经典的超市财务部职责实用五份

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  经典的超市财务部职责 1

  工作内容:主要负责酒店的财务系统,编制报表并协助财务部经理处理日常行政事务

  工作职责:

  一、处理总帐业务及编制损益表、资产负债表及所属明细帐。

  二、处理应收帐、应付帐、总出纳、工资等帐目系统的业务。

  三、做好成本控制营业核数的帐目,报表核对工作。

  四、协助会计师事务所完成年度财务审计工作。

  五、负责各类税收的申报。

  六、负责各类保险的索赔工作。

  七、处理会计部内部行政事务。

  八、做好资料的存档。

  九、严格组织纪律。

  十、搞好内部分工,处理好各主管的工作关系。

  日常工作程序:

  一、在月初5日之前,总帐会计必须督促各分类核算部门按规定的时间做好各自的会计记帐凭证汇总表,并移交主管审核科目分类是否正确,然后转交总帐会计入帐。

  二、根据不同性质的记帐汇总凭证,按照先后完成顺序编号逐一输入电脑进行期未结算,编制试算*衡表。

  三、打印试算*衡表并及时核对有关明细表:

  1、 核对资产负债类明细之余额。

  2、 各银行日记帐及现金日记帐、应收、应付明细帐的余额。

  3、 若发现总帐与明细帐不符并要核对清楚,查明原因及时将调整后的数据反映在当期的财务报表中。

  4、 打印出明细分类帐并逐项核对达到帐表相符。

  5、 根据已发生的支出分别摊销有关费用分摊洗衣房的经营费用,员工餐厅费用、餐饮部门行政费用(包括低值易耗品、保险费用及各类经营性支出)。编制记帐凭证。

  四、在完成上述工作的基础上,由电脑生成并打印以下各种财务报表:

  1、 资产负债表

  2、 损益表

  3、 财务报表说明书

  4、 主要经营指标完成情况统计表

  五、营业部门利润表

  1、 客房利润表

  2、 餐饮部利润表

  3、 电话利润表

  4、 洗衣部利润表

  5、 其他经营部门利润表(包括商务中心)

  六、管理费用明细表

  1、 行政管理部门

  2、 销售部

  3、 工程部

  4、 人事部

  5、 保安部

  七、财务报表的有关附表

  1、 酒店各部门在册员工分类统计表

  2、 各部门工资分析表

  3、 工资及有关福利费用分析表

  八、在完成上述工作的前提下,将有关资料归类整理装订成册以便备查。

  九、配合年终会计事务所及税务等有关部门的查帐,根据编著要及时地提供有关资料及有效凭证。

  经典的超市财务部职责 2

  1、搭建财务团队,梳理财务流程;

  2、负责完成日常报销单据审核,编制会计凭证,定期编制会计报表;

  3、负责纳税申报及其他税务资料的申报工作;

  4、负责会计凭证、会计帐簿和会计报表的保管、归档工作;

  5、固定资产、存货定期进行盘点,对盘点差异进行追踪;

  6、按时完成分公司经营数据的统计表和分析报表;

  7、及时完成总分公司内部对接工作;

  8、独立完成外部工作的对接;

  9、完成公司领导交办的其他工作。

  经典的超市财务部职责 3

  1、 在部长领导下,按照国家财会法规、公司财会制度和成本管理有关规定,负责拟订公司各处成本核算实施细则,在上级批准后组织执行。

  2、 主动会有关人员对公司重大项目、产品等进行成本预算、编制项目成本计划,提供有关的成本资料。

  3、 当公司推行全面成本核算管理和内部银行何等制时,协助有关主管制定总体方案和实施办法,确定各类成本定额、标准,并协助各部门和下属企业的推广培训。

  4、 不断监督、调查各部门执行成本计划情况,并就出现问题及时上报。

  5、 学*、掌握先进的成本管理和成本核算方法及计算机操作,提出降低成本的控制措施和建议。

  6、 做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询、更新工作。

  7、 完成财务部部长临时交办的其他任务。

  经典的超市财务部职责 4

  1、按照财务制度的规定,进行财务核算和编制财务报告

  2、定期编制分公司收入、成本、费用、利润预算计划;定期分析分公司各项预算完成执行情况。

  3、为分公司债权债务的清理工作提供数据、执行监督,及时了解掌握实际催讨进程,负责提出合理化建议和相应措施。

  4、根据公司有关制度,妥善保管应由财务保管的会计凭证、财务报表、其他会计档案等

  5、依法负责分公司的纳税申报、缴纳;及时了解搜集当地税务法规信息并反馈至公司财务部;负责养老保险金和住房公积金的计算缴纳工作。

  6、 负责对应财政、税务及其他**职能部门的检查和监督

  经典的超市财务部职责 5

  1、在总经理的领导下,开展财务工作,组织本部门内业务分工,明确会计人员职责范围,研究、布置各项具体财务会计工作。

  2、加强财务管理,严格控制费用开支,督促本单位生产部门,降低物料消耗,严禁材料浪费,节约费用,降低成本、提高经济效益。

  3、建立健全财务会计核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析。

  4、 办理向银行借款的一切手续,并组织监督实现。

  5、加强往来帐目的管理,能及时提供客户的货款资料,协同总经理、出纳催收货款,加速资金回笼,及时与供应商核对帐目,安排材料款清偿,加快资金周转速度,提高资金使用效果。

  6、参加本公司业务经营管理会议,参与经营决策,充分利用会计资料,分析经济效果,预测经济前景,为公司领导决策提供可靠有用信息,当好领导的参谋和助手。

  7、负责向本公司领导报告财务状况和经营成果,解释财务方面的情况。

  8、负责会计重要资料档案的保管,做好调查记录。

  9、负责提供对外的会计报表、资料,并签名盖章,按会计制度及规定时间及时送报各级主管部门。


经典的超市财务部职责实用五份扩展阅读


经典的超市财务部职责实用五份(扩展1)

——计划财务部工作职责实用10份

  计划财务部工作职责 1

  1、根据国家各项财经法律、法规和公司经营管理需要,制定、完善各项财务管理制度。

  2、负责贯彻执行国家各项财务、会计制度及集团公司财务管理制度,保证会计信息资料的真实、合法、合规。

  3、负责公司日常财务核算,参与公司经营管理。(根据公司实际情况提出合理化建议或意见)

