策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)

首页 / 文案 / | 2022-12-06 00:00:00 岗位职责

策划文案最新岗位职责1

  一、活动策划:

  1、在部门总监领导下,负责公司大型活动(如新闻炒作等)的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;

  2、策划各个节日及有关医院(院庆)之类的活动;

  二、文案写作:

  1、协助企划经理完成公司企业文化宣传方案、品牌形象建设所需文案的撰写工作;

  2、配合*面设计等开展内部文化建设;

  3、根据广告及活动安排的周期,负责医院宣传通稿及个案新闻通稿等撰写,力求文稿简洁、活泼、生动、可读性强;

  4、负责医院随机性的文案稿件的撰写工作。

  三、媒体公关:

  1、与媒体建立的良好合作关系;

  2、及时记录和收集医院重大事件,先进事迹、医院良好形象典型事件;

  3、通过媒体与*相关部门合作,策划一些公益性的或者半公益性活动。

  四、广告策划:

  主要是各报纸的投放安排,至少提前一周做好媒体排期,并跟主管上级确认投放主要内容、投放版数等。

策划文案最新岗位职责2

  1)网站参与架构、功能、版式、内容、推广等策划工作;

  2)负责网站专题页面的策划工作;

  3)负责网站内容的完善工作,提倡原创性;

  4)负责完成网站的文章更新工作。

  1)负责网络内容的采集工作

  2)负责网络部其它行政类工作

  3)公司商务,外部活动的策划

策划文案最新岗位职责3

  1)网站参与架构、功能、版式、内容、推广等策划工作;

  2)负责网站专题页面的策划工作;

  3)负责网站内容的`完善工作,提倡原创性;

  4)负责完成网站的文章更新工作。

  1)负责网络内容的采集工作

  2)负责网络部其它行政类工作

  3)公司商务,外部活动的策划


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策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展1)

——店长最新岗位职责 (菁华3篇)

店长最新岗位职责1

  1、店内日常事物、人员的管理。

  2、遵守公司的各项规定,执行上级指示,完成公司下达的任务。

  3、负责管理专柜的日常工作,监督考核导购员的工作表现,及时反映员工动态,并作出有效调整。

  4、负责盘点,账簿的管理、员工货品交接是否准确。

  5、激发员工的工作热情,调节货场购物气氛。

  6、依据本店实际情况执行销售策略。

  7、详细了解店里的运营情况,给上级一些有效的建议。

  8、负责店内货品的补充和调整,以及货品的摆放陈列。

店长最新岗位职责2

  1、店铺商品的管理,包括组织店铺订货以及合理的商品调配。

  2、卖场形象的管理,包括陈列、品牌文化展示等。

  3、店铺人员的管理,包括人员的培训、晋升考核。

  4、组织店铺销售会议,完成店铺业绩指标。

  5、店铺促销、推广活动的企划与执行。

  6、了解渠道市场信息,配合公司制定市场销售策略。

  7、店铺会员的管理。

  8、商场关系维护和日常工作链接。

  9、店铺财务账的管理,保证营业资金安全。

店长最新岗位职责3

  1、负责店面的管理工作,保证店面人员安排与业绩目标的完成;

  2、对店面员工管理,培训及评估;

  3、确保完全了解并严格遵守店铺所有管理操作程序

  4、顾客关系粘度维护,收集意见、建议及投诉的处理,根据市场需求,提出建议及可行性策略

  5、具有店面业绩报表及初步数据分析能力,

  6、确保不断学*了解产品知识,包括目标客群、产品系列和销售指标


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展2)

——文案策划最新岗位职责(五)份

  文案策划最新岗位职责 1

  1、根据部门制定的营销计划,完善细化文案创意,完成从概念到创意的具体工作;

  2、完成信息内容的策划和日常更新与维护;

  3、敏锐捕捉电商行业的态势,总结提炼并运用到策划创意工作中;

  4、配合组织策划推广活动,并参与执行;

  5、加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作;

  6、对其他行业各类的微信微博营销活动有敏锐洞察力,关注互联网及新媒体运用。

  文案策划最新岗位职责 2

  1、根据部门制定的营销计划,完善细化文案创意,完成从概念到创意的具体工作;

