1.贯彻执行国家、行业、地方及企业有关安全/环保的法律法规及其它要求
2.负责安全预案及改进方案的编制，包括安全管理预案、安全机制、安全检查记录等。
3.定期对进入施工现场土建、钢构、电气、项目管理人员进行安全教育，组织开展各种安全宣传活动。
4.负责检查项目现场各施工分包方入场前的安全生产交底过程的符合性，做好安全交底检查记录，尤其是对特种作业人员的安全管理工作。
5.负责对施工现场进行安全监督、检查、指导，并做好安全检查记录;
6.负责对不符合安全规范施工的班组及个人进行安全教育、处罚，并及时责令整改，纠正违章作业，并对查出的'隐患制定防范措施和整改措施，并跟踪整改情况;
7.负责定期召开安全例会，总结及部署安全工作;
8.负责整理安全/环保资料、文件、记录的归档管理工作;
9.负责各类事故汇总、统计上报工作，参加各类公司事故的调查、处理和工伤鉴定，负责安全/环保事故的调查、现场处置措施及事故处理的建议;
10.做好劳保用品年度使用计划，并按规定及时发放和合理使用职工劳保用品。
11.部门经理赋予的其它工作内容。
一、贯彻执行安全生产的有关法规、标准和规定，做好安全生产的宣传教育工作。
二、努力学*和掌握各种安全生产业务技术知识，不断提高业务水*，做好本职工作。
三、经常深入基层，了解各单位的施工和生产情况，指导和协调基层专业人员的工作。深入现场检查、督促工作人员，严格执行安全规程和安全生产的各项规章制度，制止违章指挥、违章操作，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。
四、参与对项目工程施工组织设计(施工方案)中的安技措施的审核，并对其贯彻执行情况进行监督、检查、指导、服务。
五、参加安全检查，负责做好记录，总结和签发事故隐患通知书等工作。
六、认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。 七、协助配合部门技术负责人，共同做好对新工人教育和特种作业人员的'安全培训工作。
八、当发现有违反安全施工的行为或安全隐患时候可以勒令停止作业并立即报告上级领导或部门。
九、定期、不定期组织开展现场安全培训、技术教育，熟悉安全文明标化的各项要求，了解当地安监部门的各项规定。
1、掌握安全法律、规范，能编制安全管理方案，能独立有效进行现场监督;突发事件处理，内部资料处置，有创优经验
2、制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全达标计划并予以实施。
3、深入施工现场，检查安全生产，对事故隐患下发整改通知书，并监督实施整改，按时验收。
4、组织各工种、各分部、分项工程、各施工班组全体职工的安全施工交底，办好交底签字记录;
5、安全/环保资料、文件、记录的管理;
6、落实施工现场和生活区域的五防措施(防火灾、防触电、防高空坠落、防机械伤人、防物体打击)及环境保护措施;
7、特种作业人员的管理工作;
8、安全/环保事故的'调查、现场处置措施及事故处理的建议;
9、项目经理赋予的其它工作内容。
一、认真贯彻执行安全技术操作规程、安全文明施工规则及安全检查考核评分标准。
二、落实安全设施的.设置，对施工全过程的安全进行监督。在检查安全过程中，对照施工组织设计、施工方案和安全技术规范，检查发现危险源和事故隐患，有权先令其采取措施，再报告有关领导，并积极协助和参加对该情况的处理。
三、认真及时做好现场各项安全检查、考核评定、任务单签证工作。
四、依法报告生产安全事故情况，积极参加工伤事故调查与分析，做到实事求是，按照“四不放过”原则对事故提出处理意见和建议。
五、组织现场安全教育和全员安全活动，监督检查劳保用品质量和正确使用，有权制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。
六、向安全部门和有关领导提出安全生产的奖罚对象，并提供具体资料。
七、认真及时做好有关安全生产活动统计上报工作。
1、负责执行安全生产的有关规定，参与安全措施的'制定;
2、有权阻止并处罚违章指挥、违章操作、违反操作规程的行为;
3、具体负责现场的安全生产管理，确保安全施工;