  4、负责组织公司财务预算的编制工作,监督、检查预算的执行情况。

  5、组织公司年度财务决算工作,编制财务决算报告。

  6、定期对公司财务状况进行财务分析并提供各种财务分析报告,为公司的经营决策提供依据。

  7、对公司的.资金进行预算计划管理,通过资金合理运作,有效降低资金成本,提高资金的使用效率。

  8、对公司各类成本费用的开支进行认真审核,并严格按照公司规定的付款审批程序及预算管理制度执行。

  9、正确计提缴纳社保及住房公积金,按规定时间做好工资、津贴、福利、奖金等发放工作。

  10、负责公司财务资料和会计档案的管理工作。

  11、制定公司税务筹划方案,并按时缴纳各项税费。

  12、会同公司资产管理部做好资产管理工作,定期进行资产盘点清查,保证资产账实相符。

  13、积极配合各相关部门做好公司日常工作及各项年审工作。

  14、完成上级财务部门和主管领导交办的其他工作。

  计划财务部工作职责 2

  1、对标外部标杆,拟订集团财务信息化*台建设规划;对集团的`财务信息化提出建设性意见并实施系统的建设、运维工作;

  2、参与搭建公司财务共享服务*台,推动业财融合一体化,提升财务工作效率;

  3、推动公司管理会计体系信息化建设工作,提升部门管理会计工作的信息化;

  4、搭建经营管理决策分析数据集市,并提出建设性意见;为部门内外部使用提供规范化的财务数据体系;

  5、协助领导驾驶舱及经营决策分析大屏、财务BI等项目建设,并配合梳理规范数据口径及数据流程;

  6、对接财务分析、考评等需求,并与金融科技部沟通,做好数据需求跟踪及建设;

  7、部门交办其他工作。

  计划财务部工作职责 3

  1.贯彻执行《会计法》、《统计法》、《财务通则》、《会计准则》,认真实行统计、会计监督,严格遵守财经纪律。

  2.及时记录财务总账及各种明细账,做到手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、账面清楚。

  3.负责编制月、季、年终决算和其他方面的报表。

  4.协助领导编制并执行全局预算计划。推行全面经济核算,配合目标管理,建立健全计划、核算、结算、分析四个体系,确保开源节流。

  5.审核原始凭证,掌握开支范围和标准,对违反规定或不合格的凭证拒绝人账。

  6.定期核对固定资产账目、有关职能部门明细账目,做到账账相符、账物相符,无欠账、呆账,死账。

  7.积极配合上级财务机关检查工作,提供资料,反映情况。

  8.每月向局主管领导汇报当期财务情况,当好领导的参谋和助手,发挥财务监督作用。

  9.认真掌管财务印章,定期装订会计凭证、账簿、表册等,妥善保管和存档。

  10.加强服务意识,为全局做好后勤保障工作。

  11.以季度为单位,定期进行财务分析,提出财务分析报告,提出有关增收节支措施,合理、合法地使用各项专项资金。

  12.完成领导安排的其他工作。

  计划财务部工作职责 4

  协助制定公司会计核算与财务管理制度,并监督、指导制度的贯彻与执行;

  协助监控&预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

  负责公司的资金筹集、管理和调配,监督专项资金的分配和使用,确保资金有效运转,提高资金使用效率,确保资金安全;

  组建高效的团队,并负责下属员工的指导、培训、考评和日常管理工作;

  负责组织制定并落实部门工作计划、部门费用预算、项目管理预算;

  对接美国简单财务,英文邮件对话;

  完成上级领导交办的其它任务。

  计划财务部工作职责 5

  1、管理公司总部和分子公司各项财务管理制度和内控制度,设计符合上市公司合规要求的内控体系,制定符合公司实际经营的.财务规范,优化财务业务流程,进行财务风险管理;

  2、组织领导公司的财务管理、成本管理、预算管理、税务筹划、资金管理、会计核算、会计监督等方面工作;

  3、参与制定公司发展战略规划、组织年度经营计划,负责组织制定并审核公司年度预算和资金计划,监督、检查各部门及项目公司预算管理和资金计划的执行情况,并出具改进性管理建议;

  4、对公司及项目公司的财务状况和经营成果提供管理报表分析,对资金运用、现金流量、财务成本、盈利转化、投资回报等提交专题分析报告。

  计划财务部工作职责 6

  1、及时正确编制会计报表,帐表相符,认真分析,有情况要说明,按时上报。

  2、经常检查收支情况,分析费用升降原因,提合理化建议,及时向经理反映本单位经济活动情况。

  3、懂得全盘操作,熟悉物流运营,懂税务实际操作、

  4、有两年全账务处理经验,熟悉税务流程操作。

  计划财务部工作职责 7

  1.严格执行国家颁布的各项财经法规和财务制度。制订、督促并贯彻执行公司各项财务管理制度,做好财务保密工作。

  2.负责编制公司年度生产、经营财务计划;参与公司各项经营管理活动,做好公司管理费用、生产(经营)成本的控制、监督和核算工作,经常性地提出财务对策和措施,当好领导的参谋助手。

  3.积极收集国家投资政策法规和投资经营信息,及时提供可行的投资与资本运营建议。

  4.负责公司会计核算和统计工作,按时编制、上报各类财务、统计报表和计划,确保会计资料及信息的准确和可靠性。

  5.负责公司投资项目的前期准备、可行性论证、财务测算和经济效益分析,参与公司投资项目的对外谈判、论证与策划。

  6.负责各给排水工程建设项目的财务核算、资金上报、审批、支付和竣工决算等工作。加强工程款回笼的监督与控制,保证资金按期回笼,做好各工程建设项目的财务分析工作。

  7.合理调度资金,负责资金筹措、周转及财务收支计划编制等管理丁.作,按计划组织、落实各项资金。

  8.负责公司会计核算和统计工作,按时编制、上报各类财务、统计报表和计划。

  9.负责编制、申报、跟踪、落实各项环保、城建、计经和财政等专项资金,最大限度地多渠道、多方式争取并落实各项资金及优惠政策。

  10.负责对公司营业窗口和物资管理部相关业务工作的指导、监督与管理工作。

  11.做好ISO9001/ISO14001/OHSAS18001质量/环境/职业健康安全管理体系中涉及的'相关工作及在本部门的推导与实施工作。

  12.负责财务档案管理,按期归档保存。

  13.负责本部门廉洁自律和资金(现金)安全、消防、计划生育、优质服务等综合管理工作。

  14.完善本部门内部科学、合理的管理运作机制,负责本部门员工思想和业务素质的引导、教育和培训等工作。改进管理措施,不断提高员工的业务素质和服务水*。

  15.加强与上下级之间、部门之间的联系和沟通,拾遗补缺,不断提出和解决问题,推动公司整体工作水*的提高。

  16.负责本部门年、月度工作计划的编制和实施丁.作,做好公司下达的部门目标责任归口考核和本部门员工目标责任考核工作,完成领导交办的其他临时工作任务。

  计划财务部工作职责 8

  1、根据国家各项财经法律、法规和公司经营管理需要,制定、完善各项财务管理制度。

  2、负责贯彻执行国家各项财务、会计制度及集团公司财务管理制度,保证会计信息资料的真实、合法、合规。

  3、负责公司日常财务核算,参与公司经营管理。(根据公司实际情况提出合理化建议或意见)