  2、完成信息内容的策划和日常更新与维护;

  3、敏锐捕捉电商行业的态势,总结提炼并运用到策划创意工作中;

  4、配合组织策划推广活动,并参与执行;

  5、加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作;

  6、对其他行业各类的.微信微博营销活动有敏锐洞察力,关注互联网及新媒体运用。

  文案策划最新岗位职责 3

  1、负责电商*台相关信息内容的策划、日常更新、维护与审核工作

  2、负责电商*台专题、活动等营销方案策划以及商品专题、评测、新闻的编排制作

  3、独立或组织初级编辑策划、执行在线推广专题,根据流量报告有针对性地调整编辑方式

  4、负责确保公司运营*台所有产品的信息描述和收集网上素材的及时性和准确性

  5、协助完成频道和栏目的规划和推广工作

  6、完成上级安排的其他工作任务

  文案策划最新岗位职责 4

  1. 负责网站对外宣传资料和文案撰写,负责线上营销活动的专题策划;

  2. 负责挖掘网站特色,有恰如其分的文字表现力,对推广宣传的文案内容描述的具体内容进行策划编辑;

  3. 负责公司相关新闻报道的文字撰稿,公司网站新闻上传;

  4. 负责网站产品文案,品牌宣传活动文案的编辑与撰写;

  5. 网络软文推广话题策划;微信、微博等各类网络营销的文字维护。

  6. 完成各版块信息内容的编辑和日常更新维护;

  7. 对文案素材图片的处理,优化等;

  文案策划最新岗位职责 5

  1、负责公司网站、官方微信、线上活动策划及文案编写;

  2、负责各类线上宣传推广文案及宣传资料的撰写;

  3、负责营销渠道及产品的搭建,对外宣传物料的文案策划及制作;

  4、负责营销活动策划数据资料的搜集汇整管理;

  5、负责网络及微信营销,提升公司品牌形象。


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展3)

——策划文案最新岗位职责(精选5篇)

  策划文案最新岗位职责 1

  1、负责产品及宣传活动相关信息的收集整理,提炼挖掘店铺商品卖点和活动亮点

  2、负责对朴素生硬的介绍文字进行再创作,赋予产品和活动更直观、感性、富有吸引力的描述

  3、负责对内容叙述逻辑及起承衔接进行润色,注入符合品牌、店铺、产品调性的表达

  4、洞析商品属性和用户群网购消费心态,对产品概念进行细化和延伸,撰写契合活动要求和消费欲望的文字

  5、收集采集竞品信息进行案面分析,优化店铺及活动文字,提高活动参与度和产品转化率

  6、各种宣传资料的相关文字编辑工作,重要稿件的组稿及设计图的文案创作

  策划文案最新岗位职责 2

  1. 负责网站对外宣传资料和文案撰写,负责线上营销活动的专题策划;

  2. 负责挖掘网站特色,有恰如其分的文字表现力,对推广宣传的文案内容描述的具体内容进行策划编辑;

  3. 负责公司相关新闻报道的文字撰稿,公司网站新闻上传;

  4. 负责网站产品文案,品牌宣传活动文案的'编辑与撰写;

  5. 网络软文推广话题策划;微信、微博等各类网络营销的文字维护。

  6. 完成各版块信息内容的编辑和日常更新维护;

  7. 对文案素材图片的处理,优化等;

  策划文案最新岗位职责 3

  一、活动策划:

  1、在部门总监领导下,负责公司大型活动(如新闻炒作等)的组织策划及实施细案,制定活动的实施细则;

  2、策划各个节日及有关医院(院庆)之类的活动;

  二、文案写作:

  1、协助企划经理完成公司企业文化宣传方案、品牌形象建设所需文案的撰写工作;

  2、配合*面设计等开展内部文化建设;

  3、根据广告及活动安排的周期,负责医院宣传通稿及个案新闻通稿等撰写,力求文稿简洁、活泼、生动、可读性强;

  4、负责医院随机性的文案稿件的撰写工作。

  三、媒体公关:

