院的形象。规格：长*宽=10M*10.8M

　　小横幅;每个新生接待处各一个。用于表明接待处所代表要接待的地区。

　　海报：用于宣传介绍我院情况。布置在新生接待场所。

　　三、计划安排

　　1、活动场所的布置：

　　活动宣传所需物料必须在9月2日上午12：00前到位。由组织部组织并且在9月3日上午7：00开始布置场所并在8点前完成。如果人手不够的话，可以调动其他部门的闲置人员前去协助。

　　2、新生接待人员的配置：

　　接待小组学生会成员构成。接待人员分区接待来自不同地区的新生，其组成是由来自该地区的上一届的老生。

　　3、帮助搬运行李的人员。

　　学生会体育部成员，学生社团青年志愿者协会会员。

　　四、前期准备

　　1、接待工作准备时间：9月1日下午2点召开学生会新生接待启动仪式(分配工作) 3日早7点开始现场布置接待工作场地，值班人员到位。

　　3日早晨7：30全部参与接待人员全部到位。

　　2.开会成员：学生会全体成员和接新生的小组成员。

　　3、开会内容：分配工作，新生报到程序讲解。

　　4、学生会各个部门职责：

　　*团：

　　1、熟悉活动流程，并策划组织所有工作人员学*迎新流。

　　2.负责组织协调新生接待的一切事宜。

　　3.监督中间的衔接(协调)工作。

　　组织部：

　　1、为避免课程的冲突，需提前准备好足够的迎新请假条

　　2、根据格式，准备晚归证明：

　　3、准备活动所需要的签到表及行李寄放登记表等一系列表格

　　4，负责制作人文学院标志。

　　5，布置现场接待工作场地，安排值班人员。

　　6.负责新生报名处秩序，保证现场报名秩序顺畅。

　　体育部：

　　负责引导在校门口下车的新生和家长，询问是否是人文学院的学生并引导新生存放行李后，到达指定注册点。

　　团学办公室、学*部：

　　负责在接待场地进行注册工作。新生到注册点后，再由人文学院的接待工作人员引导进行注册。

　　生活部、文艺部：

　　1、采购活动需要的物品(根据附表所列的物品清单，结合活动，适当补充)。

　　2、准备工作牌：活动需要统一的迎新工作牌30个左右

　　3、联系饮食来源。

　　一、活动目的：又到了新生入学阶段，大一新生对这里不熟悉需要我们的帮助，但也为了给新生留下美好的印象，同时也为我们树立一个良好的形象，我们组织了迎接新生的工作。我们结合了以往迎接新生的工作经验，进行了周密的安排，确保本年度迎新工作的顺利进行。

　　二、活动主题：迎新生，创和谐。

　　三、活动时间

　　四、活动地点

　　五、策划单位：学生会

　　六、活动对象：全体新生及新生家长

　　七、活动展开：

　　(一)前期准备

　　1、准备桌子，凳子，横幅、宣传板，进行宣传工作。

　　(二)活动流程

　　我们主要是帮新生及新生家长提行李，并带他们到各个点办理相关手续。

　　注意：新生接待要文明有序、热情服务、首问负责、团结协作、完成任务。

　　(三)具体要求

　　(1)按照分工，迅速开展工作。

　　(2)所有参与接待的人，按时到岗到位，不得迟到早退，确实有特殊情况者，提出申请并做好交接工作。

　　(3)要热情、热心、耐心。

　　(4)特殊问题，统一处理。

　　一、活动背景：伴随着秋收的季节，又一次迎来了希望的种子。在XX学院的这一年里，我们快乐地成长着，现在，我们将用我们的经验去引导我们的学弟学妹，让他们更快的融入我们这个大家庭的学*与生活。

　　二、活动目的：为了帮助大一新生更好、更快地适应崭新的大学生活，我们应该更广泛的宣传我们的学校文化。

　　三、活动主题：以心迎新以心动心

　　四、活动地点

　　五、迎新单位：校学生会全体成员、负责招生接待老师。

　　六、活动物资：横幅、遮阳棚、桌椅、纸笔、桶装水、一次性杯子、胶带、工作证、标示牌、饮水机、新生指南。

　　七、活动流程：

　　1、对迎新当天所需成员进行分组。

　　2、各部检测新生宿舍的财产情况，对于破损的物品做记录并及时上报，且可能在新生入住前，将缺失破损的物品添置补全。

　　3、学校提前准备每间寝室钥匙、餐卡、帐篷、新生指南。

　　4、准备几箱矿泉水。

　　八、注意事项：

　　1、每个迎新人员都应以热情、积极地向新生提供帮助，不要拈轻怕重，并提醒其保管好自己的物品。

　　2、对于家长或新生的问题应全力解答，即使家长新生无问题询问，也要主动热情的与他们进行交谈，向他们介绍学校主要设施，让其感受到我校的温暖。

　　3、每个迎新人员都需佩带工作牌，以便为新生提供必要帮助。

　　4、天气炎热，迎新人员做好自身的防暑降温工作，以防出现身体不适。

　　一，活动目的

　　为了更好地配合学校做好迎接XX级新生的工作，给新生留下美好的第一印象，人文学院学生会结合以往迎新工作经验，针对本年新生工作特点，草拟XX年新生接待工作方案。

　　二、活动事项

　　在新生入校时在我校门口设立新生接待处，帮助新生搬运行李去报到点

　　1、时间：在新生入校报到的三天 (9月3日至9月5日)每天上午7：00到下午5：00。

　　2、地点：在我校和谐广场。

　　3、活动场所布置：

　　大横幅：悬挂于显眼出，可使新生能一眼就能望到，以展示我院的形象。 规格：长*宽=10m*10.8m

　　小横幅;每个新生接待处各一个。用于表明接待处所代表要接待的地区。

　　海报：用于宣传介绍我院情况。布置在新生接待场所。

　　三、计划安排

　　1、活动场所的布置：

　　活动宣传所需物料必须在9月2日上午12：00前到位。由组织部组织并且在9月3日上午7：00开始布置场所并在8点前完成。如果人手不够的话，可以调动其他部门的闲置人员前去协助。

　　2、新生接待人员的配置：

　　接待小组学生会成员构成。接待人员分区接待来自不同地区的新生，其组成是由来自该地区的上一届的老生。

　　3、帮助搬运行李的人员。

　　学生会体育部成员，学生社团青年志愿者协会会员。

　　四、前期准备

　　1、接待工作准备时间：9月1日下午2点召开学生会新生接待启动仪式(分配工作)

　　3日早7点开始现场布置接待工作场地，值班人员到位。

学生会工作策划书6篇（扩展6）

——学生会换届策划书

学生会换届策划书

　　时光在流逝，从不来停歇，一段时间的工作已经告一段落，我们的工作将会有更高的难度，更高的工作目标，为此需要好好地进行策划，写一份策划书了。是不是无从下笔、没有头绪？下面是小编为大家整理的学生会换届策划书，希望对大家有所帮助。

　　一、活动背景

　　为保障管理系学生会工作的连续性，培养一批新的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥学生会的自主职能，力促进校园文化建设，本着“公*、公正、公开”的原则，二级学院决定进行新一届学生会换届工作。

　　二、活动目的：

　　1、通过这次，广部员能够了解学生会的程序，关注学生会。

　　2、能够更有效地推动部员奉献爱心、乐于助人、服务管理系的高尚品德；同时，更好地提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力；增强组织的相互协调与合作能力，为广部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