  4、负责组织公司财务预算的编制工作,监督、检查预算的执行情况。

  5、组织公司年度财务决算工作,编制财务决算报告。

  6、定期对公司财务状况进行财务分析并提供各种财务分析报告,为公司的经营决策提供依据。

  7、对公司的资金进行预算计划管理,通过资金合理运作,有效降低资金成本,提高资金的使用效率。

  8、对公司各类成本费用的开支进行认真审核,并严格按照公司规定的付款审批程序及预算管理制度执行。

  9、正确计提缴纳社保及住房公积金,按规定时间做好工资、津贴、福利、奖金等发放工作。

  10、负责公司财务资料和会计档案的管理工作。

  11、制定公司税务筹划方案,并按时缴纳各项税费。

  12、会同公司资产管理部做好资产管理工作,定期进行资产盘点清查,保证资产账实相符。

  13、积极配合各相关部门做好公司日常工作及各项年审工作。

  14、完成上级财务部门和主管领导交办的其他工作。

  计划财务部工作职责 9

  1.认真学*贯彻执行《会计法》、***制定的《企业会计准则》、《企业会计制度》、《统计法》和其他财经法令、法规、政策以及公司的内部规章制度。

  2.编制公司年度经营综合计划、财务收支计划、成本计划及财务预算等,并对计划和预算实施监控,促进各项经济目标指标完成。

  3.组织制定公司生产、消耗等定额,严格费用开支,加强成本管理,搞好经济活动分析,搜集、整理、积累历年各项原始资料,对分公司财务管理和核算进行指导、监督,促进公司效益逐年提高。

  4.负责公司的资金管理,搞好资金筹措策略,强化资金使用的监督,加速资金周转,提高资金利用率。

  5.根据会计法规和制度,按照中国证监会、深交所编报规则编制会计报表,按《统计法》向所需部门和领导报送统计报表。

  6.负责财务管理制度办法的制定。

  7.负责资产盘盈、盘亏、报废清理及款项结算和催收的处理等工作。

  8.搞好各项会计核算工作,并对会计凭单进行审核。同时拟定财务分析报告,为公司提供经营决策依据。

  9.根据证券法规定,配合公司董事会向外披露公司重大经济事项。

  10.根据税法规定依法纳税并向有关单位报送财务报表,配合审计、税务、财政等业务部门的审计、检查及所得税汇算工作,并接受证管办、深交所的监督。

  11.负责部门归口资料的收集、保管、保密工作。

  12.完成领导交办的其他工作。

  计划财务部工作职责 10

  一总则

  1、财务部基本任务是:做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作;参与经营投资决策;有效利用公司各项资产;努力提高经济效益。

  2、本制度适用于有限公司的全体财务部员工。

  二财务部门组织结构图

  略

  三财务部工作职责

  1、负责公司资金的筹措运用、资本营运、会计核算和成本核算工作。

  2、负责编制并执行公司年度、月度财务收支计划。

  3、负责各类经济合同的审核,按规定的程序和条件核付各类款项。

  4、负责内部费用的支出报销,及时办理职工各类社会保险。

  5、负责组织财产清查工作,建立各类财务辅助台帐。

  6、负责组织债权债务的清理和催收工作。

  7、负责与银行、审计、税务及社保等相关部门的业务联系工作。

  8、定期整理、装订、备份会计凭证和报表等资料并妥善保管。

  9、定期分析、比较有关资料,及时编制月份、季度、年度分析报告。

  10、参与公司投资项目的可行性研究。

  11、参与制定公司中长期发展计划、项目开发计划,参与编制年度、季度、月度经营工作计划。

  12、完成公司领导交办的其他工作。

  四财务部各岗位职责

  财务经理岗位职责

  1、在公司董事会领导下,负责主持财务部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;

  2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、业务、采购、仓库等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

  3、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;

  4、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案,全面*衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效果;

  5、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作;

  6、负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高监利水*,确保公司利润指标的完成;

  7、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况;

  8、并指导及督促仓库主管做好内部管理工作。

  9、负责审核公司的报表、记帐凭证。

  10、负责定期编制财务分析报告,考核经营成果,并及时提出建议,促进公司不断提高管理水*。

  11、负责审核上报财政、税务、工商、海关等部门的`税务资料。

  12、负责协助各部门制定考核指标,分析各考核指标的执行情况,并及时提出改进措施。

  13、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行,参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的决议;

  14、参与审查调整价格、工资、奖金及其涉及财务收支的各种方案;

  15、组织考核、分析公司经营成果,提出可行的建议和措施;

  16、负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备,组织会计人员培训和考核,坚持会计人员依法行使职权;

  17、负责向公司董事会汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便管理层及时进行决策;

  18、有权向主管领导提议下属人选,并对其工作考核评价;

  19、完成公司领导交办的其他工作任务。


经典的超市财务部职责实用五份(扩展2)

——财务部副部长工作职责实用五份

  财务部副部长工作职责 1

  负责全面的财务、会计管理工作管理权限:行使公司财务会计工作的指挥、指导、协调、监督和管理的权力,并承担执行公司规程及工作指令的义务,对其分管的工作全面负责主要职责:

  1、在总经理领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务;

  2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与生产、营销、计划等部门的工作联系,加强与有关部门的协作配合工作;

  3、负责组织《会计法》及地方**有关财务工作法律法规的贯彻落实;

  4、负责组织公司财务管理制度、会计成本核算规程、成本管理会计监督及其有关的财务专项管理制度的拟定、修改、补充和实施;

  5、组织领导编制公司财务计划、审查财务计划。拟定资金筹措和使用方案,全面*衡资金,开辟财源,加速资金周转,提高资金使用效果;

  6、组织领导本部门按上级规定和要求编制财务决算工作;

  7、负责组织公司的成本管理工作。进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低消耗、节约费用,提高监利水*,确保公司利润指标的完成;

  8、负责建立和完善公司财务稽核、审计内部控制制度,监督其执行情况;

  9、审查公司经营计划及各项经济合同,并认真监督其执行,参与公司技术、经营以及产品开发、基本建设、技术改造和其他项目的经济效益的事议;

  10、参与审查价格、工资、奖金及其涉及财务收支的各种方案;组织考核、分析公司经成果,提出可行的建议和措施;

