职责：
1.根据公司中长期经营计划，组织编制年度综合财务计划和控制标准;
2.建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3.主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析;
4.对公司税收进行整理筹划与管理;
5.比较精确的监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构;
6.对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;
7.与财政、税务、银行、证券等相关**部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的'关系。
财务总监任职资格要求：
1.45岁以下，本科以上财务金融类专业，会计师职称。
2.5年以上大型集团总部高级财务经理以上工作经验，或3年以上中??型企业财务总监工作经验;
3.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
4.熟练操作企业成本管理体系和全面预算管理体系;
5.受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训;
6.精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
7.熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
8.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;
9.有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神;
10.熟悉旅行社业务财务税收、优惠政策者优先。
11.工作地点：上海、深圳、福州、呼和浩特、成都、青岛、广州等地。
备注：本职位为储备人才岗位职责职位要求，一旦通过录用会根据情况委派到相关地区工作。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-10年
集团财务总监岗位职责7
1、建立和完善科学、系统并符合企业实际情况的财务核算体系、预结算体系和财务监控审计体系
2、建立并完善公司内部审计体系及核算和财务管理规章制度
3、参与公司重要事项的分析和决策，为公司的经营管理、业务发展即对外和引进外部投资等事项提供财务方面的分析和决策根据及建议
4、定期对公司经营状况进行阶段行的财务分析和预测、并提出财务改进方案
5、组织执行相关财经法规，保障公司规范经营，维护股东权益
6、加强公司运营资金、提高资金的有效利用
7、审核公司经营项目，对成本、费用实行及时跟踪、分析和控制，确保实现经营活动的经济效益指标
8、筹集公司拟运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求、审批公司重大资金流向
9、协调公司与银行、税务、工商等**部门关系，进行税务筹划，维护公司利益
10、审核财务报表，提交财务工作报告
11、定期对公司财务管理工作进行考核、督促、检查，提高财务部门的工作质量和工作效率
12、引进并推行最新管理方法和技术手段，提高财务管理水*
13、负责协调本部门与其他部门之间的关系，并解决争议
职责描述:
1、协助制定集团经营战略,并主持公司财务战略规划的制定;
2、建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;
3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算,制定公司的会计核算方案和税收筹划方案;
4、参与对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
5、为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析和决策依据;
6、协调公司同银行、工商、税务等**部门的关系,维护公司利益。
任职要求:
1、40岁以上,男,本科及以上学历,金融.会计.财务管理等相关专业;
2、10年以上大型企业财务管理经验,5年以上同岗位工作经验,有上市公司或IPO经历的优先考虑;
3、具备全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
4、精通国家财务.税务.审计的'法律规范,具备优秀的职业判断力和丰富的财会项目分析处理经验;
5、有农牧行业工作经验,有高级会计师.注册会计师资质尤佳。
一、主持集团财务管理中心日常工作，负责指导、监督、协调集团及下属公司财务团队管理工作，检查工作成果。
二、统筹集团财股管理中心资金管理、预算管理、核算管理、财税管理工作。
三、及时准确反映和分析集团财务状况与经营成果，支持集团实施战略和投资活动。
四、与财政、税务、银行、证券等单位及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好合作关系。
五、依据集团发展战略制定财务管理中心各板块相关管理方案，并监管执行。为集团经营决策提供高质量财务信息。
六、规避财务风险，提高资金使用效率，监控经济业务的健康有序发展。
工作职责：
