1、可执行性。组织所设置的管理制度，必须是可执行的，不能偏离组织本身事务，成为一纸空文；
2、组织年终总结评比；
3、对每项工程每月检查不少于1次；
4、严格按《建设工程监理规范》（GB50319-2000）中3.2.3规定执行。
5、承担公司制度规定的相关责任。
6、严格按《建设工程监理规范》（GB50319-2000）中3.2.6规定执行。
7、认真做好现场监理，发现问题及时向监理工程师报告，必要时可直接向总监或公司报告。
8、审核特种作业人员的特种作业操作资格证书是否合法有效。
9、总监离工程师应对监理人员进行安全意识、劳动纪律、专业技能的安全知识教育培训;
10、监理站应督促施工单位严格执行*有关《危险性较大工程安全专项施工方案编制及专家论证审查办法》，对危险性较大的施工项目，如：隧道开挖、爆破作业、大型设备的起重吊装、施工临时用电、高空作业、深基坑开挖、大型支架、临边围护工程、模架制梁、水上作业等应编制专项施工方案和专项安全技术措施，并经专家组论证通过。
11、凡未达到以上要求的施工单位强行施工的，监理人员必须里上报监理站，由总监理工程师及时签发暂停令，暂停该工程施工、检查与验收，并上报项目管理机构。
12、监理站应督促施工单位开工前编制生产安全事故应急救援预案，设立应急救援组织，配齐应急救援人员，配备不要的应急救援器材、设备和救援物资。
13、监理工程师经常检查应急机具、物资是否完好齐全，存储到位，督促施工单位组织应急救援和消防演练，确保应急救援时能熟练进行。
14、根据有关规定，制定本单位的劳动防护用品、保健食品发放标准，并监督执行。
15、进行各项生产工作的安排，对订单生产工艺，技术资料、投产前的检查与核对。
16、贯彻落实安全生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故；
17、团队成员要牢记“五知三会”内容，即：一知本岗位火灾危险性；二知本岗位的防火措施和防火安全制度；三知本企业的防火负责人、消防专（兼）职人员的姓名及电话；四知火警电话“119”；五知灭火的基本方法和措施。三会：一会打火警电话；二会使用各种灭火器材；三会逃生自救。
18、加强“两烟”仓库防火管理，严格车辆和特种作业人员管理。
19、1本公司的各级领导人员在管理生产的同时，必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和制度，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
20、认真听取员工的建议，保证项目部安全生产保障体系的有效进行。
21、监督检查施工单位建立和落实安全生产责任制。
22、采取有效措施督促施工单位安全生产资金的投入和使用。
23、总监理工程师代表由总监理工程师授权执行总监理工程师的部分安全生产管理工作。在工作中向总监理工程师在安全管理方面提出合理建议，对总监理工程师负有相应的安全责任。
24、参与监理月报、事故调查分析，工作中做好安全笔录，收集资料，整理归档，及其他方面应做的安全工作。
25、专业安全监理工程师在总监理工程师领导下工作， 是工程项目监理机构专业安全监理的直接负责人。
26、总监理工程师应及时会同建设单位现场负责人向施工单位了解事故情况，判断事故的严重程度，及时发出监理指令并向监理单位主要负责人报告。
27、《建筑机械使用安全技术规程》 （JGJ33— 2001）
28、《建筑施工碗扣式钢管脚手架安全技术规范》 JGJ166-2008
29、每月进行一次现场安全、文明施工大检查，做好安全检查记录，发现有严重的安全事故隐患或已发生安全事故，要求承包单位在限期内整改。
30、项目总监及监理部成员应严格按照本制度贯彻执行，定期或不定期组织建设单位、施工单位联合进行综合或专项检查，确保施工现场安全、文明生产。
31、针对某些专门安全问题，应组织专题会议，集中解决较重大或普遍存在的安全问题。
32、公司每月、项目监理部每半月进行一次安全档案检查。
33、工程竣工后， 监理单位应将建筑工程安全监理档案按规定立卷归档。
34、1奖励
35、2奖励程序
36、4惩罚类型
37、5处罚程序
38、1.5严格执行三公调度的有关制度，保护电力市场各方利益。
39、2.3.2系统负荷、电压及无功补偿情况；
40、2.3.3已执行的和待执行的调令票份数（包括口头命令）；
——监理公司安全生产管理制度 50句菁华
1、组织每半年、年终大检查；
2、认真做好现场监理，发现问题及时向监理工程师报告，必要时可直接向总监或公司报告。
3、根据《条例》的规定，按照工程建设强制性标准、《建设工程监理规范》（GB50319-2000）和相关行业监理规范的要求，编制安全监理规划分篇，明确安全监理的范围、内容、工作程序和制度措施，以及人员配备计划和职责等。
4、审查项目经理和专职安全生产管理人员是否具备合法资格，是否与投标文件相一致。
5、定期巡视检查施工过程中的危险性较大工程作业情况。
6、总监离工程师应对监理人员进行安全意识、劳动纪律、专业技能的安全知识教育培训;
7、监理站安全生产技术管理应逐步完成由传统管理模式向现代管理模式的转变，即：实行规范化、程序化、标准化、科学化管理，不断加强对安全技术管理工作的监控把关和推进!
