岗位职责:
1.负责目标项目调研及跟踪工作;
2.对目标项目全方位调研并详细填写《项目信息采集表》;
3.对于调研到的有可能与我公司合作的项目均需填写《项目跟踪表》,根据项目情况在跟踪表中注明此项目的跟踪频次;
4.对于需跟踪项目应按分析后的跟踪频次与对方联系,并与对方保持良好的业务关系;
5.对于需要物业管理全托或顾问方案的项目应详细了解项目的物业类型、建筑面积、项目规模、出入口设置情况、绿化面积、有几栋楼、多少层,对方对项目的定位如何等情况;
6.对于有多家物业公司共同参与投标或跟踪的项目应设法了解竞争对手,如报价、提供的方案等;
7.参与物业管理方案、顾问方案及投标文件的制做;
8.对于做过方案的项目应重点跟踪;
9.跟踪的项目如最后无法与我公司合作或已签订合同应在项目跟踪表中注明,不合作、已签合同建立合作关系等能明确表示项目不再跟踪的文字;
10.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专以上学历,营销类相关专业优先,
2.有较强的语言表达能力和沟通能力,
3.有较强的团队合作意识。
1、熟悉公司业务，掌握公司业务的核心竞争力；
2、根据市场情况制定营销计划，配合部门达成销售指标；
3、协助市场部门开拓市场，及时跟踪并反馈客户情况；
4、管理维系客户关系，达成与客户间的长期合作计划。
职责
1、协助市场做好客户信息收集、存档工作;
2、处理部门工作中的日常资料和文件;
3、与客户保持良好的沟通和联系，随时了解客户状态，能及时发现客户的需求与反馈意见，进行记录整理汇报;
4、性格细心耐心，给客户提供优质的.服务。
任职资格
1、年龄18-30岁，高中以上学历;
2、吃苦耐劳、性格开朗、善于沟通、责任心强，具有较强的进取心及语言表达能力;
3、热爱本行业，敢于挑战，有良好的团队合作意识;
4、有一定的学*能力和执行力，能熟练操作办公软件。
职责描述:
1、收集商务信息、制定商务拓展计划;
2、参加相关展会,对外宣传;
3、多途径客户开发,收集整合潜在客户信息,联系、开拓新客户;
4、与客户进行洽谈工作,促成合作;
5、协助完成项目计划书和项目合同;
6、跟踪合同完成情况,及时与客户沟通;
7、维护客户,保证长期合作关系;
8、负责合作客户首营档案资料的建立
9、协助团队其他成员达成工作目标.;
10、负责拟融资项目的潜在合作、签约、组织实施等,客观分析融资的风险,确保相关信息的安全可靠性;
11、做好销售配送的沟通工作;
12、与客户签订购销协议,并及时跟进协议的执行情况;
13、及时完成公司规定的各项销售数据报表;
14、负责寻求合作伙伴,并对其情况进行分析,选择合适项目进行评估,组织商务谈判、签约并跟踪落实;
15、了解掌握国内外生物医药趋势和医药市场发展动态,为公司战略制定提供建议;
16、完成领导交代的其他相关工作事务。
任职要求:
1、具有独立开拓行业大客户能力,具备一定销售经验;
2、医学、药学或相关专业大学本科或以上学历;
3、对药品注册管理法规、临床试验有一定的`知识;
4、有医药商务或药品研发经验,在CRO行业从事过商务工作者优先;
5、调理清晰、思路敏捷,具备较强谈判能力具有一定的亲和力,有客户服务意识;
6、结果导向、自我驱动力强,具备创新意识有团队合作精神,能承受一定工作压力;
7、学*能力强,强烈的责任心和独立解决问题的能力;
8、形象好,气质佳。
职位描述：
1、协助部门总经理完成公司下达的业务收入目标，制订、分解并实施年度业务目标；
2、负责完成部门现有客户投保及服务工作；
3、根据合同要求为客户提供完善、专业的.保险经纪服务，积极履行服务职责；
4、根据客户需要设计所需保险方案、落实保险安排工作、协助客户开展索赔服务；
5、维护现有客户关系，开拓现有客户的新增保险需求，积极拓展新客户；
6、完成领导交办的其它任务。
任职资格：
1、本科以上学历，保险、经济、金融、能源、工程、电力、法律类等相关专业；
2、具有三年以上财产险公司或保险经纪公司相关工作经验；
3、具有较强组织市场推广活动的经验，表达能力强，有亲和力、有团队合作意识和团队协作能力；
4、熟练掌握各种办公软件；
5、有业务资源、或技术职称者可优先考虑。
职责
1)负责根据市场主管要求，开展市场推广工作。
2)负责收集市场信息。
3)负责参与公司市场活动。
4)负责市场调研，并分析行业市场状况、竞争对手状况等工作。
5)信息工作：能够运用常用方法收集行业信息。
6)负责配合其它部门工作。
任职要求：
1.中专及以上学历，市场营销，广告等专业优先;
2.有清晰的职业发展方向及优秀的文字表达能力;
3.一年市场营销工作经验或优秀应届毕业生。
1、组织市场开拓计划的'实施，对效果进行评估；
2、制定市场调研计划，并组织市场调研；
3、通过有效的市场活动提高公司集客量；
4、组织责任区域内的媒体公关工作；
5、组织收集市场信息；
6、与相关部门沟通市场信息及厂家市场推广策略、方案；
7、在区域内组织广告和促销活动时维护统一品牌形象；
8、各网站、论坛及广告投入情况及时反馈。
医疗器械-市场推广专员 新诚生物 广州新诚生物科技有限公司,新诚生物,星辰产学研，新诚 ：
1、根据公司产品情况,制定产品销售策略；
2、拓展各种推广渠道,实施产品推广策略；
3、提炼产品的关键信息，塑造产品的竞争优势制定，参与公司产品的`宣传资料、培训资料的制作；
4、负责产品的市场调研，及时收集和反馈相应市场竞争状况，进行相关竞争产品的分析及提案；
5、负责临床专家网络的建立和维护；
6、公众号*台推广资料(产品信息)撰写；
任职资格:
1、学历本科及以上, 医用材料学、医药学、生物学等相关专业。
2、2年以上医疗行业产品销售或产品推广工作经验，有新产品销售拓展经验优先。
岗位职责:
1.负责目标项目调研及跟踪工作;
2.对目标项目全方位调研并详细填写《项目信息采集表》;
3.对于调研到的有可能与我公司合作的项目均需填写《项目跟踪表》,根据项目情况在跟踪表中注明此项目的跟踪频次;
4.对于需跟踪项目应按分析后的跟踪频次与对方联系,并与对方保持良好的业务关系;
5.对于需要物业管理全托或顾问方案的项目应详细了解项目的物业类型、建筑面积、项目规模、出入口设置情况、绿化面积、有几栋楼、多少层,对方对项目的定位如何等情况;
6.对于有多家物业公司共同参与投标或跟踪的项目应设法了解竞争对手,如报价、提供的方案等;
7.参与物业管理方案、顾问方案及投标文件的.制做;
8.对于做过方案的项目应重点跟踪;
9.跟踪的项目如最后无法与我公司合作或已签订合同应在项目跟踪表中注明,不合作、已签合同建立合作关系等能明确表示项目不再跟踪的文字;
10.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专以上学历,营销类相关专业优先,
2.有较强的语言表达能力和沟通能力,
3.有较强的团队合作意识。
职责：
1、协助客服部经理开展工作;
2、与发货人员保持密切沟通，按照销售经理要求，15分钟内进行准确、恰当的订单处理;
3、拟订客服文函，资料信息的收集、整理、归档及相关文件档案的.管理，每天进行数据统计;
4、联合有关部门做好客服部项目申报、激光展会、销售年会等工作;
5、处理客服部日常行政事务;
6、定期向客服部经理汇报工作，做周汇总、月汇总;
7、完成上级交办的其他事务。
任职要求：
1、大专(含大专)以上学历;
2、有良好的沟通与理解能力;
3、能独立完成工作，细致、认真、负责;
4、电脑操作熟练，熟悉各种办公软件。
职责：
1、市场部每日业务数据统计和文档管理;
2、协助团队工作正常运作及项目实施落地;
3、掌握市场部前端人员的销售情况，掌握团队的指标任务;
4、为市场人员提供行政服务和支持。
任职要求：
1、中专或以上学历，有市场助理工作经验的'优先考虑;
2、有逻辑思维能力，数据敏感性强，沟通能力较好;
3、具有高度的责任心、团队协作精神。
主要职责:
1.组织制订、落实年度工作计划,确保公司的各项管理文件、制度在本辖区的贯彻执行;
2.组织编制服务中心年度财务预算和成本开支计划,严格按预算控制日常管理费用开支,严格执行经费审查、报批手续;
3.负责确定服务中心的组织架构和用人计划,将服务中心的总体工作目标分解到每一条工作线;
4.负责员工的考评工作,并确定本服务中心员工的'奖励、提升、处分和辞退的方案;
5.负责定期召开工作例会,讲评、总结和布置工作,经常与员工保持良好的沟通,确保员工了解和熟知服务中心的工作目标和要求;
6.负责对外(与**主管部门、发展商)的联络事宜,做好内部(包括与公司各部门)的协调工作;
7.定期对服务中心各项工作进行抽查,做好记录,并组织相关人员进行及时的整改;
8.负责及时了解客户对本服务中心工作的意见,并做出相应的改进;
9.对本服务中心重大工作失误负责;
10.对各类大型活动相关工作全面负责,协调,落实,监督;
11.定期向上级述职,接受上级对岗位职责履行情况的检查;
12.督导和检查下属工作的实施及完成情况统筹安排;
13.执行本项目所对应服务标准,并督导下属执行服务标准;
14.执行上级指派不限于上述范围之工作。
职位要求:
1.过往经验:
1年以上物业或酒店相关客服工作经验,负责项目管理3万*方米以上,有2年及以上绿化管控经验。
2.专业知识技能:拥有小区经理上岗证书为佳。
3.学历:大专及以上学历,相关专业。
职责描述:
1、负责清洁能源利用项目的开发拓展、负责市场信息收集、整理和甄别等工作;
2、负责建立与维护**和行业主管部门的公共关系;
3、负责区域内清洁能源利用项目的前期开发与商务洽谈,并办理项目相关手续;
4、负责协调区域内清洁能源利用项目建设过程中所涉及的.各相关方的关系;
5、收集研究国家及地方清洁能源政策;
6、完成领导交办的其他相关工作。
任职要求:
1、35周岁以下,3年以上销售或市场开发工作经验,专业不限,中**员优先;
2、有高度的工作热情,有很强的责任心和沟通协调能力,良好的团队合作和协作能力,具有较强的交际能力、谈判能力;
3、拥有清洁能源项目资源、相关背景关系资源者优先考虑。
职责：
1、协助经理和业务员执行区域的经营指标和工作计划，营销中心后勤工作，做好考勤管理、绩效管理、薪酬核算、营销数据管理、宣传物品库存管理;
