岗位职责
1、负责药品质量控制与管理工作，具备药品生产质量管理所需专业知识，具有良好独立工作能力;
2、熟悉gmp认证工作流程以及gmp的日常管理工作，认真贯彻执行药品法及gmp等相关的`法律法规，有效提供质量管理保证;
3、从事过药厂质量检验、科研、生产1-2年工作经验的硕士学历者优先;从事过药厂质量检验、科研、生产3年以上工作经验的本科学历者优先。
任职资格
1、药学、生物、化学、化工及相关专业本科以上学历;
2、具有3年以上制药企业本岗位实际工作经验;
3、具备药品生产质量管理所需专业知识，有自己的理解;
4、工作积极主动，具有高度的责任感和敬业精神，善于学*和总结，有较强的自学能力和创新能力;
5、诚实守信、踏实上进，有吃苦耐劳的精神，具备良好的沟通能力和团队合作精神。
生产质量管理岗位职责
职责描述:
1.负责制程品质的巡检、管控，来料、成品、出货检测的控制，及时预防、发现、解决品质异常;
2.负责客户投诉与退货之处理与调查、分析、回复改善及制定纠正预防措施;
3.负责校正与管制量规，检验仪器;
4.负责督促检验员做好各工序检验工作，对每月的检验数据进行分析，并提出产品质量改善建议;
5.负责组织生产线员工进行质量知识和品质改善手法的培训，提高员工的品质意识和能力;
6.负责对转产产品进行评估，确保其转产后生产的产品质量能得到有效的控制，出现问题的及时反馈，保障量产的'质量目标得以实现;
7.负责部门内审和外审相关不符合项的对策导入、改善进度跟踪及关闭;
8.完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大学本科学历，机械、电子、通信等相关专业，熟悉光电通信原理与基础知识;
2.熟悉光器件产业生产工艺和质量管理流程，能分析解决质量问题;
3.有相关工作经验者优先。
任职要求:
1、医学、药学、生物技术相关专业，硕士学位，工作经验特别丰富可放宽至本科学历;
2、ivd行业，医疗器械或制药行业，10年以上生产质量管理工作经验;
3、年龄:40-50岁。公司待遇优厚:基本工资+奖金、享受五险一金、交通补贴、带薪年假、国家法定节假日，公司提供各种培训及职业发展通道。13-14个月，5险1金，其中公司付工资12%的住房公积金。团队氛围好!
任职要求:
1、医学、药学、生物技术相关专业，硕士学位，工作经验特别丰富可放宽至本科学历;
2、ivd行业，医疗器械或制药行业，10年以上生产质量管理工作经验;
3、年龄:40-50岁。
职位要求:
机械设计或相关专业专科及以上学历
在机加、钣金行业拥有5年以上生产或质量管理工作经验
精通各种机械制造工艺及工序(cnc加工/焊接/铸造/车/铣/线切割等)，能根据图纸初步检测零件的质量
熟悉采购与新供应商的开发流程，熟悉深圳周边机加、钣金、齿轮加工、模组等非标加工的供应商，拥有此类优质渠道资源者优先
熟悉电机、电机驱动及常用电气元件采购流程
了解机械加工零件的校价、核价过程，对市场价格的变动敏感，拥有一定的商务谈判、议价能力
熟悉常用办公软件(word，excel，powerpoint)的使用
有能力使用solidworks、autocad查看图纸相关信息
有驾照者优先
职位描述:
跟踪产品制作全过程，负责产品工艺性验证和质量把控，督促生产进度，并及时反馈。
做好预先品管，提醒供应商生产过程及检测时的品质注意事项。
负责与供应商谈判价格、品质要求、交货日期等，确定后下采购订单，及时跟进进度，处理异常，确保按计划交期交货。
供应商资源开发，定期对供应商进行审核;按供应商的.加工能力、品质质量、交货准时率等对其进行比对分析。
负责采购过程中的退、换货工作，对仓库物料的退货等处理工作。
维护与供应商的良好合作关系，参与对供应商进行考核、评估、巡场等。
岗位职责
1.负责建立、优化和监督生产相关的质量体系流程;
2.参与应对外部公告机构、监管机构的生产现场审核，参与审核问题点的跟踪改善;
3.参与内部质量体系审核，负责生产过程审核(包括试产审核和定期过程审核);
4.负责生产相关的质量体系流程的培训和贯彻;
5.负责生产过程中质量改善相关合理化意见的管理;
6.负责质量数据(进料、出货、制程和售后反馈)的收集、统计和分析;
7.负责编写月度质量报表、组织召开月度质量会议;
8.负责处理生产过程中的质量事件;
9.参与供应商质量审核;
10.负责不合格品(来料、制程、成品和售后返回品)的处置(分析或组织相关人员分析并制定纠正预防措施以防止再次发生)并记录;
11.实施售后产品的pmcf管理或其他跟踪活动;
12.负责生产过程的日常巡检，并推动生产部门实施改善;
13.负责检验设备、工装清单的维护，及相关校准工作;
14.负责向上级汇报疑难或重大质量问题，负责完成上级交代的'其他任务。
任职要求
1.本科及以上学历，3-4年以上工作经验，其中至少从事2年质量管理工作或至少从事2年生产管理工作，有医疗器械行业工作经验者优先;
2.熟悉iso 9001质量管理体系，有内审员资格证，熟悉iso 13485者优先考虑;
3.主导或参与过内部审核、程序文件的编写与监控;
4.熟练运用office办公软件，会使用minita、doe软件者优先考虑;
5.熟练运用qc七大手法进行质量管理和质量数据的统计分析;
6.工作认真、严谨大方、有责任心，良好的沟通能力和团队协调能力;
7.有较强的独立分析问题、处理问题和解决问题的能力;
8.熟悉电子元器件、塑胶件、五金件、包装材料的相关知识及检验技能;
9.有良好的英语读写能力。
——质量生产岗位职责
质量生产岗位职责
在社会一步步向前发展的今天，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编收集整理的质量生产岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
岗位职责:
1、建立产品检验标准，检验标准培训:
2、生产质量问题处理:
3、生产过程质量监控:
4、生产质量检测设备维护:
任职资格:
1、大专或以上学历，电子类理科专业优先，2年以上工厂现场的质量管理经验。
2、熟悉led产品生产工艺流程、光电特性、产品工艺结构、产品质量检验标准、生产各站质量控制点;
3、能熟练运用各种质量工具(qc七大手法、5why等)分析解决客户投诉的质量问题、能够熟练操作质量检测和分析设备、能够组织和全面分析质量问题;
4、较强的组织能力和沟通能力。
任职要求:
1、医学、药学、生物技术相关专业，硕士学位，工作经验特别丰富可放宽至本科学历;
2、ivd行业，医疗器械或制药行业，10年以上生产质量管理工作经验;
3、年龄:40-50岁。公司待遇优厚:基本工资+奖金、享受五险一金、交通补贴、带薪年假、国家法定节假日，公司提供各种培训及职业发展通道。13-14个月，5险1金，其中公司付工资12%的住房公积金。团队氛围好!