　　3、培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理学生会，发展学生会。

　　三、活动名称：

　　汽车工程学院学生会换届

　　四、主办单位：

　　汽车工程学院

　　五、活动时间与地点：

　　六、活动对象：

　　汽车工程学院学生会

　　七、竞选职位：

　　**：一名副**：一名

　　办公室：部长一名，副部长一名、干事一名

　　学*部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　社宣部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　文体部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　女生部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　治保部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　心理部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　***：部长一名，副部长一名、干事一名

　　生活部：部长一名，副部长一名、干事一名

　　八、竞选条件：竞选条件：

　　1、学生会部长、副部长候选人的资格条件：

　　（一）良好的品行和较强的工作能力，善于团结同学，有服务同学、敬业奉献和实干苦干的精神。

　　（二）在校期间担任学生干部（包括院学生会成员；二级学院学生会与团总支成员）。

　　（三）思想端正、作风正派，勇于开展批评与自我批评，在校期间没受到过校纪处分。

　　（四）学*成绩优良。

　　（五通过资格审查的学生名单向全校师生公示，为期三天，经公示无异议的候选人取得参选资格。

　　（六）不满足以上任意一条者均不具备参选校学生会部长、副部长的资格。

　　2、跨部门竞选部长、副部长候选人额外资格条件：

　　（一）符合学生会部长、副部长候选人的资格条件。

　　（二）应得到原部门部长推荐。

　　（三）候选人至少得到所竞选部门一名副部级以上级或**团成员推荐。

　　（四）提交一份策划给**团，由**团筛选一名跨部门候选人进行。

　　九、活动流程

　　（一）前期准备

　　（1）于xxx月xxx号出活动策划书

　　（2）宣传

　　①海报宣传：在教学楼、办公室、寝室楼各贴海报宣传。

　　（3）通知

　　①策划书撰写后告知各部部长关于此次换届的致流程

　　②确定好活动时间以及地点时，前两天通知各部部长具体时间、地点

　　（4）报名各部部长通知部员，将有意参加竞选的部门成员名单确定好交给吴淼老师，最后写一份竞选演讲稿。以便发挥更加完善。

　　（5）邀请在活动时间以及地点确定好时，提前两天邀请好嘉宾、老师。

　　（二）中期活动

　　①会前准备工作A、社宣部提前15分钟进行会场布置B、主持人及办公室成员提前15分钟到场准备C、办公室成员负责签到及引导来宾入场并发放投票单②会议流程A、主持人开场白B、汽车工程学院领导、辅导员代表致词。C、各部门候选人依次进行演说，每人时间5分钟以内（包括现场人员的提问）。D、每一部门候选人演说结束后立即进行不记名投票，由办公室派工作人员分区域进行回收总汇。E、**做总结。F、主持人谢幕，工作人员留下清理现场

　　（三）后期工作

　　（1）将竞选结果公布于办公楼前以及寝室门口。

　　（2）社宣部将此次换届的照片及新闻稿公布于系网。

　　（3）各部门新老部长做好部门的工作交接。

　　汽车工程学院学生会xxx年xx月xx号

　　附录：附录：

　　流程表1流程表

　　**学年汽车工程学院学生会换届竞选流程表汽车工程学院学生会换届竞选流程表

　　步骤

　　1嘉宾，竞选者，观众入座主体活动开始。

　　2主持人致开场白。介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求。工作人员散发投票单（投票单已拟定）。

　　345汽车工程学院领导、辅导员代表致词主持人宣布竞选正式开始。竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟。现场可对竞选者提问，每位竞选者2分钟。

　　67每一部门候选人演讲完毕，工作人员回收投票单演讲完毕后，由汽车工程学院学生会**做**年度工作总结报告。

　　8工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布。由现场公布主持人宣布活动结束。嘉宾可离场。

　　9名单公布后辅导员和学生会原**部长们进行第二轮面试，票同者与当事人商议是否愿意调配内容

　　候选人评分表

　　测试要竞素选者

　　分析能力120分

　　领导能力120分

　　应变能力120分

　　表达能力120分

　　协作能力120分

　　部门内部评选投票单（以票数高的获得名额）部门内部评选投票单（以票数高的获得名额）

　　部长：（只写一名）副部：（只写一名）

　　与会人员投票单与会人员投票单

　　学生会换届投票单

　　我们对您在百忙之中抽空为候选人投上宝贵的一票深表感谢！

　　部长

　　副部

　　干事

　　十、注意事项

　　1、工作必须严肃，各部门成员必须到时参加，到会成员进行签到（本人签到方才有效）。

　　2、一律遵循“公*、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。

　　3、若对本次有意见者，可当场提出或者向**团提出意见与建议。

　　4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。

　　后的工作：

　　1.考察任用制度：由汽车工程学院负责老师对新学生会干部进行指导监督，“公*、本着公正、公开”的原则，对学生会所有成员进行考察试用，期限为新一届学生会领导成立一个月，如个方面表现良好，即为合格正式录用，不合格者，另为安排。

　　2、完成新老部长的工作交接。新的一届干部成立后，上届干部应把工作中的经验教训、好制度、好传统和好的工作方法告诉新干部，并在实际工作中给予支持和助。如果有遗留问题需要处理，可由新的干部和上届干部共同研究，最后由新的一届干部做出决定，进行处理。

　　3、认真做好落选人的思想工作。对于在中落选的人，学生会要认真做好思想工作，使他们正确认识和对待落选，真正懂得在学生会实行差额的目的和意义。要讲明由于班子的更新、名额的限制，改选中必然会有人落选。对落选人员，要进行鼓励和助，调动他们的积极性，发挥他们的作用。

　　4.搞好学生会干部的分工，明瓤个干部的工作职责。

　　一、前言：

系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下，20××级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始，也意味着××届班团干任期的结束。为了保证班级工作的正常开展和新老干部的圆满交接，我班决定开班级会议，进行换届。

　　二、换届目的：

　　本着“公开、公*、公正”的原则，产生新一届的班团干，让更多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中，让我们的班级在新一届班团干的带领下取得更的成绩，创造更加辉煌的未来。

　　三、换届时间及地点：

　　时间：20××年9月8日星期四 上午8:0010:00

　　地点：待定

　　四、竞选职务：

　　班长：1名 副班长：1名 团支书：1名 组织员：1名

　　生活员：1名 学*员：1名 劳动员：1名

　　文娱员：2名 宣传员：1名纪检员：1名

　　体育员：1名 心理员：1名

　　五、竞选流程：

　　1)前期工作：

　　1、宣传小组：向同学们发布班团干换届通知，制作班会PPT。

　　2、生劳小组：准备好选票，申请场地及多媒体设备。

　　3、组织小组：邀请嘉宾，确定主持人，组织好报名工作。

　　4、意见小组：提供两名组员作为收票员，两名普通同学为监票员。

　　5、文娱小组：提供一名组员作为唱票员，一名为计票员。

　　6、纪检小组：负责维持现场秩序，登记到场人员名单。

　　7：体育小组：打印策划书及职位卡纸张。

　　8：学*员：写出竞选细则及注意事项，做成PPT。

　　9：班长、副班长、团支书：全面负责此次工作。

　　2)过程：

　　1、主持人讲话，介绍到场嘉宾，宣布竞选开始并播放竞选规则。

　　2、原班团干上讲台前，站成一行并将职位卡举在手中，竞选的同学选择有意竞选的职务，站在原班团干身后。

　　3、待确定全部要竞选的同学到位后，将名单确定，按照班长-副班长-团支书-组织员-学*员-生活员-劳动员-文娱员-宣传员-心理员-纪检员分为竞选小组。

　　4、上台演讲(如：竞选班长，竞选班长的小组全体站在讲台旁，其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲(每人演讲时间不超过4分钟)，全小组演讲完后，全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票，票数最高者获得该职位，依此类推。)