2、做好日常事务工作，负责有关文件的`收发、送、催办、立卷及客户档案的归档，对客户反馈的意见进行及时传递、处理;
3、协助经理和业务员执行本部门和客户的市场活动计划，做好客户管理;
4、认真执行公司的各项制度和各项流程;
5、配合其它部门的相关工作。
岗位要求：
1、男女不限，25-35岁，专科及以上学历;营销类相关或管理专业，有经验者优先考虑;
2、能熟练掌握PPT、excel、word等办公软件及网络应用，具备主持能力;
3、工作认真负责，有责任心，办事稳重细心，具有良好的职业道德，良好的沟通、协调能力，较强的责任感与敬业精神。
职责描述:
1、协助经理处理与各部门沟通与合作的事宜,推动会议安排、文件整理、资料调阅等工作;
2、协助重点项目的执行,协助销售同事进行相关外联工作,如项目申报、招投标跟进等工作;
3、整理销售人员项目商机、落单、合同等相关数据,做好数据整理工作,定期出具数据报表;
4、加强与销售人员的沟通,收集市场信息,积累市场宣传材料,协助市场推广活动开展工作;
5、完成上级交办的`其他事项。
任职要求:
1、本科以上学历,计算机和市场营销专业优先;
2、一年以上工作经验,对市场营销、项目管理、财务知识、合同管理有一定的了解;
3、有过IT软件服务等相关行业市场销售助理经验者优先;
4、熟练操作办公软件,对EXCEL相对熟悉;
5、有较强的语言和文字表达能力,有较强的沟通协调能力;
6、集体合作意识强,有责任心,能够适应一定的工作压力。
岗位职责：
1、负责部门档案的建设与维护；组织与实施档案资料的收集、归类、入档等工作；
2、负责组织协调市场部员工行政类工作事宜，以确保组织的有效性和效率。
3、负责部门相关文件的接收、登记、整理归档工作；
4、协助领导制定各类规章制度，起草年度工作计划、工作总结以及各类公文；
5、负责部门周报、月报、季度、年度总结等总结材料的收集整理、意见反馈等工作；
6、完成领导交办的其它工作任务；
任职要求：
1、医药、档案、秘书、管理等相关专业本科以上学历，1年以上药企市场部经验；
2、流畅的英文读写、口语表达能力；
3、熟练的项目管理，人员管理能力；
4、良好的研究和分析能力，归档能力
5、较强的责任心，较高的保密意识。
工业企业行政助理岗位职责
1、负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档；
2、负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立；
3、对一般文件的起草和行政人事文的管理；
4、依据人力资源要求计划，组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息，协助招聘工作；
5、处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理；
6、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续；协助做好公司人力工作的管理、培训与指导；
7、组织公司各种活动的策划；
8、负责办公用品采购计划制定及物品领取管理，部门行政助理岗位职责。
人事行政助理岗位职责
一、负责做好公司文件打印、复印，文件收发、资料整理、文档的归类、印章的使用和保管等行政工作。
二、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。
三、负责办理员工的.入职、请假、调动、辞职手续；员工的档案资料建立，全面负责员工考勤工作，统计每月考勤并交财务做账、留底。
四、社会保险的投保、申领。负责员工的就医和简单医疗应急处理，。
五、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
六、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符。按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
七、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。
八、完成各项勤杂、采购工作。
九、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
十、完成行政部经理或者上级领导临时交办的其他任务
1．服从市场部经理领导，及时完成下达任务。
2．协助市场部经理处理日常管理工作。
3．协助市场部经理制订销售政策及销售管理制度。
4．审核业务往来单位。
5．对市场监察、客户问题处理，建立信息反馈制度，市场调查与预测与策划负有指导责任。
6．协调内部各部与本部与其他部门的关系。
7．其他临时性工作。
职责描述：
1、良好的文字功底，熟悉销售部门工作内容及流程，能建立各种销售流程及制度；、
2、良好的人际沟通能力，善于与公司内部各部门沟通；
3、亲和力强，能与客户建立良好关系；
4、为技术部及公司决策提供相关市场调研及决策依据；
5、负责部门内部销售体系建立及文件的编制，招标文件的编写；
6、协助完成公司项目验收、回款等。
7、领导交代的其他任务
任职要求：
1、本科或以上学历，机械、电气自动化、市场营销等相关专业；
2、具有1年以上自动化设备行业相关背景经验，有销售渠道者优先；
3、具备业务开发经验和相应的'市场推广技巧，具有灵活的谈判技巧；
4、有良好的人际沟通技巧，具有团队协作精神；
5、可适应弹性工作环境、出差。
1、负责外贸业务管理、协调、指导、监督工作，组织落实公司年度外贸业务工作目标，规范外贸业务流程;
2、负责国际市场对外联络业务，对国外采购事宜。
3、负责定单在国外企业内部计划、生产、包装、运输等过程的跟踪;
4、负责国际来宾的接待和公司内部翻译工作;
5、专科或本科学历，能熟练操作Office办公软件，英文听，说，读，写熟练
职责：
1、市场推广：公司网站及其他渠道相关推广及维护;
2、客户维护：维护公司提供的`潜在客户关系，将相关维护信息传达销售;
3、商务：配合完成部分标书制作;
4、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销或计算机相关专业优先;
2、1年以上相关工作经验，具有计算机硬件服务行业推广经验优先;
3、性格开朗，良好的沟通能力、市场开拓能力。
——市场助理岗位职责9篇
1.协助部门经理制订商场推广活动等市场推广方案
2.协助部门经理对商场推广、促销活动的实施进行总结与评估
3.协助安排商场内活动期间场内外宣传物料的制作工作，及对广告安装等情况的审核
4.协助部门经理完成对商场内美陈等环境氛围的包装布置工作，包括对广场美陈、宣传物料等项目进行审核并监督检查
5.配合营运部开展多种经营任务
6.协助参与本部门相应的供方选择、招投标，及合格供方的检查与评估等工作
7.协助组织及实施商场标示牌等VI系统的策划工作，完成上级领导交办的其他工作
岗位职责
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行；
3、负责整理客户资料，联络沟通客户，接受客户订单，制作销售订单，并与财务对接；
3、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动；
4、负责相关的销售协议、合同等存档管理，协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持。
任职资格
1、大专以上学历，营销、管理类专业或有临床经验者为佳；
2、熟悉医疗器械行业，有销售和管理经验者优先；
3、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通；
4、有一定的'组织协调能力，能承担和突破工作压力，有很好的时间管理者和自我任务驱动者。
岗位职责:
1.完成硬件选型,原理图设计,PCB调试,解决开发和调试过程中遇到的问题;
2.参与系统方案设计与技术规范制定,编写硬件设计文档。
3、解决产品生产过程中的硬件问题。
4、配合软件工程师调试,配合其他部门的流程工作。
任职要求:
1、电子信息、计算机、测控技术、电力电子或者自动化等相关专业大专或以上学历。
2、熟悉各类型电源电路设计,熟悉电机驱动电路设计。懂PCB、CAD 绘图或PLC编程优先考虑
（1）学*公司产品及宣传材料，学会向客户介绍产品，跟踪客户需求和签约过程。
（2）电话网络沟通发现客户需求意向，协调技术销售跟踪签约，促进软件项目合同签约。
（3）整理公司销售线索，保持售前售后客户沟通。
（4）定期参加行业展会，配合同事推广产品，营造公司行业朋友圈。
（5）老客户使用情况收集，沟通，交付技术维护。
1.协助部门经理制订商场推广活动等市场推广方案
2.协助部门经理对商场推广、促销活动的实施进行总结与评估
3.协助安排商场内活动期间场内外宣传物料的制作工作，及对广告安装等情况的审核
4.协助部门经理完成对商场内美陈等环境氛围的包装布置工作，包括对广场美陈、宣传物料等项目进行审核并监督检查
5.配合营运部开展多种经营任务
6.协助参与本部门相应的供方选择、招投标，及合格供方的检查与评估等工作
7.协助组织及实施商场标示牌等VI系统的策划工作,完成上级领导交办的其他工作
岗位职责:
1、负责产品的包装宣传策划;
2、负责项目宣传策划文案的撰写及相关计划规划;
3、其他相关的策划活动;
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备良好的敬业意识和团队合作精神,善于沟通;
3、18-28周岁,超龄勿扰;
薪酬福利:
1、提供有市场化、有竞争力薪酬福利;
2、全面为新员工提供岗前实训、发展的机会;
3、在提供法定福利的基础上,结合员工或公司具体情况提供其他竞争力的福利;
4、员工月度.季度.年度组织各类集体活动或旅游。
公司目前扩展中需求大,其他专业有意想转行的优秀人士公司可先培养再上岗。
公司为所有的员工提供公*广阔的职业规划与发展空间,所有运营体系管理岗位没有空降兵,均从内部优秀员工中提拔产生!欢迎广大优秀应届毕业生投递!
