农业干部科研培训心得体会(精选5篇)

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  农业干部科研培训心得体会 1

  一直以来,总觉得校本科研是一项很高深的领域,虽然曾多次偿试涉入这一领域,但总觉得自己的研究还是停留在很层面,感觉对这一领域的很多东西自己了解得还不是很深入,更别说是运用自如了,但通过这次学校对校本科研工作的培训学*,使自己受益匪浅,很多模糊的东西一下子变得明朗,现在简要说一下自己本次培训的心得体会。

  通过培训,我知道了如何确定研究的课题,而且感觉确定课题其实是一种很自然、很简单的事,只要在教学中做到用心、留心。很容易确定一次很有价值的课题,因为教育科研课的来源其实离我们的工作实际很*很*,我们可以从教育教学实践中寻找课题;可以从理论文献中寻找课题;从成败经验中寻找课题;从教育改革和发展出现的理论及政策问题中寻找课题。

  另外,科研课题的选择要遵循以下的几个原则:

  1、价值性原则。

  2、创新性原则。

  3、可行性原则。

  本次培训让我觉得收获最大的就是终于明晰了制订研究工作计划的基本结构,在制定研究计划的时候,我们一般要从以下几个方面去落实:

  一、课题名称。

  二、负责人及成员分工。

  三、研究的目的、意义。

  四、圆内外研究的现状。

  五、具体的研究内容。

  六、研究的方法及手段。

  七、实施阶段。

  八、保障条件。

  九、经费支出。

  十、成果形成。

  有了这样清晰的结构,我们在制定研究计划的时候就会更有条理且有一定的实用性。

  通过这次培训学*我更明确了进行一项课题研究的主要步骤,在实际的研究中,遵照以下几个步骤会使自己的研究更具科学性:

  一、确定研究课题。

  二、查阅文献,初步调查了解。

  三、制定研究工作计划。

  四、立项。

  五、搜集并整理资料。

  六、实施计划。

  七、撰写研究报告。

  总之,通过这次培训学*我收获很多,在以后的校本研究工作中,相信自己会更有章可循,有理可依,让校本研究工作越做越好。

  农业干部科研培训心得体会 2

  人只有不断的学*,才能更好的进步,才能更好的发展。学*了行动研究法之后,让我感触很深。让我了解了什么是行动研究。行动研究把行动和研究分开来理解。行动:主要指实践者、实际工作者的实践活动和实际工作。研究:则主要指受过专门训练的专业工作者、专家学者对人的社会活动和社会科学的探索。

  任何一种研究都需要有它的方法。而行动研究也不例外。教育行动研究法是:在教育教学实践中由教育实际工作者与教育专家合作针对实践中存在的问题。提出改进计划、通过实施、验证、修正,而获得的研究结果的一种教育科学研究方法。而行动研究也有它的特点。它一共有三个特点。

  它的具体特点如下:

  一、行动研究以提高行动质量,改进实际工作为首要目标。

  二、行动研究强调行动与研究过程的结合、注重研究者与行动者之间的合作。

  三、行动研究要求行动者参与研究,对自己从事的实际工作进行反思。

  行动研究更有它的优点:它可以即时解决行动研究中出现的问题,可以提高教师的教学质量。对教师本身也会有很大的提高。对学生的发展更是有一定的好处。

  当然教育科研也有它的误区:

  1、远离教育科研。

  2、“难”字当头。

  3、“忙”字当头。

  4、“教”字当头。

  5、“文”字当头。

  6、“怕”字当头。

  7、“不”字当头。

  行动研究也有它的一般程序:它的一般程序是计划、行动、考察、反思……然后是,修正计划、再行动、再考察、再反思……这样一个循缓的过程。

  教育科研,就要把握课题研究的基本程序:

  一、选择好课题。

  二、认真申报课题。

  只有把握好这基本程序才能更好的搞好教育科研。而计划是行动研究的第一问题。提出问题是行动研究的起点,而计划中内容包括:预期目标,采用哪些策略和方法解决问题,告诉我们先做什么,再做什么,让我们知道如何去做。

  只有真正做到这些,才能把行动研究更好的实施。行动研究是一个需要我们长期实施的一个过程。而不是简单的一个短时期的事情。需要我们认真的去实施。才可以把它更好的完成。

  相信我们通过学*让我们有了更进一步的发展。我们同时也会有更大的提高。

  农业干部科研培训心得体会 3

  20xx年4月24日至26日,非常有幸参加教育科研专题培训能力为期三天的培训。在浙江交通管理干部学校。在三天时间里,我们聆听了各位专家的精彩讲座,他们用渊博的学识、严谨的治学风格、风趣幽默的语言、认真负责的工作态度、从宏观到微观独到的教育科研观念及精湛的科研理论阐述,深深地吸引着我们、感染着我们、引领着我们。

  我心灵最深处的共鸣就是应该在生活、工作中运用科研思维,培养科研精神,进一步反思以往的教育教学工作。同时,我们还到下城区教师进修学校,继续教育培训中心参观学*,感受到了科研引领培训的震撼,体验到了这所学校的崛起历程,体会了学校的人文特色,为每一位教师的终身工作幸福而努力的精彩。明白了做有生命温度的教育的意义之所在,懂得了科研引领教学,科研引领创新的价值所在。

  与名师、专家面对面交流并聆听他们的教诲,实在是千载难逢的机会,他们给了我一个共同的信念:那就是把教育当成自己的信仰,做一名勤于读书、善于思考、懂得科研的教师。下面就从几个方面来谈谈自己的体会与心得:

  专家们用一幅幅画卷勾勒出教师所承载的科研责任……教育的未来和方向!

  每一位老师的心中都要明白科研与教学结合,应该与时俱进,只有不断学*,充实自己,我们才能自信地站在三尺讲台,诲人不倦;只有端正自己的言行,感染身边的人,我们才能无愧地面对学生。

  再次领悟苏霍姆林斯基名言。这次培训在与名师专家*距离的接触中,感受到他们灵魂的高尚,使我重新看待自己的`工作,审视自己的个人价值,我发现我们真的需要一股静气:静下心来备每一堂课,静下心来读几本书,静下心来总结规律,静下心来反思,静下心做科研,而最终收益的是教师自己。

  也许名师之所以成为名师,最重要的就是他们阅历丰富,尤其是对各类书籍如饥似渴地阅读和勤于笔端的写作,使的眼界更加开阔,更善于思考和反省自身,从而督促自己更好地成长。

  我们如何从经验型教师走向研究型教师。我以前认为教师的任务就是课堂教学,却忽略了研究的意义,而研究的意义就是解决教学中遇到的难题,在教育教学中,我们总是不断遇到问题,不断解决问题,能及时发现教育教学工作中存在的问题,并将这些问题转化为课题,这就是成为研究型教师的先决条件。

  对于教师而言,从事教育研究的主要目的是为了解决实践中的问题。要成为研究型教师,教师首先要有角色转变的意识,即:有由“教书匠”转变为“研究型教师”的需要。

  有了这种需要,才能发挥主观能动性,把丰富的教育教学经验,把丰富的感性认识,有意识的上升到理论的高度。从撰写教学反思、教育叙事、教育教学论文开始,逐步提升个人的研究素质。在工作中研究,在研究中工作这一理念,学*型组织的学*讲究的是感悟,是主动的去撷取,去开拓未知的地方。

  研究型教师更要能时时处处学*,向理论学*,向经验学*,向问题学*,向人学*,向现象学*……所以我们要充分利用现代信息技术,不断扩大学*资源和空间,及时了解专业领域的最新动态,注重与其他教师合作探讨。

  就目前而言,微课题的选题和论文的写作方面是我们一线教师比较头疼的问题,教育教学实践相关的选题和想法并进行深入探讨,将团队的力量和资源进行整合,不至于在今后的微课题和论文评比变成摊派式任务,使大家都能主动去完成。专家们的讲座,让我触摸到了教育科研理论的脉搏,我对自己以后的工作有了明确的努力方向,也充满了信心。我将努力学以致用,带着问题研究,带着课题研究,将科研真正与教育教学实际相结合,走进常态的教育科研。

  三天短暂的学*,丰硕的收获,虽不能立竿见影,但也有许多顿悟。这次内容丰富,充满了教育智慧,给我带来强烈的感染和深深的理论引领及许多教学上实用的东西,使我开阔了眼界。非常感谢学校领导给我这次学*机会,为了成为一名研究型的教师,我会努力的将学*所得用以教学实践,当然要学的东西还有很多,教育无止境,且思且进步吧!我们成为追逐教育梦想的研究人!

  农业干部科研培训心得体会 4

  这个暑假我很荣幸参加了这次集中培训,使我收获很多,受益匪浅。回首培训的足迹,发现原有的教育观念得到了洗礼,教育科学理论得到了升华,科学课堂教学活动获得了新感悟,许多疑问得到了启发解决??

  作为一名科学教师,必须具有渊博的知识,熟练的实验操作技能,良好的思维品质,更应该掌握现代教育教学理论,掌握现代教育教学技能。以下是我培训后的几点感受:

  一、教学观念的改变。

  通过聆听专家的讲座报告,我深深地认识到,初中科学教学工作是多么的重要,要想把初中科学课程教好,作为教师首先就要改变观念。以前我们总认为教师是权威的象征,学生要绝对的服从,特别是教学中,学生完全处于被动状态,是容纳知识的容器。通过培训学*,我深深地认识到科学课程是要面向全体学生的,是要考虑到学生的个别差异性的。因此,我们要改变教师的角色,成为学生的朋友。

  二、教学方法的改变。

  教学方法是完成教学任务的根本手段,科学的教学方法能够起到事半功倍的效果,也能使师生关系更加融洽。通过培训学*,我知道目前提出的科学探究法即以学生自主学*、主动探索为主,相对而言是适合科学课程的,要在实验中注重知识的自主生成,而不是一味的讲解。自主的探究可以通过学生自己提出问题自己想办法去动手实践,解决问题,得出结论,并从中体验到成功喜乐。

  三、在科学的探究过程中,教师不能再把科学知识的传授作为自己的主要教学任务和目的。

  也不能再把主要精力花费在检查学生对知识掌握的程度上,而是成为学*共同体中的成员,在问题面前教师和孩子们一起寻找答案,在探究科学的道路上教师成为学生的伙伴和知心朋友。因此,在科学课程中,师生应互教互学,彼此形成一个真正的“学*共同体”。

  四、今后努力的方向:

  1、树立终身学*的目标,不断提升自己。 当今社会、科技飞速发展,只有不断学*,方能与时俱进,以全新的眼光观察和指导自己的教学工作,时代对教师提出了非常高的要求,教师要学*的东西越来越多元化,多学科的知识都要涉及,无论是哪方面的知识都要懂一点方能胜任新时期的教学。

  2、向同行学*,不断提升自己。这次培训,接触到了许多优秀的教师同行,他们不但有着扎实的教学功底,更有着锐意进取的钻研精神,他们不怕苦不怕难,与他们探讨、交流,不仅使自己在业务上有所得,更在思想上时刻提醒自己,化紧迫感和危机感为动力。社会不断发展,竞争日益激烈,只有自己不松懈,坚持学*教育理论,同时在思想品德上不断提升自己,使自己既有过硬的业务水*,更有教师具有的道德情操,才能适应新时代的教学。

  3、把学到的观念方法落实在教育教学工作中。帮助学生确定适当的学*目标,指导学生形成良好的学**惯,掌握学*策略和发展能力,创设丰富的教学情境,激发学生的学*动机和学*兴趣,充分调动学生的积极性,为学生提供各种便利,为学生服务,建立一个民主、宽容的课堂气氛,与学生一起分享他们的情感体验和成功喜悦,能够承认过失和错误。

  培训是短暂的,留给我的记忆与思考却是永恒的。培训结束后,我又将走向一个新的起点,我的教学生涯也将注入新鲜的血液,我会不断梳理与反思自我,促使自己不断成长、不断进步!

  农业干部科研培训心得体会 5

  转眼间培训班的课程在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。对于这几天的培训课程,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,收获是沉甸甸的,其中有领悟、有灵感、有激励,也有反省。王伟虹副院长的讲座,让我感触很深,它使我在原有的基础上对教师的教育科研的重要性有了更深的体会,尤其是在日常的教育教学中如何有计划、有目的地进行有效的教育教学的科学研究,如何做好教育教学的科学研究,对我今后进行教育教学的科学研究有很大启发。张鸿老师的讲座,从非常专业的角度,给我们阐述了什么是教育科研,什么是教育科研管理,以及如何进行教育科研管理。这些内容正是我们最需要的理论知识,张老师的讲解使我们茅塞顿开,使我们能够更专心、更专业的做好教育科研工作。

  尤其是于泽元博士生动幽默、互动参与式的讲座,更是给我留下了最深刻的印象。于博士以寓言故事导入,用讲故事、举例子和互动提问的方式,引出“教育叙事研究”这一概念,深入浅出地揭示了教育叙事的重要作用,引导我们从一个小火花、一件小事、一点回忆与反思着手写好教育叙事。通过这次讲座,我对教育叙事有了更深刻地理解和更清晰地规划,对自己未来的教师生涯有了更为宽广的道路。

  专家们对教科研理论与实践相结合的细致讲解与剖析,为我们揭开了教育科研的神秘面纱,让我们感受到了教育科研其实离我们很*,意识到一名教师开展课题的重要性。在开展课题过程中,要不断更新观念,改善教学行为,提高教学效果。在研究过程中应充分保持开放性,使之成为认识教育、研究教育、服务教育的过程。

  学*是可贵的,培训是精彩的。通过这次可贵而精彩的培训学*,使我充分认识到教育科研的真正价值,认识到教师开展教育科研绝不是空话,它必须牢牢地植根于教育、教学实践之中,从教育中的问题入手,运用理论指导实践,达到提高教育教学的水*的目的。感谢县教委为我们搭建了一个这么好的学*交流与提高的*台。今后,我一定朝着更高的目标努力,不断充实自己,争取更大的提高。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)扩展阅读


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展1)

——农业干部科研培训心得体会3篇

农业干部科研培训心得体会1

  上周末,我参加了为期一天半的全县教育科研能力培训,聆听了李丽娟老师的《教师如何开展课题研究》、曹宁之老师的《校本教研》和冯卫东老师的《高效课堂三、六、九》和《做我们自己的教科研》的精彩讲座。听后感触颇多,受益匪浅,使我充分认识到教育科研的真正价值,认识到教师开展教育科研对自身成长和发展的重要作用,认识到教师开展教育科研绝不是空话,它必须牢牢地植根于教育教学实践之中,从教育中的问题入手,运用理论指导实践,达到提高教育教学水*的目的。

  下面,我想从三个方面谈谈我的感受。

  一、通过培训,使我理解了教育科研方法与选题,即理解了中学教科研。懂得了对中学教科研进行合理的定位,是做好选题的一个非常关键的问题。也懂得了中学教科研主要是指:由中学教师开展的'有目的、有计划、有步骤的教育教学研究活动。这个中学教科研是指教师立足职场,在反思和实践的基础上,研究解决教育教学问题,改进教育教学行为,提高教育教学效能,从而促进学生的身心发展,实现教师专业发展的这样一种活动。教育无小事,一个细节可能会影响一个孩子的一生,学生是具有极大可塑性的个体。

  二、通过聆听冯卫东老师的《高效课堂三、六、九》,认识到什么是英语教学的高效课堂,也认识到只有从组织教学活动入手,大量的进行语言实践,才能有效的培养学生运用英语知识的能力。也认识到自己在教学中的不足和努力发展的方向,力争在今后的教育教学中形成自己的教学特点,使课堂教学效果更上一层楼。

  三、也认识到就人格而言,无论在任何时代、任何地域、任何学段,师生之间都应该是自然*等的。正所谓“亲其师,信其道”,教师要抓住机会,适时地把自己的喜、怒、哀、乐表现给学生,与学生通过交流达到心与心的沟通。教师的语言要有魅力,要富有人情味、趣味,同时又要富有理性。这样的语言才能让学生愿意接受,达到教育的目的,使学生深深感到教师真诚的关爱,从而拉*师生的距离。

  总之,通过这次学*,我感受到做为一名教师开展学*研究的重要性,也对课题研究和高效课堂得到了进一步的理解,我会继续努力学*研究,不断提高自己、发展自己、更新自己。

农业干部科研培训心得体会2

  转眼间培训班的课程在我们的恋恋不舍中敲响了结尾的钟声。对于这几天的培训课程,我想我只能用受益匪浅这四个字来形容。老师们的博文广识、生动讲解、精彩案例无不在我的脑海里留下了深刻的印象,收获是沉甸甸的,其中有领悟、有灵感、有激励,也有反省。王伟虹副院长的讲座,让我感触很深,它使我在原有的基础上对教师的教育科研的重要性有了更深的体会,尤其是在日常的教育教学中如何有计划、有目的地进行有效的教育教学的科学研究,如何做好教育教学的科学研究,对我今后进行教育教学的科学研究有很大启发。张鸿老师的讲座,从非常专业的角度,给我们阐述了什么是教育科研,什么是教育科研管理,以及如何进行教育科研管理。这些内容正是我们最需要的理论知识,张老师的讲解使我们茅塞顿开,使我们能够更专心、更专业的做好教育科研工作。

  尤其是于泽元博士生动幽默、互动参与式的讲座,更是给我留下了最深刻的印象。于博士以寓言故事导入,用讲故事、举例子和互动提问的方式,引出“教育叙事研究”这一概念,深入浅出地揭示了教育叙事的重要作用,引导我们从一个小火花、一件小事、一点回忆与反思着手写好教育叙事。通过这次讲座,我对教育叙事有了更深刻地理解和更清晰地规划,对自己未来的教师生涯有了更为宽广的道路。

  专家们对教科研理论与实践相结合的细致讲解与剖析,为我们揭开了教育科研的神秘面纱,让我们感受到了教育科研其实离我们很*,意识到一名教师开展课题的重要性。在开展课题过程中,要不断更新观念,改善教学行为,提高教学效果。在研究过程中应充分保持开放性,使之成为认识教育、研究教育、服务教育的过程。

  学*是可贵的,培训是精彩的。通过这次可贵而精彩的培训学*,使我充分认识到教育科研的真正价值,认识到教师开展教育科研绝不是空话,它必须牢牢地植根于教育、教学实践之中,从教育中的问题入手,运用理论指导实践,达到提高教育教学的水*的目的。感谢县教委为我们搭建了一个这么好的学*交流与提高的*台。今后,我一定朝着更高的目标努力,不断充实自己,争取更大的提高。

农业干部科研培训心得体会3

  听了陆爱帧和朱宏英两位专家的讲座以后,作为农村中学的一线教师,深深地感到教师“个人课题”对于学校全面推进素质教育、课程改革,全面提高教育教学质量有着重要意义。

  在没有参加培训前,我总是羡慕一些担任课题研究的老师,我觉得他们是最厉害的,而自己离他们是那么的遥远。现在,通过培训的洗礼,我觉得每一位教师都可以做这样的工作了。在教学工作中一边实践一边做一些力所能及的研究,对自己在教育教学专业方面的提高有很大的作用,尤其是做一些贴*实践工作的课题研究,它带给我*时不太易得的体验和反思。参与课题研究对我们一线教师有很大的益处。以下就这方面谈谈本人参与课题与学*课题研究的一点浅*的体会。

  (一)注重理论学*,增强科研底蕴。

  作为研究者,我们要虚心学*,可以借鉴他人研究;我们还可以上网搜索教育信息,为我们课题研究提供线索。参加课题研究工作以来,自己的教研水*有了一定程度上的提高,因为参与课题研究,我常常利用下班时间学*理论知识,弄懂课题研究的一些基本方法和基本的学术规范,掌握了课题研究的一般过程,从做问卷调查开始,到进行学生基本计算情况的分析,提出研究的言论自由,形成研究思路。回顾自己过去的计算教学,是那样的笼统,觉得自己就是“现代文盲了”。如今能对一些问题作出新的判断,一步一步地向科研型,反思型教师的转变。

  (二)忠心课题研究,提升教学水*。

  作为一线教师,工作任务繁重,在校时很难闲下心来读一些理论书籍。这就要我们挤时间来学*理论知识,如果没有理论知识来武装自己,那你的课题研究如同大海上一艘迷失方向的船。我们要把自身教学工作与教研工作结合起来,一方面在教学工作中关注与课题研究相关的现象,借鉴其他地区成功的的模式和方法,这样,我们可以积累更多的经验,为结题做了充分的准备,从而不断的提升自己的教学水*。

  (三)学会交流,培养合作精神

  课题研究一般不是个人行为,它是一个有组织、有纪律、有督查、有反馈的团队。我校成立课题研究小组后,经常开展活动以便有机会交流各人的心得体会,相互学*,共同提高。在课题研究中我们既发挥了各自的优势,也弥补了各自的不足,既充分地贡献了自己的实践经验,又不断地吸收别人的优良成果,在实践中增强了合作精神。

  课题研究让我们每一位老师得到了不同程度的提高,学生的每一点进步,充分体现了研究课题的重要性。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展2)

——科研骨干培训心得体会(精选10篇)

  科研骨干培训心得体会 1

  1月11日至12日,我有幸参加了禄丰县教育局教研室组织的科研课题研究培训。本次培训是为了全面提高教师科研能力,进一步加强学校教育科研工作,提升学校的办学品质。

  培训中,教研室负责课题研究的吴华昌老师从课题研究的意义、选题、申报、立项、开题、中期研究、结题、成果应用等一系列的研究工作进行了深入的讲解,并结合各校在课题研究中子课题划分的共性问题进行了剖析和指导。通过培训,我对课题研究工作有了更明确地认识。

  一、明确了课题研究的基本步骤

  虽然参与了几个课题的研究工作,对于课题研究的要求在理解上还有一些偏差。本次培训让我进一步明确了如何进行选题、如何撰写课题申请报告、课题材料如何搜集,阶段性实践成果如何撰写以及研究成果如何整理等,对今后从事课题研究奠定了一定的基础。

  二、分工合作、注重积累

  课题研究是一项系统性的工程,不可能由个体单独完成,需要各位同事的通力合作。工作分工不能随意,合理分工是高效、准确达成目标的保证,因此应该针对每人的实际与专长,安排恰当的任务,让每个成员都负有责任和使命,才能不断增强研究小组的凝聚力,提高课题研究的效率。

  课题研究不可能一蹴而就、在短期内取得成效。它是一个艰苦而又漫长的过程,特别是想要取得一点理论上的突破或者是实践上的创新,都需要我们踏踏实实地埋头苦干冥思苦想日积月累,只有“厚积”才能“薄发”。从某种意义上说,课题研究的实施过程是一种资料的搜集、积累和消化的过程。搜集资料是一项艰苦细致又有一定技术性和学识功底的`工作。研究某一课题,必须尽可能地占有涉及这一问题的所有资料,如果不全面,就可能出现偏差。因此,研究者要明确应收资料的方向、范围、内容,只有在大量资料的基础上进行阅读、归类、分析、综合、提炼,才能有所发现,有所创建。

  三、在研究中不断反思、实践、改进

  课题研究重在过程,最终目的是要指导实践。课题研究是一项长期性、延续性、系统性,很强的活动,需要在研究中进行深入地学*与思考,力求在实践摸索中找到答案。在课题研究整个过程中,必须培植“反思”意识,不断反思自己的教育教学理念与行为,这样才能及时发现问题,不断自我调整、自我建构,从而使课题研究自始至终都保持活力,不偏离研究方向。课题组成员共同探讨遇到的困惑,相互交流经验教训,在不断的反思与借鉴中,拓展新思维新空间。

  课题研究的内容实际上就是一种学*理论进行研究实践的过程,在这个过程当中,要从课堂教学出发,着手于教师在课堂中的教学行为,对课题研究成果进行实践验证。为此课题组成员结合课题研究的方向与要求,在课堂教学中不断尝试,并组织成员观摩、评课,以及时发现问题,改正课堂教学方法。

  科研骨干培训心得体会 2

  今年参加了校本科研职务培训,这对作为一名中年教师的我来说,是一个很好的学*提高机会。通过这次培训学*,让我受益匪浅。刚开始参加培训时,我对校本培训的意义还不是很理解,以为和以前的培训差不多,现在自己通过学*,感觉到这次培训的内容方式都很有意义,随着学*的深入,自己也从被动学*转入主动学*。现将体会总结如下:

  一是通过教师教育科研的专题学*,使自己对科研产生了兴趣,通过这个专题的理论学*和交流*台,使自己对如何书写教案,反思和一些叙述性研究都有很大提高,对于自己以后如何开展科研有很大的帮助。

  二是通过学生心理发展和学*策略研究专题的学*,使自己对高中生的个性心理加深了了解,这部分专题的内容是我最满意,最感兴趣的。这将有利于处理在教育教学过程中出现的各种学生的情绪,心理问题。例如学生的人际交往问题,考试压力问题等。能让自己更好的辅导学生学*和引导学生向健康的方向成长。

  三是通过教师职业道德修养的学*使我对教师这个职业有了更深的认识,使我对教师这个职业产生了新的激情,以及如何构建良好的师生关系有很大帮助,也为我提供了很多向优秀教师学*的机会。

  校本培训是新时期教改的新理念,它对教师的发展提出了新的要求,学校给我们创造了这次学*交流的机会,作为年轻教师,我要珍惜这次学*机会,在培训完后,要把所学到的应用到实际的教学中,同时要不断提高自己的专业知识,向优秀教师学*,关爱学生,热爱教育事业,争当一名合格的,优秀的人民教师!