　　3)后期工作：

　　1、将选出名单由班长交到院里，经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。

　　2、撰写活动总结，吸取经验教训。

　　3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。

　　4、向班级公布竞选结果，并准备进行干部交流会。

　　六、经费预算：

　　矿泉水5瓶*1元=5元 印刷费用=4元

　　合计：9元

　　七、注意事项：

　　1、做好通知和宣传工作，务必让全班同学知道规则、时间及地点。

　　2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。

　　5、学生会换届的策划书

　　一、活动背景

　　在以往的学生工作中，我院xxx学生会发挥了积极作用，取得了卓越的成绩。为了进一步加强xxx学生会的组织管理，胆起用新人，为我院xxx学生会注入新鲜的血液，我院将于20xx年X月X日举行继续教育学院第七届xxx学生会换届竞选会。

　　二、活动宗旨

　　xxx学生会由学生中学有余力、工作成绩突出的学生组成，以为学生服务、促进学生与教师沟通，积极响应学校号召，展开各项活动，为本院学生锻炼自己、发挥才能，提供充裕的机会，且顺利起到“传、、带”作用为宗旨。继续教育学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌？新一届团学生会将以“团结、求实、进取、创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前六届xxx学生会做了量的工作，也取得了巨的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信充满责任感与荣誉感的新一届xxx学生会成员将各尽所能，使学生会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

　　三、活动目的

　　为进一步加强学院学生干**伍建设，充分发挥学生干部的先锋模范作用，同时进一步加强学生干部选拔工作的化、科学化建设，及时为学生干**伍补充新生力量，学院特举行xxx学生会换届。

　　四、活动时间地点

　　待定

　　五、主办单位

　　继续教育学院第六届xxx学生会

　　六、活动对象

　　继续教育学院xxx学生会成员及各班级优秀个人

　　七、评选员会成员

　　1、继续教育学院院领导

　　2、继续教育学院xxx学生会代表

　　3、继续教育学院各班级学生、班干代表

　　八、竞选内容

　　本次产生xxx1名，学生会**1名，**团成员（副**、副**）6名以及xxx学生会各部门部长13名，副部长若干（具体各部门人数安排可有浮动）。

　　九、报名条件

　　1、热爱祖国，拥护党的基本路线，坚持四项基本原则，热爱学校，关心集体，严格遵守国家的法律法规和校规校纪。

　　2、热爱学生会工作，热心服务同学，具有强烈的责任感和事业心，具有良好的团队意识和团结协作意识，具备较强的创新能力。

　　3、学*态度端正，学*成绩优良，综合排名原则上在年级专业前50%，热爱所学专业，勤奋好学，勇于探索。

　　4、工作态度积极主动，工作作风稳健，细心、耐心、亲和力强；办事公正，实事求是，讲求实效，组织纪律性强，有较强的集体荣誉感。

　　5、勤奋务实，敢干吃苦，不畏艰难，勤于思考，勇于创新，能出主意、想办法积极有效地解决工作中面临的困难。

　　报名时间：20xx年3月20日20xx年3月28日

　　报名方式：领取《竞选报名表》，按规定时间上交。

　　报名地点：学生会成员报名至各部长、**团处，其余同学报名至各班班长处。

　　流程：（分为一、**团部长竞选和二、副部长竞选）

　　1、候选人竞选演讲

　　候选人竞选演讲时间控制在三分钟以内，主要介绍自身情况、工作思路、方法以及对今后工作的设想。

　　2、候选人回答问题

　　候选人需要回答评会成员的提问，回答问题环节各限制在一分钟以内。

　　3、评选员会成员评分

　　评选员会成员根据候选人的竞选演讲及回答问题的现场表现对候选人进行评分。最终得分包括领导评分一票占10分，学生会代表评分一票占5分，各班学生代表评分一票占一分，最后累计票数。

　　4、公示结果

　　公示时间：待定

　　继教学院第六届xxx学生会

　　（一）活动背景

　　随着新学期的开始，校团组织部经过严格的面试出了**和部长，特此举办本次换届会正式宣布并恭贺新一届校团组织部领导团队的形成。

　　（二）活动目的

　　通过换届会正式确立校团组织部的领导核心，争强组织部凝聚力，加深**届部员对组织部的认识，以便组织部日后的工作能够顺利进行。

　　（三）活动对象

　　沈阳工业学校校团组织部全体成员

　　（四）活动时间

　　待定

　　（五）活动地点

　　学生活动室110

　　（六）活动资源

　　物力资源：

　　1、学生活动室111

　　2、小型调音台1部音响2个投影仪1台手提电脑1部手麦2个

　　3、台布1张台花若干**部长牌若干个

　　4、校团介绍片，各个**部长个人信息介绍片。

　　5、校团换届会条幅1个

　　6、会座次表1张

　　人力资源：

　　1、签到人员5名

　　2、会维持人员4名

　　3、主持人2名

　　4、幻灯片放映人员1名

　　5、照相人员1名

　　（七）活动开展

　　活动准备期：

　　（1）由各部部长下达通知通知各部全体成员准时参加换届会。

　　（2）技术部制作组织部介绍片和**部长个人介绍片和会要用的条幅。

　　活动开展期：

　　赛前准备：

　　（1）由宣传部根据本次活动主题画好黑板报（内容积极健康，应在活动开始前30分钟前画好）市场拓展部打扫并部布置装点会场（应该在活动开始前30钟前准备完毕）

　　（2）由技术部派相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备（应该在活动开始前30钟前准备完毕）

　　3、秘书部做好签到工作。

　　活动流程：

　　开始阶段：

　　1、播放上届校团组织部、中国特色理论研究会活动幻灯片

　　2、由主持人介绍到场嘉宾

　　会阶段：

　　1、会第一项：奏**，全体起立；

　　2、会第二项：由上届校团组织部**作工作总结报告；

　　3、会第三项：请上届校团组织部副**宣读本届团组织部，中国特色理论研究会**团员名单及各部门部长名单（见附件一）；

　　4、会第四项：由本届校团组织部**作就职演说；

　　5、会第五项：中国特色理论研究会授旗仪式：林老师交给马岩；

　　6、会第六项：由本届中国特色理论研究会会长马岩同学作就职演说；

　　7、会第七项：由二成员代表发言；

　　8、会第八项：请上届中国特色理论研究会副**宣读**年度沈阳工业学团组织部，中国特色理论研究会表奖名单（见附件二）；

　　9、会第九项：请到会的老师为获奖同学颁发证书；

　　10、会第十项：有请林老师总结讲话；

　　换届会到此结束

　　一、活动背景

　　管理学院学生会是由各级学生中责任心强、工作能力突出、学有余力的学生组成。学生会本着为学生服务的宗旨，以积极贯彻学校领导指示，促进各项活动顺利开展，锻炼学生自身为目标，在学校领导和学生处及团委的指导和关怀下，在学院领导和大队老师的支持和关爱下开展各项工作，取得了较为满意的成绩。

　　为了进一步加强学生会的管理工作，促进学生会良性发展，充分发挥学生干部的先锋模范作用，在学院领导和大队老师的支持下开展本次学生会换届活动。本次换届选举，本着公开、公*、竞争、择优的原则，根据有关学生会管理条例，并报学院和大队批准对学生会**、副**等**团成员及学生会下属各部门部长、副部长进行统一的换届选举。

　　二、活动目的

　　招纳贤士、传承学团、服务同学、提升自我，评选出新一届学生会成员。

　　三、活动对象

　　20xx、20xx级全体学生（有学生会工作经验的优先）

　　四、参与人员

　　管理学院大队长、中队长、相关学管老师、管理学院学生会**团、各部门部长、以及全体候选成员

　　五、候选人应具备的条件

　　1、思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。

　　2、为人正直、作风正派、品行端正；严于律己，无违法、违纪行为。

　　3、热爱管理学院学生会、具有较强的责任感和较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成学生会相关工作。时刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。