医疗器械-市场推广专员 新诚生物 广州新诚生物科技有限公司,新诚生物,星辰产学研，新诚 ：
1、根据公司产品情况,制定产品销售策略；
2、拓展各种推广渠道,实施产品推广策略；
3、提炼产品的关键信息，塑造产品的竞争优势制定，参与公司产品的宣传资料、培训资料的制作；
4、负责产品的市场调研，及时收集和反馈相应市场竞争状况，进行相关竞争产品的分析及提案；
5、负责临床专家网络的建立和维护；
6、公众号*台推广资料(产品信息)撰写；
任职资格:
1、学历本科及以上, 医用材料学、医药学、生物学等相关专业。
2、2年以上医疗行业产品销售或产品推广工作经验，有新产品销售拓展经验优先。
（一）做好日常部门内部基本工作。
（二）协助部门人员安排好会议时间，并联系参会人员。
（三）配合销售人员做合同的起草、审批、盖章等工作。
（四）在走访客户时要做好记录工作。
（五）做好公司文件整理，要实时更新。
（六）做好会议、培训的记录工作。
（七）做好客户初期调查工作。
（八）做好项目数据对接、文件整理留存工作。
（九）做好各部门协调工作。
岗位职责：
1、制定并跟踪市场中心内外培训计划
2、组织并协调中心内外培训及会务工作
3、审核汇总培训资源，搭建中心学*资料库
4、负责监测区域培训实施情况，追踪培训效果
5、整理会议纪要，跟进会议决议事项
6、中心投标授权及日常事务沟通协调工作
7、上级交办的其它工作
任职资格：
1、至少2年以上培训/会务组织工作经验
2、熟悉培训及会务组织整体流程
3、具备较强的组织协调能力和推动力
4、亲和力强，具备一定的主持和演讲能力
5、做事认真严谨，分析理解力强，执行力强
6、做事努力主动，学*能力强，抗压能力强
——市场助理岗位职责6篇
岗位职责:
1.全面规划、组织、实施、协调公司品牌推广工作;
2.负责拟定公司品牌推广方案,对推广方案及实施计划全程进行评估与调整,确保推广方案与计划的落地实施;
3.协助公司大型推广活动、学术会议的策划、组织及实施;组织视觉设计、宣传品设制作及推广。
4.组织各项公关活动,与相关部门、单位进行良好的互动沟通,维护公司良好形象;
5.负责整合广告投放、行业论坛、媒体等渠道,维护公司品牌形象;
6.协助重要客户接待及关系维护工作;
7.负责本部门日常管理工作,包含部门相关数据的统计整理以及工作计划的制定总结等;
8.负责部门员工的管理和团队建设;
9.组织制定和完善本部门的各项流程和管理制度,并进行监督实施;
10.负责公司推广预算和费用的监督与管理。
任职要求:
1.掌握市场营销、市场研究、消费心理学、组织行为学等相关专业知识;
2.具备品牌管理知识和广告学知识。
3.具有出色的沟通能力、团队建设能力和组织开拓能力;
4.具备整合运用媒体资源的能力;
5.具备大型活动的策划、组织以及现场管理能力。
品牌推广部经理岗位
岗位职责：
1、向客户介绍本公司的相关产品，管理客户档案，有泵阀业务销售经验或机电产品销售经验者优先；
2、及时应答来电，确保服务热线畅通，为客户提供满意服务，受理通过电话、email、传真等用户反应的问题并正确解决；
3、定期拜访客户，了解客户动态，与客户进行沟通，及时掌握客户需求，了解客户状态；
4、定期对客户档案进行分析、整理，提供销售分析数据；
5、定期查询、分析统计报表，收集信息并提供给相关人员；
6、引导用户体验并使用我们的产品，做好服务记录；
7、根据公司安排完成公司的客户回馈等服务活动的宣传和执行。
职位要求：
1、20—30岁之间，大专及以上学历，敢于挑战高薪。
2、具备良好的电话沟通技巧，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力；
3、能吃苦耐劳，上进心强，细心，有一定的组织能力，有客服、营销工作经验优先。
4、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力；
职责描述：
1、良好的文字功底，熟悉销售部门工作内容及流程，能建立各种销售流程及制度；、
2、良好的人际沟通能力，善于与公司内部各部门沟通；
3、亲和力强，能与客户建立良好关系；
4、为技术部及公司决策提供相关市场调研及决策依据；
5、负责部门内部销售体系建立及文件的编制，招标文件的编写；
6、协助完成公司项目验收、回款等。
7、领导交代的其他任务
任职要求：
1、本科或以上学历，机械、电气自动化、市场营销等相关专业；
2、具有1年以上自动化设备行业相关背景经验，有销售渠道者优先；
3、具备业务开发经验和相应的市场推广技巧，具有灵活的谈判技巧；
4、有良好的人际沟通技巧，具有团队协作精神；
5、可适应弹性工作环境、出差。
职责：
1、配合总经理，组建外贸公司和团队，启动国际市场营销；
2、配合总经理，制定国际市场营销战略规划和供应链战略；
3、做好新国际市场调研，整理调研报告，为总经理战略计划提出依据；
4、竞争者品牌产品的市场分布，功能，特征，价格等的收集，整理，分析；
5、配合总经理，统筹事业部对于国际展会的要求，组织安排参加展会；
6、提出国际市场开发和渠道管理合理化建议。
任职资格：
1、本科以上学历；
2、市场营销、品牌视觉、国际贸易等专业；
3、5年以上国际市场营销和品牌运营、外贸运营和管理实战经验；
4、具有市场洞察能力和商业敏锐度，较强的沟通、协调、组织能力。职责：
1、配合总经理，组建外贸公司和团队，启动国际市场营销；
2、配合总经理，制定国际市场营销战略规划和供应链战略；
3、做好新国际市场调研，整理调研报告，为总经理战略计划提出依据；
4、竞争者品牌产品的市场分布，功能，特征，价格等的收集，整理，分析；
5、配合总经理，统筹事业部对于国际展会的要求，组织安排参加展会；
6、提出国际市场开发和渠道管理合理化建议。
任职要求:
1、25-45周岁,有销售经验者优先
2、大专学历以上,可接受优秀应届毕业生
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力
4、热情积极,有爱心,责任心强,学*能力强
公司福利:
1、享有训练津贴+业绩津贴+业务提成+季度奖金+管理津贴
2、转正+主管+经理+总监(晋升空间广)
3、双休+节日福利+旅游+国家规定节假日
4、周一到周五8:30-10:30参加部门早会
业务范围:
协助销售经理完成业务范围
1、银行业务:借记卡、信用卡、贷款、理财产品、POS机等(可选择销售,同下)
2、保险业务:人寿、医疗、重大疾病、少儿、车险、企业财产、养老金规划、子女教育金规划等
3、投资业务:*安证劵开户、*安大华基金、*安信托、*安陆金所等
职责：
1.提供或接受客户咨询，促进销售达成，开展校企合作模式，协助经理安排学生的实训，实*和就业工作;
2.根据公司的战略方向和现有资源，发展中专/大专类院校，安排学生的实训、实*和就业工作，完成部门销售任务;
3.协调公司内外部资源和相关课件，完成公司与院校/企业的合作项目;
4.根据公司的计划指标，协助项目经理精准开发客户，拓展市场，发展新客户;
5.做好对已签约项目的跟踪和维护工作，完成签约后续工作的跟进与沟通，维护好老客户;
任职要求：
1.大专及以上学历，专业不限;
2.对销售工作具有强烈的热情，有一定的责任感和集体荣誉感;
3.语言表达能力好，善于沟通，反应机敏灵活，思路清晰;
——市场助理的岗位职责(十)份
岗位职责
1、年龄35岁以下,大专及以上学历;
2、形象良好,亲和力强,学*能力强;
3、具有较强的责任感、综合素质和服务意识;
4、具有良好的文字组织能力、沟通能力及团队管理能力;
5、熟悉中高端小区楼盘、商业综合体、高端写字楼管理工作,有较强的分析和解决问题的能力,懂物业法律法规;
6、具有客服、秩序、保洁、工程等管理经验,能具备突发事件控制和沟通协调的`能力;
7、有两年以上星级酒店或15万方以上大型物业等同岗位工作经验,能配合项目主任开展楼盘管理工作。
职位描述：
1、协助部门总经理完成公司下达的业务收入目标，制订、分解并实施年度业务目标；
2、负责完成部门现有客户投保及服务工作；
3、根据合同要求为客户提供完善、专业的保险经纪服务，积极履行服务职责；
4、根据客户需要设计所需保险方案、落实保险安排工作、协助客户开展索赔服务；
5、维护现有客户关系，开拓现有客户的新增保险需求，积极拓展新客户；
6、完成领导交办的`其它任务。
任职资格：
1、本科以上学历，保险、经济、金融、能源、工程、电力、法律类等相关专业；
2、具有三年以上财产险公司或保险经纪公司相关工作经验；
3、具有较强组织市场推广活动的经验，表达能力强，有亲和力、有团队合作意识和团队协作能力；
4、熟练掌握各种办公软件；
5、有业务资源、或技术职称者可优先考虑。
职责：
1、针对项目的品牌定位，协助执行有关创新方整体市场推广计划，包括商场及各主题内容(例如狮门娱乐天地，国家地理探险家中心，健检美容等);
2、就创新方的品牌定位，项目内容及所需的.市场推广主题活动，与旅行社销售代表进行沟通;
3、协助维护良好的传媒关系，负责接待传媒及投资者到创新方工地或展厅考察的工作;
4、协调合作单位例如公关、广告、创意公司/媒体;
5、兼顾日常项目展厅的营运及接待工作。
6、协助管理和完成本部门的工作，完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、在读生或应届全日制大学市场管理/传理本科毕业生亦可;
2、良好的粤语、国语及英语(8级水*)听说读写能力;
3、具有高度的工作责任感，良好的沟通技巧、组织协调能力;
4、能独立完成活动计划;
5、对品牌建立，市场推广及传媒关系工作有热诚;
6、身体健康，具备良好职业操守。
职责:
1.通过网络、电话等方式积极推广公司相关产品，努力外拓渠道对接公司资源;
2.汇总市场调研信息，负责市场宣传资料的编辑;
3.客户订单跟进及简单的工作报表制作;
4.负责客户的信息管理，将搜集到的潜在客户信息及时归档整理;
5.维护客户关系，协助渠道合作方完成活动策划、邀约以及活动效果跟踪等全流程市场工作;
6.完成领导交办的其他事项。
任职资格：
1.本科学历，具备较好的英语听写能力，应届毕业生亦可;
2.热爱房地产行业，能主动学*，抗压能力强，有较强的事业心;
3.曾在澳洲或欧美留学或工作优先考虑，工作表现优异者公司提供出国培训机会;
4.具有良好的敬业精神，团队精神，有明确目标及良好的时间管理能力;
5.工作细致、严谨、抗压能力强。
职责：
1、协助市场部主管进行品牌及中心推广;
2、协助市场活动策划执行;
3、协助市场部主管进行合作伙伴洽谈;
4、按照市场部主管工作安排，进行相关关系维护。
任职资格：
1、20-35岁，大专以上文凭，专业不限;
2、工作认真，有责任心，为人诚实守信;
3、愿意钻研学*;
岗位职责
1、协助市场经理做市场开发,根据公司制定的市场开发策略,寻找合作机会并完成市场开发任务;
2、协助市场经理开发新的团体客户资源,拓展销售渠道,维护良好的客户关系;
3、建立客户档案,与客户保持联系,定期回访客户;
4、完成部门经理交办的其他工作事项。
任职资格:
1、开朗健谈,执行力强、组织能力强、吃苦耐劳,具备积极学*提升的`能力;
2、具备良好的团队合作意识,责任心强,自我激励程度高;
3、在维护现有客户的基础上,积极主动开发新客户,不断积累客户资源。
职责：
1、负责组织企划营销活动计划的实施，跟进客流量、媒体宣传和销售效果的评估;
2、负责活动费用开支预算及最终执行费用的总结等工作;
