1、做好品质记录，打好品管基础
2、.清扫清洁坚持做，亮丽环境真不错。
3、干部怎样对市场?创与闯。既要创新、创造;又要有闯劲、冲劲。
4、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
5、减少了开支，就是增加了效益。
6、仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。
7、管事先管人，管人带作风。
8、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。
9、我爱本人，我爱好当初的工作；
10、微笑象冬天般暖和，服务象夏天般炽热。
11、团结高效斗争发展集于一体寻求出色！
12、吃降生界的出色，做出人生的大餐。
13、我服装整齐，因为是专业服务。
14、以客为尊，卓越服务，力争第一。
15、管理在于充分有效地利用资源。
16、管理是科学，领导是艺术！
17、管理只是一件事，一个是优化资源组合，一个是勾勒地域，培育环境，这就是老毛说的:管理只是一件事，一个是出主意，用人，好的管理者是人的集合。
18、管理就是让大家知道你的计划，了解你的计划，了解你的实施计划和要求，同时让利益联系你我他。
19、管理的本质在于不管理！剑胜于剑。
20、管理的艺术在于沟通技巧和真诚。
21、高层管理者:做正确的事。中层管理者:做正确的事。执行人员:做正确的事。
22、当外部压力增大时，需要增强内部动力。
23、成功者想办法，失败者找借口。
24、要么自己革自己的命，要么市场革你的命
25、管理者怕的就是不知道自己怕什么
26、有效果比有道理更重要
27、前路锦绣风光，未来无限宽广。
28、想到了+做到了+做好了=00分
29、同饮一江水，共聚万众一心。
30、盛况空前，留连忘返。
31、好味道，才是真的好。
32、宾客至上，服务第一；
33、我们期待，能给你不一样的惊喜。
34、优质服务每一天，精心制造每一餐，幸福收益与贡献同在。
35、今天工作不努力，来日努力找工作，美食从咱们手中出。
36、不要把今天的事情拖到明天，遵循必要的工作流程
37、好领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导。
38、顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求。
39、工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
40、领导有权限，管理*限。
——企业管理理念口号 50句
1、文件受控易管理，贯彻执行要落实
2、整顿：必需品分区放置，明确标识，方便取用。
3、素养：养成良好*惯，提高整体素质。
4、.5s效果很全面，持之以恒是关键。
5、干部怎样对待问题?要100%地落实责任，即“见数也见人”的原则。每个%的问题都可以转化为00%的责任，100%的责任人。
6、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
7、坚持每天提高%，70天工作水*就可以提升一倍。
8、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
9、工作要简化，不要简单化。
10、要么自己革自己的命，要么市场革你的命。
11、零缺点的生产过程，一百分的优质产品。
12、顾客满意是企业永恒的追求
13、我充斥活气，我必定做得到！
14、微笑象冬天般暖和，服务象夏天般炽热。
15、餐饮安全天天讲，健康生活岁岁享。
16、餐饮安全系万家，监督管理靠大家。
17、以客为尊，卓越服务，力争第一。
18、技术是基础，管理是动力。
19、对别人做自己不想做的事；谨慎做自己想做的事。
20、管理是一种认真的爱。
21、管理的本质在于不管理！剑胜于剑。
22、管理层=[经理+总监]。
23、做好管理工作，硬实力和软实力缺一不可，主动、热情、专注、学*。
24、骄傲的时候善待他人，失意的时候会需要他们
25、成功人士需要不断积累知识和人脉的质和量。
26、看不出问题是最大的问题
27、管事先管人，管人带作风
28、先处理重要的事，后处理紧迫的事
29、思路决定出路，格局确定结局。
