1、依据项目特点组织制定本项目安全生产责任制，安全生产规章制度和操作规程，并组织实施；
2、组织制定本项目安全生产工作计划，确定工作目标；
3、组织制定本项目安全生产教育培训及宣传计划并督促落实，保证特殊工种持证上岗；
4、组织制定本项目的生产事故应急救援预案，并组织有关人员进行应急预案演练；
5、督促检查本项目的.安全生产工作，及时清除生产安全事故隐患；
6、负责组织召开本项目安全生产会议；
7、及时如实向项目经理报告生产安全事故，并负责组织事故的调查。
网络信息安全工程师是指遵照信息安全管理体系和标准工作，防范黑客入侵并进行分析和防范，通过运用各种安全产品和技术，设置防火墙、防病毒、IDS、PKI、攻防技术等。进行安全制度建设与安全技术规划、日常维护管理、信息安全检查与审计系统帐号管理与系统日志检查等的人员。
岗位描述：
1、负责公司网络终端的安全管理维护;
2、负责公司各种信息安全系统的维护和故障处理;
3、负责公司网络安全体系建设、系统安全评估与加固;
4、保障公司终端、系统、网络与信息的'安全性、完整性和可用性，消除安全隐患，避免问题发生;
5、负责公司信息安全培训。
任职资格：
1、本科及以上学历，通信类、信息类、电子类、计算机类相关专业;
2、通信行业2年以上网络管理工作经验,具有CCNA、CCNP、MCSE、CISP或CISSP等证书者优先;
3、了解信息安全BS7799架构、萨班斯法案等信息安全标准和体系,熟练使用Windows、Unix、Linux等操作系统;
4、熟练使用流行防火墙技术，了解VPN、PKI/CA、入侵检测、网络攻击、系统加固等安全技术，了解防病毒体系建设和维护;
5、具有较强的组织协调和学*能力。
一、严格执行本岗位操作规程,上岗工人一律穿戴劳保用品。
二、严格遵守本单位安全生产管理制度
三、熟悉本厂工艺流程和设备的使用状况。
四、对运行设备按照“清洁、润滑、紧固、反腐、调整、不漏”保养法做好日常维护工作。
五、具备相应的安全生产知识和消防知识,会使用各岗位的'消防器材。
六、认真学*岗位操作规程和安全生产法律法规、管理知识。
项目部分管安全副经理在上级主管领导和上级安全管理部门的指导下、在项目部经理的领导下，协助项目部经理履行安全生产管理职责。
1、贯彻落实***生产法律法规、宁武公司和本项目的安全生产规章制度；
2、协助项目部经理建立健全安全生产保证体系、监督体系；组织落实本项目安全生产管理制度、安全生产责任制度；
3、负责审定项目安全生产投入计划，保证安全生产投入的有效实施；
4、组织、参与或配合安全事故的调查处理，监督处理决定的落实工作；
5、组织实施安全生产检查与考核；事故隐患排查整改；危险因素辨识监控；特种作业人员、特种设备、劳动防护用品的安全监管；应急管理体系的建立、运行和应急预案演练；员工安全教育、培训；信息管理、报送等日常管理工作。
岗位职责：
1、负责贯彻***法律法规，申报相关公司资质。
2、负责日常安全管理，监理、完善公司突发性事故制度，编制事故应急救援和演练工作。
3、负责检查，消除安全隐患，组织安全培训教育，全面履行安全职责。
4、负责参与安全技术交底，并现场巡检，指正违章作业和不安全隐患，并落实改进措施。
任职要求：
1、具备化工行业安全生产管理人员资格证；
2、懂相关的安全生产法律、法规；
3、会自查自报系统、危险废物申报、消防每日上报及消防监控设备操作；
4、懂安全、环保、职业健康体系；
5、对化工制造行业的危险源识别、环境影响识别分析；
6、对工伤事故按事故调查处理“四不放过”原则分析提出处理建议；
7、熟悉**部门到企业安全检查流程及安全隐患整改回复。
项目负责人领导和组织本项目部安全生产工作，对本项目安全生产负总的责任，其职责如下：
1．在组织管理本项目生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本单位的安全生产责任制度、安全生产规章制度和操作规程及事故应急预案制度。
2．确保安全生产费用的有效使用，并负责制定资金使用计划，监督使用情况，防止资金被挪作他用。
3．根据工程特点组织制定安全施工技术措施，消除事故隐患，保护作业人员生产与健康及财产的损失。
4．定期组织专项施工现场安全生产、文明施工大检查，发现隐患按三定(定人、定时间、定措施)进行整改，发现危及人身安全的紧急情况，立即下令停止作业，撤出人员。
5．经常向职工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作技术教育，对特种作业人员要经考核合格，领取操作证后方准独立操作，对新工人、新调换工种人员在其上岗前进行安全教育。
6．发生事故后应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查，组织编制和落实整改措施，并对职工进行安全教育。
7．定期组织安全生产事故应急预案的现场演练，熟悉应急救援的组织、程序、措施及协调工作。
8．召开安全生产例会，对所提出问题应及时解决，或按规定权限向有关领导和部门提出报告，组织班组安全活动，支持安全员工作。
9．教育职工正确使用个人劳动保护用品。
10．做好对女工特殊保护的具体工作。
1、在项目经理的领导下，全面负责监督实施施工方案中安全措施，并负责向施工班组长进行安全技术交底;
2、检查施工现场的安全防护、脚手架、机械设施、电气线路等是否符合安全规定和标准。如发现施工现场有不安全隐患，应及时提出整改措施，督促实施并对整改后的情况进行检查验收，对不整改的`提出处理意见报告项目经理;
3、协助项目经理处理一般安全事故;
4、协助项目经理和各分包单位签订安全协议;
5、随时对施工现场进行安全监督、检查、指导并做好安全检查记录。对不符合安全规范施工的班主及个人进行安全教育、处罚，责令及时整改;
6、参加各种安全检查，如在安全检查工作中不深入、不细致及对存在的问题不提出意见又不向上级报告，所造成的责任事故，应承担全部的责任和后果;
7、完成上级领导和公司领导安排的其它任务。
1、对本岗位的安全生产负责。对进入本作业区域的非本岗位人员安全监督负责。
2、严格遵守矿区关于道路交通安全和关于矿区摩托车管理的相关规定。
3、认真学*和贯彻执行***生产方针政策、法律法规及公司、厂、车间的安全生产规章制度和安全技术操作规程。
4、自觉遵守安全生产的.管理等规章制度,严格执行岗位安全技术操作规程。
5、积极参加各项安全生产活动。
6、认真做好班前、班中、班后的安全检查工作,发现隐患及时处理与报告。
7、正确操作、精心维护设备,妥善保管、正确穿戴和合理使用劳保用品。
8、拒绝违章指挥,不违章作业,发现他人违章作业,立即制止。
9、做好领导交办的其它安全工作。
1、统筹安管部日常管理工作，及时解决现场安全管理中的问题，制定整改计划，实施整改，提高服务品质;
2、配合项目经理与**部门、外包商、供应商等维持良好的公共关系，配合落实公司安排的参观、来访接待安全管理工作;
3、提高团队专业能力，组建高效安全团队，增强团队凝聚力;
4、落实项目消防管理工作，监督消防维保单位消防维保工作;
5、制定重大突发事件应急预案，组织突发事件演练;重大突发事件发生时，实施相关流程，使损失降到最低;
6、完成领导交办的'其他临时工作。
1、特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业。包括：电工作业；金属焊接切割作业；起重机械作业；企业内机动车驾驶；登高作业；压力容器操作；锅炉作业；爆破作业；制冷作业等。特种作业人员必须持证上岗。
2、特种作业人员必须加强自身对专业知识的'学*，在复审证及公司安全考试中取得合格成绩。
3、金属焊接切割作业人员必须认真执行焊接切割作业规程和有关规定，并负安全责任。
（1）贮藏、搬运和使用氧气瓶必须合乎***贮运规定。
（2）乙炔瓶、氧气瓶使用距离必须符合规定。
（3）遵守动火作业票制度并严格落实动火措施。
（4）高空作业、设备内作业等特殊作业必须办理有关票证，并严格遵守。
（5）电焊机、电源开关、电箱、接地线必须执行安全操作规程。
（6）严禁酒后上岗。
（7）工作中做到“四不伤害”。
——安全生产总监的岗位职责（精选十篇）
职责描述:
1、负责物流系统及业务流程优化工作，包括整体系统架构优化，仓储、运输、配送业务流程优化等;
2、对接运营部门，运用集成思维设计优化改善项目，标准化统筹改善;
3、对业务各流程进行诊断、分析和优化，解决运营过程中遇到的瓶颈等各种问题。
任职要求:
1、8年以上仓储物流、制造业工厂相关供应链优化改善、精益生产、工艺流程改善等相关工作经验;
2、深入理解wms、erp、tms等系统功能、架构及各模块内部逻辑;
3、独立承担过较大的'优化改善项目，项目涉及系统规划者优先;
4、具备较强的ie基础知识、卓越的项目管理能力、数据分析、流程规划能力;
5、熟练使用cad、visio、sketchup等软件;擅长使用spss、excel等工具处理大数据量分析。
工作职责：
1、负责区域渠道团队的日常工作、部门业绩规划，领导团队达成目标；
2、带领团队开拓区域市场，提升区域市场公司品牌影响力，增加区域市场广告营收；
3、对接区域代理高层，与高层进行战略、策略层面的`互动；
4、为团队成员提供培训和指导，保证团队专业能力得到不断提高。
任职要求：
1、本科及以上学历，6年以上互联网广告销售行业经验，2年及以上管理岗位工作经历；
2、熟悉各类媒体，具备互联网媒体的专业知识，熟悉互联网代理公司的情况；
3、具备出色的规划能力和团队管理能力，卓越的商业敏锐度和市场洞察力；
4、敢于并热爱面对压力和挑战，能胜任高强度快节奏工作，较强的工作承压能力。
工作职责:
1、负责区域渠道团队的日常工作、部门业绩规划，领导团队达成目标;
2、带领团队开拓区域市场，提升区域市场公司品牌影响力，增加区域市场广告营收;
3、对接区域代理高层，与高层进行战略、策略层面的.互动;
4、为团队成员提供培训和指导，保证团队专业能力得到不断提高。
任职要求:
1、本科及以上学历，6年以上互联网广告销售行业经验，2年及以上管理岗位工作经历;
2、熟悉各类媒体，具备互联网媒体的专业知识，熟悉互联网代理公司的情况;
3、具备出色的规划能力和团队管理能力，卓越的商业敏锐度和市场洞察力;
4、敢于并热爱面对压力和挑战，能胜任高强度快节奏工作，较强的工作承压能力。
【岗位职责】:
1、协助总监负责生产、质量、研发、设备供应链等管理工作，监督各项生产规划和计划的实施;
2、协助建立和完善质量管理制度、检查生产质量体系的运行，以精益的思想指导开展生产管理工作，逐步实现精益生产之目标;
3、协调各部门与生产部之间的沟通与合作、及时解决生产中出现的问题;
4、评估和推进关于成本、流程、品质的改进工作，确保生产各项指标的持续提升;
【任职要求】:
1、食品、生物、机电工程相关专业本科及以上学历;
2、具备五年以上烘焙行业生产管理经验，担任生产部经理等管理岗位3年以上;
3、熟悉生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的`经验;
4、熟悉is9001质量体系、iso14000环境管理体系，了解5s现场管理，具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验;
5、接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等方面的相关培训;
职责描述:
1、负责物流系统及业务流程优化工作，包括整体系统架构优化，仓储、运输、配送业务流程优化等;
2、对接运营部门，运用集成思维设计优化改善项目，标准化统筹改善;
3、对业务各流程进行诊断、分析和优化，解决运营过程中遇到的瓶颈等各种问题。
任职要求:
1、8年以上仓储物流、制造业工厂相关供应链优化改善、精益生产、工艺流程改善等相关工作经验;
2、深入理解wms、erp、tms等系统功能、架构及各模块内部逻辑;
3、独立承担过较大的优化改善项目，项目涉及系统规划者优先;
4、具备较强的ie基础知识、卓越的`项目管理能力、数据分析、流程规划能力;
5、熟练使用cad、visio、sketchup等软件;擅长使用spss、excel等工具处理大数据量分析。
岗位职责：
1、参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施生产战略规划；
2、负责公司改造厂房建设、生产及gmp认证工作；
3、负责厂房筹建过程中的工艺设计和设备选型；
4、负责处理生产运营过程中的问题及难题；
5、组织落实、监督调控生产过程各项指标；
6、随时掌握生产状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题。
任职要求：
1、本科及以上学历，制药工程及化药工程专业等相关专业；
2、具有优秀的.领导能力、沟通协调能力、团队协作能力；
3、有大输液行业或相关注射剂药厂生产管理经验优先。
岗位职责:
1、负责管理协调工厂所有部门(包括计划、采购、设备、生产、质量、物流、仓储等)的整体运营，对总经理的指示及公司各项制度进行上传下达;
2、协助总经理进行企业的开拓与规划，参与制定企业整体发展战略规划;
3、负责工厂的架构搭建、体系建立、人员配置、各项规章制度确立;
4、负责工厂工艺流程、生产计划、生产进度和质量的管理控制，保质保量完成生产任务，保证**销各环节畅通，严格贯彻行业质量标准;
5、负责建立成本核算机制，控制生产各环节的成本费用;
6、负责加强安全生产的控制、教育、实施，严格执行安全法规、生产操作规程，定时进行监督检查，杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生;
7、负责生产设备的定期维护保养工作，结合生产任务，合理的安排生产设备运作;
8、负责协调各部门之间的关系，及时发现、协调、处理各类生产问题，对于无法处理的事件要及时请示;
11、定期召开工厂内部生产会议，检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况，定期向总经理汇报工厂运营情况。
任职资格:
1、国家统招本科学历，理工科设备、自动化等相关专业;
2、生产制造型企业8年以上工作经验，3年以上生产工厂全面管理经验;
3、熟悉现代化企业生产运营管理体系，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理等方面的经验，熟悉各环节运作流程;
4、了解iso质量管理体系和5s现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
5、熟悉钣金、辊压、喷涂等产品生产工艺;
6、具有较强的生产组织指挥管理能力，人际关系处理能力，协调能力;
7、较强的团队管理能力，较强的抗压能力。
工作职责:
1、负责区域渠道团队的日常工作、部门业绩规划，领导团队达成目标;
2、带领团队开拓区域市场，提升区域市场公司品牌影响力，增加区域市场广告营收;
3、对接区域代理高层，与高层进行战略、策略层面的互动;
4、为团队成员提供培训和指导，保证团队专业能力得到不断提高。
任职要求:
1、本科及以上学历，6年以上互联网广告销售行业经验，2年及以上管理岗位工作经历;
2、熟悉各类媒体，具备互联网媒体的专业知识，熟悉互联网代理公司的情况;
3、具备出色的规划能力和团队管理能力，卓越的`商业敏锐度和市场洞察力;
4、敢于并热爱面对压力和挑战，能胜任高强度快节奏工作，较强的工作承压能力。
职责描述:
1、负责物流系统及业务流程优化工作，包括整体系统架构优化，仓储、运输、配送业务流程优化等;
2、对接运营部门，运用集成思维设计优化改善项目，标准化统筹改善;
3、对业务各流程进行诊断、分析和优化，解决运营过程中遇到的瓶颈等各种问题。
任职要求:
1、8年以上仓储物流、制造业工厂相关供应链优化改善、精益生产、工艺流程改善等相关工作经验;
2、深入理解wms、erp、tms等系统功能、架构及各模块内部逻辑;
3、独立承担过较大的优化改善项目，项目涉及系统规划者优先;
4、具备较强的ie基础知识、卓越的项目管理能力、数据分析、流程规划能力;
5、熟练使用cad、visio、sketchup等软件;擅长使用spss、excel等工具处理大数据量分析。
岗位职责：
1、协助参与公司经营战略策划制定，完成公司行政管理规划，协调各部门关系，积极配合做好内部管理工作；
2、制定公司综合管理工作目标、计划，并组织实施，做到计划明确，方法灵活；
3、拟定公司行政方面的各项规章制度，督促所属人员严格执行公司行政方面的有关规定，做到依章办事，有章可循，规划公司的各项行政运营管理；
4、根据公司经营管理工作情况，按公司领导的要求，负责组织起草综合性业务规划，周工作汇总，月度工作总结和简报，季度、年度工作总结和公司请示、通知等公文函件并审核待签发的文稿；
5、筹备股东会、董事会、总经理办公会议的召开，组织编写会议纪要和决议，并检查各业务部门贯彻执行情况；