4、检查监督安全生产措施的落实，及时消除安全隐患，有权向主管部门报告安全生产情况;
5、检查督促班组对新进场人员进行安全教育，做好有关资料的收集保存;
6、负责相关贯标文件的记录和保存。
——施工安全员岗位职责6篇
岗位职责：
1、审核安全专项方案、安全措施、安全事故、应急预案并负责监督实施情况，监督各项安全措施的落实情况，保证施工生产安全进行。
2、对工程的'安全生产、文明施工进行日常现场巡检和检查评价，负责组织现场安全防护及机械设备的验收工作。
3、负责组织实施项目安全生产、劳动保护、消防保卫、职业卫生健康工作的宣传、教育和检查工作。
任职资格：
1、建筑类相关专业本科以上学历，有项目安全管理相关工作经验。
2、有安全员上岗证。
职责描述：
1.熟悉国家及地方现行施工管理规范、标准及法律法规；
2.参与初步审定图纸、施工方案以及提出技术措施和现场施工方案；
3.掌握作业人员在施工过程中的操作方法，严格过程控制，确保工程质量；
4.协同项目经理认真履行建设工程合同条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益；
5.积极协助项目经理全面负责施工过程中的安全文明施工和管理工作，确保施工过程中的安全；
任职要求：
1.具有一定的组织协调能力，认真勤奋，吃苦耐劳；
2.熟悉建筑工程施工等相关业务知识；
3.公司提供完整的岗前培训机制，对建筑施工相关专业的应届生优先考虑。
1、掌握安全法律、规范，能编制安全管理方案，能独立有效进行现场监督;突发事件处理，内部资料处置，有创优经验
2、制定安全文明施工管理制度、安全教育制度和安全达标计划并予以实施。
3、深入施工现场，检查安全生产，对事故隐患下发整改通知书，并监督实施整改，按时验收。
4、组织各工种、各分部、分项工程、各施工班组全体职工的安全施工交底，办好交底签字记录;
5、安全/环保资料、文件、记录的管理;
6、落实施工现场和生活区域的五防措施(防火灾、防触电、防高空坠落、防机械伤人、防物体打击)及环境保护措施;
7、特种作业人员的管理工作;
8、安全/环保事故的调查、现场处置措施及事故处理的建议;
9、项目经理赋予的其它工作内容。
1、负责项目部的安全工作，建立健全安全生产组织机构；
2、学*安全管理相关法律法规，组织施工人员进行安全教育，并做好工程安全交底工作，填报相应的资料；
3、定期组织施工技术人员进行安全学*，并做好学*记录；
4、负责工地的安全保卫工作；
6、做好与甲方、监理单位、施工班组沟通协调工作。
1、负责执行安全生产的有关规定，参与安全措施的制定;
2、有权阻止并处罚违章指挥、违章操作、违反操作规程的行为;
3、具体负责现场的安全生产管理，确保安全施工;
4、检查监督安全生产措施的落实，及时消除安全隐患，有权向主管部门报告安全生产情况;
5、检查督促班组对新进场人员进行安全教育，做好有关资料的收集保存;
6、负责相关贯标文件的记录和保存。
1、负责施工组织设计中安全技术措施的制订，检查和落实。
2、认真履行本岗位职责，对施工现场指导、检查、监督各项安全规定，确保施工全过程安全生产。
3、组织对安全事故，险发事故，安全隐患的现场调查，原因查找及改进计划的实施。
4、负责特种作业人员资格管理。
5、完成领导交办的其他事宜。
——施工公司岗位职责(精选5篇)
岗位职责
1、认真编制生产计划和施工方案,组织落实施工工艺、质量及安全技术措施。
2、参加图纸会审、隐蔽工程验收、技术复核、设计变更签证、中间验收及竣工结算等,督促技术资料整理归档。
3、切实做好操作班组任务交底和技术交底,检查把关砼、砂浆级配及其他成品、半成品的制作成本、质量,力求降低消耗。
4、定期如开班组质量、安全动态分析会,贯彻落实三级安全教育和季节性的施工和'谁施工谁负责安全'的原则。
5、组织脚手架、井字架、电气及机械设备等的安全技术验收,落实保养措施。
6、协调各工种的`衔接及各职能人员的管理,保证施工项目按质按期交付使用。
7、不得安排无证人员进行特种作业。
8、参加半月一次的安全检查并做好整改工作。
1.在建筑公司总经理领导下,全面负责施工项目的组织管理和团队建设,贯彻落实国家有关法律法规,严格执行公司的各项规章制度,对项目实施的质量、进度、成本、安全、文明施工等管理目标的最终实现负总责。
