安全承包责任书范本10份

　　安全承包责任书 1

　　甲方：江西赣粤高速公路股份有限公司

　　乙方：

　　鉴于乙方承担了昌九高速公路养护施工任务并签订了施工合同，为了更好地做好生产安全工作，按照“安全第一、预防为主”方针，减少和消除生产过程中的事故，保证人员健康安全和财产免受损失，经双方协商，达成如下工程环保协议：

　　一、乙方在工程施工过程中，必须认真做好以下安全生产工作：

　　1、按照《江西省高速公路养护作业安全标志设置标准》（试行）做好现场施工的标志牌摆放，确保施工现场安全；

　　2、必须取得安全行政主管部门颁发的《安全施工许可证》后才可开工；

　　3、各类人员必须具备相应的执业资格才能上岗；

　　4、所有新员工必须经过三级安全教育，即进单位、进现场、进班组的安全教育；

　　5、特殊工种作业人员必须持有特种作业操作证，并严格按规定定期进行检查；

　　6、对查出的安全隐患要做到“五定”，即定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改完**、定整改验收人；

　　7、必须把好安全生产“六关”，即措施关、交底关、教育关、防护关、检查关、改进关；

　　8、施工现场安全设施齐全，并符合国家及地方有关规定；

　　9、施工机械（特别是现场安设的起重设备等）必须经安全检查后方可使用。

　　二、甲方将定期对安全生产工作进行检查，对存在安全隐患现象责令整改、经济处罚直至终止合同的`处理。

　　三、本协议作为工程承包合的补充条款，与工程承包合具有同等法律效力。

　　四、本协议一式四份，双方各执两份，自双方签章后生效。

　　甲方（盖章）：乙方（盖章）

　　甲方代表（签字）乙方代表（签字）

　　**年7月1日

　　安全承包责任书 2

　　xx年是公司实现可持续发展的关键一年，本着创新、发展、的指导思想，为了充分调全员生产的积极性，不断提高生产效率和经济效益，全面降低公司运营成本，增强企业竞争力特制定公司内部生产经济承包责任书：

　　一、经济承包形式

　　（一）公司对生产厂实行生产管理主项定额承包，超产、节约有奖，亏损补偿。

　　（二）厂级领导班子实行集体承包。前期考虑由两组参与承包的竞标工作，最终确定一组作为中标单位实行承包。

　　（三）未涉及到的项目费用不在承包范围内。

　　二、生产人员配置

　　（一）生产厂财务会计、材料采购工作由公司安排专职人员负责，并做好询价记录，询价记录不得少于三家。（承包方也可安排人员进行材料采购的询价工作，两者以质优价廉、付款条件有优势供货商为首选）

　　（二）除以上人员外，其他人员由承包方自行组织安排。

　　三、承包定额指标

　　（一）定额设计原则：

　　1、承包定额按生产企业主项定额分类。具体为原材料损耗率、工资（含生产管理人员工资与工人工资）、辅材、运费、电费共五项指标。

　　2、定额的设计按照本厂及同行业的同等管理水*考虑，个别项可在承包方案实施过程中根据情况进行微调。

　　3、定额指标初步按年度产值8000吨进行估算。鼓励承包方强化管理，降低成本，提高质量，改进工艺，提高效率。

　　4、承包时间暂定为1年。即由xx年12月26日始至xx年12月25日止。

　　（二）定额指标

　　单位：元/吨

　　类别

　　原材料损耗率

　　辅材

　　人工工资

　　运输费用

　　电费

　　售后服务

　　定额

　　（三）其它指标

　　1）安全生产指标：伤亡和重伤事故指标为零，全年一般事故率不超过4‰ 。

　　2）产品质量：达到公司产品设计质量要求，确保用户满意，质量事故率不得超过0。6起/万吨。

　　3）保持设备的完好率在95%以上。

　　四、任务分配规定

　　公司根据订单数量、难易程度及工厂情况，尽量均衡安排生产任务。

　　五、费用提取规定

　　（一）费用即为承包方及管理人员、所有工人的工资。此部分皆有承包定额中产生。承包方的效益主要体现与生产管理成本结余部分。

　　（二）研制和试制的新产品及特殊改制产品单项核算，申报公司批准后，纳入总核算中。

　　（三）工地维修差旅费依据“谁的责任谁承担”的原则执行。

　　六、奖惩条款

　　（一）公司对生产厂的奖励：

　　①全年无严重质量事故，奖励生产厂10000元；如出现一次严重质量事故，除取消原有奖金外，处罚生产厂3000元；出现两次处罚生产厂6000元，以此类推。如因生产制作质量造成损失，生产厂负责70%，公司负责30%。

　　②全年无重大安全事故，奖励生产厂10000元；如出现一次重大安全事故，除取消原有奖金外，处罚生产厂3000元；出现两次处罚6000元，以此类推。*时一般安全事故造成的损失，按超标部分每次处罚生产厂300元；由于事故出现的费用，除保险公司承担外，公司和生产厂各承担50%。

　　③全年完成生产任务后，公司给予生产奖励，按实际产量每吨提取元。

　　④对于生产厂修旧利废，公司年底盘库按统计数量给予奖励。

　　（二）公司对生产厂的惩罚：

　　⑤完不成生产任务延误工期，给公司造成损失的，按客户损失的多少给予生产厂相应处罚。

　　⑥如发现由于设备维修不及时而影响生产，公司有权给予经济处罚。

　　⑦公司有权对承包状况监督指导和每月对生产厂进行承包指标考核及财务监督检查，如发现以包代管或重大异常情况，公司有权提前解除承包人的职务，以避免造成损失。

　　⑧公司下达的各项工作制度及各项管理程序，如发现未能落实，每项视情节轻重，公司有权给予经济处罚。

　　七、承包人的权、责

　　（一）权利：

　　1）有权依照公司有关规定，根据厂内实际情况对生产进行合理组织，对劳动力进行合理调配、奖罚和辞退职工。

　　2）厂长对副厂长及财务人员的任免提出建议。

　　3）厂长有对中层以下管理人员的任免权，但应充分与公司协商，并报公司备案。

　　4）享有全厂生产管理效益结余部分的分配权，扣留20%作为生产厂积累，其余部分由承包人分配。

　　5）对按各类标准定额提取的费用按公司规定有支配权。

　　（二）责任：

　　1）严格遵守国家法律和社会公德，遵守美华公司的规章制度。全面负责生产厂，对承包的各项指标负全部责任，保质、保量、保工期；执行层层分包责任制；领导全体员工，确保各项管理条例的贯彻执行。

　　2）认真贯彻执行公司“以德为先”的治企方针和思想文化理念，全面做好生产厂全员思想教育和技术、技能培训工作；负责对在岗焊工进行等级技术评定；做好地方**和有关部门的检查及客户的.考查接待工作。

　　3）理顺关系，完善制度，加强管理，做到管理规范化，制度化，责任分明，层层落实。严格按照工时定额，合理分配员工劳动报酬；必须依据生产以及销售淡、旺季的不同需求，合理安排员工班次和工作时间。

　　4）各项统计准确无误，交接手续清楚明确。收发、进出厂物资严格把关。禁止带料外加工，确保资产不得流失。

　　5）不断创新，注重技术革新和工艺创新，全面提高劳动生产率。对于创新成果，经公司实验有效的，给予额外奖励。

　　6）认真完成公司规定的各项统计报表，按时上报公司各有关部门。

　　7）合理安排生产厂工作计划，做好收发货物工作，保证用户满意。

　　8）负责完成公司安排的临时性任务；接受公司对承包状况的监督指导和公司每月对生产厂进行承包指标考核及财务监督检查以及三个体系的内外审核。

　　9）厂长级休假一天以上、副厂长级休假三天以上，报公司审批。

　　八、公司的权、责

　　（一）权利：

　　1）公司对生产厂有指挥权和监督权。

　　2）公司对生产厂厂级领导班子和管理人员工资有知情权。

　　3）公司有权对承包指标完成不利或对公司要求执行不力的人员有随时任免、解聘权。

　　4）公司有权根据生产工艺和加工技术发生变化等因素，及时调整各项消耗、费用定额。

　　（二）责任

　　1）公司均衡各类物资供应，及时满足生产需要。如由于公司采购原因造成影响生产，损失由公司负责。

　　2）公司设计部门应保证图纸、技术资料的完善和准确性，如由于设计问题影响生产造成损失，公司追究技术人员的责任，补偿生产厂损失。

　　3）生产厂所需人力资源，由生产厂自行计划、安排，并负责新、老员工思想教育工作和培训工作，报公司备案，由公司负责审批、发放生产厂汇报的员工工资、福利待遇，监督并保证全部发放到员工

　　4）生产设备、办公设备以及建筑设施等固定资产投入，设备维修、大件外购超500元，生产厂向公司申报，经公司批准并负责购置或拨款。

　　5）负责处理生产厂的废料。

　　九、本责任书未尽事宜，生产厂可申报公司，双方协调确认后签定补充方案。

xxx

20xx年xx月xx日

　　安全承包责任书 3

　　甲方：

　　乙方：

　　1、坚持贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，把安全生产工作放在一切工作的首位来抓，严格执行国家和各级主管部门的安全生产法规、规程及公司的《安全生产管理制度》，坚持在计划、布置、检查、总结、评比工作的.时候，同时对安全工作做到有计划、有布置、有检查、有总结、有评比。

　　2、健全组织、完善制度，落实安全生产责任制，做到横向到边，竖向到底，经常对职工进行安全生产意识教育、行为教育，严格执行安全生产法规和纪律，做到不违章指挥，确保各项安全技术措施的落实，确保在施工过程中安全生产的可靠性。

　　3、负责对本工程的安全防护措施、劳动保护用品及消防器材的购置和调配。人员配备上必须至少有一名业务水*、素质高的安全员，且必须持证上岗。

　　4、坚持文明施工，不断改善职工的作业环境，减轻劳动强度，减少职业危害。

　　5、组织工地安全保证体系的内部审核，促进施工现场安全保证体系正常运行。真正突出事事有人管，人人有职责，各级、各类人员各司其职的安全生产责任制；通过对现场“人、机、物、料、环”五个方面进行全过程控制，让施工过程中的危险因素得到有效控制。提高项目部安全管理水*。

　　6、严格执行事故报告制度，发生事故及时报告，并立即组织有关人员对事故进行调查分析，查明原因，分清责任，按照四不放过原则，严肃处理并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故再次发生。

　　四、考核：

　　每月由公司组织各职能部门有关人员，对施工现场的安全生产，文明施工进行检查评定，评定标准按照国家、省、市（或地方）、公司标准进行，最低不得少于85分，低于85分罚项目部第一责任人500元，直接责任人300元，安全员100元。另外公司安全部门人员不定期检查如发现严重违章或安全防护措施、技术交底等未及时到位，根据情况罚款100—200元并写出限期整改通知单，如到期仍未整改或整改不到位罚款500—1000元。如企业上级安全主管部门在现场检查中发现重大安全隐患并开出罚款通知单由项目部自己负责，公司将根据情况监督整改并予以处罚。

　　五、奖励与处罚：

　　奖励标准：

　　1、奖项目部（基数奖500元），以下按施工人数分三个档次奖励。

　　2、检查得分95分以上按施工人数每人奖4元；

　　3、检查得分在90—95分按施工人数每人奖2元；

　　4、检查得分在85—90分无奖金；

　　5、市（区）安全主管部门在安全、文明施工检查中，被通报表扬，奖第一责任人3000元，直接责任人1500元，安全员800元。

　　6、工地被评为区（市）文明安全工地或安全文明标准化工地，奖励10000—50000元。

　　处罚标准：

　　1、发生死亡事故处罚第一责任人10000元，直接责任人10000元，安全员1000元；

　　2、发生重伤事故罚第一责任人20xx元，直接责任人20xx元，安全员500元；

　　3、发生轻伤事故处罚第一责任人500元，直接责任人300元，安全员100元；

　　4、隐瞒事故不报处罚第一责任人500元，直接责任人300元，安全员300元。

　　5、市（区）安全主管部门在安全、文明施工检查中，被通报批评，处罚第一责任人20xx元，直接责任人1000元，安全员500元。

　　奖罚对象和办法：

　　1、主要奖罚第一责任人、直接责任人、安全员，按各级责任大小、工作优劣进行分配，不得*均；

　　2、凡违反上述条例由公司安全第一责任人处罚，安全部门负责执行。

　　3、奖金由公司支出，罚款上缴公司财务科；

　　4、每次奖罚记录记入年终项目部综合考评中。

　　本合同自签字之日起生效。

　　甲方：（公章）乙方：

　　甲方安全生产第一责任人：乙方安全生产第一责任人：

　　安全部门负责人：直接责任人：

　　安全员：

　　签订时间：年月日

　　安全承包责任书 4

　　xx年是公司实现可持续发展的关键一年，本着创新、发展、的指导思想，为了充分调全员生产的积极性，不断提高生产效率和经济效益，全面降低公司运营成本，增强企业竞争力特制定公司内部生产经济承包责任书：

　　一、经济承包形式

　　（一）公司对生产厂实行生产管理主项定额承包，超产、节约有奖，亏损补偿。

　　（二）厂级领导班子实行集体承包。前期考虑由两组参与承包的竞标工作，最终确定一组作为中标单位实行承包。

　　（三）未涉及到的项目费用不在承包范围内。

　　二、生产人员配置

　　（一）生产厂财务会计、材料采购工作由公司安排专职人员负责，并做好询价记录，询价记录不得少于三家。（承包方也可安排人员进行材料采购的询价工作，两者以质优价廉、付款条件有优势供货商为首选）

