新学期教研会议讲话稿范文五份

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  新学期教研会议讲话稿 1

各位老师:

  大家好!

  春风含香,万物复苏,我们度过了一个*安、吉祥、愉快的寒假,满怀新的希望迎来了生机勃勃的20xx年。带着对寒假生活的美好记忆,怀着对新学期新生活的美好向往,我们回到了宁静的校园,欢聚一堂。回首过去的一年,尽管学校发展上出现了许多我们无法预想的困难,学校的多项工作还是取得了可喜成绩,开创了学校的良好发展局面。学校的每一项工作、每一点变化、每一个进步、每一项成绩,都凝聚着全体教职员工的勤勉垂范和无私奉献。在此,我谨代表学校支部行政向全校教职员工致以良好的祝愿,祝老师们身体健康,家庭幸福,事业有成!祝我们的学校蒸蒸日上!

  下面我就上学期工作作一简要回顾,并谈谈本学期工作思路和工作要求,与大家共勉。

  一、上学期工作简要回顾

  1、学校课题研究再创辉煌

  以科研为先导,全面实施素质教育,是实现教育创新的必由之路。我校20xx年申请的省级课题“学*型学校”,在全体教师的共同努力下已顺利结题,同时我校张传代、吴京华、朱浩华等教师被省课题组评为优秀课题研究教师。

  2、教学常规管理再上台阶

  加强常规管理,是落实教育计划的根本保证。因此,我们始终认真落实《教学常规》中的各项规定,按照各项规定组织教学。每学期认真制定教学教研工作计划,坚持常规月查制度,加强过程管理,以保证学校的教育教学扎实高效。

  在20xx年县教育局常规抽查中我校吴月娥老师常规认真扎实,被评为县级常规先进个人。

  3、教学教研比武再创佳绩

  本年度,我们积极组织参加各级教育教研部门组织的教研活动。在这里我们也取得了可喜可佳的好成绩。吴月娥老师在桂阳县农村小学光盘应用竞赛活动中《*行四边形》一课获得农村组特等奖;朱艳君老师在桂阳县农村小学光盘应用竞赛活动中《隔窗望雀》一课获得二等奖。

  4、工作中存在的不足

  本学期教导处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。

  ⑴、教师教育教学观念仍需要进一步转变

  实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,要付出更多的的努力。

  ⑵、加强教学常规检查结果的评价

  在本学期的教学检查中仍然发现个别老师未完成、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响。

  二、本学期工作思路

  1、加大课堂改革力度

  20xx年是课堂“革命年”,课堂教学改革是课程改革系统工程中的一个重要组成部分。目前,我国的中小学教学有一个非常突出的问题:教师教得苦,学生学得累,然而学生却没得到应有的发展。其原因是多方面的,复杂的。新一轮基础教育改革必须面对这一问题,而且还需要提供多种问题解决的方案。其中一个尤为重要的方案就是如何使教师拥有有效教学的理念,掌握有效教学的策略和技术。否则,即使有理想的课程计划、课程标准和教科书,其结果也只能是纸上谈兵。所谓有效教学,主要是指通过教师在一段时间的教学之后,学生所获得的具体的进步和发展,也就是说,学生有无进步和发展是教学有没有效益的唯一指标,否则,就是无效教学。这就需要我们认真领会课程改革的精髓,掌握全新的现代教育理念,优化课堂教学过程。新课程背景下的课堂教学, 从形式上来看,应具备以下两个特征:

  ① 要面向全体学生;

  ② 建立民主、和谐的教学氛围。

  从内涵上来说,课堂教学应有以下指标:

  ①以学生为主体;

  ② 接受型学*向主动学*转变;

  ③ 教学要有创新;

  ④知识向生活贴*;

  ⑤ 张扬学生个性;

  ⑥ 多肯定,善引导。

  总之,新课程改革的根本出发点是为了一切学生,而改革的主要落脚点是在课堂。课堂是教师发展、学生成长的主阵地,更是提高学校教学质量的核心所在。在未来的一年我校全体校级领导行政人员都将聚焦课堂重视课堂,校级领导都将深入课堂,与全体教师一起努力打造和*教育事业的明天。

  2、减轻教师负担

  为了减轻教师们的负担,本学期将试行电子备课。这样一来促进教师教育教学观念的更新,交流教学经验,将传统的备课方式与现代教学技术相结合,实现资源共享,不断提高教育教学质量,因此要求每位教师认真研究教材,进行充分备课,有条件的老师可以积极参加电子备课中来。

  老师们,让我们坚持“勤奋务实,团结进取”的办学理念,振奋精神、昂然斗志、同心协力、锐意进取,我坚信,在我们这些勤劳质朴、才华横溢的和*中心校教职员工的共同努力下,凭着我们只争朝夕的拼搏精神、开拓创新的胆识魄力、锲而不舍的执著干劲,求真务实的工作作风,一定会谱写出和*中心校教育事业更加辉煌灿烂的明天!

  谢谢大家!

  新学期教研会议讲话稿 2

同志们:

  今天坐在这里的,是学校精心选***的教研组长和备课组长,是学校的精英人才,是骨干,是中流砥柱,是学校发展的关键。我们这一批人员的素质和强弱,直接体现了学校教师的整体水*和将来的 发展。

  新学期,给大家提一些建议和希望:

  一、高瞻远瞩,注重自身素质提高:

  1、定目标,明方向,为自己的成长和团队的发展做出合理的短期规 划。

  学生在不断更换,我们每年却面对几乎同样的知识,学生在不断成长,我们是否仍在重复往年的故事?我们是否有变化,是否有进步,是否有长进?您想成为怎样的老师,心中一定有希望,只是,是否因为繁忙迷失了自己的方向?时不我待,年华飞速地溜走,新学期,我们必须重拾目标,明确方向,到学期末,给年龄一份厚礼,给自己一个交 代。

  2、求上进,勤积累,为自己成为名师、专家型的教师而努力。 假设一下:如果N年后有一天,我们也需要坐在数千人面对的**台上讲我们自己的教学经验,讲我们自己的班主任管理经验,我们,是否能同那些名师一样,厚积薄发,讲得让人频频点头,让人心花怒放?讲得听者豁然开朗,掌声雷动?了解很多名师的成长历程,学*、锻炼、反思、文字是他们不可缺少的四项法宝。我们,现在也在写博文,是否有一天,当我们需要写论文或办讲座或著书,需要充实时,那些精心记下的积累了很多年的日志能否作为我们复制、粘贴、编辑的最可靠的、最鲜活的第一手材料?我们每天花时间记下的东西,是不是经过反思和提炼的,对自己对别人有用的知识?我们这周较上周有什么进步?我们是否反思我们缺少什么,我们在哪些方面还需完善?我们是否还能做得更完美?所以,只有不断学*,用心发现,教研组长才能够引领本组教师成长,才能更好地团结教师建设名学科。教研组长所组织、开展和参与的教研活动才容易是反省性的,有价值的,所研讨的内容才能具有普遍性,取决于教学,服务于教学。

  二、加强团结,促进团队水*共同提高

  1、不独秀,促团结,加强团队合作意识。

  教研组长和备课组长要共同努力,使教师间结成“学*共同体”,并通过教研组群体间的合作、交流、对话,更有效地解决问题,营造出一种相互合作的文化氛围。我们一个人的力量有限,但我们一个团队的力量却可以倍增。我们每个人都单独努力,可能因方向不同而耗费精力,也可能因努力路上困顿而暂时消沉、停歇,但我们一齐努力,就会互相支持,互相鼓励,携手前行,实现团队的最优化效果。我们的目标不能狭隘地放在超过同学科老师的目标上,我们的目标是协同同学科老师,风雨兼程,共同问鼎本学科教育的巅峰。

  2、精准备,重成效,把日常工作落到实处。

  教研和集体备课是学科教师共同提高的有效途径,它不仅有利于教师知识水*的提高,而且有利于教学经验的积累,教学方法的改进,使个人钻研和集体智慧得到充分的发挥。我们要求教研组每次教研都要有中心发言人,每次确定一个中心,研究一个问题,不搞花架子。集体备课组要勇于面对教学中的难题,要把教研组和备课组的集体备课活动真正落到实处。

  职教中心给大家提供了一个的舞台,每位教师都是这个舞台上的舞者,愿新学期大家尽情施展才华,互相帮助,共同创造属于自己和我们大家的辉煌!

  新学期教研会议讲话稿 3

亲爱的老师们:

  学校领导设立教研负责人这样一个岗位,与其说是对我的抬爱,不如说是对提高学校教学质量的期许。老百姓有句俗话:路远无轻担。教研教学是一条永无止境的道路,路不可谓不远;进行教研教学探讨,担子不可谓轻,我心里感到压力山大。

  我要说的第一个词是“我们”:

  当老师的我们都知道,登上讲台,你就是教室里至高无上的君主,你可以在45分钟里纵横捭阖,我们教研,就是让自己这个君主在讲台上面对学生更加气定神闲,面对教学内容能够气吞万里,让你每天的45分钟成为一种享受;翻开学生的作业进行批改,你又似乎成了一个老农,学生的作业反馈就是你耕作的成果,我们教研,就是试图走过荒草萋萋,收获硕果累累;如何备教材,如何备学生,如何备课标,如何备试题,都需要我们一起去做。

  我要说的第二个词是“用心”:

  我们经常会这样说:孩子们基础太差了,学生们忘性太大了,学生的阅读面太窄了老师们,其实,*常说的这些,就是教学中经常遇到、必须面对的问题,大家都有一颗发现问题的慧眼,但我们少了一颗解决问题的慧心:面对这些问题,我们有什么行之有效的解决方案。这就需要我们用心思考,找出方法,采取措施,而不是束手无策。有位哲人说:我永远困惑,我也永远寻找;困惑是我的诚实,寻找是我的勇气。只要用心,我们就有理由相信自己的智慧。有一个耳熟能详的故事:三个人在建筑工地上班,第一个人说:我在做泥瓦匠;第二个人说:我在盖房子;第三个人说:我在建设一座城市。若干年后,第一个人还是泥瓦匠,第二个人成了工程师,第三个人成了城市规划师。虽然是一个故事,但它启示我们:我们对工作用心多少,工作就会回馈给我们多少。

  我要说的第三个词是“坚持”:

  心理学上有一个有趣的现象:不值得定律——凡是认为不值得去做的事就一定不会做好。反之,认为值得去做的是就会做好。而教研,无论如何都是一件值得我们去做的事。心理学上还有个著名的“墨菲定律”:当你排队时,总是感觉其他的队比你所在的这一列移动得快,如果你换到认为快的那一列,又会发现原先的一列移动得快了。这个定律告诉我们坚持的重要性。你用心想出一个改进的方法,但是不见效,老师们不要急,慢慢来,坚持,你就会看到曙光。

  台湾著名作家龙应台说过这样一句话:当你的工作在你心中有意义,你就有成就感,当你的工作给你时间,不剥夺你的生活,你就有尊严。成就感和尊严,给你快乐。

  老师们,我们教师的工作是一份有意义的工作,让我们用心,坚持,面朝教研这片广阔的大海,相信会看到春暖花开。

  新学期教研会议讲话稿 4

各位老师:

  大家好!

  春风含香,万物复苏,我们度过了一个*安、吉祥、愉快的寒假,满怀新的希望迎来了生机勃勃的20xx年。带着对寒假生活的美好记忆,怀着对新学期新生活的美好向往,我们回到了宁静的校园,欢聚一堂。回首过去的一年,尽管学校发展上出现了许多我们无法预想的困难,学校的多项工作还是取得了可喜成绩,开创了学校的良好发展局面。学校的每一项工作、每一点变化、每一个进步、每一项成绩,都凝聚着全体教职员工的勤勉垂范和无私奉献。在此,我谨代表学校支部行政向全校教职员工致以良好的祝愿,祝老师们身体健康,家庭幸福,事业有成!祝我们的学校蒸蒸日上!

  下面我就上学期工作作一简要回顾,并谈谈本学期工作思路和工作要求,与大家共勉。

  一、上学期工作简要回顾

  1、学校课题研究再创辉煌

  以科研为先导,全面实施素质教育,是实现教育创新的必由之路。我校20xx年申请的省级课题"学*型学校",在全体教师的共同努力下已顺利结题,同时我校张传代、吴京华、朱浩华等教师被省课题组评为优秀课题研究教师。

  2、教学常规管理再上台阶

  加强常规管理,是落实教育计划的根本保证。因此,我们始终认真落实《教学常规》中的各项规定,按照各项规定组织教学。每学期认真制定教学教研工作计划,坚持常规月查制度,加强过程管理,以保证学校的教育教学扎实高效。

  在20xx年县教育局常规抽查中我校吴月娥老师常规认真扎实,被评为县级常规先进个人。

  3、教学教研比武再创佳绩

  本年度,我们积极组织参加各级教育教研部门组织的教研活动。在这里我们也取得了可喜可佳的好成绩。吴月娥老师在桂阳县农村小学光盘应用竞赛活动中《*行四边形》一课获得农村组特等奖;朱艳君老师在桂阳县农村小学光盘应用竞赛活动中《隔窗望雀》一课获得二等奖。

  4、工作中存在的不足

  本学期教导处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。⑴、教师教育教学观念仍需要进一步转变

  实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,要付出更多的的努力。

  ⑵、加强教学常规检查结果的评价

  在本学期的教学检查中仍然发现个别老师未完成、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响。

  二、本学期工作思路

  1、加大课堂改革力度

  20xx年是课堂"革命年",课堂教学改革是课程改革系统工程中的一个重要组成部分。目前,我国的中小学教学有一个非常突出的问题:教师教得苦,学生学得累,然而学生却没得到应有的发展。其原因是多方面的,复杂的。新一轮基础教育改革必须面对这一问题,而且还需要提供多种问题解决的方案。其中一个尤为重要的方案就是如何使教师拥有有效教学的理念,掌握有效教学的策略和技术。否则,即使有理想的课程计划、课程标准和教科书,其结果也只能是纸上谈兵。所谓有效教学,主要是指通过教师在一段时间的教学之后,学生所获得的具体的进步和发展,也就是说,学生有无进步和发展是教学有没有效益的唯一指标,否则,就是无效教学。这就需要我们认真领会课程改革的精髓,掌握全新的现代教育理念,优化课堂教学过程。新课程背景下的课堂教学,从形式上来看,应具备以下两个特征:①要面向全体学生;②建立民主、和谐的教学氛围。从内涵上来说,课堂教学应有以下指标:①以学生为主体;②接受型学*向主动学*转变;③教学要有创新;④知识向生活贴*;⑤张扬学生个性;⑥多肯定,善引导。

  总之,新课程改革的根本出发点是为了一切学生,而改革的主要落脚点是在课堂。课堂是教师发展、学生成长的主阵地,更是提高学校教学质量的核心所在。在未来的一年我校全体校级领导行政人员都将聚焦课堂重视课堂,校级领导都将深入课堂,与全体教师一起努力打造和*教育事业的明天。

  2、减轻教师负担

  为了减轻教师们的负担,本学期将试行电子备课。这样一来促进教师教育教学观念的更新,交流教学经验,将传统的备课方式与现代教学技术相结合,实现资源共享,不断提高教育教学质量,因此要求每位教师认真研究教材,进行充分备课,有条件的老师可以积极参加电子备课中来。

  老师们,让我们坚持"勤奋务实,团结进取"的办学理念,振奋精神、昂然斗志、同心协力、锐意进取,我坚信,在我们这些勤劳质朴、才华横溢的和*中心校教职员工的共同努力下,凭着我们只争朝夕的拼搏精神、开拓创新的胆识魄力、锲而不舍的执著干劲,求真务实的工作作风,一定会谱写出和*中心校教育事业更加辉煌灿烂的明天!

  谢谢大家!

  新学期教研会议讲话稿 5

同志们:

  教研室是中国独有的教育研究与指导机构,根植基层、服务基层。多年来已经形成了体系完备的教研组织体系,操作规范的教研运作机制,被国际上誉为“促进中小学教师专业发展的重要途径”。多年来,我省各级教研部门充分发挥专业机构的研究优势,为教育行政决策提供了重要的支撑,为我省教育改革发展提供了专业的指导和引领,也为推进广大一线教师的专业成长、推动广大学校教育教学质量提高作出了贡献。

  今天的会议是xx省教研系统的盛会。全省三级教研部门主任汇集一堂,围绕“立德树人、深化课改,以教研转型推动教育现代化”共同商讨全省的教研工作。会议安排得好,主题明确,四个专题论坛也很务实:“课程建设、课堂转型、评价改革、教研创新”四个角度都是当前教研部门致力解决的焦点问题。我们就是需要共同研究这些热点难点问题,把教育教学改革工作做得更好。

  韩*副厅长在20xx年全省教研工作会议上的讲话

  接下来,我想简要谈四点意见。期望大家从我省基础教育发展的宏观背景下,对照省厅提出的推进教育现代化的目标与教育转型,思考与讨论教研系统的工作职责与责任担当的着力点在何处?对照本单位教研工作实际实施情况,反思和探讨我们的工作是否已经做到位了?以及下一阶段如何做得更好?

  一、立德树人,教学是主渠道,教研大有可为

  育人渠道众多,课程育人、实践育人、文化育人都和教研密切相关。我认为,关键还是要落实课程育人,因为教研部门的工作着力点还是在课程与教学上,教学恰恰是我们教育目标得以实现的主要途径。以课程与教学为主渠道落实立德树人,教研部门可以发挥更大的作用。

  1.重视国家课程的德育导向。xx已经在用的国家统编教材有《语文》《道德与法治》,接下来还有《历史与社会》,如何领会并用好三科统编教材,明晰并贯彻落实国家德育课程的政治导向是关键。我省很早就出台了课程育人的意见。将来国家对课程育人的要求会越来越高,如何落实到位是重点。

  2.完善省级层面德育课程体系。我们要重视全科育人,认真做好各个学科的德育研究,把中华传统文化、革命传统文化等德育内容有效融入到学科日常教学中去,同时也要做好具有xx特色的德育课程建设,把xx独有的德育资源和元素融入到课程体系中去,并形成xx特色。

  3.要有大德育的视野,在做好课程育人之外,还要重视实践育人、文化育人的工作。关于实践育人,教育厅关于研学旅行和劳动实践教育的两个文件,大家要好好的做一些研究。

  二、精准调研,才能精准教研,进而精准教学

  调研是教研的基本工作方式,也是较为常用的一种研究方式,教研部门为行政提供教育教学管理决策咨询,策划和组织针对性的教研活动都离不开调研。我们需要的是精准的调研,有技术含量的调研,因为这样的调研是明确研究疑难问题聚焦,并开展教学指导的基础。有了精准调研,才能有精准教研,进而精准教学。对此,我提三方面要求:

  1.增加调研的现实性,让调研更聚焦现实问题。期望教研部门的调研能够更多的反映基层学校的真实问题,基层教师的真实心声,因为教研部门和一线老师走得更*,更能听到基层声音,教育行政部门的许多教育决策的信息来源,是需要依赖教研部门有价值的调研的。调研要聚焦,要精准。

  2.增加调研的针对性。教研室是教育行政部门和广大学校之间的一个桥梁,许多行政部门思考和落实的重点问题,需要依赖教研提供的信息数据和专业分析。教研部门要多关注的教育热点难点问题,如零起点教学、作业改革、民办学校教学问题等。我们的教研机构是所有学校的教研机构,民办学校也涵盖其中。

  3.增加调研的实效性,教研部门是业务部门,更是执行部门,调研后还要有行动跟进,发现问题还要解决问题。

  三、增强定力,持之以恒研究,加强成果导向

  教学成果是反映一个地区教育教学发展水*和研究水*的重要指标之一。现在国家很重视基础教育教学领域的成果,20xx年刚刚完成的第二届国家基础教育教学成果奖评审。xx拿了2项一等奖,26项二等奖。这些成果很多都来源于教研部门,即便是基层学校的成果也很多得益于教研部门的指导和引领。我期望结果更好些,缩小与先进省市的差距。我们既要改革,也要梳理改革的成效。比如说课程德育,做得很好,但需要总结。期望在两个方面继续努力:

  1.聚焦热难点,以问题为导向,重视课题研究。教研部门继续做好教研相关重难点问题的研究,以问题为导向,并将问题转化为课题,将课题研究付诸于实践行动。要用研究的方式推动教育教学改革,积极解决课程改革中的热点难点问题。要指导好基层教师的教科研,不做教科研的老师不是一位好老师,尤其是教师的小课题研究很有现实价值。要思考学校教研组建设的研究与指导,包括年级组和教研组之间的关系如何处理、区域如何推进等。

  2.合力攻关,提前布局,重视成果梳理。我们xx有很好的课程教学改革行动,研究基础扎实,但在研究成果梳理方面还需要再多花些力气。教研系统*年来在课程建设、评价改革、教研机制创新、课堂教学转型等方面做了大量的工作,也不乏优秀成果。如何梳理这些成果,需要研究谋划、提前布局,争取在下一届国家基教成果奖中有更好的成绩,真正体现我省基础教育教学的水*和风采。

  四、振奋精神,抓住主要矛盾,克难攻坚求突破

  教研工作头绪甚多,纷繁复杂。特别是在教育发展的新时期,许多的问题都需要教研部门来参与研究解决:课程改革需要教研,教师专业成长需要教研,课堂建设需要教研,评价改革推进需要教研,当前热点的精准教学、STEAM教育、教学信息化推进等项目的开拓都需要教研。教研部门必须振奋精神,抓住主要矛盾,找准重点工作。主要做好两方面工作:

  1.做好已有工作的落实与提升,如小班化教育、课堂教学转型、教研组建设、农村教研行动、高中课程改革深化与新教材使用、零起点教学、作业改革等等。

  2.要关注教育现代化战略以及社会关注的教育热点难点问题。特别是教育现代化战略与教研的关系,人民群众关注度的热点难点问题和教研的关系,需要我们认真履行职责,努力解决问题。

  各位同志,教研工作任务很重,责任很大,前景很好。期望大家继续努力,进一步发挥教研在推进xx教育现代化建设中的重要作用。


新学期教研会议讲话稿范文五份扩展阅读


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展1)

——新学期教师会议讲话稿范文10份

  新学期教师会议讲话稿 1

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

  大家下午好!

  金秋送爽,丹桂飘香,又是一年秋风到,带着希望和欣喜我们回到了亲爱的学校——正在建设、发展中的柳林中心小学。美丽的校园因为大家的到来而更加充满生机。新学年新气象,我们也应当有新的思想,新的目标,新的作为。

  作为教师,我们既感到无比的幸福和无尚的光荣,同时也倍感肩上责任重大。国运兴衰,系于教育;三尺讲台,关系未来。作为教师,我们早已做好准备,因为选择了这个职业,就注定我们的梦想荣誉都与你们连在了一起,你们的进步是我们的欣慰;你们的成功是我们的愿望。在新的学期里,我们每一位教师都会用良好的师德和高尚的情操去感化每一个孩子;用广博的知识和精湛的技艺去吸引每一个孩子;用饱满的激情和真诚的微笑去感染每一个孩子。使孩子们都享受健康,拥有快乐,学会做人,学会创造。我们一定不辜负学校领导的殷切希望,不辜负家长的高度信任。

  同学们,新学年紧张的学*生活就要开始了,你们准备好了吗?借此机会,对同学们提出几点希望:高年级的同学们,希望你们不负众望,从我做起,从现在做起,争分夺秒,刻苦学*,勇于拼搏,运用适当的'学*方法,认真地把握好每一天,为低年级的小弟弟、小妹妹做出表率,为母校争光添彩;中年级的同学们,你们肩负着承上启下的重任,希望你们再接再厉,努力拼搏,为下一年的学*打好厚实的基础,争取在各项工作中做好榜样,一年更比一年好!一年级的新生们,你们是我校的新鲜血液,希望你们尽快适应新的环境,多向大哥哥、大姐姐们学*,我们所有的老师都是你们的亲人和朋友,希望你们能茁壮成长。

  同学们,让我们用最勤恳的姿态,最执着的努力书写我们的童年!过好精彩的每一天!

