餐饮公司元旦贺词
在日常生活或是工作学*中，大家肯定对各类贺词都很熟悉吧，贺词的种类繁多且需要及时发出。那什么样的贺词才算得上是好的贺词呢？下面是小编整理的餐饮公司元旦贺词，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
尊敬的各位领导，敬爱的各位老师，亲爱的同学们：
大家早上好！今天，我讲话的题目是《新展望》。
光阴似箭，岁月如梭。转眼间，xx年即将过去，我们将迎来充满希望的xx年。回顾过去，我们硕果累累，展望未来，我们信心百倍。
xx年是不*凡的一年，是值得我们高兴的一年。在这一年里，我们学校六年级同学参加小学毕业文化素质检测，成绩喜人。在天等镇排名中名列第一，在全县同类学校排名中也是名列前茅。我们学校的'赵xx老师在扶绥县参加市级教学竞赛，荣获一等奖。梁xx老师在大新县参加市级音乐基本功大赛，荣获三等奖。在上个月的段考中我们同学取得较好的成绩；在本月的学科竞赛中我们同学也表现不错，许多同学榜上有名，分别荣获一、二、三等奖。更令人高兴的是，我们学校从镇级学校升格为县级学校，学校面貌发生了翻天覆地的变化。真所谓：第三小学改名了，城南小学更加好。校门校舍运动场，处处呈现新面貌。
新的环境、新的领导、新的团队、新的伙伴，面对一切都从头开始的工作局面，我们全校师生的齐心协力，团结拼搏，克服了不少的困难，付出了许许多多的心血和汗水，使学校的各项工作得以顺利地有效地开展。
回首xx年，我们激情澎湃。展望xx年，我们豪情满怀！老师、同学们，新年即将到来，希望的曙光将照亮着我们，让我们在新的征程上乘风破浪，一往无前！我们要“团结爱校、谦和尚礼”，努力做最好的自己！
让我们携起手来，一起努力，共同奋斗，相信我们城南小学的明天一定会更加美好！最后，祝老师们心想事成、工作顺利、阖家幸福！祝同学们健康快乐、学业进步、更上一层楼！
尊敬的各位领导，家长朋友们，亲爱的老师们、同学们：
大家下午好！
带着收获的喜悦，我们顺利地走过了不*凡的20xx年，满怀豪情，我们即将迎充满希望的20xx年。在这辞旧迎新的欢庆时刻，我很开心，我们xx全体家长和师生一起度过这个美好的时刻，在此，我谨代表学校，向全体师生、家长致以新年最美好的祝愿！感谢你们的到！
今天，我的元旦祝福想给大家分享一个故事：故事的名字是《一只鸡腿》．有个孩子，早年父母离异，几姐弟从小跟着母亲艰难地生活。妈妈每天辛苦工作，但这个孩子呢，就有点不让人省心了。每次吃饭的时候就挑好吃的吃，最让人讨厌的是，他挑几块肉到自己碗里，咬几下又不吃了。这位单亲妈妈看到儿子这样。想想自己一个带孩子，又不能好好的教育和陪伴孩子，让孩子变成现在这么自私，心里非常难过。
有一天，妈妈买了几只鸡腿回家，想着改善下孩子们的伙食。没想到这个调皮的孩子，咬了几口竟把鸡腿掉到地上。妈妈忍无可忍，想着生活那么艰难，孩子又不听话，一气之下就拿起棍子打了这孩子一顿。打完孩子，看看地上的鸡腿，妈妈舍不得扔掉，就拿去洗干净了自己吃。很多年过去了，这个孩子和妈妈在一个访谈节目里，再次提起了这段往事。主持人问母亲，这娃儿小时候是怎么样的人。妈妈说：“挺好的，但是在吃饭这事上，真是让我伤透了脑筋，也很伤我的心！”这孩子就对妈妈说：“要不是当时我把鸡腿掉地上，你会舍得吃吗？只有这样你才会吃啊！”因为童年的他发现，每次买回的肉，几个孩子吃的时候，妈妈碰都不碰。
那段日子，妈妈只吃咸菜，把好吃的都给了他们姐弟。于是，这个调皮的孩子故意咬几口又不吃，只有这样，妈妈才能吃到肉。当他在现场说这个事情的真相时，他泪流满面的看着妈妈，妈妈当时的那种感动，让现场每个人都泪流满目。这个调皮的男孩，不懂事的孩子，名叫周星驰。之所以讲这样一个故事，就是想在20xx年到时给在座的孩子们和家长们分享我的二个体会：第一个：我想对家长们说：20xx年了，让我们家校携起手，多些时间陪伴孩子的成长，多些倾听孩子心声的机会，很多时候，我们总是以成年人的思维看孩子的世界，却不知道那些淘气、不懂事的背后，竟然是孩子想对父母最单纯的。最深沉的表达爱的.行为！第二个分享就是对xx的孩子们说的：孩子们，真开心，看着你们又大了一岁，又懂事了许多，我想对你们说：今天我们这台节目虽然是学校演讲特色的一个小小的展示，但我们更深的教育的目地就是希望你们学会表达，学会沟通，不必要象周星弛那样，将一分爱隐藏内心xx年，你们要学会有爱就要大声说出，有痛也要学会倾诉，做一个性格开朗，善于表达的人，千万不要让自己最亲的人在伤心中等待那么久！
今天，你们手中有一张写满心声和祝福的友善卡片，好好的学会与自己的家人学会沟通吧，好好的练好你的口才，做个有感恩的人，做个有才人，学*周星弛为了梦想大胆努力吧！家长们，让我们一起陪着面前的孩子，一起帮着他们，一起见证他们的梦想早日实现吧！
xx的孩子们：今天，xx的舞台虽然很小，但我真心希望你们明天的舞台更大，更宽！预祝今天的节目圆满成功，提前祝所有的同学们，老师们和家长们元日快乐，天天开心！
谢谢大家！
亲爱的老师们，亲爱的学生们：
大家早上好！
在元旦，人们期待的新年开始了。元旦一直是个老话题。那么，元旦从何而来？它象征着什么意义？我们来看看。伴随着1949年11月1日阳光普照大地，新年开始了她优雅的脚步。难得的假期给忙碌的人一个放松的机会，陪伴亲人，带孩子，走进广阔的城市空间，呼吸新鲜空气，感受新年的'阳光。微笑的脸上充满了对新年到来的希望和祝福。
元旦是我国建国后的法定假日，但元旦一词在我国历史上出现的很早。“元旦”一词最早出现在南北朝时期，而在此之前的“元日”、“郑丹”等词，都是指等待新年的第一天。
以前的元旦往往是指农历正月初一。1949年，中国人民政治协商会议第一次CPPCC会议通过了《公元纪年法》，将农历正月初一定为“春节”，公历1月1日定为“元旦”。
在“元旦”一词中，元的意思是第一天或开始，丹的意思是太阳升起或这一天。元旦是新年的第一天。蕴含着蓬勃的生命力，预示着美好的开始。
春天是一年中的时候，作为一个全新的开始。大年初一，*时很忙的人会和家人一起放松，锻炼筋骨，然后在新的一年开始播种和耕耘。
随着年轮的.转动，老人把我带到了另一个圈子的起点。蓝天、快乐的小鸟、美丽的花朵、勤劳的蜜蜂悄悄对我说：“你长大了”！
哦！是的，我长大了。
长大后，我学会了独立，告别了依赖。我不再要求妈妈给我穿衣服叠被子，我学会了自己开始新的一天。
长大后，我学会了懂事，告别了幼稚。我再也不会哭着要我心爱的玩具了。我学会了讨论。
长大后，我学会了谦逊，告别了骄傲。我再也不会因为老师的批评而撅嘴了。我学会了反思自己。
长大后，我学会了勤奋，告别了懒惰。我不是在等我爸妈催我写作业。我学会了做好自己的事。
成长是一幅美丽的风景，在其中我学会了享受成长的喜怒哀乐，体验成长的快乐。曾经我只是一棵小树苗，现在我已经长成一棵小树。
我要骄傲的大喊：“我长大了”！
谢谢大家！
亲爱的老师们，亲爱的学生们：
岁月匆匆，光阴荏苒。我们也会时不时的表达自己的感受。对于懒人来说，时间是一个常数；但是对于勤奋的人来说，时间是一个变量。转眼间，“哒哒”马的声音匆匆远去，“咩咩”羊的声音慢慢逼*。
俗话说：“新年新气象，一些不好的或者旧的*惯会在新年之前被抛弃，那些好的优点会被拾起或者储存起来。”扪心自问——这一年你收获了什么？丢了什么？后悔什么？
也许，我们大多数人在新的一年里都会有美好的憧憬，回顾过去的人更少，但要记住，里更美好的东西，只会建立在本质上，所以，反思过去是很有用处的。让原有的基础更加牢固，更加美观，是实现美好愿景的'第一步。
回过头来看，被时间冲走的，慢慢沉淀下来了，已经沉淀下来的，依然无法过滤。
在过去的一年里，我不仅收获了很多知识，也收获了很多纯粹的友谊。友谊变成了知识的好朋友，一天比一天*，我们的友谊也越来越牢固。但是时间就像一个淘气的孩子。如果你不小心，你就找不到他。上课不认真，时间和知识就在一条船上，在你失明的眼睛前经过——。我失去了一些宝贵的时间。为什么我这么不小心让时间溜走了？为什么我不好好利用我的时间而不是用它来阻碍自己？为什么等到发现了才开始后悔？
20岁的我，是什么样子的？就好像我还保留着童年的幼稚和游手好闲的心态，还没有完全明白奋斗的目的。时间就这样流逝，我们也在消极地流逝。所以20xx年我不应该加倍努力吗？弥补我们没有填满的，告别我们讨厌的，迎接我们更好的`。
很快，20xx年就要到了。果然，新的一年，新的氛围给人一种新的感觉。不知不觉就渐渐长大了。知道一些道理，——的*庸只会逐渐毁掉你。只有树立远大的志向、决心和毅力，做好每一件事，才能停止梦想。
新年到了，祝福全世界。每个人都在年初祝福别人和自己，通常会通过“定目标，下定决心”营造出“新年新气象”的氛围。
首先，设定目标是必不可少的。我会通过努力和努力抓住机会。不管未来的路有多坎坷，我都会坚定地走前面的每一条路，用实际行动证明“自己能行”。美好的祝愿也是不可或缺的。——祝每一个除夕夜的人开心一笑，把不开心的事抛到脑后。让我们创造快乐，品味快乐！
让我们一起倒数。时间不会等你。只有抓住它，我们的愿景才能实现。告别20xx，以积极的心态迎接20xx。
各位领导、各位来宾：
大家下午好！
寒暑更替，春华秋实。满怀着奋斗与收获的喜悦，我们依依惜别了年；满载着机遇与梦想，迎来了生机勃勃、充满希望的年。在这辞旧迎新、欢聚一堂的日子里，我谨代表护理部向辛勤耕耘在全院各个岗位上的白衣天使致以最诚挚的问候和最崇高的敬意！向长期关心、支持、理解护理工作的各级领导、朋友及家属表示最诚挚的谢意，并致以节日的问候！
年，在各级领导的关怀下，在各科室、各部门的通力合作和护理工作者的共同努力下，各项护理工作稳步进行。血透室的.准入评估，“两室”达标建设，创建“优质护理示范病房”以及“创先争优”和“医疗质量安全月”等活动的开展，全院护理同仁们做出了不懈地努力，也取得了显著成效。
质量管理、人才培养、文化建设、护理教学等均上了一个新台阶。医院的护理管理已逐步进入科学化、规范化、制度化轨道。这些成绩的取得源于医院的正确领导，源于科室主任的大力支持，更源于我们全体护理人员的无私奉献和团结协作。
新的一年升腾着新的.希望。我们要以一颗拼搏之心去迎接新的机遇和挑战，以一份责任之心去面对压力和希望，以一份感恩之心去回报所有的.关爱和支持。让我们继续深化“优质护理”，以文化聚人心，以技术强实力，以服务创品牌，全面加强护理内涵建设，促进各项工作再创佳绩。
在新的一年，我们将立足本职、携手共进，再接再厉，以饱满的工作热情，为医院的发展创造出更辉煌的业绩！
最后，诚挚祝愿大家在新的一年里：工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意！
1、大财，小财，意外财，财源滚滚；亲情，友情，爱情，情情如意官运；福运，财运，桃花运，运运亨通。元旦到来之际，送上我最真挚的祝福：元旦快乐！
2、北风飒飒雪飘散，烟花灿烂过元旦，好久不见思绵绵，信息一条送祝愿，快乐情绪把你伴，开开心心赛神仙，吉祥好运常相见，健康*安永连线，甜蜜不断福无限，生活幸福比蜜甜！
3、以前在我的生活中出现过很多朋友，我没有珍惜，直到错过后才后悔莫及。不断地反省后我悟出了：朋友不是挂在嘴上的，而是应放在心里，祝元旦快乐!
4、辞旧迎新元旦到，祝福赶忙报个到，快乐进入人生道，幸福惬意心里倒，事业登上好运岛，生活舞出吉祥蹈，元旦到，愿你福到，运到，开心到，元旦快乐！
5、奔波一年又一年，道句辛苦了。携手一天又一天，说声感谢了。走过一程又一程，终点变起点。人生一站又一站，日子苦也甜。元旦将至，祝你幸福*安！
6、“元旦”宝贝已下架，拥有元旦独特的幸福布料，愉快花色，团圆款式的商品正在热销，亲只需用时光支付宝，消费您所有烦恼便可购得，温馨免邮，请笑纳。
7、元旦到，祝福到，手机响了莫嫌吵，信息到了莫要闹。祝福跟牵挂跑，关怀问候全送到。祝愿你在新的一年里，口袋里满满是钞票，生活无忧乐逍遥!
8、人生好比一次旅行，在乎的不只是目的地，还有沿途的风景以及看风景的情绪。愿您封帧旧岁，开启新年新梦想!快乐元旦，每一天!
9、北风呼呼雪花飘，转眼元旦又来到。举国欢庆佳节日，思念之情多几重。为解心结发信息，短短几行情难诉。愿你快乐无极限，幸福安康生活美！新年祝福语
10、元旦到，送你祝福要你笑：一份和谐**安，一份安然乐逍遥；一份深情送吉祥，所有祝福全送到。元旦快乐！
11、寒冷的冬天悄然流逝，多变的是天气，不变的是情绪!愿淡淡的.寒气轻拂你一生的疲惫，飒飒的北风传递我衷心的挂念。元旦快乐
12、房子，车子，票子，不如开心过日子；微信，彩信，飞信，不如问候小信息；金蛋，银蛋，彩蛋，不如快乐过元旦。愿你鼠年元旦，幸福翻天。
13、辞岁迎新同欢乐，欢庆时刻送祝福。快乐好运全涌来，财源滚滚挡不住。*安健康把你绕，幸福美满把你罩。短信息息深祝福，浓浓情意把你围。祝你元旦节快乐！
14、春夏秋冬，四季轮回，元旦来到，新春伊始，祝愿朋友：燃期望之火，保一腔热情；树远大目标，增一股动力；立坚定信念，创一番事业；持*和心态，守一生幸福！
各位领导、各位朋友：
年年钟声相似，岁岁辞旧不同。满怀胜利的喜悦，我们迈步走进了20xx年，在这辞旧迎新的时刻，我代表经济局和我本人，向一道联欢的市总工会、市直机关工委、妇联、团市委、酒类专卖局的`同志们致以节日的祝贺，并对你们长期以来对我们的关心与帮助表示衷心感谢！
岁月不居，天道酬勤，即将过去的20xx，是值得骄傲和回忆的一年，我们在座全体同志，在市委、市**领导下，克服重重困难，为全市人民交上了一份满意的答卷。今天，我们济济一堂，欢歌笑语，共饮凯旋酒，再叙朋友情，畅谈双城发展大计，谱写古堡豪迈篇章！
风正潮*，自当扬帆破浪；任重道远，更须策马加鞭。新的一年，希望与困难同在，机遇与挑战并存，我们要迎难而上，知难而进，克难攻坚；促进双城经济社会全面发展，为构建和谐双城、富裕双城做出新贡献！
回顾过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。值此元旦佳节，让我们共同祝愿双城经济突飞猛进，祝愿我们的事业蒸蒸日上，祝愿大家在新的一年里工作顺利，身体健康、阖家幸福、万事如意！
谢谢大家！
尊敬的各位老师、亲爱的同学们：
随着喷薄的朝阳迎面而来。在这辞旧迎新之际，我谨代表学校领导班子，向辛勤耕耘、无私奉献的全体教职员工，向积极上进、勤奋学*的全体同学致以节日问候和诚挚的新年祝福！
回顾既往，令人鼓舞。将要过去的旧年，我校全体教职工勤奋工作，全体同学努力学*，学校继续坚持以德育为首，以教学为中心，不断充实学校内涵发展；这一年，学校大力加强教学管理，加快教育信息化步伐，全校所有班级都装备了多媒体教学设备；这一年，学校继续推进校园环境和校园文化建设，改建了塑胶田径场与蓝排球场，校园面貌进一步得到提升，办学条件显著改善，教育教学品质大幅提升，学校的教育事业获得长足进步。
即将到来的新年，必将是激情与梦想同在的一年。在新的一年里，我们将继续贯彻十八届三中全会精神，深化教学改革，加快学校发展，加大教改力度，提高教学质量；我们还将继续加大投入，进一步完善校园建设，改善办学条件；我们还将加强学校内部管理，提高办学水*，以办人民满意的'学校为己任，努力使学校走上可持续发展之路。
老师们，同学们，回顾过去，我们意气豪迈；展望未来，我们激情满怀。新一年的`风帆已经扬起，我们共同生活在我们学校这片热土上，为了学生的成长，为了学校的发展，让我们珍惜缘分，携手并肩，去开创更加美好的明天！
最后，祝愿伟大的祖国更加繁荣昌盛，祝愿学校的明天更加灿烂辉煌！祝愿全体教职员工身体健康，全家幸福！祝愿全体同学学业有成，茁壮成长！
谢谢大家！
亲爱的尊贵同仁们：
大家晚上好！
今天我们在这共度美好的元旦佳节，这是一个蕴含喜悦和温馨的时刻，让我们满怀着对未来的希望，共同迎接更加美好的20xx年的到来。值此新年来临的前夕，请允许我代表公司的所有管理人员向莅临今天晚会的来宾和全体尊贵人致以崇高的敬意：大家辛苦了！感谢大家一直以来为公司付出的辛勤劳动和做出的卓越贡献，恭祝各位身体健康、万事如意。
因为一个共同的梦想，我们从四面八方聚集在这里，共同组成了尊贵这个温暖的大家庭，回顾过去，我们经受考验，挑战困难，集体发扬团队精神，发挥聪明智慧，战胜了一道又一道难关，各项工作最终有条不紊的展开。
展望充满机遇、充满挑战的新的'20xx年，我们深感任重而道远。面对未来更广阔的发展空间和更加激烈的竞争环境，我们必须全方位积极开展技术创新，加强企业管理，提高产品质量，只有这样我们企业才能登上一个新的台阶，才能在激烈的市场竞争中独占鳌头，赢得客户的广泛赞誉。
我坚信在希望与困难同在的20xx年新形势下，依靠公司全体员工的共同努力，尊贵将宏图大展，兴望发达，创造出更好的效益继而回馈广大员工更多的福利待遇。衷心希望全体尊贵人一如既往团结一致，立足本职岗位，克服一切困难，和尊贵一同成长！
最后祝大家今晚开心愉快，谢谢大家。
亲爱的老师们，亲爱的学生们：
大家好！
同学们，再过几天，就是我们的元旦了。每年的1月1日是元旦，这是新年的开始。为了迎接新年，人们以各种方式庆祝它。为了表达追求更好更幸福生活的愿望，我希望更好的生活。每个人都会举行不同的庆祝活动。
同学们，你们打算怎么庆祝？有同学说我们打扫教室迎接新年，有同学打算把教室搞得漂漂亮亮的，有更多的同学打算在元旦晚会上向师生展示自己的才华。总之，同学们，你们可以开动脑筋，想一想，做一做，让我们一起度过一个快乐祥和的新年。相信每个学生在新的`一年里都有自己的美好愿望，老师也有一个愿望：希望东威二小学所有的孩子都能成为有礼貌文明的好孩子。
因为一个人无论拥有多少知识和财富，如果不懂得与人交往的道理，最终都得不到真正的成功和幸福。就我们生活的现实社会而言，我们要在继承和发扬民族优秀传统美德的基础上，从小树立远大理想，立志成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义现代化建设的建设者和接班人。从小就要用《小学生日常行为规范》鞭策约束自己。按照德、智、体、美、劳全面发展的要求，培养良好的品德，学好科学文化知识，锻炼强健的体魄，培养高尚的.审美情趣，在学校做好学生，在家里做好孩子，在社会上做好青少年。
活到老学到老是一辈子的事。有人曾说：“做好事不难，但做好事一辈子难。”“学校是我的家，美靠大家”。在此，我真诚呼吁大家：行动起来，全体同学！努力做一个讲文明懂礼仪的好学生。遇到老师和客人，主动敬礼问好；上学，上学，走右边保证安全；注意卫生，不乱扔垃圾，随时捡纸屑；爱护公物，不乱涂乱画，严格遵守校规校纪，互相监督，共同进步。
同学们，俗话说“万众一心，泰山移。”。只要大家都参与学校管理，大家都从我做起，遵守“行为准则”，你的素质一定会提高，行为*惯一定会优化，你在我们学校的学*生涯一定会享受到更多新的乐趣。最后，祝每个学生在新的一年里进步身体健康，祝我们的老师家庭幸福，永远幸福。同学们，让我们为自己和老师热烈鼓掌！
谢谢大家！
各位家长：
新年好！
伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们脚踏实地的走过了多姿多彩的20xx年，信心百倍地迎来充满生机的.20xx年。
一份耕耘，一份收获，在过去的一年里，经过全园教职员工的共同努力，我园各方面的工作取得了喜人成绩，特别是幼儿英语，总体上一台阶。在新的一年里，我园将增开蒙氏数学，四书五经经典诵读等。金钟辞旧岁，瑞雪迎新年，让我们讲同祝愿启明星幼儿园在社会各界的关注和关心下茁壮成长，将科学育儿的新歌带进千家万户。
最后祝各位家长，朋友们新年快乐！万事如意！
新的一年一路旺到底！
亲爱的老师，亲爱的同学们：
在本周的日历上，有一个光荣的日子，标志着中国又添了一个年轮，标志着时代的航船冒着风浪，伟大的祖国迎来了充满希望的一年。
元旦是一年的开始和第一天。从字面上看，“丹”字下的一条横线代表汹涌的海面，一轮红日从海上喷薄而出，放射出灿烂的光芒。这个象形文字生动地反映了旭日东升的形象。结合“元旦”意味着人们将以旺盛的`精力和斗志迎接新的一年。
同学们，老人的脚步在悄悄移动。我们不是都有时光飞逝，日月如梭的感觉吗？东晋诗人陶渊明曾感叹：“壮年若不重来，晨起难醒，宜及时给予鼓励，时不我待”。我们也有这种紧迫感。我们是年轻人。青春是生命的春天，是清晨两点的太阳。我们是跨世纪的一代。我们将在本世纪学*，在新的时代开创事业。我们将成为在时代洪流中抗击风暴的勇士。