8、对危险性大、高温期或冬(雨)季施工期长的工程，应独立编制季节性“施工组织设计(方案)，从防护上、技术上、管理上采取强化措施，以做好高温炎热季节的防暑降温、防食品中毒工作，保证雨季施工的防雨防潮防雷电、防漏电及冬季施工的防寒、防滑、防火、防煤气中毒工作
9、施工单位必须严格按职业健康安全管理体系标准及当地*主管部门的要求，建立健全各级安全技术档案，安全技术资料必须齐全、清晰、真实、完整、有效，符合标准和规范要求。
10、总监或副总监每月主持召开施工单位分管安全领导、安质负责人、监理组长(分站长)季有关人员参加的安全工作协调会、总结、分析、布置安全工作。
11、总结和推广安全生产的先进经验，协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。
12、进行各项生产工作的安排，对订单生产工艺，技术资料、投产前的检查与核对。
13、解决和处理生产过程中出现的异常情况和突发事件，并及时与上级领导进行汇报。
14、负责员工的培训和培养及相关工作指导；
15、贯彻落实安全生产方针政策，组织安全生产检验，杜绝工厂的生产安全事故；
16、2.3组织和协调有关部门制定或修订安全生产制度和安全技术操作规程。
17、2.5总结和推广安全生产的先进经验。
18、5研究有关安全生产教育，在采用新工艺、新方法、新技术、新设备时，要有计划的组织进行职业安全生产教育培训。
19、与生产计划对接，对生产用料需求随时跟进，保证物料使用需求；
20、负责生产运营指标制定、重点工作计划统筹，分解、跟踪与评价改进；
21、负责生产管理人才队伍的资格认证制度并组织落实培养计划。
22、协助经理管理项目部的安全生产、环境、职业健康安全等工作，做好项目部召开生产、安全会议的准备工作，对会议决议事项负责组织贯彻实施，并对实施情况进行监督。
23、组织安全、环境、职业健康安全检查，发现重大隐患，组织有关人员现场研究整改措施，并对整改情况进行监督。
24、各工程项目监理机构要以总监理工程师为组长成立工程项目监理机构安全生产管理领导小组，明确责任。并根据法律法规、工程审批文件、委托合同、施工合同、 工程特点等组织制定本工程项目安全生产工作管理规划和实施细则，在实施过程中组织落实。
25、有效开展安全检查，及时消除生产安全事故隐患。及时、如实报告生产安全事故。
26、工程项目安全监理员要经过专业培训，熟悉建设安全管理知识，掌握安全法规、方针、 政策和本企业本工程项目的安全生产管理工作制度、规划。
27、在工程项目专业安全监理工程师领导下，明确工作职责，从事工程安全生产管理工作。
28、项目总监在安全检查过程中，如发现安全隐患应当立即发出口头指令，要求施工人员停止作业，并要求施工单位项目部经理到场，采取有效措施，消除隐患。发现重大安全隐患，总监应安排监理工程师监督整改， 直至消除隐患为止。
29、《建筑桩基技术规范》（JGJ94—94）
30、《建筑地基处理技术规范》 （JGJ79— 2002）
31、《建筑施工碗扣式钢管脚手架安全技术规范》 JGJ166-2008
32、“三宝”、“四口”、“五临边”防护要到位。重点设备、重要工种的操作人员要持证上岗，严禁违章操作；严禁串岗、脱岗；严禁酒后上岗； 各种物料提升设备严禁超载和载人。
33、当施工单位拒不执行工程暂停令时，总监理工程师应向建设行政主管部门及监理单位主要负责人报告。
34、针对某些专门安全问题，应组织专题会议，集中解决较重大或普遍存在的安全问题。
35、公司的安全监理部门、技术部门负责建筑工程安全监理档案的编制审核和业务指导工作。
36、贯彻落实国家、省市以及集团公司有关消防工作的方针、政策、法令及有关制度，认真负责做好公司的消防安全工作。
37、加强与项目部驻地消防管理部门的联系与沟通，共同做好项目部和监理工作场所消防安全。