  老师们,同学们,新的一年孕育着新的希望,新的征程将谱写新的辉煌。让我们全体师生携起手来,齐心协力,共同创造我们柳林中心小学新的辉煌!

  最后,祝愿各位领导、老师们工作愉快!身体健康!祝愿同学们学*进步!快乐成长!祝愿我校的事业蒸蒸日上,灿烂辉煌!谢谢大家!

  新学期教师会议讲话稿 2

尊敬的谭校长、罗**,亲爱的老师们:

  大家好!度过了充实的暑期生活,我们又踌躇满志第重返校园,又见到了可亲可敬可爱的老师们。其实,人与人之间就是一个来来往往的过程,今年我们学校有新分配的老师,而我们大多数老师又回到了一起,大家又有了新的起点。对新来的教师我们表示热烈欢迎,欢迎你们成为我们中的一员;对依然坚守自己家园的老师们同样表示诚挚的感谢,感谢大家为了学*可持续发展,又走到一起来!

  一所学校生存和发展的根本是高素质的师资队伍,特别是对于我们雷锋小学这样要打造品牌的学校,更是需要志同道合、能创新拼搏,与学校一起成长的人。在这里,我想说的是,你的一切就与学校紧紧连在一起。校有校规,家有家法,我们必须共命运。学校,特别是我们的刘校长,他为每个教师的发展提供尽可能大的空间,他说,人人都很重要,人人都是优秀者,一定要充分发掘老师们的潜力,让学校成为大家展示才华和能力的舞台。感谢大家都在创造中寻找人生的意义,在成就中享受工作生活的愉悦!

  教育是个良心工程,要有爱心耐心责任心;业务能力方面,希望老师们拆掉花架子,要扎实细致地工作;要遵守劳动纪律,避免无热情、纪律松散。

  呼吁老师们:

  1.要有学校困难,我的责任的使命感;

  2.站在学校发展的大局,正确处理学校、个人利益之间的关系。有一句话是这样说的大公无私是圣人,公私兼顾是好人,先私后公是庸人,损公肥私是坏人。至少要当一个好人吧!

  3.严格遵守学校各项纪律,起好表率。

  还送给大家三会五气

  1.会做人,生存的前提。

  一个宽容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣赏别人,为自己喝彩的同时也会为别人喝彩的人,一定是个成熟而快乐的人。

  2.会做事,业务好,生存的基础。

  多学*,多充电,多吸收(像海绵一样),多实践,把职业当成事业来做,体会享受工作的乐趣,体验生命的过程,体验中享受生命的价值,做一个真正的文化人,一个传播文化的使者。

  3.会生活,多一点亲情意识,多一点健康意识。

  用洪昭光教授的话来解释就是:一个中心,两个基本点,三大作风,八项注意。

  一个中心:以健康为中心。健康是人生最大的财富,希望大家都有自觉多锻炼的意识,加强锻炼。

  两个基本点:糊涂一点,潇洒一点。(胸怀宽一点,胆量大一点)。

  三大作风:助人为乐(送人玫瑰,手有余香);知足常乐;自得其乐。这样才能永葆快乐。

  八项注意:适量运动;戒烟限酒;心理*衡;最好的医生是自己;最好的药物是时间;最好的心情是宁静;最好的运动是步行。

  希望大家人人健康,家家和睦,这样才有更好的身体,有更快乐的心境投身于工作之中。

  4.会思考:古人曰:君子博学而日叁省乎已,则知明而行无过矣。君子一日三省,才可神名自得,圣心备焉。生活离不开思考,思考带来进步,思考带来收获,有思考才能成熟。

  强调五个气

  1. 正气。相对于邪气而言,作为一名人民教师,作为学生楷模的教师,一定要有浩然正气。

  2. 朝气。它相对于暮气而言,谨防未老先衰;尤其是对我们年轻的教师来说,对任何事情都要永远充满无限的激情。

  3. 灵气。它相对于呆气而言,也就是要求我们教师和教育管理者要有主动性创造性。

  4. 大气。它相对于小气而言,要求我们教师要有开阔的胸襟,做人不能太精,太斤斤计较。

  5. 书卷气。它相对于世俗气而言,不要整天问读书有什么用。读书在很多时候是非功利性的。

  认真做事能把每件事做对,用心做事才能把每件事做好希望我们每一位教师都能认真把每个人的每件事做对做好。庸才失去机遇,弱者等待机遇,强者抓住机遇,智者利用机遇。

  以上四会五气算是我新学期送给大家的寄语,与大家共勉。

  谢谢大家。

  新学期教师会议讲话稿 3

  从北京回来,急做的事情,首先是召开校长会议。

  各位校长,我们将启动一场教育的体制改革,这场改革中,受冲击最大的是在座的各位。因为,本来我们可以安稳地履职很多年,现在则随时可能失去职务。以前,制约我们工作的婆婆不多,但是今后,我们将时刻处于家长和老师的实质性的制约中。我们的许多工作必须说服那帮婆婆才能开展,因为教育必须符合大多数人的意愿。

  校长们,我们能登上这个宝座,与我们的勤勉、睿智是分不开的。但是我们事实上不需要接受教师、家长和学生的评价和监督,因为我们的职位来自教育局。所以,我们只能认认真真地把应试教育推向极致,我们明知应试教育对学生、对老师有巨大的副作用,明知这不是理想中的教育,我们也只能违背自己的理想,这是人格分裂。做一辈子错误的工作,我们心明如镜,这是很痛苦的。

  校长们,今后,每学年末,大约在六月中旬,校长必须接受两次信任投票。一次是全体教职员工,一次是校级家长协会,当然也可以全体家长。在两次投票中都取得50%以上的得票率,才能留任。不设留任的年限。

  票面只有两个选择,信任和不信任。如果在其中一次投票中信任票不到半数,校长将自动去职。学校将在七月初竞选新校长。新校长竞选之时,也是全体学校中层领导免职之时。

  新校长可以独自任命除了**之外的全部学校领导,他们只对校长负责,而校长对全体教师和家长负责。

  从此后,校长再也不需要看局长的脸色行事了,这是对校长的**,也是对教育的**,希望各位把自己心中的教育理想,变成生龙活虎的教育现状。

  这个举措,不是针对个人的升迁。此举最大意义在于,决定了教育的方向。以前的应试教育属于官僚办学,此后的.教育属于真正的人民教育。

  一个光明磊落,有人格魅力,深谙教育规律的校长,是教育的巨大资源,也是社会之宝。所以,凡是每年都能通过教师和家长信任投票的校长,可以一直连任到退休。

  从今以后,你们可以毫无顾忌地抵制教育局下发的各个不合理文件,但要坚决执行家长协会和教师协会的决议,因为他们才是我们的婆婆。

  新学期教师会议讲话稿 4

老师们:

  今天我们召开全体教师会,标志着新的一学期开始了,学校各项工作即将全面展开。今天的会议主要内容有三个方面:第一方面是传达、贯彻、落实教育局大会上的精神,局长的讲话精神我们将反复深入学*,每位老师要根据精神写出有感和新学期打算。第二方面是安排新学期的人员分工,刚才肖志主任代表学校分别公布了领导和各位老师的分工及工作要求,这是学校在29日召开的校务会集体研究决定的。下面第三方面的内容有我与大家交流。

  我今天讲三个方面:

  一是收心,

  二是鼓劲,

  三是安排部署新学期工作。

  第一方面:关于收心

  一是我们教师要把心收回来,

  二是帮助学生把心收回来。

  良好的开端是成功的一半。我们每一位教师在开学伊始要根据学校安排的新工作认真思考自己的工作目标,制定自己的工作计划。因为在工作中,缺失了目标,工作就会"模糊不清";就会"无头无序";就会成为"穿新鞋走老路";当然工作成绩也就无优秀可谈。当班主任接差班,看自己有没这能力。从为不进倒数十名奋斗开始,看自己到底有多大的能力。一等奖拿到手软,巧设目标,拿第一名到超越石潭。连续四年一等奖,又有几人。有本事就爬得更高,不行就权且当成对自己的考验。到这里,彭何有人说,较场有人说。辛酸只有自己知道。人言可畏。大有不成功便成仁的味道。大不了回环山。调出去,如王丽、吴灿文,分进来,到小学去,偏远点的地方去,自然轻松。

  再就是我们要帮助学生把心收回来,各位教师要通过检查学生假期作业情况、划分卫生区、制定班规、改选班委等工作。尽快收回学生假期的"玩心、野心",防止学生出现"开学综合症。"总之,在新的学期里无论你面对的什么样的工作,一定要在开学前尽快让自己"收心"。只有我们的心"收"了回来,我们的学生才能更快的把"心"收回来!关于教师和领导工作量安排,我补充几句。

  本学期的工作量没有大的变动。在此希望大家尊重学校的工作安排,尤其是课时量多,工作重的教师,尤其是更改科目,变换年级的教师,请大家谅解,学校不能一味的追求所谓工作量*均,而违背常规管理和教育规律。请大家记住一句话"学会在适当时吃些亏的人绝对不是弱智,而是大智。"给别人留余地就是给自己留余地,给学校支持就是给自己方便。

  第二方面:20xx年学校工作的总体思路和要求。

  我来我们学校工作已经半月了。可以说,这些成绩来之不易,是我们大家付出的汗水换来的,是我们大家精诚合作得来的。这就需要我们倍加珍惜呀。

  当然,也必须清醒地认识到学校在教育教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:

  1、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;

  2、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,一推再推,工作安排变成了工作"谈判"、工作"交易",有时甚至变成了上级请求下级的过程;

  3、学校办学特色不明显、成效不高的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会造成社会的不好影响降低学校的口碑,而且将会给学校今后教育教学的可持续发展带来很不利的影响。

  20xx年对我们学校来说是机遇和挑战同在,希望和困难共存的一年。学生多当然是好事,但针对我校现有的教学环境、教学设施的承受力与现代学校的设置标准要求相比已不断凸显出这一矛盾,大班型的困困扰、专用教室的紧缺、学生安全的隐患、等等都严重制约了学生和学校的内涵发展。教学设施,教学场地的滞后势必制约教育教学质量的提高,势必让家长及社会对我校的口碑逐渐大打折扣,一个单位的口碑是一个逐步积累的过程,但其中关键之处往往只有几步,今明两年是我校如何发展的转折之处,我想"一所学校的成功体现不一定赢在生源的多少,而是赢在学校管理和质量的提高"和可持续发展。因此我们要上下一心,坚定信念,走好关键的这一步,拐好向精细管理,精细教育这个转折点,全面提升我校办学的水*。所以学校确定的发展目标是:生源不求多求精(精品),学校不求大求名(名校),发展不求快求品(品味)。我想遵循这个目标抓住机遇乘势而上学校才能在未来发展中立于不败之地。

  第三方面:新学期开始了,学校将制订工作要点,大家一定要认真落实,在此我着重强调几点:

  1、学校不是哪个人的,而是大家的。党务、教学、政工、后勤部是学校的职能部门,学校工作主要是通过这几个部门来执行的,处室职能作用发挥得怎样,直接关系到学校工作的效率和质量。尽管我校的各部门领导对工作认真负责,个人素质普遍较高,管理也有一定水*。但不可否认,离开大家的支持与配合,学校的工作是无法出成绩的,加之学校尚有不规范之处,在工作中大家*惯性多,随意性大,所以,各部门领导要多发挥作用,创新工作思路。解决问题要多想办法,出现问题就要及时拿出整改的方法和措施。各部门要瞄准部门的职能和学期重点工作目标,要统筹把握师生动向,把学校的计划、上级工作要求落到实处,干出成绩。讲秩序。一所如此庞大的学校,要做到大而不乱,按部就班,张弛有度,收放自如,就必须要讲秩序,秩序就是规范,就是有令必行,令行禁止。讲品味,品味就是追求卓越,追求卓越才能与实验学校的身份相符合,在沈寨乡小,今后多一些深刻独持的思想,多一些德艺双馨的名师,多一些高雅的文化,体育活动,文体活动。品味造就品质,才能铸就品德。

  五讲实绩。每个人都要有这种意识,"父母给我姓名,自己打造品德"

  要凭本事吃饭,靠实绩取胜"。

  2、提高团队意识,强化执行能力。人心齐、泰山移,团结就是力量。希望大家要树立学校一盘棋的思想,不能动不动就分"你的"、"我的",工作中不能有"部门"意识,都是学校工作,需要大家配合、干好。部门之间、班主任之间、班主任与课任教师之间都要搞好协调,和睦相处,劲往一处使,心往一处想。讲团结,离不开谦和,不以自我为中心;尊重规律,所以不狂妄;尊重自然,所以不霸道。

  3、工作要主动细致。现在学校管理的新提法是"精细管理"。我们的许多工作还有粗放不到位的地方,要往深里做、实里做、细里做。

  第一、教育教学质量是学校的生命线,教育教学质量必须要提到我校的日常工作上来,每一位教师都要树立质量意识,把教好每一位学生作为自己的工作基础、立身之本,试想,一位教师,如果连教学质量都拿不出手的教师,不能算是一名称职的教师,更不应该成为优秀教师。我们老师要在新学期里做好打算主动工作为学校的发展做出自己的一份贡献。

  第二、班主任工作,没有优秀的班主任队伍,就不会有优秀的学生和一流的学校――这已成为现代基础教育的共识。班级是学校的重要单位。作为班级首*管理者的班主任,是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、师德修养、都要在处理纷繁班务的分寸把握上、师德的遵守上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、以及突发事件的泰然处置等方面去细致体现。

  第三、不断加强自身学*,促进自身成长。我们处在一个时代在变,社会在变,教学内容在变,我们的教育对象也在不断变化的年代。如何跟上发展脚步而不落伍?如何顺势而上,不断改进我们的教育教学方法以适应变化中的教学内容和教育对象?只有不断的学*充实自己,才是与时俱进的最好办法。

  一个人学*的步子是否坚实,决定了他行走的远*,同理,一所学校是否注重学*,是否营造一个学*的氛围,决定了学校的办学水*和办学方向。为了使我校能够适应社会转型期的需要,同时,借鉴成功学校的经验,我建议,每位教师都建立一个自己的教育博客,全体教师必须参与。(建博客的好处)。对于我们个人来说,通过免费博客*台记录自己的教育故事、教学反思、教学设计、教学课件、教育感悟等,在进行知识梳理、实践思考的同时,能够实现相互交流、智慧共享,积小智成大智,从而实现同伴交流,群体共生。哪怕是转载文章,也是一种模仿,而模仿便是成名成功的前奏。(好多明星都是靠模仿秀起家的)新学期送给大家"五会"与大家共勉:

  在今后的日子里,希望大家在"五会"上多做点文章,即:

  会做人;

  会做事;

  会生活;

  会思考;

  会感恩。

  会做人,生存的前提。一个宽容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣赏别人,为自己喝彩同时也会为别人喝彩的人,一定是个成熟而快乐的人。

  会做事,业务好,生存的基础。多学*,多充电,多吸收(海绵一样),多实践,把职业当成事业来做,体会享受工作的乐趣,体验生命的过程,体验中享受生命的价值。

  会生活,多一点"亲情"意识,多一点"健康"意识。

  会思考,生活离不开思考,思考带来进步,思考带来收获,有思考才能成熟。

  会感恩,在我们生活和工作中有许多让我们感恩的事感恩的人,我们应该学会感恩学会珍惜。

  在工作中要做一个保持一种*和心态的人,要做一个心胸开阔的人,要做一个静座常思己过,闲谈莫论人非的人。"认真做事能把每件事做对,用心作事才能把每件事做好"希望我们大家都能认真把每个人的每件事做对做好。庸者失去机遇,弱者等待机遇,强者抓住机遇,智者利用机遇。

  以上"五会"的内容,算是我新学期送给大家的寄语吧,与大家共勉。

  谢谢大家!

  新学期教师会议讲话稿 5

尊敬的各位领导、各位班主任:

  大家下午好,先跟大家拜个晚年,感谢你们对我们工作的指导、关心和支持。能坚持不懈的做班主任实属不易,在此,向你们学*,向你们致敬。

  下面,我从以下几方面做一下说明。

  一、关于卫生方面的问题

  这学期公地基本不变,还是高一二负责星期一至星期五,高三负责星期六和星期天。小小的变动已告知少数班主任。上学期,通过全体领导,全体班主任的共同努力,以及学生会的.全方位督查,学生的卫生意识有了很大的改变,班级卫生基本能达到学校要求。在卫生清扫方面,重点表扬以下班级,高一8班,高二3班。总的来说,我校环境卫生工作效果良好,但个别班级打扫不及时,速度不够快,占用上课时间,有的还不够彻底。一个教室卫生脏乱,课桌杂七杂八,这样的班级会有凝聚力?。

  讲究方法,深抓班级卫生。这学期要求:一是公区卫生,教室卫生,寝室卫生,课桌摆放整齐,讲台卫生,窗户窗台卫生,阳台走廊卫生,清洁工具摆放有序,地面灰尘扫干净,黑板擦干净,瓷砖抹干净,墙壁擦干净,麻烦拜托各位班主任每天督促监督同学把地面打扫干净,每天都要严格的要求。二是每天扫地不许迟到,不得利用上课时间搞卫生,不能以搞卫生为由迟到,否则按课堂纪律处罚。

  班级卫生一直是我校的重头戏,在每月的考核评比中所占份量较大。在梁校长的带领下我校的卫生面貌发生了翻天覆地的变化,赢得了师生及社会各界的一致好评,各班主任也因此在这场声势浩大的运动中得到了锻炼,我本人的收获也不少,并积累了一定的经验,下面我试将我的经验奉献给大家。

  几点建议:一是建议事前分工,周密安排。该项工作最好具体落实到人,分片到人,各司其责,采取专人包干的办法,如委派专人负责洒水,扫地,擦洗瓷砖,窗台的擦拭,讲台的清洗,黑板槽的清洁,天花板的打扫,卫生工具的摆放,一些负责倒垃圾,负责教室、公区的保洁工作等。二是建议每个小组选一个小组长,负责检查、观察和记录,劳动委员督促。如工作懈怠,不积极主动,谁出问题,谁承担责任,被扣分者还要罚扫,被学校扣分,小组长和劳动委员都要反思。三是建议不许学生在教室吃零食,为保持教室,公区的卫生整洁,经常给同学们讲不许乱丢乱吐,对有乱丢乱吐者,给他一周的卫生监督工作。四是建议及时反馈,定期评比。要求劳动委员在每天的早读与下午放学之前检查,检查桌椅下面的干净度,桌椅的摆放,整个教室的摆设,对表现不好的如实记录,第二天进行公布。对做得不好的,或出差错的,要求在下午放学时写在黑板上,每周还对各组进行一次总结,对表现好的组进行考核加分奖励,让各组的小组长们自发地行动起来,加入检查的行列。五是建议讲究方法,经常指导,现在的学生在家基本上不做家务,可能还有学生不会扫地,他东一扫把,西一榔头, 总扫不干净,请会劳动的同学做一些示范,讲一些技巧,扫地时就不会粗枝大叶,有时还可以利用课堂时间给他们讲一些卫生常识,如卫生的检查很有讲究,一个区域干净不干净,教室我只管看四个角落,走廊看两边,卫生死角清洁不清洁,就可以下一个结论。六是建议坚持不懈,形成*惯,班主任每天的工作无非就是促进学生良好的学*与卫生*惯,变被管为自管,大至班级卫生小至个人卫生,你们都要管要讲,就是要把同学们不好的*惯纠正过来,让那些好吃零食,垃圾乱扔,衣着不整者都有所收敛,使他们指甲勤剪,衣服常换,班级卫生需要强化,形成了*惯,一切都不用再催促,有了上述一些制度,班级卫生工作又有法可依,处罚起来就不会很盲目,大家都心照不宣地执行,应该有效果。

  校园卫生代表的是学校形象,更是陶冶同学们心灵的窗口,搞好班级卫生是造福于学生与学校的一项重要工作。同学们的卫生*惯也不是一天二天能转化过来的,靠的是你们的说教,持之以恒的监督与制度约束。 请各位班主任严格要求,加强督促,检查到位,发现问题即使弥补,力争不扣分。

  二、关于学生说脏话的问题

  上学期自始至终在抓说脏话的问题,应该说成效显著,现在许多同学都能见到老师问好,这是我们各位领导、班主任大力支持配合,也是部分同学相互监督的结果,这学期还望各位继续严格教育学生,使他们变成讲文明、重礼仪的人,塑好学校的形象,千万不要胡言乱语,满嘴脏话,让其他同学瞧不起,自找难看,影响班级荣誉。

  三、关于班级文化建设的问题

  一个充满青春活力,充满人情味,充满昂扬向上,积极进取的班级对于促进学生的身心健康发展具有极其重要的意义。其实桌椅的摆放,墙面的布置,黑板的利用等,实际上就是一种静态文化。学生触景生情,因美生爱,提高班级凝聚力。搞好静态文化,精心设计班级名片,如给班级定个名称、目标、口号,另外,班主任来点寄语,师生合力打造墙壁文化,真正让墙壁会"说话"。布置好教室卫生角。要求:卫生工具归类摆放,整齐,垃圾存放到垃圾桶里。经常教育学生讲究卫生,除每天搞好班级及公共区卫生以外,还定时清洗班级,定期擦洗桌子,以保障班级环境干净整洁,培养学生的卫生*惯。用好 "班务公开栏",主要用于课程表,作息时间表及值日表等内容。教室后墙黑板,用作黑板报,按学校或年级组的布置实施,其余时间班级安排,定期出专栏。

  与静态文化相对应,动态文化是指紧紧围绕教育教学工作而适时开展的各项主题活动。措施主要有:

  ①课堂文化是班级文化的主要组成部分。首先必须让学生热爱文化学*,经常参与文化活动。②上好每周的班会课。完成学校的要求,然后根据班级实际情况安排班会主题。

  ③坚持一天阅读半小时,养成读书*惯,鼓励写读书笔记,掌握正确的读书方法。

  ④鼓励学生多参加体育,文艺,美术等课外兴趣小组活动,活跃班级氛围,促使学生全面发展。

  ⑤充分发挥学生的聪明智慧,调动学生自主性和积极性,让学生参与到班级文化建设中来,放手让学生去做,教师只作点拨与指导。

  总之,根据学校及各班实际,结合时代特点和形势需要,有效丰富班级文化,开阔同学们的视野,锻炼提高他们,让他们在浓厚的文化氛围中快乐地成长。以提高他们的思想道德修养和整体素质。

  新学期教师会议讲话稿 6

  度过了轻松、愉快的寒假生活,我们又满怀喜悦地重返校园,又见到了可亲、可敬、可爱的同志们,我们又将满怀信心地迎接新的学年。在这里,首先让我代表学校领导对大家回到学校,又将继续在一起战斗表示深深的祝福和良好的祝愿:祝大家在新的一年里工作顺利,身体健康,万事如意。

  有缘人相聚,无悔心相依。

  我们迎来了河北师大的三名高材生,来我校顶岗支教。对他们的到来我们表示热烈的欢迎,希望你们把新的教育理念,新的教学方法和手段带下来运用好,把你们的激情、热情很好的运用到工作上。要和我们的老教师多交流,多沟通。学校将为你们自身的业务素质的提高和教育教学水*的提高搭建一个良好的*台。希望我们的合作愉快。希望我们双赢。

  过去的一年既是我们播洒汗水和心血的一年,又是我们工作取得丰硕成果的一年;过去的一年,我们既是在忧心忡忡下度过,又是在稳稳当当中迈进。在这里,对在过去一年中通过自己的艰辛付出,在各自工作岗位上取得优异成绩,做出贡献的各位老师表示我最诚挚的感谢。

  老师们,新的一年,我们面临的问题很大,也很严峻,对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。因为只有在座的各位尽职尽责、尽心尽力了,学校的教学工作才能稳定和有所发展。