  科研骨干培训心得体会 3

  通过教科研培训,我对教科研有了更深的体会,现就以针对此次培训谈一谈自己的体会:

  当前随着基础教育课程改革的全面推进,教育科研的作用亦越来越得到人们的重视,许多学校也纷纷打出了“科研兴校”、“科研强师”的口号,教育科研出现了前所未有的、令人欣喜的景象。但在这刚刚涌起的科研热潮中,却隐含着一些令人深思的问题。

  一、教育科研被一些学校作为打造学校品牌的一条“谋略”。当前,一些中小学呈现出前所未有的科研积极性,校校有课题、人人搞科研,确是一番令人可喜的景象,但也不否认,这其中也确有一些学校搞“教育科研”却是“醉翁之意不在酒”,他们更多的是把教育科研视为打造学校品牌,树立学校形象的一条谋略。他们把兴趣和精力主要用于课题申报,若课题申报获准立项,就忙着为应付课题的检查与验收精心包装所谓的显性成果。有的学校还邀请众多教育“名人”参加课题论证或课题鉴定,一次小小的课题研讨会往往会被策划成盛大的节日,一篇课题报告硬要挤进“教育大词典”或出版发行。其实这里面到底有多少真实、可值得推广的东西呢?“教育科研”就这样渐渐远离实事求是的科学精神而正在变味。

  二、教育科研被一些教师当作换取功利的一种手段时下,做一名“科研型”的教师也正在成为众多教师的崇高追求,但也不否认,不少教师尽管在热情高涨地搞“教育科研”,然而其宗旨和兴趣并不在于使教育和教学获得一些实质性的改变、学生的素质获得一些实质性的提升,而是为了满足自己的一些功利性的需求。

  三、脱离实践成为当前教育科研的一大误区教师搞教育科研必须源于他们教育教学实践的需要。只有当他们面对实际教育问题,却无现成的,可以直接拿来享用的东西,而必须以研究的态度,审慎的对教育教学情境、自身的教育教学行为以及这种行为背后所依据的东西进行考察和反思时,才会投入到研究中去,以达到创造性的解决问题的目的。

  但从目前一些学校承担的课题看,不少学校承担的是高校或科研机构研究课题的子课题,还有有关管理机构确认的课题,确很少有自定或自为的课题。由于教师研究的课题并非自定自为,属于被动选题,因此就很难同实际的教育教学实践以及学校自身的利益相吻合起来,这种研究一旦脱离了教师自身的教育教学实践,脱离了学校的利益,就失去了研究的原动力,就会出现偏差。

  四、缺乏创新性成为当前教育科研的一大致命症结教育科研的目的是创新,教育科学研究同样如此。但若我们冷静地审视一下中小学教育科研,就不难发现:假如从中小学的教育科研成果中抽掉了被“引述”、被“复述”、被“转述”的“西方”或“传统”剩下的即使不是虚无,也不会有多少实质性的东西存在,真正属于研究者自己的创新性的观点或见解少到*乎于零。这不能不引起我们的反思。造成这种现象的根源有教师急功*利的原因,有教育体制的原因,还有一个重要原因就是现行的发表出版体制也直接拖滞、误导着中小学教师的创新性的实现。

  传统学术范围对考证、转述、解释的片面重视,注定了创新性研究成果较难发表。众多从事实践的中小学教师,具有原创性、创新性的成果,被斥为“低层次”的“实践经验总结“,或者由于其内容过于有探索性而无法得到发表出版机构的认可。这就迫使广大中小学教师在写论文时不得不注重“理论的包装”,牵强附会到罗列一些自己也不甚明白的理论,“使用精心考虑过的词汇来掩饰自己文章的空洞或论证的薄弱”,把简单问题复杂化。

  五、教育科研呼唤实事求是的科学精神教育科研本来是一件远离喧嚣,甘于寂寞的事情,真正的科学研究,其过程必然充满曲折与艰辛,教育科研也是如此。但惟独中国的教育课题实验,无论其过程如何,结题报告总免不了“取得了预期目的成果”、“达到了预期目的”之类的“专家鉴定”。人们常说“春华秋实”,可我们的好些教育科研课题却“华而不实”。由于评价的异化,导致了许多学校或教师不去倾心研究活生生的教育事实,只为“结题而研究”,这样的教育科研,其实用性、科学性何在?

  为了孩子和未来,为了教育科研真正美好的明天,让我们呼唤陶行知所倡导的“真教育”,让实事求是之风回归教育科研。这,当是所有教育工作者的共同心愿。

  科研骨干培训心得体会 4

   今年参加了校本科研职务培训,这对作为一名中年教师的我来说,是一个很好的学*提高机会。通过这次培训学*,让我受益匪浅。刚开始参加培训时,我对校本培训的意义还不是很理解,以为和以前的培训差不多,现在自己通过学*,感觉到这次培训的内容方式都很有意义,随着学*的深入,自己也从被动学*转入主动学*。现将体会总结如下:

  一是通过教师教育科研的专题学*,使自己对科研产生了兴趣,通过这个专题的理论学*和交流*台,使自己对如何书写教案,反思和一些叙述性研究都有很大提高,对于自己以后如何开展科研有很大的帮助。

  二是通过学生心理发展和学*策略研究专题的学*,使自己对高中生的个性心理加深了了解,这部分专题的内容是我最满意,最感兴趣的。这将有利于处理在教育教学过程中出现的各种学生的情绪,心理问题。例如学生的人际交往问题,考试压力问题等。能让自己更好的辅导学生学*和引导学生向健康的方向成长。

  三是通过教师职业道德修养的学*使我对教师这个职业有了更深的认识,使我对教师这个职业产生了新的激情,以及如何构建良好的师生关系有很大帮助,也为我提供了很多向优秀教师学*的机会。

  校本培训是新时期教改的新理念,它对教师的发展提出了新的要求,学校给我们创造了这次学*交流的机会,作为年轻教师,我要珍惜这次学*机会,在培训完后,要把所学到的应用到实际的教学中,同时要不断提高自己的专业知识,向优秀教师学*,关爱学生,热爱教育事业,争当一名合格的,优秀的人民教师!

  科研骨干培训心得体会 5

  今年三月,我有幸成为爱辉区“十二五”第一期科研骨干培训班的一员,这也给我提供了一次学*与提高的机会。这次培训内容丰富,形式多样,有吴守垣的专家讲座《研究行动,在研究中行动》,有幸福中学的高巍红老师的生本观摩课《闻一多先生的说和做》,有我校的“导学案”教学论坛、第五小学的关于“目标导学法”课改实验汇报,还有分组式学员间的互动交流等等。本次集中培训仅有两天时间,内容安排的非常紧凑,学*很辛苦,可是我也从中收获了很多。每一次活动中都能感受到不同新思想新观念。下面简单谈谈我在本次培训中的几点心得体会:

  首先从思想认识上得到了提高。

  开班式上,科研所的孙所长提出了四点要求:要树立通过科研让学校发展的理念,要树立校本研修的理念,要树立研究要符合规范,要树立向科研要质量。这使我认识到科研的重要。

  孙所长还提出研究即工作,工作即研究的观点。我很赞同。

  吴专家指出:今天的学校教育真正关注人的发展,体现在学*者的主体性-----与文本对话、与他人对放、与自己对话。课程体现在优化教学内容,教师的转变体现在教学观、学生观、质量观上。课堂转型体现在构建“以教导学,先学后教的课堂教学程序。教师为主导的教,学生为主体的学,作业为主线的练。等等内容让我受益非浅。

  幸福中学校长的讲座《教育走向生本,教育激扬生命》中指出:生本教育的核心理念是一切为学生,高度尊重学生,全面依靠学生。

  学*是儿童的本能是天性,教师是生命的牧者(“纤夫”变“牧者”,拉牛上树到驱牛向草)我认为这比喻非常形象,学*者听来形象易懂,也不枯燥无味。在数学课堂的教学评价肖校长指出根本抓住未(由知识点转向思维点的策略)。

  这对于我今后的课堂教学非常有帮助。幸福中学的生本课堂已经走在了我区的前列,真正值得我去学*。高巍红老师的生本观摩课《闻一多先生的说和做》,教师的自然流露,亲切的语言,学生的勇跃发言,积极探究,深深地印入我的脑海。我在今后的教学中也要做个“牧者”。

  吴玉利的讲座《加强魔灯应用,推进信息建设》中指出:信息技术与课程整合是指在学科科学中广泛应用信息技术手段,把信息技术作为学生学*的认知工具各教师变革教学行为的工具,创设教学环境,为课程提供资源。这对于我来说是个新的认识、新的事物。我非常赞同。魔灯应用于数学教学活动中,而且今后我去努力学*利用魔灯*台进行教学的。

  叶枫主讲的利用教学反思、案例、叙事开展研究,邱海艳主讲的关于教师个人课题的研究,这些纯理论的东西在我今后的科研活动中会大有帮助的。而且教师的个人课题本人现在正在进行中。

  魏主任的学*《规划纲要》推进素质教育讲座。我以前从来也没有接触过,这是个全新的事物。我认真做了笔记。20字工作方针:优先发展,育人为本,改革创新,促进公*,提高质量。战略主题的核心是:解决培养什么人、怎样培养人的问题。重点:提高学生的社会责任感,创新精神和实践能力。

  本次培训中的很多内容都是我以前闻所未闻的。我认为收获非常大。我已经从教十三年了,以前的我认为搞科研那是领导的事,个人能研究明白什么,个人搞科研就是浪费时间,科研与我个人没有一点关系,我作为一名教师把学生教的成绩搞好就行了。但是现在看来不是这么一回事呀。搞科研你就必须不断学*,不断写论文,写反思,写案例,这都是与我的教学息息相关的。真正是研究即工作,工作即研究。

  新的时代要求教育以人为本,教师由主体转向主导,学生由接受型转向探究型与接受型相结合。培养学生的创新意识,发展学生的创新精神,是时代赋予我们的艰巨任务。

  所以在今后的教学过程中,一定要创设学生的学*氛围,给他们更多的时间和空间,让他们自己去发现问题,研究问题并解决问题,从而培养他们的创新意识和创新精神。我也会在教材的研究上多下功夫,在新课程改革的带动下,转变教育思想,改变教学模式,实施主体性的教学,有意识地培养学生的创新精神和创造能力,努力成为一名新型的研究型教师。

  在课堂教学中,学生读懂的问题,教师不讲解;学生似懂非懂的问题,教师要引导学生读书领悟,让学生分析;学生有问题可随时发问,有不同见解要随时发表;学生实在不懂的问题,教师要给予适当的点播,点评,指导或精湛的讲解。

  教师要充分信任学生,相信学生完全有学*的能力。把机会交给学生。俯下身子看学生的生活,*等参与学生的研究。教师把探究的机会交给学生,学生就能充分展示自己学*的过程,教师也就可以自如地开展教学活动。

  两天的`培训很快结束了,再次感谢各位领导给我这次自我提升的机会。这次培训使我明白了科研就在我们身边,明白了科研对教育的重要,我决心在“十二五”科研课题中扎扎实实地做好科研工作,取得真正的成果。

  科研骨干培训心得体会 6

  20xx年3月,我有幸参加区级科研骨干教师培训。为期2天的培训虽然很短暂,但是每天的感觉是很充实的。在这里有走在新课程前沿的专家和一线教师,能听到他们不同风格的讲座,不同风味的上课,每一次都能感受到思想火花的冲击。他们先进的教育理念、独到的教学思想、全新的管理体制,对我今后的教育教学工作无不起着引领和导向作用。具体体会汇报如下:

  理念是行动的灵魂,有什么样的理念,就有什么样的行动。新课程是以“一切为了每一位学生的发展”为最高宗旨和核心理念。对于教师而言,首要任务就是建够新课程有效教学理念。要该掉传统的“重教有余,重学不足;灌输有余,启发不足;复制有余,创新不足”观念。

  通过培训,我知道了怎样去定位、去思考、去摸索、去创新,让我的课堂充满激情。我知道了怎样让我的学生真正的实现:人人都能获得良好的教育,不同的人在生物上得到不同的发展。良好的'教育就是不仅懂得了知识,还懂得了基本思想,在学*过程中得到磨练。

  在教学上要由关注“教”向关注学生“学”转变。尊重学生的主体性,学生是学*的主人,教学不是看教师“教得怎么样”,而是要看学生“学得怎么样”。教师在教学中要大胆“放手”,让学生学会“做中学”,在实践中学*,在活动中学*,在交往中学*。要关注个体主动探究和情感体验。在行动上教师要赋予学生真实的“爱”,这种爱是一种对全体学生的关注,是一种对每位学生的信任,是一种*等的尊重,是一种深刻的理解,是一种“容错”的悦纳,是一种精神的激励。

  在教育由以本为本变为以人为本,教师由控制者、评判者转向参与者、引导者,学生由接受型转向探究型与接受型相结合。培养学生的创新意识,发展学生的创新精神,是时代赋予我们的艰巨任务,所以在教学过程中,认真研究学生,学生在面对一个问题时他们是如何思考的,其中是否存在着经验。同时要给学生更多的时间和空间,让他们自己去发现问题,研究问题并解决问题,从而培养他们的创新意识和创新精神。

  科研骨干培训心得体会 7

  20xx年3月,我有幸参加区级科研骨干教师培训。为期2天的培训虽然很短暂,但是每天的感觉是很充实的。在这里有走在新课程前沿的专家和一线教师,能听到他们不同风格的讲座,不同风味的上课,每一次都能感受到思想火花的冲击。他们先进的教育理念、独到的教学思想、全新的管理体制,对我今后的教育教学工作无不起着引领和导向作用。具体体会汇报如下:

  理念是行动的灵魂,有什么样的理念,就有什么样的行动。新课程是以“一切为了每一位学生的发展”为最高宗旨和核心理念。对于教师而言,首要任务就是建够新课程有效教学理念。要该掉传统的“重教有余,重学不足;灌输有余,启发不足;复制有余,创新不足”观念。

  通过培训,我知道了怎样去定位、去思考、去摸索、去创新,让我的课堂充满激情。我知道了怎样让我的学生真正的实现:人人都能获得良好的教育,不同的人在生物上得到不同的发展。良好的教育就是不仅懂得了知识,还懂得了基本思想,在学*过程中得到磨练。

  在教学上要由关注“教”向关注学生“学”转变。尊重学生的主体性,学生是学*的主人,教学不是看教师“教得怎么样”,而是要看学生“学得怎么样”。教师在教学中要大胆“放手”,让学生学会“做中学”,在实践中学*,在活动中学*,在交往中学*。要关注个体主动探究和情感体验。在行动上教师要赋予学生真实的“爱”,这种爱是一种对全体学生的关注,是一种对每位学生的信任,是一种*等的尊重,是一种深刻的理解,是一种“容错”的悦纳,是一种精神的激励。

  在教育由以本为本变为以人为本,教师由控制者、评判者转向参与者、引导者,学生由接受型转向探究型与接受型相结合。培养学生的创新意识,发展学生的创新精神,是时代赋予我们的艰巨任务,所以在教学过程中,认真研究学生,学生在面对一个问题时他们是如何思考的,其中是否存在着经验。同时要给学生更多的时间和空间,让他们自己去发现问题,研究问题并解决问题,从而培养他们的创新意识和创新精神。

  科研骨干培训心得体会 8

  为期4天的浙江省中职学校教科研骨干教师培训班终于落下了帷幕。回顾紧张的培训,自觉获益匪浅。

  作为长期工作在中职教学第一线的老师,虽然在实践的基础上有了一点思考和研究,但在开展学校教科研工作时,我还是有些底气不足。因而能够参加此次教科研骨干教师培训,我也非常珍惜这次学*的机会。在这里我学到了许多先进的理念与方法,特别是如何开展课题申报与课题研究等等,感触颇深,以下是我的点滴体会:

  一、专家引领,思想振荡:

  原《中国职业教育》杂志主编岳维华老师讲得很是精彩。他多次强调了教科研对学校发展的重要作用,认为只有科研才能兴教,才能兴校,才能兴国,从理念上扭转了许多老师不重视教科研工作的思想。的确,教育,需要思考,需要研究。进行教育思考和研究,必须针对纷繁复杂的教育现象作细致的`观察,深入的剖析,精心的鉴别,合理的扬弃,追根穷源,探寻规律,在思考到位,研究透彻的基础上,导出正确的结论。作为一线教师,我们应立足于教育教学实践的范畴,思考和研究自己的教育教学行为、方法、技巧是否符合现代教育理念,是否合理、科学和有所创新;还应思考和研究自己的教育教学构想、设计和操作模式是否切合学生所需,是否需要作进一步的探索和验证,以形成有价值的经验和有导向性的理论。

  同济大学职教学院教授杨黎明老师的发言对我的启发也很大。他从教育科研的选题与论证这一角度入手,针对特校教科研工作中的不足,指导我们如何从*时的教学中选择课题,如何论证课题是否有价值等等。他将教育研究过程细化,分成一块块可操作的步骤,并用了一系列的例子来加深我们对这些步骤的理解。我觉得他的讲座给了我们进行教科研工作的脚手架,让我们有了“下水”的冲动。

  二、同行交流,共同成长:

  本次培训,汇聚了全省中职学校教科研方面的骨干教师,每位老师都有丰富的教学经验和教研经验。因此,成员之间的互动交流成为每位老师提高自己教科研业务水*的一条捷径。在培训过程中,我积极尝试与其他学员之间的交流,在交流过程中,了解到各校教科研工作的开展情况,并且注意到他们是如何处理课题中遇到的种种困惑。在培训中,我们不断地交流,真正做到彼此之间的“相长”。

  感谢学校给我这次培训的机会,它对我个人在教科研方面的成长和提高起到很大的帮助。

  科研骨干培训心得体会 9

  在这樱花烂漫、海棠俏枝的春天,我们相约宁波,参加德育科研能力提升培训,收益良多,不虚此行。

  一、知+情+意+行

  徐建*教授用亲切温和的语调,给我们讲授“中小学德育科研的意义、内容和方法”。不仅让我们感受到浓浓的亲和力,也让我们对德育科研有了更全面的认识。达尔文曾给科学下过一个定义:“科学就是整理事实,从中发现规律,做出结论。”由此,我们可以知道科学的内涵,即事实与规律。我们可以运用范畴、定理、定律等思维形式反映现实世界各种现象本质的规律的知识体系。

  我们认为科学是应用系统的方法处理问题,发现事实真相,并进而探求其原理、规则的学问。那么如何接*真相,了解真相呢?停下脚步,蹲下身子,用最真实的'眼睛去观察,去比较,去记录。不要用有**感,在自己预设的前提下得出有偏差的结论。其实。开放的心态去接收最真实最接地气的现象,然后进行分析、研究,发现规律,最终得出结论,以指导以后的工作。

  徐教授还提出一个亮点,让我们耳目一新。他说在知行统一的中间,还有情和意。情感的请,意志的意,有情感才会影响自己的行为,有意志才会坚持到底。知、情、意、行,让德育更接地气,让班主任在以后的教育中更有了方向感。

  二、意义+选择+设计+规范

  张林教授的讲座让我们了解了课题的研究意义,明白了如何选择课题,如何设计。他从自己的真实范本入手,让我们了解了一部好的课题写作规范。说实在,真正要严格按照规范写好一份课题是不容易的。但是没有严谨的写作态度怎么会有高质量的作品呢?只有规范才可以有写作价值和阅读价值。

  那么课题选题从哪里来?现状调研——问题诊断——找准焦点——提出设想。我们可以从工作实践中寻找课题灵感;从教育实践中寻找课题,从现实阅读中寻找突破点;从教育发展趋势寻找挂钩点;从教育理论中寻找支撑点;从文献资料梳理中寻找课题;从成功经验中寻找生长点;从课题规划指南中寻找课题。是呀,其实课题就在我们身边,要学会寻找、发现、捕捉,用敏锐的眼光选择高质量的课题。

  三、热心+温情+暖心+感动

  本次培训,徐建*教授是培训活动的负责人,还有张丽蕾教授是班主任。这两位教授对我们50个学员照顾周到,态度亲切。学员有什么困难有求必应。让我们没有了学*的紧张和压力,有的是暖暖的感动!感谢这两位教授的照顾,以及所有授课老师的指导。本次培训完满完成,受益良多!

