1.负责开发企业新客户以实现公司的销售目标。
2.协助策划有效的产品推广方案，并予以落实。
3.负责售前商务查询、谈判、受理及售后客户协调等工作。
4.负责收集及分析市场情况，存在问题和市场竞争发展状况。
5.负责定期对业务查询和现有客户等的情况作出系统的分析及制定报表。
1. 配合市场部经理进行文案、活动及创意的执行以及后期反馈;
2. 按照公司的战略目标以及宣传要求，制定媒介宣传推广方案;
3. 维护更新网站信息;
4. 统筹组织线下活动
1、配合主管实施各项市场活动，保证部门展业的正常进行
2、协助主管拓展外部合作渠道，提升公司的市场占有率和知名度
3、统计并汇报部门的市场费用需求，协助主管制定部门的市场费用预算统计并汇报营业部的礼品使用情况
4、协助其他部门完成领导分配的其他工作。
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
5、进行聘前测试和简历甄别工作;
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
7. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
1、熟悉公司主营业务，负责业务前期的客户拜访与维护;
2、对公司唯商荟电子商务*台进行品牌营销策划推广;
3、负责客户需求的调研与开发，做好公关客户的开发及日常服务;
4、负责公司对外重要活动的接待及公关等工作;
5、完成上级领导交付的其他工作任务。
——市场专员岗位职责怎么写 (菁华3篇)
1、辅助市场部设计、文案、企划、市场策划等工作;
2、负责*面设计作品的安排、进度和作品的把握;
3、广告媒体的调查分析、消费者分析、竞争对手分析;
4、各种日常促销、主题推广活动设计和推动。
1.负责开发企业新客户以实现公司的销售目标。
2.协助策划有效的产品推广方案，并予以落实。
3.负责售前商务查询、谈判、受理及售后客户协调等工作。
4.负责收集及分析市场情况，存在问题和市场竞争发展状况。
5.负责定期对业务查询和现有客户等的情况作出系统的分析及制定报表。
1、市场研究相关工作的'具体执行，如市场走访、市场调研、市场数据收集、竞争分析、行业协会联络等等。
2、负责公司网站的更新维护和微信营销*台的运营维护。
3、市场宣传资料的制作、完成展会的筹备、布展和参展。
4、协助组织策划市场营销推广会、产品发布会等。
5、完成销售支持，协助完成招投标工作，如商务标编写、标书排版、标书装订打印等。
6、协助完成知识产权申请和项目申报工作。
——市场拓展专员岗位职责汇总10篇
一、按公司要求，辅助部门经理实时收集各区域物业项目招标或预招标信息。
三、收集各区域竞争对手信息，及时做出策略调整。
四、参与公司品牌建设。
五、基本了解物业招投标程序及招投标技巧。
六、熟悉招投标文件的编制。
七、参与物业招投标的组织与实施。
岗位职责：
1、协助运营总监组建市场拓展部门（包含但不限于：组建团队、部门功能、内外部资源拓展与整合、营销*台建设、KPI设置）；
2、确保新部门在既定的策略下正常有效的运营；
3、协助运营总监参与公司其他事项管理。
任职资格：
1、本科及以上学历，自动化、市场营销、经济管理或相关专业；
2、熟练使用办公自动化软件，商务文函，有一定的文笔及编辑制图功底；
3、具备在销售一线进行客户谈判、拓展能力，熟悉行业市场规则，对渠道开拓、核心客户商户合作有较强的'实际操作经验者优先；
4、具备个人自律管理能力、品德良好、恪守职业道德；
5、具备良好的沟通协调、团队意识、主动性、责任心和个人销售能力；能有效整合调动各种内部和外部资源，有高度的工作热情和成功团队合作经验。
市场部拓展经理岗位职责
岗位职责：
开发及维护市场渠道
负责与览海合作的项目计划、拓展、合作运营、跟进
与所渠道负责人洽谈对接引流客户
任职要求：
有高端医疗市场部/渠道销售的`经验
对所负责区域的渠道和客户具备管理维护能力
完成业绩指标，有较强的抗压能力
对办公软件熟练掌握，如PPT
学历：全日制大专以上，英语较好
1、通过市场拓展拜访及其他方式开展市场拓展活动。
2、发展与构建客户网络，与客户密切沟通。
3、及时跟进潜在客户，开展有效地市场拓展活动。
4、随时跟进市场拓展情况，对拓展不利的因素进行及时调整。
5、协助市场拓展主管、总监（经理）制订计划及开始拓展活动。6、收集客户意见及信息，并采取相应的'措施。
7、收集市场资料，汇总、分析、上报，供决策部门作为决策依据。
8、负责其他有关事务，并执行市场拓展主管、总监（经理）指派的其他任务。
9、收集市场竞争对手资料，汇总、分析、上报，供直部门领导作为决策依据。
职责：
1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供在线招聘相关产品及服务；
2、熟练线上社交软件进行营销拓展，邀请企业入驻招聘*台，转化成会员客户；
3、通过客户管理系统，管理客户资源，发掘客户需求，推广增值服务；
4、执行公司各项销售政策，达成销售业绩。按要求做好销售工作报表及工作总结；
5、其他临时工作安排。
任职要求：
1、专科及以上学历，有一定的销售经验，有互联网/HR行业产品销售经验者优先；
2、喜欢挑战，具备良好的.销售意识和基本的电话沟通技巧；
