岗位职责：
1、负责光模块关键物料供应商导入、质量认证及质量管控；
2、负责供应商绩效评定及质量改善推动；
3、负责督促供应商交付达成；
4、负责响应内外部客户质量相关沟通及调查等需求；
5、负责供应商日常质量监督，质量问题的跟踪与处理。
职位要求：
1 、本科及以上，理工科相关专业，英语四级及以上；
2、五年以上相关工作经验；
3、熟悉光通信产品相关国内外、行业质量标准及发展趋势；
4、熟悉光模块核心物料生产工艺、质量管控要求；
5、具备良好的中英文阅读和写作能力；
6、具备良好的.沟通能力、执行力、抗压性；
7、能适应不定期出差和加班工作。 1、负责光模块关键物料供应商导入、质量认证及质量管控；
2、负责供应商绩效评定及质量改善推动；
3、负责督促供应商交付达成；
4、负责响应内外部客户质量相关沟通及调查等需求；
5、负责供应商日常质量监督，质量问题的跟踪与处理。
1.负责供应链产品规划、设计及需求与开发,大数据分析及应用,以及前端、中后台各个业务系统产品设计、流程优化及拟定,对线上产品实行全流程的跟进和管理;
2.分析研究市场主流供应链产品,准确掌握同行同业信息,做好调查研究和反馈,提出产品开发及改进意见,根据公司战略参与制订产品发展规划;
3.收集内外部用户需求,做好客户调研工作,配合业务团队设计产品合作方案和行业解决方案;
4.全程参与产品的'研发测试周期,协调各团队资源按期完成产品迭代;
5.实现较为前瞻性的产品规划与流畅的客户体验;
6.领导交办的其他事项;
岗位职责:
1、不断扩大及精进产品销售网络,提高市场占有率。
2、以企业资源最佳化配置为出发点,使企业生产资源实现优化配置。
3、制订、补充完善采购制度,规范操作流程,制定验收标准。
4、新产品的科学研究开发及市场调查、可行性分析。
5、物流的有效计划、组织控制和调整。
6、企业产品的标准化、统一化。
7、统一采购与配送,进货渠道、进货价格管理,确保公司的价格体系良性运行。
8、负责对同业、客户、市场环境进行调研,选择有竞争力的产品。
任职要求:
1、具有5年以上大、中型企业生产事业部负责人工作经验。
2、具有10年以上的餐饮业管理经验。
3、精通销售管理,同时具备连锁企业供应链管理经验。
4、形象气质佳,具备正直的人品特质以及较强的'领导能力,沟通执行能力。
5、善于新产品的开发与推广。
6、条件特别优秀者可适当放宽要求。
7、其他:
年龄:35岁-45岁
学历:全日制统招大专及以上学历
专业:餐饮/食品/物流/采购/管理/金融/营销
工作年限:15年以上
工作地点:重庆
年薪:15-30万
招聘人数:1人
工作性质:全职
一、在护理部及科护士长领导下全面负责供应室的行政管理和护理业务工作。
二、负责组织制订护理工作计划并组织实施，经常督促、检查各项规章制度、各班岗位职责，以及各项操作规范的执行，并及时总结经验。
三、根据供应室工作任务和护士的具体情况，优化护理力量的组合，进行科学合理的分工，安排好各个班次，必要时亲自指导和参加。
四、进行各项日常工作考核，不定期检查节假日的工作情况，如遇紧急情况，负责组织应急措施。
五、做好供应室各类物品的管理工作，保证供应临床医疗护理所需的消毒、灭菌物品。
六、做好供应室各类仪器的管理，指定专人负责，并定期检查。
七、督促按计划定期进行空气、物品的细菌培养及各类灭菌器的生物监测。
八、协调本科室工作人员与其他科室人员之间工作关系，相互沟通情况，取得支持和配合。
九、有计划的组织好本科室人员的业务学*，定期考核、业务提问，提高供应室护士专业水*。
十、做好每月的.各项业务统计工作（如考勤、工作量、经济核算等）准确填写和检查各项报表，对工作中发生的重大问题，应及时上报并分析、鉴定、总结，提出有效的防范措施。
十一、做好供应室物品进货和发放的电脑信息输入管理工作。
岗位职责：
全面负责公司供应链部管理工作，具体包括如下：
1.对公司整个供应链的运作负责，根据公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施供应链战略规划。
2.设计并改善公司供应链系统，制定并完善切实可行的采购、仓储、配送、生产等管理工作流程，实施监控和管理。
3.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购及运输成本。
4.按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。
5.不断梳理与完善管理流程确保组织有运作。