  11、负责财会人员的业务培训。规划会计机构、会计专业职务的设置和会计人员的配备,组织会计人员培训和考核,坚持会计人员依法行使职权;

  12、负责向公司总经理汇报财务状况和经营成果。定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况,以便领导及时进行决策;

  13、有权向主管领导提议下属人选,并对其工作考核评价;

  14、完成公司领导交办的其他工作任务。

  财务部副部长工作职责 2

  一,全面主持公司财务会计日常工作,协调内部关系;

  二,负责公司财务会计人员的招聘,调配和培训工作,提高财务会计人员整体素质和业务水*;

  三,负责公司融资,投资等重大资金管理活动和大额资金支付审核工作;

  四,设计,制定公司会计制度,规范会计基础工作,促进公司会计核算工作规范化,标准化,精细化;

  五,根据生产计划,编制企业年度月度资金预算; 六,协助制定公司内部成本控制制度;

  七,开展成本分析活动,努力挖潜降耗,节约成本,提高资金使用效率;

  八,严格执行公司的财务审批手续,不允许有任何越权行为。

  九,处理好同相关金融部门的关系,有权审批本部门1000元以下(含)的业务招待费用;

  十,管理好公司的财务印章。

  财务部副部长工作职责 3

  一、对总经理负责。全面负责公司的财务管理工作。

  二、制定公司重大财务战略规划,并提出投资、融资及资本营运方案。

  三、遵循会计准则,认真贯彻执行《会计法》,带头遵守各项财经纪律和法规,严格执行公司财务制度。

  四、根据国家相关法律法规和会计制度的变化,随时进行更新,确保财会工作的时效性和严密性。

  五、负责公司财务计划的编制,完善公司财务管理制度,建立财会人员岗位责任制的考核机制;参与经营决策、拟定有关经济合同或协议,督促检查经济合同的执行情况;会同有关部门制定经营管理实施方案。

  六、负责组织公司日常会计核算和公司统计工作,以及会计报告的编报,为报告使用者提供所需的财务数据。

  七、实施财务监督,负责做好日常财务稽核、内部审计等工作,协调公司内外部财务关系,达到和谐统一。

  八、在总经理授权范围内,严格审批公司的各项成本费用,及时发现问题,提出整改意见。

  九、会同有关部门制定公司分配方案,实行经济责任制,组织财务部负责对公司各部门的业绩考核和月度、年度奖金的`发放工作。

  十、定期编制公司月度财务情况说明、季度财务分析和年度财务工作总结,对经营管理中存在的'问题,提出合理化建议。

  十一、主持财务部的日常工作,指导公司各实体的财会工作,负责组织公司财会人员和仓库保管员的业务培训和考核,以及财会人员的安排和人事任免,并报总经理审批。

  十二、完成总经理交办的其他工作。

  财务部副部长工作职责 4

  1、主持财务部全面工作,对岗位工作的项目负直接责任,如给公司造成的损失负相应的经济责任和行政责任。有责任对工作中和场所内一旦发现工作隐患立即整改,确保内部和岗位工作的项目无工作事故、无安全事故、无违规行为。有责任对工作范围内违规行为和违法行为有效制止。

  2、积极贯彻执行公司及财务的有关制度,定期或不定期组织本部员工学*公司相关文件、业务知识,加强集体团队建设,提高财务人员的技术业务水*和团队意识,培养一支高素质的金融队伍;

  3、建立健全财务管理的各项规章制度,严格遵守财经纪律、法规和各项规章制度,负责公司财务会计核算、管理、监督、控制工作。

  4、结合公司规章制度制定内部考评办法。负责本部员工的分工和日常工作上的指导协调;公正、严格对员工进行日常考核,不断改进财务工作。

  5、组织编制财务成本计划、融资计划,汇总编制财务预算,并将各项计划指标分解下达落实,督促执行。

  6、加强同税务、银行、保险、会计事务所等外部相关单位联系,确保相关业务的顺利开展。

  7、协助公司财务总监进行资金筹措和管理,根据资金状况及时分析、调度,保证生产营运资金正常周转。

  8、参与制定公司各项经营计划、投资决策、职工工资、福利政策,协调财务部与公司其他各部门之间的工作关系。

  9、负责建立公司的成本、费用考核体系,根据执行情况,不断修订和完善成本、费用考核办法。

  10、及时检查监督单项合同成本预算情况,提出合理化意见。

  11、审查对外提供的会计资料,负责组织财务状况及经营成果报告的编制、分析及解释,并向公司领导报告。

  12、从会计制度公司规范和节税原则,审核会计记帐凭证和原始凭证。

  13、完成公司领导交办的其他工作。

  财务部副部长工作职责 5

  1、协助上级领导制定公司的财务战略,并进行有效实施;

  2、负责资金管理、会计核算管理、税务申报清激及财务分析等工作;

  3、完成税务、银行、审计和券商等机构要求财务资料;

  4、负责财务部门日常管理、培训及其他等工作。


经典的超市财务部职责实用五份(扩展3)

——财务部安全生产职责实用五份

  财务部安全生产职责 1

  1、年度工作:编制年度经营预算;

  2、月度经营分析:按时按质提供财务相关报表,汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为经营提供建议;

  3、现金流管控:比较精确地监控和预测现金流量,监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;

  4、负责监督日常的财务工作,包括不限于费用核算、税务统筹、成本分析核算、采购核算、销售核算、资金核算、资产核算、利润核算、报表评审、单据审核、付款跟进等,相关费用按照预算执行,确保按时按质完成,保证相关报表数据的及时和准确性;

  5、对外沟通配合工作:

  ①跟进落实内外往来的`对账,指导应收应付账目的核对;

  ②与税务部门与会计师事务所相关事项(比如自查/汇算清缴)

  6、税务工作:统筹增值税、所得税、费用成本列支涉及的税收,合理驾驭各种相关税收,使税负最优化;

  7、督促仓储部门进行盘点,保证账实相符,定期对账,分析不良存货,控制最低库存量;

  8、档案管理:负责监督建立健全内控资料档案,包括会计报表、账簿、会计凭证、税务资料、对账资料、发货回执资料、审批资料、各种空白票据和存根联(包括仓储票据)等。

  财务部安全生产职责 2

  1、建立、改进、完善预算管理体系,建立相应的执行、控制机制,起草修改配套的制度、规章;

  2、负责编制公司年度预算,主要侧重资金预算;

  3、负责编制公司滚动预测,及时反映预算的调整;

  4、负责完成经营管理报告,对公司经营状况和预算执行情况进行分析;

  5、根据预算监控日常支出,并定期进行反馈。

  财务部安全生产职责 3

  1、参与各类成本的核算和核实;