　　（二）除以上人员外，其他人员由承包方自行组织安排。

　　三、承包定额指标

　　（一）定额设计原则：

　　1、承包定额按生产企业主项定额分类。具体为原材料损耗率、工资（含生产管理人员工资与工人工资）、辅材、运费、电费共五项指标。

　　2、定额的设计按照本厂及同行业的同等管理水*考虑，个别项可在承包方案实施过程中根据情况进行微调。

　　3、定额指标初步按年度产值8000吨进行估算。鼓励承包方强化管理，降低成本，提高质量，改进工艺，提高效率。

　　4、承包时间暂定为1年。即由xx年12月26日始至xx年12月25日止。

　　（二）定额指标

　　单位：元/吨

　　类别

　　原材料损耗率

　　辅材

　　人工工资

　　运输费用

　　电费

　　售后服务

　　定额

　　（三）其它指标

　　1）安全生产指标：伤亡和重伤事故指标为零，全年一般事故率不超过4‰ 。

　　2）产品质量：达到公司产品设计质量要求，确保用户满意，质量事故率不得超过0。6起/万吨。

　　3）保持设备的完好率在95%以上。

　　四、任务分配规定

　　公司根据订单数量、难易程度及工厂情况，尽量均衡安排生产任务。

　　五、费用提取规定

　　（一）费用即为承包方及管理人员、所有工人的工资。此部分皆有承包定额中产生。承包方的效益主要体现与生产管理成本结余部分。

　　（二）研制和试制的新产品及特殊改制产品单项核算，申报公司批准后，纳入总核算中。

　　（三）工地维修差旅费依据“谁的责任谁承担”的原则执行。

　　六、奖惩条款

　　（一）公司对生产厂的奖励：

　　①全年无严重质量事故，奖励生产厂10000元；如出现一次严重质量事故，除取消原有奖金外，处罚生产厂3000元；出现两次处罚生产厂6000元，以此类推。如因生产制作质量造成损失，生产厂负责70%，公司负责30%。

　　②全年无重大安全事故，奖励生产厂10000元；如出现一次重大安全事故，除取消原有奖金外，处罚生产厂3000元；出现两次处罚6000元，以此类推。*时一般安全事故造成的损失，按超标部分每次处罚生产厂300元；由于事故出现的费用，除保险公司承担外，公司和生产厂各承担50%。

　　③全年完成生产任务后，公司给予生产奖励，按实际产量每吨提取元。

　　④对于生产厂修旧利废，公司年底盘库按统计数量给予奖励。

　　（二）公司对生产厂的惩罚：

　　⑤完不成生产任务延误工期，给公司造成损失的，按客户损失的多少给予生产厂相应处罚。

　　⑥如发现由于设备维修不及时而影响生产，公司有权给予经济处罚。

　　⑦公司有权对承包状况监督指导和每月对生产厂进行承包指标考核及财务监督检查，如发现以包代管或重大异常情况，公司有权提前解除承包人的职务，以避免造成损失。

　　⑧公司下达的各项工作制度及各项管理程序，如发现未能落实，每项视情节轻重，公司有权给予经济处罚。

　　七、承包人的权、责

　　（一）权利：

　　1）有权依照公司有关规定，根据厂内实际情况对生产进行合理组织，对劳动力进行合理调配、奖罚和辞退职工。

　　2）厂长对副厂长及财务人员的任免提出建议。

　　3）厂长有对中层以下管理人员的任免权，但应充分与公司协商，并报公司备案。

　　4）享有全厂生产管理效益结余部分的分配权，扣留20%作为生产厂积累，其余部分由承包人分配。

　　5）对按各类标准定额提取的费用按公司规定有支配权。

　　（二）责任：

　　1）严格遵守国家法律和社会公德，遵守美华公司的规章制度。全面负责生产厂，对承包的各项指标负全部责任，保质、保量、保工期；执行层层分包责任制；领导全体员工，确保各项管理条例的贯彻执行。

　　2）认真贯彻执行公司“以德为先”的治企方针和思想文化理念，全面做好生产厂全员思想教育和技术、技能培训工作；负责对在岗焊工进行等级技术评定；做好地方**和有关部门的检查及客户的考查接待工作。

　　3）理顺关系，完善制度，加强管理，做到管理规范化，制度化，责任分明，层层落实。严格按照工时定额，合理分配员工劳动报酬；必须依据生产以及销售淡、旺季的不同需求，合理安排员工班次和工作时间。

　　4）各项统计准确无误，交接手续清楚明确。收发、进出厂物资严格把关。禁止带料外加工，确保资产不得流失。

　　5）不断创新，注重技术革新和工艺创新，全面提高劳动生产率。对于创新成果，经公司实验有效的，给予额外奖励。

　　6）认真完成公司规定的各项统计报表，按时上报公司各有关部门。

　　7）合理安排生产厂工作计划，做好收发货物工作，保证用户满意。

　　8）负责完成公司安排的临时性任务；接受公司对承包状况的监督指导和公司每月对生产厂进行承包指标考核及财务监督检查以及三个体系的内外审核。

　　9）厂长级休假一天以上、副厂长级休假三天以上，报公司审批。

　　八、公司的权、责

　　（一）权利：

　　1）公司对生产厂有指挥权和监督权。

　　2）公司对生产厂厂级领导班子和管理人员工资有知情权。

　　3）公司有权对承包指标完成不利或对公司要求执行不力的人员有随时任免、解聘权。

　　4）公司有权根据生产工艺和加工技术发生变化等因素，及时调整各项消耗、费用定额。

　　（二）责任

　　1）公司均衡各类物资供应，及时满足生产需要。如由于公司采购原因造成影响生产，损失由公司负责。

　　2）公司设计部门应保证图纸、技术资料的完善和准确性，如由于设计问题影响生产造成损失，公司追究技术人员的责任，补偿生产厂损失。

　　3）生产厂所需人力资源，由生产厂自行计划、安排，并负责新、老员工思想教育工作和培训工作，报公司备案，由公司负责审批、发放生产厂汇报的员工工资、福利待遇，监督并保证全部发放到员工

　　4）生产设备、办公设备以及建筑设施等固定资产投入，设备维修、大件外购超500元，生产厂向公司申报，经公司批准并负责购置或拨款。

　　5）负责处理生产厂的废料。

　　九、本责任书未尽事宜，生产厂可申报公司，双方协调确认后签定补充方案。

xxx

20xx年xx月xx日

　　安全承包责任书 5

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，坚持安全生产，文明施工，努力实现_年度安全生产无事故，现由工程处安全生产第一责任人和直接责任人（简称甲方），代表工程处与项目部安全生产责任人和直接责任人（简称乙方）签定_年度安全生产目标管理承包责任书，内容如下：

　　1、承包范围

　　凡乙方承建的工程项目中职工人身安全和生活设施，生产设施，机电设备及施工安全等；

　　2、目标管理承包内容

　　（1）坚持实现“五无”,即全年无死亡事故，无重伤事故，无重大设施事故，无重大生产胜火灾事故，无中毒、倒塌等事故的发生；

　　（2）减少轻伤事故，一般事故频率控制在1.5%.以内；

　　（3）坚持“一标三规范”,现场自检达标率100%,优良率80%以上，并积极创建安全标准化样板工地。

　　3、合同执行时间

　　自_年元月l日至12月3!日止。

　　4、双方责任

　　甲方；

　　（1）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻国家和地方颁布的各项安全法规、标准、条例、决定等，并帮助督促付诸实施。

　　（2）负责编制单位工程施工组织设计方案中安全技术措施和专项安全技术方案。

　　（3）经常深入施工现场，针对现场安全管理、设施等方面存在的问题及时提出整改意见，发现重大隐患责令停工整顿并给予经济处罚等。

　　（4）负责组织专职安技人员和特种作业人员的培训和考核，帮助他们不断提高安全意识和素质。

　　（5）组织每月安全生产大检查，公布检查结果，提出整改意见。

　　（6）负责重伤以上事故调查工作。

　　（7）工程处安全科负责对本合同进行检查实施。

　　乙方：

　　（1）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻安全生产“五同时”,按工程处统一布置，组织好各项安全活动。

　　（2）健全组织，完善制度，按需配备专（兼）职安全员，落实安全生产责任制，做到横到边，竖到底，专管成线，群管成网。

　　（3）经常性对职工进行安全意识教育、行为教育、纪律教育，严格执行安全法规和安全纪律，按章办事，按章指挥，按章操作，不断提高管理水*。

　　（4）保证各项安全技术措施经费的落实，确保施工安全可靠胜，施工中必须做到一遵、两反、三严、四防、十不准等有关规定。

　　（5）关心职工，不断改善作业环境和生活环境，减轻劳动强度，降低噪声，减少尘毒危害。

　　（6）坚持事故报告制度，发生事故及时报告，不隐瞒；要认真组织专业人员对事故进行调查、分析，查明原因，分清责任，按照“三不放过”的原则，严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故的再次发生。

　　5、考核

　　（1）施工现场：由工程处组织项目部有关人员，结合工程处定期和不定期的对项目部施工现场检查分值，按年度每次检查得分之和与*时抽查得分和的*均值为年终评分值的1/2

　　计分。

　　（2）安全目标：按事故次数扣分后为准。

　　（3）评定标准：

　　I）施工现场：安全检查年终标准分为50分（按***颁JGJ59-99内容执行），计分方式为每次检查和*时抽查总分*均值的'1/2

　　2）安全目标：年终标准分50分，计分为扣分后的实得分。

　　扣分内容

　　①发生死亡事故一人或一次重伤二人以上（含二人）扣50分；

　　②发生重伤事故一人或一次轻伤三人以上（含三人）扣10分；

　　③发生轻伤事故一人扣l分；

　　④发生火灾设备事故，一次造成直接经济损失一万元以上、二万元以下扣6分，直接经济损失超过二万元每增加一万元加扣3分；

　　⑤发生生产性中毒一次扣3分，多人食物中毒扣4分；

　　⑥发生井架、脚手架、塔吊、电梯倒塌扣30分，发生临时设施及建筑物倒塌扣10分；

　　⑦隐瞒事故不报查出后每起扣5分，因**有关部门而发现隐瞒的每起扣10分（按发现时间算）；

　　⑧工程处安全科日常检查中凡发隐患整改通知书l份扣I.5分，一次罚款200元以上（含200元）扣1.5分，年度累计发整改单5份或罚款5次者加倍扣分，上级部门检查发整改单、罚款单每次扣3分。

　　上述八项为年终检查一次胜扣分。

　　6、奖励与处罚

　　（I）年终实得总分80分以上者予以奖励，按项目部报表的*均人数受奖，等级如下

　　①获分90分以上者为一等奖，按每人奖励奖金x元；

　　②获分85-90分者为二等奖，按每人奖励奖金x元；

　　③获分80-84分者为三等奖，按每人奖励奖金x元；

　　④获分70-79分者不奖不罚。

　　（2）处罚

　　①年终实得总分低于70分者，处罚第一责任人x元，直接责任人x元，安全员x元；

　　②发生死亡事故一人次处罚x元；

　　③发生重伤事故处罚x元，发生重大火灾、设备事故处罚x元；

　　④发生多人轻伤事故、设备事故处罚x元；

　　⑤隐瞒事故不报查出后，处罚责任人x元

　　（3）奖罚对象

　　①奖励：项目经理部安全生产第一责任人、直接责任人、专职安全员，按责任和贡献大小进行奖励，不搞*均摊派。

　　②处罚：根据本合同规定进行处罚由工程处安全责任人研究确定，安全科负责执行，罚款在一周内上缴财务科。

　　7、说明

　　（1）重伤事故按劳动部[60]中劳保久字第56号试行《关于重伤事故范围的意见》的通知执行。

　　（2）实施安全否决权，凡发生死亡事故、重伤事故或年终考核得分85分以下者，该单位不得被评为先进单位。

　　（3）各项目经理部签订的安全目标管理承包合同须报工程处安全科备案。

　　工程处安全生产第一责任人：项目经理部安全生产第一责任人：

　　工程处安全生产直接责任人：项目经理部安全生产直接责任人：

　　安全经理与安全科长安全目标责任书

　　监理单位总监理工程师责任书

　　村安全生产责任书

　　安全承包责任书 6

　　工程项目名称：

　　安全生产管理的目的，为了进一步强化我公司承建的工程项目现场的安全生产、文明施工管理;完善公司安全系统的管理工作;认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，达到“安全为了生产、生产必须安全”的'要求;保证公司质量体系的有效运行。根据公司安全生产目标管理制度和公司安全管理办法，特鉴定本责任书。

　　一、安全生产管理承包内容与责任

　　(一)安全生产管理承包内容与责任

　　1、全年无死亡事故，工伤死亡率控制为零。

　　2、全年无重伤事故，工伤重伤率控制为零。

　　3、全年工伤频率不超过职工人数的24%。

　　4、全年无设备、车辆、火灾、爆炸、中毒等事故。

　　5、施工现场的安全生产，文明旋工检查达标率为100%，对群体工程的检查优良率为50%以上。

　　(二)安全生产管理责任：

　　1、施工现场必须开展各种形式的安全生产宣传教育活动，按公司要求张贴宣传标语，挂警示牌，工地要办好安全生产宣传栏，对进场人员普及安全知识，提高全员安全意识。

　　2、项目部在施工现场执行***颁发的《建筑施工安全检查标准》 (jgj59-99)、《建筑现场临时用电安全技术规范》、(jgj80-91)、以及公司制定的《建筑施工安全技术管理制度》、《施工安全文明管理办法》(shj/qc030909)，实行安全工作达标。

　　3、现场项目部每周定期进行以消除安全隐患、杜绝重大事故为目的的安全生产，文明施工检查。发现有人员违章指挥、违章作业等问题时要及时整改;不符合规定、不合格的安全防护用具机械设备，必须停止适用，立即更换，确保安全，检查时要作好记录。

　　4、受公司及有关部门的检查考核。

　　二、安全生产管理承包方式

　　由项目部与公司签定本“承包责任书”，同时按每项工程合同总造价0.5%向公司交纳安全生产目标风险抵押金。

　　三、安全生产管理承包考核办法

　　1、工程项目部承包施工的工程项目全年无死亡、重伤、设备、交通、火灾爆炸、中毒事故及工伤频率超过规定者，经有关部门安全检查合格，且已将整改罚款交清的，全额退回风险抵押金。如工程年内未竣工的可将风险抵押金转入半年度，直至工程竣工才按规定退回。

　　2、违反承包内容第一条的项目部，按5仟元/～2万元/人扣罚，如风险抵押金不够，再在项目班子中追缴。

　　3、违反承包合同内容第二条的项目部，超过部分按3仟元/人～1仟元/人扣罚，如风险抵押金不够，再在项目班子缴。

　　4、违反承包合同第二条的项目部，超过部分按1仟元/人扣罚，如风险抵押金不够，再在项目班子中追缴。

　　5、违反承包合同内容第四条的项目门部，视情况轻重按公司《安全生产奖罚规定》之第三章有关条款执行。

　　6、其它违章行为合存在事故隐患的按公司《工地违章罚款细则》处罚。

　　7、对在各种月度、季度、年度检查及日常工作中成绩突出受到表扬的或违反承包合同内容第五条受到严重批评的项目部和个人，将按公司《安全生产奖罚规定》进行奖励与处罚。

　　四、安全生产管理责任书签定方式 本责任书一式2份，项目经理部、公司经营科各一份，本责任书在项目部与公司签定内容承包合同时签定，项目部向公司交纳风险抵押金，由监督机构签字盖章后生效，工程项目完工后，公司组织考核完毕，由公司生产科和出总评价，公司退还项目部风险抵押金余额后失效。