6、拟定公司总部固定资产、低值易耗品、办公用品等方面管理的规章制度，做到制度健全，按章办事， 并负责公司行政费用的预算与控制；
7、在公司负责人领导下，协调、*衡各部门之间的关系，汇总各部门的规章制度，制定修改公司有关行政管理方面的制度并监督执行；
8、组织、安排重要客人来访的接待工作，协调内外关系，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象。
任职要求：
1、男女不限，年龄30岁以上；
2、秘书、中文、公关、行政管理等相关专业本科以上学历；
3、8年以上行政管理工作经验，同等职位3年以上工作经验；
4、优秀的'外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；熟练使用办公软件；
5、做事客观、严谨负责、踏实、敬业；
6、具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强；
7、具有较强的工作热情和责任感。
——安全科长岗位职责(精选十篇)
1、负责出入井设备的管理和设备组的领导工作。
2、负责组织两厂及设备组人员进行设备配置，保证设备及时到位。
3、负责落实机电库，两厂及场上各单位机电设备状况，月底做表上报。
4、月初要对所需设备提出修理计划，保证设备的及时供给。
5、负责对所修设备进行现场跟踪，严把检修质量关。
6、组织设备组人员对入井设备进行检查，不合格设备严禁入井，入井设备填写入井检验单并及时上帐。
7、负责组织井下出场设备的检查验收工作。
8、全面负责机电系统安全管理工作。
9、调动配备各生产队组所有设备，尤其是综采工作面安装三机设备的配套工作。
10、负责井下所有设备出场检验、登记、修理安排、丢失件及损坏件的上报，对修复**井使用的所有设备进行验收、档案 登记。
11、负责跟踪井下综掘队组订单式强制检修及五检制的落实情况。
12、负责每月质量标准化验收考核工作。
一、遵守国家法律、法规，熟悉掌握爆破器材的性能。
二、负责本单位爆破器材购买、运输、贮存和使用过程中的安全管理。
三、监督涉爆人员以及其他作业人员按照《爆破安全规程》和《煤矿安全规程》及其他安全规程的要求进行作业，制止违章指挥和违章作业，纠正错误的操作方法。
四、经常检查爆破现场安全管理情况，及时发现、处理、报告安全隐患；工作面存在安全隐患时有权制止爆破作业。
五、经常检查本单位爆破器材仓库安全设施的完好情况及爆破器材安全使用、搬运制度的实施情况。
六、坚决制止无爆破作业资格的人员从事爆破作业。
七、监督民用爆炸物品的.领取、发放、清退等工作。每天检查爆破器材的现场使用情况和剩余爆破器材的及时退库情况。
八、对民爆物品储存库进行安全检查，提出安全隐患整改措施，制止值守人员、保管人员的违章行为。
九、参加爆破事故的调查和处理工作。
1、主持工段的全面工作，主抓工段的.工程施工。
2、认真组织施工班组严格按设计要求、操作规程进行施工，严格施工纪律，做好工序交接。
3、做好施工前劳动力、施工机具、材料等施工准备工作，满足工程需要。
4、主抓工段工程施工质量，组织开展班组自检、自查工作，主持隐蔽工程检查，保证工程质量受控并达到标准要求。
5、做好工段安全管理，组织职工学*安全知识和安全操作规程，加强职工安全教育，落实现场安全防火措施。参加安全检查，促进安全生产。
6、及时对职工进行形势任务、厂规厂纪、职业道德的教育，提高职工的政治素质。
7、落实现场职业卫生、安全、监控、文明施工、环境保护，达到项目综合管理计划的目的。
1、在分管副总经理的领导下，全面负责本科的安全行政管理工作。
2、认真贯彻安全生产方针，搞好安全工作，是本科安全工作的第一责任人，组织审定本部门各工种、岗点的安全规程和生产责任制、组织检查安全、防火等措施的落实情况，发现隐患积极消除。
3、组织领导全科员工完成全公司安全生产的供应管理工作，及“一通三防”工作所需材料的供应管理工作，及时督促、检查工作进度，保证物资供应管理的实施。
4、定期召开科务会，制定安全活动和工作计划，经常检查工作的进程，不断总结经验、教训，研究改进措施，确保各项任务的完成。
5、负责全面质量管理工作，完成各项工作指标，认真组织搞好经济核算，提高经济效益。
6、深入生产一线，掌握了解员工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然；发生事故后，做好稳定员工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。
7、做好员工政治思想工作和形势教育，防止违法乱纪行为发生。
8、监督检查管理人员和员工按章指挥和操作，对不规范行为提出处理意见和纠正措施。
9、监督检查规章制度、措施的落实情况，对全科的安全工作以及班队长的现场管理进行检查。
10、检查火工品管理制度的落实情况，查处违反火工品管理规定的违章行为。
11、按时完成矿下达的各项临时任务。
1、在分管副总经理的领导下，全面负责本科的安全行政管理工作。
2、认真贯彻安全生产方针，搞好安全工作，是本科安全工作的第一责任人，组织审定本部门各工种、岗点的安全规程和生产责任制、组织检查安全、防火等措施的落实情况，发现隐患积极消除。
3、组织领导全科员工完成全公司安全生产的供应管理工作，及“一通三防”工作所需材料的.供应管理工作，及时督促、检查工作进度，保证物资供应管理的实施。
4、定期召开科务会，制定安全活动和工作计划，经常检查工作的进程，不断总结经验、教训，研究改进措施，确保各项任务的完成。
5、负责全面质量管理工作，完成各项工作指标，认真组织搞好经济核算，提高经济效益。
6、深入生产一线，掌握了解员工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然；发生事故后，做好稳定员工情绪和及时恢复生产的各种思想工作。
7、做好员工政治思想工作和形势教育，防止违法乱纪行为发生。
8、监督检查管理人员和员工按章指挥和操作，对不规范行为提出处理意见和纠正措施。
9、监督检查规章制度、措施的落实情况，对全科的安全工作以及班队长的现场管理进行检查。
10、检查火工品管理制度的落实情况，查处违反火工品管理规定的违章行为。
11、按时完成矿下达的各项临时任务。
1、思想进步、热爱企业、关心集体、团结同志、爱岗敬业、勇于创新、业务熟练、谦虚好学。
2、熟悉本专业业务知识，及时准确解决施工中的技术问题，圆满完成本岗位的'职责。
3、具有一定的现场施工经验，通过相关的考评，能够独立进行工程技术管理工作，熟练运用计算机处理问题。
4、具有中专学历，从事现场工作两年以上；具有大专以上学历，从事施工现场工作一年以上，身体健康，表达流畅，有一定的沟通协调能力。
一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康安全方针，积极落实质量、环境、职业健康安全目标，对施工工程质量负有监督检查责任。
二、发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。
三、参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。
四、经常深入现场进行过程检验，发现不符合规范、标准项及时提出并解决。
五、主持工程预检、预验工作。
六、严格执行(工程技术质量检验管理办法)
七、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规，做好安全生产管理工作。
八、审查施工组织设计(施工方案)和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行监督检查。
九、组织安全教育活动和定期安全检查。
十、深入工区和工地，指导研究安全技术人员工作，掌握安全生产情况，调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。
十一、与有关部门共同抓好新工人，特殊工种工人的问题，提出改进意见和措施。
十二、制止违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导，采取措施进行处理。
十三、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为，经劝阻，制止无效时，有权越级上报。
