公司用工合同简易版3篇

首页 / 合同 / | 2022-05-03 22:22:39 用工合同,公司

公司用工合同简易版1

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经*等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方 (部门)担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  二、乙方工作内容(需填写)

  三、甲方的权利与义务

  (一)负责乙方的日常人事管理。

  (二)负责支付乙方工资,每日 元。

  (三)其它。

  四、乙方的权利与义务

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务。

  (二)享受合同规定的工资待遇。

  (三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定。

  (四)其他

  五、聘用合同的变更、解除、终止

  (一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前30天以书面形式通知:

  1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。

  2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的。

  3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的。

  4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

  (二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

  1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的。

  2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的。

  3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的。

  4、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的。

  5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的。

  6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的。

  7、其它违反国家、学校、甲方规定的。

  (三)乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:

  1、患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的。

  2、因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的。

  3、实行计划生育女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的。

  4、符合国家规定其它条件的。

  对上述人员,可根据业务发展需要调整适当的岗位,待遇随岗而定。

  (四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

  (五)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

  1、甲方未按规定支付劳动报酬的。

  2、甲方以______、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

  (六)有下列情况之一,本合同自行终止:

  1、合同期限届满。

  2、合同期内乙方死亡。

  3、乙方按国家规定应征入伍的。

  4、法律、法规规定的其它情况。

  六、违反合同的责任和争议解决

  合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

  七、其他

  本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方(盖章)

  乙方(签名)

  年 月 日

  年 月 日

公司用工合同简易版2

  甲方.

  乙方: 性别: 居民身份证号码.

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经*等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  第一条.本合同类型为用工合同。合同生效日期______年______月______日。其中试用期______个月。试用期工资 元,试用期满后,工资待遇另行商定。

  第二条.乙方同意根据甲方工作需要从事 岗位工作。乙方应严格遵守本合同条款以及各项工作制度和岗位责任制要求,

  第三条.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。

  第四条.乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方因违反劳动纪律或规章制度,造成一定损失的,由乙方承担;甲方可依据本单位的规章制度处理,直到解除本合同。

  第五条.甲方安排乙方执行不定时工作制,乙方在保证安全工作、完成甲方任务的前提下休息和休假。休息、休假时乙方离开施工场地或住地外的安全责任由乙方自行负责,甲方概不承担安全责任。

  第六条:乙方在工作时,必须按照本岗位安全要求,穿戴好安全防护用品上班;若乙方因不遵守安全规定,不穿戴安全防护用品,违章操作造成的安全事故和伤害,由乙方自行承担,甲方概不承担责任。

  第七条.乙方完成规定的工作任务后,甲方按照考勤发放工资。

  第八条.乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在试用期内,被证明不符合录用条件的;

  2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  3、严重失职、营私舞弊,对单位利益造成重大损害的;

  4、被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》等岗位证照的;

  5、被依法追究刑事责任的。

  第九条.甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的.,应当依据国家有关规定承担赔偿责任。

  第十条.因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本单位申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十一条.本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按国家有关规定执行。

  第十二条.本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签章)

  法定代表人: 身份证号:

  签订日期: 年 月 日

公司用工合同简易版3

  (公司,以下称甲方)因工作需要,按照国家、吕梁市有关劳动法规、规章制度,聘用(以下称乙方)为我公司员工。双方根据“*等自愿,协商一致”的原则,签订本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

  一、合同期限

  本合同自年月日起生效。本合同有效期经甲、乙双方商定。

  1.合同有效期限 年 月 日,至 年 月 日止。

  2.新招收、调入、统一分配人员的劳动合同,自生效日起1个月内为试用期。

  本合同由甲乙双方各存一份。签证时还需交公司经理一份,作为员工绩效考核备用,均具有同等法律效力。

  二、工作任务

  (一)乙方职位是,薪金,向方向发展。

  (二)在合同期间,甲方将可能指派乙方于其他职位。

  三、工作时间

  (一)甲方实行每日工作8小时,并且乙方每月可以公休4天。

  (二)每月全勤有全勤奖100元,若每月公休超过4天按实际天数扣工资或情况恶劣者开除。

  (三)甲方因生产、工作需要,可安排乙方加班加点。

  加班工资=基本工资/30天/8小时

  (四)有下列情况之一的,甲方可延长工作时间:

  1.如为完成公司大客户广告设计制作任务的;

  2.如为完成*或其他单位下达的紧急设计制作任务的。

  3.如发生自然灾害、事故或者其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

  4.如生产设备、交通运输路线、公共设施发生故障,影响生产或公共利益,必须及时设计制作;

  5.如在法定节日和公休假日内工作不能间断,必须连续生产、运输或者营业的;

  6.如必须利用法定节日或公休假日的停产期间进行设备检修、保养的;

  四、休假

  乙方在合同期间内有公司给予每个月4天的公休假期;

  设计师及助理不得同一天公休;

  公休前2天向公司经理提出书面形式公休要求,经理批准即可公休。

  五、其它协议

  其它协议参考《名扬天下广告传媒制度》。

  签字:

  甲方:乙方:

  该公司章:

  时间:


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公司用工合同简易版3篇(扩展1)

——用工合同简易版 (菁华3篇)

用工合同简易版1

  甲方(用人单位)名称:___________________________

  乙方(劳动者)姓名:______________

  居民身份证号码:_______________________________

  根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定,甲乙双方本着自愿、*等、协商的原则,一致同意签订本合同,共同遵守以下条款:

  第一条合同期限

  1.本合同有效期限,自____年____月____日至____年____月____日止,为期_____。其中____年____月____日至____年____月____日止,为试用期。

  2.在试用期内,甲方发现乙方不符合录用条件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付当月出勤工资和*规定的补贴。

  第二条工作岗位

  1.甲方安排乙方从事_____工作。

  2.甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。

  3.乙方必须按照甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量完成生产或工作任务。

  第三条工作条件和劳动保护

  1.甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体在不受危害的环境条件下从事工作。

  2.甲方根据乙方岗位,按照国家和公司有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品和高温保健食品。

  第四条工作时间

  1.甲方实际每周工作___天(___小时),休息___天。

  2.甲方确因工作(生产)需要乙方加班时,按照公司有关规定给予乙方一定的补偿,或者给予相应时间的调休。

  3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期。

  4.乙方如有正当理由,经过申请批准,可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。

  第五条劳动报酬

  1.按公司现行工资制度确认乙方月工资_____元。甲方实行新的工资制度时,乙方的工资待遇按新制度予以调整。

  2.甲方发薪日期为每月___日。

  3.甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果,按其所担任的职、级,不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动态度、工作效率,给予奖金和津贴。

  第六条社会保险和福利待遇

  1.甲方根据《外商投资企业劳动管理规定》为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险,乙方除养老保险外的社会保险按规定执行。

  2.在职*职工因工受伤的医疗、生活费用,以及死亡丧葬费和家属抚恤费,参照本市国有企业标准,由甲方承担。工伤经过医疗终结后,属部分丧失劳动能力,但尚能工作的,由单位分配适当工作。