此时，是一种荣誉，也是一项艰巨的任务。读书是一切成就大事者的必经之路，是一切创造的基础。认真学*是时代的要求。要用勤奋和汗水夯实学术大厦的基础，用努力从时间中索取价值，用双手为鲜艳的***增光添彩。这样才能对得起华夏子孙，才能肩负起承前启后的历史使命。
同学们，我们带着希望和信心敲着人生的密门。生活是如此的丰富和广阔，有无数的宝藏等着我们去挖掘，有无数的险峰等着我们去攀登，有无数的蓝图等着我们去绘制。在这生命的春天，播下希望的种子，努力工作！
谢谢大家！
尊敬的各位领导、各位员工：
在即将告别成绩斐然的xx年，迎来充满希望和挑战的xx年这个特殊的时刻，我们欢聚一堂，在此，我谨代表中心领导并以我个人的名义向全体员工及你们的家人致以新年的祝贺。
回首星海文化艺术培训中心走过的xx年，我内心充满着无限的感慨，但今天我只想对你们说两个字，感谢。感谢你们对星海文化艺术培训中心精心的呵护和由衷地热爱;感谢你们用自己的青春、汗水和智慧铸造了星海文化艺术培训中心的昨天和今天;感谢你们对我本人的信任和支持，我更要感谢你们在工作中对我的理解和宽容。
xx年，是星海文化艺术培训中心发展进程中，承上启下的一年，在这一年里，我们调整了品牌的发展战略，明确了品牌的发展方向，旗帜鲜明地提出了“服务是品牌的灵魂”、“服务铸就品牌”等一系列全新的经营理念;我们在产品的.完善与拓展上居安思危，锐意求变，变中求精;我们丰富了企业文化，创立了以员工大讲堂为代表的多种有着星海文化艺术培训中心企业特色的企业文化;我们壮大了企业的团队，引进了人才储备了人才;我们在管理上科学构建并优化了领导管理机制，更充分展现了核心管理层的集体智慧与不可动摇的必胜信念。
xx年已经马不停蹄地向我们奔跑而来，在新的一年里，我们既有发展的机遇，也面临着严峻的挑战。我希望，我们每一位热爱星海文化艺术培训中心的员工在把握机遇的同时，应该更深层次地思考如何应对挑战;如何以实际行动不负中心的期待与重托;如何提升个人的核心竞争力，在星海文化艺术培训中心这个事业的*台上有更大的作为。
祝大家及你们的家人新年快乐，身体健康，财富多多，吉祥如意谢谢！
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好！
时光像是一只飞走的风筝，不管我们怎么挥手和呐喊，它都不会掉头，更不会再次回到我们的手中。时间又到了一个新的节点，今天的我们迎来了元旦辞旧迎新的晚会，我作为此次学生代表在此发言感到非常的荣幸。感谢今天来到现场的每一位老师领导以及同学们，让我们一起沉浸在这个节日的快乐海洋之中吧！
回望过去的日子，仿佛一幕幕还在眼前不停地播放。但是定定神，再看看我们的现在就会发现。过去已经成为了永恒，新的未来才是最应该去盼望和观望的。同学们，让我们抛弃过去那些不开心的`瞬间，让我们重新拾起信心和勇气，往新的一年去出发，往新的日子去努力吧！
我们进入大学最少的有半年了，最多的也已经两年半了，对于很多同学来说，今年这个元旦晚会将是我们在这个学校的最后一次晚会。这样想一想真的很悲伤，但是往前看就不会感到悲伤了。我们所有人都在往前走，那些停下脚步的同学们也该醒一醒了，如若我们总是停在原地，不能够继续向前看，保持勇气往前走，那又该如何取得成功和进步呢？
进入大学之后，我们所有人的生活*惯和世界观都在改变着。以前觉得自己还小，但是现在看一看自己的年纪，再看一看过去经历的岁月，你就知道你已经长大了。每当我们面对这样辞旧迎新的分叉路口时，我们便感慨万千，原来世界上的一切都在进步，大家的脚步从来不会因为你而停留。我们也只能不断的往上攀岩，才能够看到更加广阔的天地，才能看到更加精彩的未来啊！
同学们，在这个辞别过去，展望未来的日子里，让我们带着一个新的自己，努力的往前去冲，往前去进步吧！时间尽可能让我们感到不安，但是我相信我们有这样的能力在未来的时光里去现实我们自己的价值。大学的时光很短暂，请大家在这个新的路口一定要坚定好自己的方向，向未来、向远方去眺望、去努力，只有这样，我们才能在一步步的前进中收获成长。它足以让我们慢慢的进步和收获！同学们，元旦的新钟声即将敲响，你们又是否做好了全新的准备了呢？让我们一起去努力吧！让我们一起在这新的一岁里成就自我吧！
各位尊敬的领导同事们：
此刻站在这里我很激动。也很荣幸，这里我衷心的感谢公司领导对我工作的肯定以及各位同仁给予我的支持和帮助，能有今天的成绩是与您们密不可分。
在即将过去的20xx年。在公司的领导下，本着一丝不苟工作态度，坚决执行公司的`各项安排，同事之间真诚的互帮互助。赢得了公司领导及同事的赞赏。才使我有机会能站在这里。至此再次感谢各位给余的支持。
20xx年，一切的成绩和荣誉都已成过去，在这暂新的一年里我必定克尽职守，为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色，我一定再接再励，奋发向上，不辜负公司及诸位与我的信任。有理由相信年普爱又将是辉煌的一年。
最后祝诸位新年快乐。工作顺利。身体安康！
——餐饮公司元旦贺词菁选
餐饮公司元旦贺词
在*时的学*、工作或生活中，许多人都写过贺词吧，借助贺词可以表达我们美好的祝愿。你所知道的贺词是都是什么样子的呢？下面是小编帮大家整理的餐饮公司元旦贺词，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
亲爱的老师们，亲爱的学生们：
大家好！
同学们，再过几天，就是我们的元旦了。每年的1月1日是元旦，这是新年的开始。为了迎接新年，人们以各种方式庆祝它。为了表达追求更好更幸福生活的愿望，我希望更好的生活。每个人都会举行不同的庆祝活动。
同学们，你们打算怎么庆祝？有同学说我们打扫教室迎接新年，有同学打算把教室搞得漂漂亮亮的，有更多的同学打算在元旦晚会上向师生展示自己的才华。总之，同学们，你们可以开动脑筋，想一想，做一做，让我们一起度过一个快乐祥和的新年。相信每个学生在新的一年里都有自己的美好愿望，老师也有一个愿望：希望东威二小学所有的孩子都能成为有礼貌文明的好孩子。
因为一个人无论拥有多少知识和财富，如果不懂得与人交往的道理，最终都得不到真正的成功和幸福。就我们生活的现实社会而言，我们要在继承和发扬民族优秀传统美德的.基础上，从小树立远大理想，立志成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义现代化建设的建设者和接班人。从小就要用《小学生日常行为规范》鞭策约束自己。按照德、智、体、美、劳全面发展的要求，培养良好的品德，学好科学文化知识，锻炼强健的体魄，培养高尚的.审美情趣，在学校做好学生，在家里做好孩子，在社会上做好青少年。
活到老学到老是一辈子的事。有人曾说：“做好事不难，但做好事一辈子难。”“学校是我的家，美靠大家”。在此，我真诚呼吁大家：行动起来，全体同学！努力做一个讲文明懂礼仪的好学生。遇到老师和客人，主动敬礼问好；上学，上学，走右边保证安全；注意卫生，不乱扔垃圾，随时捡纸屑；爱护公物，不乱涂乱画，严格遵守校规校纪，互相监督，共同进步。
同学们，俗话说“万众一心，泰山移。”。只要大家都参与学校管理，大家都从我做起，遵守“行为准则”，你的素质一定会提高，行为*惯一定会优化，你在我们学校的学*生涯一定会享受到更多新的乐趣。最后，祝每个学生在新的一年里进步身体健康，祝我们的老师家庭幸福，永远幸福。同学们，让我们为自己和老师热烈鼓掌！
谢谢大家！
尊敬的各位领导，敬爱的各位老师，亲爱的同学们：
大家早上好！今天，我讲话的题目是《新展望》。
光阴似箭，岁月如梭。转眼间，xx年即将过去，我们将迎来充满希望的xx年。回顾过去，我们硕果累累，展望未来，我们信心百倍。
xx年是不*凡的一年，是值得我们高兴的一年。在这一年里，我们学校六年级同学参加小学毕业文化素质检测，成绩喜人。在天等镇排名中名列第一，在全县同类学校排名中也是名列前茅。我们学校的赵xx老师在扶绥县参加市级教学竞赛，荣获一等奖。梁xx老师在大新县参加市级音乐基本功大赛，荣获三等奖。在上个月的段考中我们同学取得较好的成绩；在本月的.学科竞赛中我们同学也表现不错，许多同学榜上有名，分别荣获一、二、三等奖。更令人高兴的是，我们学校从镇级学校升格为县级学校，学校面貌发生了翻天覆地的变化。真所谓：第三小学改名了，城南小学更加好。校门校舍运动场，处处呈现新面貌。
新的环境、新的领导、新的团队、新的伙伴，面对一切都从头开始的工作局面，我们全校师生的齐心协力，团结拼搏，克服了不少的困难，付出了许许多多的心血和汗水，使学校的各项工作得以顺利地有效地开展。
回首xx年，我们激情澎湃。展望xx年，我们豪情满怀！老师、同学们，新年即将到来，希望的曙光将照亮着我们，让我们在新的征程上乘风破浪，一往无前！我们要“团结爱校、谦和尚礼”，努力做最好的自己！
让我们携起手来，一起努力，共同奋斗，相信我们城南小学的明天一定会更加美好！最后，祝老师们心想事成、工作顺利、阖家幸福！祝同学们健康快乐、学业进步、更上一层楼！
各位家长：
新年好！
伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们脚踏实地的走过了多姿多彩的20xx年，信心百倍地迎来充满生机的20xx年。
一份耕耘，一份收获，在过去的一年里，经过全园教职员工的共同努力，我园各方面的.工作取得了喜人成绩，特别是幼儿英语，总体上一台阶。在新的一年里，我园将增开蒙氏数学，四书五经经典诵读等。金钟辞旧岁，瑞雪迎新年，让我们讲同祝愿启明星幼儿园在社会各界的关注和关心下茁壮成长，将科学育儿的新歌带进千家万户。
最后祝各位家长，朋友们新年快乐！万事如意！
新的一年一路旺到底！
各位领导、各位来宾：
大家下午好！
寒暑更替，春华秋实。满怀着奋斗与收获的喜悦，我们依依惜别了年；满载着机遇与梦想，迎来了生机勃勃、充满希望的年。在这辞旧迎新、欢聚一堂的日子里，我谨代表护理部向辛勤耕耘在全院各个岗位上的白衣天使致以最诚挚的问候和最崇高的敬意！向长期关心、支持、理解护理工作的各级领导、朋友及家属表示最诚挚的谢意，并致以节日的问候！
年，在各级领导的关怀下，在各科室、各部门的通力合作和护理工作者的共同努力下，各项护理工作稳步进行。血透室的.准入评估，“两室”达标建设，创建“优质护理示范病房”以及“创先争优”和“医疗质量安全月”等活动的开展，全院护理同仁们做出了不懈地努力，也取得了显著成效。
质量管理、人才培养、文化建设、护理教学等均上了一个新台阶。医院的护理管理已逐步进入科学化、规范化、制度化轨道。这些成绩的取得源于医院的`正确领导，源于科室主任的大力支持，更源于我们全体护理人员的无私奉献和团结协作。
新的一年升腾着新的.希望。我们要以一颗拼搏之心去迎接新的机遇和挑战，以一份责任之心去面对压力和希望，以一份感恩之心去回报所有的关爱和支持。让我们继续深化“优质护理”，以文化聚人心，以技术强实力，以服务创品牌，全面加强护理内涵建设，促进各项工作再创佳绩。
在新的一年，我们将立足本职、携手共进，再接再厉，以饱满的工作热情，为医院的发展创造出更辉煌的业绩！
最后，诚挚祝愿大家在新的一年里：工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意！
亲爱的尊贵同仁们：
大家晚上好！
今天我们在这共度美好的元旦佳节，这是一个蕴含喜悦和温馨的时刻，让我们满怀着对未来的希望，共同迎接更加美好的20xx年的到来。值此新年来临的前夕，请允许我代表公司的所有管理人员向莅临今天晚会的来宾和全体尊贵人致以崇高的敬意：大家辛苦了！感谢大家一直以来为公司付出的辛勤劳动和做出的卓越贡献，恭祝各位身体健康、万事如意。
因为一个共同的`梦想，我们从四面八方聚集在这里，共同组成了尊贵这个温暖的大家庭，回顾过去，我们经受考验，挑战困难，集体发扬团队精神，发挥聪明智慧，战胜了一道又一道难关，各项工作最终有条不紊的展开。
展望充满机遇、充满挑战的新的20xx年，我们深感任重而道远。面对未来更广阔的发展空间和更加激烈的竞争环境，我们必须全方位积极开展技术创新，加强企业管理，提高产品质量，只有这样我们企业才能登上一个新的台阶，才能在激烈的市场竞争中独占鳌头，赢得客户的广泛赞誉。
我坚信在希望与困难同在的20xx年新形势下，依靠公司全体员工的共同努力，尊贵将宏图大展，兴望发达，创造出更好的效益继而回馈广大员工更多的福利待遇。衷心希望全体尊贵人一如既往团结一致，立足本职岗位，克服一切困难，和尊贵一同成长！
最后祝大家今晚开心愉快，谢谢大家。
各位领导、各位朋友：
年年钟声相似，岁岁辞旧不同。满怀胜利的喜悦，我们迈步走进了20xx年，在这辞旧迎新的时刻，我代表经济局和我本人，向一道联欢的.市总工会、市直机关工委、妇联、团市委、酒类专卖局的同志们致以节日的祝贺，并对你们长期以来对我们的关心与帮助表示衷心感谢！
岁月不居，天道酬勤，即将过去的20xx，是值得骄傲和回忆的一年，我们在座全体同志，在市委、市**领导下，克服重重困难，为全市人民交上了一份满意的答卷。今天，我们济济一堂，欢歌笑语，共饮凯旋酒，再叙朋友情，畅谈双城发展大计，谱写古堡豪迈篇章！
风正潮*，自当扬帆破浪；任重道远，更须策马加鞭。新的一年，希望与困难同在，机遇与挑战并存，我们要迎难而上，知难而进，克难攻坚；促进双城经济社会全面发展，为构建和谐双城、富裕双城做出新贡献！
回顾过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。值此元旦佳节，让我们共同祝愿双城经济突飞猛进，祝愿我们的事业蒸蒸日上，祝愿大家在新的一年里工作顺利，身体健康、阖家幸福、万事如意！
谢谢大家！
尊敬的各位老师、亲爱的同学们：
随着喷薄的朝阳迎面而来。在这辞旧迎新之际，我谨代表学校领导班子，向辛勤耕耘、无私奉献的全体教职员工，向积极上进、勤奋学*的全体同学致以节日问候和诚挚的新年祝福！
回顾既往，令人鼓舞。将要过去的旧年，我校全体教职工勤奋工作，全体同学努力学*，学校继续坚持以德育为首，以教学为中心，不断充实学校内涵发展；这一年，学校大力加强教学管理，加快教育信息化步伐，全校所有班级都装备了多媒体教学设备；这一年，学校继续推进校园环境和校园文化建设，改建了塑胶田径场与蓝排球场，校园面貌进一步得到提升，办学条件显著改善，教育教学品质大幅提升，学校的教育事业获得长足进步。
即将到来的.新年，必将是激情与梦想同在的一年。在新的一年里，我们将继续贯彻十八届三中全会精神，深化教学改革，加快学校发展，加大教改力度，提高教学质量；我们还将继续加大投入，进一步完善校园建设，改善办学条件；我们还将加强学校内部管理，提高办学水*，以办人民满意的学校为己任，努力使学校走上可持续发展之路。
老师们，同学们，回顾过去，我们意气豪迈；展望未来，我们激情满怀。新一年的`风帆已经扬起，我们共同生活在我们学校这片热土上，为了学生的成长，为了学校的发展，让我们珍惜缘分，携手并肩，去开创更加美好的明天！
最后，祝愿伟大的祖国更加繁荣昌盛，祝愿学校的明天更加灿烂辉煌！祝愿全体教职员工身体健康，全家幸福！祝愿全体同学学业有成，茁壮成长！
谢谢大家！
亲爱的老师们，亲爱的学生们：
大家早上好！
在元旦，人们期待的新年开始了。元旦一直是个老话题。那么，元旦从何而来？它象征着什么意义？我们来看看。伴随着1949年11月1日阳光普照大地，新年开始了她优雅的脚步。难得的假期给忙碌的人一个放松的机会，陪伴亲人，带孩子，走进广阔的城市空间，呼吸新鲜空气，感受新年的阳光。微笑的脸上充满了对新年到来的希望和祝福。
元旦是我国建国后的法定假日，但元旦一词在我国历史上出现的很早。“元旦”一词最早出现在南北朝时期，而在此之前的“元日”、“郑丹”等词，都是指等待新年的第一天。
以前的元旦往往是指农历正月初一。1949年，中国人民政治协商会议第一次CPPCC会议通过了《公元纪年法》，将农历正月初一定为“春节”，公历1月1日定为“元旦”。
在“元旦”一词中，元的意思是第一天或开始，丹的意思是太阳升起或这一天。元旦是新年的第一天。蕴含着蓬勃的生命力，预示着美好的开始。
春天是一年中的时候，作为一个全新的开始。大年初一，*时很忙的人会和家人一起放松，锻炼筋骨，然后在新的一年开始播种和耕耘。
随着年轮的.转动，老人把我带到了另一个圈子的起点。蓝天、快乐的小鸟、美丽的`花朵、勤劳的蜜蜂悄悄对我说：“你长大了”！
哦！是的，我长大了。
长大后，我学会了独立，告别了依赖。我不再要求妈妈给我穿衣服叠被子，我学会了自己开始新的一天。
长大后，我学会了懂事，告别了幼稚。我再也不会哭着要我心爱的玩具了。我学会了讨论。
长大后，我学会了谦逊，告别了骄傲。我再也不会因为老师的批评而撅嘴了。我学会了反思自己。
长大后，我学会了勤奋，告别了懒惰。我不是在等我爸妈催我写作业。我学会了做好自己的事。
成长是一幅美丽的风景，在其中我学会了享受成长的喜怒哀乐，体验成长的快乐。曾经我只是一棵小树苗，现在我已经长成一棵小树。
我要骄傲的大喊：“我长大了”！
谢谢大家！
亲爱的老师，亲爱的同学们：
在本周的日历上，有一个光荣的日子，标志着中国又添了一个年轮，标志着时代的航船冒着风浪，伟大的祖国迎来了充满希望的一年。
元旦是一年的开始和第一天。从字面上看，“丹”字下的一条横线代表汹涌的海面，一轮红日从海上喷薄而出，放射出灿烂的光芒。这个象形文字生动地反映了旭日东升的形象。结合“元旦”意味着人们将以旺盛的精力和斗志迎接新的一年。
同学们，老人的脚步在悄悄移动。我们不是都有时光飞逝，日月如梭的感觉吗？东晋诗人陶渊明曾感叹：“壮年若不重来，晨起难醒，宜及时给予鼓励，时不我待”。我们也有这种紧迫感。我们是年轻人。青春是生命的春天，是清晨两点的太阳。我们是跨世纪的一代。我们将在本世纪学*，在新的时代开创事业。我们将成为在时代洪流中抗击风暴的.勇士。
此时，是一种荣誉，也是一项艰巨的任务。读书是一切成就大事者的必经之路，是一切创造的基础。认真学*是时代的要求。要用勤奋和汗水夯实学术大厦的基础，用努力从时间中索取价值，用双手为鲜艳的***增光添彩。这样才能对得起华夏子孙，才能肩负起承前启后的历史使命。
同学们，我们带着希望和信心敲着人生的密门。生活是如此的丰富和广阔，有无数的宝藏等着我们去挖掘，有无数的险峰等着我们去攀登，有无数的蓝图等着我们去绘制。在这生命的春天，播下希望的种子，努力工作！
谢谢大家！
尊敬的各位领导，家长朋友们，亲爱的老师们、同学们：
大家下午好！
带着收获的喜悦，我们顺利地走过了不*凡的20xx年，满怀豪情，我们即将迎充满希望的20xx年。在这辞旧迎新的欢庆时刻，我很开心，我们xx全体家长和师生一起度过这个美好的时刻，在此，我谨代表学校，向全体师生、家长致以新年最美好的祝愿！感谢你们的到！
今天，我的元旦祝福想给大家分享一个故事：故事的名字是《一只鸡腿》．有个孩子，早年父母离异，几姐弟从小跟着母亲艰难地生活。妈妈每天辛苦工作，但这个孩子呢，就有点不让人省心了。每次吃饭的时候就挑好吃的吃，最让人讨厌的是，他挑几块肉到自己碗里，咬几下又不吃了。这位单亲妈妈看到儿子这样。想想自己一个带孩子，又不能好好的教育和陪伴孩子，让孩子变成现在这么自私，心里非常难过。
有一天，妈妈买了几只鸡腿回家，想着改善下孩子们的伙食。没想到这个调皮的孩子，咬了几口竟把鸡腿掉到地上。妈妈忍无可忍，想着生活那么艰难，孩子又不听话，一气之下就拿起棍子打了这孩子一顿。打完孩子，看看地上的鸡腿，妈妈舍不得扔掉，就拿去洗干净了自己吃。很多年过去了，这个孩子和妈妈在一个访谈节目里，再次提起了这段往事。主持人问母亲，这娃儿小时候是怎么样的人。妈妈说：“挺好的，但是在吃饭这事上，真是让我伤透了脑筋，也很伤我的心！”这孩子就对妈妈说：“要不是当时我把鸡腿掉地上，你会舍得吃吗？只有这样你才会吃啊！”因为童年的.他发现，每次买回的肉，几个孩子吃的时候，妈妈碰都不碰。
那段日子，妈妈只吃咸菜，把好吃的都给了他们姐弟。于是，这个调皮的孩子故意咬几口又不吃，只有这样，妈妈才能吃到肉。当他在现场说这个事情的真相时，他泪流满面的看着妈妈，妈妈当时的那种感动，让现场每个人都泪流满目。这个调皮的男孩，不懂事的孩子，名叫周星驰。之所以讲这样一个故事，就是想在20xx年到时给在座的孩子们和家长们分享我的二个体会：第一个：我想对家长们说：20xx年了，让我们家校携起手，多些时间陪伴孩子的成长，多些倾听孩子心声的机会，很多时候，我们总是以成年人的思维看孩子的世界，却不知道那些淘气、不懂事的背后，竟然是孩子想对父母最单纯的。最深沉的表达爱的行为！第二个分享就是对xx的孩子们说的：孩子们，真开心，看着你们又大了一岁，又懂事了许多，我想对你们说：今天我们这台节目虽然是学校演讲特色的一个小小的展示，但我们更深的教育的目地就是希望你们学会表达，学会沟通，不必要象周星弛那样，将一分爱隐藏内心xx年，你们要学会有爱就要大声说出，有痛也要学会倾诉，做一个性格开朗，善于表达的人，千万不要让自己最亲的人在伤心中等待那么久！
