现场项目经理工作职责通用十篇

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  现场项目经理工作职责 1

  1、带团队承接参与大型项目,负责定技术思路,指导团队撰写或参与撰写项目报告(包括但不限于市场调研报告、可行性研究报告、项目定位报告、房地产相关专题研究报告等),主导完成项目汇报。

  3、了解房地产开发、销售、运营等相关流程及要求;

  4、项目创新、案例、模型、工作方法等方面的知识沉淀与分享。

  现场项目经理工作职责 2

  1、计划管理:组织制定项目工程进度计划,定期检查工程进度计划的执行情况,并采取有效措施解决施工进度中存在的各种问题。

  2、技术管理:参加项目前期规划设计的方案讨论;参与施工图设计阶段和优化阶段的具体工作;参与设计技术部进行施工图交底,组织项目各专业工程师认真熟悉施工图纸,熟练掌握建筑工程设计和施工技术规范。

  3、现场安全文明管理:加强各项目现场安全文明施工管理,会同监理单位共同对施工现场的安全文明施工进行严格的检查和管理,确保各项目工地文明施工达到当地**部门制定的标准;负责现场环境的检查、维护等日常工作。

  4、质量控制管理:监控工程建设施工工艺和隐蔽工程的质量,并严格审查施工单位上报的各种施工组织和技术方案并监督执行;

  5、成本控制管理:强化成本意识,负责严格、合理控制现场的经济技术签证,并按时编制上报项目月度、季度、年度资金需求计划;严格审查工程款项的支付申请单。

  6、合同管理:参与合同谈判及合同的审查工作:组织项目部全体人员熟悉合同的主要条款;负责施工过程中合同的严格执行工作;

  7、负责各施工单位合同执行的`后评价考核工作。

  8、现场材料控制管理:负责材料设备现场检查、验收、堆放、材料质量监管把关等现场管理;

  9、招投标管理:组织参与编制项目的招投标计划工作;参与考察工程施工单位、勘察单位、监理单位等,配合成本控制部进行施工单位材料采购的招标、议标工作。

  10、搞好项目部团队建设,组织本项目员工的培训、考核工作,通过沟通和激励等方式,挖掘员工潜力。定期组织召开项目部周工作例会及现场工程协调会,及时解决工作上和工程上存在的各种问题。

  11、完成领导交办的其他工作。全面负责项目部日常综合管理工作。

  现场项目经理工作职责 3

  1、负责结构安全监测相关项目实施的全过程管理,按照国家及公司的有关规定以及合同要求,带领团队完成项目施工任务;

  2、具有丰富的'项目管理经验,有较强的组织协调、施工现场管理能力;

  3、根据项目合同指定施工组织方案和计划;

  4、带领团队对工程进度、质量、技术、安全、变更等全面进行协调、监督、管控及重大问题的处理;

  5、参与工程招标文件及施工合同的起草与恰谈,对工程进度、质量、安全、环保等方面条款负责。

  现场项目经理工作职责 4

  1、将监控承包商的质量计划,如有任何质量相关问题将汇报臣邦医药,对于重大质量问题,将以书面形式形式告知承包商暂停相关施工工作,并采取措施返工直到整改工作令人满意为止;

  2、当项目接*完成时将监控验收检查,并采取合理的步骤,确保验收符合臣邦医药的'要求。此规定确保了工程符合合同规定的机械和电气性能规格;

  3、项目结束时,安排工程的“移交”检查并准备缺陷整改时间表。

  现场项目经理工作职责 5

  1.严格按照公司流程、指标要求和合同约定高质量完成项目交付。

  2.起草项目执行计划,并负责按照项目进度推进项目执行。

  3.负责项目财务计划、指标,管控项目风险,负责项目成本、现金流等财务指标符合公司要求。

  4.控制项目采购进度,管控项目团队成员文档交付进度。

  5.召集分享项目进度会、项目经验与教训总结。

  6.收集整理项目文档,交付用户文档。

  7.监督项目环境健康、安全相关流程符合公司要求。

  现场项目经理工作职责 6

  1、负责现场项目的全面工作,包括招标、项目报批、开工准备、项目跟踪监督、施工管理、分部分项验收、施工竣工等相关工作;

  2、熟悉国家及地方相关法规、政策、熟悉消防施工图、施工管理和有关消防的施工规范要求。

  3、负责其所属领域内主要目标和计划的'完成;

  4、负责现场工程协调沟通,协调处理施工方遇到的消防方面的质量、技术等问题。

  现场项目经理工作职责 7

  1、按照公司要求在约定时间内独立负责开展并完成研发项目;

  2、针对研发中的技术难点进行攻关,解决实验中出现的各种问题,完成方法开发与验证;

  3、合理分配项目,有效控制项目成本及项目周期,对所在部门的工作流程提出合理化建议,以提高整体的`工作效率;

  4、按研发项目管理要求完成实验记录、项目报告书,进行定期、不定期的书面汇报;

  5、带领小组进行研究工作,负责研发项目组人员的日常管理及辅导带教,提升项目组人员的岗位技能;

  6、完成公司领导安排的其他工作任务。

  现场项目经理工作职责 8

  1、全面负责项目现场的施工管理项目运作,确保项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现;

  2、参与项目初期的研究、方案选择、技术论证;

  3、负责参与各种协调会议,组织办理工程设计概预算调整等有关基础工作。

  4、负责对施工单位的施工进度、质量安全和监理单位的'监理工作实施监控;

  5、负责组织施工过程的证件办理、及相关**部门备案手续等;

  6、根据公司下达的指标,保质、按时完成工程项目的阶段性工作;

  7、配合其他部门做好与项目相关的工作。

  现场项目经理工作职责 9

  1、负责结构安全监测相关项目实施的全过程管理,按照国家及公司的有关规定以及合同要求,带领团队完成项目施工任务;

  2、具有丰富的项目管理经验,有较强的.组织协调、施工现场管理能力;

  3、根据项目合同指定施工组织方案和计划;

  4、带领团队对工程进度、质量、技术、安全、变更等全面进行协调、监督、管控及重大问题的处理;

  5、参与工程招标文件及施工合同的起草与恰谈,对工程进度、质量、安全、环保等方面条款负责。

  现场项目经理工作职责 10

  1、在工程部经理的领导下,做好项目保密职责,主持现场安全施工生产工作,是施工现场全面安全生产管理工作的组织者和指挥者。

  2、负责组织编制各类工程进度计划,并对计划的执行情况进行监督与检查,对施工工期负直接领导责任。

  3、领导、落实施工过程质量控制,负责工程质量缺陷(隐患)的处理工作,参与工程质量事故的调查,并提出处理意见,对施工质量负直接领导责任。

  4、落实安全生产方针、政策,严格执行安全技术规程、规范、标准,负责领导施工现场的安全生产及文明施工工作,编写《职业健康安全管理计划》,对项目安全工作负直接领导责任。

  5、办理施工前的各种手续,做好施工前的各项准备工作,包括临建搭设、现场准备,配备办公设备、交通设备等工作。

  6、负责参与策划,并领导项目质量计划、施工组织设计、施工方案、工程创优方案等的具体实施工作,负责编制项目经理月报。

  7、接受公司领导和各部门的检查、监督和指导,并对检查出来问题的纠正和整改负责。

  8、坚持执行工程质量检验评定标准、质量管理标准及质量责任制,建立健全质量保证体系、质量管理网络,掌握本工程质量情况,加强工程质量检查,有效控制工程质量。对发生的重大质量问题要及时解决,重点部位要有重点措施。

  9、主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的.不正常情况应及时采取措施。

  10、参与因工伤亡事故以及重大未遂事故的调查,对工伤(未遂)事故作技术分析,提出防范措施。

  11、负责监督材料进场验证,严格控制不符合标准要求的材料、设备、设施投入使用,保证质量目标的实现。组织实施创优质工程、名牌工程的措施,抓好阶段控制,及时解决出现的问题。组织做好分包工程的质量管理,严格要求并及时解决问题。

  12、保证生产形象进度指标的落实和指导绘制形象进度图。

  13、每周定期组织主持召开项目生产会议,协调各职能部门与分包单位的关系,及时解决和处理施工生产中的重大问题,科学组织人力、材料、机械设备、运输工具的供应和落实施工组织设计、工序程序文件。

  14、每周组织各分包单位的安全、场容、消防、文明施工等内容的检查、评比,抓好施工现场管理。对施工中存在的不安全因素,提出整改意见和办法。

  15、组织做好竣工收尾工程、交工工程的维修、返修的质量管理,保证工程竣工质量,做好各施工工程的竣工收尾消项、工程交工及交工后的维修保修工作,达到完成竣工交工指标,负责组织竣工后的施工总结工作。

  16、做好工程部与维保部(售后部)的交接工作,确保后期质保的无忧、登记以及检查工作。(参与人员销售、设计)

  17、做好现场验收一的培训工作;如设备操作、手术室功能操作及用电操作,方可交接医院设备科。

  18、负责处理好与业主、设计、监理和其他单位的关系,确保工程的顺利进行,负责作好施工过程中的工程服务工作。

  19、每周向公司汇报工作进度,下周工作计划。每月回公司汇报现场工作进展。

  20定期组织现场人员开会(每天一小会、每周一大会工程例会要做好例会记录,与会人员要签到,会议内容整理后要及时以文件的形式发至各施工班组,工程部资料员要收集例会记录归档形成工程质量资料。)

  对现场出现问题及时了解,及时处理,督促、指导做好工程管理,技术管理,工程技术资料收集归档工作。

  21、项目开工前或开工后,必须组织部门与部门之间的技术交底(如工程部、采购部、设计部),并做好材料进场的先后顺序表,交由公司采购部。现场开据的材料采购清单需如项目负责人审核,在一一上报。


现场项目经理工作职责通用十篇扩展阅读


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展1)

——项目经理工作岗位职责实用十篇

  项目经理工作岗位职责 1

  与产品和技术团队合作,为客户提供关务系统的实施服务;

  针对客户需求和行业特点,依据高级项目经理的建议和指导,在客户实施过程中能准确把握客户需求并能加以实现;

  在实施过程中,对客户的企业管理工作进行诊断,提出实施计划的合理性建议和解决方案,及时、有效协调资料解决项目实施过程中出现的疑难问题,并按照实施流程顺利完成实施项目,按时保质实现项目交付和验收,提高客户满意度和用户体验;

  按照客户要求协助进行现场培训和指导,进行实施文档的编写,完成项目实施进度报告,实施总结等;

  与客户方保持良好的合作,确保项目进度与质量;

  协助产品研发团队改善和加强产品功能,部分客服及销售的支持工作。

  项目经理工作岗位职责 2

  1、签订新项目试制协议。

  2、组建项目团队。

  3、确定项目组成员职责。

  4、安排项目组成员的`工作任务。

  5、制定项目开发主计划。

  6、APQP活动的全过程跟踪监控管理。

  7、负责客户要求的新产品提交并得到客户的认可。

  8、负责PPAP文件的汇总和提交。

  项目经理工作岗位职责 3

  1、全面负责工程项目的现场施工、安装、调试管理,履行项目经理职责;

  2、对项目实施的成本、进度、安全、质量、合同及风险等进行全面管理和控制,向上级定期汇报;

  3、协调现场与业主、监理及其他施工单位的关系,及时协调解决现场出现的各种问题;

  4、负责办理工程竣工验收移交和结算回款等相关工作;

  5、准备施工前资料,办理进厂施工手续及工程资料报验工作;

  6、负责收集系统调试运行数据,建立调试运行数据库,编制调试运行手册;

  7、负责收集、整理水处理专用设备操作运行手册;