任职要求:
1、医学、药学、生物技术相关专业，硕士学位，工作经验特别丰富可放宽至本科学历;
2、ivd行业，医疗器械或制药行业，10年以上生产质量管理工作经验;
3、年龄:40-50岁。
生产质量管理岗位职责
职责描述:
1.负责制程品质的巡检、管控，来料、成品、出货检测的控制，及时预防、发现、解决品质异常;
2.负责客户投诉与退货之处理与调查、分析、回复改善及制定纠正预防措施;
3.负责校正与管制量规，检验仪器;
4.负责督促检验员做好各工序检验工作，对每月的检验数据进行分析，并提出产品质量改善建议;
5.负责组织生产线员工进行质量知识和品质改善手法的培训，提高员工的品质意识和能力;
6.负责对转产产品进行评估，确保其转产后生产的产品质量能得到有效的控制，出现问题的及时反馈，保障量产的质量目标得以实现;
7.负责部门内审和外审相关不符合项的对策导入、改善进度跟踪及关闭;
8.完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大学本科学历，机械、电子、通信等相关专业，熟悉光电通信原理与基础知识;
2.熟悉光器件产业生产工艺和质量管理流程，能分析解决质量问题;
3.有相关工作经验者优先。
岗位职责:
1.组织制定公司质量方针、建立公司内部质量体系和相应的质量目标,制定质量控制的工作流程及操作规范,并督促检查制度的贯彻执行;
2.根据公司的质量方针和目标,建立和实施公司质量管理制度,制定并组织实施公司质量年度工作计划,定期总结分析质量提升的结果情况,及时解决生产中遇到的问题;
3.参与公司合同评审,产前与技术。生产部进行质量技术交流讨论,并参加产前会议提出质量要求和质量标准;
4.贯彻实施公司技术法规、规范、标准,对所有销售订单进行内检并出具质检报告;
5.对外协件检验、生产过程检验以及成品检验制定详细流程及标准;
6.支持与协调本部门与其他部门之间的工作,配合相关部门完成公司相关技术质量的认证及做好iso体系标准建设工作;
7.提出设备和工艺、材料改进合理建议、为降低生产成本向公司提供参考数据;
8.监控工艺状态,对工艺参数的改变对产品的影响进行认定,并论证设定的合理性;
9.根据公司整体质量状况组织质量控制方案,监控产品全程质量(索赔、归还、监控等);
10.制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程,负责质量记录的收集、整理、归档和管理工作;
11.负责公司计量设备、工具的校验保管及登记使用管理,建立工量具使用管理台账;
12.处理客户反馈,依据反馈改善质量控制,总结产品质量问题并推动相关部门及时解决;
13.建立、维护并持续改善质量管理体系,并确保其有效运行,推进业务流程标准化;
14.责本部门员工请假等审批手续与人员调配工作。对员工出勤、纪律、技术考核、绩效考核和责任心等负责;积极掌握员工思想动态,深入、细致地做好员工的思想工作,并定期向公司报告员工动态及员工意见要求,采取合理的措施确保车间的稳定;
15.制定部门培训计划,提升所辖人员的专业技能和综合素质,积极配合公司相关工作人员做好员工的综合培训;领导所辖员工深入贯彻执行公司的安全生产制度管理制度及相关规章制度;
16.参与产品设计、工艺流程的审核工作,以确保其符合品质保证的要求和质量;
17.配合技术部门进行新产品试制及质量控制;
18.管理权限:对不按作业指导书或工艺图纸要求操作人员提出意见和制止生产,及不按标准要求进行检验的品检人员进行处罚或辞退;有权拒绝使用不符合质量要求的材料;有权对不符合大批量生产的工艺要求提出整改意见;有权对影响产品质量的相关人员提出调离建议。
1、全面控制、协调机械装备行业生产的人员管理及各项生产活动;有机械行业现场管理,精通各机械制造工艺流程、图纸，熟悉机械加工工艺;
2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标;
4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并及时有效处理;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作，确保生产现场的安全和清洁;
7、负责员工的管理、培训和培养。
任职资格:
1.1具有药学或相关专业大专或本科以上学历(或中级专业技术职称或执业药师资格)。
1.2从事药品生产质量管理或现场监控qa至少一年以上的工作经验(从事过无菌药品现场监控qa工作的优先)，接受过与现场监控的专业知识培训。
1.3有良好的沟通能力和团队协作能力。
岗位职责:
2.1负责对生产区、生产现场进行监督检查。监督是否按批准的工艺规程进行生产，检查生产人员、物料进出生产区是否规范，洁净区人员着装、个人卫生情况、操作、状态标识是否规范，生产环境是否达到生产的条件等内容。负责清场合格证的发放。
2.2负责生产检查中产生的偏差管理，按照偏差处理规程的要求确保所有偏差经过调查并得到及时处理，确保产生偏差的产品经过调查后得到正确的处理，及时纠正产生偏差的原因，通过采取预防措施避免事件的再次发生。所有的偏差应有记录，与批生产有关的偏差记录归入相应的批生产记录，其他与批生产无关的应及时交质量保证部归档保管。
2.3负责生产检查当中发生的预防和纠正措施实施情况，按照预防和纠正措施管理规程的要求对发生的预防和纠正措施根据批准的计划，在规定期限内完成相应的`整改措施。定期检查计划的进展，直到所有的整改措施均已完成并最终得到确认，因特殊原因，整改措施计划需要进行变更或延长时，确保在原计划完成之前经提出申请，并得到批准，并对实施和落实情况进行监督落实，应作好纠正措施和预防措施记录并及时交质量保证部归档保管。
2.4协助现场监控区域发生的变更控制管理，参与对所有影响产品质量的变更进行评估和管理，确保需经过药品监督管理部门批准的变更在得到批准后才进行实施。
