1、值班期间，所有上班人员严禁饮酒或酒后上班，冬天不能随意升火取暖，一经发现严格按公司制度予以处罚；
2、非经允许，不可私自开动机器设备。
3、勿靠*悬吊物下方走动或工作。
4、先了解消防器材的位置及其使用方法，并作定期检查或调整。
5、遵守安全规则及信号。
6、工作时应佩戴安全防护具，如安全帽、安全眼镜、安全手套、安全鞋等。
7、爱惜生产设备、原材料和各种包装材料，严禁损坏。
8、当产品出现不良时应立即停工并上报，查找原因后方可继续生产。
9、严格按照设备的使用说明进行生产，严禁因抢时间而影响产品质量。
10、生产过程中注意防火、防爆、防毒。
11、正确使用带电设备及电气开关，防止遭受电击。
12、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。
13、生产工作必须凭任务委托书进行。禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
14、上班时间尽量少打私人电话，属个人家庭紧急情况，说明情况后回复电话；属工作问题，经有关经理批准后可以回复电话。
15、为了保证用电安全，严禁开启设备的电气箱，发生电气故障，必须由电工进行修理，并认真执行设备检修期间附:设备检修期间的停送电规定
16、设备要定人保管、定期维护（设备安全检查维护表）；
17、作业用照明设备应有防暴装置；
18、设备安全操作规程齐全。
19、气动工具必须在规定压力下工作；
20、手动工具保持清洁完好，避免使用时发生事故，伤及人身；
21、控制空气中有毒物质浓度：施工场所通风良好，使空气流通；车辆免拆清洗作业或大修着车试验使用尾气抽排设备；采用暖风情况下，一般不采用循环风。
22、职工应熟悉消防器材的放置位置，并掌握其使用方法，消防器材要确保安全有效，应定期检验，放置位置应明显，周围无阻碍物堆放，有效期限标志明显。
23、职工在车间内应走安全通道，通过料垛时，应保持安全距离，严禁攀爬料垛。
24、新进员工进入班组后，班组长立即组织对新员工进行班组安全培训（培训必须有培训签到记录），安排摊长和固定老员工两人以上对新员工上岗6个月实施安全教育和安全监护，并形成安全帮带监护责任后，方可单独上岗工作（以降低新员工出现安全事故的风险）。
25、装卸管理:不损伤产品或物料，不野蛮工作;机动叉车司机持证上岗、限制时速;装卸设备专人保管。
26、文明生产管理:私人物品归位摆放;员工着装、举止遵守车间操作行为规范，不偷盗不祸害;无不明身份外来人员;节约用水用电;新员工入职进行安全知识培训与考核;老员工则单数月进行培训，双月数进行测试。
27、检查底盘或拆油、水管自我保护，拆油管和油箱时注意燃油泄漏。
28、搬运较重零部件尽量使用手推车
29、氧气瓶和遗缺瓶放置在一起
30、车辆升起到定位后，应将放置在安全保险位上
31、车间人员工上岗时必须统一着装，夏天严禁空拖鞋上岗。
32、非授权人员严禁驾驶公司或用户车辆及试车。
33、车间员工必须遵守《安全技术操作规程》，任何人不得违反。并按要求使用专用工具。
34、严禁非电气人员接电源或从事电气设备、线路、开关的检修、操作等工作。
35、自行车必须放入规定的车棚中，严禁进入生产区内。
36、禁止在厂内及生产场所吸烟。
37、禁止不戴安全帽进入交叉作业区。
38、禁止未系安全带登高作业。
39、带电设备不切断电源不修。
40、不切断有害物质来源不修。
41、正在运行的设备不修。
42、动火证未经批准，禁止动火。
43、必须按时间要求进行安全分析。
44、在班前、班上不准喝酒。
45、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。
46、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。
47、未办高空作业证，不带安全带，脚手架、跳板不牢、不准登高作业。
48、无故拒绝工作安排、指令，罚款50元（视情况严重性可做行政纪律处分）。
49、上班时酗酒者，罚款200元/人。