  1、与媒体建立的良好合作关系;

  2、及时记录和收集医院重大事件,先进事迹、医院良好形象典型事件;

  3、通过媒体与**相关部门合作,策划一些公益性的或者半公益性活动。

  四、广告策划:

  主要是各报纸的投放安排,至少提前一周做好媒体排期,并跟主管上级确认投放主要内容、投放版数等。

  策划文案最新岗位职责 4

  1)网站参与架构、功能、版式、内容、推广等策划工作;

  2)负责网站专题页面的策划工作;

  3)负责网站内容的完善工作,提倡原创性;

  4)负责完成网站的文章更新工作。

  1)负责网络内容的采集工作

  2)负责网络部其它行政类工作

  3)公司商务,外部活动的策划

  策划文案最新岗位职责 5

  1)网站参与架构、功能、版式、内容、推广等策划工作;

  2)负责网站专题页面的策划工作;

  3)负责网站内容的`完善工作,提倡原创性;

  4)负责完成网站的文章更新工作。

  1)负责网络内容的采集工作

  2)负责网络部其它行政类工作

  3)公司商务,外部活动的策划


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展4)

——财务部会计最新岗位职责 40句菁华

1、对已审核的原始凭证及时填制记账凭证并记账。

2、按照总公司、营业部的财务制度及领导批示办理有关财务手续。

3、负责各种财务合同的审定。

4、主持财务报表及财务预算决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整

5、向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提出有益的建议。制定本企业会计制度

6、负责定期财产清查。负责公司固定资产的财务管理,按月正确计提固定资产折旧,定期或不定期地组织清产核资工作

7、组织贯彻及实施药品经营质量管理规范的相关要求及公司财务制度要求,做到票、账、货、款一致;

8、负责应收、应付款项的管理;

9、接受主管会计的定期或不定期的现金盘点,进行现金日记账与会计总账核对相符。

10、独立完成公司全套账务;制作审核会计凭证,按时完成结账工作,提供相关财务报表,为相关决策或分析提供支持;

11、根据公司要求,对相关业务部门的经营数据进行统计分析,并提出成本控制改善意见;

12、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用。

13、完成领导交办的其他事项。

14、负责公司各项财务指标的统计、汇总、传递工作,满足公司内外部的财务信息需求,确保数字准确,报送及时。

15、负责接待财务系统审计事宜,接受财政、税务、审计等部门的检查,如实提供检查所需各项财务资料。

16、发票认证,购买及开具增值税发票,每月公司报税做账;

17、管理及评估下属;

18、按月对账,做到账账、账实相符,账目清淅;往来账款要做到按月清理,及时编制往来账款未达账项明细表,并督促相关人员及时报账;

19、会计凭证、帐本的打印、装订、整理、保管;

20、负责及时、准确编制开发成本(工程相关)、在建工程有关明细报表,对各工程、项目及时进行统计、分析。

21、协同材料员、统计员做好生产材料的`控制使用工作;

22、必须服从领导的其他工作安排;

23、按照规定,定期(月、季、年)核对帐目、结帐、编制会计报表,并做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。任何人都不得窜改或授意、指使他人窜改会计报表数字。

24、审核与计算公司财务的各个项目,核对财务收支的凭证,保障及时的进行结算,账目记录清晰;

25、全日制专科以上学历,专业资格:会计学或财务管理专业;

26、勤奋踏实,认真谨慎,有责任心,具有一定的监控管理能力及团队合作精神。

27、本科及以上学历,财会类专业;

28、进行一般纳税人的全盘账务处理。

29、按时准确地完成各项税务申报;

30、负责各月账务处理及月结工作;

31、负责公司整体会计核算工作,协助财务经理完成会计核算优化工作;

32、具有良好的沟通能力和组织协调能力

33、具有较强数据敏感度、数据分析能力,有会计经验者优先考虑;

34、1-2个完整年度的税务年报汇算清缴工作经验。

35、熟练使用用友财务软件,熟悉office办公软件操作;