3、富有很强的沟通和学*能力，良好的团队合作意识，能独立工作。
职责：
1、市场信息的.收集、整理、分析工作；
2、协助完成组织、实施招投标活动；
3、对标书、管理方案进行审核、修改，征询其他相关部门的意见；
4、对外承接项目接待、洽谈，组织完成合同的评审、签订和续签工作；
5、处理对外公共关系，支持配合配合分支机构的工作；
6、完成公司领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限，男女不限；
2、性格外向，肯吃苦，有房地产销售或置业顾问经验优先；
3、勤勉好学，愿意往物业行业长期发展。
岗位职责：
开发及维护市场渠道
负责与览海合作的`项目计划、拓展、合作运营、跟进
与所渠道负责人洽谈对接引流客户
任职要求：
有高端医疗市场部/渠道销售的经验
对所负责区域的渠道和客户具备管理维护能力
完成业绩指标，有较强的抗压能力
对办公软件熟练掌握，如PPT
学历：全日制大专以上，英语较好
职责：
1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供在线招聘相关产品及服务；
2、熟练线上社交软件进行营销拓展，邀请企业入驻招聘*台，转化成会员客户；
3、通过客户管理系统，管理客户资源，发掘客户需求，推广增值服务；
4、执行公司各项销售政策，达成销售业绩。按要求做好销售工作报表及工作总结；
5、其他临时工作安排。
任职要求：
1、专科及以上学历，有一定的销售经验，有互联网/HR行业产品销售经验者优先；
2、喜欢挑战，具备良好的销售意识和基本的'电话沟通技巧；
3、富有很强的沟通和学*能力，良好的团队合作意识，能独立工作。
岗位职责：
三星专卖店笔记本产品介绍、销售；
岗位要求：
1、学历不限，市场营销等相关专业；
2、有一定的计算机硬件知识或熟悉渠道、行业销售；
3、有高度的'工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和谈判能力
职责描述:
1、根据上级制定的拓展计划,进行市场调研与前期考察,同时了解、剖析竞争品牌的.相关政策,提高市场占有率;
2、负责渠道拓展,与特约渠道进行洽谈合作;
3、负责2B产品的推广;
4、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
5、开拓2B新市场,发展新客户,增加业务推广范围;
6、建立并维持与客户良好客勤关系;
7、建立维持与各省公司专业公司良好关系。
任职要求:
1、对年龄没有特别要求;计算机、通信工程、电子信息等相关专业,身体健康;
2、对互联网市场有较强的敏锐度;
3、对互联网产品有独到见解,对互联网产品发展趋势把握性强;
4、较强的沟通能力,善于把握客户的心理,应变能力强;
5、有互联网产品营销资源者优先;
6、具有两年以上运营商、互联网产品及*台2B营销拓展经验者优先。
——市场专员的岗位职责汇总10篇
1、负责执行重大市场活动的策划和组织执行；
2、负责客户信息的'采集；
3、负责营销计划和方案的起草工作；
4、负责公司客户资料的建立、和分类管理；
5、完成市场部经理交付的其他任务；
6、负责市场的组织和宣传工作。
职责:
1.市场活动的统筹;
2.编辑撰写有关早期教育的.宣传文章;
3.负责品牌销售活动的实行，包括广告策划、市场规划、市场推广等等。
岗位要求：
1.本科以上学历;
2.1 年的市场工作经验;
3.能在高压下独立工作;
4.较好的交际能力和团队精神;
5.精力充沛，工作勤奋。
岗位职责：
1、协助制定网站月度、年度市场促销活动方案；
2、熟悉新媒体、微博、微信推广方式；
3、负责各类市场活动的促销策划、跟进，以及活动效果跟踪和改善；
4、从客户体验角度出发，不断开发和设计新的活动方式；
5、负责促销活动商品的'征集、挑选、锁价、审核工作；
6、统计并整理促销活动相关数据与报告；
任职要求：
1专、科或以上学历，市场营销类专业优先；
2、对3C数码等商品熟悉，
3、出色的沟通与协调能力；
4、良好的学*能力和积极的学*意识
Job Description
1.协助领导开展公司会展研讨会晚宴等各项活动，开拓客户，执行公司对目标客户的洽谈与跟踪;
2.积极通过与相关产业公司合作开拓新的渠道客户资源，完成销售任务;
3.市场调研和市场预测，策划营销方案;
4.新项目的宣传方案和推广方式建设;
Qualifications
1.大学专科以上学历有较好的`听说读写的英语基础，市场营销、金融学、经济学管理等相关专业者优先
2.有移民公司,金融,高档俱乐部,房地产等行业从业经验优先;
3.有敏锐的市场洞察力和分析能力，有优质的大客户及渠道开拓维护能力;
4.具备良好的营销意识与服务意识、具备良好的公关能力，有较强的说服、谈判和沟通能力;
5.热爱高竞争，有较强的主动性、自信心和亲和力;
6.具有极好的敬业精神、团队精神、有明确目标;
7.有成熟,优雅,专业的职业素养,形象佳;
8.形象佳，简历请附照片,否则不予考虑。
一、新员工培训专员岗位职责：(以江苏苏宁电器集团有限公司为例)
1、负责新员工培训管理工作;
2、协助新员工课程方案设计、课程开发工作;
3、负责新员工在岗培训工作;
二、专业培训专员岗位职责：
例一：(以中电电气集团有限公司为例)
1、协助拟订培训与发展计划;