　　4、具有较强的工作能力（如：组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等）和某方面的特长（如：摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等）

　　5、学*成绩在区队中名列前茅，考试无作弊、补考、挂科等现象。

　　6、群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用，在同学

　　六、竞聘职务

　　1、学生会**团：

　　学生会**1名

　　学生会副**2名

　　学生会**助理2名

　　注：学生会**、副**职务暂定仅限20xx级学生参加竞选，2名学生会**助理仅限20xx级学生参加竞选。

　　2、各部门部长及副部长竞选：

　　警体部:部长1名，副部长2名

　　纪检部:部长1名，副部长2名

　　劳务部:部长1名，副部长2名

　　女工部:部长1名，副部长2名

　　宣传部:部长1名，副部长2名

　　学*部:部长1名，副部长2名

　　文艺部:部长1名，副部长2名

　　办公室:部长1名，副部长2名。

　　为加强我系学生干部建设，保证我系学生干部更加有效开展各项工作，更好地为金陵学院及外语系同学做好服务工作，经我系研究决定于xx年6月1日起对外语系学生会进行换届，本次换届采用个人申请、组织面试和调整任命的原则，现将相关事项通告如下：

　　一、选拔原则：公*、公正、公开。

　　二、选拔条件与资格:

　　1、南京大学金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。

　　2、思想政治水*较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。

　　3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。

　　4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。

　　5、学*成绩良好，无违纪行为。

　　6、竞选**团的同学原则上有两年或以上工作经验(对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽)。

　　三、选拔名额：

　　1、**团：**1人、副**3人

　　2、各部门：秘书部、体育部：部长1人、副部长2人

　　外联部、***、生活部、学*部、系报编辑部、宣传部：部长1人、副部长1人

　　四、 换届领导小组成员：

　　组长：刘某某(第三届学生会**)

　　成员：王某某(第三届学生会副**)

　　巢某某(第三届学生会副**)

　　耿某某(第三届学生会秘书长)

　　五、换届流程与时间安排：

　　1、公开报名阶段：6月1日-6月7日，有意愿申请并符合要求的学生，请登录金陵学院外语系网站首页，下载《外语系第四届学生会换届申请表》并填写，并于6月7日20:00前发送到邮箱。

　　2、初步审查阶段：6月8日开始进行资格审查，在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的基础上，确定候选人。

　　3、**团选拔：6月9日候选人进行每人3分钟的竞选演讲，主要介绍自身情况、工作思路、设想等。6月10日(暂定)，对候选人进行单独面试，确定第四届**团名单。

　　5、各部部长面试：6月12日，第三届与第四届**团成员组成选聘小组，对各部门部长候选人分别进行面试，集体研究提出学生会各部部长建议名单，确认后进行公示。

　　6、新一届学生会**团成员、各部部长名单公示三个工作日。

　　学生会换届活动策划书(四)

　　活动背景：为保障某某某学院工程管理系团总支学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水*的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥工程管理系团总支学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公*、公正、公开”的原则，院决定进行新一届工程管理系团总支学生会换届选举工作。

　　一、活动名称：工程管理系团总支学生会09届学生会换届选举

　　二、竞选目的

　　1、通过这次选举广大部员能够了解工程管理系团总支学生会的选举程序，关注我院团委学生会。

　　2、能够更好的提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

　　3、选举培养一批新的领导班子，为以后她们能更好的管理工程管理系团总支学生会、发展工程管理系团总支学生会。

　　三、确定竞选职位

　　**团：团总副**1名、**1名、副**2名、

　　学生会各部门：

　　组织部 部长一名 副部长一名

　　社团部 部长一名 副部长一名

　　办公室 部长一名 副部长一名

　　部 部长一名 副部长一名

　　宣传部 部长一名 副部长一名

　　体育部 部长一名 副部长二名

　　学*部 部长一名 副部长一名

　　通讯部 部长一名 副部长一名

　　爱心部 部长一名 副部长一名

　　文娱部(艺术团) 部长一名 副部长一名

　　创业实践部 部长一名 副部长一名

　　心理互助部 部长一名 副部长一名

　　四、竞选候选人条件

　　学生会**团(学生会**、副**)候选人的资格条件：

　　1、 我院注册在校生。

　　2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。.

　　3、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。

　　4、 学*成绩优秀。(文章出自：172校园 活动网)

　　学生会部长副部长候选人的资格条件：

　　1、 在本部任职一年，由上一届部长副部长推荐。

　　2、 身体健康，有坚定的政治立场，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。

　　3、 思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。

　　4、 学*成绩优秀。

　　非学生会成员参与竞选的资格条件：

　　1、符合部长、副部长候选人的资格条件。

　　2、得到我院负责老师的推荐。

　　3、竞选时各部门只允许接收一个非学生会候选人，若出现多个学生会人员报名选举该部门，则由**团进行筛选。

　　五、主办单位：工程管理系团总支学生

　　六、活动时间：9月20日

　　七、活动地点：小礼堂(学术报告厅)

　　八、参与人员：**团各部长、副部长、各候选人、管院09级学生代表

　　第一阶段：

　　A：竞选人报名。

　　B：报名表格回收(由各部门部长回收)交到办公室。

　　C：完成部门内部候选人选拔。

　　D：候选人准备演讲稿。

　　候选人各自备演讲稿，并准备一份书面稿上交。

　　E：选举大会工作准备

　　宣传部负责会场的布置。

　　秘书部负责教室的申请和人员的签到。

　　**团负责对大会中的老师和嘉宾的邀请。

　　**团负责通知学生代表准时到场参加投票。

　　第二阶段：

　　A：工作人员到场并由学*部负责签到。

　　B：主持人开幕。

　　C：老师致词、**致词。

　　D：候选人发表演说。

　　E：**总结。

　　F：现场投票。由现场评委及学生代表无记名投票。发表结果并公布票数。

　　G：主持人谢幕。

　　第三阶段：

　　竞选结果公布：

　　海报公示：宣传板放置在堂门口。

　　现场事项：

　　时间：6月20日

　　地点：小礼堂(学术报告厅)

　　出场人员：年级负责老师、评委、**团各部长、副部长、各候选人、管院09级学生代表

　　现场演讲布置：

　　1、主持人一名，现场时间提示员一名(剩一分钟提示)评委坐前排，参赛者做评委后面，观赛者做后排，各评委一瓶水。

　　2、黑板文字，讲台布置花篮，提示板一块，投票单(志愿者8名，负责收发投票单)现场拍摄员一名，现场秩序维持着20名。

　　强调注意：

　　演讲每人3分钟，所有竞选选手演讲完毕后由评委进行点评，并由年级负责老师做最后的总结发言，最后学生会工作人员清理现场，换届选举结束。

　　后期工作：整理活动过程资料、海报，竞选结果由网上公布并贴出公示3天，宣告离职人员。

　　竞选流程表

　　步骤内容

　　1嘉宾、竞选者、观众入座

　　2主体活动开始

　　主持人致开场白、介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求

　　工作人员散发投票单

　　3主持人宣布竞选工作开始

　　4竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟

　　5竞选者演讲完毕后，由学生会**作上学期工作总结报告

　　6在学生会**作演讲的同时收取投票单，并抓紧时间计票

　　7工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布，主持人宣布活动结果，嘉宾、观众等可以离场

　　8主持人宣布选举结束

　　九、注意事项

　　1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到(本人签到的方才有效)。

　　2、一律遵循“公*、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。

　　3、选举用的投票表不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生。

　　4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。

　　选举后的工作：

　　1、考察任用制度：由院内负责老师对学生会干部进行指导监督，本着“公*、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。