3、负责企划营销活动的宣传广告策划，包括媒体选择与组合等建议;
4、负责活动资源的外联工作，建立合作单位信息资源库;
5、完成领导交办的其他工作。
任用条件：
1、年龄22-35岁，大专及以上学历;
2、一年以上市场活动工作经验;
3、具备一定物料制作能力，熟悉活动执行流程;
4、协调能力强、沟通好、执行力强、抗压。
职责
1、协助市场做好客户信息收集、存档工作;
2、处理部门工作中的日常资料和文件;
3、与客户保持良好的.沟通和联系，随时了解客户状态，能及时发现客户的需求与反馈意见，进行记录整理汇报;
4、性格细心耐心，给客户提供优质的服务。
任职资格
1、年龄23-35岁，大专以上学历;
2、性格开朗、善于沟通、责任心强，具有较强的进取心及语言表达能力;
3、热爱本行业，敢于挑战，有良好的团队合作意识;
4、有一定的学*能力和执行力，能熟练操作办公软件。
1．服从市场部经理领导，及时完成下达任务。
2．协助市场部经理处理日常管理工作。
3．协助市场部经理制订销售政策及销售管理制度。
4．审核业务往来单位。
5．对市场监察、客户问题处理，建立信息反馈制度，市场调查与预测与策划负有指导责任。
6．协调内部各部与本部与其他部门的关系。
7．其他临时性工作。
职责：
1、能够独立完成活动项目的整体执行工作;
2、全权负责活动项目的筹备、现场执行以及项目评估,确保项目的推进;
3、负责活动的费用分析和评估报告;
4、具备出色的沟通、流程控制能力，及项目整理把控管理能力。
任职要求：
1.实*生一周五天，不可拼凑;
2.具备较强的沟通能力，且要有较强的执行力;
3.练掌握各种办公软件，尤其是EXCEL、PPT;
4.工作积极，乐观、有激情，认真负责，善于应对变化;
5.具有校园活动经验者优先考虑。
——市场营销助理的岗位职责 (菁华3篇)
职责：
1、配合业务总经理对接总部营销部产品信息、工程技术等相关对接工作。
2、配合、协助业务总经理完成项目信息的采集、项目信息的甄别、形成项目基本情况报告。
3、协助业务总经理完成项目调研报告、可行性报告等文书报告的编制。
4、协助业务总经理、集团总部跟进项目、参与商务洽谈、投标直至项目的落地。
5、负责各项计划执行情况汇总及工作计划安排；
6、在业务总经理授权范围内，负责对外联络工作的组织及与重要客户联系及接待；
7、在业务总经理授权范围内，负责处理业务突发事件；
8、业务总经理安排的其他事项。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、园林绿化、项目工程等相关专业。2年以上营销助理工作。有矿山修复、生态环保等行业从业经历优先考虑。
2、有工程施工工作经验，并有工程预算经验优先；
3、熟练Office软件使用及PPT制作；
4、有良好的沟通能力及协调能力；
5、了解公司基本要求及发展战略；
6、有总经理助理工作经验者优先。
职责：
1、配合公司的高低压配电设备或充电桩设备的营销计划开展工作﹔
2﹑负责相关项目标书、合同等商务工作﹔
3﹑负责相应区域内的客户开发、产品推广和销售﹔
4﹑汇总市场相关讯息，为产品开发与改进及时提供建议。
岗位要求：
1、本科以上学历，机电、电气制造相关专业；
2、熟悉机电产品，具备一定的专业知识，熟悉质量管理体系，熟练运用Auto CAD等设计工具；
3、具有较强的营销理念，敏锐的市场洞察力，诚实、敬业、思维灵活、有激情，有创新意识和团队精神；
4、机电行业2年以上销售工作经验。
5、公司提供销售渠道，有行业资源的优先。
职责：
1、配合公司的高低压配电设备或充电桩设备的营销计划开展工作﹔
2﹑负责相关项目标书、合同等商务工作﹔
3﹑负责相应区域内的客户开发、产品推广和销售﹔
4﹑汇总市场相关讯息，为产品开发与改进及时提供建议。
岗位要求：
1、本科以上学历，机电、电气制造相关专业；
2、熟悉机电产品，具备一定的专业知识，熟悉质量管理体系，熟练运用Auto CAD等设计工具；
3、具有较强的营销理念，敏锐的市场洞察力，诚实、敬业、思维灵活、有激情，有创新意识和团队精神；
4、机电行业2年以上销售工作经验。
5、公司提供销售渠道，有行业资源的.优先。
——财务助理岗位职责实用二十份
职责描述：
1、往来业务记账、对账结算、付款以及开具发票；
2、税务、工商相关业务的办理，变更，发票的购买；
3、核算职工绩效、考勤，办理职工入职离职手续，办理职工社保；
4、财务档案的保管；
5、计算日常销售数据进行订货、退货，对商品的下单、到货等环节进行操控及跟踪；
6、与供应商洽淡合作，往来对账，各项费用的核算；
7、协助财务主管处理日常事务性工作；
8、完成主管安排的其他工作。
职位要求：
1、举止大方，有亲和力，为人诚恳，有耐心，
2、具有良好的职业操守，独立工作能力强，工作主动性强，
3、思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，有较强的敬业精神和团队精神；
4、具备服务意识与团队精神，有良好的适应能力和抗压能力；
5、精通EXCEL、OFFICE等日常办公软件；
1、负责财务部的日常管理工作; 费用、收入利润的统计与分析
2、负责公司各项费用核算及管理，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度
3、负责公司发票管理工作
4、 负责办公室设备及环境的'管理，公司行政、采购事务管理
5、领导交办的其他事宜
1、财务相关专业本科以上学历。
2、英语六级，普通话标准。
3、3年以上制造企业财务主管工作经验。熟练使用各种常用办公软件、财务软件。
4、具有较强的'计划、组织、协调能力和人际交往能力；能够应对比较复杂的实际问题，较强的沟通协调能力、团队领导能力、创新管理能力和执行力，较强事业心。
5、熟悉ERP中各模块操作、账务处理、财务分析和税务申报。
6、熟悉经济、财务和税务相关的法律法规及政策。
职责描述：
1、严格按照公司的财务制度审核报销公司各项费用并编制相关凭证；
2、按期编制库存现金和银行存款日记账，保证账实相符以及现金安全；
3、负责及时与银行定期对账，收集、打印当期回单；
4、根据公司领导的.需要，编制各种资金流动报表；
5、负责发票的催收、整理和认证保管；
6、协助部门做好行政外勤（银行、税务）工作；
7、协助整理公司财务凭证的整理立卷、编制目录、装订成册并妥善保管，防止丢失损坏；
8、完成公司领导交付的其他任务。
任职要求：
1、工作认真细心、责任心强、为人正直、敢于坚持原则；
2、具有良好的团队协作精神、良好的沟通能力和服务意识；
3、熟悉银行结算业务和费用结算业务；
4、熟练使用相关财务软件和办公软件；
5、会计证或初级会计师及以上；
6、1年以上工作经历，有汽车行业相关工作经验为佳。
岗位职责
1、根据要求，检查和复核ERP订单管理系统中的业务单据；
2、协助结算经理核查跟进客户结算、供应商（媒体）结算；
3、协助结算经理完成所在区域客户往来对账和账龄分析；
4、协助结算经理跟进所在区域客户欠款的催收；
5、上级主管安排的其他工作。
任职资格：
1、财务管理、审计、会计等财务相关专业本科及以上学历；
2、具备良好的职业操守、团队合作精神及较强的沟通能力；
3、具备1―2年以上财务相关经验，在校期间成绩优异的.应届毕业生，工作经验可以放宽要求；
4、工作认真仔细，有较强的责任心，具备一定的抗压能力；
5、能够熟练使用常用的办公软件，包括Excel、Word、PPT。
任职资格：
1、财会专业本科以上学历；
3、接受过管理学、预算管理、经济法、企业运营流程等方面的培训，并熟练掌握相关技能；
4、具有一定的专业素质和统筹协调能力、思维缜密、工作认真；
5、遵守国家、地方财务会计法律法规和公司规章制度；
6、根据公司项目经营情况，*期能适应半年时间出差；
7、对公司忠诚、坚持原则，诚实守信、品行端正、服从管理。
岗位描述：
1、2年以上企业财务管理、融资工作岗位经验，有房地产、物业地产等相关行业经验优先；
2、大专以上学历，财务、金融、会计等相关专业；
3、具有全面的财务专业知识、账务核算及财务管理经验；
4、熟悉国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；
5、熟悉企业会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策；
希望你具备以下能力或经验：
1、岗位支持部门：综合部门、财务部门
2、岗位主要工作：账务管理、成本核算、应收/应付、固定资产管理、工资核算/发放、财务分析、库存管理
3、涉及进出口业务：是
4、涉及外汇业务：是
5、财会相关知识：会计准则、财务法规、税法、进出口政策法规、银行汇率及换算方法、信用证开立及结算方法、外管局工作流程及政策、税务局工作流程及政策
6、财会相关软件/工具：金蝶
为了将来能够更快融入团队，还希望你具备以下条件：
1、语言种类要求：英语
2、语言熟练程度：可阅读资料文献
3、性格特质要求：团队合作、逻辑思维、严于律己、冷静沉着、严谨审慎
会计及会计助理岗位
1、申请票据，开具并保管统计发票，做账报税;
2、现金及银行收付处理，银行对账，单据审核，公司银行明细账登记整理;
3、协助财会文件及公司其他相关文件的的准备、归档和保管
4、负责与银行、税务等部门的对接;
5、协助项目完成发票开具的`相关事宜;
6、及时与跟单员进行业务核算;
7、完成其他领导安排的事务;
8、企业所需的其他协助。
工作职责:
1.日常账务、会计核算的审核工作,报表的编制及财务分析预测;
2.负责公司资金管理,组织公司财务分析与资金调度;
3.监控公司各部门、项目的成本费用情况、及成本、费用制度执行等事宜;
4.根据会计信息,每季度对公司各项目和分行经营状况进行分析,组织编制财务分析,审核财务报表,提交财务管理工作报告。
职责：
1、审核公司财务单据，整理档案，管理发票;
2、统计、打印、登记、保管、上交各类公司报表和报告;
3、协助上级部门开展公司财务部内部的沟通与协调工作;
4.、审核报价后下单与供应商对账。
5、完成上级安排的`其他工作。
6、财务会计类专业优先(优秀的应届毕业生也考虑)。
任职资格
1、熟悉电脑操作，会基本办公软件使用;适应能力强。
2、中专以上学历，年龄在18-30岁。
岗位职责：
1、审核市场费用、相关资料、发票；
2、审查系统业务操作的规范性；
3、整理市场费用资料及政策归档；
4、日常数据统计。
任职资格：
1。大专以上学历，会计相关专业；
2。具体较强的沟通能力，时间分配能力，耐心、细致。
1. 超市的会计人员积极地学*其专业技术，遵纪守法，廉洁清正，规范的执行公司的各项规章制度。
2. 超市会计的岗位职责包括对分管的账目，核算账目的类别，各个单据的'负责，还要负责因自身管理不当而出现差错。
3. 超市会计的岗位职责包括对商场的各项通知、来函、文件的传达以及整理分类，如达不到，后果自负。
4. 严格律己，当天的事情要当天完成。
5. 要对超市的进出商品进行严格的控制，监督往来的业务，保管好单据，在发现问题后要及时汇报。
6. 超市会计的岗位职责包括兼职工资员工要学*人事管理方面的知识，要做好存档、支取、核资以及发放等工作。
7. 超市会计的岗位职责包括要做好收款、缴款和交接工作，要对收银员的帐、款进行核对、监督，出现错误的时候后果自负。
8. 超市会计要做好电话的接听工作，并及时做好记录和传达。
9. 超市会计的岗位职责包括多各种票据及时，准确核对，后果自负。