十四、对出现的事故，组织调查，进行分析，提出处理意见。做好安全生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。
1.认真贯彻执行国家、省有关安全生产管理的法律、法规和标准，遵守本局各项规章制度，组织制定科室工作目标、工作计划，调动全科人员的积极性和创造性。
2．负责全科行政、技术业务管理工作，履行局领导赋予的职责、权利和义务。
3．指导各设区市建设工程安全生产管理工作，处理有关安全问题或争议。
4．负责建筑施工企业安全生产许可证、三类人员和特种作业人员等的具体实施，及时向局领导汇报。
5．负责组织推荐省级安全管理先进企业和省级安全达标文明施工样板工地。
6．受理建设工程安全生产举报、投诉。
7．负责有关安全管理课题项目的研究、推广、运用。
8．树立服务意识，提高工作效率，对来人来访热情接待。
9．廉洁自律、自觉抵制不良行为。
10．及时完成局领导交办的各项工作。
1.负责科室全面工作，指导各县(市)食品药品***开展药品生产、药包材、医疗机构制剂、特殊药品、药品不良反应监测工作，指导市药检所的业务工作。
2.贯彻执行并监督实施国家和省有关药品生产、药包材、医疗机构制剂、特殊药品、药品不良反应监测监督管理工作的法律、法规、规章和有关的方针政策。
3.组织做好药品生产企业、药包材生产企业、医疗机构制剂室的日常监管和现场检查验收工作；配合省局做好药品生产、中药材生产、医疗机构制剂质量管理规范认证工作。
4.负责特殊药品经营单位的监督检查工作。
5.负责药品不良反应监测和药物滥用监测工作。
6.负责药品生产企业、医疗机构制剂许可证的转报工作。
7.负责药品再注册、药品品种核査工作；协助省局注册处做好药品品种注册、核査，药材核查工作。
8.承办省局和市局领导交办的各项工作任务。
一、遵守国家法律、法规，熟悉掌握爆破器材的性能。
二、负责本单位爆破器材购买、运输、贮存和使用过程中的安全管理。
三、监督涉爆人员以及其他作业人员按照《爆破安全规程》和《煤矿安全规程》及其他安全规程的要求进行作业，制止违章指挥和违章作业，纠正错误的操作方法。
四、经常检查爆破现场安全管理情况，及时发现、处理、报告安全隐患；工作面存在安全隐患时有权制止爆破作业。
五、经常检查本单位爆破器材仓库安全设施的完好情况及爆破器材安全使用、搬运制度的实施情况。
六、坚决制止无爆破作业资格的`人员从事爆破作业。
七、监督民用爆炸物品的领取、发放、清退等工作。每天检查爆破器材的现场使用情况和剩余爆破器材的及时退库情况。
八、对民爆物品储存库进行安全检查，提出安全隐患整改措施，制止值守人员、保管人员的违章行为。
九、参加爆破事故的调查和处理工作。
1、在处长的领导下，按分工掌握本处各工程项目的进展情况，加强现场协调和管理，确保各工程项目的进度、质量、安全环境达到要求。
2、按照综合管理体系程序文件和有关技术文件、标准、规范组织施工，明确工程项目管理方针、目标，保证综合管理体系的运行。
3、做好施工安全工作，严格执行程序文件、工程项目计划管理、有关安全生产的法律法规，做好施工前安全交底和施工中安全措施的实施，组织经常性检查，消除事故隐患，确保安全生产。
4、做好施工过程的策划安排，合理安排劳动力和施工机具，保证工程进度按计划完成。
5、掌握本处机械设备性能和状况，抓好机械设备的使用、调整和管理。
6、做好现场质量、职业卫生、安全、健康、文明施工、环境保护工作，保证达到项目综合管理计划的目标。
7、做好计划预算和工程管理，组织竣工工程项目的交工、结算，保证交工资料完整齐备，事先顺利交工和工程结算。
8、组织班组按项目法进行施工管理，实行经营承包责任制，合理搞好二次分配，调动职工的积极性，挖潜内部人力资源。
9、能够协调、处理好施工现场的'各种关系。
10、协调配合处长做好各项工作，认真贯彻执行本公司的各项管理制度和办法。工程处副处长岗位能力要求
1、具有较高的综合素质、拥护党的领导，有强烈的事业心、责任感，思想品行端正，坚持原则，爱岗敬业。
2、具有较强的组织、协调、经营能力，又创新意识、成本意识、安全、质量意识。
3、具有一定的学识水*，掌握施工管理、市场经济、现代企业管理等方面的基本知识，经过专业培训，取得施工员资格证书。
4、具有一定的管理经验，从事管理工作五年以上，有工段长、班组长经历。具有组织工作量500万元以上项目的施工管理能力，按期履约，达到合同、综合管理目标要求。
5、具有中专以上学历，初级以上技术职称，年龄在45岁以下，身体健康，具有三级以上项目经理的资质。
——安全经理的岗位职责（精选十篇）
职责：
1、负责工厂安全风险识别及管控，安全硬件投入评估;
2、负责防火安全、安全紧急事故的处理;
3、负责员工安全技能与意识培训体系的建立;
4、负责各工厂安全体系的评价及改善目标的制定;
5、负责环保相关法规与技能的培训实施;
6、负责员工工伤、意外、疾病及涉外事故的处理和协调;
7、负责协调部门与其他相关部门的.关系及地方**的协调与沟通。
任职要求：
1、本科以上学历;
2、3年以上安全管理相关工作经验;
3、责任心强，具备较好的沟通协调能力。
副经理按“谁主管，谁负责”的原则,对分管业务范围内的安全生产负责,并抓好以下工作：
1、严格贯彻执行国家、上级和公司有关安全生产的方针、政策、法规制度，加强对员工进行教育培训，接受安全培训考核。
2、加强安全生产管理，坚持安全生产“五同时”的原则,即“在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作”，负责建立并落实全员安全生产责任制,监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况,及时纠正失职和违章行为。
3、审定安全生产规划和计划，确定公司安全生产目标，签发安全生产规章制度，安全技术规程，批准重大安全生产技术措施。切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。
4、负责建立安全生产管理机构，充实专兼职安全技术管理人员。听取安保部门工作汇报。支持安保部和安全员工作，组织分管部门开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产经验。对安全生产工作有突出贡献者给予表彰和奖励，对失职者或事故责任者给予惩处。
5、组织分管业务范围内的安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改,定期召开安全工作专题会议,分析安全生产动态,及时研究解决安全生产中的问题，检查考核公司所属单位、部门安全生产落实情况。
6、对于新建、改建、扩建、引进和技术改造的`工程项目，必须做到劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的原则。即“三同时”的原则。
7、发生重大事故时亲临现场调查和分析，按照“四不放过”的原则,采取防止事故重复发生的措施，严格执行《伤亡事故报告制度》，并按规定及时准确上报。
8、负责按规定审批劳动防护用品、清凉饮料，并组织好发放工作。
1.领导、组织、协调公司的工程安全管理工作。
2.建立公司的.安全管理程序及相关细则。
3.对公司各项目施工工地进行定期安全质量审查；对于审查中发现的安全质量问题，制定预防和纠正措施并追踪措施的落实。
4.指导、检查、帮助项目部安全工作的管理责任以及安全体系的组建工作，检�撕图喽较钅坎堪踩�体系的执行情况。
5.处理公司工程项目可能出现的安全事故，并分析原因和责任。
6.负责与国家**安全监督部门的沟通和联络。
岗位职责：
1、负责行业客户（**、国有企事业单位）的开发和维护、信息安全服务项目（安全培训、安全咨询、安全集成、工程监理、风险评估、等级测评、软件评测、安全运维等）的挖掘和跟踪；
2、组织与大客户的`技术交流、协助技术支持制订客户解决方案、参与项目招投标和商务谈判、完成公司制订的年度销售目标；
3、组织部门开发多种销售手段，落实销售手段创新；
4、负责控制部门预算，降低销售费用成本。
任职要求：
1、计算机或市场营销相关专业本科及以上学历
2、3年以上销售工作经历，熟悉销售业务流程，掌握销售技巧；
3、有大客户资源者优先，有专业资质者优先，军队复转干部优先，中**员优先；
良好的语言表达能力、沟通协调能力，出色的社交能力及团队合作意识
1.认真贯彻国家有关安全生产方针、政策、法令、以及上级有关规章制度、指示和精神，坚持原则，尽职尽责。