  当然,我们也必须清醒地认识到目前学校教学工作存在的巨大困难和压力,也必须清醒地认识到学校在教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:1、教学质量整体不理想的问题;2、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;3、新时期德育工作实效性不高的问题;4、教师素质参差不齐、品牌教师少的问题;5、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功*利的思想和做法较严重的问题;6、一些教职工对工作主动进取精神不足的问题;7、个别教师重个人利益,轻师德修养的问题;8、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,

  一推再推,工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”,有时甚至变成了上级请求下级的过程;9、教育科研校园文化氛围不高、科研工作仍停留在表面的问题,课改实验步子太慢、胆子太孝成效太低的问题,学校管理机制有时变成一潭死水、制度执行缺乏灵活性和创新性的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会拉大我们与先进学校之间的差距,而且将会给学校今后教学的可持续发展带来很不利的影响。

  新的一学年,我们既面对困难和压力,也面对机遇和挑战,这就要求我们都要着眼未来,着眼长远,培养一种未雨绸缪,见微知著的能力和本领。现在,我们已经进入了一个学*型社会,面对日新月异的新形势和千变万化的新情况,全体教职工都要勤于学*,善于学*,把学*作为增长知识和才干的重要途径,与时俱进,不继进取,锐意创新,在否定自我的过程中超越自我。只有这样,才能永立潮头,不断达到新的更高的境界。

  为了落实我校的发展目标,实现我校的办学宗旨,我们要把自己工作当做事业来做;努力做到全面提升教育教学质量,为培养出高素质的学生。在这里,我从三个方面谈一下。

  第一,团结拼搏,创建和谐校园。

  安全工作,一刻也不能放松。离开安全谈和谐是不可能的

  各个工作岗位都有发生安全问题的可能。课堂安全、饮食安全、校园公物防盗、自行车防盗、教室电脑安全、用电安全、防火(几个拖把带来的灾难,乌鲁木齐市钱塘江德汇商品批发市场)等等,都应该引起我们高度的警惕。

  再次,要用和谐管理调动教师的工作积极性。和谐管理应建立在相互信任这一基础上,作为学校领导我非常理解老师们的工作,并充分信任老师,过来的这几年我也是这样做的,所以老师们才会放开了手脚从事教学工作,才会淋漓尽致地发挥了自己的聪明才智,在工作中也才有激情。和谐还应建立在领导和教师、教师和教师的相互包容这一*台上,要知道能相互包容的人才敢说真话,做实事,出成绩,能相互包容的人才可能长期久处。在新学年的管理上,从刚性上谈,教导

  处要逐步精细化,一方面事事有人抓,时时有人管;另一方面,事事有规可依,时时有章可循。从小事抓起,以小见精神,诸如教师课桌摆放整齐、教室和办公室干净整齐、老师不能坐着上课、不能迟到早退等。从柔性上来说,能提倡的便不会硬性规定,能解决问题的也不会死搬硬套走形式,能帮老师分忧的便会义不容辞。精细化与人性化是辨证的统一,没有制度为基础的人性化是没有底线的人性化,无异于放任自流,听之任之,但当我们的老师如果把学校当成自己的家,有了责任意识后,制度也就没有什么作用了。要改变单靠“硬性”的行政指令要求教师完成教育教学任务的做法,在依法依规、坚持原则的基础上,把各种任务、要求和教师的态度、感情、利益、发展的需要结合起来,以公*的信念创造各尽所能、各得其所的激励和分配机制。与此同时,必须建设团结和谐的领导班子。教导处的团结和谐是构建和谐校园重要的示范和导向。领导班子成员要加强个人修养,识大体、顾大局,大事讲原则、小事讲谦让,以工作和事业为重。在领导班子内部加强民主集中制建设,发挥每个成员的聪明才智,实现工作效率、人际融洽和班子整体效能的最大化。在教学管理上要谨防四怕;一怕不抓,二怕不实,三怕不力,四怕不久。

  要求教导处,政教处,总务处,团支部在教育教学的管理过程中还要坚持不断地完善自身,不合理的要校改,不规范的要校正,不科学的要校准,逐步形成为学校教育教学发展服好务:不规范的逐步完善;作事上要求缓办的常思,急办的迅时,难办的设法。绝对不能出现丢三落四的毛病,只有这样,才会增强自身的战斗力,在前进中少走弯路,健康发展。

  其次,要用和谐的心态来对待工作和学*。良好的心态是构建和谐人际关系与和谐工作关系的必备条件。人的心态不和谐,其言行举止就很难符合社会价值规范,各种行为自然就很难协调,就很难达到*衡。良好的心态源于对生活的热爱,对选择的坚定和对自身价值的现实定位。要知道人只有在和谐的环境里,优秀的东西才会认知与肯定,而认知与肯定的东西恰恰是构成和谐的成分。

  要做好自己的工作,首先要有足够的勇气,热情负责的态度,勤奋努力的精神,这样才可能得到同事的尊敬,而同事的尊敬又会将自己真正地融如到集体中。其次,要懂得利用机会,勇于接受挑战,对工作十分努力和投入,不断地充实自己,

  适应时代的发展和学校的变化,在勃勃朝气下每天都会取得进步和提高。XX年我校代表任丘市接受省教育家学督导检查验收工作就是一个机遇,我们及时的抓住了,工作做好了,我们的价值就能很好的体现了。这样,在自己的不懈努力下,工作有了起色,有了变化,有了业绩,这样不但自己获得了成功,同时也推动了事业的发展。

  作为教职员工,只要努力就一定能做一个好老师,公正地对待每一个学生,在学生需要帮助的时候能得到你们的扶持,在学生开心和悲伤时有你们在身边分享和安抚,能够让学生不断地体验到进步带来的乐趣。我们要坚决杜绝这样的事发生,那就是,只把学生当成挣钱的对象而不顾学生是否有进步,当成发泄的工具而不考虑伤害学生的自尊心,要知道这样的人从事教育是对整个教育的损害。 第二,坚定信仰,树立强烈的责任意识。

  作为一名教师,首先要有强烈的社会责任感。自由并不意味着放任自流,真正的自由意味着担当责任!我很欣赏这一提法。我希望大家都一定要把沉甸甸的责任放在自己的肩上,走出家门一步,就要肩负着全家荣辱,走出校门一步,就要肩负着学校的荣辱。要不断提升自己的“人格”,力求自己能超凡脱俗。你要时时记住,我们代表着马中的形象,代表着马村中学教师的水*,真正做到“穿有样,坐有相,言有规,行有范”。现实生活中,我们往往重视看得见的,而不重视看不见的。其实,很多看不见的又往往比看得见的重要得多。

  我们来看看:道路看得见,思路看不见;学*看的见;学问看不见;文凭看得见,水*看不见;温度看的见,温暖看不见;药品看得见,药效看不见;人体看得见,人品看不见;眼珠看得见,眼力看不见,校园看得见,校风看不见—— 第三,努力工作,无私奉献。

  全体老师要努力做到:

  一讲“人本”。杜威说,教育,人是目的。学校中的一切都是为了人,为了学生和教师。“人本”的另一含义就是要有人文关怀,教育就是一种关怀的人生,这就是为什么我们的管理行为和教育活动中要始终充满着“爱”,饱含着“情”。这一点我们今后要特别注重。

  尊重、爱护、关心每一个学生,对学生的发展负责,为学生终身学*打好坚实的基矗建立和谐的师生关系,做学生的良师益友,不放弃每一个学生,要关心每一个学生的成长。坚守工作岗位,不擅离职守,认真上好每一堂课,做一个名符其实的教育工作者。对教师而言,这“赤子之心”,就是对事业的热忱,对教育理想的执着,也是对“人”这个字的不断装裱。

  爱学生是教师职业道德的核心和精髓。爱学生是做教师,做合格教师的底线。 如果你讨厌学生,那么你的教育没等开始就结束了。

  教师对学生的爱是一种“博爱”——面向全体学生的爱。

  教师工作的对象是人,而人是情感动物,情感的最突出表现方式就是“爱”。所以,没有爱就没有教育,没有爱也当不好教师。从爱出发,以爱为归宿。

  但是,爱的理念是抽象的,爱的行为是具体的。学生需要的不是爱的概念,而是具体的,能感受到的爱的行为。获得爱才是学生普遍的心理需求。

  在教育学生的问题上要坚持四点:“合乎人性,体现人道,口下留德,手下留情。” 破坏性的批评是对人不对事的批评;建设性的批评是对事不对人的批评。

  而我在这里要强调的“教育服务意识”,那就不同了。“教育服务意识”的理念是:我是接受了他人的委托,必须完成这个职责。新世纪教育领域面临着风起云涌的改革大潮,社会对教育的期望值越来越高,望子成龙的家长们参与学校管理的意识越来越强,这对于学校还是对教师而言,都是一种新的挑战。家长送孩子到学校来,我必须为学生服务,教他们以知识和技能,给他们关心和帮助。家长是我们的衣食父母,我们得完成他们交给的任务。我们的工作做得好不好,要看我们提供给学生的教育——这种特殊的服务是否令学生满意,是否令家长满意。除此之外,没有别的标准。

  新学期教师会议讲话稿 7

  大家度过了一个轻松、愉快的长假,又要开始新一学年的工作了。首先,我代表学校对加盟我校的新教师表示热烈地欢迎,欢迎你们来到美丽而温馨的安化二中,二中希望给你们以此为*台开启自己的职业旅程,期待你们给二中发展带来新的活力!对*安返校,又将开始新一阶段工作的全体员工表示亲切的问候!祝大家在新的学年身体健康,工作顺利,万事如意!下面我讲三个意思。

  一、简要回顾20xx年上学期工作

  20xx年上学期,我们乘着我校第一轮督导评估的东风,继续秉承“一切为了师生发展”的办学理念,提出“以人文本,质量立校,锐意进取,特色发展”的新思路,牢牢抓住教育教学这条主线,圆满完成了预定工作任务,取得了可喜的成绩。具体来讲主要取得了如下几项重大成绩:

  一是教育教学质量稳步提高。今年的高考是在当年生源质量远很不乐观情况备考的,但取得了辉煌的胜利,一二本正式录取x人以上,上线率*x%,是二中彻底突围之时的经典一届;学考成绩较去年又提高了x.3个百分点,一次性合格率达到x.07%; 教育教学研究成果显著,先后有语文组、生物组等多个课题相继通过省级验收并获奖,最*已通过市级立项课题又有5项。研究性学*、综合实践活动等与多个项目获得省级奖励,全员教学比武等活动,激发了全体教师特别是青年教师的工作积极性,加速了一批青年教师迅速成长。有效落实了高三教学督促机制;资源库建设在已经起步并在逐步落实。

  教育管理工作,开展务实、精细;学生干部队伍建设严谨、有序,学生干部在常规范管理方面发挥了很好的作用;德育工作导向正确,业余党校工作、爱心资助工作开展好。

  二是保证了办学条件不断改善。学校尽管面临经费严重短缺的困难,但是精打细算,把有限的经费用于教育教学条件的改善。如投资*x万元对校园网络系统进行了改造,使我校信息化水*迈上了新台阶。再如学校标准运动场建设工程即将完工。再是经费紧张,负债较重,但资金运转基本得到保障。在增资创收方面,总务处挣取资金付出了努力,效果很好;服务中心效益明显。

  三是学校管理队伍基本优化。新一届学校领导班子团结战斗,充满活力,经过认真的调研和思考,在广泛听取各方面意见的基础上,对学校中层干部团队进行了大胆调整,一批年轻骨干走上的各个中层领导岗位,为学校可持续发展奠定了坚实基础。

  二、本期工作的基本思路

  1、继续加强德育工作。高中阶段是学生人生观、世界观形成的关键时期,在一定程度上学校德育工作显得更为重要,我们既要坚持和发展自己已有的特色,又要不断研究90后青少年的思想特点,创新德育机制和德育形式,德育不仅是班主任、年级组、学生处、团委会的事情,要牢固树立“学校无小事,无处不育人”的全员德育观念,要将爱国主义教育、社会公德教育、懂恩感恩教育、珍爱生命教育、尊师爱校教育等德育内容渗透到学科教学和学校管理的各个层面以及学校的各种活动中去。为了加强校级领导与年级和班级的联系,本学期开始部分校级领导和中层骨干兼任了班主任,要继续有效开展手牵手一名教师、结对关爱一名特殊学生的活动,要加强家校联系,广泛动员各方面力量,形成德育合力,使德育工作成为促进和保障学校和谐发展的重要基础。

  2、狠抓教学质量核心工作。教学工作是学校工作的重中之重,是学校一切工作必须围绕和服务的中心。教学质量是我们的生命线,我们更加明白教学质量对我们到底意味着什么,它关乎学校的地位与荣誉,关乎我们每一个二中人的尊严。我们应该清醒地看到,我们的教学质量在稳步上升,但离社会的期望仍然相距很远,比如高考成绩一揭晓,社会上关注的已经不是我们二本上线人数、上线率有多少,而是问我们600分以上有多少?清华北大有没有?一本有多少?一本纯文化生有多少?人们也不会去关心我们当初招生时的生源质量与人家差距有多大,反正压力就这样压在我们的肩上,再不公*我们也要去奋力拼搏。我们的思路是向教研教改要质量,向教学常规管理要质量,向单位时间要质量。为了加强对教研教改和常规教学的管理,专门成立了学校教科室,在教务处、教科室的共同组织和管理下,为切实提高教育教学水*发挥其应有的作用,特别是在教法指导、学法指导、教学环节落实、教学环节的评价、教学效果的科学分析等几个方面发挥充分而实在的作用,全校上下特别要全方位关注高三、支持高三。

  3、发挥后勤保障职能作用。学校后勤工作就是服务育人,要继续发扬服务育人作用,发扬奉献精神,让后勤一切工作的出发点和归宿都服从教育教学工作。让服务与效益实现体面双赢。要继续做好开源节流、增收节支工作;要完成田径场建设工作;抓住南区发展的际遇,适时启动门面建设工作;尽最大努力起动门面建设。

  4. 工会积极发挥维护职工合法权益职能。工会要在党总支的领导下积极为无房教职工解决住房问题,协商并争取利益最大化地在“盛世第壹城” 以团购方式购房;积极完成吉祥园后续工程建设任务。

  4、优化学校管理,打造管理特色。管理树形象,管理出效应,管理要出特色。学校行政管理人员,要严格执行《党员领导干部廉洁从政的若干规定》,加强领导班子廉政勤政建设,纪律作风建设,建立有效监督机制,落实校务公开、党务公开的有关规定,校务公开等工作争取成为省级示范单位。落实省厅规范办学行为政策,不断规范办学行为,充分发挥示范作用。坚决贯彻并执行县委、县**关于治理国家机关工作人员“吃空饷”文件精神,花力气治理工作环境、整肃工作作风。积极探索学校内部管理新模式,目前学校领导班子特别是中层骨干进行了重大调整,最大的特点就是从组织上强化了年级组的管理,由教务处副主任兼任年级主任,学生处副主任兼任年级支书;另外部分校级干部将兼任班主任,要摸索出一种适合我校持续发展、科学发展、和谐发展的管理模式。

  三、对本期工作的几点要求

  1. 加强学校师生的德育工作,全方位深入渗透爱校这一核心内容。爱校教育已经成为学校的一大重要任务。所有社团活动都不能淡化爱校意识,让在这里生活、工作、学*过的二中人有一种深厚的二中情感,要让她成为一种真切的爱,而不是深切的恨。

  2. 要培育一种有实用价值的特色科研、本色科研。我们的科研要立足于课堂教学,发展于课堂教学,收效于课堂教学,将教科与教务有机结合起来,共同打造一个完整的评价体系、执行体系。特别是要完善高三复*模式研究。

  3. 合理定位校友会工作。校友是我校的宝贵资源。我们的校友会工作是一种人脉建设、信息库特别政策趋势信息建设,将他们的言语、将他们的政策趋势信息变成我们争取**支持的先行保障。我们要改变以往的校友会工作思维定势。(田径运动场建设就给予了警示)

  4. 努力做好特色发展这篇文章。全校上下共同努力交出特色发展的答卷,通过实践、反思、研究、总结,然后形成我们的发展特色,这不是一朝一夕之事,需要慢慢打磨,但我们要加速特色发展的成长进程。

  老师们,新的征程开始,我们要满怀激情、昂扬斗志,投入到工作中去,祝大家愉快工作、工作快乐!

  新学期教师会议讲话稿 8

各位老师:

  大家好!

  “自古逢秋悲寂寥,我言秋日胜春朝。”秋天是个好季节,大家假期归来,各有所获,相信都过得很愉快。今天我们又欢聚一起,共谋xxxx的发展大计。首先,请让我代表学校向默默耕耘、辛勤奉献在教学、科研、管理、服务一线的全体教职员工致以最深情的祝福,祝大家在新的学期里工作顺利、身体健康、家庭幸福、万事如意!

  回首过去,一路欢笑;展望未来,任重道远。新的学期已经开始,这学期是我校“十年铸辉煌”奠定坚实基础的一学期,我们所承担的任务将是繁重的,承载的希望和梦想却又是十分美好的。为保证学校各项工作能够顺利圆满完成,实现既定目标,在此,我提出几点希望与大家共勉:

  一、 立德树人

  “立德树人”要求我们必须致力于“让每个孩子都能成为有用之才”的教育理想。作为一种培养和造就人才的崇高事业,满足每个人的个性需要和期望是教育的最高境界。这就要求我们要尊重教育规律和学生身心发展规律,为每个学生提供合适的教育,为每个学生提供公*的受教育机会、满足每个学生的学*需要,促进每个学生都主动地、生动活泼地发展,使每个不同家庭背景、不同智力水*、不同性格志向的学生潜能都得到充分的发展,都获得教育的成功,人人都能成才。

  二、 倾情注爱

  在教学过程中重视与学生的交流沟通,利用课余时间,以*等*和的方式和学生相处,促进了师生之间的交流,增进了彼此的感情,在学生的心目中,你既是他们的良师,也是他们值得信赖的朋友。并始终相信学生,尊重学生,相信每一位学生都有自己的创造强项,每个学生都有一定的长处和闪光点,要善于发现学生的长项,抓住每一个教育良机,适时表扬、鼓励。同时,也要关注后进生,培养他们的自信心、自尊心,不让后进生成为掉队的孤雁。

  三、 承势而上

教学是中心,质量是生命,这在全体教工中已形成共识。这个学期,学校将继续扎实推进“大年级,小学校”管理模式,细化年级考核细则,深化管理改革实效,让年级主任真正成为本年级各项工作的领头羊。继续加强教学的检查和指导,狠抓良好的学风和班风。

  四、科研兴校

  通过两年多的生本教育探索实践,生本教育之花在我校越开越绚烂。在深厚的教研氛围下,xxxx人摸索创造了属于自己的生本课堂教学模式。学校涌现出了一大批生本实验优秀老师。在全县生本实验校教师汇报课活动中,欧阳美玲老师以其巧妙的设计、灵动的课堂征服了听课的所有老师;在全县生本开放日活动中,我校有16节课同时向全县教师开放,特别是朱艳君、刘丽芳、邓苏娟、谢严梅等教师的汇报课,让前来听课学*的老师们啧啧称赞;在全县新教师培训活动中,谢军、钟美花、何晓慧等老师的生本教学及班级管理经验介绍,让在场的80后、90后老师们受益匪浅。生本教育的教学魅力,让兄弟学校都慕名而来,共话“生本”,也让学校获得了“省规范汉字书写教育特色学校”、“省安全文明示范学校”、“首批xx市教育科研基地建设学校”、“县目标管理先进单位”等省、市、县多项荣誉。

  五、突出重点

  安全工作是学校工作的重中之重,为确保师生生命安全及学校财产安全,本学期学校坚持不懈地常抓、狠抓安全工作。

  1、狠抓学生安全教育。学校充分利用班会、例会对学生进行安全教育。使学生增强了安全意识,掌握了自我保护的本领。

  2、坚持行政值日监督和教师值岗制度。包括课间值班、楼梯口、节假日值班等,保证了师生生命安全及学校财产不受损失。也较好地预防了学生意外事故的发生。

  3、层层签定安全目标责任书。学期初,政教处及时同年级长、班主任、配班教师等签定了安全目标责任书,使他们增强了安全意识,确保了安全工作得以实施。

  4、安全工作常抓不懈。各年级和各班也充分利用其它业余时间确定安全主题,组织形式多样的安全教育活动,使全校师生人人懂安全、人人讲安全。

  六、勤俭办学

  开源节流,有效地保证学校正常运转。目前,学校利用有限经费开通了学校绿色通道,拓宽了学校操场,修善了升旗台,美化了校园,增设了校园文化内容。我们在建设中充分利用每一个角落,营造校园宽敞、整洁、优美,浓厚的文化氛围,给学生创设良好的学*空间。并融教育性和艺术性为一体,让学生置身于花园式的良好的学*环境中,受到美的熏陶,促进其良好品德的形成。

  老师们,新的学期,新的起点,让我们以更加饱满的精神状态,更加务实的工作作风,团结拼搏,开拓进取,为实现我校“十年铸辉煌”的目标而努力奋斗!

  谢谢大家!

  新学期教师会议讲话稿 9

  新学期开学了,照例在开学前一天召开一年级教师会议,在开学第一天召开新生家长会,在开学第一个月对学生行为礼仪进行规范管理与培养,让一年级新生尽快适应小学生活,在校园里快乐成长。

  一、注意对学生*惯培养。这里的*惯是多方面的,包括学*、路队、课间文明用语等等。开学前半个月我们主要培养学生的坐姿握笔姿势课堂纪律路队纪律课间纪律。让学生熟悉校园环境等等。班级只有形成一个良好的*惯才能够形成好的班级氛围,也才会取得好的成绩。

  二、纪律安全问题。学生的安全问题是最大的问题。这个是比学*还要重要的问题。我校陈旧的校园环境,加上一年级学生比较小,许多安全知识还不懂,需要我们老师特别的注意。强调好,组织好,班级的纪律,培养孩子良好的*惯,能有效的避免安全问题。

  三、与家长沟通交流问题。一年级与家长的沟通尤为重要,孩子都是家里的宝,家长们都很疼爱。学生在校出现的问题,要及时与家长交流。

  四、尽快让学生熟悉校园环境,喜欢校园。开学初不要令学生怕学学校、怕老师。尽量多表扬学生。刚入一年级,孩子也是崭新的,家长和老师都不知道孩子到底学*好不好,在家长眼里自己的孩子都是最好的,期望值都很高,千万不要直接的说,你的孩子有多差多差。沟通时多讲优点和进步的地方,即使说缺点也要委婉一些。换位思考,多体谅孩子和家长。我们要以积极的姿态面对,让家长感到孩子交给你放心,你就成功了。当然,必要时也要告诉他们孩子要尽快学会独立,规劝家长离开,以便方便我们开展工作。

  五、面对新问题多与同事交流、请教,及时向教导处反应。不要觉得不好意思,我们老师都很乐意与大家分享经验。面对棘手问题,一定要多思考,多请教,寻求最优解决办法。

  六、充分准备,开好新生家长会。

  1.摆正心态。在家长会上,老师们要充满自信,不卑不亢,家长与老师之间是合作关系,要和谐地沟通,达到紧密合作、及时沟通,共同完成培养孩子的*惯。

  2.在家长会上,让家长了解学校的作息时间、接送要求、学*要求、家庭作业要求、微信群管理等,多与与家委会沟通。带一年级有时就很难,特别是前几周。但也不要怕,只要我们认真去做每一个环节,等学生*惯渐渐养成了,适应新环境了,以后的教育就轻松的多了。在这里我祝我们大家都能及早适应新工作岗位,取得好成绩。

  新学期教师会议讲话稿 10

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

  大家下午好!