10. 超市会计的岗位职责包括做好办公室的安全保卫、卫生清洁工作。
1.协助财务工作,领取或交付银行、公积金、税务等部门的各种单据和资料
2.协助招聘工作，面试邀请、面试接待、入职人员资料收集归档等工作
3.负责基础文档资料的收集、整理、草拟等工作
4.负责员工报销凭证的.收集和整理
5.负责办公室日常行政事务工作
职责：
1、辅助日常会计做账;
——市场经理的岗位职责汇总二十篇
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;
4、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等，并负责其策划，执行，及评估;
5、进行商业调查，提**品和服务的市场定位分析报告;
6、推广新产品，协调相关事宜。
任职资格
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;
2、熟悉包装印刷行业，具备良好地经营管理知识面及营销实战经验者优先;
3、对市场有敏锐的触觉，擅长结合实际改善客户店面的经营绩效;
4、具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的`团队合作精神;
5、对终端运营、终端管理、终端培训具有丰富的经验。
工作职责:
1、主持部门日常管理工作;
2、策划、实施、监督、跟进部门各项营运工作,努力完成公司各项业绩指标;
3、根据门店全面预算管理要求,制订部门年度、月度各项工作计划;
4、部门员工工作分配,绩效考核,加强团队建设,全面负责部门各项管理工作;
5、协调处理各供应商关系,根据公司促销要求,布置、动员、落实各项营业活动的'执行情况;
6、完成总经理交办的其他工作。
任职要求:
1、主持部门日常管理工作;
2、策划、实施、监督、跟进部门各项营运工作,努力完成公司各项业绩指标;
3、根据门店全面预算管理要求,制订部门年度、月度各项工作计划;
4、部门员工工作分配,绩效考核,加强团队建设,全面负责部门各项管理工作;
5、协调处理各供应商关系,根据公司促销要求,布置、动员、落实各项营业活动的执行情况;
6、完成总经理交办的其他工作。
职责：
1、根据公司的渠道规划及产品方向，在北京地区开拓适合的机构或个人进行商务合作；
2、独立开拓渠道资源并完成商务谈判；
3、负责现有及新拓合作伙伴的维护及后期转化管理，并完成总部下达的KPI目标；
4、策划品牌推广、线上线下各类活动、展会等市场营销方案并落地执行，对最终效果负责；
6、配合并协助总部的各项活动及落地。
任职要求：
1、市场营销及相关专业；
2、3年以上银行或者相关行业经验，有北京地区独特的渠道资源优先；
3、具有较强的`沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神；乐于面对挑战；
4、具有强烈的市场竞争意识，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力；
5、具备较强的学*能力及团队合作精神。
1、负责施耐德品牌在北京地区的线下零售及批发业务
2、施耐德产品的市场信息收集及市场分析，从而调整公司施耐德产品的销售目标
3、提升公司代理品牌在北京市场的知名度及占有率、拓展线下市场
4、了解竞争品牌的销售及动态，做出及时有效的反应及对策
5、负责月业绩及年度整体目标的达成
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作关系
岗位职责：
1、负责中高端母婴系列的精油护肤品及健康产品的销售渠道拓展；
2、销售进度、回款跟踪；
3、对产品改良提出有效建议；
4、与渠道合作伙伴保持良好沟通，实时把握渠道需求，并提供主动、热情、满意、周到服务；
5、定期向公司提供销售渠道反馈、市场分析、预测报告、及个人工作总结；
6、与市场品牌紧密配合，对市场活动的.合作品牌进行有效跟进和潜在销售需求挖掘，提高渠道销售转化率。
任职条件：
1、有母婴、保健品、奢侈品相关产品销售渠道者优先；
2、具有良好的开拓能力、销售能力；
3、良好的沟通能力，表达能力强，思维敏捷，细致、有条理，形象气质佳。
1、负责汽车项目焊装夹具、汽车生产线的的市场开发。熟悉汽车夹具行业。
2、根据公司发展和市场营销需要收集及研究行业和市场，进行竞品分析，需求调研；
3、商务洽谈、资料整理、投标文件制作、业务跟踪，负责合同的正确签订及合同评审的填写；
4、负责货款的回收；
5、及时准确的反馈客户的投诉和建议；
6、依据客户要求，清晰、完整的向生产部门提供客户订货、质量、发货信息；
7、维护好合作客户的关系、参与部门所承接项目的跟踪和维护；
8、开展营销拓展工作。
一、职责
1、协助市场部经理开拓市场，管理客户。
2、更新公司运价，处理日常报价。
3、市场经理交代的其他任务
二、任职资格
1、大专及以上学历，物流、商务、国际贸易等相关专业优先。
2、有一定英语基础。
3、有物流和外贸工作经验、国际货运代理市场或业务经验优先。
4、良好的语言沟通能力和强烈的团队合作观念。
5、执行力强，对工作认真负责。
6、熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件。
任职资格:
1、医学相关专业本科以上学历;
2、4-5年以上的医学市场推广经验;
3、有丰富的市场策划、开拓能力和极强的执行能力;
4、做事细致高效,有较强的时间管理能力;
5、具有敏感的市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
6、具备良好的.沟通合作技巧,抗压能力强。
岗位职责:
1、负责规划公司的市场战略与策略,并推进实施,实现市场发展目标;
2、组织并策划各类市场营销活动的方案,编制及提交营销活动的可行性报告;
3、实施年度、月度市场推广计划和产品计划,并开展市场推广工作;
4、研究行业竞争环境,提出预期市场需求,对产品目标与产品改进规划实施提供合理化建议;
5、负责公司对外的宣传活动和公司品牌形象的策划;
6、市场调研、市场相关信息收集汇总及分析;
7、领导交办的其他工作。
职责：
1、按照市场推广计划制定推广方案，组织市场推广活动;
2、配合公司进行区域管理，组织开展市场调研工作，及时掌握市场信息，竞争分析，编制市场报告;
3、与销售部门密切合作，积极跟进各项市场活动，了解活动的反馈并制定或调整相应的产品策略，为市场决策提供依据;
4、产品知识培训，及时更新和完善培训资料，提升销售队伍专业素养;
5、产品资料及学术资讯的整理和编撰;
6、对产品发展趋势进行分析，为公司提**品发展策略性建议;
7、维护完善产品网站和宣传资料。
任职要求
本科及以上学历，医学、药学专业背景优先，5年以上医药或健康品行业市场推广工作从业经验;
熟悉市场营销、策划和推广工作，具备良好的专业性，具有收集、整理及分析信息的能力及出色的组织策划能力;
具有丰富的产品市场营销和项目实施与管理经验;
性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力，应变能力;
优秀的语言和文字表达，良好的执行、组织能力，善于观察、鉴别、分析和策划。
1、根据公司营销战略，制定市场拓展计划，并进行目标分解；
2、利用各种资源开拓市场，发展各种合作渠道，达成业绩指标；
3、负责合同的商务谈判、签署，跟踪项目实施情况及合同回款；
4、与公司各部门有效配合，完成不定期招商大会。
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，形象好气质佳，有知名互联网公司背景（如饿了么、美团等）或新零售行业背景等优先；
2、5年以上工作经验，有大客户资源优先；
3、沟通谈判能力较强，思维敏捷，逻辑清晰，团队合作能力强；
4、抗压性强，目标忠诚度高。
职责：
1、按照市场推广计划制定推广方案，组织市场推广活动；
2、配合公司进行区域管理，组织开展市场调研工作，及时掌握市场信息，竞争分析，编制市场报告；
3、与销售部门密切合作，积极跟进各项市场活动，了解活动的反馈并制定或调整相应的产品策略，为市场决策提供依据；
4、产品知识培训，及时更新和完善培训资料，提升销售队伍专业素养；
5、产品资料及学术资讯的`整理和编撰；
6、对产品发展趋势进行分析，为公司提**品发展策略性建议；
7、维护完善产品网站和宣传资料。
任职要求
本科及以上学历，医学、药学专业背景优先，5年以上医药或健康品行业市场推广工作从业经验；
熟悉市场营销、策划和推广工作，具备良好的专业性，具有收集、整理及分析信息的能力及出色的组织策划能力；
具有丰富的产品市场营销和项目实施与管理经验；
性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力，应变能力；
优秀的语言和文字表达，良好的执行、组织能力，善于观察、鉴别、分析和策划。
一、职责
1、市场活动的组织和管理：负责市场宣传，完成市场宣传计划，扩大品牌知名度;策划、组织并实施市场宣传活动;
2、市场渠道的开拓和维护：负责渠道、销售团队的建设、培训、管理、评估等，带领团队完成招生任务;
3、市场费用把控;
4、协助总经理建立全面的公司发展战略，制定招生战略和招生方案;
5、寻找市场机会，整合资源、制定市场营销活动方案;
6、熟悉留学市场，负责公司市场的拓展;
7、拜访客户，维护合作机构关系，促进销售;
二、岗位职责
1、1年以上留学培训、语言培训的市场工作经验，艺术教育培训机构，语言培训机构工作经验优先;
2、踏实、抗压力强、执行力强;
3、具有较高的'情商;
职责描述：
1、负责APP市场推广，获取优质推广资源，扩展及维护各大线上渠道、线下渠道，对APP的下载量、安装量、激活量、活跃度等各项指标负责；
2、通过对推广渠道数据进行分析，针对性优化市场推广策略；
3、APP新增&日活新玩法、新模式拓展，通过流行的.新媒体*台进行有效的市场推广；
任职要求：
1、有成熟的推广策略、竞品分析、营销创意能力；
2、本科及以上学历，2年以上APP渠道或效果营销推广工作经验；
3、对数据敏感，较强数据功底，关注市场动向；
4、较强的沟通表达能力、团队合作意识和逻辑分析能力；
5、熟悉iOS及安卓市场、信息流及DSP*台；
6、有各大应用市场和厂商较强人脉资源；
岗位职责:
1、负责省级市场的开发、销售管理;
2、负责在省内市场品牌的推广、布局及产品的.推广销售;
3、监督协助门店日常营销活动就陈列,负责省内空白区域客户的开发、洽谈及客群关系的维护等工作。
任职要求:
1、大专或以上学历;
2、母婴或奶粉行业2年以上经验,有奶粉行业经验及客户资源的优先考虑;
3、有责任心,能承受较大的工作压力;
4、有良好的沟通能力、执行力强;
5、能适应出差、吃苦耐劳。
职责描述:
负责公司楼宇设备的售前售后数据对接工作;
公司提供专业知识培训;
协助销售收集客户信息,开拓市场渠道;
跟踪各渠道信息反馈;
6-8K保底工资+高绩效奖励
任职要求:
——市场推广专员岗位职责优选【二十】份
职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;
5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
任职资格
1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;