  2、协助财务总监编制年度预算和多年财务计划;

  3、分析财务报表和数据并报告公司整体业绩表现;

  4、对收入和成本的差异进行详细的财务分析并提供报告以及成本控制的建议;

  5、编制财务预测报告;

  6、财务总监安排的其他工作。

  财务部安全生产职责 4

  1、完善会计政策、主要会计流程和会计科目,制定业务核算办法;

  2、完成总账账务处理,编制管理层财务报表;

  3、管控和处理会计期末的结账事务,包括贷款核销、所得税以及准备金计提等事项,检视并追查有关挂账余额,推动其清理;

  4、跟踪财务预算和收支执行情况,作出差异分析并予以协调,完善预算流程和制度;

  5、参与涉及预算的日常审批事务。

  财务部安全生产职责 5

  1、配合公司领导层组织编制公司经营计划;

  2、负责公司经营目标下达、落实、执行及管理;

  3、根据公司经营计划完成情况以及重大节点事项做出提示;

  4、根据预算目标负责公司预算和实际经营成果的对比分析;

  5、分析公司的经营数据和经营情况,为公司经营决策提供数据支持。


经典的超市财务部职责实用五份(扩展4)

——财务部出纳岗位职责范本10份

  1、登记日记账,保证日清月结。根据已经办理完毕的'收付款凭证,逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账,并结出余额。

  2、依据财务管理制度核对银行往来账,月底编制余额调节表。

  3、依据财务管理制度处理银行间的转账及报销费用,编制和报送现金、银行日报表及年度汇总表。

  4、依据相关单据结清相关货款,对帐务,查找欠单及追讨欠款和___。

  5、执行凭证整理及装订工作、执行原始单据收集和整理工作、检查单据是否符合相关规定。

  6、每日对自己所负责的款项进行盘点,确保帐实相符领导交办或财务部交办的其他事宜。

  1、严格按照国家有关现金管理制度的规定根据审计员审核无误及公司经理出纳员工作标准

  1、严格按照国家有关现金管理制度的规定根据审计员审核无误及公司经理“一支笔”签章的收付款凭证,进行复核,办理款项收付业务。对重大开支项目必须经过财务科、总经理审核盖章、方可办理。

  2、严格按银行核定的限额库存现金,超额部分应及时存入银行,不得以任何名义以白条抵充现金,更不得任意挪用现金。

  3、妥善保管好有关印章,空白收据,空白支票。对于空白收据理力和空白支票,应专设登记薄登记,认真办理领用注销手续。严禁签发空头支票,作废支票应加盖“作废”戳记与存根一并保存,支票遗失时,应立即向银行粉理挂失手续。

  4、认真登记现金和银行存款日记帐。根据业务发生时间顺序对已粉完的业务编制记帐凭证,并逐笔顺序登记现金相符。银行帐号存款存款余额要及时与银行帐号对帐单核对,对未达帐项要及时查询清楚。

  5、保管好库存现金及各种有价证券,确保现金及有价证券完整无缺,负赔偿责任。

  6、认真保管好现金及银行收付凭及银行、现金日记帐等档案资料。

  1、负责办理公司资金的`提取与存入,及时登记和编制银行及现金日记账,并与银行进行对账;

  2、审核各类费用的报销单据,核实无误后付款;

  3、协同部门经理发放职工工资;

  4、负责归集各部门礼品费用情况表;

  5、负责编制其他应收应付明细表,确认员工的借支情况。

  6、负责及时填制记账凭证,打印并粘贴;

  7、负责购买发票、按照规定开具发票。

  8、配合其他部门工作;

  9、完成上级交办的任务。

  1、报销费用审核,编制付款凭证。

  2、银行账:银行科目的付款记账,费用科目记账。

  3、制作银行存款调节表,确保公司银行存款科目与银行对账单调节一致。

  4、应付账款:费用、材料转账凭证。

  5、每周准备零星付款清单。

  6、在途物资,收集登记国外供应商发票,更新付款入账信息,月底计算在途物资。

  7、开立国外供应商借款通知单。

  8、集团内公司对账:本月及本年累计销售,在途物资,应付账款金额,输入hyper。

  9、与账务核对。

  10、应付供应商对账。

  1.负责收集审核原始凭证,保证原始凭证的真实性,准确性,合法性

  2.负责准确登记现金日记账,银行存款日记账等相关公司账簿,以及公司日常管理中的相关登记工作。

  3.负责公司公账打款的制单工作

  4.按时去银行存取银行票据等相关工作

  5.辅助会计对财务票据进行整理编号

  6.办公室的.其他工作,以及领导安排的相关工作

  职责:

  1、现金、银行(人民币和外币)付款的审核和支付

  2、现金、银行账日记账和明细账的登记,系统录入

  3、每周完成资金预测表

  4、维护供应商和客户信息

  5、统计报表完成和提交

  6、部门考勤统计工作,采购办公用品,装订凭证

  7、财务负责人安排的'其他工作

  任职要求:

  1、大专以上,会计或者经济类专业

  2、有出纳工作经验优先

  3、良好的英文书面读写能力

  1、协助总经理制定公司发展战略。

  2、负责公司资金运作管理、日常与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。

  3、负责项目成本核算与控制。

  4、负责公司财务管理及内部控制,根据公司业务发展的计划完成年度财务预算,并跟踪其执行情况。

  5、按时向总经理提供财务和必要的财务分析,并确保这些报告可靠、准确。

  6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,以满足控制风险的要求,如:改进应收账款、应付账款、成 本费用、现金、银行存款的业务程序等。

  7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划。

  8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动,并及时向总经理报告。

  9、监控公司重大投资项目,以确保未经批准的项目不实施,批准的.项目在预算范围内进行并在控制之中。

  10、全面负责财务部的日常管理工作。

  11、负责编制及组织实施财务预算报告。

  12、负责公司全面的奖金调配,成本核算、会计核算和分析工作。

  13、负责资金、资产的管理工作。


经典的超市财务部职责实用五份(扩展5)

——财务部管理岗位职责(十)份

  职责描述

  一、负责建立完善集团预算管理体系,组织集团年度经营预算编制

  1、负责优化完善预算管理模式、预算编制、预算考评、预算分析等全面预算管理制度;

  2、负责拟定集团年度经营预算目标,并制定预算编制方案;

  3、组织、指导各单元进行预算编制的开展工作,并组织评审,汇总*衡。

  二、负责制定集团预算管控政策,并定期检查执行情况

  1、负责制定预算管控方案及下属单元预算管控政策的.审核;

  2、定期监控各单元预算执行情况,对产生重大偏差进行披露;