2.5负责对仓库进行检查。检查各物料是否按照gmp要求分库存放，存放的条件是否符合物料存放的要求，清洁卫生情况、产品的状态标志是否正确，防虫防鼠设施、消防设施是否齐全完好，物料是否有接收记录，物料是否经质量受权人或授权人员签名批准放行后进行使用，成品是否经质量受权人签名批准放行后进行发货等内容。
2.6负责对质量控制部部门是否按照药品生产质量管理规范的要求进行样品、仪器设备、试剂、试液、对照品、控制品种、菌种的要求进行管理，质量控制部部门的清洁卫生是否符合要求。
2.7负责按照监控室的管理规程管理监控室，并负责监控室的值班工作。
2.8监督对不合格品、退回、召回产品处理的情况。
2.9办理公司、质量管理负责人、gmp办公室交办的其他工作。
职责描述:
1.熟悉运用质量管理工作及办法，熟悉质量体系专业知识
2.熟悉机械产品工艺流程，懂产品质量标准，能正确识别产品缺陷;
3.沟通协调能力强、执行力强，质量敏感性高，有较强的抗压性。
任职资格:
25-45岁，大专以上学历，2年以上工作经验，有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。
上班地点:上海市金山区兴豪路10号
任职要求:
岗位职责：
1、根据公司销售部门的订单制定、落实生产计划。
2、负责建立健全的生产管理系统和各项规章制度，维护车间现场和员工秩序。
3、每天组织开展生产会议，统计生产异常和安排生产任务。
4、进行产品质量、质量管理体系及系统可靠性设计、研究和控制。
5、组织实施质量监督检查，进行质量的分析、鉴定、咨询。
职位要求：
1、大专及以上，三年以上企业生产管理经验，对炒货行业有经验，对质量管理或行业技术有一技之长，有兴趣，能力突出者可视情况适当放宽要求。
2、掌握车间各项操作流程和管理技能，有较强的人际沟通能力和管理能力。
3、有团队管理、生产作业管理、质量管理、项目管理等相关经验的优先考虑。
4、具有良好决策能力、计划能力和组织协调能力等。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
岗位职责:
1、阶段和批量生产阶段的一致性控制流程、标准和方法，并组织执行，促进生产一致性质量的持续提升;
2、组织落实上海工厂日常性的制造质量检验、质量分析和质量改进工作;
3、组织落实下属员工的质量意识和质量方法培训，提升团队能力;
4、负责实施生产现场异常产品质量问题的鉴定;
5、负责上海/正定/北京工厂测量、计量工作;
6、按北京总部的要求，在上海/正定/北京工厂落实质量体系的各项改善要求;
7、保持与客户公司质量部门的日常业务联络;
8、完成上级领导临时交办的任务。
任职要求:
1.八年以上工作经验，4年以上质量经理工作经验
2.主流tie 1质量管理岗位工作经验，有电机行业工作经验佳
3.有团队人员管理经验
熟练掌握iatf16949/fmea/msa/spc/apqp
gd&t，机加工，热处理过程知识
英语四级及以上
1.统计生产良率，提高公司量产质量，保证质量达标并持续改进，生产损耗不断降低，良率不断提高；
2.建立实施并不断完善公司产品质量管理体系，包括但不限于来料检验反馈表、维修问题反馈表、制程检验反馈表、生产测试反馈表等，完善公司内部/外协的生产过程文件管理；不断更新和完善文件内容；
3.加强和安排公司生产部门的维修及测试管理工作，规范维修及测试流程；制作并完善维修问题反馈表，建立生产问题可追溯体系，完善相对应的料号和批次的管理，加强公司产品的维修能力和体系的完善，不断提高和改善工艺生产水*；
4.对外协厂进行明确的质量要求并进行监督；和外协做首件产品确认，并根据生产测试工程师的测试结果，不定期提出分析和对策，督促外协改善生产质量，加强对外协商的考察和检验；实现产品流程可追溯；
5.处理客诉，及时响应商务部门的质量问题；制定相关方案解决生产中出现的质量隐患；出具8D报告；
6.完善及优化部门间沟通：通过联系、协调各有关部门，掌握生产系统对内对外的情况，根据掌握的信息相应的生产作业计划并根据实际情况的变化做及时调整，推动计划的实施，充分利用生产资源，把产品及时保质保量交给客户；按照公司5S规范进行实验室及维修区域值日，保证环境的整洁。
——质量生产岗位职责合集5篇
岗位职责:
我主要的任务：
我协同发展与提高供应商的技能与体系，确保产品的品质以及供应商持续改善。
我主要的职责：
1我评估并确保产品质量。
2我积极分析解决产品以及工艺的质量问题。
3我管理供应商，协助建立并全面确保质量体系的持续稳定运行和改善。
4我保障供应商遵守环境保护，工厂人权的相关要求，推动并加强供应商社会责任管理。
5我的工作中能够自主决策，并能够提出改善建议。
6我主导新产品的开发和工业化大货生产。
任职资格:
我的资历：
1热爱运动并且经常参与各类运动。充满活力和正能量。
2热爱产品，工业生产和制造业，喜欢在现场工作。
3拥有良好的思考、逻辑分析、组织、谈判以及沟通能力。
4具有团队合作精神，及优秀的学*热情及能力。
5抗压性强，愿意接受挑战。
6本科及以上学历，理工类相关专业。
7我拥有2年以上质量管理相关工作经验（应届毕业生择优录取）。
8中英文流利
我的福利：
个性化的培训及人个发展计划。
根据个人能力和意愿可以尝挑战公司内部不同的工作岗位。
有机会在不同国家或城市工作。
可以加入各类运动俱乐部，参与和体验各项不同的运动。
基于责任和绩效的灵活办公时间。
每年可享受12-20天的公司年假。
额外的商业医疗保险。
迪卡侬门店折扣。
任职资格:
1.1具有药学或相关专业大专或本科以上学历(或中级专业技术职称或执业药师资格)。
1.2从事药品生产质量管理或现场监控qa至少一年以上的工作经验(从事过无菌药品现场监控qa工作的优先)，接受过与现场监控的专业知识培训。
1.3有良好的沟通能力和团队协作能力。
岗位职责:
2.1负责对生产区、生产现场进行监督检查。监督是否按批准的工艺规程进行生产，检查生产人员、物料进出生产区是否规范，洁净区人员着装、个人卫生情况、操作、状态标识是否规范，生产环境是否达到生产的条件等内容。负责清场合格证的发放。