2、有销售和管理经验者优先;
3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的.性格;
4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通;
5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
职责描述：
1、负责峰会/论坛、协会、联盟、第三方媒体等渠道信息搜集，评估其价值，给予参考意见。
2、全程负责峰会/论坛的参会安排执行，尤其是会议物料和参会反馈信息收集整理汇总。
3、负责制定和实施渠道拓展计划，配合市场活动的执行；
4、对接从官网、400电话、百度等渠道的客户咨询接待。
任职要求：
1、大专及以上学历，一年以上汽车类、金融类行业经验，有商务拓展经验优先考虑。
2、熟练操作办公软件，有信息搜集、整理、提炼、汇总能力。
3、良好的.理解能力和沟通能力，较好的文字表达能力。
4、工作仔细、考虑周到、责任心强、沟通无阻、悟性好。
职责描述：
1、负责峰会/论坛、协会、联盟、第三方媒体等渠道信息搜集，评估其价值，给予参考意见。
2、全程负责峰会/论坛的参会安排执行，尤其是会议物料和参会反馈信息收集整理汇总。
3、负责制定和实施渠道拓展计划，配合市场活动的执行；
4、对接从官网、400电话、百度等渠道的客户咨询接待。
任职要求：
1、大专及以上学历，一年以上汽车类、金融类行业经验，有商务拓展经验优先考虑。
2、熟练操作办公软件，有信息搜集、整理、提炼、汇总能力。
3、良好的'理解能力和沟通能力，较好的文字表达能力。
4、工作仔细、考虑周到、责任心强、沟通无阻、悟性好。
职责：
1、负责市场部策划推广活动的落地执行；
2、跟进促销物料分配，活动广告及各种活动物料的分配、追踪以及数据统计，费用的申请报销等；
3、负责对市场部核心主推项目进行门店落地培训；
4、执行公司创新营销方面的落地工作；
5、完成上级安排的'其它临时工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销相关专业毕业；
2、年龄：22―28岁之间；
3、身体状况：形象气质佳，沟通协调能力强；
4、工作技能：熟练使用各种办公软件，能独立进行市场推广活动，良好的营销推广能力，做事以结果为导向；
5、工作经验：有市场推广专员相关工作经验，两年以上本岗工作经验优先考虑。
职责描述：
1、负责手机游戏在港澳台、亚太、日韩、欧美等海外地区的本地化运营工作，制定运营方案，社区活动。
2、协助客服处理问题，对产品出现问题及时反馈并跟踪解决。
3、关注玩家动态，通过数据分析玩家行为，做好玩家的维护工作。
4、配合市场的推广，跟研发团队开发对应的运营活动。
5、与其他游戏厂商或者渠道的合作沟通。
任职要求：
1、熟悉游戏，尤其是对各海外市场或某一海外市场游戏有很深入的.了解。
2、熟悉游戏运营工作，完整独立运营过游戏。
3、具有较强的数据分析能力，与人沟通的能力。
4、熟悉港澳台、亚太、日韩、欧美等地区的用户*惯，对用户日常维护及本地化用户运营有丰富经验。
5、有较强的线下活动组织能力，协调各方面的资源。
职责：
1。积极有效的做好校区周边的市场推广与传单派发。
2。通过市场推广，成功收集客户信息并安排目标客户的'到访。
3。负责在网络端的推广，维护，软文写作等。
4。按时有效的完成上级安排的业绩指标。
5。各类宣传渠道的开拓与维护。
任职要求：
1。大专以上学历，市场营销专业，两年以上少儿教育培训行业市场推广经验。
2。熟悉商圈、校园、小区周边等推广渠道。
3。熟悉网络操作流程，了解网络推广路径。
4。有一定的软文写作，采编，策划能力。
5。优先考虑录用，有同行业少儿英语品牌工作者（韦博、开心豆少儿英语，英孚少儿英语，乐宁少儿英语等机构）。
一、岗位职责：
1、配合市场宣传部门完成市场宣传计划，扩大品牌知名度；
2、策划、组织并实施市场宣传活动，总结报告的撰写；
3、通过多种渠道搜集潜在客户信息，并针对企业品牌及产品进行宣传；
4、与销售部门调研，调剂广告投放；
5、根据校区需求，合理使用xx津贴，监控xx市场人员工作完成情况；
6、负责与社区、商超或异业的联系公关工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、公共关系相关专业优先，热爱教育行业，对市场专员职位感兴趣者优先；
2、有一定同行业或其他相关职位工作经验，有一定策划能力；
3、对教育产品有一定了解，善于沟通，具备渠道开发及组织实施能力；
4、有敏锐的'市场洞察力，能够开拓多种途径扩大品牌知名度；
5、喜欢户外工作，性格热情，亲和力强。
职责：
1、积极有效的做好校区周边的市场推广与传单派发。
2、通过市场推广，成功收集客户信息并安排目标客户的到访。
3、负责在网络端的推广，维护，软文写作等。
4、按时有效的'完成上级安排的业绩指标。
5、各类宣传渠道的开拓与维护。
任职要求：
1、大专以上学历，市场营销专业，两年以上少儿教育培训行业市场推广经验。
2、熟悉商圈、校园、小区周边等推广渠道。
3、熟悉网络操作流程，了解网络推广路径。
4、有一定的软文写作，采编，策划能力。
5、优先考虑录用，有同行业少儿英语品牌工作者（韦博、开心豆少儿英语，英孚少儿英语，乐宁少儿英语等机构）。
岗位职责
1.根据市场以及工作具体需要进行市场推广活动的策划并制定具体的活动方案;
2.联系和协调合作单位，配合市场推广活动;
3.负责市场推广所需的资料以及礼品等，并做好市场推广的活动预算，控制活动成本;
4.全面执行市场推广方案，并监督执行过程掌握执行进度;
5.根据市场推广活动的效果进行评估，并编写市场推广活动效果评估报告;
6.定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作，提出合适的市场推广创意。
能力要求
1.具有较强的市场拓展能力;
2.具备良好的沟通协调能力;
3.具备良好的人际关系处理能力;
4.具有敏锐的市场洞察力以及分析能力。
工作职责
1.制定年度，季度的市场计划，包括产品推广策略，品牌建设策略，具体行动方案和预算，并负责在公司范围内贯彻市场计划，负责组织，指导区域市场人员制定和细化本区域的市场执行计划，并负责组织和监督和评估实施。
2.负责制定新产品上市计划，包括确认产品定位，开发产品利益点，并通过有效使用市场传播工具如POP，促销，广告，公关活动等传递产品上市信息和产品利益点，负责协调新产品上市相关的.经销商进货，铺市工作，同时负责计划和实施新产品上市促销，培训和分析工作。
3.根据品牌建设策略和计划，与广告公司合作，创意和发展品牌，产品广告，并负责有效投放，负责创意和制作与品牌，产品和促销相关的POP等销售工具，同时负责其他销售工具如陈列专柜的设计，制作。
4.负责计划，实施和评估消费者促销，渠道促销以及其他形式的品牌促销，以提高销售量和品牌认知。通过有效创意和组织与其他品牌或公司的联合促销，达到提高品牌影响力和销售达成的目的。
5.根据零售数据报告，第三方跟踪报告，以及其他市场信息，进行针对市场竞争的分析，发现市场机会，提出以提高市场竞争力为目的的有关产品开发，销售拓展，价格以及推广的行动建议.并负责组织公司内部的讨论和推进行动方案的实施。
6.负责各种市场投入，如广告，专柜的审批和实施。负责预算的监控和调整。
7.管理市场团队，并对市场部成员和相关部门的员工进行市场培训和指导。负责评估和激励团队成员的工作。
职责：
1、根据公司运营模式，开拓展会、商会、论坛等相关渠道资源，引流获客；
2、具备吸粉推广、撰写文案的能力，结合公关资源持续进行公司宣传推广；
3、负责公司自媒体、互联网等推广渠道运营管理。
任职要求：
1、专业不限，大专及以上学历，有推广策划、自媒体运营经验者优先，一年以上相关经验；
2、有较强文字功底，具备优秀的`文案编辑、整理、原创撰写能力；
3、具备良好的沟通和语言表达能力；
4、有敏锐的观察力，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；
5、具有较强的学*能力、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力及客户服务意识。
职责：
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务
2、寻找目标客户聚集场所，开发有效的推广点位
3、在指定区域寻找意向客户，完成潜在客户登记推广活动
4、积极寻找目标客户并宣传公司课程，引导客户到公司进行咨询
5、支持公司的'宣传活动，协助对公司产品的市场调研活动，积极配合各部门进行招生工作
6、每月业绩指标达成
7、其他主管交代事宜
岗位要求：
1、高中以上学历，有一年以上相关工作经验者优先考虑
2、大专以上学历，市场营销专业应届毕业生优先考虑
3、思维敏捷，反应灵活，有良好的沟通能力，抗压能力强
4、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者
——市场营销岗位职责实用二十份
职责描述：
1、负责不良资产中房产项目的市场分析；
2、负责区域市场营销分析及策略制定；
3、及时掌握市场动态，负责对标客户开拓，保持紧密的日常联系；
4、负责房产项目的营销，参与洽谈及文件签署；
5、梳理客户数据，对标客户资料分类整理、更新及维护。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、5年以上房地产营销、市场类工作经历，有大型代理公司或不良资产营销的工作背景为佳；
3、有一定的客户积累，熟悉销售渠道，擅长区域市场分析和判断，具备较丰富的不动产项目营销经验；
4、性格乐观开朗，工作认真积极、有责任心；
5、具有良好的沟通能力、团队合作精神和服从意识，执行力强；
6、乐于学*、创新和挑战，有韧性，抗压能力强。
职责描述:
负责**部门，熟悉**“互联网+”领域的商务工作;负责大客户关系管理、聚焦在**、公共服务等特定领域，制定并推动区域/行业/重点客户的市场拓展计划的执行。
任职要求:
1.本科及以上学历，毕业后有it项目开发集成经验者优先;
2. 5年以上相关工作经验，对**部门it有深刻的认识，对互联网+有一定的了解，熟悉云计算、大数据分析和移动互联网，对新技术、新商业模式有激情;
4.有较强的分析能力和创新精神，有行业经验者优先;
5.有较强的'沟通协调能力，具备良好的团队合作精神，执行能力强，勇于承担高强度的工作压力;
能适应经常性出差。
职责描述：
1、负责定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向，特点和发展趋势。
2、完善营销策划方案，制定执行系统并监控执行结果。
3、根据会所实际优势和目标客源的需求制定广告策略。
4、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析。
5、确定销售策略、建立销售目标，制定销售计划。
6、监督计划的执行情况，将进展情况及时反馈给董事长。
7、客观、及时的`反映客户的意见和建议，不断完善工作。
8、董事长交办的其它工作。
任职要求：
1、大专以上学历，5年以上相关工作经验；
2、具备良好的语言表达、组织协调能力；
3、 30周岁以上，有相关行业渠道及客户资源。
职位描述：