6.指导、监督、检查所属下级的各项工作，做好部门人力管理。
任职要求：
1.本科以上毕业，具备快速消费品企业供应链管理部总监或中型以上企业部门经理三年以上工作经历；
2.具备较为全面的`专业知识，包括采购管理、生产计划、流程管理、物流等知识；
3.具备跨行业思维能力以及适应能力；
4.具备较好的数据分析及培训能力；
5.具备良好的团队管理能力。
——供应部岗位职责 (菁华5篇)
职责描述：
1。负责搭建、完善供应商管理、采购、库存管理、物流在内的供应链管理体系，优化工作流程。
2。负责供应商管理，包括拓展、评审、维护和供应商档案管理。
3。负责采购工作，包括采购计划、调研比价、合同签订、采购执行。
4。设计和指导库存管理的工作。
5。负责供应部体系文件和管理制度的编制和维护。
6。负责部门管理，包括本部门员工培训、工作指导、监督检查。
7。公司安排的其他临时工作。
任职要求：
1。本科以上学历，3—5年以上生物/医疗器械相关行业采购经验，拥有诊断试剂行业供应资源者优先。
2。了解质量管理体系的工作框架，熟悉供应部的工作流程。
3。善于思考，对工作有持续优化的意愿和能力，有清晰的工作思路和掌控能力。
4。具有良好的沟通能力、谈判能力、统筹规划、组织协调能力。
5。良好的职业道德，对企业忠诚。
岗位职责：
10年以上制造型企业供应链管理工作经验；
了解制造行业客户的通用要求标准，并能规划供应链流程应对满足；
熟悉供应链组织搭建以及职能分工规划思路与重点，并有实操经历；
10年以上制造型企业供应链管理工作经验；
了解制造行业客户的通用要求标准，并能规划供应链流程应对满足；
熟悉供应链组织搭建以及职能分工规划思路与重点，并有实操经历；
岗位职责：
负责汇总、统计项目经理部各船舶采购计划，及时高效地实施采购活动，为施工提供物资保障
任职资格：
1、专科及以上，机械专业、物流管理专业及相关专业
2、2年以上相关物资采购经验
3、掌握word/excel办公软件
4、具备较强的沟通协调能力、敏锐的市场洞察力
工作所在地为项目所在地。
年收入：5—9万
1、推进供应链管理部战略目标，制定、执行并监督完善供应链管理制度，持续不断优化供应链流程。
2、规范ERP系统流程，确保ERP数据准确更新。整合供应链相关职能部门，规范采购订单、到货入库、采购物资退厂、领料、缴库、在制品入库、销售订单、销售出库，销售退货等流程链接点的人、单据、时间点，维护与优化ERP系统流程，确保ERP系统数据责任到人，更新有据，实时准确，。
3、仓储、运输物流绩效与数据分析管理，优化物流作业效率、流程，降低储运成本并改善服务，提高客户满意度。建立盘点制度，规范仓储账、实管理，确保账实一致，合理规划库容及仓库设置，提高装卸效率;整合浆板、外采原纸、煤等大宗采购物资运输及成品、半成品销售配送业务，合理化组织运输业务，降低运输成本。
4、库存周转率管理。管理浆板、煤、成品、半成品、五金备件、化工材料、包材等库存滚动时间，建立各品类安全库存及库存短缺预警机制，降低库存成本。建议并跟进呆滞品库存的消化与处理。
5、跟进市场需求分析，建立长、短期的采购成本、采购周期、采购质量的战略和建议;促进供应商管理，确保采购质量，缩短采购交期，降低采购成本。
6、合理排备付款计划，改善资金流并提高资金使用效率。
7、管理长、中、短期生产计划及物料需求计划，跟进生产进度，确保满足订单需求。
8、整合供应链相关职能部门，优化发货计划、生产计划、库存计划及采购计划链接，确保满足市场需求，保障生产有序进行，提高运营效率。
9、客服管理。客户资料管理，客诉及售后服务协调处理，并跟踪落实改善，提高客户满意度。客户订单接收并执行，跟踪订单完成进度。
10、部门预算编制及管控。
岗位职责：
1、以公司目标为导向，整合供应链的整体资源，负责供应链业务的全面规划及管理；
2、负责制定、完善供应链管理的相关规章制度和对应的工作流程；
3、搜集并评估各事业部生产物资的采供计划并定期组织盘点、检查；
4、以降本增效为目标，负责公司级改善项目的提出、落地执行和推广监督。
5、负责供应商资源的准入评审、开发及管理，建立公司级*台上的供应商信息库并持续整合、优化供应商资源。
任职要求：
1、本科以上学历，机械制造、工业工程等相关专业；
2、5年以上资深工程机械行业供应链高级管理工作经验；
3、具备良好的管理理念，优秀的团队领导能力、判断与决策能力。
岗位职责：
1、以公司目标为导向，整合供应链的整体资源，负责供应链业务的全面规划及管理；