2、公司内部培训需求调查，会同直属上级共同确认需求;
3、培训活动的具体执行和后勤协助，使得培训顺利完成;
4、执行培训效果评估工具，编写评估报告;
5、联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜;
6、管理员工培训档案，编制培训类报表和分析报告。
例二：(以郑州三全食品股份有限公司为例)
1、根据"培训计划"分区域组织培训计划的实施;
2、培训前期组织准备(提名、通知、材料、器材、场地等);
3、培训期间协助内部培训师现场工作(现场气氛、活动组织、评估收集、知识测评、行动计划等);
4、负责促销人员和业代培训的部分课程的讲授;
5、协助培训主管一起给新业务人员做"跟线辅导";
6、协助培训主管一起跟进培训学员的"行动计划";
7、协助培训主管一起跟踪"三个月绩效跟踪";
8、给所有销售同事建立"个人培训档案";
9、各销售单位培训需求收集，并协助其开展;
10、协助其培训主管完成营销市场系的工作。
例三：(以北京中佰研商用信息有限责任公司为例)
1、了解公司内部培训需求，会同直属上级共同确认需求。
2、制定与实施培训计划。
3、设计培训形式和方法。
4、设计培训评估体系并对培训效果进行有效评估。
5、独立对门店员工进行有效培训，提高员工的综合素质。
一、营销类培训专员岗位职责：(以模法(北京)管理咨询有限公司为例)
1、通过各种模式和渠道推广公司管理培训课程及其他相关培训产品;
2、主动开发新客户，并对目标客户进行深度跟踪服务,了解客户最新培训需求;
3、把握客户培训需求并进行分析，予以推进销售;
4、负责了解客户培训需求，并编写培训方案;
5、与相关讲师协调时间及培训内容;
6、协助进行培训的前期准备、实施及后期跟踪。
二、产品类培训专员岗位职责：(以索尼(中国)有限公司为例)
1.负责索尼消费电子产品的产品知识和销售技巧培训;
2.在索尼核心渠道门店和索尼直营门店进行索尼产品的销售实践，总结有效的'零售经验和陈列方法并培训推广;
3.按照总部的计划和方向，召集并组织顾客参与索尼产品体验活动，向顾客正确传递索尼产品的价值和真实体验，提升索尼在消费者心目中的品牌形象，促进销售;
4.及时收集市场信息和顾客反馈并总结，按时向公司汇报。
三、IT类培训专员岗位职责：(以北京百纳威尔科技有限公司为例)
1.配合公司信息化进行部门人员的培训工作;
2.做好推进中信息反馈及整理;
3.协助IT技术人员做好系统改进工作。
四、医疗器械类培训专员岗位职责:(以九州通医药集团股份有限公司为例)
1、制定系统的培训方案，落实培训计划
2、组织交实施会议营销;
3、总部各种营销方案向分公司的专项培训宣导。
五、招聘类培训专员岗位职责：(以浙江三红集团有限公司为例)
1、根据年度培训计划负责培训组织、培训评估工作;
2、根据招聘需求协助开展员工招聘;
3、负责企业文化建设，内刊编辑等;
4、办理人事管理手续等。
六、教材开发类培训专员职位职责：(以江西塞维LDK太阳能高科技有限公司为例)
1、主要负责多媒体教材开发工作
2、整理、汇总、归档各类培训资料
3、网络学*的*台之管理
4、入职员工企业文化和价值观的培训及一些基础课程的讲解;
综上，所属行业不同，各培训专员的岗位职责也不同。但也并非完全没有共同点，负责制定公司内部相关人员的培训，并组织培训工作的展开及后期的评估是各行业培训专员岗位职责的共同点。不同点则主要在培训工作的具体展开环节。
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的`市场调研活动;
4、负责公司的广告定期制作及宣传工作;
5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
职责：
-调研、拓展并维护与各合作渠道的关系并带入新咨询或合作项目;
-策划、组织并实施相关市场活动;
-积极拜访渠道、合作伙伴，提升和改善合作关系
-了解市场竞争对手的情况
-熟悉企业公众号的.运营
-参与招生考试及面试安排。
职位要求：
-本科及以上学历，市场营销类或相关专业;
-对教育行业的市场拓展和维护有独立的思考，敏锐的触觉和判断。
-有良好的人际关系协调能力，能独立完成市场调研计划和推广策划，并独立或协同团队执行;
-工作耐心细致，思路清晰，责任心强，抗压能力强;
-了解西方艺术教育的特点，具有相关教育或工作经验者优先。
1、负责协助市场经理收集、分析市场信息。
2、负责各种物料的制作和管理和展厅的'布置。
3、负责协助市场经理进行市场推广活动。
4、负责网站、论坛暨网上*台的维护和信息的发布。
5、负责与厂家对接，各种市场报表的填报。
6、完成领导交办的其他任务。
伟光汇通旅游产业发展有限公司旅游市场专员岗位职责：
1、在市场部经理的指导下，开展旅游市场拓展工作；
2、协助展开市场调查、开拓旅游市场新渠道；
3、协助部门负责人完成市场计划。
任职资格：
1、具有较强的规划、分析能力和创新意识，对旅游市场运营敏感，思维清晰而有条理；
2、良好的职业素质和敬业精神；
3、良好的沟通、协调能力，表达能力强，突出的.执行能力。
1.带领人员完成收集、整理渠道相关资料（每日更新）
2.负责相关行业信息的市场调研
3.负责市场反馈信息的收集、精准寻找潜在客户群