　　五、签定人： 项目责任人： 年 月 日

　　六、监督机构 公司经营科： 监督责任人： 年 月 日

　　安全承包责任书 7

　　为牢固坚持“安全第一，预防为主”的方针，努力创建“安全文明校园”，现学校总务科与食堂工作人员签订安全工作责任书。其主要内容如下：

　　一、工作目标

　　坚决杜绝重特大伤亡事故，尽最大努力控制一般事故，确保在校学生和教职工安全，年内力争实现“零死亡”、“零事故”、“零犯罪”的目标。

　　二、工作指标

　　1、认真执行国家的安全工作法律、法规和方针政策，及时贯彻落实各级关于安全工作的指标和要求，切实把安全工作摆上重要议事日程。食堂负责人为食堂工作安全具体责任人。

　　2、根据“属地管理、守土有责”的原则，进一步强化安全工作责任意识，对本人的管辖范围和职责范围之内的各项安全工作责任有计划、有步骤的落实到具体工作中去。

　　3、努力提高自身的主人翁服务意识，以诚待人，团结同志，保证任何时候不得与任何师生吵架。

　　4、食堂的外出采购人员，要保证严把质量关，坚决杜绝腐烂变质的蔬菜、食品流入到我校，以防中毒事件的发生，确保师生吃上称心可口满意的饭菜。每天要有菜肴食品加工的并经送货人、责任人和负责人签字的记录备查。每天坚持食品留样48小时以上并要有记录。

　　5、全体炊事人员，每年必须定时到指定卫生检查部门进行体格检查。健康证等有效证件交总务处留存备案。如发现有不能从事饮食服务业的`员工，要坚决辞退。所有炊事人员勤洗澡、勤剪指甲、勤理发。工作服必须穿戴整齐、干净。所有卫生工作都要有记录。

　　6、师生所用餐具必须保持干净，每天要坚持消毒处理并做好记录，不得将不干净、未消毒的餐具拿给师生使用。所有炊事用具用完后，必须洗刷干净，生、熟分开并要有标记，摆放整齐。

　　7、食堂所用仓库必须干净、整洁。必须安装挡鼠板。餐厅要收拾干净，要定时喷打苍蝇药，以防流传疾病的发生。

　　8、伙房重地，闲人免进。食堂的工作间、操作间等重要的地方，其他人员绝对禁止进入，凡经同意进入的人员必须做好记录。

　　9、按规定及时报告和处理各类事故，每周填写“安全工作巡查表”签名后存档备查。

　　10、认真做好安全工作法律法规规定的其它工作和上级交办的有关安全工作。

　　三、工作考核和要求

　　1、食堂工作人员的安全工作履职情况将作为考察个人工作实绩的重要内容。

　　2、严格落实安全工作奖惩机制。凡安全工作年度考核成绩优良的予以奖励，年内完成安全工作指标不好，考核不合格的，实行“一票否决制”，酌情扣除工资。

　　四、考核办法和时间

　　本责任书实行“季度自查，半年抽查，全年考核”的办法。考核时间定于3月份。本责任书一式二份，总务处和食堂工作人员各执一份。

　　食堂管理负责人签字： 年 月 日

　　食堂工作人员签字： 年 月 日

　　安全承包责任书 8

　　为认真贯彻《安全生产法》、《对中央企业安全生产监督管理暂行办法》及其他有关安全生产的法律、法规，落实集团公司“安全第一，预防为主”的综合治理指导方针，完善xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司的安全生产责任体系，做好安全生产工作。根据xxxxx集团公司安全生产工作要点的精神，xxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司与承包人签订本责任书。

　　1、承包方必须有安全负责人，工作现场有安全监护人。

　　2、承包方应加强务工人员安全管理，严禁违章指挥，违章作业。

　　3、承包方应熟悉并能自觉遵守油库的`安全管理规定。

　　4、承包方应积极极参加各种有关促进安全生产的各项活动，切实保障外来务工人员的安全与健康。

　　5、承包方有责任对外来务工人员进行《油库安全管理规定》的学*。并监督其外来务工人员遵守《油库外来务工人员管理规定》。

　　安全承包责任书 9

　　甲方：江西赣粤高速公路股份有限公司

　　乙方：

　　鉴于乙方承担了昌九高速公路养护施工任务并签订了施工合同，为了更好地做好生产安全工作，按照“安全第一、预防为主”方针，减少和消除生产过程中的事故，保证人员健康安全和财产免受损失，经双方协商，达成如下工程环保协议：

　　一、乙方在工程施工过程中，必须认真做好以下安全生产工作：

　　1、按照《江西省高速公路养护作业安全标志设置标准》（试行）做好现场施工的标志牌摆放，确保施工现场安全；

　　2、必须取得安全行政主管部门颁发的《安全施工许可证》后才可开工；

　　3、各类人员必须具备相应的执业资格才能上岗；

　　4、所有新员工必须经过三级安全教育，即进单位、进现场、进班组的'安全教育；

　　5、特殊工种作业人员必须持有特种作业操作证，并严格按规定定期进行检查；

　　6、对查出的安全隐患要做到“五定”，即定整改责任人、定整改措施、定整改完成时间、定整改完**、定整改验收人；

　　7、必须把好安全生产“六关”，即措施关、交底关、教育关、防护关、检查关、改进关；

　　8、施工现场安全设施齐全，并符合国家及地方有关规定；

　　9、施工机械（特别是现场安设的起重设备等）必须经安全检查后方可使用。

　　二、甲方将定期对安全生产工作进行检查，对存在安全隐患现象责令整改、经济处罚直至终止合同的处理。

　　三、本协议作为工程承包合的补充条款，与工程承包合具有同等法律效力。

　　四、本协议一式四份，双方各执两份，自双方签章后生效。

　　甲方（盖章）：乙方（盖章）

　　甲方代表（签字）乙方代表（签字）

　　**年7月1日

　　安全承包责任书 10

　　为了确保学生上学期间的人身安全，明确责任界限，健全学校教育、家庭教育、社会教育一体化网络，根据上级文件精神，结合学校实际，特签订本安全责任书：

　　1、学校、班级、教师要牢固树立“安全第一”的思想，把此项工作列入重要议事日程，实行安全责任制;校长对全校安全负总责，学校各部门负责人和工作人员对本部门的安全负责。学校与各班签订安全责任书。

　　2、学校经常进行安全法纪教育，检查安全工作。家庭教育是学校教育的重要组成部分，作为学生法定第一监护人的家长有责任教育子女遵纪守法，用《小学生日常行为规范》和《中小学生守则》来规范子女言行，做到家、校教育合一。

　　3、严禁在校内追逐打闹，不做危险性游戏，不跨越栏杆，不爬围墙，上下楼梯不拥挤，集体活动时一切行动听指挥。如有违反，造成伤害的由学生自己负责。

　　4、学生之间违纪造成伤害的由肇事方负责，并承担一切费用。

　　5、履行职责，进行正常批评教育，出现意外后果的.，由学生方负责。

　　6、学生不准驾驶机动车上学，否则，如发生意外事故，一切责任由学生家长自负。

　　7、学生在上学或放学途中，家长应督促他们准时到校或回家，不准在途中玩耍。否则，如发生意外，责任在学生方。

　　8、学生不准乱吃零食，如因乱吃乱喝造成意外后果的，由学生自己负责。

　　9、严禁学生擅自到沟塘、水库、江河游泳、洗澡，否则造成意外事故一切由学生方负责。

　　10、学校开展校内外集体活动，因违法和工作失误，造成意外伤害的，学校应承担相应的责任，因学生不听指挥，违背有关规定，造成意外伤害的，学生应承担责任。

　　11、学生在校外造成社会危害，由学生方负责经济赔偿，触犯法律的由**部门依法处理。

　　12、学生装要严格遵守交通规则，只准乘坐有证件的客运车辆等，否则发生事故的，由学生自己负责。

　　13、严禁学生玩火、玩电、玩鞭炮、玩锐刃钝器物等，一旦出现后果，由学生自己负责。

　　14、学生在校内外，因不可抗拒力或意外遭受侵害，学校不负责任。学生在校内外遭受到不法侵害，由司法部门追究加害人责任。

　　15、学生应严格遵守《中小学生守则》《小学生日常行为规范》和学校安全制度。因违反上述规定或有关规定造成的后果，由学生自己负责。

　　16、学生在校园活动中发生安全事故或受到意外伤害，学校有责任配合家长向保险公司申请索赔。(指已参保学生)

　　17、凡学生在校外发生的一切事故，责任概由学生家长负责。

　　18、本责任书存班主任处，自双方签字至学生毕业终止。

安全承包责任书范本10份扩展阅读

安全承包责任书范本10份（扩展1）

——承包责任书范文10份

　　承包责任书 1

　　为了加强学生食堂的管理，落实《中华人民共和国食品卫生法》，保障师生生命、健康安全，实行食堂管理员为学校食堂卫生安全、质量第一责任人，为加强食堂安全防范意识，坚决杜绝意外事故的发生，落实安全工作责任制，根据食堂负责人的职责要求，特签订本责任书。

　　1、从业人员须持有健康证、卫生培训合格证上岗，并对从业人员进行登记;建立从业人员花名册;注意食堂人员的身体状况，每年要进行一次体检，做到人人持证上岗，保证身体健康，一旦发现食堂人员身体有异常，马上催促其离开工作岗位。

　　2、大力宣传《食品卫生法》和预防食物中毒的有关知识，强化食堂人员卫生法制观念。督促炊事员学*有关食品卫生知识，提高炊事员卫生意识。认真落实、执行学校《食堂卫生管理制度》、《食堂管理制度》、《饮食卫生制度》、《食品原料采购索证制度》、《库房管理制度》、《操作间卫生制度》、《食品中毒及食源性疾病的报告处理制度》、《餐(饮)具消毒制度》等制度，做到各种制度上墙。

　　3、健全食品卫生管理制度、岗位责任制及预防食物中毒责任人制度，针对各重点环节落实相应的措施。

　　4、加大卫生基础设施的投入改建，及时修理一些设施、设备，严格功能分区，做到布局合理，防止交叉污染。

　　5、全面安排布置食堂卫生工作，抓好食堂管辖的室内外环境卫生，做到无灰尘、无污染、无油污，水沟要干净、畅通、无异味。

　　6、把好食堂食品进口关，对每天入库物品登记，索取食品合格证，并要求食堂责任人做食品台账;禁止采购发芽土豆、凉拌食品、野生蘑菇、皮蛋、爆炒四季豆等食品;加强食物监督，经常性地检查食物情况，严禁生食水产品(海产品)上桌供应，不得购买变坏、污染的食物，熟食、冷盆菜时间不得超过4小时。

　　7、加强餐具、用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必须进行消毒。水池、锅及其他用具都要及时清洗干净。

　　8、经常督促炊事人员养成良好的卫生*惯和操作制度，工作时穿工作服、戴工作帽。要求天天搞好个人卫生，勤洗澡、勤剪指甲，食堂是学校安全工作的重要部门。加强食堂饮食卫生与安全管理是落实学校“安全第一”的基本策略。

　　9、督促炊事人员注意用电、煤气的安全，用电、用气结束时，要马上关闭。食堂门窗及时关好，人一旦离开随手关门关窗。

　　10、按食品卫生制度，督促炊事人员搞好食品卫生：做到生熟刀与案板分开，洗荤、蔬菜水池分开，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四冲五保洁。

　　11、按不同的季节消杀“四害”，夏秋两季为蚊、蝇、蟑的消杀季节，要坚持经常投放喷洒药物，做到无蚊蝇蟑螂。

　　12、安排好学生进餐的秩序，要求学生排队进入餐厅，打饭时基本保持安静，保证学生用餐有序、卫生。

　　13、经常关注食堂的用餐情况，一旦发生特殊情况马上报告。

　　14、负责学生食堂的全面管理，组织从业人员每期三次的学*、培训，并做好记录;

　　15、把好食堂质量关，确保学生吃好、吃饱，学生意见率不超过20%。

　　16、食堂负责人违反上述有关规定，有失责行为，由学校领导班子会议研究，给予一定的处理。发生饮食事故，经学校领导班子研究，经予严肃的处理;严重的交由上级部门或司法机关处理。

　　17、本责任状一式两份，学校和食堂管理员各执一份，自签订之日起生效。有效期为食堂管理员在职在岗期间。

　　责任人：

　　日期：XX年XX月XX日

　　承包责任书 2

　　______年度

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，坚持安全生产，文明施工，努力实现_年度安全生产无事故，现由工程处安全生产第一责任人和直接责任人（简称甲方），代表工程处与项目部安全生产责任人和直接责任人（简称乙方）签定_年度安全生产目标管理承包责任书，内容如下：

　　、承包范围

　　凡乙方承建的工程项目中职工人身安全和生活设施，生产设施，机电设备及施工安全等；

　　2、目标管理承包内容

　　（ ）坚持实现“五无”,即全年无死亡事故，无重伤事故，无重大设施事故，无重大生产胜火灾事故，无中毒、倒塌等事故的发生；

　　（2）减少轻伤事故，一般事故频率控制在 .5%.以内；

　　（3）坚持“一标三规范”,现场自检达标率 00%,优良率80%以上，并积极创建安全标准化样板工地。

　　3、合同执行时间

　　自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

　　4、双方责任

　　甲方；

　　（ ）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻国家和地方颁布的各项安全法规、标准、条例、决定等，并帮助督促付诸实施。

　　（2）负责编制单位工程施工组织设计方案中安全技术措施和专项安全技术方案。

　　（3）经常深入施工现场，针对现场安全管理、设施等方面存在的问题及时提出整改意见，发现重大隐患责令停工整顿并给予经济处罚等。

　　（4）负责组织专职安技人员和特种作业人员的培训和考核，帮助他们不断提高安全意识和素质。

　　（5）组织每月安全生产大检查，公布检查结果，提出整改意见。

　　（6）负责重伤以上事故调查工作。

　　（7）工程处安全科负责对本合同进行检查实施。

　　乙方：

　　（ ）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻安全生产“五同时”,按工程处统一布置，组织好各项安全活动。