今天，你们手中有一张写满心声和祝福的友善卡片，好好的学会与自己的家人学会沟通吧，好好的练好你的口才，做个有感恩的人，做个有才人，学*周星弛为了梦想大胆努力吧！家长们，让我们一起陪着面前的孩子，一起帮着他们，一起见证他们的梦想早日实现吧！
xx的孩子们：今天，xx的舞台虽然很小，但我真心希望你们明天的舞台更大，更宽！预祝今天的节目圆满成功，提前祝所有的同学们，老师们和家长们元日快乐，天天开心！
谢谢大家！
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好！
时光像是一只飞走的风筝，不管我们怎么挥手和呐喊，它都不会掉头，更不会再次回到我们的手中。时间又到了一个新的节点，今天的我们迎来了元旦辞旧迎新的晚会，我作为此次学生代表在此发言感到非常的荣幸。感谢今天来到现场的每一位老师领导以及同学们，让我们一起沉浸在这个节日的快乐海洋之中吧！
回望过去的日子，仿佛一幕幕还在眼前不停地播放。但是定定神，再看看我们的现在就会发现。过去已经成为了永恒，新的未来才是最应该去盼望和观望的。同学们，让我们抛弃过去那些不开心的瞬间，让我们重新拾起信心和勇气，往新的一年去出发，往新的日子去努力吧！
我们进入大学最少的有半年了，最多的.也已经两年半了，对于很多同学来说，今年这个元旦晚会将是我们在这个学校的最后一次晚会。这样想一想真的很悲伤，但是往前看就不会感到悲伤了。我们所有人都在往前走，那些停下脚步的同学们也该醒一醒了，如若我们总是停在原地，不能够继续向前看，保持勇气往前走，那又该如何取得成功和进步呢？
进入大学之后，我们所有人的生活*惯和世界观都在改变着。以前觉得自己还小，但是现在看一看自己的年纪，再看一看过去经历的岁月，你就知道你已经长大了。每当我们面对这样辞旧迎新的分叉路口时，我们便感慨万千，原来世界上的一切都在进步，大家的脚步从来不会因为你而停留。我们也只能不断的往上攀岩，才能够看到更加广阔的天地，才能看到更加精彩的未来啊！
同学们，在这个辞别过去，展望未来的日子里，让我们带着一个新的自己，努力的往前去冲，往前去进步吧！时间尽可能让我们感到不安，但是我相信我们有这样的能力在未来的时光里去现实我们自己的价值。大学的时光很短暂，请大家在这个新的路口一定要坚定好自己的方向，向未来、向远方去眺望、去努力，只有这样，我们才能在一步步的前进中收获成长。它足以让我们慢慢的进步和收获！同学们，元旦的新钟声即将敲响，你们又是否做好了全新的准备了呢？让我们一起去努力吧！让我们一起在这新的一岁里成就自我吧！
各位尊敬的领导同事们：
此刻站在这里我很激动。也很荣幸，这里我衷心的感谢公司领导对我工作的肯定以及各位同仁给予我的支持和帮助，能有今天的成绩是与您们密不可分。
在即将过去的20xx年。在公司的领导下，本着一丝不苟工作态度，坚决执行公司的`各项安排，同事之间真诚的互帮互助。赢得了公司领导及同事的赞赏。才使我有机会能站在这里。至此再次感谢各位给余的支持。
20xx年，一切的成绩和荣誉都已成过去，在这暂新的一年里我必定克尽职守，为我们公司明天的宏伟蓝图添一份色，我一定再接再励，奋发向上，不辜负公司及诸位与我的信任。有理由相信年普爱又将是辉煌的一年。
最后祝诸位新年快乐。工作顺利。身体安康！
尊敬的各位领导、各位员工：
在即将告别成绩斐然的xx年，迎来充满希望和挑战的xx年这个特殊的时刻，我们欢聚一堂，在此，我谨代表中心领导并以我个人的名义向全体员工及你们的家人致以新年的`祝贺。
回首星海文化艺术培训中心走过的xx年，我内心充满着无限的感慨，但今天我只想对你们说两个字，感谢。感谢你们对星海文化艺术培训中心精心的呵护和由衷地热爱;感谢你们用自己的青春、汗水和智慧铸造了星海文化艺术培训中心的昨天和今天;感谢你们对我本人的信任和支持，我更要感谢你们在工作中对我的理解和宽容。
xx年，是星海文化艺术培训中心发展进程中，承上启下的一年，在这一年里，我们调整了品牌的发展战略，明确了品牌的发展方向，旗帜鲜明地提出了“服务是品牌的灵魂”、“服务铸就品牌”等一系列全新的经营理念;我们在产品的完善与拓展上居安思危，锐意求变，变中求精;我们丰富了企业文化，创立了以员工大讲堂为代表的多种有着星海文化艺术培训中心企业特色的企业文化;我们壮大了企业的团队，引进了人才储备了人才;我们在管理上科学构建并优化了领导管理机制，更充分展现了核心管理层的集体智慧与不可动摇的必胜信念。
xx年已经马不停蹄地向我们奔跑而来，在新的一年里，我们既有发展的机遇，也面临着严峻的挑战。我希望，我们每一位热爱星海文化艺术培训中心的员工在把握机遇的同时，应该更深层次地思考如何应对挑战;如何以实际行动不负中心的期待与重托;如何提升个人的核心竞争力，在星海文化艺术培训中心这个事业的*台上有更大的作为。
祝大家及你们的家人新年快乐，身体健康，财富多多，吉祥如意谢谢！
1、大财，小财，意外财，财源滚滚；亲情，友情，爱情，情情如意官运；福运，财运，桃花运，运运亨通。元旦到来之际，送上我最真挚的祝福：元旦快乐！
2、北风飒飒雪飘散，烟花灿烂过元旦，好久不见思绵绵，信息一条送祝愿，快乐情绪把你伴，开开心心赛神仙，吉祥好运常相见，健康*安永连线，甜蜜不断福无限，生活幸福比蜜甜！
3、以前在我的生活中出现过很多朋友，我没有珍惜，直到错过后才后悔莫及。不断地反省后我悟出了：朋友不是挂在嘴上的，而是应放在心里，祝元旦快乐!
4、辞旧迎新元旦到，祝福赶忙报个到，快乐进入人生道，幸福惬意心里倒，事业登上好运岛，生活舞出吉祥蹈，元旦到，愿你福到，运到，开心到，元旦快乐！
5、奔波一年又一年，道句辛苦了。携手一天又一天，说声感谢了。走过一程又一程，终点变起点。人生一站又一站，日子苦也甜。元旦将至，祝你幸福*安！
6、“元旦”宝贝已下架，拥有元旦独特的幸福布料，愉快花色，团圆款式的`商品正在热销，亲只需用时光支付宝，消费您所有烦恼便可购得，温馨免邮，请笑纳。
7、元旦到，祝福到，手机响了莫嫌吵，信息到了莫要闹。祝福跟牵挂跑，关怀问候全送到。祝愿你在新的一年里，口袋里满满是钞票，生活无忧乐逍遥!
8、人生好比一次旅行，在乎的不只是目的地，还有沿途的风景以及看风景的情绪。愿您封帧旧岁，开启新年新梦想!快乐元旦，每一天!
9、北风呼呼雪花飘，转眼元旦又来到。举国欢庆佳节日，思念之情多几重。为解心结发信息，短短几行情难诉。愿你快乐无极限，幸福安康生活美！新年祝福语
10、元旦到，送你祝福要你笑：一份和谐**安，一份安然乐逍遥；一份深情送吉祥，所有祝福全送到。元旦快乐！
11、寒冷的冬天悄然流逝，多变的是天气，不变的是情绪!愿淡淡的寒气轻拂你一生的疲惫，飒飒的北风传递我衷心的挂念。元旦快乐
12、房子，车子，票子，不如开心过日子；微信，彩信，飞信，不如问候小信息；金蛋，银蛋，彩蛋，不如快乐过元旦。愿你鼠年元旦，幸福翻天。
13、辞岁迎新同欢乐，欢庆时刻送祝福。快乐好运全涌来，财源滚滚挡不住。*安健康把你绕，幸福美满把你罩。短信息息深祝福，浓浓情意把你围。祝你元旦节快乐！
14、春夏秋冬，四季轮回，元旦来到，新春伊始，祝愿朋友：燃期望之火，保一腔热情；树远大目标，增一股动力；立坚定信念，创一番事业；持*和心态，守一生幸福！
亲爱的老师们，亲爱的学生们：
岁月匆匆，光阴荏苒。我们也会时不时的表达自己的感受。对于懒人来说，时间是一个常数；但是对于勤奋的人来说，时间是一个变量。转眼间，“哒哒”马的声音匆匆远去，“咩咩”羊的声音慢慢逼*。
俗话说：“新年新气象，一些不好的或者旧的*惯会在新年之前被抛弃，那些好的优点会被拾起或者储存起来。”扪心自问——这一年你收获了什么？丢了什么？后悔什么？
也许，我们大多数人在新的一年里都会有美好的憧憬，回顾过去的人更少，但要记住，里更美好的东西，只会建立在本质上，所以，反思过去是很有用处的。让原有的基础更加牢固，更加美观，是实现美好愿景的第一步。
回过头来看，被时间冲走的，慢慢沉淀下来了，已经沉淀下来的，依然无法过滤。
在过去的一年里，我不仅收获了很多知识，也收获了很多纯粹的友谊。友谊变成了知识的好朋友，一天比一天*，我们的友谊也越来越牢固。但是时间就像一个淘气的孩子。如果你不小心，你就找不到他。上课不认真，时间和知识就在一条船上，在你失明的眼睛前经过——。我失去了一些宝贵的时间。为什么我这么不小心让时间溜走了？为什么我不好好利用我的时间而不是用它来阻碍自己？为什么等到发现了才开始后悔？
20岁的我，是什么样子的？就好像我还保留着童年的幼稚和游手好闲的心态，还没有完全明白奋斗的目的。时间就这样流逝，我们也在消极地流逝。所以20xx年我不应该加倍努力吗？弥补我们没有填满的，告别我们讨厌的，迎接我们更好的`。
很快，20xx年就要到了。果然，新的.一年，新的氛围给人一种新的感觉。不知不觉就渐渐长大了。知道一些道理，——的*庸只会逐渐毁掉你。只有树立远大的志向、决心和毅力，做好每一件事，才能停止梦想。
新年到了，祝福全世界。每个人都在年初祝福别人和自己，通常会通过“定目标，下定决心”营造出“新年新气象”的氛围。
首先，设定目标是必不可少的。我会通过努力和努力抓住机会。不管未来的路有多坎坷，我都会坚定地走前面的每一条路，用实际行动证明“自己能行”。美好的祝愿也是不可或缺的。——祝每一个除夕夜的人开心一笑，把不开心的事抛到脑后。让我们创造快乐，品味快乐！
让我们一起倒数。时间不会等你。只有抓住它，我们的愿景才能实现。告别20xx，以积极的心态迎接20xx。
——餐饮公司劳务合同菁选
餐饮公司劳务合同6篇
在当今不断发展的世界，合同的使用频率呈上升趋势，合同是对双方的保障又是一种约束。那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，以下是小编整理的餐饮公司劳务合同，欢迎大家分享。
甲方：
乙方：
为搞好甲方经营管理，经甲乙双方充分协商一致，就甲方聘任乙方的有关事宜，达成如下协议：
一、经甲方股东会同意，甲方聘任乙方为甲方总经理，负责公司的日常经营管理。
二、经营目标
乙方经营管理，必须完成下列经营目标：
（一）总体目标
每年实现利润80万元，今后年度每年递增10万元，利润任务分解到每月，逐月考核兑现。
（二）分类目标
1、客房部（含培训中心）30万元/年；
2、餐饮部（含茶座）40万元/年；
3、桑拿部5万元/年；
4、水电部5万元/年。
三、乙方报酬
乙方报酬由基本工资、岗位工资、效益工资和利润分红四部分组成，计算方法为：报酬=基本工资+岗位工资+效益工资+红利。
基本工资每月200元，岗位工资每月400元，效益工资按照当月每万元营业利润奖励元计算，上述三部分当月考核兑现；红利按照公司进行年度分配、提取后的净利润10%计算，逐月考核，年底决算后兑现。
四、乙方权力
总经理对执行董事和股东会负责，享有下列权力：
（一）按照合同约定及时足额获取经营管理报酬；
（二）主持公司的生产经营管理工作，并向执行董事和股东会报告工作；
（三）组织实施股东会和执行董事决议、公司年度计划和投资方案；
（四）拟订公司内部管理机构设置方案；
（五）拟订公司的基本管理制度；餐饮服务有限公司总经理聘任合同
（六）制订公司的具体规章；
（七）提请执行董事和股东会聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人；
（八）聘任或者解聘除由执行董事和股东会聘任或者解聘以外的人员；
（九）拟定公司职工的工资、福利、奖惩，决定公司职工的聘用和解聘；
（十）提议召开股东会临时会议；
（十一）批准单笔200元以下费用；
（十二）执行董事和股东会授予的其他职权。
五、乙方职责
1、对完成公司整体经营目标负总责；
2、全面执行股东会和执行董事作出的各种决议；
3、拟定公司年度经营计划和各项内部管理方案报股东会同意后监督实施；
4、协调公司的各种外部事务，创造良好发展环境；
5、按月向执行董事和股东会报告公司经营情况，接受执行董事和股东会质询并作出解释；
6、接受公司执行董事、监事和股东会对公司经营活动的监督检查；
7、做好公司工商、税务等各种证照的办理、年检等工作；
8、做好公司法、公司章程、执行董事和股东会确定的其他职责。
六、乙方禁止性行为
1、不得利用职位谋取私利；
2、未经股东会同意，不得以公司名义与自己或者自己的*亲属订立合同或者进行交易；
3、不得自营或者为他人经营与本公司同类的业务或者从事损害本公司利益的活动；
4、不得将公司资产以其个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储；
5、不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人、债务提供担保；
6、不得从事其他违反法律规定的行为。
七、违约责任
（一）甲方违约责任：乙方完成经营目标，甲方未按约定及时足额支付报酬的，按照日万分之三支付违约金；
（二）乙方违约责任
1、执行股东会及执行董事作出的各种决议不力或者拒不执行的，由股东会给予警告、罚款、扣薪或者解聘处理。
2、对公司经营目标负总责，未完成经营目标的，按照比例扣减应得红利，同时由股东会作出警告直至解聘的`决定。
3、对公司安全保卫负总责，因安全保卫工作不力造成公司损失的，由股东会给予罚款、扣薪、责令赔偿损失直至解聘的处理。
4、从事本合同约定禁止性行为，赔偿公司因此造成的一切损失，由股东会给予警告、罚款、扣薪直至解聘的处理。
八、本合同聘任期限为一年，从年月日起至年月日止；合同期满，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原条件延长一年。
九、本合同未尽事宜，由双方友好协商予以补充，补充内容作为本合同的组成部分。
十、本合同自双方当事人签字盖章之日起生效。
十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
甲方（用人单位）名称：___________________________________________ 法定代表人（主要负责人）或者委托代理人________________ 注册地址___________________________________________________ 联系电话_______________________________________________
乙方（劳动者）姓名：______________________________________________ 居民身份证号___________________________________________ 户口所在地_____省(市)____区(县)__ _____乡镇___________村 邮政编码__________
现住址___________________________联系电话________________
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循*等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限
第一条 甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：
（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（二）无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限:自____年__月__日起至____________工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点
第二条 乙方从事____________________岗位（工种）工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
乙方的工作地点为___________________________________。 经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。 乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时间和休息休假
第三条 甲方安排乙方执行以下第___种工时制度：
（一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
（二）经当地劳动行政部门批准，执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
甲方因顾客服务需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动报酬
第四条 甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资：
（一）月工资____元，试用期间工资____元。甲方每月_____日前向乙方支付工资。
（二）日工资____元，试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每
月___日。
甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为______元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。
甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________
五、社会保险
第五条 甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。 六、劳动保护和劳动条件
第六条 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。
甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的.安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范、质量责任以及相应的考核办法。
七、解除和终止
第七条 本劳动合同的解除或终止，依《劳动合同法》规定执行。 乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行安排工作的，可以提前30日以书面形式通知乙方解除本合同，并依法向乙方支付经济补偿金。
八、劳动争议处理
第八条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。
九、其他
第九条 甲乙双方约定的其他事项
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
第十条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。
本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。
甲方（公 章） 乙方（签字或盖章）
法定代表人或委托代理人 （签字或盖章）
签订日期： 年 月 日
招聘方：__________________________简称甲方
受聘方：________________________简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在*等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条协议期限
协议生效期限为________个月，从______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条：工作内容
1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作、
3、乙方负责厨房食品的安全卫生，不得发生食品中毒等事件，如发生食品中毒等事件由乙方负责。