2、负责制定、完善供应链管理的相关规章制度和对应的工作流程；
3、搜集并评估各事业部生产物资的采供计划并定期组织盘点、检查；
4、以降本增效为目标，负责公司级改善项目的提出、落地执行和推广监督。
5、负责供应商资源的准入评审、开发及管理，建立公司级*台上的供应商信息库并持续整合、优化供应商资源。
任职要求：
1、本科以上学历，机械制造、工业工程等相关专业；
2、5年以上资深工程机械行业供应链高级管理工作经验；
3、具备良好的管理理念，优秀的团队领导能力、判断与决策能力。
——供应部岗位职责(精选十篇)
1、负责保障供应商所供原材料的质量，由于供应商？？货物料质量缺陷引发的问题要及时反馈供应商要求其改善；
2、负责追踪确认供应商的改善报告及实施效果，必要时可进行现场审核检查以及辅导；
3、参与供应商评估工作；并进行价格谈判。
6、每月或每季度，对现有供应商的质量状况进行统计评分，对评分较低的'供应商提出限期改善要求；
7、参与新供应商开发与审核，与采购、研发部门一起对新供应商进行考核打分。
8、负责日常对采购部门的管理工作
1、负责招标采购相关制度流程的拟定完善；
2、整合各项招标采购及供应商资源，进行供应商管理；
3、负责组织相关部门进行设备、材料采购的招投标工作及合同拟定、材料与设备的进场检验；
4、负责项目招标采购过程的`合规性，实施针对项目招采工作的稽核评价；
5、负责汇总供应商评价、建立完善供应商信息库，并参与项目后评估和成本管理总结。
任职条件：
1、年龄40周岁以下，统招本科及以上学历，工程造价、工程管理等专业毕业；
2、5年以上招标采购管理经验，3年以上乙方建筑企业管理经验；
3、具备良好的分析解决问题能力和谈判能力，沟通协调能力强，工作细致负责、踏实严谨。
岗位职责：
负责汇总、统计项目经理部各船舶采购计划，及时高效地实施采购活动，为施工提供物资保障
任职资格：
1、专科及以上，机械专业、物流管理专业及相关专业
2、2年以上相关物资采购经验
3、掌握word/excel办公软件
4、具备较强的沟通协调能力、敏锐的市场洞察力
工作所在地为项目所在地。
年收入：5―9万
工作职责：
1.负责LED照明产品的生产和供应工作，负责供应商和合作厂家的管理，产品资源和生产资源的整合、调配，产品的选型、优化、生产、仓储、发货等工作；
2.对产品质量、产品的成熟量产、销售订单的'按时交付负责。
3.组织产品生产（自产）及产品的二次研发改进，保证产品在市场竞争中的优势地位；
4.不断整合同行厂家的优秀产品进入我方的产品库并上传电商*台和线下渠道销售。
职位要求：
1.全日制本科学历，电子电路、半导体或LED相关专业；
2.有丰富的LED照明成品灯生产管理及供应商管理经验；
3.熟悉LED成品灯的生产，有较好的电子电路基础，熟悉工程制图及线路板设计相关软件，熟悉LED生产企业的主要认证要求及相关常识。
4.较强的组织协调、沟通及管理能力。
职责描述：
1，负责公司深度相机，视觉检测设备，视觉检测子系统的生产计划管理
2，负责公司装配，制造体系的建设，车间管理
3，负责供应链的协调，跟踪供应商的的产品质量，交期等以保证生产进度符合计划
任职要求：
1，三年以上机器视觉，非标自动化行业的技术研发或者生产管理经验，至少一年以上的生产管理经验
2，从事过机械结构设计，电气设计研发者优先
3，具备一定的项目管理经验和基础
4，良好的时间节点意识，灵活处理内部人员协调和供应商协调等事宜
1、负责招标采购相关制度流程的拟定完善；
2、整合各项招标采购及供应商资源，进行供应商管理；
3、负责组织相关部门进行设备、材料采购的招投标工作及合同拟定、材料与设备的进场检验；
4、负责项目招标采购过程的合规性，实施针对项目招采工作的稽核评价；
5、负责汇总供应商评价、建立完善供应商信息库，并参与项目后评估和成本管理总结。
任职条件：
1、年龄40周岁以下，统招本科及以上学历，工程造价、工程管理等专业毕业；
2、5年以上招标采购管理经验，3年以上乙方建筑企业管理经验；
3、具备良好的分析解决问题能力和谈判能力，沟通协调能力强，工作细致负责、踏实严谨。
1、推进供应链管理部战略目标，制定、执行并监督完善供应链管理制度，持续不断优化供应链流程。
2、规范ERP系统流程，确保ERP数据准确更新。整合供应链相关职能部门，规范采购订单、到货入库、采购物资退厂、领料、缴库、在制品入库、销售订单、销售出库，销售退货等流程链接点的人、单据、时间点，维护与优化ERP系统流程，确保ERP系统数据责任到人，更新有据，实时准确，。