38、自觉学*有关消防安全知识，做到“三懂”(懂得本岗位生产过程中或商品性质存在的火灾隐患、懂得怎样预防火灾的措施、懂得扑救火灾的方法)、“三会”(会报警、会使用消防器材、会处理火险隐患)、“三能”(能自觉准遵守消防规章制度、能及时发现火险隐患、能有效扑救初起火灾),切实做好消防安全工作。
39、1.1.4.对抢险救灾有功者。
40、2奖励程序
41、2.1安全生产先进班组和个人，由车间（部门）汇总材料上报部长审核后报安全部，经审核后报公司安全生产领导小组通过。
42、3.5事故发生后，不采取措施，导致事故扩大或重复事故发生者。
43、3.6对坚持原则，认真维护各项安全生产工作制度人员打击报复者。
44、3.8对提出的整改意见有条件整改而拖延整改的责任人。
45、1.2值班调度员进行调度操作时（包括调度操作指令票操作和口令操作）应一人操作、一人监护，特别复杂的重大操作应双重监护，操作前应核对现场实际运行方式、分析负荷*衡情况、无功电压运行情况和合解环潮流情况，重大操作还应进行危险点分析和事故预想。
46、1.3值班调度员应对电网实时情况进行危险点分析，制定预控措施，并进行事故预想。
47、2.3.1系统及各变电站的运行方式，运行有关注意事项及规定；
48、2.4交接班时应做好的下列记录：
49、2.4.3危险点分析记录（接班值接班后立即做）。
50、4.1除有关规程规定可以使用口令操作外，所有调度操作均应使用调度操作指令票。
——企业车间安全生产管理制度 40句菁华
1、未获得上级许可，切勿启动或操作任何机器。
2、爱惜生产设备、原材料和各种包装材料，严禁损坏。
3、当产品出现不良时应立即停工并上报，查找原因后方可继续生产。
4、严把原材料进库关，高品质原料出高品质产品。
5、禁止使用替代原料，严格按图纸配料，配好料，确保符合规范。
6、注意生产过程中的细小环节，要求包装良好，码垛整齐美观。
7、生产车间的员工必须按时上班、下班，不得迟到、早退、旷工。
8、自觉维护车间整洁卫生文明，严禁破坏车间文明卫生现象发生。
9、车间设备、工具未经公司批准，一律不得带出车间。
10、为了保证用电安全，严禁开启设备的电气箱，发生电气故障，必须由电工进行修理，并认真执行设备检修期间附:设备检修期间的停送电规定
11、禁止乱拉电线、乱接电器设备，非专业人员严禁从事排拉电线、安装和检修电器设备。
12、动用明火必须严格执行<动用明火审批制度>。
13、在汽车上作业时必须使制动处于有效位置，防止溜车；
14、检查用电设备接地良好；
15、作业用照明设备应有防暴装置；
16、气动工具必须在规定压力下工作；
17、不要将压缩空气对着设备或人吹；
18、防毒措施：穿戴好防护用具；施工时出现不适，应及时离开现场到通风处。
19、职工须按规定穿戴好劳动保护用品，认真执行安全生产有关规定，必须时刻谨记“安全第一、预防为主”的观念。
20、本周新进员工未参加车间安全培训的（即二级安全培训），次周周二早上8：20分必须在车间设备安全员的带领下进行二级安全培训、考试，并填写《员工安全教育档案》。
21、装卸管理:不损伤产品或物料，不野蛮工作;机动叉车司机持证上岗、限制时速;装卸设备专人保管。
22、启动发动机前应作提醒动作
23、维修作业不按操作规程，造成车辆损失扩大、操作人员受到伤害
24、文明生产，禁止在厂区范围动用明火并加强对易燃物品的管理，除在用的以外，存放在指定位置。
25、员工在班前和班中不准喝酒，发现带酒味上班者，应立即停止其工作。
26、设备运行中，擦洗和加油时不准触动转动部位。
27、在进行检修、安装或高空作业的地方。
28、禁止非木工动用电锯、电刨。
29、禁止在厂内用明火照明。
30、带电设备不切断电源不修。
31、不按时做动火分析，禁止动火。
32、必须进行安全隔绝。
33、上班时间不准睡觉、干私活、离岗或做与生产无关的事。