50、定期对维修车间工作区域和现场进行安全、防火、防盗检查，尤其是节假日，更要重点检查，排除存在的安全隐患。
——cnc车间安全生产管理制度 50句
1、勿靠*悬吊物下方走动或工作。
2、生产车间的员工必须按时上班、下班，不得迟到、早退、旷工。
3、车间内严禁吸烟，严禁携带易燃、易爆物品。
4、禁止无故到非本组工位或非本组维修的车辆中去。
5、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位；任何员工未经准许，不得擅自开动车辆；非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没有驾驶证的人员不得移动车辆。
6、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
7、员工在上班时，需外出办理个人紧急事情，须向车间管理人员请假。
8、各班组职工应定期对组内设备进行保养维护，减少事故隐患，发现设备异常应立即上报维护。
9、职工必须熟练掌握本岗位的安全操作规程，熟悉设备的性能特点，未经允许非本岗位职工严禁擅自操作其他工序的设备，确保安全生产。
10、场地、进出口、走道保持整洁畅通，勿堆积物品、废物。
11、发生意外应立即报告，勿擅自处理。
12、急救箱应定期检查并补充。
13、工作时穿着合身的工作服，扣好衣带、钮扣等并保持整洁。
14、转动中的机器或工具，切勿以手或身体试图停止。
15、危险工序操作管理：关键设备定期保养；冲压人员佩带耳塞、手套；焊接人员佩带面具、眼镜手套；喷粉人员佩带防毒口罩、手套、绝缘鞋；打砂及清洗人员佩带安全帽、眼镜、手套、防尘口罩等；焊接冲压人员定期培训、持证上岗。
16、车间主任编写车间安全生产管理制度并督促检查执行。
17、严格执行工艺指标，按工艺规程和操作法进行操作，严格执行“两票”“三制”制度。大型设备的检修和倒换实行一人操作一人监护的制度。
18、生产中遇到危及人身或设备安全，或可能发生火灾、爆炸事故等紧急情况时，操作人员有权先停车后报告。
19、进行起重作业的场所。
20、在进行检修、安装或高空作业的地方。
21、除发生火警、火灾外，各种消防用具，器材和设施，未经领导同意，不准随便动用。
22、高压线下，严禁站人和堆放物品。
23、禁止非电工从事电气作业。
24、禁止非焊工从事焊接作业。
25、禁止非机动车驾驶员动用车辆。
26、检修任务不明确不修。
27、必须佩带规定的防护用具。
28、必须有人在器外监护，并监守岗位。
29、加强明火管理，生产区内不准吸烟。
30、上班时间不准睡觉、干私活、离岗或做与生产无关的事。
31、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。
32、在工作岗位上睡觉者罚款50元。
33、在上班期间看与生产业务无关的书籍、报纸，罚款20元。
34、出勤未签到按旷工或事后请假处理。
35、无故拒绝工作安排、指令，罚款50元（视情况严重性可做行政纪律处分）。
36、上班时酗酒者，罚款200元/人。
37、无故损坏车间设备、附件者按原值赔偿。
38、随时注意车间及周围生产人员的安全，严格按照安全操作规程操作，及时纠正违章现象；
39、值班期间，所有上班人员严禁饮酒或酒后上班，冬天不能随意升火取暖，一经发现严格按公司制度予以处罚；
40、爱惜生产设备、原材料和各种包装材料，严禁损坏。
41、生产过程中的产品要按使用说明正确操作使用，注意防火、防爆、防毒。
42、严格按照设备使用说明操作，防止出现伤亡。
43、注意搬运机械的操作，防止压伤、撞伤。
44、原材料、包装物、零小的设备应布局合理，堆放整齐。
45、严格遵守岗位责任制，未经领导批准不得将工作交于他人。
46、工作时要穿戴好防护用品.如工作服、安全帽、工作鞋、绝缘手套等，不准有飘荡部分.女工应将长发盘起系于帽内。
47、身体不健康或生理上有某种缺陷不适合该岗位的工作者，不能勉强担任.经医生证明、领导批准，可调至合适的岗位。