  科研骨干培训心得体会 10

  通过这次学研究,使我受益匪浅。我们进一步了解到了一些以前从没有知道的内容和好处,了解到在小学进行教科研的意义,认识到课题研究就是以教育科学理论为武器,有目的、有计划地用科学的态度认识教育现象提炼教育经验,探索教育规律的一种创造性实践活动。即用先进的教育思想,教育理论总结工作,找出一条有利于提高教育质量培养合格人才的科学方法。教师参与教育科研,可以提高自身的研究能力和教学业务水*。

  整个课题研究的过程,实际上是一种学*理论进行研究实践的过程,在这个过程当中,教师可以提高分析问题和发现问题的能力,收集文献资料和筛选信息整理资料的能力,归纳和概括研究资料的能力,等等。这些能力,对于新的教学任务是十分必要的。

  同时,教师开展教育科研也是我们教师自身专业化的急需。历来人们都把教师当作一种职业,认为只要有点文化知识就能够做教师。不认识也不认可教师的专业地位。教师参与教育科学研究,提高了自身的专业素养和研究能力,适应社会发展对教师的专业要求。教师参加教育科研,也是教育科学事业发展的需要。教师参与教育科研,不仅可以为教育科学提供大量的实践经验,为教育学提供源头活水,而且可以吸收各种先进的教育理论,把这些理论转化为实践操作,发展应用教育技术科学,为教育学填补这方面的空白。

  综上所述,教师参与教育科研,是教育发展的需要,是培养人才的`需要,是发展教育科学的需要,也是我们教师自身发展的需要。我们要用这种正确的观念来看待教师的教育研究,消除浮燥心情,从实际出发,根据教师自身的特点,开展好教育科研工作。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展3)

——农业培训心得体会9篇

  我还没接触新型职业农民时,觉得在农村种地也就那么回事:祖辈们都是脸朝黄土背朝天,辛辛苦苦在土里刨食,我在农村种地也好开店也好,一辈子也就这样了。但是通过这几天的培训学*,我觉得我的思想观念有了很大变化:

  一、种植不是简单的“播种施肥收割”

  科学种田,也不是遥不可及的“高大上”的事情。尽管种植技术里面的门道很多,我不懂,但是没关系,我照样能享受到高科技给农业带来的实惠——有*和有关部门大力提倡,有那么多优秀涉农企业的真诚帮助,我们是能学会利用新技术的呀。

  先前我父亲那一辈人种地,还主要靠人力,水牛是极为重要的生产资料。那时候,一个农村家庭如果能有一头健壮强劲的水牛,那在整个村子里都是让人羡慕嫉妒恨的。再后来,拖拉机出现了。拖拉机耕地耙田不嫌累碾滚在拖拉机的轰鸣中*稻场、碾谷子,水牛逐渐从农村的生产阵营隐退。最*十年,拖拉机的“工作”又逐步被旋耕机、插秧机、收割机等大型农业机械所取代。所以,时代在进步,我们农民种地也应该与时俱进,主动接纳新思想改变旧观念——争做新型职业农民。

  二、自古以来,农民靠天吃饭

  这话不假,但放在今天,就不那么绝对了。我们有了温室大棚,冬天都能吃到西瓜草莓,还需要昂着脑袋指望老天爷吃饭么?不懂技术,有专家!没有资金,有*、有银行!现在农村道路国家帮我们修得那么好,农村好多家庭电脑和网线也都安装了,我们镇这边土地水源也不比别处差,形势大好,为什么不试一下呢?通过参加这几天的培训,我感觉,要做新型职业农民,要学*的东西还蛮多。一说学*,估计很多人在想,我文化程度低,我年纪大,学不会呀。我在培训刚开始也是这么想的,但现在我的认识就不是这样的了。世上无难事,只怕有心人。举个例子,十几年以前,我们在座的可能有手机的并不多,手机刚拿到手,我们还不是担心自己玩不转。仔细想想,大家学会用手机,又花了多长的时间和精力呢?

  培训讲计算机时提到过电子商务,我觉得只要用心,了解门道学会使用,并不难。一句话,政策资源条件都蛮好,就看我们的行动了。

  三、农产品的销路问题

  我们这一批学员,有的是经销农资的.,有的是一边经销农资还一边在种地。老百姓种出来的东西能不能卖出去并且卖个好价钱,对我们的收入来说,是直接相关的。很长一段时间来,老百姓是等着商贩上门收购的——价格行情存在着信息不对称不及时等问题。作为距离农民最*和最重要的“商业点”,我们其实可以为农民提供更多更优质的服务:比如,引导和帮助老百姓科学化、规模化种田;提供农业政策、新闻、知识、经验等资讯;主动成为各大电商在农村的触角,在网上销售特色农产品能做的事情有很多,如果自己也种地,刚好可以带个头。

  我自身能力眼界有限,暂时只想到这些。目前一些想法还不成熟,还需要向专家向领导寻求帮助。通过参加培训以及参观,我清醒地认识到,新型职业农民将在农村涌现,这个趋势很明显。无论是去当新型职业农民,还是为他们提供农业服务,都是靠谱的,是大有可为的!

  最后,我想感谢市农业局、市农广校、镇*、镇农技服务中心对这次培训的大力支持和辛勤付出。谢谢。

  转眼间培训班的课程已经接*结束,经过四天的学*,我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。对于我个人,我认为这次培训班举办的非常有意义,非常有必要,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野,**了思想,打动了内心。无论是从党校到浙大,从听课到交谈,还是从所听到所闻,每时每刻、每一堂课,都让我有所感动和收获,许多不可言语表达的收获。加之与来自云浮市不同县市区、不同工作岗位的同学们聚集一堂,相互交流借鉴工作经验、思路方法,较全面的提高了自己的理论水*和工作能力。以下是这些天的几点体会:

  多种形式的学*,提高了理论水*。

  作为一名年轻的基层干部,我有了一定的理论知识和工作经验,但既不够系统也不够丰富。通过老师深入浅出的'讲授,感觉豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获很大。通过系统地学*精神,让我强化了服务大局的意识,同时让我更清晰更全面地看到了加快乡镇*职能有管理型向服务型转变的意义。

  总的来说,各位老师们以朴实无华的语言为我们授课解惑,对我们来说是一次难得的学*机会,更是一次书本知识与具体工作相结合的锻炼机会。

  不同地域的学*,开阔了视野。

  这一次培训给了我们接受高端教育的机会,让我们开阔了眼界,丰富了知识,打开了思路,不仅对本地本土有了更加深入的认识,也对开放先进的城市、理念有了进一步的了解。

  浙江大学教授的八堂课,让我们站在了更高的台阶上重新地认识、学*各方面的理论知识,这样让我们站在更高的层次上看待我们的工作,看待我们的缺点和不足。

  航民村的考察让我有很大的感触——一个地方的发展如此惊人。当我们感叹她现在的发展成果时,我们更应想到当初为了现在的成果有多少人付出了多少的努力。

  结合这几天老师所讲的内容,总结出了干好工作应具备的六种能力:一是科学决策能力,就是面对错综复杂的局面和瞬间变化的形势要有善于做出正确抉择的能力;二是贯彻执行能力,就是面对问题能拿出行之有效的方案与计划,贯彻下去并做到全面准确、得当有力;三是综合协调能力,就是在工作中能把握大局、权衡协调、统筹兼顾;四是组织管理能力,就是善于社会交往,有较高的管理水*,组织得当;五是开拓创新能力,就是要以大无畏的精神,在旧有的经验基础上大胆尝试,做到与时俱进、科学合理;六是学*实践能力,就是每个人要把学*当成是毕生的任务。要想把工作干得有声有色那么必须具备这六个能力,因为作为新世纪的干部人才就要顺应时代的发展、跟上时代的步伐,只有这样社会才能科学的进步。

  这次培训无论是课堂学*还是参观考察,使师生互动还是所见所闻,都让我从每个角度获得了知识,感谢组织部给了我们年轻干部这次学*的机会、锻炼的机会。今后,我将尽自己所能把所学到的知识用于实际工作中,保证在政治上、思想上、组织纪律上、工作责任上始终保持一个*员的先进性,用一份做人的真诚和爱心、一份政治责任完成好组织交给的每一项工作。如上是我对这次培训学*的己点肤浅的心得,如有不当请领导批评指正。

  最后感谢浙江大学继续教育学院经济管理培训中心对这次培训的精心准备,感谢我们的班主任老师。

  我今年47岁,初中文化,家住安陆市孛畈镇青龙谭村2组,20xx年12月份在村党支部和村委会的推荐下,经学校领导批准,我参加了安陆市农业局农技推广中心新型职业农民培训。一周的学*,让我体会十分深刻。

  一、本次我学到了新型职业农民素养与农业发展新理念,认识到新型职业农民需有一定的文化素养及专业技能。同时,专家对以工促农,以城带乡,发展阶级的基本判断,惠农政策解读,超级水稻高产栽培,测土配方施肥及有机质提升,改粳工程,高产优质良种应用与纠纷处理,农产品质量安全与面源污染控制,现代农业生产经营,农作物病虫害综合防控技术,农业减灾避灾技术,水稻机械育秧技术,理性看待转基因等等的讲解,都十分的精彩,也使我大开了眼界,深受启发。

  二、通过本次学*,我提高了认识,懂得了仅仅依靠80亩的水稻收入是很微薄的,也没有出路,我下定决心回去后扩大生产,流转更多的土地,成立合作社,把所学技能带动乡亲们共同谋求生存,追求财富,服务社会。

  三、经过这次学*,让我真正认识和体会到新型职农民培训的重要性与使命感,尤其我们安陆是农业大市,地广人多,农业生产简单,很多农民崇尚外出打工赚钱,弃荒田地,确实令人忧心。那么,安陆农业如何走呢?我个人有几点小建议:一是我市农业局进一步开展新型职业农民培训工作;二是让新型职业农民在培训后,领导帮助其流转土地,扩大生产经营规模,使想种地的人有地可种;三是集中全市专业化农业科技人才,服务于农村,服务于农民。

  我还没接触新型职业农民时,觉得在农村种地也就那么回事:祖辈们都是脸朝黄土背朝天,辛辛苦苦在土里刨食,我在农村种地也好开店也好,一辈子也就这样了。但是通过这几天的培训学*,我觉得我的思想观念有了很大变化:

  一、种植不是简单的“播种施肥收割”

  科学种田,也不是遥不可及的“高大上”的事情。尽管种植技术里面的门道很多,我不懂,但是没关系,我照样能享受到高科技给农业带来的实惠——有*和有关部门大力提倡,有那么多优秀涉农企业的真诚帮助,我们是能学会利用新技术的呀。

  先前我父亲那一辈人种地,还主要靠人力,水牛是极为重要的生产资料。那时候,一个农村家庭如果能有一头健壮强劲的水牛,那在整个村子里都是让人羡慕嫉妒恨的。再后来,拖拉机出现了。拖拉机耕地耙田不嫌累碾滚在拖拉机的轰鸣中*稻场、碾谷子,水牛逐渐从农村的生产阵营隐退。最*十年,拖拉机的“工作”又逐步被旋耕机、插秧机、收割机等大型农业机械所取代。所以,时代在进步,我们农民种地也应该与时俱进,主动接纳新思想改变旧观念——争做新型职业农民。

  二、自古以来,农民靠天吃饭

  这话不假,但放在今天,就不那么绝对了。我们有了温室大棚,冬天都能吃到西瓜草莓,还需要昂着脑袋指望老天爷吃饭么?不懂技术,有专家!没有资金,有*、有银行!现在农村道路国家帮我们修得那么好,农村好多家庭电脑和网线也都安装了,我们镇这边土地水源也不比别处差,形势大好,为什么不试一下呢?通过参加这几天的培训,我感觉,要做新型职业农民,要学*的东西还蛮多。一说学*,估计很多人在想,我文化程度低,我年纪大,学不会呀。我在培训刚开始也是这么想的,但现在我的认识就不是这样的了。世上无难事,只怕有心人。举个例子,十几年以前,我们在座的可能有手机的并不多,手机刚拿到手,我们还不是担心自己玩不转。仔细想想,大家学会用手机,又花了多长的时间和精力呢?

  培训讲计算机时提到过电子商务,我觉得只要用心,了解门道学会使用,并不难。一句话,政策资源条件都蛮好,就看我们的行动了。

  三、农产品的销路问题

  我们这一批学员,有的是经销农资的,有的是一边经销农资还一边在种地。老百姓种出来的东西能不能卖出去并且卖个好价钱,对我们的收入来说,是直接相关的。很长一段时间来,老百姓是等着商贩上门收购的——价格行情存在着信息不对称不及时等问题。作为距离农民最*和最重要的“商业点”,我们其实可以为农民提供更多更优质的服务:比如,引导和帮助老百姓科学化、规模化种田;提供农业政策、新闻、知识、经验等资讯;主动成为各大电商在农村的触角,在网上销售特色农产品能做的事情有很多,如果自己也种地,刚好可以带个头。

  我自身能力眼界有限,暂时只想到这些。目前一些想法还不成熟,还需要向专家向领导寻求帮助。通过参加培训以及参观,我清醒地认识到,新型职业农民将在农村涌现,这个趋势很明显。无论是去当新型职业农民,还是为他们提供农业服务,都是靠谱的,是大有可为的!

  最后,我想感谢市农业局、市农广校、镇*、镇农技服务中心对这次培训的大力支持和辛勤付出。谢谢。

  农业实用技术培训作为省*新农村建设五件实事农民教育培训工程中的一项,我局承担年培训2万人的工作任务。

  今年以来,已组织讲师团专家进村开展培训400多场,培训农民4万多人次,发放技术资料明白纸30多种9万多份、科技书籍1200册,已建农民培训科技书屋5个,农业技术推广示范基地15个。

  一、精心组织,扎实开展农业实用技术培训

  1、建立组织,强化领导。

  局成立了农民培训工程领导小组,组建了专门的工作班子,成立了培训讲师团,由局属各单位中级职称以上人员40人、镇农业服务中心20人组成。

  讲师团设立培训工作首*专家10名,按专业及人员情况分成10个组,每个组负责两个镇(区)的培训任务。

  各组的培训任务实行组长负责制,组长对分工镇的培训工作进程和工作质量负责。

  2、开展调研,按需培训。

  开展培训需求调研,针对性提出11类47项实用技术培训菜单,供各地安排培训时选用。

  统一编写技术明白纸用于培训现场发放。

  3、会议交流,组织推进。

  先后召开农业实用技术培训工作启动会、农业科教工作研讨会、讲师团成员培训会议、工作推进会和讲师团组长工作例会等,及时交流通报工作进程,布置工作推进措施,确保培训工作组织有序,运行高效,按时序按省市工作要求积极开展。

  4、广泛宣传,扩大影响。

  加大宣传,营造培训氛围,利用电台、电视台、培训简报、进村培训通知、条幅标语、农业教育网站等形式,大力宣传农民培训工程的意义和政策措施,营造培训工作氛围。

  5、制定措施,完善考核。

  制定推进培训工作的政策措施。

  一是制定对镇考核细则;二是建立讲师团成员考核、聘任制度;三是培植受训农民典型,在专家指导、技物帮扶及跟踪服务上优先安排。

  6、规范培训,有序开展。

  一是明确任务,多方结合搞培训。

  为全面开展好培训工作,多次组织实施培训“突击月”(5、7月等),采取集中到村培训为主,分散指导为辅的方法,统筹安排讲师团人员,统筹安排时间,通过和有关镇、村及相关部门联合开展培训。

  培训中做到三个结合:即与科技入户相结合,与推进高效农业促进农民增收相结合,与自身的全年目标工作相结合。

  二是认真备课,规范程序搞培训。

  讲师团成员结合自己的专业和农民实用技术的需求,认真准备了讲稿,各讲师团成员讲授体现了“五多”的要求(多思考、多收集、多结合、多延伸、多引导),达到“八个一”(一份较完备的讲稿、一张明白纸、一份签字表、一张名片、一套照片、一条横幅、一个总结、一本汇编)。

  三是规范运作,统一制作了会标。

  每个村的培训都严格按照省市的要求,统一制作会标,统一印发培训资料,认认真真扎扎实实搞好培训工作。

  二、成效突出,新型实用技术全部进村到户

  实用技术培训是农业增效、农民增收的重要推动力。

  今年以来,我局围绕推进高效农业规模化、发展现代农业、促进农民增收的主题,不断强化农业科技培训服务工作,组织发动全系统科技人员,深入田间村头,通过到村举办培训班、发放生产技术操作规程、明白纸、技术讲座光盘等方式,开展技术培训。

  县培训首*专家组成员多次深入调研,及时发现新情况新问题,并对各地出现的重大生产技术问题提出解决意见,保证了技术培训工作取得实效。

  做到了常态化经常培训、关键环节主动指导、技术咨询随时服务,全面提高实用技术的推广入户率和到位率。

  一是重点推广应用了一批生产新品种,徐稻3号、4号,淮麦20,早春红玉、小兰,中杂九号,日本新黑田五寸人参等。

  二是推广了一批农业种植新技术,测土配方施肥技术、水稻超高产栽培技术、水稻病虫害综合防治以及安全用药技术、棚室蔬菜病害防治关键技术、优质西瓜良种及栽培关键技术、沼气利用与生态家园建设增收关键技术等。

  三是全力推进高效农业规模化,高效农业规模化是我县发展现代农业的重要内容,是推进新农村建设的第一工程,是促进农民增收长期而重要的任务,在开展农业实用技术培训过程中,我局针对高效农业种植的不同类型,围绕产业特色,分作物、分区域制定技术指导方案、加大技术的集成与配套应用,发挥典型带动和示范辐射作用,全力推进高效规模农业生产。

  三、排找差距,创新方式硬化措施再推进

  我县农业实用技术培训工作虽然有很好的基础,但离现代农业和社会主义新农村建设对农业教育培训工作的要求还有一定的距离,存在的问题主要表现在四个方面:一是农民主动接受培训的意识不强;二是培训后学员的典型带动作用不突出;三是受训人员接受新技术能力不强;四是培训工作不*衡性较大。

  针对上述问题。

  下一步,我们将着力抓好以下几点:

  1、把握培训重点。

  以农业生产技术及技术更新、高效农业生产技术、市场农业知识、农业法律法规、专业合作经济组织的成立发展及运行管理等为培训重点。

  2、丰富培训方法。

  组织科技示范户、农民技术员、农民经济人等到县集中培训和讲师团成员进镇到村现场培训相结合;建好培训示范基地,通过基地示范引领达到技术应用的辐射带动;定期组织农户代表外出观摩学*、激发学用科技热情。

  3、强势组织推进。

  充分调研熟悉农村情况、了解农民需求,开展好针对性的宣传发动,营造培训氛围。

  加强与基层镇村的联系和协调,通过很好的组织、有序的发动来提高培训面,让更多的农民走进培训现场,选择适应自已需要的培训内容接受培训。

  4、创新培训机制。

  一是在全县农业产业特色镇和产业化龙头企业建设教学点,把教学培训班办到镇村、进到企业,有效地提高了培训工作的效率。

  二是实行兼职教师聘用制,加强培训师资队伍建设,保证培训工作效果。

  三是继续建设农民科技书屋,建立农民长期、经常性培训学*阵地。

  5、完善培训服务。

  培训工作效果的提高,要靠完善的培训工作服务来保证。

  一是培训教材服务,按照“一张明白纸、一张信息卡、一个培训专题、一个典型示范(区)”的模式,分技术类别印制培训资料手册,人手一份,通过现场培训、资料发放、典型带动,增强农民对培训内容的接受能力,全面提高培训效果。

  二是示范服务,体现在示范园区和教学实*基地的建设上,加强教学实*基地(点)和示范区(田)的建设,放大培训现场示范作用。

  三是跟踪服务,专业技术人员定期开展入户指导、跟踪问效,及时掌握农民适时技术需求,保证培训工作的连续性和时效性,让农民真正从培训中得到收益。

  农业实用技术培训作为省*新农村建设五件实事农民教育培训工程中的一项,我局承担年培训2万人的工作任务。

  今年以来,已组织讲师团专家进村开展培训400多场,培训农民4万多人次,发放技术资料明白纸30多种9万多份、科技书籍1200册,已建农民培训科技书屋5个,农业技术推广示范基地15个。

  一、精心组织,扎实开展农业实用技术培训

  1、建立组织,强化领导。

  局成立了农民培训工程领导小组,组建了专门的工作班子,成立了培训讲师团,由局属各单位中级职称以上人员40人、镇农业服务中心20人组成。

  讲师团设立培训工作首*专家10名,按专业及人员情况分成10个组,每个组负责两个镇(区)的培训任务。

  各组的培训任务实行组长负责制,组长对分工镇的培训工作进程和工作质量负责。

  2、开展调研,按需培训。

  开展培训需求调研,针对性提出11类47项实用技术培训菜单,供各地安排培训时选用。

  统一编写技术明白纸用于培训现场发放。

  3、会议交流,组织推进。

  先后召开农业实用技术培训工作启动会、农业科教工作研讨会、讲师团成员培训会议、工作推进会和讲师团组长工作例会等,及时交流通报工作进程,布置工作推进措施,确保培训工作组织有序,运行高效,按时序按省市工作要求积极开展。

  4、广泛宣传,扩大影响。

  加大宣传,营造培训氛围,利用电台、电视台、培训简报、进村培训通知、条幅标语、农业教育网站等形式,大力宣传农民培训工程的意义和政策措施,营造培训工作氛围。

  5、制定措施,完善考核。

  制定推进培训工作的政策措施。

  一是制定对镇考核细则;二是建立讲师团成员考核、聘任制度;三是培植受训农民典型,在专家指导、技物帮扶及跟踪服务上优先安排。

  6、规范培训,有序开展。

  一是明确任务,多方结合搞培训。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展4)

——干部培训心得体会9篇

  高校的学生干部主要包括党支部干部、团干部、学生会干部、班级干部以及社团干部等等,这些群体在高校学生工作中扮演着十分重要的角色,并且是每一所高校开展各项工作的得力助手。通过在石河子大学团干部培训班的学*,我对我的工作职责和自己今后的工作目标有了更全新一步的了解。

  我作为一名学生团干部,与其他同学一起学*、生活,我们面临着和其他同学一样的实际问题,所以大部分同学都比较愿意向我们这些学生干部敞开自己的心扉。通过学生干部这一沟通桥梁,学校可以比较准确地了解学生实际的各种状况。同时,我们学生干部也是联系学各部门的纽带,传达各项任务的桥梁,贯彻和落实各项工作的骨干。通过培训,我意识到,我有责任也有义务引导广大青年树立社会主义荣辱观,并将其作为青年思想道德建设的重要内容深入进行,这是当前共青团工作面临的一项紧迫任务。我们要在广大青年中发挥积极的教育和引导作用,应该率先垂范,带头树立社会主义荣辱观。团员作为先进青年群众组织的成员,团干部作为团的工作骨干,其思想道德水*和模范带头作用,关系着团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,关系着共青团担负起自身责任,充分发挥党的助手作用。

