1、根据业务要求和系统规划进行系统设计；
2、负责交易系统服务器整体性能及工作状况的'监控、评估、调优；
3、负责数据库部分数据报表和数据统计工作；
4、负责跟踪系统的测试，根据测试报告和需求完善程序，修复Bug；
5、跟踪互联网动态，研究新技术新方案，通过新技术推动系统进步。
任职要求
1、计算机相关专业，全日制本科及以上，5年以上相关岗位工作经验
2、精通Java；
3、熟悉数据库、开发框架或中间件。包括但不限于：mysql、oracle、tomcat、weblogic、mule、fuse、semanticUI、Zend、CI、symfony；
4、熟悉金融业务，有金融行业软件开发与项目管理经验优先。
1、熟悉w3c标准，对表现与数据分离、web语义化等有深刻理解，具备规范的从psd图到前台界面的能力；
2、精通html、div css等技术并理解web2、0标准，熟练手写代码；
3、熟悉页面优化，了解各主流浏览器特性，使页面兼容主流浏览器（ie系列/firefox/chrome/safari/opera）；
4、精通javascript、ajax，熟悉jquery、extjs和yui框架中的任何一个，能快速高效实现各种交互效果。
1、根据业务要求和系统规划进行系统设计;
2、负责交易系统服务器整体性能及工作状况的监控、评估、调优;
3、负责数据库部分数据报表和数据统计工作;
4、负责跟踪系统的测试，根据测试报告和需求完善程序，修复Bug;
5、跟踪互联网动态，研究新技术新方案，通过新技术推动系统进步。
——it信息技术经理岗位职责3篇
岗位职责：
1、负责项目中系统框架（业务框架和技术框架）和模型设计，确保设计符合项目需求，并保证系统的性能、安全、可扩展、可复用；
2、负责项目内开发计划制定和开发任务保质保量实现；
3、能够独自承担系统的设计和开发工作，负责项目核心技术的攻关，协助解决项目开发过程中的技术难题；
4、负责系统优化，能准确捕捉系统瓶颈，并提出解决方案；
5、参与制定开发规范，参与制定技术标准与技术路线，编写相应的开发管理文档；
6、负责根据公司信息化战略规划以及IT目标应用规划，参与公司技术架构的设计。
7、完成上级主管交办的其他工作和任务。
任职资格：
1、32周岁（含）以下，本科及以上学历，计算机相关专业，工作能力突出者可酌情考虑；
2、具备7年以上软件行业工作经验；具备3年以上金融行业软件产品开发设计经验；具备5年以上的代码编写工作经验，有良好的编程风格及文档编写能力；
3、具备金融行业大中型应用系统开发和实施的成功案例；
4、对JAVA技术体系有深刻的理解及熟练的应用，精通J2EE/SOA架构和设计模式，精通J2EE主流框架如Struts、Spring、Hibernate等；
5、具有面向对象分析、设计、开发能力（OOA、OOD、OOP），精通UML，熟练使用uml工具进行建模；
6、精通大型数据库如Oracle、DB2的开发应用；
7、精通ESB、Workflow或RuleEngine三种技术之一；
8、工作思路清晰，善于与人沟通，为人正直、诚信，吃苦耐劳；具备良好的职业素养，具有较强的团队协作精神、自学能力和责任心；拥有踏实、务实的'工作精神，较好的服务意识。
岗位职责：
1、负责项目中系统框架（业务框架和技术框架）和模型设计，确保设计符合项目需求，并保证系统的性能、安全、可扩展、可复用；
2、负责项目内开发计划制定和开发任务保质保量实现；
3、能够独自承担系统的设计和开发工作，负责项目核心技术的攻关，协助解决项目开发过程中的技术难题；
4、负责系统优化，能准确捕捉系统瓶颈，并提出解决方案；
5、参与制定开发规范，参与制定技术标准与技术路线，编写相应的开发管理文档；
6、负责根据公司信息化战略规划以及IT目标应用规划，参与公司技术架构的设计。
7、完成上级主管交办的其他工作和任务。
任职资格：
1、32周岁（含）以下，本科及以上学历，计算机相关专业，工作能力突出者可酌情考虑；
2、具备7年以上软件行业工作经验；具备3年以上金融行业软件产品开发设计经验；具备5年以上的代码编写工作经验，有良好的编程风格及文档编写能力；
3、具备金融行业大中型应用系统开发和实施的成功案例；
4、对JAVA技术体系有深刻的理解及熟练的应用，精通J2EE/SOA架构和设计模式，精通J2EE主流框架如Struts、Spring、Hibernate等；
5、具有面向对象分析、设计、开发能力（OOA、OOD、OOP），精通UML，熟练使用uml工具进行建模；
6、精通大型数据库如Oracle、DB2的开发应用；
7、精通ESB、Workflow或RuleEngine三种技术之一；
8、工作思路清晰，善于与人沟通，为人正直、诚信，吃苦耐劳；具备良好的职业素养，具有较强的团队协作精神、自学能力和责任心；拥有踏实、务实的工作精神，较好的服务意识。