  3.乙方患病或非因工负伤,在合同期内,工作时间在___年以内,累计享有医疗期___个月,以后工作时间每增加___年,可相应延长医疗期___个月,但最长不得超过___个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的,医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的生活费用、医疗费用,以及死亡丧葬费和家属抚恤费,参照本市国有企业标准,由甲方承担。

  4.甲方依照*规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、*津贴等福利费用,并积极办好必要的集体福利。

  第七条劳动纪律

  1.乙方应遵守国家的法律法规。

  2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。

  3.乙方触犯国家的法律,被判刑、劳动教养的,以及被除名、开除的,本合同自行解除。

  第八条解除和不得解除合同的规定

  1.符合下列情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方:

  (1)在试用期内,发现乙方不符合录用条件的;

  (2)乙方因严重违反劳动纪律,按甲方“员工守则”及奖惩办法规定可以辞退的;

  (3)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;

  (4)甲方因生产经营变化,企业调整而多余的职工;

  (5)企业宣告解散或合营期满的。

  2.符合下列情况之一的,甲方不得解除本合同,辞退乙方:

  (1)乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期内;

  (2)乙方因工伤在治疗期间和医疗终结后经劳动鉴定委员会确认部分或全部丧失劳动能力的;

  (3)实行计划生育的女职工,在孕期、产期及哺乳期间的。

  3.有下列情况之一的,乙方可以解除本合同:

  (1)经国家有关部门确认,甲方劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  (2)甲方不按照本合同规定,向乙方支付劳动报酬的;

  (3)甲方不履行本合同或违反国家有关法律、法规侵害乙方合法权益的;

  (4)乙方有正当理由,不能或不愿继续工作,需要辞职并经甲方同意的。

  4.甲方依照*规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、*津贴等福利费用,并积极办好必要的集体福利。

  5.乙方如在本合同期内受过甲方出资培训(含间内、外实*进修)需延长合同期限,由甲乙双方另签协议。如乙方因个人情况辞职或自行离职的,乙方应向甲方赔偿培训费。在培训期内或培训结束上岗工作不满____年的,辞职或自行离职按培训费的____%赔偿。以后工作每满1年减免赔偿培训费的____%,合同期满不赔偿。如乙方出境培训,培训费项目包括:

  6.本合同期满,甲乙双方劳动关系即行解除,乙方去向按规定办理。如需续订,应在期满前____个月双方协商同意。

  第九条违反合同的责任

  甲乙双方任何一方违约且给对方造成经济损失,都要承担经济责任。具体赔偿金额由非违约方和企业工会,根据违约者的责任大小和给对方造成经济损失的情况确定。乙方违约,按甲方奖惩办法有关规定,承担违约责任。

  第十条劳动争议

  1.甲乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时,适用劳动争议程序。

  2.劳动争议的程序为:

  (1)由甲乙双方协商解决;

  (2)协商不能解决的,可通过企业劳动争议调解委员会进行调解;

  (3)协商、调解不能解决的,由争议的一方或双方向__________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。任何一方不服仲裁裁决的,可在收到仲裁裁决书之日起15天内,向甲方所在地人民法院提出诉讼。

  第十一条本合同未尽事宜

  应按中华人民共和国中外合资经营企业有关法律、法规的有关条款执行。如本合同所列条款与国家法律、法规相抵触时,应以国家*的法律、法规为准。

  第十二条

  本合同标准文本报上级有关部门:____________劳动局、__________人事局和__________总工会备案。

  本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲乙双方签或盖章后生效,两份合同具有同等法律效力。

  甲方(盖章)____________乙方(签字)_____________

  签订日期:______年____月____日____年______月____日

用工合同简易版2

  招聘方:__________________________简称甲方

  受聘方:______________简称乙方。

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在*等自愿、协商一致的基础上签订本协议。

  第一条:协议期限

  协议期限为___个月,从____年____月____日起至____年____月____日止。

  第二条:岗位职责

  1、甲方以招聘形式选择乙方,乙方自愿形式到甲方工作。

  2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作。

  3、乙方负责厨房食品的安全卫生。卫生防疫部门来检查,如果达不到卫生防疫部门要求,乙方按要求改正,并对所造成的一切损失承担责任。(硬件设施除外)

  4、乙方在工作期间应尽职尽责,在菜品,食品花样上不断推陈出新。

  5、乙方努力提高自身素质,在工作中爱护设备、节约能源,避免浪费。做到科学组织、工艺合理,做出物美价廉,搭配合理,营养丰富,色、香、味俱全的高品质菜品。

  第三条:劳动纪律

  1、甲方根据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,服从甲方管理。

  2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理。

  3、如乙方违反工作规定或者操作,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;甲方有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方结清乙方的工资。

  第四条:劳动报酬

  1、甲方与乙方签订正式的凭用协议书,并负责乙方的工资、福利、各项社会保险。

  2、乙方月工资为: 元/月。

  3、乙方在甲方工作期间,甲方除支付乙方工资外,负责乙方职工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何费用。

  4、乙方在工作期间_________福利待遇,乙方如在工作期间请假,甲方不支付请假期间工资。

  第五条:劳动纪律

  1、如乙方终止协议,必须提前半个月向甲方提出书面申请,经甲方同意后可办理终止手续。

  2、如乙方违反工作规定或者操作,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;甲方有权终止本协议,并提前一个月通知乙方,协议终止时,甲方结清乙方的工资。

  3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度,甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。

  4、未经甲方同意,乙方不得擅自旷工;

  第六条:其它

  1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执,双方友好协议解决。

  2、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效,具有同等法律效力。甲方(盖章):

  乙方(姓名): (签字)

  身份证号码 :

用工合同简易版3

  甲方: (以下简称甲方)

  乙方: (以下简称乙方)

  甲、乙双方经过充分协商,就甲方雇用乙方为甲方单位临时工,双方达成如下协议:

  一、甲方聘用乙方为 个月,时间自20xx年 月 日至20xx年 月 日止。

  二、乙方必须遵守甲方的各项规章制度。

  三、乙方在工作期间,不得违章操作(包括骑摩托车、用电事故、放水事故),若由于乙方操作不当所造成的一切后果,均由乙方承担,甲方概不负责。

  四、乙方在上班期间不得喝酒、打架、斗殴并遵守喀管处制定的各项规章制度。

  五、乙方应按时上、下班,不得无故离岗,有事必须向甲方提前请假。

  六、乙方在下班时间后,甲主概不负责乙方的一切行为。

  七、甲方应每月按时向乙方发放工资。

  八、在聘用期间,乙方如违反以上规定,甲方有权随时解除其用工合同,造成严重后果者追究其法律责任。

  九、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

  xx年x月 x日


公司用工合同简易版3篇(扩展2)

——临时用工合同简易版优选【5】篇

  临时用工合同简易版 1

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  身份证号码:_____________

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经*等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方与_______________合作项目中担任__________临时岗位工作。合同期限为______________,自____________年______月___日至____________年______月___日。试用期为______个月。