　　（2）健全组织，完善制度，按需配备专（兼）职安全员，落实安全生产责任制，做到横到边，竖到底，专管成线，群管成网。

　　（3）经常性对职工进行安全意识教育、行为教育、纪律教育，严格执行安全法规和安全纪律，按章办事，按章指挥，按章操作，不断提高管理水*。

　　（4）保证各项安全技术措施经费的落实，确保施工安全可靠胜，施工中必须做到一遵、两反、三严、四防、十不准等有关规定。

　　（5）关心职工，不断改善作业环境和生活环境，减轻劳动强度，降低噪声，减少尘毒危害。

　　（6）坚持事故报告制度，发生事故及时报告，不隐瞒；要认真组织专业人员对事故进行调查、分析，查明原因，分清责任，按照“三不放过”的原则，严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故的再次发生。

　　5、考核

　　（ ）施工现场：由工程处组织项目部有关人员，结合工程处定期和不定期的对项目部施工现场检查分值，按年度每次检查得分之和与*时抽查得分和的*均值为年终评分值的 2

　　计分。

　　（2）安全目标：按事故次数扣分后为准。

　　（3）评定标准：

　　I）施工现场：安全检查年终标准分为50分（按***颁JGJ59-99内容执行），计分方式为每次检查和*时抽查总分*均值的 2

　　2）安全目标：年终标准分50分，计分为扣分后的实得分。

　　扣分内容

　　①发生死亡事故一人或一次重伤二人以上（含二人）扣50分；

　　②发生重伤事故一人或一次轻伤三人以上（含三人）扣 0分；

　　③发生轻伤事故一人扣l分；

　　④发生火灾设备事故，一次造成直接经济损失一万元以上、二万元以下扣6分，直接经济损失超过二万元每增加一万元加扣3分；

　　⑤发生生产性中毒一次扣3分，多人食物中毒扣4分；

　　⑥发生井架、脚手架、塔吊、电梯倒塌扣30分，发生临时设施及建筑物倒塌扣 0分；

　　⑦隐瞒事故不报查出后每起扣5分，因**有关部门而发现隐瞒的每起扣 0分（按发现时间算）；

　　⑧工程处安全科日常检查中凡发隐患整改通知书l份扣I. 5分，一次罚款xx年度累计发整改单5份或罚款5次者加倍扣分，上级部门检查发整改单、罚款单每次扣3分。

　　上述八项为年终检查一次胜扣分。

　　6、奖励与处罚

　　（I）年终实得总分80分以上者予以奖励，按项目部报表的*均人数受奖，等级如下

　　①获分90分以上者为一等奖，按每人奖励奖金x元；

　　②获分85 - 90分者为二等奖，按每人奖励奖金x元；

　　③获分80 - 84分者为三等奖，按每人奖励奖金x元；

　　④获分70 -79分者不奖不罚。

　　（2）处罚

　　①年终实得总分低于70分者，处罚第一责任人x元，直接责任人x元，安全员x元；

　　②发生死亡事故一人次处罚x元；

　　③发生重伤事故处罚x元，发生重大火灾、设备事故处罚x元；

　　④发生多人轻伤事故、设备事故处罚x元；

　　⑤隐瞒事故不报查出后，处罚责任人x元

　　（3）奖罚对象

　　①奖励：项目经理部安全生产第一责任人、直接责任人、专职安全员，按责任和贡献大小进行奖励，不搞*均摊派。

　　②处罚：根据本合同规定进行处罚由工程处安全责任人研究确定，安全科负责执行，罚款在一周内上缴财务科。

　　7、说明

　　（ ）重伤事故按劳动部[60]中劳保久字第56号试行《关于重伤事故范围的意见》的通知执行。

　　（2）实施安全否决权，凡发生死亡事故、重伤事故或年终考核得分85分以下者，该单位不得被评为先进单位。

　　（3）各项目经理部签订的安全目标管理承包合同须报工程处安全科备案。

　　工程处安全生产第一责任人： 项目经理部安全生产第一责任人：

　　承包责任书 3

　　根据公司推行全面目标管理的措施，结合本管理处的实际情况制定以下管理目标：

　　一、 房屋及公共设施、设备的维修养护：

　　1、 房屋外观：

　　① 外墙：无脱落、无破损、无纸张乱贴、乱涂乱画和乱悬挂现象;

　　② 室外招牌、广告牌、霓虹灯等按规划设置，保持整洁统一美观，无安全隐患;

　　③ 每年五一节和春节前后进行两次房屋外墙清洗。

　　2、 设备维修养护：

　　① 按时交接班，认真填写设备运行记录;

　　② 严格安全操作程序，做好安全作业措施;

　　③ 做好防水、防雷、防安全事故、防止小动物侵入等措施;

　　④ 不断提高技术技灭蝇、灭蟑螂等工作。

　　2、 绿化：

　　绿化工作分为四季，并按月计算。

　　① 春、冬两季除对日常的养护、保洁、浇水外，每月防虫1次，防病1次，除杂草1次(人工)，剪草一次，施肥按季度2次，时间安排在每月上旬进行;

　　② 夏、秋两季养护和浇水加大力度。每月上旬进行施肥1次，除杂草2次(使用除草剂)，防虫2次，防病1次，剪草3次;

　　③ 根据季节不同，在园区绿化带定期进行养护，修剪打药、施肥、浇水等工作;

　　三、安全、消防及车辆管理：

　　1、安全工作：

　　① 随时对园区内日常工作进行监督检查，对重点部位加强监控;

　　② 巡逻人员应不定时地对园区各部位进行检查，发现情况立即报告，并按预案进行监控;

　　③ 各岗位执勤人员应在控制范围内巡逻，多观察，不放过任何小问题;

　　④ 严格执行公司与药厂建立地安全制定;

　　⑤ 制定并熟悉安全事故预案。

　　2、消防工作：

　　① 定期和不定期进行仔细检查消防各类指标，是否处于备用;

　　② 定期和不定期进行仔细检查消防重点部位，以预防为主;

　　③ 定期培训员工地消防意识和各类器材的使用;

　　④ 严格执行公司和药厂建立的消防安全制度;

　　⑤ 加强对药厂员工进行安全教育和消防安全宣传;

　　3、车辆管理：

　　① 建立车辆管理制度;

　　② 制定安全防范措施，出门实行凭证通行制度;

　　③ 进出厂区车辆管理有序，无堵塞交通现象，不影响他人通行，出门有登记;

　　④ 园区内车场有专人疏导管理有序，排列整齐;

　　⑤ 非机动车集中管理，管理有序，停放整齐，场地整洁;

　　⑥ 有明显指导及安全标志;

　　四、行政管理：

　　1、管理处各工种必须制定每天各时段，各岗位的人员按排班表，并报告管理处，以便监督检查;

　　2、加大对各工种及工作监督检查力度，和工作指导，使各工种及工作能够落实情况及各项制度是否到位，使队伍工作能力不断提高和进步;

　　3、加强和每位员工的沟通，随时掌握员工的思想动态及时为大家尽可能地排忧解难，多给予开导和帮助，让员工放下思想包袱，多为他们办实事，才能提高员工的工作积极性和敬业精神，以便更好的工作;

　　4、采取优胜劣汰的原则，拉开工资差距，对工作能力强：表现好的给予奖励，对工作表现差的以教育为主，处罚为辅，在内部展开比，学，帮，超等有益活动使大家 ……(未完，全文共2237字，当前只显示1346字，请阅读下面提示信息。

　　承包责任书 4

　　为加强食堂安全防范意识，坚决杜绝意外事故的发生，落实安全工作责任制，根据食堂负责人的职责要求，特签订本责任书。

　　1、注意食堂人员的身体状况，每年要进行一次体检，做到人人持证上岗，保证身体健康，一旦发现食堂人员身体有异常，马上催促其离开工作岗位。

　　2、大力宣传《食品卫生法》和预防食物中毒的有关知识，强化食堂人员卫生法制观念。督促炊事员学*有关食品卫生知识，提高炊事员卫生意识。

　　3、健全食品卫生管理制度、岗位责任制及预防食物中毒责任人制度，针对各重点环节落实相应的措施。

　　4、加大卫生基础设施的投入改建，及时修理一些设施、设备，严格功能分区，做到布局合理，防止交叉污染。

　　5、全面安排布置食堂卫生工作，抓好食堂管辖的室内外环境卫生，做到无灰尘、无污染、无油污，水沟要干净、畅通、无异味。

　　6、加强食物监督，经常性地检查食物情况，严禁生食水产品(海产品)上桌供应，不得购买变坏、污染的食物，熟食、冷盆菜时间不得超过4小时。

　　7、加强餐具、用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必须进行消毒。水池、锅及其他用具都要及时清洗干净。

　　8、经常督促全体炊事人员养成良好的`卫生*惯和操作制度，工作时穿工作服、戴工作帽。要求天天搞好个人卫生，勤洗澡、勤剪指甲，食堂是学校安全工作的重要部门。加强食堂饮食卫生与安全管理是落实学校“安全第一”的基本策略。

　　9、督促炊事人员注意用电、煤气的安全，用电、用气结束时，要马上关闭。食堂门窗及时关好，人一旦离开随手关门关窗。

　　10、按食品卫生制度，督促炊事人员搞好食品卫生：做到生熟刀与案板分开，洗荤、蔬菜水池分开，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四冲五保洁。

　　11、按不同的季节消杀“四害”，夏秋两季为蚊、蝇、蟑的消杀季节，要坚持经常投放喷洒药物，做到无蚊蝇蟑螂。

　　12、安排好学生进餐的秩序，要求学生排队进入餐厅，打饭时基本保持安静，保证学生用餐有序、卫生。

　　13、经常关注食堂的用餐情况，一旦发生特殊情况马上报告。

　　食堂负责人违反上述有关规定，有失责行为，由学校领导班子会议研究，给予一定的处理。发生饮食事故，经学校领导班子研究，经予严肃的处理;严重的交由上级部门或司法机关处理。

　　本责任状一式两份，学校和食堂管理员各执一份，自签订之日起生效。

　　责任人：

　　日期：XX年XX月XX日

　　承包责任书 5

　　发包方：李家元(以下简称甲方)

　　承包方：张用贵(以下简称乙方)

　　居民身份证号：

　　居民身份证号：

　　甲乙双方经*等、自原的原则协商，就乙方承包甲方的光大投资管理有限公司，进行业务经营的事宜达成一致，特订立本合同，以资共同遵守。

　　一、承包范围

　　1、乙方承包甲方的经营范围为：投资、贷款、项目融资咨询、贷款代办、理财咨询服务。

　　2、以上经营资产的所权为甲方所有。乙方按本合同约定行使承包经营权。

　　二、承包期限

　　乙方承包期限为：两年(暂定)，自20xx年7月日至20xx年7月日。

　　三、承包管理费、押金

　　1、乙方应当在签订本合同的同时，向甲方交纳承包押金人民币万元。本合同终止时，如乙方无违约行为，由甲方全额归还乙方。

　　2、在本合同签订之日起一次**清，乙方每年向甲方交纳管理费两万元。本合同生效。

　　四、权利、义务

　　(一)甲方权利、义务

　　1、在约定时间收取乙方的管理费;

　　2、监督乙方经营使用甲方资产的情况，如有丢失或损坏，有权扣除乙方交纳的押金;

　　3、保证资产所有权及使用权的真实性，向乙方提供承包经营的宽松环境(资产清单附后);

　　4、承包本合同生效之前所产生的债权债务;

　　5、不得随意中止、终止、解除合同。

　　(二)乙方权利、义务

　　1、在本合同签订之日起，一次性付清全年管理费;

　　2、在承包期间内，由乙方独立核算，自负签方，公司经营过程中产生的.一切债权、债务均由乙方享受、承担。

　　3、乙方在经营过程中，务必要守国家法律、法规、守法经营、照章纳税、若发生违法违规事件，其一切法律后果均由乙方自行承担。

　　4、承担承包经营中产生的员工工资、物业水电费、房租费、广告费、工商税务等费用;

　　5、在承包期内，未经甲方书面同意不得向第三人转让承包资产，不充许第三人参与承包经营;

　　6、保护甲方资产不受损害，在承包期间内，所产生的债权债务由乙方自行负责;

　　7、不得随意中止、终止、解除合同;

　　五、特别约定

　　在承包期内，乙方若需公司名义对外借款，则必须预先针得甲方同意，并由甲方签字认可，否则乙方只能以个人名义对外举债，其举债与甲方无任何关联。

　　六、违约责任

　　1、甲乙双方任何一方违反本合同第四条约定，均要支付对方违约金，违约金数额为管理费用的百分之十。

　　2、在承包期间以内，如乙方提前解约，甲方不退还乙方所交纳的管理费用。

　　3、在承包经营期间如乙方有违法违规行为，甲方有权中止合同。

　　七、合同解除、续签

　　1、本合同期满后，经甲乙双方协商，可以书面方式延长承包期限，也可以另行签订合同。

　　2、第一年合同到期后，乙方需在20xx年7月向甲方交纳第二年的管理费用。

　　八、争义解决

　　在履行本合同时产生争义，甲方双方应当先行协商，协商不成的，任一方可向宜昌市西陵区人民法院提起诉讼。

　　本合同自甲乙双方签字盖章后生效。

　　本同一式三份，甲乙双方各执一份。(公证处执一份)

　　甲方(签字盖章)：

　　乙方(签字盖章)：

　　___年__月__日

　　___年__月__日

　　承包责任书 6

　　为了更好的发挥美发店作用提高经营效率和社会效益，决定对美发店转型内部承包，就承包经营事宜甲乙双方达成以下协议：

　　一、基本原则

　　1、乙方必须遵守国家的相关法律 法规 守法经营；

　　2、遵守美发店的各项管理规定和条例，持证上岗。

　　二、承包经营生效条件

　　1、在协议签订前乙方必须交纳风险抵押金为保证金 贰万元整；

　　2、在签协议时必须交纳承包金 壹万捌千元整三个月承包金；

　　3、三年后再续此合同租金涨幅不超百分之十。

　　三、承包经营期限

　　承包经营时间 年 月 日至 年 月 日

　　四、年承包经营和付款时间

　　1 、乙方每季度支付甲方承包款壹万捌仟元整；

　　2、乙方按季度交款，交款时间为 年月日 ；

　　3、乙方第二年起按半年交款方式交付承包租金；

　　五、乙方经营过程中发生的水、电据实交费，由乙方承担。

　　六、提前解除合同条件及方式

　　1、乙方擅自将房屋一次转租他人；

　　2、乙方利用房屋从事非法活动；

　　3、乙方拖欠租金累计3个月 。

　　因上述1、2 、3甲方有权解除合同，有权要求乙方支付拖欠承包租金。

　　七、乙方提前解除合同的条件及方式

　　乙方提前解除合同，必须提前一个月以书面形式通知甲方并结清本合同约定的应由乙方负担的相关费用，已交的风险抵押金甲方不予返回

　　八、免责条件

　　因不可抗力因素造成的损失如动迁 地震，双方互不承担责任

　　九、本合同期满后同等条件乙方有优先权（承续权）

　　十、本合同经双签章后生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份，均具同等之效力。

　　承包责任书 7

　　______年度

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，坚持安全生产，文明施工，努力实现_年度安全生产无事故，现由工程处安全生产第一责任人和直接责任人（简称甲方），代表工程处与项目部安全生产责任人和直接责任人（简称乙方）签定_年度安全生产目标管理承包责任书，内容如下：