48、进入岗位要戴好劳保防护用品，女工长发应系于帽内，电工、电焊工等在操作过程中要穿好绝缘鞋，戴好绝缘手套，所有绝缘鲑、绝缘手套、绝缘工具要定期检查，并做好高压试验。
49、电器设备、照明设备要保持完整好用，生产工人不能私自拆装，不准用湿手和导电物体触动开启。
50、在清理或检修时。必须切断危害人身安全的料源、电源、水源，并挂上警告牌，必要时设专^看管，工作时要密切与班组岗位联系并配合好。
——企业车间安全生产管理制度 40句菁华
1、未获得上级许可，切勿启动或操作任何机器。
2、爱惜生产设备、原材料和各种包装材料，严禁损坏。
3、当产品出现不良时应立即停工并上报，查找原因后方可继续生产。
4、严把原材料进库关，高品质原料出高品质产品。
5、禁止使用替代原料，严格按图纸配料，配好料，确保符合规范。
6、注意生产过程中的细小环节，要求包装良好，码垛整齐美观。
7、生产车间的员工必须按时上班、下班，不得迟到、早退、旷工。
8、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。
9、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
10、为了保证用电安全，严禁开启设备的电气箱，发生电气故障，必须由电工进行修理，并认真执行设备检修期间附:设备检修期间的停送电规定
11、禁止乱拉电线、乱接电器设备，非专业人员严禁从事排拉电线、安装和检修电器设备。
12、动用明火必须严格执行<动用明火审批制度>。
13、在汽车上作业时必须使制动处于有效位置，防止溜车；
14、检查用电设备接地良好；
15、作业用照明设备应有防暴装置；
16、气动工具必须在规定压力下工作；
17、不要将压缩空气对着设备或人吹；
18、防毒措施：穿戴好防护用具；施工时出现不适，应及时离开现场到通风处。
19、职工须按规定穿戴好劳动保护用品，认真执行安全生产有关规定，必须时刻谨记“安全第一、预防为主”的观念。
20、本周新进员工未参加车间安全培训的（即二级安全培训），次周周二早上8：20分必须在车间设备安全员的带领下进行二级安全培训、考试，并填写《员工安全教育档案》。
21、装卸管理:不损伤产品或物料，不野蛮工作;机动叉车司机持证上岗、限制时速;装卸设备专人保管。
22、启动发动机前应作提醒动作
23、维修作业不按操作规程，造成车辆损失扩大、操作人员受到伤害
24、文明生产，禁止在厂区范围动用明火并加强对易燃物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置。
25、员工在班前和班中不准喝酒，发现带酒味上班者，应立即停止其工作。
26、设备运行中，擦洗和加油时不准触动转动部位。
27、在进行检修、安装或高空作业的地方。
28、禁止非木工动用电锯、电刨。
29、禁止在厂内用明火照明。
30、带电设备不切断电源不修。
31、不按时做动火分析，禁止动火。
32、必须进行安全隔绝。
33、上班时间不准睡觉、干私活、离岗或做与生产无关的事。
34、在班前、班上不准喝酒。
35、未取得安全作业证的不准独立作业；特殊工种人员，未经取证，不准作业。
36、在上班期间看与生产业务无关的书籍、报纸，罚款20元。
37、出勤未签到按旷工或事后请假处理。
38、严禁在生产维修车间和厂区内试刹车，在车间和厂内行驶速度不得超过8Km／h。
39、在生产维修车间、油品房和油漆材料房等地方，应该配备充足灭火器和消防器材。
40、定期对维修车间工作区域和现场进行安全、防火、防盗检查，尤其是节假日，更要重点检查，排除存在的安全隐患。
——内胎车间生产管理制度 50句
1、3辅助材料按工程定额数量申请领用、不得影响生产，易损品必须经班长或车间管理员检查使用程度，确定是否可用，车间批准后方可以旧换新领取使用。不许随意更换。
2、1操作设备必须按照设备操作规程正确使用，禁止用硬物捅开关按钮。
3、5工具、量具不得乱丢乱放，不得故意损坏，正确使用，用后归还原位。
4、8禁止用模具用来当压块和铁锤，任何机器模具不允许放地上或机台上。