  金秋送爽,丹桂飘香,又是一年秋风到,带着希望和欣喜我们回到了亲爱的学校——正在建设、发展中的柳林中心小学。美丽的校园因为大家的到来而更加充满生机。新学年新气象,我们也应当有新的思想,新的目标,新的作为。

  作为教师,我们既感到无比的幸福和无尚的光荣,同时也倍感肩上责任重大。国运兴衰,系于教育;三尺讲台,关系未来。作为教师,我们早已做好准备,因为选择了这个职业,就注定我们的梦想荣誉都与你们连在了一起,你们的进步是我们的欣慰;你们的成功是我们的愿望。在新的学期里,我们每一位教师都会用良好的师德和高尚的情操去感化每一个孩子;用广博的知识和精湛的技艺去吸引每一个孩子;用饱满的激情和真诚的微笑去感染每一个孩子。使孩子们都享受健康,拥有快乐,学会做人,学会创造。我们一定不辜负学校领导的殷切希望,不辜负家长的高度信任。

  同学们,新学年紧张的学*生活就要开始了,你们准备好了吗?借此机会,对同学们提出几点希望:高年级的同学们,希望你们不负众望,从我做起,从现在做起,争分夺秒,刻苦学*,勇于拼搏,运用适当的学*方法,认真地把握好每一天,为低年级的小弟弟、小妹妹做出表率,为母校争光添彩;中年级的同学们,你们肩负着承上启下的重任,希望你们再接再厉,努力拼搏,为下一年的学*打好厚实的基础,争取在各项工作中做好榜样,一年更比一年好!一年级的新生们,你们是我校的新鲜血液,希望你们尽快适应新的环境,多向大哥哥、大姐姐们学*,我们所有的老师都是你们的亲人和朋友,希望你们能茁壮成长。

  同学们,让我们用最勤恳的姿态,最执着的努力书写我们的童年!过好精彩的每一天!

  老师们,同学们,新的一年孕育着新的希望,新的征程将谱写新的辉煌。让我们全体师生携起手来,齐心协力,共同创造我们柳林中心小学新的辉煌!

  最后,祝愿各位领导、老师们工作愉快!身体健康!祝愿同学们学*进步!快乐成长!祝愿我校的事业蒸蒸日上,灿烂辉煌!谢谢大家!


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展2)

——新学期旗下讲话稿范文五份

  新学期旗下讲话稿 1

老师们、同学们:

  大家好!

  时光悄悄地来,又悄悄地走,我们刚送走酷热的盛夏,就迎来了金色的九月,当我们拂去苦恼失败或者回味快乐成功时,新的学期就这样不知不觉地来了。新同学、新班级、新老师,笑与泪、喜与忧、苦与甜,又将在新的学期新的征途中与你相伴而行。

  今天,我在**下讲话的主题就是——走进新学期,做好每一天!同学们,做好一天,不难;做好每一天,有点难。难在珍惜每一天、热爱每一天、坚持每一天!凡是有所成就的人必定做到了“珍惜、热爱加上坚持”。如果你懂得了这句话的意思,就理解了“做好每一天”的含义。那么,我们在新学期中应该怎样去做呢?我给同学们三点提示,看谁听得进做得好。

  第一点,文明礼仪每一天。

  我们应该这样做;遇到师长、来宾,主动问好;上下楼梯,人多拥挤,注意谦让,靠右行走;讲究卫生,见到纸屑随时捡;爱护公物,不乱写乱划;严格遵守学校规章制度,相互监督,共同进步!走出校园,在家里在社会上也要讲文明懂礼仪知规矩,要遵守行为规范,要有社会公德,这样才能成为一个好学生。第二点,笃学求真每一天。

  笃学求真就是要好好学*,天天向上;千学万学,学做真人。学*是我们的第一任务,在课堂上认真听老师讲课,动手动脑,积极地与老师与同学交流探讨,不管你的基础如何,只要你认真写好每一个字,认真完成每一门作业,认真地对待每一次考试,坚持“做好每一天”,你一定会取得成绩,获得成功!你一定会在知识的山峰上攀得更高,走得更远。

  第三点,个性发展每一天。

  姚明,一个热爱篮球的巨人;周杰伦,亚洲流行歌曲的天王;韩寒,一个特立独行有争议的青年作家;齐白石,一个把虾子画得栩栩如生的大画家……他们从小就有一个兴趣爱好,坚持着自己的热爱,坚持着自己的追求,坚持着自己的理想,最终达到了成功的彼岸,实现了燃烧的梦想,而且一如既往。同学们,你的兴趣爱好是什么呢?上学期,你参加了什么社团兴趣小组呢?如果你热爱并坚持了,那*凡的日子可以变得有滋有味,单调的学*可以变得有声有色!说不定将来,从周岗小学就能走出一个“周杰伦”“徐悲鸿”“林丹”这样的人!有梦想,谁都了不起!

  “走进新学期,做好每一天!”是我对大家的要求,也是对大家的希望。同学们,你听到了吗?你做得到吗?

  最后祝每位老师在新学期中身体健康,工作顺利!祝每位同学快乐成长,学*进步!

  谢谢大家!

  新学期旗下讲话稿 2

尊敬的老师们、亲爱的同学们:

  大家好!

  在新学期的开学升旗仪式上,首先请允许我向到我们学校的新老师和一年级的新同学表示最热烈的欢迎!

  过去的一学年,我们学校在全体师生的共同努力下,学校各方面的工作稳步前进,教育教学方面取得了优异成绩,学校的面貌焕然一新。

  刚刚过去的这个暑假,虽然酷热,但却令人感到愉快、难忘而有意义。 现在,同学们面对徐徐升起的***,你们在想什么呢?作为一个小学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢?在这里,我代表学校向同学们提出新学期的希望和要求:

  首先,要学会做人。同学们要按照小学生守则,学会关心他人,互助友爱,文明礼貌,不讲脏话,争做一个德才兼备、品学兼优的好学生。

  第二,要学会学*。同学们在学*过程中,应该培养勤奋刻苦的学*精神,课堂上专心听讲,认真完成老师布置的作业,还应掌握好的学*方法,以求得事半功倍的学*效果。

  第三,要拥有强健的体魄和良好的心理素质。掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。学*成绩达到“更高、更好、更上一层楼”。

  第四,要团结友爱,遵纪守法。同学们要为遵守学校的规章制度,要增强集体意识,培养团队精神,文明礼貌,团结互助,争做学校的好学生。 第五,要讲卫生、讲文明。爱我校园从我做起,坚持每天打扫卫生,保持校园的清洁,做到不丢果皮纸屑,不随地吐痰,不买零食,爱护学校的花草树木,营造一个整洁、舒适、美丽的校园。

  第六、在安全方面,一定要遵守学校的安全要求,听从老师指挥,上楼下楼、出操、课间活动都要把安全放在第一位,绝不开展危险性游戏。不乘无牌无证、超载的车辆,未满12周岁的学生不得过骑自行车,要注意交通安全,遵守交通规则,不得在公路上乱跑,不准擅自到河里、池塘、水库游泳,不准玩火、玩电等。保证高高兴兴上学,**安安回家。

  今天,希望同学们将新学期视为一个新的起点,以全新的精神面貌投入学*和生活之中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学*,热爱劳动,关心他人,善于合作,最后能够优异的成绩向你们的父母汇报。

  谢谢大家!

  新学期旗下讲话稿 3

各位老师,各位同学:

  今天我们在这里举行新学期的第一次**下**。在此,我首先祝大家在新的学期里学*、生活、工作取得新的成就,通过自己的努力,创造人生的辉煌。

  新的学期、新的希望、新的要求,同学们,面对徐徐升起的***,你在想什么呢?作为一个小学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新形势的需求,把自己塑造成为符合时代发展的、能为社会作出贡献的合格人才呢?我向同学们提出如下希望和要求:

  首先,要学会做人。同学们要学会关心他人,互助友爱,文明礼貌,争做一个德才兼备、品学兼优的好学生。

  第二,同学们要学会学*。在同学们的学*过程中,应该培养勤奋刻苦的学*精神,还应掌握好的学*方法,以求得事半功倍的学*效果。

  第三,要拥有强健的体魄和良好的心理素质,掌握基本的生活技能,培养健康的审美情趣,发展特长,为将来的发展打下良好的基础。

  第四,要团结友爱,遵纪守法。同学们要加强校风和班风建设,增强集体意识,培养团队精神,文明礼貌,团结互助,争做学校的好学生。

  第五,要讲卫生、讲文明,爱我校园从我做起,营造好我们整洁、舒适、美丽的校园。

  同学们,你们是二十一世纪的主人,是未来祖国建设的生力军,是中华民族的希望!我们所取得的成绩已经成为过去,今后,我们将继续发扬学校的优良传统,不断提高教育教学水*。学校会尽力为同学们创造良好的学*条件,同学们要加倍努力。

  同学们,你们的父母在关注着你们;我们的每一位教师都在祝福你们。今天我们要将新学期视为一个新的起点,以全新的精神面貌投入学*和生活之中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学*,热爱劳动,关心他人,善于合作,以优异的成绩向你们的父母汇报。

  老师们、同学们,收获的季节不在自然界,她蕴藏在我们每一位育才人的心中。让我们在前进的道路上策马扬鞭,与时俱进,开拓创新,以饱满的热情迎接新的挑战,寻求新的发展,为三家子小学的未来而奋斗!让鲜花和掌声永远与三家子小学相伴,让我们共同的家园育才永远温馨、和谐。

  最后,祝我们的全体老师在新的学年里身体健康、工作愉快、家庭幸福!祝同学们快乐成长,学*进步!谢谢大家。

  新学期旗下讲话稿 4

尊敬的老师、亲爱的同学们:

  大家好!

  在这秋风飒爽的收获季节里,我们高兴的迎来了新学期正式开学的第一天,首先我想对七年级的新同学表示热烈的欢迎,今天我想利用这个机会,在这里给大家讲三点:

  首先,同学们要有进步的信心和决心。新学期,当你认真总结过去时,如果你感觉自己上期在各各方面表现的都不错,请你千万不要骄傲,应该在新学期再接再励,争取取得更好的成绩,取得更大的进步。如果你发现自己有好多不足或问题的话,请你也不要太难受,更不能灰心丧气,你应该振奋精神,争取迎头赶上。不论怎样,老师都希望每位同学都有“我会比昨天更进步”的信心和决心。

  第二,要有明确的目标和科学的计划。有了进步的信心和决心就有了前进的动力,但这还不够,每位同学还应在老师和家长的帮助下,分析自己、认识自己,在思想上、学*上、纪律、卫生等方面制订一个经过自己努力就可以实现的奋斗目标,再订出一个切实可行的计划,以便在今后的学*生活中学有方向,学有目标。

  第三,要特别注意良好学*生活*惯的养成。许多学生尽管学*成绩很好,但在纪律、卫生、诚实守信、礼貌待人等方面做得不尽人意,在老师、学生、家长中造成了很多麻烦和不良影响。为什么会出现这种情况呢?因为他的成绩只是老师和家长逼出来的,他不懂怎样去自觉学*,怎样有效地学*,怎样与人交往,怎样做才是诚实守信,这样的学生不是好学生,这样的学生最终是没有竞争力的,也决定着最终是要被社会淘汰的。因此我希望同学们在努力学*过程中,一定要从小去培养良好的生活、学**惯,这样你会终生受益无穷啊!最后,要通过“勤奋和认真”来完成本学期的各项任务。俗语还说:“勤能补拙”。从这些俗语民谚中可知,勤奋对于人很重要。在新学期里我希望每位同学能勤于思考、勤于动手、奋发向上、勇于创新。另外,还要认真,世上最难办的事也怕“认真”二字,对待学*要认真,对待做人更要认真。如果每位同学都能做到勤奋与认真,那么每位同学本学期都能成为好学生。

  同学们,爱我久中,从我做起,从现在做起,我衷心希望老师、同学们尽快收回心思,使学校各方面工作尽快步入正规,投入到紧张的学*工作中去。同时我也衷心祝愿全体师生在新的学期里,身体健康,工作、学*进步!谢谢大家!

  新学期旗下讲话稿 5

敬爱的老师们、亲爱的同学们:

  新的学期,我要给大家讲一讲毛虫和小种子的故事。

  毛虫知道,在它的身体里面,藏着一只蝴蝶。是的,它一直都知道,一刻也不曾忘记。当它慢吞吞地爬过菜叶的时候,它在想着这件事;当它贪婪地把叶子咬出一个个小洞时,它在想着这件事;当它舒展身体晒太阳的时候,它在想着这件事;当它亲吻一朵美丽的小花儿时,它在想这件事……

  小种子也知道,在它的身体里面,藏着一棵树。是的,它一直都知道,一刻也不曾忘记。当它还住在果实的心里,在枝头摇摇晃晃时,它在想着这件事;当果实被鸟儿吞下,而它不得不在鸟肚子里进行一次不舒服的旅行时,它在想着这件事;当它终于投入大地的怀抱,在整个冬天的漫长等待里,它在想着这件事……

  我将在春风和春雨里长成一棵漂亮的小树,小种子对自己说,叶子是心形的,在枝头闪闪发亮,用不了多久,还会开出粉红的花朵……

  小种子对自己说,我现在的确是太小了,可是总有一天,我会有一个很大很美的世界。

  亲爱的孩子们,敬爱的老师们,杨绛说,读书是为了遇见更好的自己,我知道,在我们每一个的身体里面,一定藏着一个更好的自己。是的,我一直都知道,一直都相信,一刻也不曾忘记。

  为了那个自己,我们从来都不挑食,我们知道所有健康的食物都将变成我们的一部分,成就一个更好的自己。所以我们努力地读书,我们知道所有那些有趣的书、严肃的书、美丽的书、智慧的书,最终都将变成我们的一部分。所以我们喜欢认识新朋友,我们知道,所有那些善良的朋友、聪明的朋友、慷慨的朋友、睿智的朋友,他们的友情以及他们的美好天性,最终都将变成我们的一部分,成就一个更好的自己。所以我们积极上好每一堂课,认真完成每一次作业,因为我们知道千里之行始于足下,我们走过的每一步路,我们做过的每一件事,最终都将变成我们的一部分,成就一个更好的自己。所以我们喜欢亲*大自然,我们知道所有那些美丽的山水、阳光、花香和清新空气,最终都将变成我的一部分,成就一个更好的自己。

  每天早晨,我们都会在镜子面前照一照自己;每天早晨,我都会在镜子里看到一个普普通通的我们。可我们知道,在我们的身体里面,藏着一个更好的自己。就像毛毛虫会变成蝴蝶,小种子会长成大树,我们也会变成一个更好的自己。

  希望新的学期,我们前李分校的每一个都能变成更好的自己。


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展3)

——新学期校长会议的讲话稿范文5份

  新学期校长会议的讲话稿 1

各位领导、各位老前辈、同志们:

  新化xx中学自1931年创办以来,在历届校领导班子和全体师生共同努力下,以爱国、求实、勤奋、上进为治校宗旨,为国家和社会培养了*三万多名人才,对社会的进步和千万家庭的幸福做出了巨大贡献。在xx中学的发展历程中,经历和享受过几度辉煌时期,那时全县人民对xx中学交口称赞,学生以就读xx中学为荣,xx中学师生以身为xx人而无比骄傲和自豪。*几年来,学校在教育教学管理方面,制度建设方面,更有新的起色,特别是成功创建了市级示范性高中,真是功不可灭。值此机会,我谨代表学校党政工团班子,向为xx中学的发展进步做出了巨大贡献的各位老前辈、全体教职员工及家属、家长,表示最诚挚的感谢。

  当前,我们正面临教育竞争非常激烈的时代,我们在看到成绩的同时,更要看到我们的差距。我校的差距主要体现在两个方面,一是学风和校风,二是高考升学率。而决定这两个指标的深层次因素,在于学校上下和不和谐,在于全体同志工作务不务实。如果我们还不为学校的未来敲响警钟,如果还在为个人恩怨满怀委屈,如果还在为个人“高见”自鸣得意,那我校就可能陷入恶性循环且最终淘汰出局的命运。xx中学人会被社会视为最无能最渎职最不争气的一群人,那我们就可能尊严扫地、颜面无光,甚至生计堪忧。因此,需要我们全体同志认真思考、献计献策。只有齐心协力,才能构建和谐校园;只有求实创新,才能快速提升办学质量;只有奋勇赶超,才能重振xx中学雄风。

  下一步全校工作的指导思想是:以党的教育方针为指针,以教育教学为中心,抓好一个提升:领导班子整体战斗力提升;实现两个转变:思想作风转变,社会形象转变;狠抓三个重点:教师听课评课,培优补差,师生人身安全;实现四个目标:高考上线人数较大增加,校风明显好转,社会满意率更加提升,校园和谐指数更加提高,办好人民满意的教育。

  具体做法是:

  第一、在教育教学上,狠抓五个重点:即:

  一是狠抓常规教学管理,要求教师在“计划、教案、上课、实验、作业批阅、辅导、听课”八方面认真履职。

  二是狠抓高效课堂,要求教师担当好三个课堂角色:引领者、激励者、商量者,把握好四个环节:预*、讲解、探究、练*。

  三是狠抓教师素质提高,要求教师通过学*、听课、评课、认真分析教参等方式提高业务水*。

  四是要加强与县教研室合作。

  五是要培优补差。要求教师对学生多谈心、多鼓励。

  第二、在对待学生上,搞好五项教育。

  一是励志教育。

  二是*惯教育,其中良好坐姿是第一*惯。

  三是方法教育,其中预*是第一方法。

  四是法制安全教育,

  五是孝心与为人教育。在教育中,一定要通过班级活动、团队活动进行。

  第三,在和谐振校园构建上,要抓好五项工作。

  一是共青团学生会工作。

  二是妇女、计育工作。

  三是老年人及关工工作。

  四是丰富多彩的活动。

  五是基础设施建设和文化建设。

  第四,在思想作风建方面,倡导五种精神。

  一是团结协作精神。

  二是居安思危精神。

  三是刻苦务实精神。

  四是换位思考精神。

  五是廉洁节约精神。

  一、紧紧咬住“培优补差”这个关键,认信真真提高教学质量

  1、抓好常规教学是提高质量的根本。秉着对学生负责、对教学有用的原则,要求广大教师在“计划、教案、上课、实验、作业与考试、辅导、听课”等七个方面,认真履职、扎实完成。要建立教案、作业双周检查制,试卷批阅不过夜制。特别强调的是,当前要切实抓好有关学生的两个方面工作,一是抓预*,二是抓坐姿。预*,是争取好成绩的第一张入场券;端正的坐姿,是争取好成绩的第一台助推器。

  2、抓好高效课堂是提高质量的关键。什么是高效课堂,就是高效、高兴地沟通和交流有效知识、情感和信息。要推行高效课堂“1234”法则。即一个中心,两个信息,三个角色,四个环节。所谓“一个中心”,就是一切以学生为中心,一切以学生自主为准则。自主的标准是什么,就是学生能够自己做主和自觉主动地学*、探究、合作、交流;所谓“两个信息”,即课标中的关键词和知识点,这是我们授课的目的所在,所以教师要说有力度的话、要说有份量的话、要说关乎知识和思想的话;所以“三个角色”,就是教师要把握好自己的3个角色,是引领者而不是包办者、是激励者还不是嘲讽者,是商量者而不是独唱者;所谓“四个环节”,就是预*、讲解、自主探究与展示、练*。总之,我们倡导的高效课堂,应该是师生良性互动的课堂、师生展现享受的课堂、学生自主探究的课堂。而良好的班级氛围和课堂氛围又比什么都金贵。要学*外地。要与省内外高中名校和市县教研室多联系多合作,请进来,走出去,学*他们在教育教学上的好作法,使我们少走弯路,早日赶上那些好学校。

  3、抓好培优补差是提高质量的利器。大力实行“450冲锋战略”,及时解决学生心理、经济与学*问题。还要抓好艺体武特长生培养。要建立差生进好班的准入制度和开放式办班机制。要尽早确立高考目标,尽早召开高三动员会。同时,要抓好学*方法、学**惯、学*心态的指导。千万不要伤学生的自尊与自信,伤学生自尊与自信,就是犯罪!

  4、抓好教师素质是提高质量的保障。要鼓励教师坚持终身学*,不断提高。要积极开展听课评课活动。开展高效课示范课活动、组际擂台赛活动、新秀课活动,奖金奖励到组。还要建立论文、成果、辅导、押题、信息贡献奖制度。我校高效课堂的研做与推广,要采取集体研做、录相、改进,再观摩的方式推广。打造名师工程,利用好名师效应。班主任是学校工作的主角,班主任就是一个小校长,是锻炼教师、提高教师的重要岗位,好的班主任必须有一个好的理念,一个学生如果能遇上一个好优秀班主任,真是一生的幸运。学校一定要加强对班主任的培训,通过多种方式让班主任换观念、改方法,促成熟。要让有爱心、守职责、重合作、好上进的教师担任班主任。

  二、紧紧盯住“励志教育”这个根本,扎扎实实提升学*风气

  1、狠抓“五项教育。即:励志教育、*惯教育、方法教育、孝慈教育、安全和法制教育。要多搞班级活动,推行班级活动观摩、班级活动联合。认真搞好**下讲话活动,选好有针对性主题,开展好各类主题性德育活动。

  2、优化学生行为。对学生实行“十二个严禁”(严禁上网、游泳、抽烟吸毒、恋爱、玩手机、带凶器、与社会人联合打架、爬墙、坐“三无”车、玩火玩电、吃不卫生食品,乱丢乱弃),为保证学生安全,中餐在学校就餐,签订责任状,实行班级就餐奖励,抓好保安履责。严格实行学生安全自治三人组、建立安全责任当班责任制及班主任负责制,确保师生在交通、校舍、涉水、防疫、食品、化学品、消防、刀具、心理、周边人员等10方面安全。

  3、开展班级活动。通过开展请家长进班、情景剧表演、励志演讲、才艺展示、说说心理话等多种班级活动,增进师生感情,增强班级凝聚办。

  4、搞好文明创建。利用全县创文契机,全面开创做文明学生、建文明班、室活动。抓好校园、教室、寝室、食堂等公共场地卫生,严禁乱丢乱弃。引导学生说文明用语,礼貌待人,上街上车尊守秩序,为xx中学增光。

  5、凝聚办学合力。建立家长协会,培训家长,沟通家长。发挥校友与社会力量作用,实行冠名办班。建立初中校长友好联盟,打好招生基础。

  三、紧紧抓住“开源节流”这个法宝,稳稳妥妥理好学校家当

  1、要完善规章。财务工作最怕橡皮尺、最怕凭感情办事。因为必须严格按制度、按文件办事。包括请假时的待遇,都要有章可循。要完善好接待制度、物资、资料采购制度,维修制度、工程建设制度、发票审批制度等。学校公务接待由办公室统管,并定人定标。开具接待单,资料及物资采购统商统管。大型项目实行公*公正招投标、所有基建、维修项目实行报告讨论制。

  2、要整合资源。加强校园店面管理。搞好商店、打字店、医务室、食堂管理,严禁不卫生不安全食品药品进入校园。

  3、要改进服务。后勤部门的同志,包括财务、会计、人事、食堂工作人员要提高素养,热忱为教职工排忧解难,千万不要伤师生的自尊。同时,也要对外界人士树好形象。

  4、要厉行节约。特别是要防止水、电、纸浪费和偷水偷电行为。要讲究变废为宝。

  四、紧紧把住“幸福校园”这个基调,真真切切提升学校品位

  1、倡导师德领先。开展好领导班子思想作风建设和师德师风建设活动。加强党风廉政建设,搞好廉洁治校。要通过多种形式表彰奖励师德优良者。实行“五个严禁”:严禁教师在外兼课,严禁私自引进资料,严禁私自买卖生源,严禁随便排挤劝退学生,严禁乱收费、乱补课、乱办班、乱经营。

  2、倡导民主治校。听民声、重民意,聚民力。定期开展学校发展大家谈活动。学校发展是一个系统工程,在抓好上述工作的同时,我们还要认真抓好党建工作,确保党的教育方针在学校的落实,加强党风廉政建设,发挥党员的先锋模范作用;抓好工会工作,凝聚发展智慧和合力;抓好共青团和学生会工作,健全好团、会班子,建好校园网、校园广播站、校刊或校报,发挥学生的自治作用,激发校园青春活力;抓好老年人和妇女工作、计划生育工作,综合治理和双创工作,抓好困难学生的助学工作和优秀学生的奖励工作,构建和谐校园。

  3、倡导创先争优。大力倡导务实刻苦的精神、团结协作的精神、宽容换位的精神、勤俭节约的精神、优质服务的精神、敢为人先的精神。鼓励各部门及个人争荣誉及在岗进修深造。要抓好学校档案工作,各部门要每半年一次将有关档案移交到办公室。学生档案要以各种方式丰富多彩地保存。要试行各部门工作及教师表现与业绩量化制度,建立教师对部门工作的年底评议制度,真正让优秀教师舞台更宽、获利更多、进步更快。而要让那些自作聪明、自以为是、自私自利的人,自作自受、自取其辱,自毁前程,得到惩罚。学校党总支、学校工会,要掌握信息,强化监督,敢抓敢管,杜绝歪风邪气发生。加强学校持续常态的宣传。鼓励在报刊网络正面宣传学校形象。优化与**部门及社会合作。

  4、倡导求真务实。搞教学,关键在于一个实字,这是万变不离其宗的真理。行政领导一定要做出表率,树好形象。要建立好行政领导巡查制度。24小时关注学校动态,通过对师生的巡查,发现问题、记载问题、通报问题、解决问题。对于我本人,我一定保证:扎实工作、公*待人、坚持原则、注重创新、清政廉洁、虚心上进。

  5、倡导交心通气。建立好学校及各部门、年级会议制度。定期开会部署、研究、总结工作。各部门要定期向学校汇报工作、向教师通报情况。这是化解误会、营造和谐的基础。同时,要定期对教师进行业务与职业道德培训。

  同志们,每一个学生都是值得敬畏的生命,牵系着一个家庭的忧乐与未来,教师要发自内心付出尊重与爱,千万不要做学生信心和前途的毁灭者,要做学生前进的指引者、鼓舞者和商量者。所以,要用真爱善待生命,用美德开启心灵,用良知铸造未来。看当今教育竞争形势,前有标兵望尘莫及,后有追兵咄咄逼人,实现xx中学的复兴、重振xx中学的雄风的使命落在我们肩上。希望大家求大同,存小异,为了xx中学的前途,为了*三百多个教师家庭的生计,为了数千学生的前途而努力。我完全坚信,xx中学人是一支非常优秀的团队,从来不服输,不示弱、不甘落后,一定会同心同德,向德育要动力,向课堂要效力,向创新要活力,向和谐要魅力,争取让学校早日成为具有鲜明特色的新化最好学校。我们的目的一定要达到,我们的目的一定能达到!