  8、熟悉工程总承包、工程设计项目的运作流程;

  9、完成上级领导交办的其他工作任务。

  项目经理工作岗位职责 4

  1、代表公司全面负责完成业主委托的工程项目管理各项工作;

  2、监管现场施工,及时解决问题,确保项目按计划推进;

  3、协调现场各方参建单位,组织现场会议,及时汇报并提出解决办法;

  4、协助维护客户关系;

  5、督促、检查工程投资、工程进度、工程质量、施工安全等情况。

  项目经理工作岗位职责 5

  职责:

  1、负责公司相关项目的开发实现,全局把控,及开发过程中的项目管理,按产品生命周期制定相应的'计划;

  2、依据客户的需求,及时组织内部相关人员评审,充分理解需求,确定产品开发的实现方案;

  3、指导及审核团队成员的硬件软件\PCBlayout设计方案,指导开发团队成员理解设计文档、掌握开发技术等,检查成员的工作是否达到要求,对相关技术难点、缺陷点组织成员研究突击,并最终解决问题;

  4、负责项目团队建设、管理,考核,合理安排人员工作,根据项目进度,有质保量快速完成研发项目。

  任职要求:

  1、全日制本科以上学历,电力电子及自动化控制,电力自动化及相关专业;

  2、有5年以上单片机MCU等嵌入式的软件研发经验或硬件研发经验;或三年以上同等岗位工作经验。

  3、熟悉家电类控制板产品优先;

  项目经理工作岗位职责 6

  1、基本职责就是:对接客户软件需求,保障手机客户软件交付。

  2、理解手机软件需求,通过文档或则其他辅助手段完整传达客户需求给工程师和测试;

  3、过滤和识别伪需求,优化团队工作量;

  4、量化并分配软件需求任务给相应的人员。

  5、跟踪软件发布的.进度,协调项目组成员之间的合作。

  6、监督项目进展各阶段的软件相关文档,并与测试即时沟通,保证文档的完整和规范。

  7、向上级汇报项目的进展情况,需求变更等重要项目信息。

  项目经理工作岗位职责 7

  1、整合工程管理和施工资源,搭建操作*台,为总部、片区提供全方位有效的服务。

  2、宏观指导整合团队,建立高效的'管理系统,指定管理流程对工程项目进行有效控控制。

  3、根据工程项目的工期、质量、成本等目标对工程从开工到竣工的全过程进行组织、管理、控制、确保目标实现。

  4、负责各片区工程项目开工到竣工全过程的管理服务和技术支持。

  5、对项目从开工到竣工全过程的整体运作进行有效的管理和决策。

  项目经理工作岗位职责 8

  1、熟练掌握工程图纸设计、审核,配合制定施工组织方案,了解工程预算、工程资料编制等工作;

  2、负责履行标书、工程合同的内容,控制工程质量、进度、成本及现场安全文明施工(定期召开工程例会、分项检查,及时做好施工工作日志);

  3、能够独立组织进行材料、设备等进场、安装、验收,负责对项目现场进行管理;

  4、负责工程项目对外的'协调工作,处理好与乙方、总包、监理等相关单位的关系,保证公司项目工程按期结束,跟催项目款项的回收;

  5、严格按照专业相关规范、标准,进行技术交底工作,发现问题应及时整改、解决,确保工程保质保量,按期竣工;组织工程项目的竣工验收工作。

  项目经理工作岗位职责 9

  1、签订新项目试制协议。

  2、组建项目团队。

  3、确定项目组成员职责。

  4、安排项目组成员的工作任务。

  5、制定项目开发主计划。

  6、APQP活动的全过程跟踪监控管理。

  7、负责客户要求的新产品提交并得到客户的认可。

  8、负责PPAP文件的汇总和提交。

  项目经理工作岗位职责 10

  1)负责项目的组织、协调、管理;

  (2)与用户单位积极沟通,及时向我方反馈项目进展;

  (3)组织编制项目实施方案、制定工作计划。

  技术要求:

  (1)具有配用电项目项目3年以上实施管理经验或电力物联网相关项目经验;

  (2)具有良好的沟通、协调能力,较高的'责任感;积极的工作心态、较好的抗压能力。

  (3)熟悉项目的进度、质量、安全、计划管理方法。

  (4)具有良好的项目文档编制能力。


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展2)

——实施项目经理工作的职责优选【十】篇

  实施项目经理工作的职责 1

  职责:

  1.负责项目现场调研,制定项目施工方案,且主导实施过程中的协调及监督管理工作,确保项目顺利实施、按时验收;

  2.配合高级项目经理制定项目施工方案项目进度和计划,负责跟进项目进度和计划,与客户进行技术、施工落地交流,确保客户问题的协调解决;

  3.审核各分包商的组织设计与施工方案,并协调各分包商之间的技术问题;

  4.管理和协调外部客户资源、公司内部资源何分包商,保证项目按计划顺利执行;

  5.跟踪计划实施情况,必要时提出及调整项目计划,对影响项目按时完成的因素要及时发现并找到原因;组织技术力量对项目的关键技术难题进行科技攻关,确保项目的智能化程度和经济效益;

  6.负责项目实施过程中的`人、事、物的安全管理及监督(EHS);

  7.收集客户的声音,接受客户合理性建议,不断规范和改进项目管理工作,提升项目效率及水*;

  8.主持交竣工技术文件资料的编制,主导项目交竣工验收、组织项目技术总结;

  9.项目实施步骤、产品使用方法、工具应用相关SOP标准文档制定。

  任职要求:

  1.机械设计及自动化、计算机、物流相关专业,大专及以上;

  2.有过2年以上仓储物流集成系统、智能制造相关项目带队经验者;

  3.熟悉物流仓储行业,智能制造集成项目,WMS/ERP/MES系统各板块主要功能、原理、结构、控制软件和实施特点;

  4.有项目管理、跟进、组织协调能力,较强的现场沟通、决策能力;

  5.熟悉主要行业物流仓储基本结构和实施特点;

  6.熟练使用PPT、word、visio办公软件及熟练AUTOCAD制图软件;

  7.具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,适应阶段性出差;

  8.有AGV小车、无人叉车行业经验者更佳。

  实施项目经理工作的职责 2

  1.协助把控各类项目的全流程实施工作,统筹项目实施交付,包括项目点位设计、实施计划安排、系统安装、系统调试和培训等;

  2.负责产品软硬件调试、系统部署、软件安装、参数配置等工作,正确引导客户操作安装产品;

  3.系统上线后一段时间内,继续跟踪项目,并解决客户提出的各种问题,提供适当的远程技术支持工作;

  4.收集客户需求,并反馈意见,协助整理实施、培训、验收、用户反馈等相关文档;

  5.按照标准测试文档的`方法,协助引导客户进行UAT测试;

  6.较强的沟通能力,能够有效协助营销进行项目回款。

  实施项目经理工作的职责 3

  职责:

  1.负责ERP项目计划制定、需求调研、解决方案制定、用户培训、实施上线等实施工作;

  2.负责制定ERP实施计划,撰写实施文档、整理开发需求等工作。;

  3.审核项目计划与关键节点,牵头进行专项问题的改进和建议;

  4.监控项目运作情况以及关键节点的达成。

  岗位要求:

  1.本科以上学历,计算机、管理相关专业毕业。;

  2.2年以上的管理软件实施经验或者一年以上项目管理经验;

  3.熟练使用Linux系统、数据库系统,TOMCAT等中间件,熟悉计算机网络知识;

  4.较强的学*意识和快速学*能力,清晰的表达能力和流畅的沟通能力,有良好的客户服务精神及团队合作能力;

  5.从事过项目管理、管理咨询或者具备PMP认证者优先考虑;

  6.能够接受出差、加班的`工作节奏。

  实施项目经理工作的职责 4

  1、负责项目现场管理,建立完备的项目过程文档;

  2、负责项目进度管理,协调内外部资源,推进项目进度;

  3、负责客户满意度管理,能感知现场客户需求,并协调公司各部门同事协同;

  4、配合公司市场部门,开展技术相关的支持工作;

  5、主动与相关部门人员配合,完成协调、项目验收等工作;

  6、负责项目日常管理,包括项目质量控制、项目计划,客户需求跟踪。

  实施项目经理工作的职责 5

  1.负责施工项目的组织管理和团队建设,严格执行公司的各项规章制度,对项目实施的质量、进度、成本、安全、文明施工等管理目标的最终实现负总责。

  2.建立健全工作联系相关制度,与地方主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、分包单位等建立良好的协调机制;签署向业主、监理报送的综合统计月报;

  主持工地总分包例会,解决工地重大协调问题。

  3.主持项目总体管理规划、质量计划、施工组织设计的审定;参与图纸会审;参与专项施工方案以及各项保证控制措施的审定;

  4.依据“项目管理目标责任书”的要求,科学组织人、财、物等各生产要素,严格履行工程承包合同的工作内容和产品标准的约定,并依据合同约定主持专业项目分包。

  对分包工程的进度、质量、安全、成本和文明施工等管理目标负责。

  5.严格执行公司财务制度,加强项目预算、成本管理。主持审定月度成本分析报表,对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈,及时采取纠偏措施。

  6.督导项目经济技术部门,向监理、建设单位及时***签证、工程款项结算,以及索赔事宜。

  7.接受地方主管部门对工程项目的监督、检查;接受上级职能部门的审计,定期向企业法定代表人(或委托人)报告工作。

  8.负责工程竣工验收申请书的`制作和报审,参与竣工验收。负责竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结。

  9、主持或参与项目设计讨论,分析项目设计中的关键技术难题,主持或参与完成可行的技术优化及深化设计(技术方案、预算、施工图)设计,

  主持或参与完成规范有效的完整工程竣工资料(包括竣工图及结算预算)

  10.完成领导交办的其它工作

  实施项目经理工作的职责 6

  1. 按照公司的项目管理规范,负责事业部项目的实施,协调各配合事业部确保项目实施工作顺利进行,负责实施项目日常管理,制定项目计划,进行项目的范围、进度、成本、质量、风险等方面控制;

  2. 做好项目团队的管理、对项目团队的成员进行工作指导;

  3. 组织项目启动、实施及验收等工作;

  4. 与项目的直接客户、间接客户保持良好的'沟通,提升客户满意度;

  5. 与公司其他部门或其他项目组保持良好协作。

  实施项目经理工作的职责 7

  职责:

  1、负责软件实施项目的计划制定、协调管理、确保项目进度和产品质量;

  2、组织协调工程实施、现场开发调测、用户沟通等工作;

  3、参与重点软件项目调研、设计、部署、培训等实施工作;

  4、制定项目实施方案,并指导项目组成员完成项目实施工作;

  5、负责对项目组实施过程文档进行编写及评审。

  任职要求:

  1、计算机、财务相关专业专科及以上学历

  2、两年以上计算机行业工作经验;一年以上软件开发项目或项目管理经验,参加过项目经理配置或者有项目经理资质认证优先

  3、熟悉UNIX/Linux/Oracle等相关计算机知识

  4、具备较强的'专业知识、分析与解决问题的能力、表达与沟通协作的能力、较强的项目掌控能力。

  5、有大、中型企业并实施过大、中型ERP的实施管理工作经验。

  实施项目经理工作的职责 8

  1、负责项目现场管理,建立完备的.项目过程文档;

  2、负责项目进度管理,协调内外部资源,推进项目进度;

  3、负责客户满意度管理,能感知现场客户需求,并协调公司各部门同事协同;

  4、配合公司市场部门,开展技术相关的支持工作;

  5、主动与相关部门人员配合,完成协调、项目验收等工作;

  6、负责项目日常管理,包括项目质量控制、项目计划,客户需求跟踪。

  实施项目经理工作的职责 9

  职责:

  1.带领实施团队,按时完成公司下达的项目实施任务;

  2.负责与客户进行需求沟通,获取、分析、整理需求;

  3.负责团队管理、项目管理,制定项目实施方案和计划并执行;

  4.负责客户培训,完成产品演示和讲解,协调客户关系;

  5.对项目的'最终结果负责,即质量、进度和成本满足预期并使客户满意;

  6.根据项目实施的需要,与第三方厂家进行沟通,为客户解决问题;

  7.按照公司要求的实施规程,负责组织编写项目文档。

  岗位要求:

  1.有较强的需求引导能力和管控能力,善于沟通;

  2.能承受较大工作压力,具有良好的工作*惯,优秀的学*能力和问题分析处理能力;

  3.具有电力行业经验优先;

  4.具备项目管理理论知识与实践经验;

  5.计算机相关专业,3年左右项目实施工作经验;

  6.熟悉主流数据库(SQLsever、Oracle10G11G、mysql)其中至少一种安装部署与应用;

  7.能够独立完成产品实施,在实施的过程中能够解决技术难题(自己解决或者协调公司资源完成)。

  实施项目经理工作的职责 10

  职责:

  1、负责软件实施项目的计划制定、协调管理、确保项目进度和产品质量;

  2、组织协调工程实施、现场开发调测、用户沟通等工作;

  3、参与重点软件项目调研、设计、部署、培训等实施工作;

  4、制定项目实施方案,并指导项目组成员完成项目实施工作;

  5、负责对项目组实施过程文档进行编写及评审。

  任职要求:

  1、计算机、财务相关专业专科及以上学历

  2、两年以上计算机行业工作经验;一年以上软件开发项目或项目管理经验,参加过项目经理配置或者有项目经理资质认证优先

  3、熟悉UNIX/Linux/Oracle等相关计算机知识

  4、具备较强的`专业知识、分析与解决问题的能力、表达与沟通协作的能力、较强的项目掌控能力。

  5、有大、中型企业并实施过大、中型ERP的实施管理工作经验。


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展3)

——现场项目经理工作职责概述(5)份

  现场项目经理工作职责概述 1

  1、将监控承包商的质量计划,如有任何质量相关问题将汇报臣邦医药,对于重大质量问题,将以书面形式形式告知承包商暂停相关施工工作,并采取措施返工直到整改工作令人满意为止;

  2、当项目接*完成时将监控验收检查,并采取合理的步骤,确保验收符合臣邦医药的要求。此规定确保了工程符合合同规定的机械和电气性能规格;

  3、项目结束时,安排工程的“移交”检查并准备缺陷整改时间表。

  现场项目经理工作职责概述 2

  1、独立带领项目团队开发新项目,包括项目技术水*,报价,项目时间表判定,跟进项目执行,解决项目异常,客诉处理;

  2、负责项目管理团队的工作分配和协调,对PM的工作结果负责;

  3、执行公司高层分配的其他工作任务。

  现场项目经理工作职责概述 3

  1、带团队承接参与大型项目,负责定技术思路,指导团队撰写或参与撰写项目报告(包括但不限于市场调研报告、可行性研究报告、项目定位报告、房地产相关专题研究报告等),主导完成项目汇报。

  3、了解房地产开发、销售、运营等相关流程及要求;

  4、项目创新、案例、模型、工作方法等方面的知识沉淀与分享。

  现场项目经理工作职责概述 4

  1、协助公司实施团队年度运营计划,完成年度业绩指标。

  2、能够独立实施和管理一个或多个项目,为客户提供专业且高效的服务。

  3、了解所负责项目各个环节的工作内容,并对所负责项目进行掌控和管理。

  4、严格执行公司的开票收款制度,对所属项目的开票收款进行负责,保证项目顺利进行。

  5、能与客户达到良好沟通并准确把握客户需求,确保服务质量,维持并提升客户满意度。

  6、掌控团队工作进度及方向,严格遵循公司活动执行流程和工作规范,并监督指导下属执行。

  7、参与部门建设,包括人员选拔、晋升机制、绩效考核等。

  8、工作直接向总经理汇报。

  现场项目经理工作职责概述 5

  1、全面负责工程项目施工现场的管理工作;

  2、设计图纸及预算审核检查,负责和甲方进行现场技术交底

  3、抓工程项目进度及工程质量,确保工程质量/安全/工期的实现,认真履行施工合同;

  4、负责协调甲方/设计单位/监理单位/总包/各施工班组之间的问题沟通与解决;

  5、参与甲方的各种工程例会,处理工程中的设计/施工/材料问题;

  6、负责所建项目的竣工验收/质量评定/协助工程量决算等,做好各项工程资料整理归档。


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展4)

——物业项目经理工作职责 40句菁华

1、2根据公司下达的《经营目标责任书》,组织团队落实并达成。

2、6结合物业特点,提出业务发展建设和资源调配的建议。

3、进行巡视,对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解,每天检查各个重点环节,发现问题及时解决。

4、负责参与、组织每季的物业管理质量大检查及配合作好质量管理体系评审的有关工作。

5、负责外部的沟通和联系,及时处理投诉,并向当事人通报处理意见和结果。

6、保持与公司各部门、地产、供应商、业主、中心各部门员工、*相关部门办事人员等之间良好的沟通联系;

7、负责统计项目管理处物业管理费用的收缴率。

8、控制部门的人员编制,根据工作需要做好本部门的人员调配;

9、负责与租户保持联系,定期拜访、回访租户,广泛征询服务意见,分析意见,制定有效整改措施,努力为租户排忧解难;

10、拟定年度工作(含财务预算)计划,执行公司各项管理制度,控制管理成本,对本中心的经营管理状况负责;年终有工作总结。

11、每周组织一次工作例会,每月组织一次全体员工大会,通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针,落实各项工作,及时协调各部门的工作关系,对员工进行培训和教育,促进服务质量的提高;

12、根据国家、物业管理主管部门及公司的有关规定,制订所辖项目的管理制度;

13、完成中心交办的其它任务。

14、全面负责对商场工作管理工作,确保设施处于良好运行状态,节约开支;

15、负责对商户装修进行监管验收;

16、全面负责商业工程及物业工程前介工作与业务管理;

17、负责商户进场前的工程技术条件对接工作及装修过程中的工程施工问题处理;

18、熟悉、了解公司的各项规章制度,监督本部员工遵守各类规章制度;

19、合理安排工作,巡察本部门各岗位工作的开展情况,保持物业服务工作有序进行;

20、负责组织、安排部门物业管理版块的各项工作,对接外包物业公司,管理监督物业项目的日常事务;

21、制定部门物业服务管理年度指标,编制项目年度、月度工作和资金计划,并督导执行;

22、负责对项目工作制度、服务标准及流程的检查,并督促责任部门进行修订、改进;

23、根据公司质量方针和目标,贯彻ISO9000质量体系;

24、加强小区装修管理,确保装修有序进行;

25、及时妥善处理各类投诉,处理好与业主(使用人)的关系;

26、维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系;

27、负责管理费、水电费及停车费等相关费用的收缴审核;并定期向业主方及公司总部汇报部门工作;

28、遇到紧急事故、突发事项,能够做好紧急预案并全责处理善后工作;

29、处理突发状况,协调开发商,业委会和业主的关系

30、负责合理调配人员,协调各岗位的分工与协作,确保员工有良好的精神面貌和积极的工作态度,提高业务水*和服务质量;

31、负责发现、汇总、统计、分析部门各类共性、重复出现的问题,提出有效的预防、整改措施并负责具体实施;

32、负责处理协调物业项目部在物业管理中出现的疑难问题及客户纠纷;

33、做好外部相关部门的联系和协调工作,构建良好的外部关系;

34、负责组织制定与执行各项物业管理制度;

35、30-45岁,中专及以上学历;

36、有酒店管理、保洁、维修管理经验;

37、根据公司实际制定物业公司管理制度,并落实实施;

38、负责制定健全所属部门的各类规章制度和防范措施,指导物业服务中心处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练;

39、有5年以上同岗位工作经验,具备系统的物业管理思路及标准化管理经验,较为丰富的物业工程、安全、客服、运营等方面的管理经验,对工作认真负责。有产业园区管理经验优先。

40、具有大型楼盘物业管理经验,熟悉项目物业管理相关的操作流程和管理标准;


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展5)

——项目经理工作职责范本20份

  职责:

  1.项目规划、管理项目人员施工、协调项目各部门人员工作。

  2.熟悉工程招标、投标业务流程,现场勘测、编制技术标、施工方案。

  3.熟练与业主、监理单位进行业务沟通,协调施工期间与各方之间的关系。

  4.执行公司的规章制度和指令,代表公司履行合同执行中的有关技术。

  5.制定项目的施工组织设计,质量计划及总体计划和年、季、月、施工计划。

  6.做好施工现场管和精神文明建设,关心职工,保障职工人身安全,财产的安全。

  7.做好项目的基础管理工作,保证文件、资料、数据等信息准确及时的传递和反馈,及时进行工程结算,清算。

  任职要求:

  1.年龄30-45周岁,土木工程,工民建,工程管理等相关专业,大专以上学历。

  2.具有注册一(二)级建造师证书优先。

  3.五年以上相关工作经验。

  4.良好的计划和执行能力,协调能力和人际沟通能力。

  5.积极主动,具备团队意识,具有高度的责任。

  认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作及技术指导;

  全面负责公司的施工项目、设备安装项目的管理。做好项目的安全、质量、人员调度、进度等工作,对项目的工程技术和施工进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;

  参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定,并提出合理建议;

  严格执行国家相关法律法规和公司规定,结合工程所在地的实际情况,与当地相关部门保持良好的工作关系;

  完成上级领导交代的其他事宜。

  1、负责项目现场的进度、质量、安全、材料、施工队等管理;

  2、负责对施工现场的监控和指导,解决施工过程中的'突发事件;

  3、负责管理施工资料的制作,组织竣工验收;

  4、协调与业主、建设单位、监理单位之间的关系。

  1、制定检测鉴定咨询方案;

  2、项目现场管理;

  3、就内业工作中的数据处理及复核、结构验算及复核、报告编写等任务进行组织分配;

  4、在报告编写完成后,进行自审,根据报告类型的不同报审;

  5、负责报告的自审、签字、盖章及发出;

  6、参与公司的相关科研项目;

  7、完成领导交代的其他任务。

  (1)道路照明景观亮化等LED照明类行业三年以上工作经验,相关专业大专及以上学历,对工程的施工质量进度验收等全流程把控,负责施工现场管理和监督以及各方面事宜的协调。

  (2)负责工程相关资料的记录和提报,包括但不限于施工组织设计,施工日志,竣工及付款资料等。

  (3)具备一定的业务沟通能力,保障工程顺畅开展的同时,及时反馈相关问题,保持客户黏度及满意度。

  (4)参与工程施工方案的讨论和审核,了解施工工艺技术和方法,主要材料及设备的选型,审定设计方案和图纸,并提出合理化建议和指导意见。

  1 负责产品的全过程项目管理,高效推进团队合作完成业务目标;

  2 负责制定项目计划和时间表,规范相应流程规则和项目的完成标准;

  3 推动团队日常执行工作,负责进度跟踪和控制,风险监控,确保工作按计划完成;

  4 建立清晰 透明 高效的沟通机制,推进团队的内外部沟通协调。

  5 熟悉项目管理的相关知识,并具有项目全过程管理的能力;具有较强的管理思路 方法,具有3年以上大中型项目管理及运营经验的优先。

  1.与内部人员进行房产项目信息对接,并与项目、甲方等进行商务谈判,促成项目精装合作

  2.全面负责项目精装工作,按照公司要求保障项目的安全、质量、进度;