职责描述:
1、协助信息技术总监信息化规划和落实工作;
2、负责信息技术部日常管理、团队建设工作;
3、负责信息化系统可行性方案制定,系统的.选型、采购、集成、开发、维护和实施管理工作;
4、负责信息化系统的需求调研、需求分析、设计开发任务安排、实施推广工作;
5、负责公司IT架构规划落实,总部IT网络整体管理工作;
任职要求:
1、本科以上学历,计算机、信息化相关专业;
2、具有十年以上企业信息化、开发管理工作经验;
3、具备企业信息战略、企业IT架构规划及管理能力;
4、具备企业信息化系统开发管理,系统分析的能力;
5、具备优秀的协调沟通能力,吃苦耐劳、自学能力强、责任心强以及优秀的团队合作精神;
——信息技术部岗位职责范文5份
工作职责:
1、负责网易it产品项目计划的制定、跟踪和维护,管控项目生命周期。合理制定项目目标和计划,明确划分工作内容,并可根据各种变化及时调整项目计划;
2、负责协调项目之间合理资源分配,保证资源使用最优化;
3、全面管理技术项目的实施,保证项目的进度和质量控制,并确保项目目标的'按期实现;
4、负责项目风险控制、及时发现跟踪解决影响项目进度相关问题,积极推动与解决;
5、制定并推广项目流程规范,确保项目有序推进。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、通信或相关专业;
2、5年以上互联网、软件或it相关领域技术开发经验,且有2年以上软件项目管理经验;
3、精通软件项目过程管理,对敏捷项目管理等有实际应用经验及深刻理解;
4、具有大局观,能有效的控制项目目标的达成。工作细致,思维敏捷,责任感强,工作积极主动,具有快速学*能力及应对快速变化的能力。具有丰富的沟通、交流和组织能力,出色的团队合作精神;
5、通过项目管理专业人士资格认证(pmp),敏捷教练认证(csm)者优先。
1、根据网页的视觉设计和交互设计进行页面重构；
2、熟悉w3c标准，对表现与数据分离、web语义化等有深刻理解，具备规范的从psd图到前台界面的能力；
3、精通html、divcss等技术并理解web2.0标准，熟练手写代码；
4、熟悉页面优化，了解各主流浏览器特性，使页面兼容主流浏览器(ie系列/firefox/chrome/safari/opera)；
5、精通javascript、ajax，熟悉jquery、extjs和yui框架中的.任何一个，能快速高效实现各种交互效果。
任职要求：
1、三年以上工作经验，具有一定的美术基础；
2、精通css，熟练使用photoshop，dreamweaver，文本编辑器等常用软件；
3、了解所有常用浏览器，利用自己的经验有效地解决浏览器兼容问题；
4、对javascript有较为全面的了解，熟练使用js完成动画效果、交互效果的实现，对常用js库如jquery、yui等有较为全面的了解；
5、对互联网产品有着良好的感觉，对交互体验有较为深入的了解；
6、思路清晰，具备良好的沟通能力和理解能力；
7.对第三方物流运作流程了解。
1、负责全馆所有自动化设备的保养与维修，要求有较快的响应速度。
2、负责全馆网络环境的建设与维护、地址的分配、网络安全管理。
3、负责全馆计算机系统的安装调试、培训指导、系统升级、数据的安全保护和数据标准化监督。
4、负责数字资源的.建设、使用与维护工作，包括数字资源的征订购买、系统安装、数据维护、宣传推广和运行分析等工作。
5、负责电子阅览室的管理与维护工作。
6、负责特色数据库的建设。
7、负责图书馆主页的设计、更新换版工作。
8、负责完成馆领导临时交办的其他工作。
岗位职责
1.负责小微金服*台及各专区的系统设计与开发;
2.按照业务发展需要进行新功能的需求分析与系统设计,完成功能开发和单元测试,撰写相关技术文档;
3.研究*台当前技术架构及代码,提出合理优化建议,进行优化重构;
4.参与技术难点攻关及新兴技术预研;
5.负责完成领导交办的其他工作。
任职条件
2.具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任;
3.具有国内外重点院校硕士研究生及以上学历(留学回国人员应取得相应学历学位认证),计算机、软件工程、信息管理与信息系统等相关专业;
4.年龄在35周岁及以下(年龄计算截止日期为20xx年12月31日),身心健康,具有正常履行岗位职责的.身体条件;
5.具有5年以上开发经验,精通java编程语言,熟悉软件工程,熟悉常见数据结构和算法及设计模式;
6.熟悉spring、spring mvc、mybatis等技术框架,熟悉spring boot及其微服务周边中间件,有实践经验者优先考虑;
7.熟悉linux环境,熟练使用linux相关基础命令;