34、在班前、班上不准喝酒。
35、未取得安全作业证的不准独立作业；特殊工种人员，未经取证，不准作业。
36、在上班期间看与生产业务无关的书籍、报纸，罚款20元。
37、出勤未签到按旷工或事后请假处理。
38、严禁在生产维修车间和厂区内试刹车，在车间和厂内行驶速度不得超过8Km／h。
39、在生产维修车间、油品房和油漆材料房等地方，应该配备充足灭火器和消防器材。
40、定期对维修车间工作区域和现场进行安全、防火、防盗检查，尤其是节假日，更要重点检查，排除存在的安全隐患。
——小企业安全生产管理制度 40句菁华
1、2.4、研究落实安全生产检查，有明确的目的和具体计划(安全月、年检、季检、月检计划的布置、落实)。
2、专业安全生产检查。
3、专业性检查：由公司组织专业人员，对现场进行安全防护、用电安全、机械安全、消防安全专项检查。《填写不符合纠正通知单》
4、特殊性检查：由各级领导带队，相关部门参加，在元旦、春节、五。一、十。一等特殊节假日，对施工现场进行安全、消防等措施落实情况的检查。《填写不符合纠正通知单》
5、安全检查。必须按规定进行电气安全检查。检查内容包括：电气设备的绝缘是否破损;绝缘电阻值是否合格;设备的裸露带电部分是否有保护;保护接地、接零是否正确、可靠等;
6、禁止无故到非本组工位或非本组维修的车辆中去。
7、生产工作必须凭任务委托书进行。禁止任务委托书或随意扩大、缩小工单内容施工。
8、各项目工程的安全措施必须齐全、到位。安全技术资料必须齐全，无安全措施不准施工，未经验收的安全设施一律不准使用。
9、任何机械设备不准带病作业。
10、施工现场动用电气焊等明火时，必须清除周围及焊渣滴落区的可燃物质，并设专人监督。
11、负责生产运营指标制定、重点工作计划统筹，分解、跟踪与评价改进;
12、监督、检查安全生产责任制度的实施和落实情况。
13、遇四级以上强风、大雨、雷电、雪雾等恶劣天气，应停止露天高处作业。
14、特殊高处作业应与地面设联系信号或通信装置，并由专人负责。
15、在气温高于35度进行露天作业时，应给技术支持人员配备防暑降温药及饮料。
16、协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度，综合管理日常安全生产工作。
17、负责本部门的疫病防控、安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程，并督促实施。
18、具体负责相应区域(生产车辆、设备操作等)的安全管理、宣传工作。
19、接受安全员的工作安排，分管每一具体区域的安全生产工作。
20、公司对全体员工必须进行安全培训教育，应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。
21、公司对可能发生职业中毒、感染疾病、人身伤害或其它事故的，应视实际需要，配备必要的抢救药品、器材，并定期检查更换。
22、公司应根据生产的特点和实际需要，发给职工发需的防护用品，并督促其按规定正确使用。
23、劳动过程中发生的员工伤亡事故，公司必须严格按规定做好报告、调查、分析、处理等管理工作。
24、施工单位应严格遵守国家及地方*颁发的安全施工、礼貌施工等规范、条例，遵守建设单位的现场管理规定。建设单位将不定期邀请有关部门按《成都市建设工程现场礼貌施工检查评定标准》等要求进行检查，达不到礼貌工地标准的，建设单位即可勒令其停工整改。
25、遵守国家有关环境保护的法律规定，采取有效措施控制施工现场的各种粉尘、废气、固体废弃物以及噪声、振动对环境的污染和危害。
26、施工单位应对现场机具进行正常维护和定期保养。使用垂直运输机械（如塔吊、门字架等），务必有劳动局颁发的使用许可证，方能使用。相邻工地的塔吊，各施工单位应相互协调，制定防碰撞措施，严防发生塔吊碰撞事故。