  3.协调处理与甲方、项目方、设计、各部门等方面的'协作以及突发事件。

  4.对项目进度计划安排,合同以及设计变更等重大事项的具体决策和执行;

  5.可提供完整营销活动策略研究及合作计划,负责合作项目的方案设计、内外部沟通、执行、服务、信息收集等;

  6.负责整体营销活动策划与管理,负责营销活动方案的优化研究。

  1 有项目管理经验,参与ERP等信息系统的实施推广工作,负责信息系统业务模块日常运维工作;

  2 对接内部需求和乙方顾问,跟进系统异常问题及处理;

  3 协调各部门之间的业务链接,收集和整理业务需求,配合乙方提供系统化的解决方案;

  4 熟练掌握业务系统相关功能,指导相关人员参与信息系统岗前培训,建立信息系统操作指导手册;

  5 协助用户处理系统业务,以及系统日常数据分析;

  6 编写完整合规的系统运维报告;

  1、协助部门经理做好与业主洽谈咨询项目、编写项目建议书等工作;

  2、负责咨询项目的执行,制定工作计划并推进实施;

  3、指导和激励项目组成员共同完成项目,并保证项目高质量按时完成;

  4、负责解决项目进行中的各种问题;

  5、负责项目组日常管理、汇报及回款工作;

  6、完成领导交办的'其他工作。

  职责

  1、负责系统集成项目的设计与规划,及实施方案的拟订;

  2、系统集成项目的组织管理与项目实施;

  3、产品性能、运维系统的优化和改进;

  4、发现产品问题,提出优秀的解决方案;

  5、解决集成技术难题,调查与挖掘客户需求,提出有针对性的解决方案;

  6、制定编写投标文档、项目方案书、行业技术文档;

  7、负责项目安装调试验收工作;

  任职资格

  1、计算机、电子类、网络、通信等本科学历;

  2、有2年以上相关工作经验;

  3、熟练配置交换机、路由器、服务器、网络服务等;

  4、掌握数据库和操作系统知识;

  5、具有较好的技术文档编制能力,良好的沟通能力;

  6、较强的表达能力及与客户沟通能力,良好的分析问题和实际动手能力,良好的学*和创新能力;

  7、责任心强,具有敬业、团队合作精神,能经常出差。

  1、负责智能化项目及系统集成项目中标后与设计单位客户进行技术交流与沟通,对施工方案及图纸进行深化设计;

  2、负责项目前期策划项目组织施工现场管理,确保项目按计划进度实施并符合项目建设质量要求;

  3、负责与各单位的协调配合及处理项目突发事件及系统故障排除;

  4、负责项目系统部署测试和集成,确保系统正确上线和稳定运行;

  5、负责项目过程文档竣工文档的编制;

  6、负责项目的培训验收维保等工作。

  1、负责项目部管理工作,完成公司下达的各项任务指标;

  2、负责与公司各部门及项目所在地的**职能部门衔接协调相关工作;

  3、负责制订并落实各项员工培训计划并按行业标准进行考评;

  4、积极开展各类创收服务,做到开源节流;

  5、妥善处理小区业主投诉,听取业主建议和意见并不断提高服务质量,及时处理各种突发事件。


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展6)

——土建项目经理工作职责实用20篇

  1、全面负责公司工程项目的指导及管理工作;

  2、负责落实公司总部对项目总承包管理部人员配备,策划和落实项目总承包管理机构的构成及人员配备,部署项目人员、物质、设备、资金等主要生产要素的供给,保证项目有充足的资源组织施工;

  3、施工过程中与业主、监理保持沟通和协调,具体落实业主和监理安排的重大的事项;

  4、制定承包规章制度,明确总承包管理部各部门和岗位职责,保证总承包管理的有效实施,处理各专业分包之间重大的管理和协调问题;

  5、负责与业主及工程统筹经理的沟通联系,负责各专业施工之间和项目管理人员的`总协调及调度,主持编制项目总承包管理方案,组织实施项目管理的目标与方针,制定项目工期、质量、成本、安全文明施工等各项管理目标,并监督实施。

  6、能处理工程项目上遇到的各种问题;

  职责:

  1、根据公司发展的需要,针对行业标杆企业做有针对性的组织研究;

  2、监测国内外竞争市场变化,发掘前沿市场趋势,提供布局思考;

  3、配合高管团队结合内部不同部门,梳理和总结公司业务发展的实践,为公司内部领导力发展提供参考;

  4、BP业务商业规划:与团队内各合作伙伴一起推动制定部门年度计划,其中包括并不局限于为管理层提供决策支持意见;

  5、作为Co-PM或核心项目成员主导或参与到相关项目中,为内部客户提供专业的解决方案

  6、商务拓展:协助渠道经理进行市场调研、开拓行业客户,对行业各大峰会进行内容输出支持,包括但不局限于从行业角度切入,统筹规划各行业发展态势和解决战略实施落地中的问题。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,商科或理工科背景尤佳;

  2、5年以上工作经验,业内知名咨询公司,大型投行/VC等投资机构的TMT行业分析师,大型企业战略规划经验的申请者优先考虑;

  3、良好的专业素养,具备极强的.自驱力,独立思考能力,创新思维能力,能适应较大工作压力和强度;

  4、良好系统性思维、良好的商业洞察力与解决问题能力,良好的口头和书面表达能力、沟通协调和组织能力;

  5、客户导向强,良好的团队合作意识和能力,同时具备较强的推动及执行能力。

  职责:

  1.协助把控各类项目的全流程实施工作,统筹项目实施交付,包括项目点位设计、实施计划安排、系统安装、系统调试和培训等;

  2.负责产品软硬件调试、系统部署、软件安装、参数配置等工作,正确引导客户操作安装产品;

  3.系统上线后一段时间内,继续跟踪项目,并解决客户提出的各种问题,提供适当的远程技术支持工作;

  4.收集客户需求,并反馈意见,协助整理实施、培训、验收、用户反馈等相关文档;

  5.按照标准测试文档的方法,协助引导客户进行UAT测试;

  6.较强的.沟通能力,能够有效协助营销进行项目回款。

  任职要求:

  1.本科及以上学历,计算机、通讯工程、信息工程等相关专业,5年以上相关工作经验;

  2.熟悉教育信息化行业业务开展模式,对当前行业相关的资源和信息有广度和深度的研究,对教育信息化领域发展有独特见解,并了解行业标准;

  3.具有一定的技术功底(含硬件知识),能够熟悉window、Unix等操作系统及其应用,能够熟练操作软件的安装部署培训等相关工作,对担任过项目经理、技术支持服务经验者优先;

  5.具有良好的口头表达能力及亲和力,善于把握客户需求及要求。

  4.对教育信息化业务具有系统的认知和丰富的实践经验,了解校园业务流程,掌握校园信息化发展动态者优先。

  1、合理安排每个项目的施工流程,服从公司的安全施工规范及施工工艺,负责工程项目施工管理的全面工作,对项目管理内的各分项工程的.工作进度、质量、安全和文明施工等进行全面监督管理;

  2、按设计要求、操作规程和验评标准向班组进行技术、安全交底;;

  3、熟练的安排每个工种、妥善处理与客户之间的沟通,

  4、深化施工图纸,对图纸及施工中出现的问题及时解决;

  5、施工现场管理,负责室内装修施工工艺、流程、质量控制、成本控制、人员协调、施工验收等。

  6、熟悉装饰工程工艺流程和装修材料市场,熟悉装饰行业质量标准,施工验收规范;

  1、负责项目开工前的施工准备工作;

  2、负责组织公司工程施工管理,对项目进度、质量、成本、安全进行控制;

  3、协调业主单位、监理单位、设计单位、过控单位等工作关系;

  4、执行施工组织方案,协调解决施工现场的.技术变更或技术疑难问题,并对过程进行监督;

  5、现场安全管理及组织项目各种专项验收和竣工验收;

  1、熟悉土建工程的操作规范,对工程图纸有极强的理解能力,对工程节点能够很好的把握。精通土建工程的专业技术规范及质量检验标准。

  2、熟练掌握土建施工项目管理的要求。

  3、具有丰富的项目管理实际经验。

  4、对工程项目进行组织、指挥、协调。

  职责:

  1、 负责系统集成项目前期与客户的技术交流、沟通、咨询以及需求挖掘,客户关系维护;

  2、 负责系统集成项目方案设计,包括系统方案等工作,并有能力优化、管理、总结形成行业标准化方案或项目产品化方案;

  3、 负责项目产品选型和报价、项目概算编制等相关工作、招投标事宜及合同的洽商;

  4、 负责项目实施及实施管理,带领项目组成员,保障项目按时按质完成;

  5、 负责项目验收文档的组织编写及项目验收工作。

  任职资格:

  1、有3年以上从事IT系统集成工作经验;

  2、掌握基本的网络系统知识;

  3、熟练掌握Linux或Unix操作系统及其集群架构,有3年以上Linux或UNIX操作系统配置、维护的经验;

  4、熟练掌握和配置EMC或Netapp等主流存储阵列;

  5、对Oracle数据库集群或服务器高可用有较多的实施经验;


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展7)

——项目经理工作心得体会(精选十篇)

  金蛇狂舞辞旧岁,万马奔腾迎新春,随着时光的流逝,xxxx正向我们挥手。在过去的一年里,我们取得了骄人的成绩,但是为了更好地做好新一年的工作,我们需要谦虚谨慎,在肯定成绩的前提下,查找不足,总结经验,理清工作思路,转换工作观念,更合理有效地全面落实和完成公司制定的各项经营指标。现将过去一年的工作心得体会如下:

  回眸xxxx,那是令人难忘、引以为豪的一年。从我们工程分公司来讲,所承接缆索挂设及配套设施安装项目将*30个,且全部严格按照本公司上级部门、结构设计单位、业主以及甲方的要求进行施工,最后全部安全顺利竣工,满足工程的安全性、美观性和实用性的要求。我作为一名项目经理,对工作团队的付出和成就感到无比欣慰;但是作为一名工作(施工)现场的组织者和执行者,却感到自己的担子很重,既有压力又有责任,不过在其位就要谋其政、负其责,所以我别无选择,只能尽心尽力,迎难而上,保证每一次工作(施工)的安全顺利进行。从全局来看,公司核心领导的英明决策,我们工程分公司领导成员的精心策划,以及全体同仁的努力拼搏,是我们较好的完成各个安装项目的主要因素,这几个方面必不可少,相辅相成。

  在过去的xxxx年里,由于深受领导的信任和委托,我曾负责了安庆长江大桥、丹东中朝鸭绿江大桥、庞村西南水北调特大桥等工程的缆索安装项目。现将*时工作中的工作宗旨细化如下:

  一、强化施工队伍管理,统筹施工现场

  施工现场的协调与工程进度的控制为工程建设的重难点部分,对此应做精心部署。在工地开工之前,组织召开“工前会议”,针对图纸、合同、材料以及现场管理等问题做一个全方位的分析、统筹、规划和安排,划分相应职责,发挥团队力量。在施工期间一直坚持以下几个方面:加强部位控制,落实计划安排;加强施工组织,落实资源到位;加强工程插入度,落实施工工效;加强责任到人,落实分片包打;多与项目部和指挥部领导沟通协调,找到项目部和施工队伍之间的*衡点。

  二、严细工程花费,提高工程效益

  针对项目成本问题,在施工中必须始终坚持公司效益是项目立足之本,始终坚持在保证工程质量安全的前提下为公司节约节俭,创造效益。作法有两点:一是狠抓项目器材花费成本分析、完善项目细部管理。二是提高项目节俭意识,杜绝不合理开支。

