新媒体总监岗位职责优选【十】份

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  新媒体总监岗位职责 1

  1、负责公司旗下数十万粉丝微信公众号整体运营,包括【懂职帝求职】【懂职帝CareerKing】【懂职帝职场】等职场类、求职类公众号,对粉丝增长、变现营收等关键指标负责

  2、统筹并策划执行各类公众号及社群/个人号的运营活动,不断优化,达成用户增长、传播品牌、提高营收变现的目标;

  3撰写各类课程的销售包装转化文案,制定公众号/社群/个人号的营销转化方案

  4、同内容团队配合,完成公号日常内容的更新,并结合产品、热点事件等策划爆款内容

  5、负责社群运营体系的搭建,制定用户运营方案并执行

  6、负责公司旗下相关教育类、知识付费课程的运营,制定整体运营方案、营收策略等,完成课程销售额目标,对课程销售额等商业营收目标负责

  7、分析整体运营数据,持续提升各环节转化率,定期输出运营数据分析报告

  8、对接课程教研部门,协助课程产品的选题、策划、包装、推广等

  新媒体总监岗位职责 2

  岗位职责:

  1、负责制定公司新媒体运营团队整体运营计划和新媒体*台的运营建设方案,构建公司新媒体运营体系,明晰定位、目标、发展战略;

  2、负责对新媒体*台专栏的框架设定以及项目的策划、选题、出稿、相关内容的审核和落实执行,把控整体的风格及发展方向;

  3、高度关注移动互联网发展潮流,深入了解新媒体特点及资源,创新传播内容和方式;负责公司新媒体日常原创内容编辑、更新、发布、维护、管理、互动,通过真正优质的内容,以图文并茂的方式吸粉、活粉,提高公司影响力和关注度;

  4、及时跟进掌控各项品牌活动和运营推广数据,从阅读量、转发量、客户转化率等数据方面进行综合分析评估总结,及时调整新媒体传播内容和方式;

  5、擅长分析市场发展方向和动态,有效收集行业及竞争对手的`动态,能对市场变化做出敏锐的反应,并依据客户需求不断调整和完善新媒体*台运营的建设和升华,同时具备快速判断切入新行业的能力;

  6、协调带领和提升团队战斗力,带领团队完成新媒体*台的建设与运营,良好的跨部门(研发、产品、销售等)沟通、协调、配合能力;

  7、科学系统的整合外部kol、新媒体渠道、垂直行业*台等资源,促成与公司的战略合作。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,5年以上新媒体内容方向工作经验,其中3年以上新媒体内容团队管理工作经验;

  2、具有扎实的文案功底和写作能力,具备突出的话题策划、信息采编整合和品牌建设能力,熟悉互联网的线上、线下推广之道,对市场的变化具有敏锐的洞察力;

  3、对新媒体运营的调性和人性有深刻的认识,熟悉当前流行的新媒体文本与话题,能独立完成传播方案的制作,具备商业策划与传播的能力;

  4、有较强的用户需求、数据整理分析能力,能够及时总结新媒体运营经验并适时调整。较强安全意识和危机公关处理能力,能及时处理媒体危机事件;

  5、具有团队精神,善于沟通,并具备培训和带领团队的的能力;具备分享、互动和反馈精神;具有强烈的创新意识和探索欲望,能承受压力和接受挑战;

  6、social达人,了解互联网用户喜好及传播手段,能把握住social传播调性,有social经验沉淀和方法论,内容重度用户,熟悉内容策划领域的发展,常年混迹于微信、微博、头条、豆瓣、知乎、论坛、视频网站等*台,对流行热点自带敏感度,有新媒体创业经历。

  新媒体总监岗位职责 3

  1、运营微博及移动互联网自媒体*台的日常运营及推广工作;

  2、负责软文、文案的编辑和发布,产品的上传推广;

  3、为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

  4、负责策划并执行新媒体*台营销线日常活动及跟踪维护;

  5、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

  任职条件:

  1、有新媒体编辑领域从业经验2年以上;

  2、策划过新媒体*台今日头条等内容推广方案的优先;

  3、良好的文字功底,较强的.新媒体专题策划和信息采编能力;

  4、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通。

  新媒体总监岗位职责 4

  岗位职责:

  1、全面负责公司新媒体(含自运营新媒体、数字营销与传播等账号)的运营策略与规划;

  2、全面负责新媒体的内容编辑工作,参与确定产品的内容定位,制定编辑方针,对接管理第三方广告公司、监督和控制内容质量;

  3、负责品牌社会化营销的策划和实施;

  4、负责新媒体预算的管理;

  5、负责新媒体团队搭建和培养。

  职位要求:

  1、有创意策划能力,门户网站编辑、社交媒体营销传播公司相关职位者优先;

  2、熟悉社交媒体特性和用户特点,优秀的逻辑思维能力,沟通表达能力,组织统筹能力;

  3、新媒体运营或营销策划经验3年以上,营销、广告、新闻相关专业本科学历(学历可看能力放宽要求);

  4、有成熟的新媒体运营经验,熟悉推广渠道,了解当下年轻一族的网络需求,能出符合市场需要营销推文;

  5、具有白酒业新媒体运营经验优先考虑。

  薪资待遇:月薪10000―30000元(个人业绩决定)

  岗位要求:

  学历要求:大专

  语言要求:不限

  年龄要求:不限

  工作年限:3―5年

  新媒体总监岗位职责 5

  职责:

  1、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;

  2、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

  3、新媒体合作伙伴拓展,客户关系维护。

  4、对接及拓展新媒体电商客户渠道以及当地其他销售渠道,进行渠道维护服务;

  5、策划互动策略,并转化潜在客户,提升品牌体验和形象,转化销售;

  任职要求:

  1、有社交媒体、或社交运营、用户运营工作相关经验。

  2、具备3—5年以上文案策划、创意、公关活动工作经验,有全案策划的成功案例,新媒体推广经验优先。

  3、较强的数据分析和统筹能力,善于运用数据分析对产品提出规划建议。

  4、熟悉PS等专业设计软件、H5制作等优先。

  新媒体总监岗位职责 6

  岗位职责:

  1、分析把握行业趋势,负责公司在新媒体领域*台架构、内容建设(包括自有媒体和合作媒体);

  2、分析各主要社会化媒体*台流量、运营指标与宣传效果,能够提供符合客户需求的.新媒体精准营销方案,建立新媒体网络营销模式;

  3、负责公司自有媒体*台(网站、微信、微博、公众号等)的建设,明确目标定位并落实实施;同时负责自媒体新产品、新功能的研发、推广策略,做定期到媒体内容产品和媒体库的更新;

  4、配合公司销售部门出具(新媒体)整合营销方案,结合线下会议活动、提供给客户一体化宣传推广服务,并负责跟踪、监测、总结。

  5、负责发掘pc及移动互联网营销新渠道,自媒体媒体资源拓展、渠道运营及管理,并及时关注竞品动向。

  任职要求:

  1、本科以上学历,5年以上互联网装饰建材新媒体营销相关工作经验;

  2、有熟悉各个新媒体*台的特点,有成功运营新媒体*台经验(微博、微信、公众*台);

  3、有互联网装饰建材成功实战营销经验,熟悉策划、运营、传播全流程。

  新媒体总监岗位职责 7

  职责:

  1、负责公司新媒体整体运营,并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等)

  2、负责品牌抖音号日常运营、运营和维护,制定运营目标和策略,策划及执行相关主题活动,并提交数据统计分析与改善方案;;

  2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等,并定期组织线上、线下主题活动;

  3、高效捕捉热点视频内容,迅速提高影响力和粉丝数量;

  4、应活动要求到本地商家处采集素材,通过短视频发布本地日常优惠预告或通知。

  5、对小红书运营有经验者优先

  任职要求:

  1、大专及以上学历,中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业;

  2、有5年以上新媒体运营经验,有旅游,景区行业相关背景优先考虑;

  3、热爱新媒体行业,具有良好的文字撰写功底,掌握图片及简单视频处理能力,善于捕捉市场热点事件与话题,能独立完成专题活动;

  4、对微信公众号、小红书、操作熟悉,熟练掌握双微一抖等的增粉量、互动、点赞等*台数据运营;

  5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。

  新媒体总监岗位职责 8

  职责:

  1、熟悉公司产品,进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为在线教育事业部制定营销拓展任务,并贯彻执行;

  2、有流量池、用户增长及数据分析意识,策划并执行部分用户增长活动、企业品牌活动;

  3、渠道包括但不限于:SEM、APP、展示类联盟、DSP、各种新媒体与媒介代理广告。(倾向于展示类广告)百度,360网盟,智汇推,广点通,今日头条,UC等等;

  4、拓宽公司互联网流量渠道,包括投放计划的制定与执行,推广预算与成本控制,基于ROI的管理,为结果负责。

  任职要求:

  1、熟悉并操作过百度feeds流、头条抖音、广点通、朋友圈、UC、网易、新浪、智汇推、oppo、vivo、小米信息流等渠道账户,理解各渠道推广原理。

  2、对于在线教育等行业流量变现与商业模式有自己的思考。

  3、对数据敏感,有艺术教育行业背景优先。

  新媒体总监岗位职责 9

  主要职责:

  1、熟悉互联网各*台内容运营方向、人群特点、内容展现形式,深入理解公司业务战略,根据公司的产品特点及品牌文化,制订部门阶段性发展规划与目标及流程、制度、标准,与媒体内容渠道沟通确定阶段性发展规划与目标,负责编辑内容及内容的日常运营及管理工作;

  2、负责公司的新媒体的运营规划和各个阶段的执行目标与计划制定总体内容运营策略、方案根据目标监督执行落地;

  3、研究行业的营销动向及方法,有创意有思路,结合*台需求,通过运用音视频、技术和资源支持,落实到自身业务形成战略规划;

  4、根据运营数据的统计及分析等,持续创新和完善产品内容,对用户进行分析,并结合需求,围绕拉新、活跃等目标进行线上活动创意策划;

  5、与各合作媒体*台沟通协调,负责内容管理计划,实现各*台内容流量布局,建立良好的圈内媒体内容管理,通过内容合作的方式为公司产品导入各大*台的流量。

  职位要求:

  1、45岁以下;

  2、5年以上新媒体工作经验;

  3、3年以上运营及管理经验;

  4、有网络推广、微博、微信、微淘、微选等新媒体运营经验;

  5、市场营销、新闻传播、广告学、汉语言文学等相关专业优先。

  新媒体总监岗位职责 10

  职责:

  1、负责APP业务的整体运营(统筹产品运营、用户运营、内容运营、活动运营),针对公司产品制定运营计划,把控市场趋势,根据运营数据制定产品及运营优化策略,适时调整运营方向;

  2、根据市场目标、竞争态势、客户需求等,制定网站运营及移动运营的综合运营策略;

  3、分析*台数据(流量、点击率、注册投资转化率、留存率等),优化用户画像并统筹用户引流、转化,提升用户粘性;

  4、跟踪月/周/日运营指标,监测分析运营数据,不断提出有效的运营方案,提升运营效果,达成公司运营目标;

  5、构建APP运营体系,培育运营人才梯队并协调各部门,优化内部流程,以提升客户体验度为核心;

  6、挖掘忠实用户,通过数据分析,市场调研来分析用户行为,确定用户需求,协助*台的开发与建设;

  7、负责运营业务整体策划、风险评估、费用预算,对运营投入产出负责。

  任职要求:

  1、本科以上学历,互联网、管理、市场等相关专业;

  2、3—5年以上运营管理经验,丰富的金融行业背景或互联网行业背景;

  3、熟悉P2P业务架构和执行流程,熟悉运营管理结构和流程,了解P2P互联网金融业务的发展现状及趋势;

  4、有丰富的网站运营策划和市场推广经验;熟悉网站运营及业务规则,有丰富的网站策划、产品规划、营销推广经验;

  5、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力;

  6、有创业精神,目标明确,自我驱动力强,学*能力强,管理多任务的工作经验,能适应压力。


新媒体总监岗位职责优选【十】份扩展阅读


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展1)

——新媒体运营总监岗位职责6篇

新媒体运营总监岗位职责1

  职责:

  1、负责主播、抖音公众号的日常运营维护指导和维护工作,增加粉丝粘性,提高关注度及品牌知名度,公众账号功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;

  2、负责淘宝电销运营,淘宝店内产品在淘宝直播内的操盘,达成运营目标(销售额);

  3、不定期挖掘和分析主播、抖音用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,即时掌握当下热门话题;

  4、策划相关市场推广活动,制定推广方案,提高影响力、关注度,跟踪自媒体推广效果;

  任职要求:

  1、广告、公关、市场营销相关专业者优先,本科学历,3年以上微信、主播、抖音运营经验;

  2、对网络新媒体领域的工作富有激情和浓烈兴趣,有成功的网络、媒体运营策划案例;

  3、具备突出文案策划功底,讯息捕捉能力与文字转化能力强,能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;

新媒体运营总监岗位职责2

  1负责公司淘宝点店铺和产品宣传推广的文案策划,淘宝店铺首页及详情页宝贝文字撰写及介绍,吸引顾客购买;

  2负责公司淘宝店铺微信、微博、微淘等社交*台的管理及推广;

  3根据产品特色,策划相关的活动,并进行有效推广,提高有效粉丝数,粉丝活跃度,善于与粉丝互动;

  4负责公司淘宝店铺文字内容规划,组织;

新媒体运营总监岗位职责3

  职责:

  1、负责公司运营规划及网红的管理工作,包括合作框架制定,日常沟通维护,工作制度等(有网红资源者优先);

  2、负责网红团队的招募与建设,IP号的培养与推广与打造;

  3、负责对接外务,寻找合作商,协调网红促进合作落地;

  4、负责与公司内部销售团队配合,与网红协调沟通促进营销合作落地。

  任职资格:

  1、具有3年以上美妆类目或者时尚相关类目的网红渠道运营经验;

  2、具有一定的网红渠道资源;

  3、具有互联网思维,熟悉线上市场。

  4、熟悉网红(艺人/模特等)的日常管理工作流程,有相关工作经验者优先;

  5、了解时尚行业特点及规则;

  6、有成功网红IP打造案例及网红相关经验者优先。

新媒体运营总监岗位职责4

  职责:

  1、负责制定趣网移动互联网主流渠道(微信公众号、微博、社群、论坛等)的内容建设及营销推广方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2、专注新媒体运营效果数据分析,推进产品推广计划及产品转化率实现;

  3、持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度;

  4、深挖社群用户需求,定期组织策划线上线下社群活动,激发用户参与度,提升*台影响力;

  5、定期总结运营经验,并推动商品、活动与策划的流程和标准,为扩大运营团队打好基础。

  任职资格:

  1、本科以上学历,5年以上新媒体运营项目及团队管理的工作经验;

  2、熟悉社群运营方式和范畴,丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动;

  3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,思维活跃并能转化为运营行为。

新媒体运营总监岗位职责5

  职责:

  1.负责新媒体团队建设和管理;

  2.负责新媒体*台的日常运营。结合公司业务、用户需求、节日、热点事件等,策划运营推广方案,进行粉丝互动、话题制造吸引目标用户关注;

  3.负责新推广模式与渠道的探索,推广活动的策划执行;

  4.通过各种推广手段,实现最优的新媒体推广,增加有效粉丝数量,并为趣村游APP促进用户转化和流量变现;

  任职资格:

  1.3年以上新媒体管理经验,对社会化媒体传播形式有丰富的实操经验,在互联网*台有一定的渠道、推广资源;

  2.熟悉网络媒体传播特点,对社会化媒体传播有独到的理解与驾驭;

  3.具备敏锐的市场洞察力、良好的沟通能力、执行能力和团队管理能力;

新媒体运营总监岗位职责6

  职责:

  1、负责APP业务的整体运营(统筹产品运营、用户运营、内容运营、活动运营),针对公司产品制定运营计划,把控市场趋势,根据运营数据制定产品及运营优化策略,适时调整运营方向;

  2、根据市场目标、竞争态势、客户需求等,制定网站运营及移动运营的综合运营策略;

  3、分析*台数据(流量、点击率、注册投资转化率、留存率等),优化用户画像并统筹用户引流、转化,提升用户粘性;

  4、跟踪月/周/日运营指标,监测分析运营数据,不断提出有效的运营方案,提升运营效果,达成公司运营目标;

  5、构建APP运营体系,培育运营人才梯队并协调各部门,优化内部流程,以提升客户体验度为核心;

  6、挖掘忠实用户,通过数据分析,市场调研来分析用户行为,确定用户需求,协助*台的开发与建设;

  7、负责运营业务整体策划、风险评估、费用预算,对运营投入产出负责。

  任职要求:

  1、本科以上学历,互联网、管理、市场等相关专业;

  2、3—5年以上运营管理经验,丰富的金融行业背景或互联网行业背景;

  3、熟悉P2P业务架构和执行流程,熟悉运营管理结构和流程,了解P2P互联网金融业务的发展现状及趋势;

  4、有丰富的网站运营策划和市场推广经验;熟悉网站运营及业务规则,有丰富的网站策划、产品规划、营销推广经验;

  5、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力;

  6、有创业精神,目标明确,自我驱动力强,学*能力强,管理多任务的工作经验,能适应压力。


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展2)

——新媒体运营总监的岗位职责

新媒体运营总监的岗位职责

  在充满活力,日益开放的今天,人们运用到岗位职责的场合不断增多,制定岗位职责有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编整理的新媒体运营总监的岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

新媒体运营总监的岗位职责1

  职责:

  1、负责制定趣网移动互联网主流渠道(微信公众号、微博、社群、论坛等)的内容建设及营销推广方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2、专注新媒体运营效果数据分析,推进产品推广计划及产品转化率实现;