36、负责出纳各项工作的复核。

37、资产关账,月末费用结转。

38、负责建立和登记各类台账。

39、费用、货款的审核。

40、及时督促应收应付款项,准确记录公司业务往来;


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展5)

——行政人事专员最新岗位职责

行政人事专员最新岗位职责

  在现实社会中,岗位职责使用的情况越来越多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢?下面是小编帮大家整理的行政人事专员最新岗位职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

  1.负责公司日常行政管理;

  2.配合领导进行部分人事、行政工作协调、梳理及跟进;

  3.负责日常公文撰写,会议记录;

  4.负责公司及门店证照的办理;

  5.负责公司员工宿舍的管理工作;

  6.领导安排的其他工作。

  1、根据公司及各部门提出的用人需求,完**员招聘工作;

  2、负责公司员工考勤核算,执行和维护考勤管理制度;

  3、负责办理员工入职、离职、转岗等人事手续;

  4、负责办理社保、公积金、居住证等相关手续办理;

  5、负责签订劳动合同、人事档案建立、合同书等资料的管理;

  6、负责行政物资以及生产工具等方面的采购;

  7、负责行政后勤(保安、清洁、宿舍)等方面的管理;

  8、完成上级交代的其他工作事项。

  1、全权负责公司人员招聘工作,招聘岗位偏向对内的资料员、内勤、文员等岗位。

  2、负责人员入离职手续办理以及员工劳动合同的签订、续签、解除工作。

  3、负责人事报表的更新、人事档案的建立。

  4、员工社保缴纳,医疗、生育费用申报。

  5、在职人员管理,日常员工关系维护。

  6、移动办公软件日常人员的维护。

  7、公司车辆资料的保管、续保资料的提交。

  8、完成领导交待的.其他事情。

  1.负责公司人员的招聘工作、包括与用人部门沟通、发布招聘信息、刷新招聘信息、筛选简历、通知面试、组织实施面试、上报审批、入职之后的工作跟踪等?

  2.员工培训,包括入职培训、相关的技能培训?

  3.员工关系的处理,与入职、离职人员进行沟通,定期与新入职人员和车间组长就在公司的工作情况进行沟通?

  4.办理员工入职、离职,整理人员档案,办理员工在深圳需要的各种证件资料,缴纳社保公积金等.

  5.协助执行员工转正、异动、劳动合同续签、变更等基础人事流程

  6.监督各个制度执行?  7.协助部门主管处理各项工作?

  1.行政后勤日常办公用品用具的管理。

  2.负责公司住宿职工每月水电费的核算与及时上报财务部。

  3.负责公司手机和座机的费用登记和手机充值的登记。

  4.协助质量部经理对ISO9000体系的维护管理。

  5.负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;

  6.做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况;

  7.负责考勤、员工休假的管理,每月上交财务全体员工的出勤表?

  8.其他上级临时安排的工作。


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展6)

——财务部最新岗位职责优选【五】篇

  1、负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。

  2、及时进行采购合同、计划单、入库单和采购发票的核对,编制相应凭证。

  3、审核产品销售合同、结算单、出库单和销售发票,编制相应凭证。

  4、负责残采承包商安全生产押金、员工借款事项的凭证编制。

  5、往来款收付事项凭证的编制,并正确指定对应的现金流类别。

  6、编制客户和供应商科目余额表、帐龄分析表等,季度计提坏帐准备及凭证的编制。

  7、负责各客户和供应商往来款项的对帐并加强欠款(周转备用金除外)的催收工作。

  8、负责会计凭证、总帐和明细帐帐簿及其他会计资料装订成册归档管理。

  9、依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作,做好增值税发票的购买、开具、保管等工作。

  10、在纳税申报时,应认真核对各项申报数据,保证与相关会计科目余额或发生额一致。

  11、公司领导交办的其他工作。

  1.协助公司总经理参与日常经营决策、经营会议等,监督、执行董事会和集团对财务管理工作的相关要求和制度体系,日常事务向公司总经理负责,涉及重大事项可同时向总经理和董事会及集团汇报。