  三、严格质量安全管理,争创名牌工程

  “质量第一,安全至上”是企业永恒的主题。在多年施工中,自始至终把质量安全放在首位。坚持的措施有:落实质保措施,提高监控到位;重点部位,重点监控;严格规范质量安全,提高作业水*。

  四、注重新人培养,造就可用之才

  对新人的培养一直是本公司的传统,本人也十分注重人才储备特别是对新人的关怀和培养,紧紧抓住吸引、培养、用好新人三个环节。但作为一家大型企业,我工程分公司人员工作场所不固定,常年奔波在外,因此人员流失比较严重。人才培养细化如下:加大人才培训和继续教育力度;“压担子,促成长”,利用重点工程培养优秀施工管理人员;以“师徒带教”形式重点培养新进职工;畅通沟通渠道,加强与员工沟沟通交流。

  展望xxxx,历史将展开一幅新的画卷,公司也将迎来全新的机遇和挑战。公司员工奋发向上,积极拼搏,开发项目形势依然乐观,催人奋进。本人坚决服从公司制定的xxxx年各项决策方针,巩固成绩不骄不躁,保持和发挥好正能量,以崭新的精神风貌和饱满的工作热情为公司的全面发展鞠躬尽瘁,贡献自己的应有力量,以期在新的一年里取得更加骄人的业绩,感谢公司领导的大力支持以及团队员工的全力配合。

  项目经理,顾名思义就是做项目的,一个项目的成功百分百归功于这个项目团队,而失败则百分百责任于项目经理人一人,可能失败的责任归于一人用之过大,但其实不然,作为一个项目经理,首先要对项目的需求、进度等情况了如指掌,知道自己要做什么,正在做什么,下阶段要做什么,当别人问起时,才能脱口而出,不会一问三不知。

  那么我们需要从哪几个方面来做呢?

  第一、项目需求:项目经理接到一个项目,首先应该问商务人员索取项目方案书或招标文件,通读全文,对项目有个大概的了解,明确项目范围,知道你的项目应该要做些什么?什么时候开始?什么时候结束?最后自己能提出一些问题!为调研时做好准备工作!有疑问的地方应该找市场人员或售前工程师了解咨询!

  第二、项目调研:有些人连项目方案书都没看过,就匆匆忙忙去客户处调研了。那么结果就是在跟客户沟通时,一问三不知,很被动,只能听客户讲;客户提出一些不在项目范围内的需求时,你也不知道,只能暂时应承下来!

  前面一点我提到要找市场人员或售前工程师了解咨询的另一原因就是,客户已经跟我们讲过的问题,如果项目经理再去跟客户提问时,那么就会给客户一种我们内部缺乏沟通的感觉!

  第三、项目计划:发现在工作中有些人不重视项目计划的制定,有些人可能会说,这个项目太小,周期也不长,几天就搞定了,没必要去浪费时间去做项目计划了。项目不管大小,哪怕只有一个人,哪怕周期再短,我们也要制定项目计划,不同规模的项目,制定的项目计划规模也有所不同。

  且不管我们制定项目计划祥略与否,但起码已经有了一个好的开始,在以后的工作也不会一团乱麻,主次不分。而制定项目计划的另一个目的,就是明确相关干系人,避免在项目过程中发生推委扯皮现象。该找谁就找谁,应该由谁负责就由谁负责,计划里面很明确。

  大多项目经理是从技术出身,在制定项目计划时,不要只考虑开发的计划,还应涉及到跟客户的沟通确认,需求调研、商务方面的协调、实施部署、项目验收后的维护等内容!

  第四、项目沟通:在实际工作中,有些人把项目中遇到的问题仅仅跟客户或项目干系人汇报一下就认为是沟通了,其实不然,所谓沟通用最简单的方式来说就是你所说的内容能得到对方的认可,我认为就算沟通成功了!当然有能力的项目经理会说服对方按你的想法来走。

  第五、项目协调:在项目实施过程中,不仅要跟客户协调、项目成员协调;还需要跟其他公司的人员进行协调。例如在客户现场开发时,我们需要的办公环境、网络环境都需要事先跟客户协调好,不要到进场时才发现缺这缺那,让客户很被动;又例如硬件情况,如果硬件是其他供应商提供,应协调硬件到位安装的情况,免得我们系统要布暑了,结果服务器也没有。

  注意点:在对外协调沟通时,最好由项目经理去沟通协调,不要不同的人去跟客户提同一个问题或同一件事,那么客户会很反感!

  第六、项目控制:常听人说制定好项目计划后,这个项目就成功了一半,那另一半是什么呢?那就是项目控制。很多人作了一个项目计划表,从来就没有跟踪或更新过,这样的项目很难按计划做好,我们应该经常根据项目的实际情况进行调整或变更等,到达每个里程碑时,应该根据计划内容检查这一阶段的交付物(成果)。

  第七、项目汇报:我们千万不要错过项目汇报的合理时间,在每个阶段应及时对项目情况进行汇报,可以是给老板,也可以是给客户,不管是给谁看,及时性是放在首位的。例如:今天与客户开过了一次沟通的会议,项目延期或变更了,应在第一时间发给相关的人,这里的相关人不仅仅是参加会议的,也包括关注此项目的人。

  除了以上20%知识之外,另外80%的东西才是重点:

  1、协调能力!

  这是一个合格的项目经理必须具备的能力

  什么叫协调能力?就是与各色人等打交道的能力。项目经理的职位,在很多外企里其实是没有行政管理的权力的,

  就是对项目内的成员没有管理的权力,更多的时候做的工作是一个项目协调人。一个项目启动后,项目的成员可能都是临时从各个部门调来的,作为项目经理,需要与各个部门的人去协调每个成员的参与项目的时间期限。项目经理需要安排工作与每个项目成员,人都是一个个体,各种性格都有,如何与不同性格的'人交道,这可不是一时半会儿能学得会的。

  项目经理也需要与上层领导协调,当项目推迟了,如何向领导解释原因,如何向领导申请更多的资金与资源,如何说服领导更加支持这个项目,这都是协调能力的体现。除此之外,项目经理还需要与客户协调,面对客户漫无边际的需求要求,如何加以限制,面对客户的种种苛求,如何一一化解,当最终产品提交给客户后,如何减少客户的抱怨,尽早的签收,这些都需要项目经理有非常强的,把与项目相关的所有全部摆*的能力。这一点,应该占到40%的比例,也就是说,如果达到上面两条,你就可以做一个及格的项目经理了。但这还是远远不够的。

  2、文笔!

  项目经理几乎可以不用写代码,但更多的工作是写文档以及报告。这几乎占据了项目经理大半的工作时间。从合同到项目计划再到项目报告,项目经理都需要极强的文笔写作功底。清晰,明确是文档的基本要求,更多的时清晰,明确是文档的基本要求从合同到项目计划再到项目报告清晰候,项目经理需要从不同的角度解析同一个问题,而让人得到不同的结果。当然,如果你能把死的写成活的,黑的写成白的,项目经理需要从不同的角度解析同一个问题,而让人得到不同的结果、

  3、沟通能力!

  不仅仅是语言沟通能力,还包括察颜观色的能力。项目经理未必需要口若悬河,出口成章,但说出的话一定让人清项目经理未必需要口若悬河,出口成章,项目经理未必需要口若悬河楚的明白;同时,也要通过表情,动作等身材语言,了解对方的内心想法楚的明白同时,也要通过表情,动作等身材语言,了解对方的内心想法。这一点,真得很难,有的人一辈子未必学得同时会与别人沟通。所以,只能看你的天份了。这一点,应该点到10%。最后10%,就是抗压能力,作为项目经理,一定要能承受常人不能承受的巨大压力。尤其在项目遇到问题,进展不顺的时候,在成本上升和面尤其在项目遇到问题,进展不顺的时候,尤其在项目遇到问题临着最终期限快到的时候,如何承受并缓解那种压力,不是每一个人都能够做到的。临着最终期限快到的时候,如何承受并缓解那种压力,不是每一个人都能够做到的。如果你遇到一点事就郁郁寡欢,放不下,那在项目的重压之下,会是对你精神与身材的双重折磨。

  金蛇狂舞辞旧岁,万马奔腾迎新春,随着时光的流逝,20xx年正向我们挥手。在过去的一年里,我们取得了骄人的成绩,但是为了更好地做好新一年的工作,我们需要谦虚谨慎,在肯定成绩的前提下,查找不足,总结经验,理清工作思路,转换工作观念,更合理有效地全面落实和完成公司制定的各项经营指标。现将过去一年的工作总结如下:

  回眸20xx年,那是令人难忘、引以为豪的一年。从我们工程分公司来讲,所承接缆索挂设及配套设施安装项目将*30个,且全部严格按照本公司上级部门、结构设计单位、业主以及甲方的要求进行施工,最后全部安全顺利竣工,满足工程的安全性、美观性和实用性的要求。我作为一名项目经理,对工作团队的付出和成就感到无比欣慰;但是作为一名工作(施工)现场的组织者和执行者,却感到自己的担子很重,既有压力又有责任,不过在其位就要谋其政、负其责,所以我别无选择,只能尽心尽力,迎难而上,保证每一次工作(施工)的安全顺利进行。从全局来看,公司核心领导的英明决策,我们工程分公司领导成员的精心策划,以及全体同仁的努力拼搏,是我们较好的完成各个安装项目的主要因素,这几个方面必不可少,相辅相成。在过去的20xx年里,由于深受领导的信任和委托,我曾负责了安庆长江大桥、丹东中朝鸭绿江大桥、庞村西南水北调特大桥等工程的缆索安装项目。现将*时工作中的'工作宗旨细化如下:

  一、强化施工队伍管理,统筹施工现场

  施工现场的协调与工程进度的控制为工程建设的重难点部分,对此应做精心部署。在工地开工之前,组织召开“工前会议”,针对图纸、合同、材料以及现场管理等问题做一个全方位的分析、统筹、规划和安排,划分相应职责,发挥团队力量。在施工期间一直坚持以下几个方面:加强部位控制,落实计划安排;加强施工组织,落实资源到位;加强工程插入度,落实施工工效;加强责任到人,落实分片包打;多与项目部和指挥部领导沟通协调,找到项目部和施工队伍之间的*衡点。

  二、严细工程花费,提高工程效益

  针对项目成本问题,在施工中必须始终坚持公司效益是项目立足之本,始终坚持在保证工程质量安全的前提下为公司节约节俭,创造效益。作法有两点:一是狠抓项目器材花费成本分析、完善项目细部管理。二是提高项目节俭意识,杜绝不合理开支。

  三、严格质量安全管理,争创名牌工程

  “质量第一,安全至上”是企业永恒的主题。在多年施工中,自始至终把质量安全放在首位。坚持的措施有:落实质保措施,提高监控到位;重点部位,重点监控;严格规范质量安全,提高作业水*。

  四、注重新人培养,造就可用之才

  对新人的培养一直是本公司的传统,本人也十分注重人才储备特别是对新人的关怀和培养,紧紧抓住吸引、培养、用好新人三个环节。但作为一家大型企业,我工程分公司人员工作场所不固定,常年奔波在外,因此人员流失比较严重。人才培养细化如下:加大人才培训和继续教育力度;“压担子,促成长”,利用重点工程培养优秀施工管理人员;以“师徒带教”形式重点培养新进职工;畅通沟通渠道,加强与员工沟沟通交流。