  3、持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度;

  4、深挖社群用户需求,定期组织策划线上线下社群活动,激发用户参与度,提升*台影响力;

  5、定期总结运营经验,并推动商品、活动与策划的流程和标准,为扩大运营团队打好基础。

  任职资格:

  1、本科以上学历,5年以上新媒体运营项目及团队管理的工作经验;

  2、熟悉社群运营方式和范畴,丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动;

  3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,思维活跃并能转化为运营行为。

新媒体运营总监的岗位职责2

  职责:

  1、负责主播、抖音公众号的日常运营维护指导和维护工作,增加粉丝粘性,提高关注度及品牌知名度,公众账号功能、内容编辑、更新、及微信推广等管理工作;

  2、负责淘宝电销运营,淘宝店内产品在淘宝直播内的操盘,达成运营目标(销售额);

  3、不定期挖掘和分析主播、抖音用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,即时掌握当下热门话题;

  4、策划相关市场推广活动,制定推广方案,提高影响力、关注度,跟踪自媒体推广效果;

  任职要求:

  1、广告、公关、市场营销相关专业者优先,本科学历,3年以上微信、主播、抖音运营经验;

  2、对网络新媒体领域的工作富有激情和浓烈兴趣,有成功的网络、媒体运营策划案例;

  3、具备突出文案策划功底,讯息捕捉能力与文字转化能力强,能够指导文案编辑人员写出创意新颖、耐人寻味且大众乐意接受的文案;

新媒体运营总监的岗位职责3

  职责:

  1.根据公司产品特点及匹配人群,以微信、微博、头条、直播*台为媒体矩阵,策划并执行社会化营销活动,并对活动效果负责;

  2.负责公司微信公众号、微博的运营,提升粉丝数量,增加用户粘性,对内容质量和传播度负责;

  3.开拓线上线下合作资源,提升品牌的传播度和影响力。

  岗位任职要求:

  1.大专及本科上学历,新闻、广告、营销等相关专业优先;

  2.需3年以上社会化营销工作经验,有成功的社会化营销案例,负责过百万以上粉丝的公众号运营;

  3.有很强的执行力和抗压能力,能够高频度的策划和执行社会化营销活动;

  4.思维活跃,富有创意,对于用户焦点以及如何触达用户有着敏锐的判断力;

  5.优秀的文案能力,能够带领团队完成营销内容的文案创作;

  6.协调能力强,能够完成公司内部资源和外部资源的整合,具备一定的商务谈判能力。

  7、可发布年度综合收入水*幅度。

新媒体运营总监的岗位职责4

  职责:

  1、负责公众号矩阵以及网站的整体运营管理工作,确保达成自身品牌宣传影响力和客户的商业目标。

  2、制定微博、微信、社群、移动终端等新媒体*台运营策略并实施,实现矩阵粉丝数据的持续增长;

  3、利用专业运营数据分析工具,分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果调查及整理汇总媒体行业数据,提出传播形式创新建议。

  4、负责制定新媒体*台内容建设方案,包主题内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向。

  任职要求:

  1、本科以上学历,有5年以上新媒体运用经验,医学专业、中文专业、新闻学专业、传播学专业、公共关系学专业、广告学相关专业;

  2、熟悉新媒体市场的运营管理模式,有敏锐的洞察力、市场嗅觉和创新能力;

  3、负责过公众大号的整体运营管理工作,能根据业绩目标制定内容运营策略,把控运营内容质量、进度与统筹实施、落地,有成果展示;

  4、突出的文案策划和写作能力,阅读广泛,新媒体行业研究深入,有成果展示;

  5、有数据分析能力,能不断根据数据的反馈,优化内容和运营手段,切实提升粉丝量、转化率;

  6、有带队经验,沟通力强,善于组织、调动各项资源推进实施运营方案。

新媒体运营总监的岗位职责5

  职责:

  1、根据公司的发展战略以及市场调研情况进行企业品牌定位;

  2、对公司内容资源进行规划,制定品牌规划方案;

  3、组织人员进行企业品牌的设计与策划,并制定策划方案报公司领导审批;

  4、负责公司品牌管理、新媒体推广工作,对公司品牌的使用进行规范;

  5、关注行业动态,协助其他部门,制定公司新产品的推广方案;

  6、对部门下属员工进行相关方面的培训和指导。

  【任职要求】:

  1、市场营销、广告、媒体等相关专业本科以上学历;

  2、具备5年以上新媒体工作经验,3年以上管理工作经验(有动漫/出版行业从业经验优先);

  3、组织、协调能力出色,擅长内容相关的选题、编辑、策划工作,熟悉内容制作流程及流量分发管理;

  4、具备丰富专业的品牌定位、策划宣传等知识以及经验,具备品牌运作成功经验,对动漫行业及相关知识有一定认知;

  5、具备优秀的沟通协调能力与创新能力;

  6、熟悉新媒体(微博、微信公众号、B站、小红书等)渠道的运营和策划。

新媒体运营总监的岗位职责6

  职责:

  1、负责APP业务的整体运营(统筹产品运营、用户运营、内容运营、活动运营),针对公司产品制定运营计划,把控市场趋势,根据运营数据制定产品及运营优化策略,适时调整运营方向;

  2、根据市场目标、竞争态势、客户需求等,制定网站运营及移动运营的综合运营策略;

  3、分析*台数据(流量、点击率、注册投资转化率、留存率等),优化用户画像并统筹用户引流、转化,提升用户粘性;

  4、跟踪月/周/日运营指标,监测分析运营数据,不断提出有效的运营方案,提升运营效果,达成公司运营目标;

  5、构建APP运营体系,培育运营人才梯队并协调各部门,优化内部流程,以提升客户体验度为核心;

  6、挖掘忠实用户,通过数据分析,市场调研来分析用户行为,确定用户需求,协助*台的开发与建设;

  7、负责运营业务整体策划、风险评估、费用预算,对运营投入产出负责。

  任职要求:

  1、本科以上学历,互联网、管理、市场等相关专业;

  2、3—5年以上运营管理经验,丰富的金融行业背景或互联网行业背景;

  3、熟悉P2P业务架构和执行流程,熟悉运营管理结构和流程,了解P2P互联网金融业务的发展现状及趋势;

  4、有丰富的.网站运营策划和市场推广经验;熟悉网站运营及业务规则,有丰富的网站策划、产品规划、营销推广经验;

  5、有较强的分析规划能力、洞察力、开拓创新能力以及应变能力;

  6、有创业精神,目标明确,自我驱动力强,学*能力强,管理多任务的工作经验,能适应压力。

新媒体运营总监的岗位职责7

  职责:

  1、熟悉公司产品,进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为在线教育事业部制定营销拓展任务,并贯彻执行;

  2、有流量池、用户增长及数据分析意识,策划并执行部分用户增长活动、企业品牌活动;

  3、渠道包括但不限于:SEM、APP、展示类联盟、DSP、各种新媒体与媒介代理广告。(倾向于展示类广告)百度,360网盟,智汇推,广点通,今日头条,UC等等;

  4、拓宽公司互联网流量渠道,包括投放计划的制定与执行,推广预算与成本控制,基于ROI的管理,为结果负责。

  任职要求:

  1、熟悉并操作过百度feeds流、头条抖音、广点通、朋友圈、UC、网易、新浪、智汇推、oppo、vivo、小米信息流等渠道账户,理解各渠道推广原理。

  2、对于在线教育等行业流量变现与商业模式有自己的思考。

  3、对数据敏感,有艺术教育行业背景优先。

新媒体运营总监的岗位职责8

  职责:

  1.负责新媒体团队建设和管理;

  2.负责新媒体*台的日常运营。结合公司业务、用户需求、节日、热点事件等,策划运营推广方案,进行粉丝互动、话题制造吸引目标用户关注;

  3.负责新推广模式与渠道的探索,推广活动的策划执行;

  4.通过各种推广手段,实现最优的新媒体推广,增加有效粉丝数量,并为趣村游APP促进用户转化和流量变现;

  任职资格:

  1.3年以上新媒体管理经验,对社会化媒体传播形式有丰富的实操经验,在互联网*台有一定的渠道、推广资源;

  2.熟悉网络媒体传播特点,对社会化媒体传播有独到的理解与驾驭;

  3.具备敏锐的市场洞察力、良好的沟通能力、执行能力和团队管理能力;

新媒体运营总监的岗位职责9

  职责:

  1、负责公司新媒体整体运营,并对新媒体KPI负责(粉丝量、阅读量、分享量等)

  2、负责品牌抖音号日常运营、运营和维护,制定运营目标和策略,策划及执行相关主题活动,并提交数据统计分析与改善方案;;

  2、负责新媒体版块设计、主题撰写、热点策划等,并定期组织线上、线下主题活动;

  3、高效捕捉热点视频内容,迅速提高影响力和粉丝数量;