2.2负责生产检查中产生的偏差管理，按照偏差处理规程的要求确保所有偏差经过调查并得到及时处理，确保产生偏差的产品经过调查后得到正确的处理，及时纠正产生偏差的原因，通过采取预防措施避免事件的再次发生。所有的偏差应有记录，与批生产有关的偏差记录归入相应的批生产记录，其他与批生产无关的应及时交质量保证部归档保管。
2.3负责生产检查当中发生的预防和纠正措施实施情况，按照预防和纠正措施管理规程的'要求对发生的预防和纠正措施根据批准的计划，在规定期限内完成相应的整改措施。定期检查计划的进展，直到所有的整改措施均已完成并最终得到确认，因特殊原因，整改措施计划需要进行变更或延长时，确保在原计划完成之前经提出申请，并得到批准，并对实施和落实情况进行监督落实，应作好纠正措施和预防措施记录并及时交质量保证部归档保管。
2.4协助现场监控区域发生的变更控制管理，参与对所有影响产品质量的变更进行评估和管理，确保需经过药品监督管理部门批准的变更在得到批准后才进行实施。
2.5负责对仓库进行检查。检查各物料是否按照gmp要求分库存放，存放的条件是否符合物料存放的要求，清洁卫生情况、产品的状态标志是否正确，防虫防鼠设施、消防设施是否齐全完好，物料是否有接收记录，物料是否经质量受权人或授权人员签名批准放行后进行使用，成品是否经质量受权人签名批准放行后进行发货等内容。
2.6负责对质量控制部部门是否按照药品生产质量管理规范的要求进行样品、仪器设备、试剂、试液、对照品、控制品种、菌种的要求进行管理，质量控制部部门的清洁卫生是否符合要求。
2.7负责按照监控室的管理规程管理监控室，并负责监控室的值班工作。
2.8监督对不合格品、退回、召回产品处理的情况。
2.9办理公司、质量管理负责人、gmp办公室交办的其他工作。
岗位职责
1、负责药品质量控制与管理工作,具备药品生产质量管理所需专业知识,具有良好独立工作能力;
2、熟悉gmp认证工作流程以及gmp的日常管理工作,认真贯彻执行药品法及gmp等相关的法律法规,有效提供质量管理保证;
3、从事过药厂质量检验、科研、生产1-2年工作经验的硕士学历者优先;从事过药厂质量检验、科研、生产3年以上工作经验的本科学历者优先。
任职资格
1、药学、生物、化学、化工及相关专业本科以上学历;
2、具有3年以上制药企业本岗位实际工作经验;
3、具备药品生产质量管理所需专业知识,有自己的理解;
4、工作积极主动,具有高度的责任感和敬业精神,善于学*和总结,有较强的自学能力和创新能力;
5、诚实守信、踏实上进,有吃苦耐劳的精神,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
岗位职责:
我主要的任务：
我协同发展与提高供应商的技能与体系，确保产品的品质以及供应商持续改善。
我主要的职责：
1我评估并确保产品质量。
2我积极分析解决产品以及工艺的质量问题。
3我管理供应商，协助建立并全面确保质量体系的持续稳定运行和改善。
4我保障供应商遵守环境保护，工厂人权的相关要求，推动并加强供应商社会责任管理。
5我的工作中能够自主决策，并能够提出改善建议。
6我主导新产品的'开发和工业化大货生产。
任职资格:
我的资历：
1热爱运动并且经常参与各类运动。充满活力和正能量。
2热爱产品，工业生产和制造业，喜欢在现场工作。
3拥有良好的思考、逻辑分析、组织、谈判以及沟通能力。
4具有团队合作精神，及优秀的学*热情及能力。
5抗压性强，愿意接受挑战。
6本科及以上学历，理工类相关专业。
7我拥有2年以上质量管理相关工作经验（应届毕业生择优录取）。
8中英文流利
我的福利：
个性化的培训及人个发展计划。
根据个人能力和意愿可以尝挑战公司内部不同的工作岗位。
有机会在不同国家或城市工作。
可以加入各类运动俱乐部，参与和体验各项不同的运动。
基于责任和绩效的灵活办公时间。
每年可享受12-20天的公司年假。
额外的商业医疗保险。
迪卡侬门店折扣。
职责描述:
1.熟悉运用质量管理工作及办法，熟悉质量体系专业知识
2.熟悉机械产品工艺流程，懂产品质量标准，能正确识别产品缺陷;
3.沟通协调能力强、执行力强，质量敏感性高，有较强的.抗压性。
任职资格:
25-45岁，大专以上学历，2年以上工作经验，有责任心，能承受较大的工作压力，有团队协作精神，善于挑战。
上班地点:上海市金山区兴豪路10号
任职要求:
——生产部质量主管岗位职责实用5篇
一、概述
根据销售情况组织生产部全体员工、协调各部门共同完成生产工作，有效有控制生产成本，对设备和生产工作进行有效的监督和管理，对各的生产工作进行协调、调度与监督，保证生产的顺利进行。
二、工作内容：
(一)安全作业：
1、严格执行生产安全管理制度，确保人身的安全和设备的正常运转。
2、指导相关操作人员对设备进行安全、经济的操作，严格禁止野蛮操作。
3、定期组织对各类供配电设施、压力容器、锅炉、进行定期检查和校验，确保其安全、正常的运转。
4、及时发现各类安全隐患，及时处理生产中的安全事故，并及时向领导汇报。
5、定期对员工进行安全生产的教育和培训。
(二)生产工作：
1、根据销售情况制订各车间每天的生产计划任务。
2、按照下达到各车间和班组的工作任务和生产计划进行监督、指导生产，及时安排、处置各类突发事件，协调生产过程中的各项工作，确保生产工作保质保量的顺利完成。
3、生产部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督，协调生产部各人员完成各项工作。
4、定期召开生产人员或生产各班长的协调会，协助其完成工作任务和生产计划。
(三)生产数据的统计、分析与总结：
1、监督各生产车间对基础数据的采集。
2、统计每班、日、周、月、年等的生产数据，及时分析、总结，用于指导生产工作。
3、统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，有效的降低消耗，控制生产成本消耗。