2.建立健全工作联系相关制度,与地方主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、分包单位等建立良好的协调机制;代表总包参加业主、监理、设计召开的工地协调会议;代表总承包签署发往业主、监理、设计的文件;签署向业主、监理报送的`综合统计月报;主持工地总分包例会,解决工地重大协调问题。
3.主持项目总体管理规划、质量计划、施工组织设计的审定;参与图纸会审;参与专项施工方案以及各项保证控制措施的审定;主持项目劳动力、材料(周转工具)、构配件、机具设备、资金等年、季、月、旬需用量计划的审定,并负责组织、督导实施。
4依据“项目管理目标责任书”的要求,科学组织人、财、物等各生产要素,严格履行工程承包合同的工作内容和产品标准的约定,并依据合同约定主持专业项目分包。对分包工程的进度、质量、安全、成本和文明施工等管理目标负责。代表总承包签署分包工程款支付申请单,以及签收业主发出的付款证书。
5.严格执行公司财务制度,加强项目预算、成本管理。主持审定月度成本分析报表,对各项工程资金的回收、开支进行有效控制。注重成本信息反馈,及时采取纠偏措施。
6.督导项目经济技术部门,向监理、建设单位及时***签证、工程款项结算,以及索赔事宜。
7.接受地方主管部门对工程项目的监督、检查;接受上级职能部门的审计,定期向企业法定代表人(或委托人)报告工作。
8.负责工程竣工验收申请书的制作和报审,参与竣工验收。负责竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结。
9.完成领导交办的其它工作。
一、负责公司日常工作,监管财务资金合理流向,使公司管理逐步实现科学化、规范化、制度化;
二、组织职工进行业务学*,检查、考核落实公司各项规章制度的执行;
三、负责公司各种会议、各种活动的'筹备、组织、安排工作;
四、负责公司的对外联络、接待工作,安排好活动日程和生活;
五、负责公司经理办公会议决定的事项监督落实;
六、负责完成经理交办的其它各项工作。
一、全面负责工地生产施工的组织和指挥工作。
二、参加工程项目的图纸会审,并参与施工组织设计和施工方案的制定,熟悉图纸和设计要求。
三、根据省、市有关要求,做好施工现场暂设建筑的安全生产,文明施工的设置。
四、会同工程技术人员对各专业班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行技术交底。
五、组织指挥各班组按施工进度计划,图纸要求和设计要求进行施工,对每一分项分部工程完工组织班组组长进行自检,对不符合施工规范和验收标准的进行返工,直到合格为止。对下道工序的施工必须经过验收合格才能进行。
六、施工前必须会同安全员搞好安全教育技术交底工作,对违章作业,野蛮作业的坚决制止,抓好安全生产,文明施工。
七、组织设备操作人员、维修人员、管理好各种设备,使设备处于良好状态,做好周转材料的'充分利用。
八、工程竣工后及时组织人员搞好设备,周转材料的入库、维修。
九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保管措施降低污染源。
一、认真贯彻、执行集团和公司各项工作决议,落实集团公司下达的各项经济指标。根据集团公司的部署,制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的'各项工作指标;
二、直接对集团总经理及相关部门负责,受其领导并接受其考核、评定;
三、主持建筑公司的全面工作,对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责;
四、组织、领导建筑公司各职能部门编制,制定建筑公司发展规划及实施细则与具体工作方案;
五、根据建筑市场的竞争法则,建立统一、高效的组织管理体系;
六、建立企业激励机制,弘扬企业文化,为员工搭建施展才能的*台;
七、对全体员工进行考核工作,对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核;