2.协助项目经理开展各项安全生产工作，定时向项目经理汇报本项目安全生产情况。参与编制安全技术专项施工方案。
3.督促项目部领导，组织职工学*“安全技术操作规程"和定期进行安全生产思想教育。
4.行使安全生产监督检查职权，负责日常安全监督检查工作，随时随地督促有关人员解决不安全问题和制止违章指挥、冒险作业行为。遇重大险情或事故隐患，有权责令先停产，立即采取妥善措施或上报处理。
5.负责组织新工人进行三级安全生产教育，及特种作业人员的培训、考核、持证作业情况的检查监督。
6.负责工伤事故的统计上报工作，参加伤亡事故的调查处理。
7.作好本项目安全生产文件资料的.管理以及其他安全档案工作。
1、热爱公司，爱岗敬业，自觉维护公司的和谐、团结和稳定，自觉维护公司良好形象。
①严格履行公司岗位职责，全面完成各项工作任务;
②严禁任何恶意破坏公司形象的言行，如散布谣言、拉帮结派、制造混乱;
③严禁以任何方式恶意对抗公司管理;
2、在分部经理的领导下负责抓好分部的安全生产组织工作，每天主动与站长、分队长沟通一次，了解站场、分队情况，确保分部运营秩序正常:
3、在分部经理的领导下负责抓好分部安全行车、防火防盗等日常工作：
①一月须参加由分管领导主持的安全生产例会1次并上交月工作总结;
②每月参加分部安全生产例会4次;早出车例会出勤天;夜间查房检查出勤天;站场、路上检查出勤天(检查比例每日不少于上班人员的二分之一);
③每日到各站场、路上巡查不少于2次(检查各站场安全相关情况、检查驾驶员行车违规违纪情况);每天管控值班时间段车辆安全行车状况;每天检查一次外出加油、洗车车辆安全行车情况;
④填写、上报工作日志和分部每日的安全检查工作记录;
⑤每月配合安全运营部对分部安全生产大检查(含消防检查)、隐患大排查一次;
⑥每月夜间查看车辆8次;
⑦组织分部不同范围的责任事故、事故隐患分析会(事故调查、早训、安全例会见记录)。
4、在分部经理的领导下抓好分部的机务保养和检查工作，确保分部无病车上路:
①每天上班前、下班后组织分队长督促驾驶员对车辆的油、水、灯光、仪表、轮胎气压等进行检查。中途带着分队长按1/4的比例对停放站场休息待客车辆进行抽查,发现病车立即下达停运通知。
②每天检查分队长督促驾驶员对个车行驶里程满800-1000公里时对车辆安全部位上安全检查台进行检查的'情况。
③配合安全运营部做好分部车辆的年度审验工作及其他检查、检测工作。
④负责每月组织分部进行一次机务大检查。
5、依据公司管理制度对违规违纪行为予以处罚，确保分部不发生重特大责任事故。
6、协助分部经理处理好相关方的关系，抓好分部员工队伍建设，加强员工思想政治教育工作，履行好一岗双责。
7、完成领导交办的临时性工作。
岗位职责：
1.负责制定各部门的安全标准，做好日常监督工作，明确日常检查的次数；
2.负责完善和整改工作流程，明确“发单―执行―反馈”各环节的流程及时间节点；
3.负责对重大事项的安全指导与管控，针对大型活动及重要事项，提出管控办法并进行全程监督；
4.负责制定各部门的品质管理办法，从品质的.角度对各部门的工作进行管控；
5.负责投诉公司的事件，并及时上报上级领导；
6.负责梳理各部门的服务流程并检查其完成情况，并制定管控的办法和定期提交报告;7.完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1.全日制大专及以上学历，公共安全管理专业、质量管理工程相关专业；
2.5年以上工程安全管理工作经验；
3.熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序；
4.熟悉掌握建筑施工生产过程及安全防护消防、临电等相关安全规章、标准和日常安全管理，有高度的责任心。
5.具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力。岗位职责：
1、在集团和中心物业管理规划指导之下，编制本商场业务方案，并组织落实；
2、按照检修计划跟进落实设施、设备的系统运行、检查、保养及维修工作；
3、依据国家法律法规相关规定，结合公司物业管理制度及政策根据商场的实际情况细化制订本商场物业的管理制度、操作规程，并检查督促落实；
4、定期对关键机房进行巡检监督基础维护工作、每日对装修展位进行巡检监督施工隐患；
5、负责督促下属员工严格遵守岗位职责和各项操作规程，确保员工法定持证上岗；
6、依据年度目标责任内容，促进预算执行、设施设备维保、培训、人才培养、重大维修改造等计划的制定，并建立相应的岗位绩效考核指标；
7、确定工作目标，制定工作和培训计划，做好物业管理知识、技能的培训以及突发事件的应急处理等培训，做好月度、季度、年度的工作总结，以及KPI的执行；
8、做好五项维保合同执行的`监督指导，确保外包工作合规有效，监督每月对外包合同进行评估；
9、对各项能源损耗、费用支出严格控制，有计划性地减少能源损耗，做到高效低能，防盗降损；
10、做好商场组织建设工作，做好人才梯队建设、提高人员素质、改善人员结构、提高退伍军人所占比率，通过各项措施降低员工流失率；
11、全心全意为顾客服务，并打造使用15年有品质商场；
12、协助负责相应的外联工作；
13、完成上级领导交办的其他工作。
职责：
1、负责工厂安全风险识别及管控，安全硬件投入评估；
2、负责防火安全、安全紧急事故的处理；
3、负责员工安全技能与意识培训体系的建立；
4、负责各工厂安全体系的评价及改善目标的制定；
5、负责环保相关法规与技能的培训实施；
6、负责员工工伤、意外、疾病及涉外事故的处理和协调；
7、负责协调部门与其他相关部门的关系及地方**的.协调与沟通。
任职要求：
1、本科以上学历；
2、3年以上安全管理相关工作经验；
3、责任心强，具备较好的沟通协调能力。
1、负责安全部的整体统筹及运营管理工作。
2、负责物业费用管理、消耗品控制。
3、负责商管、保洁服务质量与考核。
4、负责公共安全防范管理和消防安全管理。
5、负责清洁卫生管理、四害消杀管理、垃圾清运管理、排污系统清掏维保管理、绿化租摆和维护保养管理。
6、负责消防监控中心设施设备管理与使用，商铺消防安全检查与整改督导。
7、负责建立良好的.沟通与正确信息资料对接。
8、负责巡检不合格项目，监督整改。
9、负责突发事件处理。
——设备维修岗位职责（精选十篇）
设备运行维修部经理
[管理层级关系]
直接上级：工程部经理
[岗位职责]
1、负责全酒店的各种能源的供应工作保证各种能源按时、及时供应并要求达到节能目的
2、根据预算管理和年度设施工作方针、目标、计划、负责制订实施方案和措施
3、根据设备设施和能源管理制度负责制定相应的实施细则
4、负责全店锅炉、空调及所管辖设备维修保养并按期组织实验
5、按照各岗位职责和操作规范抓好现场管理和班组长的考核工作督导各设备操作者严格遵守操作规范
6、根据供热、供冷、供水、供汽等规程规定和要求以及总*面和设备装机容量、重点设备设施的布局绘制出图表并根据变更情况及时进行修改并达到各营业部门的能源及时供应
定期组织检查设备的'技术状态对不完好的设备进行分析制定和实施相应的设备更新、修复计划确保设备处于良好的技术状态
1维修人员必须服从上级领导的安排，认真做好设备维修工作。
2值班时间内发生的设备故障，一律由值班维修工承担负责修理,并按接到报修先后或设备维修的急缓依次修理。
3维修人员在未确准设备故障原因时，不可盲目随意解体设备。
4维修人员在排除设备故障后，须认真地写明维修措施和方法及调换零件名称和修理工时，而且须操作者签字认可。
5维修人员在维修过程中，如修理同一台设备，当天发生三次同一故障时，维修工该天作为事假处理，不记发工资。
6设备维修责任承包者，必须对承包范围内设备的维修质量和维修速度负全部责任。7责任承包者必须加强本承包范围内设备的`完好状况、文明操作情况、润滑情况等巡视检查，密切关注，并有权制止违规作业行为，操作者不听阻止，按规定从严处罚。8责任承包维修工作做得不够完善，引起车间提出投诉的，按照规定进行处罚。9维修工的工作业绩，由分厂设备主管、车间负责人及设备操作工考评，考评结果与当月奖金，年底奖金、工资调整挂钩。
10如遇设备搬迁、安装、调试和动力照明设施等工作时，则由设备主管统一调度、安排。
11维修人员不准长时间呆在办公室内,不准在车间、办公室、配电房内吸烟。12值班时间脱岗或干与工作无关的事情，视情节每次给予10到100元的罚款
目的建立维修工岗位职责，保证其工作能正确和顺利进行。
维修工根据设备维修周期搞好机器设备的保养检修工作，做到随叫随到。