1、根据集团公司的发展规划，全面负责集团公司的财务管理工作；
2、负责主持制定集团公司的财务战略规划、资本与资产运营规划与投融资计划；
3、负责集团公司财务管控体系的'建设工作，负责完善与编制部门制度、流程的审批；
4、负责推行全面预算管理，指导下属各公司编制预算，并对下属各公司上报预算进行审核、*衡、调度；
5、负责制定集团公司资金运营计划，监管资金管理报告与预决算管理等工作；
6、负责筹集集团公司运营计划，保证集团公司战略发展的资金需求，审批集团公司重大资金流向；
7、协助董事长制定集团公司发展战略，完善集团公司财务数据分析工作，以及编制审核集团合并报表，为集团公司经营决策提供依据；
8、负责完善产品成本的核算，建立产品成本分析体系，建立持续改善降低成本的管理系统；
9、负责对集团公司重大投资等经营活动提供建议，参与投资项目的财务分析、论证和决策；
10、辅导企业根据**相关政策及补贴建立规范的核算及纳税，降低集团公司税负；
11、负责集团公司合规管理，推进集团公司的控制环境改善；系统及业务流程整合，推动高效降低成本解决方案；
12、组织、协调集团公司其他部门对集团公司以及下属公司的经营活动合规性财务检查；
13、负责培养储备财务管理人员，并做好梯队建设；
14、负责组织财务相关人员集中学*培训、提高专业技能和组织管理能力；
15、负责定期考核财务主管和税务主管及资金主管的绩效；
16、协助人力资源部门开展财务人员晋升考核评价工作；
17、负责与各部门之间的沟通协调以及相关外部关系（银行、税务、审计、统计）等建立工作。
任职资格：
1、专业要求：会计、财务，贸易金融类、经济管理类相关专业，硕士及以上学历，中级以上会计师职称，CFA/AIA优先。
2、身体素质：30―40岁之间，身体健康，拥有良好的职业精神；
3、培训经历：财务管理、预算管理、项目管理、领导力方面的培训；
4、工作经验：八年以上医药行业，上市企业相关工作经验；
5、管理意识：具有较强的责任心，价值体系意识，较强的成本意识和服务意识；
6、计划组织：具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织分析和实施决策；
集团财务分析岗位职责
岗位职责:
1、负责凭证审核与总账凭证编制;
2、负责财务及管理报表编制及基本分析;
3、负责费用审核与管控;
4、负责常规税费申报与管理;
5、负责会计资料档案整理;
6、负责资产核算与管控;
7、负责经营与财务分析。
8、负责财务会计核算;
9.完成上级交办的其他与岗位职责相关的各项工作。
任职资格
1、财务、经济类本科以上学历;
2、三年以上会计或财务分析岗位工作经验,熟练使用金蝶和用友财务软件。
总部岗位,双休,五险一金
——集团财务经理岗位职责 40句菁华
1、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
2、2年以上财务经理经验,房地产工作经验3年以上;
3、负责制定公司利润计划、财务规划、开支预算或成本标准;
4、建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及核算和财务管理的规章制度;
5、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
6、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行。
7、组织制定费用开支标准，内部控制和制定实施成本控制。
8、负责公司税务规划;
9、负责全国财务团队管理，并与其他部门和相关外部机构保持良好沟通和合作。
10、全面完成城市公司财务管理部财务指标任务;
11、负责城市公司预算管理工作;
12、负责城市公司投资、融资管理工作;
13、负责财务咳嗽蓖哦咏ㄉ韫ぷ鳎对部门内人员晋升、淘汰有建议权?/p>
14、对公司财务状况及数据做定期定向的分析工作，提出合理建议;
15、协助制定集团经营战略,并主持公司财务战略规划的制定;
16、10年以上大型企业财务管理经验,5年以上同岗位工作经验,有上市公司或IPO经历的优先考虑;
17、有农牧行业工作经验,有高级会计师.注册会计师资质尤佳。
18、负责公司整体的财务管理工作和未来的资本运作;
19、负责实现部门工作目标，提出有效的措施与方案，领导团队完成公司下达的工作目标，及时准确出具公司财务报告，并为公司经营提供准确的'财务分析及预测等，同时提出有益于工作的革新措施与实施方案，通过公司管理团队努力保证公司经营业绩控制在年度预算指标内;
20、熟悉一般纳税人公司的帐务处理，具有较强的财务管理知识和财务分析能力。
21、协助财务总监组织制定固定资产盘点计划及年度盘点清查，为固定资产的更新改造提供信息。
22、负责公司会计核算规范制定与执行检查工作，跟踪稽查各单体公司会计政策执行情况，指导会计档案管理；
23、了解熟悉管理、营销、制造各项业务，规划出台各项业务对应的财务流程细则；
24、督促本公司加强定额管理，原始记录和计量检验等基础工作.
25、组织制定本公司的各项财务管理制度
26、制定的各项财务管理制度应便于各部门管理和核酸并有利于提高经济效益
27、随时检查各项财务制度的执行情况，发现违反财经纪律，财务会计制度的，及时制止和纠正，重大问题应向公司领导汇报.
28、经总经理审批的财务收支计划，应组织有关职能部门严格实施，不得随意突破.
29、资金掉要如实反映矛盾和问题，有效利用现有资产，保证经营活动正常进行.