  新学期校长会议的讲话稿 2

老师们、同志们:

  大家上午好!刚刚结束的新生适应性训练,再一次宣告了今年从数量到质量的喜人招生形势,犹如阳光般灿烂。这是每个教职员工恪尽职守、齐心协力的结果,是对大家几年来辛苦劳动的奖赏。但我们在对学校发展充满信心的同时,也应清醒地看到未来之路任重而道远。因为慕名而来的学生、家长不仅仅是受到应试佳绩的吸引,更是基于我校的办学理念。

  从华一确定"为学生幸福人生奠基"的教育信念那一刻起,华一人也就郑重地向社会作出了庄严的承诺:让每一位华一学子在自砺教育的熏陶中成长为健康向上的阳光少年。

  当我们在描绘学校的宏伟愿景时,我从不认为它的实现是一帆风顺的。来自于学生、家长以及教职员工的各方反馈说明了教学、后勤、德育、管理方面存在着诸多问题。这些问题的核心是尊重和责任。

  "己所不欲,勿施于人。"每一个人都希望受到尊重,不愿意受到委屈或伤害。传承文明薪火的教师,不仅仅是在传授知识,更是在培养一种积极的生活态度。从这一意义上说,让学生感受到人性的光辉、培养学生的健全人格是教师的责任,也是教师的专业素养。

  任何一位有着职业操守的教师,都希望"青出于蓝而胜于蓝",信奉着"严师出高徒"的古训。但良好的初衷是需要良好的表达方式来传递的,包括和学生谈话的语调、语速、措辞。不遵循自然规律、不讲求科学方法的严厉与苛责,只能事与愿违。不进行甄别的武断结论、不经过思索的极端批评,带给学生的羞辱和伤害,是稚嫩的双肩难以负重得起的。其中一些学生,会找心理老师咨询或通过写日记等方式,给痛苦一个流淌的出口,(我的手头上就有这样的心理案例)即便如此,那种伤痛仍然难以消弭;更多的学生则是把痛苦埋藏在心里,成为培养健全人格的阻碍。今天他们是孩子,可明天他们是**。"冰,水为之,而寒于水。"若干年后,重演的历史造成的是更多更深的苦痛,它们的源头,或许就是当初那伤人无痕却痛入骨髓的一个武断的结论、几句粗暴的批评。而这些人为制造的痛苦,本是可以用尊重和爱心避免的。

  自砺教育培养的是学生的自砺精神,在它的实施中,学生定然会遇到诸多挫折和磨砺,但这种挫折和磨砺绝对不能来自教师对生命不尊重的言行。

  寄宿学校的学生,除了会受到上述伤害带来的痛苦的侵袭之外,还会在与同学、与室友相处中,遭受到由排挤、欺辱却无法得到解决的痛苦。各位班主任,当学生第一次怯怯地向你反映此类问题时,你是认真地倾听给予积极的帮助还是敷衍搪塞甚至斥责学生无能?当家长来校问责时,你是与对方真诚地交换意见还是推卸责任甚至借故回避?各位老师,当学生情绪反常时,你是耐心询问予以安抚还是视而不见匆匆而过?几年前,我们还在为生源的数量而忧心忡忡,那时我们要求"颗粒归仓";如今,我们的危机不是生源,而是教职员工的言行举止是否能体现学校的办学理念,举手投足之间是否显现出人文素养和自砺精神。

  尊重和责任是我们摆脱危机的关键。

  当课业的负担使学生不堪承受、不得已占用活动、休息乃至睡眠时间的时候,当不明真相的我们凭主观臆测给学生贴上负面标签的时候,当我们把竞争的焦虑与压力化为对学生的伤害与体罚的时候,当我们的斥责与教鞭带给学生的是学*、生活上的不安全感的时候,当我们对学生精神上的消沉、学业上的困境熟视无睹的时候,我们就没有真正地关爱生命、尊重生命。

  当同行之间的竞争让彼此对教学信息封锁的时候,当资深教师不能给予年轻教师真诚具体的教学指导的时候,当备课组长让备课流于形式、不能形成良好的教研氛围的时候,当班主任不能切实履行班级首*管理者义务的时候,当后勤人员不能将"服务"二字落实到行为中的时候,当各级管理者不能带领群体奋发向上,提供效率、质量、公正的环境的时候,我们就没有担当起自己的那份责任。

  作为榜样示范的教师,如果缺乏对生命的真诚关爱、不能铁肩担道义,又如何身体力行地诠释尊重与责任的含义呢?我们勤勉耕耘的教师在紧张的工作面前毫不退缩,信奉着勤劳的汗水定会获得丰收的果实,也正是大家的忘我劳动才有了几年来教学成绩的长足进步。但竞争的压力让一部分教师在功利的驱使下,忘记了自己的服务对象是一个个鲜活的生命,值得尊重的富有灵性的生命,也忘记了自己置身于风雨同舟的集体之中应担当的责任。因为不知道或者没考虑到这种忘记会产生怎样的后果,也就更不知道要多少人用多少时间才能消弭这种后果对学生成长、对学校发展的阻碍。

  如果说以往的行为是因为无知,那么现在理应补上我们的欠缺。在新学期的开端,就在此时,我以为每一个教师都应对过往的教育教学行为进行反省,反省如何才能将"以人为本"的理念落实于日常的教育教学中,如何才能担当好自己的那份责任,如何让华一师生享受自砺教育,如何让自砺教育成就华一师生,如何让华一成为师生的精神家园。

  而那种精神,那种自砺的信念,就在不经意间对我们说话。它通过教学、德育、后勤的管理过程对我们说话。它通过1―9年级的日常行为对我们说话。它在操场、教室、寝室、食堂对我们说话。它在人文、科技、艺术、体育等各方面对我们说话。它在华一人的言行举止中对我们说话。

  几年来,华一在中考和竞赛方面都取得了骄人的成绩,尤其是今年喜人的招生形势带给我们的自豪之情胜过了以往任何时候。我们正在探索自砺教育的办学模式,以确保华一的可持续发展。所有这些是华一人协同互助的结果。

  我们的力量是如此强大,相信大家能够客观公正地看待我们目前的问题,并能满怀希望地找到解决这些问题的途径。

  各位老师,让我们共同努力,把华一建成让师生充分发挥潜能的学校,让学*和工作都成为享受的学校。诚然,教学质量是学校的生命线,我们必须考核成绩,但是,教育教学质量的提高绝对不能以无视学生的尊严、透支学生的健康、冲减学生的信心为代价。我们已经取得的成绩以及我们尚待取得的进展,都孕育于我们的爱心和责任之中。

  刚才我们谈到尊重和责任是摆脱危机的关键,它们也是实施自砺教育的关键。就这两个方面的问题,我们作进一步的探讨。

  就微观而言,教师对学生的影响之深远甚于校长。先进的办学理念是在教师的教育教学实践中渗透的。自砺教育要促进的是学生的发展,提升教师的水*和学校的品位,它的实施有赖于全体教师的共同努力。

  华一要培养的是具有自砺精神的阳光少年,尊重学生应是每位教育工作者应具备的基本素养。古今中外的教育家都把尊重学生视为教育成功的基本原则。法国卢梭的"自然教育论",瑞士裴斯泰洛齐的"和谐发展"思想、前苏联马卡连柯的"严格要求与尊重信任"的思想、美国杜威的全部教育理论等等自大学时代就开始对我们产生影响,我国古代教育家孔子、现代教育家陶行知更是将尊重落实到教育行为的点滴之中。

  龙应台在被要求解释文化的含义时,是这样回答的:"文化是随一个人迎面而来的――他的举手投足,他的一颦一笑,他的整体气质。"尊重作为文化的一个部分,同样是体现在一个人的言行举止里。

  对于教师来说,尊重体现在如何尊重自己、如何尊重学生、如何尊重教育规律、如何尊重所处的工作环境。

  遭受委屈,是迁怒于人还是镇定地微笑?权势面前,是蓄意奉承还是不卑不亢?和学生一起,是居高临下还是*等待人?置身组内,是自我中心、挑三拨四、进行信息封锁还是集体为重、团结互助、实行资源共享?走出校门,是口无遮拦肆意诋毁做出有损学校之事还是心存感恩勤勉进取维护学校之尊?面对学生不尽如意的成绩,是严厉斥责、往伤口上撒盐还是雪中送炭、给予学生真诚地帮助?面对学业失败带给学生的沮丧与失意,是极尽批评之能事重拳出击还是鼓励学生成就学生?耳听学生问候眼看学生走来,是漠然地擦肩而过还是回以粲然亲切的笑靥?与学生产生矛盾时,是以气势压人还是以理服人?进入教室,是匆匆上阵还是精心准备而来?三尺台前,是滔滔不绝填鸭灌输还是启发诱导发挥学生主体作用?一个优秀的教师,起居进退间都透着对自己、对他人、对规律、对自然的尊重。尊重自己,所以举止磊落,不随波逐流;尊重他人,所以*等谦和,不以自我为中心;尊重规律,所以不狂妄;尊重自然,所以不霸道。*等和尊重的思想让他的一举手一投足、一颦一笑都显现着人性的高贵和美丽。新的学期,愿*等和尊重与我们一路同行。

  我要探讨的第二个问题是责任。

  季羡林说:人生的意义与价值就在于对人类发展的承上启下、承前启后的责任感。

  正是责任让人类文明薪火传承。教育不仅仅要传授学生知识,更重要的是培养学生一种积极的生活态度。只有教师强烈的责任意识才会培养出学生的责任感。责任是教育的核心和本质,离开了责任的担当,自砺教育不可能顺利进行。

  作为教师,要对自己的言行负责,对自己的职业负责,对自己的发展负责,对育人的事业负责。就职业来看,至少应具有以下的责任意识:

  1.尊重学生,确立学生学*的主体地位。

  2.提供安全的课堂学*氛围,向学生传递积极的期望。

  3.激发学*动机,培养学*兴趣,促进学*自主。

  4.提供成功机遇,帮助学生形成积极的自我效能感。

  5.追求优质课程,提高课堂教学的有效性。

  6.加强学法指导,提高学生学*能力。

  7.注重对学生意志品质的培养。

  班级是学校的重要单位。对于学生而言,作为班级首*管理者的班主任,是学校生活中最重要的人物。班主任的人文素养、责任意识、胸襟伟略就在处理纷繁班务的分寸把握上、对学生表扬与批评的措辞里、和家长的真诚沟通中、与科任教师交融的言行举止间、问题猝然临之时泰然迎接的即时性上,以一点一滴的细节呈现着。

  各位班主任,你的班里有窗明几净的整洁环境吗?有积极向上的集体舆论和相互依存的班级氛围吗?有乐学、善学、勤学、好学、助学的学生群体吗?你在以*等、谦逊的态度团结科任老师朝着共同目标迈进吗?你有担当责任的豪气和坦言错误的胸襟吗?......教学质量是学校的生命线,备课组长起着举足轻重的作用。大多数备课组长都明白自己的职责之所在,与组员们携手同行,身体力行地诠释着备

  课组长的责任。但就华一目前的现状而言,各年级各学科的备课组里,不是每一个备课组长都充分发挥了其应有的带头作用、切实履行了其应有的备课组长职责,以德行胜人,个别备课组的备课仅仅是流于形式,组员之间貌合神离,更有甚者,连形式都省略了。备课在这里失去了它应有的意义,风雨同舟的华一精神在这里难觅踪迹。备课组长不仅仅是起一个上传下达的作用,那是最简单的功能,更主要的是如何发挥组员的积极性和优势,探讨学科教学质量提高的有效途径,如何帮助年轻教师尽快成长起来,给组员提供了多少具体有效的指导。

  身为备课组长,既要抓好本班教学,更要带领整个备课组共同前进。如果一心只顾自己班却无暇顾及备课组,甚至因担心别人超过自己而有意封锁信息,那叫失去了自己应担当的基本责任。

  每个人都有担当责任的能力,都应当为不辱使命而努力。学校赋予你责任的同时也赋予了信任和真诚。责任的担当,会激发我们的潜能,让我们更加优秀和出色。担当了责任,也就成就了尊严和使命。尊重是教师的责任,协调是班主任的责任,质量是备课组长的责任,公正是管理者的责任,荣校是华一人的责任。

  让我们谨记自己的责任,不辜负这份责任背后的信任和真诚,用我们的爱心、智慧、善良、勤劳,为华一共同愿景的实现尽最大努力。

  今天――新学期的第一次大会,我们在这里关于尊重和责任的话题是对自砺教育的又一次探讨,更多精彩是每位教师以爱心和责任在日复一日、繁复忙碌的*常工作中呈现。

  新学期校长会议的讲话稿 3

老师们,同学们:

  经过了一个愉快的假期,今天我们带着美好的憧憬,迎来了新的学期,开始了紧张而又快乐的校园生活。在此,我谨代表学校向全体师生致以新学期最亲切的问候和良好的祝愿。

  新的学期,有新的气象;新的学期,有新的提高;新的学期,我们要有新的追求。在这里我想跟大家分享三个理念。

  坚定一种信念,树立一个目标

  “幸福都是奋斗出来的”二�一八年新年贺词中的这句话,为新时代标注了奋斗的气质,我希望每位师生在新的学期也能点燃自己的奋斗激情。希望每一个学生以培养自己创新精神和实践能力为目标,努力成为一个阳光灵秀、包容悦纳、探索创新、笃行致远的蓝色少年。希望老师们本着“点亮学生的智慧、张扬学生的个性、奠基学生的未来”的育人理念,积极促进自主发展,热情参与校园文化建设,为学校的“蓝色教育”增色添彩,为蓝色少年的美丽梦想一路护航。

  培养一个*惯,孕育一种风气

  英国哲学家培根说过:“*惯是一种顽强的力量,可以主宰一生。”道出了培养良好行为*惯的重要性。希望每一位老师和同学在新学期里都能重视培养自己良好的行为*惯和健康的生活*惯,勤奋学*、认真工作,积极乐观地生活,孕育石塘小学明礼乐学的学风,博学善教的教风和包容悦纳的校风。

  创设一个环境,打造一个品牌

  新的学期已经开始,在新学期中我们面临新的挑战,同时也孕育新的希望和憧憬。我们希望在新的学期里,举全校师生之力,为石塘小学打造一个更加安全、洁净、文明、有度的新环境。每个班级都是学校的缩影,每位师生都是学校的形象。让我们站在新的起跑线上携手同心,趁着石塘小学未来三年发展规划的东风,以满腔的热情投入到新学期的工作与学*中去,以自己的勤奋与智慧书写石塘小学“蓝色教育”特色品牌的新篇章!

  新学期校长会议的讲话稿 4

各位老师,同志们:

  度过了一个愉快、充实的暑期,我们又开始了新学年的征程。今天,在这里召开新学年教职工大会,首先我代表学校对刚刚加入我们团队的7位新成员表示热烈欢迎!在此,也希望你们尽快融入郧阳区一中这个新的大家庭,为郧阳区一中发展发挥自己的聪明才智,不辜负郧阳区一中对你们的期盼,也为创造你们自己有品位的人生打下坚实的基础。暑假期间,高三年级全体教师及相关部门的同志,由于工作需要,放弃了休息,坚守在第一线,不辞劳苦地辛勤工作。在此,我要代表学校向在暑假冒着酷暑坚持工作的同志们表示诚挚的感谢!向即将为学校新学年付出辛勤劳动、创造新业绩的全体同仁表示亲切的问候!

  老师们,今年上半年,经过我们大家的共同努力,学校顺利通过了省级示范高中的评估验收,阔步迈入了省级示范高中的行列。进入省级示范高中之后,我们究竟该怎么办,这不仅是每一位区一中人需要认真思考、对待的问题,也是社会各界对区一中高度关切的话题。加之随着全国各地新的高考改革方案逐步出台,当前高中教育处于改革发展的关键期。郧阳区一中面临这两大新的形势与机遇,走什么样的发展之路,是我们一班人必须予以回答与解决的问题。在新学年开学之际,围绕这个话题,结合新学年的工作安排,和大家交流以下几个观点:

  一.我们必须坚定不移的走质量提升之路

  教育教学的高质量是每一个教育人的永恒追求。区一中作为省级示范高中,更应将质量提升作为全校工作的中心、重心。

  提高课堂教学效益,向高效课堂要质量。课堂教学是教师“教”与学生“学”的主阵地,对提高教学质量起着决定性作用。因此,提高课堂教学效率应该是我们以一贯之的最高价值追求。这就要求我们,优化教学流程,改进教学方式方法,发挥课堂教学的最大效率,以实现教学的高质量。

  一是要进一步加强课堂教学的常规管理,力争通过课堂教学常规环节的精细落实提质量。一方面教务处和各年级都要担负起教学常规管理的职责,今后教务处与各年级都要把管理工作的重心集中到教学常规环节的落实上来。另一方面广大教师要进一步增强质量意识,自觉担负起优化课堂教学环节提高课堂教学效益的主体责任。教师要认真研究新课标,钻研教材,对教学内容进行深入细致地研究,从中挖掘知识间的内在联系,形成科学的学科知识体系;要精心备课,科学设计教学流程和教学方法,把功夫用在课前,用最佳的教学策略和方法,实现课堂教学效益的最大化;要精心上课,做到科学施教,充分发挥学生自主学*、小组合作学*优势,注重合作探究实效性,注重生成建构知识,凸显学生主体地位;教师要注重教会学生如何学*,善用启发式的教学方式,适时精讲点拨,升华知识,激发学生的思维和情感,培养学生创新思维能力和高阶思维能力,为学生提供自我构建、自我生成知识的条件,发挥教师的主导作用;教师要善于充分挖掘学生兴趣、情感、意志等非智力因素,提高学生学*的自信心、自觉性。

  二是要继续推进和完善课堂教学改革,通过课改目标的有效达成提质量。课改实效已被实践广泛证明,课改中存在的问题不是因推进课改而产生的问题,而是课改并没有真正推进到位而产生的问题,课改要切实解决当前存在的有其形而无其神(自主、合作、探究)的弊病。要深化导学案的优化与教师个体的二次生成、学生自主学*与合作探究效率的有效提升、学*小组的有效评价与管理效能提升等课改关键环节的研究,破解课改过程中效率低下与教学任务难以完成等问题,通过课堂教学改革的不断优化、完善,达到预期的课改效果,不断提升教学质量。

  做好培优补差工作,向促进学生共同发展要质量。实施“抓两头促中间分层转化”策略,做好学困生的转化工作,带动中间层学生,使优生更优差生不差,提升全体学生的整体素质,向全体学生的共同发展要质量。

  一是要进一步**思想,科学合理的确定培优目标,扩大优生培养面,让所有可能进入一本的学生都得到充分关注与培养。一本招生计划逐步扩大是*几年高校招生的一个趋势,估计今后几年一本招生计划会进一步扩大,我们的思想要跟上形势的变化,并在行动上作出相应的调整。

  二是要落实好优质生源跟踪培养目标责任制,切实使各年级的优质生源跟踪培养工作落到实处,确保绝大部分中考高分层学生都得到良好发展。去年上半年,学校已正式出台了优质生源跟踪培养目标责任制,确立了优质生源一本上线率达到50%的目标,达到加奖,完不成处罚,扣减高考奖金总额。各年级要切实落实好优质生源定人定责定目标的跟踪管理,全方位辅导、服务优生群体,并对辅导、服务效果进行考核奖惩。

  三是要加强实验班教学管理,落实好实验班的培优补差工作。就目前来说,这是我们提升一本升学率的最重要砝码与最重要的措施。各年级必须高度重视这一工作,并采取切实可行的管理措施,让实验班的培优补差工作落到实处,取得实效。实验班教师要时刻认识到肩上担负的责任,不辜负学校对你们的重托,全身心投入到教育教学中,做好培优补差工作,力争超额完成学校与年级下达的一本升学目标。

  四是立足课堂教学,因材施教,实施差异化的教学方法。课堂是“培优补差”最便捷、最适宜的阵地,教师心中要有优等生,更要优待优生,从自主学*、课堂提问、个体辅导等细微处入手,精心设计课堂教学,时时处处渗透“培优补差”思想。

  五是要以班级为单位加强学风建设,尽最大可能解决好当前部分学生中存在的厌学问题,千方百计做好学困生的转化工作,力争让每位学生都有所收获,有所进步。在学困生的转化问题上要持之以恒,长久抓,抓长久;要多发现学困生中的闪光点,多一些鼓励,少一些批评,多一份宽容,少一份责备;要注重培养良好学**惯,激发学*兴趣,激起他们学*的勇气和自信心,让学生体验到获得知识的满足感和成功感。“春风化雨润物无声”,相信他们会慢慢地成长。

  二.我们必须坚定不移的走规范办学之路

  规范办学,不仅是省级示范高中的必备条件,也是当今社会的时代要求。

  要不断规范我们的办学行为。过去,甚至直到现在,高中教育由于过于受应试教育的影响,办学行为不规范的问题比较突出。如不按国家规定开齐开足课程,提前文理分科的;招收复读生、举办复读班的;违反规定组织学生寒暑假及节假日集体补课的;违规招生的等等。但是,我估计从今年开始,这些问题将会不断得以校正。今年六月份,教育部等五部门发布了《关于20xx年规范教育收费治理教育乱收费工作实施意见》之后,对高中学校规范办学行为产生了极大影响。一方面,社会对高中违规补课的关注越来越高,另一方面教育行政主管部门(尤其是省级教育行政主管部门)对学校违规补课等问题监管更加严格。在这种情况下,高中学校就不得不作出调整,不断规范办学行为,并最终走上规范办学的轨道上来。大家都知道,今年暑期,十堰各高中大多推迟了非毕业年级的开学时间。其实,不仅仅是十堰,其它地区(如黄冈)也推迟了非毕业年级的开学时间。最*我还听说,武汉从今年夏天起,学校一律不再收补课费,高三补*教师的辛苦费由教育局负担,高一高二年级寒暑假及双休日一律取消补课。