  展望20xx,历史将展开一幅新的画卷,公司也将迎来全新的机遇和挑战。公司员工奋发向上,积极拼搏,开发项目形势依然乐观,催人奋进。本人坚决服从公司制定的20xx年各项决策方针,巩固成绩不骄不躁,保持和发挥好正能量,以崭新的精神风貌和饱满的工作热情为公司的全面发展鞠躬尽瘁,贡献自己的应有力量,以期在新的一年里取得更加骄人的业绩,感谢公司领导的大力支持以及团队员工的全力配合。

  在公司领导的强有力的领导下和相关同事的协作下及监理公司、建设单位的共同努力,大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程得以顺利进行。本人在大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程部工作过程中,严格遵守法律法规,遵守公司的各项规章制度,*时严格要求自己,廉洁自律。工作中敢于承担责任,有认真负责的精神,有一定的组织协调能力,能理论联系实际的开展工作,与同志协作共事,一心为公司,较好地完成了20xx年年度工作目标。现将有关今年大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程项目管理工作汇报如下:

  一、工程进度完成情况:

  大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程自今年5月份施工以来到7月底已施工完成。

  二、项目回款情况:

  根据工程合同,我公司设备已完全到位,以收回合同总价的90%的工程款。

  三、项目施工过程控制管理情况

  在公司的领导下负责项目的成本控制、工程进度、质量管理的技术支持和项目管理工作。负责对本工程的工期、质量、安全、成本等实施计划。组织、协调、控制和决策,对各生产施工要素实施全过程的动态管理。工程施工过程中,严格按设计要求、验收规范、规定,监督检查工程质量、成本、进度、安全等工作。

  (一)项目组织管理情况:

  根据工程特点,编制了工程项目管理规划:首先明确项目组织管理体系、项目工程部主要工作职责,确定项目管理的目的任务,制定工程四大总体目标(质量、进度、投资、现场)施工过程控制重点;制定项目管理工作程序。在集团公司及开发公司领导的强有力的领导下和相关同事的协作下,使得工程得以顺利进行,通过每周的公司工作例会,汇报工程施工进展情况以及需要公司协调的事项,听取公司下步工作计划,贯彻公司会议精神,及时落实公司相关决定;通过每周项目工程例会协调各项工作、解决日常施工中的矛盾,加强相互之间的沟通,及时有效地控制好工程的质量、进度、成本、安全文明。

  (二)工程质量控制情况:

  质量管理上,项目部着重抓了三个环节:确立质量目标、确定质量预控方案;产品形成的过程控制;验收控制。

  1、确定质量预控方案 公司提出“建精品、树品牌”质量目标,项目部围绕这个目标做了目标责任细分。如:项目负责人牵头,按专业分解质量责任目标:优良率100%并按此质量目标制定了相关的验收方法及验收目标,在工程开工前,对监理及单分包单位明确目标、验收标准等。并审定监理大纲及总分包单位的施工组织设计。针对施工单位在节能、智能、质量通病防治等方面的薄弱环节提出改进要求,协助其完善施工工艺、措施的制定。组织新材料、新工艺的厂商,到现场为甲方、监理、施工单位讲授设备的特性、施工工艺要求、质检方法等。组织专家、质监站、厂商、监理、施工研讨材料性能、施工工艺、质量评定及验收方法,确定最终的预控方案。

  2、在过程控制上,我们主要通过以下几个管理方式来实现:首先,发挥质检员在质量管理上的职能,对质检员充分授权、有效监督。严格按照甲方的企业标准执行质量管理。

  其次,严把原材料质量关。公司首先对部分主要材料供应商给予选择,从厂商直接订购,减少中间环节,防止流通过程中可能出现的假冒伪劣产品。项目部对进场材料设备质量、数量、规格验收,并监督现场取样送检,以检查到场材料设备是否符合合同要求。对于总分包单位的自购材,主要是加强对到场的材料设备检验

  一、通过质检员的日常性见证取样对材料设备质量检验监督;二、项目部对现场材料巡查,对可疑材料设备,先停用封存,再取样检查,排除疑点方可使用;三、项目组的工程师做专业检查,对可疑材料设备,现场封存,扩大取样数量,在规范之外,做独立检验;四、对确定的不合格材料设备,采取封存,限定时间清理出场。

  再者,项目部依照合同及国家的有关法律法规,对施工单位加强质量管理。施工单位是产品的生产者,他们的工作直接决定产品的质量,事实上,施工单位的工人的操作技能基本上是比较接*的,而产品的质量差异,主要是管理水*的差异。所以在对于施工单位的管理上,主要抓其质保体系建设,发挥质保体系在质量管理上的作用,以及加强与施工单位第一负责人及现场工程师沟通和组织现场标区进行横向参观、相互取长补短,强化市场竞争意识,大团队意识及品牌意识,从思想上重视质量管理。而后项目组在日常的管理中重点工作是质量巡查,质量跟踪,并结合施工的阶段,组织一些有针对性的质量管理活动,有效利用工程例会制度,讲问题、提问题、解决问题。

  3、产品的`验收控制中,我们始终牢记董事长:“工程质量是企业的生命”这一指示,着重抓二个层面的验收:

  第一层是施工单位质保体系的自查、自检、自验三级验收制度。在这个层面上,主要是依靠抓施工单位的管理去实现,强化工序报验制度与手序,对一次报验不通过的部品、工序再从自检开始,重新进入验收程序。

  第二层是项目部的验收。针对不同的施工阶段,不同的系统采取了相应的验收方式方法,我们不仅对施工单位的复验按有关规定、规模验收,而且,对工序的过程进行旁站监理,做到对工程质量形成过程了然于胸。

  (三)工程进度控制情况

  1、主体施工阶段的进度管理较为单纯,目前根据施工总进度计划制定分阶段进度计划,明确工作内容、工作顺序、持续时间及工作之间的相互衔接关系等并付诸实施,然后在计划实施过程中经常检查实际进度是否按计划进行,一旦发现有偏差出现,应在分析偏差产生原因的基础上采取有效措施排除障碍或调整、修改原进度计划后再付诸实施进度控制的最终目的是确保工程项目按预定的时间启用或提前交付使用。项目部在进度控制方面所做的工作有:编制项目管理规划,研究项目的总进度、施工布置、重大施工技术和施工难题,对项目实施过程中可能出现的问题做好预案。制定一整套制度来规范管理以提高工作效率。2、参加监理工程师主持的有关协调研究会议,对涉及到工程进度的有关问题及时提出解决办法并通过现场工程师去实施,必要时对施工手段、施工资源、施工组织直至合同工期进行调整。

  (四)安全与文明现场管理情况:

  1、安全法规、安全技术和工业卫生是安全控制的三大主要措施。

  2、根据本工程安全文明项目管理目标,督促施工单位在施工过程中贯彻执行***及各部门颁发的安全规程、生产条例和规定

  3、为了提升工地形象和安全文明施工,科学安排、合理调配使用施工场地,并使之与各种环境保持协调关系,要求施工单位按安全文明标化工地标准进行施工。

  4、督促安全员做好安全控制,目的是保证项目施工中没有危险、不出事故、不造**身伤亡和财产损失

  (五)项目其他管理情况:

  1、熟悉施工图纸及设计说明,掌握土建、水电各专业的工程质量标准,检查各种材料、设备等质量检查工作。

  2、负责保存好各种工程技术资料的完整性和可靠性,并记录好各种会议纪录。

  3、随时做好上级有关部门对项目工程检查的资料准备工作。

  4、负责项目实施进程中,涉及一些对外部门的联系协调工作。

  5、根据项目建设的实际情况,不断调整、补充、完善项目管理规划、规章制度和管理办法,以适应工程建设的需要。

  大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程项目规模大、体量大、施工配合面广。如何优质、高效、低耗、按期、安全、文明地建好该项工程,是公司的重要里程碑,为此,全面调度公司的人、财、物,严格按照质量安保体系运行。精心组织、科学管理,确保实现各项预定目标。希望通过该项目今年的工作总结对今后项目部的工作有积极的借鉴意义。

  一、人品很重要

  人品是做人的基本,但由于各种压力,人品在当今社会中显得尤为可贵,因为有些人为了达成某些目的,对自己身边的人也缺乏信任,相互猜忌,然后导致矛盾的升级。

  但大家都忽略了一点,其实人品直接和信任挂钩,如果人与人之间连最基本的信任都没有了,人品也就不值一提。如何扭转当前的局面,需要警醒的就是做人一定要到位,否则如何交心,如何信任。正像《明喆三字经》里提到的:要做事,先做人。

  二、做事要用心

  就做事而言,做和做好的结果完全不同,直接的体现就是有没有用心。作为高端服务企业,要保证服务品质,就需要我们必须用心做事,能够做到100分,绝对不做99分。只有做别人做不到的,想别人想不到,我们才能赢得客户的信赖,我们明喆的才会更加深入人心。

  记住,做工作永远不要被动,主动工作总会有意想不到的效果,早起的鸟儿有虫吃,只要我们用心做事,相信我们的服务品质一定会不断提高。

  三、善于换位思考

  人都是利己的,其实这也是本能,所以在遇到问题的时候很多人都会先想到自己,很少替别人考虑,但往往越是这样,矛盾点就会越多。就如同我们每天要都要跟客户、领导、同事沟通交流一样,由于每级做事都有章程,如果我们因为各项工作不随自己的意愿而去抱怨的话,那么工作就无法顺利地开展。

  所以,每当遇到这种困惑时,我们不妨换位思考一下,找到问题的关键点,也许事情就会变得简单许多。

  四、懂得感恩

  如果一个人总觉的世界亏欠他,那么他最终会也变成一个孤独的人。

  其实上天是公*的,你付出多少,也会收获多少,一味地抱怨,只会让自己更加痛苦。而心存感恩的人,做人、做事的态度也会与别人不一样,他内心充满了希望,眼睛里看到的更多的是美好的事物,他对待生活对待工作也会更加乐观积极。

  所以我们要常怀感恩之心,这对我们的成长和进步也有很大的帮助。

  结语

  其实,一个人真正的魅力不是他有多么成功的业绩,而是他正直的人品,敢于担当的责任心,换位思考的处事态度,以及一颗永远懂得感恩的心。只有具备这样的素质,他才能更加优秀,才能影响更多的人,创造更大的价值。

  一、项目要进行整体管理,善始善终

  整个项目开始要做好项目整体计划,在项目的整个过程中,始终要按照项目计划执行,如若遇到项目发生变更,要进行影响分析,得到批准后制定变更计划,并按变更计划执行。变更的影响情况,如:费用,时间进度等要通知相关的项目利益干系人,说明变更的原因和产生的影响。

  项目首尾工作也是项目管理中,一项重要的工作。需要将项目过程中产生的文件资料进行整理,归档;对项目的费用和进度进行审计和审核,对项目的质量进行检验和验收;对项目的整个过程的利弊得失进行总结和交流。

  变更计划在软件项目中经常遇到。控制好软件项目的变更,首先需要做好项目的开始目标基准的确定,基准的用户需求明确,才能衡量出哪些是需要变更的。否则变更的东西和开始要求的东西混在一起,变更计划就无从制定,变更的界限也无从划清。

  自己做过的一个项目,开始为了占领市场和尽快拿下合同,在用户需求还没有详细提供的条件下,就与用户签定了合同,后来不仅费用受到限制,就连时间不够,在项目过程中,用户方还总是变更软件的功能和要求。因为没有一个基点,我们认为是变更需求和新增功能,而用户方认为是合同范围,不能因此增加费用和时间。这个项目在开始好象签定了合同我们争取了主动,其实需求不明确,使我们在后来的项目进程中一直处于被动。