  4、应活动要求到本地商家处采集素材,通过短视频发布本地日常优惠预告或通知。

  5、对小红书运营有经验者优先

  任职要求:

  1、大专及以上学历,中文系、广告学、新闻传播或市场营销等专业毕业;

  2、有5年以上新媒体运营经验,有旅游,景区行业相关背景优先考虑;

  3、热爱新媒体行业,具有良好的文字撰写功底,掌握图片及简单视频处理能力,善于捕捉市场热点事件与话题,能独立完成专题活动;

  4、对微信公众号、小红书、操作熟悉,熟练掌握双微一抖等的增粉量、互动、点赞等*台数据运营;

  5、具有较强的策划能力、执行能力、组织能力与团队协作能力。

新媒体运营总监的岗位职责10

  职责:

  1、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;

  2、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

  3、新媒体合作伙伴拓展,客户关系维护。

  4、对接及拓展新媒体电商客户渠道以及当地其他销售渠道,进行渠道维护服务;

  5、策划互动策略,并转化潜在客户,提升品牌体验和形象,转化销售;

  任职要求:

  1、有社交媒体、或社交运营、用户运营工作相关经验。

  2、具备3—5年以上文案策划、创意、公关活动工作经验,有全案策划的成功案例,新媒体推广经验优先。

  3、较强的数据分析和统筹能力,善于运用数据分析对产品提出规划建议。

  4、熟悉PS等专业设计软件、H5制作等优先。

新媒体运营总监的岗位职责11

  职责:

  1、能够独立策划及执行新媒体方向内容规划及市场推广;

  2、负责公司自媒体(包含微博、微信公众号、今日头条、抖音等)的日常运营和维护工作;跟进新媒体*台新产品、新功能的情况,运营推广及运营策略的制定和实施;

  3、制定并实施清晰的用户互动策略,策划并执行相关线上、线下活动,提升活跃度;

  4、统计并分析运营数据,了解用户需求,并不断优化运营策略,利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果。

  5、负责制定互联网自媒体*台、新媒体*台的内容建设方案,明晰公司中心定位、目标、发展战略并落实实施;

  6、管理好公司公众号,负责用户留存和裂变,调整自媒体*台内容建设,增长粉丝量;

  7、管理好公司的流量池。

  任职资格:

  1、本科及以上学历,5年以上新媒体相关工作;

  2、对社会化媒体、产品、用户关系三者具有深刻的理解和把控能力;

  3、具有微信营销号,微博大号,论坛,视频网站等多方新媒体资源优先;

  4、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解新媒体的运营推广手段;

  5、知晓微信*台的营销策略,粉丝转换至客户会员有十足经验者优先。

新媒体运营总监的岗位职责12

  职责:

  1、负责制定移动互联网自媒体*台的运营规划,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2、负责自媒体新产品、新功能的研发策略,战略推广,运营策略的制定和实施;

  3、负责自媒体*台相关内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;

  4、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果;

  5、根据自媒体*台发展,策划组织推广活动。

  任职要求:

  1、营销、市场或传媒等相关专业大专以上学历;

  2、五年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验;

  3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意;

  4、热爱新媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;

  5、具有良好的理解、沟通能力,较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备,文字表达能力强。

新媒体运营总监的岗位职责13

  1、负责公司运营规划及网红的管理工作,包括合作框架制定,日常沟通维护,工作制度等(有网红资源者优先);

  2、负责网红团队的招募与建设,IP号的培养与推广与打造;

  3、负责对接外务,寻找合作商,协调网红促进合作落地;

  4、负责与公司内部销售团队配合,与网红协调沟通促进营销合作落地。

新媒体运营总监的岗位职责14

  职责:

  1、负责制定移动互联网自媒体*台(微信、微博、手机终端为主)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2、负责自媒体新产品、新功能的研发策略,战略推广,运营策略的制定和实施;

  3、负责自媒体*台相关内容、营销活动的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向;

  4、分析把握客户的需求,根据需求调整自媒体*台内容建设;

  5、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率与效果;

  6、根据自媒体*台发展,策划组织推广活动。

  岗位要求:

  1、本科及以上学历,市场营销、经济或传媒等相关专业;

  2、五年以上相关工作经验,具备丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验;

  3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,对移动互联网发展潮流高度关注,思维活跃、有创意;

  4、热爱自媒体运营,具有较强的运营管理、专题策划、信息采编整合及采访能力;

  5、具有良好的理解、沟通能力,较强的洞察力和社会交往能力;具有比较广泛的知识储备,文字表达能力强。

新媒体运营总监的岗位职责15

  职责:

  1、负责公司产品的新媒体运营策略的制定及执行,负责内容的策划、执行;

  2、负责制定互联网新媒体*台(微信、微博、头条号、知乎等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展策略及落地执行;

  3、带领团队有计划性完成策划、编辑制作;

  4、负责新媒体运营团队的日常管理,制订及优化运营团队的内部管理措施、规范流程,优化项目运营效果。

  任职要求:

  1、本科以上学历,中文、新闻、传媒等相关专业,三年以上新媒体运营工作经验;

  2、拥有新媒体渠道核心资源,并对新媒体的生产传播有丰富独到的经验;

  3、优秀的语言组织能力和文笔,丰富的互联网活动策划组织能力;

  4、工作细致耐心,负责任,有较强的抗压能力,良好的沟通能力,具有团队合作精神;

  5、拥有较强的主动学*意愿和能力,具有良好的热点敏感度和创意并有效形成推广内容;

  6、具备一定的品牌意识,思维灵活敢于创新和突破;能够独立负责项目的策划与实施,主动思考及分析问题,并不断完善与创新,团队领导能力强。


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展3)

——新媒体运营总监的工作岗位职责优选【十】篇

  新媒体运营总监的工作岗位职责 1

  职责:

  1、负责移动互联网媒体的投放、策划和创意,制定媒介投放策略,定期进行投放效果评估;

  2、负责制定活动策划方案并督促其有效的执行,提升产品曝光率及有效粉丝数,增强用户活跃度及互动性,促成销售转化率;

  3、负责规划并执行新媒体的运营、推广及维护工作;

  4、负责密切了解用户需求,分析用户行为,收集用户反馈;

  5、负责开发、维护与媒体的关系,维护客户的企业形象。

  任职要求:

  1、有经验。大专以上学历,营销、新闻、传播、广告等相关专业毕业,3年以上同岗位工作经验,有数字公司、通信行业经验或北上广深同岗位工作经验者优先;

  2、有套路。熟悉移动互联网的投放流程及营销方式,具备丰富的项目营销、推广经验,累计一定的行业资源,能针对目标人群快速利用现有资源,全力促成广告精准到达;

  3、有脑洞。具备优秀的文案策划及创意提案能力;

  4、有品质。具备良好的沟通能力、较强的`抗压能力及高效的执行力,同时具有优良的团队管理能力和协作精神。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 2

  职责:

  1、独立负责扬帆公益新媒体的内容和运营,制定自媒体传播策略及规划,了解公益行业动态,传播扬帆公益理念、品牌及项目信息,提升品牌和劝募量;

  2、有新闻敏感性,熟悉微信公众号、微博官方帐号、今日头条、抖音等各种媒体*台宣传,结合热点话题,快速搭车,策划传播内容,创新线上公益传播活动;

  3、熟悉扬帆公益项目,根据项目属性及反馈能挖掘项目故事撰写优质项目文案及新闻稿件;

  4、网络信息监测,收集自媒体推广效果,挖掘和分析网友使用*惯,情感及体验感受,分析数据,总结经验,优化传播环境,撰写运营报告,进行粉丝调用及总结;

  5、了解公益行业及其他公益伙伴的动态,对行业变化做出敏锐地反应。通过各种有效手段提高扬帆影响力、传播度、粉丝活跃度和忠诚度;

  6、深入了解微信、微博等自媒体特点及资源,拓展渠道关系和新媒体资源,建立扬帆自有媒体资源库;

  7、熟悉扬帆志愿者体系,建立新媒体运营志愿者团队,充分挖局志愿者潜力和传播志愿者故事;

  8、具有较好的表达、沟通能力及扎实的文案功底。

  任职要求:

  1、本科以上学历,中文、新闻传播等专业优先;1年以上自媒体运营或新闻媒体工作经验优先;

  2、有较强的文字撰写和内容编辑等能力;

  3、思维有见地,逻辑清晰,能够用轻松的`语言把观点说清楚;

  4、有新闻敏感性,关注行业动态和热点,对内容营销感兴趣,对自媒体传播方式和创意有较深的理解;

  5、工作认真细致,较熟悉微信、微博、今日头条等自媒体后台相关设置;

  6、学*能力强,有较好的沟通能力,能够进行有效的团队协作;

  7、性格开朗,善于沟通,抗压性强,善于团队合作;

  8、审美佳,会ps、ai以及视频后期将成为加分项。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 3

  职责:

  1、独立负责扬帆公益新媒体的内容和运营,制定自媒体传播策略及规划,了解公益行业动态,传播扬帆公益理念、品牌及项目信息,提升品牌和劝募量;

  2、有新闻敏感性,熟悉微信公众号、微博官方帐号、今日头条、抖音等各种媒体*台宣传,结合热点话题,快速搭车,策划传播内容,创新线上公益传播活动;

  3、熟悉扬帆公益项目,根据项目属性及反馈能挖掘项目故事撰写优质项目文案及新闻稿件;

  4、网络信息监测,收集自媒体推广效果,挖掘和分析网友使用*惯,情感及体验感受,分析数据,总结经验,优化传播环境,撰写运营报告,进行粉丝调用及总结;

  5、了解公益行业及其他公益伙伴的动态,对行业变化做出敏锐地反应。通过各种有效手段提高扬帆影响力、传播度、粉丝活跃度和忠诚度;

  6、深入了解微信、微博等自媒体特点及资源,拓展渠道关系和新媒体资源,建立扬帆自有媒体资源库;

  7、熟悉扬帆志愿者体系,建立新媒体运营志愿者团队,充分挖局志愿者潜力和传播志愿者故事;

  8、具有较好的表达、沟通能力及扎实的文案功底。

  任职要求:

  1、本科以上学历,中文、新闻传播等专业优先;1年以上自媒体运营或新闻媒体工作经验优先;

  2、有较强的文字撰写和内容编辑等能力;

  3、思维有见地,逻辑清晰,能够用轻松的`语言把观点说清楚;

  4、有新闻敏感性,关注行业动态和热点,对内容营销感兴趣,对自媒体传播方式和创意有较深的理解;

  5、工作认真细致,较熟悉微信、微博、今日头条等自媒体后台相关设置;

  6、学*能力强,有较好的沟通能力,能够进行有效的团队协作;

  7、性格开朗,善于沟通,抗压性强,善于团队合作;

  8、审美佳,会ps、ai以及视频后期将成为加分项。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 4

  职责:

  1、负责公司全面的企划纲要及企划工作计划的制定和实施,涵盖各类新媒体*台的所有日常运营和推广工作,及时和粉丝互动、定时定量的在(微信、微博、论坛、知乎、百度知道、公众号等)相关内容的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及方向;与其他新媒体合作的*台互动,EDM营销、软文投放、热点营销以及事件营销等;

  2、负责策划活动,能针对*台成长、产品促销、新品上市、成立周年、节日等进行活动策划;包括专题策划、推广执行、效果追踪、优化调整、数据分析等;

  3、负责新媒体*台线上、线下、站内、站外的推广工作,刺激用户活跃互动,为产品带来新用户以及留住用户,增加有效的粉丝量,从而提升品牌的黏性;

  4、负责整理并合理的'利用资源,促成商务合作以及整合公司现有的各类线上、线下推广资源和对外可利用合作推广的资源,积极拓展新媒体*台资源,主要针对外媒体合作资源,官方*台资源(如置换广告资源等)及账号互推;

  5、及时挖掘最新新媒体*台和新媒体运营方法与技巧,及时更新、学*当下最新新媒体运营成果文案,以期提升公司整体新媒体运营水*;

  6、负责及时的典情监控和危机公关的处理;

  岗位要求:

  1、6―20xx年以上相关经验,大专及本科以上学历,新闻、广告、营销等相关专业;有足够的推广渠道资源;能够结合企业做出运营推广方案;上级明确方向的基础上,独立制定目标,运营策略和组建团队,并保证最终结果。

  2、具有网站运营、自媒*台实操经验、线上活动、团队管理等相关工作经验;

  3、熟悉微博、微信、豆瓣、贴吧、论坛、……、等各类我们知道的和不知道新媒体,对网络热点,突发事件有敏锐的嗅觉并可快速反应;

  4、能够熟练掌握并应用主流自媒体*台运营方式,对账号有实战操作经验以及熟练掌握并应用PS、DW、EXCEL、WORDD等辅助工具,具备基本的沟通能力如跨部门、跨*台沟通协作能力、语言表达能力,执行力等;

  5、具备抓热点数据分析休息收集的能力,整合素材的能力,具备一定的文采

  6、体善于捕捉社会热点并及时运用,最好提供本人参与或行业知名的成功案例,具有文案策划功底,可快速撰写新闻事件、产品描述、评测等文章,可以策划简单的借势营销文案;

  新媒体运营总监的工作岗位职责 5

  职责:

  1、负责制定趣网移动互联网主流渠道(微信公众号、微博、社群、论坛等)的内容建设及营销推广方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2、专注新媒体运营效果数据分析,推进产品推广计划及产品转化率实现;

  3、持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度;

  4、深挖社群用户需求,定期组织策划线上线下社群活动,激发用户参与度,提升*台影响力;

  5、定期总结运营经验,并推动商品、活动与策划的流程和标准,为扩大运营团队打好基础。

  任职资格:

  1、本科以上学历,5年以上新媒体运营项目及团队管理的工作经验;

  2、熟悉社群运营方式和范畴,丰富的.新媒体或社会化媒体运营和营销经验,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动;

  3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,思维活跃并能转化为运营行为。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 6

  职责:

  1负责制定新媒体*台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;

  3负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;

  4负责公众号运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;

  5负责公司社群运营工作,并对内容输出做一定的把控及粉丝客户的维护;

  6负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度

  任职资格:

  ・本科及以上学历,对媒体行业有一定的见解,至少2年以上公众号运营工作,参与过移动互联网的设计或编辑等工作者优先。

  ・有成功的新媒体*台运营策划案例,至少运营过10W+粉丝的微信公众号。

  ・有深厚的`文学功底,能整体把控新媒体团队的文案及提出意见。

  ・具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。

  ・具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。

  ・社会化媒体的重度使用者,熟悉各种网络流行。

  ・敏锐的市场洞察力与反应力,善于发现问题,解决问题。。

  ・责任心强,认真负责,具有独立的思考能力和积极的工作态度,有团队合作精神。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 7

  职责:

  1、全面负责衣联*台社群工作的战略规划和执行落地;

  2、负责制定社群发展计划和策划社群活动,能够对热点快速反应,提升衣联社群的粘性和美誉度;

  3、负责衣联社群的日常运营管理,用户的拉新、留存、转化,维护交流秩序,处理群内事件、用户意见反馈与用户互动;

  4、定期组织衣联社群的培训;推动社群良性发展,增加人气以及活跃度;

  5、负责衣联新媒体部门的管理和组织工作。

  要求:

  1、本岗位需要您过往的`工作经验,需您有两年以上微信、QQ等社群运营经验、微商运营经验;

  2、本岗位需要您有较强的社群舆情动态把握和分析能力;

  3、有较强的数据分析能力,通过数据进行相应的业务决策;

  4、本岗位需要您较强的创意和实战落地能力;

  5、本岗位需要您有团队管理经验,有微商团队管理经验者可优先考虑。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 8

  1.公司新媒体矩阵建设及运营,建立高效运作的新媒体推广体系、内容运营规则等,新媒体渠道主要指抖音号、B站等;

  2.了解用户增长及转化模式,热点敏感度高,善于捕捉网络热点话题并独立生产内容;

  3.了解行业知识、产品特点&卖点、竞争环境等,洞察并挖掘消费者需求,通过新媒体渠道和活动,进行引流拉新,完成既定的拉新目标;

  4.不断优化提升新媒体体系,不断提升项目的.整体收益。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 9

  1、独立运营微信公众号,负责微信公众账号的日常运营和维护工作;

  2、负责微信公众账号的内容更新、人群聚焦、话题发起、客户管理等工作;

  3、负责策划并制定微信线上活动方案以及微信原创内容的策划与编辑工作;

  4、负责微信公众账号推广模式与渠道的探索,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;

  5、制定社会化媒体运营与品牌营销策略,在微信、豆瓣等社会化媒体开展品牌营销工作;

  6、负责企业客户微信官方账号的运营,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度;

  7、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;

  8、快速掌握微信的'内容创作,能够创作优秀内容,并且具有一定的话题敏感度;

  9、能够策划组织线上与线下活动,通过活动增加社会化媒体曝光率,提高粉丝与好友数量,提升用户黏度;

  10、搜集有效粉丝的问题反馈和批评建议,对有效粉丝的需求和行为进行数据分析,将整合后的数据提交给相关人员。

  新媒体运营总监的工作岗位职责 10

  职责:

  1负责制定新媒体*台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施;

  3负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;

  4负责公众号运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;

  5负责公司社群运营工作,并对内容输出做一定的把控及粉丝客户的维护;

  6负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的'审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度

  任职资格:

  ・本科及以上学历,对媒体行业有一定的见解,至少2年以上公众号运营工作,参与过移动互联网的设计或编辑等工作者优先。

  ・有成功的新媒体*台运营策划案例,至少运营过10W+粉丝的微信公众号。

  ・有深厚的文学功底,能整体把控新媒体团队的文案及提出意见。

  ・具有出色的营销方案制定、推广和执行能力。

  ・具有敏锐的洞察力、具备将网络及社会热点和流行迅速转化为推广文案的能力。

  ・社会化媒体的重度使用者,熟悉各种网络流行。

  ・敏锐的市场洞察力与反应力,善于发现问题,解决问题。。

  ・责任心强,认真负责,具有独立的思考能力和积极的工作态度,有团队合作精神。


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展4)

——新媒体主管岗位职责优选【20】篇

  职位描述:

  1、负责公司网站和微信公众号的文案编辑、发布、维护及管理等工作;

  2、策划并执行相关线上线下活动,提高粉丝黏度;

  3、通过其他新媒体渠道,扩大雇主品牌影响力;

  4、协助上级领导完成雇主品牌建设、企业形象维护等媒介工作。

  5、追踪推广效果,跟踪相关数据并定期反馈。

  职位要求:

  1、大专及以上学历;

  2、较强的文字功底;

  3、熟练使用*面设计软件和各类微信编辑器,精通图文布局排版;

  4、工作积极主动,具备良好的职业素养及团队合作精神;

  5、高度的敬业精神和责任感。

  6、会网站设计者优先。岗位职责:

  1、负责行业客户的维护及新客户的开拓;主要行业分工有快消行业,电商行业,IT行业,游戏/电商等;

  2、完成部门制定的季度及年度广告销售任务;

  3、维持客户和公司之间的广告及合作关系,争取双赢,并使公司利益最大化;

  4、有效利用新浪多项资源,帮助客户成功进行网络推广,进行年度和短期的网络宣传规划;

  5、与销售内部各职能部门协作,保证合同约定的内容顺利实施并按时完成。

  任职要求:

  1、大专以上学历,有电话销售或传统行业销售经验。有两年以上互联网市场销售或策划工作经验。

  2、有新浪门户网站或者大型广告公司背景,熟悉新浪体系产品,熟悉市场活动、广告推广的'运作模式,有丰富的市场推广、品牌经验者优先;

  3、有很强的目标导向,具有极强的客户开拓意识,能承受工作压力;

  4、优秀的沟通技巧和谈判能力,出色的对内对外协调能力;

  5、性格开朗稳重,敬业、认真、学*能力强、团队合作好,能胜任高强度快节奏工作;

  6、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件;

  7、有快消/电商/IT/游戏等行业客户经理或有行业客户或其代理商工作经验者优先考虑。

  1、负责官方微博、微信等*台的日常内容的撰写和运营;

  2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;

  3、负责微博、微信大型活动方案的`策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。

  4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

  5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

  6、完成上级指定的其他工作;

  职责:

  1、运营品牌的微博、小红书、抖音等各渠道的社交媒体账号;

  2、深度互联网用户,有热点跟进能力,结合品牌调性与产品调性,进行活动策划,输出优质内容;

  3、结合产品企划案,提炼产品核心卖点,概念核心传播点,输出相关内容*台;

  4、善于试用各种美妆品拍摄试色,优化产品素材,还原产品魅力,产出相关内容;

  5、配合品牌推广资源,合作资源,扩大内容影响力,配合产品运营的`日常工作;

  6、对内容效果进行分析,并不断迭代

  任职要求:

  1、美妆编辑2年以上工作经验,热爱美妆领域;

  2、深度互联网用户,有内容运营经验,用户感知力强,有对测试迭代的基本理解;

  3、擅长信息搜集与编辑整理,具有较强的选题、策划、采编能力;

  4、具有较强的学*能力、自我驱动力及责任心;

  职责:

  1、负责公司微博账号、微信公众号内容的编辑和撰写;

  2、公司社会化营销,新媒体*台微博、微信的运营推广,包括线上推广、社群运营等,跟踪推广效果,整理分析数据并反馈;

  3、及时掌握教育行业资讯和新闻热点,不断研究运营手段与推广模式;

  4、参与公司整体品牌、产品的`营销策划与市场推广

  5、配合部门其他同事,完成领导分配的工作任务。

  任职要求:

  1、传媒、新闻学、中文、广告等相关专业,本科以上学历、研究生优先

  2、两年以上互联网编辑经验,撰写过教育、培训、咨询等领域文章者优先考虑;

  3、熟悉公众号和线上社区运营,善于使用社交互联网语言,思维活跃,对时事敏感,善于发现和利用热点;

  4、有媒体资源者优先考虑;

  5、逻辑能力强,文字功底深厚,能够积极接受新事物。

  职位描述:

  1、负责公司网站和微信公众号的文案编辑、发布、维护及管理等工作;

  2、策划并执行相关线上线下活动,提高粉丝黏度;

  3、通过其他新媒体渠道,扩大雇主品牌影响力;

  4、协助上级领导完成雇主品牌建设、企业形象维护等媒介工作。

  5、追踪推广效果,跟踪相关数据并定期反馈。

  职位要求:

  1、大专及以上学历;

  2、较强的文字功底;

  3、熟练使用*面设计软件和各类微信编辑器,精通图文布局排版;

  4、工作积极主动,具备良好的职业素养及团队合作精神;

  5、高度的敬业精神和责任感。

  6、会网站设计者优先。岗位职责:

  1、负责行业客户的维护及新客户的开拓;主要行业分工有快消行业,电商行业,IT行业,游戏/电商等;

  2、完成部门制定的`季度及年度广告销售任务;

  3、维持客户和公司之间的广告及合作关系,争取双赢,并使公司利益最大化;

  4、有效利用新浪多项资源,帮助客户成功进行网络推广,进行年度和短期的网络宣传规划;

  5、与销售内部各职能部门协作,保证合同约定的内容顺利实施并按时完成。

  任职要求:

  1、大专以上学历,有电话销售或传统行业销售经验。有两年以上互联网市场销售或策划工作经验。

  2、有新浪门户网站或者大型广告公司背景,熟悉新浪体系产品,熟悉市场活动、广告推广的运作模式,有丰富的市场推广、品牌经验者优先;

  3、有很强的目标导向,具有极强的客户开拓意识,能承受工作压力;

  4、优秀的沟通技巧和谈判能力,出色的对内对外协调能力;

  5、性格开朗稳重,敬业、认真、学*能力强、团队合作好,能胜任高强度快节奏工作;

  6、熟练使用WORD/EXCEL/PPT等办公软件;

  7、有快消/电商/IT/游戏等行业客户经理或有行业客户或其代理商工作经验者优先考虑。

  1、负责自媒体*台运营,内容策划、制作、编辑及发布(包括文章、图片和视频)等工作。

  2、负责粉丝运营,定期策划并执行线上活动,通过微信、微博等媒体的推广,不断提高粉丝数量且维持粉丝活跃度并实现线下转化成单;

  2、收集互联网热点并制作话题,在此基础上定位客户需求;

  3、根据公司的.业务情况和市场需求,做出有传播力的创意和内容;

  4、分析运营结果并不断优化工作内容

  职责:

  1、有微信、小红书、微博、快手、抖音等社交*台大号运营经验;

  2、能通过多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量,提高品牌的关注度和粉丝的活跃度,增强用户黏性;

  3、具有口碑营销、活动营销、病毒式与营销等营销性手段;

  4、具有良好的`策略思考能力,并能独立撰写新媒体营销方案;

  5、根据用户需求和市场变化,定期针对推广效果进行跟踪,统计、分析、评估并不断做出优化方案。

  6、具备团队协作,管理团队能力;

  任职要求:

  1、高中及以上学历,有淘宝运营、直播管理、抖音小红书等新媒体运营相关工作经验;

  2、有创意、思路开阔,有散发性思维,能从企业所处行业、产业角度进行话题策划,同时能从消费者角度进行软文话题策划;

  3、逻辑思维清晰,做事有条理,责任心强,注重团队合作,有较强的抗压能力,可独立完成各项线上线下宣传事宜;

  4、具体3年及以上新媒体从业经验,2年以上新媒体团队管理经验。

  职责:

  1、负责官方微博、微信等*台的日常内容的撰写和运营;

  2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的.实时调整和更新;

  3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

  4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

  5、分析同行业微博,微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

  6、完成上级指定的其他工作。

  任职要求:

  1、大专以上学历,有2年以上相关工作经验;

  2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底;

  3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

  4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

  5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

  6、对微博和微信运营成功案例者优先;

  7、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力,观察力和应变能力;

  8、有创业、旅**业背景、对行业有一定见解者优先。

  1、负责出境微博、微信等*台的日常内容的运营,可独立撰写各类网络推广稿件;

  2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性和表现定期总结、调整、制定更合适的信息发布、互动策略;

  3、社交媒体活动策划、执行(配合产品推广、媒体合作);

  4、新媒体领域的开发与研究。

  职责:

  1、负责公司微博账号、微信公众号内容的编辑和撰写;