30、组织编制本公司的成本计划和费用预算，并将各项计划指标分解下达落实并检查执行情况.
31、设计必要的台帐及时反映，分析计划或预算执行情况.并向各职能部门反馈.
32、负责协调财务和各部门的工作，多于其他部门联系，协调，把财务工作纳入正轨.
33、负责保管公司财务专用印鉴，并按公司财务制度使用印鉴.
34、负责集团及下属公司会计核算管理工作，真实反应公司财务状况，审核各类报表。
35、按照集团整体经营目标，参与年度全面预算管理，监督和跟踪各项指标的执行。
36、负责组织公司的成本管理工作；进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
37、中级经济师及以上职称，持有cpa活其它同等资格优先。
38、负责组织公司成本核算，提出成本控制指标建议;
39、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;
40、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
——集团财务经理岗位职责(精选五篇)
1.按年度工作计划编制执行资金预算及财务收支计划，拟定筹备和使用方案;
2.负责公司账务核算和统筹管理工作，指导并监督公司的资金管理和费用使用情况;协调财务及税务稽核、审计部门的工作，严格按规定执行;
3.对公司税收情况进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;
4.认真贯彻执行总公司制定的各项财务制度与规定;
5.对公司财务状况及数据做定期定向的分析工作，提出合理建议;
6.协调与银行、税务相关**机构的关系，并及时稳妥办理公司与其之间的业务往来;
7.负责税务、财政、银行等**机构有关证照的办理及审验工作;
8.完成领导交办的其他任务。
1、全面完成城市公司财务管理部财务指标任务;
2、负责城市公司会计核算、出纳监督检查工作;
3、负责城市公司预算管理工作;
4、负责城市公司投资、融资管理工作;
6、负责城市公司税务管理工作;
7、负责城市公司各楼盘销售辅助工作;
8、负责城市公司资金管理工作;
9、负责城市公司银行、税务关系协调工作;
10、负责财务咳嗽蓖哦咏ㄉ韫ぷ鳎对部门内人员晋升、淘汰有建议权?/p>
1、负责供应链仓储会计、报表、预算工作;
2、负责制定公司利润计划、财务规划、开支预算或成本标准;
3、制定和管理税收政策方案及程序;
4、建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系，以及核算和财务管理的规章制度;
5、组织公司有关部门开展经济活动分析，组织编制公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益;
6、监督公司遵守国家财经法令、纪律，以及董事会决议;
7、按时完成上级领导交办的其他工作任务。
职责描述:
1、协助制定集团经营战略,并主持公司财务战略规划的制定;
2、建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;
3、制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算,制定公司的会计核算方案和税收筹划方案;
4、参与对重大投资项目和经营活动的.风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
5、为企业生产经营、业务发展及对外投资等事项提供专业的财务分析和决策依据;
6、协调公司同银行、工商、税务等**部门的关系,维护公司利益。
任职要求:
1、40岁以上,男,本科及以上学历,金融.会计.财务管理等相关专业;
2、10年以上大型企业财务管理经验,5年以上同岗位工作经验,有上市公司或IPO经历的优先考虑;
3、具备全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
4、精通国家财务.税务.审计的法律规范,具备优秀的职业判断力和丰富的财会项目分析处理经验;
5、有农牧行业工作经验,有高级会计师.注册会计师资质尤佳。
1.具体负责本公司的财务会计工作。
2.对各项财务会计工作定期研究，布置，检查，总结.严格遵守财经纪律和公司各项规章制度.不断改进和提高财务会计工作水*.
3.督促本公司加强定额管理，原始记录和计量检验等基础工作.
4.认真审核会计凭证和会计报表，做到数字真实，计算准确，内容完整，说明清楚，报送及时.
5.组织制定本公司的各项财务管理制度
6.制定的各项财务管理制度应便于各部门管理和核酸并有利于提高经济效益
7.随时检查各项财务制度的执行情况，发现违反财经纪律，财务会计制度的，及时制止和纠正，重大问题应向公司领导汇报.
8.及时总结经验，不断完善各项财务管理制度.
9.组织编制本公司的财务收支计划，按时报送公司领导，并检查各部门执行情况
10.在编制财务收支计划前，应要求各职能部门提供切实可行的收支计划明细表，经审核验证后据此编制本公司的财务收支计划和编制说明.