  当前,随着知识经济的到来和高新技术的迅速发展,青年在社会经济文化发展中扮演着越来越重要的作用。我们要成为一名党放心、青年满意的团干部,团结和带领好青年投身社会主义现代化建设是,就必须把握好以下四个方面的要求:

  一要刻苦学*,全面加强能力建设。首先是深入开展政治理论学*,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定政治立场,坚定理想信念;其次是扎实开展业务学*,丰富工作技能和实践本领,成为自己工作中的行家里手,并不断开拓创新;其三是不断提高自身的综合素质,与时俱进,协调发展。现在,我们正处于一个咨询爆炸的时代,要在繁忙的工作的同时抓好学*经常会让我感到一种“学*恐慌”,似乎老是没有时间学*。我们部门孙铁楠的学*态度给了我很大的启发。在今后的学*中,要少找一些理由,多做一些行动,克服一些惰性,养成一些*惯。

  二要从我做起,增强使命感和责任感。古人曾“天下兴亡,匹夫有责”,我认为更好的理解方式是,天下兴亡我有责。当前,我国正处于经济发展时期,机遇与挑战并存,党的执政能力面临艰巨的考验,北京也已经迎来筹办历史上最出色的奥运会的难得机遇。我们生逢其时,如何才能做好一名团干部是一个我们需要经常思考的问题。有一点典故,说两位医学泰斗讨论什么样的人才能成为医生,他们认为,“德不*佛者,不能做医生”。我觉得是同样的道理,团干部不是做好每天眼前的简单重复劳动就是一个好的团干部,而是应该身体力行,从我做起,以高度的使命感和责任感,主动地的去了解青年文化,了解青年需求,服务青年成长,引导青年发展,发挥好桥梁纽带作用。

  三是律己修身,甘于奉献。在当今多样、多元、多变的社会生活面前,只有加强修养,增强慎独意识和自律精神,自重、自醒、自警、自励,才能在思想、行为、作风上永葆*员的先进性,时刻胸怀全心全意为人民服务的根本宗旨,克己奉公,甘于奉献。

  四是以一贯之,贵在坚持。团员的先进性不是一朝一夕的,而是一生一世的;不是一时一处的,而是时时处处的;不是与生俱来的,而是与时俱进的。只有以一贯之,长期坚持,不以善小而不为,不以恶小而为之,始终保持为团的事业努力奋斗的高尚品格,才能算作一名优秀的青年团干部。

  总之,我们要发奋图强,开拓进取,以积极进取的工作姿态、永当先锋的精神状态,识见于先的思维能力、先人后己的品德情操,积极工作,开拓进取,做党的事业的忠实力量,做青年群体中的鲜明旗帜,努力将自己锻造成为一名优秀的团干部。

  此次学生干部培训包括了各种培训,其涵盖内容之多,范围之广,强度之大,使我感受颇深,对我们全体同学来说是一次非比寻常的体验。关于此次学生干部培训我有以下几点体会:

  一、学生干部对自我角色的定位

  学生干部的前提和基本是学生,既然是学生就和普通同学一样。“学生干部”我觉得这个名词更强调的是学生二字,作为学生,就要以学为主兼学多样。"干部"对于我们来说只是一个机会,一个可以为同学们服务的机会,一个可以锻炼自己能力的机会。学生干部不是为了赢取利益,学生干部这个称谓里义务的含义多于权利,就像一个圆,同学们的需要是圆心,我们是圆周上不停奔跑的点。我们能满足同学们的需要,反映出同学们的意见与建议。所以,作为学生干部应该放正自己的位置。作为学生干部都应该有一个信念——事情要么不做,要么就认真去做。

  二、作为学生干部所应该具有的素质

  作为一个优秀的学生干部必须具有以下的素质:①坚不可摧的心理素质;②指点江山的能力潜质;③高瞻远瞩的'现代观念;④懂得说话的基本艺术;⑤掌握演讲的一般技巧。学生干部要讲究领导艺术,尊重个人特长,发挥团队精神,调动激励他人的积极性,以求个人和集体的最大化地实现,永远不要把自己独立于大家之外,你只是集体中的普通一员。对于学生干部应该具有 "七个意识",即学*意识、政治意识、道德意识、法制意识、民主意识、服务意识、创新意识。学*是学生的第一要务,在学好第一课堂知识的同时,还要注重*时的学*。不断的积累知识,做好学生的工作,为同学们服务,加强民主和服务意识,谦虚的对待每一位同学,如实的反映同学们的要求,因为同学们的要求就是我们的要求,维护同学们的合法权益是我们的责任。学*工作要有激情、有耐心,有责任感。多和同学们交流,及时了解大家的想法和要求,因为我们的工作是代表同学们的利益的。对于同学们的意见和建议要善于科学、正确的集中,学会引导,切不可做有损同学们利益的事情。另外作为学生干部不仅要学好自身的专业知识,还要多读书以拓宽知识面,提高科学人文素质和人文修养,才不会 “ 有知识没文化,有学识没修养 ” 。学*是学生的天职,学生会干部在工作之余仍不能放松学*,要合理配置时间,学会学*、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

  三、学生干部应掌握的工作方法

  少说多做。这里指的少说,是指少说空话,多干实事。我们常说:“行动比语言更庄重”就是讲的说到做到。我们的班干部要恪守这样的原则,自己做不到的事不说,说了就一定做到;要求别人做到的,自己一定做到;不要求同学做的,自己首先不做。

  虚心向他人学*。“虚心使人进步,骄傲使人落后。”在实际工作中,我们的学生干部一定要学会谦虚谨慎,虚心学*他人的长处,用别人的长处去比较自己的短处,就会发现自己身上存在很大差距,你就会下决心改正不足。

  在实际工作中的禁忌:①高压政策;②吹嘘做法;③被动应付;④清高态度;⑤专横态度;⑥好人思想。

  作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。一个班级、一个系、甚至一个学院正常运行,都离不开学生干部的默默工作。我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”,即耐心、细心和责任心。

  最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。

  我有幸参加了科级干部培训班的学*,通过此次培训,我有如下的感受:

  一、培训班的收获与发现的不足

  1、要树立终身学*的思想。

  全民学*、终身学*的学*型社会,是促进人的全面发展”作为全面建设小康社会的一个重要奋斗目标。当今社会科学技术飞速发展,知识更新日新月异,竞争环境日益激烈,希望、困惑、机遇、挑战,出现在我们每一个人身上,面对“本领恐慌”、“知识恐慌”的危机,我们要抓住机遇、寻求发展、迎接挑战的制胜法宝就是不断学*、终身学*,形成长期受教育的好*惯,把终身学*当作一种思想境界、一种精神追求、一种生活方式、一种工作形式。总之一句话,就是要把终身学*当作工作的第一需求,实现工作学*化、学*工作化的新境界。通过不断学*,努力创造自我,重塑自我,完善自我。

  2、要及时转变了观念,增强了角色意识

  扪心自问,在经济全球化、文化多元化、税收信息化的历史条件下,我们离一个合格的税务干部的标准还有多远?听了几位教授的谆谆教诲,便可以找出差距,许多疑惑于瞬息即可释然。在副局长的讲授中,他谈到的基层的情况和作为基层的领导应具备的素质,进行对照后发现自已离要求还很远,还存在一定的差距。需要不断的学*、学*、再学*,不断的与时俱进,发奋图强,才能跟的上时代对我们的要求。在社会生活中,我的生命属于个体,而在国税干部队伍里,我是一名基层干部,应当把个人的前途命运与党的事业、祖国税收事业联系在一起,摆正位置,牢记使命,尽职尽责。

  3、要学会感恩,要有一颗宽容的心

  听了老师的课,让人印象深刻。他谈到的感恩,人要学会感恩,感恩父母,他们养育了我们,他们给了我们生命,抚育了我们成长。看着他们日益苍老的面庞,日渐花白的头发,你想到的他们的不易吗?要学会感恩祖国。我们可爱的祖国,它给了的我们*安、和谐的环境,给了我们自由、幸福的生活。你为祖国感到骄傲和自豪吗?要学会感恩单位。它给了我们稳定不断增长的收入,给了我们学*、进步、创造的*台。你是否感受要为单位争光添彩吗?做为一个人、一个单位、一个国家、一个民族要学会感恩。这样才能进步和发展,才能构建一个和谐、美好的家园。

  学*如逆水行舟,不进则退。这次培训,使本人深切感受到学*的重要性,感觉到一个干部不学*、不爱读书,就会缺少灵气、迷迷糊糊,就难以适应工作的需要,成长也不会快。学*,最重要的是加强理论学*。还要加强本职工作所必备知识的学*,学*现代经济、科技、法律等方面的知识,努力使自己成为工作中的多面手。在学*方式方法上一是要挤时间学*,特别是挤业余时间学*。二是要有刻苦钻研的精神。只要我们多钻研,下苦功,必有收获。三是要勤于思考,把脑筋开动起来,并善于积累,从一点一滴做起。四是要坚持理论联系实际,学以致用。要联系思想实际和工作实际,树立正确的权力观、地位观和利益观。五是不仅要从书本上学,还要向实践学*,向群众学*,向周围同志学*。

  二、对知识更新的认识。

  通过此次培训认识到面对经济全球化、信息社会化、知识产业化,特别是人才活动领域的全球化、教育终身化的过程不断加快,对干部的综合素质要求越来越明显,要求干部必须是具有强烈开放意识、符合现代社会人才标准的,智能型、复合型的人才。要想不断地更新干部的知识就要搭建一个*台。教育培训只有放在一个特定的环境里,借助一定的组织形式和载体,依托一定的设施和必要的课程设计安排,才能发挥出应有的功能和作用。有了一个结构合理、运转正常、高效快捷的教育培训工作*台,就有了做好教育培训工作的基础和支撑,教育培训工作才能顺利进行。其次是完善机制是保证。加强干部教育培训工作是一个系统工程,涉及国税工作的各个方面。只有从最大限度调动干部职工学*积极性的要求出发,着力建立和完善目标机制、考评机制和奖惩机制,才能为干部培训工作注入强劲的动力。

  通过此次培训,收获很多,也发现了自身的许多不足。在今后的工作和学*中,通过不断的努力使自己变得更加强大。

  经过为期两周的外出培训,对于我来说,是具有非常重要的作用的,不仅是让我业务方面的知识有了更深层次的了解与认识,而且通过对知名企业的参观学*,让我对前一周在党校学*到的只是与技巧,有了更明朗清晰的认识。公司组织这次中青年骨干培训活动,通过理论与实践相结合的学*培训方式,让我们能够更加有针对性的提高我们的业务知识储备,改善我们的工作态度与工作方式,让我们通过眼见为实的方式,亲身感受着知名企业的先进的管理技术的魅力。

  中层管理干部是企业人才的中坚力量,而企业经营与发展状况的好坏与这些管理者的自身素质和领导才能息息相关。中层人员是企业战略的执行者,是战术决策的制定者,是高层管理实现控制的纽带,也是高层管理者和基层管理者之间进行沟通的桥梁。一个公司能保持持续发展和改革,达到更高的业绩,关键的因素不在于高级管理者,而在于企业是否拥有一批懂经营、会管理、善沟通、愿拼搏、踏踏实实、公道正派、廉洁勤政、求真务实的中层管理者。组织的总目标是靠众多的亚目标协调运行实现的。这就要求各个系统,亚组织的领导者既要有全局和系统的眼光,又要在这种通盘考虑的前提下,保持自己本部门的良性运行。从这个意义上讲,中层管理人员执行能力的发挥对企业经营活动成败起着至关重要的作用,企业的生产经营活动离不开中层管理人员的努力和贡献,组建一支优秀的中层管理人员队伍,等于为企业树立起了坚实的中流砥柱。因此,发挥中层管理者的效能对于一个企业的生存和发展来说至关重要。

  作为中层的管理人员,我们深知我们的位置的重要性。因此,在这次培训学*过程中,我们也都是在积极认真的学*,希望通过这次培训学*,能够提高自身的职业素养以及自身的职业能力,通过完善自己,来达到更好地为企业服务的目的。因此,为了更好的激励自己,也为了能够将培训的效果展示出来,我总结了一些关于中层管理人员的管理能力培养提高的内容:

  首先就是在这样一个变化迅速、日新月异、竞争十分激烈的市场环境下,企业必须时刻保持高度的危机感,时刻留意市场变化,加强内部管理,才能够在强大的竞争压力下不断奋进,才能够不断地增强企业的竞争优势。

  *古代有句俗语:生于忧患而死于安乐。这句话固然是指治理国家的。但是对于企业的发展来说,也是同样适用的。一个企业要想长时间立足于市场而不被各方竞争打垮,就必须居安思危,不断地采取各项警觉措施开发新的策略促进企业的发展。危机意识是企业发展的源动力。只有时刻存在危机感,才会不断的刺激促进企业人员不断的努力,才能为企业做出更多有数量有质量的工作成果。

  因此,企业在进行管理的时候,可以通过采取各种措施,来培养员工的忧患意识。员工具有这样的忧患意识的话,才会不断地提高自身的知识储备与职业技能,不断地完善自身的各项才能。要知道,在竞争激烈的市场环境下,充足的人力资源是企业竞争的有力资本。因此,企业要通过灌输的方式,来培养员工的忧患意识。

  “学*能力”决定了企业未来的生死存亡关系,特别是对于管理者来说,没有一定的学*能力就没有强大有效的执行力。学*力是打造执行力的根本,提高执行力就要提升中层管理者的学*力。在更新观念日常工作中,我们在执行某项任务时,总会遇到一些问题。而对待问题有两种选择。一种是不怕问题,想方设法解决问题,千方百计消灭问题,结果是圆满完成任务;一种是面对问题,一筹莫展,不思进取,结果是问题依然存在,任务也不会完成。反思对待问题的两种选择和两个结果,我们会不由自主的问到,同是一项工作,为什么有的人能够做得很好,有的人却做不到呢?关键是学*能力不同导致思想观念认识不同的问题。我们常说,观念决定思路,思路决定出路。观念转、天地宽,观念的力量是无穷的。一些成功企业认为,有什么样的思想观念,就有什么样的工作效果。观念转变,思想**具有“核裂变”效应,能够产生推动发展的不竭动力。只有转变观念,**思想,企业才能始终保持快速发展,才能始终充满蓬勃旺盛的精力。

  4月21日——23日区民政局和区委组织部联手给了我一次充电和加油的机会,让我有幸参加了全区社区干部集中轮训班。通过学*《学会做人学会做事》、《理想信念教育》、《加强社区工作中党的建设》、《社区干部要加强党风廉政建设》、《适应新常态要求做好社区工作》、《发挥主题实践活动作用激发基层党建活动》、《如何提升社区治理水*》、《推行社区“三社一志”联动工作》等一系列知识,使我开拓了视野,启迪了思维,增进了交流,对如何做好社区工作,提供了方向指引和解决方案。让我感受颇多,下面我简单谈一下我的心得体会:

  一、要勤思善谋,紧扣社区工作发展“脉搏”

  随着社会的日益发展,社区居民群众的物质文化生活需求日益呈现出多样化、多层次的趋势,经济社会的发展和居民群众的多方面需要给社区服务提出了新的更高的要求。这就需要我们要勤思善谋,紧扣社区工作发展“脉搏”。在日常的工作中注意不断加强自己的学*,不断积累各种知识,更好地适应不断变化的形势,用于具体的工作之中。自觉做到勤学善思,提高思想政治素质,更好地宣传党的路线、方针、政策,要求自己从业务上、行动上、举动中、思想上切实做到“一切为了群众,一切依靠群众,一切服务群众”,始终坚持在谋划中把握工作方向,在落实中确保工作实效,在创新中提升社区工作整体水*,紧紧把握中心、突出重点,凝聚共识,焕发活力,推动社区品牌建设,打造三型文化社区。

  二、要凝心聚力,坚持走居民自治之路

  社区是居民自治组织,如何让居民进行自我管理、自我教育、自我监督,这就需要不断提高居民的意识,加强社区教育,抓好社区管理和治理问题。作为社区主任,我深深的认识到,只有不断提高辖区单位和居民的参与热情,让更多的人了解社区,支持社区建设,治理的建立不以支配为基础,而以调和为基础,是增强社区建设生命力的有效措施。加强民主管理、民主监督和民主自治。因此,在工作中,要经常深入居民之中、了解居民们对社区建设想法、愿望和要求,听取他们的意见和建议,想居民所想,急居民所急,把自己融入到居民之中。依托形式多样的主题实践活动,激发广大群众参与到社区活动中来。在群众中培训群众骨干,加入到志愿者的行列中,同时,孵化社会组织,创新社区治理新模式——“三社一志”联动。让社区内的社工担当台柱子,志愿服务补位子,社会组织搭好戏班子,社区建设搭好戏台子,同步登台“五位合力”,唱好联动戏。找准定位,做*倡导的,群众迫切需要的,我们力所能及的。从而角色到位,形成合力,互动到位,形成动力,服务到位,形成活力,机制到位,形成潜力,保障到位,形成实力。在工作中,授人以鱼,不如授人以渔,从而适应新常态要求做好社区工作。

  三、要狠抓落实、抓理想信念、廉政教育,学做人做事

  信念,是成功的起点,是托起人生大厦的坚强支柱!只有有了坚定的信念,才能使我们在黑暗中不断摸索,在失败中不放弃奋斗,在挫折中不忘却追求。牢固树立群众意识,切实解决服务群众“最后一公里”的问题。加强廉政建设,关系到执政基础、关系到民心向背、关系到*形象、关系到事业成败,要围绕努力建设“为民、务实、清廉、高效”人民满意社区这一中心,全面落实党风廉政建设“一岗双责”责任制,坚持把“廉政、安全、稳定、和谐”贯彻社区工作的始终,形成全员全方位抓落实的反腐倡廉工作合力。以严的标准要求干部,以严的措施管理干部,以严的纪律约束干部,使干部心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真开展批评与自我批评,真正起到红红脸、出出汗、治治病的作用,学会做人,学会做事。努力学*各方面的知识,努力在实践中增加才干,加快知识更新,优化知识结构,拓宽眼界和视野,着入避免陷入少知而迷,不知而言,无知而乱的困境,着力克服本领不足,能力不足,狠抓落实,全面提升基层干部协调社会关系和强化社会管理的能力。从而开拓进取,勇于创新,打造朝阳社区新的篇章!

  在全市青年干部培训班开学典礼上,市委*作了重要讲话,他要求年轻干部以奋发进取的实际行动当好推动科学发展的急先锋。面对费*的殷切希望,作为一名年轻干部,如何紧密联系实际,提高工作水*和能力?结合数日来的学*思考,联系自身工作实际,我认为,推进运管工作又好又快发展,必须提升运管部门的“三种能力”。

  一、以科学发展为指引,提升服务经济社会发展的能力

  经济社会要发展,交通运输是保障。我们运管部门将进一步增强保运输、保发展的能力,继续巩固和发展现代物流业,做好我市各大园区的运输服务和运输保障工作,引导和鼓励内河航运企业转型升级,道路货运企业规模化、集约化、网络化发展,力争今年全市交通服务业增加值超亿元。同时,进一步加大经营结构调整,为社会提供更加便捷、舒适、安全的运输服务。

  二、以惠民利民为宗旨,提升服务新农村建设的能力

  随着通达工程的实施,农村道路基础设施条件大为改观,我们将打通农村客运通达“最后一公里”,进一步方便群众出行。我们将继续抓好农村客运站建设,启用新集、新城等一批乡镇客运站。同时以各乡镇客运站为依托,大力培育和发展面向农村的物流市场,引导具备一定资质条件的农村运输企业向综合性物流服务发展,为农村企业和农户提供多元化的物流服务。

  三、以规范市场为抓手,提升服务交通运输管理的能力

  今年以来,我们运管所联合*、城管、工商等部门,多次开展突击整治行动,创造了良好的运输市场环境。下一步,我们还将加强与有关部门协调、配合适时组织专项整治,严厉打击各种运输违法行为,重点解决严重扰乱运输市场秩序、社会反映比较强烈的问题,确保全市运输市场稳定、健康有序发展;进一步发挥管理职能,加强运输安全、运输质量及维修和驾培质量的监督管理,确保旅客运输、危险品运输各项安全制度及措施全面落实到位,确保不发生严重安全责任事故。

  12月中旬,迁西县教育系统百名校级后备干部培训班正式开班。此次培训组织有序、学*有质,氛围和谐。我深信此次学*对我日后的工作发展具有规范、科学、持久的指导意义。

  折服——教育局局长刘汛涛同志坦诚朴实的话语。刘局长希望我们:

  一是要有爱心、有耐心、有公心、有责任心。

  二是要做到知耻、知止、知不足。

  三是要学会善谋大事、肯做小事。

  四是要从自我做起,从现在做起。

  工作中,我们既要爱学生、爱教师、爱岗位、爱事业,又要要耐得住清贫和寂寞,经得起挫折和磨炼;既要要做事公道,为人清廉,又要要不断增强振兴迁西教育的使命感和责任感;既要做到知学为人师,行为世范,又要知耻而弥不足;既要学会大处着眼,小处着手,又要珍惜机会、严谨治学,牢固树立正确的人生观、价值观,努力为迁西教育作出更大的贡献。

  感动——县委常委、副*郭彦徽站位高远、语重心长的期盼:认清形势、把握机会、强化管理。举办这期校级后备干部培训班,是要为了积蓄能量、储备人才,这是教育事业开拓前进的根本保证,也是实现干部队伍新老交替的必然要求;既是提高自身素质的需要,也是提高领导干部能力的需要,更是构建和谐教育、实现迁西富民强县的需要。这就要求我们掌握基本的理论知识和实践知识,提高谋事能力和创新能力。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展5)

——*干部培训心得体会6篇

  为期一周的*干部适应性培训结束了,回顾这五天的培训生活,自己感触很多。今年的培训课程设置丰富,有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有考试基础知识、有为官做人之道等等,面广丰富。及时解渴。授课教师的理论水*高,既有专家教授,又有*部门领导,还有老*干部现身说法,教学深入浅出、手段多样。这次培训不仅是我们*干部素质提高的加油站,而且还是我们缓冲适应,调整心态的站台,广交朋友、沟通感情的*台。总的来说,这次培训既为我们传道授业解惑,又教我们如何做人、做事、做官,具体来说,有以下几点体会:

  一是专业理论水*进一步得到提高。我们从部队转业来到地方,必须从零开始,填补空白。通过一周的培训,认真学*了*职能结构与运作,事业单位制度以及公务员制度的具体细节和行为规范等专业知识。所学课程既符合了今后的实际工作需要,又为眼前的就业选择指明了方向。同时通过老师对《行政能力测试》《申论》的例题讲解和应试方法,进一步加强了自己应对*考试的信心。

  二是事业心责任感进一步加强。原来一直在部队工作和生活,对社会经济发展情况以及许昌目前的各方面发展情况了解不是很深刻,通过参加培训班学*后,特别是听取了专家教授的讲课和优秀转业干部的经验介绍后,进一步对地方的发展情况和地方*的运作情况的了解,增强了做好工作的信心。强烈地感觉到要以一种发挥自己才智、创业建功、积极为家乡建设做贡献的心态投入到今后的工作中去。

  三是摆正心态、积极适应、重新定位。回到地方,最重要的是做到调整心态、心随人转,抱着从头做起的心态,甘当老百姓、甘做新人,尽快熟悉新工作,融入新工作环境,学会不断调整自己,努力改正与新工作环境不协调、不和谐的东西,注意总结经验教训,摸索规律。地方是个相比部队更大的舞台,要有自己的角色定位,要有一种无论在哪里工作都要努力踏实,实现自己人生价值的心态。

  此次培训虽然时间比较短,但是我个人感觉收获很大。今后,我将把学到的知识运用到实际工作中去,并继续深入学*,努力提高自身综合素质,掌握新岗位的必备技能,为做好本职工作打好基础,为家乡经济建设和社会和谐发展贡献自己的一份力量。

  20xx年3月2日至4月28日为期两个月的*干部培训在宁波终于落下帷幕,此次培训教学内容涉及之广,使我深深的感受到工商行政管理工作对专业知识要求很高;涉及教学人员之多,有学院的老师,有来自工商一线的执法人员,有来地方相关部门的领导和省局的领导,他们从不同的角度进行授业解惑,使我对工商事业有了一个整体的认识,让我更加深爱工商行政管理这个职业,也深感自己责任之重,但我定将全力以赴,从做好自己本职工作做起。可以说,这次培训为*干部实现角色转变起到了很好的纽带作用。总结这次培训,我有以下几点体会。

  一、正确定位,实现自我角色转变。

  从一名军人到一名行政管理人员的转变,不只是一个称谓的变化,而是工作方式的根本性变化。为此,我自己要在思想上做好充分的准备,认清两个职业各自的特点,找出共同点和差别点,及时调整自己的心态,准确的进行自我定位。要把思想集中到工商行政管理事业中来,要把行动落实到日常工作中去,争取早日实现角色转变,尽快适应各项工作,成为一名优秀的工商干部。对于当前,就要把心思用在服务区的监管上,了解服务区内个私企业的总量、行业分布情况、生产经营情况、重点监管部位等等,做到心中有数,为服务区内的生产安全和经济发展尽心尽力,竭诚为个私企业服务,做出自己应有的贡献。

  二、加强学*,提高自身业务知识。

  对于一个刚从部队转业到地方工作的人来说,要接受很多新的事物,学*则显得尤为的重要。此次*培训只是为学*开了

  个头,更多的学*还是要贯穿到今后的工作中。对于当前,首先要把学*的侧重点放在书本上,学*一些常用的法律法规知识,如《无照经营查处取缔办法》、《反不正当竞争法》、《行政强制法》、《消费者权益保护法》等法律法规知识,通过学*掌握与工作相关的法律条款,丰富自身的专业知识面;其次是要主动地向他人学*,学*是永无止境的,三人行必有我师,每个人都是我学*的榜样,学*他人的优点弥补自己的短处,在学*中做到勤学、勤问、勤思考,尽快的适应工作岗位对专业知识的需要,从而更好的为工商事业服务。

  三、勤奋工作,练就过硬业务能力。

  实践是检验真理的唯一标准,要把从书本上所学的知识转化成为能力,唯一的办法就是要靠实践,就是要靠勤奋工作,就是要靠积累经验。在实际工作中要善于把握各项工作的特点和规律,灵活用运用所学专业知识,逐步提升自身的业务能力。拿办案工作来说,需要的不单单是专业的法律法规知识,更为重要的是一种实际的办案能力,这种能力想要简单的从书本中学到是不可能的,而是要通过日复一日、年复一年的实践磨炼出来的,要想在办案上有所建树只有多加强学*、多经历实践,自己的能力如何,只有自己亲历办案全过程才能知道自己是否有能力胜任。前不久,我们局里定期举办的办案沙龙给我们年轻的同志提供了一个很好的学**台,要充分利用这样的*台尽快地提高自身的业务能力,争做一名过硬的业务能手。

  为期一周的*干部适应性培训结束了,回顾这五天的培训生活,自己感触很多。今年的培训课程设置丰富,有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有考试基础知识、有为官做人之道等等,面广丰富。及时解渴。授课教师的理论水*高,既有专家教授,又有*部门领导,还有老*干部现身说法,教学深入浅出、手段多样。这次培训不仅是我们*干部素质提高的加油站,而且还是我们缓冲适应,调整心态的站台,广交朋友、沟通感情的*台。总的来说,这次培训既为我们传道授业解惑,又教我们如何做人、做事、做官,具体来说,有以下几点体会:

  一是专业理论水*进一步得到提高。

  我们从部队转业来到地方,必须从零开始,填补空白。通过一周的培训,认真学*了*职能结构与运作,事业单位制度以及公务员制度的具体细节和行为规范等专业知识。所学课程既符合了今后的实际工作需要,又为眼前的就业选择指明了方向。同时通过老师对《行政能力测试》《申论》的例题讲解和应试方法,进一步加强了自己应对*考试的信心。

  二是事业心责任感进一步加强。

  原来一直在部队工作和生活,对社会经济发展情况以及许昌目前的各方面发展情况了解不是很深刻,通过参加培训班学*后,特别是听取了专家教授的讲

  课和优秀转业干部的经验介绍后,进一步对地方的发展情况和地方*的运作情况的了解,增强了做好工作的信心。强烈地感觉到要以一种发挥自己才智、创业建功、积极为家乡建设做贡献的心态投入到今后的工作中去。

  三是摆正心态、积极适应、重新定位。

  回到地方,最重要的是做到调整心态、心随人转,抱着从头做起的.心态,甘当老百姓、甘做新人,尽快熟悉新工作,融入新工作环境,学会不断调整自己,努力改正与新工作环境不协调、不和谐的东西,注意总结经验教训,摸索规律。地方是个相比部队更大的舞台,要有自己的角色定位,要有一种无论在哪里工作都要努力踏实,实现自己人生价值的心态。

  此次培训虽然时间比较短,但是我个人感觉收获很大。今后,我将把学到的知识运用到实际工作中去,并继续深入学*,努力提高自身综合素质,掌握新岗位的必备技能,为做好本职工作打好基础,为家乡经济建设和社会和谐发展贡献自己的一份力量。

  弹指瞬间,为期*两个月的*培训很快结束了。回顾这40来天的培训生活,感慨万千,收获颇丰。总体感觉,今年的培训课程设置丰富,有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有业务基础知识、有为官做人之道等等,除此之外,还有拓展训练和集体活动;教师的理论水*高,教学深入浅出,教学手段多样;辅导员尽心尽责,为培训提供了热情周到的服务保障。这次培训不仅是我们*干部素质提高的“加油站”,能力提升的“加速器”,融入社会的“润滑剂”,而且还是我们缓冲适应、调整心态的站台,沟通感情、广交朋友的*台,起到了传道授业解惑之功效,为我们顺利走上新的工作岗位奠定了坚实基础。

  一、主要收获

  一是理论水*进一步得到提高。我在部队长期从事政治工作,自以为专业理论方面底子厚,能力强,能游刃有余。通过培训,才看到自己的浅薄。通过对12门理论课程的认真学*,加深了对工作岗位的认识和理解,又使我学到了新的管理方法、领导艺术和处理人际关系的能力,极大的丰富了专业理论,优化了知识结构,提升了文字能力。

  二是法律意识进一步得到强化。培训中,通过法律法规授课、专题案例分析等形式,学*了地方工作须知的法律法

  规制度,进一步强化的法律意识,也提高了我们依法行政的能力。当今时代,不懂法是无法适应形势发展需要的,作为一名机关工作人员,必须加大学法的力度,要做到真学、真懂、真用,才能提高依法办事的能力,塑造廉洁自律的形象。

  三是事业心责任感进一步得到增强。通过参加培训学*后,我方才了解自己在部队对社会经济发展形势是如此不够掌握。通过听取专家授课和优秀转业干部现身说法,进一步了解了地方经济社会的发展形势和*的运作情况,极大增强了做好本职工作的.信心。

  二、下一步打算

  面对复杂的社会环境,必须转化培训成果,积极应对来自各个方面的竞争压力,走好人生重大转折后的第一步。

  一是调整心态。来到新的工作岗位和工作环境,最重要的是调整心态,做到心随人转。一是做人低姿态。始终保持谦虚谨慎、戎骄戎躁、从零开始、从头做起的心态,甘当学生,甘作新人。

  二是做事高标准。保持军人务实的作风,高标准完成领导交办和其他同事托办的事项,奠定立身处世的基础。

  二是积极适应。牢记“改变不了环境,就主动适应环境”,尽快熟悉新工作,融入新环境,学会不断调整自己,努力改正与新的工作环境不协调、不和谐的东西。注意总结经验,对一个工作阶段结束或一项任务完成后,及时对其中的利弊得失进行分析研究,总结经验,吸取教训,摸索规律,为今后工作顺利推进作好铺垫。

  三是摆正位置。社会是一个大舞台,每个人都在这个舞台上扮演着一定的角色,角色影响着每个人的行为。通过本次培训,我的思想转变了,现在觉得能为人民干实事的岗位就是好的工作岗位,能为人民服务的工作就是好工作!无论在哪里工作,在什么岗位,只要心中想着人民群众,就一定能干出非凡的成就,一定能够实现自己的人生价值。

  四是有所作为。本职工作的完成情况是检验转业干部能力的一块试金石。因此,我们必须在本职岗位上竭尽全力,有所作为,从而赢得干部职工对自己的信任。同时,要注重团结,和同事搞好关系,处处体现出转业干部“海纳百川、有容乃大”的胸襟和气度,以自己的真诚和热情打动人,团结人。同时还要以强烈的事业心和责任感从事新的工作,爱岗敬业、脚踏实地、多做工作、多挑重担,为自身的健康成长奠定基础。

  通过这次培训,个人思想得到了升华,工作作风得到了锤炼,基本实现了由一名优秀*干部向合格国家公务员身份的顺利转型。今后,我将结合工作岗位,继续深入学*,努力提高自身综合素质,为绵阳经济社会创新发展贡献自己的力量。

  在军改的大背景下,尽管转业到地方工作早已是自己的意愿和选择,但是在拿到批复的那一刻,还是难免有“无言独上西楼”的离愁和“拔剑四顾心茫然”的失落,毕竟这是我为之奋斗拼搏并奉献了青春、放飞了梦想的地方。十二年前入伍宣誓、首次授衔、立功受奖等场景历历在目,一旦脱下军装,这些就都成为了记忆,就将与朝夕相处的战友告别,怎能不让人心生感伤。

  怀着忐忑与不安,也带着梦想和希冀,*干部安置前培训开始了,开学典礼可以说是盛况空前,礼堂里坐满了上千名转业干部,我们年龄不同、职务不同、单位不同,相同的是那颗不忘初心、重新开始的决心信心。几位领导介绍了*年来上海市的转业安置情况,并对参加培训的转业干部提出了希望和要求。虽然整个典礼时间不长,但是起到了解疑释惑、明确目标的作用,头脑里的疑惑少了,学*起来也有了动力。

  如果说开学典礼指明了方向,那接下来的专题讲座和授课则让我们体会到了上海市对军队转业干部的关心关爱。从师资力量上来讲,干部培训中心聘请的都是上海市委党校和国内知名高校的专家学者和教授讲师,他们渊博的知识、精彩的授课都让人折服,听他们的课,仿佛让我又回到了十几年前的大学校园,也让我觉得自己需要学*充电的知识太多了。从教学管理上来看,教学秩序正规,班主任认真负责、积极主动帮助学员协调解决困难问题,事无巨细地提醒关心让我们感受到了温暖;培训中心的领导和督导员往来巡查,耐心解答学员的疑问,讲清规定,主动为学员疏导缓解压力,给我们营造了一个良好的学*环境。教学区内饮水、卫生等保障设施设备齐全,看得出是用心下了功夫。这一切,都凝聚着地方领导和相关部门对转业干部的厚爱,同时,也让我们看到了地方工作科学严谨、周到细致的作风。可以说,所有参与和保障培训的工作人员用自己的实际行动为全体*干部上了生动的第一课。

  好的开始是成功的一半。遥想当年,也是在火热的七月,我开始了由一名地方大学生向合格军人的转变;如今,在这个盛夏的酷热里,我又开始了由一名军人到地方*干部的转变。相较于多年前的迷茫和无助,现在的我更多了一份成熟和自信,这是部队多年的历练留给我的宝贵财富。我相信,有地方领导和老师们的精心辅导和帮助,有战友们的鼓励和支持,我将更快地适应*培训的学*生活,同时抓住这一难得机会,集中精神、刻苦学*,努力让自己多掌握一些知识技能,为未来的岗位需求打下坚实的素质基础。

  20xx年12月2日至20xx年1月10日,我在杭州市委党校参加军队转业干部岗前培训班,一个多月来,培训班采用专题讲座形式,组织我们认真学*了党的创新理论、政治制度与*运作、传统文化、公共管理、国防安全、杭州市经济社会环境发展问题等多领域多方面的课程。通过这次培训和学*,收获颇大,使我在政治上有了新的进步,思想上有了大的转变,知识上有了新拓展,对自己也有了新的认识,确实不虚此行。

  一、主要收获

  (一)端正了心态

  心态,对于每个人来说十分重要。对自己有什么样的角色定位,就会有相应的行为倾向,用什么样的心态看待人生,就会表现出什么样的工作态度和生活态度。

  虽然我在部队时间不长,但是从部队到地方的工作的转变还是让我在很多方面不能很好适应,但是自从到学*班学*,使我受益非浅。在这里,我学会的第一件事情就是端正态度,调整心态,努力适应好新的环境。

  (二)树立了信心

  五年前,我做为一名刚毕业的大学生,响应党的号召和祖国的召唤,怀着满腔热血来到了部队,把自己人生最美好的时光奉献给了部队,同时部队又培养了我不屈的意志,坚强的性格。现在面临二次就业,我听从组织的安排,走入社会,回到地方工作,

  为地方建设贡献一份自己的力量。在这个学*班里,通过与各单位来的同学相互交流,相互学*,不断了解,使团队意识进一步增强,坚定了自己将来能在新的工作岗位上干好本职工作的决心。

  (三)强化了责任

  学*期间,强化了责任意识,也就是要把在部队长期养成的铁一般的纪律、过硬的思想和较高的政治素质和文化素质,带到地方的工作之中,不因工作的变换而使自己迷失了前进的方向。

  二、努力方向

  通过培训班的学*,也使我深深体会到,作为军队转业干部要成为一名合格的公务员,必须做好以下四个方面:

  (一)把握正确的政治方向

  作为一名国家事业单位工作人员,要把握正确的政治方向,拥护**的领导,拥护**制定的国家的路线、方针、政策与国家的基本政治制度。而把握正确的政治方向的能力依赖于一定的政治理论修养和政治理论水*,这就要求我们必须努力学*马克思列宁主义、*思想、*理论和*同志“*”重要思想,提高自己的政治理论水*。这样才能正确的认识和把握各种复杂的矛盾和问题,敏锐地识别社会现象及其变化发展趋势,在各种复杂的局势中把握正确的政治方向。

  (二)培养良好的职业道德

  爱岗敬业是职业道德的核心和基础,它要求我们认真履行自己所从事的岗位职责,一丝不苟地完成自己的职责任务。爱岗就是高度热爱自己的职业和岗位,尽心尽力地去做好它。爱岗是一种高尚的道德情感,是否具备这种感情会导致极不相同的工作态度和工作效果,因此,我们只有在爱岗的基础上才能做到认真履行岗位职责,才能更好的富有成效的完成职责赋予我们的任务。

  (三)勤于学*,精通业务

  作为一名国家机关单位工作人员,不仅要勤勤恳恳,任劳任怨,而且要精通本职业务,不断提高自身的业务素质。现代社会,各行各业的管理活动中技术含量越来越高,这对公务员的业务水*、技术素质、工作能力等都提出了更高的要求,需要公务员勤于学*、善于学*。公务员只有学*理论知识,提升自己的理论素养,形成科学的世界观,才能够把握大局,分辨是非;只有掌握了对应的专业知识,才能在新岗位上发挥出自己应有的作用。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展6)

——干部培训心得体会6篇

  作为团学干部,有一些东西我们可以去争取,这是给予我们锻炼的*台,当然不管我们毕业了没有,我们只要觉得在这个*台中锻炼够了,我们可以放弃再进一层的锻炼,但前提是我们必须拿得起,才能有资格去舍弃,作为团学干部,我们要做的事比其他同学更多,要担的责任更大,当然我们可以很激昂地说:“大丈夫敢作敢当”。但有些事情我们完成的,但我们不一定有能力去承担起来,这是连累的不仅是自己、集体更甚于老师等,所以在开始着手每件事情之前,应当先考虑好要怎么做、怎样做得更好。

  学生工作需要什么样的学生干部?喻*在这个问题上给予我最大的启示是:工作单位需要的是工作人,而不是干部,要作为一个优秀的学生干部,应该具备一下几个意识:

  a、大局意识。在我们个人的正当利益得到维护下,我们要服从集体利益。当然,难免会两者冲突的情况出现,这时,我们更应当以大局为重,而牺牲小我利益。

  b、服务意识。在这个点上,我们应当要有“我们不是贵族而是服务者”的态度去对待我们的工作。

  c、创新意识。我们不仅仅要在我们自己的工作岗位上创新,更要以一种创新的方式来服务同学、帮助同学树立自强自立的信心。

  d、竞争意识。我们不能要学会不安于现状,要不断地进取,就算只是在原来的位置上,不管工作还是学*,都应当要有竞争意识,没有最好只有更好。就算失败了,我们也要总结经验,退一步只为了更好地进一步。

  e、责任意识。这点是不管做人还是做事,我们都应该具备的意识,对自己负责,对同学负责,对每一个相关人负责,这是基本的要求。

  团学干部的培训,让我学会了很多,懂得了很多。相信在以后的不断积累中,对于团学,我可以越做越好。(陈婉娜)

  很庆幸自己能够进入法学院广告部,成为广告部的一份子,成为学生会的一份子,也很荣幸自己能参加20xx年法学院团委学生干部的培训。此次培训主要是针对刚刚迈入大学门槛的我们,其目的是为了提高新一届的学生会委员的素质,加强各方面的锻炼,增强个人及集体责任感,增进彼此的交流与合作,促进新一届的学生会委员良好成长,以更好地开展学生工作。

  首先,学生会*为我们讲述了如下四点:一、促进统一思想,顾全大局;凡事应以集体利益为重点,并且注重培养个人的沟通能力,同学之间多多交流,不单单只是各个部门之内,扩大自己的交际范围。以统一各方面的意见,更好地保障大部分同学的利益。二、尽快学会角色转变;在来大学之前,大家都是过着“三点一线”的生活,生活比较单一,除了学*还是学*,许多的活动与工作都是在老师的提醒帮助之下展开的,大部分工作都具有其依赖性。三、大学则不一样,需要自己主动,对自主性要求比较高,同时范围之广,需要去联系其他部门以共享资源、探讨方案……这样就需要良好的交际能力和团队合作意识。四、作为一名学生干部,应当起带头作用,勤于律己,努力学*,树立良好的人格形象,提高核心竞争力。

  其次,是刘鄂老师就如何组织好学生活动为我们讲了一些注意事项和环节等等。原来学生活动都要经过审批这个环节的,这是首要的环节。同样不管活动是大是小,参与人员是少是多,在活动开始前都要十分注意并做好充分准备。会上,刘鄂老师也提问到了我就开展校外活动时,要注意的事项有哪些,改如何去安排和组织,我答得并不理想,在刘鄂老师分析之后,我也学到了很多,原来组织活动并不是一件容易的事,当中要考虑的事项很多,不然后果是个人承担不起的。还在会上强调了合作与分工的团队精神,作为广告部的一员,这点我深有体会,一张海报是多个人的劳动成果,不归功于个人,都一处角落要相互商量,在海报的整体设计上也要一起探讨意见,统一了意见才开始动手。当然当中的一些海报也有出差的,也受到了批评。但是大家都还是彼此坚持分工与合作相统一,如果把集体的思想会和到一起,出来的海报也比较富有活力。这是在广告部工作以来得出来的一些经验。

  然后,大四的学生会副*汤一龙学长以他的经历和见解为我们总结出“严于律己,宽以待人”的准则,为加强我们自身的修养提供了宝贵的建议。他不仅仅告诉了我们如何作一名优秀的学生会干部,更传授了我们生活上的一些为人处事的方法,还有学*上的独到见解。面对刚进入大学的我们受益匪浅。汤一龙学长还强调“感恩父母”。的确,每一个孩子的父母亲们都是伟大的,为了子女一直在用汗水赚钱,从不停止,就算再疲倦只要想到我们就会有一股强大的动力坚持下去,这是妈妈告诉我的,当时我听了很是感动,又有一丝丝的愧疚。父母亲为了我们不顾一切,他们老了、他们瘦了、他们累了……而处在期待之中的我们却是那么那么的失败。再加上父母亲与自己在意识与思想上的代沟,感觉彼此的距离似乎越来越远,常常带有失败感。如果他们支持我的事业该多好,我在努力着,只是他们不认同我的努力,我的感恩总是得不到认可,唉~其实,有哪对父母不是为了孩子,又有哪位孩子不考虑到父母呢?感恩我一直都是,只是父母亲少了一份理解与支持,我的内心比较痛苦i,带有一些内疚。而爱你们的,是我;爱我的,一直会是你们,请理解我走的人生,感恩不尽。

  最后,喻*总结告诉了我们,作为一个学生干部应具有大局意识,服务意识,创新意识,竞争意识和责任意识。做到这五点是很不容易的,这也是作为我们学生委员的一个目标吧。现在离这个目标还有很大距离,但是我会尽力去靠拢,不保证自己会做到以上五点,但我相信自己在经历磨练后总会有所收获,把收获的东西吸收,我取得的进步,就是一步一步地前行。成为一名好的学生干部。

  在此,感谢在大学期间带给我帮助与快乐的人,感谢一起不畏寒风吃着盒饭一起工作的人,感谢传授我知识的老师,感谢关系和祝福我的远在四方的老友们,感谢大家,也感谢科大给我一个舞台