8.熟悉mysql数据库,熟练使用sql语句,对数据库事务、锁、索引有深入理解;
9.深入理解常用的缓存中间件如redis,memcache;具备分布式缓存设计经验者优先考虑;
10.熟悉主流前端开发技术如react,vue,bootstrap等,具有前后端全栈开发经验者优先考虑;
11.具有较强的分析、研究和解决问题的能力,对新技术敏感;
12.特别优秀者可适当放宽学历、年龄、工作年限要求。
1、熟悉w3c标准，对表现与数据分离、web语义化等有深刻理解，具备规范的从psd图到前台界面的能力；
2、精通html、div css等技术并理解web2、0标准，熟练手写代码；
3、熟悉页面优化，了解各主流浏览器特性，使页面兼容主流浏览器（ie系列/firefox/chrome/safari/opera）；
4、精通javascript、ajax，熟悉jquery、extjs和yui框架中的'任何一个，能快速高效实现各种交互效果。
——技术研发部经理岗位职责6篇
1、统筹和主持技术部的日常工作。
2、制订并完善技术部的工作程序和相关管理制度，经批准后贯彻执行。
3、组织建立公司开关柜产品的技术标准体系。
4、组织制定科学合理的技术资料，包括：设计方案、设计图纸和提料单等，为公司生产提供技术支持。
5、组织协调技术人员开展技术革新和对重大技术问题的攻关。
6、负责提出部门组织架构和人员配置方案;明确各岗位职责，合理分配工作，考核、激励和培养下属，建立一支优秀的技术团队。
7、负责对技术部的技术文件与图纸文件进行审核确认。
8、支持产品售后服务，协调落实解决方案。
9、完成领导交办的其他工作。
1、负责起草公司技术发展规划，上报总经理审批并依照审批决议实施;
2、制订并组织实施技术人员工作目标、工作计划及相关技能培训;
3、组织制订并实施技术岗位规章制度和实施细则;
4、负责技术流程、高科技产品的开发、创新与引进;
5、负责技术设备的申购及保养;
6、负责技术系统文件等资料的整理保管;
7、负责对下属人员招聘、解聘做出决策，负责对下属部门相关人员进行绩效考核;负责协调解决技术部门人员与其他部门间的问题沟通;
8、完成总经理交办的其他工作。
1.大规模集群的系统开发维护，以及紧急情况下的应急处理。
2.研究服务架构，发现潜在问题，制定系统调整和优化方案，提高系统的健壮性和效率。
3.精通IDC、硬件、网络等资源进行规划和部署。
4.精通服务架构、实现性能优化，提高系统的健壮性。
5.对相关新技术进行调研，并尝试新的系统解决方案。
6.带领和管理技术团队完成公司战略目标。
1、机械类本科以上学历，有良好的专业素质；
2、5年以上工作经验；
3、熟练使用AutoCAD及Office等办公软件，精通计算机操作；
4、具有较强的理解分析能力，有良好的语言表达能力；
5、具有良好的敬业精神和团队合作精神；
6、性格开朗，愿意投身于环保事业。
1、参与制定公司发展战略，制定规划公司产品；
2、负责公司的研发，包括研发项目的研究立项、申报、监督实施和验收总结；
3、负责开展新药选题、评估、立项工作，以及相关费用的核算管理，具有一定的成本意识；
4、负责解决公司产品研发过程中疑难问题，与国家*部门技术攻关、协调和与同行业间技术交流等；
5、负责联系、协调合作单位，引进合作项目，并跟踪、指导项目的实施。
1、负责编制产品开发计划，整理及编写有关产品设计文档。具备丰富的电器电路设计、检测、开发能力；
2、 产品市场信息收集，全面负责产品从结构设计到量产期间研发工作
3、 实践动手能力强，负责空气净化器产品研发，包括结构设计、项目跟踪、生产异常等。
4、良好的沟通能力、较强的工作责任心、有一定的抗压能力，能带领团队完成产品设计开发工作。
5、根据公司战略目标组建研发团队和制定团队研发目标。
6、负责新产品引进和相关技术合作。
7、负责组织科研项目申报和对外合作。
——IT信息技术岗位职责 (菁华5篇)
一、贯彻执行国家有关信息技术教学工作的方针、政策和任务。认真履行任课教师职责，对主管的信息技术室的管理任务全面负责。
二、认真钻研教材，确定教学目标，制订教学计划，合理安排教学内容。根据信息技术教学需要，拟订信息技术的发展规划编制和提出年度仪器设备、物品资料添置计划。
三、熟悉电脑室的整体运作，正确使用有关电器设备和仪器，能对机器做好日常的一般维护，及时排除故障，经常检查电脑室的温度、电源电压，管好电脑室的工作环境。
四、严格遵守规章制度，设立使用登记表，杜绝使用不经允许的软件，不私自外借各类软硬件，做好防病毒工作。
五、加强管理，未经领导同意，外来人员不得上机操作。加强对学生爱护电脑房仪器、设备的教育，搞好清洁卫生工作。
六、加强学校的网络维护工作，保证网络设备运行畅通。及时更新学校网页。