5、10露天摆放的原材料雨天必须盖好，晴天必须晒太阳。(开料组班长负责此项工作)
6、1接图后各班长组织好本班组员工及时投入生产。
7、1接班者应提前15分钟到岗，穿戴好劳保用品，由交班者向接班者详细介绍本班生产情况。
8、3接班内容
9、4交接班责任
10、1熟悉本岗位工艺流程、设备结构原理、物料性质、生产原理及安全消防基本知识。
11、3认真负责地做好以下工作：
12、4及时与上、下工序、岗位及工段联系，共同协作搞好生产。
13、1按车间及工段要求组织好当班生产。
14、2负责本车间职工的思想工作，组织领导工作，严格本车间劳动纪律。
15、3熟悉本车间工艺过程及设备状况，熟练掌握本车间各岗位操作法，经常巡回检查，发现问题及时解决。
16、上班中途员工外出必须向车间请假，经批准后方可离开，并打卡正确登记出入时间，否则按旷工处理。
17、因事因病请假必须亲自提前提出，病假无假条按事假处理，不得事后请假或他人代假，否则事假按旷工处理，病假按事假处理。
18、因生产需要安排加班或临时通知上班，不得无故推托，无特殊原因不加班者按旷工处理。
19、上下班亲自刷卡，不得托他人或代他人刷卡，否则每人次扣10元。
20、工具(钳子、螺丝刀、电烙铁、通路仪)、工位器具(周转箱、周转车、零件盒)、抹布、拖布、包装盒、酒精等使用后未及时放回到原位，扣10元。
21、禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动设备，由此而造成的事故自行承担。
22、工作时间干私活，扣款20元，用公司原材料做私活的按原材料价值的2倍赔偿。
23、涂改工票数字及虚报情况和数字者，一经发现，按10倍数量处罚。
24、因工作失误造成生产过程中的质量事故者，视情节及认识态度及后果扣款50～100元。
25、无正当理由不服从工作安排，拔弄是非当面顶撞领导的视情况扣款50～100元，甚至提请主管领导解除合同。
26、员工上班应着装整洁，不准穿奇装异服，不得穿拖鞋，一次罚款5元。
27、积极参与“5S”管理活动，保持车间内的整齐、整洁。工作台必须定位摆放，不得放置与生产无关的物料，废品应放置在不合格品箱内，合格品与不合格品不得混放。发现一次罚款5元。
28、卫生工具用完后须清洗干净放在指定的区域，工具不得乱丢，倒置、甚至损坏。发现一次罚款5元。
29、严格按照图纸作业，每班生产的第一件产品必须进行自检，自检合格后方可批量生产，生产过程中必须对产品100%自检，以避免不合格品流入下工序。如发现批量报废，发现一次罚款50元，并根据损失情况进行赔偿。
30、设备只能本工序的员工进行操作，其他员工不得擅自使用，如因此而发生的产品质量问题，将双倍考核，造成的设备部件损坏，将由责任人照价赔偿。
31、设备加工产品时，必须严格按照操作规程进行作业，如因人为操作不当导致部件损坏的，应当照价赔偿。
32、衣着清洁整齐，按照要求上班必须穿工作服。
33、操作机器要切实做到人离关机，停止使用时要及时切断电源。
34、对出现的异常情况，要查明原因，及时排除，使质量始终处于稳定的受控状态。
35、间要对所生产的产品质量负责，做到不合格的材料不投产、不合格的半品不转序。
36、上班注意节约用水用电，停工随时关水关电，离开工位时必须关好水电。
37、工作时间特殊情况需要外出，必须经班组长同意方可离开，根据情况规定时间，一周累计超过1小时，扣除相应的'工资。
38、完不成当日生产任务的班组，若影响了公司的总计划，自行加班完成任务。
39、下班前必需整理好自己岗位的产品物料和工作台面，凳子放入工作台下面。
40、生产车间的员工必须按时上班、下班，不得迟到、早退、旷工。
41、配备齐全的车间安全防火设备，并定期维护调整，确保设备技术状况良好；人人皆知防火设备的放置位置，并熟练掌握使用技术。
42、经公司批准的人员由车间主管或有关管理人员陪同参观。员工不应主动找参观者攀谈。关于技术问题可以在车间经理同意下为客户解答。