  所以项目从一开始就要做好计划,搞清目标。只有项目的目标明确,合理安排时间、费用、人力和其他资源,控制好项目的变更,这些是保证项目能够顺利完成的基本条件。

  二、项目范围管理理论解决了项目开始需求不清的问题

  需求管理是项目范围管理中的问题,这是因为它实际上是开发过程中的所有管理原则的先决条件。只有在开发的目标被清楚明白地表述和理解的情况下,软件开发才能以一种有计划的有序的方式进行。实际上,没有文档化的需求,在开发工作完成前后都很有可能发生产品与要求的偏离。计划、追踪、配置管理以及软件质量保证这些在其他关键过程中涉及的原则,都是从一个稳定的基础开始的,那就是文档化的需求基线。

  什么需求?需求是指“分配给软件的系统需求”,或者更简洁地说,“分配需求”。这些需求有可能是技术方面的(比如:功能和性能需求),也有可能是非技术方面的(比如:发布日期,开支限度)。

  区分开需求管理和软件需求分析是很重要的。一旦分配需求被文档化,并且被所有受影响部门(客户,系统工程,软件工程)通过,需求管理的基本工作就完成了,所剩下的就是管理变更而已。没有证据分配需求本身就可以十分清楚完整的作为软件开发的全部基础。事实上,通常它们不是。

  优化和精确描述需求,填补漏洞,将含义表达得更清楚是软件需求分析要做的,分析的结果被称为“软件需求”。这样,作为需求管理的输出的分配需求实际上就成了软件需求分析的输入。需求管理远远先于软件开发的技术行动,而软件需求分析则是关键开发技术行为的第一步。

  从这里的描述看来,需求管理的活动简直太简单,太基础了,显然没有哪个软件开发组织会不有效的进行着这种活动。问题经常出在企业对透明度的惧怕。客户觉得保持需求含糊不清,松散或者无正式文件能够给他们更多的机会去说:“那并不是我所要的,那并不是我认为的需求的含义”。文档化清晰的需求可能迫使用户在系统满足了文档化的需求但没有满足实际需要的情况下,为开始变更负责。相似地,开发人员觉得含糊不清,松散或者无正式文件的需求能给他们更大的余地,允许他们与预算和进度尽可能地接*,然后说:“这就是我们所认为的需求的含义,如果你需要其他的什么东西,你必须另外付出代价。”文档化清晰的需求会迫使开发者承担满足这些需求的义务,并使他们暴露于开支、进度评估不准确的风险之下。

  这样一来,尽管客户与开发人员的利益动机相对,但他们却走到了一起。每一方都认为他们在保护自己的利益,巩固自己讨价还价的地位,但是事实上每一方都在走向将来的失望和争吵,为项目埋下了一刻定时炸弹。

  三、项目时间管理理论指导我们在项目管理中怎样抓主要矛盾

  以前进行项目管理时,是根据经验和每个人的工作特点,进行项目的分工的,软件项目基本是按照需求分析,概要设计,详细设计,代码编程,调试和测试,用户验收等几个主要过程来进行的。但将项目分工更加细化,每个小过程的时间估算是多少,整个项目可以最短用多少时间来完成,怎样合理安排人员,怎样抓项目中的关键环节等等,这些都没有进行过量化的分析和管理。

  项目管理的实施最为直观的就是缩短项目时间。利用项目管理理论、方法,有许多缩短时间的例子。美国路易斯维化化工厂检修时把检修流程精细分解,按导向图建立起控制关系。他们惊奇地发现,检修过程选择不同路径总时间是有差别的。通过反复压缩最长路径上的任务,将工期反复优化,最后只用78个小时就完成了通常需125小时完成的检修,节省时间38%。这就是至今项目管理工作者还在应用的著名的时间管理技术CPM,即“关键路径法”。

  所以我们在软件的项目管理中,也要将时间控制理论运用进来,结合软件工程的实际,将任务分解的更加详细,并用网络图将整个工作过程建立起来,估算好每个阶段的历时,找出关键路径,并通过快速跟进方法,将关键路径的工期缩短,以提高工效。

  四、质量管理是项目成败的关键

  我们在进行软件项目过程中,对软件的功能测试一直认为还是比较认真和严格的,每次测试都要有测试计划和用例的编写,然后才能进行测试;测试要有记录,并将记录整理成测试报告。

  但通过此次培训后,感觉到我们的测试工作与质量管理的要求还差的远,有距离。质量控制要深入到每个与项目相关的人,要深入到项目的每个过程中,从一开始,就要树立质量第一的理念,每个过程都要进行质量的控制,而不是到最好测试时,才想到质量,才去衡量是否符合标准。

  标准化设计,标准化管理是项目质量的保证。参加质量体系认证有助于企业提高项目的管理水*,有利于提高工程项目质量。CMM模型已得到广泛的认可和接受,CMMI沿用其模型的组织方式,有5个等级和18个要素。通过5个等级的认证和加强管理,企业对项目的管理将经过5个境界的提高:从混乱,到里程碑的检查,到定义清楚的管理体系和标准,到进行统计过程控制量化管理,到最后的优化过程、评价工作流程、进行工作过程的改进。

  本人以前参加过为日本软件进行部分功能的设计和编程工作。日本的软件企业对一个项目的质量控制就做的比较细致,用我们的观念衡量简直是不可容忍。做一个模块的详细设计,要用他们提供的标准的图形语言进行描述,用标准的设计摸版进行说明;并在设计完成后组织相关人员对这个设计进行评价,有问题需要修改设计,然后在评价直到通过才能开时以此为设计文件,进行代码。代码写完后,不是见到结果就完事了,要将代码打印出来,相关人员对代码的整个实现过程进行评价,提出修改建议,代码修改后,需要再审,也是通过以后才能提交入代码库,进行代码的组装。

  当时认为日本的方法太浪费时间和人力了,对技术人员个人的能力估计的太低,怎么能提高工作效率呐。可是软件质量问题的频繁出现,是我们不断的认识到,开始浪费一些时间和人力,控制好每个细节的质量,就是省去了许多时候为解决质量问题而进行的新的时间和人力的支出。省去了大量的软件后期的质量维护费用。总的来看是核算的。为提高项目的质量,降低成本,必须从项目的开始就要做好质量的控制工作。

  五、沟通管理中的一些策略的使用可以使项目更好的完成

  做项目就需要与客户接触,就会出现一些正式和非正式的谈判。双方都会为自己方的利益而进行讨价还价。与客户之间搞好沟通,是项目进展是否顺利的一个条件。沟通中有许多的策略在*时的实际工作中可以使用,目的不是坑害别人,而是为了更好地完成项目,达到双方事先确定的目标,而采用的一些艺术手段而已。沟通的技巧包括:下达最终期限,使用吃惊方法,采用有限权利法,不露面的人,公*合理,战略延迟,双方一起论理,撤退,不合理,既成事实等。本人就是成功的采用了战略延迟法,将客户方的一笔项目质保金及时地催要了回来。

  体会还有很多,总之通过这次学*自己对项目的管理又有了新的认识,我会将这些理论知识运用到实际工作中去的。以提高项目的管理水*,提高项目的质量,降低项目的成本,降低项目的风险,最终提高企业的效益。

  通过xx公司项目经理的培训课程,学*到了使我成长的更多工具和方法。主要培训新的体会如下:

  一、 我与xx之间在起初我只认为就是简单的公司与员工之间的雇佣和被雇佣关系。

  在我认为从法律的角度来看员工与公司的关系首先是建立在法律基础上的劳动合同关系。规定双方的权利义务。但在公司经过两年的生活学*成长中逐步改变了这种意识。我和公司之间不止是当初的这个普通的概念。与公司之间更多的是能够共同发展、创造价值的关系。要把公司当成第二个家,是生活中的一部分,应该为这个集体共同的目标和荣誉去奋斗。

  二、 资源的整合我理解为发生在自身周边的所有事物的人。

  工作中接触到的资源很丰富,有正面的有负面的,需要去甄别和吸取。这些丰富的资源为今后的人生提供丰富的经验和社会关系。我们应该去关注和发掘和吸收、储备。为目标的达成提供后背资源支持。如公司员工之间资源的借用,工程及社会关系的处理都是必不可少的。利用各参见单位之间的良好沟通也可以达到资源的共享。如项目之间的资源共享利用可以为公司节约大量成本。

  三、 xx的项目管理的理念是以经营为中心的项目*衡管理。

  即以经营为中心,进度为驱动,质量为保障,安全为基础,形象为持续发展的外在表象。项目管理最终目的还是盈利,投入最小的资金转到更多的利润。其中要坚固安全无事故、质量合格等等必要的条件。这些应该在项目实施前应该就制定好要达到的目标和方向。大的目标方向可明确的指引项目实施过程的路线。

  四、 提高项目的管理效能,实现管理目标里面有较多的方面需要去学*。

  我认为实现管理效能的提高有必要对项目的前期的策划管理进行分析,对相似工程总结。对项目管理策划从制度与程序上做出规定,使我们项目的整体管理效能显著提高,实现经营目标,提升企业经营水*。 核实项目管理费,以经营方式将项目管理责任交给项目团队。同时分析对比公司内部相似项目在实施过程中优良的制度、经营策划、技术体系、安全保障体系。从项目开工之前就制定计划、有针对性地开展整体的过程控制重点。过程中进行动态地调整。始终使项目运行处于主动式。

  五、 如何带项目的团队对于项目经理来说至关重要。

  整个项目的成立到结束必须要有一个拳头团队,每个职员都要尽心尽力的去工作。这就需要项目经理在人的因素上多投入,关注项目每个成员的思想动态,使之发挥到最大水*,为职工在生活上创造良好的生活后勤保证,让团队的每个人安心踏实deep项目中工作。同时对于不称职或有较大负面作用的人员必须予以调换。

  在公司领导的'强有力的领导下和相关同事的协作下及监理公司、建设单位的共同努力,河海大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程得以顺利进行。本人在河海大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程部工作过程中,严格遵守法律法规,遵守公司的各项规章制度,*时严格要求自己,廉洁自律。工作中敢于承担责任,有认真负责的精神,有一定的组织协调能力,能理论联系实际的开展工作,与同志协作共事,一心为公司,较好地完成了20xx年年度工作目标。现将有关今年河海大学江宁区综合体育馆剧场及运动场照明、音响扩声、舞台机械系统工程项目管理工作汇报如下:

  一、工程进度完成情况:


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展8)

——土建项目经理工作职责内容(精选五篇)

  职责:

  1、负责编制实施解决方案以及和用户的.方案沟通交流;

  2、负责软件项目的管理及协调工作,合理协调各方资源,把握项目进度质量,按照项目实施流程开展工作;

  3、准确理解用户需求,合理引导用户,维护用户关系;

  4、组织实施项目的内部验证、用户验证、实施推广等工作;

  5、负责提升团队成员工作技能,提高团队凝聚力和工作效率,完成团队管理工作。

  岗位要求:

  1. 2年以上软件实施项目经理经验,熟悉IT项目管理流程和规范;

  2. 有制造业企业工作2年以上经验者优先;

  3. 有CAD/CAP/PDM/MES/ERP及其它软件产品项目实施经验者优先;

  4. 能适应长期出差,愿意接受挑战;

  5. 有优秀的个人品质和素养,诚实守信,责任心强,沟通表达能力较好,学*能力强。

  职责:

  1、负责公司项目的开发

  2、负责项目产品需求分析;

  3、负责项目产品概要设计、详细设计及文档编写;

  4、根据设计文档或需求说明完成代码编写、调试、测试和维护;

  5、完成软件系统代码的实现,编写代码注释和开发文档;

  6、完善和修正现有系统的故障和缺陷;

  7、技术支持;

  职位要求:

  1、专科及以上学历,3年以上PHP项目开发经验,熟悉设计模式,具有面向对象的分析和设计的能力;