八、建立系统、完善的质量管理体系,引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识;
九、接受员工所提出的各种合理化意见、建议。形成具有科学决策、**管理等特点的现代化企业管理模式。
——建筑施工岗位职责 (菁华5篇)
建筑施工企业岗位职责
总经理岗位职责
一、 真贯彻、执行集团和公司各项工作决议，落实集团公司下达的各项经济指标。根据集团公司的部署，
制定建筑公司的发展规划与本年度应完成的各项工作指标；
二、 直接对集团总经理及相关部门负责，受其领导并接受其考核、评定；
三、 主持建筑公司的全面工作，对生产经营、工程质量、财务状况、安全工作负责；
四、 组织、领导建筑公司各职能部门编制，制定建筑公司发展规划及实施细则与具体工作方案；
五、 根据建筑市场的竞争法则，建立统一、高效的组织管理体系；
六、 建立企业激励机制，弘扬企业文化，为员工搭建施展才能的*台；
七、 对全体员工进行考核工作，对职能负责人及其他相关职员的任免、劳动报酬、奖惩进行直接的评定、考核；
八、 建立系统、完善的质量管理体系，引导员工树立工程质量精品意识、品牌意识；
九、 接受员工所提出的各种合理化意见、建议。形成具有科学决策、民主管理等特点的现代化企业管理模式。
副经理岗位职责
一、 负责公司日常工作，监管财务资金合理流向，使公司管理逐步实现科学化、规范化、制度化；
二、 组织职工进行业务学*，检查、考核落实公司各项规章制度的执行；
三、 负责公司各种会议、各种活动的筹备、组织、安排工作；
四、 负责公司的对外联络、接待工作，安排好活动日程和生活；
五、 负责公司经理办公会议决定的事项监督落实；
六、 负责完成经理交办的其它各项工作。
总工程师岗位职责
一、 在建筑公司经理的领导下，负责生产经营、质量安全、材料设备科的工作。
二、 协助经理建立公司质量保证体系、安全生产体系、环境卫生保障体系等。
三、 负责主持公司的技术管理工作，审批施工组织设计及相关技术性文件。
四、 组织制定单位工程质量应达到的目标，制定和实施纠正预防措施确保质量部标的实现。参与、审核各分部、单位工程的质量控制措施。
五、 审核、批准公司环境保护、职工身体健康、安全施工的技术文件，并监督其实施。
六、 主持和审核招投标工文件作、合同管理工作。
七、 对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核。参与员工的业绩评定。
八、 审核公司技术质量、生产经营发展规划，协助经理制定、实施年度工作目标。
办公室主任岗位职责
一、 主持并领导办公室全部日常工作，及时与有关领导及各部门协调工作，完成上级部门和领导交办的事宜，当好领导参谋；
二、 综合各单位和部门情况，及时转达给有关领导，以便领导决策与管理；
三、 拟制机关的环境建设计划，推动精神文明建设；
四、 检查后勤水、暖、电和门卫车辆管理，卫生清扫等杂务；
五、 调解处理机关工作人员发生的矛盾，维护机关的安定团结；
六、 抓好文件的起草、印发、归档的审核工作，搞好来文，发文登记；
七、 主抓公司的福利事务，办公用品的审批工作，对外接待工作；
八、 主抓人事、劳资、档案、保密、调资奖励、考勤等项工作；抓好公司的有关会议筹备，会议所需的材料、用品等项工作。
九、 做好公司的有关会议及会议所需的材料、用品等准备工作。
十、 负责对外联络工作。
文秘岗位职责
文书工作职责 认真做好上级来文和全公司文件的处理和归档工作。
一、 根据工作需要，经过领导审批，负责全公司各种文字材料打字工作，打字及时准确，热情服务。
二、 认真完成上级交办的各项综合性、临时性工作。
网络信息工作职责
一、 监控器的日常使用和维护。
二、 全公司计算机的日常维护和故障排除工作。
三、 对企业的生产、经营、管理有积极意义的网络信息查询。
档案管理工作职责
一、负责全公司的各类文件、重要资料的归档工作，档案管理工作。
二、及时准确为全厂提供借阅服务。
其他工作职责
一、 负责全公司的复印工作，做好复印机的管理使用保养工作。
二、 及时做好公司内上报材料和上级机关下发的文件材料的交换工作。
三、 负责全公司营业执照年检工作。