  3、负责对各单元的预算调整事项进行审核。

  三、负责组织集团经营分析会并准备预算分析材料

  1、定期出具预算分析报告,发现问题、分析原因,拟定建议,纠正偏差;

  2、定期跟踪预算纠偏实施情况,并提出财务建议。

  四、负责组织集团经营预测编制

  1、负责建立动态经营预测模型,确定xxx的预测方法;

  2、定期组织集团滚动经营预测工作的开展;

  3、负责定期检查验证经营预测结果,并找出误差原因,修订预测结果及预测模型。

  五、负责预算管理模块信息化建设工作

  1、参与预算管理模块业务蓝图设计;

  2、负责梳理预算编制、管控流程,固化至信息系统;

  3、负责组织本模块信息化系统的验收及推广工作。

  任职要求

  1、35周岁及以下,大学本科以上学历,会计或经济类等相关专业;

  2、具备中级会计师及以上职称,了解财务信息化管理软件;

  3、掌握全面预算管理知识、精通财务分析技能。

  4、六年以上财务管理工作经验,3年以上大型企业预算管理工作经验,有医药行业工作背景者优先。

  5、能够利用办公软件、财务系统、网络技术等工具进行企业经营分析,具备大型企业集团预算管理体系搭建经验。

  6、优秀的沟通交流能力、人际关系处理能力、组织协调能力、逻辑分析能力

  工作职责:

  1、负责制定卡中心预算管理政策和措施、完善和优化预算管理体制,制定预算管理相关规则,设计优化预算编制程序、方法和模型,协调卡中心各部门对预算情况的'反馈意见和建议;

  2、负责组织编制卡中心年度经营计划及财务预算编制草案,根据总行年度经营目标统筹制定卡中心各业务条线、部门年度经营计划及财务预算方案,分析、预测和监控预算方案执行情况,组织实施财务决算工作;

  3、负责统筹卡中心财务资源配置、制定和优化财务资源配置策略,并指导和监督实施,合理确定成本费用分类管理标准,科技核定成本费用标准,分析、监测成本费用预算执行情况,并落实成本管控措施;

  4、负责根据卡中心各业务条线、部门、经营机构的经营计划和财务预算目标,定期对预算责任单位进行相关财务考核数据的统计、兑现和评价,根据经营状况对各业务条线、部门的财务状况以及重点业务领域等进行分析评价,为经营决策提供数据和支持,提出合理化意见和建议,分析业务部门相关需求,合理确定解决方案,反馈相关意见和建议,监督和落实相关方案及问题解决情况。

  任职资格:

  1、现年35周岁以下,统招全日制大学本科及以上学历,财务会计、经济管理等相关专业;

  2、熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件,有责任心,能承受较强的工作压力;

  3、具有四大会计师事务所、大型企业预算工作经历;有金融业预算管理相关从业经验者优先;

  4、具有CPA、CFA、会计从业资格证书者优先。

  1、负责资金内外的调拨;

  2、费用报销款项支付;

  3、收付费业务操作;

  4、库存现金、财务重要单证及印章保管;

  5、网上银行操作;

  6、完成领导交办的其他任务。

  任职要求:

  1、学历:大学本科及以上学历;

  2、专业:财会类相关专业;

  3、工作经验要求:1-2年财务岗位工作经验,同时具备一定保险业知识;

  4、能力要求:具有独立工作和学*的'能力,工作认真细心,具有较强组织协调和沟通能力,能承受一定压力并服从公司其他工作安排。

  财务部资金管理岗位职责3

  岗位职责:

  1.年度经营计划编制、执行控制与跟踪分析;

  2.财务收入情况分析;

  3.保证金及*位资金管理。

  任职资格:

  1.全日制硕士及以上学历,财务、会计相关专业;

  2.3年以上金融行业财务工作经验;

  3.具备期货、证券、基金从业资格者优先。

  财务部资金管理岗岗位

  为了加强财务管理、规范财务工作,根据国家财务管理法规、制度和公司有关规定,结合公司实际情况,特制定财务各岗位工作职责。

  (1)组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,保障公司合法经营,维护股东权益。

  (2)主持制订公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算管理的规章制度和工作流程,经批准后组织实施并监督检查落实情况。

  (3)主持财务部日常工作,做好部门工作的指导、监督和管理。

  (4)掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,及时向总经理汇报工作情况。

  (5)负责财务专用章的'保管与使用,加强公司资金管理,随时掌握资金动态,审核公司各部门月度资金使用计划,确保资金的收支*衡,提高资金使用效率。月度资金使用计划及时提交总经理审批同意并进行监督执行。

  (6)负责会计监督。根据规定的成本、费用开支范围和标准,审核原始凭证的合法性、合理性和真实性,审核费用及付款发生的审批手续是否符合公司规定。

  (7)按照国家《企业会计准则》和《企业会计制度》审核记账凭证,规范记账、算账、报账等日常处理工作,做到手续完备,数字准确,账目清楚。

  (8)负责审核公司对内、对外报送的各项财务报表、统计分析报表,组织会计核算,督促会计人员及时做好记帐、核算、报帐工作。

  (9)审核公司财务预算,并负责对公司预算执行情况进行监督。

  (10)负责审核每月、每季度编制的财务分析,提出合理化建议,供公司领导作决策参考。

  (11)负责公司的融资业务拓展,维护好公司的资金安全和金融信誉度,保障公司项目贷款、贸易融资等融资工作吻合公司的发展规划。

  (12)组织完善财务人员岗位职责,做到职责明确、分工合理,并制订财务考核指标。并且主持财务部绩效考核工作,定期将考核结果报总经理、综合管理部。

  (14)定期召开财务工作会议,并组织做好财务人员内训,提高财务人员综合技能和能力。

  (15)积极协调公司与银行、税务、外管等职能部门的沟通与联系,维护好与职能、监管部门的关系。

  (16)负责对各项经济合同、协议及其他经济文件进行财务审核及合同汇签。

  (17)每月及时了解子公司相关经营情况,将相关经营情况每月定期上报公司总经理。

  (18)认真完成领导交办的其它工作任务。

  工作职责:

  1、在部长领导下,完成稽核、内控、资产和报表等相关工作;

  2、贯彻执行国家和上级主管部门有关财经方面的方针、政策、法令、法规和各项制度;

  3、负责财务凭证、报表、账簿等财务专业技术资料的审核工作;


经典的超市财务部职责实用五份(扩展6)