11.经总经理审批的财务收支计划，应组织有关职能部门严格实施，不得随意突破.
12.资金掉要如实反映矛盾和问题，有效利用现有资产，保证经营活动正常进行.
13.组织编制本公司的成本计划和费用预算，并将各项计划指标分解下达落实并检查执行情况.
14.编制的成本计划应现金合理，费用预算应厉行节约，费用开支不突破规定范围.
15.在本公司总经理的组织下，应将成本计划和费用预算案项目分解，逐步落实到各职能部门.
16.设计必要的台帐及时反映，分析计划或预算执行情况.并向各职能部门反馈.
17.充分运用会计资料，分析经济效果，提供可靠信息，预算经济前景，为公司领导决策提供依据.
18.组织本公司财务人员学*政策法规和业务技术，负责财会人员的考核.
19.负责协调财务和各部门的工作，多于其他部门联系，协调，把财务工作纳入正轨.
20.负责保管公司财务专用印鉴，并按公司财务制度使用印鉴.
21.负责销售统计，复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款.
——集团财务部岗位职责优选【五】篇
1、负责财务部的日常管理工作。
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行。
3、组织财务预算和各项财务指标计划的`制定、分解、落实。
4、组织制定费用开支标准，内部控制和制定实施成本控制。
5、建立财务活动控制流程、实行财务考核与奖惩。
6、建立核算制度和执行。
7、组织会计核算、报表编制和财务分析工作。
8、建立和组织编制财务报表所需生产、质量、采供、物流各项报表的统计工作。
9、维护与银行、税务部门之间的关系。
10、完成上级交给的其它日常事务性工作。
1、负责财务部的日常工作，维护监督执行公司财务制度及有关规定；
2、负责制定公司年度、季度财务收支计划并执行；
3、公司资金、资产的`管理工作；
4、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总公司和总经理报告；
5、充分运用财务数据，客观、真实地对财务收支执行情况进行分析，为领导决策提供参考；
6、负责与银行或者其他机构的联系沟通，与其维系良好的关系；
7、掌握税收政策，组织做好公司税务申报和纳税工作；
8、完成领导交办的其它工作。
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行。
3、组织财务预算和各项财务指标计划的`制定、分解、落实。
4、组织制定费用开支标准，内部控制和制定实施成本控制。
5、建立财务活动控制流程、实行财务考核与奖惩。
6、建立核算制度和执行。
7、组织会计核算、报表编制和财务分析工作。
8、建立和组织编制财务报表所需生产、质量、采供、物流各项报表的统计工作。
9、维护与银行、税务部门之间的关系。
10、完成上级交给的其它日常事务性工作。
1、负责公司日常业务的财务核对、核算、监督，外账会计等岗位职责；
2、负责企业税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检工作；
3、及时做好会计凭证、账簿账册、文件资料、会计报表等财会资料的收集、汇编、归档工作；
4、及时与内账会计做好原始单据交接及现金、银行日记账的对账工作，定期完成企业日常的`记账、结账工作；
5、对生产基地订单进行准确的成本测算，对生产基地的采购、入库、核算、销售出库进行审核。
1、全面负责财务部的日常工作；
2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用；
3、审查公司对外提供的`会计资料；
4、编制财务报表，为公司领导决策提供可靠的依据；
5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序，经批准后组织实施并监督执行；
——集团财务总监岗位职责 (菁华6篇)
1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持制定并实施公司财务战略规划;
2、结合企业实际情况建立集团财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制;
3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算;
4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方式;
5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，按权限审核公司重大资金流向;
6、主持对重大投资项目和经营活动的.风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