  二、乙方工作内容

  _____________________________________。

  三、甲方的权利与义务

  (一)负责乙方的日常人事管理;

  (二)负责支付乙方工资,每月____________元。

  四、乙方的权利与义务

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

  (二)享受合同规定的工资待遇;

  (三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

  五、聘用合同的变更、解除、终止

  (一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同:

  1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

  2.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

  (二)有下列情况之一,本合同自行终止:

  1.合同期限届满;

  2.合同期内乙方死亡;

  六、其他

  特别约定:

  1、乙方在___________市___________工作期间,未经甲方同意,不得在其他单位兼职,如有违反,乙方需向甲方支付违约金_____________元人民币。

  2、乙方在合同结束后,未经甲方同意,不得私自与___________合作。如有违反,乙方需向甲方支付违约金___________元人民币。

  3、乙方不得泄露有关甲方的企业信息(如运作方式、员工工资待遇等)。如有违反并造成甲方经济损失,甲方有权要求乙方赔偿甲方的相关损失。

  本合同经双方签字后生效,本合同一式_____份,甲、乙双方各执______份。

  甲方(盖章):______________乙方(签名):_______________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

  临时用工合同简易版 2

甲方:_______________(雇主)

注册号:_______________

联系方式:_______________

乙方:_______________(雇员)

身份证号:_______________

联系方式:_______________

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经*等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

甲方聘用乙方在甲方_______(部门)担任临时岗位工作。合同期限为_______月,自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

二、乙方工作内容:

___________________________________________________________________________

三、甲方的权利与义务

(一)负责乙方的日常人事管理;

(二)负责支付乙方工资,每日_______元。

三、(三)其它:__________________________________________________________

四、乙方的权利与义务

(一)接受甲方的管理,并按合同要求认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法,圆满完成工作任务;

(二)享受合同规定的工资待遇;

(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

(四)其他

五、聘用合同的变更、解除、终止

(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前_____天以书面形式通知:

1、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;

2、甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

3、患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后,经有关机关鉴定,乙方不能从事原工作,或医疗期满尚未痊愈的;

4、订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。

(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

1、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;

2、连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的;

3、无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;

4、贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;

5、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

6、伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;

7、被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

8、其它违反国家、学校、甲方规定的。

(三)乙方有下列情况之一,甲方不得与乙方解除合同:

1、患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内的;

2、因工负伤,并经劳动鉴定部门鉴定完全或大部分丧失工作能力的;

3、实行计划女职工在孕期、产期及规定哺乳期内的;

4、符合国家规定其它条件的。

对上述人员,可根据业务发展需要调整适当的岗位,待遇随岗而定。

(四)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

(五)有下列情况之一的,乙方可以随时通知甲方解除合同:

1、甲方未按规定支付劳动报酬的;

2、甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

(六)有下列情况之一,本合同自行终止:

1、合同期限届满;

2、合同期内乙方死亡;

3、乙方按国家规定应征入伍的;

4、法律、法规规定的其它情况。

(七)甲方有下列情形之一的,乙方可以申请辞职:

1、经国家有关部门确认,劳动安全卫生条件恶劣,无有效劳动保护措施,严重损害工人身体健康的。

2、甲方不按协议规定发放工资或连续两个月不支付工资的。

3、人格受到甲方负责人侮辱的。

4、甲方不履行劳动协议,或违反国家劳动法律、政策,侵害工人合法权益的。

六、违反合同的责任和争议解决

合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合解除合同条件单方解除合同的,要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

七、补充条款:_________________________________________________________________________

本合同经双方签字后生效,本合同一式___份,甲、乙双方各执___份。具有同等效力。

甲方(盖章)__________________乙方(签名)__________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

  临时用工合同简易版 3

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲乙双方在*等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳务合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限和工作内容

  1、以完成一定的工作(任务)为期限:自_________年_____月_____日至乙方完成甲方指定的工作(任务)后合同即行终止。

  2、根据甲方工作需要,乙方同意从事货物搬运工作。根据乙方专长和工作需要,甲方可调整乙方工作岗位,乙方应服从安排。

  3、乙方认为,根据乙方目前的健康状况,能依据本合同第二条约定的劳务内容、要求为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  二、工作时间与报酬

  _____日内完成,本次劳动报酬为:_____元。

  三、违约责任

  1、甲方应承担的责任:

  甲方违约解除本合同,应赔偿乙方在合同中断期间的经济损失。

  2、乙方应承担的责任:

  本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  四、争议处理

  1、因履行本合同发生的争议,双方协商解决,协商解决不成的,可以向甲方公司的劳动协调委员会申请调解。调解不成当事人一方要求仲载的,应当自劳动争议发生之日起_____日内向_____管理局劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提出诉讼。

  2、本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。

  3、本合同一式_____份,甲乙双方各执_____份。

  甲方:(签字)_________乙方:(签字)_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

  临时用工合同简易版 4

甲方:________

乙方:________

身份证号码:_________________________

家庭住址:_________________________

邮政编码:____________________

户口所在地_____省(市)_____区(县)_____街道(乡镇)

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方*等协商,自愿订立本合同。

一、合同期限

合同期限为____。即自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

二、工作内容

乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、工作环境

根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为甲方公司经营地。

四、工作报酬

甲方每月8日前以货币形式支付乙方工资,月工资为币。乙方不再享受其它福利待遇及费用

五、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行______标准工时制度。甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,参照相关规定执行。甲方对乙方实行的休假制度有依据相关法律法规规定及员工手册相关规定。

六、工作纪律

1、乙方须服从甲方的管理和工作安排,在规定的工作时间内,按质按量完成甲方指派的工作任务。

2、乙方须依照甲方规定之工作时间准时上班,休息日及上下班时间因工作需要,

2甲方可依法安排加班,并按国家规定安排同等时间的补休或支付加班工资。

3、乙方应遵守甲方依法制定的劳动纪律和各项规章制度。乙方违反甲方的劳动纪律和规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至依法解除劳动合同。

4、乙方应当保守甲方的商业秘密

七、合同变更、终止、解除的条件

如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。

八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份

甲方(盖章):

乙方(签章):_____

年_____月_____日_____年_____月_____日

  临时用工合同简易版 5

甲方:__________________

乙方:__________________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经*等协商,就乙方承接甲方临时用工事宜达成如下协议:

一、工作时间

本协议期限自_________年_______月______日起,至_________年_______月______日止,为期____日/月。

二、工作内容

乙方负责________组织工人从事甲方安排的各项生产劳动________等工作。

三、工作要求

1、乙方的工作由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,安排工人尽职尽责做好工作。

2、乙方应严格管理自己的员工遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度。

3、乙方全体员工需爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。

4、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方或其员工承担赔偿责任。

四、劳动报酬

甲乙双方约定,按实际出勤人数计算人工工资,工资为(男工:________元/人/日,女工________元/人/日),在履行本协议期间如有薪资调整或变化,则调整后按新标准执行。由于乙方为非全日制用工,因此在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止