4、乙方在工作期间应尽职尽责，在菜品，食品花样上不断推陈出新，满足不同顾客的要求。
5、乙方努力提高自身素质，在工作中爱护设备、节约能源，避免浪费。做到科学组织、工艺合理，做出物美价廉，搭配合理，营养丰富，色、香、味俱全的高品质菜品。
第三条：劳动纪律
1、甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。
2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范；爱护甲方财产，遵守职业道德；服从甲方的管理和教育。
3、乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动协议。
第四条：劳动报酬
1、乙方月基本工资为：____________元/月
2、乙方每月工资由甲方于次月_________日发放。若工资发放日适逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或数日发放。
3、乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，负责乙方职工餐的'提供，除此不支付其它任何费用。
4、乙方在工作期间每月享有_________天的正常休息，乙方如在工作期间请假，甲方不支付请假期间工资。
第五条：合同解除
1、如乙方终止协议，必须提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后可办理终止手续。
2、如果乙方违约，造成甲方损失，乙方加倍赔偿甲方损失。
3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。乙方触犯甲方规定的相关制度，甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。
4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议，并提前一个月通知乙方，协议终止时，甲方得结清乙方的工资，且乙方不必补偿协议期内的培训费。
第六条：其它
1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。
2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效，具有同等法律效力。
甲方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
甲方：住址： 法定代表人：
乙方： 住址： 身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在*等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同采取下列第 种期限形式：
（一）固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止。 其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 （二）无固定期限，自 年 月 日起。
其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
（三）以完成一定工作任务为期限。自 年 月 日起至 工作任务完成即行终止。
甲乙双方在其他法律文件中约定的服务期到期时间在本合同到期时间明之后的，按照服务期办理。
二、工作内容及地点
1、乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。甲方可以根据企业经营管理实际和（或）乙方的工作表现、工作能力等，合理变动乙方的工作岗位，但应征求乙方的意见。
2、根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 或甲方根据经营需要（经营实际情况）制定。甲方指派乙方临时性的从事本条第1款工作外的工作的，工作地点按照临时性工作的地点确定。
三、工作时间及休息休假
1、甲方安排乙方每天工作时间不超过 小时，每周工作不超过 天。
2、根据甲方经营情况，甲方对乙方的每天的具体工作时间进行编制与安排，乙方应当遵守甲方的安排。
3、乙方的休息休假权利，按照国家法律及甲方的相关规章制度办理。 4、甲方安排乙方加班加点的又无法调休的，按照国家法律规定及甲方的规章制度支付加班加点报酬。 四、劳动报酬
1、甲方以法定货币形式每月 日前支付乙方工资，遇有假节日的支付日期顺延至节假日后的第一天。
乙方月工资为 元，甲方根据其合法有效的规章制度可以对该工资数额作出变动。乙方试用期内月工资 元。
上述工资数额以乙方每天工作 小时，每周工作 天计算。甲方因生产、经营实际情况缩短工时的，可以减少相应的工资。
2、下列情形之一，根据国家及我省相关文件，甲方可以减发乙方工资且不构成克扣工资行为：
（1）、代扣代缴乙方应负担的税款、社会保险费的；
（2）、配合人民法院等司法、行政机关的司法、执法行为的；
（3）、乙方造成甲方损失应承担对甲方的赔偿责任的；
（4）、乙方违反甲方规章制度，按照规章制度减发工资的；
（5）、乙方请事假的。
（6）、法律法规及（或）甲方规章制度规定的。
3、甲方应按时、依法支付乙方的劳动报酬，甲方违反工资支付规定的，应依据法律的规定承担赔偿责任。 五、社会保险及福利
1、甲方依法为乙方办理相关社会保险，费用按照法律的规定有双方分担或有一方承担。乙方应按照甲方的要求提交相关资料，配合甲方的行为，否则
2、甲方根据规章制度，为乙方提供过节费、非专业技术培训、参加娱乐活动等福利，具体按照甲方的规章制度办理。 六、劳动安全卫生
1、甲方应当按照国家法律法规的规定，为乙方提供能够保障乙方人身及财产安全的工作条件及工作环境。
2、甲方应按照法律规定，为乙方提供劳动保护。
七、保密、服务期及竞业禁止
1、知悉甲方商业、技术秘密的'职工，应与甲方签订保密协议及竞业禁止协议。
2、由甲方出资进行了技术培训的职工，应与甲方签订培训及服务期协议。
3、上述协议由双方另行签订；相关内容与本合同冲突的，按照保密协议、竞业禁止协议、培训及服务期协议办理。 八、劳动合同的变动
1、乙方有辞职权，但乙方的辞职，需遵守国家法律法规、甲方规章制度、本合同及甲乙双方或乙方签订的其他法律文件。
2、未履行辞职手续的辞职行为，如不辞而别等，构成擅自离职，甲方有权依法追究其法律责任。乙方不到单位上班而又未请假或请假未获批，除地震、洪灾等不可抗力因素外，视为自动离职。
3、劳动合同的其他解除、终止及变更，参照《劳动合同法》等法律办理。
4、劳动合同解除或终止后，乙方应当办理工作交接，内容包含签收合同解除通知、合同终止通知书、协助办理档案、社保关系移转、完成单位未了结事务等后续工作。
5、劳动合同（关系）解除或终止的文书，应以加盖甲方印章的书面文件为准。
九、通知等文件的送达
1、甲方对乙方送达的通知、处理单等文件，乙方应当签收。
2、乙方也可以指定送达地址。
乙方指定的送达地址为： 。 甲方可以按照上述地址邮寄或发邮件。邮寄或发邮件后，无退信的，视为送达。
3、甲方在上述方式均无法送达时，可以公告。公告为当地报纸或甲方网站。甲方也可以以两名工作人员作为见证人，把文件留在乙方的工作岗位或在甲方区域张贴通知，视为送达。
十、规章制度与本合同
甲乙双方确认，甲方依法制定的规章制度是本合同的附件，与本合同不一致的，按照规章制度办理。
甲方的规章制度，乙方在签订本合同前已经阅读并知悉。
十一、提示及承诺
请乙方仔细阅读本合同，有不理解及异议之处，请在签订合同前提出，甲方予以解释。
乙方承诺，乙方已经充分的理解了本合同条款。甲方对与本合同订立的相关情况，如工作地点、报酬等，在本合同订立之前已经进行了明确的说明。
十二、合同份数与生效
本合同一式 份，自签订之日起发生法律效力。
甲方： 乙方：
法定代表人（授权代理人）： 身份证号码：
年 月 日 年 月 日
甲方：（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定，双方本着公*合作互利互惠之原则，经友好协商，就乙方承包甲方员工食堂达成如下协议：
一、经营方式：
1、甲方提供厨房、餐厅、全套厨房设备，负责水、电及燃料的供应和乙方厨工的住宿。
2、甲方负责厨房设备的维护，若财产发生人为破坏，乙方照价赔偿。
3、乙方自行采购、加工、自负盈亏。
4、乙方自行安排厨房员工，并负责厨房员工工资福利。
5、承包期内必须添置或更换厨房设备，由乙方提出，经甲方同意后由甲方负责。
二、双方权利及义务：
1、甲方权利及义务：
（1）甲方按承包合同规定监督乙方依法经营、履行合同，做好协调工作。
（2）甲方对乙方饭菜质量、服务水*及卫生状况进行监督，并有权要求乙方及时整改。
（3）甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的教育。如乙方员工有不良现象发生，甲方应提出警告和处罚。
（4）在日常工作当中，由于乙方的'疏忽造成开餐延误过久，甲方则有权对乙方做出经济处罚。
（5）甲方应在乙方进驻食堂半个月内，每天提前把就餐人数报于乙方，以供乙方备餐。
2、乙方的权利义务：
（1）乙方负责食堂的经营管理，具体包括食堂人事安排、菜肴的搭配与制作、就餐环境卫生、服务等。
（2）乙方必须遵守国家和地方有关环境和食品卫生标准，严禁供应腐烂变质的食品，保持菜肴的新鲜和卫生。
（3）乙方必须按时供应甲方工作日各餐，做到新鲜可口、花样翻新、营养搭配好。
（4）餐后认真清洗食具并做好消毒工作，食堂内部、用餐大厅保持清洁卫生。经常清理食堂内外水池，下水道，确保畅通。经常清理灶台及炊事用品污垢。
（5）做好消除蚊、蝇、鼠害。乙方工作人员在工作期间若发生一切事故，乙方付全部责任，与甲方无关。
（6）冰柜定期清理、除霜、消除异味、生熟物品分开存放。
（7）乙方按时开餐，不得随意耽误开餐时间。
（8）所有食堂工作员工工资和福利均由乙方负责。
（9）厨房员工应遵守甲方公司各项规章制度、厨房纪律。不得随意出入甲方车间和办公区域，如有违反者，甲方可按甲方的规章制度处罚。
三、伙食标准：（以下餐标，不含税金）
1、早餐3、50元
2、中餐8元1荤2素一汤
3、晚餐8元1荤2素一汤
四、开餐时间：
早餐：
中餐：
晚餐：
五、结算方式：
乙方先垫付甲方一个月伙食费，双方于次月头5个工作日内进行餐费核算，甲方应在核算后3个工作日之内，以现金或电汇的方式一次性付清给乙方，不得拖欠。
六、合同期限：
合同期限为年。其中第一个月为试用期，试用期满后若双方无异议则进入正式合同期。年月日至年月日。
七、合同终止条例：
合同期满一个月前，若甲方有意终止合作关系，须提前20天通知乙方；乙方有意终止合同须提前30天通知甲方。
八、违约责任：
1、甲方员工就餐后有食物中毒事件，经医院确诊为食用乙方饭菜且非因食用者个人因素所引起的，乙方负全部责任。甲方可随时终止合同。
2、甲方无故拖欠乙方伙食费达30天，经乙方多次催要无果后，乙方有权终止合同。
3、一方无故随意终止合同的，须赔偿对方最后一个月餐费的20%
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方盖章签字后生效。
十、其他：
若市场价格普遍上涨，涨幅在15%以上的（以签订合同时价格为标准）则乙方有权提出适当调高伙食标准的要求经甲方同意后裁决，从而不致影响饭菜质量。
2、未尽事宜，双方协商解决。
甲方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（签字）：_________
_________年____月____日
甲方：__________ 住址：__________ 法定代表人：__________
乙方：__________ 住址：__________身份证号码：__________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在*等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同采取下列第种期限形式：
(一)固定期限，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中，试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
(二)无固定期限，自_____年_____月_____日起。
其中，试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
(三)以完成一定工作任务为期限。自_____年_____月_____日起至工作任务完成即行终止。
甲乙双方在其他法律文件中约定的服务期到期时间在本合同到期时间明之后的，按照服务期办理。
二、工作内容及地点
1、乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。甲方可以根据企业经营管理实际和(或)乙方的工作表现、工作能力等，合理变动乙方的工作岗位，但应征求乙方的意见。
2、根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为或甲方根据经营需要(经营实际情况)制定。甲方指派乙方临时性的从事本条第1款工作外的工作的，工作地点按照临时性工作的地点确定。
三、工作时间及休息休假
1、甲方安排乙方每天工作时间不超过小时，每周工作不超过天。
2、根据甲方经营情况，甲方对乙方的每天的具体工作时间进行编制与安排，乙方应当遵守甲方的安排。
3、乙方的休息休假权利，按照国家法律及甲方的相关规章制度办理。
4、甲方安排乙方加班加点的又无法调休的，按照国家法律规定及甲方的`规章制度支付加班加点报酬。
四、劳动报酬
1、甲方以法定货币形式每月日前支付乙方工资，遇有假节日的支付日期顺延至节假日后的第一天。乙方月工资为元，甲方根据其合法有效的规章制度可以对该工资数额作出变动。乙方试用期内月工资元。
2、下列情形之一，根据国家及我省相关文件，甲方可以减发乙方工资且不构成克扣工资行为：
(1)、代扣代缴乙方应负担的税款、社会_____费的;
(2)、配合人民法院等司法、_____的司法、执法行为的;
(3)、乙方造成甲方损失应承担对甲方的赔偿责任的;
(4)、乙方违反甲方规章制度，按照规章制度减发工资的;
(5)、乙方请事假的。
(6)、法律法规及(或)甲方规章制度规定的。
3、甲方应按时、依法支付乙方的劳动报酬，甲方违反工资支付规定的，应依据法律的规定承担赔偿责任。五、社会_____及福利
1、甲方依法为乙方办理相关社会_____，费用按照法律的规定有双方分担或有一方承担。乙方应按照甲方的要求提交相关资料，配合甲方的行为，否则
2、甲方根据规章制度，为乙方提供过节费、非专业技术培训、参加娱乐活动等福利，具体按照甲方的规章制度办理。六、劳动安全卫生
1、甲方应当按照国家法律法规的规定，为乙方提供能够保障乙方人身及财产安全的工作条件及工作环境。
2、甲方应按照法律规定，为乙方提供_____。
七、保密、服务期及_____
1、知悉甲方商业、技术秘密的职工，应与甲方签订保密协议及_____协议。
2、由甲方出资进行了技术培训的职工，应与甲方签订培训及服务期协议。
1、乙方有辞职权，但乙方的辞职，需遵守国家法律法规、甲方规章制度、本合同及甲乙双方或乙方签订的其他法律文件。
2、未履行辞职手续的辞职行为，如不辞而别等，构成擅自离职，甲方有权依法追究其法律责任。乙方不到单位上班而又未请假或请假未获批，除地震、洪灾等不可抗力因素外，视为自动离职。
3、劳动合同的其他解除、终止及变更，参照《_____》等法律办理。
4、劳动合同解除或终止后，乙方应当办理工作交接，内容包含签收合同解除通知、合同终止通知书、协助办理档案、社保关系移转、完成单位未了结事务等后续工作。
5、劳动合同(关系)解除或终止的文书，应以加盖甲方印章的书面文件为准。
九、通知等文件的送达
1、甲方对乙方送达的通知、处理单等文件，乙方应当签收。
2、乙方也可以指定送达地址。
十、规章制度与本合同
甲乙双方确认，甲方依法制定的规章制度是本合同的附件，与本合同不一致的，按照规章制度办理。
甲方的规章制度，乙方在签订本合同前已经阅读并知悉。
十一、提示及承诺
请乙方仔细阅读本合同，有不理解及异议之处，请在签订合同前提出，甲方予以解释。
乙方承诺，乙方已经充分的理解了本合同条款。甲方对与本合同订立的相关情况，如工作地点、报酬等，在本合同订立之前已经进行了明确的说明。
十二、合同份数与生效
本合同一式份，自签订之日起发生法律效力。
甲方：__________
乙方：__________
法定代表人(授权代理人)：__________
身份证号码：______________________________
_____年_____月_____日
_____年_____月_____日
——餐饮公司元旦贺词通用五篇
各位领导、各位朋友：
年年钟声相似，岁岁辞旧不同。满怀胜利的喜悦，我们迈步走进了20xx年，在这辞旧迎新的时刻，我代表经济局和我本人，向一道联欢的市总工会、市直机关工委、妇联、团市委、酒类专卖局的'同志们致以节日的祝贺，并对你们长期以来对我们的关心与帮助表示衷心感谢！
岁月不居，天道酬勤，即将过去的20xx，是值得骄傲和回忆的一年，我们在座全体同志，在市委、市**领导下，克服重重困难，为全市人民交上了一份满意的答卷。今天，我们济济一堂，欢歌笑语，共饮凯旋酒，再叙朋友情，畅谈双城发展大计，谱写古堡豪迈篇章！
风正潮*，自当扬帆破浪；任重道远，更须策马加鞭。新的一年，希望与困难同在，机遇与挑战并存，我们要迎难而上，知难而进，克难攻坚；促进双城经济社会全面发展，为构建和谐双城、富裕双城做出新贡献！
回顾过去，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。值此元旦佳节，让我们共同祝愿双城经济突飞猛进，祝愿我们的事业蒸蒸日上，祝愿大家在新的一年里工作顺利，身体健康、阖家幸福、万事如意！
谢谢大家！
各位家长：
新年好！
伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们脚踏实地的走过了多姿多彩的20xx年，信心百倍地迎来充满生机的20xx年。
一份耕耘，一份收获，在过去的'一年里，经过全园教职员工的共同努力，我园各方面的工作取得了喜人成绩，特别是幼儿英语，总体上一台阶。在新的一年里，我园将增开蒙氏数学，四书五经经典诵读等。金钟辞旧岁，瑞雪迎新年，让我们讲同祝愿启明星幼儿园在社会各界的关注和关心下茁壮成长，将科学育儿的新歌带进千家万户。
最后祝各位家长，朋友们新年快乐！万事如意！
新的一年一路旺到底！
1、大财，小财，意外财，财源滚滚；亲情，友情，爱情，情情如意官运；福运，财运，桃花运，运运亨通。元旦到来之际，送上我最真挚的祝福：元旦快乐！
2、北风飒飒雪飘散，烟花灿烂过元旦，好久不见思绵绵，信息一条送祝愿，快乐情绪把你伴，开开心心赛神仙，吉祥好运常相见，健康*安永连线，甜蜜不断福无限，生活幸福比蜜甜！
3、以前在我的生活中出现过很多朋友，我没有珍惜，直到错过后才后悔莫及。不断地反省后我悟出了：朋友不是挂在嘴上的，而是应放在心里，祝元旦快乐!
4、辞旧迎新元旦到，祝福赶忙报个到，快乐进入人生道，幸福惬意心里倒，事业登上好运岛，生活舞出吉祥蹈，元旦到，愿你福到，运到，开心到，元旦快乐！
5、奔波一年又一年，道句辛苦了。携手一天又一天，说声感谢了。走过一程又一程，终点变起点。人生一站又一站，日子苦也甜。元旦将至，祝你幸福*安！
6、“元旦”宝贝已下架，拥有元旦独特的幸福布料，愉快花色，团圆款式的商品正在热销，亲只需用时光支付宝，消费您所有烦恼便可购得，温馨免邮，请笑纳。
7、元旦到，祝福到，手机响了莫嫌吵，信息到了莫要闹。祝福跟牵挂跑，关怀问候全送到。祝愿你在新的.一年里，口袋里满满是钞票，生活无忧乐逍遥!
8、人生好比一次旅行，在乎的不只是目的地，还有沿途的风景以及看风景的情绪。愿您封帧旧岁，开启新年新梦想!快乐元旦，每一天!