3、仓储、运输物流绩效与数据分析管理，优化物流作业效率、流程，降低储运成本并改善服务，提高客户满意度。建立盘点制度，规范仓储账、实管理，确保账实一致，合理规划库容及仓库设置，提高装卸效率;整合浆板、外采原纸、煤等大宗采购物资运输及成品、半成品销售配送业务，合理化组织运输业务，降低运输成本。
4、库存周转率管理。管理浆板、煤、成品、半成品、五金备件、化工材料、包材等库存滚动时间，建立各品类安全库存及库存短缺预警机制，降低库存成本。建议并跟进呆滞品库存的消化与处理。
5、跟进市场需求分析，建立长、短期的采购成本、采购周期、采购质量的.战略和建议;促进供应商管理，确保采购质量，缩短采购交期，降低采购成本。
6、合理排备付款计划，改善资金流并提高资金使用效率。
7、管理长、中、短期生产计划及物料需求计划，跟进生产进度，确保满足订单需求。
8、整合供应链相关职能部门，优化发货计划、生产计划、库存计划及采购计划链接，确保满足市场需求，保障生产有序进行，提高运营效率。
9、客服管理。客户资料管理，客诉及售后服务协调处理，并跟踪落实改善，提高客户满意度。客户订单接收并执行，跟踪订单完成进度。
10、部门预算编制及管控。
职责描述：
1。负责搭建、完善供应商管理、采购、库存管理、物流在内的供应链管理体系，优化工作流程。
2。负责供应商管理，包括拓展、评审、维护和供应商档案管理。
3。负责采购工作，包括采购计划、调研比价、合同签订、采购执行。
4。设计和指导库存管理的工作。
5。负责供应部体系文件和管理制度的.编制和维护。
6。负责部门管理，包括本部门员工培训、工作指导、监督检查。
7。公司安排的其他临时工作。
任职要求：
1。本科以上学历，3—5年以上生物/医疗器械相关行业采购经验，拥有诊断试剂行业供应资源者优先。
2。了解质量管理体系的工作框架，熟悉供应部的工作流程。
3。善于思考，对工作有持续优化的意愿和能力，有清晰的工作思路和掌控能力。
4。具有良好的沟通能力、谈判能力、统筹规划、组织协调能力。
5。良好的职业道德，对企业忠诚。
1、推进供应链管理部战略目标，制定、执行并监督完善供应链管理制度，持续不断优化供应链流程。
2、规范ERP系统流程，确保ERP数据准确更新。整合供应链相关职能部门，规范采购订单、到货入库、采购物资退厂、领料、缴库、在制品入库、销售订单、销售出库，销售退货等流程链接点的人、单据、时间点，维护与优化ERP系统流程，确保ERP系统数据责任到人，更新有据，实时准确，。
3、仓储、运输物流绩效与数据分析管理，优化物流作业效率、流程，降低储运成本并改善服务，提高客户满意度。建立盘点制度，规范仓储账、实管理，确保账实一致，合理规划库容及仓库设置，提高装卸效率;整合浆板、外采原纸、煤等大宗采购物资运输及成品、半成品销售配送业务，合理化组织运输业务，降低运输成本。
4、库存周转率管理。管理浆板、煤、成品、半成品、五金备件、化工材料、包材等库存滚动时间，建立各品类安全库存及库存短缺预警机制，降低库存成本。建议并跟进呆滞品库存的消化与处理。
5、跟进市场需求分析，建立长、短期的采购成本、采购周期、采购质量的战略和建议;促进供应商管理，确保采购质量，缩短采购交期，降低采购成本。
6、合理排备付款计划，改善资金流并提高资金使用效率。
7、管理长、中、短期生产计划及物料需求计划，跟进生产进度，确保满足订单需求。
8、整合供应链相关职能部门，优化发货计划、生产计划、库存计划及采购计划链接，确保满足市场需求，保障生产有序进行，提高运营效率。
9、客服管理。客户资料管理，客诉及售后服务协调处理，并跟踪落实改善，提高客户满意度。客户订单接收并执行，跟踪订单完成进度。
10、部门预算编制及管控。
岗位职责：
1、掌握市场信息，开拓新货源，优化进货渠道，降低采购费用
2、会同仓库、财务部确定合理物资采购量，及时了解存货情况，进行合理采购
3、根据生产计划，制定物资供应计划并组织实施
4、供应链管理，物量预测及管理，预测出货量
5、组织建立采销的供应系统，多方面开拓供应渠道，并对供应商进行管理
任职资格：
1、学历本科以上，供应链相关专业优先。
2、供应链相关工作2年及以上经历，对不同仓储条件库房进行管理。
3、能够独立根据业务需求，提升供应链工作效率
4、具备良好的.计划能力、指导能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力
——供应经理岗位职责（精选五篇）