30、坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务
31、坚持原则，实现优质
32、创新改变市场，成功赢得希望。
33、前路锦绣风光，未来无限宽广。
34、想到了+做到了+做好了=00分
35、规范管理科学化，创新管理全员化
36、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话
37、花一样的钱，吃更好的饭。
38、风味特色，美食美客。
39、饭店熟悉的味道，美味飘香千万家。
40、潮州名肴甲天下，美食家的好去处。
41、像在家一般，却享受到不一样的好味道。
42、我们期待，能给你不一样的惊喜。
43、温馨食尚，念念不忘。
44、先处理重要的`事，后处理紧迫的事。
45、世界上最无价的东西是人心，要赢得别人的心，只有拿自己的心去交换。
46、正确指导+强制执行=管理。
47、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。
48、管理者要是坐下，部下就躺下了。
49、木桶原则--一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
50、管理者更应重视对一线人员的培训。
——企业管理理念口号3篇
1、纯香闻得见，健康看得见。
2、传承饮食文化，传播特色美味。
3、“我面带笑脸，由于我热爱工作”
4、万事俱流香，只待君来享。
5、万般皆下品，惟有“海鲜”高。
6、挽卿手共白头，阳光酒店誓千秋。
7、同饮一江水，共聚万众一心。
8、停下脚步，享受惬意。
9、天下好享受，魅力没法挡。
10、天天美食，美食美刻。
11、体贴你的心和胃，让你越吃越有味。
12、特色菜肴，虚*以待。
13、特别的菜，给特别的你。
14、食尽美味，品出家珍。
15、盛况空前，留连忘返。
16、生活快节奏，健康新享受。
17、上客闻香至，捧肴出厅堂。
18、荣华酒家，家外之家。
19、热情周到迎宾至，美酒佳肴送客归。
20、君临特色小店，小菜薄酒任尽觞。
21、借问酒家何处好，东湖乐园酒家优。
22、花一样的钱，吃更好的饭。
23、好味道，才是真的好。
24、给肠温柔抚摸，给胃舒服享受。
25、服务每一“时刻”，用心去感受美味。
26、服务不能第二，顾客永远第一。
27、风味特色，美食美客。
28、饭店熟悉的味道，美味飘香千万家。
29、多元化餐饮服务专家，好味道让您回味无穷。
30、店面虽小，但精彩一点儿也不打折。
31、挡不住的诱惑，满足您的口味。
32、“我乐于助人，由于客人是朋友”；
33、潮州名肴甲天下，美食家的好去处。
34、宾客至上，服务第一；
35、因为饭菜有特色，所以味道很独特。
36、雅厨雅座，美食美客。
37、消闲舒雅琴声乐韵，举酒畅谈其乐悠悠。
38、像在家一般，却享受到不一样的好味道。
39、系出名门，一脉相连。
40、我们期待，能给你不一样的惊喜。
41、温馨食尚，念念不忘。
42、温馨每一点，快乐每一点。
43、温暖你的是服务，感动你的是美食。
44、当然，我们的魅力无需多言。
45、大师范儿，美味享受。
46、餐饮安全联万家，健康生活你我他。
47、优质服务每一天，精心制造每一餐，幸福收益与贡献同在。
48、今天工作不努力，来日努力找工作，美食从咱们手中出。
49、尽力专研业务，供给更好服务。
50、宾客至上，服务第一；团结高效，永争一流。
51、我爱本人，我爱好当初的工作；
52、我布满着：山岳般的自负，火焰般的热忱；
53、我是最棒的，我是最优良的；
54、我充斥活气，我必定做得到！
55、微笑象冬天般暖和，服务象夏天般炽热。
56、流血流汗不流泪、掉皮掉肉不落伍。
57、团结高效斗争发展集于一体寻求出色！
58、我面带笑颜，因为我酷爱工作。
59、我淡妆装扮，因为是基础礼貌。
60、餐饮安全你我同创，和谐健康大家共享。
61、餐饮安全齐监督，健康生活同构筑。
62、餐饮安全是健康的基石。
63、餐饮安全天天讲，健康生活岁岁享。
64、餐饮安全系万家，监督管理靠大家。
65、服务准则：微笑象冬天般温暖，服务象夏天般火热。
66、吃降生界的出色，做出人生的大餐。
67、我服装整齐，因为是专业服务。
68、我乐于助人，由于客人是友人。
69、以客为尊，卓越服务，力争第一。
70、企业发展，服务为本；优质服务，诚信为本。
1.我们的策略是以质量取胜!