　　2、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。

　　3、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会年度工作计划。

　　（一）活动背景

　　随着新学期的开始，校团委组织部经过严格的面试选举出了**和部长，特此举办本次换届大会正式宣布并恭贺新一届校团委组织部领导团队的形成。

　　（二）活动目的

　　通过换届大会正式确立校团委组织部的领导核心，争强组织部凝聚力，加深**届部员对组织部的认识，以便组织部日后的工作能够顺利进行。

　　（三）活动对象

　　沈阳工业大学校校团委组织部全体成员

　　（时）活动时间

　　待定

　　（五）活动地点

　　大学生活动室110

　　（六）活动资源

　　物力资源：

　　1、大学生活动室111

　　2、小型调音台1部音响2个投影仪1台手提电脑1部手麦2个

　　3、红色台布1张台花若干**部长牌若干个

　　4、校团委介绍片，各个**部长个人信息介绍片。

　　5、校团委换届大会条幅1个

　　6、大会座次表1张

　　人力资源：

　　1、签到人员5名

　　2、大会维持人员4名

　　3、主持人2名

　　4、幻灯片放映人员1名

　　5、照相人员1名

　　（七）活动开展

　　活动准备期：

　　（1）由各部部长下达通知通知各部全体成员准时参加换届大会。

　　（2）技术部制作组织部介绍片和**部长个人介绍片和大会要用的条幅。

　　活动开展期：

　　赛前准备：

　　（1）由宣传部根据本次活动主题画好黑板报（内容积极健康，应在活动开始前30分钟前画好）市场拓展部打扫并部布置装点会场（应该在活动开始前30钟前准备完毕）

　　（2）由技术部派相关人员调试好活动要用的麦克、音响、电脑等电子设备（应该在活动开始前30钟前准备完毕）

　　3、秘书部做好签到工作。

　　活动流程：

　　开始阶段：

　　1、播放上届校团委组织部、中国特色社会主义理论研究会活动幻灯片

　　2、由主持人介绍到场嘉宾

　　大会阶段：

　　1、大会第一项：奏**，全体起立；

　　2、大会第二项：由上届校团委组织部**作工作总结报告；

　　3、大会第三项：请上届校团委组织部副**宣读本届团委组织部，中国特色社会主义理论研究会**团员名单及各部门部长名单（见附件一）；

　　4、大会第四项：由本届校团委组织部**作就职演说；

　　5、大会第五项：中国特色社会主义理论研究会授旗仪式：林老师交给马岩；

　　6、大会第六项：由本届中国特色社会主义理论研究会会长马岩同学作就职演说；

　　7、大会第七项：由大二成员代表发言；

　　8、大会第八项：请上届中国特色社会主义理论研究会副**宣读**年度沈阳工业大学团委组织部，中国特色社会主义理论研究会表奖名单（见附件二）；

　　9、大会第九项：请到会的老师为获奖同学颁发证书；

　　10、大会第十项：有请林老师总结讲话；

　　换届大会到此结束

　　计算机学院分团委学生会换届大会

　　一、大会背景：

　　计算机学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌。在上一届的团学干部的带领下计算机学院取得不斐成绩，各项活动都取的不错成绩，新一届学生会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。相信，充满责任感与荣誉感的新一届团学干部将各尽所能，使得工作更上一层楼。为了进一步加强计算机学院分团委学生会的组织管理，我院将于20xx年9月19日（星期三）举行换届大会

　　二、大会前期准备：

　　1、在大会前一天邀请嘉宾（系里领导、上届团学主要学生干部）。

　　2、通知获奖人员、及新的团学成员参加。

　　3、本周星期一晚之前安排好各部门所承担的任务。

　　4、当天换届大会举行前布置会场（组织部、宣传部）。

　　5、当场摄影工作、撰写新闻稿（信息技术部，宣传部）。

　　三、大会要素：

　　活动时间：20xx年9月19日（可能变动例行通知）。

　　活动地点：XX

　　主持人：

　　四、大会流程：

　　1、主持人介绍各位领导老师及嘉宾。

　　2、请宋老师致开幕辞，并对老干部的工作给予评价、新任干部提出鼓励和要求。

　　3、上一届**赵元做总结报告，提出对新任的寄语。

　　4、请主持人宣读新一届团学干部（部长以上）名单（名单在大会前须准备好给老师）。

　　5、请宋老师为优秀干部，及优秀部长颁发证书（在大会前准备好，安排两个礼仪拿好聘书上前）。

　　6、请赵元为优秀干事颁奖（要求同5）

　　7、请裴迎哲，赵元为新任学生会**团，部长颁发聘书（要求同5）

　　8、请新一届学生会**、团总支副**等主要学生干部作述职报告。

　　9、新一任学生干部代表发言（罗泰佳）。

　　10、领导发言，对本次大会作总结。

　　11、主持人宣布本次大会结束。

　　12、全体团学干部合影留念，各部门也可以拍照合影留念。

　　五、大会中应注意的细节：

　　1、提前准备好本届团学主要骨干名单给老师。

　　2、在大会前应安排好座位。

　　3、大会中注意后面学生的纪律。

　　六、大会后期工作：

　　1、生活部、青年志愿者中心打扫会场，整理检查好方可离开。

　　2，整理照片，写新闻稿。

　　在以往的学生会工作中，我院学生会发挥了积极作用，取得了卓越的成绩，为了进一步加强学生会的组织管理，大胆起用新人，为学生会注入新鲜的血液，我院将于5月20日进行换届选举活动.

　　一．活动宗旨：

　　团委学生会由学生中学有余力、工作成绩突出的学生组成，以为学生服务、促进学生与教师沟通，积极响应学校号召，展开各项活动，为本院学生锻炼自己、发挥才能，提供充裕的机会，且顺利起到“传，帮，带”作用为宗旨。

　　国教学院拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌？新一届团委学生会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前四届团委学生会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届团委学生会成员将各尽所能，使学生会的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

　　二．成立换届选举代表大会

　　1：院领导

　　2：院团委学生会代表

　　3：各年级团总支学生分会代表

　　4：各班级代表（xx、xx届每班推选5名代表）

　　三．候选人应具备的条件

　　1．为人正直，作风正派，品行端正。思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。严于律己，没违法、违纪的行为。

　　2．热爱院团总支学生分会，具有较强的责任感与较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成上级下达的任务。时时刻刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。

　　3.具有较强的工作能力（如：组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等）与某方面的特长（如：擅长摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等）。