  本人有幸参加了州委党校举办的少数民族干部培训,通过学*培训,感到收获颇丰。

  一、明确了学*的目的和意义

  为提高干部个人素质,增强责任意识,确保少数民族干部能够以端正的态度、过硬的能力、良好的状态和饱满的热情投入到自己岗位和工作中,州委党校举办了此次培训,这是组织对我们少数民族干部的关心和爱护,作为一名少数民族干部,我十分珍惜此次学*机会。

  当今世界正处在大发展大变革大调整时期,世界多极化、经济全球化深入发展,知识创造、知识更新速度大大加快,创新能力越来越成为竞争力的核心因素。无论是一个国家、一个民族还是一个政党,如果不加强学*、不提高学*能力,就没有创新力和竞争力,势必落后于时代。经过多年的发展,我州经济和社会事业发展取得了显著成就,综合实力明显增强,但面临的任务仍然非常繁重和艰巨,仍然需要我们付出艰苦的努力。随着科学技术的迅猛发展和知识的迅速更新,我们不熟悉、不了解、不懂得的东西还很多,昨天的知识未必能解释今天的现实,今天的经验也未必能解决明天的问题。

  因此,作为一个少数民族干部,必须切实增强学*的紧迫感和自觉性,更加重视和善于学*,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,顺应时代发展,实现知识的不断更新。

  才能敏锐把握时代前进脉搏,提高推动改革发展的能力,更好地带领全州人民在激烈的竞争中掌握主动,为推动文山大发展、百姓更富裕提供智力支持和思想保证。

  二、正确认识党的领导是做好民族工作的根本保证

  胡同志在最*召开的中央民族工作会议上指出:党的领导是做好民族工作的根本保证。正确处理民族问ti,切实做好民族工作,是加强党的执政能力建设的重要内容。各级党委都要按照中央的要求,进一步加强和改善对民族工作的领导,不断提高驾驭民族问ti、民族工作的能力。这充分体现了新的*对民族问ti的重视,也是中央在民族工作领域提出的加强党的执政能力建设的具体要求。

  在我国全面建设小康社会蓬勃推进的形势下,少数民族和民族地区经济社会发展相对滞后的状况更加突出;在西部大开发不断深入的形势下,少数民族群众对进一步改善民生、更多享受改革发展成果的要求更加迫切;在涉及民族因素的各类矛盾纠纷不断增多的形势下,促进民族团结、维护社会稳定的任务更加繁重;在意识形态领域面临复杂局势和尖锐斗争的形势下,加强民族团结宣传教育、有效引导社会舆论的工作更加紧迫。作为一名少数民族干部,我们宁可把风险、挑战估计得充分一些,把前进道路上可能遇到的困难设想得严峻一些,千万不能因为估计不足、准备不足而陷于被动。要看到,随着我国工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展,民族问ti的普遍性、长期性、复杂性、国际性和重要性也在发生深刻变化,各类新问题、新挑战、新风—2—

  险会层出不穷。要以科学发展观为指导,充分认识国际国内形势出现的各种复杂因素,充分认识民族工作面临的严峻挑战,对可能遇到的困难和风险始终保持高度警觉,加强工作准备,做到未雨绸缪,防患于未然。

  我们党处理民族问ti的基本政策,凝聚了几代**人处理民族问ti的智慧和心血,是党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的重要组成部分,是党和国家民族工作最可宝贵的精神财富,是我们不断推进民族团结进步事业发展的根本保证。历史经验充分说明,党和国家的民族政策是民族团结的生命线。严格执行民族政策,直接关系到党在少数民族群众中的威信和形象,直接影响到党的民族工作的成败,直接决定着民族之间的信任和团结。要始终坚持和认真贯彻民族*等政策;要始终坚持和认真贯彻民族团结政策;要始终坚持和认真贯彻民族区域自治政策;要始终坚持和认真贯彻扶持少数民族和民族地区经济社会发展的政策;要始终坚持和认真贯彻加强少数民族干部人才队伍建设的政策。

  三、做好少数民族工作,为构建和谐社会作贡献

  正确处理民族问ti,协调民族关系,加强民族团结,是民族工作的要求,是构建社会主义和谐社会的重要保障。在少数民族人口众多的文山,不重视民族工作,不研究民族问ti,就不是一个称职的领导干部;做不好民族工作,全盘工作也做不好。少数民族干部是党和*联系少数民族群众的重要桥梁和纽带,是做好民族工作的重要骨干力量。民族干部的状况是衡量一个民族发 —3—

  展水*的重要标志。少数民族干部与本民族群众有着广泛而密切的联系,他们来自本民族群众,熟悉本民族和本地区的历史、现状及特点,通晓本民族的语言文字,了解本民族的风俗*惯、宗教信仰,掌握本民族人民的愿望和要求。广大少数民族干部对改变本民族地区的落后面貌具有强烈愿望,对加快本民族地区经济、文化的发展具有强烈的使命感和高度的责任感。大力培养少数民族干部,对民族团结、民族工作的开展与社会稳定都具有不可替代的作用。加快民族自治地方经济社会又快又好发展,构建社会主义和谐社会,必须着力做好培养、选拔、使用少数民族干部的工作,建设一支政治坚定、业务精通、善于领导改革开放和社会主义现代化建设、深受各族群众拥护的高素质的少数民族干部队伍。

  新时期新阶段民族工作的主题与构建和谐社会的目标要求是完全一致的。做好民族地区的工作,既要处理好自治民族间的关系,也要处理好其他少数民族、汉族之间的关系。作一名少数民族干部,只有团结了各民族,保证了各民族的*等,才会有凝聚力、战斗力,干部职工才会有好的工作生活环境,各族群众才能安居乐业,经济才能更快更好地发展,社会才会和谐。

  20xx年4月21—23日,我有幸参加了xx区社区干部集中培训班。为期3天的培训课程丰富多彩,省、市、区领导以及党校老师的现场授课,让我受益匪浅。在这次充实的培训中,不但学到了各方面的知识,更让我开阔了视野,**了思想。无论是从所听到交谈,还是从所听到所闻,每一堂课都让我有所收获。以下是我这些天的几点体会:

  一、加强日常学*,提高工作能力

  首先,区委组织部长郭沅直做开班仪式动员讲话,他说明了这次培训的目的及要求,拉开了这次培训序幕。接着省行政学院院长、经济学教授张贵孝讲了学会做人学会做事,使我深刻的认识到做人的根本就是不断的学*,好学才能进步,好学才有本领,要努力学*各方面的知识,努力在实践中增加才干,加快知识更新,优化学*结构拓宽眼界和视野。着力避免陷入少知而迷,不知而盲,做一个忠诚、干净、有担当的社区工作者。

  二、增强服务意识,强化服务职能

  社区是居民自治组织,社区工作者算不上国家干部,但在居民心中就是党和*。我们既然选择了这个工作,就要热爱这个岗位,就要把群众的利益放在心上,做到群众利益无小事,从小事做起,把小事做好,这样群众才会信任我们,才能真正聚民心,更好的做好社区工作。责任感是社区工作者必不可少的一项基本素质,作为社区工作人员我们要有较强的责任意识、服务意识。社区是党和*联系群众的纽带,是一项基层工作,“事不避难,勇于担当”,为老百姓做事是分内之事。切实履行社区工作者的使命、增强服务意识,强化服务职能,以“为人民服务,让人民满意”为工作的出发点和落脚点,自觉做到主动服务、热情服务。

  三、发挥党员作用,搞好社区工作

  通过培训,使我深刻认识到社区是社会最基本的结构单元,社区工作面对的都是鸡毛蒜皮的琐事。但对居民来说都是天大的事。我们社区工作者必须从人民群众的生活琐事做起,发挥党员模范带头作用,把在册党员分类管理,推行星级党员评定,加强流动党员管理。为辖区群众做出榜样,引导居民尊法守法,建设和睦邻里关系,为群众提供最贴心、最优质的服务。加强社会组织及其他自治组织建设,共建温馨家园,适应新常态要求,做好社区工作。我们要勇于担当、勇于负责,只要和居民利益相关的事情,我们都要站出来,只有这样才能更好的服务群众。

  最后,非常感谢市、区领导给我们提供了这次培训机会,让我更加深刻的认识了自己、了解了自己。从而能够更好的为居民服务。今后,我要在思想上、纪律组织上、工作责任上始终保持一个*员的先进性,准确处理好各种关系,干好社区工作。在这现实工作中,我要始终做到想群众之所想、急群众之所急、办群众之所需,切实解决社区居民最关心的实际问题,用爱心、耐心和事业心做好社区工作,不断提升为群众办事能力,用智慧和汗水谱写自已壮丽的人生篇章!

  “学生干部”是一个多么光荣且值得炫耀的名号,我一直渴望着能够当上一官半职,但想真正被冠上该称号是需要辛勤付出的。在陈*和赵老师的一番精彩演讲后,我进行了深刻的自我反省,真正意识到自己与“学生干部”这个耀眼光环的距离是那么的遥远,虽然“学生干部”这个名号犹如沉甸甸的大石,但只要我有热情加信心,相信距离会拉*甚至可以逾越的。

  首先需要对“学生干部”有一个明确且正确的认识。学生干部的本质是学生,与其他学生之间是*等主体的关系,所以不要认为学生干部就是一个官职而有权指挥甚至产生想要凌驾于别人之上的想法,相反的当学生干部的名号被冠于某位学生时,就意味着一种责任、使命和服务。学生干部是学校育人工作的最基层的执行者、主要协助者,学校的教学、思想政治教育、后勤等都离不开学生干部的配合和协助,因此要求学生干部必须摆正心态。

  其次是学生干部应具备的条件。我们已经知道了学生干部是为学生、老师、学校服务的,那么拥有强魄的身体和健康的心理必要的。在大学校园里,与中学相比最明显的不同,就是大多数活动、组织都没有老师来牵头,老师多以嘉宾的身份出场。那么领头羊呢?就是各位学生干部。一个活动的策划、组织、进行,时间与地点的申请、安排;活动前的准备,活动的就绪,活动的总结等一条完整的活动链都得依赖学生干部们的劳心劳力,这一切都以健康的身心为载体,因此千万不要忽视了这点,所谓“身体是革命的本钱”。另外口才佳也有助于工作的开展。因为口才在一定程度上能映射出一个人的能力,能为任何事情赢得一个良好的开始,做到事半功倍,因此一张能说会道的巧嘴是一个不可缺少的工具。而最重要的是学*好。学生干部光只有能力而学*成绩一塌糊涂也只能徒劳的,只有同时拥有能力和知识,别人才会由衷地佩服和诚服于你的领导,自己也可以不必遭到别人蔑视的眼光,让自己说话、做事底气更足、更自信。

  第三是对学生干部的要求。学生干部在服务别人之前应要求自己有较高的政治觉悟,同*在政治上保持一致,坚持原则,办事公道,作风正派,谦虚谨慎,以身作则以做好表率。其次要具备一定的素养和宽广的知识面,掌握工作所需具备的知识。再者要有明确的学*的目的,学*勤奋刻苦,学风严谨,学*成绩优良,有较强的写作能力和口头表达能力;自觉的产生“服务”意识,有较高的工作热情和较强的工作责任感与团队合作精神,

  为了进一步提高我院学生干部的综合素质,树立远大的理想,增强自我教育、自我管理、自我服务的意识,在学院领导的关心和指导下,学院团委召开了一系列的干部培训大会,其中有第一次校团委林*作题为“共青团的责任和使命”的讲话,第二次魏老师的讲座,第三次冯副*关于“提高团学干部的素质”的讲座以及干部素质拓展培训。

  通过此次干部培训,我明白了学生干部应该具备以下的素质:

  一、扎实的专业知识。如果想要建一座宏伟的大楼,首先要把地基给建好。同样我们作为一个好的干部也是这样,专业知识是保证工作激情的基础所在。当今正是知识竞争的年代,没有扎实的专业知识就不能在同学们中树立威信。学*能力是我们大学生一个很重要的能力素质。从一定程度上说学生干部是同学们学*的榜样,成绩一塌糊涂能够真正让人信服进而起到带头作用吗?另外,现在学生干部中存在有一些人,只是顾着学*,把工作晾在一边,到最后一走了之。这种行为是不负责任的。所以能否把学*和工作安排妥当是衡量一个学生干部是否合格的重要标准。

  二、树立为学生服务的意识和奉献精神。服务意识是学生干部所要具备的最基本素质。学生干部就是要实实在在,勤勤恳恳地为学生服务。当初既然选择要做一名学生干部,心中就要有着一份责任,既然选择了当学生干部,理所当然地要花一定的时间和精力在工作上,这就必然要承受一定程度的压力。但有些学生干部做了一段时间后就没有热情了,总想把工作推给他人,拈轻怕重,捞个证书了事,因而就影响到总体工作计划的运行。我们可以换个角度来想一下:作为干部的我们为同学服务了,他们知道我们的真心诚意后,反过来会为我们服务,体谅我们,主动和我们沟通,我们的工作也因此可以顺利地进行,同时我们也实现了锻炼能力的初衷,能够达到这样双赢的效果,何乐而不为呢?

  三、要具有良好的个人能力和个人品德。包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力以及博大的胸怀。身为一名学生干部,要经常和同学共处,关心同学们的生活学*,工作,不要怕别人超越自己;自己有缺点就要有自知之明,当别人批评你的时候要虚心听取,不要心怀不悦。学生干部之间取长补短,一个团体才有每个人发挥的地方,才能发挥团体的最大作用。在工作中,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。要具备良好的心理素质,要有坚定的信念,顽强的意志,稳定的情绪,健康的身心,遇事冷静,做事要自信。合理配置时间,学会学*、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

  四、有较好的领导能力和责任心。首先是策划能力,要做到这一点首先要善于思考。学生干部是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由学生干部组织实施的。学生干部要思考如何开展工作,怎样才能干得更好,这样才能控制、改进和创新。其次是协调能力。这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽。要善于真心地微笑,因为这样可能会受到意想不到的效果;要虚心听取别人的意见,俗话说“三个臭皮匠顶过诸葛亮”;及时帮助学生解决问题,哪怕是一件很不起眼的小事,但是我们要明白细节决定成败。同样责任心也是最重要的一点,没有责任心的干部绝对不会高效率、高质量的完成工作。责任心是工作的基础,当一个人意识到自己的责任并承担起时,责任可以使人坚强,责任可以发挥自己的潜能,能力,永远由责任来承载。责任可以改变对待工作的态度,而对待工作的态度,决定你的工作成绩,在每一个人的生活中,有大部分时间和工作联系在一起的,假如你热爱工作,那你的生活就是天堂,假如你讨厌工作,那你的生活就是地狱。我们在工作中,就是要清醒、明确的认识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的能力,克服困难完成工作。

  五、要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。如果各行其是,不形成有机组合,那么个体间就会相互摩擦,而非相互支持了。

  能有机会参加干部培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学*当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自己,尽心尽力做好每一件事情。

  在全市中青年干部培训班结班仪式上,潘*作了题为《让阳光政治成为一种信仰,一种自觉》专题讲座,为大家上了一堂生动的励志课,是青年干部做人、干事、当官的行为指南,读后令人受益匪浅。通过反复研读整个讲话,现结合本人工作实际,谈谈如何做好联系群众的实践者。

  “勤”联系,服务有“效果”。勤联系,多与局机关科室、各属站沟通联系,掌握工作动态;勤思考,对工作认真负责,经常思考助其发展之路。要有时刻为基层服务的精神,多到前线走一走、看一看、听一听,将军必出于卒伍,宰相必起于州部。

  “真”联系,做“实”工作。要真正深入基层,身入基层,心入基层。真正做到“走出去,走下去”,真的在基层“待住”,发现存在的具体问题,将工作规划好,布置好,做实际工作,不走马观花假把式,做到让领导得意,让群众满意,让同事有敬意。

  “深”联系,慢工出“细活”。“行成于思,毁于随”。领导干部要将深入基层作为一项重要的工作,深入发掘存在的问题,彻底解决实际困难,花细心思,做细功夫,把大困难分解成一个个小问题,一步步解决。发扬“不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海”的厚积薄发精神。

  时下的交通工作,不论是涉及民生的村乡道升级改造,还是与城市规划相关的国县道建设,每一项工作都与群众息息相关。要想做好工作,必须走出机关,投入前线,进入一线,做好联系群众的实践者,服务黄骅交通发展的先行官。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展7)

——教科研培训心得体会6篇

  通过这次培训学*,我接触了很多的教育新理念。这次培训来的很及时,培训内容也很深刻,培训的效果将影响深远。我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。作为一名教师,我深知自己在数学教学上还有许多不成熟的地方,教学工作中还有很多不足,但通过这些日子的学*,我坚信在以后的工作学*中一定能取得更大的进步。下面是我通过培训获得的点滴体会:

  一、教学理念的提升

  面对当今的形式,时代要求我们不断进步,吸取营养,为祖国的教育事业能够有突飞猛进的发展贡献我们的力量。在这次学*中我在数学理念上有了更深刻的认识。通过培训学*,我进一步了解了“合作学*”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。这些新的教学模式给学生更加自由的学*空间,为课堂注入了新的生机与活力,体现了以学生为本的理念。在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂,改变课堂的面貌,使课堂气氛活跃;教学民主;学生的学*热情高涨;师生关系融洽。充分体现素质教育的根本目标。

  二、教学行为的转变

  课堂是教师体现自身价值的主阵地,今后我会本着“一切为了学生,为了学生的一切”的理念,将自己的爱全身心地融入到学生中。今后的教学中,我将努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”力求让我的教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高数学教学质量。通过这次的培训,使我深刻意识到:自己的知识、能力还有一定差距,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,继续运用网络资源,加强理论学*,转变教育教学观念,积极实践新课改,不断地提高自身的价值,为教育事业发挥自己的作用。

  三、反思教学工作,不断进取

  在教学中不断思量着自己在工作中的不足之处。努力提高自己的业务水*,继续向优秀的教师学*,来更好地适应现在的数学教学。

  经过这次培训,我认识到每一位教师都应积极参与到课程改革中去,不做旁观者,做一个课改的积极实施者。经过学也让我更加深刻地体会到学*的重要性,只有不断的学*,才能有不断的提升。我想只有经过全体老师的共同努力,新课程改革之花才会开得更加灿烂,中华民族才会永立世界民族之林。我愿在这快乐而无止境的探索中去实现自己的梦想。

  师生之间多多交流,会提高课堂的教学质量,也是课堂教学改革信息的反馈,多听学生的心声,更能收到意想不到的效果。对此,我深有感悟。

  一次美术课上,一年级八班的一个学生袁华晨怯生生地对我说:“老师,咱课上能不能换位呀,我喜欢和孙小迪一起做作业。”原先也有很多同学希望这样,但我都没允许过,怕他们在一起光知道玩耍,但看着他稚嫩的小脸和渴望的眼神以及新课堂教学改革对课堂教学要求就是让学生自主,又想到这个男生手工课对他是个弱项,这样孙小迪可以帮他,于是便微笑着点了点头说:“老师满足你的要求!”他听后非常高兴,2个人合作的非常愉快,作业做得非常优秀和成功.等课上了一半的时候,我表扬了他的进步。这下可不得了了,好几个同学说都愿意自由组合,我一想这样课堂不就乱套了呀,等换完座位就该下课了,我就没答应他们的要求.等下课铃声一响,我刚走出教室,感觉一“小尾巴”跟了上来,回头一看,马佳璇怯怯地问我”老师为什么同意他换座位,不同意我们换,老师是不是不喜欢我们呀?”一句话问的.我语塞,我赶紧说”不是,不是,我怕换位耽误大家的作业时间,下次上课之前可以提前换好就可以了,ok?”这,给了我一个小小的启发:如果在课堂上安排自己的合作伙伴一起创作,能激发孩子们的创作热情,而且还能培养他们的团体合作意识,(而现在的孩子在生活中恰恰缺少的就是合作精神)为了能让学生更好地更愉悦地把学*积极性参与到课堂中来,使他们成为课堂的主人,我便答应了所有学生们的要求.我又跟同学们说:“我满足了大家的要求,也希望大家满足老师的要求,做出让老师最满意的创作,而且还要注意课堂纪律,不要太”放肆”了,而影响别人.”再上课时,我发现每一自由组合的同学都能积极主动地创作和学*。通过好的学生和相对弱一点的学生的搭配组合,对后进生的转化起到一定的效果,每次面对他们的合作创作都满意地点了点头,说:“真不错,继续努力哟!”