7、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;
8、审核财务报表，提交财务管理工作报告;完成总经理临时交办的其他任务。
9、协调公司同银行、工商、税务等*部门的关系，维护公司利益;
1、筹集公司拟运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求、审批公司重大资金流向
2、协调公司与银行、税务、工商等*部门关系，进行税务筹划，维护公司利益
3、审核财务报表，提交财务工作报告
4、定期对公司财务管理工作进行考核、督促、检查，提高财务部门的工作质量和工作效率
5、引进并推行最新管理方法和技术手段，提高财务管理水*
13、负责协调本部门与其他部门之间的关系，并解决争议
1、根据集团公司财务总监的指示和企业的经营要求，管理及审核各项付款工作及制订资金计划和安排，准时制订年度财务预算;
2、负责项目公司全面财务管理、财务监控;
3、组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，定期将计划的执行情况进行分析并上报集团财务总监;
4、定期对企业经营情况进行阶段性的财务分析与财务预测，并提出财务改进方案;
5、对公司重大的投资、融资等经营活动提供建议和支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;
6、协调外部关系，促进项目公司与集团的积极配合，保证集团工作顺畅有效的开展;
7、做好财务部门人员管理工作;
8、为集团内的新项目提供各项财务支持。
1、建立和完善科学、系统并符合企业实际情况的财务核算体系、预结算体系和财务监控审计体系
2、建立并完善公司内部审计体系及核算和财务管理规章制度
3、参与公司重要事项的分析和决策，为公司的经营管理、业务发展即对外和引进外部投资等事项提供财务方面的分析和决策根据及建议
4、定期对公司经营状况进行阶段行的财务分析和预测、并提出财务改进方案
5、组织执行相关财经法规，保障公司规范经营，维护股东权益
6、加强公司运营资金、提高资金的有效利用
7、审核公司经营项目，对成本、费用实行及时跟踪、分析和控制，确保实现经营活动的经济效益指标
职责：
1.根据公司中长期经营计划，组织编制年度综合财务计划和控制标准;
2.建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3.主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析;
4.对公司税收进行整理筹划与管理;
5.比较精确的监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构;
6.对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制;
7.与财政、税务、银行、证券等相关*部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
财务总监任职资格要求：
1. 45岁以下，本科以上财务金融类专业，会计师职称。
2. 5年以上大型集团总部高级财务经理以上工作经验，或3年以上中??型企业财务总监工作经验;
3.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验;
4.熟练操作企业成本管理体系和全面预算管理体系;
5.受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训;
6.精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
7.熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
8.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;
9.有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神;
10.熟悉旅行社业务财务税收、优惠政策者优先。
11.工作地点：上海、深圳、福州、呼和浩特、成都、青岛、广州等地。
备注：本职位为储备人才岗位职责职位要求，一旦通过录用会根据情况委派到相关地区工作。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-10年
1、负责贯彻执行国家财经法规、政策和制度，组织公司的财务管理和会计核算工作，规范公司的财务行为，确保公司财务工作合理、合法，公司财产安全、完整;
2、负责建立健全公司财务、会计核算各项管理制度体系并监督实施;
3、负责公司的预算管理，监督、控制各部门财务预算的执行情况;