4.客户的沟通工作，积极参与馆内运营活动。
5.热爱幼教工作、热爱传统文化，优秀的沟通能力和市场敏感度；
6.工作敬业，责任心强，抗压性强，吃苦耐劳，愿意接受挑战；
7.拥有丰富的企业、校园、社区资源者优先；
8.愿意接受周末上班，周内休息的工作制。
1、在指定推广点寻找目标客户群，并积极传递早期教育的价值；
2、协助市场渠道运营主管完成外场推广点的联系与场地布置，宣传品牌；
3、和目标客户进行有效沟通，按公司要求完成潜在客户登记的推广任务；
4、支持市场部门与培训中心的其他宣传活动，完成市场部门要求的其他工作；
5、与培训中心积极配合，了解培训中心的需求，提高培训中心从该市场渠道的`产出；
【任职要求】：
1、高中以上学历
2、性格外向，亲和力强，具备良好的交流沟通能力；
3、吃苦耐劳；良好的抗压能力；
4、经济/市场营销专业优先；
5、有地面推广、销售工作者优先；
——市场专员岗位职责 50句
1、大专以上学历，市场推广相关专业优先考虑；
2、3年以上餐饮企划相关工作经验，有商场沟通或设计搭建经验者优先；
3、完成领导交办事项。
4、本科或以上学历,英语、房地产、市场营销、工商管理等相关专业毕业;
5、积极向上,具备英语沟通能力;
6、负责老师端(直播间)设备的维护和调试;
7、抗压能力强,能适应倒班制;可以对自己的数据负责任,
8、有一定的创意性,并且可以用于活动策划中。
9、、熟悉网络基础知识
10、负责所有网络及媒体推广渠道的维护。
11、大专及以上学历，专业不限。可考虑优秀应届毕业生，1年以上市场推广经验为佳。
12、消费者心理、消费者消费*惯等调查。
13、业务流程的了解与熟悉
14、竞品品项，产品结构对比、价格策略、市场销售情况、畅销品项
15、责编制公司年度广告预算，编制、提交年度广告方案，制定具体类别及分配比例。
16、市场部经理的领导下，负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。
17、负责各区域促销活动的工作指导与审批管理，协助各区域市场开展促销活动。
18、完成领导交办的其他任务;
19、二年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力;
20、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;
21、对工作有激情、执着、敬业,思维清晰、活跃;
22、具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通和把握全局的能力
23、热爱儿童教育事业。
24、竞品的促销方式，竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。
25、与相关部门沟通市场信息及厂家市场推广策略、方案；
26、整理/翻译游戏软文及其他游戏资料，提供推广所需翻译支持
27、热爱游戏，对手游游戏有深入的了解和独到的见解，理解用户需求"
28、负责地方所有省份研究院师资调转工作的调研和对接；
29、拟定、修改并监督执行公司章程、员工手册、规章制度等；
30、责撰写文案及各种实施方案；
31、具有良好的沟通和协调能力；
32、撰写新产品上市、销售传播策略及宣传方案；
33、有敏锐的市场洞察力，对行业的宏观环境、市场状况、竞争格局有深入了解；
34、具有良好的团队合作精神，较强的沟通和表达能力。
35、负责品牌零售门店商场物业经理的关系维护和对接沟通，确保线下活动及营销活动的顺利展开；
36、根据校区实际情况，对区域学校成本实施有效管控，确保销售利润的达成；
37、贯彻执行总部方针政策，参加总部各项培训，并定期对员工进行必要的培训。
38、大专及以以上学历，至少有2年教育行业的销售团队管理经验；
39、本科及以上学历，临床医学、药学等及其相关专业；
40、有3年以上药企或器械公司，产品市场推广相关工作经验；
41、有良好的产品发展和营销策略的策划能力；
42、具良好的沟通、协调与合作能力。
43、大学专科以上学历，具有2年以上食品或快消品等相关行业市场管理工作经验。
44、具有乐观积极的工作态度，以及较强的抗压能力，可接受出差。
45、编制物业投标文件资料,参与投标、竞标、备案;
46、通过挖掘、分析用户的使用*惯和体验需求，提炼产品体验优化方向；
47、梳理及优化与国际车行供应商之间的促销计划，定期按质按量向车行供应商申请促销资源
48、跟进分销渠道促销活动
49、做事细致，逻辑清晰，总结能力好
50、社群维护，公众号等线上渠道内容编辑；
——市场营销专员岗位职责6篇
职责：
1、负责公司产品的'销售与推广，协助销售经理处理相关事务;
2、负责协助进行客户拜访、挖掘客户需求，负责客户关系维护和跟进;
3、挖掘招投标信息，并主导投标工作的实施，负责工程项目的跟进;
4、负责搜集整理市场、产品信息。
任职要求：
1、大专以上学历，口齿清晰，普通话流利，对销售工作有较高的热情，环境工程、环境科学、给排水、化学工程等相关专业优先考虑;
2、具备较强的学*能力和优秀的沟通能力，性格坚韧、思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
3、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