27、在施工前，各施工工长应以书面形式向施工工人作好安全技术交底，并作好文字记录，随时理解甲方现场代表的督查。
28、为了维护建设场地周边的花园、环境，施工单位务必教育工人爱护一草一木，严禁践踏、污染、破坏。
29、监理公司人员务必保证每日8小时以上现场工作时间，保证每一天24小时通讯畅通。如遇工程施工特殊阶段或紧急施工问题，应保证及时到工地解决。
30、会议记录由与会各方各自进行记录整理，会议当日之内务必构成正式文本报甲方进行汇总整理。
31、甲方另行安排的刚性进度指标务必按时完成。
32、临时水电表安装位置应经甲方指定，不得随意安装。
33、负责本公司的技术改造和技措项目的全过程管理。
34、对大型、特殊、专用设备用油要坚持定期分析化验制度。
35、注意生产过程中的细小环节，要求包装良好，码垛整齐美观。
36、生产过程中注意防火、防爆、防毒。
37、易燃、易爆物品应单独堆放，并树立醒目标志。
38、原材料、包装物、零小的设备应布局合理，堆放整齐。
39、库房内禁止私接电线或用电设备。
40、防火防爆
——施工安全生产管理制度 40句菁华
1、现场安全达标率目标（合格率100%，优良率按公司要求）。
2、创建文明工地目标（按公司管理目标要求）。
3、建立安全生产、文明施工管理体系，配齐专兼职安全管理人员。
4、项目部每接一项工程首先制定安全管理目标（伤亡控制、安全达标、文明施工）并将安全责任目标分解到人，责任落实，各项目部有人抓，有人管，实现目标管理。
5、各级各部门的管理人员按各自的安全职责，为实现安全管理目标努力工作。
6、实现逐级考核的办法，公司接受上级考核；分公司、一级（重点工程）项目部接受公司考核；二级及二级以下项目部接受分公司考核；项目部按对所属管理人员进行考核。
7、竣工项目考评优良率达到10%以上的；
8、在建工程全部实行关键岗位实名制管理的；
9、设备标识应制作统一的标识牌，分为“大、中型施工设备”、“小型施工设备”及“施工机具”三类。
10、标识牌应固定在设备较明显的部位。
11、凡属新开工工程，项目经理部应先根据该工程实际情况编写《施工设备组织计划》，并报生产科施工设备技术监督员审批、备案。
12、项目经理部租凭大、中型设备时，要签订《租凭合同》；并将《租凭合同》复印一份报生产科备案。
13、所有机械设备在使用期间要按《设备保养规程》的规定做好日常保养、小修、中修等维护保养工作，严禁带病运转。
14、机械设备的操作、维修人员应认真做好《设备运转当班记录》及《设备维修记录》。各项目经理部的'设备员应经常检查《设备运转当班记录》的填写情况，并做好收集归档工作。
15、《施工设备检修计划》由项目经理设备员部根据《各类机械设备保养规程》编制，并报生产科施工设备技术监督员审核、备案。
16、工程结束后，所有机械设备应尽快组织进仓，进仓后根据设备状况做好维修保养工作。
17、机械设备凡是属下列情况之一，应予报废：
18、4必须贯彻“管生产必须管安全”的原则，摆正安全、质量、进度三者之间的关系，要始终把安全工作摆在首位。做到在计划、布置、检查、总结、评比施工质量及进度工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
19、5安全工作要有法制观念，安全制度要有严肃性，制度面前，人人*等。
20、2各单位成立以主要负责人为领导的安全文明组织机构，并有完善的安全网络体系和安全文明施工管理制度。各承包商及其所属单位各级主要负责人是安全文明生产的主要责任人，要使安全工作做到日常化、制度化、规范化。
21、4负责组织学*、推广兄弟单位先进的安全、文明施工经验，取长补短。
22、7按照业主划定的安全、文明施工管理区域，层层分解，做到责任落实到人，有关职责、制度、规定等制成标语牌立于显著位置。