43、员工应自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不准旷工、迟到、早退、工作时间不准擅离工作岗位和做与工作无关的事。
44、员工在作业过程中，不得坐工作台面，姿势正作业时须按要求带好手套，同时必须自觉做好自检与互检工作，如发现问题并及时向班长、组长反应，不可擅自使用不良材料或接受不良品工件以及让不合格品流入下道工序，必须严格按照质量要求作业。
45、上班后半小时内任何人不得因私事而提出离岗，如有私事须离岗者，须经事先申请经批准登记方可离岗，离岗时间不得超过15分钟，每5次请假离岗按旷工1天处理。
46、现场各机台应做好本岗位工作，禁止脱岗、串岗、溜岗、睡岗等
47、“德”主要是指敬业精神、事业心和责任感及道德行为规范。
48、“绩”主要是指工作成果，在规定时间内完成任务量的多少，能否开展创造性的工作等等。
49、本制度报总经理批准后实施，修改时亦同。
50、工作时间内所有的员工都要倡导普通话，提倡文明礼貌，现场作业严禁使用侮辱性字眼，不讲脏话，严禁有地方观念或搞老乡关系。
——安全生产管理制度内容 50句
1、负责项目部及分包工段、班组责任人的安全教育培训及宣传工作。审定安全生产考核指标，并对实施情况进行监督。
2、发生工伤事故，现场指挥，及时向经理报告，并按规定上报，组织员工做好抢救和善后工作，支持、配合事故安全调查组工作，提出对事故责任者的处理意见。
3、对公司员工必须进行生产安全教育，填写三级教育卡片备档。生产员工上岗前，部门或车间必须对员工进行操作培训，经考试合格后才能独立操作。
4、为了保证用电安全，严禁开启设备的电气箱，发生电气故障，必须由电工进行修理，并认真执行设备检修期间附：设备检修期间的停送电规定
5、事故原因不清不放过；
6、贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律、法规各项安全管理规章制度。
7、建立健全各级生产管理人员及一线工人的安全生产责任制。
8、各项目工程的安全措施必须齐全、到位。安全技术资料必须齐全，无安全措施不准施工，未经验收的安全设施一律不准使用。
9、发生工伤事故及时上报，严肃处理未遂事故的责任者。
10、对采取新工艺、特殊结构的工程，都必须先进行操作方法和安全教育，才能上岗操作。
11、应及时登记编号、分类整理并存档，做好详细记录。
12、存档时，要求把文件的批复、正本、底稿、主件、附件收集齐全，保持文件、材料的完整性。
13、传阅文件应严格遵守传阅范围和详细规定，不得将有密级文件带回家里阅读或随身携带到公共场所。
14、落实事故处理“四不放过”的原则，即：事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过。
15、建立安全生产奖惩制度，依制度进行奖惩。
16、对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项，按时逐项予以整改、落实。
17、对安全隐患不及时整改的责任者给予从严追究。
18、建立健全安全生产事故隐患档案，吸取经验教训，举一反三，组织研究和探讨新技术应用。
19、加强“两烟”仓库防火管理，严格车辆和特种作业人员管理。
20、2每月召开一次安全生产办公会议，研究安全生产有关事项，并做好会议记录。
21、从事高空作业的人员必须持有高空作业操作证，并严禁高空操作人员在精神不佳、熬夜或酒后、身体不适等情况下作业。
22、高处作业时防护用品要穿戴整齐，必须将衣袖、裤脚扎紧，需佩戴安全帽，穿软底防滑鞋，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场，高处作业不准穿硬底鞋或带钉易滑的鞋靴（女同志需将头发放进安全帽内，不得穿裙子）。2米以上登高作业，须系好安全带，安全带应挂在上方的牢固可靠处，悬挂端长度不大于1m。
23、新入职员工，必须经过公司安全培训，经考核合格后方可上岗。
24、作业人员需定期对所有的登高工具和安全工具（如安全帽、安全带、梯子等）进行检查，确保安全可靠。严禁冒险作业。