(四)设备管理：
1、根据实际情况编制设备管理的管理制度，如生产设备管理制度、生产设备保养与检修制度等并严格监督执行。
2、督促相关人员建立生产设备管理档案。
定期检查现有生产设备情况;
3、制定生产设备的大、中修计划，并监督执行。
4、对生产设备进行统一管理，经常对设备进行检查，组织、指导、监督维修人员工作，使其提高工作质量和工作效率。
(五)日常工作：
1、严格执行公司的各项规章制度，作到奖罚有度。
2、管理生产部的全面工作，组织并监督生产部人员全面完成职责范围内的各项工作，贯彻落实生产部各岗位职责。
3、根据公司的发展战略规划，对车间生产设备的生产能力和生产工艺进行创新改造，以保证未来的.生产需要。
4、及时学*、补充生产技术能力，解决生产过程中的技术难题。
5、多方收集生产技术资料，增强生产技术作业能力。
6、与员工经常沟通，掌握其心理。
7、对员工提出的合理化建议加以分析、论证。
8、培养员工的主观能动性，增强其主人翁责任感，激励员工的进取心，培养、选拔优秀人才，经常组织对员工的培训，加强员工生产技能、提高员工工作效率。
9、组织对生产部员工实施绩效考核工作。
10、对下级工作中的争议做出裁决。
11、协调生产部与客户、公司相关部门的关系。
12、接受客户或公司其它部门对生产部员工的投诉，调查后及时处理。
13、及时、准确传达上级指示。
14、完成公司领导委托交办的其它工作。
三、工作绩效标准
(一)生产部安全作业无隐患;
(二)生产计划的制定和生产实施情况;
(三)生产任务的完成程度;
(四)生产数据的统计、分析和应用程度;
(五)设备工作能力;
(六)执行公司各项规章制度情况;
(七)监控生产部员工职责完成情况;
(八)生产设备和工艺改造能力;
(九)培养、选拔优秀员工程度;
(十)与客户、公司其它部门沟通能力;
(十一)服务态度良好，无客户、司机投诉;
(十)公司领导委托交办的其它工作完成情况;
一、职务
1．加强引进并不断培训技术革新与技术发展；
2．把关每一次产品质量；组职解决产品质量中重大技术问题；负责质量管理的技术方法指导；协助经理督促各项质量规划实施进度；
3．负责参与审核新产品图纸；
4．负责组职编制本部成员工的茶，做到人尽其才，保证项目顺利进行；
5．负责制定一套健全工程技术管理和新模具开发管理等规章制度；协调部门内部之间的关系；
6．负责本部资料，样板的建立与完善；
二、职责
1．对未能正确把关技术成份而流入到生产加工，影响整个项目的进度而造成的损失承担责任；
2．对由于管理不力，能力有限等因素，未能发挥，调动整个工程成员的资源，而造成公司资金超负荷增加负责；
3．对未能协调，安排本部成员之间的工作，而出现技术标准不一，管理制度混乱，技术文件不完整、正确、归档不及时而造成工作被动等负责；
4．对技术资料私自copy外传、丢失、泄密等，造成公司财产损失或形象受损负责；
5．对生产加工中存在的重大技术问题而解决不及时，造成影响负责；
三、职权
1．对图纸技术成份的审核有最终的评定权；
2．有权制定技术管理方面的规章制度和技术责任制的建立；
3．对汪履行技术管理制度，违反技术规范的行为有权制止并采取相应的奖罚措施；
4．对工程技术人员调动、提升、调资、奖励有权提出；
5．对生产中的技术问题的决策权。
1 范围
本标准规定了准能矸电生产部汽机主管的定义、缩略语、职责、基本技能、工作内容要求与方法、检查与考核、信息反馈。
本标准适用于准能矸电生产部汽机主管。
2 规范性引用文件
下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
电技字（80）第26号 电力工业技术管理法规
国家电网安监【2005】83号国家电网公司电力安全工作规程（发电厂和变电所电气部分）
电安生[1994]227号文 电业安全工作规程（热力和机械部分）
国家电网公司安全生产规程规定
节能监督管理
培训管理
员工绩效考核管理
3 缩略语
本标准采用下列缩略语：
内蒙古准能矸电有限公司--准能矸电。
4 职责
4.1 负责汽机运行的技术管理。
4.2 对运行贯彻标准及各项规章制度情况负责。
4.3 对总经理、生产副总经理、生产部领导及有关领导下达的生产指令能否正确执行负责。
4.4 有权向相关部门了解、索取有关的计划、总结和其它业务资料。
4.5 有权检查设备运行情况，两票执行情况；有权查阅操作记录和运行日志等。
4.6 有权主持或参与技术会议、技术交流会。
4.7 有权对生产技术指标提出变更意见。
4.8 有权对运行各值提出奖惩意见。
4.9 对汽机专业运行方式的可行性、合理性负责。
4.10 有权指导现场运行工作，有权制止违章作业。
4.11 对汽机运行员工的培训负责。
4.12 有权参与汽机运行岗位调整。
5 基本技能
5.1 具有中专以上文化程度或中级以上技术职称。
5.2 熟知生产主要设备构造、原理、特性、掌握主要保护和自动装置的基本原理。
5.3 掌握热工基础、工程流体力学、机械制图、汽机设备、发电厂自动化等专业知识。
5.4 具有一定的管理能力、组织能力和协调能力。
5.5 熟悉国家和上级部门的有关方针、政策、法规、制度及《汽机运行规程》。
5.6 熟悉计算机的基本操作。
5.7 能够运用经济指标计算分析结果，提出建议指导发电生产。
5.8 了解电厂生产过程及汽机、炉、化、热、输煤等专业的设备和系统。
6 工作内容要求与方法
6.1 在生产部经理、副经理的领导下，负责本专业安全、经济运行及技术培训工作。
6.2 贯彻执行电力法规、安全生产规程及本公司制定的各项工作标准、管理标准，编制、指导、实施有关技术措施。
6.3 组织编制及修改汽机专业运行规程、绘制系统图，并组织实施。
*** 在设备大、小修前，提出设备缺陷及更改方案，并报生产部。
6.5 参加设备大、小修后及投产前的验收、试运、调试及整套启动工作，并制定出相应的技术措施。
6.6 在设备检修过程中，深入检修现场，检查检修质量。
6.7 参加公司组织的设备评估工作。