维修工对自己负责的工作范围，定期对设备维护、检修。
对自己负责的.设备做到四懂(懂原理、懂结构、懂用途、懂性能)，三会(会使用、会维护保养、会排除故障);要做到一专多能。
对主要设备实行计划性检修，定期编制年、季、月的大、中、小修理计划。
检修计划下达后，认真做到定项目、定时间、定人员做到技术资料、资金、材料、工具等四落实。不具备这些条件，不得草率停产检修，竣工后要试车验收。
一、负责电气设备的日常维护、检修及故障排除。
二、做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患使设备经常处于完好状态。
三、做好电气设备的保养、维护工作，减少项目停机时间和设备的损坏、报废量。
四、根据备件消耗情况提交降耗建议，并逐步降低备件消耗。
五、根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件的验收与急购备件的提交。
六、参加电气设备大修、小修、抢修及技术改造。
七、按时、保质、保量完成各项任务，做好记录和汇报工作。
八、执行“应修必修、修必修好”的原则，做到文明检修，负责检修工作场所的工作环境、安全设施、设备器具的.安全状况。检修场地做到“工完料尽场地清”。
九、检修工作结束后，及时向相关人员交代检修完成情况。
十、遵守公司及项目的规章制度和劳动纪律。
十一、完成领导交办的其它任务
岗位职责
【岗位名称】 维修部组长
【直接上级】 维修部主管
【直接下级】 组员（包括外援、临工）
【工作范围】 负责项目的后续维护和维修进行长期技术支持服务管理
【维修部组长职责】
在维修部主管的直接领导下，负责项目的后续维护和维修进行长期技术支持服务，确保系统设备长期有效运行。
1、带领组员严格按照技术要求开展技术服务工作，对现场进行信息跟踪、分析及报告，并及时向主管进行汇报;
2、服从上级安排、协助主管工作进行项目管理，满足用户需求;
3、经常与客户进行沟通、与客户保持亲密联系，定期走访、了解项目的质量等情况;
4、完成落实任务内各项工作，即时解答客户的相关提问;
5、根据现场情况及时与组员进行技术沟通和交流，及时解答和指导组员的技术问题;
6、负责施工现场的各种协调工作、了解组员的健康状况、精神状况、工作状况，及时解决组员之间的矛盾问题；
7、承担相关项目全过程的指导和实施，进行有计划的安全生产、高效完成；
8、负责项目的现场环境的维护，对于不满足施工条件的情况及时向主管提出具体的说明和意见；
9、负责安排和指导组员的具体工作，督促组员的安全意识；
10、关心组员的成长，对组员负责。
1、服从安排，积极主动完成本职工作。
2、依据内派工程委托单内容，进行工厂设备维修及全生产区域的生产设备保养。
3、公司新设备的安装及调试
4、执行既有方案的现有设备改进及改造
5、协助厂区消防设施的`年检及统计
6、协助设备管理员，对特种设备、计量器具的年检统计
7、协助电工维修工作
8、协助工安小组的安环巡检工作
1.负责游乐设备管理、维护、保养，确保设备安全运行。
2.建立完整的设备设施技术档案和维修档案。
3.设备维修保养资料的整理归档。
——服装岗位职责(精选十篇)
1、校对技术工艺、样品、物料卡等与生产密切相关的因素；
2、通过现场监控进行有效的生产厂管理；
3、生产进度的'制定与落实，安排监督开发进度，保证样品正常提供；
4、开发样衣，制单，下单，跟单；
5、跟踪产品到货时间及质量状况，监督合同执行情况。
由于服装导购代表直接与顾客接触，其一举一动、一言一行直接关系到顾客对服装专卖店的感受;又因为顾客是服装导购代表生活来源的直接发放者，因此，服装导购代表必须要获知服装专卖店、货品和自身的利弊所在，所以顾客对于服装专卖店和服装导购代表来讲，其重要性不言而喻。那么顾客喜欢的服装导购代表有以下的特点:
⑴外表整洁
⑵有礼貌和耐心
⑶亲切、热情、友好的态度，乐于助人
⑷能提供快捷的服务
⑸竭尽全力为“自己”服务
⑹能回答所有问题
⑺传达正确而且准确的`信息
⑻介绍所购货品的特点
⑼能提出建设性的意见
⑽关心顾客的利益，急顾客所急
⑾帮助顾客做出正确的商品选择
⑿耐心地倾听顾客的意见和要求
⒀记住老顾客的偏好
岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的'各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
4、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
5、负责对员工的培训教育。
任职资格：
1、大专及以上学历,专业不限;
2、有相关管理工作经验者优先;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力
工作职责：
1、根据计划要求同设计师核对面辅料档案；
2、负责确认辅料明细报价，制定生产订单采购合同及贴色卡工作；
3、跟进供应商打色样进度、确认及大货回货交期；
4、跟进辅料到货及入库情况，并做好资料校对；
5、协助经理完成其他临时性工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，服装相关专业优先；
2、具备2-3年辅料跟单经验，熟悉所有服装辅料品类；
3、具有供应商资源，供应商开发能力强；
4、能够对采购工作进行有效的管理规划，突发事件处理能力强；
5、吃苦耐劳，责任心强；
6、熟练进行电脑相关操作。
将集团的生产目标进行分解，预测资源需求，如人员、设备、厂房规化，物料等，以支撑实现目标；
负责编制集团下属工厂（江门）生产部工作流程、部门管理制度并督导实施；
负责督导车间对生产计划的评审和执行，以及对产品的产能评估和有效利用；
及时掌握生产过程整个动态情况，制定并实施重大生产问题的`改进措施；
对各级生产管理人员进行精益管理的培训，负责不断推动精益化管理实施与落地；
负责集团OEM工厂的技术验厂工作。
岗位要求:
1、服装专业优先，公司提供培训;
2、工作严谨，有良好的沟通能力和责任感
3、能够适应长期出差者
4、能够协调好公司与加工厂之间的`联系
工作描述:
1、监控、协调订单流向，确保准时、保质保量交货;
2、跟踪供应商日常出货情况，负责去工厂验货，并呈交相关报告;
3、客户及内部单据的制作;
4、主管交办的其他工作。
1、负责公司生产系统的`整体程序的管理以及控制，确定生产组织方式和流程设计；
2、负责对相关的生产环节制定定量管理指标，并统计、分析、汇总；
3、负责生产质量会议，对生产过程进行把控及分析，提出整改意见；
4、协调各部门的管理工作，并配合有关制度的落实、执行。
一、在总务主任领导下，负责做好总务处的事务工作及材料采购。
二、严格遵守国家政策，遵纪守法，努力工作，合理使用资金。
三、配合各部门做好要货计划，发现问题随时联系。
——兼职岗位职责(精选十篇)
1、负责处理厨房的运作及行政事务；
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；
3、负责制订厨房的.各种工作计划；
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
5、进入厨房必须按规定着装,佩戴工作帽,保持仪表、仪容整洁,洗手后上岗工作；
6、厨房烹调加工食物用过的废水必须及时排除。
1、兼职安全员由所在部门、车间领导，在公司安全部指导下开展日常基层安全生产管理、监督工作。
2、负责组织本部门、车间或所在班组全体职工，认真学*贯彻***生产法律、法规和“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针；组织落实各项安全生产管理制度、责任制度，全面执行安全操作规程，坚持“四不伤害”，杜绝“三违”，从源头上控制安全生产事故发生。
3、协助安全部进行本部门、车间或所在班组成员及新录用员工、调岗员工的安全教育培训；负责组织进行上岗前安全培训、班前会和安全生产活动；按要求组织参加安全生产事故应急救援演练；按要求全面、详实、规范记录安全台帐。
4、负责组织开展本部门、车间或班组所在岗位的安全生产事故隐患排查治理、生产现场和卫生责任区的环保工作；督促职工正确穿戴、使用劳动防护用品及职业危害防护用品、用具；宣传教育职工增强职业病预防意识。
5、负责本部门、车间或班组所在岗位的安全防火工作，维护好所在岗位的消防设施和灭火器具；开展经常性的消防安全检查。