　　4.学*成绩在班中处于中上水*，考试无作弊、无补考、没有不及格现象。

　　5.群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用，在同学中有较高的威望。

　　四．各岗位如下

　　（团总支）副**1名；

　　（学生会）**1名；副**1--2名

　　办公室、组织部、文艺部、学*部、体育部、外联部、纪检部、宣传部、女工部

　　（以上各部门分别设正、副部长各1名，各部门下设委员若干名。）

　　五．各岗位职责

　　团总支副**：

　　1.按照团总支工作职责，全面协助团总支**处理日常工作。

　　2.主持、具体策划团总支、学生分会的各项工作，负责把握团总支学生会的工作方向。

　　3.负责本院的青年志愿者、文娱、社团的工作。

　　4.具体承担团总支一个方面的工作。**不在的时候，代理团总支**工作。

　　学生会**：

　　1.主持学生会日常工作与学生会委员会议，决定有关重大事项，负责学生会全局工作的决策。

　　2.带领学生会全体干部，面向全院学生组织开展各种有益于同学身心健康的活动，促进同学们全面发展。

　　3.听取各部门的工作汇报，统筹、调查、指导各部门工作。

　　4.向院学生会部署工作，听取各部门的工作汇报，指导与帮助各部门开展工作与活动。

　　5.做好学生会干部思想教育工作，总结工作经验、教训，促进干部工作能力的提高，增加学生会的凝聚力与战斗力。

　　6.负责向团总支**请示及汇报工作。

　　学生会副**：

　　1.协助**做好学生分会全局工作的决策与主持学生会日常工作。

　　2.协助**开展各项工作，指导并监督各分管部门的工作，及时向**汇报工作。

　　3.协助**沟通院团委学生会与院学生分会的工作，并协调院团委与院学生会之间的关系，对我院学生会的工作进行指导。

　　4.**不在或受**委托之时，代表**行使各项**职责。

　　办公室：

　　1.协助**、副**开展工作，协调各部门日常工作，全面了解学生分会工作情况，参与各部门重大活动的组织策划工作，负责各次会议的记录并传达各项指示。执行决议分配、落实部署的工作任务，监督各职能部门工作的开展情况。

　　2.完成学生会日常事务。包括办公室、经费、档案，所有的财产、文件打印、派发等管理工作，落实学生会内部制度的执行情况。起草有关文件，草拟有关条例制度，活动方案，并提交审议。

　　3.发挥办公室的功能。包括协调团总支**、副**，学生会**、副**与各职能部门之间、各职能部门之间及学生会干部之间的工作关系，并通过各种渠道增强学生会的整体凝聚力，使之更有效地开展工作。

　　5.发挥桥梁作用及时反馈基层信息，增进院团委学生会与学生之间的沟通与交流，使之更好地改进工作，服务同学。

　　6.定期公布院学生分会工作进程，收集学生会干部与同学的意见与建议，做好同学们的信息反馈

　　组织部：

　　1.了解与掌握各支部的组织状况，经常与各支部组织委员保持联系，检查督促各支部的组织生活，搞好团建、推优、评优工作，督促各支部的团活动正常进行。

　　2.建立全院团员花名册，负责指导各支部做好对要求入团积极分子的培养与考查，积极稳妥地做好新团员的发展的工作；

　　3.负责团的组织建设与团活动的组织策划管理工作，负责做好新团员的发展工作，超龄团员的退团工作，转接团的组织关系。

　　4.抓好团总支的组织建设与组织管理工作，健全团总支各项工作制度。

　　5.组织马列小组，学生干部培训以及其它培训工作。

　　6.依时做好全院团费的收缴、团员统计，协助团委做好团员证的颁发，以及每年团员民主评议与团籍注册工作。

　　学*部：

　　1.配合院团总支学生分会解决同学们在学*中遇到的各种问题，通过开展、组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论等活动活跃同学们学*气氛，增强学*兴趣与在轻松中学*以及增加课外知识。

　　2.检查院学生学术活动的开展情况，监督院学*制度的执行，引导学生热心学术探讨与加强师范技能的培养，优化校园的学*环境。

　　3.加强师生间的教学联系，促进教学*衡。服务同学，锻炼同学，帮助同学解决在学*中遇到的困难。

　　宣传部：

　　1.配合院团总支学生会的中心工作，宣传党的路线、方针与政策及新时期的工作重点等。

　　2.负责学生会主办的各类活动的宣传工作。

　　3.通过多种途径，报道院内动态，了解与反映广大同学的思想情况。

　　4.通过多种形式，向全院师生传递工作信息，促进院团委学生会与各年级同学的联系与交流。

　　5.负责院学生分会专项板报与宣传栏的出版管理工作。负责传达院的各项通知，及设计、制作各项活动的舞台背景等。

　　6.追踪院学生会、青年志愿者协会大型活动，深入追踪、采访与调查同学们关心的线索与话题。

　　文艺部：

　　1.负责组织校学生会的各项文体活动，创造机会锻炼提高同学们的文娱才能，全面提高学生的文娱素质。

　　2.组织文娱骨干培训活动，举办各类专题讲座，搞好文艺普及工作。

　　3.加强与其他兄弟学院开展文娱联谊活动，促进高校之间的交流。

　　体育部：

　　1.负责组织与开展各项积极有益的体育竞赛活动，包括学院运动会、篮球赛、男排女篮比赛等比赛项目。

　　2.组织训练体育队伍，提高同学们参加体育活动的热情，推广“全民健身”精神。

　　外联部：

　　1.负责学生会的公关工作，与外界的企业单位建立良好的合作关系，到学院外面拉赞助，为学生分会的各项活动开展提供物质与资金支持，同时为院学生寻找兼职机会。

　　2.负责院学生会主办的各类大型活动的接待工作。

　　3.以全体同学为服务对象，组织同学们开展各类社会实践活动，提高我院学生的社会实践技能。

学生会工作策划书6篇（扩展7）

——学生会工作策划书

【热门】学生会工作策划书

　　时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，迎接我们的将是新的工作目标，我们要好好制定今后的工作方法，写一份策划书了。那么我们该怎么去写策划书呢？下面是小编为大家整理的学生会工作策划书，希望能够帮助到大家。

　　ⅰ 招新目的

　　**大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　（1）广播

　　（2）展板、海报

　　二．报名登记

　　（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式 （1）海报通知 （2）短信通知

　　2．考核内容 ①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排 时间：10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引 6人

　　登记 3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　（1）以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　（3） 评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　（4） 工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：1。特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2。注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式 （1）张贴名单 （2）短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：c座自*室；

　　人员分配：每考场3—4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日—10月10日 8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入**大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　一、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学xi、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　二、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　三、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　四、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分—扣除分。

　　五、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学xi（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学xi（8分）

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学xi及政策宣传，并形积累成功的工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　一、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　二、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　三、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　四、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作（10分）

　　二、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　三、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学xi交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的学xi交流活动。两个系以下，每项活动加0。4分；两个系以上，每项活动加0。8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　二、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0。5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0。4分/项、0。6分/项、0。8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0。9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0。8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0。7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0。5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0。05分；

　　获第二名加0。1分；

　　获第一名加0。15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）**联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非**本人到会者一次扣0。5分。

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0。5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0。25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0。1分，依次类推每隔5个百分点扣0。1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　一、考核总得分低于60分。

　　二、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　三、受到系学生会通报批评。

　　四、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

　　为了选拔好的学生会干部，培养一支素质过硬的学生干部队伍，增强学生的校园主人翁意识，加强校园民主建设，全面落实新课程改革，加强学生自我管理，充分发挥学生参与学校教育教学管理的积极作用，校团总支本着“公开、公*、公正”的原则，经研究决定，学生会干部的选拔采取公开竞选的方式，特制定本方案：

　　一、竞选原则：

　　（1）、品学兼优、德才兼备原则。

　　（2）、学生选举、民主集中原则。

　　（3）、公开、公正、*等、竞争、择优原则。

　　（4）、培训、考核、激励与约束相结合原则。

　　二、竞选岗位（共16个岗位）：

　　部门

　　常务**/部长

　　副**/副部长

　　**团

　　三、竞选人员条件：

　　（1）、必须是初一年段、初二年段各班班干部

　　（2）、学xi目的明确，态度端正，成绩优良。

　　（3）、热心学生工作，热心为同学服务，具有事业心和责任感。

　　（4）、为人正派，待人热情，尊敬师长，团结同学，积极进取。

　　（5）、衣冠整洁，勤俭朴实，行为端正，礼貌文明。

　　四、学生会干部职责：

　　（1）、学生会**：主持学生会日常事务，决定学生活动的重大事项；向校团总支汇报学生会工作开展情况，协助学校各处室开展工作，负责召集学生会全体成员会议。

　　（2）、副**：协助**做好学生会日常工作，负责制定学生会有关文件，整理、保管学生会工作档案，组织学生会干部进行学xi。**缺*时，代行**职责。

　　（2）、自律部：负责学校早自xi、午餐时间及校内大型活动的纪律检查工作，并进行量化考评。对学生违纪、违规行为进行检查、登记，并及时反馈到生管组。对每日检查结果汇总，并公布，同时负责大型活动纪律维持工作。