七、重视提高学生的实际操作能力，带好电脑兴趣小组。加强自身学*，不断进修提高，积极参加各级各类信息技术教师竞赛活。
八、加强自身学*，不断更新计算机软硬件知识，提高自身信息素质，以适应信息技术教育的快速发展。注重信息技术与其他课程的整合，为信息技术帮助其他学科的学*提供服务。
九、整理、制作多媒体素材，建设多媒体素材库。帮助和指导教师完成课件制作，为全校信息技术与学科整合教学服务。
十、每月一次完成自己管理范围内的自我检查，填写有关报表，并上报有关数据报表。
职责描述:
1.负责保障公司总部及各区域总部IT基础设施(网络设备)与信息安全体系的建设与日常运行;
2.根据监管部门、集团和公司要求完善机房、硬件和安全体系建设。具体包括总部机房管理维护;硬件网络设备(含交换机、路由器、防火墙)、安全设备等的采购、维护和管理;辅助制定相关规章制度,建立统一的标准;与集团相关部门保持紧密沟通与协作。
3.主要负责保障已投产的基础设施设备日常正常运转,重点关注机房管理、网络设备管理和安全设备管理等。
4.协助收集客户体验反馈,支持基础设施系统优化。与内外部机构或部门保持良好的沟通(或执行管理),具体包括:部门内部应用运维管理岗位和开发实施管理岗位、内外部用户、集团IT部门、乙方或IT厂商运维支持人员等。
5.编写相关系统操作手册,系统部署手册。
6.协助完成相关设备或运维流程制度和管理办法的编写。
7.接受信息技术部总经理及运维板块负责人管理,根据公司决定及领导指示,落实有关工作。
任职要求:
(一)学历:计算机科学与技术、计算机及应用、信息管理与信息系统、软件工程、通讯工程、网络工程等相关专业。大本(含)以上学历。
(二)知识技能:
1.熟悉机房建设和管理工作,有B级以上机房建设或管理经验者优先;
2.熟练掌握信息安全相关知识,具备相关领域技能;
3.掌握思科、华为、瞻博等网络设备的集成及维护;
4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列网络设备管理维护;
5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列防火墙设备的管理维护;
6.掌握深信服、山石等国产网络防火墙设备的管理维护
7.具有机房管理、网络管理、信息化管理、安全管理相关考试认证资格者优先;
8.两年以上相关行业工作经验或同类岗位工作经验优先。
(三)能力
1.有一定的分析能力,具备良好的工作心态,能较好的处理临时出现的问题;
2.拥有踏实、务实的工作精神,为人正直,吃苦耐劳;
3.良好的沟通能力、良好的服务意识和团队合作能力;
(四)年龄
1. 35周岁以下。
1、负责公司IT系统的整体规划,负责IT运作维护制度与流程建设;
2、技术对接ERP开发团队,负责系统实施过程中的反馈与测试以及小范围的二次开发,并负责根据公司要求进行其它项目开发;
3.负责公司信息安全工作,制定信息安全策略及管理检查机制,并进行实施配置和检查,负责公司用户账号、数据库、数据备份及公司信息资产的保护。
4.负责统筹公司系统软、硬件*台规划、购置、升级、评估及实施工作,搭建并完善公司信息化运行*台;
5.负责公司各业务系统的管理和维护工作(OA系统等);
6.负责IT运维团队技能培训、指导和团队管理,并与其他各部门协调给予相应支持;
职责描述：
1、建立并管理公司研发所用到的生物信息软硬件基础架构；
2、参与公司软件开发项目的设计、开发和对外协调工作；
3、为公司所有其他项目提供生物信息技术和操作支持；
4、管理并更新公司全部的自有软件以及领导交代其他事项；
任职要求：
1、本科，生物学、生物技术或医学背景，同时具有计算机信息学背景优先；
2、具备一定的计算机编程能力并且对生物信息学基本软件工具有一定了解；
3、热爱生物信息工作；诚信、负责、严谨、较强的执行力和团队协作能力；
网络信息技术主管岗位职责
信息技术中心主任岗位职责
一、负责制定信息技术中心的长远建设规划及年度实施计划，提出新建、扩建、改建计划和实施方案并组织实施，按年度设备经费制定购置计划、维修计划、材料计划等;
二、负责制定信息技术中心管理规章制度，定期检查执行情况、并向分管院长汇报;
三、负责制定信息技术中心教职工编制计划、培训、考核办法并组织实施;
四、负责组织有关人员拟订信息技术操作规程，督促检查各项规章制度的贯彻执行;
五、负责审批信息技术中心的各项经费开支;
六、负责安排信息技术中心教职工完成学院下达的教学(培训)，科研任务，积极开展对外技术服务;
——技术部长岗位职责 (菁华5篇)
主要职责与工作任务:
1、指导、支持下属员工的工作，负责重点项目的技术支持：给予技术开发专员足够的技术和财力支持，保证新技术开发所需费用；配合技术指导专员做好对下属单位的技术支持，保证各事业部工程项目的顺利进行，使工程上的技术难题得到及时解决；负责编、复、审重点工程项目的实施性施工组织设计；负责重点工程项目施工进度计划的审核，提出合理化建议，并实施动态管理与监控；负责重点工程项目质量控制与管理，对重点工况、特殊工况条件下的设计、制造、施工质量进行跟踪检测、验收和评审；负责对下属单位关键技术的咨询服务；配合总工程师组织做好全面质量管理工作；配合做好iso9000质量体系检查及评审工作。
2、负责与行业协会的业务联络工作：与行业协会建立并保持良好的.合作关系；负责新技术的引进、推广和应用；代表公司与*部门、其他单位进行沟通和交流。
3、负责生产技术部内部的组织管理：负责制定生产技术部月度、季度、年度工作计划，并组织实施；负责指导属下员工制定阶段工作计划，并督促执行；负责部门内人事队伍的建设，选拔、配备、培训、评价本部门人员；负责部门内工作任务分工，合理安排人员；负责控制部门预算，降低费用成本。
4、完成直接领导交办的其它各项工作。
权力和责任：
权力：
对重点工程的施工进度计划有调整建议权
对重点工程有监督、检查权和改进建议权
有部门内工作计划的制定权
有与行业协会与相关*机关的联络权
有对直接下级人员调配、奖惩的建议权，任免的提名权和考核评价权
对所属下级的工作有监督、检查权
对所属下级的工作争议有裁决权
本部门预算内的费用使用权
责任：
对本部门的整体工作绩效负责
有对重点工程项目进行技术支持的责任
有对关键技术提供咨询服务的责任
对下属人员的工作负直接领导责任
考核指标：
员工满意度、部门合作满意度
新技术开发、应用的数量与质量
下属单位对技术支持的满意度
部门内费用控制情况
重要任务完成情况
1.对技术部部门职能的实现负直接责任。
2.遵守集团公司的经营管理程序与各项规章制度，以及部门内技术管理规。
3.对本部门编制工程技术文件的质量和工作进度负责。
4.协助生产副总经理、工程师做好工程技术应用与管理工作；组织技术部对在施项目进行施工技 术支持与技术管理，按程序规范指导项目施工。
5.审批各项目分公司编制上报的单位工程施工措施、方案、设计，及时解决施工中出现的技术、安全、施工方法、工程管理等问题。
6.组织有关人员参与编制大型工程的施工组织设计，进行经济技术的对比分析，确保工程质量，满足降低成本的要求。
7.组织领导部内人员编制公司年、季、月施工进度计划，指导工程的均衡生产。
8.随时掌握工程施工进展情况，进行综合*衡，统筹安排以加快施工进度，缩短施工工期。
9.参加公司每月一次的生产调度会。
10.负责审查对外分包工程队伍的施工方案。
11.确保管理体系在技术部工作中的落实，定期进行内审。
12.负责指导部门内职工配合项目分公司实施“四通一*”工作和扫除施工障碍。
13.完成公司总经理交办的其他工作任务。
一、认真贯彻党和国家的各项路线、方针和政策，坚持四项基本原则，熟悉并遵守国家基本建设法律、法规，严格执行廉洁自律的各项规定；
二、根据学院校区建设安排意见，负责拟订校区建设施工实施计划并组织贯彻落实；
三、参与校区工程建设单位和工程监理单位及主要建筑材料以外的其它材料、设备的综合考察和招标组织工作；
四、负责施工过程中工程变更的初审及工程款给付的初审签字工作，负责各工程预决算的初审签字工作；
五、负责组织工程竣工后工程验收工作；
六、负责协调处理施工过程中出现的造价、质量等方面的问题，提出相关意见交学院研究；
七、负责本部门与项目规划部、招标审计部的协调工作；
八、负责督促落实本部门其他副部长所分管工作；
九、负责本部工作人员廉洁自律工作及领导交办的其它工作。
一、在总经理领导下，主持部室全面工作。
二、负责采煤、掘进、地质、测量等方面的生产技术管理工作。
三、采用科学合理的采煤方法，提高煤炭资源回收率，降低材料消耗成本。
四、协助有关部室做好年度生产计划、月生产作业计划的编制工作。
五、负责对本部室提供的报表、图纸、资料进行审查。
六、负责质量标准化管理工作，组织质量标准化旬检月验活动的开展、检查、评比、奖罚。
七、负责组织编制审定安全技术规程、操作规程、作业规程，并检查规程制度贯彻执行情况。
八、积极推广应用新技术、新材料、新工艺，并在生产实践中进行小改革、小革新，促进科技创新工作。
九、协同有关部室，搞好原煤制造成本管理工作。
十、完成领导交办的其它工作。
生产（技术）部副部长应积极协助生产（技术）部部长在分工范围内开展好相关工作，对分工范围内的工作负责。生产（技术）部副部长必须熟练掌握煤矿安全专业知识并依法经过培训、取得安全资格证，并持证上岗。
（一）、岗位职责
——信息技术员岗位职责优选【10】篇
1、协助信息经理对各信息系统项目的立项、开发、实施、运维、升级等管理工作;
2、对公司系统进行实施与维护;
3、对其他部门个性化信息系统的开发要求进行设计和维护;