  2.全面负责公司的日常财务工作,审查、签署重要的财务文件,组织拟订公司的年度经营预算计划、资金使用计划和费用预算计划。

  3.负责公司各部门及其下属公司的季度、中期、年度财务报告的审核,保证公司财务报告的准确真实,并对上报的财务数据负责,按月向总经理和集团提交财务分析报告,提出改善生产经营的建议。

  4.控制公司生产经营成本,审核、监督公司资金运用及收支*衡。

  5.参与投资项目的可行性论证工作并负责新项目的资金保障,参与新投资项目的预算、核算、结算。

  6.审核公司员工的差旅费、业务活动费以及其他一切管理费用,提出公司员工工资、奖金的发放及年终利润分配方案,定期盘点资产,并制定详细账目。

  7.认真贯彻董事会下发的各项生产安全规章制度,根据实际情况修订、维护下发的各项规程制度,制定符合现状的各项管理制度,负责制度落实情况及日常工作的检查管理。

  8.主动与其他经营层人员沟通,协助班子成员做好其他工作,完成总经理交办的临时任

  1.每日审核出纳收支凭证是否合理、合法、正确、有效,审核其手续是否完整,根据审核无误的收支凭证及时进行账务处理。

  2.及时检查银行存款未达帐项余额调节表的编制情况,发现问题及时查找并纠正。

  3.按时完成经理交办的一切工作,随时解答财务经理提出的一切问题,正确、及时地提供一切数据资料。

  4.正确计算各种应交税金,及时申报和缴纳。

  5.及时做好酒店全盘帐务处理,按时完成财务月报表、年报表。

  6.负责组织月末盘点工作,完成每月饮食成本分析报告。

  7.负责会计档案的妥善保管与存档,做到存档有记录,调档有手续,并做好经济资料的'保密工作。

  8.负责审核工资表、工资条和保管各类工资报表及资料。

  9.认真核对员工的薪金、费用及按规定划分各部门的工资、税金和各项费用,全面实施经营责任制和工效挂钩的绩效考核控制。

  10.负责下属员工考核工作,并根据他们的表现,提出奖惩意见。针对不同员工的实际需要,设计并实施有针对性的控制。

  11.遵守酒店的规章制度,完成上级分配的其他工作。

  1、特卖及市场部各类礼券活动的租户结算工作;

  2、每日出具商铺销售汇总表、销售分析表(每周),营业结束后发送当日营业额(短信方式);

  3、培训车库收银及特卖收银员,做好对收银员的排班、监督管理工作;

  4、车库定额发票、商业发票、收银零钞的预估定量并汇总会计购买、兑换;

  5、车库收银系统及APS的基本维护,公司内部人员及外部包月停车的VIP卡制定、管理、发放工作;

  6、ATM机、POS刷卡机、科传POS机的跟踪;

  7、公司各类礼品、礼券的进销存,并更新给到相关部门;

  8、领导交付的其他事务。

  1.全面管理酒店日常财务会计工作。

  2.指导制定酒店财务管理政策及工作程序,负责经济合同的制定与执行。

  3.管理现金流量,管理货款、货币兑换;负责管理会计事务、出纳、收入稽核业务等。

  4.在酒店经营活动中控制成本、定价和现金流量,并控制财务预算。

  5.建立会计系统,进行内部控制,定期检查财务工作。

  6.监督编制预算表、现金流量报告。


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展7)

——材料员最新岗位职责实用5篇

  1.认真执行公司采购管理规定,做到及时、适用、合理降低物资积压和采购成本,零星小额采购需及时报销。

  2.熟悉市场行情、货比三家,择优采购。

  3.严把质量关、大宗采购需要合格证,检验报告等。

  4.加强与验收、保管人员的协作,有责任提供有效物品的保管方法。

  5.与项目管理部人员沟通,确保采购物品符合要求。

  6.完成领导交办的其他各项工作。

  1、依据集团的规定,编制天津公司材料、设备管理规定;

  2、编制管理材料、设备进场计划;

  3、负责现场材料、设备抽查、检查、封样管理;

  4、负责材料样板库的管理;

  5、负责设备进场开箱验收;

  6、参与集团的材料检查工作;

  7、组织公司别级的材料检查;