1.负责供应链产品规划、设计及需求与开发,大数据分析及应用,以及前端、中后台各个业务系统产品设计、流程优化及拟定,对线上产品实行全流程的跟进和管理;
2.分析研究市场主流供应链产品,准确掌握同行同业信息,做好调查研究和反馈,提出产品开发及改进意见,根据公司战略参与制订产品发展规划;
3.收集内外部用户需求,做好客户调研工作,配合业务团队设计产品合作方案和行业解决方案;
4.全程参与产品的'研发测试周期,协调各团队资源按期完成产品迭代;
5.实现较为前瞻性的产品规划与流畅的客户体验;
6.领导交办的其他事项;
工作职责：
1、负责汽车供应产品建设与优化，包括且不限于供应商、仓储、供应链、商铺等产品体系；
2、负责业务量化业务状态、目标制定、风险评估与执行；
3、负责团队组建与管理、员工成长和梯队建设；
任职要求：
1、本科以上学历；
2、5年以上互联网行业工作经验、3年以上团队管理经验；
3、有O2O、电商或便利店、汽车销售体系经验者优先；对于从事过供应商、仓储、供应链、商铺产品，且有很强的业务理解者优先；
4、具备较好思维和分析能力、出色的专业敏锐度；
5、具备心态开放、较强学*能力、出色抗压能力、有意愿并努力超出预期；
岗位职责：
1、负责当地运营商（中国移动、联通、电信）客户的开发及关系维护。
2、协调业务及技术服务团队，完成所辖业务的经营目标（销售、回款等）， 合理利用现有各种资源，充分开拓产品市场。
3、协调处理所负责区域中运营商相关的其他事务。
任职要求：
1、性格开朗大方、对销售工作充满激情，喜欢自我挑战，具备较好的`抗压能力。
2、表达能力优秀，具备较好的亲和力和沟通应变能力，具备较好的学*能力。
3、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，积极进取，善于学*与创新。
职责描述:
1.负责搭建、完善供应商管理、采购、库存管理、物流在内的供应链管理体系,优化工作流程。
2.负责供应商管理,包括拓展、评审、维护和供应商档案管理。
3.负责采购工作,包括采购计划、调研比价、合同签订、采购执行。
4.设计和指导库存管理的工作。
5.负责供应部体系文件和管理制度的编制和维护。
6.负责部门管理,包括本部门员工培训、工作指导、监督检查。
7.公司安排的其他临时工作。
任职要求:
1.本科以上学历,3-5年以上生物/医疗器械相关行业采购经验,拥有诊断试剂行业供应资源者优先。
2.了解质量管理体系的工作框架,熟悉供应部的工作流程。
3.善于思考,对工作有持续优化的'意愿和能力,有清晰的工作思路和掌控能力。
4.具有良好的沟通能力、谈判能力、统筹规划、组织协调能力。
5.良好的职业道德,对企业忠诚。
岗位职责：
1、制定和实施供应链管理战略，搭建、管理和完善供应链业务运营体系；
2、根据行业分析，定期编制、分析动态管理供应链的预算和费用；
3、设计并改善公司供应链系统，制定并完善切实可行的仓储、配送、生产等管理工作流程，实施监控和管理；
4、建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本并保证品质；
5、完善计划、采购、库存模型，建设完善成本评估模型，建立成本水*评估系统。
岗位职责：
1、制定和实施供应链管理战略，搭建、管理和完善供应链业务运营体系；
2、根据行业分析，定期编制、分析动态管理供应链的预算和费用；
3、设计并改善公司供应链系统，制定并完善切实可行的`仓储、配送、生产等管理工作流程，实施监控和管理；
4、建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本并保证品质；
5、完善计划、采购、库存模型，建设完善成本评估模型，建立成本水*评估系统。
——供应部岗位职责 (菁华5篇)
职责描述：
1。负责搭建、完善供应商管理、采购、库存管理、物流在内的供应链管理体系，优化工作流程。
2。负责供应商管理，包括拓展、评审、维护和供应商档案管理。
3。负责采购工作，包括采购计划、调研比价、合同签订、采购执行。
4。设计和指导库存管理的工作。
5。负责供应部体系文件和管理制度的编制和维护。
6。负责部门管理，包括本部门员工培训、工作指导、监督检查。
7。公司安排的其他临时工作。
任职要求：
1。本科以上学历，3—5年以上生物/医疗器械相关行业采购经验，拥有诊断试剂行业供应资源者优先。
2。了解质量管理体系的工作框架，熟悉供应部的工作流程。
3。善于思考，对工作有持续优化的意愿和能力，有清晰的工作思路和掌控能力。
4。具有良好的沟通能力、谈判能力、统筹规划、组织协调能力。