一、部门职责
1、负责完成公司下达的月、季、年度的市场销售目标。
2、根据公司发展规划和市场情况，主导制定公司营销战略。
3、负责营销计划的编制和落实：
1）组织编制公司年、季、月度营销工作（促销、市场开拓等）计划和销售工作（包括销售目标、销售体系建设与管理、关键客户管理等）计划及预算。
2）汇总、协调产品需求计划，组织做好销售合同的签订、履行与管理以及货款的结算、回笼和划转工作。
3）组织建立销售情况统计台账并及时反馈相关部门，便于及时调整销售策略和销售计划，确保销售和市场目标的实现。
4、负责市场调查和分析：
1）制定市场调研计划，负责组织公司和竞争对手产品市场销售情况的调查工作，综合客户的反馈意见，定期撰写市场调查报告，为决策层提供参考；
2）建立健全营销信息系统，收集整理各类市场情报及相关行业政策与信息，为本部门和其他部门提供信息决策支持；
5、负责市场运作和营销策略的制定：
1）根据市场调研分析，确定公司在市场运作上的主要策略并监督实施；
5．负责客户开拓、管理和维护：
1）与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态，收集客户信息，开拓客户资源；
2）建立健全企业的售后服务网络，在生产技术部门的支持下组织对公司客户的售后服务，维护良好的客户关系。
6、负责做好广告宣传，正确编制销售费用及广告费用计划。
7、负责完成公司领导交办的其他工作。
二、岗位职责
1、销售部经理岗位职责
1）、领导销售团队，为指定区域的产品推广制定销售战略和战术。
2）、开展市场的预测和市场开发预算及部门人力资源发展计划。
3）、协助人力资源部门制定本部门的各项运营管理制度。
4）、参与公司经营策略制定，组织制定中长期市场销售策略。
5）、组织制定和实施本部门的员工教育训练计划并实施。
6）、进行年度销售目标和计划制定、分配，并带领团队完成公司年度销售目标以及其他任务。
7）、负责本部门的各团队销售工作的过程监管和技术指导，及时掌握工作情况和相关数据。
8）、参与市场开发的费用预算，有效的控制运营和市场开发成本。
9）、负责销售团队的组建和团队的教育训练。
10）、定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并组织实施培训，提高销售人员的素质。
11）、组织制订产品宣传和推广策略以及新项目的市场推广方案制定。
12）、督导销售人员的日常工作，完成具体的销售指标，明确不同时期的销售重点。
13）、定期主持销售部门会议，并参加公司高层的运营会议。
14）、参与重大销售谈判和合同签定。
15）、向总经理递交市场营销策划书和部门运营工作计划书。
16）、处理营销部日常事务，完成上级交办的其他工作事项。
2、销售部主管岗位职责
1）、根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。
2）、根据市场需求变化，提出具体的产品销售计划方案，以及团队作业流程和管理细则。
3）、熟悉所辖地区的销售网络和市场特点，调研、评估目标市场和产品推广效果，并及时提出改进建议或研究报告作为部门的决策依据。
4）、负责协调公司整体营销方针与所辖地区营销特点的矛盾冲突，制定符合销售政策的`计划，并协同团队成员共同完成销售目标。
5）、组织本组组员对新市场进行开发。
6）、管理开发好自己的客户。
7）、负责组织销售计划的审定及落实，并进行督查。
8）、向销售经理递交月、季、年度市场开发及团队管理计划书，并参与销售经理所支持的部门主管会议。
9）、指导销售人员按时、按质、按量完成公司下达的各项业务指标，达成预先设定的销售业绩。
10）、负责完成个人和团队的月度、季度、年度销售任务指标。
11）、负责部门人员的招聘、面试、培训、激励、管理、业务评估及绩效考核。
12）、负责及时解决所辖团队出现的各种矛盾和突发事件。
13）、密切关注下属的工作情况，时刻给予必要的知道。
3、销售专员岗位职责
1）、负责公司产品的销售，进行市场的开发和客户的拜访。
2）、负责在客户中宣传公司的企业文化及产品和服务。
3）、及时反馈本区域内的市场信息机客户需求。
4）、负责了解各加盟商户的合作情况，并把了解到的情况及时反馈到部门主管。
5）、负责目标市场的评估、计划和开拓并向上级领导反馈。
6）、参与本区域内销售计划的制定，制定本区域内的潜在客户拜访计划并实施。
7）、完成公司及所属团队订立的销售目标和个人绩效指标。
8）、负责本区域内客户服务计划（定期拜访、电话跟进等）。
9）、按时、按量、按质提交相应业务日报表及各种业务表格。
10）、参与公司及部门举办的各种培训会议。
11）、遵守公司规章制度，服从人力资源及本部门的各种素能及绩效考核。
12）、服从团队的整体运作和人力资源安排，包括调岗、调任、和市场区域作业安排。
13）、及时向上一级销售主管汇报工作情况。
14）、完成上级交办的其他工作事项。
市场分析：
1、收集顾客、竞争对手信息及收集整理其他的商业信息，并进行分类归档。
2、了解附**学校报名情况分析、消费者状况分析、竞争对手促销状况分析，并形成数据分析报告。
3、根据收集的市场信息，参与招生计划的前期定位并对其进行可行性分析。
市场计划与策划：