6.8 对出现的异常运行方式及时提出相应的安全措施和注意事项，履行审批手续后执行。
6.9 负责指导重大的运行操作，协助事故处理。
6.10 经常深入现场，掌握异常设备发展趋势，并制定出防范技术措施。每天收集、整理、分析汽机专业所辖设备运行技术记录，检查监督各项操作记录及报表的完整性、准确性。
6.11 负责运行人员的岗位培训，指导班组的技术培训，负责对运行人员的技术考核。建立个人技术档案。
6.12 参与组织编制完成各项经济指标的实施计划，做好运行的经济技术指标的管理工作。
6.13 参与生产部经济分析活动，不断完善运行经济分析，制定运行调整的改进措施，并督促实施，建立运行有关台帐。
6.14 参加制定重大试验及特殊运行方式的方案，并组织落实重大试验及特殊运行方式的安全技术措施。
6.15 负责收集、整理、审核本单位技术改进和合理化建议，提出处理意见，并报有关部门。
6.16 参加事故异常分析会，对设备安全运行提出改进意见。
6.17 积极完成领导交给的临时工作任务。
7 检查与考核
7.1 按照准能矸电员工绩效考核管理标准执行。
7.2 按照准能矸电员工行为规范考核管理标准执行。
7.3 按照运行管理考核标准执行。
8 信息反馈
按准能矸电信息反馈标准执行。
1、生产统筹：
1）、制定工厂产能规划
2）、合理安排生产计划；
3）、协调各班组之间及与其他门部门的沟通。
2、提高产品品质；
1）、降低外部投诉；
2）、提高产品出厂合格率；
3）、降低次品率；
3、安全方面：确保生产系统生产安全、人员安全
4、成本：确保品质的前提下，降低生产成本（原料成本、人工成本、能耗）；
5、完善生产管理制度及管理体系；协调生产计划和进程出现的各种问题；
6、生产过程中物料的相关管理，需求计划的监督执行，保证生产顺利进行；
7、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；
8、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；
9、团队建设：对下属人员培训及辅导，提高整体水*。关心伙伴，降低人员离职率。提高人员绩效
10、生产过程中的各项指标数据的统计与分析，根据分析优化生产过程；
11、根据生产的目标（工作流程安排、质量、数量），组织、协调、实施、适应，优化并追踪车间生产操作，确保各项生产成本管控符合公司整体运营要求。
12、分析车间生产数据，对生产工艺过程、成本、质量和管理安全、设备等方面提出改良建议并予以落实。
一、职务
1．作到遵章守纪，尊重同事，关心学员，带领学员；
2．认真执行上级下达的指示与工作任务；负责落实所属加工小级工作的正常运转；督促检查对生产过程中出现的总是及时协调*衡生产；
3．强调制作过程以质量的控制，管理。力求在制作过程中发现，分析并汇报问题驾及时改进；明确使每一个成员认识到质量是每个人的责任；也是每个加工岗位的工作。
4．加强自身对管理对技术的提高；不断以身作则充当起“教师，师傅”身分传授经验给学员；追求每个学员的所学技能到位；并努力创造机会给下属发展。确保内职范围内的工作效率显著；
5．以身作则，树立标本人物，带动整个小组成员的工人气氛与工作技能；配合本部门整体要求；
6．定期向上级汇报所属组成员与学员的工作情况以及存在的问题，征求得到上级的解决方案；
7．加强对生产加工工位器具和工模具管理并进行定期组职抽查与盘点；严格控制申请领用材料，杜绝任何材料的浪费；
8．负责起草便于所属小组工作的开展，制定相关的管量制度；改善并督促加以执行负责组职，安排设备的日常维修，清洁与保养工作；
9．负责做好生产加工日常统计工作；
10．责对工模的安全摆放；
二、职责
1．对违背上级下达的工作任务，私自利用职权影响生产负责；
（1）协助组长做好员工技术的提升；
（2）生产中的故障解决及时解决。
3．学员：
（1）服从安排，做好产品的加工，负责机台的操作；
（2）负责机台保养和本部门卫生，空调的清洁，并做好记录；
（3）对工件加工的质量，如有问题及时提出并参与解决。
——质量人员岗位职责通用5篇
1、对原材料，包材，中间品，成品进行检验，并完成相关记录，出具相应报告；
2、负责对质量管理体系相关文件及记录的控制管理；
3、负责工作范围内仪器的`维护、保养；
4、配合主管对质量管理体系的运行进行监督和改进。
1项目经理质量职责：
（1）贯彻执行国家省市和工程所在地**有关工程建设和建筑业管理的法律法规规章和政策，遵守企业的各项规章制度。
（2）严格遵守国家的工程建设标准规范规程，积极推广应用新技术，严格管理，严格责任，确保工程质量。
（3）健全施工项目的安全保证体系，执行安全生产责任制度，防止伤亡和其他生产事故的发生，实现安全生产和文明施工。
（4）严格落实内部承包责任目标，加强施工合同管理，有诺必践，承诺兑现。
（5）严格财经制度，加强成本管理，提高经济效益。
（6）严格落实各种岗位责任制，贯彻按劳分配的原则，正确处理国家企业项目部个人四者之间的利益关系。
2安全员质量职责
（1）贯彻执行***法规和企业各项安全规定，监督落实安全施工方案和项目安全责任制。
（2）负责安全技术交底。
（3）对违章作业违章指挥有权制止，对劝阻无效者可越级反映，有奖惩权。
（4）负责对工地一切安全防护措施的处理是否齐全有效和合乎标准负直接责任。
（5）组织班前必检，记录安全台帐。
（6）负责安全教育，搞好安全宣传，总结推广先进经验。
（7）参加安全事故的调查处理。
3技术负责人质量职责
（1）负责项目的技术管理工作。
（2）贯彻执行上级技术部门下达的各项技术措施，推行标准工艺。
（3）参加图纸会审，及时做好技术交底技术复核技术核定单的制表及其手续完善工作。
（4）参加编制施工方案，并负责实施。
（5）负责开列规格表，追踪台帐。
（6）参与定位放线抄*轴线引测工作。
（7）负责施工现场所使用检试设备的`保管维修校准和保养工作。
（8）参与技术质量安全事故的调查处理。