5。良好的职业道德，对企业忠诚。
岗位职责：
10年以上制造型企业供应链管理工作经验；
了解制造行业客户的通用要求标准，并能规划供应链流程应对满足；
熟悉供应链组织搭建以及职能分工规划思路与重点，并有实操经历；
10年以上制造型企业供应链管理工作经验；
了解制造行业客户的通用要求标准，并能规划供应链流程应对满足；
熟悉供应链组织搭建以及职能分工规划思路与重点，并有实操经历；
岗位职责：
负责汇总、统计项目经理部各船舶采购计划，及时高效地实施采购活动，为施工提供物资保障
任职资格：
1、专科及以上，机械专业、物流管理专业及相关专业
2、2年以上相关物资采购经验
3、掌握word/excel办公软件
4、具备较强的沟通协调能力、敏锐的市场洞察力
工作所在地为项目所在地。
年收入：5—9万
1、推进供应链管理部战略目标，制定、执行并监督完善供应链管理制度，持续不断优化供应链流程。
2、规范ERP系统流程，确保ERP数据准确更新。整合供应链相关职能部门，规范采购订单、到货入库、采购物资退厂、领料、缴库、在制品入库、销售订单、销售出库，销售退货等流程链接点的人、单据、时间点，维护与优化ERP系统流程，确保ERP系统数据责任到人，更新有据，实时准确，。
3、仓储、运输物流绩效与数据分析管理，优化物流作业效率、流程，降低储运成本并改善服务，提高客户满意度。建立盘点制度，规范仓储账、实管理，确保账实一致，合理规划库容及仓库设置，提高装卸效率;整合浆板、外采原纸、煤等大宗采购物资运输及成品、半成品销售配送业务，合理化组织运输业务，降低运输成本。
4、库存周转率管理。管理浆板、煤、成品、半成品、五金备件、化工材料、包材等库存滚动时间，建立各品类安全库存及库存短缺预警机制，降低库存成本。建议并跟进呆滞品库存的消化与处理。
5、跟进市场需求分析，建立长、短期的采购成本、采购周期、采购质量的战略和建议;促进供应商管理，确保采购质量，缩短采购交期，降低采购成本。
6、合理排备付款计划，改善资金流并提高资金使用效率。
7、管理长、中、短期生产计划及物料需求计划，跟进生产进度，确保满足订单需求。
8、整合供应链相关职能部门，优化发货计划、生产计划、库存计划及采购计划链接，确保满足市场需求，保障生产有序进行，提高运营效率。
9、客服管理。客户资料管理，客诉及售后服务协调处理，并跟踪落实改善，提高客户满意度。客户订单接收并执行，跟踪订单完成进度。
10、部门预算编制及管控。
岗位职责：
1、以公司目标为导向，整合供应链的整体资源，负责供应链业务的全面规划及管理；
2、负责制定、完善供应链管理的相关规章制度和对应的工作流程；
3、搜集并评估各事业部生产物资的采供计划并定期组织盘点、检查；
4、以降本增效为目标，负责公司级改善项目的提出、落地执行和推广监督。
5、负责供应商资源的准入评审、开发及管理，建立公司级*台上的供应商信息库并持续整合、优化供应商资源。
任职要求：
1、本科以上学历，机械制造、工业工程等相关专业；
2、5年以上资深工程机械行业供应链高级管理工作经验；
3、具备良好的管理理念，优秀的团队领导能力、判断与决策能力。
岗位职责：
1、以公司目标为导向，整合供应链的整体资源，负责供应链业务的全面规划及管理；
2、负责制定、完善供应链管理的相关规章制度和对应的工作流程；
3、搜集并评估各事业部生产物资的采供计划并定期组织盘点、检查；
4、以降本增效为目标，负责公司级改善项目的提出、落地执行和推广监督。
5、负责供应商资源的准入评审、开发及管理，建立公司级*台上的供应商信息库并持续整合、优化供应商资源。
任职要求：
——供应链管理岗位职责合集十篇
1、负责ebay/速卖通/亚马逊*台店铺产品的样品listing撰写；
2、负责辅助相关类目专员开发计划，完成公司的各项工作指标；
3、拟定合理的产品上下架计划，负责产品的刊登、维护等工作；
4、及时做好市场调研，联系供应商、
5、汇总数据，分析，工作汇报、
6、有电商采购经验者优先、
岗位职责:
1.负责开拓和维护市场,为客户提供进出口报关报税、海关检验检疫、仓储物流、仓储配送,相关采购、分销、进出口、产品需求及订单处理等供应链服务方案,以及相关售后服务工作;
2.参与合同的谈判与签订,负责客户款项往来的收款工作及风险把控。
岗位要求:
1.专业不限,大专及以上学历,形象气质佳;
2.有1年以上销售工作经验,有封装和测试厂,芯片设计或分销资源,或进出口业务、报关行、货代公司、电子IC、光电、手机通讯、半导体、供应链、物流业务经验者优先;