　　、承包范围

　　凡乙方承建的工程项目中职工人身安全和生活设施，生产设施，机电设备及施工安全等；

　　2、目标管理承包内容

　　（ ）坚持实现“五无”,即全年无死亡事故，无重伤事故，无重大设施事故，无重大生产胜火灾事故，无中毒、倒塌等事故的发生；

　　（2）减少轻伤事故，一般事故频率控制在 .5%.以内；

　　（3）坚持“一标三规范”,现场自检达标率 00%,优良率80%以上，并积极创建安全标准化样板工地。

　　3、合同执行时间

　　自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

　　4、双方责任

　　甲方；

　　（ ）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻国家和地方颁布的各项安全法规、标准、条例、决定等，并帮助督促付诸实施。

　　（2）负责编制单位工程施工组织设计方案中安全技术措施和专项安全技术方案。

　　（3）经常深入施工现场，针对现场安全管理、设施等方面存在的问题及时提出整改意见，发现重大隐患责令停工整顿并给予经济处罚等。

　　（4）负责组织专职安技人员和特种作业人员的培训和考核，帮助他们不断提高安全意识和素质。

　　（5）组织每月安全生产大检查，公布检查结果，提出整改意见。

　　（6）负责重伤以上事故调查工作。

　　（7）工程处安全科负责对本合同进行检查实施。

　　乙方：

　　（ ）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的.首位来抓，认真贯彻安全生产“五同时”,按工程处统一布置，组织好各项安全活动。

　　（2）健全组织，完善制度，按需配备专（兼）职安全员，落实安全生产责任制，做到横到边，竖到底，专管成线，群管成网。

　　（3）经常性对职工进行安全意识教育、行为教育、纪律教育，严格执行安全法规和安全纪律，按章办事，按章指挥，按章操作，不断提高管理水*。

　　（4）保证各项安全技术措施经费的落实，确保施工安全可靠胜，施工中必须做到一遵、两反、三严、四防、十不准等有关规定。

　　（5）关心职工，不断改善作业环境和生活环境，减轻劳动强度，降低噪声，减少尘毒危害。

　　（6）坚持事故报告制度，发生事故及时报告，不隐瞒；要认真组织专业人员对事故进行调查、分析，查明原因，分清责任，按照“三不放过”的原则，严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故的再次发生。

　　5、考核

　　（ ）施工现场：由工程处组织项目部有关人员，结合工程处定期和不定期的对项目部施工现场检查分值，按年度每次检查得分之和与*时抽查得分和的*均值为年终评分值的 2

　　计分。

　　（2）安全目标：按事故次数扣分后为准。

　　（3）评定标准：

　　I）施工现场：安全检查年终标准分为50分（按***颁JGJ59-99内容执行），计分方式为每次检查和*时抽查总分*均值的 2

　　2）安全目标：年终标准分50分，计分为扣分后的实得分。

　　扣分内容

　　①发生死亡事故一人或一次重伤二人以上（含二人）扣50分；

　　②发生重伤事故一人或一次轻伤三人以上（含三人）扣 0分；

　　③发生轻伤事故一人扣l分；

　　④发生火灾设备事故，一次造成直接经济损失一万元以上、二万元以下扣6分，直接经济损失超过二万元每增加一万元加扣3分；

　　⑤发生生产性中毒一次扣3分，多人食物中毒扣4分；

　　⑥发生井架、脚手架、塔吊、电梯倒塌扣30分，发生临时设施及建筑物倒塌扣 0分；

　　⑦隐瞒事故不报查出后每起扣5分，因**有关部门而发现隐瞒的每起扣 0分（按发现时间算）；

　　⑧工程处安全科日常检查中凡发隐患整改通知书l份扣I. 5分，一次罚款xx年度累计发整改单5份或罚款5次者加倍扣分，上级部门检查发整改单、罚款单每次扣3分。

　　上述八项为年终检查一次胜扣分。

　　6、奖励与处罚

　　（I）年终实得总分80分以上者予以奖励，按项目部报表的*均人数受奖，等级如下

　　①获分90分以上者为一等奖，按每人奖励奖金x元；

　　②获分85 - 90分者为二等奖，按每人奖励奖金x元；

　　③获分80 - 84分者为三等奖，按每人奖励奖金x元；

　　④获分70 -79分者不奖不罚。

　　（2）处罚

　　①年终实得总分低于70分者，处罚第一责任人x元，直接责任人x元，安全员x元；

　　②发生死亡事故一人次处罚x元；

　　③发生重伤事故处罚x元，发生重大火灾、设备事故处罚x元；

　　④发生多人轻伤事故、设备事故处罚x元；

　　⑤隐瞒事故不报查出后，处罚责任人x元

　　（3）奖罚对象

　　①奖励：项目经理部安全生产第一责任人、直接责任人、专职安全员，按责任和贡献大小进行奖励，不搞*均摊派。

　　②处罚：根据本合同规定进行处罚由工程处安全责任人研究确定，安全科负责执行，罚款在一周内上缴财务科。

　　7、说明

　　（ ）重伤事故按劳动部[60]中劳保久字第56号试行《关于重伤事故范围的意见》的通知执行。

　　（2）实施安全否决权，凡发生死亡事故、重伤事故或年终考核得分85分以下者，该单位不得被评为先进单位。

　　（3）各项目经理部签订的安全目标管理承包合同须报工程处安全科备案。

　　工程处安全生产第一责任人： 项目经理部安全生产第一责任人：

　　承包责任书 8

　　甲方：泰州长运汽车运输有限公司

　　乙方：____

　　为认真贯彻落实党的***和十六三中全会精神及市局经济工作会议精神，促进我公司社会、经济效益的同步发展，实现企业利润化，确保200__年经济目标的完成，经甲、乙双方共同商讨，特订立承包责任书，以资共同遵守。

　　一、承包期限：

　　20____年一月一日至20____年十二月三十一日止。

　　二、乙方主要经济指标：

　　________。

　　三、乙方的工作目标：

　　１、争创“四个一流”：一流的企业、一流的管理、一流的服务，一流的业绩。

　　２、加强安全管理，做到安全行车、优质文明服务，及时上缴各项费用、标的，确保全年经济指标的完成。

　　３、抓好分公司内部的管理工作，强化基础管理，限度地降低可控成本，建立、健全分公司各种管理台帐。

　　４、抓好办公场所及停车场地的管理工作，进一步加强现场管理，争创文明单位。

　　四、乙方的内部管理：

　　1、乙方在确定20__年承包指标后，要做好生产任务的组织和经济指标分解、落实工作，确保经济指标的完成和超额完成。

　　2、加强普法教育工作，遵守国家政策、法令、财经纪律和公司的各项规章制度，严格各项开支标准，保证完成公司下达的各项工作任务，综合治理目标达100%。

　　3、计划生育率应达100%，晚婚率100%（包括男职工），晚育率100%，无计划外生育。

　　4、加强安全教育、安全生产管理，减少一般事故，确保无责任上报事故，杜绝重特大事故的发生，文明礼貌服务，避免与乘客发生纠纷。

　　5、强化完善用工制度和分配制度，管理科学，并按照按劳分配的原则做好企业内部的二次分配，以充分调动职工的工作积极性。

　　五、甲方的义务

　　1、公司相关职能部门要对乙方的安全、生产等各项工作进行监督、指导，着重做好服务工作，真正做到服务一线。

　　2、对乙方的经济技术指标和管理目标的完成情况参照有关规定进行严格的定期考核，并依据承包兑现办法，按月、年度进行考核兑现。

　　3、依据国家的政策许可和公司的实际情况，尽可能加大对乙方的技改投入和生产业务的拓展，确保乙方生产任务的全面和超额完成。

　　六、考核与奖惩：

　　另定。

　　七、其它：

　　1、本承包责任书在遇国家政策变化而使责任书不能正常履行时，甲、乙双方可相互协商，另行商定。

　　2、本责任书一式贰份，甲、乙双方各执壹份。

　　签订责任书各方签字（盖章）

　　甲方：____

　　乙方：____

　　签订日期：____

　　____年____月____日

　　承包责任书 9

　　甲方：__________ (以下简称甲方)

　　乙方：____ (以下简称乙方)

　　为理顺管理体制，激发经营活力，增强干部群众工作积极性，使承包经营沿着健康的轨道发展。为落实生产经营责任，全面实现公司年度经济工作目标，经甲乙双方商定，签订本经营承包责任书。

　　一、承包经营形式和期限

　　(一)经营形式：以上交管理费为主要指标承包，设立独立账套，进行核算，自负盈亏。

　　(二)责任期限：__年_月_日至___年__月__日。

　　二、经营责任指标

　　(一)上交管理费：_元。

　　(二)利润：考核指标：_万元，目标指标： _万元，力争指标： _万元。

　　(三)收入：考核指标：__万元。

　　(四)应收账款：按《__年；应收账款；清理回收工作意见》有关规定执行。

　　(五)存货：__万元。

　　(六)工程质量、工期：按公司制定的考核标准执行。

　　(七)安全：按__公司安全目标规定考核。

　　(八)节能减排：按公司节能减排工作要求达标。

　　(九)职工收入标准：安置职工人均收入不低于公司规定的当年标准。

　　三、双方权利与责任

　　(一)甲方的权利与责任

　　1、权利

　　(1)依据《公司法》等相关规定，有对乙方行使收益分配、行政管理和重大事项决策的权利。

　　(2)有监督、检查乙方执行国家法律法规、政策和上级各项规定的权利。

　　(3)有对乙方经营业绩进行考核和奖惩的权利。

　　(4)有监督乙方执行本协议权利，如甲方发现乙方不履行或者不能履行本协议时，甲方有权单方终止协议。

　　(5)对乙方未执行***法规、__公司安全规定之行为有处罚权。

　　2、责任

　　(1)有协助乙方疏通外部关系的责任，但其发生的费用由乙方承担。

　　(2)有协助指导乙方搞好人员管理配置、培训的责任。

　　(3)为乙方提供良好的生产经营环境。

　　(二)乙方的权利和责任

　　1、权利

　　(1)在公司生产经营方针指导下，有行使本实体生产经营管理的权利。

　　(2)在公司工资分配政策的指导下，有自主决定本实体工资分配的权利。

　　(3)按照公司规定，有拟订对本实体所属人员奖惩兑现政策的权利。

　　2、责任

　　(1)有遵守国家法律、法规及甲方各种规章制度，加强内部管理，依法经营的责任。

　　(2)有落实上级和公司安全规定，保障职工人身安全和安全生产的.责任。

　　(3)有分流安置公司富余人员的责任。

　　(4)若扩大生产规模，招聘员工，有优先考虑__公司内部职工子女的责任。

　　(5)保证安置职工收入在上年度基础上与__公司*均收入同比增长。

　　四、工资收入

　　1、一般职工：基本工资+住房补贴+安全抵押兑现+远距离施工差旅补助+效益工资+野外生活补助+各种奖励。

　　2、乙方领导班子成员：不享受利润贡献奖和产值特别奖，收入水*由乙方自主确定。

　　五、考核与兑现

　　1、职工工资按月考核兑现。安置职工收入不低于公司20xx年经济工作指导意见(20xx年内部承包管理办法)中规定的相应人员收入标准。以后年度，按当年制定标准执行。

　　2、职工工资附加及规定的劳保、福利等待遇按照公司同岗位人员标准执行。

　　3、工资的发放。(1)乙方必须保证按月按时按标准发放职工工资总额，如果乙方不能足额按时兑现工人工资时，从经营风险抵押中代扣代付。(2)乙方依据公司核定的发放工资总额，可以自行分配。

　　六、相关规定

　　1、新成立__安置原__职工__名，另外外调入_人，原xx厂_人，试用期为三个月，__对试用期中不适合的人员，可给公司汇报后退回人力资源部，但最多退回_人。然后，由公司另外补足人数，若未及时补充时，由__同时上交对应人员的工资费用。

　　2、__安置公司职工人数不少于__人，如遇人员减少，公司则按其减少人数补足__人;如未及时补充时，由__同时上交对应人员的工资费用。

　　3、公司原__固定资产(房屋、设备)由__租赁使用，并按照公司规定交纳租赁使用费。其他流动资产__公司全部收回。

　　4、新__成立后公司借给__流动资金xx万元，__按规定交纳利息。

　　5、公司内部的机加工维修业务仍有__承担，其加工维修价格按照__公司内部价格执行。

　　6、以后年度的上交管理费届时另定。

　　7、合作、协作业务由__统一管理，若遇冲突协作单位需与__沟通，并由__同意后办理。

　　8、与集团公司内部市场有关的业务，必须通过__公司__签订合同，并纳入公司__统一管理。

　　9、未尽事宜按公司有关规定办理，协商解决或签订补充协议。

　　10、本责任书自__年__月_日起生效。

　　11、本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方代表： 乙方代表：

　　年 月 日 年 月 日

　　承包责任书 10

　　为了提高学前教育质量、搞好学前教育，做好一年级和学前的衔接。特与学前班承包人拟定此教学责任书，具体要求如下：

　　一、办学的原则、目的

　　坚持社会主义教育方针，深化教育体制改革，探素新的学前教育模式和方法。

　　二、教学要求

　　1、承包人应每天应在早读前20分钟赶到学校，学生到校后教师要作好安全的监督和教育。

　　2、承包人要天天时时排查学前班教室及后动场所周围的安全隐患，并及时排除或上报。课间时，不得离开教学点，给学生规定安全的活动地点。

　　3、学生到校后，老师应对每位孩子的活动安全作监督，培养幼儿良好的生活、卫生、行为*惯，如发现孩子存在不安全因素（如坐姿不正、幼儿间互相打闹、推拉等行为）未及时制止而引起的各种意外事故，由承包人负主要责任。