9、北风呼呼雪花飘，转眼元旦又来到。举国欢庆佳节日，思念之情多几重。为解心结发信息，短短几行情难诉。愿你快乐无极限，幸福安康生活美！新年祝福语
10、元旦到，送你祝福要你笑：一份和谐**安，一份安然乐逍遥；一份深情送吉祥，所有祝福全送到。元旦快乐！
11、寒冷的冬天悄然流逝，多变的是天气，不变的是情绪!愿淡淡的寒气轻拂你一生的疲惫，飒飒的北风传递我衷心的挂念。元旦快乐
12、房子，车子，票子，不如开心过日子；微信，彩信，飞信，不如问候小信息；金蛋，银蛋，彩蛋，不如快乐过元旦。愿你鼠年元旦，幸福翻天。
13、辞岁迎新同欢乐，欢庆时刻送祝福。快乐好运全涌来，财源滚滚挡不住。*安健康把你绕，幸福美满把你罩。短信息息深祝福，浓浓情意把你围。祝你元旦节快乐！
14、春夏秋冬，四季轮回，元旦来到，新春伊始，祝愿朋友：燃期望之火，保一腔热情；树远大目标，增一股动力；立坚定信念，创一番事业；持*和心态，守一生幸福！
尊敬的各位领导，敬爱的各位老师，亲爱的同学们：
大家早上好！今天，我讲话的题目是《新展望》。
光阴似箭，岁月如梭。转眼间，xx年即将过去，我们将迎来充满希望的xx年。回顾过去，我们硕果累累，展望未来，我们信心百倍。
xx年是不*凡的一年，是值得我们高兴的一年。在这一年里，我们学校六年级同学参加小学毕业文化素质检测，成绩喜人。在天等镇排名中名列第一，在全县同类学校排名中也是名列前茅。我们学校的赵xx老师在扶绥县参加市级教学竞赛，荣获一等奖。梁xx老师在大新县参加市级音乐基本功大赛，荣获三等奖。在上个月的段考中我们同学取得较好的成绩；在本月的学科竞赛中我们同学也表现不错，许多同学榜上有名，分别荣获一、二、三等奖。更令人高兴的是，我们学校从镇级学校升格为县级学校，学校面貌发生了翻天覆地的变化。真所谓：第三小学改名了，城南小学更加好。校门校舍运动场，处处呈现新面貌。
新的环境、新的领导、新的团队、新的伙伴，面对一切都从头开始的工作局面，我们全校师生的.齐心协力，团结拼搏，克服了不少的困难，付出了许许多多的心血和汗水，使学校的各项工作得以顺利地有效地开展。
回首xx年，我们激情澎湃。展望xx年，我们豪情满怀！老师、同学们，新年即将到来，希望的曙光将照亮着我们，让我们在新的征程上乘风破浪，一往无前！我们要“团结爱校、谦和尚礼”，努力做最好的自己！
让我们携起手来，一起努力，共同奋斗，相信我们城南小学的明天一定会更加美好！最后，祝老师们心想事成、工作顺利、阖家幸福！祝同学们健康快乐、学业进步、更上一层楼！
亲爱的尊贵同仁们：
大家晚上好！
今天我们在这共度美好的元旦佳节，这是一个蕴含喜悦和温馨的时刻，让我们满怀着对未来的希望，共同迎接更加美好的20xx年的到来。值此新年来临的前夕，请允许我代表公司的所有管理人员向莅临今天晚会的来宾和全体尊贵人致以崇高的敬意：大家辛苦了！感谢大家一直以来为公司付出的辛勤劳动和做出的'卓越贡献，恭祝各位身体健康、万事如意。
因为一个共同的梦想，我们从四面八方聚集在这里，共同组成了尊贵这个温暖的大家庭，回顾过去，我们经受考验，挑战困难，集体发扬团队精神，发挥聪明智慧，战胜了一道又一道难关，各项工作最终有条不紊的展开。
展望充满机遇、充满挑战的新的20xx年，我们深感任重而道远。面对未来更广阔的发展空间和更加激烈的竞争环境，我们必须全方位积极开展技术创新，加强企业管理，提高产品质量，只有这样我们企业才能登上一个新的台阶，才能在激烈的市场竞争中独占鳌头，赢得客户的广泛赞誉。
我坚信在希望与困难同在的20xx年新形势下，依靠公司全体员工的共同努力，尊贵将宏图大展，兴望发达，创造出更好的效益继而回馈广大员工更多的福利待遇。衷心希望全体尊贵人一如既往团结一致，立足本职岗位，克服一切困难，和尊贵一同成长！
最后祝大家今晚开心愉快，谢谢大家。
——餐饮公司劳务合同 (菁华6篇)
甲方: (以下简称甲方)
乙方： (以下简称乙方)
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定，双方本着公*合作互利互惠之原则，经友好协商，就乙方承包甲方员工食堂达成如下协议：
一、经营方式：
1、甲方提供厨房、餐厅、全套厨房设备，负责水、电及燃料的供应和乙方厨工的住宿。
2、甲方负责厨房设备的维护，若财产发生人为破坏，乙方照价赔偿。
3、 乙方自行采购、加工、自负盈亏。
4、 乙方自行安排厨房员工，并负责厨房员工工资福利。
5. 承包期内必须添置或更换厨房设备，由乙方提出，经甲方同意后由甲方负责。
二、 双方权利及义务：
1、 甲方权利及义务：
(1)甲方按承包合同规定监督乙方依法经营、履行合同，做好协调工作。
(2)甲方对乙方饭菜质量、服务水*及卫生状况进行监督，并有权要求乙方及时整改。
(3)甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的教育。如乙方员工有不良现象发生，甲方应提出警告和处罚。
(4)在日常工作当中，由于乙方的疏忽造成开餐延误过久，甲方则有权对乙方做出经济处罚。
(5)甲方应在乙方进驻食堂半个月内，每天提前把就餐人数报于乙方，以供乙方备餐。
2、乙方的权利义务：
(1)乙方负责食堂的经营管理，具体包括食堂人事安排、菜肴的搭配与制作、就餐环境卫生、服务等。
(2)乙方必须遵守国家和地方有关环境和食品卫生标准，严禁供应腐烂变质的食品，保持菜肴的新鲜和卫生。
(3)乙方必须按时供应甲方工作日各餐，做到新鲜可口、花样翻新、营养搭配好。
(4)餐后认真清洗食具并做好消毒工作，食堂内部、用餐大厅保持清洁卫生。经常清理食堂内外水池，下水道，确保畅通。经常清理灶台及炊事用品污垢。
(5)做好消除蚊、蝇、鼠害。乙方工作人员在工作期间若发生一切事故，乙方付全部责任，与甲方无关。
(6)冰柜定期清理、除霜、消除异味、生熟物品分开存放。
(7)乙方按时开餐，不得随意耽误开餐时间。
(8)所有食堂工作员工工资和福利均由乙方负责。
(9)厨房员工应遵守甲方公司各项规章制度、厨房纪律。不得随意出入甲方车间和办公区域，如有违反者，甲方可按甲方的规章制度处罚。
三、伙食标准：(以下餐标，不含税金)
1.早餐3.50元
2.中餐 8 元 1 荤 2 素一汤
3.晚餐 8 元 1 荤 2 素一汤
四、 开餐时间：
早餐：
中餐： 。
晚餐：
五、结算方式：
乙方先垫付甲方一个月伙食费，双方于次月头5个工作日内进行餐费核算，甲方应在核算后3个工作日之内，以现金或电汇的方式一次性付清给乙方，不得拖欠。
六、合同期限：
合同期限为 年。其中第一个月为试用期，试用期满后若双方无异议则进入正式合同期。 年 月 日至 年 月 日。
七、合同终止条例：
合同期满一个月前，若甲方有意终止合作关系，须提前20天通知乙方;乙方有意终止合同须提前30天通知甲方。
八、违约责任：
1、甲方员工就餐后有食物中毒事件，经医院确诊为食用乙方饭菜且非因食用者个人因素所引起的，乙方负全部责任。甲方可随时终止合同。
2、甲方无故拖欠乙方伙食费达30天，经乙方多次催要无果后，乙方有权终止合同。
3、一方无故随意终止合同的,须赔偿对方最后一个月餐费的20%
九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方盖章签字后生效。
十、其他：
若市场价格普遍上涨，涨幅在15%以上的(以签订合同时价格为标准)则乙方有权提出适当调高伙食标准的要求经甲方同意后裁决，从而不致影响饭菜质量。
2、未尽事宜，双方协商解决。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
甲方：住址： 法定代表人：
乙方： 住址： 身份证号码：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在*等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
本合同采取下列第 种期限形式：
（一）固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止。 其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 （二）无固定期限，自 年 月 日起。
其中，试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
（三）以完成一定工作任务为期限。自 年 月 日起至 工作任务完成即行终止。
甲乙双方在其他法律文件中约定的服务期到期时间在本合同到期时间明之后的，按照服务期办理。
二、工作内容及地点
1、乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。甲方可以根据企业经营管理实际和（或）乙方的工作表现、工作能力等，合理变动乙方的工作岗位，但应征求乙方的意见。
2、根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 或甲方根据经营需要（经营实际情况）制定。甲方指派乙方临时性的从事本条第1款工作外的工作的，工作地点按照临时性工作的地点确定。
三、工作时间及休息休假
1、甲方安排乙方每天工作时间不超过 小时，每周工作不超过 天。
2、根据甲方经营情况，甲方对乙方的每天的具体工作时间进行编制与安排，乙方应当遵守甲方的安排。
3、乙方的休息休假权利，按照国家法律及甲方的相关规章制度办理。 4、甲方安排乙方加班加点的又无法调休的，按照国家法律规定及甲方的规章制度支付加班加点报酬。 四、劳动报酬
1、甲方以法定货币形式每月 日前支付乙方工资，遇有假节日的支付日期顺延至节假日后的第一天。
乙方月工资为 元，甲方根据其合法有效的规章制度可以对该工资数额作出变动。乙方试用期内月工资 元。
上述工资数额以乙方每天工作 小时，每周工作 天计算。甲方因生产、经营实际情况缩短工时的，可以减少相应的工资。
2、下列情形之一，根据国家及我省相关文件，甲方可以减发乙方工资且不构成克扣工资行为：
（1）、代扣代缴乙方应负担的税款、社会保险费的；
（2）、配合人民法院等司法、行政机关的司法、执法行为的；
（3）、乙方造成甲方损失应承担对甲方的赔偿责任的；
（4）、乙方违反甲方规章制度，按照规章制度减发工资的；
（5）、乙方请事假的。
（6）、法律法规及（或）甲方规章制度规定的。
3、甲方应按时、依法支付乙方的劳动报酬，甲方违反工资支付规定的，应依据法律的规定承担赔偿责任。 五、社会保险及福利
1、甲方依法为乙方办理相关社会保险，费用按照法律的规定有双方分担或有一方承担。乙方应按照甲方的要求提交相关资料，配合甲方的行为，否则
2、甲方根据规章制度，为乙方提供过节费、非专业技术培训、参加娱乐活动等福利，具体按照甲方的规章制度办理。 六、劳动安全卫生
1、甲方应当按照国家法律法规的规定，为乙方提供能够保障乙方人身及财产安全的工作条件及工作环境。
2、甲方应按照法律规定，为乙方提供劳动保护。
七、保密、服务期及竞业禁止
1、知悉甲方商业、技术秘密的职工，应与甲方签订保密协议及竞业禁止协议。
2、由甲方出资进行了技术培训的职工，应与甲方签订培训及服务期协议。
3、上述协议由双方另行签订；相关内容与本合同冲突的，按照保密协议、竞业禁止协议、培训及服务期协议办理。 八、劳动合同的`变动
1、乙方有辞职权，但乙方的辞职，需遵守国家法律法规、甲方规章制度、本合同及甲乙双方或乙方签订的其他法律文件。
2、未履行辞职手续的辞职行为，如不辞而别等，构成擅自离职，甲方有权依法追究其法律责任。乙方不到单位上班而又未请假或请假未获批，除地震、洪灾等不可抗力因素外，视为自动离职。
3、劳动合同的其他解除、终止及变更，参照《劳动合同法》等法律办理。
4、劳动合同解除或终止后，乙方应当办理工作交接，内容包含签收合同解除通知、合同终止通知书、协助办理档案、社保关系移转、完成单位未了结事务等后续工作。
5、劳动合同（关系）解除或终止的文书，应以加盖甲方印章的书面文件为准。
九、通知等文件的送达
1、甲方对乙方送达的通知、处理单等文件，乙方应当签收。
2、乙方也可以指定送达地址。
乙方指定的送达地址为： 。 甲方可以按照上述地址邮寄或发邮件。邮寄或发邮件后，无退信的，视为送达。
3、甲方在上述方式均无法送达时，可以公告。公告为当地报纸或甲方网站。甲方也可以以两名工作人员作为见证人，把文件留在乙方的工作岗位或在甲方区域张贴通知，视为送达。
十、规章制度与本合同
甲乙双方确认，甲方依法制定的规章制度是本合同的附件，与本合同不一致的，按照规章制度办理。
甲方的规章制度，乙方在签订本合同前已经阅读并知悉。
十一、提示及承诺
请乙方仔细阅读本合同，有不理解及异议之处，请在签订合同前提出，甲方予以解释。
乙方承诺，乙方已经充分的理解了本合同条款。甲方对与本合同订立的相关情况，如工作地点、报酬等，在本合同订立之前已经进行了明确的说明。
十二、合同份数与生效
本合同一式 份，自签订之日起发生法律效力。
甲方： 乙方：
法定代表人（授权代理人）： 身份证号码：
年 月 日 年 月 日
甲方：（以下简称甲方）
乙方：（以下简称乙方）
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定，双方本着公*合作互利互惠之原则，经友好协商，就乙方承包甲方员工食堂达成如下协议：
一、经营方式：
1、甲方提供厨房、餐厅、全套厨房设备，负责水、电及燃料的供应和乙方厨工的住宿。
2、甲方负责厨房设备的维护，若财产发生人为破坏，乙方照价赔偿。
3、乙方自行采购、加工、自负盈亏。
4、乙方自行安排厨房员工，并负责厨房员工工资福利。
5、承包期内必须添置或更换厨房设备，由乙方提出，经甲方同意后由甲方负责。
二、双方权利及义务：
1、甲方权利及义务：
（1）甲方按承包合同规定监督乙方依法经营、履行合同，做好协调工作。
（2）甲方对乙方饭菜质量、服务水*及卫生状况进行监督，并有权要求乙方及时整改。
（3）甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的`教育。如乙方员工有不良现象发生，甲方应提出警告和处罚。
（4）在日常工作当中，由于乙方的疏忽造成开餐延误过久，甲方则有权对乙方做出经济处罚。
（5）甲方应在乙方进驻食堂半个月内，每天提前把就餐人数报于乙方，以供乙方备餐。
2、乙方的权利义务：
（1）乙方负责食堂的经营管理，具体包括食堂人事安排、菜肴的搭配与制作、就餐环境卫生、服务等。
（2）乙方必须遵守国家和地方有关环境和食品卫生标准，严禁供应腐烂变质的食品，保持菜肴的新鲜和卫生。
（3）乙方必须按时供应甲方工作日各餐，做到新鲜可口、花样翻新、营养搭配好。
——餐饮公司团队口号 40句菁华
1、主随客变，如您所愿。
2、烛光闪耀度圣诞，美酒佳肴迎新年。
3、雅厨雅座，美食美客。
4、像在家一般，却享受到不一样的好味道。
5、万事俱流香，只待君来享。
6、同饮一江水，共聚万众一心。
7、体贴你的心和胃，让你越吃越有味。
8、特色菜肴，虚*以待。
9、上客闻香至，捧肴出厅堂。
10、荣华酒家，家外之家。
11、让美味为食欲*。
12、品特色菜肴，会知心朋友。
13、名优特菜、河鲜海鲜风味小吃，欢迎惠顾。
14、美味佳肴，宫廷味道。
15、美味和实惠，为您呈现。
16、美味酬宾，佳肴留客。
17、美食美客，有你有我欣赏不如品尝。
18、壹心餐饮——一心一意做好膳食！
19、壹心，您无二的选择！
20、壹心壹意，全心为民。
21、一心食品，健康有你！
22、您的健康，我们壹心呵护。
23、让我们万众一心。
24、一心餐饮，全新健康。
25、壹心，出门就能看得到！
26、壹心早餐，营养每一天！
27、壹心要找吗？不用找了，轻轻松松一颗心。
28、一心一心，爱护你的胃。
29、壹日壹心，一切放心！
30、壹心为民，有“口”皆碑！
31、目标明确，坚定不移，天道酬勤，永续经营。
32、餐饮出场，势不可挡，餐饮餐饮，引领时尚。
33、众志成城，飞越颠峰。
34、不吃饭，不睡觉，打起精神赚钞票。
35、强化竞争意识，营造团队精神。
36、阳光，健康，好运。
37、团结拼搏，高效创收。
38、餐饮餐饮，上下一心，同心协力，永争第一。
39、相信自己，相信伙伴。
40、培育合作员工，创造合作团队。
——给餐饮公司感谢信菁选
给餐饮公司感谢信
随着感恩思想的积极提倡，需要使用感谢信的场合越来越多，感谢信是我们用来表达谢意的信件。但是感谢信有什么要求呢？以下是小编收集整理的给餐饮公司感谢信，希望能够帮助到大家。
尊敬的餐饮公司：
你们好！经过了几个月的进食活动和挣扎彷徨，我已经深刻地领略了你们惊人的手艺。在过一段时间我将离去，在这分别前，我细细回味你们精心打造的一饭一菜，忍不住为这深秋的离别染上悲愁的颜色。是呵，是你们的双手给我这个大学生的生活增添了最富有味道的一笔，是你们的饭菜让我体味到物质生活的艰辛。古语有云：民以食为天。上苍既然把我的膳食大事勇敢地交付给你们，自然有它的良苦用心之处，果然，你们也不负众望，让我在离开的时候意犹未尽地回望、回望。
然，你们也不负众望，让我在离开的时候意犹未尽地回望、回望。
下面，为了让你们在这份殊荣面前当之无愧当仁不让地摘取荣誉的勋章，我就和你们和广大的饮食同胞们一起再一次仔细品评几个月来你们的得意之作，以飨后辈。
首推馒头！你们出品的馒头，可谓责任重大。它不止承担着我们裹腹的职责，而且还一举打破了一条亘古不变的定律：馒头打狗，有去无回。这个肩负历史使命的馒头有何特色呢？首先在外观上就巧夺天工，兼带四份白、三分黄、二分黑，还有一分不知为何种色彩。其次在手感上也是丝毫不逊色，软中带硬、柔中含坚，俨然一张油毛毡子。在视觉效果上更是别出心裁，有时候是黑乎乎的指痕爪迹，有时候索性连指甲也镶嵌其中。而在嗅觉效果上也不甘落后，如果哪位仁兄学*不刻苦，不知发酵为何物，建议拿个馒头闻一闻就刻骨铭心了。
鼓起天大的勇气，把这砖块一样的菜合子塞进口里，硌得牙疼，端的一个耐人寻味！
于是乎，广大的食客在打饭之前都要胆战心惊地问一句：这馒头是今天的吧？在此，我私下以为这些提问的人也太苛刻，不懂得体谅别人。愚以为只要能够看出是馒头就行了，又何必一再地为难我们的大厨师们呢？毕竟，吃饭是为了活着！这一句至理名言每一个在高校食堂吃过饭的人都不应该忘记。
接下来我很想排出一个第二名来，可是单单在早餐这项不怎么浩大的工程上就层出不穷地涌现了一批批各具特色的猛将，譬如：酷似煤球的麻球，生熟不辨的烧麦，支离破碎的花卷，状如拖把的油条，恍若隔世的生煎……就连那碗送人的粥也让人不堪入口。
当然了，我从小学时代就知道了天下没有免费的午餐，现在已经破天荒有免费的稀粥了，我们又有什么理由再去计较它的成分只是碎米和热水的混合物呢？优劣评判的法则无法一概而论，我还是识相地把排行榜的任务交还给你们，毕竟，你们才是它们的创造者，你们最有发言权。
对于正餐，我对你们的敬仰之情就更加不可遏抑了，简直犹如滔滔江水连绵不绝，呼啦啦激起千层波、万层浪。在这个社会中盛行砂子里面捡米吃的时代，你们居然毫不吝惜地奉献出一笼又一笼的大白米饭，尽管有时候那米饭*似于稻谷，但是比之在砂里捡米，我是何等的荣幸和兴奋。而且你们还深深为人类的营养状况挂怀，时不时在蔬菜里面（尤其是青菜白菜）赠送一条条色泽晶亮的高蛋白软体动物。每一次我从餐盘里面捡出这些高蛋白动物的全尸排列于桌时，即惊诧于这个队伍的庞大，又为你们的慷慨和关爱所深深折服。
当然也会有小小的失误，就像写作文看错题目、踢足球踢破窗户，苦苦寻到的不是软体动物，有时候我们会在菜里面寻觅到一些一般意义上应该不能食用的物件如头发、指甲、小强、烟头（所幸极少！），想来这也是辛劳的厨师们为了我们废寝忘食忘清理个人卫生的又一明证，除了满脸的崇敬，我还能有什么表情？食堂里的菜还有助于我们进行统计学的工作，不知道厨师们在举勺操作的时候是抱着怎样的一种准则，但是据群众意见显示肉菜里边肉的.含量已经明显低于百分之五，而且肉片的体积表现在数字上的绝对意义也使其本身沦为**，以至于在吃饭之前往往要以一种严肃认真的科研态度区分到低是土豆炒肉还是肉炒土豆还是土豆炒什么。还有部分炒菜已经让人无法分辨其物质成分，它鞭策着我们必须努力提高辨别能力，这使得那些长得不够别致姿态不够妩媚回头率不达标的人往往要打双倍的饭菜，从而意识到自己的残缺。
尽管青菜里面有青虫，粉丝里面有铁丝，鱼头里有石头，排骨只有一排骨，甚至有时候餐盘还带着昨日晚餐的余味，但是我对你们的卫生工作还是基本放心的，因为某次一同事发现粥里面米粒变多了而且颜色变丰富了，惊喜欲狂之下仰首猛灌，结果洗洁精的味道在他口腔里驻扎了整整一天。这件事情起码表明你们清洗餐具的时候还是用过洗洁精的。
还有更多的感概一时间抒发不尽，尽管我口里没有详细说明，但是你们孜孜不倦的努力和伟大的业绩已经在我心底种下深深的烙印，我在离别之时向你们保证，你们光荣的形象将会照耀我一生！
此致
敬礼！
xx餐厅：
首先让我向您致以衷心的感谢！