  每一个学生都有他自己独特的想法,只要老师愿意去听,细心去感受,就会深入到他们的心灵深处,探知他们的需求和渴望,由此,也就会在教学方面收到意想不到的效果。课堂教学改革需要我们每一位教师不断地探索、实践、领悟。与此同时,不要忘了多和学生交流,多听听学生的心声。

  通过这次培训学*,我接触了很多的教育新理念。这次培训来的很及时,培训内容也很深刻,培训的效果将影响深远。我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。作为一名教师,我深知自己在数学教学上还有许多不成熟的地方,教学工作中还有很多不足,但通过这些日子的学*,我坚信在以后的工作学*中一定能取得更大的进步。下面是我通过培训获得的点滴体会:

  一、教学理念的提升

  面对当今的形式,时代要求我们不断进步,吸取营养,为祖国的教育事业能够有突飞猛进的发展贡献我们的力量。在这次学*中我在数学理念上有了更深刻的认识。通过培训学*,我进一步了解了“合作学*”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。这些新的教学模式给学生更加自由的学*空间,为课堂注入了新的生机与活力,体现了以学生为本的理念。在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂,改变课堂的面貌,使课堂气氛活跃;教学民主;学生的学*热情高涨;师生关系融洽。充分体现素质教育的根本目标。

  二、教学行为的转变

  课堂是教师体现自身价值的主阵地,今后我会本着“一切为了学生,为了学生的一切”的理念,将自己的爱全身心地融入到学生中。今后的教学中,我将努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”力求让我的教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高数学教学质量。通过这次的培训,使我深刻意识到:自己的知识、能力还有一定差距,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,继续运用网络资源,加强理论学*,转变教育教学观念,积极实践新课改,不断地提高自身的价值,为教育事业发挥自己的作用

  三、反思教学工作,不断进取

  在教学中不断思量着自己在工作中的不足之处。努力提高自己的业务水*,继续向优秀的教师学*,来更好地适应现在的数学教学。

  经过这次培训,我认识到每一位教师都应积极参与到课程改革中去,不做旁观者,做一个课改的积极实施者。经过学也让我更加深刻地体会到学*的重要性,只有不断的学*,才能有不断的提升。我想只有经过全体老师的共同努力,新课程改革之花才会开得更加灿烂,中华民族才会永立世界民族之林。我愿在这快乐而无止境的探索中去实现自己的梦想。

  5月7日,我参加了由丰台教育学会组织的《科研课题成果梳理与转化》讲座,会上由获得过北京市基础教育研究成果二等奖的高英和孙健老师为我们介绍了他们课题研究的过程及成果的梳理等情况,虽然培训的时间仅有半天很短暂,但是感觉是很充实的。在这里聆听走在新课程前沿的专家们不同风格的讲座,能感受到思想火花的冲击。他们先进的教育理念、独到的教学思想、全新的管理体制,对我今后的教育教学工作无不起着引领和导向作用。

  一、提高认识,转变观念

  理念是行动的灵魂,有什么样的理念,就有什么样的行动。新课程是以“一切为了每一位学生的发展”为最高宗旨和核心理念。对于教师而言,首要任务就是建够新课程有效教学理念。要该掉传统的“重教有余,重学不足;灌输有余,启发不足;复制有余,创新不足”观念。通过培训,我知道了怎样去定位、去思考、去摸索、去创新,让我的课堂充满激情。我知道了怎样让我的学生真正的实现:人人都能获得良好的教育,不同的人在不同学科上得到不同的发展。良好的教育就是不仅懂得了知识,还懂得了基本思想,在学*过程中得到磨练。在教学上要由关注“教”向关注学生“学”转变。尊重学生的主体性,学生是学*的主人,教学不是看教师“教得怎么样”,而是要看学生“学得怎么样”。教师在教学中要大胆“放手”,让学生学会“做中学”,在实践中学*,在活动中学*,在交往中学*。要关注个体主动探究和情感体验。在行动上教师要赋予学生真实的“爱”,这种爱是一种对全体学生的关注,是一种对每位学生的信任,是一种*等的尊重,是一种深刻的理解,是一种“容错”的悦纳,是一种精神的激励。在教育由以本为本变为以人为本,教师由控制者、评判者转向参与者、引导者,学生由接受型转向探究型与接受型相结合。培养学生的创新意识,发展学生的创新精神,是时代赋予我们的艰巨任务,所以在教学过程中,认真研究学生,学生在面对一个问题时他们是如何思考的,其中是否存在着经验。同时要给学生更多的时间和空间,让他们自己去发现问题,研究问题并解决问题,从而培养他们的创新意识和创新精神。

  二、结合实践,提高效率

  课堂教学高效性是指在常态的课堂教学中,通过教师的引领和学生积极主动的学*思维过程,在单位时间内高效率、高质量地完成教学任务、促进学生获得高效发展。课堂教学是师生的双边活动,教学过程不但是知识传授的过程,也是师生情感交流的过程。转化成我自己的理解就是让学生在课堂上有超常收获,有超常提高,有超常进步。教师要充分信任学生,相信学生完全有学*的能力。注重课堂实践和资源整合,运用专家的教育智慧补己之短,通过运用信息技术整合教育内容,推动教育教学的行为变化。教师应把学*贯彻在自己的教学实践中,将学*与实际教学结合起来,努力探索新的教育教学方法。在丰富自身专业知识的同时,广泛涉猎各种社会科学和自然科学知识,从而更好地适应教学的需要,通过总结经验,提高自身,向更完善的目标努力。要想成为一名合格的科研骨干教师,就必须要更努力地提高自身的业务素质、理论水*、教育科研能力、课堂教学能力等。专家们的新理念新视野就像一扇窗,为我带来外面广阔天地的一束灿烂的阳光。今后教学,我要努力实施新课程改革,把培训学*到的新的理念、新的教学方法、新的教学评价方式用于教学过程的始终,不断加强新课程理论的学*,课堂上设计利于学生能力发展的活动,充分调动学生的学*积极性和学*主动性,变学生被动为主动,使课堂氛围活跃,提高教学效率,使每一个学生都得到发展,培养学生的创新能力。

  同时,通过培训,我知道了如何确定研究的课题,而且感觉确定课题其实是一种很自然、很简单的事,只要在教学中做到用心、留心。很容易确定一次很有价值的课题,因为教育科研课的来源其实离我们的工作实际很*很*,我们可以从教育教学实践中寻找课题;可以从理论文献中寻找课题;从成败经验中寻找课题;从教育改革和发展出现的理论及政策问题中寻找课题。在确定课题后,要明晰了制订研究工作计划的基本结构。

  总之,通过这次培训学*我收获很多,在以后的科研课题研究工作中,相信自己会更有章可循,有理可依,让学校课题研究工作越做越好。

  教学研究是学校教学质量和教师专业素质提升的重要因素,它贯穿于整个教学过程和个人成长过程之中。20xx年4月21日至22日,我有幸参加了爱辉区“十二五”第二批科研骨干培训,聆听了各位专家的讲座,观看了优秀课例展示,欣赏了课题组的材料,同兄弟学校就课题研究进行了沟通学*,收获颇丰。

  我在教学科研方面,缺乏一定的理论知识。通过这次的培训,了解到一些以前从没有知道的内容和好处,具体有下面几方面。

  1、教师参与教育科研,可以提高自身的研究能力和教学业务水*。整个课题研究的过程,实际上是一种学*理论进行研究实践的过程,在这个过程当中,教师可以提高分析问题和发现问题的能力,收集文献资料和筛选信息整理资料的能力,归纳和概括研究资料的能力,等等。这些能力,对于新的教学任务是十分必要的。同时,教师开展教育科研也是我们教师自身专业化的急需。历来人们都把教师当作一种职业,认为只要有点文化知识就能够做教师。不认识也不认可教师的专业地位。教师参与教育科学研究,提高了自身的专业素养和研究能力,适应社会发展对教师的专业要求。这样就能逐渐转变人们的观念,确立教师的专业地位。

  2、在精心准备的基础上,开展了学*培训:一是立项课题论证中注意的问题,如教育科研的含义、如何开展研究、研究内容、研究的方法、教育科研的写作知识等,破除教育科研的神秘感,帮助教师克服畏难情绪;另一方面是学*与本校研究课题相关的理论知识,做好理论储备。需要注意的是学*培训要坚持贯彻研究活动的始终,为科研保驾护航。研究实践与课堂教学、常规教研紧密结合,以课题研究为核心开展系列活动。

  3、在研究的核心阶段即研究实践阶段必须坚持以课堂为主阵地、以常规教研为载体,把教育科研课题的研究融入教师的教学工作中,通过日常的教学、教研和一系列有目的的活动推进科研的深入开展,使课题研究得到良性发展。

  4、在阅读培训内容中,我特别欣赏这句话:“提出一个问题往往比解决一个问题更重要,因为解决一个问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已。而提出新问题,新的可能性,从新的角度去看旧问题,却需要有创造性的想象力,而且标志着科学的真正进步。”教师在开展课题过程中,不断更新观念,改善教学行为,提高教学效果。其研究过程应充分保持开放性,使之成为认识教育、研究教育、服务教育的过程。研究过程不但要与教育教学过程相一致,还要重视对成果转化过程的把握。

  总之,通过这次学*,我感受到了一名教师开展课题的重要性,也对自己并不熟悉的课题研究得到了进一步的理解,我会继续学*,使自己的课题成功并且顺利地结题。

  20xx年5月23日和25日两天,我参加了在相城区蠡口中学举办的为期两天的科研能力提升培训班的学*,听取了王一军、英配昌、王九红等3位专家带来的报告。

  这次培训,让我认识到目前许多一线教师在对待教学和教科研方面的困惑,而我,愈发感觉作为一线教师的自己,在教科研能力方面的不足。工作之余,虽然内心有一些想法,却很少敢贸然动笔,又或者虽然想动笔,却发觉自己对教科研方面的认识过于肤浅,不知该如何下笔!经过这次培训,我学到了很多教科研方面的新思想、新观念、新方法。其中,省教科院基教所王一军副所长的专题讲座《走向教师本位的学校教育科研》给我留下了深刻的印象和感悟。

  23号上午开班仪式后,王所长作了专题讲座《走向教师本位的学校教育科研》。

  首先,他直面当前一线教师在教科研方面的困惑:

  1、教学任务重,没时间搞科研;

  2、作为一线教师,缺乏理论无法搞研究;

  3我想搞科研,但别人不重视,学校没有氛围;

  4、我们想研究,但怕写论文。对于王所长所提出的这些观点,引起了在坐一线教师的共鸣。

  接下去,王所长谈了当前校本教研的实践探索,包括内涵、内容、过程和形式,提出了研究的四个主要问题:

  1、为什么要提出教师本位的教育科研?

  2、如何定位教师本位的学校教育科研?

  3、学校需要什么样的研究课题?

  4、今天教师如何进行研究?并且一一进行了阐释。

  其中,他指出了当前校本研究中出现的一些偏离正确方向的行为:因追逐功利而脱离学校实际;强调精英行为而外化于教学实践;注重科学范式但流于程式化和简单化;重视一次性的成果发表而忽视实践行为的改进。

  最后,他指出,走向教师本位的学校教育研究,目标是“解决教育教学中的实际问题,促进教学质量的提高”;途径是“在实践中研究,在研究中实践”;方法是“事件反思、学术引领、专业提升”。

  听过了王所长的报告,我感觉自己今后在教科研方面的研究有了一丝感悟和方向。

  一、提高教师的教科研能力和水*,不是光嘴上说说或者心里想想就能够做到的,我们必须不断提高自己的专业素养,*时要注重积累,要多加强教育教学理论方面的学*和研究,在做好教学的同时也要多听、多读、多思,要勇于对教学中遇到的难题或困惑进行实践性研究。

  二、要做一名幸福的研究者。做教育科研的目的,绝不能为了完成某一项任务而被动的去研究,而是要为解决自己在教育教学中的疑难困惑或者完成一些心得感悟方法总结而去研究,从而提升自己的教学实践水*。

  三、转变观念,拒绝惰性。我们要提升自己的教科研水*,不能有一时兴起的观念。暂时的研究,绝大部分人都能做到,难就难在坚持。*时要能坚持不断的阅读有关教育教学理论方面的书籍;坚持以谦虚的态度多向有经验的老教师们请教经验和方法;坚持多上教育方面的网站,给自己带来教育教学最前沿的知识信息;坚持以研究的眼光组织自己的备课和教学;坚持不断地把自己的教育教学感悟用最真实的语句记录下来。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展8)

——*干部培训心得体会 (菁华5篇)

  弹指瞬间,为期*两个月的*培训很快结束了。回顾这40来天的培训生活,感慨万千,收获颇丰。总体感觉,今年的培训课程设置丰富,有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有业务基础知识、有为官做人之道等等,除此之外,还有拓展训练和集体活动;教师的理论水*高,教学深入浅出,教学手段多样;辅导员尽心尽责,为培训提供了热情周到的服务保障。这次培训不仅是我们*干部素质提高的“加油站”,能力提升的“加速器”,融入社会的“润滑剂”,而且还是我们缓冲适应、调整心态的站台,沟通感情、广交朋友的*台,起到了传道授业解惑之功效,为我们顺利走上新的工作岗位奠定了坚实基础。

  一、主要收获

  一是理论水*进一步得到提高。我在部队长期从事政治工作,自以为专业理论方面底子厚,能力强,能游刃有余。通过培训,才看到自己的浅薄。通过对12门理论课程的认真学*,加深了对工作岗位的认识和理解,又使我学到了新的管理方法、领导艺术和处理人际关系的能力,极大的丰富了专业理论,优化了知识结构,提升了文字能力。

  二是法律意识进一步得到强化。培训中,通过法律法规授课、专题案例分析等形式,学*了地方工作须知的法律法

  规制度,进一步强化的法律意识,也提高了我们依法行政的能力。当今时代,不懂法是无法适应形势发展需要的,作为一名机关工作人员,必须加大学法的力度,要做到真学、真懂、真用,才能提高依法办事的能力,塑造廉洁自律的形象。

  三是事业心责任感进一步得到增强。通过参加培训学*后,我方才了解自己在部队对社会经济发展形势是如此不够掌握。通过听取专家授课和优秀转业干部现身说法,进一步了解了地方经济社会的发展形势和*的运作情况,极大增强了做好本职工作的.信心。

  二、下一步打算

  面对复杂的社会环境,必须转化培训成果,积极应对来自各个方面的竞争压力,走好人生重大转折后的第一步。

  一是调整心态。来到新的工作岗位和工作环境,最重要的是调整心态,做到心随人转。一是做人低姿态。始终保持谦虚谨慎、戎骄戎躁、从零开始、从头做起的心态,甘当学生,甘作新人。

  二是做事高标准。保持军人务实的作风,高标准完成领导交办和其他同事托办的事项,奠定立身处世的基础。

  二是积极适应。牢记“改变不了环境,就主动适应环境”,尽快熟悉新工作,融入新环境,学会不断调整自己,努力改正与新的工作环境不协调、不和谐的东西。注意总结经验,对一个工作阶段结束或一项任务完成后,及时对其中的利弊得失进行分析研究,总结经验,吸取教训,摸索规律,为今后工作顺利推进作好铺垫。

  三是摆正位置。社会是一个大舞台,每个人都在这个舞台上扮演着一定的角色,角色影响着每个人的行为。通过本次培训,我的思想转变了,现在觉得能为人民干实事的岗位就是好的工作岗位,能为人民服务的工作就是好工作!无论在哪里工作,在什么岗位,只要心中想着人民群众,就一定能干出非凡的成就,一定能够实现自己的人生价值。

  四是有所作为。本职工作的完成情况是检验转业干部能力的一块试金石。因此,我们必须在本职岗位上竭尽全力,有所作为,从而赢得干部职工对自己的信任。同时,要注重团结,和同事搞好关系,处处体现出转业干部“海纳百川、有容乃大”的胸襟和气度,以自己的真诚和热情打动人,团结人。同时还要以强烈的事业心和责任感从事新的工作,爱岗敬业、脚踏实地、多做工作、多挑重担,为自身的健康成长奠定基础。

  通过这次培训,个人思想得到了升华,工作作风得到了锤炼,基本实现了由一名优秀*干部向合格国家公务员身份的顺利转型。今后,我将结合工作岗位,继续深入学*,努力提高自身综合素质,为绵阳经济社会创新发展贡献自己的力量。

  20xx年3月2日至4月28日为期两个月的*干部培训在宁波终于落下帷幕,此次培训教学内容涉及之广,使我深深的感受到工商行政管理工作对专业知识要求很高;涉及教学人员之多,有学院的老师,有来自工商一线的执法人员,有来地方相关部门的领导和省局的领导,他们从不同的角度进行授业解惑,使我对工商事业有了一个整体的认识,让我更加深爱工商行政管理这个职业,也深感自己责任之重,但我定将全力以赴,从做好自己本职工作做起。可以说,这次培训为*干部实现角色转变起到了很好的纽带作用。总结这次培训,我有以下几点体会。

  一、正确定位,实现自我角色转变。

  从一名军人到一名行政管理人员的转变,不只是一个称谓的变化,而是工作方式的根本性变化。为此,我自己要在思想上做好充分的准备,认清两个职业各自的特点,找出共同点和差别点,及时调整自己的心态,准确的进行自我定位。要把思想集中到工商行政管理事业中来,要把行动落实到日常工作中去,争取早日实现角色转变,尽快适应各项工作,成为一名优秀的工商干部。对于当前,就要把心思用在服务区的监管上,了解服务区内个私企业的总量、行业分布情况、生产经营情况、重点监管部位等等,做到心中有数,为服务区内的生产安全和经济发展尽心尽力,竭诚为个私企业服务,做出自己应有的贡献。

  二、加强学*,提高自身业务知识。

  对于一个刚从部队转业到地方工作的人来说,要接受很多新的事物,学*则显得尤为的重要。此次*培训只是为学*开了

  个头,更多的学*还是要贯穿到今后的工作中。对于当前,首先要把学*的侧重点放在书本上,学*一些常用的法律法规知识,如《无照经营查处取缔办法》、《反不正当竞争法》、《行政强制法》、《消费者权益保护法》等法律法规知识,通过学*掌握与工作相关的法律条款,丰富自身的专业知识面;其次是要主动地向他人学*,学*是永无止境的,三人行必有我师,每个人都是我学*的榜样,学*他人的优点弥补自己的短处,在学*中做到勤学、勤问、勤思考,尽快的适应工作岗位对专业知识的需要,从而更好的为工商事业服务。

  三、勤奋工作,练就过硬业务能力。

  实践是检验真理的唯一标准,要把从书本上所学的知识转化成为能力,唯一的办法就是要靠实践,就是要靠勤奋工作,就是要靠积累经验。在实际工作中要善于把握各项工作的特点和规律,灵活用运用所学专业知识,逐步提升自身的业务能力。拿办案工作来说,需要的不单单是专业的法律法规知识,更为重要的是一种实际的办案能力,这种能力想要简单的从书本中学到是不可能的,而是要通过日复一日、年复一年的实践磨炼出来的,要想在办案上有所建树只有多加强学*、多经历实践,自己的能力如何,只有自己亲历办案全过程才能知道自己是否有能力胜任。前不久,我们局里定期举办的办案沙龙给我们年轻的同志提供了一个很好的学**台,要充分利用这样的*台尽快地提高自身的业务能力,争做一名过硬的业务能手。

  20xx年3月2日至4月28日为期两个月的*干部培训在宁波终于落下帷幕,此次培训教学内容涉及之广,使我深深的感受到工商行政管理工作对专业知识要求很高;涉及教学人员之多,有学院的老师,有来自工商一线的执法人员,有来地方相关部门的领导和省局的领导,他们从不同的角度进行授业解惑,使我对工商事业有了一个整体的认识,让我更加深爱工商行政管理这个职业,也深感自己责任之重,但我定将全力以赴,从做好自己本职工作做起。可以说,这次培训为*干部实现角色转变起到了很好的纽带作用。总结这次培训,我有以下几点体会。

  一、正确定位,实现自我角色转变。

  从一名军人到一名行政管理人员的转变,不只是一个称谓的变化,而是工作方式的根本性变化。为此,我自己要在思想上做好充分的准备,认清两个职业各自的特点,找出共同点和差别点,及时调整自己的心态,准确的进行自我定位。要把思想集中到工商行政管理事业中来,要把行动落实到日常工作中去,争取早日实现角色转变,尽快适应各项工作,成为一名优秀的工商干部。对于当前,就要把心思用在服务区的监管上,了解服务区内个私企业的总量、行业分布情况、生产经营情况、重点监管部位等等,做到心中有数,为服务区内的生产安全和经济发展尽心尽力,竭诚为个私企业服务,做出自己应有的贡献。

  二、加强学*,提高自身业务知识。

  对于一个刚从部队转业到地方工作的人来说,要接受很多新的事物,学*则显得尤为的重要。此次*培训只是为学*开了个头,更多的学*还是要贯穿到今后的工作中。对于当前,首先要把学*的侧重点放在书本上,学*一些常用的法律法规知识,如《无照经营查处取缔办法》、《反不正当竞争法》、《行政强制法》、《消费者权益保护法》等法律法规知识,通过学*掌握与工作相关的法律条款,丰富自身的专业知识面;其次是要主动地向他人学*,学*是永无止境的,三人行必有我师,每个人都是我学*的榜样,学*他人的优点弥补自己的短处,在学*中做到勤学、勤问、勤思考,尽快的适应工作岗位对专业知识的需要,从而更好的为工商事业服务。

  三、勤奋工作,练就过硬业务能力。

  实践是检验真理的唯一标准,要把从书本上所学的知识转化成为能力,唯一的办法就是要靠实践,就是要靠勤奋工作,就是要靠积累经验。在实际工作中要善于把握各项工作的特点和规律,灵活用运用所学专业知识,逐步提升自身的业务能力。拿办案工作来说,需要的不单单是专业的法律法规知识,更为重要的是一种实际的办案能力,这种能力想要简单的从书本中学到是不可能的,而是要通过日复一日、年复一年的实践磨炼出来的,要想在办案上有所建树只有多加强学*、多经历实践,自己的能力如何,只有自己亲历办案全过程才能知道自己是否有能力胜任。前不久,我们局里定期举办的办案沙龙给我们年轻的同志提供了一个很好的学*的*台,要充分利用这样的*台尽快地提高自身的业务能力,争做一名过硬的业务能手。

  弹指瞬间,为期*两个月的*培训很快结束了。回顾这40来天的培训生活,感慨万千,收获颇丰。总体感觉,今年的培训课程设置丰富,有形势政策介绍、有法规理论培训、有心理心态调适、有业务基础知识、有为官做人之道等等,除此之外,还有拓展训练和集体活动;教师的理论水*高,教学深入浅出,教学手段多样;辅导员尽心尽责,为培训提供了热情周到的服务保障。这次培训不仅是我们*干部素质提高的“加油站”,能力提升的“加速器”,融入社会的“润滑剂”,而且还是我们缓冲适应、调整心态的站台,沟通感情、广交朋友的*台,起到了传道授业解惑之功效,为我们顺利走上新的工作岗位奠定了坚实基础。

  一、主要收获

  一是理论水*进一步得到提高。我在部队长期从事政治工作,自以为专业理论方面底子厚,能力强,能游刃有余。通过培训,才看到自己的浅薄。通过对12门理论课程的认真学*,加深了对工作岗位的认识和理解,又使我学到了新的管理方法、领导艺术和处理人际关系的能力,极大的丰富了专业理论,优化了知识结构,提升了文字能力。

  二是法律意识进一步得到强化。培训中,通过法律法规授课、专题案例分析等形式,学*了地方工作须知的法律法

  规制度,进一步强化的法律意识,也提高了我们依法行政的能力。当今时代,不懂法是无法适应形势发展需要的,作为一名机关工作人员,必须加大学法的力度,要做到真学、真懂、真用,才能提高依法办事的能力,塑造廉洁自律的形象。

  三是事业心责任感进一步得到增强。通过参加培训学*后,我方才了解自己在部队对社会经济发展形势是如此不够掌握。通过听取专家授课和优秀转业干部现身说法,进一步了解了地方经济社会的发展形势和*的运作情况,极大增强了做好本职工作的信心。

  二、下一步打算

  面对复杂的社会环境,必须转化培训成果,积极应对来自各个方面的竞争压力,走好人生重大转折后的第一步。

  一是调整心态。来到新的工作岗位和工作环境,最重要的是调整心态,做到心随人转。一是做人低姿态。始终保持谦虚谨慎、戎骄戎躁、从零开始、从头做起的心态,甘当学生,甘作新人。

  二是做事高标准。保持军人务实的作风,高标准完成领导交办和其他同事托办的事项,奠定立身处世的基础。

  二是积极适应。牢记“改变不了环境,就主动适应环境”,尽快熟悉新工作,融入新环境,学会不断调整自己,努力改正与新的工作环境不协调、不和谐的东西。注意总结经验,对一个工作阶段结束或一项任务完成后,及时对其中的利弊得失进行分析研究,总结经验,吸取教训,摸索规律,为今后工作顺利推进作好铺垫。