1、在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2、甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不需按上款规定提前通知乙方。

3、甲方不按本协议约定提供必要的劳动条件或劳动报酬时,乙方可以随时解除本协议不受提前通知的限制。

4、本协议到期或过期,如双方未续签,自行终止本协议,不需提前通知。

5、甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议,乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等手续后方能离开,否则,甲方不予结算乙方工资。

六、其他

1、乙方的人事档案仍由原单位管理,甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。

2、因甲乙双方之间建立的关系是临时性劳务关系,因此甲方不承担乙方员工任何社会保险缴纳义务。

3、双方因履行本协议书发生争议,当事人应当自劳动争议发生之日起____日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(盖章):_____________

乙方(签名):_____________

_________年_______月______日

_________年_______月______日


公司用工合同简易版3篇(扩展3)

——买卖合同简易版3篇

  售方: (以下简称甲方)

  需方: (以下简称乙方)

  签订地点:

  签订时间:________年____月____日 甲乙双方通过友好协商,达成如下协议:

  一、甲方为乙方提供以下烟花产品,具体明细见附表。

  二、质量与包装要求,严格按照GBXXX1-20国家标准和甲方要求生产,产品要求外形美观,内质过硬,安全性能好。

  三、交货日期:________年____月____日以前交货。

  四、运输方式及到站和费用负担,产品由甲方自运到乙方仓库,其运杂费由甲方负担,乙方仓库的卸车费由乙方负担。

  五、运输手续的办理:乙方负责办理购入地*部门爆炸物品购买证和爆炸物品运输证,甲方负责产地的有关手续。

  六、验收标准:货到乙方仓库后,由乙方验收,甲乙双方共同清点核收。

  七、结算方式:货到乙方仓库验收合格后付总货款的 %,年前付到总货款的 %,余款在________年____月____日前付清。

  八、仲裁:甲乙双方如发生合同纠纷,则由甲方所在地法院进行调解或仲裁。

  九、如果因产品质量问题造成的损失由厂家负责,但如果由于消费者未按产品的燃放说明燃放而造成的损失,甲方不承担任何责任。

  十、其它未尽事宜,双方另行协商,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  十一、XX所有产品不得含氯酸钾,如造成损失由XX负责。

  甲方:

  乙方:

  ____日期

  供方: (以下简称甲方)

  需方: (以下简称乙方)

  签订地点:

  签订时间:________年____月____日 甲乙双方通过友好协商,达成如下协议:

  一、甲方为乙方提供以下烟花产品,具体明细见附表。

  二、质量与包装要求,严格按照GBXXX1-20国家标准和甲方要求生产,产品要求外形美观,内质过硬,安全性能好。

  三、交货日期:________年____月____日以前交货。

  四、运输方式及到站和费用负担,产品由甲方自运到乙方仓库,其运杂费由甲方负担,乙方仓库的卸车费由乙方负担。

  五、运输手续的办理:乙方负责办理购入地*部门爆炸物品购买证和爆炸物品运输证,甲方负责产地的有关手续。

  六、验收标准:货到乙方仓库后,由乙方验收,甲乙双方共同清点核收。

  七、结算方式:货到乙方仓库验收合格后付总货款的 %,年前付到总货款的 %,余款在________年____月____日前付清。

  八、仲裁:甲乙双方如发生合同纠纷,则由甲方所在地法院进行调解或仲裁。

  九、如果因产品质量问题造成的损失由厂家负责,但如果由于消费者未按产品的燃放说明燃放而造成的损失,甲方不承担任何责任。

  十、其它未尽事宜,双方另行协商,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  十一、XX所有产品不得含氯酸钾,如造成损失由XX负责。

  甲方: 乙方:

  日期:

  供方:_______________公司

  需方:__________________

  签订地点:________________

  签订时间:__________年_______月______日根据《中华人民共和国民法典》的规定,经双方共同协商签订本合同,以兹共同信守。

  一、产品名称、商标、型号、厂家、数量、金额、供货时间

  二、交货时间:________年_______月______日前,由于交货时间原因产生港杂费等费用由供方承担。

  三、质量要求、技术标准、供方对质量负责的条件和期限:_____按国际标准,如因质量等问题引起的.外商索赔由供方负责及承担全部损失,以外商出具的索赔书为准。

  四、包装要求:内外包装必须适合陆运和海运,如因包装引起的货物破损致使外商索赔,供方赔偿需方全部实际损失。

  五、运输方式及费用负担:由供方运送至需方指定港口,费用由供方承担.

  六、验收标准、方法:按国际标准,由需方抽验货。

  七、结算方式及期限:需方在结汇后凭供方增值税发票90天内付款

  八、违约责任:按民法典处理。

  九、如需提供担保,另立合同担保书,作为本合同附件:_______。

  十、解决合同纠纷的确方式:本合同如有异议,由双方共同协商解决,协商不成,向签订地法院提出上诉。

  十一、其他约定事项:本合同依法签订,双方必须全面履行,任何一方都不得私自变更或解除,因故需要变更或解除时,应双方协商一致,依法另立协议。以上条款未尽事宜,双方协商解决。

  十二、本合同一式两份,供需双方各执一份。

  供方_______需方________

  单位:__________公司单位:______________公司

  地址:_______________地址:_________________

  法定代表人:__________法定代表人:__________

  委托代理人:__________委托代理人:__________

  电话:_________________电话:_________________

  开户银行:_____________


公司用工合同简易版3篇(扩展4)

——出国劳务合同简易版3篇

  甲方:_________国_________公司

  法定地址:____________________

  乙方:*________________公司

  法定地址:____________________

  第一条根据甲方的愿望,乙方同意派遣*XX、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_______国工作。具体人数、工种、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不可分割的组成部分。

  第二条乙方人员出入*国境和过地间手续,由乙方负责办理,并负担其费用,乙方人员出入______国国境的签证和在_________国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。

  第三条工资

  1、乙方人员在_________国工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

  2、凡工作不满一个月的乙方人员,按下列公式计算:不满一个月的工资月工资30天工作天数(包括周日和官方假日)。

  3、上述工资应以乙方人员到达_________国之日起到离开_________国之日止计算。

  4、乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给_________银行总行营业部*_________公司_________帐户,并按_________国_________银行的规定负担共手续费。同时书面通知*驻_________国*经济参赞处。

  5、甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给*驻_________国*经济参赞处在_________银行_________帐户。

  第四条甲方负责乙方人员从____________到_______________的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_________回到_________,由甲方透过_________航空公司向乙方人员带给机票。甲方负责乙方人员只限往或返单和的行李超重费,其重量为20公斤。

  第五条甲方义务

  1、甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时光带给从居信地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。

  2、乙方人员的工资和加班费不交所得税。

  3、甲方为乙方人员在_________国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_________(货币及数量)。

  4、甲方向乙方人员带给工作服和工作所需的工具。

  5、甲方带给的信房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。

  6、乙方人员的居住面积如下:

  (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10*方米;

  (2)其余人员为4-5*方米。

  7、甲方向乙方带给厨房所用的炊具和旨在自我用饭所需的餐具。

  第六条工作时光

  1、乙方人员每周工作六天,每一天工作八小时。

  2、根据工程需要、甲方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算:

  *时加班为日工资的150%。周假日加班为日工资的200%。

  第七条休假

  1、乙方人员享受周日假和_________国官方规定的节假日为_________天。

  2、乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数,甲方应向乙方带给报酬,其工资按下列方法计算:月工资30假期工作天数。

  第八条甲方权利

  1、根据总利益的要求,甲方有权在任何时光内终止本合同,在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时光为准。乙方人员有权享受回_________的机票。

  2、在乙方愿望以外的原因而停工,如断电、断水、材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其它项目上工作。

  第九条在紧急状况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予两个月的紧急事假,并向其支付代替*时总假期的报酬。超过两个月期限没有工资,对此乙方负责其旅费。

  紧急事假,超过两个月的时光,乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换,并负责替换者的旅费。

  第十条乙方人员因工作生病或伤残,甲方在两个月内负责支付在_________国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此状况下的一个月内甲方负责伤者回_________的旅费和替换来_________的旅费。同样,甲方将根据_________XX告的规定对伤病者给予补偿的各种措施。

  在_________期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回_________的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡,按照_________国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。

  第十一条乙方义务

  1、乙方人员在_________服务期间,应遵守_________国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重_________当地的风俗*惯。

  2、甲方应为乙方人员带给工作方便,不干涉其工作时光以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活*惯以及对推动工作的良好推荐。

  第十二条合同期限

  1、服务期为________年,从乙方人员到达_________地算起,其间包括乙方人员在_________国内或国外所享受的假期。

  2、本合同自签字之日起生效,有效期________年。期满后根据甲方要求,经乙方同意能够延长。

  3、当本合同延期后,乙方人员在工作________年后,月工资增长百分之十五。

  第十三条乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方要在甲方通知后的一个月予以替换,不给任何费用。

  在合同期内,乙方人员擅自放下工作,将不给予机票待遇,但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。

  在本合同签字期内或签字后,凡乙方已在_________的人员,不享受从_________到_________机票。但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从_________至_________的旅费。

  甲方不允许乙方人员在工作以外的时光干私活或任何方面的自行开业。

  第十四条自工作开始,甲方向乙方支付二个月的预付款,并在四个月内偿还。乙方人员抵达_________后,_________国现行出差补贴规定适用于乙方人员。

  第十五条由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的一方应在十五天内电报通知另一方并提由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,能够免除或部分免除履行合同的职责,亦可商定补救办法的补充协议,以付诸实施。

  第十六条双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都务必承担职责,负责赔偿由此产生的一切经济损失。

  第十七条为保证本合同及其附件的履行,双方应相互带给履约合同的银行担保书,或协商约症其它形式的担保。

  第十八条除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给

  第三者。

  甲方(盖章):__________

  乙方(盖章):__________

  签字日期

  合同编号:xxx

  签订地点:xxx

  签订日期:x年x月x日

  中介方:

  执照注册号(以下简称甲方)

  委托方:身份证号(以下简称乙方)

  经甲、乙双方*等协商,现就乙方委托甲方介绍出国劳务的有关事项达成如下条款:

  第一条委托事项和具体要求

  1.1甲方负责介绍具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格的单位与乙方签订出国劳务或境外就业合同。

  1.2甲方介绍的单位必须具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格,具体事项以营业执照核准的经营范围为准。

  1.3甲方介绍的单位已经与甲方签订劳务中介,且甲方已核查对方具有合法的主体资格。

  1.4甲方介绍的出国劳务事项,已经甲方查证对方相关资料,确保其真实、合法、有效。

  1.5甲方依照乙方的特长介绍相关劳务,乙方的特长为:。

  1.6乙方意向出国劳务的国家为:

  1.7出国劳务事项由乙方承担的总费用在内(含被介绍方收取的费用)。

  1.8乙方出国劳务的年收入不少于万元人民币。

  1.9自本合同签订之日起,乙方在天内与有权单位签订出国,并在天内办结各类出国劳务或境外手续,出国劳务或境外就业的具体时间在年月日前。

  第二条甲方的主要权利和义务

  第三条乙方的主要权利和义务沟通

  第四条佣金数额及结算

  第五条本合同的履行和解除

  第六条违约责任

  第七条合同争议的处理

  7.1履行本合同所产生的任何争议,由双方当事人协商解决;也可申请当地工商行政管理机关调解;若协商或调解不成的,按下列第种方式解决:

  1、提交仲裁委员会仲裁。

  2、依法向人民法院起诉。

  7.2甲方如败诉或被行政机关确认行政违法后,不履行判决(裁决)或不按照本合同约定承担违约责任时,负责保管信用保证金的部门可以依据生效的判决(裁决)、处罚决定书或有管辖权的部门认定的文书从已缴纳的信用保证金中先行给付。

  第八条其它约定事项

  第九条附则

  9.1与本合同相关的许可证、营业执照、项目文件等证明材料一并作为本合同的附件。

  9.2本合同一式三份,双方当事人各执一份,送交属地工商部门备案一份。

  9.3本合同自签字(盖章)之日起生效。

  甲方签字:乙方签字:

  签订日期:签订日期:

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方就劳务输出事宜同意签订以下条款,共同尊守。

  一、甲方因对外劳务需要,派遣乙方到柬埔寨工作,工作期限个月。


公司用工合同简易版3篇(扩展5)

——劳务简易版合同 (菁华3篇)

  甲方(用人单位)名称:

  地址:

  法定代表人或主要负责人(委托代理人):

  乙方(劳动者)姓名:

  性别:

  地址:

  居民身份证号码(或其他有效身份证件号码):

  鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经*等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  一、 本合同期限自_______年_____月_____日起至______年______月____日止。甲方视业务需要及乙方绩效等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

  二、 乙方享受的劳务费为 (元/月)。乙方依法缴纳的个人所得税由甲方从其劳务费中代为扣缴。

  三、 乙方承担的劳务内容__________,甲方根据经营变化、工作需要或者乙方的实际工作情况,经协商一致后,可以对乙方的工作内容进行调整。

  四、甲乙双方约定,在劳务合同期间,甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_________意外伤害保险卡,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  五、 乙方患病或非因工负伤,其所需的医疗费用由乙方自行承担;在乙方治疗期间,甲方将不支付劳务费。

  六、 发生下列情形之一,本合同终止:

  (一)、本合同期满的;

  (二)、双方就解除本合同协商一致的;

  (三)、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的;

  (四)、由于客观情况发生重大变化导致本合同无法继续履行的。

  七、 甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前一个月通知另一方。 本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。在合同期内,乙方解除本合同,给甲方造成损失的,乙方应当承担赔偿责任。

  八、 本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份。 其他约定:

  甲方:(盖章)

  法定代表人或主要负责人(委托代理人):(签名或盖章)

  年 月 日

  乙方:(签名)

  年 月 日

  乙方家属意见(要求乙方之配偶或成年子女填写)

  鉴证单位:

  年 月 日

  甲方:

  乙方:

  一、承包范围:本工程中木工部分

  二、安全责任:在合同期间内承包方应遵守工程建设安全生产有关规定,采取相应的安全防护措施,注意自身及他人安全,由承包人安全措施不力造成的损失及费用,需有承包人自行承担,甲方不承担任何责任.