昨天晚上，我在您餐厅就餐时，因一时疏忽，加上饥渴交加，见到可口的饭菜迫不及待，居然忘记拿找我的零钱。当时餐厅门庭若市，老板也急着帮后来的同学打饭，就这样，我吃晚饭就走了，想着美美的饭菜，吃的真是开心啊！丝毫记不得钱的事情。等到晚上睡觉之前，打开钱包时，才想起，吃饭时明明给了100块的，怎么就只有2块钱了呢？思前想后，到底拿没拿找的钱也记不得了，于是脑海里开始回忆打饭时的`情景，最终确定，我的确是只拿着饭就走了。心里那个悔啊！想着这100块就这么打水漂了，虽说也就只有100块，没什么大不了的，可晚上还是翻来翻去翻了好久才睡着！
今天早上，我抱着试试看的心情来到xx，找到老板娘，没等我说完，老板娘就说：“对，你就是那个昨天没拿钱的同学，我马上找给你！”天啊！听的我心里那个一热啊！
让我再次感谢老板及其所有的员工！愿餐厅的生意越来越好！愿好人一生*安！同学们也多去xx餐厅吃饭哦！xx餐厅不仅饭菜烧的香，服务及人品也是一流的！
敬礼！
尊敬的酒店餐饮部员工：
您好！
感谢您给与我公司的.合作。
在合作期间您所提供的完美体贴的服务和美味的食品，都给我们留下了深刻的印象。
在此，我公司特别向您和您所领导的餐饮部员工致以最真诚的谢意。同时对贵公司xx、xx、xx员工的全力配合表示衷心感谢。
感谢贵公司对我们工作的支持和帮助。
敬礼
尊敬的后勤集团饮食服务中心：
在此我怀着十分诚挚和感激的心情写下这封感谢信。
我是河南师范大学社会发展学院06级旅游管理系的刘永正。由于本人不慎，于xxxx年x月xx日将一土灰色钱包丢失，看似一个小小的钱包，里面却装着很多我本人十分重要的东西——里面共有现金356元4角、银行卡四张、身份证、一卡—通、考试证等证件，一旦丢失将对我造成很大的不幸和麻烦。
正当本人一筹莫展之时，我校学生会生活部副部长告知我的`钱包被万人餐厅一楼东区保洁阿姨刘得枝捡到，并及时奉还，给我避免了很大的损失和麻烦。
特写此感谢信，谢谢刘得枝阿姨，谢谢她为我所做的一切，千言万语、万语千言不能表达我的心意，在此诚挚的向刘得枝阿姨说一声：谢谢刘得枝阿姨，您辛苦了！
在此我提请尊敬的后勤集团饮食中心对这种拾金不昧并且通过个人努力及时找到失主的工作人员给予表扬和奖励。
此致
敬礼！
感谢各位朋友、酒店餐饮行业的师傅、老师、师兄师弟、师姐师妹的光临。再次感谢大家的到来，感谢远道而来餐饮同行和我的`朋友，我代表华育国际餐饮酒店俱乐部特别感谢各位嘉宾：
“国家特殊贡献奖、国宝级大师王義均先生”“中国四大名厨、中国烹饪大师陈绪荣先生”“中国烹饪大师、东方食艺职业技能培训中心校长赵惠源先生”“cctv资深节目主持人，美食评论家李铁刚先生”“河豚文化研究会会长江上鲜文化发展公司总经理徐权先生”“北京非物质文化遗产项目，厨子舍传人、**菜大师，代表**菜民间宴*制作技艺传承人舍增泰先生”“中国烹饪大师崔玉芬女士”“中国服务大师、国促会付秘书长海然女士”“中国御膳文化大师，中国药膳大师常国章先生”“《名厨》杂志执行主编曾小亮先生”“名厨小报、爱剁网主编、餐饮活动家赵热多先生”“国促会饮食文化委员会会长、致美居饭庄总经理王洪彬先生”“中国烹饪大师、儒苑世纪餐饮管理中心总经理朱永松先生”“北京东方国际餐饮管理公司总经理中国烹饪大师王彬先生”“中国烹饪大师郑绍武先生”乔明福大师等全国二百二十五名酒店餐饮行业烹饪大师、老板、职业经理、服务主管、经理，在此再次说声谢谢！
我衷心祝贺、获得“最美奖”的同仁，希望你们今后为酒店餐餐饮企业和整个行业带来积极正能量，同时，也祝福你们工作生活天天喜乐*安！
尊敬的后勤集团饮食服务中心：
在此我怀着十分诚挚和感激的心情写下这封感谢信。
我是河南师范大学社会发展学院06级旅游管理系的刘永正。由于本人不慎，于年3月26日将一土灰色钱包丢失，看似一个小小的钱包，里面却装着很多我本人十分重要的`东西，里面共有现金356元4角、银行卡四张、身份证、一卡—通、考试证等证件，一旦丢失将对我造成很大的不幸和麻烦。
正当本人一筹莫展之时，我校学生会生活部副部长告知我的钱包被万人餐厅一楼东区保洁阿姨刘得枝捡到，并及时奉还，给我避免了很大的损失和麻烦。
特写此感谢信，谢谢刘得枝阿姨，谢谢她为我所做的一切，千言万语、万语千言不能表达我的心意，在此诚挚的向刘得枝阿姨说一声：谢谢刘得枝阿姨，您辛苦了！
在此我提请尊敬的后勤集团饮食中心对这种拾金不昧并且通过个人努力及时找到失主的工作人员给予表扬和奖励。
敬礼
xxxxx餐厅：
首先让我向您致以衷心的感谢！
昨天晚上，我在您餐厅就餐时，因一时疏忽，加上饥渴交加，见到可口的饭菜迫不及待，居然忘记拿找我的零钱。当时餐厅门庭若市，老板也急着帮后来的同学打饭，就这样，我吃晚饭就走了，想着美美的饭菜，吃的真是开心啊！丝毫记不得钱的事情。等到晚上睡觉之前，打开钱包时，才想起，吃饭时明明给了100块的'，怎么就只有2块钱了呢？思前想后，到底拿没拿找的钱也记不得了，于是脑海里开始回忆打饭时的情景，最终确定，我的确是只拿着饭就走了。心里那个悔啊！想着这100块就这么打水漂了。虽说也就只有100块，没什么大不了的，可晚上还是翻来翻去翻了好久才睡着！
今天早上，我抱着试试看的心情来到xxxxx，找到老板娘，没等我说完，老板娘就说：“对，你就是那个昨天没拿钱的同学，我马上找给你！”天啊！听的我心里那个一热啊！
让我再次感谢老板及其所有的员工！愿餐厅的生意越来越好！愿好人一生*安！同学们也多去xxxx餐厅吃饭哦！xxxx餐厅不仅饭菜烧的香，服务及人品也是一流的！
此致
敬礼！
你们好！
经过了几个月的进食活动和挣扎彷徨，我已经深刻地领略了你们惊人的手艺。在过一段时间我将离去，在这分别前，我细细回味你们精心打造的一饭一菜，忍不住为这深秋的离别染上悲愁的颜色。是呵，是你们的双手给我这个大学生的生活增添了最富有味道的一笔，是你们的饭菜让我体味到物质生活的艰辛。古语有云：民以食为天。上苍既然把我的膳食大事勇敢地交付给你们，自然有它的良苦用心之处，果然，你们也不负众望，让我在离开的时候意犹未尽地回望、回望。
然，你们也不负众望，让我在离开的时候意犹未尽地回望、回望。
下面，为了让你们在这份殊荣面前当之无愧当仁不让地摘取荣誉的勋章，我就和你们和广大的饮食同胞们一起再一次仔细品评几个月来你们的得意之作，以飨后辈。
首推馒头！你们出品的馒头，可谓责任重大。它不止承担着我们裹腹的职责，而且还一举打破了一条亘古不变的'定律：馒头打狗，有去无回。这个肩负历史使命的馒头有何特色呢？首先在外观上就巧夺天工，兼带四份白、三分黄、二分黑，还有一分不知为何种色彩。其次在手感上也是丝毫不逊色，软中带硬、柔中含坚，俨然一张油毛毡子。在视觉效果上更是别出心裁，有时候是黑乎乎的指痕爪迹，有时候索性连指甲也镶嵌其中。而在嗅觉效果上也不甘落后，如果哪位仁兄学*不刻苦，不知发酵为何物，建议拿个馒头闻一闻就刻骨铭心了。
鼓起天大的勇气，把这砖块一样的菜合子塞进口里，硌得牙疼，端的一个耐人寻味！
于是乎，广大的食客在打饭之前都要胆战心惊地问一句：这馒头是今天的吧？在此，我私下以为这些提问的人也太苛刻，不懂得体谅别人。愚以为只要能够看出是馒头就行了，又何必一再地为难我们的大厨师们呢？毕竟，吃饭是为了活着！这一句至理名言每一个在高校食堂吃过饭的人都不应该忘记。
接下来我很想排出一个第二名来，可是单单在早餐这项不怎么浩大的工程上就层出不穷地涌现了一批批各具特色的猛将，譬如：酷似煤球的麻球，生熟不辨的烧麦，支离破碎的花卷，状如拖把的油条，恍若隔世的生煎……就连那碗送人的粥也让人不堪入口，当然了，我从小学时代就知道了天下没有免费的午餐，现在已经破天荒有免费的稀粥了，我们又有什么理由再去计较它的成分只是碎米和热水的混合物呢？优劣评判的法则无法一概而论，我还是识相地把排行榜的任务交还给你们，毕竟，你们才是它们的创造者，你们最有发言权。对于正餐，我对你们的敬仰之情就更加不可遏抑了，简直犹如滔滔江水连绵不绝，呼啦啦激起千层波、万层浪。在这个社会中盛行砂子里面捡米吃的时代，你们居然毫不吝惜地奉献出一笼又一笼的大白米饭，尽管有时候那米饭*似于稻谷，但是比之在砂里捡米，我是何等的荣幸和兴奋。而且你们还深深为人类的营养状况挂怀，时不时在蔬菜里面（尤其是青菜白菜）赠送一条条色泽晶亮的高蛋白软体动物。每一次我从餐盘里面捡出这些高蛋白动物的全尸排列于桌时，即惊诧于这个队伍的庞大，又为你们的慷慨和关爱所深深折服。当然也会有小小的失误，就像写作文看错题目、踢足球踢破窗户，苦苦寻到的不是软体动物，有时候我们会在菜里面寻觅到一些一般意义上应该不能食用的物件如头发、指甲、小强、烟头（所幸极少！），想来这也是辛劳的厨师们为了我们废寝忘食忘清理个人卫生的又一明证，除了满脸的崇敬，我还能有什么表情？食堂里的菜还有助于我们进行统计学的工作，不知道厨师们在举勺操作的时候是抱着怎样的一种准则，但是据群众意见显示肉菜里边肉的含量已经明显低于百分之五，而且肉片的体积表现在数字上的绝对意义也使其本身沦为**，以至于在吃饭之前往往要以一种严肃认真的科研态度区分到低是土豆炒肉还是肉炒土豆还是土豆炒什么。还有部分炒菜已经让人无法分辨其物质成分，它鞭策着我们必须努力提高辨别能力，这使得那些长得不够别致姿态不够妩媚回头率不达标的人往往要打双倍的饭菜，从而意识到自己的残缺。
尽管青菜里面有青虫，粉丝里面有铁丝，鱼头里有石头，排骨只有一排骨，甚至有时候餐盘还带着昨日晚餐的余味，但是我对你们的卫生工作还是基本放心的，因为某次一同事发现粥里面米粒变多了而且颜色变丰富了，惊喜欲狂之下仰首猛灌，结果洗洁精的味道在他口腔里驻扎了整整一天。这件事情起码表明你们清洗餐具的时候还是用过洗洁精的。
还有更多的感概一时间抒发不尽，尽管我口里没有详细说明，但是你们孜孜不
倦的努力和伟大的业绩已经在我心底种下深深的烙印，我在离别之时向你们保证，你们光荣的形象将会照耀我一生！
敬礼
尊敬的酒店餐饮部员工：
您好！感谢您给与我公司的合作。
在合作期间您所提供的完美体贴的服务和美味的食品，都给我们留下了深刻的印象。
在此，我公司特别向您和您所领导的`餐饮部员工致以最真诚的谢意。同时对贵公司xxx、xxx、xxx员工的全力配合表示衷心感谢。
感谢贵公司对我们工作的支持和帮助。
此致
——餐饮公司年终总结优选【十】篇
20xx年在餐厅的发展进程中是比较重要的一年，而餐厅营运工作更关乎能否顺利将现有模式理清脉络，调整到位，能否为下一步的发展提供坚实的基础，进而为餐厅的拓展提供保障。
一、整顿现有问题、整合现有资源：
1、管理好两店厨房、稳定控制餐品质量及速度、优化运作模式：
悠仙美地20xx年运作*大半年以来，厨房出现最多的问题无外乎是餐品质量投诉和出餐太慢等问题，在一次又一次的总结之后，问题仍然没有得到彻底解决，其实根据业绩及客勤量的增长，我们是到了需要考虑优化运作模式的时候了，建立完善的管理和运作模式的好处是：不仅能提高工作效率、顾客满意度，还能帮助公司培养人才，为今年三店开业服务。
2、完善采购和质检、财务包括一线运作部门之间的配合流程，规范制度，做好成本核算工作，根据数据分析经营问题，从而能制定出合理有效的成本控制模式。
3、产品的研发和推陈出新工作：
①可充分利用公司资源，同步南京产品：可关键问题是如何保证“同步不走样”，这是值得我们思考的问题。我个人以为可由每次南京来人过来指导，变为主动出击，在同步出新品时，派人去南京学*，对菜肴的形、色、味、制作方式、注意事项逐一进行系统观摩，并实际体验操作过程，多问、多学，直至完全一致方可。
②吧台和厨房负责人可根据本地地方特点，应时、应季推出一些新品上市，此项工作可落实为制度，如此除了对经营特色大有好处外，还能提高员工的创新能力和工作积极性。
③对每月、每季统计出的餐品和饮品销售数据进行分析、结合到客人的意见反馈，可对适度产品进行淘汰和撤换安排。
4、软实力品牌打造，加深悠仙美地特色服务和细节服务在消费者心目中的印象：
服务品牌的打造，无需做过多经济方面的投入，却能获得丰厚的回报，是值得公司领导重视的一项重要的工作。今年若我们想要将服务做成令客人印象深刻的一项产品，需要从以下四个方面着手：
①服务技能
②服务效率
③服务细节
④服务用心程度
二、深入到南京总部各运营部门，系统学*，找出差距之所在，并了解差距形成的原因，我们是在什么环节出的问题：
总部很多很好的资源我们并没有真正利用起来，也有很多更好的操作方式并没有为我们所了解，我们应该和他们建立更为紧密的联系，系统学*、贯彻执行，直至无论从哪个方面看，我们都和总部完全一致，甚至在个别方面，我们优于他们，那么我们才能真正与他们并驾齐驱，并能在接下来坚持和不断总结的过程中逐渐形成自己的管理模式、经营模式、商业模式，为诞生公司自己的品牌而努力。
三、人才稳定和培养工作：
其实所有经营管理中出现的大多数问题，归结到最后都是“人”的问题，故今年人才的招聘、培养和稳定的工作，是今年营运工作的重中之重，是其他工作顺利开展和执行的基础：
1、营运工作的基础是要拥有一个高度责任心对企业深度认同的核心团队，这样各项工作指令和规划布署才能顺利执行，此核心团队应该具有采购、质检、门店管理、人事、财务、培训等功能，而营运总监在这其中起到的最大的作用是和谐地动作这个团队，使各个版块各司其职，高度自律，合作无间。
2、在每个店各岗位（如厨房、吧台、前厅）进行人才储备工作，主要培养三种人才：管理型、技术型、实用型，这部分人员将来可以成为公司的储备力量，将为运营和拓张起到重要的作用，并且也会增强现有员工的危机意识，提高其工作积极性。
3、重视培训和训练工作，切实提高员工的工作能力：此项工作各个岗位（前厅、厨房、吧台）都要进行规划和执行，在做培训和训练的同时，要让员工有机会多多体验南京总部直营店高标准、严要求的工作内容，有机会参观海底捞、真功夫等行业皎皎者的运营实务，让其比较后了解到差距，从而增强其上升意识，再经过训练和督导：改变其工作*惯，真正提高其工作能力。
四、营销和策划工作：
xx年我们的策划工作仅局限于同步于公司的一些安排，之后进行细微的调整，可由于经验不足，加上对本地市场的调研工作不充分和不了解，导致去年的几项活动策划无论是七夕、国庆元旦中秋、还是情人节都不太成功，只有六一儿童节能及公司部分门店。故今年我们的策划工作可能要调整思维，从本地客人的角度出发，可能更加容易获得比较好的影响，其次是更要重视营销工作：
1、节日活动策划、店堂布置装饰、主题活动安排除了可以同步和参照总部的做法外，还可利用营运工作负责人自身的餐饮行业经验、餐饮同行圈子的*惯做法以及自身对市场的把控度等方面进行综合，组织具有创新、实用、又让人印象深刻的活动。
2、营销工作的开展：
内销工作：
①对前厅员工进行业务培训，先通过良好的运作模式让其将服务工作做好，让客人接受销售者本身。
②策划出能吸相顾客的销售方案，如：xx年我们的点一份正餐，享受一份特价饮料方案还是具有不错的吸引力的。
③对销售品本身及销售技巧进行培训，让员工知道怎么去推销。
④通过完善的激励手法提高前厅员工推销积极性，从而进一步提高客单价和销售额。
⑤逐步完善VIP客户的客户资料及特点，提倡姓氏服务、亲和力服务，对客人的特殊消费需要和*惯进行关注，从而让客人真正接受和认可我们这个品牌，把众多VIP客户培养成我们的老客户，通过他们开发让来我们店消费成为他的*惯。
⑥焦点深耕：打造特色产品，并将产品的焦点（特色）进行深度发掘。
如：客人点皇家比利时咖啡时，为充分体现比利时皇家咖啡的尊贵的皇室气派，可在上餐时由吧员亲自为客人操作，并讲解典故和原理，功效，配合专业的手法和得体的礼仪进行演示，品尝前先提醒客人用柠檬水清口，之后再感受它不凡的口味。如此必能给客人留下深刻的印象和物有所值的概念。
又如：对台塑牛排、莎朗牛排等价位较高餐品我们都可以策划独特的销售方案进行焦点深耕。
外销工作：
今年我们除了要做好内销工作外，还要针对目标消费群体进行主动出击，为其量身订做活动方案，争取取得更大的市场认同度，拓宽市场份额和品牌影响力。
五、企业文化：
企业文化对公司发展和壮大的作用勿需多言，它可以鼓舞士气、统一价值观、提升企业形象、稳固中坚力量、帮助企业成长，这些公司决策层想必已经意识到了，对于我们这样的企业正在起步和走向成熟的过程中，当务之急是做好员工激励，为企业培养大量稳定、坚实有战斗力的后备力量、可用之材，并在不断壮大的进程中逐步地形成自己的核心文化。
公司提供的激励手法有：绩效考核、员工福利（生日特惠、朋友用餐打折、工资日对折餐等）、团队竞赛、星级员工等。我个人认为激励方法已经很全面，就目前来看，好多手法我们并没有操作到位，最后形成的结果是和我们的期望有差距的，我们应该对症下药，针对现有激励手法中出现的问题的症结进行分析调整，之后贯彻执行坚持下去，使之真正成为有用管理利器。以下为具体操作方法：
1、团队竞赛文化中出现的问题，归根结底是监督不力和竞争面太窄所至，我们可采用质检参与的办法，对竞赛的内容进行延伸和拓展，由推销增加到纪律、服务态度、卫生、礼貌礼仪方面，如此一则可有效分离管理与监督，又能使员工不再局限在恶意竞争多拿钱的怪圈里，同时也可使质检监督内容进行延伸。
2、员工激励：
①把目前的激励方式由单纯的经济奖励延伸为精神奖励，如有员工工作表现突出，为公司作出较大贡献者，可考虑在嘉饮饮食公司旗下所有品牌门店进行书面表彰。
②除精神奖励外，也可奖励外出培训学*的机会，一方面拓宽了员工的视野，让其更加努力工作；另一方面也为企业的长期发展提供了后备力量。
③在嘉和饮食公司集团内部组织举行技能大赛，提高员工对本职工作的钻研兴趣：如可举行厨房刀工比赛、吧台削苹果比赛、咖啡拉花比赛、前厅服务技能比赛等。
④为优秀员工的进一步发展提供途径：如组织厨师考级、优秀吧员参加咖啡师比赛、前厅优秀服务人员参加服务师比赛等。此项工作一方面可尽一步提升员工工作积极性和对本职工作的热情，另一方面也为企业形象润色，为品牌影响力加分。
⑤合适的时间段企业可以考虑提供一定的舞台供员工展示特长，如本店有些员工有舞蹈、美术、英语、文学、化妆方面的特长，公司可考虑做“嘉和饮食内部期刊”，让会美术、文学、绘画、排版的员工一展所长，也可起到宣传企业、提高员工对企业自信心荣誉感的效果；举办主题联谊会，加强企业各门店之间的联系，也可让会舞蹈、主持、布置方面的员工得以发挥；举办化妆培训、英语角培训让拥有英语、化妆方面特长的员工充分展示，并提升员工的综合素质和个人气质。
20xx年不*凡的一年是**酒店成立的第四年，我们餐饮部全体员工围绕酒店持续发展的工作大局努力学*，积极工作全面履行职责。突出工作重点，同心协力完成上级交付的各项工作任务，现将一年的总结情况汇报如下：
一、当好助手，竭力协助酒店领导掌控工作全局：
对酒店下达的文件，认真贯彻执行，使上级的指示精神落实到实处，利用优势提高工作效率。积极主动参与酒店管理，与职能部门处理好人际关系，树立餐饮部良好对外形象，为楼面工作奠定好良好的基础。
二、楼面的现场管理：
1、服务员的礼貌礼节，班前坚持检查，不合格者要求整理后再列岗，每天列会反复练*，楼面区域看台的服务人员做到一呼便应，要求礼貌礼节应用到工作中的每一个细节，员工之间互相学*，相互监督共同进步。员工养成一种良好*惯和态度，餐饮部的各级管理人员做好餐前的接待工作，以减少客人等候的时间，同时做好解释工作，注意包厢、桌位对号入座，确保无误认真做好解释工作，做到忙而不乱。
2、严抓定岗位和提高服务意识，提高服务效力，针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理调配，以领班或部长为中心，随时支援忙档或缺档的区域，其他人员各负其责，明确各自的工作职责，进行合理分配提高效率服务。
3、餐饮部楼面的物品管理，从大件物品到小件物品每月月底定人进行盘点，不管是客人损坏或自然损坏都要求做到有章有循，有据可查，有人执行，有人监督，跟单到人。及时报损补仓申购。
4、对楼面的卫生管理，公共区域要求保洁人员看到有异物或脏物必须马上清洁，区域的地面无尘，无水渍。卫生用具摆放整齐，无倾斜，各包厢的卫生制度到人，每天进行卫生保洁，每周进行一次全面大扫，严格执行卫生监督要求，做好消毒登记，对大餐具执行一洗二漂三清的要求。对小餐具进行定期消毒漂白。
5、建立餐厅案例收集制度，减少顾客的投诉频率，收集顾客对服务的质量方面的投诉，作为改善日常管理及服务提供重要的依据，对收集的案例进行分析总结，使日常服务具有针对性减少顾客的投诉率。
6、员工日常管理，每一位的新员工入店成为餐饮部重要组成部分，能否从速融入团，调整好转型心态，根据新员工的特点及入职情况。开展专题培训，调整心态。认识行业的特点使新员工在心理上作好充分的思想准备。缓解角色的转变与适应，加快融入餐饮团队的步伐。
7、着重员工的培训工作，结合工作实际加强培训，目的'是为提高工作效率，加强优质服务，时刻关注员工的心态，要求保持良好的工作状态在餐饮不忙的情况下，制定培训计划，组织员工培训，从礼貌礼仪工作流程，服务规范进行实际操作。对个别较差的员工进行一对一，手把手的指教，对楼面的各个部门：传菜部、迎宾部、清洁部定期培训和检查，了解他们*期的工作情况从中发现问题，解决问题。