  要规范我们教师的教育行为。大家知道,*几年,师德问题已成为社会高度关注的热点问题,教师队伍中发生的一些细小问题往往也会成为社会非议的焦点,(如上海小学生为教师打伞事件成为舆情焦点)。这表明,整个社会对我们教师的行为要求越来越高。在这种形势下,我们作教师的,如果对这一社会趋势和社会现实把握不准,认识不清,就可能犯下严重的错误,给自己、家庭乃至学校带来难以承受的影响。在此,我特别强调以下四个禁止:一是禁止体罚与变相体罚学生,二是禁止接受学生家长吃请及礼金、礼品,三是禁止与异性学生非正常接触,四是禁止有偿家教。

  要进一步严格规范学校的管理行为。严格规范的管理既是确保学校*稳有序运转的需要,也是提升管理效能的要求。一是要进一步严格学校的财经管理,最大限度的控制资金管理风险。二是进一步规范学校津补贴发放的管理,做到没有政策依据的坚决不违规发放,有政策依据的尽可能确保一分不少的发放到位。三是狠抓学校管理制度的落实,确实做到有规可依,有规必依。四是要进一步加强干部队伍建设,加大对干部履行管理职责的考核力度,以强化干部管理职责的落实,增强干部队伍的执行力,从而提升整个学校的执行力。

  三.我们必须坚定不移的走勤俭办学之路

  今年秋季开始,学校经费紧张问题将会严重困扰学校的办学。全面取消“三限生”收费后,高中教育经费补偿机制迟迟不能出台,这将意味着学校每年收入减少一半。所以,精打细算,勤俭办学,必须成为新常态,否则学校发展将难以为继、举步维艰。

  一是必须加大教育宣传力度,倡导并厉行节约,在全校范围内形成精打细算、勤俭办学的浓厚氛围。我们要通过各种会议、班团主题活动、板报橱窗等多种形式与途径,大张旗鼓的开展勤俭节约的美德教育,积极倡导“学校是我家,节约靠大家”“人人勤俭节约,为学校发展做贡献”的思想,让节约意识植根于广大师生心底。同时广大干部要以身作则,率先垂范,自觉做勤俭节约的表率。广大教师要积极相应,带领学生积极行动。节约无小事,节约从我做起,从现在做起,从身边的点滴小事做起,营造浓厚的节约氛围。

  二是总务处及各有关部门必须切实加强对学校财产的有效管理。要在全校范围内加强用水用电的管理,坚决杜绝长流水、长明灯现象。要切实加强学校设备、设施的管理,尽可能减少人为破坏与非正常损坏,最大限度的延长设备设施的使用寿命。要切实规范学校油印、打印等易耗品的管理,杜绝不应有的浪费与流失。

  三是要进一步健全财务管理制度,加强学校设施及物品采购等的管理,科学、合理、节约使用学校有限经费。学校采购要不折不扣地落实事先报告与集中采购制度,坚决杜绝随意采购、自行采购等行为。学校自己主持的采购要坚持公开询价制度,切实做到货比三家,严把质量关与价格关。要加强“三公”经费约束化管理,进一步大幅度压缩“三公”经费,对有利于教师素质提升的外出学*培训予以大力支持与优先保障,对价值不大的外出会议、学*培训实行从紧管理。

  四是要切实落实学校资产管理责任追究制度。对负有资产管理职责的部门与个人的资产管理失职行为予以责任追究。

  四.我们必须坚定不移的走和谐发展之路

  和谐既是当今社会的核心价值追求(富强、民主、文明、和谐),更是学校教育所追求的目标。作为培养人、发展人的场所,学校发展的核心要素都依赖人的积极性的充分发挥,没有人际关系的和谐,学校的办学目标就难以实现。

  走和谐发展之路必须转变观念,不断强化育人为本的教育理念。师生关系和谐是学校和谐发展的重要基础,也是学生更好获得知识的前提和关键。很难想象一名与学生关系紧张的老师能让学生喜欢自己的学科,顺利实现自己的教育教学计划。但是当前师生关系不和谐乃至家校关系不和谐是一个比较突出的问题,老师们往往感到学生难教难管,教得苦、管的累,学生也往往认为学得苦、学的累,对在校生活充满不满甚至敌意。出现这一问题,我认为,主要责任在学校、在教师,在于我们不正确的教育价值追求。从现在开始,我们要逐步转变教育理念,回归育人本质,把人的终身发展作为教育目标,促进学生个性化发展和全面发展。在教学中,老师必须关注学生的生命、人格、价值生成以及教育过程中对学生的人文关怀,培养适应社会发展需要的人,让我们的教育事业真正成为为了人的尊严、为了人的发展、为了人的幸福而奋斗的事业。

  走和谐发展之路必须牢固树立群众观点,走依靠教师之路。教师是学校最宝贵的财富,是学校发展的根本。走依靠教师之路,要求学校始终关注民生,为教师谋福利求发展,要求管理人员改变工作方式,到老师中去,接地气、转作风,充分理解老师们的心声与感受,做好温暖的服务工作。走依靠教师之路,要求学校在治校方针上善于依靠教师决策,进一步增强学校决策的民主性、公开性、透明性,在决策过程中充分听取教师的意见与建议,把广大教师好的意见建议上升为学校意志,从而更好地把学校意志转化为教师的自觉行为。走依靠教师之路,也需要广大老师积极以主人翁的态度,担当起学校可持续发展的重任,用宁静的心态与博大的胸怀去影响每一位学生,成为学生终身发展的知识传播者和思想引路人。

  走和谐发展之路需要进一步用良好的机制去营造风清气正的工作环境和人际和畅的工作氛围。*几年来,学校在建立公*公正、科学合理的激励机制方面作了大量探索,建立起了教职工业绩考评制度、教学业绩奖励制度、教职工聘任制度、教职工绩效工资分配制度等一系列的激励机制,旨在通过这些激励机制的运行,发挥制度的导向功能,调动广大教职工的积极性。从这些制度目前运行的情况看,尽管还有一些大家不满意的地方,但总体上来讲,其积极作用是主要的。现在,职称晋升、评优表模完全不凭关系凭分数、凭业绩,奖励性绩效工资发放不凭资历凭贡献,教职工聘任主要不凭关系凭能力,可以说在全校范围内,基本形成了凡事不听表白看作风,不凭关系凭能力,不重人情重业绩的运行机制。今后,学校要进一步优化各项考核、评价、聘任、奖励制度,使各项制度更加科学化,使多干事、能干事、干好事的人在学校有地位,得实惠,真正要让“多干事、能干事、干好事”成为广大教职员工主要的价值追求,为营造风清气正、积极进取的工作环境和人际和畅的工作氛围打好坚实的基础。

  走和谐发展之路需要全体干部职工凝心聚力,共谋发展,以好的精神状态与工作业绩去赢得社会的认可与好评,实现学校内部发展与外部关系和谐的统一。学校外部关系的和谐,是学校得以良好发展的前提,也是当前教师利益能否得到有效维护的重要基础。我们郧阳区一中以其多年铸造的品牌优势,在郧阳乃至十堰范围内享有盛名,深受社会的好评。但是由于几年前全市高中招生政策变化使我校生源质量大幅下降,部分不了解真相的人们对我校教育质量产生了质疑。加上两校合并过程中有些问题与矛盾没有得到很好的解决,从学校内部发出的杂音太多,社会上类似于一中干部不团结、一中人心不齐、一中教师好计较、不敬业等说法较为流传,这在很大程度上损害着郧阳区一中在社会上的良好形象。尤其是今年暑期发生在我校干部职工身上的两个案件,更使学校处于舆论的风口浪尖,极大的伤害了学校形象,可以说学校目前处于危难之际。当前,要从根本上扭转这一局面,唯有全体干部职工团结一心,凝心聚力,切实做到思想上同心、目标上同向、行动上同力,以良好的精神状态、更加扎实的工作作风与优异的工作业绩赢得社会的认可,重塑郧阳区一中优质教育品牌形象。

  走和谐发展之路必须从根本上解决好学校的发展问题,用发展的目标凝聚人心,用发展的办法解决问题,用发展的成果鼓舞士气,实现眼前发展与长远发展的和谐统一。

  老师们,同志们,新的学年,新的目标,新的征程,新的奋斗。让我们振奋精神,昂扬斗志,同心协力,锐意进取,为克服眼前困难、创造郧阳区一中美好明天而努力奋斗。

  最后祝全体教职员工在新的学年内身体健康,家庭和美,事业有成,万事如意!

  谢谢大家!

  新学期校长会议的讲话稿 5

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们:

  大家好!

  告别了炎夏的不安与躁动,凉爽怡人的秋天向我们展开了笑颜。经过一个愉快的暑假,今天,我们迎来了新的学年,美丽的校园因为你们的到来而更加充满生机。

  新学期,对于同学们来说,就像是你们手中即将拿到的新书一样,散发着油墨的清香,崭新崭新的。虽然现在还不知道这本奇特的书里面讲述什么神奇有趣的故事,但在那整洁的封面上,却已经写满了老师们对你们的祝福。就像以往一样,我们每一位老师都怀着巨大的企盼期待着你们健康地成长,希望你们长得更高、变得更懂事。

  同学们,在这充满希望的金色季节,你们就要开始崭新的学*生活了。站在新学期的起点上,起好步,开好头至关重要。你们要有新的计划、新的目标,在班里、在年级里,要相互竞争,相互帮助,共同提高。同学们,学*是紧张的,艰苦的,但又是无比快乐的,学校为我们创造了优良的学*条件和环境,又有那么多慈爱的老师悉心教育和指导,只要我们每一位同学刻苦努力,你们一定能成为德智体美劳全面发展的人,老师们相信你。同学们,把你们带入知识的殿堂是我们每位老师的神圣职责!作为教师,在新学期里,我们早已做好准备,我们愿倾我们所有,全力以赴。因为选择了这个职业,就注定我们的梦想荣誉都与你们连在了一起,你们是幸福的,我们就是快乐的,你们是进步的,我们就是欣慰的,你们是成功的,我们才是优秀的。

  亲爱的同学们,在这样一个充满朝气的新学期里,希望我们一起努力,用自己的实际行动来证明:从现在开始,我们一定会做得更好!最后,祝愿我们的学校在新的一年取得更好的成绩,祝愿大家在新的学期里都有新的目标、新的发展、新的收获。祝同学们学*进步健康成长!谢谢大家


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展4)

——2022小学新学期校长教师会议讲话稿范文 (菁华5篇)

各位:

  新学期,“保质量求发展”仍是我校教学工作的中心,我们力求在教育教学管理上有突破,有创新,促使教育教学工作再上新台阶:

  一、精心备课,抓好课堂,保证教学效果

  1、用心备课

  备课好比和面,关键是要和“透”。每个阶段备课重心有所不同,开学初全册教材解读与分析(地位、内容、目标、重点、分几个单元、主题是什么)、单元备课(单元主题、训练重点、课文哪些,学*策略)、具体到某一课或者某一课时的备课(学*目标、重点难点、导入、设问、重点句段、教学方式等)

  备课不仅要做到全册、单元、课题、课时备课,还要重视学情调查、重视兴趣激发、重视设问导读、重视方法指导、重视小组合作,体现导学特点、面向全体,同时写好教后反思和教学后记,体现课改精神。

  2、全心上课

  有效教学是学校的中心工作,课堂是实施有效教学的主阵地,有了课堂的成功,才有教学的成功,学生的成功,教师的成功,学校的成功。“得课堂者得天下”、课堂上一定要体现“以生为本”的学生观。把“向40分钟要质量”的口号真正落实到每一堂课,精讲多练,把大量的空间和时间还给学生,做学*的真正主人。做到目标清晰、教学分层、检测必备(这一点我校做硬性要求,每节课,必须留10分钟左右的目标检测,这个检测可以是口头的、笔头的,个体的或集体的,也可以是单项的或综合的)。

  课堂是焦点、教师是重点、学生是亮点,课前老师要能够围绕本节课目标,设计能够启发学生思考的问题,渗透记忆方法和记忆规律,全方位地调动学生的所有神经。让有价值的问题成为课堂主线,让自主解决问题成为学生课堂学*方式,以学情为基、学动为擎,学会为标,学生为本。领导经常走进老师的课堂,在课堂上不过多的关注教师,而是关注学生的成长,只要学生都能热烈而认真的动起来,我们就很欣喜。

  牧民说:“放牧有两种,一种是牧,另一种是圈,牧就是带着牛羊走向水草,圈就是带着水草走向牛羊。”教育应该是带着(或引领着)学生走向资源。

  3、精心设计作业,耐心辅导

  (1)作业布置要紧扣学*目标,关注目的性和针对性,杜绝无效作业。——这是对作业质的要求。

  (2)要严格按照教育部对作业时间的规定进行作业量的控制。——这是对作业量的控制。

  (3)作业批改要结合学科特点与学生实际,关注反馈,关注错题的纠误,加强对学困生的面批面改,杜绝只批“对错”不反馈问题、只改一遍不改订正的行为。——这是对批改的规定。

  教师要博读书、广做题,让教师充分占有教学资源,能完全包含学生占有的学*资源,提供给学生所做的作业,应来自教师做后的精选。

  4、潜心检测

  每课必测和单元必测,重点是对学生测验试卷反复研究。做到有测必改,有改必评,有错必纠。

  5、用心反思

  教师要做到“课前精心准备,课中精彩呈现,课后精细落实” ,尤其还要对教学中的成功、亮点、经验、不足进行反思。因为教师教学的态度是功夫在课外,收获在课内。

  二、求根固本,丰富活动,促质量提升

  质量要提升,学校必须走内涵式发展道路。我校建设书香校园为契机,每学期各个年级推荐适合学生读的图书,学生必读与选读相结合;各班举行图书漂流;做读书笔记、阅读记录、读书分享、好书推介,小书签制作、读书手抄报展评、最大限度调动学生的读书热情。

  另外,我校丰富活动形式,根据学科特点,举行“我是小小书法家”“绘画展览评比活动”、“口算比赛、基础知识测试、朗诵比赛”等,这些活动既迎合学生兴趣,又开拓学生视野,增长了知识与技能,在活动中张扬了个性与创造性,使学生各方面的特色素养得以不断提升,使素质教育与教学质量同步发展。

  三、加强信念教育,调动内需,培养学生学*力

  1、加强理想信念教育。

  要大面积提高教育教学质量,思想教育要跟上,在发挥全体教师的主导作用的同时,必须充分发挥学生的主体作用,使他们爱学、乐学。

  我们通过主题班会、演讲会及各科教学的渗透等形式对学生进行理想教育、目标教育,“今天学*不努力,明天努力找工作”。以生动活泼的形式,使学生懂得学*是为自己、为家庭、为社会而学,从内心深处认识到学*的重要性,从而激发学*兴趣,调动学生的学*积极性。

  2、加强班级文化建设。充分利用广播、板报、墙体文化等形式营造一个“认真学*光荣,荒废学业可耻”的氛围。同时建立健全班务考核制度,对学生的纪律、卫生、文明礼貌、文体活动、学*成绩等等进行量化评比。通过评比,规范学生的行为,督促后进,增强了集体荣誉感、凝聚力,使学生身心向着健康积极向上的方向发展。

  3、建立自我监督的制度。自我监督实际上就是自我总结,也就是说学生对自己的每一个教学活动做总结和反思,一个重要的很好的做法就是写好学*日记。

  4、关爱学生,激发热情

  营造一种和谐的教学气氛, 促进老师和学生之间的合作教学。教师亲切的眼神、赞美的言语、轻轻的抚摸,都能拉*师生心灵的距离。老师也要通过创造各种条件,使得每个学生都有机会和*台充分表现自己, 让学生主动积极地参与到学*过程中。 继续在班级里举行“秀秀我自己”,学生根据学生的特长自我展示,体验成功,找到自信。我们还举行“我的座右铭”,每日一故事,进行励志教育。

  四、家校合作,形成合力,助力教育教学

  教育学生不能仅凭学校一己之力,家长不是教育的旁观者、局外人,而是学校教育的同盟、伙伴、合作者。家校合作有利于促进家长与学校之间的沟通,有利于为孩子创造更丰富的教育机会和资源。

  1、挖掘家长的教育资源

  利用家长资源,开设家长课堂,通过工作在不同部门、不同行业的家长才尽所用,充分调动家长积极性,邀请他们走进课堂,讲授一些学生不了解、不懂得的一些课本以外的社会性知识,让学生从小了解社会,接*社会,提高孩子的综合素质,同时,调动家长合作的热情和自豪感。

  2、开好家长会

  家长会是家校合作的主要形式,我校每学期一般三次,期初、期中、期末。班主任、任课教师注意收集记录学生的成长过程,特别是有形成果的收集与积累,能真实的、全面的说明学生的成长变化。家长会上,教师客观向家长汇报学生表现情况,和家长交流时做到多鼓励,少批评,传递阳光、传递温馨、传递正能量,让家长准确的把握学生学*过程中的困难、困惑、阻力、存在问题,学*情况,寻求家庭教育与学校教育的最佳结合点。

  3、拓宽合作路径,注重合作实效

  随着信息时代的来临,老师每天都把好的文章分享到班级QQ群,提醒家长督促孩子阅读,老师还不断把家庭教育的先进理念和操作性方法发到群里。供家长学*。

  班级QQ群、微信群、信信通、米学网,都是跟家长分享好的教育方法的有效途径,分享学生在学校的种种表现,对学生用心,对家长用心,根据学生的表现编辑有针对性富有正能量的短信分享给家长,让家长认识到自己孩子的进步和不足,从心里赢得家长的信任和支持,促进家长和老师的交流沟通,拉*家长和老师的心理距离,有利于管理学生。

  新学期 新征程 新思路 新发展。中心学校将继续秉承“质量立校、文化建校、特色强校”的发展思路,不断创新,使教育教学质量再上新台阶!

亲爱的的各位老师、全体教工:

  大家节日好!

  金风送爽,五谷飘香。在这硕果累累,丰收在望的收获季节,我们又满怀喜悦的心情迎来了我们教师自己的节日――全国第二十二个教师节。今天,我们全校教工欢聚一堂,隆重召开庆祝第二十二个教师节暨先优模表彰大会,值此激动人心的喜庆时刻,让我代表学校领导班子,向今天受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向战斗在学校各个工作岗位上的全体教职员工致以节日的问候和崇高的敬意!

  教育,是太阳底下最神圣的事业;教师,是人类灵魂的工程师。工作在我们实验中学的全体教职员工,使命更神圣,责任更重大,任务更艰巨,工作更光荣。一年来,我们全校上下心往一处想,劲往一处使,努力拼搏,开拓创新,在教育教学和管理等各个方面都取得了丰硕的成果。

  我们的一线教师,身在三尺讲台,胸怀五洲四海,用知识的阳光雨露哺育着学生茁壮成长,用精湛的技艺雕刻着学生的心灵。

  我们的各位班主任,怀着一片赤诚的爱心,对学生动之以情,晓之以理,教之以方,导之以行,用高尚的师德和伟大的人格力量潜移默化地去感染学生,熏陶学生,教育学生,像严父慈母一样成为学生的良师益友。

  我们的教辅工作人员和后勤的工人师傅,在完成本职工作的同时,全心全意地为教学一线服务,成为教学一线随叫随到的后勤兵。

  我们学校的全体教职员工,爱教如命,爱生如子,爱校如家,用各自出色的工作推动着我们学校不断向前发展。

  同志们,新学期的帷幕刚刚拉开,让我们全校上下团结一致,振奋精神,真抓实干。要大树特树认真、务实、敬业的工作作风,向今天受表彰的先进集体和先进个人学*,向全省教育战线学*的榜样――海林林业局第一中学校长崔国胜同志学*,像他说的那样“生命有限,事业无涯,一息尚存,吾当奋发”,把毕生的精力都贡献给教育事业,我们要充分发挥省级示范性高中的示范和辐射作用,用辛勤的汗水和心血去谱写教育的新篇章,用积极的工作和出色的成绩铸就我校的新辉煌。我们要人人争做人民满意的教师,人人为创办人民满意的教育而努力工作。

  最后祝全体教职员工节日愉快,身体健康,工作顺利,合家欢乐。

  谢谢大家!

老师们,同学们:

  早上好!

  经过短暂的寒假休整和充实,我们又迎来了一个充满挑战与考验,收获与惊喜的新学期。

  刚刚过去的一年对京南一中来说,非同寻常。这一年,在全校师生的共同努力下,取得了令人瞩目的成绩。20xx年高考二本上线人数首次突破了500,并获得了京南市教育教学最高奖。20xx年学业水*测试4A率稳居京南市第三。数、理、化、英等学科竞赛也取得了历史性的突破。获得省一等奖以上的有26人次,省二等奖的有57人次,其中,高三崇文班z同学在20xx年全国化学奥林匹克竞赛中进入国家冬令营并获银牌。20xx年,高三(9)班z、高三(11)班z、高三(12)班z、高三(13)班z等6名同学已分别获得清华、北大自主招生资格,高三(12)班z同学被南大强化班提前录取。在此,衷心感谢全体师生为此所付出的努力,你们辛苦了,你们是京南一中的骄傲。

  同学们,在新学期开学之际,我想和同学们探讨三个问题。第一,作为一中的学生,你是否拥有人生梦想?我校杰出校友,崇文班名誉班主任,中科院院士饶子和先生在我校就读时,就对科学研究产生了浓厚兴趣,拥有了成为科学家的梦想。这一梦想引领他奋斗了整整40年,取得了让世界瞩目的研究成果,探索出“线粒体呼吸链研究领域中一个里程碑式的发现”。饶子和校友的事迹表明:有梦想,成功之门才会为你开启;有梦想,人生才能真正属于自己。学校不仅是你产生梦想的地方,也是帮助你实现梦想的地方。只要有梦,学校都会给你一扇门,助你走向属于自己的远方。同学们,一个人如果没有梦想,就难以取得进步,就只能重复着昨天的故事,那么,他活一天与活一年,本质上是没有区别的。在京南一中,无论你是已经度过了六分之一时间,还是只剩六分之一时间,如果至今还没有一个明确的,愿意为之奋斗的梦想,在我看来,你还没有真正成为一中人,我得说,你必须好好地审思、理性的定位:我这一生,将为了什么而奋斗?