25、高处作业人员应佩带工具包，所有的工具、零件、材料必须装入工具包。运送设备时须使用专用保险绳，并对保险绳定期检查，发现有安全隐患时及时报废；登高时手中严禁拿物件，并必须从指定路线上下；传递物品时严禁抛掷，严禁高处向底处抛掷材料、工具及杂物。
26、高处作业人员不得在无遮拦处休息，防止坠落。
27、在夜间或光线不足的地方进行高处作业必须设置足够的照明设施，否则禁止施工。
28、高处作业点的物件不得随便移动，施工材料应放置在牢靠的`地方或用铁丝扣牢并有防止坠落的措施。
29、进行接线操作时，需切断电源开关，并经测试确保无电时方可操作；驾驶室内安装操作时，需按下塔吊急停开关，防止塔吊误动作。
30、安全生产先进个人条件
31、积极改善劳动条件，消除事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
32、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
33、落实本部门兼职安全员、消防员（班组）人选。
34、了解管辖区域的安全生产情况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况。
35、由安全员组织对公司安全生产进行定期检查，发现安全隐患立刻制止并做好防范措施，向安全员汇报。
36、协助安全员负责事故现场的处理工作。
37、及时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。
38、职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程。
39、生产、使用、储存化学危险品应根据化学危险品的种类，设置相应的通风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施。
40、公司应通过*门防疫站对生产工人进行上岗前体检和定期体检，采取措施，预防职业病。
41、对车辆进行例检，对不合格的及时组织整改并将情况上报有关领导。
42、驾驶员对车辆的日常维护应做到：
43、例会内容：
44、安全培训和教育学*的内容：
45、当事人应立即切断车辆电源开关，使用消防器材，布置好安全警戒线，应果断处置，不要惊慌出错，避免造成更大的灾害。
46、做好应急运输保障工作，在发生自然灾害、突发性事件时，要服从县级以上人民*或者交通主管部门的统一调度、指挥。
47、人员：参运人员年龄在20至50岁之间，且技术过硬、作风正派、身体健康。
48、制定明确的各岗位安全工作职责，且在醒目位置给予公布。
49、根据“四不放过”的原则（即：事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过），对发生的事故进行调查、分析和处理。
50、驾驶员不能带着思想包袱开车，不能在心情沮丧时开车，不能在闹情绪时开车，要控制情绪、情感，保证行车安全。
——车间生产管理制度 50句菁华
1、2小修、中修、大修会议制度
2、员工不得在公司工作场所或工作时间内买卖私人物品，违者扣10元。
3、工具(钳子、螺丝刀、电烙铁、通路仪)、工位器具(周转箱、周转车、零件盒)、抹布、拖布、包装盒、酒精等使用后未及时放回到原位，扣10元。
4、合格部件、产品不按时入库，返修品不及时返修，不及时清理废品、边角料、工作垃圾(废包装盒、废包装箱、废塑料袋)，在现场存放超过一天，扣10元。
5、督促员工按时巡检各设备运行情况，发现跑、冒、滴、漏的设备及时处理或联系机修处理。
6、配合车间主任，副主任的工作。完成车间下达的各项任务。
7、带领全班，熟悉掌握本装置生产工艺，开停工方案，操作规程，事故预案。
8、全体人员要爱护公司财物、消防器材、生产工具和生产设备，因生产而领用的工具自行保管，用后归还，如有人为损坏或遗失，照价赔偿。
9、违反操作规程，擅自更改产品生产工艺或装配方法，造成工伤事故或产品质量问题，设备损坏以及原材料浪费的，视情节况扣款50～100元，并且由操作人员自行承担后果。