23、9积极参加安全、文明施工竞赛活动，总结、交流安全、文明施工经验，努力消除事故隐患，消除施工现场脏、乱、差现象。
24、10及时向监理及业主提供事故情况及事故调查、分析报告。按照“三不放过”的原则，如实向业主提供行之有效的整改措施。
25、7承包商每月25日向监理提交安全文明施工月报并报送业主，对施工现场的安全、文明施工情况进行总结。
26、3每周监理例会中，安全、文明施工作为专题，各单位通报安全、文明施工情况，协调解决施工中存在的安全、文明施工问题，提出下周安全、文明施工要求。及时消除事故隐患，消除施工现场脏、乱、差现象。
27、5各承包商在收到安全、文明施工整改通知单后，应及时对存在的问题进行整改，对因故不能立即整改的问题，应采取临时措施，并制定整改计划报监理和业主备案。
28、9各方现场检查安全、文明施工措施落实情况，要有书面检查记录和处理意见，并入档备案。
29、1编制施工组织设计时，应当根据工程的特点制定相应的安全技术措施;对专业性较强的施工项目如：爆破、起重吊装、深基础、地下洞室、高边坡、高层脚手架(包括整体提升架)、垂直运输设备(塔吊、升降机等)的拆装、建筑物(或构筑物)拆除以及结构复杂、危险性大的施工项目，应当编制专项安全施工组织设计，有图纸、计算书和专项安全技术措施，业主及监理单位进行专项审查和审批，并应重点加强监督检查管理。
30、3施工单位应对参加施工的职工，根据不同工种和劳动条件发给符合标准的劳动防护用品，并教会其正确使用。
31、11工程现场应按照总*面图划分防火责任区，根据作业条件合理配备灭火器材。当施工高度超过30m时，应配备有足够扬程的消防水泵和必须保障畅通的疏散通道。
32、1.1认真执行*、文明施工方针、政策、法令、法规，在改善劳动条件和防止工伤事故或职业病害中成绩显著者，视情况给予奖励。
33、1.4全年完成施工合同中有关安全、文明施工目标的单位，将按照工程进度情况部分归还安全风险抵押金。
34、1.7发生事故时，积极抢救，防止事故扩大，使职工生命和国家财产免受或减少损失者，奖励100—500元。
35、2.2在施工过程中，不服从业主对安全、文明施工协调的，视情节轻重每次罚款100—1000元。
36、2.4发生设备损坏事故的责任单位，除按经济合同的有关条款进行赔偿外，将受到直接经济损失的10%罚款。
37、2.13未做安全、文明施工交底而施工者，罚款500元，并限期进行交底。
38、2.15进入现场不戴安全帽、不按规定着装、作业人员没有正确使用防护用品者，每人次罚款50元。
39、2.25特殊工种必须持证上岗，无证上岗者每人次罚款1000元。
40、2.29严禁直接利用建、构筑物柱、梁直接捆绑钢丝绳索、超重重物或作拖拉缆风绳的固定点，必须时应经监理和业主批准，并采取必要的保护措施后方可实施。违者罚款500—1000元。
——有关于安全生产管理制度 40句菁华
1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。
2、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程，并督促实施。
3、协助和参与公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。
4、由安全员组织，进行不定期的消防演*，确保掌握基本的消防技能。
5、积极参加公司组织的安全生产知识的学*活动，增强安全法制观念和意识。
6、正确使用劳动保护用品。
7、3新进公司的员工必须接受安全培训教育，经考核合格后方能上岗。
8、6公司办公室对生产单位安全教育培训情况进行监督检查。发现没有履行安全教育培训规定的，将追究单位负责人的责任。
9、2安全管理小组职责：
10、1按国家和地方有关安全生产的方针、政策、法规、标准和公司安全规章制度、规范、操作规程进行。