四、 认真完成各项综合性、临时性工作。
人事科长岗位职责
一、 认真贯彻落实上级人事方面的方针、政策。
二、 参加由党委和行政部门主持的关于人事方面会议。
——施工项目安全负责人岗位职责 (菁华3篇)
1、负责施工作业班组的技术交底，组织测量放线、参与图纸会审、技术复核;
2、组织制定并调整施工进度计划，做好施工现场组织协调工作，合理调配生产资源;落实施工作业计划;
3、负责施工作业的质量、环境与职业健康安全过程控制，参与质量、环境与职业健康安全的预控及隐蔽、分项、分部和单位工程的质量验收;
4、负责汇总、整理和移交施工资料，编写施工日志、施工记录等。
一、认真督促各班组长做好班组长工作职责规定的各项规章制度的落实，施工中做到坚守岗位，巡岗随查，及时发现各种问题，并妥善予以解决。
二、积极做好内、外协调，加强请示汇报工作。要积极主动做好各班组之间;与甲方和总包方之间;各工种之间的衔接、协调，主动接受并做好甲方或总包方对我方施工内部各种事项的监督与指导。在与甲方或总包方的协调不通或受阻时，应及时将情况向公司领导汇报并提出意见或建议，供领导选择，当好领导的参谋助手。
三、认真抓好施工队伍的管理，切实履行职责，落实各项赏罚措施。在日常工作中，对队伍和员工的管理，以人为本，教育为主，处罚为辅。既要坚持原则，又要注意方式方法，赏罚分明，坚决兑现，以权威树立威信，以形象带领队伍。根据天气状况，每周应不少于一次，召集各班组长开会，分析安全形势，点评施工质量、进度，找出存在的问题，提出整改办法;交流施工工艺，提高施工水*;认真做好会议记录。
四、项目经理在施工现场，未尽职责;履职不力;赏罚不分;管理无方、不善;发现问题能力差、解决问题办法少，以致使公司蒙受一定的`经济损失，并造成一定的恶劣影响者，应引咎辞职。
五、认真执行并落实公司领导交办的其他有关事项。
六、本项目经理岗位职责由合肥玉珊瑚装饰工程有限公司负责解释。
项目经理（土建施工总包方向）职位硬性要求：
1、总的工作经验不短于6年，其中项目经理岗位的时间不短于2年；
2、统招大专及以上学历，本科及以上优先；
3、土建相关专业；
4、年龄在28至40岁之间；
5、在项目经理的岗位上至少完整经历过1个体量不少于10万方的直管项目（即直接管理劳务小分包），而非管理承包出去的项目；
6、有管理团队的方法；
7、所服务的公司相对比较规范并且关注质量，不频繁更换工作；
8、工作中要有至少1—2个亮点，突出候选人在持续改进、解决问题方面的能力。
软性要求：
【技能要求】：
熟知管控要点，有有效的管控办法。
【素质要求】：
1、主动进取；
2、持续改进；
3、应对压力；
4、发展他人；
5、带队伍（团队管理）；
6、解决问题；
7、统筹调度（优先主次）；
8、成本意识
——施工单位安全经理岗位职责 (菁华3篇)
工作职责
1、根据项目主计划制定产品软件开发计划，跟进软件开发计划的执行过程。
2、根据公司开发流程，开展软件项目管理各项活动。
3、根据项目计划里程碑的要求，参与制定关键问题的解决计划，并跟进计划的执行。
4、熟悉客户软件交付流程和质量要求，按期保质保量的交付软件。
5、承担版本发布的配置管理和版本编译工作。
任职要求
1、正直、专注、耐心，热爱手机开发。
2、富有合作精神，能够和研发团队无障碍沟通。
3、计算机科学、计算机应用、软件工程、电子工程相关专业本科以上学历，熟悉C，C++，Java语言开发，熟悉Android软件架构；
4、有5年以上Android手机ROM开发和项目管理经验，熟悉手机生产过程。
5、熟悉软件配置管理和Android系统编译工作。
6、能够经常中长期出差者优先。
1.负责编制职业健康安全管理体系文件，策划并建立职业健康安全管理体系。按照公司管理体系文件的具体流程和规定指导部门工作的实施。
2.负责根据公司下发的管理目标制定本部门的目标和保证目标完成的措施，并对目标完成情况进行总结分析。
3.负责识别、确认并获取全公司范围内适用的安全法律、法规、规范和标准等，并对其有效性进行控制。
4.负责制定和完善公司安全生产规章制度、安全技术操作规程、文明施工、安全专项方案、安全防护措施、安全风险控制应急预案等安全技术作业文件。