  第二,面对新学期,你是否已有了奋斗目标?实现梦想的历程是需要规划的。当梦想被分解为一个个有着明确目标的阶段,然后逐一被实现——就像游戏打完了通关时,你就成为了实现梦想的赢家。饶子和校友1967年从我校毕业后,用10年的时间完成了生物物理学的本科和研究生的学*,用第二个10年时间拿到了博士学位,并开始了世界级尖端研究。在第三个10年间,他创建了结构生物学实验室,搭建了国家级蛋白质科学研究*台。又经过10年的艰苦探索,在《细胞》杂志上刊登了*科学家在本土完成的原创性研究成果。我相信,多数同学一定在寒假期间就制定了新学期的目标,如果有人还没有,希望要抓紧。目标不要定的过高也不要太低,应该是具体、明确、清晰、可见的。这样,你才可以看见自己一步步接*目标,才会拥有成就感和自信心。弗洛伦丝?查德威克不是第一个横渡英吉利海峡的人,也不是第一个征服英吉利海峡的女人。但是,她却以一个“一英里”的失败者,成为后来人们津津乐道的话题而载入史册!当她距离海岸只有一英里的时候,由于大雾迷茫,疲惫不堪,觉得成功希望渺茫,而使15个多小时的努力功亏一篑。当她恢复体力之后,后悔地说:“如果我能看清前面的海岸,我一定会努力达到终点的!可是大雾遮住我的眼睛,让我的努力前功尽弃。”这个故事告诉我们目标的清晰对于梦想的实现有多么重要。目标是努力的方向,是前进的动力,更是精神的支柱。有一个清晰和确定目标的新学期生活才是充实和富有意义的。

  第三,在今后每一天,你是否做好了拼搏的准备?不奋斗的人,成功的距离不只是遥遥无期,而简直就是遥不可及。可是通过努力奋斗的人,成功的距离又是多远呢?有时,可能你经过不懈努力,只剩下最后“一英里”,但你没有坚持,放弃了!而有时,因为你坚持,最终成功了!众所周知,两个月后,弗洛伦丝?查德威克再次挑战英吉利海峡,这次,她成功了! 聚沙成塔、千里之行始于足下是常常引用的成语,量变与质变的关系是放在嘴边的道理。然而身体力行起来则非常不易,没有智慧与坚毅是无法达到的。高一的同学,本学期,你们在为奉献公益爱心,用脚步丈量古都城墙距离的过程中,将深刻体验到这一点,而高二、高三的同学们,与其在小高考与高考尘埃落定后发出“假如再给我一个月……”的慨叹,不如抓住当下。因为梦想的实现在认真聆听的每一堂课里,在认真阅读的每一页书里,在认真思考的每一道题里,在认真参与的每一项活动里,在认真训练的每一项本领里……为了梦想,我们必须振奋精神投入每一天。

  俗话说,一年之计在于春。人的青春也是人一生中的春天。让我们抓住春天的大好时光,在新学期开始之际,播下梦想的种子,浇灌每一天,呵护每一秒。祝愿每一位同学,在春天播种梦想,辛勤耕耘,待到秋风吹来,都有一份沉甸甸的收获!

  谢谢大家!

老师们,同学们:

  上学年,有我们老师的辛勤劳动,无私奉献,同学们的刻苦攻读,不断进步。初三年级有104名同学进入四大名校,高三年级有58名同学进入重点高校入学深造,131名同学进入二本普通高校学*,全校98%以上的毕业生都进入各类高等学校学*,圆梦大学。今天,在这刚刚翻修的运动场上,又有605名初新同学,400余名高新同学走进稻田,开始三年的学*生活,还有10余名新教师加盟稻田教师团队,在此,我代表学校党政对各位新老师、新同学的到来,表示热烈的欢迎,祝他们在这里工作顺利,学*愉快,身体健康。

  中小学教育,是基础教育,既是国家发展的基石,也是民族繁盛的基石,更是人的全面发展的基石。从进入小学开始,我们就是在为自己的人生奠基,随着年龄的增长,学识的增加,我们脚下的基石越来越厚,我们应当以包容开放的态度,接受新思想,认识新事物,不断提高自己对社会的适应能力。中小学阶段,我们主要学*人生所必备的基础知识,逐渐认识社会、认识自然,懂得人生的意义,从而树立正确的人生观、价值观,养成良好的道德品行。


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展5)

——新学期老师讲话稿范文十份

尊敬的各位领导、老师们、亲爱的同学们:

  大家好!很荣幸,我今天能够代表全体教师在这里发言。轻风锁不住流云,流云带走了岁月。我们告别了假期的安静与沉寂,在这秋风送爽,硕果飘香时节,美丽的校园又充满了欢声笑语,在欢声笑语中,我们迎来了新学年的开学典礼。在这里我代表全校老师向七年级新同学的到来表示最热烈的欢迎!

  同学们,你们是幸运的!我们柘中不仅拥有一个理念先进的领导集体,还拥有一个优秀的教师群体。正是他们的殚精竭虑才换来了同学们的进步与成长,为学校创造了一个又一个辉煌。今年的中考,我们又夺得了骄人的成绩,刘冲同学更是以748分的成绩摘得了全县第一的桂冠,这是我们全体柘中人的光荣!

  作为柘汪中学的教师,我们也是幸运的。我们拥有同样优秀的你们!从今天开始,我们将携手并肩,共绘明天美好蓝图。

  在新学期,我们依然会本着“一切为了学生”的宗旨,更加珍惜现在的工作环境,兢兢业业,踏实工作,不辜负学校领导的殷切希望,不辜负家长的高度信任,团结协作,共同奋斗。

  在教学上,我们会更加努力学*,深入研究,改变教育观念,加强课堂教学改革,不断提高教育教学水*。我们始终会紧抓课堂教学这一关键环节,专心写好每一个教案,细心上好每一节课,耐心辅导每一个学生。在实施教学中,以“让爱传递”为仁爱课堂的核心理念,形成精讲多展示的教学方式,力争做到多民主、少强制,多激励、少批评,多引导、少说教,多用情、少用气。作为教师我们依然会努力做到关心爱护每一位学生,把爱均匀地洒向每一位学生的心田!努力做到爱与严的结合,严中有宽,宽中有爱,爱中有教。

  良好的开端是成功的一半。新的学*征程已开始,希望同学们带上理想和目标,带上自信和坚强,带上勤奋和努力,让我们一起出发,共同奋进。柘中将会见证我们风雨同舟,柘中将会留下我们奋进的足迹。今天,我们都站在了实现梦想的起跑线上,想要向蓝天翱翔,便需张开你的翅膀;想要让智慧闪光,便需把握时机、放射光芒!我相信:成功一定会属于我们,因为我们志存高远,因为我们脚踏实地,因为我们惜时如金,因为我们持之以恒。就让我们期待明天更为丰硕的成果,在更为激烈的竞争中乘风破浪吧!

  最后,祝愿亲爱的同学们学*进步,健康成长!祝愿我们的领导、老师事业成功,心想事成!祝愿我们的学校和谐、*安、大步向前,今年的中再创辉煌!

  谢谢大家!

老师,同学们:

  在中华民族的历史长河中,有一种文化,贯穿了中华儿女的思想,她又似一种元素,融入了中华儿女的血液更似一盏明灯,点亮了中华儿女个人人生修养的方向。

  是什么,用她独具内涵征服了一个又一个民族?是什么,令一个民族在几千年的历史长河中脱颖而出闪烁着如此鲜明华丽的光芒?是文明礼仪,文明礼仪是文化的核心,是我们先辈用他们的思想和智慧为我们民族赢得的”礼仪之邦”的美称。

  然而,在经济社会飞速发展的今天,在物质文明得到极大丰富的同时,我们不少同学已经忘记了精神文明的修养,我们有些人丢弃了它,我们部分跨国旅游者的不文明行为已经使我们的“礼仪之邦”的美称受到质疑。在我们的一些中小学里也同样出现了:对待呕心沥血的师者,少了几分尊重,多了几分挑剔。对待他人的演讲,少了几分尊敬,多了几分评头足论。现在当中国孩子开始变的倔强的时候,韩国的孩子正在恭恭敬敬的双手下垂聆听父母的教诲;当中国的孩子边看电视大声指挥父母干这干那的时候,美国的孩子正在打扫房间。修剪草坪:当中国的孩子上学都要坐轿车的时候,日本的孩子正在独自背者背包去高山旅行。当日。韩。美正学着我们:“温、良、恭、俭、让”的传统美德时,我们自己却在一点一点的丢弃。

  其实,做到讲文明,讲礼仪并不难。孟子道:爱人之,人恒爱之:敬人之,人恒敬之,明礼就是一面镜子,你尊重他人,讲礼仪。讲文明,他人自然会投射尊重的目光。在我们的生活中,文明礼貌的作用是无与伦比的,一声”对不起”能够化解紧张状况:一个友善的微笑,就如一道春风,温暖他人的心田,一次真诚的援助,能够唤起世间的爱心。所以说,文明礼仪能使一个人更高尚,同样一个讲文明礼仪的民族能使一个国家更强盛。文明是由微小的细节构成的,正是这些细节,才无时不刻不体现文明的内涵对于我们新城的学生而言,养成文明*惯就是要从自身做起,从细微处做起。

  文明首先体现在日常的语言和行为举止上。校内遇见老师,来宾应微笑致意,主动问好。同学之间不说脏话,不挖苦打击。课间不追逐打闹,激烈运动,禁止在教室及走廊过道周围打球,踢球,上下楼不互相推挤;在食堂就餐时能遵守纪律,自觉排队;维护好午休纪律,保持安静不影响他人学*和休息;科学安排好作息时间,按时就寝,不熬夜。

  文明更重要的还体现在学**惯上。因为一个文明的人,不止是行为文明,还要要有良好的学**惯。例如课前预*;上课专心听讲,勤于思考,积极参加讨论,勇于发言,放学后认真完成每一科作业、书写工整以及能反思失败的原因等,也许这些你还不能全做到,单只要你能坚持去养成,时刻提醒自己,慢慢的就能做到了。

  人们常说:播下一个行动,便会收获一种*惯;播下一种*惯,便会收获一种性格,播下一种性格,便会收获一种命运。当一个人养成了良好的文明礼仪*惯,他的人格魅力便会提升纵观古今中外的成功人士,莫不如此!所以就让我们将文明礼仪好*惯的种子埋下,并长去浇灌,作一个优秀的新城人,成就我们生命的精彩。

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

  大家好!

  首先,请允许我代表xx中学全体老师向七年级新同学的加入表示热烈的欢迎和衷心的祝贺。

  新的学期,新的开始,带着希望,带着憧憬,怀着激动,怀着兴奋,可爱的七年级学子步入了新的校园。此时在你们每个人的面前都摊开了一张白纸,那么你们将如何在这张白纸上画出人生又一幅精彩的画卷呢?不管你以前在班里是永远第一,还是偶尔全年级垫底,从跨入这所学校的第一天,你们都重新站在一个崭新的起跑线上,一切都要从头开始。

  良好的开始是成功的一半,一个好的开始,就意味着同学们应该树立一个远大的理想。正如今年的开学第一课以“乘着梦想的翅膀”为主题,并列举了很多人物的'故事,告诉我们有梦就有动力,有梦就要坚持,有梦就能出彩。只有有理想的人生才是积极的人生,才能长得更强,才能飞得更高,流得更远。

  作为学校的一名普通老师,我代表全体老师们在这个令人难忘的时刻发言,感到十分荣幸。在此,我要代表全体教师向学校领导和所有新同学们表示:首先,我们秉承爱岗敬业的信念,严于律己、为人师表,真诚的关爱每一位学生,做同学们心目中的良师益友;其次,我们会铭记“团结进取,勤奋务实”的校训,不断学*、勇于创新,努力提高自己的专业水*和教学水*。作为老师,我们早已做好了准备,我们愿倾我们所有,全力以赴,因为选择了这个职业,就注定了我们的梦想荣誉都与你们连在了一起。你们是幸福的,我们就是快乐的,你们是进步的,我们就是欣慰的;你们是成功的,我们才是优秀的。

  最后,请大家相信,在同学们通向成功前行的路上,老师们将与你们一路同行。

  谢谢大家!

老师,同学们:

  在中华民族的历史长河中,有一种文化,贯穿了中华儿女的思想,她又似一种元素,融入了中华儿女的血液更似一盏明灯,点亮了中华儿女个人人生修养的方向。

  是什么,用她独具内涵征服了一个又一个民族?是什么,令一个民族在几千年的历史长河中脱颖而出闪烁着如此鲜明华丽的光芒? 是文明礼仪,文明礼仪是文化的核心,是我们先辈用他们的思想和智慧为我们民族赢得的”礼仪之邦”的美称。

  然而,在经济社会飞速发展的今天,在物质文明得到极大丰富的同时,我们不少同学已经忘记了精神文明的修养,我们有些人丢弃了它,我们部分跨国旅游者的不文明行为已经使我们的“礼仪之邦”的美称受到质疑。在我们的一些中小学里也同样出现了:对待呕心沥血的师者,少了几分尊重,多了几分挑剔。对待他人的演讲,少了几分尊敬,多了几分评头足论。现在当中国孩子开始变的倔强的时候,韩国的孩子正在恭恭敬敬的双手下垂聆听父母的教诲;当中国的孩子边看电视大声指挥父母干这干那的时候,美国的孩子正在打扫房间。修剪草坪:当中国的孩子上学都要坐轿车的时候,日本的孩子正在独自背者背包去高山旅行。当日。韩。美正学着我们:“温、良、恭、俭、让”的传统美德时,我们自己却在一点一点的丢弃。

  其实,做到讲文明,讲礼仪并不难。孟子道:爱人之,人恒爱之:敬人之,人恒敬之,明礼就是一面镜子,你尊重他人,讲礼仪。讲文明,他人自然会投射尊重的目光。在我们的生活中,文明礼貌的作用是无与伦比的,一声”对不起”能够化解紧张状况:一个友善的微笑,就如一道春风,温暖他人的心田,一次真诚的援助,能够唤起世间的爱心。所以说,文明礼仪能使一个人更高尚,同样一个讲文明礼仪的民族能使一个国家更强盛。文明是由微小的细节构成的,正是这些细节,才无时不刻不体现文明的内涵对于我们新城的学生而言,养成文明*惯就是要从自身做起,从细微处做起。

  文明首先体现在日常的语言和行为举止上。校内遇见老师,来宾应微笑致意,主动问好。同学之间不说脏话,不挖苦打击。课间不追逐打闹,激烈运动,禁止在教室及走廊过道周围打球,踢球,上下楼不互相推挤;在食堂就餐时能遵守纪律,自觉排队;维护好午休纪律,保持安静不影响他人学*和休息;科学安排好作息时间,按时就寝,不熬夜。

  文明更重要的还体现在学**惯上。因为一个文明的人,不止是行为文明,还要要有良好的学**惯。例如课前预*;上课专心听讲,勤于思考,积极参加讨论,勇于发言,放学后认真完成每一科作业、书写工整以及能反思失败的原因等,也许这些你还不能全做到,单只要你能坚持去养成,时刻提醒自己,慢慢的就能做到了。

  人们常说:播下一个行动,便会收获一种*惯;播下一种*惯,便会收获一种性格,播下一种性格,便会收获一种命运。当一个人养成了良好的文明礼仪*惯,他的人格魅力便会提升纵观古今中外的成功人士,莫不如此!所以就让我们将文明礼仪好*惯的种子埋下,并长去浇灌,作一个优秀的新城人,成就我们生命的精彩。

尊敬的家长,亲爱的小朋友们:

  欢迎你们来到幼儿园,而且非常热烈地祝贺你们升到大班第二学期。小朋友们,你们在幼儿园已经度过了小班和中班,对于幼儿园里的一切一切,你们都已经了解,和班上的小朋友也建立了深厚的友谊。新的学期开始了,现在你们已是大班的哥哥姐姐,是一个崭新的阶段。初步适应幼儿园的生活之后,对于生活自理能力的培养、知识面的涉及范围等都有新的要求了,你们要继续加油了!不过,老师相信你们会变得更积极、快乐与自信,会获得相信孩子、赏识孩子。我们会精心呵护、细心照料、耐心培养每一棵小苗,让他们在“摇篮”中茁壮成长,让用爱和美滋养的蓓蕾在这里绽放。用快乐和自信托起的小鸟,从这里起飞。您的孩子在我们班中,更在我们心中。

  同时也感谢大家在大班的上半学期对我们工作的积极支持与配合,是您们的参与才让孩子们取得更大的进步!在新学期中,希望我们能一如既往地合作,随时交流孩子的成长点滴,共同关注孩子的成功与失败。更希望您们热心地为班级出谋划策,努力把我们的孩子培养成健康、活泼、乐于提问、敢于探索、团结互助、充满自信的小主人!,我们会认真的培养,关心每一个孩子,让他们聪明健康快乐地成长!

亲爱的老师,同学们:

  大家早上好,今天我**下讲话的题目是《扬起新的风帆 踏上新的征程》。

  沐浴着秋日里明媚的阳光,仰望着冉冉升起的***,我们共同打开了新学期的扉页,今天,老师和同学们都把自己打理的漂漂亮亮,教室、办公室也窗明几净,每个班级后面也换上新一期的黑板报,由此可见,大家都正以崭新的面貌迎接新学期的到来,我们刚刚送走06届高三毕业生,与此同时,也迎来了一批新老师、新同学,在此,我代表全体师生向你们表示热烈的欢迎,相信港中因为你们的到来将会变得更加精彩。

  路还是昨天的路,但里程碑已是新的;歌还是昨天的歌,但今天唱出的更动听;太阳还是昨天的太阳,但它放射出的却是全新的光芒。当我们看着东方的第一缕朝阳时,是否应该检查一下自己:我的梦是否依然,我的心是否依旧飞扬?我们曾经拥有过辉煌,但那已成为枕边甜美的回忆,也许,我们也曾遭受过挫折,但那已成为几滴苦涩的泪痕,忘记曾经的成功与失败,我们只需把经验和教训铭记于心,让曾经的辉煌激励我们,去站在一个新的起点,踏上新的征程。

  在过去的一年,我们在港中这个大家庭里,经历了很多,课堂上老师精彩的讲课,实验室里生动的演示,让我们学会了许多知识,考试前的刻苦复*,考试后的或喜或悲,让我们学会面对成长中的成败得失,校运会的奋力拼搏,军训时的咬牙坚持,让我们形成了为集体荣誉而努力的责任感……

  高一一年,当我们还在为将来打基础时,高三的同学已经在为他们的梦想作着最后的奋斗,耳濡目染之中,我们也感受到了那种紧张的气氛,并且深刻地体会到:成功必然是汗水所浸透的。

  当得知郑雯同学以676分的成绩被清华大学录取时,我们受到的是一种再继辉煌的敦促,一种永不服输的勉励,一种催人奋进的鼓舞。

  如今又一批新生来到这里,来实践他们的努力,来完成自己的梦想,而飞逝的时光也将我们送入了二年级,如果说一年级意味着打好基础,毕业年级意味着奋力一搏,那么并不张扬的二年级就意味着积累、储藏、酝酿,意味着我们必须坚忍地爬上一个更高的立足点,以此来期待着初三、高三的腾飞。

  然而光空口说大话是没有用的,我们更需要的是静下心来,制定一份好的学*计划,并不懈地坚持努力。

  光然,在我们奋斗的同时,更不能忘记辛勤培育我们的老师,新学期开始,老师们又将站在紧张的教育第一线,将自己的满腹经纶授予求渴的学子们,仍记得三尺讲台前您挥动的粉笔,激昂的声音;学生犯错时您的谆谆教导,宿舍熄灯后,您仍在廊前检查就寝纪律;深夜伏岸精心备课的情景。然而,您所做的一切却不求回报,唯有当芬芳的桃李成熟时,您的脸上才会露出最欣慰的笑容。

  在教师节即将临*之时,我代表所有的同学向您道一声:“感谢您亲爱的老师!”我们一定不会让您操心,一定会刻苦学*,以优异的成绩回报您!

  我的讲话完了,谢谢大家!

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们:

  大家早上好!

  经过一个*安、愉快的暑假,我们迎来了新的学期。我是这个学期新加入我们岭南花园小学的语文老师,我很荣幸站在这里,代表新教师发言。能成为岭南花园小学这个优秀大家庭的一员,我觉得非常的荣幸与自豪,感谢学校领导给了我这么好一个实现人生抱负的机会和展示自我风采的舞台。现在,请允许我代表新教师向各位领导、老师和同学们致以新学期最真挚的祝福!

  新的学期已经开始,这对大家来说,都意味着新的希望、新的憧憬和新的征程。新学期意味着我们要接受新的挑战,但是,我们不会惧怕这些挑战,因为我们学校有一个开拓进取求真务实的领导班子,和一个优秀的教师团队。做为岭南花园小学的新教师,我们人生的新篇章已经打开,我们一定会严格要求自己,时刻把自己的责任铭记在心,服从学校领导的安排。虚心向有经验的教师请教,勤学多问,以诚心、细心、耐心的态度,用勤学、勤问、勤看的方法,来实现自我的提高和完善。以教书育人为宗旨,为人师表为本分,追求卓越为根本,服务学生为使命,努力学*,努力工作,为岭南花园小学的发展奉献自己的一份光和热。

  新的一个学期,在此我衷心希望同学们在新人生的起跑线上认真审视自己,确立奋斗目标、端正学*态度、遵规守纪、刻苦学*。作为老师,我们会时刻关注你们的成长,指导你们的学*。我们会为你们的努力加油鼓气,会为你的们的进步欢呼惊喜。也许有时候我们会很严厉,那是我们深知你们在通往成功的道路上会遇到很多困难,所以我们必须要对你们严格要求,培养你们战胜困难的勇气和能力。岭南花园小学这个美丽的校园,把我们的事业和你们的梦想紧紧连在一起,我们甘做你们人生旅程的灯塔,愿做你们攀登知识高峰的阶梯!努力吧,亲爱的同学们,为自己的童年留下一段无悔的记忆,在我们的岭南花园小学史册上给出浓墨重彩的一笔。让我们一起携手努力,创造出岭南花园小学更加辉煌的成绩!

  谢谢大家!

  一个漫长的寒假已经过去,迎来的是美好的春天,在这万物复苏的时刻,新的学期又开始了,迎着早晨的第一缕阳光,我们又重新回到美丽的校园,开始了新一学期的征途。

  在过去的征途中,都曾拥有过欢笑,拥有过阳光,这都已成为永远的记忆,摆在我们面前一切都是新的。看呀?新的学期正向我们招手,经过几年的锻炼,我们不都是一个个战士,抹去心灵的灰尘,拿上我们的武器,整装待发,新学期向我们的目标努力。

  在每一个全新的起点,我们每个人都会有一种期盼,明天的我要更精彩。因此,我们一定要展现着自己的新气象迎接新学期,今天的老师、同学们都把自己打理的漂漂亮亮,办公室,教室打扫的干干净净,营造了生机勃勃,祥和向上的新气象,相信在这种环境的感染和鼓舞下。我们会更加努力,创造美好的未来。

  书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。愿同学们都有一个好的未来,前程似锦!

尊敬的家长、可爱的宝贝们:

  你们好!

  首先,大二班全体教师欢迎尊敬的家长和可爱的宝贝*安返园,同时也对新加入xxxx幼儿园大二班的家长和宝宝表示热烈的欢迎!感谢您和宝宝选择xxxx幼儿园,选择了大二班,也谢谢您对我们工作的支持、理解与信任!

  在新学期的第一周里,宝宝们的表现都非常的好,班级的常规工作也在循序渐进的顺利的开展,也感谢尊敬的家长您能够积极的配合班级做好相应的工作;为使班级工作能更加顺利的开展,请您配合做好以下工作:

  1.为了让您进一步了解宝宝每周在园的情况,增进家园互动,我们将在每周五宝宝回家时发放“心连心笔记本”反馈宝宝在园情况,周一宝宝返园时再带来,请您认真阅读,并留下您宝贵的意见及建议,以及孩子在家表现的反馈和发生在孩子身上有趣的事情进行记录;

  2.请您调整好宝宝的作息时间,做到早睡早起按时入园;和宝宝一起回忆寒假里快乐的收获,鼓励宝宝进行讲述,使宝宝表述清楚、有条理,提高语言表达能力;

  3.欢迎您积极参与班级论坛和教师交流,及时了解宝宝的情况,也许在论坛中我们偶尔不能及时的给予您答复,但我们会尽可能的抽时间为您回复。

  最后,期盼您能一如既往的支持与配合班级今后的工作,让我们一起来关注我们共同的宝宝,使他们在关爱下健康、茁壮的成长!

尊敬的老师、亲爱的同学们:

  大家早上好!

  带着对暑假生活的美好记忆,怀着对新学期新生活的美好向往,我们又回到了宁静的校园,欢聚一堂,并聚集在庄严的**下。新的一学期开启新的希望,新的空白承载新的梦想。为了让我们的梦想能成为现实,在这里,我代表我们班,给同学们提几点希望和要求:

  1、自我调整,按时到校,把精力集中到学*上来。

  新学期的开始,意味着紧张的学*已经来临,各位同学要进行自我调整,并把以休息为主的假期生活,调整到以学*为主的校园生活中来,要把全部精力投入到学*上来;要调整作息时间,晚上要按时睡觉,保证第二天有充沛精力投入学*。做到按时到校,服从学校以及老师的安排。


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展6)

——新学期全体教师会议上校长的讲话稿合集五篇

各位朋友们:

  大家好!