  三、工期要求:积极配合各班组,不得因本组原因延误工期。___天完工清场。如因乙方原因造成工期延误,则每推迟一天按?( )元罚款,在结算中扣除。

  四、合同价款支付与结算:约定单方造价___ 计算方法:按图纸计算。

  支付方式:主体封顶后半月内付55% 结算:扣除质量保证金年底付清中途不得向甲方要钱,不得以要钱方式*。

  五、质量要求:须符合建筑工程质量规范,达到验收标准及质检要求。对于胀模等一系列原因造成的不良后果,由乙方承担全部责任。并处以罚款.

  六、材料运用:施工期间乙方不得所以浪费材料,应尽可能的节俭用料,合理规范拆模,减少材料损失,每次拆模后材料必须摆放整齐。完工后材料分类整理堆放。

  七、甲方所供:甲方为乙方提供所需材料,必要的生产工具,损毁或丢失后须按原价赔偿,为乙方提供食宿方便,相关费用由乙方承担。

  注意: 乙方应在甲方带领下积极配合,干好各自工作,争取早日拿到工程款。

  八、本表一式两份甲乙双方各一方,签订之日起生效,合同价款付清后失效。

  甲方:

  乙方:

  合同签订日期:

  用人单位(甲方):__________

  法定代表人:_________

  受聘用人(乙方):_______

  身份证号:__________

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律、法规的规定,经甲、乙双方*等协商,就确立劳动聘用关系事宜,自愿签订本合同,以资共同遵守本合同所列条款:

  一、劳动合同期限、试用期

  第一条本合同期限为___年期限合同。

  本合同生效日期从___年___月___日起至___年___月___日止。其中前___个月为试用期,___年___月___日起至___年___月___日止。

  二、工作岗位、工作内容

  第二条乙方同意根据甲方工作需要在___部门___岗位(工作)从事___职务,并兼任___工作。

  第三条乙方按照甲方确定的岗位职责要求,认真履行自己的职责,按时完成工作任务,达到规定的工作标准。

  第四条甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和工作能力有权对乙方的工作岗位或职务进行调整,如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。乙方愿意服从甲方的工作安排与管理。

  第五条乙方不能胜任或不适应本岗位______(职务)工作时,甲方有权决定对其进行培训或调整工作岗位______(职务)。

  三、工作时间和休息、休假

  第六条甲方依法执行标准工时制,乙方每日工作时间___小时,加延长工作时间*均每周工作不超过______小时。

  第七条甲方根据工作需要,安排乙方加班、加点工作时,甲方依据国家规定,安排乙方同等的休息时间或依法支付加班工资。

  第八条乙方按国家及甲方规定享有带薪年假、配偶探亲假、婚丧假、产假、哺乳假、及法定节假日的休假权并实行周六、周日双休制度。

  四、劳动报酬

  第九条工资报酬按照甲方的工资制度及考核制度执行。甲方支付给乙方的月工资不低于______市当年的最低工资标准。

  第十条乙方月工资标准为______元人民币,试用期工资标准为月工资的___%。

  第十一条甲方根据经营状况、规章制度、考核制度对乙方工作进行定期考核,依据考核结果及乙方岗位、职务的变化,可对乙方的工资进行调整。

  第十二条甲方支付乙方的工资为税前工资,于次月___日将工资金额划入乙方的工资帐户,并以银行代理发放形式支付给乙方,同时甲方按国家规定代扣代缴个人所得税。

  第十三条甲方根据乙方工作情况及规章制度,对乙方加薪或减薪。

  1、加薪:乙方对甲方有特殊贡献或职位晋升时,甲方给予增加工薪,亦可按年度适当增加工资。

  2、减薪:有下列情形之一的,视情节减少月工资或年工资金额。

  ⑴乙方未按本合同的约定完成工作任务或工作质量不符合标准的。

  ⑵乙方因过错或过失,造成工作失误或甲方名誉损害的。

  ⑶乙方被调整降低工作岗位职责时,按降低后的岗位职责确定工资标准。

  ⑷违反甲方规章制度或考勤管理制度有迟到、早退、旷工事项及因私事请假的。

  五、保险、福利待遇

  第十四条甲方根据国家和省市有关规定,为乙方缴纳基本养老、医疗、工伤、生育等社会保险费用,甲方对乙方个人应缴纳的费用部分负责代扣代缴。

  第十五条乙方患病或非因工负伤时,凭甲方指定医院的医疗证明按国家和甲方的有关规定享有医疗期,病假工资待遇按国家和甲方的有关规定执行。

  第十六条甲方按照本单位有关规定,保证乙方享受其他合法的福利待遇。

  六、劳动保护、工作条件和教育培训


公司用工合同简易版3篇(扩展6)

——员工合同简易版 (菁华3篇)

  甲方(雇主):_________身份证号:_________

  乙方(雇员):_________身份证号:_________

  根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国消费者权益保护法》及其他有关法律、法规的规定,甲乙双方在*等、自愿、公*、诚实信用的基础上就家政服务的相关事宜协商订立本合同。

  第一条服务内容

  乙方为甲方提供下列第项服务。

  1、一般家务;

  2、孕、产妇护理;

  3、婴、幼儿护理;

  4、老人护理;

  5、家庭护理病人;

  6、医院护理病人;

  第二条服务场所:

  第三条服务期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  第四条服务费用为 元/月,甲方于每月日前支付给乙方。

  第五条甲方权利和义务

  1、甲方权利:

  (1)甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。

  (2)甲方对乙方健康情况有异议的,有权要求重新体检。如体检合格,体检费用由甲方承担;如体检不合格,体检费用由乙方承担。

  (3)甲方发现乙方患有疾病等不适合继续提供服务的情形,有权随时解除合同。

  (4)甲方有权拒绝乙方在服务场所内从事与约定服务无关的活动。

  (5)甲方有权追究因乙方故意或过失而给甲方造成的损失。

  2、甲方义务:

  (1)甲方应在签订合同时出示有效身份证件,如实告知家庭住址、居住条件(应注明是否与异性成年人同居一室)、联系电话、对乙方的具体要求,以及与乙方健康安全有关的家庭情况(如家中是否有恶病人、精神病人等)。以上内容变更应及时通知乙方。

  (2)甲方应按合同约定向乙方支付服务费用。

  (3)甲方应尊重乙方的人格尊严和劳动,提供安全的劳动条件、服务环境和居住场所,不得歧视、虐待或骚扰乙方。如遇乙方突发急病或受到其他伤害时,甲方应及时采取必要的救治措施。