  2、公司社会化营销,新媒体*台微博、微信的`运营推广,包括线上推广、社群运营等,跟踪推广效果,整理分析数据并反馈;

  3、及时掌握教育行业资讯和新闻热点,不断研究运营手段与推广模式;

  4、参与公司整体品牌、产品的营销策划与市场推广

  5、配合部门其他同事,完成领导分配的工作任务。

  任职要求:

  1、传媒、新闻学、中文、广告等相关专业,本科以上学历、研究生优先

  2、两年以上互联网编辑经验,撰写过教育、培训、咨询等领域文章者优先考虑;

  3、熟悉公众号和线上社区运营,善于使用社交互联网语言,思维活跃,对时事敏感,善于发现和利用热点;

  4、有媒体资源者优先考虑;

  5、逻辑能力强,文字功底深厚,能够积极接受新事物。

  1、负责运营官方及其他相关新媒体*台,内容撰写,舆情监控,活动构想等;

  2、负责微博微信等新媒体*台的日常运营及粉丝管理等,有效增长粉丝数量;

  3、负责制定公司的.微博微信等新媒体*台的活动战略发展规划及活动方案创意;

  4、配合协助市场部打造公司及产品品牌,通过新媒体*台提升公司及产品的品牌影响力;

  5、撰写各个微博及微信活动策划方案,并跟进实施效果分析和总结,及时修正改进方案;

  6、不断了解及掌握实时热点,并联系品牌内容进行微博微信推广宣传,协助营销策略开展;

  7、完成上级交代的其他任务。

  职责:

  1、根据公司产品及业务需求,策划和撰写各种互动营销方案(包括网络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及网络新闻稿件及文案;

  2、负责公司官网、QQ(群)、微博、微信(群)等线上*台的管理,提升公司品牌的影响力与关注度;

  3、精通网站推广流程,利用各种互联网资源及网络推广方式提升网站流量、产品销售活动的宣传和产品知名度,并不断开发整合更多更好的推广资源,有效提升公司网络推广效果;

  4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织,对SEO、论坛、链接、软文等网络推广方法和手段有深入了解,精通问答、信息群发、网站广告合作、社区营销等,熟悉掌握论坛、博客等推广手段;

  5、实时监控网站关键字、流量,竞价,并进行数据分析且提出新的`优化、推广方案;

  6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作;并积极拓展基于移动互联网的渠道拓展与合作;

  7、利用各种网络工具与渠道,实现网络业绩增量.

  任职要求:

  1、年龄25-35岁,大专及以上学历,性别、专业不限;

  2、有3年以上网络推广经验,1年以上部门或团队管理经验;

  3、思维敏捷,嗅觉灵敏,积极主动,性格开朗、乐于沟通;

  4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力;

  5、熟悉新媒体运营规则与打法(活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营);

  6、对SEM、SEO、信息流、第三方*台等网络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;

  7、有教育培训行业经验优先。


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展5)

——物流总监岗位职责优选【十】份

  1.全面管理公司物流仓储运作,制定中期、短期战略规划;

  2.建立、完善并组织实施物流管理工作体系;

  3.制定本部门的年度工作计划,监督各月度的指标达成及分析;编制并规范执行部门月度、年度预算;

  4.监控物流运作绩效,开发物流渠道,降低物流成本;

  5.仓库合理布局,货物安全管理,收发货准确,人员调度,现场5s以及库存管理;

  6.领导安排的其它事务。

  1、库房的合理化布局和管理,合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式,仓位调整;负责制定各仓库储位的规化、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准;

  2、负责仓库的货物、人员安全及防护,进行安全评估,不断改善库存管理安全,确保仓储物资免受损失;

  3、负责供应商物料的收货管理;根据生产计划的执行进度,按照施工单的要求配送物料至生产现场;接收生产车间的合格产品并按照规范储存;

  4、根据客户交付计划,配送成品并联系运输公司予以送达;

  5、规范和监督收发存过程,确保帐卡物一致;

  6、全力配合品质管理,成品、原材料及辅材均实行先进先出原则;对可疑品及时隔离,对报废品及时处置。

  7、为确保帐实相符,负责组织每月底进行一次盘存,对异常进行分析和改进。

  8、负责运输承运商的管理及优化,确保物流配送安全、准确、准时,快捷的满足客户需要;

  9、负责部门员工月度、年度培训、作业流程培训,提高员工工作技能,控制仓储部人员流失率。

  10、按照保养计划对物流设备(立体仓库)进行日常管理及保养、维修,防范物流设备机械事故的发生。

  1、人员预算管理及编制管控,人员招聘需求审核及确认;

  2、人员面试甄别及人员配置;新员工跟踪及离职员工面谈;

  5、招聘信息宣传与更新,招聘渠道拓展;

  6、入职前人员管控等相关招聘工作事宜。

  7、部门领导交代的其他临时性工作。

  1、做好货品入库出库管理,打印出库单或入库单,做到入单及时;

  2、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作;

  3、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理分类堆放货物。

  4、完成领导安排的各项事宜。

  1.负责按照区邮政公司大客户管理的相关要求开展全区物流业务大客户管理工作。

  2.负责设计物流业务大客户管理方式和具体项目。

  3.负责在公司各业务主管的配合下,建立、完善大客户信息资料和数据资料。

  4.负责定期根据全区邮政物流业务的发展情况,建立、更新大客户资料。

  5.负责每月度对大客户用邮情况进行记录,便于大客户业务分析工作的进行。

  6.负责对各分公司和盟市局大客户回访记录的定期检查工作。

  7.负责不定期在公司领导的授权下直接对大客户进行回访,与大客户建立起良好的沟通机制。

  8.负责为公司领导提供开展大客户服务和改进大客户服务的建议。

  9.负责与区公司及其他兄弟专业大客户管理人员进行有效信息的交流与沟通,加强各专业间大客户资源共享利用与协调开发。

  10.负责根据区公司大客户管理要求对公司相关业务人员及大客户管理人员进行相关培训。

  职责描述:

  1、负责苏宁物流云*台的整体业务规划及运营规则设计;

  2、基于行业及客户需求,组织物流*台产品的研发、落地,并不断完善;

  3、基于市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,实时调整完善*台运营规则,不断提升苏宁物流云*台的市场竞争力和占有率;

  4、负责*台团队的建设、管理及业务技能提升等。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,5年以上物流相关工作经验,有大型物流项目管理经验者优先;

  2、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识,并将行业风向与公司战略结合;

  3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力和敏锐的洞察力,快速判断及决策;

  4、具备通过系统和数据方式进行协调管控和降本提效的能力;

  5、强烈的`责任感和良好的职业素养,敬业度高,认同苏宁的价值观。

  1、年度、季度、月度部门工作计划及总结

  2、根据公司指标,分解并制定部门考核指标,贯彻执行

  3、年度部门费用预算及日常费用控制

  4、物流部组织架构优化

  5、制定并逐步完善部门内部相关工作制度及流程

  6、负责公司对外物流业务相关工作的管理

  7、负责物流部部内日常工作管理

  8、负责物流部与其他部门沟通协作的整体协调

  9、部门的整体运营工作

  1、根据公司战略发展规划,制定建仓规划,并实施执行;

  2、负责进行数据收集、分析与整理,并对仓库场地面积需求和吞吐能力进行科学预测;

  3、负责科学规划仓储方案设计,包括但不限于区域规划、作业流程设计、自动化设备导入等,并负责仓储库房工程方案的报审;

  4、根据物流策略,对信息系统进行整体规划和管理;

  5、负责制定仓储管理工作规范及组建工作团队。

  1、认真贯彻、执行集团公司和上级领导的各项工作决议,落实公司下达的经济指标;根据集团部署,制定物流公司的发展规划和年度的各项工作指标,并确保经营指标计划的顺利完成;

  2、制订、完善物流公司的各项管理和服务制度,全面负责日常管理工作,确保物流运输体系正常运行;

  3、负责公司自有运营车辆、人员的日常管理及公司人、财、物的管辖调配、考核和各项综合管理工作;

  4、根据公司内外物流业务上的不同需求,规划、完善、优化物流配送计划、批次运输和运输路线,提高运输效率,有效控制运输成本;

  5、确保运输管理工作按计划实施,且高质量、高效率运营来满足内部和外部客户的需求;

  寻求外部物流业务资源,建立物流战略联盟,为集团发展危化物流事业夯实基础和效益创收;

  6、负责物流公司制定成本预算,定期汇总分析,拟定成本控制方案,并监督实施;

  7、在物流管理工作中,依据国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度并贯彻执行,把QHSE(质量、健康、安全与环境)管理体系纳入各项物流管理工作中,并负责组织制定并监督实施物流各项QHSE管理规定。

  8、熟悉和了解物流信息*台和交易*台的运作和管理。

  1、制定物流规划概念方案及参数目标的制定,并进行细化方案设计(如自动化设备设施细化设计);

  2、负责新开仓与自建仓上线运营的导入;负责方案的仿真模型建立,验证及评估;