  新的学期又开始了,看到长大了一岁的孩子们,我们感觉到了身上的责任!除了传授知识,为孩子们的学业打下扎实的基础,我们还会在丰富而有趣的活动中,让孩子们更加快乐,越来越聪明能干、活泼健康、自信且富有创造性……

  新的学期开启新的希望,新的空白承载新的梦想!真诚祝愿我们的宝贝们在新的学期里健康快乐、幸福成长!也希望您能一如既往地关注和支持一一班,让一一班成为最优秀最团结最快乐的大家庭!

  温馨提示:

  班级管理方面:

  1、在书本上、校服上等等要写好名字。有的孩子自己的东西丢了也不找,明明班里孩子丢的东西可是怎么问也没人承认是自己的。所以,家长要有意识的进行培养。

  2、鼓励孩子多参加学校组织的各项活动,一个人的综合能力比他的学识更重要。

  3、自己的事情自己做,教孩子力所能能及的家务,培养对家庭的责任感。

  4、要有安全意识。这么多孩子凑在一起,虽然我们时刻注意,发生矛盾、磕磕碰碰等的事情也是难免的,请每位家长以宽容的态度对待所发生的事情,与老师多沟通、要让孩子学会宽容、感恩、大度,而不是斤斤计较。同时对于那些具有攻击倾向的孩子家长,请您一定要多教育,不要让孩子对他人造成伤害。

  5、帮孩子养成有规律的作息时间,几点睡觉,几点起床,保证孩子充沛的精力。

  6、整理自己的书包,按课程表带好要用的物品,多带几只提前削好的铅笔,不带玩具、零食、零钱,每天让孩子带上水杯。

  7、周二周三周五都有体育课,请在孩子的背上垫块毛巾,上完体育课后我会安排同桌帮其取下来,这样就不会因此感冒。

  8、请在存折里存够足够的钱扣伙食费,各种通知的回执请尽量在第二天交齐。

  学*方面:

  1、督促认真完成老师布置的各种作业,注意读写姿势、握笔姿势、独立完整的作业时间,我们也会安排很多实践性、活动性的作业。

  2、朗读是培养孩子语感的最重要途径,所以请重视朗读的作业完成。

  3、坚持每天20分钟的课外书阅读,不要让孩子的眼光局限在语文课本上。

  5、今年的读写绘作业家长可试着慢慢放手,让孩子复述故事,画完画后自己用简短的语言把故事的内容记下来。老师不在网上进行展览,但是每次作业都在班级进行评比。读写绘的本子要自行购买。对于不喜欢画画或是觉得复述故事有困难的孩子不要勉强,可以让他们从简单的一两句话开始写。

  在这天初暖、日初长的春天里,我们怀着无比喜悦的心情迎来了新的学期。首先,我代表学校向全体师生致以亲切的问候和美好的祝愿,希望大家以更佳的精神风貌、更昂扬的精神状态迎接新学期的挑战。

  阳春布德泽,万物生光辉。在这春雨过后的早春时节,我们迎来了充满希望的新学期。一年之计在于春,一日之计在于晨。万物竞发的春天,不仅能使人身心舒畅,更能使人萌发努力奋斗的愿望。

  富兰克林说:“我从未见过一个早起、勤奋、谨慎、诚实的人抱怨命运不好;良好的品德、优秀的*惯,坚强的意志,永不会被所谓的命运击败。”意志、品德、*惯,是成功的三大要素。借此机会,我给大家提三点希望:

  一要有坚强的意志:坚强的意志最突出的表现就是内心的坚定,心中有目标,眼里有方向,孜孜以求,不急不躁。长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。内心坚定也是人品,目标明确也是情商,内心坚定目标明确犹如人生不可或缺的阳光。

  二是要有优秀的*惯:优秀的*惯指的不仅是做人的行为规范,还有做事的细节规范。

  惜时、刻苦是优秀的*惯,认真、严谨更是优秀的*惯。青年学生正处于学*的黄金时期,应该把学*作为首要任务,作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式。

  四是要有良好的品德:四十中的每一个人都要成为社会道德的楷模,都要成为良好风气和行为的倡导者和践行者,都要成为不良风气和行为的批评者和劝导者。

  合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下。做文明中学生,要从自身做起,从细节做起,从现在做起。

  流光容易把人抛,春日正是读书天。青春是人生最美好的时光,希望同学们珍惜这大好的春光,勤奋努力,立志成才,让勤奋学*成为青春远航的动力,让增长本领成为青春搏击的能量。

  同学们,最后,我想把《青春日记》的一段歌词送给大家:

  青春的日记应该充满阳光,照亮了每一页年轻的时光。积蓄温暖,积蓄力量,因为我和我的梦正奔跑在路上。来不及叹息,来不及思量,来不及回头望,因为青春正长!最后,祝愿老师们工作愉快,身体健康!祝愿同学们学*进步,健康成长!

各位老师:

  大家好!

  度过了轻松、愉快的寒假生活,我们又满怀喜悦地重返校园,又见到了可亲、可敬、可爱的同志们,我们又将满怀信心地迎接新的学年。在这里,首先让我代表学校领导对大家回到学校,又将继续在一起战斗表示深深的祝福和良好的祝愿:祝大家在新的一年里工作顺利,身体健康,万事如意。

  有缘人相聚,无悔心相依。

  我们迎来了河北师大的三名高材生,来我校顶岗支教。对他们的到来我们表示热烈的欢迎,希望你们把新的教育理念,新的教学方法和手段带下来运用好,把你们的激情、热情很好的运用到工作上。要和我们的老教师多交流,多沟通。学校将为你们自身的业务素质的提高和教育教学水*的提高搭建一个良好的*台。希望我们的合作愉快。希望我们双赢。

  过去的一年既是我们播洒汗水和心血的一年,又是我们工作取得丰硕成果的一年;过去的一年,我们既是在忧心忡忡下度过,又是在稳稳当当中迈进。在这里,对在过去一年中通过自己的艰辛付出,在各自工作岗位上取得优异成绩,做出贡献的各位老师表示我最诚挚的感谢。

  老师们,新的一年,我们面临的问题很大,也很严峻,对我们教师的师德和人格挑战也很严峻。因为只有在座的各位尽职尽责、尽心尽力了,学校的教学工作才能稳定和有所发展。

  当然,我们也必须清醒地认识到目前学校教学工作存在的巨大困难和压力,也必须清醒地认识到学校在教学管理过程中仍然存在许多不适应形势发展需要的矛盾和问题:

  1、教学质量整体不理想的问题;

  2、精品拔尖学生和有特长的学生得不到很好培养的问题;

  3、新时期德育工作实效性不高的问题;

  4、教师素质参差不齐、品牌教师少的问题;

  5、一些教师对学生教育缺乏耐心、急功*利的思想和做法较严重的问题;

  6、一些教职工对工作主动进取精神不足的问题;

  7、个别教师重个人利益,轻师德修养的问题;

  8、畏难情绪比较重,工作推进特色少。在工作过程中,好办的事有利的事大家都愿意做,有矛盾有困难的事就讨价还价,一推再推,工作安排变成了工作“谈判”、工作“交易”,有时甚至变成了上级请求下级的过程;

  9、教育科研校园文化氛围不高、科研工作仍停留在表面的问题,课改实验步子太慢、胆子太小、成效太低的问题,学校管理机制有时变成一潭死水、制度执行缺乏灵活性和创新性的问题,等等。这些矛盾和问题如果得不到很好的解决,不仅会拉大我们与先进学校之间的差距,而且将会给学校今后教学的可持续发展带来很不利的影响。

  新的一学年,我们既面对困难和压力,也面对机遇和挑战,这就要求我们都要着眼未来,着眼长远,培养一种未雨绸缪,见微知着的能力和本领。现在,我们已经进入了一个学*型社会,面对日新月异的新形势和千变万化的新情况,全体教职工都要勤于学*,善于学*,把学*作为增长知识和才干的重要途径,与时俱进,不继进取,锐意创新,在否定自我的过程中超越自我。只有这样,才能永立潮头,不断达到新的更高的境界。

  为了落实我校的发展目标,实现我校的办学宗旨,我们要把自己工作当做事业来做;努力做到全面提升教育教学质量,为培养出高素质的学生。在这里,我从三个方面谈一下。

尊敬的老师、亲爱的同学们:

  大家上午好!

  鲜艳的***伴着雄壮的义勇军进行曲,在我们眼前冉冉升起,这预示着又一个充满希望的新学年开始了。借此机会,我代表学校向全体师生致以亲切的问候和美好的祝愿!

  同时,我更要代表全校师生,对前来就读的高一新生致以热烈的欢迎和诚挚的祝贺:你们有主见,不人云亦云;你们重事实,不随波逐流,你们比你们那些去外地就读的同学多了一些理性和成熟。同学们,今年xx一中的高考成绩就是对你们的选择做出的最有力的回答。

  同样的入学成绩,我们这里的高三毕业生超出了去外地就读的同学成绩,同样的升学考试,我们这里的升学比例超出了所说的名校,很多的“同样”却出现了很多的“不一样”。高三学生的笑脸可以印证,高三学生的通知书可以印证,高三学生家长的感激可以印证。

  同学们,选择对的,不选择贵的,这就是智者的选择;我们xx一中的老师会在今后的时间里对你们的选择做出最好的解答。

  老师们,同学们,过去的成绩记录着我们的勤劳,蕴含着我们的智慧,新学年开始了新形势,面临着新的机遇和挑战。站在更新更高的起点上,需要全校师生抖擞精神,乘势而上,发扬我们范家屯一中优良的传统,学生进步,家长满意,社会称赞。希望全体教师继续发扬爱生敬业、甘于奉献的优良作风,加强道德修养,提升思想境界,以纯洁心灵塑造学生灵魂,以人格魅力铸就学生品格,营造我校和谐、健康、发展的氛围,实践“教育促进学生发展”的目标。

  同学们“千里之行,始于足下”,希望你们珍惜宝贵的学*机会和大好的青春时光,端正学*态度,从自己做起,从现在做起,多一份务实,少一份浮躁虚荣;多一份自律,少一份率性而为;多一份理解,少一份懵(měng)懂无知。

  “业精于勤,荒于嬉(xī),行成于思,毁于随”要牢记:人生在勤,勤于学*,善于总结;学会学*,学会创造,学会生活,学会成长,在新的起点上更好地去努力,去拼搏,对得起父母,对得起老师,对得起自己成长的岁月。

  最后,祝全校师生在新的学期里都能快乐的学*,快乐的生活,快乐的度过每一天!

  谢谢大家!

各位领导、各位老师:

  大家好!

  回首过去的一年,我们团结和谐、开拓创新、锐意进取,顺利完成了各项教育教学任务。新的一年,我们将面临新的机遇、新的挑战,这将是我们奋蹄前行的一年,将是我们站得更高、看得更远、做得更好的一年。我们要更加充分地利用好各种机遇,以求真务实的精神,增强发展意识,凝聚发展合力,朝着我们的奋斗目标继续大踏步前进。

  本学期,我们将突出“安全、质量,发展”三个重点,以“和谐”、“规范”、“创新”、“有效”、“发展”为着力点,确立精细化管理理念,提升常规管理水*与品位;建设情智和谐的师资团队,促进教师的专业发展;打造以学生为中心的有效课堂,全面提高教育教学质量。为把我校办成一所“环境优美、师资优良、管理规范、内涵充实、质量较高、特色明显”的优质学校而努力。

  在此向大家提三点要求和希望:

  一、要做一个富有责任心的好教师、好员工。“学高为师,身正为范”。教书育人是教师的天职,也是教师职业道德的基本要求,这就需要我们教师要对学生负责,要对事业负责。因为每一个学生求知眼睛的背后是一个充满梦想的生命,每一个充满梦想的学生的后面是一个充满希望的家庭。每一个家长把孩子送到我们手中,我们就有责任和义务帮助他们成长、成才和成功。为此,我希望我们每一位教师在新的学期里都要大力弘扬献身教育的敬业精神,不甘落后的龙马精神,不计得失的奉献精神,努力提高自身的道德修养,真正成为学生的楷模。


新学期教研会议讲话稿范文五份(扩展7)

——新学期新面貌**下讲话稿范文五份

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

  大家好!

  在这夏意退去,秋趣渐浓的日子里,我们告别了丰富多彩暑期生活,带着欢声笑语回到了校园里。新的学期开始了!鲜艳的***在晨光中向我们招手,欢迎同学们的归来;琅琅的读书声又回荡在耳旁,伴着我们悄然地长高、快乐的成长。美丽的校园记载了多少童年的乐趣,洋溢着多少成长的笑语。

  记得那宽敞、明亮的教室吗?黝黝的黑板如同墨海一般,老师常常在那里为我们航起点点白帆。小小的墙报像广阔的天幕,我们常常在上面绘制多彩的画卷。记得我们的老师吗?那亲切的话语,那慈祥的面容,像妈妈一样。她们的语言像涓涓细流滋润着我们的心田,她们的眼睛像会说话的航标,指引我们正确地前进。记得我们的班集体吗?朝夕相处的小伙伴,不可分割的凝聚力。一面面闪光的锦旗跳跃着我们成熟的音符,一张张耀眼的奖状展示着我们成长的足迹。

  今天,我们又回到了这美丽的校园、温暖的集体。让我们迎接崭新的明天,好好学*,做一名博学多才的好学生;我们要诚实做人,做一个文明懂礼的好学生;我们更要疼爱父母、关心老师、呵护同学,做一个聪明、懂事、阳光、健康的好少年,让家长放下牵挂、享受惊喜,让老师播洒希望、分享快乐。

  亲爱的同学们:千里之行,始于足下。让我们从现在做起,从开学的第一天做起,踏踏实实,一步一个脚印,用自信绘制绚丽、多彩的青少年,用勤奋搭建收获、成功的阶梯。

  最后祝老师们在新学期里工作顺利、身体健康!祝同学们学*进步、快乐成长!谢谢大家!

亲爱的老师同学们,早上好!

  送走炎热的夏季,我们已迎来金灿灿的秋天,迎来了一个崭新的学期,也迎来了一年级和七年级的新同学,今天是本学期的第一次升旗。首先请允许我代表全体教职员工向新同学表示热烈的欢迎!

  同学们,面对徐徐升起的***,我们在想什么呢?作为一名学生,如何使自己成为家庭的好孩子、学校的好学生、社会的好少年呢?将来如何更好地适应新时代的需要,把自己塑造成为符合社会发展的、能为国家作出贡献的合格人才呢?在这里,我谨代表学校向同学们提出新学期的希望和要求:

  1、做一个讲文明、懂礼仪的人

  遇到师长、来宾,主动问好;上下楼梯,人多拥挤,注意谦让,靠右行走,保障畅通;讲究卫生,不乱扔果皮,见到纸屑随时捡;爱护公共财物,不乱写乱划;严格遵守学校规章制度,相互监督,共同进步!营造一个整洁、舒适、美丽的校园。

  2、做一个健康的人

  健康就是拥有良好的体魄和良好的心理素质。健康的身心是我们学*、生活的根本保证。是将来的事业发展的基础。在此,老师希望同学们在新的学期,利用课间或者体育课时间多运动,拥有一个强健的体魄。

  3、做一个快乐的人

  快乐就是我们每天要保持一份好的心情。那么如何保持呢?全心全意地做好一件事情,合理地安排时间,培养自己的兴趣爱好,多看看书,专心听每一节课,及时认真的完成每一次的作业,认真地对待每一次考试……还有很多很多,这些都会给我们带来快乐!

  4、做一名会合作的人

  那么什么是合作呢?简单地来说,就是你和你的同伴们一起认真地完成一件事。比如一起合作打扫好教室卫生,一起合作解决疑难的问题,一起合作制作一件小作品,一起合作帮别人做好事……老师相信,在合作中,我们的同学一定能学会更多的本领!

  5、做一个锐意进取的人

  进取,就是要不断地努力,就是要好好学*,天天向上。就是我们用顽强的意志,坚持不懈地学*,不管你的基础如何,同样都会取得成绩,获得成功。要把学*作为我们的第一任务,我们就要不断地努力,在知识和真理的山峰上攀得更高,走得更远。

  6、在安全方面,我们要遵守学校的安全工作制度,听从老师指挥,出操、课间活动都要把安全放在第一位,绝不开展危险性游戏。未满12周岁的学生不得独自骑自行车,要注意交通安全,遵守交通规则。保证高高兴兴上学,**安安回家。

  新的学期,一个新的起点,我们要以全新的精神面貌投入到学*和生活中。遵守学校规章制度,尊敬老师,刻苦学*,热爱劳动,关心他人,善于合作,以优异的成绩向父母、向老师、向关心你成长的人汇报。我们相信:有了全体师生共同努力,团结拼搏,我们附校师生的明天一定会更美好,更辉煌!

  最后祝每位老师身体健康,工作顺利;每位同学快乐成长,学*进步!

尊敬的x园长、亲爱的老师、可爱的小朋友们:

  上午好!

  我叫xx,今年x岁了,是幼儿园大班的学生。在这阳光灿烂的秋天,我们怀着十分高兴的心情相聚在这里,迎来了充满希望的新学期。小朋友们,你们开心吗?我今天要告诉大家两个好消息。一是我们幼儿园今天迎来了新的小朋友,让我们以热烈的掌声欢迎他们!二是原来在幼儿园上学的小朋友都升班了,都当哥哥姐姐了,让我们拍拍手祝贺他们!

  我来xx幼儿园已经x年多了。在这x年多的时间里,老师象妈妈一样关心我,爱护我。教我唱歌、跳舞,陪我做游戏;教我认字、写字,给我讲故事。教我学*礼仪、学*小朋友之间友好相处,做个懂礼貌有爱心的好孩子。现在我已学会能给妈妈讲幼儿园学到的故事;学会自己穿衣服、洗脸、刷牙;学会协助老师做好班里卫生工作;学会如何爱护地球妈妈许多环保知识等等。总之,我学到了很多的知识,长了不少本领。爸爸妈妈夸我懂事了,老师也说我进步了。在这里,我说一声:谢谢你,老师!

  这里有优美的环境,丰富多彩的活动,有很多好玩的玩具,有香香的饭菜,我喜欢xx幼儿园,喜欢xx里幼儿园的`小朋友,我更爱xx幼儿园的老师!

  最后祝老师节日快乐,越来越漂亮!

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

  欢迎大家又回到我们可爱的校园,回到了我们共同的家,开始新学期的追梦之旅。首先祝愿同学们在新的学期里健康快乐,幸福成长!

  今天是开学第一天,有的同学已经做好准备迎接挑战,有的同学却表现得无所适从。请你问问你自己,你明确你自己的目标任务吗?你对新学期的生活感到情绪高涨、充满激情吗?你能做到良好的自我管理吗?你准备好在新学期里实现超越吗?

  如果你心中的答案是没有,那么,你要好好考虑考虑怎么从轻松愉悦的假期里迅速调整自己,投入到紧张有序的学*生活中去。龙应台写给儿子的一段话我们来学*一下:“孩子,我要求你读书用功,不是因为我要你跟别人比成绩,而是我希望你将来会拥有选择的权利,选择有意义、有时间的工作,而不是被迫谋生。当你的工作在你心中有意义,你就有成就感。当你的工作给你时间,不剥夺你的生活,你就有尊严。成就感和尊严,给你快乐。”下面,我先给大家提三点要求和希望:

  一、要有强烈的目标引领

  1.制定好个人目标,心中有梦最美好。新的学期,我希望你们明确未来目标,在老师的帮助下,制定好本学期的目标,并与你们的导师一一沟通。当你有了目标,你就有了方向,就会产生无穷动力,就会主动出击,大胆尝试,发现自己,成就自己!

  2.制定好班级目标。各班级要修改完善班级精神和班级主流价值观,以民主的方式讨论、修订、学*班级家庭公约,用文化引领班级发展,用文化打造每一个管理团队、每一个小组、每一个宿舍,甚至用文化打造每一名同学。每个班级都要做到人人有目标,人人有追求,当我们每个人的个人目标实现了,我们的班级目标也就实现了。

  3.要时刻管理好目标。每天都要用目标引领,用计划管理,在计划中有序前进。做好每天的必然功课,力争做到最好,你就会发现学*原来很轻松,学*原来很快乐!

  4.学会反思。智慧的人不是生活中不遇到问题,不犯错误,而是在遇到问题或者犯错误之后能够反思。在反思中总结得失,查找原因,不断成长。天天反思,天天改变,要把反思和改变训练成思维的常态。当你把每天的反思和心得记在成长日记上,进教室第一件事先梳理当天的学*、生活,你就会找到明天的方向,你的目光就会时刻瞄准远方,这个时候你就会发现,学*真的很有意义!

  二、要有积极的人生态度

  孩子们,所有的机遇都会打扮成困难走到你面前,面对困难不同的人有不同的态度,有的人表现出懦弱和逃避,有的人表现出自信和勇敢。面对困难,你的态度决定了你的发展。农大附中的孩子们面对困难的选择应该是积极面对、勇敢挑战。世界上没有你做不了的事,只有你不愿做的事,下定决心勇敢面对挑战,用你的激情引领自己艰苦的努力,实现自我的超越。

  1.要主动,要有激情、热情和斗志!激情是我们一切事业成功的保障和基础,激情让我们拥有成功的欲望、决心、责任和行动!对一个人来说,假如他的价值观发出了点火的命令,激情就是他点火的装置,没有了点火的装置,就跟没有发出点火的命令一样,他这台成功的机器就永远不会启动。孩子们,要记住:没有激情一事无成!

  2.要大胆尝试!孩子们,要勇敢尝试,不怕困难!未来的世界是一个未知的领域,假如我们不能大胆尝试,我们就发现不了兴趣所在,也就找不到成功的命门。尝试没有好坏,没有成功失败,即使尝试失败了,你也收获了体验,收获了过程,收获了反思,收获了成长。拒绝尝试就是拒绝成功!

  3.要主动出击!对任何人、任何事情,都要施加积极的影响,自己的人生道路是自己闯出来的!既不是靠你自己设计出来,也不靠老师、父母来给你规定,而是要靠自己大胆出击!积极的人生态度要求你们全力消灭被动,积极改变被动,坚定战胜懦弱!生命是你自己的,未来是你自己的,成长也是你自己的!任何事情都要积极去想、积极去做、积极去反思,每天多做一点点,每天多发现一点点,你每天就能多成长一点点!

  三、要有良好的自我管理

  《道德经》中有句话“知人者智,自知者明;胜人者力,自胜者强。”这说明我们要想做一个明白人,做一个强大的人,就要学会认识自己,发展自己。而我们的教育价值观就是:帮助每一个孩子发现自己,成就自己!要想实现目标,成就自己,一定要有良好的*惯,实现自我管理。建议同学们:

  1.要管理好自己的目标和时间,让自己的每一分每一秒都有无限的意义,让自己的每一个目标都在高效中完美实现;

  2.要管理好自己的情绪,不管遇到多么大的事情,都要时刻保持心态阳光,给自己找到充足的理由沿着自己的梦想走下去;要微笑,微笑能拉*师生之间、同学之间的距离,一个微笑能够表达我们的友好与支持,微笑能让人快乐和幸福,让微笑成为一种*惯;

  3.要管理好自己思维方式的训练,让自己的大脑发达、思维敏捷;

  4.要管理好自己的责任,承担起一个有希望、有教养的青年在生活、学*、团队、社会、文明等方面的所有责任;

  5.要管理好自己的品格,要做一个正直、善良、勤奋、乐于助人的人。

  孩子们,新学期开始了,你们准备好了吗?做什么,怎么做,做到什么程度,你们想明白了吗?你们要有强烈的目标引领,要有积极的人生态度,更要有良好的自我管理。明确目标,迎接挑战,实现超越!

  让我们一起努力!

  谢谢!

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