——各公司单位财务部职责优选【五】篇

  1、负责每月与往来客户对帐。要求每月20日前核对完所有客户的往来对帐单,并将往来对账单妥善保管,并定期按客户装订成册,以备查询。

  2、负责审核采购部出具的订购单、客户送货单、仓库每日进仓明细表是否一致,包括单价、金额、数量等明细项目。及时提醒仓库提交有关的入仓库单据。

  3、负责审核仓库提交的有关单据与财务输单员在ERP系统的入仓单的有关项目是否一致,如不一致,应及时知会财务输单员更改ERP数据。

  4、负责公司外发加工单的审核,并及时输入ERP系统调整应付余额。

  5、负责定期与总帐会计的总帐、明细帐的往来帐科目相互核对,做到帐帐相符。

  6、负责与及时与采购部门、供应商的沟通,保证往来帐目清晰、准确。

  7、定期进行往来帐的清查核对工作,在清查过程中,若发现确实无法收回的往来款项,应查明原因,分清责任,并按规定程序上报有关部门及董事会批示。

  8、定期编制应付帐款结余明细表,并交给董事会及出纳人员,以便公司安排付款事宜。

  9、负责及时将物料采购进仓单据整理好,月末时交总账会计进行账务处理。

  10、完成财务经理安排的其他工作。

  1、全面负责财务部工作;

  2、负责企业财务制度的制订及不断的完善工作;

  3、协助总部财务管理制度、流程和政策;

  4、负责编制及组织实施财务预算报告,财务预估工作和决算报告;

  5、 提供编制各类财务分析和经营分析数据和分析报告,为公司经营层决策提供可靠的依据;

  6、负责资金和资产的管理实施工作;

  7、负责信用管理相关工作;

  8、积极开展税收筹划,控制税收成本,降低企业税负;

  1、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符,并与ERP系统相核对。

  2、负责现金收支单据的审查。审查单据是否符合相关规定,项目是否填写齐全,数字计算是否正确,大小金额是否相符,有关签名和盖章是否齐全等。

  3、负责复核仓库实物账务的准确性以及存货盘点表的准确性,保证帐实相符、保证仓库实物帐与总帐、明细帐数据、金额相一致。每月审核成本会计编制的盘盈盘亏报告表,盘盈、盘亏报财务经理和总经理审批后,按规定进行帐务处理。

  4、负责定期对已审核的原始凭证进行会计凭证处理,并定期传递给财务经理审核,经审核无误后,将其做为正式会计凭证登帐。填制记帐凭证应做到数字真实、内容完整、帐物相符。

  5、负责公司费用的核算,认真审核相关费用单据。并按部门归集、分配各项管理费用,编制各部门费用明细表,定期进行纵向分析。对公司费用开支异常情况及时汇报给财务经理或董事会,促使各部门杜绝浪费,自觉节约。

  6、负责公司往来债权债务账目的定期检查,包括与集团公司往来账务的检查核对,按时与往来应付、应收会计核对明细账目,发现呆账及账实不符情况,及时上报财务经理或董事会处理。

  7、负责公司日常财务核算,负责公司各项固定资产的登记、核对,按规定计提折旧,建立固定资立台帐。

  8、负责编制和登记各类明细帐、总帐并定期结帐。

  9、负责编制会计报表以及编制报表明细表,并进行财务报告分析。应在每月15日之前提交上月份的相关报表给公司财务经理、董事会审核。

  10、负责整理会计资料。对会计资料及有关经济资料,应按月进行整理,装订,做到单据完整、凭证整洁、美观、易查。

  11、监督月末、年末存货的盘点工作。

  12、负责指导及安排总账助理人员日常工作。完成财务经理安排的其它工作。

  1、按照财务制度的规定,进行财务核算和编制财务报告

  2、定期编制分公司收入、成本、费用、利润预算计划;定期分析分公司各项预算完成执行情况。

  3、为分公司债权债务的清理工作提供数据、执行监督,及时了解掌握实际催讨进程,负责提出合理化建议和相应措施。

  4、根据公司有关制度,妥善保管应由财务保管的会计凭证、财务报表、其他会计档案等

  5、依法负责分公司的纳税申报、缴纳;及时了解搜集当地税务法规信息并反馈至公司财务部;负责养老保险金和住房公积金的计算缴纳工作。

  6、 负责对应财政、税务及其他**职能部门的检查和监督

  1.统筹公司收支经营管理及监控各项经营数据、实际业务经营情况;

  2.统筹管理财务部各项部门建设工作,指导和监督各项工作实施;

  3.基于集团财务管理要求,组织建立公司财务管理控制流程,并监督实施不断完善;

  4.根据公司年度目标、经营计划和业务要求,统筹公司财务分析、全面预算管理、会计核算、收支结算、资金管理、税筹管理工作;

  5.负责各类财务报表编制和审核,并对财务报表负责;

  6.组织、发现识别本职能风险,并制订有效的规避策略,并通过流程制度予以承接;

  7.负责部门团队建设及员工培养,制定财务内部相关指标,做好部门绩效考核管理;

  8.协调与相关部门、各分子公司、集团总部相关部门的工作关系。


经典的超市财务部职责实用五份(扩展7)

——财务部主办岗位职责实用5篇

  岗位职责

  1、负责公司整体会计核算工作,协助财务经理完成会计核算优化工作;

  2、负责公司财务合并报表、总账和税务工作,编制财务相关报表;

  3、负责会计凭证、报表、发票等会计档案和税务资料的分类、整理、归档及管理;

  4、负责网上纳税申报、企业所得税汇算清缴申报;各类资质的年审等对外业务;

  5、项目成本核算及预算控制管理。

  6、完成领导交办的'其他工作。

  任职要求

  1、专科以上学历,财务等相关专业毕业,持有会计证;

  2、主办会计岗位从业经验2年以上;

  3、熟悉会计操作,会计流程与管理,熟悉财务软件的操作和使用;

  4、熟悉国家、地方及相关行业的税收法规;

  5、工作细心、有良好的心理素质,保密意识,具团队意识及协作精神。

  岗位职责

  1、根据财务总监的要求,制定财务工作计划,并检查、督导落实;

  2、建立并完善财务内控制度与流程,做好制度与流程的培训、执行和测试,防范公司经营中的财务风险;

  3、编制年度预算,定期进行月度财务分析和专项财务分析,找出预算差异,并推动相关部门查明原因并积极改善;

  4、负责财务中心所有凭证的审核、记账、结账,保证会计核算信息的真实、准确,负责财务中心总账管理、编制公司月度、季度、年度会计报表;

  5、建立并完善资金类、债权债务类的对账管理,保证公司资产安全、准确;

  6、按照公司内控制度与流程,审核采购、销售等合同;

  7、维护与税务主管部门的`关系,积极研究国家各项税务政策,做好各项税务筹划,规避税务风险;每月及时准确进行纳税申报,按时完成年度所得税汇算清缴工作;