3.沟通表达能力和承压能力强,有良好的职业意识,事业心强,对事业、团队有强烈的付出精神;
4.接收供应链商务、关务转业务人员,具备能力强,资源多,可以给予更高级别岗位和团队管理;
5.有IC代销商、分销商销售经验的业务优先考虑;
岗位职责:
1、了解各供应商产品专业知识,有较强的学*能力;
2、流程跟进,及时跟进供应商产品的相关信息,包括库存信息、价格信息等
3、深入了解供应商产品,对接供应商,做好产品的详情描述,卖点包装等信息的完善和优化工作。
4、协助各部门进行订单审核、信息确认,商品信息反馈等工作
5、掌握市场、竞争对手和供应商资讯,联系供应商,开发新产品。
6、对已有产品和新开发产品进行有效的管理,整理供应商信息,形成良好的供应商沟通和管理机制。
岗位要求:
1、大专以上学历,熟悉B2B或B2C电子商务*台的操作和产品管理,有母婴、化妆品、保健品、食品、洗护等相关行业经验者优先。
2、有优秀的客户管理能力和维护老客户的意识和能力
3、有较强的谈判技巧、沟通协调能力
4、有供应商渠道开拓和相关工作经验者优先。
岗位职责:
1、不断扩大及精进产品销售网络,提高市场占有率。
2、以企业资源最佳化配置为出发点,使企业生产资源实现优化配置。
3、制订、补充完善采购制度,规范操作流程,制定验收标准。
4、新产品的科学研究开发及市场调查、可行性分析。
5、物流的有效计划、组织控制和调整。
6、企业产品的标准化、统一化。
7、统一采购与配送,进货渠道、进货价格管理,确保公司的价格体系良性运行。
8、负责对同业、客户、市场环境进行调研,选择有竞争力的产品。
任职要求:
1、具有5年以上大、中型企业生产事业部负责人工作经验。
2、具有10年以上的.餐饮业管理经验。
3、精通销售管理,同时具备连锁企业供应链管理经验。
4、形象气质佳,具备正直的人品特质以及较强的领导能力,沟通执行能力。
5、善于新产品的开发与推广。
6、条件特别优秀者可适当放宽要求。
7、其他:
年龄:35岁-45岁
学历:全日制统招大专及以上学历
专业:餐饮/食品/物流/采购/管理/金融/营销
工作年限:15年以上
工作地点:重庆
年薪:15-30万
招聘人数:1人
工作性质:全职
岗位职责:
1、负责公司供应链管理及日常管理工作。
任职要求:
1、供应链管理,采购管理专业,本科以上学历,接受过5R管理相关培训。
2、素质要求:责任心强,自律,做事严谨,坚定,有较高的职业素养。
3、具有销售型公司3年以上成功的供应链管理经验。
4、具有较强的市场分析能力、谈判能力、产品开发能力、人际沟通、协调能力、计划与执行能力;工作细致严谨,具有较强的责任心。
5、年龄28-45之间,性别不限。
薪资5000+/月,良好的办公环境,可塑的发展空间,其它福利待遇面谈。
良好的办公环境,可塑的发展空间。
提供午餐,缴纳五险,法定节假日休息,年终红包,年终优秀评选奖励,带薪年假(根据需要可提供住宿)
岗位职责：
1、负责组织团队对生产加工订单下达、订单跟踪、货物验收、货物入库、货款结算等环节的运作，对执行过程进行有序管理，保质、保量、按时地交付产品；
2、参与项目关键物料的选型、风险评估，负责供应商前期试产的质量风险评估，采取措施预防质量风险的产生；
3、负责保障供应商所供原材料、零部件、半成品的质量，对于下游供应链产生的质量缺陷要及时识别并采取有效措施进行管理；
4、负责制定进货检验部门的检验规范及检验计划，并适时对检验员进行培训指导；
5、负责oem加工厂质量检验培训，帮助oem加工厂建立质量管控体系，提高oem加工生产质量控制能力；
6、负责供应商质量标准的确定和初始样品的批准；
——岗位职责介绍（精选5篇）
职位要求
1、新闻传播、市场营销、企业管理或相关专业专科或本科以上学历；
2、受过市场营销、公共关系、新闻传播、产品知识等方面的培训；
3、媒介推广或相关行业的从业经验；
4、熟悉媒介市场行情，了解广告业务操作流程，熟练操作办公软件；
5、思维活跃、信息意识敏锐、责任心强，积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。
岗位职责
1、日常新闻发布及效果收集；
2、制作媒体简报；
3、各类媒体计划的实施、执行和跟进、监督；维护与各个媒体间的良性关系；
4、与合作媒体进行日常软性宣传资源的.联系沟通、媒体合作活动的策划、实施、跟进；
5、行业新闻收集及竞争对手数据分析，对不利新闻展开公关活动，极力降低负面影响。
眼科岗位职责