在今年服务员严重缺少的情况下，我们楼面在副总办的直接领导下，完成了夏季状元宴的服务工作，调动各楼面的后备力量，支援楼面工作，为春节的到来打好了一场硬仗。
三、工作中存在的不足：
1、在工作过程中不够细节化，有时出现一些不合理的安排，主次不分明，部门之间缺乏沟通，总是事情出了以后才发现问题的存在。
2、楼面的管理层部长、领班之间培训少，还是以前一些老管理模式，应组织学*一些现在的先进管理，酒店的管理课程，多走动参观了解外面酒店管理模式，能使本酒店的管理工作再上一个台阶。
四、酒店的现在状况，需面临解决的问题：
1、在正常的接待工作中，都是一些零散的顾客，酒店的客户群没有合理的利用，应明确经营方针，调整经营策略，吸引一些外来的客户。
2、服务员的严重缺失，在大气候服务员严重缺少的情况下，应发挥本酒店的优势，工资高福利待遇好，亲情力和凝聚力强，使应聘人员感到**是一个标准化、规范化的酒店。
3、结合工作实际加强培训，提高工作效率、提高更好的服务质量，加强规范管理，使员工对日常服务有新的认识和理解。
一年来的各项工作虽然取得了一定成绩，但和酒店的要求还有一定的差距，存在一些不容忽视的问题，自身建立没有，待进一步加强。在服务意识上形成一致，为以后的工作打好了一个新的坚实的基础，使酒店更加兴旺和发达。
XX年在公司全体人员的努力下，我们取得了可喜的业绩，年销售额连续三个年头突破了千万元大关，员工人数突破了二百人。同时我们跟客户的关系稳步发展，新发展了一批大客户，下面是公司一年来的工作总结。
一、回顾XX年工作：
①、各部门工作进步显著：
【销售部】
销售部总体业绩从XX年的1646万到XX年的xx万，*均每月从138万到166万，达到了整体营业额的50%，这就是对销售部工作的良好的体现;迎宾部仪态、形象、接待，标准统一，热情周到，其进步有目共睹，打造了进入店里的第一道风景。
【楼面部】
20xx年楼面干部团队，在人员调整、支持分店的前提下，整体队伍建设有条不紊，干部队伍并没有放松，整个的凝聚力和责任心、团结性都上升到了一个新的高度。员工是企业的基础，是服务的保障，XX年基层员工的流失率比往年有了明显的好转，干部加强了与员工的沟通，能更准确的了解员工的心思，给予更直接的帮助，保障了基层员工良好的服务状态。
【出品部】
在厨师长的带领下，在原材料验收、考勤纪律、日常管理、新菜开发方面都有很出色的表现。特别是对于卫生标准及规范认识，通过几次的检查也达到了新的高度。菜式出品质量稳定较好，成本控制观念加强，水电气的节约也有进步，骨干力量的带头作用逐步显现。
【行政部】
财务部对各种数据的分析准确及时，监督工作一丝不苟，使各部门都能更好、更有效的开展工作;工程部对设备设施进行及时有效的维护，积极配合及时处理各类突发事件;采购部应对各种突击采购、库房按照规范化仓储管理流程操作，这一切都给了我们最大的后勤保障，确保了工作的正常运转;
②、培训工作坚持不懈：
各部门积极响应，以总公司制定的《培训大纲》为依据，把培训工作当做我们提高标准、达到统一的唯一途径。每个月的培训工作，干部都力求采取更新颖、独特的方法，并结合实际，让培训成果达到最大化，取得了良好的效果。
③、配合协调显著提高：
通过长达三年多的磨合，四个大部门，几十个小组，在配合沟通上都有不同的进步。
能进一步认识到这不仅仅是本部门(小组)的工作，更是整个企业和团队的，这种质的飞跃，使出现失误和问题的频率越来越少。
④、员工整体形象和服务氛围都有进步：首体店的仪表和礼貌招呼是在往年做得不足的地方。在过去的一年中，全体干部和员工也充分认识到这一点，大家齐心协力，在仪表形象和礼节礼貌上狠下功夫，寻找好的方法和突破口，这样就有了现在的进步和改观;从而提高了对客服务的反馈满意度和认可程度，也得到了顾客的广泛好评。通过全员一起努力，营造了一个好的工作氛围和生活环境，给企业赢得了好的口碑，树立了良好的形象，使企业的品牌价值进一步增值。
⑤、员工对企业的认可程度在上升：
随着企业的发展，对员工的需求和福利也在不断改善，尽可能的满足员工的需求，解决员工困难。员工也深知自身的发展是依附着企业的发展，从工作的热情和态度上都有很大的改观，任劳任怨、埋头苦干的企业主人翁精神无处不在。
⑥、解决问题的及时性：
各部门干部都能认真对待自己部门出现的问题，及时的找出原因和解决的办法，妥善处理，避免事态的后续严重和重复出现。
⑦、安全工作常抓不懈：
永远把安全工作摆在第一高度。大小会议的强调，新进员工必须的岗前培训，让所有员工了解其重要性，时时保持警惕。晚上的值班人员也是绝不放松，兢兢业业，不放过任何不安全因素。
二、XX年已经过去，在总结成绩的基础上，我们也看到了我们的不足：
①、销售业绩增长未达到理想的目标，销售个人业绩两级分化的状况并未好转，整体业绩比例增长幅度不大。
②、档次化、细节化服务更待提高，各个楼层和人员的服务接待水准存在差异，接待标准和水*参差不齐，档次化服务有待进一步提高。
③、后厨内部管理更待完善。虽然相比以往有了很大进步，但菜品的异物，出品速度，质量都有一定的失误，内部的卫生、纪律及人员的管理等方面都渴望得到进一步提高。
④、对制度的完善和执行力的要求未达到预期目标。
20xx年，新的开始，我们要提高标准，不断学*，继续努力，使我们的工作稳步提高。
三、20xx年主要工作计划：
①、树立良好的品牌意识，共同维护企业品牌，推动企业持续发展。
②、更好的树立全员服务观念和营销观念，人人都是营销员、宣传员，个个都是服务员。
③、更好的发挥榜样的力量，在全店营造争当先进，向先进学*的氛围，促进服务质量的提高。
④、内挖潜力，外拓客源。继续加强培训工作，提升员工综合素质，提高服务质量，提升管理团队的综合水*，再上新的台阶。
⑤、继续完善各项管理，加强全员节能意识，力求做到利益最大化。
⑥、稳定员工队伍，加强业务技能的学*，相互促进，共同提高。
⑦、配合、落实公司政策，做好与其他分店的沟通、协调、支持工作，共同学*，共同进步。
今年是公司诞生的第四个年头，也是落实贯彻公司全面质量管理的一年!新年伊始，万象更新，实现今年的营业任务，靠的是公司各级领导的正确领导，更要靠全体员工的共同努力。我们公司人要以特有的爱店如家，爱岗敬业、勤恳钻研的拼搏精神，团结一致，开拓进取，锐意创新，实现经济效益和社会效益的突飞猛进，以优异的成绩向开业四周年献礼，为建公司品牌奠定坚实基础，为永葆公司品牌的青春活力而努力奋斗!
转眼间入职公司工作已一年多了，根据公司经理的工作安排，主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作，现将**年度工作情况作总结汇报：
一、厅面现场管理
1、礼节礼貌要求每天例会反复练*，员工见到客人要礼貌用语，特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应，要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴，员工之间相互监督，共同进步。
2、班前坚持对仪容仪表的的检查，仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗，岗上发现仪容问题立即指正，监督对客礼仪礼貌的运用，员工养成一种良好的态度。
3、严抓定岗定位和服务意识，提高服务效率，针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配，以领班或助长为中心随时支援忙档的区域，其他人员各负其责，明确各自的工作内容，进行分工合作。
4、提倡效率服务，要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。
5、物品管理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然损坏，凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。
6、卫生管理公共区域，要求保洁人员看到有异物或者脏物必须马上清洁。各区域的卫生要求沙发表面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。
7、用餐时段由于客人到店比较集中，往往会出现客人排队的现象，客人会表现出不耐烦。这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备，以减少客人等候时间，同时也应注意桌位，确保无误。做好解释工作，缩短等候时间，认真接待好每一桌客人，做到忙而不乱。
8、自助餐是餐厅厅新开项目，为了进一部的提升自助餐服务的质量，制定了，进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。
9、建立餐厅案例收集制度，减少顾客投诉几率，收集餐厅顾客对服务质量、品质等方面的投诉，作为改善日常管理及服务提供重要依据，餐厅所有人员对收集的案例进行分析总结，针对问题拿出解决方案，使日常服务更具针对性，减少了顾客的投诉几率。
二、员工日常管理
1、新员工作为餐厅人员的重要组成部分，能否快速的融入团队、调整好转型心态将直接影响服务质量及团队建设。根据新员工特点及入职情况，开展专题培训，目的是调整新员工的心态，正视角色转化，认识餐饮行业特点。使新员工在心理上作好充分的思想准备，缓解了因角色转变的不适应而造成的不满情绪，加快了融入餐饮团队的步伐。
2、注重员工的成长，时刻关注员工的心态，要求保持良好的工作状态，不定期组织员工进行学*，并以对员工进行考核，检查培训效果，发现不足之处及时弥补，并对培训计划加以改进，每月定期找员工谈心做思想工作，了解他们*期的工作情况从中发现问题解决问题。
3、结合工作实际加强培训，目的是为了提高工作效率，使管理更加规范有效。并结合日常餐厅案例分析的形式进行剖析，使员员对日常服务有了全新的认识和理解，在日常服务意识上形成了一致。
三、工作中存在不足
1、在工作的过程中不够细节化，工作安排不合理，工作较多的情况下，主次不是很分明。
2、部门之间欠缺沟通，常常是出了事以后才发现问题的存在。
3、培训过程中互动环节不多，减少了生气和活力。
20xx年在餐厅的发展进程中是比较重要的一年，而餐厅营运工作更关乎能否顺利将现有模式理清脉络，调整到位，能否为下一步的发展提供坚实的基础，进而为餐厅的拓展提供保障。
一、 整顿现有问题、整合现有资源：
1、 管理好两店厨房、稳定控制餐品质量及速度、优化运作模式：
悠仙美地20xx年运作*大半年以来，厨房出现最多的问题无外乎是餐品质量投诉和出餐太慢等问题，在一次又一次的总结之后，问题仍然没有得到彻底解决，其实根据业绩及客勤量的增长，我们是到了需要考虑优化运作模式的时候了，建立完善的管理和运作模式的好处是：不仅能提高工作效率、顾客满意度，还能帮助公司培养人才，为今年三店开业服务。
2、 完善采购和质检、财务包括一线运作部门之间的配合流程，规范制度，做好成本核算工作，根据数据分析经营问题，从而能制定出合理有效的成本控制模式。
3、 产品的研发和推陈出新工作：
① 可充分利用公司资源，同步南京产品：可关键问题是如何保证“同步不走样”，这是值得我们思考的问题。我个人以为可由每次南京来人过来指导，变为主动出击，在同步出新品时，派人去南京学*，对菜肴的形、色、味、制作方式、注意事项逐一进行系统观摩，并实际体验操作过程，多问、多学，直至完全一致方可。
② 吧台和厨房负责人可根据本地地方特点，应时、应季推出一些新品上市，此项工作可落实为制度，如此除了对经营特色大有好处外，还能提高员工的创新能力和工作积极性。
③ 对每月、每季统计出的餐品和饮品销售数据进行分析、结合到客人的意见反馈，可对适度产品进行淘汰和撤换安排。
4、 软实力品牌打造，加深悠仙美地特色服务和细节服务在消费者心目中的印象：
服务品牌的打造，无需做过多经济方面的投入，却能获得丰厚的回报，是值得公司领导重视的一项重要的工作。今年若我们想要将服务做成令客人印象深刻的一项产品，需要从以下四个方面着手：
① 服务技能
② 服务效率
③ 服务细节
④ 服务用心程度
二、 深入到南京总部各运营部门，系统学*，找出差距之所在，并了解差距形成的原因，我们是在什么环节出的问题：
总部很多很好的资源我们并没有真正利用起来，也有很多更好的操作方式并没有为我们所了解，我们应该和他们建立更为紧密的联系，系统学*、贯彻执行，直至无论从哪个方面看，我们都和总部完全一致，甚至在个别方面，我们优于他们，那么我们才能真正与他们并驾齐驱，并能在接下来坚持和不断总结的过程中逐渐形成自己的管理模式、经营模式、商业模式，为诞生公司自己的品牌而努力。
三、人才稳定和培养工作：
其实所有经营管理中出现的大多数问题，归结到最后都是“人”的问题，故今年人才的招聘、培养和稳定的工作，是今年营运工作的重中之重，是其他工作顺利开展和执行的基础：
1、 营运工作的基础是要拥有一个高度责任心对企业深度认同的核心团队，这样各项工作指令和规划布署才能顺利执行，此核心团队应该具有采购、质检、门店管理、人事、财务、培训等功能，而营运总监在这其中起到的最大的作用是和谐地动作这个团队，使各个版块各司其职，高度自律，合作无间。
2、 在每个店各岗位(如厨房、吧台、前厅)进行人才储备工作，主要培养三种人才：管理型、技术型、实用型，这部分人员将来可以成为公司的储备力量，将为运营和拓张起到重要的作用，并且也会增强现有员工的危机意识，提高其工作积极性。
3、 重视培训和训练工作，切实提高员工的工作能力：此项工作各个岗位(前厅、厨房、吧台)都要进行规划和执行，在做培训和训练的同时，要让员工有机会多多体验南京总部直营店高标准、严要求的工作内容，有机会参观海底捞、真功夫等行业皎皎者的运营实务，让其比较后了解到差距，从而增强其上升意识，再经过训练和督导：改变其工作*惯，真正提高其工作能力。
四、营销和策划工作：
10年我们的策划工作仅局限于同步于公司的一些安排，之后进行细微的调整，可由于经验不足，加上对本地市场的调研工作不充分和不了解，导致去年的几项活动策划无论是七夕、国庆元旦中秋、还是情人节都不太成功，只有六一儿童节能及公司部分门店。故今年我们的策划工作可能要调整思维，从本地客人的角度出发，可能更加容易获得比较好的影响，其次是更要重视营销工作：
1、 节日活动策划、店堂布置装饰、主题活动安排除了可以同步和参照总部的做法外，还可利用营运工作负责人自身的餐饮行业经验、餐饮同行圈子的*惯做法以及自身对市场的把控度等方面进行综合，组织具有创新、实用、又让人印象深刻的活动。
2、 营销工作的开展：
内销工作：
① 对前厅员工进行业务培训，先通过良好的运作模式让其将服务工作做好，让客人接受销售者本身。
② 策划出能吸相顾客的.销售方案，如：10年我们的点一份正餐，享受一份特价饮料方案还是具有不错的吸引力的。
③ 对销售品本身及销售技巧进行培训，让员工知道怎么去推销。
④ 通过完善的激励手法提高前厅员工推销积极性，从而进一步提高客单价和销售额。
⑤ 逐步完善VIP客户的客户资料及特点，提倡姓氏服务、亲和力服务，对客人的特殊消费需要和*惯进行关注，从而让客人真正接受和认可我们这个品牌，把众多VIP客户培养成我们的老客户，通过他们开发让来我们店消费成为他的*惯。
⑥ 焦点深耕：打造特色产品，并将产品的焦点(特色)进行深度发掘。
如：客人点皇家比利时咖啡时，为充分体现比利时皇家咖啡的尊贵的皇室气派，可在上餐时由吧员亲自为客人操作，并讲解典故和原理，功效，配合专业的手法和得体的礼仪进行演示，品尝前先提醒客人用柠檬水清口，之后再感受它不凡的口味。如此必能给客人留下深刻的印象和物有所值的概念。
又如：对台塑牛排、莎朗牛排等价位较高餐品我们都可以策划独特的销售方案进行焦点深耕。
外销工作：
今年我们除了要做好内销工作外，还要针对目标消费群体进行主动出击，为其量身订做活动方案，争取取得更大的市场认同度，拓宽市场份额和品牌影响力。
五、企业文化：
企业文化对公司发展和壮大的作用勿需多言，它可以鼓舞士气、统一价值观、提升企业形象、稳固中坚力量、帮助企业成长，这些公司决策层想必已经意识到了，对于我们这样的企业正在起步和走向成熟的过程中，当务之急是做好员工激励，为企业培养大量稳定、坚实有战斗力的后备力量、可用之材，并在不断壮大的进程中逐步地形成自己的核心文化。
公司提供的激励手法有：绩效考核、员工福利(生日特惠、朋友用餐打折、工资日对折餐等)、团队竞赛、星级员工等。我个人认为激励方法已经很全面，就目前来看，好多手法我们并没有操作到位，最后形成的结果是和我们的期望有差距的，我们应该对症下药，针对现有激励手法中出现的问题的症结进行分析调整，之后贯彻执行坚持下去，使之真正成为有用管理利器。以下为具体操作方法：
1、 团队竞赛文化中出现的问题，归根结底是监督不力和竞争面太窄所至，我们可采用质检参与的办法，对竞赛的内容进行延伸和拓展，由推销增加到纪律、服务态度、卫生、礼貌礼仪方面，如此一则可有效分离管理与监督，又能使员工不再局限在恶意竞争多拿钱的怪圈里，同时也可使质检监督内容进行延伸。
2、 员工激励：
① 把目前的激励方式由单纯的经济奖励延伸为精神奖励，如有员工工作表现突出，为公司作出较大贡献者，可考虑在嘉饮饮食公司旗下所有品牌门店进行书面表彰。
② 除精神奖励外，也可奖励外出培训学*的机会，一方面拓宽了员工的视野，让其更加努力工作;另一方面也为企业的长期发展提供了后备力量。
③ 在嘉和饮食公司集团内部组织举行技能大赛，提高员工对本职工作的钻研兴趣：如可举行厨房刀工比赛、吧台削苹果比赛、咖啡拉花比赛、前厅服务技能比赛等。
④ 为优秀员工的进一步发展提供途径：如组织厨师考级、优秀吧员参加咖啡师比赛、前厅优秀服务人员参加服务师比赛等。此项工作一方面可尽一步提升员工工作积极性和对本职工作的热情，另一方面也为企业形象润色，为品牌影响力加分。
⑤ 合适的时间段企业可以考虑提供一定的舞台供员工展示特长，如本店有些员工有舞蹈、美术、英语、文学、化妆方面的特长，公司可考虑做“嘉和饮食内部期刊”，让会美术、文学、绘画、排版的员工一展所长，也可起到宣传企业、提高员工对企业自信心荣誉感的效果;举办主题联谊会，加强企业各门店之间的联系，也可让会舞蹈、主持、布置方面的员工得以发挥;举办化妆培训、英语角培训让拥有英语、化妆方面特长的员工充分展示，并提升员工的综合素质和个人气质。
——餐饮公司合伙简单协议书实用五份
甲方：
身份证号：
住所：
乙方：
身份证号：
住所：
甲乙双方本着公正、*等、互利的原则订立合作协议如下：
第一条、合作出资
甲乙双方自愿合作经营餐饮项目。
甲方出资方式：______元；缴付期限：______年______月______日。
乙方投资金额：______元；缴付期限：______年______月______日。
第二条、合作内容
企业名称：
企业主要经营地：
法人代表：
身份证号：
在合伙期间合伙人出资的为共有财产，不得随意分割。合伙企业依法或法定事由终止时，企业盈亏按照本协议书相关条款规定的比例承担。
第三条、合伙企业管理方式
1、自协议签订生效之日起，全体合伙人委托______方管理和经营合伙企业，其他合伙人享有法律规定的合伙人权利。
2、财务管理由_______方负责，其他方需要资金时，提前通知乙方准备，金额所用途径其他方必须留有做账凭证，账目条例清晰。
第四条、合作期限
本协议有效期暂定______年，自甲乙双方签字生效之日起计算，即从______年______月______日至______年______月______日。
第五条、盈利分配
合伙人执行合伙事务所产生的收益归全体合伙人，所产生的亏损或民事责任由全体合伙人承担。企业亏盈由甲乙双方共同享有承担，按甲方______%，乙方______%的分配份额进行分配享有承担。
第六条、入伙、退伙
合伙企业经营过程中出现入伙与退伙事宜按照相关法律规定执行。
第七条、合作终止及相关事项
本协议到期后，双方均未提出终止协议要求的，视作均同意继续本协议，本协议继续有效，如果不再继续合作的，退出方应提前______个月向另一方提交退出的书面文书，并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。
第八条、争议处理
对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的原则解决；如果双方通过协商不能达成一致，则依法向______方所在地人民法院起诉。
第九条、违约处理
1、如果一方违反合同的任何条款，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方赔偿损失。
2、如果一方做出有损合伙企业发展的行为，或因重大过失或违反国家法律法规而造成合伙企业解散，非违约方有权终止本合同的执行，并依法要求违约方赔偿损失。
第十条、协议解除
1、一方合伙人有违反本合作协议的，另一方有权解除合作协议。
2、合作协议期满。
3、双方同意终止协议。
4、一方合伙人出现法律上问题及做出对企业有损害的行为，另一方有权解除合作协议。