11、3.3生产个人应做好个人安全防护措施，特种作业必须持证上岗。
12、1全体员工必须自觉遵守国家政策、法令、遵守安全生产各项制度。加强组织纪律性，服从管理。
13、3各班组长根据员工身体状况分配生产任务。特种作业人员生病不得从事特种作业。
14、1为确保安全生产无事故，生产现场达到安全文明卫生标准，按安全管理目标对生产单位管理人员每半年进行一次考核。
15、根据上级要求和企业实际制订的安全工作计划和有关管理措施，修订本公司安全管理规章制度和安全考核标准并组织实施。
16、布置和检查公司各部门工作人员的安全学*。
17、培训驾驶员掌握汽车基本原理，及对交通事故有一定的分析水*和现场处理能力。
18、服从安全管理人员（负责人）的指挥和检查，接受上级布署的有关任务和培训。
19、注意行车安全，文明行车，不疲劳驾驶，防止因为违规或违章发生交通事故。
20、与收货人（收货单位）核对货物清楚签收货物与财务结算后返回。
21、认真学*贯彻国家及行业主管部门关道路运输、安全生产的法律法规及相关规定，全面负责安全生产工作。
22、负责和协助有关部门对安全生产事故的上报、调查、责任认定及处理决定等事宜。
23、驾驶人员连续驾驶时间不得超过4小时。驾驶员一次连续驾驶4小时应休息20分钟以上，24小时内实际驾驶车辆时间累计不得超过8小时。
24、检查驾驶员是否带病或疲劳开车，是否违反安全生产操作规程。
25、检查消防设施是否安全有效。
26、建立安全生产奖惩制度。
27、本单位从业人员应参加单位组织的例会和教育培训活动，不断提高安全生产思想认识和安全操作水*。
28、严格落实阜阳卷烟厂“安全检查”、“消防安全管理”、“三同时管理”、“危险化学品”等管理制度。
29、认真抓好安保各基层队伍建设和管理。
30、基本的安全管理制度
31、依法制定，结合实际。企业制定安全制度，必须以国家法律、法规和安全生产方针政策为依据。要根据法规的要求、结合企业的具体情况来制定。安全生产责任制的划分要按照企业生产管理模式，根据“管生产管安全，谁主管谁负责”的原则来确定。
32、指导工程管理人员进行安全生产管理工作，了解掌握安全生产动态，监督解决生产过程中的不安全隐患和不能保证进行安全生产活动的行为，监督检查施工现场的安全达标和文明施工。
33、配合各级安全值班领导组织安全活动和定期安全检查。参加总承包工程审定施工组织设计（施工方案）中的安全技术措施，并对贯彻执行过程进行监督检查。
34、协助有关部门共同做好新工人和特殊工种工人的安全技术培训、考核、发证工作。
35、制止违章指挥和违章作业，对严重险情有权暂停施工，并及时报告主管领导。
36、所属各企业单位对安全检查人员所提出的安全隐患问题，必须及时解决处理，按限期认真整改及时反馈回执。安全员对检查发现的安全问题隐患，要书面通知项目经理或公司主管部门及相关领导，帮助项目经理出主意想办法、定措施、定时间、定人员、进行处理，并监督落实。项目经理不得无理由拒绝整改。
37、3安装、调试、验收、建立档案等。
38、2制定设备维护保养责任制。
39、2操作人员要做好以下工作：
40、2.4保持设备清洁，场所窗明地净，环境卫生好
——物流公司安全生产管理制度 40句菁华
1、相对稳定性。管理制度一旦制定，在一般时间内不能轻易变更，否则无法保证其权威性。这种稳定性是相对的，当现行制度不符合变化了的实际情况时，又需要及时修订。
2、公司固定资产、残值、存货、物资资产的检查管理
3、每月至少进行一次全面安全检查，重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学*贯彻落实情况，并做好记录。
4、装货时严查超载和擅自装载危险品。
5、检查消防设施是否安全有效。