1、在医疗主任领导下，负则本科室体检工作，仔细认真地实施眼科各项体格检查操作及健康、医疗咨询，体检报告解读。
2、认真书写各种检查、治疗单。及时做好检查结果等各种登记。
3、跟据检查结果确定受检客户的健康状况，发现异常情况后及时做出处理建议。
4、汇总本科体检结果.做出诊治结论。交终检医师。
5、保护好科室的仪器设备，每天工作结束后关闭电源，仪器披上防尘罩。
6、保持科室环境整洁、桌面干净，不随便抛撇纸属。
7、学*和运用国内外先进诊疗技术，开展科研和中西医结合，做好资料积累，及时总结经验，撰写学术论文。
8、完成领导交办的其他工作。
眼科医生任职要求：
1、大专及以上学历，眼、耳鼻喉专业；
2、具有医师资格证及执业证、可变更；
3、具有良好的'医德医风、严谨的工作态度、良好的客户服务意识。
眼科工作制度
1.遵守体检机构各项规章制度。工作时间不做私事、不得擅自离岗。
2.仪表端庄。着装整洁，佩带胸卡。
3.提前十分钟到达诊室，作好诊室卫生和检查准备工作。
4.执行首诊负责制，不互相推诿。体检细致、解释耐心，有问必答、语言和蔼、态度诚恳、服务周到。
5.按眼科流程认真体检，检查动作轻柔、规范，不漏项、不漏诊、不误诊。录入检查结果务必核对无误后再保存，保证体检质量和数据可靠。
6.尊重被检者、保护隐私.遵守各种检查范围、做到严肃、认真、轻巧、负责、并表示必要性。
7.检完每位客户常规洗手消毒。离开工作区域先洗手并脱工作服。
8.保护好科室的仪器设备，每天工作结束后先披上防尘罩。及时清除检后污物。室内定期紫外线消毒。
9.科室内和科室间互相协作,互相支持、团结友爱，出现矛盾先检查自己，发扬团队精神。
10.每日下班离岗前及时关闭门窗、水电、空调和电脑，做好防火、防盗和防人身伤害事故。
1、坚持管生产、必须管安全的原则，在保证安全的`情况下，组织生产，对本公司安全生产负直接领导责任。
2、对厂一级管理，生产部门要合理组织生产，贯彻安全生产规章制度和加强生产现场管理，建立安全生产、文明生产的秩序。
3、支持、督促技术负责人、安全员履行职责，协调好各级职能人员、班组长之间的安全生产配合关系，确定安全职责，明确管理行为，杜绝以包代管的现象。
4、深入生产现场，发现隐患，督促有关人员限期解决，对违章作业立即制止。
5、配合行政做好职工安全教育工作，利用多种形式宣传安全生产工作中的好人好事。
6、收集职工群众对安全生产方面的正确意见和要求，宣传安全生产工作中的好人好事，参与安全大检查、安全检查月、安全执行等活动。
7、组织并参加重大伤亡事故的调查处理，坚持“三不放过”的原则。
**建设集团建材厂
保卫科岗位职责
一、认真贯彻执行国家有关的法律、法规，开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育，落实防火、防盗、防破坏和防诈骗、防盗窃等治安防范措施。
二、建立健全保卫机构和治安保卫组织制度，发挥门卫的作用，搞好治安联防，维护单位内部治安秩序，坚持“预防为主、确保重点、打击犯罪、保障安全”的方针和“谁主管、谁负责”的原则。
三、保卫科协同安全科做好应急响应，控制程序的'实施与监督工作，收集整理反馈相关信息，向有不安全隐患的部门发出《安全防范检查通知书》，定期排查安全隐患，发现问题，责令限期整改。
四、遇到突发事件要迅速报警，会使用灭火工具，同时制定冬、春季应急工作方案和灭火预案，有目标、有措施、可操作性强。
五、定期对保卫人员进行实战演*和消防安全知识培训，应战能力强，随时听从上级调遣。
1、在做好本业务范围内的技术管理工作的同时，做好安全技术管理工作。
2、负责编写修订车间操作规程、安全技术规程。
3、经常对操作工进行生产技术与安全技术教育，把纠正违章和反违章教育作为经常教育的重要内容之一，将生产技术教育与安全教育同时进行，做到同步提高及时考核教育效果。
4、监督检查工艺指标的执行情况，负责制订和修改工艺指标具体细则，批准后负责贯彻执行。
5、组织消除生产中的不安全因素、影响环保问题的环节，制订相应的防范措施。
6、编制本车间的.开停车方案，确保开停车安全。
7、参加有关事故调查，负责操作事故管理，认真做好事故分析，资料存档。
8、组织员工培训学*工作，制定月、季、年度培训计划，并负责组织实施，力求达到实效。
9、全面配合工艺副主任，抓好车间生产管理工作，完成公司下达的相应生产任务，完成各项工艺指标。
10、配合设备副主任，提供相应材料计划的工艺参数，并经工艺主任认可。
11、具体负责现场文明生产工作，做到“沟见底、轴见光、设备见本色”。