第十一条、合伙终止财务清算
1、合伙终止后应当进行财务清算，并通知债权人。
2、合伙财产在支付清算费用后，返回合伙人的出资。按照以下顺序清偿：合伙人所欠聘用职工工资，合伙所欠税款，合伙债务。
3、清偿后如有剩余，按出资份额比例进行分配。
第十二条、其他
1、本协议未尽事宜，双方可再协商补充协议，经全体合伙人一致同意的补充协议同等本协议拥有同等法律效力。
2、本协议一式______份，合伙人各执______份，具有相同的法律效力。本协议自合伙人签字（或盖章）之日起生效。
甲方（签字）：
身份证号：
______年______月______日
乙方（签字）：
身份证号：
______年______月______日
甲方：_____________________，身份证号码_____________________，联系方式_____________________。
乙方：_____________________，身份证号码_____________________，联系方式_____________________。
甲乙双方为好友关系，现想通过合作的方式一起经营________生意。通过甲乙双方的*等协商，现达成如下条款：
第一条出资方式
１、甲方投入________________，核算为人民币________________万元。
乙方投入________________，核算为人民币________________万元。
２、甲乙双方投入的资金需要于________年________月________日点前到账，若于该规定期限前资金尚未到账的，视为放弃入伙，该协议自动时效。
第二条合伙经营内容
合伙经营内容为________，双方不得私自展开约定共同经营以为的业务。
第三条利润分配
甲乙双方六个月结算一次盈余。除去合伙经营日常开支以后，获得收益时甲乙双方按出资比例享受利润分配，合伙生意亏损时，甲乙双方也需按出资比例承担各自损失。
第四条职责划分
甲方负责合伙生意的进货、销售与日常经营事宜，乙方负责财务管理。当甲方进行价值超过人民币一万元以上的货物处理时有义务与乙方共同协商；乙方有义务每周向甲方出示财务处理情况表。且合伙生意过程中产生的票据原件由乙方统一进行保管。
第五条纠纷处理
当甲乙双方出现矛盾情况，无法维系共同合伙经营关系时，可以共同协商签订新协议约定将本店交于一方全权经营，另一方按时结算盈余。若协商无法解决时，约定至________省________市________区法院解决争议问题。
第六条禁止行为
１、甲乙双方不得私自转让合伙生意股份。
２、甲乙双方皆不能以私自处理价值一万元人民币以上的业务，如若因此给合伙生意造成的损失由违反协议方全款赔偿。
３、禁止甲乙双方与他人再次签订同行业合伙协议。
第七条合伙期限
本合伙协议自________年________月________日起生效，至________年________月________日终止。本协议期限届满后，若仍想维持合伙经营关系则需另行协商签订协议。
甲方：________________________
乙方：________________________
日期：_______年______月_____日
甲方：_______________身份证号码：_______________
乙方：_______________身份证号码：_______________
甲、乙双方经友好协商，就共同经营餐馆事宜达成如下合伙协议：
第一条合伙宗旨
利用合伙人自身具备的资金管理优势和餐饮消费市场上所需综合服务的部分空白，经营一家餐馆，使合伙人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。
第二条合伙名称、主要经营地：
合伙经营的餐馆名字为：_____________________________________________。
经营场所位于：____________________________________________________________，面积：______________________________。
第三条合伙经营项目和范围
经营项目为特色餐馆，范围包括烟酒销售。
第四条合伙期限
合伙期限为_____年，自_____年____月____日起，至_____年____月____日止。
第五条出资额、方式、期限
1、甲方以______________方式出资，计人民币______________元。乙方以______________方式出资，计人民币______________元。
2、各合伙人的出资，于_____年____月____日以前交齐，由合伙负责人甲方统一保管。
3、本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合伙人约定的时间予以返还。
第六条盈余、工资分配与债务承担
1、工资分配：______________________________________________________________________。
2、奖金分配：随着合伙经营的深入，利润可观后，年底将发放奖金，奖金数额根据收入现状和个人贡献经合伙人商议后决定。
3、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为依据，按比例分配。
4、债务承担：如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承担。
第七条入伙、退伙、出资的转让
(一)入伙
1、新合伙人入伙，必须经全体合伙人同意；
2、新合伙人须承认并签署本合伙协议；
3、除入伙协议另有约定外，入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任；入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。
(二)退伙
1、自愿退伙。在经营期限内，有下列情形之一时，合伙人可以退伙：
①合伙协议约定的退伙事由出现；
②经全体合伙人书面同意退伙；
③发生合伙人难以继续参加合伙的法定事由。
合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。
2、当然退伙。合伙人有下列情形之一的，当然退伙：
①死亡或者被依法宣告死亡；
②被依法宣告为无民事行为能力人；
③个人丧失偿债能力；
以上情形的退伙以实际发生之日为退伙生效日。
3、除名退伙。合伙人有下列情形之一的，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名：
①未履行出资义务；
②因故意或重大过失造成经济损失；
③执行合伙事务时有不正当行为；
④合伙协议约定的其他事由。
对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人对除名决议有异议的，可以在接到除名通知之日起30日内，向人民法院起诉。
合伙人退伙后，其他合伙人与该退伙人按退伙时的合伙的财产状况进行结算。
(三)出资的转让
允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额。在同等条件下，其他合伙人有优先受让权。如向合伙人以外的第三人转让，第三人应按新入伙对待，否则以退伙对待转让人。合伙人以外的第三人受让合伙财产份额的，经修改合伙协议即成为合伙人。
第八条合伙负责人及合伙事务执行
全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为：
1、对外开展业务，订立协议；
2、对合伙项目进行全面日常管理；
3、订立经营价格、购进常用货物；
4、支付合伙债务；
第九条本协议一式两份，双方各执一份，双方签字之日起生效。
甲方：______________
乙方：______________
_____年____月____日
合伙人（甲方）：_____________________
身份证号码：_____________________
联系方式：_____________________
合伙人（乙方）：_____________________
身份证号码：_____________________
联系方式：_____________________
合伙人（丙方）：_____________________
身份证号码：_____________________
联系方式：_____________________
合伙人（丁方）：_____________________
身份证号码：_____________________
联系方式：_____________________
鉴于，几方同意共同投资经营______________，为明确各方的权利义务，几方本着公*、*等、互利的原则订立合伙协议如下：
第一条经营宗旨
通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。
第二条合伙经营项目基本情况
项目名称：_______________________________________________________________。
主要经营地址：___________________________________________________________。
经营项目：______________________________________________________________。
第三条合伙期限
自______年______月______日起，至______年______月______日止合伙关系解除。
第四条出资金额、方式
四名合伙人*均每人出资________元，共计人民币________，所占合伙人股份各____%。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割或收回。
第五条盈余分配与债务承担
合伙各方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏，合伙人均须承担合伙期间的分工。
1、盈余分配：按照出资所占股份的比例各占____为依据，按每位合伙人____%的比例分配。
2、分配原则：自________开业之日起，半年内不进行任何形式的分配。半年运行后，每季度分配一次，原则为核算后的纯利润中的50%作为继续运营费储备，剩余50%作为分配额度。
3、债务承担：经营过程中的债务先以合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，合伙人共同承担。任何一方对外偿还后，另外几方应当按投资比例在15日内向对方清偿自己应负担的部分。
第六条入伙、退出、出资的转让
1、入伙
（1）原则上不吸收新合伙人合伙；特殊情况下吸收新合伙人,必须经过所有原合伙人同意；
（2）承认并签署本合伙协议；
（3）除入伙协议另有约定外，入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任。入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。
2、退伙
合伙的经营期限内，有下列情形之一时，合伙人可以退伙：
（1）合伙协议约定的退伙事由出现；
（2）经其他合伙人同意退伙；
（3）发生合伙人难以继续参加合伙企业的事由；
（4）一方合伙人擅自退伙给其他合伙造成损失的，应当赔偿损失；
（5）一方合伙人违反国家法例法规对其他合伙人造成损失的，应当赔偿损失；
（6）合伙人退伙后，几方合伙人与该退伙人按退伙时的合伙企业的财产状况进行结算。
3、出资的转让
允许合伙人转让其在合伙中的全部或部分财产份额给其它合伙人。未经全体合伙人同意，不得将合伙股份转让给合伙人以外的其他人。其他合伙人均不同意接收转让股份的，按退伙方式结算。
第七条合伙负责人及合伙事务执行
1、几方合伙人共同选举___________为合伙负责人。
2、几方合伙人共同商议合伙的重大事项，经所有合伙人同意后实施；议事规则另行制定并几方签署。
3、合伙人定期每月召开一次股东会议，商议月度销售、财务数据、运营、库存等事宜，各合伙人须参加。
第八条合伙人的权利和义务
1、合伙人的权利：
（1）合伙人有事务的经营权、决定权和监督权，合伙的经营活动由合伙负责人决定；
（2）合伙人享有合伙利益的分配权；
（3）合伙人分配合伙利益应以出资额比例进行，合伙经营积累的财产归合伙人共有；
（4）合伙人有退伙的权利。
2、合伙人的义务：
（1）按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一；
（2）分担合伙的经营损失的债务；
（3）为合伙债务承担连带责任。
第九条禁止行为
1、未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动；如其业务获得利益归合伙，如其业务造成的损失按实际损失进行赔偿。
2、禁止合伙人在本区域内参与经营与本合伙竞争的业务。
3、除合伙协议另有约定或其他合伙人同意外，合伙人不得同本合伙进行交易。
4、合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。
第十条合伙营业的继续
1、在一方退伙的情况下，另几方合伙人有权继续以原名称继续经营原业务。
2、在合伙人因其它客观情况无法继续经营的情况下，依该合伙人的书面授权或法定选择，既可以结算其财产，其他合伙人继续经营；也可经另几方合伙人同意，接纳其指定的直系亲属、配偶为新的合伙人继续经营。
第十一条合伙的终止和清算
1、合伙因下列情形解散：
（1）合伙人同意终止合伙关系；
（2）合伙事务已完成或不能完成。
2、合伙的清算：
（1）合伙解散后应当进行清算，并通知债权人；
（2）清算人由双方合伙人担任；
（3）清偿后如有剩余，则按本协议约定的投资比例进行分配；
（4）清算时合伙有亏损，合伙财产不足清偿的部分，各合伙人应承担无限连带清偿责任，合伙人由于承担连带责任，所清偿数额超过其应当承担的数额时，有权向其他合伙人追偿。
3、因合伙人个人原因，需解除合伙关系，按照入伙约定，应按入伙股份比例退还出资金额。
第十二条协议争议解决方式
凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，如协商不成，可向_______人民法院起诉。
第十三条其他
1、经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充；补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准。
2、本协议确定合伙经营门店，对外为个体工商户承担民事责任，对内则依据本协议确定各合伙人的责任、权利、义务。
3、本协议一式_____份，合伙人各执_____份。
4、本协议经双方合伙人签名后生效。
合伙人（甲方）：_____________________
日期：__________年________月________日
合伙人（乙方）：_____________________
日期：__________年________月________日
合伙人（丙方）：_____________________
日期：__________年________月________日
合伙人（丁方）：_____________________
日期：__________年________月________日
甲方：___________，联系方式：______________________，身份证号码：______________________，住址：_________________________________；
乙方：___________，联系方式：______________________，身份证号码：______________________，住址：_________________________________；
丙方：___________，联系方式：______________________，身份证号码：______________________，住址：_________________________________。
甲、乙、丙三方经友好协商，就共同经营特色烤猪蹄商铺事宜达成如下合作协议：
第一条合作宗旨
利用合作人自身具备的商铺和独特风味，使合作人通过合法的手段，创造劳动成果，分享经济利益。
第二条合作名称、主要经营地
合作经营的商铺名为：_________________________________。
经营场所位于：____________________________________________。
第三条合作经营项目和范围
经营项目主要为___________，范围包括____________________________________________等。
第四条合作期限
本次合作由合作人三方均同意终止合作，视为终止。
第五条出资额、方式、期限
1.甲方___________以_其现有经营中商铺代资___________方式出资，占总股份的百分之___________（___________%）；乙方___________以人民币____元（人民币大写：______________________）方式出资，占总股份百分之___________（___________%）；丙方___________以人民币____元（人民币大写：___________）方式出资，占总股份百分之___________（___________%）。
2.各合作人的出资，于_______年______月_____日以前交齐，汇到三方确认的个人银行卡上，使用股份资金时，需至少两人同时在场。其他合作人有监督和核查权。
3.本合作出资共计人民币元（人民币大写________________）。合作期间各合作人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合作终止后，各合作人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合作人约定的时间予以返还。
第六条盈余、工资分配与债务承担
1、盈余分配：除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，即合作创收盈余，此为合作分配的重点，将以合作人所持股权比例分配。
2、债务承担：如在合作经营过程中有债务产生，合作债务先由合伙财产偿还，合作财产不足清偿时，以各合作人的出资为据，按比例承担。
第七条合作人间分工
甲方负责，店铺的日常营运和内部员工管理。
乙方负责，各类财务管理，账务登记和管理。
丙方负责，产品策划构思和日常监督。
第八条入资、退资、出资的转让
（一）入资
1.新合作人入资，必须经全体合作人同意；
2.新合作人须承认并签署本合作协议；
3.除入资协议另有约定外，入资的新合作人与原合作人享有同等权利，承担同等责任；入资的新合作人对入资前合作企业的债务承担连带责任。
(二）退资
1.自愿退资。在经营期限内，有下列情形之一时，合作人可以退资：
①合作协议约定的退资事由出现；
②经全体合作人书面同意退资；
③发生合作人难以继续参加合作企业的法定事由。合作人擅自退资给合作造成损失的，应当赔偿其他合作人的全部损失。
2.当然退资。合作人有下列情形之一的，当然退资：
①死亡或者被依法宣告死亡；
②被依法宣告为无民事行为能力人；
③个人丧失偿债能力；
④被人民法院强制执行在合作企业中的全部财产份额。
以上情形的退资以实际发生之日为退资生效日。
3.除名退资。合作人有下列情形之一的，经其他合作人一致同意，可以决议将其除名：
①未履行出资义务；
②因故意或重大过失给合作企业造成经济损失；
③执行合作企业事务时有不正当行为；
④合作协议约定的其他事由。
合作人退资后，其他合作人与该退资人按退资时的合作企业的财产状况进行结算。
（三）出资的转让
允许合作人转让其在合作中的全部或部分财产份额。在同等条件下，其他合作人有优先受让权。如向合作人以外的第三人转让，第三人应按新入资对待，否则以退资对待转让人。合作人以外的第三人受让合作企业财产份额的，经修改合作协议即成为合作企业的合作人。
第九条合作人的权利和义务
（一）合作人的权利：
1.合作事务的决定权、监督权和具体的经营活动，以及重要事项须由合伙人甲、乙、丙三方共同决定；
2.合作人享有合作利益的分配权；
3.合作人分配合作利益应以出资额比例或者按协议的约定进行，合作经营积累的财产归合作人共有；
4.合作人有退资的权利。
（二）合作人的义务：