4、负责组织编制月、季、年度财务报告，及时向股东、领导及有关部门提供财务资料;
5、负责管理和核算公司的各项资产，会同有关部门组织固定资产和流动资产的`核定工作，客观真实地反映公司各项资产情况;
6、负责组织公司成本管理、费用管理以及资金管理;
7、负责公司的资本运作管理，对公司从事的投资决策、经营决策、融资决策进行综合分析，并推动执行;
8、负责公司财务决算，按公司决策组织实施;
9、参与公司各项重大经济合同、协议的审核，监督经济合同的执行;
10、参与公司重要经济活动的论证工作;
11、负责与会计师事务所、财政、税务、审计等管理部门的工作联系，接受外部监督;
——集团主管岗位职责(精选5篇)
岗位职责：
1）全面管理本部门的各项工作，严格贯彻执行公司的各项规章制度，对员工的安全作业、工作质量、物料消耗、各种清洁设备使用负有监督管理责任。
2）根据本部门的规定，对员工的业务技能、行为规范、仪表仪容、礼貌服务遵守公司制度等方面进行培训，提高员工的自身素质。
3）根据公司的规定，对本部门员工的转正、升职、奖励、处罚等提出考核意见。
4）树立团队精神，大力协调同各部门之间的'工作。
5）指导员工正确使用各种设备、工具和其它清洁用品，控制物料消耗，降低部门成本。
6）搞好员工防火、防盗意识的教育。
7）每天按照卫生标准检查各岗位的卫生情况，及时对不合格进行纠正。
8）依据大厦保洁工作实际情况，特制定日常、年、季、月、周的清洁计划，并严格实施。
9）根据本部门工作需要，每周一次会议把一周的各方面情况和员工沟通。
10）负责本部门所辖范围质量目标分解的考核工作。
岗位职责：
1、建立招聘制度、流程和体系，并依据人力资源规划制定集团招聘计划
（1）协助上级领导制定、完善和调整集团内部、外部招聘录用管理制度；
（2）依据人力资源规划，制定阶段性招聘计划；
（3）指导分子公司编制年度招聘计划；
（4）制订有效的招聘工具和相应表格，并不断完善；
（5）控制招聘成本，在预算计划内实施招聘。
2、建立和维护企业人才库和招聘渠道，合理分配、有效运用各种资源
（1）建立与维护企业人才库；
（2）开发与维护各类招聘渠道，保证招聘工作的效率和质量；
（3）指导、分配、审核招聘资源的使用，合理、充分利用各项资源；
（4）了解招聘网站、人才交流中心、猎头公司、中介机构等招聘机构的情况，在对其有效性进行评估的基础上，建立良好的合作发展关系。
3、组织社会招聘相关工作，满足各部门的用人需求
（1）建立和维护与外聘服务机构的关系，选择服务商；
（2）审核、分析、整理各用人部门的人员招聘需求，针对不同类型的需求制定相应的招聘方案并落实执行；
（3）每年招聘合作方案预算，合同签订，和广告定期投放；
（4）组织社会招聘相关工作，包括招聘信息发布、简历筛选、主动搜索、面试安排、面试、资料流转至入职等工作。
4、组织校园招聘相关工作，满足各部门的用人需求
（1）制定集团总部年度校园招聘计划，指导分子公司年度校园招聘计划的.编制；
（2）拟制校园招聘方案，制定、修订和调整招聘流程；
（3）组织校园招聘相关工作，包括招聘信息发布、简历筛选、全国专场招聘、大学生实*安排等工作。
5、组织内部竞聘相关工作，提供企业内部人才多职业发展通道
（1）建立和完善内部招聘、内部竞聘体系，为员工提供充分发展空间，促进人才的合理内部流动；
（2）制订企业内部招聘计划和招聘方案；
（3）组织内部招聘相关工作，包括招聘信息发布、竞聘安排、结果公示等工作。
6、组织各部门修订岗位说明书
（1）根据组织发展情况，定期组织修订各岗位职责，并整理形成岗位职责手册
7、主持本专业的日常管理工作，保证本专业内部人员稳定，业务高效和有序地运行
（1）制定和实施本专业系统的工作计划；
（2）安排下属的工作任务，指导、监督和考核下属的工作；
（3）审核本专业系统费用开支、借款申请、物品申购及领用。
8、完成上级领导交办的其他工作
工作职责：
1、负责集团旗下子公司的日常行政管理事务；
2、负责公司内部保安、车辆、保洁、行政采购、物业服务和it管理；
3、负责公司对外联络、接待和组织、承办和协调及公共关系的建立、维护及保持；
4、完成领导交办的.各种事宜。
任职资格：
1、行政管理、企业管理等相关专业大专学历；
2、5年以上相关的工作经验，有良好的沟通表达能力及服务意识
——财务员工岗位职责优选【五】份
1、协助公司建立财务管理与会计核算制度及实施细则；
2、负责协调和配合公司及相关部门工作；
3、负责公司上报资料的收集和编制；
4、负责审核和办理现金收支或财务收支，做好财会业务的结算工作；
5、根据审核无误的原始凭证编制记帐凭证；
6、依照有关规定登记会计帐簿；
7、进帐项核对，负责办理其他会计业务；
8、报税、开票；
9、保守本单位的商业秘密。
任职要求：
1、年龄要求18—28周岁
2、持有计算机等级资格证书，掌握并能够训练运用会计电算化知识和技术，精通excel函数，熟练使用财务软件进行财务处理；