（9）配合技术开发工作的实施。
4质量员质量职责
（1）在项目经理领导下工作，对项目质量工作负直接责任。
（2）贯彻执行上级为提高工程质量所采取的各项技术措施，监督落实工程部各级质量责任制。
（3）监督工地和班组按规范和标准工艺施工，制止违章作业。
（4）按要求进行分部分项工程质量检查，做好检查记录，监督班组实行自检互检制度。
（5）参加隐蔽工程验收，对不符合质量标准的及时提出改进意见。
（6）对质量水*较高或粗制滥造的有权提出奖惩意见；参与任务单验收，签署质量验收意见。
（7）负责施工队自采材料的质量把关。
5材料负责人质量职责
（1）根据月度生产计划，及时编制材料构配件周转材料机具设备进场计划。
（2）依据月度物资进场计划，在供货处对所需物资进行验证组织物资进场收集质量凭证。
（3）负责进场物资的验证验收搬运贮存标识和维护工作的实施。并完善记录，对验收物资的质量负直接责任。
（4）负责对工程竣工后剩余的物资办理退库手续或调剂使用，做好单位工程予决算材料节超分析。
（5）负责搞好工地现场材料和帐务管理，协助搞好限额领料文明施工和安全保卫工作。
6资料员质量职责
（1）坚守工作岗位，工作认真负责，及时收集检查有关技术资料。
（2）熟悉施工图纸和施工验收规范，对资料中存在的问题及时发现，并督促有关人员及时处理。
（3）在建工程的资料做到与工程进度同步，内容符合检评标准规定。
（4）竣工工程资料在工程竣工后5日内整理装订评定完毕，上报有关部门核查。
（5）负责向建设单位提供存档资料。
1、设置目的
在总经理领导下开展日常工作，建立公司产品质量控制
体系及标准，推进公司质量体系的运作与实施，对产品实现的必须过程进行监视和测量，确保产品要求得到满足，全面提升公司产品质量水*，从而有效提升客户满意度和公司的市场占有率；
2、工作职责
（1）组织领导公司年度质量目标组织制定技术标准、工艺标准、服务标准等文件，构建公司质量管理体系；并协调公司内外相关部门，根据公司实际情况和客观条件的变化对体系进行维护和监督；
（2）组织编制符合ISO9001质量认证体系的质量手册和程序文件，并保证通过认证，并确保体系的推广、实施与监督；根据公司的质量目标，分解到各部门，协调、督导、综合各部门的质量管理工作,并负责组织公司质量管理体系的内审工作和管理评审工作；
（3）负责公司计量仪器仪表的配备和管理工作，并负责对公司原辅材料、半成品和成品的送检工作。
（4）组织进行原辅材料的品质检验，严格把关；组织对产品质量进行验收、评价;组织、指导生产车间进行生产过程中的工序检验，依据技术文件组织对完工后的产成品进行出厂检验，保证产品合格出厂。
（5）负责公司产品质量的统计分析和改进工作，及时组织对不合格产品、质量事故的分析、评审，并提出处理意见。
（6）会同销售部门听取客户意见，组织对产品质量问题和客户意见进行分析，并提出改进措施，及时组织改进落后工艺及不规范操作；安排人员每月定期编制产品质量报表。
（7）组织公司的质量培训，开展群众性的质量管理活动，巩固质量管理体系的群众基础。
（8）本部门日常工作的安排、任务分配及监督、协调本部门人员完成本部门各项工作；积极参与部门员工的培训、考核等工作，通过激励机制挖掘员工潜力，达到开发和培养人才的目的。
(9)安排人员或自行对生产过程中的质量纪录进行收集、整理、归档管理。
3 、岗位职责工作细则
(1)做为质量管理主管是公司质量体系运行及产品质量保证第一责任人，承担着铸就“白鹿岛”品牌、确保产品品质、提升公司产品质量水*的重任。根据销售及科研任务，配合公司生产部门对产品生产实现过程中质量进行有效控制；保证生产活动顺利进行和完成生产计划及生产任务按期完成。
(2)做为质量管理主管首先承担生产质量责任。在生产过程中对产品质量进行动态管理和监控。
(3)负责组织制订本部门的各个层面的培训计划并负责组织实施和成果的检验；负责本部门整体培训效果的检查（通过组织考试和个案抽查进行培训成果的鉴定）。负责质管员层次管理人员的培训工作，制订培训计划培训内容和考核机制并记录存档。
(4)质量管理主管是质量体系运行第一责任人，认真编写质量管理体系文件并对其实施成果定期进行检查并记录。（每月进行，组织本部门管理人员及相关部门）
(5)负责组织制订本部门的各个层面的培训计划并负责组织实施和成果的检验；负责本部门整体培训效果的检查（通过组织考试和个案抽查进行培训成果的`鉴定）。制订培训计划培训内容和考核机制并记录存档。
(6) 每日组织进行一次生产过程的质量评审工作并记录归档，评审人员为质量管理主管或检验人员。
(7)质量管理主管是本部门员工绩效考核第一责任人，负责本部门班人员绩效考核及员工绩效考核的复核工作,要求对考核过程和复核过程进行记录存档。
(8 )每周组织召开一次质量评审例会，参加人员为生产所有智能部门，必要时邀请其他部门参加，要求有会议纪要，一式三份分发厂长，质量管理部，生产制造部，办公室。
(9）每月组织召开一次质量管理例会，参加人员为公司所有职能部门及生产车间和各办公室（要求有会议纪要，一式三份分发生产部门，质量管理部，办公室）。
（10）协助管理者代表组织编制质量管理体系文件，建立和完善本公司的质量管理体系，每月进行1次全公司质量管理体系运行分析，负责公司质量体系日常管理。
（11） 质量管理主管是本部门员工绩效考核第一责任人，负责本部门人员绩效考核及员工绩效考核的复核工作,要求对考核过程和复核过程进行记录存档。
（12）依据年度审核计划，协助管理者代表组织实施公司内部审核及管理评审；负责公司质量记录的监督、管理；迎接第三方审核。
（13）负责每月组织1次全公司检验、监视和测量装置的计量工作,对公司检验、监视和测量装置全面管理；
（14）每天进行2次以上的生产过程质量调研,发现质量隐患要及时制止并纠正,并进行质量记录
（15）负责统筹公司相关数据的分析处理、负责统计技术的选用批准并检查统计技术的实施效果,组织每周编制1份质量统计报表，对质量进行全程跟踪。
（16）每天9：00~10：00向生产厂长汇报当日工作安排并对前一天工作进行总结。