  (4)甲方应保证乙方每月4天的休息时间和每天基本的睡眠时间,并保证其食宿。

  (5)甲方未经乙方同意,不得要求乙方为第三方服务,也不得将乙方带往非约定场所工作,或要求其从事非约定工作。

  (6)甲方有义务对乙方进行管理、教育和工作指导,并妥善保管家中财物。

  (7)服务期满甲方续用乙方的,应提前7日与乙方续签合同。

  第六条乙方权利和义务

  1、乙方权利

  (1)乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

  (2)乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

  2、乙方义务

  (1)乙方须自觉履行上述服务项目。

  (2)乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理。

  (3)乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意。

  (4)乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿责任。

  (5)乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

  (6)乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。

  第七条违约责任

  1、任何一方违反合同约定,另一方均有权要求其赔偿因违约造成的损失;双方另有约定的除外。

  2、有关违约的其他约定:

  第八条其他约定事项。

  第九条合同未尽事宜及生效

  双方可协商解除本合同。未尽事宜双方应另行以书面形式补充。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力,自双方签字或盖章之日起生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  甲方:(聘用方)____

  乙方:(受聘人)____

  甲乙双方依据中华人民共和国劳动法、合同法及相关法律法规的精神实质,按照自愿、*等、协商一致的原则,签订本合同。

  第一条合同期限

  1.合同有效期:自____年___月____日至____年____月___日止,(其中_____年____月____日至____年____月____日为试用期),合同期满聘用关系自然终止。

  2.本合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘任合同。

  3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘任合同的,应在本合同期满前三十天通知对方。

  4.若本合同期满前15天,双方仍未收到对方不拟续签合同的通知时,则视为双方有续签意向,乙方须在之后15日内到甲方柜*理续签手续。否则,作为乙方自动放弃处理。

  第二条工作岗位

  1.经双方协商,乙方自愿受聘在甲方店内从事灯饰导购工作,并履行相应的岗位职责。

  2.甲方有权根据工作需要及乙方的业务能力和表现,调整乙方的工作岗位,并重新签订岗位聘任合同。

  3.甲方对乙方履行岗位职责的情况,进行季度考核和聘期考核。

  第三条工作条件和劳动保护

  1.甲方实行每月28天为全勤的工作制度,乙方因病或因事可以请假。其工资按当月实际休假天数扣减。

  2.乙方在上班时或下班后甚至于上下班途中,都应当时时刻刻注意安全!不仅要做到安全生产、安全操作、安全驾驶,甚至还包括穿街行走、面对歹徒、江湖骗子等,都要学会自我保护,自我配备各种安全防护器具;乙方在聘任期内所发生的一切安全事故,皆由乙方自行负责,甲方概不承担任何连带责任。

  3.店内要密切注意防火,严禁在店内抽烟玩火,若有客人乱扔的烟头要及时收拾,乙方在上班时或下班前有负责检查相关隐患的义务。

  4.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

  第四条工作报酬

  1.根据甲乙双方的约定,甲方按月支付乙方工资为人民币九百元整。

  2.甲方有权根据乙方的工作变动或业绩情况,调整乙方的工资。

  3.春节放假可以算出勤,但来年继续上班者,才可以享受该待遇。

  4.甲方为乙方提供每月__________元人民币的社会养老保险金,由乙方自主选择险种方式自行缴纳,若有不足部分由乙方自行垫交。

  5.甲方为乙方提供每月__________元人民币的医疗保险和人身保险,由乙方自主选择险种方式自行缴纳,若有不足部分由乙方自行垫交。

  6.乙方在试用期内工资为每月___________元人民币。

  第五条工作纪律、奖励和惩处

  1.甲方应严格遵守相关人事法规和纪律,努力维护乙方的人事权益。

  2.乙方必须遵守国家的法律、法规,严禁从事各种违法犯罪活动,乙方本人或伙同他人或假借甲方名义从事的任何违法犯罪活动,皆与甲方无关,甲方不承担任何连带责任。

  3.乙方必须遵守甲方各项规章制度,自觉服从甲方的管理、教育,与甲方全体同仁团结合作,爱岗敬业、勤奋工作、尽职尽责,若违反或不能按期达标者,被甲方辞聘而无异议。

  4.乙方所担当职务的责任、权限、工作内容、程序方法等,均必须按甲方规定为依据,不得自行变更和推卸责任。

  5.乙方对工作中所获得的有关甲方的经营、财务、人事等机密应尽力严守,如泄露机密或违反甲方的任何规章制度、劳动纪律,应承担相应责任,且甲方有权经予相应处罚(包括经济处罚)。


公司用工合同简易版3篇(扩展7)

——土地流转合同简易版 (菁华3篇)

  甲方(出让方):

  地址:

  乙方(受让方):

  地址:

  为了规范农村土地承包经营权流转,稳定农村土地承包关系,切实维护土地流转双方的合法权益,根据《中华人民共和国农村土地承包法》和有关政策、法规的规定,本着自愿互利、公正*等的原则,经甲乙双方协商,订立如下土地承包经营权流转合同。

  一、土地承包经营权流转方式

  甲方采用 租赁 方式将其承包经营的土地流转给乙方经营。

  二、流转土地用途

  乙方流转用于 药材 生产,不得改变流转土地用途,不得用于畜牧业生产及其他非农生产。

  三、流转的期限和起止日期

  合同双方约定,土地承包经营权流转期限为____年,从 ____年____月____日起,至 ____年____月____日止。

  四、流转土地的面积、位置。

  甲方将承包的耕地亩流转给乙方,该土地位于 。

  五、流转价款及支付方式、时间。

  合同双方约定,土地流转费用采取实物支付。乙方每___年___月___日支付甲方优质小麦 公斤/亩,每___年___月___日支付甲方优质水稻 公斤/亩。质量标准根据国家标准确定。经双方同意,也可根据当年实物市场价格折算**民币支付。

  六、甲方的权利和义务

  1、权利。按照合同规定收取土地流转费,按照合同约定的期限收回流转的土地。

  2、义务。协助乙方按合同行使土地经营权,帮助调解本社区和其它承包户之间发生的用水、用电等方面的纠纷,不得干预乙方正常的生产经营活动。

  3、在流转期间如遇土地征用占用情况,由甲乙双方共同作出决定,乙方不得擅自作出决定,乙方没有通过甲方私自作出的决定无效,如因乙方私自决定造成土地被征用、占用及其他损失的,由乙方承担赔偿费用,赔偿标准为每亩人民币 壹仟万 元。如确因国家或者集体需要,由甲乙双方共同作出决定的,青苗赔偿费归乙方所有,其他土地补助、土地款、安置费、安置物等所有补偿归甲方所有。