3、熟悉建筑行业营改增新政，拥有丰富工作经验。
1、做好应收应付的核对工作，及时与客户和供应商对账；
2、负责外贸发票开具、认证、税金核对工作；
3、现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，
4、负责财务档案、各类明细账、贸易合同的保管和归档工作；
5、进行公司收入、支出等财务核算，对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录；
6、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划，并与实际执行情况进行对比分析；
7、完成领导交办的其他事务，与各岗位同事协调配合工作。
1、负责公司财务核算和管理工作。
2、负责开具发票，编制和审核记账凭证。编制公司月度财务报表、年度会计报表，及时、准确、真实、完整地提供各种会计信息，如实反映公司经营状况，提出改进财务管理作用的建议和措施，为领导决策提供可靠依据。
3、掌握国家税务政策，对外加强联系，负责公司税金的计算，按时申报纳税，对公司合理避税提出建议。
4、按公司资产管理制度，参与资产盘点并登记台账，进行相应的账务处理。
5、负责项目公司的合同档案整理，保证档案完整，整齐，有序。装订和保管公司记账凭证和会计报表。
6、负责公司所得税汇算清缴和国家企业信用信息工商公示的处理。
7、负责公司领导交办的其他事项。
1、负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳、税务工作；
2、成品成本核算与分析；
3、认真核对并确认客户的每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐；
4、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表；
5、对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对帐，协调跟进帐务处理；
6、负责工资提成的核算等；
7、负责结账、编制会计报表，安排各项税费的'申报事宜；
8、协助主管完成其他日常事务性工作。
1、负责公司日常的费用报销；
2、负责货币资金的收付和管理工作，及时登记现金及银行存款日记帐，每日盘点库存现金，做到日清月结、帐实相符，月末与会计核对现金不得超过公司规定数额；
3、月末与会计核对现金、银行存款日记帐的发生额与余额；
4、催收项目投标保证金及履约保证金；
5、协助会计做好各种帐务的.处理工作；
6、完成上级领导交办的其他工作。
——资产财务岗位职责范本五份
岗位职责：
1、负责运营过程中所有量化风险的监控、计量及其他分析
2、对可量化风险进行识别、定性定量分析并搭建相应风险模型；
3、负责各类数字金融衍生品的风险定价分析；
4、维护风险数据库，出具风险分析报告；持续优化风控指标监控系统和风控模型；运用数理分析统计工具，开发或完善公司现有的风控系统。
5、针对各类型风险，根据公司的风险战略，风险管理制度等，协助制订或修改风险管理流程、风险控制标准，并负责相关风险管理制度与流程的执行和落实。
任职要求：
1、金融、经济、计算机、统计、物理等相关专业，硕士及以上学历，具有数量金融、金融工程等背景，cfa，frm优先；
2、具有扎实的.风险管理的理论知识，具有3年以上金融行业风险管理工作经验；
3、较强的数据分析能力，熟练运用matlab或vba或c++等编程工具；
4、熟悉sql等数据库；
5、熟悉计算机、风控等前沿技术为佳；
6、优秀的学*领悟力、创新能力、逻辑推理能力和信息加工能力。
1、岗位名称：资本运作（高级）经理1人
2、岗位职责：
（1）根据公司发展战略，拟定公司资本运作发展规划并组织实施；
（2）配合公司项目投资收购工作，负责并购活动的组织实施；
（3）根据资本市场及项目实际情况，筹划融资方案；
（4）跟踪资本市场、公司及关联公司股票异动，提出阶段性投资运作建议并实施；
（5）负责联系中介机构；
（6）协助开展项目公司资产管理工作。
3、任职条件：
（1）熟悉上市公司收购、兼并和资本融资工作；
（2）大学本科及以上学历；
（3）具有5年以上财务、金融和资本运作相关经历；
（4）熟练掌握一门外语（具备直接、独立谈判能力）。
1、负责按照会计制度，填制转帐凭证，做好记帐、算帐、结帐、报帐工作；
2、负责做好财务凭证及时整理、装订和归档管理；
3、负责定期编制指定会计报表和统计资料；
4、负责审核资金收付凭证；
5、负责编制会计报表，安排各项税费的申报事宜；
6、负责定期及时向公司或**有关部门报送统计报表；
7、负责协助公司税收相关事宜；
8、完成临时交办的其他工作。
岗位职责：
1、负责运营过程中所有量化风险的监控、计量及其他分析