　　（3）、组织部：配合校团总支做好学生团员组织发展工作，协助校团总支做好入团积极分子的培养教育工作，协助有关处室做好学校各种大型活动准备工作，配合团总支做好各项学生活动的组织工作。

　　（4）、学xi部：了解学生的学xi情况，听取学生对教学工作的意见和要求，并向教务处及时反映，配合学校有关部门组织各种学xi竞赛、知识讲座，活跃学xi气氛。

　　（5）、宣传部：配合有关处室搞好对外宣传工作，及时报道学生会宣传工作情况；负责各项活动的版面宣传工作；配合校团总支做好各班黑板报评比工作。

　　（6）、文体部：组织节日联欢和纪念庆祝活动，组织创作反映中学学生生活题材的文艺节目，组织同学们喜欢的文娱活动；组织学校社团，做好校刊的征稿、编辑工作。

　　（7）、劳卫部：协助生管组做好卫生检查与督促工作，优化同学们的学xi和生活环境；抓好教室、饭堂和校园的环境卫生、学生个人卫生及公共卫生的不良行为和xi惯。

　　五、竞选程序：

　　一、班长与班主任进行沟通，同时召开各班班委动员发动会议，传达竞选学生会干部的通知精神，下发《深沪中学公开竞选学生会干部工作方案》，动员学生参加竞选。

　　二、成立学生会干部竞选工作领导小组。

　　三、竞选者可以通过班主任推荐（每班至少推荐2人），填写学生会竞选报名表，也可以直接到团总支办公室报名。

　　四、根据报名情况，学生会竞选工作领导小组将对候选人进行资格审查、民主评议，确定最终参加竞选演讲人员并进行公示。

　　五、竞选演讲：①自我表达时间一般不超过5分钟，内容包括介绍自己基本情况、学xi成绩、任职优势及任职后工作设想；②评委进行提问，竞选人员当场回答，时间不超过2分钟（竞选人员演讲顺序以抽签形式确定）

　　③有才艺展示的可以向评委说明情况。

　　六、演讲得分：领导小组成员根据评分表内容打分，去掉一个最高分和一个最低分后的*均分为竞选人员的最终得分，并当场公布分数。

　　七、领导小组依据民主评议情况和演讲得分进行综合评比，集体研究确定拟任人选。

　　六、报名截止时间：20xx年2月16日

　　七、竞选时间：20xx年2月28日

　　一. 招新的意义:

　　为了欢迎xx级师弟师妹,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为师弟师妹创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的*台。

　　二. 活动时间:20xx年9月×日

　　三. 活动地点:按照系里安排

　　四. 活动内容:招收学生会体育部成员

　　五. 活动对象:xx级染化系师弟师妹

　　六. 招新人数:9人

　　七. 活动流程

　　宣传—面试—试用一个月—录用

　　八. 活动细则:

　　1. 前期宣传

　　在师弟师妹军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传.

　　2. 活动流程

　　在系里统一宣传后,利用晚上时间走访宿舍,对师弟师妹所提到的疑问给予解答,同时能够和师弟师妹进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传,由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单,最后由刘勤负责通知他们.

　　九. 面试流程:

　　1. 根据系上安排准备招新,刘勤，邱茂林，黄*就位.黄*负责签到(让来面试的师弟师妹在本子上写上名字.手机长号及短号.宿舍.班别.性别等相关信息).

　　2. 正式面试当天晚上 师弟师妹依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。

　　3. 面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息,然后进行一分钟的自我介绍,最后回答面试官所提出的问题.面试结束.

　　招新结果：根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。

　　一、 招新目的

　　**大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。

　　一．宣传

　　广播

　　展板、海报

　　二．报名登记

　　设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；

　　备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。

　　整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。

　　一．面试

　　1．通知方式 海报通知 短信通知

　　2．考核内容 ①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；

　　②面试者回答评委的问题；

　　③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试 。

　　备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。

　　3．面试安排 时间：10月11日晚

　　17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场

　　18：00—18：20 新生报名面试人员入场

　　18：30 面试开始

　　2：00 工作结束

　　地点：大学生活动中心二楼

　　工作人员组成：指引6人

　　登记3人

　　维序 若干人

　　备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。

　　4．注意事项

　　以“公开、公*、公正”为原则，*等对待每一位面试者；

　　全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；

　　评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情和蔼；

　　②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综

　　合考虑大二成员意见；

　　③根据总报名人数适当控制入选名额；

　　④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）

　　工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；

　　②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；

　　③引领面试结束者退场。

　　备注：1.特长人员另行考核，以书法、绘画、计算机应用特长为主。

　　2.注意面试结束后会场整理

　　二．笔试

　　1．通知方式 张贴名单 短信通知

　　2．考核内容 实用性与创新性相结合，试题既要全面又要有针对性。

　　3．考试安排 时间：面试结束后第一个周日晚；

　　地点：c座自*室；

　　人员分配：每考场3-4名学生会人员负责监考；

　　备注：学生会成员同时负责维护自*室秩序，禁止喧哗，注意考场卫生。

　　2．评卷工作：*均分配给各部室，在规定时间内完成评分工作。（建议用时5天）

　　3．筛选工作：对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺，面试成绩极为优异者可以破格录用。

　　备注：对于因事未参加面试、笔试者，可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核，以尽可能的吸收优异人才

　　4． 参考题目

　　一．海报内容：

　　新学期伊始，为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能，新一届校学生会将秉着“公开、公*、公正”的原则，吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台，是一片充实自己的天地，是一个精英汇集的团队。在此学生会 办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学*部、外联部、女生部、体育部、生活部 真诚欢迎你的加入！12

　　报名要求：

　　1、自觉遵守学生会各项规章制度；

　　2、思想品德良好，工作积极主动，责任心强，能吃苦耐劳；

　　3、学*成绩良好，有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力；

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　报名时间：10月6日-10月10日8：00—18：00

　　报名地点：一餐前小广场校学生会报名登记处。

　　考核方式：面试和笔试通过后进入试用期。

　　亲爱的同学们，当你背井离乡，踏入**大学校门的那一刻，人生就翻开了新的一页！在此，我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光，自强不息，奋斗不止！我们相信，你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台！

　　一、天水三中学生会

　　学生会，是现在学校中的组织结构之一，是学生自己的群众性组织，是学校联系学生的桥梁和纽带。学生自觉接受学生会的领导、督促和检查，积极支持学生会的各项工作。天水三中学生会成立于20xx年10月，现设**团、办公室、组织部、策划部、宣传部、纪检部等六部。

　　二、招新目的

　　为了保证校团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励学生除了在学校学*必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学校、服务同学。

　　三、招新细则

　　（一）招新对象

　　20xx、20xx届学生

　　（二）招新要求

　　1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

　　2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学*成绩良好。

　　4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　（三）招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报分团委及学生会**团。

　　（四）招新形式

　　在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，进行初试面试，再由各部门分别进行复试面试，合格后经招新委员会批准方可进入学生会各部门工作。