  4、合同期内国家给予的农业直补归甲方所有。

  七、乙方的权利和义务

  1、权利。在受让的土地上,具有生产经营权。

  2、义务。在国家法律、法规和政策允许范围内,从事生产经营活动,按照合同规定按时足额交纳土地流转费,对流转土地不得擅自改变用途,不得使其荒芜,对流转的耕地进行有效保护,不能依法保护,造成损失的,乙方自行承担责任。

  八、合同的变更和解除

  有下列情况之一者,本合同可以变更或解除。①经当事人双方协商一致,又不损害国家、集体和个人利益的;②订立合同所依据的国家政策发生重大调整和变化的;③一方违约,使合同无法履行的;④乙方丧失经营能力使合同不能履行的;⑤因不可抗力使合同无法履行的。

  九、违约责任

  1、甲方非法干预乙方生产经营,擅自变更或解除合同,给乙方造成损失的,由甲方赔偿乙方损失。

  2、乙方违背合同规定,给甲方造成损失的由乙方承担赔偿责任。

  3、乙方有下列情况之一者,甲方有权收回土地经营权。①不按合同规定用途使用土地的;②荒芜土地的、破坏土地的;③不按时交纳土地流转费的。

  十、合同纠纷的解决方式

  甲乙双方因履行流转合同发生纠纷的,由双方协商解决,协商不成的由镇农业经营管理部门调解,不同意调解或调解无效的,向上级农业承包合同管理部门申请仲裁,不服仲裁决定的,可在收到裁决书之日起30日内向人民法院起诉。或直接向人民法院起诉。

  十一、其他约定事项

  本合同一式四份,甲方、乙方及原发包方各一份,镇农业承包合同管理部门留存一份。自甲、乙双方签字或盖章之日起生效。

  合同甲、乙双方约定的其他事项 。

  本合同未尽事宜,由甲乙双方共同协商,达成一致意见,形成书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

  甲方(出让方)签字:

  ____年____月____日

  乙方(受让方)签字:

  ____年____月____日

  甲方: 身份证号: (以下简称甲方)

  乙方: 身份证号: (以下简称乙方)

  经甲、乙双方充分协商,甲方同意将位于 宽 米,西边深31米,东边深为34米, 围墙22米,总面积约 *方米(小写: ㎡)的一宗土地转让给乙方永久为业,双方一致达成以下协议。

  一、该宗土地的转让总金额:共计人民币壹佰陆拾万元整(¥160000.00元)。

  二、该宗土地的四至界线:东至 ,西除10米为界,南至 墙,北至大路边(以五层的规划证为准)。

  三、甲方保证该宗土地享有完整使用权,能完全支配及处理,转让之前的.纠纷、债务、租赁及抵押由甲方负责处理完毕,与乙方无关。

  四、付款方式

  1、本合同签字之日,乙方付甲方现金人民币叁拾万元整(¥300000.00元),甲方将该宗土地的原始资料、合同、规划许可证、身份证复印件交给乙方,在两个月之内乙方下好基脚地梁,余款壹佰贰拾万元在两个月之内付清给甲方,剩余壹拾万元,甲方无条件配合乙方办好所有的相关手续后立即付清壹拾万元给甲方。

  2、甲方保证北面大路永久畅通,把五层的规划证件占地总面积约660*方米分项出来给乙方,所产生的一切税、费用由甲方负责。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,空口无凭,立字为据,永不反悔。若有违约,违约方承担一切经济责任。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

  甲方(转包方或出租方):


公司用工合同简易版3篇(扩展8)

——房子出租合同简易版 (菁华3篇)

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  1.房屋基本情况

  甲方房屋(以下简称该房屋)坐落于___建筑面积____*方米,屋内设施有:

  2.租赁期限

  租赁期限自____年___月___日至___年___月___日止。

  3.租金

  该房屋租金为(人民币)____千___百__拾__元整。

  4.付款方式

  租金半年付,乙方应于本合同生效之日向甲方支付压金(人民币)___千元,半年租金千元;乙方于月日前,支付下半年的租金___元交付给甲方。

  5.关于房屋租赁期间的有关费用

  在房屋租赁期间,以下费用由乙方支付:水电费、煤气费、暖气费。

  6.租赁期满

  租赁期满后,本合同即终止,届时乙方须将房屋退还甲方。如乙方要求继续租赁,则须提前____个月向甲方提出,甲方如同意继续租赁,则续签租赁合同。

  7.提前终止合同

  租赁期间,任何一方提出终止合同,需提前_____月书面通知对方,经双方协商后签订终止合同书,在终止合同书签订前,本合同仍有效。

  8.合同份数

  本合同连同附件共___页,一式___份,甲、乙双方各执一份,均具有同等效力。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  _________年____月____日

  甲方:

  乙方:

  经双方协商,甲方愿将房屋出租给乙方,具体协议如下:

  1、租赁期限为一年整(从 年 月 日至 年 月 日止),租金为每年 元整,付款方式为一次性付清。

  2、租赁期间,暖气由甲方提供:水、电费由乙方自理。

  3、租赁期间,卫生费、工商、税务等一切行政收费由乙方自理。

  4、为了保证甲方的财产(玻璃、暖气管、暖气片、地板、水管、卷闸等)完好,乙方在租赁前进行经济抵押,押金元,如租期已满,不再续租,财产完好,甲方有义务将押金足额退还给乙方;如财产有所损坏,押金变赔偿费,押金长退短补。

  5、在租赁期间,乙方要保持室内卫生干净,不得在室内墙壁上随意打孔,若有特殊情况,需先向甲方商量。

  6、在合同到期前—个月,乙方若继续租此房,需与甲方协商,并付下一年的租金;如不续租,应先行告知甲方,到期自行搬迁。

  7、此合同从立约之日起生效,此合同一式两份(甲、乙双方各持一份)。涂改无效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  _________年____月____日

  出租方: (以下简称甲方)

  承租方: (以下简称乙方)

  根据国家有关法律法规的规定,为明确双方的权利和义务的关系,经双方共同协商一致,同意就以下房地产租赁事项订立契约,并严格遵守。

  一、甲方自愿将座落在衢江区府东苑38-1-601的房屋出租给乙方使用,(结构为二室一厅的房屋,面积93*方,小储14*方)。租赁期限为 ,从 年 月 日至 年 月 日止。月租金 元。押金 元 共计人民币 元。

  二、甲方保证上述房地产权属清楚,若发生与甲方有关的产权纠纷与债务,概由甲方负责清理,因此给乙方造成的经济损失,甲方负责赔偿。乙方不得利用该房从事违法乱纪活动,如有由其承担全部责任,与出租方无关,房屋租赁期内,乙方如需转租第三人使用或第三人互换房屋使用,必须取得甲方同意,否则甲方可无偿收回该出租房。

  三、任何一方未及时履行本契约,或违反国家的有关法律、法规,另方有权提前解约,所造成的损失由责任一方承担。本合同未尽事宜,由甲方双方共同协商签定补充条款,补充条款与本合同具有同等努力,合同一式二份,双方各执一份,经仔细阅读签字后生效。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  _________年____月____日

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