1、根据校长下达的销售指标，制定年、季、月销售计划报上级审核并监督实施，全面负责学校招生工作，优化配置部门员工，督导检查市场开**况，保证实现年、季、月销售目标。
2、根据学校的发展方向，制定年、季、月学校整体形象塑造计划与策划方案并报上级审核，形成电子或纸质文档归档，并负责该方案的执行推广，扩大我校的知名度。
3、根据不同的季节、节日、主题、策划不同的促销活动，拟定年、季、月促销计划形成报告并报上级审核，根据促销活动计划，负责活动的统筹安排与实施，以保证良好的活动效果。
4、根据各类活动计划，制定年、季、月的各类广告计划（户外广告、*面广告、网络广告）并上报审核，并根据广告计划，审核广告公司的广告主题和内容，按时完成各类宣传资料的设计，达到良好的推广效果。
团队管理
1、组织晨夕会及新老员工的培训，关心所属下级的思想、工作情况，保证合同期内员工不流失。
2、调动下属的工作积极性，指导他们完成本职工作，提高员工的业务水*和综合素质。
3、根据市场部的工作内容和基础状况，结合学校的相关章程和制度，制定了一系列切实有效的部门制度。
4、各类活动结束以后，对活动进行的情况进行优缺点分析，提出改进意见和建议形成活动分析报告，并分享给团队成员。
其他事务
1、组织学*我校课程和竞争对手课程在市场上销售情况的调查，综合客户的反馈意见，依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术（包括课程和价格的调整等），并组织相关人员接受最新课程知识与市场知识的培训。
2、协调与其他部门合作、开展工作的所有学校内与学*外的人际关系。提供市场开拓及促销、培训等方面的公关支持，协助接待学校来宾。
3、制定不同时期，不同销售活动的各项预算。管理、监督和控制市场经费用使用情况，组织建立销售情况统计台账，定期报送财务人员处。
4、全面负责公司客户信息管理，进行客户维护，对客户数据进行统计分析形成报告，确保信息真实可靠。
5、市场部其他日常事务的管理及校长安排的其他事务。
市场专员岗位职责
客户服务
1、负责客户信息的收集、分类，并健全客户档案信息材料，对客户情况进行分析，提出相应的招生的策略。
2、服务态度良好，热情接待来访家长及外校到访人员，并做好访客信息登记，为家长介绍我们学校的课程并推荐孩子学*的课程，不与同事、学生及家长发生争执，配合同事工作，不被客户投诉。
3、负责学校学生的考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排，各类传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏，负责我校安全卫生，确保校园环境干净，保证学生不在课间楼道走廊无学生疯打，不发生安全事故。
4、校宝数据准确无误，报班准确，适合学生的水*，无授课教师要求调班。
校内工作
1、组织市场营销部开会事宜，形成会议记录并存档。
2、参加晨夕会，汇报当日工作完成情况并制定后期工作计划上交主管，由主管修改后发给本人方可执行。
3、参与学校组织的内外部培训并合格，内训未合格的到主管处重新培训直至合格。
4、学校各类宣传物品、资料的管理，学生学费收缴、按时将收到的学费上交财务人员，财务记录无误。
5、根据主管的安排，进行市场调研并及时向主管反映收集到的相关信息，执行各类宣传促销活动，并向主管反映活动执行的相关情况。
6、学校安全卫生维护，校园环境干净、整洁，保证学生在走廊、楼道不疯打玩闹，不出安全事故。
7、学校其他事务的处理以及主管安排的其他工作。
招生宣传
1、服从主管安排，参与多渠道招生宣传活动，收集有效电话号码，完成指标任务。
2、根据主管的安排与学生家长联系，进行电话销售，完成主管下达的指标任务。
3、协助主管开展公开课活动等各类营销、促销活动，维护活动秩序良好，达到主管要求的目标，并向主管汇报活动的情况，并提出改进意见和方案。
4、根据主管的要求进行微信*台的推广与分享，学校空间网站信息的收集、整理、发布。
5、与广告公司的业务对接，督促广告公司按时、按质、按量完成我校的广告业务。
6、服从学校工作安排支持其他校区招生工作的开展。
班主任制度
1、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动，负责每周一星的公布。
2、每周进入所辖班级听课，每周至少1次，并辅助教师教学工作，保证学生在校内安全。
3、定期与家长沟通反应学生在校情况，开展续班工作完成主管所下达的续班指标。
行政人员岗位职责
日常工作
1、负责学校学生的考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排。
2、所有员工向学生、家长传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏。
3、归类管理学校各类文件、物品，对各项物资进行建账管理，定期进行清查，做到账实相符。
4、学校各类宣传物料的`管理
5、日常工作前*公区域及校门口过道与校内楼道间、走廊卫生管理
6、各楼层摆放及粘贴的宣传资料的更换与维护。
7、各楼层卫生间清新剂及洗手间洗手液的更换添加。
8、学校的水费、电费的交付。
9、学校空间网站信息的收集、整理、发布。
10、电话、饮用水、打印机、监控系统、多媒体电视等物资设备检查及维护。