2. 文件受控易管理，贯彻执行要落实
3 .要有好的灌溉，才有好的成果
——企业管理理念口号大全 30句菁华
1、质量是企业的生命
2、安全节能高效优质。
3、质量是第一竞争力。
4、铸造辉煌，唯有质量。
5、有效果比有道理更重要。
6、管理者是事业成败的关键。
7、未来的成功属于质量领先者
8、忧患图自强，荣誉思奋进。
9、人类生活在质量的呵护之下。
10、质量是提高企业效益的保证。
11、第一次就做对，第一次都做对。
12、体系有效运行，销售蒸蒸日上。
13、走进质量天地，带来无限商机。
14、开展体系认证，塑造一流企业。
15、质量--恒古不变的致胜之道。
16、管理者要是坐下，部下就躺下了。
17、贯彻iso标准，树企业新形象。
18、iso认证，企业二次创业捷径。
19、管理就是行动，管理就是树立榜样。
20、管理者更应重视对一线人员的培训。(瓜泽网 www.ylsoa.com)
21、管理的第一个功课，就是先管好自己。
22、开会是为了解决问题，而不是重复问题。
23、好的员工--想公事，做实事，不出事。
24、管理职责化，工作标准化，办事程序化。
25、坚持质量第一原则，确保体系有效运行。
26、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
27、顾客至上，改革求实，以人为本，团结进取。
28、建有质量文化的质量体系，创造有魅力有灵魂的质量。
29、管理的第一个功课，就是先管好自已。企业管理理念口号。
30、有好思路+不付诸行动=，有好制度+不实施执行=，布置工作+不督促检查=。
——企业管理理念标语(精选10篇)
企业管理理念标语(精选10篇)
无论是身处学校还是步入社会，大家都经常接触到标语吧，标语的作用是便于“造势”，形成一种氛围，也容易起到“安民告示”的作用。你所见过的标语是什么样的呢？以下是小编整理的企业管理理念标语，仅供参考，希望能够帮助到大家。
1、面对工作认真第一;面对公司忠诚第一;面对市场竞争第一;面对人生事业第一;面对同事团结第一;面对顾客微笑第一。
2、今天工作不努力，明天努力找工作。
3、用我们真诚的微笑，换取客户对我们服务的满意。
4、服务理念，一切为了客户，为了客户一切，为了一切客户。
5、为你所想，为你所乐，为我人生，创造辉煌。
6、奉献优质的服务、提供均衡的营养、追求完美的品质。
7、“祖国饮食文化”“特色、养生、品质”。
8、追求高品质、绿色、营养、方便的食品。
9、绿色健康、美食营养、优质诚信、共赢发展。
10、以人为本，以客为尊，卓越服务。
11、保证服务品质，满足客户需求。
12、没有不好的客人，只有不好的服务。
13、公交车是有终点的，服务是永无终点的。
14、微笑是最美的语言，文明是我们的信念。
15、超越优秀追求卓越。
1、预防为主，防微杜渐
含义：事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制，把等到错误的决策造成了重大的损失才寻求弥补的机率减小。
2、知人善任 事半功倍
含义：领导者要善于发现下属的长处分派其胜任的工作，做到人职匹配，懂得去信任，懂得放权，懂珍惜，就能团结各种强的力量，从而让管理工作变得更有效率。
3、预防重于治疗
含义：能防患于未然之前，更胜于治乱于已成之后，由此观之，企业问题的预防者，其实是优于企业问题的解决者。
4、执行力是企业成长的助推器；
含义：企业的成长主要取决于它未来拟定长远的发展思路与制度的落实性，发展思路与制度得不到贯彻执行，“成长”将会停滞不前。
5、企业要学会尊重执行，只有这样才能使组织运行顺畅。
6、授人以渔不如授人以欲
含义：太容易到手的东西没有人会珍惜，很多时候，一个头衔、一点奖励，哪怕官职再小、奖品再薄，也不要轻易授人，最好能够激励部属们通过公*竞争的手段去获得。