1、根据公司发展的阶段及战略，掌据客户需求，负责公司产品的'流程规划，协助完成产品的开发需求；
2、做好市场调研，面向客户和合作方，为产品的优化提出可行性意见；
3、负责市场营销战略规划，提出营销策略，活动策划等的具体方向和实施方案；
4、负责建立、优化本部门的组织架构、职责分工、绩效管理和市场费用的整体控制工作，优化工作流程，实现组织精简、高效建立品牌优势，提高企业及产品的知名度及美誉度管理、培养部门员工，形成高效团队。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上运营类工作经验；
2、熟悉外贸工作流程，熟悉国际保理业务、银行业务等金融业务流程；
3、英语听说读写能力较强；
4、对互联网产品较为熟悉；
5、具备优秀的市场运营、市场规划能力，有管理团队的能力。
1、根据事业部的经营战略和经营规划，制定销售策略的制定和落实。
2、制定销售部门管理制度及相关流程规范，并在销售过程中落实执行。
3、负责在公司销售规划基础上，分解产品销售目标，组织、督导销售工作，完成既定销售任务。
4、负责制定并落实养老产品销售方案，完成入住指标。
5、带领团队推动、拓展渠道的建设工作，并统筹安排渠道的维护工作。
6、带领团队策划、组织准客户体验销售活动，维系良好客户关系。
7、组织、管理销售团队，定期开展关于独立生活业态、护理业态、转诊业务及体检业务的专题培训。
8、参与康养业务战略方向、经营目标讨论和制定，提供销售市场的发展建议。
9、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，市场营销、酒店管理、医疗等相关专业;
2、8年以上相关工作经验，有高端公寓、高端医院、体检，保险、地产或医药销售、市场管理等工作经验者优先。
3、具备扎实的营销理论知识、丰富的营销管理工作经验;
4、具备较强的团队管理、组织协调、策划执行能力、结果导向;
5、熟悉并认同医院运营模式及销售策略，快速学*能力，较强逻辑思维，具有思维弹性，动态把握市场变化和发展趋势(含对竞争对手的分析了解);
6、出色的口头表达能力，有丰富客户资源和渠道合作经验;
7、熟练使用办公软件，基本的英语书面、口语表达。
1、根据事业部的经营战略和经营规划，制定销售策略的`制定和落实。
2、制定销售部门管理制度及相关流程规范，并在销售过程中落实执行。
3、负责在公司销售规划基础上，分解产品销售目标，组织、督导销售工作，完成既定销售任务。
4、负责制定并落实养老产品销售方案，完成入住指标。
5、带领团队推动、拓展渠道的建设工作，并统筹安排渠道的维护工作。
6、带领团队策划、组织准客户体验销售活动，维系良好客户关系。
7、组织、管理销售团队，定期开展关于独立生活业态、护理业态、转诊业务及体检业务的专题培训。
8、参与康养业务战略方向、经营目标讨论和制定，提供销售市场的发展建议。
9、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、大学本科及以上学历，市场营销、酒店管理、医疗等相关专业;
2、8年以上相关工作经验，有高端公寓、高端医院、体检，保险、地产或医药销售、市场管理等工作经验者优先。
3、具备扎实的营销理论知识、丰富的营销管理工作经验;
4、具备较强的团队管理、组织协调、策划执行能力、结果导向;
5、熟悉并认同医院运营模式及销售策略，快速学*能力，较强逻辑思维，具有思维弹性，动态把握市场变化和发展趋势(含对竞争对手的分析了解);
6、出色的口头表达能力，有丰富客户资源和渠道合作经验;
7、熟练使用办公软件，基本的英语书面、口语表达。
岗位职责：
1、独立完成各类互联网活动策划方案；
2、参与创意讨论，提出并撰写各类广告创意文案；
3、对于公司现有微博、博客、网站、微信公众*台进行优化以及调整更新；
4、有综合运用包括广告策划、软文宣传、公关活动等在内的各种营销方式进行市场定位，品牌推广能力；
5、充实公司展会网站内容，运营维护网站，了解搜索引擎优化SEO的原理和策略。
6、负责公司微信公众*台的运营及维护。
任职资格：
1、思路清晰，文笔流畅，具备良好的语言驾驭能力和信息收集能力；有想法、思维敏捷、逻辑性强。
2、性格开朗，喜欢与人交流，表达能力强，具有亲和力。
3、熟练操作Word、Excel、PPT、Coreldraw和Photoshop等办公软件。
4、文笔好，对于新鲜事物有敏感度，热爱化妆品。
5、新媒体、自媒体、杂志等工作经验优先。
6、具备良好的沟通协调能力，有创新精神；
7、最重要有创意有想法――具备者这一点可以忽略1―6点要求。
职责：
1、协助执行相关产品的.市场营销活动计划;
2、协助展开市场调查、区域市场自愿组织、为产品网络销售做准备
3、协助区域负责人完成市场计划。
任职资格：
1、市场营销、管理类等相关专业优先;
2、较强的文字表达能力，文档组织编写能力;
3、熟练使用Office软件编写产品文档、产品演示文稿和进行数据分析;
4、excel使用熟练,数据透视表应用熟练优先考虑;
5、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的执行能力;
岗位职责
27087-市场营销经理腾讯腾讯科技(深圳)有限公司，腾讯任职要求:
1、大学本科或以上学历，营销行业5年以上工作经验，有增长营销方面成功案例;
2、统筹能力强，具备良好的沟通技巧，可以同时并行推进多项跨团队项目，具备良好的合作精神;
3、有互联网增长和泛娱乐行业从业经验者优先;
4、高自驱力、高执行力、高抗压能力，学*能力及创新能力强。
一、做好公司开业前、中、后的市场调研项目，形成调研、分析报告，制定市场战略计划。
二、根据市场信息的变化为公司制定长远营销战略规划以及公司年度、季度、月度的所有市场营销策划的指导实施工作，为相关部门人员提供所需的市场信息支持。
三、依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术，并组织相关人员进行最新销售策略的'市场知识培训。
四、制定和执行公司市场公关计划，定期提交相关活动报告和建议，以便调整公关宣传政策；监督实施相关活动，并策划设计广告、制作广告等相关工作。
五、主持策划重要的公司专题活动，协调处理相关方面的关系。
六、定期将自己的各项工作开展情况以书面形式向领导汇告。
七、负责同行业广告信息的搜集、整理，行业推广费用的分析，正确地选择广告公司，督导广告及制作代理公司的工作。
八、负责公司企业形象的策划和实施，负责公司商标管理。
九、负责公司宣传品及企业刊物的策划与制作。
十、及时完成公司领导交办的其他工作。
职责：
1.在上级的支持下，负责与线上推广*台、外卖*台洽谈对接，结合门店运营需求，策划线上活动，引流进店，扩大品牌知名度；
2.结合品牌全年主题活动和特殊促销活动计划，下店进行门店线下活动的辅导跟进，确定达到预期目标；
3.在上级辅导下，完成每一次活动效果的数据收集、顾客反馈与总结分析；
4.负责收集各门店与商场的活动建议方案，活动效果的反馈；
5.跟进公司设计部有关品牌的宣传册、广告画面、请柬、代金券、纪念品等的制作，确保保质保量按时到位；
6.收集一切与品牌有关的媒体信息，及时上报，确保品牌内、外形象；提出有价值的`建议，最大化提升品牌价值；
完成上级交办的其它工作任务。
任职要求：
1.大专以上学历，市场营销等相关专业，3年以上的相关工作经验
2.熟悉互联网、自媒体、微营销等活动方案的策划与执行；
3.具有开拓精神、执行落地能力和团队合作意识；
4.对市场营销、品牌战略、O2O整合、推广策划、活动策划、策划文案有资深经验，有较好的行业资源。
岗位职责：
（1）根据公司业务发展规划及机构业务条线目标制定销售业务发展计划；
（2）负责组织制订公司机构业务部的营销计划和销售策略；
（3）设计、指导、参与机构业务所涉分公司的营销活动，负责业务指标的.达成和绩效考核管理；
（4）负责分公司零售营销的日常管理及培训。
任职要求：
（1）正规财经专业本科学历，管理类，市场营销类专业，3年以上营销管理经验，金融机构工作经验优先；
（2）良好地金融机构大客户开拓与维护能力；
（3）良好地沟通协调能力，能够承受一定的工作压力；
（4）掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验，优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力；
（5）具有良好的团队管理能力，在行业内有广泛的人脉关系和渠道资源。
岗位职责:
1)做好年度品牌推广规划、年度市场媒体营销计划和策划、营销媒体预算,并落实实施;
2)根据既定品牌营销策略,对实施过程进行全面的监督和方向性的把控指导;
3)根据品牌发展战略,拟定品牌发展策略,构建品牌管理体系,确保品牌建设与维护工作的顺利开展;
4)结合市场情况,作出合理和前瞻性的新载体投放的判断;并根据投放媒体周期与媒介采购进行定期抽查及反馈。
任职要求:
1)5年以上的同岗位工作经验,如快消、化妆品行业等;4a广告公司经历者优先;
2)本科及以上学历,受过市场营销、宏观经济分析、广告策划、公共关系与产品知识方面的'培训;
3)有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;
4)优秀的口头及书面表达能力;
5)灵活性,亲活力强,良好的团队合作精神;
——公司销售助理岗位职责优选【二十】份
职责：
1、跨境电商*台销售订单整理、统计、归档工作;
2、协助销售进行客户信息、订单、积分查询;
3、根据销售业务拓展需要，建立客户编码和信息档案;
4、*台客户线上咨询回复;
5、协助销售挑选合适商品上*台,分析活动销售数据并反馈销售结果,整理成报告。
6、协助主管负责对每周*台的销售数据、转换率整理,并发现数据中的不足,提出修改意见
任职要求：
1、熟练使用办公软件，精通Excel表格;
2、有较强的'责任心，积极向上，做事有耐心，工作细致;
3、有较好的归纳整理能力，思路清晰;
4、对电商*台感兴趣，接触过相关店铺后台者优先
1、协助销售人员报价及合同签署，负责合同管理及文件资料归档;
2、确认销售订单及合同的相关信息，及时下单，收款，安排发货，验收等;
3、熟悉制作投标文件，并了解招投标流程;
4、负责销售订单的`汇总，统计及数据分析;
5、其他领导安排的事务
1.负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态;
3.负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告;
4.协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺*时及时转告客户信息，妥善处理;
5.协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的`记录等工作;
6.负责办公室日常行政事务;
7.负责办公室日常行政事务;
8.领导交办的其他相关工作。
第一条负责公司各项营销文件资料会议纪要的管理归类整理建档和保管工作;
第二条负责各类销售指标的日报周报月报年度统计报表和报告的制作编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询;
第三条建立并及时更新的销售台账数据库，随时为销售部提供准确的房源，并及时准确地将销售情况反映在"销售状况一览表";