  8、管理、检查各项目材料、设备归档工作;

  9、跟进领导安排的其他工作。

  1、每日确认订单变化、算出材料不足、作成材料计划并向供应商发注材料。

  2、每日确认材料到货期,定期作成紧急材料入货明细,以便制造事业提前做好生产计划的安排。

  3、每日到货材料的输入。

  4、定期作成材料预测情报并联络各相关供应商;材料特采申请,不良材料退货/换货跟进。

  5、月末在库盘点资料作成及在库DATA分析;统计供应商的材料交付能力。

  6、配合IQC对供应商不良材料作妥善的跟进处理。

  7、新制品导入进程的跟进。

  8、在上司指导下,作初步的单价低减交涉。

  9、付款对账及月结工作跟进。

  1.陪同客户购材,做好跟踪服务工作;

  2.建立客户A、B储值卡管理体系,建立客户个人买单台账;

  3.汇总统计分析所需信息,整理、分析统计资料;

  4.向公司经理层报告月统计结果,并按上级主管部门要求报送规定的报表;

  5.季度综合统计分析,为公司提供准确统计数据;

  6.收集施工队长开出的材料单,帮助客户分批次的集中购材;

  7.保证资料的安全性。

  1、按施工总进度要求,提前做好材料采购、进场分发使用的管理工作.

  2、做市场调查,掌握市场材料价格信息.

  3、负责本项目材料验收、搬运、储存、标识、发放和固定财产的管理.

  4、负责本项目部可回收废弃物的回收工作,做好仓库的消防安全管理工作.

  5、做好施工所需劳动保护用品的计划、申请、登记、发放、回收工作.

  6、按时完成项目部材料消耗统计等各种报表,分析上报.

  7、负责项目部产生的各种记录的填写、标识、保管、整理和保存工作。


策划文案最新岗位职责 (菁华3篇)(扩展8)

——酒店前台最新岗位职责合集五篇

  1、负责每日指定区域的清扫工作;

  2、负责公司来往快递、杂志、资料的收发、登记工作;

  3、负责员工办公资产的领用、归还登记及固定资产的保管;

  4、负责公司公用设备的使用与管理工作,以保合理使用;

  5、负责协助招聘面试通知及接待工作;

  6、协助上级完成公司行政事务及部门内部日常事务工作;

  7、协助上级进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。

  1、按酒店规定自查仪表仪容,准时上岗;

  2、认真阅读交班记录,完成上一班未完成工作;

  3、热情接待各方来宾,为客人提供良好的服务;

  4、客人到店时,要主动向客人问好;

  5、为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间;

  6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态;

  7、熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销工作;

  8、做好各类报表打印及统计工作;

  9、了解客情,做好突发事件的解决工作;

  10、认真完成主管交给的各项工作,出现问题及时向上级汇报;

  11、准确无误地为客人提供叫醒服务;

  12、当行李员不在岗时办理外借物品手续。

  1、为顾客办理入住、离店手续;

  2、负责访客的接待,做好来访登记及相关访客留言的处理;

  3、处理顾客投诉及被安抚;

  4、提供客人叫醒、问询服务;

  5、负责总机接听、电话转接、文件传真等工作;

  6、销售客房,推广和销售会员卡。

  7、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转;

  8、工作时间:八小时三班制

  9、会流利工作相关的英语口语优先。

  1。为客人办理入住、退房手续,回答客人的问询。

  2。负责为宾客办理入住预订、登记、续住、换房、离店等手续,安排客房。

  3。尽可能落实宾客的特殊需求;

  4。确保所有的现金交易都有正确的记录,做到帐款相符;

  5。负责工作区域的干净与整洁;

  6。负责宾客投诉的处理,超出职权范围及时上报上级;

  7。完成上级委派的其他工作。

  1、负责前台预定登记及其他相关手续办理工作,遵守各项财务制度和操作程序;

  2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续;

  3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给大堂副理;

  4、处理好退款,付款及帐户转移;

  5、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准;

  6、调查任何可能出现在夜间审核基础上的帐户差异;

  7、保持记录所有房间的最新帐目;

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