4、协助负责公司各软件系统、硬件系统及机房的正常运转;
5、负责公司各部门员工的'培训、信息系统使用监督与考核工作。
职责：
1、负责公司日常计算机硬件的安装和调试，能够独立排除各种硬件故障。
2、网络故障的'处理及网络信息安全的维护。
3、门禁系统，监控系统，生产及仓储系统的维护。
4、OA、ERP办公系统的上线及后期的跟进维护。
5、计算机化系统的维护。
任职要求：
1、大专以上学历，计算机专业或有从事计算机相关工作经验1年以上者优先录用，实*生可培养。
2、具有计算机网络管理员或软件制作、维护等相关计算机方面技能证书。
3、服从上级领导的安排，能吃苦耐劳，团队意识较强，有良好的服务意识和交谈能力。
4、对药业计算机化系统有一定了解。
5、乐观、积极开朗，懂礼貌，有一定的创新思维，主动配合团队做好工作。
职责：
1、根据行业趋势和公司现状，规划公司智能制造信息化体系建设步骤、软硬件系统选型和实现方案；
2、对接第三方技术服务商，负责进度管理、过程管理、资源协调、计划安排等，确保成本和质量符合要求，顺利推进智能化升级项目的实施；
3、负责公司ERP、APS、MES、WMS等系统的管理、实施、优化和持续改进；（根据订单需求、销售预测等信息过滤并传送到生产系统中，以上系统会2种操作即可）
4、负责对系统应用进行评估，撰写培训文档并定期对内管理人员和员工进行培训；
5、根据公司发展规划，拟定技术创新方向，完善智能制造信息化后期的.*台建设、智能生产、数据管理、辅助决策。
岗位要求：
1、计算机、电子、通信、自动化等相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关职能或专业领域工作经验，服装制造优先；
3、熟悉制造行业智能化趋势，有制造业智能制造信息化实施的经验，了解服装企业生产工艺流程优先；
4、对企业管理信息系统ERP、MES、WMS、APS等系统有比较深入的了解，有实施、开发经验优先；（熟练操作2种系统即可）
5、为人正直、诚信、有担当。
1、负责营业部信息系统的日常运行管理,严格按照公司规定的维护范围和操作规程进行操作，指导、监督电脑维护人员的日常工作。
2、根据公司规定，安装和调试营业部的计算机信息系统，监控和检查网络系统的运行，保障营业部计算机网络、电脑系统的安全性和可靠性；
3、负责营业部计算机设备的保养和维护，确保交易活动的正常进行。负责应用软件的安装调试和运行维护。负责电脑网络系统和应用软件的密码设置和更换；
4、负责本营业部网络系统的接入、接出端口的控制管理，保障网络系统安全。负责本营业部应用软件系统安全，防范病毒入侵；
5、依据权限最小化原则及权限管理有关规定，作好营业部各岗位权限的设置、变更、检查等管理工作；依照总经理的批复负责对柜员权限的设置和更换；
6、负责完整、准确、详细地记录日常的各类工作表格，如工作日志、应急演练文档等；
7、负责技术档案的管理。根据本营业部的实际情况，征询本营业部业务部门意见，制定营业部年度的电子设备预算，并上报信息技术中心；
8、根据公司有关规定，为业务部门提供技术业务咨询、现场指导培训等技术服务工作，负责营业部员工计算机知识和技术的培训。
9、与当地证券监管部门保持联络，及时掌握国家对金融系统电脑网络的`新要求、新动向；
10、建立健全完备的突**况处理预案，及时解决突发事件；
11、负责技术故障的现场处理和申报工作，对工作中遇到的疑难问题进行分析处理，并以日报、周报文档等形式定期汇报；
12、组织安排信息系统应急演练工作，提高信息技术人员及营业部相关人员的应急处置能力；
13、完成公司总部、信息技术中心及营业部的通知、通告要求完成的其它工作；完成营业部总经理交办的其他相关工作。
一、认真贯彻执行国家有关法律、法规、规程、规范、标准和公司技术质量管理制度，积极引导项目部技术人员进行技术创新，实施新材料、新工艺、新技术的推广应用，提高工程的科技含量。
二、组织项目部技术人员编制单位工程的施工组织设计与施工方案，并进行审批。
三、组织并会同项目部技术人员进行工程的图纸会审工作，技术核定工作。
四、检查、督促项目部技术人员技术质量资料的整理工作，保证资料整理的真实性、及时性、完整性。
五、帮助项目部技术人员解决工程当中的技术问题，对一般技术问题作出处理方案，对疑难问题上报公司技术部，由技术部会同总工程师作出处理意见或处理方案。
六、对关键、特殊工序以及易产生质量通病的工序进行技术交底，做好各分部分项工程技术交底资料，向各班组进行技术交底。作到事前预防、事中控制、事后监督。
七、负责审核项目部上报的分部或分项工程施工方案。
八、组织项目部的技术人员学*贯彻有关标准、规范、规程和建设工程强制性条文。贯彻执行公司下达的各项管理制度。