6、对发现的各种安全生产事故隐患，有逐级报告的义务；对发现的各种违纪行为，有批评教育和提出处理意见的权利；对本单位或所在岗位发生的各种安全生产事故负责；对所在部门或岗位设置的安全设施、安全防护用品、用具、安全警示牌的完好、整洁负责；对本部门或所在班组成员的违纪行为负责。
7、及时向所属人员传达安全部在安全例会上的安全生产工作提示。
1、严格执行“四过关”(1刷2洗3清4消毒)保证餐具的卫生质量；
2、严格执行消毒程序,防止病菌传染或交叉感染；
3、保持仪表整洁,注意个人卫生；
4、负责洗刷间的环境卫生；
5、负责洗刷间各类设备、用具、用品的使用,保管工作；
6、清洗时各类餐具要注意轻拿轻放,保证不被意外破损；
7、完成领导交派的各项工作。
1、负责处理厨房的运作及行政事务；
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；
3、负责制订厨房的各种工作计划；
4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
5、进入厨房必须按规定着装,佩戴工作帽,保持仪表、仪容整洁,洗手后上岗工作；
6、厨房烹调加工食物用过的废水必须及时排除。
1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务；
2、负责与客户进行业务联络和沟通、，维护客户关系；
3、负责组织客户进行理财知识的系统培训；
4、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。
班组兼职安全员为班组中负责安全生产宣传教育和检查监督的安全技术人员。兼职安全员的岗位职责很重要，要牢记于心，并且要在日常的工作中不断贯彻每一项安全职责，保证企业的安全尤其是生产的安全。其主要安全职责为：
1、模范地执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，接受专职安全员的业务指导。
2、协助班组长组织全班安全学*，加强日常安全教育和宣传工作，搞好新工人的安全教育。
3、反映班组安全生产情况和职工的要求，协助落实改进措施。
4、管理本班组的安全工具、设施、标志等器材。负责对现场消防器材、开关箱和安全警示标志、标语等其它物品的管理；确保其完好有效，确保疏散通道和安全出口畅通。
5、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报，并有权制止违章作业，有权抵制和越级上告违章指挥行为。
6、检查现场施工人员的安全生产防护用品的'使用；检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，督促防范措施的落实;负责伤亡事故的统计上报和参与事故的调查，不隐瞒事故情节，严格执行“四不放过”的原则。
7、负责各自管理范围的安全管理工作。协助安全领导小组工作，落实实施安全生产规章制度。
8、发现事故隐患及时组织人员处理，一旦发生事故应及时上报项目部安全领导小组，并即刻组织现场抢救，参与伤亡事故的调查、处理工作。
9、对于特种作业人员，严格按照国家劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》持证上岗，严禁无证操作，并督促有关人员取得《特种作业人员操作证》，特种作业人员每两年进行一次复审，复审不合格者不准上岗。
10、负责现场文明施工管理：弃土覆盖、工完料清、现场清理、洒水、文明穿戴、民工宿舍管理、民工食堂检查管理、材料码放。
11、负责现场交通、用电和地下管线的安全管理。
12、熟悉重大危险源和风险点，并按防护措施进行相应管理；实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目安全、文明施工管理责任，兼职安全员要不断的检查生产的每一个环节，不要出现疏漏之处，造成损失。
一、坚持依法治档原则。结合日常工作，认真向教职员工宣传党和国家关于档案工作的方针、政策和法规，宣传档案工作的意义和作用，执行学校的档案管理办法和档案工作的规章制度。
二、严格按照《高校档案归档范围和保管期限表》做好本单位档案的收集工作。督促和检查本部门各项党群、行政、教学活动、科研课题、外事、基本建设、仪器设备、出版、财会及日常工作中形成的文件材料、原始材料、原始记录的收集和积累工作，以及有关各项规章制度的执行情况。
三、在每一项活动结束后，遵循档案自然形成的规律，保持文件材料之间的联系，整理好各类文件材料。认真检查文件材料的标题、内容、书写格式、墨水、纸张、标点符号、行文程序等，如有不符合规范要求的要及时修正完善，以保证文件材料的质量，并按照有关规定和手续，及时督促和协助做好归档和移交工作。
四、每年3月20日前应向学院档案馆移交党群、行政、科研、外事、财会、基建、仪器设备、出版、声像档案及其目录；每年11月20日前应向学院档案馆移交教学类档案及其目录。
五、做好本单位、部门档案管理系统账号管理和数据填报，负责本单位、部门实体档案的借阅和归还等工作。
六、积极支持、配合专职档案人员的业务工作，协助档案馆开展好档案工作。经常向档案馆反映广大师生员工对档案工作的意见和建议，研究改进档案工作。
七、保守档案的秘密，维护档案的完整和安全。发现失密或其它损害事故，立即向有关方面报告，并及时解决。
八、学*档案知识，提高业务水*。
兼职安全员最新岗位职责
随着人生历程的改变，和时间的推移，责任无时无刻都在变化，所以保持一个清新的头脑，冷静的去对待的周围的一切变化，我们对自己的人生也应做到应尽的责任，别荒废它的年华，让它白白流逝。下面是的兼职安全员最新岗位职责，供你参考，希望能对你有所帮助。
1、兼职安全员由所在部门领导、公司安全部门领导下开展日常基层安全工作;
2、负责宣传、检查、落实本部门防火安全方面的工作，认真贯彻***法规和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针;
3、负责本岗位新员工上岗前的安全教育工作、指导工作;
4、负责本部门每天班前、班中、下班后，工作现场安全、防火安全、防盗安全的检查工作;
5、发现不安全音素，要做到“四不放过”，即原因不清楚不放过，责任人与全体员工没有受到教育不放过，防范措施不落实不放过，事故责任没有受到处理不放过。做到“五同时”，即同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。
6、按时参加公司组织的安全管理会议和活动。
7、及时向本部门人员传达安全会议精神，发现安全隐患及时处理和汇报。
1、模范地执行安全生产各项规章制度和车间领导提出的有关安全方面的要求，协助班组长做好本班组的安全工作，接受车间设备安全员的业务指导。
2、协助班组长组织班前安全要求宣讲，做好新员工的安全教育和传帮带工作。做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全小结。
3、负责检查员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。发现存在不安全因素时，立即向班长和值班长报告，并有权制止违章作业行为。
4、负责对现场消防器材、安全警示标志和安全警示语等安全设施的管理，确保其完好有效，保障疏散通道和安全出口畅通。
5、积极组织员工参加安全培训和应急演练，对重点消防、安全部位坚持每日检查和节假日前重点检查。
6、及时发现和处理事故隐患，对不能处理的隐患要及时上报。发生事故时，除协助班长和工段长采取有效措施防止事态扩大外，还应立即向车间领导报告。参与伤亡事故的调查、处理工作。
7、定期反映班组安全生产情况和职工的要求，协助落实改进措施。
8、做好相关安全检查记录。
1、落实车间安全生产目标，负责班组的安全生产工作。
2、做到班前有安全布置、班中有安全检查、班后有安全总结。
3、负责监督管理班组员工劳保用品的穿戴和生产设备的安全运行。
4、负责班组的安全教育，确保班组员工熟悉自己工作岗位的危险源和生产现场的重大安全隐患以及如何采取防护措施。
5、班中检查时要注意生产中所涉及的所有可能出现事故的活动和设施，发现存在不安全因素时，立即向车间安全员直至总经理报告。必要时有权停止存在不安全因素的活动。
6、发生事故时除采取有效措施防止事态扩大外，还应立即向车间安全员直至总经理报告，并在可能的情况下维护好现场，以利于事故的调查、分析和整改。
7、每周按时填写相关的安全记录台帐。