  3、负责规划设计及实施过程中的技术支持,负责设备招投标技术文件的制定;

  4、负责施工图审核,机械设备、电气、物流ie等综合的设计把控;

  5、负责细化与运营导入人员的管理及培训工作;负责团队的能力提升及日常人员管理工作。


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展6)

——新媒体运营总监工作岗位职责范本五份

  职责:

  1、根据公司年度推广计划,全面制定年度新媒体推广方案、预算,并实施。

  2、负责公司官网、微博、微信等大型活动的创意、策划、执行、运营以及汇报和总结。

  3、负责运营部的'日常工作管理。

  4、跟踪各*台推广效果,分析数据,及时反馈效果,提升企业官方*台影响力与活跃度。

  5、负责危机信息的监控和处理,对传媒效果进行定期总结。

  6、负责品牌线上推广渠道。

  7、完成领导交代的任务。

  任职要求:

  1、广告、公关、营销、市场或传媒等相关专业大专以上学历者优先。

  2、有3年以上新媒体运营管理经验,有小程序后端操作经验。

  3、熟悉新媒体运营各项工作,对如何快速提升品牌知名度、网站等有效粉丝数量有成功经验。

  4、工作责任心强,有较强的沟通协作能力和项目推动能力。

  5、能独立完成运营方案的筹备、策划、执行、后期效果评估。

  职责:

  1、制定自媒体部门整体运营计划,内容的策划、执行推广。了解微博、微信、今日头条号等自媒体发展趋势;

  2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微博、微信内容的实时调整和更新;

  3、负责微博、微信大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

  4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微博微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

  5、通过数据有效分析媒体推广效果。

  任职要求:

  1、大专以上学历,营销、策划、传播、中文学、新闻学、广告学等专业优先;

  2、3年以上新媒体、自媒体、网络运营、网站运营、SEO、色盲推广策划经验、案例;

  3、对微博和微信运营成功案例者优先,具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的`文案功底;

  4、具有前瞻的新媒体内容创意策划能力,能够独立策划并包装具有传播力的新媒体推广计划;

  5、能根据不同项目定位,开发并策划有创意的新媒体推广方案;

  6、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识新媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

  7、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

  8、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

  9、有创业、培训行业背景、有行业资源者优先;

  10、个人素质:具有出色的表达、沟通、组织、协调能力,项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神;对新媒体环境富有热情及敏锐度。

  1、定期进行市场信息的.收集和整理以及分析工作,输出营销推广创意;

  2、协助上级对企业市场、文化、软文、公众号、网站等内容进行策划和实施;

  3、对网络媒体(网站、博客、微信等)进行分析,协助制定网络媒体传播计划;

  4、协助组织相应的微博微信线上/线下活动;

  5、协助策划、推广活动,对推广活动的开展进行跟踪和控制,推广活动结束后对活动进行评估和总结

  职责:

  1、负责制定趣网移动互联网主流渠道(微信公众号、微博、社群、论坛等)的内容建设及营销推广方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  2、专注新媒体运营效果数据分析,推进产品推广计划及产品转化率实现;

  3、持续挖掘用户需求,探索更好满足用户需求的运营机制,整合内外部各种资源,通过持续不断的.运营手段,提升关注用户的活跃度和粘度;

  4、深挖社群用户需求,定期组织策划线上线下社群活动,激发用户参与度,提升*台影响力;

  5、定期总结运营经验,并推动商品、活动与策划的流程和标准,为扩大运营团队打好基础。

  任职资格:

  1、本科以上学历,5年以上新媒体运营项目及团队管理的工作经验;

  2、熟悉社群运营方式和范畴,丰富的新媒体或社会化媒体运营和营销经验,善于制造话题和策划社区活动,并引导用户参与互动;

  3、有独特的产品、用户心理分析能力,擅长分析市场发展方向和动态,思维活跃并能转化为运营行为。

  (1)负责制定新媒体*台(微信、微博、今日头条、知乎、一点资讯等)的内容建设方案,明晰定位、目标、发展战略并落实实施;

  (2)负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的'制定和实施;

  (3)负责相应的线上/线下的社区调研和推广活动;并形成相应的市场活动评估报告;

  (4)负责发掘移动互联网营销新渠道,微信媒体资源拓展、渠道运营及管理;利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标,提高运营效率;

  (5)负责各新媒体*台的运营推广战略,负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;

  (6)负责建设培训和管理高素质的新媒体运营团队,指导其完成公司的计划和任务;

  (7)负责新媒体事件、话题、活动等策划和文案的审核,提高公司信息的传播量,提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。


新媒体总监岗位职责优选【十】份(扩展7)

——新媒体文案的岗位职责优选【5】篇

  岗位职责:

  1、运营品牌微信公众号,定期撰写发布文章和日常账号维护;

  2、对时下热点有自己的看法与见解、并能够围绕*台定位整理成文;

  3、根据品牌规划,定期策划与品牌同步的新媒体内容;

  4、为公司宣传提供文字创意,如品牌文案、活动软文、海报设计等相关文案。

  岗位要求:

  1、热爱创作,有一定的文字功底,具备原创文章撰写能力;

  2、思维活跃,对网络热点有强烈敏感度;

  3、熟悉新媒体的特性,有微博、微信成功案例为佳;

  4、熟练使用PS、PR等工具优先考虑;

  5、文案编辑经验1年以上优先考虑。

  岗位职责:

  1.把握导向,选题策划、并驾驭文字,优选信息,担任有关稿件的初审、复审工作。

  2.按照主编的分配,按时完成主题稿件的撰写和编辑

  3.负责过公众号的长期运营和担任执行编辑任务,负责对出版、校对流程、时间安排、发布反馈等工作。

  4.完成各种创意构思及文案组织编写工作。负责团队建设及管理,不断提升团队人员的业务素质及专业技能,营造积极、乐观的团队氛围,带领团队达成各项指标。

  5.负责公司随机性文案稿件的撰写工作。维护栏目稿件的撰写、组稿、编辑等。

  任职要求:

  1.编辑、出版、新闻、传媒、中文等相关专业本科以上学历;

  2.熟悉编辑工作流程,有丰富的编辑管理经验;有扎实的文字功底,擅长内容策划;

  3.熟悉传媒行业发展及动态,有较广的业内资源;特别是教育和家长资源集中的媒体,优先考虑。

  4.具有独特的创见和良好的策划能力,能够策划并执行大型专题方案;

  5.有良好的团队精神和组织沟通协调能力,文字表达和编辑能力。

  职责描述:

  1.负责公司新媒体的日常运营工作,包含内容编辑、日常维护运营等;扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度、互动率等;

  2.有创造力和执行力,策划活动提高品牌影响力;

  3.及时捕捉本行业的热点讯息,并进行资料的搜索与编辑整理;

  4.服从领导安排,完成领导安排的其他相关工作。

  任职要求:

  1.本科及以上学历;

  2.热爱新媒体行业,是各类互联网*台的积极使用者,并有志在新媒体领域发展;

  3.具备一定的新闻敏感性和较强的文字功底及编辑能力,思维活跃,具有创新能力;

  4.具有较好的计算机操作水*,会使用简单的作图软件如photoshop、illustrator等为佳;

  5.1年以上移动互联网编辑或相关领域工作经验优先录用;

  6.也欢迎有相关经验的应届生前来应聘!

  岗位职责:

  1、负责线上端App、网站、微信等渠道的内容策划,包括撰写、编辑和发布等事务,负责把握内容的整体调性;

  2、结合线下门店的产品、用户、活动、热点事件、节日等策划有创意的内容文案;

  3、负责公司的整体宣传文案撰写、品牌推广软文等;

  4、与相关各部门合作,对接内容需求,并输出为规范文案;

  岗位需求:

  1、最重要的还是能写、会写,有多久经验不强制,主要是看作品说话,当然,有内容运营或软文写作的相关工作经验更好;

  2、思路清晰,敏锐洞察力,了解用户心理,熟悉网络语,善于把握时事热点;

  3、搜集资料和信息能力强,熟悉互联网的运营推广手段;

  4、学*能力强,有创造力、团队协作能力,责任心和抗压能力都是需要具备的。

  岗位职责:

  1、负责新媒体*台(微博、微信、APP、今日头条等)整体运营和推广;

  2、负责各新媒体*台的内容选取、编辑、发布和推广;

  3、负责各新媒体*台粉丝招募和维护,维护良好的互动氛围;

  4、负责推广活动策划与执行,负责新媒体*台文案撰写,提升内容质量和传播度;

  5、负责新媒体*台推广效果的跟踪、数据分析和反馈及优化调整等工作;

  6、负责新媒体产品挖掘与运营,能够掌握新媒体动向,很快将互联网新媒体产品与公司业务结合,进行网络营销推广;

  7、负责及时了解网络对公司的相关信息的反馈,如有不良信息及时制定应对策略并实施;

  8、完成领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、广告传播、计算机、新闻或文学相关专业;

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