  8、按照集团及**有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;

  9、根据管理层要求,提供数据决策,财务数据决策支持;

  10、完成领导安排的其他相关工作。

  任职资格

  1、全日制本科学历及以上,会计、财务管理相关专业;

  2、5年及以上相关工作经验,具备与专业相关职业资格证书,中级会计师及以上职称优先;

  3、熟悉国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;

  4、责任心强、作风严谨,有较好的组织协调能力和团队合作精神、职业操守。

  一、每月按时完成会计报表编制、纳税申报工作。

  1、从财务角度核对公司各部门录入金蝶ERP系统中的.业务数据;

  2、使用金蝶ERP系统完成相关会计凭证录入、审核、过账、结转,编制会计报表;

  3、按时准确地完成各项税务申报;

  4、完成各类统计分析;

  二、完成财务部日常工作

  1、每月盘点出纳现金、审核银行余额调节表;

  2、审核日常付款,报销单据;

  3、定期对应收应付类科目余额进行跟踪、核对、催收;

  4、监督盘点公司存货、固定资产、低值易耗品等资产;

  5、整理装订归档会计档案;

  6、对外联络银行、工商、税务等部门;

  7、参与财务相关的规章制度拟定,以及财务分析、预决算编制等工作。

  三、完成公司交办的其他工作

  一、每月按时完成会计报表编制、纳税申报工作。

  1、从财务角度核对公司各部门录入金蝶ERP系统中的业务数据;

  2、使用金蝶ERP系统完成相关会计凭证录入、审核、过账、结转,编制会计报表;

  3、按时准确地完成各项税务申报;

  4、完成各类统计分析;

  二、完成财务部日常工作

  1、每月盘点出纳现金、审核银行余额调节表;

  2、审核日常付款,报销单据;

  3、定期对应收应付类科目余额进行跟踪、核对、催收;

  4、监督盘点公司存货、固定资产、低值易耗品等资产;


经典的超市财务部职责实用五份(扩展8)

——财务部廉洁岗位职责范本五份

  1、负责拟调查项目的前期调研分析、现场尽调及尽调撰写等工作;

  2、负责拟投资项目的价值分析、评估、测算工作,提出可行性建议 并撰写及投资谈判;

  3、负责投后管理、风险监控和退出工作,并为已投项目提供必要的'财务及税务管理建议 ;

  4、参与投资结构及条款设计、投资方案论证,协助投资商务谈判和战略合作协议的签署;

  5、负责财务尽调相关制度、流程及标准的制定。

  1、办理现金收支业务及银行结算业务,每日及时登记现金账及银行日记账,做到日清月结;核对银行未达账项,编制银行余额调节表;

  2、一般纳税人、小规模纳税人个税款缴纳事宜;

  3、日常费用报销和网银操作处理;负责开具各项票据;

  4、了解银行对公业务、结算业务和外汇收支及结汇;

  5、熟悉海关保函、保证金、及税款相关事项办理。

  6、处理公司在各个跨境电商网络*台销售数据状况相关工作及公司各物流对账工作;

  7、负责与国内外银行及各收款渠道的对外联络;

  1、负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳、税务工作;

  2、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;负责开具各项票据;

  3、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;

  4、审查公司对外提供的会计资料;

  5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;

  6、负责登记现金日记账、银行存款记账的.工作,做到日清月结;

  7、协助领导完成其他日常事务性工作。

  1、负责拟调查项目的前期调研分析、现场尽调及尽调撰写等工作;

  2、负责拟投资项目的价值分析、评估、测算工作,提出可行性建议 并撰写及投资谈判;

  3、负责投后管理、风险监控和退出工作,并为已投项目提供必要的财务及税务管理建议 ;

  4、参与投资结构及条款设计、投资方案论证,协助投资商务谈判和战略合作协议的'签署;

  5、负责财务尽调相关制度、流程及标准的制定。

  1、负责拟调查项目的'前期调研分析、现场尽调及尽调报告撰写等工作;

  2、负责拟投资项目的价值分析、评估、测算工作,提出可行性建议并撰写建议书及投资谈判;

  3、负责投后管理、风险监控和退出工作,并为已投项目提供必要的财务及税务管理建议;

  4、参与投资结构及条款设计、投资方案论证,协助投资商务谈判和战略合作协议的签署;

  5、负责财务尽调相关制度、流程及标准的制定。


经典的超市财务部职责实用五份(扩展9)

——财务部岗位设置及职责(五)份

  1、公司日常费用支付、员工工资、各项奖金、福利的核算与发放,日常报销;

  2、员工日常报销的收集与审核,确保相关发票都符合税务要求以及公司报销政策;

  3、根据已审批的费用报销和付款申请等有效凭证,办理现金收付和银行结算业务;

  4、配合销售团队处理应收账务,确保给客户的发票及时开具;

  5、完成上级交办的其他工作。

  1.编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。

  2.审核当月员工的工资汇总表和记帐证。

  3.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。

  4.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。

  5.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。

  6.审核酒店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。

  1、监控项目资金收支情况,编制资金计划并跟进执行,主导不可动资金管理并配合推进供应链融资;

  2、组织编制项目经营计划,每月滚动更新实际完成情况,以利润和现金流为经营管理核心,定期进行分析预测,及时提示经营风险;

  3、组织编制月度、季度、年度经营分析经营报告,及时向管理层汇报项目经营情况,为管理决策提供财务支撑;

  4、深度参与投资拿地测算,收并购项目尽职调查,交易架构设计及相关协议审核,对并购项目涉税方案提出合理建议,根据交易方案,落实融资方案;

  5、销售费用、管理费用的统一管控,计奖利润测算等。

  1、负责公司全盘账务处理;

  2、负责审核财务凭证并做系统财务处理,定期进行费用分析,提供财务数据;

  3、负责完成月末各项结账工作,编制会计报告,并进行纳税申报;

  4、负责应收账款核对、销账并对应收账款进行催缴;

  5、集团公司内部往来期末核对;

  6、负责会计凭证装订,妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料;

  7、完成上级领导安排的'其他工作。

  1、协助供应链管理部完成年度预算的编制及审核;

  2、汇总审核工厂成本及其他影响利润项预测数据,审核物流费用预测数据,出具事业部贸易类产品成本预测数据;

  3、结合实际业务情况,充分与供应链管理部各组人员沟通,合理预测供应链端经营数据。

  4、对供应链管理部预算执行情况进行过程监督与预警,实现事前管控,找出执行偏差问题及原因,提报事业部经营者进行整改及跟踪;

  5、根据事业部整体各项业绩指标,出具各级业务人员预算考评数据,保证提供数据及时、准确。

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