九、负责项目部上报的竣工资料的初审工作，初审合格上报公司技术部。
十、组织项目部技术人员绘制竣工图。
十一、负责工程的验线工作，负责对每层建筑的'轴线标高的核查工作。
十二、检查项目部施工组织设计与技术交底的执行情况，对不符合要求的提出整改措施。
十三、负责对项目部工程技术人员的考核。
十四、编制施工图纸（施工）预算，计算出材料分析汇总表，按分部分项工程（基础、主体、装饰、分层）提出材料计划表。
十五、负责本工程的定位、放线、测*、沉降、观测记录。
十六、做好分部、分项成本核算工作，按时结算各施工班组的分部、分项、分层、单项完成任务结算书。
十七、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
十八、应对自己的工作，兢兢业业、一丝不苟、认真细致的完成。
十九、认真配合好项目经理的工作。
职责：
1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作;
2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;
3、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;
4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持;
5、熟悉楼宇自控系统、综合布线系统、电子信息显示系统、一卡通系统等;
5、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告;
6、维护数据中心，对系统数据进行备份。
任职资格：
1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，1年以上网格系统与IT系统维护工作经验;
2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除;
3、精通局域网的`维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;
4、熟练运用WINDOWS、server20xx等对服务器进行维护与管理;
5、有良好的专业英语读写水*;工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。
1、负责管理、维护公司微信公众*台，保证微信公众*台的正常访问；
——工程技术部岗位职责范文10份
工程技术部副经理广泰投资湖南广泰投资有限公司，广泰投资，广泰投资湖南，广泰岗位描述：(此岗位为下属子公司广泰置业招聘)
1、根据开发项目的总体计划，编制工程进度计划和分项计划，审核施工组织方案;
2、负责组织项目概念设计、方案设计、重大设计方案变更的评审，确保设计成本控制在目标成本范围以内;
3、负责全面控制管理项目的施工质量、进度、安全与成本;
4、负责组织工程巡查及工程质量监督，组织对各施工单位进行综合评估;
岗位要求：
1、大学本科学历，中级以上职称，8年以上工作经验，3年以上房地产企业同岗位工作经验;
2、熟悉房地产工作流程，丰富的.工程管理经验。
3、对工程质量、安全、进度、成本等方面有较强的把控能力。
4、优秀的组织协调能力和沟通能力。
1、产品设备的安装工作，严格按照设备安装要求进行安装；
2、产品设备的维修工作，及时对客户单位的`设备进行维修，保质保量；不断学*，提升对产品故障的判断能力；对产品故障原因进行统计、分析、提出纠正措施，降低产品故障率；降低产品故障率；建立产品维修质量、维修成本控制；
3、参与产品验收工作，参与和监督设备的安装调试，验收工作；
4、制定设备设施安全操作规程，制定产品维修技术方案，提出产品维修计划，提出设备改造更新、升级计划及方案；
5、项目管理，项目实施过程中协调各单位关系、制定项目实施计划、把握项目实施进度和完成质量；
职责范围
1、收集新产品、新技术方面的资料、信息。
2、根据公司生产计划及设计要求，进行产品的设计、研发。
3、撰写《可行性研究报告》提交公司相关领导审核后，按《可行性报告》内容进行开发设计。
4、负责新产品开发过程中的整体策划、设计图纸、编写工艺标准，确定重点和难点，确定产品检验标准、方法、手段。
5、负责产品试验、通过全部进程工作，明确提出制造辅助工具、工装、夹具的方案，拟定所需购买的设备、仪器清单，确定项目所需的`原材料。
6、不断改善加工工艺、制造方法。
7、跟踪指导产品首件的生产、检测，监督生产过程，解决生产过程中的材料替换、工艺执行、生产流程等一切问题。
8、产品生产过程完全成熟后，移交整套工艺技术性文件、检验指导文件，指导、协助生产系统人员进行生产管理。
9、完成主管交办的临时工作。
责任权限