　　4、下午放学后，承包人要弄清每个孩子的去向，如果因为教师工作失职所造成的一切后果，由教师负主要责任。

　　5、教师在每天上课前必须清点班级人数，如有未到校的学生，教师必须与家长联系，弄清未到校原因。

　　6、教师一律不准体罚和变相体罚学生，如发生类似情况，造成一切后果由承包人承担。

　　7、教师每天要对孩子进行晨检，及时发现孩子身体健康状况和有无携带危险品，并做出相应的处理措施。如有异常应及时与家长联系或解决；还应和家长做好交接工作，如有延误造成事故，由承包人直接负主要责任。

　　8、教师不得允许非孩子的直系亲属接见孩子，否则一切后果自负。

　　9、班上孩子如抓伤、碰伤、摔伤事故，教师要妥善处理。

　　10、教师不能指使孩子做不利于安全的事情（如；倒垃圾、拖地、抹窗子等）。

　　11、在各种传染病易发期，教师要按上级部门及领导的要求做好各项工作，如因工作疏忽而引起传染病的爆发，教师负直接责任。

　　12、课间活动教师必须现场监督维护好安全工作。如因课间活动造成的安全事故将由承包人承担。

　　13、教师不得加重幼儿学前学*负担，只能交给孩子一些简单的'数学数字的认识，简单的计算；引导孩子认识简单的汉字；感受音乐、美术、体育等知识，学*游戏活动为主。

　　14、交给孩子一些生活常识，懂得遵守学校及社会规定；树立远大理想；懂得孝敬父母；记住父母亲及家人的名字、电话、生日；尊敬师长；学会同学之间相互帮助；学会遵守课堂教学要求；养成良好的上课坐姿；写字姿势等生活常识

　　15、懂得学校教学相关要求；如排队；做操；讲卫生；公众场合不大声吼叫、讲话等要求。

　　16、能做到分层次教学，针对已经读过学前班的孩子在学*方面可以适当提高层次。

　　未尽事宜将在工作实施过程中要求。

　　此责任书一式二份，学校和承包人各持一份。

　　学校：龙凤完小 责任人(签字)：_________

　　承包人(签字)：_______

　　_________年____月____日

安全承包责任书范本10份（扩展2）

——仓管员安全责任书范本10份

　　仓管员安全责任书 1

　　1、在组织管理本仓库的正常运作过程中，同时执行安全生产方针、政策、法令和本公司的仓库管理规章制度。切实把安全管理工作列入议事日程，做到五同时，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　2、制定仓库安全管理年度工作目标与指标，参与制订并实施仓库的安全管理规章制度、安全操作规程和安全防范措施计划；督促和检查各项管理制度的落实情况、搞好文明生产。

　　3、组织和负责对本仓库员工进行劳动纪律、规章制度、安全操作、劳保用品使用的培训教育，提高仓库保管人员的.安全意识和处理事故的能力。

　　4、负责组织对仓库的各项安全检查，排除隐患，保障消防安全设施的完好、防护用品等都处于正常状态。

　　5、落实和制定本仓库的防火工作以及应急预案，落实各项安全整改措施，严格控制火灾事故的发生。

　　6、及时报告发生在仓库内的安全事故、组织抢救工作和保护现场、参与事故调查处理工作。

　　7、建立和健全本仓库的安全管理网，执行仓库安全管理和值班巡查制度，落实岗位防火责任制，选用合格的管理人员，组织仓库所有人员进行安全培训活动，并确保培训合格率百分之百。

　　8、服从公司管理部及本部门负责人的领导，及时反馈信息，并提出合理意见与建议。

　　9、积极贯彻执行公司关于仓库管理的相关规定（此规定见附件）

　　1 0、如有违反相应规定和职责的，部门经理每次处以600元罚款，部门副经理每次处以400元罚款，相应违规员工每次处以200元罚款。

　　责任人（签名）：xxx

　　上级主管（签名）xxxx

　　仓库主管签字xxxxxxx

　　20xx年xx月xx日

　　仓管员安全责任书 2

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主、全员行动、综合治理”的方针，落实安全生产责任，切实加强危险化学品的安全使用，防止危险化学品各类事故的发生，根据安全生产法、危险化学品安全管理条例及相关法律法规标准的要求，结合公司实际情况，特签订仓管员安全生产目标责任书。

　　一、安全生产目标：

　　1、火灾爆炸事故0人次；2、中毒事故0人次；3、设备损坏、跑料、环境污染、货品损失及其他财产损失的事故0人次；4、重伤事故0人次；5、轻伤事故0人次；6、安全检查完成率100%；7、安全隐患整改率100%；8、安全培训完成率100%；9、安全消防设施常年完好率100%。

　　二、责任：

　　1、严格执行本公司的安全管理制度和安全技术操作规程，对因违规操作而造成泄漏、中毒事故负责。

　　2、严格按照危险化学品的仓储要求进行管理，对因管理疏忽而造成的'货物，特别是危险化学品遗失、偷盗事故负责。

　　3、对因意外发生的危险化学品事故要及时报告。

　　三、安全生产责任考核和奖惩与月度奖金挂钩。

　　四、本责任书一式两份，经双方签字后生效，有效期为一年。

　　仓库主管签字：

　　仓管员签字：

　　20xx年xx月xx日

　　仓管员安全责任书 3

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　根据"谁主管、谁负责，结合单位的实际情况，为确保爆炸物品的安全管理落实到实处，经甲、乙双方商讨承诺签字订如下安全责任承包书。

　　一、仓库保管员必须严格遵守以下规章制度：

　　1、必须严格遵守《中华人民共和国民用爆炸物品的管理条例》、《中华人民共和国爆破安全规程》和本单位有关规章制度。

　　2、储存爆炸物品必须经常定期和不定期检查，发现不安全隐患应及时报告或排除险情，记录。

　　3、收存爆炸物品坚持六不入：

　　(1)没有**机关签发的《爆炸物品运输主证》和正规的入库手续不入库；

　　(2)爆炸物品的品种、数量不清的不入库；

　　(3)混装和超量的不入库；

　　(4)仓库不符合安全规定的不入库；

　　(5)过期失效，变质的爆炸物品不入库；

　　(6)其他违反国家规定的不入库；

　　4、发放爆炸物品要坚持七不发；

　　(1)、无单位发料单据未经分管领导签字的不发：

　　(2)/爆炸物品的运输工具不符合安全要求和押运人员的'不发；

　　(3)、品种和数量与单据不符的不发；

　　(4)、过期失效、变质的爆炸物品不发；

　　(5)、高温、雷雨天气不发；

　　(6)、非特殊需要，夜间时间不发。

　　5、收发爆炸物品要当日登记帐目，并如实填写《爆破物品领退登记表》和《安全检查、值班登记》，做到日清月结，帐物相符，发现爆炸物品的丢失、被盗，应立即报告单位分管领导和**部门并认真查找。

　　6、发放爆炸物品时，领用爆炸物品人必须有齐全的爆炸物品专用箱，《爆破员领用爆炸器材日志》和《爆破员作业证》，方准发放，否则拒绝发放。

　　二奖惩办法：

　　(一)奖励：凡全年未出现安全安全事故和遵守规章制度，应给予一次性50元奖励。

　　(二)惩罚：凡违反第一条第2-5项的一项，取消当月奖金，无奖金者工资中每次扣罚30元。

　　(三) 、如果严重违反行为的取消全年奖金，并视其情节轻重报告公司行政处分，严重失职的报分局处理。

　　三、本责任承包书一式四份，甲方执二份，乙方执一份，报分局治安科一份。

　　四、本责任书从签订之日起生效。

　　乙方：__________

　　承诺人：__________

　　__________年5月25日

　　仓管员安全责任书 4

　　1、在组织管理本仓库的正常运作过程中，同时执行安全生产方针、政策、法令和本公司的仓库管理规章制度。切实把安全管理工作列入议事日程，做到五同时，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　2、制定仓库安全管理年度工作目标与指标，参与制订并实施仓库的安全管理规章制度、安全操作规程和安全防范措施计划；督促和检查各项管理制度的落实情况、搞好文明生产。

　　3、组织和负责对本仓库员工进行劳动纪律、规章制度、安全操作、劳保用品使用的培训教育，提高仓库保管人员的安全意识和处理事故的能力。

　　4、负责组织对仓库的各项安全检查，排除隐患，保障消防安全设施的完好、防护用品等都处于正常状态。

　　5、落实和制定本仓库的防火工作以及应急预案，落实各项安全整改措施，严格控制火灾事故的`发生。

　　6、及时报告发生在仓库内的安全事故、组织抢救工作和保护现场、参与事故调查处理工作。

　　7、建立和健全本仓库的安全管理网，执行仓库安全管理和值班巡查制度，落实岗位防火责任制，选用合格的管理人员，组织仓库所有人员进行安全培训活动，并确保培训合格率百分之百。

　　8、服从公司管理部及本部门负责人的领导，及时反馈信息，并提出合理意见与建议。

　　9、积极贯彻执行公司关于仓库管理的相关规定（此规定见附件）

　　1 0、如有违反相应规定和职责的，部门经理每次处以600元罚款，部门副经理每次处以400元罚款，相应违规员工每次处以200元罚款。

　　责任人（签名）：xxx

　　上级主管（签名）xxxx

　　仓库主管签字xxxxxxx

　　20xx年xx月xx日

　　仓管员安全责任书 5

　　甲方：

　　乙方：

　　根据“谁主管、谁负责，结合单位的实际情况，为确保爆炸物品的安全管理落实到实处，经甲、乙双方商讨承诺签字订如下安全责任承包书。

　　一、 仓库保管员必须严格遵守以下：

　　1、 必须严格遵守《中华人民共和国民用爆炸物品的管理条例》、《中华人民共和国爆破安全规程》和本单位有关规章制度。

　　2、 储存爆炸物品必须经常定期和不定期检查，发现不安全隐患应及时报告或排除险情，记录。

　　3、 收存爆炸物品坚持六不入：

　　(1) 没有**机关签发的《爆炸物品运输主证》和正规的入库手续不入库；

　　(2) 爆炸物品的品种、数量不清的不入库；

　　(3) 混装和超量的不入库；

　　(4) 仓库不符合安全规定的不入库；

　　(5) 过期失效，变质的爆炸物品不入库；

　　(6) 其他违反国家规定的不入库；

　　4、 发放爆炸物品要坚持七不发；

　　(1)、无单位发料单据未经分管领导签字的不发：

　　(2)/爆炸物品的运输工具不符合安全要求和押运人员的不发；

　　(3)、品种和数量与单据不符的不发；

　　(4)、过期失效、变质的'爆炸物品不发；

　　(5)、高温、雷雨天气不发；

　　(6)、非特殊需要，夜间时间不发。

　　5、收发爆炸物品要当日登记帐目，并如实填写《爆破物品领退登记表》和《安全检查、值班登记》，做到日清月结，帐物相符，发现爆炸物品的丢失、被盗，应立即报告单位分管领导和**部门并认真查找。

　　6、发放爆炸物品时，领用爆炸物品人必须有齐全的爆炸物品专用箱，《爆破员领用爆炸器材日志》和《爆破员作业证》，方准发放，否则拒绝发放。 二奖惩办法：

　　(一) 奖励：凡全年未出现安全安全事故和遵守规章制度，应给予一次性50元奖励。

　　(二) 惩罚：凡违反第一条第2-5项的一项，取消当月奖金，无奖金者工资中每次扣罚30元。

　　(三) 、如果严重违反行为的取消全年奖金，并视其情节轻重报告公司行政处分，严重失职的报分局处理。

　　三、 本责任承包书一式四份，甲方执二份，乙方执一份，报分局治安科一份。

　　四、 本责任书从签订之日起生效。

　　乙方：

　　承诺人：

　　X年5月25日

　　仓管员安全责任书 6

　　1、在组织管理本仓库的正常运作过程中，同时执行安全生产方针、政策、法令和本公司的仓库管理规章制度。切实把安全管理工作列入议事日程，做到五同时，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　2、制定仓库安全管理年度工作目标与指标，参与制订并实施仓库的安全管理规章制度、安全操作规程和安全防范措施计划；督促和检查各项管理制度的落实情况、搞好文明生产。

　　3、组织和负责对本仓库员工进行劳动纪律、规章制度、安全操作、劳保用品使用的培训教育，提高仓库保管人员的安全意识和处理事故的能力。

　　4、负责组织对仓库的各项安全检查，排除隐患，保障消防安全设施的完好、防护用品等都处于正常状态。

　　5、落实和制定本仓库的.防火工作以及应急预案，落实各项安全整改措施，严格控制火灾事故的发生。

　　6、及时报告发生在仓库内的安全事故、组织抢救工作和保护现场、参与事故调查处理工作。

　　7、建立和健全本仓库的安全管理网，执行仓库安全管理和值班巡查制度，落实岗位防火责任制，选用合格的管理人员，组织仓库所有人员进行安全培训活动，并确保培训合格率百分之百。

　　8、服从公司管理部及本部门负责人的领导，及时反馈信息，并提出合理意见与建议。

　　9、积极贯彻执行公司关于仓库管理的相关规定（此规定见附件）

　　1 0、如有违反相应规定和职责的，部门经理每次处以600元罚款，部门副经理每次处以400元罚款，相应违规员工每次处以200元罚款。

　　责任人（签名）：xxx

　　上级主管（签名）xxxx

　　仓库主管签字xxxxxxx

　　20xx年xx月xx日

　　仓管员安全责任书 7

　　为了落实"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，切实防止重大、特大恶性事故发生，避免和减少各类事故，落实部门安全生产责任，根据国家《安全生产法》及公司、部门有关安全生产管理规定，现供应处与仓库保管员岗位人员签订安全生产责任书：

　　1.目标：

　　创建安全生产标准化三级企业；零伤亡事故；零危化物泄漏；零火灾事故；零爆炸事故；零新增职业病患者。

　　2.责任：

　　2.1对仓库保管的安全工作负责。

　　2.2认真贯彻执行安全生产的规章制度和上级有关指示和要求，把与仓库保管安全生产有关的工作列入年度工作计划，经厂办批准后组织实施。及时纠正厂办仓库保管安全管理工作中的失职和违章行为。

　　2.3严格执行仓库防火安全条例，必须熟悉各种灭火器的`性能的使用方法。库区内配备的主要消防设施，消防器具应妥善保管，固定存放，禁止任意移动或挪作它用。

　　2.4在库区内进行明火作业时(如电焊气焊切割等)，要严加管理，必须在保证安全的条件下进行，作业完毕后，即应检查现场，彻底消灭明火残迹，防止死灰复燃。

　　2.5库区场地严禁堆放燃油杂草柴火等易燃物品。仓库总闸保险装置应安装在库外，每个仓库安装电源分闸，工作人员离库时应随时拉闸，注意仓库内的电器设备用线路的维护检修，一旦发现意外情况及时报告有关领导。

　　2.6危险化学品仓库应严格按危险化学品的储存要求管理好，防止危险品的泄露和......