8、化危机为转机。
含义：一流的领导管理者应当正视职场的风暴，才能化危机为转机，强化组织的团队力量。
9、千里之堤，溃于蚁穴
含义：公司的整个运营体系犹如一个大堤，如果不加洞察和正视，许多细节问题也有可能牵一发而动全身。
10、员工第一，才能客户第一
含义：当公司真正做到“员工第一”的时候，员工才会真正地做到客户第一，所有的这些都必须发自内心，而不是互相欺骗。
11、管理是一种严肃的爱
含义：管理就是帮助你去掉身上的不良*惯、养成容易成功的*惯，这对很多人来说是痛苦的过程，所以说这是一种 “严肃的爱”。
12、磨练越大，福气越大。
含义：合理的是训练，不合理的是磨练，磨练的机会越多，以后的成就可能会越大。
13、执行力是竞争力最终体现
14、以一当十并不难，难的是以十当一（团队精神）
15、你希望员工怎样对待顾客，你就怎样对待员工！
16、“推动拉动不如主动，引发促发更需自发。”
含义：领导者管理下属的最终目标就是把不敬业的员工变成敬业的员工。
18、跳出自己看自己，才能看到真正的自己。
含义：领导者要学会以“旁边者”的角色经常审视自己的言行，才能
19、领导的最高境界是“无为而治”
20、恩威并济，面善心恶；
含义：“恩威并济”是极为有效的领导方式，恩即善，威即恶；‘面’指*常的行为，‘善’指能够尊重对方，替对方着想，‘心’是指企业规章制度，‘恶’是指能够专断决心、不顾人情。
21、火气过大，常会把道理烧个精光。
含义：一个人在气头上，常会感情用事以发泄不快。作为领导者要避免发火，尽量心*气和；而下属亦不要试图当时辩解，等上司冷静下来再说。
22、领导之间的磨擦，往往会在下属那里听到噪音。
23、领导变革 不破不立
1、好领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导。
2、管理的第一个功课，就是先管好自己。
3、品质是生产出来的，不是靠检验出来的。
4、留意多一点，问题少一点。
5、每天自我检讨，品质自然更好!
6、工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
7、观念决定思路，思路决定出路。
8、想到了+做到了+做好了=100分。
9、积极投入齐参加，自然远离脏乱差。
10、创造舒适工作场所，不断提高工作效率。
11、整理整顿做得好，清洁打扫没烦恼。
12、实施效果看得见，持之以恒是关键。
13、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
14、顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求。
15、管事先管人，管人带作风。
1、精彩源于自信，创新永无止境。
2、勤思巧干苦攀，创新创收创业。
3、用心才能创新、竞争才能发展。
4、以客为尊，卓越服务，力争第一。
5、以服务为基础，以质量为生存，以科技求发展。
6、以人为本，以客为尊，团结友爱，共同发展。
7、诚信务实、融合创新、和谐共生。
8、精中求新，新中求精。
9、先发展后规范，先做强后做大。
10、以诚相待，超越客户的需求;全心服务，为客户提供更多。
11、经营客户，加大回访，用心专业，客户至上。
12、永不言退，我们是最好的团队。
13、成功决不容易，还要加倍努力。
14、因为有缘我们相聚，成功靠大家努力。
15、今天付出，明天收获，全力以赴，事业辉煌。
1、工作三要素：责任人，时限，结果。
2、加强沟通与交流，促进支持与合作。
3、执行力是企业成长的助推器.
4、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
5、成功与失败同在，竞争与超越并存。
6、杜绝不良思想，发扬优质精神。
7、老毛病，要根治;小问题，要重视!