　　（五）招新时间及地点

　　时间：20xx年9月——10月底

　　地点：多媒体教室

　　四、招新流程

　　（一）招新前期工作

　　1、**团在9月上报学校，获得招新批准文件。

　　2、广播站将在9月中旬开始宣传20xx招新事宜

　　3、宣传部在9月进行学生会宣传工作。

　　4、制作海报宣传。

　　5、成立“20xx招新委员会”。

　　6、召开20xx招新动员大会

　　7、与团委老师、校领导取得联系沟通。

　　(二)招新具体方案

　　1、由学生会召开**届班长会议，由团总支召开团支书会议。

　　2、在**届班长会议中，介绍招新工作，发放申请表、学生会简要。

　　3、由招新委员会审批表，通过90%的申请。

　　4、张贴初试面试名单。

　　5、初试面试。

　　（1）、办公室布置场地。

　　（2）、委员会开始运转。

　　（3）、组织部组织面试者有序面试。

　　6、初试面试形式：

　　（1）、简单自我介绍。

　　（2）、面试问题（考察人际交往能力、随机应变能力、结局问题能力）。

　　7、张贴初试面试通过人员名单，告知复试时间地点。

　　8、复试：各部门自行进行，派专人督察。

　　9、复试各部门新干人数限制。

　　10、张贴复试通过人员名单，试用期一月。

　　11、一月后，对审核复查合格成员，发放档案表，正式加入学生会，出“红榜”，上报学校。

　　12、召开新一届学生会成立大会。

　　五、日程安排

　　前期工作

　　**年9月中旬开始宣传工作。

　　宣传工作以广播站为主，海报与人员宣传为辅。

　　9月底务必完成宣传工作。

　　后期工作

　　一、以各基层学生会年度工作作为基本的考核内容。

　　二、考核评分由四部分组成，包括基础评分、意见评分、附加分和扣除分。

　　1、基础分占考核总分50%，包括：政治理论学*、基层学生会自身组织建设、校园文化活动、青年志愿者服务工作；基础分由各基层学生会根据考核标准细则上报自评材料（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），报由校学生会进行审定后，反馈各基层学生会。

　　2、意见评分占考核总分50%，包括：院学生会常委会评分（25%）、各系之间的互评分（25%）。

　　3、奖励分由各基层学生会申报（申报材料需提供明确的加分证据，如图片、文字、数据等），院学生会审核认定。扣除分由院学生会审核认定。

　　4、总得分=基础评分×50%＋常委会评分×25%＋互评分×25%＋附加分-扣除分。

　　5、考核总成绩由院学生会审定，并以适当方式进行公布。要求各基层学生会做好参与院学生会组织举办的各类活动的原始材料、数据、信息的记录、积累和总结，为考核工作提供必要依据。

　　考核标准细则

　　一、基础评分（满分100分占50%）

　　（一）基层学生会政治理论学*（15分）

　　（1）每学期至少举行两次政治理论学*(8分)

　　（2）结合形势政策，创新性地开展时政学*及政策宣传，并形积累成功的.工作经验（7分）

　　（二）基层学生会自身组织建设（40分）

　　1、学期初各上交学期工作计划（5分）

　　2、学期末各上交学期工作总结（5分）

　　3、制定并实施系学生会相关管理规章制度（5分）

　　4、每学期至少组织两次学生干部培训活动（5分）

　　（2）宣传工作(10分）

　　2、有学生会宣传网站并及时更新。（4分）

　　3、在校内外新闻网发表新闻稿件，每学期不少于3篇（4分）

　　（3）调研工作（4分）

　　围绕相关形势开展调研工作并拥有具体成果。每项成果1分，最高不超过4分。

　　（4）学*交流（6分）

　　联合不同基层学生会组织多种形式的学*交流活动。两个系以下，每项活动加0.4分；两个系以上，每项活动加0.8分；累计加分不超过6分。

　　（三）校园文化活动（30分）

　　（1）体育类活动（10分）

　　举办各类单项体育类活动，每举办一项，加2分；举办综合型体育活动（如运动会等），每举办一次，加3分。活动累计加分不超过10分。

　　（2）文艺类活动（10分）

　　举办各类文艺活动，每举办一项文艺活动，加2分，活动累计加分不超过10分。

　　（3）其它类活动（10分）

　　举办非文体类活动（如辩论赛等），每举办一项此类活动，加2分，活动累积加分不超过10分。

　　（四）青年志愿者服务工作（15分）

　　（1）青年志愿者机构设置（4分）

　　2、有相关的志愿者服务制度。（2分）

　　（2）志愿者服务基地的设置（4分）

　　结合本系志愿者服务情况设置相应的志愿者服务基地，并定期组织志愿者赴基地开着志愿服务工作。每学期不少于三次。

　　（3）在非基地开展的志愿服务活动，一次加0.5分，累计加分不超过4分。

　　（4）志愿者服务效果（3分）

　　组织志愿者服务活动，在校内外反响积极，收到来自社会、学校及个人的感谢信或活动被媒体报道。

　　二、意见评分

　　院学生会常委会需严格按照考核细则，对各基层学生会工作进行评分。

　　各基层学生会需严格按照考核细则，对其他基层学生会工作进行评分。

　　三、附加分

　　（一）宣传加分

　　基层学生会所组织的活动被市级、省级、国家级新闻媒体报道分别加0.4分/项、0.6分/项、0.8分/项。单项活动取最高分，同级不累加，累计加分不超过2分。

　　（二）活动获奖加分

　　（1）以系为单位获奖

　　以系为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，加分如下：

　　获第一名（等同于特等奖）加1分；

　　获第二名（等同于一等奖）加0.9分；

　　获第三名（等同于二等奖）加0.8分；

　　获第四名至第八名（等同于三等奖）加0.7分；

　　获优秀组织奖等荣誉称号加0.5分；

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次或奖励可累计加分。该项总加分不超过2分。

　　（2）以团体或个人为单位获奖

　　以团体或个人为单位参加院学生会组织的活动比赛并获奖，给个人所在基层学生会加分如下：

　　获第三名加0.05分；

　　获第二名加0.1分；

　　获第一名加0.15分。

　　若在同一活动比赛中同时取得多个名次可累计加分。该项累计加分不超过1分。

　　四、扣除分

　　（一）**联*会考勤

　　缺勤一次扣1分，非**本人到会者一次扣0.5分。http://

　　（二）院学生会各部门召开由各系相关职能部门参加的工作会议考勤。缺勤一次扣0.5分，非相关职能部门负责人参加者一次扣0.25分。

　　（三）未按照院学生会要求每周报送工作总结的基层学生会，报送率低于80%的进行扣分：75%—80%之间扣0.1分，依次类推每隔5个百分点扣0.1分，累计扣分不超过1分。

　　（四）经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　考核结果

　　总得分排名前三的基层学生会考核结果为优秀，如出现以下情况之一或多种情况同时出现，该基层学生会工作考核不合格。

　　1、考核总得分低于60分。

　　2、系学生会工作中出现重大工作失误，造成严重不良影响。

　　3、受到系学生会通报批评。

　　4、经由东华理工大学长江学院学生会常委会审定通过的其他情况。

　　共青团东华理工大学长江学院委员会

　　新学期开始，我们生活部作为机电学生会的一个重要部门，即将开始新的工作。我部也要继续发扬生活部的优良传统，在继续做好本职工作的同时，极力配合好其它部门的工作。机电学院生活部一直以“服务同学，宣传自己”为工作原则，在全心全意为学院同学们服务的同时，努力将生活部由幕后推向前台，打造自己的精品活动，以崭新的姿态迎接挑战，以积极的态度做好自己的本职工作。基于以上情况，现对机电学生会生活部本学年的工作计划做如下安排：