  三是摆正位置。社会是一个大舞台,每个人都在这个舞台上扮演着一定的角色,角色影响着每个人的行为。通过本次培训,我的思想转变了,现在觉得能为人民干实事的岗位就是好的工作岗位,能为人民服务的工作就是好工作!无论在哪里工作,在什么岗位,只要心中想着人民群众,就一定能干出非凡的成就,一定能够实现自己的人生价值。

  四是有所作为。本职工作的完成情况是检验转业干部能力的一块试金石。因此,我们必须在本职岗位上竭尽全力,有所作为,从而赢得干部职工对自己的信任。同时,要注重团结,和同事搞好关系,处处体现出转业干部“海纳百川、有容乃大”的胸襟和气度,以自己的真诚和热情打动人,团结人。同时还要以强烈的事业心和责任感从事新的工作,爱岗敬业、脚踏实地、多做工作、多挑重担,为自身的健康成长奠定基础。

  通过这次培训,个人思想得到了升华,工作作风得到了锤炼,基本实现了由一名优秀*干部向合格国家公务员身份的顺利转型。今后,我将结合工作岗位,继续深入学*,努力提高自身综合素质,为绵阳经济社会创新发展贡献自己的力量。

  在军改的大背景下,尽管转业到地方工作早已是自己的意愿和选择,但是在拿到批复的那一刻,还是难免有“无言独上西楼”的离愁和“拔剑四顾心茫然”的失落,毕竟这是我为之奋斗拼搏并奉献了青春、放飞了梦想的地方。十二年前入伍宣誓、首次授衔、立功受奖等场景历历在目,一旦脱下军装,这些就都成为了记忆,就将与朝夕相处的战友告别,怎能不让人心生感伤。

  怀着忐忑与不安,也带着梦想和希冀,*干部安置前培训开始了,开学典礼可以说是盛况空前,礼堂里坐满了上千名转业干部,我们年龄不同、职务不同、单位不同,相同的是那颗不忘初心、重新开始的决心信心。几位领导介绍了*年来上海市的转业安置情况,并对参加培训的转业干部提出了希望和要求。虽然整个典礼时间不长,但是起到了解疑释惑、明确目标的作用,头脑里的疑惑少了,学*起来也有了动力。

  如果说开学典礼指明了方向,那接下来的专题讲座和授课则让我们体会到了上海市对军队转业干部的关心关爱。从师资力量上来讲,干部培训中心聘请的都是上海市委党校和国内知名高校的专家学者和教授讲师,他们渊博的知识、精彩的授课都让人折服,听他们的课,仿佛让我又回到了十几年前的大学校园,也让我觉得自己需要学*充电的知识太多了。从教学管理上来看,教学秩序正规,班主任认真负责、积极主动帮助学员协调解决困难问题,事无巨细地提醒关心让我们感受到了温暖;培训中心的领导和督导员往来巡查,耐心解答学员的疑问,讲清规定,主动为学员疏导缓解压力,给我们营造了一个良好的学*环境。教学区内饮水、卫生等保障设施设备齐全,看得出是用心下了功夫。这一切,都凝聚着地方领导和相关部门对转业干部的厚爱,同时,也让我们看到了地方工作科学严谨、周到细致的作风。可以说,所有参与和保障培训的工作人员用自己的实际行动为全体*干部上了生动的第一课。

  好的开始是成功的一半。遥想当年,也是在火热的七月,我开始了由一名地方大学生向合格军人的转变;如今,在这个盛夏的酷热里,我又开始了由一名军人到地方*干部的转变。相较于多年前的迷茫和无助,现在的我更多了一份成熟和自信,这是部队多年的历练留给我的宝贵财富。我相信,有地方领导和老师们的精心辅导和帮助,有战友们的鼓励和支持,我将更快地适应*培训的学*生活,同时抓住这一难得机会,集中精神、刻苦学*,努力让自己多掌握一些知识技能,为未来的岗位需求打下坚实的素质基础。


农业干部科研培训心得体会(精选5篇)(扩展9)

——教科研培训心得体会 (菁华5篇)

  通过这次培训学*,我接触了很多的教育新理念。这次培训来的很及时,培训内容也很深刻,培训的效果将影响深远。我更进一步了解和掌握了新课改的发展方向和目标,反思了以往工作中的不足。作为一名教师,我深知自己在数学教学上还有许多不成熟的地方,教学工作中还有很多不足,但通过这些日子的学*,我坚信在以后的工作学*中一定能取得更大的进步。下面是我通过培训获得的点滴体会:

  一、教学理念的提升

  面对当今的形式,时代要求我们不断进步,吸取营养,为祖国的教育事业能够有突飞猛进的发展贡献我们的力量。在这次学*中我在数学理念上有了更深刻的认识。通过培训学*,我进一步了解了“合作学*”、“主动探究”、“师生互动”、“生生互动”等新型的教学模式的内涵。这些新的教学模式给学生更加自由的学*空间,为课堂注入了新的生机与活力,体现了以学生为本的理念。在今后的教学中我会自觉地把新的教学模式引入课堂,改变课堂的面貌,使课堂气氛活跃;教学民主;学生的学*热情高涨;师生关系融洽。充分体现素质教育的根本目标。

  二、教学行为的转变

  课堂是教师体现自身价值的主阵地,今后我会本着“一切为了学生,为了学生的一切”的理念,将自己的爱全身心地融入到学生中。今后的教学中,我将努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中,立足“用活新老教材,实践新理念。”力求让我的教学更具特色,形成独具风格的教学模式,更好地体现素质教育的要求,提高数学教学质量。通过这次的培训,使我深刻意识到:自己的知识、能力还有一定差距,在今后的教学中,我将立足于自己的本职工作,继续运用网络资源,加强理论学*,转变教育教学观念,积极实践新课改,不断地提高自身的价值,为教育事业发挥自己的作用。

  三、反思教学工作,不断进取

  在教学中不断思量着自己在工作中的不足之处。努力提高自己的业务水*,继续向优秀的教师学*,来更好地适应现在的数学教学。

  经过这次培训,我认识到每一位教师都应积极参与到课程改革中去,不做旁观者,做一个课改的积极实施者。经过学也让我更加深刻地体会到学*的重要性,只有不断的学*,才能有不断的提升。我想只有经过全体老师的共同努力,新课程改革之花才会开得更加灿烂,中华民族才会永立世界民族之林。我愿在这快乐而无止境的探索中去实现自己的梦想。

  x月x日我有幸参加了xx区举办的中小学教师教科研培训。经过这次培训,给予我的启发和经验是一笔永久的财富。本次培训,主讲老师以鲜活的教学课堂和丰富的知识内涵,给了我们具体的操作指导,使我的教科研观念进一步得到更新,受益非浅。下面是我聆听了xxx所长和xxx教授讲座的点滴体会:

  作为一个走上工作岗位才六年的青年教师,一听到别人提及“搞科研”这三个字,总感觉它离自己的职业生涯还很远。总觉得自己业务都尚未娴熟,又哪有搞科研的能力呢?但当我听完xxx所长的讲座后才发现,自己对“教育科研”存在深深的误解,并明白了一个道理:科研,离不开实践,离不开对现实问题的研究。只有在点点滴滴的教学生活中注重发现问题解决问题,注重反思,注重记录,注重阅读,做个有心人,就会慢慢积累起属于自己的第一手资料,也就为教育研究提供了无尽的素材。因此,搞教育科研,要从现在做起!把我对体现教育的爱,执着,困惑,幸福,方法,技巧的故事进行些思考,并把他们一点一滴地记载下来,一定会积累成宝贵的教育财富。

  听完讲座,使我明白了几个关键的问题:

  第一,我们为什么要搞教育科研?很多教师经常把自己当成是一个雇员,自己的工作是一种等价交换;大部分的老师在做着一种知识贩子的工作,美其名曰“教书匠”;而其实教师职业最高的一种境界是做一个研究型教师。我认识到教师只有参与教育科研,才能够提高自身的研究能力和教学业务水*,才能真正适应社会发展对教师的专业要求。

  第二,我们应怎样搞教育科研?中小学教师研究的选题应该直接来自一线教育教学实践,直面现实中的实际问题,选择的研究问题切实来自一线教育教学情景,是亟须解决的;题目的特点应该微小、具体,具有可行性,而不能一味地求大、求全。

  在研究方法的选择上,任何教育研究方法都可以为一线教师开展研究所用。但具体方法的选择,必须依据研究的内容、研究者的能力来决定。考虑到教师研究的选题一般比较小而具体,所研究的问题一般是班级教育教学情境中的,或者几个班级场景中的,较为适用于大样本量的问卷、量表等则不大适合,而诸如观察、访谈、实验、测试、反思等方法则更具有信度和效度。反思应该成为教师开展研究的主要方法之一。结合教育教学原理和理论、他人的研究成果、自己的经验积累等,进行深入、全面的反思,开发缄默知识,变缄默知识为显性知识,总结实践性知识,对解决实际问题,促进教师专业成长,其作用非常明显。

  参加这次培训使我受益匪浅,我也认识到教师参与教育科研,是教育发展的需要,是发展教育科学的需要,也是我们教师自身发展的需要。在以后的工作中,我们要积极参与教育科研和培训,消除浮躁心情,静下心来教学,潜下心来研究,从而不断提高自己的研究能力和教学业务水*。

  家长们要明白,在学前阶段,孩子关于学*的体验应该是快乐的、美好的,远比孩子掌握多少知识重要。在这一点上,我觉得犹太人的理念值得借鉴。据说,犹太人把书涂上蜜给很小的孩子,让孩子们对书建立第一印象:书是好东西,书是甜的',从而让孩子终身爱上书。一个人的成功不光是需要智力,非智力因素往往扮演着更重要的角色,家长要充分重视非智力因素的培养。

  家长才是最好的老师

  随着科学育儿观念逐渐深入人心,孩子的早教问题越来越受到家长的重视,但给孩子早教的机会并非一定要去昂贵的早教中心。专家指出,家长不要简单寄望于某些早教机构、老师或帮助带养孩子的人,对婴幼儿的早期教育应体现在孩子生长发育的方方面面,家庭是孩子终生课堂,而父母是孩子的第一任教师。

  早教内容必须适龄

  婴幼儿时期是孩子神经系统发育最快、各种潜能开发最为关键的时期,不过,专家也指出,早教内容必须适龄化,而且,每个孩子都有自己的特点,早教也不能照搬别人的经验。

  专家提醒,早教最重要的一点就是适龄化早教,而适龄早教远远不是混龄的早教中心可以完成的。适龄教育需了解不同年龄段孩子的生理、心理特点,顺应孩子的发展规律进行相关的教育。它需要家长的亲自参与,与婴幼儿之间形成以互动为核心内容的亲子关系,让孩子在爱和家的温暖中体会到欢乐的同时,轻松学到知识。

  如0岁至1岁的孩子,要养成好的作息*惯,进行动作、语言训练;1岁至2岁的孩子,则应在快乐的亲子互动中,探索世界,认识自我,并锻炼体魄,促进语言发育;2岁至3岁的孩子,帮助宝宝养成良好生活*惯,培养宝宝对阅读的兴趣,强调亲子互动。

  家长也是早教的主要对象

  很多家长认为宝宝才是早教课上的重点教育对象,所以即使自己留下来陪宝宝也不会集中注意力,经常随意走动、接电话、刷微博、玩游戏、聊天……

  专家指出,家长也是早教课的主要对象,早教课的意义在于帮助父母建立科学的早期教育理念,了解育儿知识,及时把握宝宝的敏感期,协助宝宝一起感受新事物。同时让家长懂得孩子在每个成长阶段的特点、兴趣和能力。好的早教中心还强调亲子互动,使家长通过与孩子共同游戏,掌握一些教育的方法与技能。

  早教≠早学*

  很多家长喜欢用“会认多少个字”、“会背多少首诗”、“会数几个数”这样的标准来衡量孩子早教的效果。一些家长还错误地认为:只要上了早教课,我的孩子就会更聪明。

  其实,早期教育不仅局限于智力开发,早教也不是培养“神童”。早教班并不是想象的神奇班,不是所有上过早教班的孩子将来就有所作为。一些家长攀比心太重,往往把自己没有实现的理想强加在孩子的身上,因此期望值甚高,无形中剥夺了孩子快乐的童年。

  专家指出,要做一个优秀的家长,必须要不断努力学*早期教育的知识,提高自身的教育意识,根据自己的孩子情况进行独立思考,必须清醒地认识到:真正天才和真正愚笨的孩子是极少数,大多数孩子都是*常的孩子,但是他们各自身上的潜能都会等待着家长去发现并挖掘出来。

  今年很有幸,参加了xx市教育科研骨干培训班的学*,聆听了很多专家老师富有见地的讲座,实地参观了解了童的梦幼儿园混龄的研究,与幼儿园的同行们共同探讨了自己在开展教育科学研究中的困惑、获得的经验,使我对教育科研有了更进一步的了解。下面来谈谈我的一些成长感悟:

  一、认清了开展教育科研的必要性和重要性,转变了观念

  曾经,我和大多数一线教师一样,也非常害怕做课题。觉得教育科研与我无关,觉得这是专业的教育科研人员的事。虽然也尝试着在做一些课题,但更多时候是为了完成一些“任务”、为了评职称,有些“被逼无奈”。其实,教师开展教育科研是新的社会历史时期对教师素质提出的新的要求,是促进教师教师专业水*发展的有效途径,是促进教学质量提高的有效保障。因此,一线教师开展教育科研是非常必要,也是非常重的。这一认识,是我在聆听了xx市教育科学研究院xx老师关于《教师在教育行动中成长--校本教研与教师专业发展》报告、xxx关于《教师研究与教师专业发展》的报告后获得的。

  随着教育本身的发展,社会各界对教育的期望越来越高,日益频繁的教育改革对教师的专业素质要求越来越高。因此,教师要拥有完善的专业特性,要理解自己的课堂和改善自己的教育教学实践,要成为批判地、系统地考察自己教育教学实践的研究者。这就需要我们教师认真的去开展教育科研,以教育科学理论为武器的,有目的、有计划地用科学的态度认识教育现象提炼教育经验,探索教育规律,让教育科研来指导我们的教育教学工作,使教育科研真正做到来源于实践,又应用于实践。

  二、想通了教育科研的课题就在我们的身边,明确了定位

  其实很多时候,我们教师怕做课题,是因为感到教育科研无从下手,不明白教育科研工作到底该干些什么,找不到课题的切入点在哪里。xx市教科院xxx老师关于《来自学校的挑战》的报告、xx市xx区教育学院附属学校xxx老师关于《后“茶馆式”教学--“轻负担、高质量”的研究实践》的报告,让我看到了,其实课题就在我们身边。就以xx区教育学院附属学校开展的“茶馆式”教学研究为例,他们在日常的课堂教学中发现了4个较为突出的问题,然后从目标维度、空间维度、时间维度出发来寻找研究的方向,通过分析、归纳确定了“后“茶馆式”教学”为研究的方向。也就是说要从自身的存在的问题出发来选择研究的方向。这一点童的梦幼儿园的园长也给我们做了很好的阐释。她们将在教学中发现的“怎样利用混龄活动提高教学活动质量、促进幼儿更好的发展”这一问题立为了幼儿园的课题,通过课题研究找出了一些操作的模式,在实践中一一进行科学的验证,使得混龄成为了他们幼儿园的教学特色,也成为了这一研究领域的权威。

  是的,其实教育科研课题就在我们的身边。特别作为幼儿园的一线教师,我们的教育科研活动与专家学者的专业理论研究是不同的,我们进行教育科研必须结合自身的特点,从实际出发,实事求是。我们开展教育研究的问题或者说方向应该来源于自己或幼儿园教育教学工作之中,比较具体的应用性问题。我们可以梳理一下目前幼儿园开展的各项活动中、教师的发展过程中、幼儿园的管理中、家园合作中是否有值得关注的点。如角色游戏中怎样培养幼儿的交往能力、如何家园共育优化幼小衔接、怎样为小班幼儿创设生活化的环境等等。这些都可以成为我们研究的课题。总而言之,我们幼儿园教师教育科研课题的“源头活水”就是自己的教育生活--在日新月异的教育实践中发现问题,在丰富多彩的问题中选择课题,我们的研究就应该从点滴开始。

  三、梳理了开展教育科研的过程、内容与方法,找到了门路

  完成了选题,明确了研究的方向,那么接下来该怎样制订课题实施计划、撰写开题报告?怎样实施课题,进行过程管理哪?这些疑惑,xx教育发展研究院xx老师、xx市特级教师xxx区教育科学研究室主任xxx老师、xx市教育科学研究院普教研究所xxx老师为我们进行了较为完整的解答。特别是xxx老师关于《课题研究的启动阶段》的报告,从重新审视和调整研究方案、课题研究内容的分解与细化、确定研究工作的推进策略三大步骤,阐述了在制订课题实施计划、撰写开题报告后的课题研究启动阶段我们该做些什么,使我对如何开展“教育科研”的认识逐步清晰。通过专家们系统的梳理,我感觉自己跳出了狭碍的教育科研观,进一步理解了“什么是学校教育科研”,明确了教育科研的定义是“有计划、有目的地探寻未知的教育规律,并且将它纳入教育科学体系,指导教育实践的过程”,了解了“教育科研如何选题”、“教育科研的三大原则”、“如何设计学校教育科研的课题”、“课题设计的内容包括什么”、“课题设计的要求”、等内容,让我清晰了开展课题我该做些什么、怎么做,找到了做课题的门路,为我今后开展教育科研指明了方向。

  四、明确了教育科研论文的写作要求,理清了思路

  一直以来,研究论文的写作是我的薄弱环节,有很多想法,但是写起来总是感觉不到位、不清晰。而xx市教育科学研究院普教所xxx《教师的研究与写作(教师研究的特点、方法与语言)》、xx师范大学教育科学学院xxx教授《聚焦学校课题研究提高课题论文撰写能力》的讲座,使我对研究论文该如何撰写有一些清晰的了解。特别是“问题提出”如何写,专家给出了较明确的答案:要从核心问题出发,教师为什么要从事(课堂教学)研究?(课堂教学)研究的核心问题有哪些?常用的教育教学研究方法有哪些?专家们结合“xxx初中数学分层次教学的调查”这一案例进行了研究方法的分析,使我明确了不同研究方法的作用。结合“在问题情境中引导学生学会探究”案例,提出了“带着批判质疑的眼光感悟和分析”的要求,即要求用理论指导和解释实践;要求教师论文语言要用自己的语言,讲述自己的实践,不刻意追求理论性、学术性;要力求*实,流畅,生动,为了理清了研究论文写作的思路。

  通过这次的学*和培训使我清晰地认识到,要使自己与时俱进,提高自己的教科能力,就要采用反思--行动--再反思的研究模式从实践中汲取营养,以更新教育理念,活化教育内容,实现教育科研的不断深入与自己专业的持续成长。而我也会将这次学*当作一次提升自己教育教学研究水*的契机,努力提高自己各方面的素养,在成为研究型教师的道路上不断探索,努力成为一名新兴的研究型骨干教师。

  我参加了学校组织的教育科研培训活动,通过观看课程文本及学*资料,让我受益匪浅。通过这次培训,我认为作为一名合格的教师应努力做好以下几方面:

  一、要有全新的教学理念

  课改是时代发展的产物,是新世纪对教师的要求。实施素质教育,需要转变旧的、传统的教育观念,遵循世界教育发展的潮流,自觉运用先进的教育理念。

  (一)宽广的服务意识。宽广的教育观涵盖两层意思:一是为全体学生提供*等的学*机会和发展条件,对身体素质好、聪明、有灵气、成绩好的学生与身体素质差、迟钝、调皮、成绩差的学生应一视同仁,对学生的关爱不感情用事,更不能掺杂个人好恶。二是对学生的情感、成绩以及身体素质都要悉心关照,服务周到,促使其全面发展。

  (二)以学生的发展为核心。心理学和学*科学的研究表明,教育的过程应该是认知的过程、学*的过程,学生的知识是学会的不是教会的。教学过程中,教师不是把知识灌输给学生,而是引导学生把握学*方法,让学生自己去探究、去尝试,在探索、尝试的过程中获取知识,长进能力。教学过程中,强调人的主体性的弘扬,注重形**的精神力量,充分调动学生学*积极性,真正落实学生在教学中的主体地位,这正是现代教育的发展方向。

  (三)注重个性、因材施教。现代教育不主张使每个都做到全面发展,但是应该鼓励学生发现和发扬自己的长处,不用同一把尺子来衡量和评价学生的优劣,鼓励学生向自己能够成功的方向努力。因此,对学*成绩落后的学生,教师不但不应当嘲笑,还应当反思自己的责任。注重个性、因材施教,还需要教师有正确的“人才”观。新时期的人才观,是以培养学生的创新精神和实践能力为重点,使他们有理想、有道德、有文化、有纪律。为了完成这个宏大的任务,我们必须矫正自己的人才观,以提高每一个学生的全面素质为己任,不拘一格育人才。

  二、要有多元的知识结构

  正在成长和学*过程中的学生,一般都对未来充满憧憬,同时也充满了对世界的好奇。他们在与周边世界的接触中,产生了大量的问题,这些问题吸引着他们去分析、去探索。面对学生的问题,教师要在告诉他们一些基本知识的基础上引导他们进行思考。为此,教师必须有多方面的知识,虽然教师不是百科全书,

  不可能回答学生所有提问。但是教师知识的渊博,一方面会引起学生对知识的渴望和对教师的尊敬,另一方面教师也可以利用多方面的知识引导学生打开思路。

  教师要有终身学*的意识,不断了解新事物、学*新知识,不断更新和拓宽自己的知识结构,使自己具备与教学适应的多元化的知识结构。为此,教师在博览群书之外,还要做有心人,通过下面两种途径获取知识与经验:一是向同事学*,二是向学生学*。信息时代的一个特点就是社会成员获得的信息渠道多元化、即时化。在当今时代,教师真正需要的是虚怀若谷的态度,要敢于承认自己在某些知识和经历方面的欠缺,虚心向自己的教育对象学*。

  三、加强课后积累反思,提高业务能力

  孔子曰:“学而不思则罔,思而不学则殆。”我们的教学也如此,只教不研,就会成为教死书的教书匠;只研不教,就会成为纸上谈兵的空谈者。四位专家也特别强调了应加强反思,注重积累。只有成为一名科研型的教师,边教边总结,边教边反思,才能“百尽竿头更进一步。”现代教育,将教学研究的重心下移到学校,建立与新课程相适应的以校为本的教学研究制度,新课程对教师的传统教育经验提出了全新的挑战,作为校本教研第一特征的教学反思也因此被提升到了前所未有的高度。今秋,我们将走进新课程,教师养成反思*惯是提高和走向成功的基础,我们应关注教学反思。通过这次培训,我制定了自己的计划:

  四、提高教育教学科研能力

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