5.负责组织对本部门编制的安全技术作业文件等进行培训和技术交底，并为项目部编制的各类安全技术作业文件提供技术性支持。
6.负责按月对各工程项目的安全生产过程、文明施工职业及健康安全管理体系的运行情况等进行监督检查。
7.负责按季度组织召开公司安全生产例会，对公司全部工程的安全生产状况进行总结分析，必要时采取相应的纠正预防措施。
8.负责对定期或不定期监督检查过程中发现的不符合或潜在不符合，提出整改意见，并对其纠正/预防措施的实施效果进行验证。
9.负责编制公司安全技术档案资料管理办法，规范管理各工程项目安全技术档案资料的整理、保管和移交等工作。
10.负责公司三类人员、特殊工种证件的申报、延期、年检培训的申报、组织、实施等日常管理工作。
11.负责公司工伤事故的`调查取证、工伤认定、立卷等工作。
12.负责公司各工程项目安全协议的签订和管理工作。
13.负责本部门文件、资料的整理、归档等工作。
14.负责参分公司对项目部的综合考核。
15.协助部门经理，做好部门内外协调工作。
16.承办公司领导交办的其他工作。
——施工主管岗位职责(十)份
1、能够运用CAD、Microsoft office等软件；
2、参与编制各项专项施工方案和施工安全、质量、技术方案；
3、有独立完成大中型项目施工经验；
4、参与制定工程月进度计划、周进度计划及相关报表；
5、参与图纸会审和施工组织管理策划。负责施工技术交底；
7、负责施工作业的质量、环境与职业健康安全过程控制；
8、负责施工日记记录，编制、审查各类施工技术资料；
1、做好甲方、总承包方及其他施工方的协调
2、标准化施工的实施落实、指挥项目组织人员
3、项目工期、工程质量及工程成本的控制
4、项目计划的制定和执行监督
5、负责现场安全文明施工及技术安全交底
6、负责现场环境因素、危险源的识别评价及运行控制管理；
7、完成公司授予的其他职责和主管领导交办的其他任务，确保严格履行
职位要求：
1、专业知识，现场经验丰富；从事建筑防水、外墙保温施工管理者优先；
2、熟识各类建筑*面图、具备基本的建筑施工管理经验
3、有良好的沟通表达能力，有团队管理经验优先
4、工作积极主动，抗压能力强，具备団队协作精神
5、可接受条件优秀，有学*意愿的建筑工程专业应届生
1、熟悉工程项目的土建图纸，了解甲方对土建设计施工的要求，指导分包班组进行土建施工；
2、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的.控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；
3、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识，熟练运用CAD及其他计算机工作软件；
4、按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志，做到准确无误；
5、服从项目经理、技术负责人的领导，熟悉各项规范和施工图纸，参与图纸会审和技术交底工作；
6、完成领导交办的其他工作。
1、认真熟悉图纸、熟悉施工现场、对施工工作要有一定的预见性、对综合管线布置、施工有较好的认识及施工经验；
2、制定安全技术生产措施，负责编制施工进度计划，劳动力进场计划，材料台帐及进场计划，资金等的使用计划；
3、熟悉、审查图纸及有关资料，在上级技术部门组织下，参与图纸会审；
4、做好工程施工的统筹安排，每月编制上月工作总结、下月工作计划；
5、进度计划进行图纸抽料申报及负责审核专业施工员的材料申购单。
6、对施工进度、质量、安全、节约等问题实行全面控制，建立日常和定期检查机制，解决施工中出现的各种矛盾和问题。
任职要求：
1、电气、自动化或给排水相关机电专业大专以上学历；
2、4年以上建筑机电现场施工管理同等职位任职经历经验；
3、熟悉项目各种机电设备、管线布置，施工规范和相关材料，独立编制项目机电施工计划，及人员、材料设备管理；
4、诚信正直，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队协作能力。
主要职责:
1、协助结构总工编制设计管理的制度、业务流程和工作要求。研究、制定、修改并实施各项技术管理制度,组织解决重大质量事故,解决技术疑难问题;
2、掌握项目设计的质量、进度、成本管控和相关合同工作;
3、制定非常规进度要求的`设计管理预案,做好项目设计分批出图与工作界面接口管理计划,及设计变更申请和管理工作;
4、负责组织设计单位进行施工技术服务,组织使用单位参与相关工程质量监督检查、整改和验收工作。
任职要求:
1、结构设计或工民建相关专业毕业,统招本科及以上学历;
2、10年以上工作经验;3年以上房地产结构专业负责经验,取得相关职业资格证书者优先;
3、有多个房地产项目独立结构设计及结构总控经验,了解专业规范及房地产行业要求;
4、有超高层结构设计经验;
5、有知名房企总部或区域管控经验者优先。
1、跟踪、检查管理处房屋及设施、设备的运行状况，并提供技术指导；
2、汇总设备检修和维护信息，并进行分析；
3、提出对物业设备设施的改良建议和降低能耗的合理建议；
4、审核管理处的年度维修、养护计划及工程立项，并指导实施；
5、探讨设备维修、维护方案，并提出专业性意见；
6、监控重大维修及维护项目的实施，并参与验收；
——项目施工岗位职责汇总五篇
1、执行上级有关安全生产的各项规定，对所辖班组（包括外包工队）的安全生产负直接管理责任。
2、认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向班组（包括外包工队）进行书面安全技术交底，如实向从业人员告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，对规程、措施、交底的执行情况进行检查、落实，随时纠正作业违章，对安全技术措施和安全技术交底的落实效果负责。
3、对所辖班组（包括外包工队）的作业环境及各种设施、设备的安全状况进行巡查，发现问题及时纠正解决。强化对重点、特殊部位施工的安全状况检查，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，做到不违章指挥。
4、负责对所辖班组的`安全活动情况进行监督、管理，定期和不定期地组织其学*安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全管理部门或其他有关人员的安全监督检查，及时解决检查中提出的不安全问题。
5、对分管工程项目应用的新材料、新设备、新技术、新工艺严格执行申报、审批制度，发现问题，及时停止使用，并上报有关部门或领导。
6、做好因工伤亡及重大未遂事件的现场保护及上报工作。
1)忠于职守、勇于负责、以身作责,对工程质量、安全、进度、文明施工负责。
2)参加施工组织设计、施工方案的'编制及实施,制定单位工程实现优良的措施并组织实施。
3)负责单位工程测量定位、抄*、放线工作。
4)组织学*施工图纸;负责向生产班组进行技术安全交底。
5)制定施工技术安全措施,参与组织定位工程施工。
6)制定单位工程场容管理及文明施工措施,并组织实施。
7)负责单位工程施工用电规范化管理。
8)负责隐蔽工程验收和分部分项工程质量的评定。
9)负责各类技术资料的整理并报内业员汇总上报。
1、在项目负责人的.领导下,负责贯彻施工组织设计,对作业班组进行全面交底。
2、参与图纸会审和技术交底。
3、按规范及工艺标准组织施工,保证进度、施工质量和施工安全。
4、组织隐患工程验收和分项工程质量评定。
5、组织做好进场材料的质量、型号、规格的检验收工作。
6、对因设计或其他因素变更引工程量、工期的增减进行签证,并及时调整施工部署。
7、组织记录、收集和整理各项技术资料和质量保证资料。
1、遵守国家政策、法令、法规和企业规章制度。
2、全面履行、实施公司与建设单位签定的.工程承包合同。
3、主持编制项目管理实施方案，主持或参与编审施工组织设计并组织实施。
4、参与签订或在公司授权范围内签订分包合同。
5、负责项目工程款回收工作，办理工程款拨付手续，编制项目资金使用计划。
6、协助公司机关组织做好工程索赔工作，办理工程结算，确保企业资金的正常运转。
7、做好项目部内部管理，建立健全内部岗位责任制。
8、项目部的政治理论学*、思想工作。
9、按有关规定及时上报各种报表，自觉接受各业务部门的监督、检查。