11、负责我校安全卫生检查，了解我校安全设施数量、所在地、使用方法，确保学校的干净、整洁，保证学生不在课间楼道走廊无学生疯打，不发生安全事故。
12、根据主管安排，发出会议的通知并做好会议考勤及会议纪要，确保会议精神的准确传达。
13、参加晨夕会，每天汇报当日工作完成情况并制定第二天的工作计划上交主管。
14、参与学校组织的内外部培训并合格，未合格的重新培训直至合格。
15、校宝数据准确无误，报班准确，适合学生的水*，无授课教师要求调班。
16、服务态度良好，热情接待来访家长及外校到访人员，为家长介绍我们学校的课程并推荐孩子学*的课程，不与同事、学生及家长发生争执，配合同事工作，不被客户投诉。
17、学生学费收缴、按时将收到的学费上交主管，财务记录无误。
18、明确个人及团队销售指标和完成程度，熟悉学校的收费标准、课程体系、优惠活动。
19、销售业绩不达标，必须承担业绩不过关的处罚。
招生宣传
1、参与多渠道招生宣传活动，收集有效电话号码，完成指标任务。
2、根据主管的安排与学生家长联系，进行电话销售。
3、组织开展公开课活动，推广我校各科课程。
4、微信*台的推广与分享
班主任制度
1、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动。
2、每周进入所辖班级听课，每周至少两次。
3、定期与家长沟通反应学生在校情况，开展续班工作完成主管所下达的续班指标。
其他事务
做好主管安排的其他事务，为部门建设发展提合理化建议。
市场分析：
1、收集顾客、竞争对手信息及收集整理其他的商业信息，并进行分类归档。
2、了解附**学校报名情况分析、消费者状况分析、竞争对手促销状况分析，并形成数据分析报告。
3、根据收集的市场信息，参与招生计划的前期定位并对其进行可行性分析。
市场计划与策划：
1、根据校长下达的销售指标，制定年、季、月销售计划报上级审核并监督实施，全面负责学校招生工作，优化配置部门员工，督导检查市场开**况，保证实现年、季、月销售目标。
2、根据学校的发展方向，制定年、季、月学校整体形象塑造计划与策划方案并报上级审核，形成电子或纸质文档归档，并负责该方案的执行推广，扩大我校的知名度。
3、根据不同的季节、节日、主题、策划不同的促销活动，拟定年、季、月促销计划形成报告并报上级审核，根据促销活动计划，负责活动的统筹安排与实施，以保证良好的活动效果。
4、根据各类活动计划，制定年、季、月的各类广告计划（户外广告、*面广告、网络广告）并上报审核，并根据广告计划，审核广告公司的广告主题和内容，按时完成各类宣传资料的设计，达到良好的推广效果。
团队管理
1、组织晨夕会及新老员工的培训，关心所属下级的思想、工作情况，保证合同期内员工不流失。
2、调动下属的工作积极性，指导他们完成本职工作，提高员工的业务水*和综合素质。
3、根据市场部的工作内容和基础状况，结合学校的相关章程和制度，制定了一系列切实有效的部门制度。
4、各类活动结束以后，对活动进行的情况进行优缺点分析，提出改进意见和建议形成活动分析报告，并分享给团队成员。
其他事务
1、组织学*我校课程和竞争对手课程在市场上销售情况的调查，综合客户的反馈意见，依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术（包括课程和价格的调整等），并组织相关人员接受最新课程知识与市场知识的培训。
2、协调与其他部门合作、开展工作的所有学校内与学*外的人际关系。提供市场开拓及促销、培训等方面的公关支持，协助接待学校来宾。
3、制定不同时期，不同销售活动的各项预算。管理、监督和控制市场经费用使用情况，组织建立销售情况统计台账，定期报送财务人员处。
4、全面负责公司客户信息管理，进行客户维护，对客户数据进行统计分析形成报告，确保信息真实可靠。
5、市场部其他日常事务的管理及校长安排的其他事务。
市场专员岗位职责
客户服务
1、负责客户信息的收集、分类，并健全客户档案信息材料，对客户情况进行分析，提出相应的招生的策略。
2、服务态度良好，热情接待来访家长及外校到访人员，并做好访客信息登记，为家长介绍我们学校的课程并推荐孩子学*的课程，不与同事、学生及家长发生争执，配合同事工作，不被客户投诉。
3、负责学校学生的考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排，各类传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏，负责我校安全卫生，确保校园环境干净，保证学生不在课间楼道走廊无学生疯打，不发生安全事故。
4、校宝数据准确无误，报班准确，适合学生的水*，无授课教师要求调班。
校内工作
1、组织市场营销部开会事宜，形成会议记录并存档。
2、参加晨夕会，汇报当日工作完成情况并制定后期工作计划上交主管，由主管修改后发给本人方可执行。
3、参与学校组织的内外部培训并合格，内训未合格的到主管处重新培训直至合格。
4、学校各类宣传物品、资料的管理，学生学费收缴、按时将收到的学费上交财务人员，财务记录无误。
5、根据主管的安排，进行市场调研并及时向主管反映收集到的相关信息，执行各类宣传促销活动，并向主管反映活动执行的.相关情况。
6、学校安全卫生维护，校园环境干净、整洁，保证学生在走廊、楼道不疯打玩闹，不出安全事故。