  2、熟悉PHP,至少熟悉一种,如:Laravel、Yii、ThinkPHP等MVC框架开发;熟悉JavaScript、Jquery;;熟悉html、css、bootsrap;

  3、熟悉UML,能运用UML的方法和工具进行面向对象的分析和设计;

  4、熟悉Oracle, MySql数据库,熟练SQL编写;熟悉Redis、MongoDB;

  5、熟练操作Linux,熟悉Tomcat、Nginx、Apache等服务端软件的.配置与调优;

  6、责任心强,做事细心、有恒心和毅力、具备良好的团队合作精神和学*能力,能够承受一定的工作压力;

  7、有互联网行业开发经验优先考虑;

  8、良好的自学能力,对新事物、新技术有敏锐直觉;

  1. 负责施工组织安排和施工管理工作。

  2. 熟悉项目图纸并交底各班组,熟练使用AutoCad及其他施工软件。熟悉施工规范、工序技术质量要求并对各班组进行过程管理。

  3. 定期检查各工种技术、质量、安全、进度问题,发现问题及时处理并上报公司。

  4. 负责隐蔽工程的报验工作,发现问题及时按甲方要求进行处理。

  5. 负责跟踪设计变更的'执行情况并配合造价员做好工程量的确认。

  6. 严格监督、检查、验收进入施工区的材料、半成品是否合格,堆码、运输、装卸是否合理,防止损坏和影响工程质量。

  7. 领导交代的其他工作。

  职责

  1、负责对客户项目实施的整体管控,对项目实施进度、质量及成本负责;

  2、协调内外部资源、推进客户项目实施上线;

  3、与客户保持良好沟通,确保客户活跃度和客户满意度;

  4、持续总结项目实施经验、形成项目实施知识库,推进内部分享和持续改进;

  5、分析管理客户项目需求,并及时与产品、客服、及研发团队保持沟通;

  6、客户项目实施方案落实,软件系统实施与系统维护。

  任职条件

  1、本科及以上学历,计算机、ERP相关专业;

  2、3-5年软件相关行业工作经验;

  3、有信息化系统(CRM,ERP等)相关开发实施经验者优先;

  4、熟悉医院信息化经验者优先;

  5、熟练运用办公软件Word,Excel,PPT,Outlook等;

  6、思维清晰,应变能力强,良好的团队合作精神;

  7、具有创业精神,能拥抱变化。

  1、负责公司AI应用(人脸识别)方向项目的项目管理和实施落地,对项目结果负责;

  2、负责项目前期咨询、功能流程设计、技术方案编制、架构设计、软件产品设计、设备选型、计划编制、成本评估、报价投标等;

  3、负责项目资源(公司内部开发资源、甲方、外联单位等)的组织和协调,确保项目组成员协同工作,保证项目顺利实施;


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展9)

——项目经理工程岗位职责汇总五篇

  1、在建筑公司总经理领导下,全面负责施工项目的组织管理和团队建设,贯彻落实国家有关法律法规,严格执行公司的各项规章制度,对项目实施的质量、进度、成本、安全、礼貌施工等管理目标的最终实现负总责。

  2、建立健全工作联系相关制度,与地方主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、分包单位等建立良好的协调机制;代表总包参加业主、监理、设计召开的工地协调会议;代表总承包签署发往业主、监理、设计的文件;签署向业主、监理报送的综合统计月报;主持工地总分包例会,解决工地重大协调问题。

  3、主持项目总体管理规划、质量计划、施工组织设计的审定;参与图纸会审;参与专项施工方案以及各项保证控制措施的审定;主持项目劳动力、材料(周转工具)、构配件、机具设备、资金等年、季、月、旬需用量计划的审定,并负责组织、督导实施。

  4、依据“项目管理目标职责书”的要求,科学组织人、财、物等各生产要素,严格履行工程承包合同的工作资料和产品标准的约定,并依据合同约定主持专业项目分包。对分包工程的进度、质量、安全、成本和礼貌施工等管理目标负责。代表总承包签署分包工程款支付申请单,以及签收业主发出的付款证书。

  5、严格执行公司财务制度,加强项目预算、成本管理。主持审定月度成本分析报表,对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈,及时采取纠偏措施。

  6、督导项目经济技术部门,向监理、建设单位及时***签证、工程款项结算,以及索赔事宜。

  7、理解地方主管部门对工程项目的监督、检查;理解上级职能部门的审计,定期向企业法定代表人(或委托人)报告工作。

  8、负责工程竣工验收申请书的制作和报审,参与竣工验收。负责竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结。

  9、完成领导交办的其它工作。

  1、负责土建/钢结构工程施工合同的履行,领导项目管理团队对项目质量、进度、安全、文明施工进行有效控制和推进,处理和解决施工过程中客户投诉问题。

  2、建立完善的项目组织机构,确定本项目部目标、指标,明确人员的职责范围、工作标准,定期检查考核,不断提高施工现场人员的素质。

  3、负责编制项目成本控制计划、项目预算书和决算书,主持项目决算工作和经营工作。

  4、负责各项款项的催缴及施工技术的指导。

  5、负责组织与工程项目相关部门联络,处理好施工现场周边关系维护企业形象。

  6、负责管理体系各过程在项目部的有效运行。

  1、负责监督、协调工程的质量、施工进度、安全、文明施工及标准化等各方面的工作,保证项目的节点进度;

  2、监控工程实施阶段有关施工、设计、监理及配套等单位的合同执行情况,并及时协调、反馈;

  3、参加图纸会审,汇总图纸会审中发现的问题,并要求设计院进行修改;

  4、审核有关甲供材料和设备的报价、数量及质量;

  5、完成工程工作报表,定期汇报工作进度、工程质量及相关记录,并每月、每周提供调整计划报表;

  6、审查施工单位做的施工方案是否符合公司专业和工期要求;严格把好其施工方案中的质量、安全措施的可行性和可靠性;

  7、做好各项隐蔽验收记录和其他验收记录;

  8、配合监理公司参加重要工序、部位的验收,以及项目工程竣工初验和竣工验收;

  9、负责与相关**职能部门的协调,办理相关手续;

  10、做好整个项目运作过程中各类文件资料的收集工作,并交由有关档案保管人员统一管理;

  11、完成领导交办的其它工作任务。

  职责:

  1、整合工程管理和施工资源,搭建操作*台,为总部、片区提供全方位有效的服务。

  2、宏观指导整合团队,建立高效的管理系统,指定管理流程对工程项目进行有效控控制。

  3、根据工程项目的工期、质量、成本等目标对工程从开工到竣工的全过程进行组织、管理、控制、确保目标实现。

  4、负责各片区工程项目开工到竣工全过程的管理服务和技术支持。

  5、对项目从开工到竣工全过程的整体运作进行有效的管理和决策。

  任职要求

  1、大专及以上学历,相关专业,有相关经验

  2、能吃苦耐劳,善于沟通,有抗压能力,有责任心

  1.参加图纸会审、设计交底及预算审查会议,并根据施工图纸按预算定额、市场材料价格、人工成本等测算项目成本,编制项目预算计划表提交上级领导审核;

  2.负责计算施工图工程量,编制和审核工程材料用量;

  3.对施工过程中因设计变更产生的工程量(预算未包括和未包干的)要及时准确的掌握,与甲方进行核实确认,为项目结算提供正式调整资料;

  4.参与项目施工过程中成本的控制,包括成本信息收集、汇总、分析,预警等,并向上级领导提交;

  5.负责对项目分包和材料承包商的结算,对完工工程开展工程竣工核算工作;

  6.对接项目甲方及审计,完成跟踪审计、结算审计配合协调工作,跟进各项目付款工作;

  7.及时协助项目部的工程款回款工作;

  8.完成公司及上级领导交办的其他工作任务等。


现场项目经理工作职责通用十篇(扩展10)

——土建项目经理工作职责范围实用5篇

  1.对部门内各项目的实施进度、工程质量、成本控制、安全管理等情况进行监督管理;负责促进各项目之间的沟通和协作;

  2.根据项目实施计划,统筹安排各工程项目,编制项目预算;

  3.负责工程项目结算、审计的审核工作,督促完成工程验收相关工作及CRM系统项目信息录入检查;

  4.制定项目实施费用预算并监督实施,严格控制部门内的费用成本;

  5.负责对部门内仪器、设备、工具等物资使用和管理进行总调控;

  6.定时准确向分管总经理汇报工程项目情况、提交工作报告,及时向协作部门提供公司相关资料;

  7.负责对本部门的日常管理工作,部门内部日常工作汇报制度建设以及沟通渠道的建设;

  8.主导制定部门规章制度并监督实施,合理开发部门人力资源;

  9.负责工程项目部与其它部门,以及代表公司与客户单位等部门的协调工作;

  10.会议管理及团队建设,打造核心工程团队;

  11.部门员工管理、关怀、培训、激励;主导本部。

  1、搜索全球最新的智慧养老设备并建立养老产品库;

  2、与选定的智慧养老*台搭建方沟通交流并全程跟进项目进度,匹配双方需求;

  3、有过养老院工作经历,能熟练掌握养老院智慧养老*台操作;

  4、熟练掌握office等日常办公软件有很强的工作推动能力、沟通协调能力、做事细心,亲和力强;

  5、负责上级领导交代的其他工作事宜。

  1、主要负责公司签订合同的项目现场施工管理工作;(包括但不限于履约监督、工程节点把控、到货量审核工作)

  2、按计划对项目进行定期检查;

  3、掌握项目施工进度、质量,安全等现场各工种、工序的搭接和交叉作业;

  4、负责协调项目现场日常工作,协调安排专业工程师现场工作;

  5、定期向公司汇报该项目的工作情况,总结汇报每周工作情况,形成周报,月报;

  6、加强与业主单位的沟通,主动了解他们的服务要求及工作意见,并妥善处理;

  7、项目文档的撰写、分类及管理;

  8、领导安排的其他工作。

  负责以腺相关病毒AAV为载体的基因治疗新药研发工作;

  对潜在药物靶点的可行性进行初步判定;靶点领域包括但不局限于神经、眼科、耳科、代谢、肌肉等;

  对项目的立项依据/科学性进行生物学机制方面的评判;

  为新项目、新药物进行生物学评价方案开发;对特定药物,设计生物学评价方案;熟练利用细胞系型对新的药物进行基本的功能学验证;

  负责CRO外包试验的跟进与推进,期汇报实验的工作进程,对于工作中出现的问题能够做出分析与判断,并且及时向上级报告;

  完成上级安排的其他工作。

  1、负责工程现场协调、管理和现场安全工作,进行工地日常巡查,针对施工安全隐患问题提出整改意见并监督整改实施;

  2、负责全面的工程项目管理,确保施工品质、进度和安全;

  3、审核施工组织设计及施工技术方案、质量管理措施;组织处理施工中出现的问题;组织制定重大技术洽商;协调各施工单位的工作配合;协调建安工程中各专业之间的配合;

  4、协调甲方、乙方、监理、设计单位之间有关工程技术的意见和建议;督促监理单位对工程质量、进度、资金进行控制;

  5、负责已竣工工程与物业管理公司的交接工作项目完工后提交项目完工总结报告;

  6、负责项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作;

  7、负责项目施工全过程现场工程质量、进度、成本、安全的监督控制协助项目总经理制定项目的人员计划、进度计划、组织结构及商业条款协助项目总经理按照公司总开发顺序进行施工现场总布置图设计;

  8、负责在施工全过程按批准的总布置图进行现场控制;

  9、合理安排员工的工作和培训计划,对本项目员工进行考评,整合部门资源,优化配置;

  10、完成领导布置的其他任务。

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