（17 ）每周负责组织一次公司员工的质量方面培训.每周组织二次以上本部门人员的培训;
——生产设计岗位职责优选【五】篇
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械制造等相关专业，2年以上pc生产线工作经验；
2、具备独立的设计能力，熟练掌握pc生产线的设计；
3、熟练运用autocad，solidworks、solidedge等软件。
岗位职责：
1、负责pc产线产品液压部分设计；
2、负责产品液压部分改进与研发；
3、负责提供技术支持与现场服务工作。
工作内容:
1.设备设计、导入相关，实现自动机计划的'导入
2.对部门设计人员进行设计指导(机电指导)
3.既有设备的改良设计企划
工作经验:
1.设备设计、导入相关，具有实现导入自动机计划的能力
2.具有基于自动机组织图，能够对设备厂商进行要点指示、设计改善的设计能力
3.有指导部门设计人员设计的能力(机电指导)
4.机械设计人员优先，电气软件设计人员或机电相关也ok
�B�j方法:①⑤③③⑦②⑨⑨⑤③④ 45岁以下，本科，日语2级，精通cad操作，10年工作经验以上，
岗位职责：
1、负责生产工艺流程标准化、数字化设计；
2、配合设计选型、研发与技术改造；
3、参与项目调试、生产和验收相关工作。
任职要求：
1、本科或以上学历，食品类相关专业；
2、在外资企业或大型食品工厂从事食品研发及品质管理类工作者经历优先；
3、工作主动、上进，有责任、能担当，思维活跃，有创造性；
4、职业定位清晰，有意愿在广州酒家集团长期发展者优先考虑。
设计生产岗位职责5
岗位职责：
1、精通建模软件和船级社规范要求；
2、负责结构图纸的3d建模；
3、负责分段生产设计工作；
4、熟练掌握车间设备和建造能力；
5、负责制定分段建造方案，使其满足邮轮智能车间和自动化流水线要求；
6、负责钢板和型材套料，并编制材料采购清单；
7、为现场工人提供技术支持。
经验要求：
1、本科及以上的船舶专业学历；
2、 3年及以上的船体生产设计经验；
3、上进心强，具有良好的'沟通能力和强烈的责任感；
4、能够独立完成工作，并擅长团队协作；
5、具有较强的英语表达能力。
岗位职责：
服从主管设计师的工作安排，执行项目设计要求；
依据详细设计图纸、设备资料等设计输入文件进行三维建模；
按照行业规范、设计标准等技术要求进行生产设计图样设绘；
负责自身责任分段或区域的设计输入问题的反馈与跟踪；
按照生产设计审图要求自查三维模型和设计图样；
配合主管设计师做好本专业内部技术沟通与协调及处理本专业技术问题；
协助主管设计师提供现场技术服务，按时保质保量地完成分配到的生产设计任务；
完成上级领导交办的其它工作。
岗位要求：
本科及以上学历，船舶与海洋工程或相*专业，专业基础扎实；
了解船舶与海工项目的主要建造工艺流程和船舶设计建造相关的`行业标准、船级社规范；
熟练使用tribon或am专业设计软件和autocad、office等常用办公软件；
能够独立完成建模出图任务，能适应加班；
能够独立处理常见的专业技术问题；
有责任心，求真务实，工作细心，有良好的团队精神和服务意识；
具有生产设计工作经验者优先。
一、岗位职责：
1、负责生产工艺流程标准化、数字化设计；
2、配合设计选型、研发与技术改造；
3、参与项目调试、生产和验收相关工作。
二、任职要求：
1、本科或以上学历，食品类相关专业；
2、在外资企业或大型食品工厂从事食品研发及品质管理类工作者经历优先；
——生产副组长岗位职责优选【五】篇
1.按照生产计划提前安排各项生产准备工作，为各工序做好物料、工装准备。负责现场排产以及所辖范围内的所有人员调度和管理工作，组织好安全生产，文明生产。
2.搞好在制品、半成品的管理工作，现场辅导员工各项实操技能，监督各个工序严格按照《作业指导书》操作生产，使生产处于有效控制，
3.负责定置摆放规划，及时控制各种生产物资损耗数量和追踪物资流向，核实物资数据，特殊情况及时反映。
4.适时制止所辖班组内各项违规行为，并加以正确指导。
5.及时报告车间各项生产异常和质量异常事件。
6.完成车间主管布置的.其它任务。
1严格按上级的要求落实各项生产任务，及时向主管汇报生产问题;
2全权负责生产的日常工作，人员的安排调动及岗位的管理，执行员工的奖惩制度;
3按时保质保量的.完成生产计划，解决生产中出现的问题，提高生产效率;
1.严格执行公司和部门，认真履行工作职责，及时汇报工作进度;
2. 负责包装各项具体工作安排及调配，确认物料/辅料，确保帐料一致;
3. 协助主管做好生产管理和成本控制;
4. 根据缺货情况和出货需求制定生产计划，并组织落实生产;
5. 严格执行各产品的生产工艺流程，为各工序的生产操作提供技术指导，确保产品质量符合质量管理要求;
6. 做好生产现场管理，严格要求员工按流程和制度作业，并对生产过程中的质量问题进行控制，及时处理异常及汇报;
7. 积极组织员工进行安全、技术、技能培训，提高员工整体素质;
8. 协助主管做好车间各种设备、设施的管理工作及设备零部件、低值易耗品的申购，确保正常生产;
9.配合计划做好紧急出货产品的优先处理;
10.负责包装现场内"8S"工作的.具体开展及维护;
11.收集汇总包装各种数据，及时分析并上报主管;
12.执行部门主管所安排的其它临时性的工作。
1严格按上级的要求落实各项生产任务，及时向主管汇报生产问题;
2全权负责生产的日常工作，人员的`安排调动及岗位的管理，执行员工的奖惩制度;
3按时保质保量的完成生产计划，解决生产中出现的问题，提高生产效率;
1、协助生产主管管理车间日常事务，确保生产的顺利进行;
2、协助安排生产进度，产线调配，合理的人员安排，完成生产计划;
3、不断创新改进工艺流程以及管理方式，总结并提出提高生产效率和改善品质的有效建议;
4、负责新员工的.工作指导和培训，提高团队能力;
5、协助解决部门内各类突发事件，维护部门的正常运作。