6、对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项，按时逐项予以整改、落实。
7、装载货物时，须检查超载及危险品等情况，确认无误后方可出车。
8、做好应急运输保障工作，在发生自然灾害、突发性事件时，要服从县级以上人民*或者交通主管部门的统一调度、指挥。
9、完成应急运输任务后，必须向各有关部门汇报任务完成情况，及时做好车辆维护、保修，总结经验，提高应急应变能力和处置能力。
10、落实本部门兼职安全员、消防员（车间）人选。
11、协助和参与公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。
12、具体负责相应区域（车间车辆、设备操作等）的安全管理、宣传工作。
13、正确使用劳动保护用品。
14、车辆必须严格按照有关规定通过渡口及无人看守的铁路道口。
15、公司所有运行车辆按上级要求，及时参加交通，交—警部门组织的年检、季检、月检。受检参加前应对车容、车貌、车况进行一次综合性检查，以保证检验合格。检验合格的车辆、交通、交—警等部门在有关部门证明上签章。凡不能参加审验的和年检不合格的车辆，一律停止使用。
16、上坡载货时需要货叉向前行驶，倒退行驶下坡，这样重心会落在前轮上，任何情况下都不允许在斜坡上调头或停车。
17、叉载物品时，货物重量应*均分担在两货叉上，货物不得偏斜，叉车所载物品不得遮挡驾驶员视线，如出现遮挡驾驶员视线或易滑的货物时，应倒车缓慢行驶，如遇上坡则不应倒车行驶，应有一人在旁指挥货叉朝上前进。
18、充电时电池上不要搁置金属物品、不要修理电池、电解液温度须低于55摄氏度。
19、货梯除指定的操作人员外，未经允许，不许承载任何人。
20、操作人员在升降*台时，必须告知他人远离升降*台，站在穿堂安全区域内。
21、严禁车辆带病行驶；
22、违反交通信号指示的。
23、如有私开封志或有盗窃行为的追究刑事职责。
24、加强各部门、各班组员工的安全生产教育和培训,每个车间班组指定专人对新进厂的员工进行相关岗位机械使用培训,使员工掌握本职工作的安全生产技能和注意事项。
25、没有安全装置或安全装置不齐备及安全装置失效的设备,不准使用;
26、各车间员工应对自己使用的机械设备进行相关的保养和维护,机修部门应对机械进行定期的保养;员工在操作时不得超负荷使用机械设备。违反视情况轻重给予罚款处理。
27、作业中,特别是设备运转时,严禁嬉笑打闹、读书阅报、下棋玩牌、闲聊睡觉,严禁酒后上岗操作。
28、车辆重要部件或证件如有改动，应将改动情况报公司登记备案；
29、公司营运部管理人员上路检查车辆行驶情况时，在出示检查证后，司机必须停车配合，如发现车辆状况不佳的或违反公司安全管理规定的，管理人员有对车辆进行停驶、回场检查的权力。
30、车辆每行驶5万公里必须进行中修；
31、报废程序
32、1.1.2验收入库的产品按品种，按社会销货需要摆放整齐，做到合理、牢固、整齐、安全不超高。
33、2.1委托加工材料出库
34、2.1.1应填领料单并填写齐全。资料包括：领料单位、时间、材料类别、材料名称、型号及规格、计量单位、数量、单价、金额、用途、领料人、发料人、批准人签字。
35、3.1.1仓库保管员根据采购员填制并经检验员盖章后的外购物资验收通知单核对实物，根据购货发票填写入库单，要求分清类别，资料完整，准确无误。
36、公司推行岗位职责制，实行考勤、考核制度，端正工作作风和提高工作效率，反对办事拖拉和不负职责的工作态度。
37、公司员工不得挪用公司财物，更不得利用职务之便将公司财物化为己有或转送他人。
38、公民基本法道德规范：爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。
39、协助安全员办理车辆年审、事故处理及其他安全生产业务；
40、坚持预防为主，不开侥幸车；