1、对企业内部设计的各项机械图纸有审核、审批权。
2、对经本岗位审核的各项技术资料、图纸的正确性、准确性负责。
3、对本岗位设计的技术文件的正确性、准确性负责。
4、按部门工作要求编写个人工作计划，在规定的时间内完成工作。
5、按质量管理体系使用文件资料，编号交技术部负责人签字，交档案员编号存档。
6、对新产品试制、试生产过程有指导、参与、全程跟踪责任。
7、完成部门主管交给的其它工作。
工作流程
1、根据合同中设备清册及协调办公室提供的工程任务单，结合生产部车间生产情况制定生产计划，根据计划按时提供设备图纸及相关技术资料。
2、根据合同中设备清册给工艺、土建、电气设计人员提供相关设备三视图、外形尺寸图及相关技术特征参数，且必须有双方签字的交付记录。
3、审核图纸中技术文件各项标注满足技术文件格式要求并签字确认。
4、安排机械组员工将图纸及技术文件经档案管理员登记并下发生产部并做好交付记录。
5、处理车间生产过程中出现的特殊问题。
6、参与设备出厂前的调试、检测工作，并对设备检测结果负责。
7、监督设备铭牌及设备档案的完成情况。
工作职责：
1、负责商用车内外饰零部件的方案设计、数据开发，降成本匹配设计;
2、负责试验过程跟踪、试验问题处理及试验结果判断;
3、负责内外饰零部件问题点解析及对策;
4、熟悉内外饰领域的商用车法规、行业标准;
5、熟悉内饰件类零部件结构、加工工艺、材料、品质特性等相关知识;
6、熟悉内外饰类零部件的.试验方法、对零部件检测设备有一定的了解等。
任职要求：
1、本科及以上学历，商用车，材料，机械，工业设计，模具制造或相关专业;
2、具有5年以上从事商用车内外饰设计或相关工作经验;
3、具有独立的内外饰设计项目牵头处理能力;
4、对商用车内外饰设计及工艺非常熟悉，熟悉整车设计开发生产的全过程，有一个以上的完整项目经验;
5、有较强的责任心和沟通能力;
6、熟练使用catia、office。
1、按照公司经营计划做好开发项目的计划工作。
2、办理开发项目工程施工图设计工作，配合前期部做好施工图审查工作。
3、负责编制开发项目在建工程的施工进度计划。
4、按照开发公司施工现场管理制度，履行开发建设单位职责，加强在建工程施工现场的质量、安全、进度及文明施工管理，做好工程技术管理和检查督导工作。
5、组织进行施工图会审和设计交底工作。
6、配合前期部做好工程定位放线、水准点引测及施工用水、用电等准备工作。
7、配合前期部做好工程报建、工程招标、安全备案、办理质量监督手续等。
8、配合经营部做好设计合同、监理合同、施工合同中的.技术数据提供工作。参加审核经济签证、工程计量和形象进度并协助审核工程预决算。
9、负责施工现场临建工程定位，围挡的落实工作。
10、负责监督检查在建工程委托监理公司的工作。
11、组织有关单位做好竣工工程验收以及工程备案、竣工验收后交接等工作。
12、收集、保管、整理工程技术资料，做好归档工作。
部门职责：
一、主要职能：
施工项目现场和内业资料管理；工程技术、质量和进度监督把关；新工艺、新技术的推广。
二、工作职责：
1、传达、执行、解释国家、各建设单位颁发的技术文件、验收标准、施工规范、竣工文件编制规定。
2、负责及时接收工程图纸、任务单、审批单，合理进行安排下发并登记。
3、负责工程项目施工管理，工程施工过程中的进度、质量、安全监督检查。
4、参与施工质量的检查和质量事故的调查分析，提出质量事故的处理方案，制定纠正预防措施及工程季节性保护措施。
5、做好工程的技术总结，工程竣工资料的整理，归档制作和工程质量记录的管理工作，以及工程档案的移交。
6、负责质量管理体系在本部门的有效运行。
7、根据工程类别，制定工程质量、安全总控目标管理。
8、负责项目工程技术管理及质量监督。
9、认真检查、督促、跟踪工程进度和质量，不断纠正和严密控制。
人员分工：
一、部门（副）经理
职责概述：全面负责主持工程技术部的工作
职责与工作任务具体内容：
1、负责公司的各项规章制度和工作计划在本部门的贯彻落实，逐步建立和完善本部门的各项管理制度，组织制定并落实本部门的工作计划。
2、负责主持工程技术部的日常工作。
3、负责本部门对内外的工作协调和协作配合。
4、负责对本部门员工进行职责分工，对其工作进行安排、监督、考核。
5、负责对各项目部的工作进行指导、监督和考核，发生偏差及时采取纠偏措施。
6、负责组织生产统计工作，做好统计分析及各种报表的填报工作。
7、负责组织编制和修订公司各类技术标准，定期组织对公司员工进行技术培训与考核。
8、及时向主管领导汇报工作。
9、完成领导临时交办的其他工作。
工作职责权限
1、对本部门员工进行职责分工，对其工作进行安排、监督、考核，对各项目部的工作进行指导、监督、考核。
2、上级领导授权范围内的决策权。
3、对本部门员工奖惩的建议权。