10、上班时不得在工作时间内看报纸、杂志，玩手机，吃零食，睡岗的如发现一次罚款50元。
11、员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等，违者按原价赔偿。
12、所有在加工的在制品、合格品、不合格品等均须用标识牌标识。
13、经常开展安全活动，开好班前会，不定期进行认真整改、清除隐患。
14、车间员工与班长、车间主任互相协作，不得争吵、相互打骂。
15、完不成当日生产任务的班组，若影响了公司的总计划，自行加班完成任务。
16、工作时间离岗时，需经现在班长同意方可离开，限时十五分钟内。
17、任何会议和培训，通知应参与的人员不得出现迟到、早退和旷会。
18、车间工作人员及有关人员每年至少进行一次健康检查，必须经健康检查并取得健康合格证后方可上岗工作。
19、厂房、设备、排水系统、废物排放系统和其他机械设施，必须保持良好状态。在正常情况下每年至少进行一次全面检修。车间应做到整洁、空气新鲜。无明显水汽、积水。
20、上班时间员工必须坚守岗位，不得串岗、闲逛，不得无故返回宿舍。待工待料期间在员工休息室休息待令。
21、生产工作必须凭任务委托书进行。禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
22、进入车间送修车辆统一由维修顾问移位；任何员工未经准许，不得擅自开动车辆；非技术检验员和车间调度不得外出路试检验，没有驾驶证的人员不得移动车辆。
23、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
24、经公司批准的人员由车间主管或有关管理人员陪同参观。员工不应主动找参观者攀谈。关于技术问题可以在车间经理同意下为客户解答。
25、生产过程中必须严格按设计图纸及有关要求生产，勤俭节约，杜绝浪费。
26、当产品出现不良时应立即停工并上报，查找原因后方可继续生产。
27、严格按照设备使用说明操作，防止出现伤亡。
28、禁止使用替代原料，严格按配方配料，配好料，配足料。
29、装车前需最后检查、核对（产品名称，数量、包装情况），做到单货相符。
30、消防管理：消防器材设施配置充足，完好齐全、摆放合理、定期保养；消防通道通畅，员工掌握器材使用方法。
31、环境卫生管理：生产现场、办公场所、走道楼梯干净整洁，无卫生死角、无不明物品；玻璃门窗、休息桌椅、陈列设施定期擦拭、无灰尘覆盖；墙角无蜘蛛网、地面无积水；厕所无异味。
32、设备维修人员、电工必须跟班作业，保证设备正常运行，对影响生产者每次处以10元罚款。
33、员工之间须互相监督，对包庇、隐瞒行为不良者一经查处严厉处罚.
34、对标准样衣的各个部位协商制定质量标准，制定工艺流程。
35、车间管理人督促有关人员定期对生产设备进行检修、调整、维护和保养。
36、调动车间生产员工的紧迫感，采取有效措施提高生产工作气氛，使生产线员工士气高涨。
37、生产管理人员协调各工种的生产分配恰到好处。根据有关人员的缝制技术，结合各方面因素，进行合理的工作分配。
38、2每天车间主任主持召开班前会，总结前一天教训，并作当天工作安排。
39、4设备有故障及时排除，出现解决不了的问题及时填写维修单，报告维修部门和车间主管。
40、7模具用完必须归原位摆放整齐，随时加油、清洁。
41、1产品必须正确摆放、整齐、禁止在加工搬运过程中拖、拉、踩划伤装饰面。
42、10焊接牢固、不漏水、打磨*滑、凌角统一、不留焊渣，外露角(边)补全。
43、3打磨切割正确戴防护眼镜。
44、5禁止设备带病操作。
45、6严禁在禁烟区、厂区车间吸烟点火。
46、9清理清除一切有安全隐患的障碍物。
47、2交班内容
48、5发现不正常现象应立即查找原因，及时反映，并采取果断措施进行处理。3.6认真写好设备运行记录。
49、8协调好上、下工段之间的生产联系。
50、从公司其它车间调入员工，如继续从事原工种工作的，班组只进行培训，不再指定老员工对其监护；如所从事岗位和原工作岗位工种不同的，则必须按新员工培训要求进行。