第四条负责收集整理归纳市场行情价格，以及新产品替代品客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员领导决策提供参考;
第五条负责营销中心考勤监督与统计，将每月考勤报人力资源部;
第六条负责新进员工的入职人员晋升离职手续的办理;
第七条做好销售部与公司其他部门的沟通协调工作;
第八条负责客户的`投诉记录，协助销售经理妥善处理;
第九条协助销售经理做好部内内务各种部内会议的记录等工作;
第十条逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密;
第十一条应收账款统计：销售回款欠款催缴，与财务核对销售数据，制作每月的结算佣金统计表;
第十二条负责各类文件的分类呈送，请相关领导阅批并转有关部门处理;
第十三条负责各类申请文件通知公函的拟写，经确认批准后传达相关部门或人员;
第十四条协助销售经理主管做好特殊客户的来访接待工作;在销售经理主管不在时，及时通知转告;
第十五条项目结案期，业主资料归档与物业管理对接;
第十六条及时向领导汇报各项工作的进展情况，并完成上级临时下达的其他任务。
职责：
1、跨境电商*台销售订单整理、统计、归档工作;
2、协助销售进行客户信息、订单、积分查询;
3、根据销售业务拓展需要，建立客户编码和信息档案;
4、*台客户线上咨询回复;
5、协助销售挑选合适商品上*台,分析活动销售数据并反馈销售结果,整理成报告。
6、协助主管负责对每周*台的销售数据、转换率整理,并发现数据中的不足,提出修改意见
任职要求：
1、熟练使用办公软件，精通Excel表格;
2、有较强的责任心，积极向上，做事有耐心，工作细致;
3、有较好的.归纳整理能力，思路清晰;
4、对电商*台感兴趣，接触过相关店铺后台者优先
1、协助销售经理开展云南地区客户拜访及客户关系的建立、维护;
2、产品的推广、销售及产品工程合同的签订，售后服务的接洽及服务协议的签订;
3、项目方案、项目建议书、投标书的.制作;
4、项目及服务实施的跟踪、协调、收款。
岗位要求：
1、性别不限，35岁以下，大专以上，1年以上独立销售经验，有较强表达、学*、协调沟通能力，可塑性强、吃苦耐劳、能频繁出差;
2、有银行、通信行业销售经验者优先;
3、有营销、驾驶、机械、电子、网络或软件之一的知识及经验则优先。
1.销售总监助理要参与公司战略的研究;
2.要根据公司的经营战略目标，要根据公司提供的年度经营预算以及相关的投资提案，制定公司营销工作的方针、政策，对公司内部的营销管理提出改进方案;
3.销售总监助理工作职责始终要贯彻落实公司的各项营销管理方案;
4.要组织相关的市场调研，并收集相关的`市场信息，分析上营销对象的内外和环境，从而确定目标市场，;
5.要经常收集分析竞争对象的信息，做到知己知彼，百战不殆，并要制定公司相关的竞争策略并组织实施;
6.销售总监助理工作职责要为公司的产品进行定位以及开发;
7.要维持和开拓相关的渠道进行销售，不断地扩大市场的份额;
8.要经常维护与重要客户的联系，在参与重大的业务洽谈时，解决在业务拓展中出现的问题;
9.销售总监助理工作职责负责指导客户建立完善的售后服务，并要保证用户的需求得到满足，以此来提升公司的品牌形象。
1、协助经理进行校企合作项目的顺利开展
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行；
3、协助对公司产品的`市场调研活动；
4、收集市场同行业信息，
任职资格
1、大专以上学历；
2、应届生及实*生亦可
3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通；
5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
1、销售费用内控，每月检查各办项目进度及报销进度
2、穗宝板块产品价格的审核、存档、发布
3、负责开拓全国北方的一线、二线城市市场，开拓客户资源
4、与市场部商讨策划，协助代理商的`终端销售，并负责对代理商的监督管理
5、收集市场情报及竞争对手信息，提供合理有效的建议
6、销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议
7、与各商场保持良好合作关系，洽谈铺位、租金及其它重要合作事项
8、财务管理，确保营业款回收及成本控制等
9、带领销售团队协助销售经理完成年度销售目标
1、熟练掌握销售助理应具备的工作技能;
2、系统化的了解厂家的商务政策，并能熟练运用;
3、熟练掌握PPT及各类运营报表的'制作
4、具备良好的沟通技能及职业素养;
5、具备较强的团队协作意识，管理并发展助理团队。
1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
2、负责各类销售指标的'月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。
3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务员（制度职责大全业务员）、领导决策提供参考。
4、协助销售代表（制度职责大全销售代表）做好上门客户的接待和电话来访工作；在销售人员缺*时，及时转告客户信息，妥善处理。
5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。
——海外市场销售助理岗位职责(10)份
1、接待客户日常来访，来电，来函等咨询服务，为销售部提供后勤服务。
2、协助销售部进行订单制作，跟单，样品寄送，并跟进，为销售部提供帮助。
3、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
4、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；
5、协助销售部做好部门内务、各种文案的记录等工作。
6、定期对重点客户进行电话回访，帮助业务人员做好客情，主动和客户增进了解，介绍公司的企业文化，让客户更加信赖公司的.产品。任职资格：
1、限女性，22-25周岁，2年以上工作经验，专科以上学历，形象气质佳，具备良好的口头表达能力以及沟通说服技巧
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、机敏灵活，有服务意识，做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件；
1、协助区域经理做好销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写。
2、负责公司文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
3、在公司领导指导下编制和审校学术资料，培训材料和幻灯片。
3、协助区域经理开展各地推广人员的产品知识的掌握和运用情况的调研
4、协助做好产品的国家政策的`解读工作。
5、协助总经理做好产品在注册过程中的相关资料的整理和编写工作同。产品的资质审核，负责跟进产品的注册进度，及时获取药品的注册相关信息。
5、做好内务、内部会议记录等工作；
任职要求：
1、诚实守信，性格开朗，相貌端正，无不良历史记录；
2、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力；
3、具备较强的'工作积极性和主动服务的意识；
4、学生干部优先考虑，英语六级以上。
岗位职责
1、在市场部经理领导下完成海外市场的开发工作；
2、投标组织工作以及商务谈判；
3、履约商务工作、工程收款和结算的商务工作；
4、相关的销售协议、合同等存档管理，领导安排的其他工作。
1、全面负责营销部内勤工作，为销售人员提供支持。负责与外部销售人员的协调工作。
2、负责各类销售报表的统计、客户档案管理工作
3、为业务人员准备所需资料，文件，材料，样品，彩页等
4、协助整理差旅费票据，核实业务人员差旅费报销单，完成报销事宜。
5、负责内外部来访人员的接待工作
1、协助区域经理做好销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写。
2、负责公司文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
3、在公司领导指导下编制和审校学术资料，培训材料和幻灯片。
3、协助区域经理开展各地推广人员的产品知识的掌握和运用情况的调研
4、协助做好产品的国家政策的解读工作。
5、协助总经理做好产品在注册过程中的相关资料的整理和编写工作同。产品的资质审核，负责跟进产品的注册进度，及时获取药品的注册相关信息。
5、做好内务、内部会议记录等工作；
1、负责订单跟踪及管理，协助大客户销售及时跟进各项工作进度，确保客户订单交期；
2、利用公司现有资源，引导促成客户成交；
3、维护客户，定时定量回访客户，有效管理发现客户需求，处理好售后服务工作；
4、跟进销售订单的生产、发货及回款情况，与客户核对数据，及时妥善解决问题，确保按期交货与货款回收工作；
5、做好客户信息与销售情况的统计工作，并定期向上级汇报；
6、完成上级安排的'其它临时工作。
1、负责部门日常行政管理及部门工作计划、目标的制定、检查、以及部门员工的'考评考绩工作；
2、协助部门经理完成推广产品的具体业务管理工作，协助部门经理拟定年度销售计划、分解目标、报批并督导实施；
3、负责组织销售市场调研，信息收集和政策法规的研究工作，及时掌握市场动态。跟踪掌握市场行情，及时带给合理和有效的营销策略。
4、协助部门经理汇总市场信息，提报项目调整、修改推荐；把握重点客户，参加重大销售谈判和签订合约；
5、负责收集、整理、归纳客户资料，对客户群进行透彻的分析；关注销售人员心态变化，及时沟通处理；
6、负责健全部门组织架构，对部属分工授权、检查、报告制度，对其业务进行评估做到职责到人，合理调配，以保证部门各项工作业务的完成；
7、监督计划的执行状况，将销售进展状况及时反馈给部门经理。
8、协调部门内部及公司其他部门各项工作的实施；
9、完成部门经理交办的其他工作。
1、接待客户日常来访，来电，来函等咨询服务，为销售部提供后勤服务。
2、协助销售部进行订单制作，跟单，样品寄送，并跟进，为销售部提供帮助。
3、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
4、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；
5、协助销售部做好部门内务、各种文案的记录等工作。
6、定期对重点客户进行电话回访，帮助业务人员做好客情，主动和客户增进了解，介绍公司的'企业文化，让客户更加信赖公司的产品。任职资格：
1、限女性，22-25周岁，2年以上工作经验，专科以上学历，形象气质佳，具备良好的口头表达能力以及沟通说服技巧
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、机敏灵活，有服务意识，做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件。
1、负责部门日常行政管理及部门工作计划、目标的制定、检查、以及部门员工的考评考绩工作；