2、对可量化风险进行识别、定性定量分析并搭建相应风险模型；
3、负责各类数字金融衍生品的风险定价分析；
4、维护风险数据库，出具风险分析报告；持续优化风控指标监控系统和风控模型；运用数理分析统计工具，开发或完善公司现有的风控系统。
5、针对各类型风险，根据公司的风险战略，风险管理制度等，协助制订或修改风险管理流程、风险控制标准，并负责相关风险管理制度与流程的执行和落实。
任职要求：
1、金融、经济、计算机、统计、物理等相关专业，硕士及以上学历，具有数量金融、金融工程等背景，cfa，frm优先；
2、具有扎实的风险管理的理论知识，具有3年以上金融行业风险管理工作经验；
3、较强的'数据分析能力，熟练运用matlab或vba或c++等编程工具；
4、熟悉sql等数据库；
5、熟悉计算机、风控等前沿技术为佳；
6、优秀的学*领悟力、创新能力、逻辑推理能力和信息加工能力。
岗位职责：
1、负责运营过程中所有量化风险的监控、计量及其他分析
2、对可量化风险进行识别、定性定量分析并搭建相应风险模型；
3、负责各类数字金融衍生品的风险定价分析；
4、维护风险数据库，出具风险分析报告；持续优化风控指标监控系统和风控模型；运用数理分析统计工具，开发或完善公司现有的'风控系统。
5、针对各类型风险，根据公司的风险战略，风险管理制度等，协助制订或修改风险管理流程、风险控制标准，并负责相关风险管理制度与流程的执行和落实。
任职要求：
1、金融、经济、计算机、统计、物理等相关专业，硕士及以上学历，具有数量金融、金融工程等背景，cfa，frm优先；
——财务部财务岗位职责范本五份
1、负责分行零售的投入产出管理，实施产能管控;
2、负责制定分行零售业务财务预算，执行费用管理办法，监督分行、渠道费用使用情况;
3、负责与分行财务的工作对接;
4、统筹管理、协调业务发展规划及相应的财务费用资源。
1、在项目公司负责人的领导下主持财务管理工作;
2、负责组织编制公司新项目投资经济预测分析方案;
3、负责监督成本控制制度的实施;
4、负责公司资金需求的预测、管理及控制，提高资金使用效率;
5、负责组织拟定公司各项经营计划，对重大的财务收支计划和经济合同进行会审;
6、负责组织拟定公司财务管理和核算制度，监督和检查各级财务运作和资金收支情况;
7、参与经营管理，促进各个部门之间的业务联系和配合，就财务事项向公司提出决策意见;
8、负责组织年度预算汇编，协助公司负责人做好年度预算指标的分解工作，监督预算指标的落实执行;
9、负责安排及协调公司各项税务事宜，合理进行税务筹划;
10、负责组织财务人员定期进行财务状况和经营状况分析，对经营过程中发现的问题，及时向公司管理层提交财务分析报告及合理化建议，促使公司不断提高管理水*;
11、负责对财务人员培训与指导，促使公司不断提高管理水*;
12、负责组织财务人员做好财务决算工作。
1、执行酒店各项规章制度和工作纪律，按时上下班，工作时不擅离职守，负责做好财务部的清洁卫生工作
2、酒店所有现金收入的清点、送存、日常报销；管理酒店所有银行存款以及各种方式的银行收付款业务，银行日记帐的核对。
3、对酒店各项收入进行稽核、堵塞漏洞，确保营业收入金额如数上缴。
4、按照国家财会法规、酒店财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务。
5、根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转帐结算业务；及时根据银行存款对收单，在月末作出相应调整，做到与银行对帐单相符。
6、核对现金和银行日记帐，做到日清月结，保证帐证相符、帐款相符、帐帐相符，发现差错及时查清更正。
7、审核报销单据、发票等原始凭证，按照费用报销有关规定办理现金支付业务，做到手续完备、单证齐全。
8、妥善保管现金、有关印章、银行票据和收据等。
9、收银员完成的各种报表，检查收银员所做报表与电脑报表是否一致。
10、确地登记、保管外欠帐单，确保帐单金额与应收帐款金额相符。
1、协助财务总监组织开展团队培训
2、在财务总监的指导下，完成财务自查
3、协助负责组织编制省区年度财务工作计划
4、协助负责组织省区财务预算、决算的编制工作，并协助监督检查预算的执行情况
5、协助负责省区与财政、税务、银行等相关部门建立并保持良好的关系
6、协助负责省区经营相关报表的收集统计和分析
7、完成领导交办的其他工作
1、 负责准备每月销售收入统计表和Daily Revenue Report，以及其他对内管理层需要的数据报告。
2、 负责抽查门店小票,并站在第三方角度核对小票的真实性。
3、 负责收集门店上交财务部的CASH REPORT和现金解款单核对营业收入。
4、 负责购买发票，按要求开具发票，以及协助其他税务局联系事宜。
5、 协助上线新ERP系统。
6、 负责准备每月给各门店物业方销售报告。
7、 完成部门领导交办的其他任务