　　3.措施：

　　3.1及时学*上级部门有关安全生产相关文件精神和工作要求，做好本部门安全生产任务。

　　3.2适时参加本部门进行安全生产大检查，及时整改安全隐患，解决安全生产中的一些重大问题。加强自我保护意识，穿戴好劳保防护用品和职业健康防护用品，每年至少参加一次职业健康体检。

　　3.3加强本岗位专业技术的安全学*，积极学*先进企业的安全操作管理经验。

　　4.考核期限：

　　1.考核期限自20xx年7月1日起至20xx年6月30日止。

　　2、如发生一般安全事故扣分10分/次，对造成重大事故者追究责任。凡因违反操作规程作业造成安全事故者取消年终评先资格。

　　部门负责人(签字)：_____________

　　签订日期：20xx年xx月xx日

　　仓管员安全责任书 8

　　为保障仓库成员及他人的身体健康、生命和财产安全，防止和减少安全事故发生，仓库成员一致郑重承诺，在工作中严格履行以下职责和义务：

　　(1)自愿接受公司、部门、班组等各级安全(学*)培训和业务技能(学*)培训，努力提高自身安全、工作业务技术水*，增强安全防范意识。

　　(2)严格执行文明生产规定，做好防尘、防潮的工作，做好各项记录；

　　(3)仓库内应保持整洁、货物堆放整齐、货架堆放的物品应挂牌明示，以便迅速无误地发放；

　　(4)按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止

　　(5)严禁非仓库管理人员入内，严禁烟火；

　　(6)上岗必须按规定着装，女工要按规定扎好长发，妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材；

　　(7)自觉遵守安全生产的法律、法规和公司安全管理规章制度，严守公司关于本岗位(或工种)的《安全技术操作规程》、认真按《岗位操作法》、《工艺规程》、《作业指导书》进行作业，做到不违章操作、不违反劳动纪律、不冒险作业。

　　(8)发现生产安全事故时，及时向上报告，积极参与本单位的事故应急救援工作，在救援中服从上级的指挥。

　　(9)定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续。

　　单位(签章)

　　单位负责人：

　　车间主任(签字)：

　　车间成员(签字)：

　　仓管员安全责任书 9

　　1、在组织管理本仓库的正常运作过程中，同时执行安全生产方针、政策、法令和本公司的仓库管理规章制度。切实把安全管理工作列入议事日程，做到五同时，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

　　2、制定仓库安全管理年度工作目标与指标，参与制订并实施仓库的安全管理规章制度、安全操作规程和安全防范措施计划；督促和检查各项管理制度的落实情况、搞好文明生产。

　　3、组织和负责对本仓库员工进行劳动纪律、规章制度、安全操作、劳保用品使用的培训教育，提高仓库保管人员的安全意识和处理事故的能力。

　　4、负责组织对仓库的各项安全检查，排除隐患，保障消防安全设施的完好、防护用品等都处于正常状态。

　　5、落实和制定本仓库的防火工作以及应急预案，落实各项安全整改措施，严格控制火灾事故的'发生。

　　6、及时报告发生在仓库内的安全事故、组织抢救工作和保护现场、参与事故调查处理工作。

　　7、建立和健全本仓库的安全管理网，执行仓库安全管理和值班巡查制度，落实岗位防火责任制，选用合格的管理人员，组织仓库所有人员进行安全培训活动，并确保培训合格率百分之百。

　　8、服从公司管理部及本部门负责人的领导，及时反馈信息，并提出合理意见与建议。

　　9、积极贯彻执行公司关于仓库管理的相关规定（此规定见附件）

　　1 0、如有违反相应规定和职责的，部门经理每次处以600元罚款，部门副经理每次处以400元罚款，相应违规员工每次处以200元罚款。

　　责任人（签名）：xxx

　　上级主管（签名）xxxx

　　仓库主管签字xxxxxxx

　　20xx年xx月xx日

　　仓管员安全责任书 10

　　甲方：

　　乙方：

　　根据“谁主管、谁负责，结合单位的实际情况，为确保爆炸物品的安全管理落实到实处，经甲、乙双方商讨承诺签字订如下安全责任承包书。

　　一、 仓库保管员必须严格遵守以下：

　　1、 必须严格遵守《中华人民共和国民用爆炸物品的管理条例》、《中华人民共和国爆破安全规程》和本单位有关规章制度。

　　2、 储存爆炸物品必须经常定期和不定期检查，发现不安全隐患应及时报告或排除险情，记录。

　　3、 收存爆炸物品坚持六不入：

　　(1) 没有**机关签发的《爆炸物品运输主证》和正规的入库手续不入库；

　　(2) 爆炸物品的品种、数量不清的不入库；

　　(3) 混装和超量的不入库；

　　(4) 仓库不符合安全规定的不入库；

　　(5) 过期失效，变质的爆炸物品不入库；

　　(6) 其他违反国家规定的不入库；

　　4、 发放爆炸物品要坚持七不发；

　　(1)、无单位发料单据未经分管领导签字的不发：

　　(2)/爆炸物品的运输工具不符合安全要求和押运人员的不发；

　　(3)、品种和数量与单据不符的`不发；

　　(4)、过期失效、变质的爆炸物品不发；

　　(5)、高温、雷雨天气不发；

　　(6)、非特殊需要，夜间时间不发。

　　5、收发爆炸物品要当日登记帐目，并如实填写《爆破物品领退登记表》和《安全检查、值班登记》，做到日清月结，帐物相符，发现爆炸物品的丢失、被盗，应立即报告单位分管领导和**部门并认真查找。

　　6、发放爆炸物品时，领用爆炸物品人必须有齐全的爆炸物品专用箱，《爆破员领用爆炸器材日志》和《爆破员作业证》，方准发放，否则拒绝发放。 二奖惩办法：

　　(一) 奖励：凡全年未出现安全安全事故和遵守规章制度，应给予一次性50元奖励。

　　(二) 惩罚：凡违反第一条第2-5项的一项，取消当月奖金，无奖金者工资中每次扣罚30元。

　　(三) 、如果严重违反行为的取消全年奖金，并视其情节轻重报告公司行政处分，严重失职的报分局处理。

　　三、 本责任承包书一式四份，甲方执二份，乙方执一份，报分局治安科一份。

　　四、 本责任书从签订之日起生效。

　　乙方：

　　承诺人：

　　X年5月25日

安全承包责任书范本10份（扩展3）

——安全生产承包责任书范本五份

　　安全生产承包责任书 1

　　甲方：

　　乙方：

　　为进一步规范青年安全监督岗工作，充分发挥青年安全监督岗在企业安全生产工作中的监督保障和示范促进作用，激发青年安全监督岗岗员的工作积极性和主动性，服务本项目安全目标的实现和施工生产任务的顺利完成，项目部与青年安全监督岗协商签订本责任书。

　　一、包保期限：

　　从工程开工至竣工

　　二、甲方责任

　　1.纳入体系。关心和支持青年安全监督岗及其岗员的工作，将青年安全监督岗活动纳入项目安全生产责任制体系，同布置、同落实、同考核。

　　2.支持活动。根据生产要求，提供有关安全生产工作的文件、参考资料以及技术帮助。支持青安岗岗长作为代表参加交班会、周例会以及其他有关安全工作的会议，参加安全生产大检查。

　　3.加强管理。支持青年安全监督岗从事安全检查监督管理活动，赋予其开展工作所必要的权力。

　　三、乙方责任

　　认真履行青年安全监督岗基本职责，详见(须结合生产一线单位实际列出具体职责和工作内容)。

　　四、考核兑现

　　1.考核兑现由党政组织委托安质部门和团组织按季度(每年3、6、9、12月末)进行。

　　2.每季度青年安全监督岗履行职责情况良好，甲方要兑现岗长每月200元的青安岗津贴，兑现岗员每月100元的.青安岗津贴，并在此基础上按每月100元标准增发每月"青安之星"当月津贴。对发现、排除重大安全隐患的，应给予一次性特别奖励(一次性特别奖励标准由项目部行政与青安岗协商确定，一般应不低于每人100元的标准)。

　　3.经考核，青年安全监督岗未能按《办法》规定正常履行职责，则取消当季青安岗全体成员津贴。

　　五、附则

　　本合同一式三份，自签字之日起生效，甲乙双方各一份，团组织留存一份备案。

　　甲方签字(章)：

　　xx年xx月xx日

　　乙方签字(章)：

　　xx年xx月xx日

　　安全生产承包责任书 2

　　______年度

　　为贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，坚持安全生产，文明施工，努力实现_年度安全生产无事故，现由工程处安全生产第一责任人和直接责任人（简称甲方），代表工程处与项目部安全生产责任人和直接责任人（简称乙方）签定_年度安全生产目标管理承包责任书，内容如下：

　　、承包范围

　　凡乙方承建的工程项目中职工人身安全和生活设施，生产设施，机电设备及施工安全等；

　　2、目标管理承包内容

　　（ ）坚持实现“五无”,即全年无死亡事故，无重伤事故，无重大设施事故，无重大生产胜火灾事故，无中毒、倒塌等事故的发生；

　　（2）减少轻伤事故，一般事故频率控制在 .5%.以内；

　　（3）坚持“一标三规范”,现场自检达标率 00%,优良率80%以上，并积极创建安全标准化样板工地。

　　3、合同执行时间

　　自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

　　4、双方责任

　　甲方；

　　（ ）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻国家和地方颁布的各项安全法规、标准、条例、决定等，并帮助督促付诸实施。

　　（2）负责编制单位工程施工组织设计方案中安全技术措施和专项安全技术方案。

　　（3）经常深入施工现场，针对现场安全管理、设施等方面存在的问题及时提出整改意见，发现重大隐患责令停工整顿并给予经济处罚等。

　　（4）负责组织专职安技人员和特种作业人员的培训和考核，帮助他们不断提高安全意识和素质。

　　（5）组织每月安全生产大检查，公布检查结果，提出整改意见。

　　（6）负责重伤以上事故调查工作。

　　（7）工程处安全科负责对本合同进行检查实施。

　　乙方：

　　（ ）坚持贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓，认真贯彻安全生产“五同时”,按工程处统一布置，组织好各项安全活动。

　　（2）健全组织，完善制度，按需配备专（兼）职安全员，落实安全生产责任制，做到横到边，竖到底，专管成线，群管成网。

　　（3）经常性对职工进行安全意识教育、行为教育、纪律教育，严格执行安全法规和安全纪律，按章办事，按章指挥，按章操作，不断提高管理水*。

　　（4）保证各项安全技术措施经费的落实，确保施工安全可靠胜，施工中必须做到一遵、两反、三严、四防、十不准等有关规定。

　　（5）关心职工，不断改善作业环境和生活环境，减轻劳动强度，降低噪声，减少尘毒危害。

　　（6）坚持事故报告制度，发生事故及时报告，不隐瞒；要认真组织专业人员对事故进行调查、分析，查明原因，分清责任，按照“三不放过”的原则，严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝类似事故的再次发生。

　　5、考核

　　（ ）施工现场：由工程处组织项目部有关人员，结合工程处定期和不定期的对项目部施工现场检查分值，按年度每次检查得分之和与*时抽查得分和的*均值为年终评分值的 2

　　计分。

　　（2）安全目标：按事故次数扣分后为准。

　　（3）评定标准：

　　I）施工现场：安全检查年终标准分为50分（按***颁JGJ59-99内容执行），计分方式为每次检查和*时抽查总分*均值的` 2

　　2）安全目标：年终标准分50分，计分为扣分后的实得分。

　　扣分内容

　　①发生死亡事故一人或一次重伤二人以上（含二人）扣50分；

　　②发生重伤事故一人或一次轻伤三人以上（含三人）扣 0分；

　　③发生轻伤事故一人扣l分；

　　④发生火灾设备事故，一次造成直接经济损失一万元以上、二万元以下扣6分，直接经济损失超过二万元每增加一万元加扣3分；

　　⑤发生生产性中毒一次扣3分，多人食物中毒扣4分；

　　⑥发生井架、脚手架、塔吊、电梯倒塌扣30分，发生临时设施及建筑物倒塌扣 0分；

　　⑦隐瞒事故不报查出后每起扣5分，因**有关部门而发现隐瞒的每起扣 0分（按发现时间算）；

　　⑧工程处安全科日常检查中凡发隐患整改通知书l份扣I. 5分，一次罚款xx年度累计发整改单5份或罚款5次者加倍扣分，上级部门检查发整改单、罚款单每次扣3分。

　　上述八项为年终检查一次胜扣分。

　　6、奖励与处罚

　　（I）年终实得总分80分以上者予以奖励，按项目部报表的*均人数受奖，等级如下

　　①获分90分以上者为一等奖，按每人奖励奖金x元；

　　②获分85 - 90分者为二等奖，按每人奖励奖金x元；

　　③获分80 - 84分者为三等奖，按每人奖励奖金x元；

　　④获分70 -79分者不奖不罚。

　　（2）处罚

　　①年终实得总分低于70分者，处罚第一责任人x元，直接责任人x元，安全员x元；

　　②发生死亡事故一人次处罚x元；

　　③发生重伤事故处罚x元，发生重大火灾、设备事故处罚x元；

　　④发生多人轻伤事故、设备事故处罚x元；

　　⑤隐瞒事故不报查出后，处罚责任人x元

　　（3）奖罚对象

　　①奖励：项目经理部安全生产第一责任人、直接责任人、专职安全员，按责任和贡献大小进行奖励，不搞*均摊派。

　　②处罚：根据本合同规定进行处罚由工程处安全责任人研究确定，安全科负责执行，罚款在一周内上缴财务科。

　　7、说明

　　（ ）重伤事故按劳动部[60]中劳保久字第56号试行《关于重伤事故范围的意见》的通知执行。

　　（2）实施安全否决权，凡发生死亡事故、重伤事故或年终考核得分85分以下者，该单位不得被评为先进单位。

　　（3）各项目经理部签订的安全目标管理承包合同须报工程处安全科备案。

　　工程处安全生产第一责任人： 项目经理部安全生产第一责任人：

　　安全生产承包责任书 3

　　甲方：_____

　　乙方：_____

　　为认真做好我公司20__年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级对一级负责”的原则，公司总经理与项目经理签订如下安全目标责任书。