8、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。
9、规范管理科学化，创新管理全员化。
10、改善品质要规划，主力推动标准化。
11、零缺点的生产过程，一百分的优质产品。
12、人人提案创新，成本自然降低。
13、市场竞争不同情弱者，不创新突破只有出局。
14、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点。
15、仪器设备勤保养，生产自然更顺畅。
1、抓紧每一道工序，做好每一件产品。
2、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
3、工作理念--第一次就把事情做对，第一次都把事情做对。
4、推动拉动不如主动，引发促发更需自发。
5、木桶原则——一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
6、千里之堤，溃于蚁穴。
7、生存原则--只有想不到的事，没有做不到的事。
8、管理者是事业成败的关键。
9、管理就是行动，管理就是树立榜样。
10、好的员工——想公事，做实事，不出事。
11、规范管理科学化，创新管理全员化。
12、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
13、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
14、管理的第一个功课，就是先管好自已。
15、人的差异化，管理的标准化。
1、招聘者与应试者应以相亲的慎重态度面对，多听取客观意见，并仔细核对应征者，才能看出合适不合适；（事后离婚，何必当初要结婚。物色员工的道理也一样，选人贵在精简，一流的人才能成就一流的事业）
2、批评是为了让其做得更好；（糊涂批评比指名道姓之批评效果更佳，给对方留有面子与余地，让其感恩，心悦诚服地改过自新）
3、不要让你的企业变成旅馆，让你的员工变成过客；（善待员工，员工自会产生归属感）
4、会说话的人，必也懂得听话；（笨拙的沟通者总是喋喋不休）
5、要影响一个人的行为，秘诀在于了解他的需要，并协助他达到；（把下属的需要与企业的需要结合起来，那就是双赢）
6、在纠正一个人之前，先试着去寻找可以赞扬他的事情，这样，他将比较乐意接受你的纠正；（纠正的目的是为了让其更好的工作）
7、要在工人的汗水还在额头上的时候，就给他赞赏；（用人的真谛在于如何引导他们的努力，并适时地加经真诚的赞赏）
8、每个人的潜能，只要激发得当，产生的力量是可观的；（人的自尊心是一种可贵的精神能源，但有时候受到自我压抑，有时不能通过正面激励加以激发。领导者要正确运用激将法，使其充分发挥）
9、晚餐后的演说就应该像女人的迷你裙那样：长到可以涵盖主体，短到能引人入胜；（管理能力就是要看你化繁为简的能力）
10、大多数人想改造世界，却很少人想改造自己；（管理工作在于先了解自己、改造自己）
11、用指挥的方法对待直接下属，用指导的方法对待间接下属，用指派的方法对待左右助理，用商量的方法对待身边谋士。
12、不是人不好，而是没用好
13、“好的制度”和“优秀的人才”，是企业制胜的法宝。
14、榜样，是无声的命令，它往往比有声的命令更容易使人听从。
15、做一个边说边做的管理者;
16、管理者应更重视对一线人员的培训;
17、你嫌你的员工素质低,炒掉他们,换一批还是一样,唯一的办法就是培训他们!
18、企业管理归根结底为人的管理,管理者要处理好“人的差异化”和“管理的标准化”之间的矛盾;
19、企业赚钱了,可以掩盖很多管理问题,其实你应该赚得更多!
20、老板应经常提醒自己,把自己和企业分开,把企业当成自己的孩子,亲戚或朋友;
21、管理没有救世主,你不能自救,没人愿意也没人能救你,别人都是来协助你的;
22、选人比用人更重要,选人是根本;
23、企业内部部门间要形成支援系统；（最后的目标是支援顾客，顾客当然跑不掉）
24、你好、我好、大家都好！（供应商）
1、班前准备，班中维持，班后整理。
2、加强沟通与交流，促进支持与合作。
3、观念的超越才是真正的超越。
4、产品若要无缺点，全面品管不可免。
5、管事先管人，管人带作风。
6、努力推行QCC，工作不会苦兮兮。
7、成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话。
8、先处理重要的事，后处理紧迫的事。
9、管理的第一个功课，先管好自己。
10、卓越的产品和服务是员工的成就和自豪。
11、品质有缺陷，寸步难行。
12、管理者是事业成败的关键。
13、贯标出质量，认证树形象。
14、我们有两只耳朵，是因为：需要倾听左右的意见。
15、同心协力，提高品质。
16、要么自己革自己的`命，要么市场革你的命。
17、领导有权限，管理无界限。
18、坚持原则，实现优质。
19、五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。
20、用户满意是企业永恒的追求。
21、观念决定思路，思路决定出路。
22、质量是制造出来的，而不是检验出来的。
23、人的差异化，管理的标准化。
24、抓住不落实的事+追究不落实的人=落实。
25、质量就是资源，质量就是金钱。
26、管理职责化，工作标准化，办事程序化。
27、多建管理工程，少建管理模式。
28、质量—价值与尊严的起点。
29、一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
30、减少了开支，就是增加了效益。