7、学校其他事务的处理以及主管安排的其他工作。
招生宣传
1、服从主管安排，参与多渠道招生宣传活动，收集有效电话号码，完成指标任务。
2、根据主管的安排与学生家长联系，进行电话销售，完成主管下达的指标任务。
3、协助主管开展公开课活动等各类营销、促销活动，维护活动秩序良好，达到主管要求的目标，并向主管汇报活动的情况，并提出改进意见和方案。
4、根据主管的要求进行微信*台的推广与分享，学校空间网站信息的收集、整理、发布。
5、与广告公司的业务对接，督促广告公司按时、按质、按量完成我校的广告业务。
6、服从学校工作安排支持其他校区招生工作的开展。
班主任制度
1、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动，负责每周一星的公布。
2、每周进入所辖班级听课，每周至少1次，并辅助教师教学工作，保证学生在校内安全。
3、定期与家长沟通反应学生在校情况，开展续班工作完成主管所下达的续班指标。
行政人员岗位职责
日常工作
1、负责学校学生的考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排。
2、所有员工向学生、家长传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏。
——市场推广专员岗位职责6篇
岗位职责：
1、参与分校全年市场目标设定与计划分解；
2、参与市场需求分析及策略制定；
3、开拓、维护多样合作渠道，与业务伙伴保持良好合作关系；
4、负责市场活动的策划、执行、总结与反馈；
5、部分人员管理；
6、上级交代的其他工作任务；
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，专业不限；
2、良好的沟通与人际交往能力，踏实靠谱，抗压力强；
3、良好的.文字功底及活动策划能力；
4、具备市场敏锐度，善于思考分析，善于团队合作；
5、有高校市场推广或相关工作经验者佳；
6、在校内社团、学生会担任过职务的优秀应届毕业生。
公司福利：
五险一金，五天工作制
良好的工作环境和团队氛围、定期专业技能、管理能力培训
年终奖、传统节日带薪休假及节日礼品，员工生日礼品礼券、6.1员工子女礼物、年度体检、每季度公司安排的豪*内国际游
额外福利：
1、在职满三年的优秀员工可享受公司提供的20—30W免息房贷首付
2、在职满三年的优秀员工可享受带薪上海财经大学MBA或美国加州伯克利MBA学历深造
3、公司即将上市，优秀员工（不限年限）可享受合伙人计划
岗位职责：
1、落地执行所负责区域内的所有市场推广工作；
2、负责区域广告位设计制作及按时上画；
3、负责区域市场推广活动开展及相关物料的跟进；
4、负责区域门店物料检查及物料进度的跟进。
任职资格：
1、大专以上学历，市场推广相关专业优先考虑；
2、3年以上餐饮企划相关工作经验，有商场沟通或设计搭建经验者优先；
3、优秀的沟通能力及执行能力。
职责：
1、根据公司运营模式，开拓展会、商会、论坛等相关渠道资源，引流获客;
2、具备吸粉推广、撰写文案的能力，结合公关资源持续进行公司宣传推广;
3、负责公司自媒体、互联网等推广渠道运营管理。
任职要求
1.专业不限，大专及以上学历，有推广策划、自媒体运营经验者优先，一年以上相关经验;
2.有较强文字功底，具备优秀的文案编辑、整理、原创撰写能力;
3.具备良好的沟通和语言表达能力;
4.有敏锐的观察力，强烈的.事业心、责任心和积极的工作态度;
5.具有较强的学*能力、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力及客户服务意识。
【岗位职责】
1、了解所负责区域市场动态，搜集相关市场信息，制订校区市场推广计划；
2、根据市场推广计划，负责组织细化的市场推广活动，并有效的收集客户信息，为校区提供充足的信息资源；
3、负责与周边的学校合作，取得可支持的资源，为招生做好渠道拓展。
【任职条件】
1、学历不限，营销专业为佳；
2、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格；
3、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通；
4、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级管理、协调市场，跟踪并监察各项市场营销计划的执行;
3、协助对公司产品的市场调研活动;
4、负责公司的`广告定期制作及宣传工作;
5、收集市场同行业信息，参与策划有关公司产品的发布、展会等活动。
任职资格
1、大专以上学历，营销、管理类专业为佳;
2、有销售和管理经验者优先;
3、具备思维活跃、有积极进取的精神及接受挑战的性格;
4、为人诚实、正直，性格开朗、责任心强，擅长与人沟通;
5、有一定的组织协调能力，能承担和突破工作压力，是很好的时间管理者和自我任务驱动者。
职责描述：
1、负责峰会/论坛、协会、联盟、第三方媒体等渠道信息搜集，评估其价值，给予参考意见。
2、全程负责峰会/论坛的参会安排执行，尤其是会议物料和参会反馈信息收集整理汇总。
3、负责制定和实施渠道拓展计划，配合市场活动的执行；
4、对接从官网、400电话、百度等渠道的客户咨询接待。