一、班组兼职安全员，要协助班组长开展好安全工作。在安全生产中要以身作则，起模范带头作用。要保证本班组人员全年重大伤亡事故的发生率为零，一般事故发生率不超过1%。
二、配合班组长，经常组织本组工人学*操作规程和新工人的安全教育工作。要保证所使设备的完好率和检查合格率达到98%以上。
三、协助班组长，坚持执行每日班前安全活动，开展无事故竞赛活动，并做好记录;全班组人员要做到100%持证上岗。
四、教育督促本班组工人正确使用安全设备及个人防护用品，并在生产中随时检查执行情况。
五、检查和维护班组的安全设施，做好作业现场安全状况自查工作，发现生产中有不安全因素及时处理并报告。
1、认真贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法令及公司制定的各项安全生产制度和安全技术操作规程。
2、组织开展本岗位的各项安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作的意见和建议。
3、检查生产过程中的违章现象及事故隐患，对于危及生命安全的重大隐患，有权制止并立即报告安全办，并做好第一手材料的原始记录。
4、参加安全事故的调查、分析、处理，并及时提出合理的防范措施。
5、每月组织召开二次安全例会，布置各项安全工作并强调、通报安全问题，按规定记录好详细的记录，每月28日将安全工作组织开展会议纪要、兼职安全员工作总结、安全事故和隐患以及违章行为的统计汇总上报安全科。
6、积极参加公司组织的安全宣传、教育活动。
7、对各岗位的设备进行安全检查，对查出的问题责成有关部门、人员进行处理，并对处理情况进行监督，及时向安全科汇报。8、每天深入现场进行安全检查，发现隐患及时整改。有权制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。
——单位岗位职责（精选十篇）
1、预算管理体系建设：持续完善及维护预算管理流程；更新《预算流程操作指引》及培训手册。
2、预算执行管控：手机公司各部门季度及月度计划、进行预算执行考核和情况分析，并出具费用预算进度报告。
3、财务分析报告与业务支持：月度出具经营分析会报告，决策支持及绩效评价。
4、预算编制、调整及调剂：协助完成公司年度预算细化、调整及调剂等事项。
5、其他项目制或协同类的工作。
1、执行公司财务制度，现金管理办法及出纳岗位操作流程
2、负责公司日常的收付款业务
3、负责管理公司所有银行账户
4、负责公司资金系统的录入
5、审核收银员每日报送的整车销售收入，售后维修收入日报
6、每日盘点现金
7、负责公司员工工资的银行转账业务
1.策划、组织、协调公司大型活动的举办及各类会议的召开;
2.制定及完善行政管理规章制度，督促、检查制度的执行;
3.负责公司各类证照的申请、变更、注册、年度企业信息公示等工作：
4.负责公司的后勤保障工作如(固定资产管理、车辆管理、办公环境管理等);
5.完成领导交办的其他工作。
1、负责公司项目的总体管理及统筹工作，对项目进度，项目节点，项目成本等进行管控。
2、负责项目过程中各项会议的组织开展，人员的协调安排。
3、负责对项目情况的'总体分析及统计，为总经理提供决策依据。
4、负责协助总经理对公司发展经营的各个环节进行管理等。
甲方代表作为建设单位在施工现场的代表人员,具有以下岗位职责:
一、努力掌握、运用各种有关法规、规范和标准,不断提高自身素质和文化水*,具备独立解决、处理现场实际问题的能力,对工程建设项目负直接责任。
二、负责建设项目的外部协调,积极办理建筑工程规划许可证、施工许可证、质量监督书等一系列建设手续。
三、会同监理协调、处理开工前各项准备工作,具体包括:
1.认真熟悉图纸和设计引用的标准构(配)件图,组织建设项目开工前的图纸会审,并及时提出图纸存在的问题,认真准备项目所需各项专业技术(水暖电通讯网络等)资料,保证工程按图施工。
2.掌握工程建设场地的状况,包括工程地质、地下管网及临*建(构)筑物等,协调处理有关事宜。
3.审核施工单位提交施工组织设计(施工方案)、技术方案和进度计划等,组织实施现场的“七通一*”工作以及临时设施的搭建工作。完成施工用水、用电及电话的管线引入,满足工程施工需要。
4.负责将工程确定的坐标及水准点书面交给乙方,工程定位以后,要进行实际复测、验定。
5.对施工单位提出文明施工、安全生产的要求。
6.留存一份报建手续及批件的复印件,以备有关部门检查。
四、工程施工中要做到认真负责,检查、监督到位,具体要求如下:
1.严格要求施工承包单位按照投标书、施工承包合同、设计文件及现行施工验收规范的要求施工。严格要求监理单位按照工程监理的法律法规对工程实施监理。
2.严格审查施工单位在施工过程中使用材料的质量、等级是否满足设计要求,禁止不合格材料、设备用到工程上去。工程中使用的所有建筑材料、构(配)件使用前均要会同监理进行现场检验并记录进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件,以及施工人员的使用情况。实行责任人签字验收制度。
3.确定单位工程、分部工程的质量认定等级,对存在的问题要提出书面整改意见,限期进行整改,并按有关标准进行验收。
4.定期组织包括监理单位、施工单位参加现场例会,并作好会议记录,按时填写施工日志,隐蔽工程验收必须有监理的签字,作为验收资料。
5.负责监督、指导、协调施工现场交叉施工的有序进行,决不允许随意乱刨、乱砸等危及建筑物安全的野蛮施工行为。
6.当发现施工质量和安全存在问题时,必须采取相应措施予以处理,并及时报告主管领导。
五、积极参与设计变更洽商,对涉及设计图纸的修改、变更要有监理、施工、甲方代表、基建办主任的签字,确认后方可实施。重大的修改、变更要上报校领导审批。
六、涉及图纸的修改、变更,要督促设计单位按时修改、完善,做到及时准确,不能影响正常施工。
七、审核签署施工单位提出的工程进度款报审表,对工程进度拨款,要会同监理认定已完工程质量合格或质量问题已处理完毕,然后签字上报,经经主管领导审批后再办理拨款手续。
八、对监理公司、施工项目经理部的现场监督、管理要积极配合,提出问题要讲究方式方法,严格管理的同时要加强服务意识。根据施工进度需要,及时组织相关部门及人员现场审验的各道工序。
九、协调、组织竣工验收,组织设计、施工、监理等单位进行初验,向主管部门提出竣工报告,并报送相关的竣工图纸及资料。
十、保管好工程相关文件材料,不得丢失、毁损;工程完工后向有关部门移交文件材料,并将有关移交手续留存备查。
1、 负责日常成本核算;
2、 负责存货核算和管理;
3、 负责每月10日前出报表，
4、 协助、参与重大项目的销售价格核算和盈利情况分析;
5、 协助、参与编制财务预算，并协助、参与预算的执行和反馈;
6、 协助、参与年度审计、高新审计;
7、 其他领导交办的相关任务。
1.负责贯彻落实共享应付流程操作规范和管理制度，确保岗位工作符合共享服务中心服务水*；
2.建设应付共享中心，共享事业部业务流程；
3.负责材料采购付款的`管理；
4.负责材料采购付款的系统建设；
5.负责材料采购付款的风险稽核；
6.完成领导交代的其他工作。
1．贯彻执行国家制订的技术政策和***颁布的技术规范、规则、标准以及有关技术补充规定、标准，贯彻执行局指颁布的《工程项目管理》及公司颁布的《质量手册》和《程序文件》；
2．负责组织人员编制审核本项目部的施工组织设计、工程项目质量计划、作业指导书，并负责修改、补充以及后续质量管理的控制和管理；
3．组织设计文件、图纸的审核，并牵头协调处理有关问题；
4．负责项目部工程项目的检验、试验和测量工作的管理和领导，做好竣工交付工作；
5．组织施工技术交底及现场交接桩和复测贯通工作；
6．对施工中的重、难点技术问题组织研究处理并制定施工方案，积极开展技术攻关、质量攻关和创优活动；
7．协助项目经理做好工程项目的施工生产、安全、进度及成本控制；
8．抓好工程施工的技术和质量管理工作，并对工程中出现的变更及其它问题进行审核及上报上级技术部门。
1、负责起草公司有关规章制度，经上级领导审核批准后，并组织落实;
2、负责组织车间普工招聘管理工作及做好员工关系维护
3、负责宿舍、饭堂、保安、维修、车队等后勤工作的合理安排，并监督执行;
4、有应对**安全、环保、消防检查丰富经验，有参与体系审核经验
5、熟悉水、电、通讯等的管理经验，有搬厂人事行政处理经验的优先考虑。
6、负责公司的行政管理，安排水、电、通讯维护的统计分析，用有效的管理制度降低公司的运作成本;