10、负责综合管理体系的实施。
1、组织班组人员按时、按质、按量完成施工员下达的任务。
2、严格执行施工图纸技术交底工艺规程和规范要求,确保质量指标实现。
3、坚持实行施工过程自检、互检、如实填写原始质量记录。
4、负责做好产品标识,工程保护和服务工作。
5、组织班组人员进行安全学*,落实安全措施,抵制野蛮施工,拒绝违章指挥。
6、作到安全、文明施工,确保工完场清。
7、计算材料用量,并负责跟踪材料到施工楼层。
8、合理控制好材料的`使用,并做好余料的收集归仓。
9、做好成品保护工作。
——主管施工岗位职责汇总5篇
1、负责设计部项目的施工图深化，项目施工跟进管理；
2、把控项目关键节点，合理分配组内人员工作，对设计各阶段图纸的质量进行把关；
3、与其他专业进行配合，组织并参加各阶段设计协调会议；
4、在项目全过程中提供设计和技术支持，解决存在的问题；
5、独立进行方案汇报，反馈、落实客户的`修改意见；
1、熟悉工程项目的土建图纸，了解甲方对土建设计施工的要求，指导分包班组进行土建施工；
2、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题；
3、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识，熟练运用CAD及其他计算机工作软件；
4、按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志，做到准确无误；
5、服从项目经理、技术负责人的领导，熟悉各项规范和施工图纸，参与图纸会审和技术交底工作；
6、完成领导交办的其他工作。
1、认真熟悉图纸、熟悉施工现场、对施工工作要有一定的预见性、对综合管线布置、施工有较好的认识及施工经验；
2、制定安全技术生产措施，负责编制施工进度计划，劳动力进场计划，材料台帐及进场计划，资金等的使用计划；
3、熟悉、审查图纸及有关资料，在上级技术部门组织下，参与图纸会审；
4、做好工程施工的统筹安排，每月编制上月工作总结、下月工作计划；
5、进度计划进行图纸抽料申报及负责审核专业施工员的材料申购单。
6、对施工进度、质量、安全、节约等问题实行全面控制，建立日常和定期检查机制，解决施工中出现的各种矛盾和问题。
任职要求：
1、电气、自动化或给排水相关机电专业大专以上学历；
2、4年以上建筑机电现场施工管理同等职位任职经历经验；
3、熟悉项目各种机电设备、管线布置，施工规范和相关材料，独立编制项目机电施工计划，及人员、材料设备管理；
4、诚信正直，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队协作能力。
绿化施工主管河南梅隆实业有限公司河南梅隆实业有限公司，梅隆岗位职责：
1、负责景观专业图纸审核，图纸细化与图纸深化；
2、制定种植方案，负责技术交底；
3、编制苗木需求计划，以及人工、机械计划，监控协调工程进度；
4、制作软景工程样板，监督种植工艺与效果；
5、检验到场苗木的品种、规格及日后的成活情况，是否符合设计要求；
6、现场测量，定位放线，苗木选择，树木方向等现场控制；
7、办理设计变更与签证事项；
8、种植工程的过程与竣工验收，编制施工资料和竣工图。
任职要求：
1、园林绿化相关专业大学专科以上学历，具有园林绿化工程师资格优先；
2、具有3年以上园林绿化施工、养护相关工作经验或2年以上同岗位工作经验；
3、熟悉掌握植物配置、测量放线、苗木种植、植物病虫害防治、绿化养护、植物进场验收等；
4、具备审核植物配置图的能力，能够提出改进深化意见；
5、了解土建、水电基本知识，掌握工程验收流程和标准；
6、有优良的职业素质，很强的敬业精神和工作责任感。
1、全面主持项目工作，对项目施工生产、经营管理负责；
2、负责组织各种资源完成项目施工合同，对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制；
3、主持召开项目例会，对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节；
4、维护和保持良好的客户关系。