　　一、甲方责任

　　1、认真贯彻执行国家和建设行政主管部门颁发的.有关安全生产法律、法规、条例、规定和公司各项安全生产管理制度，并结合实际制订相关制度。

　　2、认真落实安全生产责任制、安全经费和职工保险费，建立健全安全生产组织机构和管理网络，落实项目管理班子，做好资格审查报批工作。

　　3、监督、检查、指导乙方对施工现场安全生产日常管理，对乙方的安全管理工作进行考核评比。

　　4、为乙方开展工作提供必要的条件和组织保证。

　　二、乙方责任

　　1、加强领导，明确项目经理是工程项目安全第一责任者，项目经理在工程开工前负责组织管理人员到位，安全管理机构到位，并成立以项目经理为负责安全生产管理小组。

　　2、开工前要组织编制施工组织设计、安全技术措施方案并报审批后严格执行，施工过程必须按照先防护设施到位验收合格后安排施工生产的原则，努力创造安全卫生的施工场所，保证工人的人身安全。

　　3、坚持定期安全检查制度和安全值日制度，对现场违章冒险作业现象及时制止。形**人讲安全的气氛，对检查发现的隐患要按定人、定时间、定措施组织整改并指定专人落实。

　　4、认真组织工人安全教育、提高工人的安全生产意识，利用安全墙报、宣传标语和组织观看安全生产录象等宣传教育促进安全生产。

　　5、保证安全生产费用专项落实，加大劳保投入。

　　6、风险预控与治理成长效机制。

　　7、经常深入工作面指导检查督促安全管理，确保安全生产。

　　三、考核办法：

　　公司每季度结合季度安全检查评比、综合考核检查或项目经理考核，考核的70分（含70分）以上的合格，对考核不合格的予以经济罚款，达到生产工作计划奖励标准给予经济奖励，同时给予通报表扬。本责任书自签订之日起生效，责任书一式二份。

　　甲方(公章)：__________________乙方(公章)：_____________________

　　法定代表人(签字)：___________法定代表人(签字)：_______________

　　___________年________月_____日___________年________月_________日

　　安全生产承包责任书 4

　　甲方：

　　乙方：

　　为进一步规范青年安全监督岗工作，充分发挥青年安全监督岗在企业安全生产工作中的监督保障和示范促进作用，激发青年安全监督岗岗员的工作积极性和主动性，服务本项目安全目标的实现和施工生产任务的顺利完成，项目部与青年安全监督岗协商签订本责任书。

　　一、包保期限：

　　从工程开工至竣工

　　二、甲方责任

　　1.纳入体系。关心和支持青年安全监督岗及其岗员的工作，将青年安全监督岗活动纳入项目安全生产责任制体系，同布置、同落实、同考核。

　　2.支持活动。根据生产要求，提供有关安全生产工作的`文件、参考资料以及技术帮助。支持青安岗岗长作为代表参加交班会、周例会以及其他有关安全工作的会议，参加安全生产大检查。

　　3.加强管理。支持青年安全监督岗从事安全检查监督管理活动，赋予其开展工作所必要的权力。

　　三、乙方责任

　　认真履行青年安全监督岗基本职责，详见(须结合生产一线单位实际列出具体职责和工作内容)。

　　四、考核兑现

　　1.考核兑现由党政组织委托安质部门和团组织按季度(每年3、6、9、12月末)进行。

　　2.每季度青年安全监督岗履行职责情况良好，甲方要兑现岗长每月200元的青安岗津贴，兑现岗员每月100元的青安岗津贴，并在此基础上按每月100元标准增发每月"青安之星"当月津贴。对发现、排除重大安全隐患的，应给予一次性特别奖励(一次性特别奖励标准由项目部行政与青安岗协商确定，一般应不低于每人100元的标准)。

　　3.经考核，青年安全监督岗未能按《办法》规定正常履行职责，则取消当季青安岗全体成员津贴。

　　五、附则

　　本合同一式三份，自签字之日起生效，甲乙双方各一份，团组织留存一份备案。

　　甲方签字(章)：

　　xx年xx月xx日

　　乙方签字(章)：

　　xx年xx月xx日

　　安全生产承包责任书 5

　　 XXX公司

　　XX年XX月

　　为贯彻落实“安全第一、预防为主”的生产方针，确实加强公司安全生产，文明施工工作，努力实现公司年度安全生产的总体目标。现由公司安全生产第一责任人（简称甲方）与直属项目部安全生产第一责任人（简称乙方）签订安全目标管理承包合同，内容如下：

　　一、承包范围

　　乙方承建的各工程项目中的安全管理工作事宜。即：职工人身安全，生活设施、机电设备在整个施工过程中的使用安全，现场文明施工及日常安全管理工作。

　　二、目标管理内容

　　（一）、坚决实现“七无”，全年度无死亡事故；无重大管线、设备事故；无重大火灾事故；无重大食物、化学危险品中毒事故；无重大倒（坍）塌事故；无重大环境事故；无重大公共卫生事件。

　　（二）、减少一般事故，一般事故频率控制在0.8‰以内。

　　（三）、按《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）考核，确保在建工程的安全生产达到合格及合格以上水*。

　　三、合同执行时间

　　自工程开工起至工程竣工止。

　　四、双方责任

　　甲方：

　　（一）、负责贯彻国家及地方颁布的各项建筑施工企业安全法规、标准，并检查监督执行情况。

　　（二）、负责审批工程项目施工组织设计及施工方案中专业安全技术方案（安全技术措施）。

　　（三）、经常深入施工现场，检查监督安全生产工作，如发现有不安全因素，及时提出整改意见并规定整改期限，如存在重大安全事故隐患，可责令停工整顿并给予经济处罚。

　　（四）、负责组织基层专职安全人员的技术培训和考核，不断提高安全技术人员的安全意识和素质。

　　（五）、公司施工设备安全处对本合同执行情况实行检查监督。

　　乙方：

　　（一）、坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，把安全工作放在一切工作的首位来抓。努力做到安全生产“五同时”，积极推行“0123”安全管理模式。

　　（二）、健全机构，完善制度，按需配备专职安全员，特殊工种持证上岗，形成一个有效的安全管理网络，做到专管成线，群管成网，纵向到底，横向到边。

　　（三）、对职工进行经常性的

　　安全生产思想教育、安全知识教育、安全技能教育、事故教育和法制教育，不断提高职工队伍的整体素质，不断提高安全管理水*。

　　（四）、保证各项安全技术措施和费用的落实，确保施工安全可靠性。施工中必须严守：一遵、两反、三严、四防、五把关、十不准等有关规定，并做好防中毒、防中暑、防火灾、防台风暴雨工作。

　　（五）、事故管理要依照国家颁布的'有关企业职工伤亡事故处理条例执行。发生事故后，必须在一个星期之内上报公司施工设备安全处，不得隐瞒不报，要积极参加事故的调查，分析工作，查明原因，分清责任，按照四不放过的原则严肃处理，并落实防范措施，教育职工吸取教训，杜绝事故再次发生。

　　五、考核：

　　项目部安全生产文明施工管理工作考核评分分为如下两部分：

　　（一）施工现场考核P1：由公司安全设备处组织对项目部施工现场进行季度大检查（定期）和动态检查（不定期）。项目部

　　季度得分Q由季度大检查得分的60%和动态检查*均分的40%组成，评分标准按***颁发的JGJ59—99内容。

　　公式：项目部季度得分Q=大检查得分×60%+动态检查*均分×40%；

　　项目部现场年度得分P1=∑Q工程处现场季度得分/4；

　　（二）安全管理考核P2：按实际情况进行考核（详见附表）。 项目部年终总得分E=项目部现场年度得分P1×70%+安全管理得分P2×30%

　　六、奖励与处罚：

　　（一）奖励

　　1、公司奖励根据项目部产值计，得分在90分以上，年终奖励800元/千万（按报表计）。

　　2、获得市、省、国家级安全奖，分别年终奖励20xx、5000、10000元。

　　（二）处罚：

　　受惩罚单位除了接受有关**主管部门处罚外，还须按下列标准向公司交纳罚款。

　　1、季度检查得分低于70分，罚款20xx至3000元；

　　2、项目部年终总得分低于75分，罚款3000至5000元

　　3、发生死亡事故,罚10000元;

　　4、发生重伤事故罚1000至3000元/人次，重大火灾事故、重大设备事故罚3000元至10000元；

　　5、发生轻伤事故超过0.8‰罚款1000至3000元；

　　6、隐瞒事故不报，查出后（按）双倍罚款。

　　奖罚对象：

　　1、该奖罚细则对象为项目部、安全生产第一责任人、直接责任人、安全部门及施工队专职安全人员，按责任和贡献大小进行奖罚，不搞*均摊派。

　　2、根据本规定进行的处罚由公司经理室研究确定，海南分公司施工设备安全处负责执行。

　　3、罚款年终在公司财务处扣缴。

　　说明：

　　（一）重伤事故按劳动部[60]中劳护久字第56号试行《关于重伤事故范围的意见》的通知执行。

　　（二）实施安全否决权,凡发生死亡事故或年终*均考核得分80分以下者,该单位不能评为先进单位,安全责任人不得评为先进个人。

　　（三）附安全管理考核表

　　（四）本考评细则于合同签订之日起开始执行。

　　公司：（章）项目部：（章）

　　公司安全第一责任人：项目部安全第一责任人：

　　公司分管经理：分管项目经理：

　　项目部安全员：

安全承包责任书范本10份（扩展4）

——承包经营责任书

承包经营责任书

　　在日常生活和工作中，接触到责任书的地方越来越多，签订责任书可以有效强化及责任，明确目标方向。那么责任书怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编整理的承包经营责任书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　甲方： (以下简称甲方)

　　乙方： (以下简称乙方)

　　为理顺管理体制，激发经营活力，增强干部群众工作积极性，使承包经营沿着健康的轨道发展。为落实生产经营责任，全面实现公司年度经济工作目标，经甲乙双方商定，签订本经营承包责任书。

　　一、承包经营形式和期限

　　(一)经营形式：以上交管理费为主要指标承包，设立独立账套，进行核算，自负盈亏。

　　(二)责任期限： 年 月 日至 年 月 日。

　　二、经营责任指标

　　(一)上交管理费： 元。

　　(二)利润：考核指标： 万元，目标指标： 万元，力争指标： 万元。

　　(三)收入：考核指标： 万元.

　　(四)应收账款：按《 年“应收账款”清理回收工作意见》有关规定执行.

　　(五)存货： 万元。

　　(六)工程质量、工期：按公司制定的考核标准执行。

　　(七)安全：按 公司安全目标规定考核。

　　(八)节能减排：按公司节能减排工作要求达标。

　　(九)职工收入标准：安置职工人均收入不低于公司规定的当年标准。

　　三、双方权利与责任

　　(一)甲方的权利与责任

　　1、权利

　　(1)依据《公司法》等相关规定，有对乙方行使收益分配、行政管理和重大事项决策的权利。

　　(2)有监督、检查乙方执行国家法律法规、政策和上级各项规定的权利。

　　(3)有对乙方经营业绩进行考核和奖惩的权利。

　　(4)有监督乙方执行本协议权利，如甲方发现乙方不履行或者不能履行本协议时，甲方有权单方终止协议。

　　(5)对乙方未执行***法规，公司安全规定之行为有处罚权。

　　2、责任

　　(1)有协助乙方疏通外部关系的责任，但其发生的费用由乙方承担。

　　(2)有协助指导乙方搞好人员管理配置、培训的责任。

　　(3)为乙方提供良好的生产经营环境。

　　(二)乙方的权利和责任

　　1、权利

　　(1)在公司生产经营方针指导下，有行使本实体生产经营管理的权利。

　　(2)在公司工资分配政策的指导下，有自主决定本实体工资分配的权利。

　　(3)按照公司规定，有拟订对本实体所属人员奖惩兑现政策的权利。

　　2、责任

　　(1)有遵守国家法律、法规及甲方各种规章制度，加强内部管理，依法经营的责任。

　　(2)有落实上级和公司安全规定，保障职工人身安全和安全生产的责任。

　　(3)有分流安置公司富余人员的责任。

　　(4)若扩大生产规模，招聘员工，有优先考虑 公司内部职工子女的责任。

　　(5)保证安置职工收入在上年度基础上与 公司*均收入同比增长。

　　四、工资收入

　　1、一般职工：基本工资+住房补贴+安全抵押兑现+远距离施工差旅补助+效益工资+野外生活补助+各种奖励。

　　2、乙方领导班子成员：不享受利润贡献奖和产值特别奖，收入水*由乙方自主确定。

　　五、考核与兑现

　　1、职工工资按月考核兑现。安置职工收入不低于公司 年经济工作指导意见( 年内部承包管理办法)中规定的相应人员收入标准。以后年度，按当年制定标准执行。

　　2、职工工资附加及规定的劳保、福利等待遇按照公司同岗位人员标准执行。

　　3、工资的发放。

　　(1)乙方必须保证按月按时按标准发放职工工资总额，如果乙方不能足额按时兑现工人工资时，从经营风险抵押中代扣代付。

　　(2)乙方依据公司核定的发放工资总额，可以自行分配。

　　六、相关规定

　　1、新成立安置原职工 名，另外外调入 人，原 厂 人，试用期为三个月，对试用期中不适合的人员，可给公司汇报后退回人力资源部，但最多退回 人。然后，由公司另外补足人数，若未及时补充时，由同时上交对应人员的工资费用。

　　2、安置公司职工人数不少于 人，如遇人员减少，公司则按其减少人数补足 人;如未及时补充时，由同时上交对应人员的工资费用。

　　3、公司原固定资产(房屋、设备)由租赁使用，并按照公司规定交纳租赁使用费。其他流动资产 公司全部收回。

　　4、新成立后公司借给流动资金 万元，按规定交纳利息。

　　5、公司内部的机加工维修业务仍有承担，其加工维修价格按照 公司内部价格执行。

　　6、以后年度的`上交管理费届时另定。

　　7、合作、协作业务由统一管理，若遇冲突协作单位需与沟通，并由同意后办理。

　　8、与集团公司内部市场有关的业务，必须通过 公司签订合同，并纳入公司统一管理。

　　9、未尽事宜按公司有关规定办理，协商解决或签订补充协议。

　　10、本责任书自 年 月 日起生效。

　　11、本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方代表： 乙方代表：

　　年 月 日 年 月 日

　　一、承包经营单位及责任人

　　1、承包经营单位：

　　2、承包经营人：

　　二、责任期

　　年 月 日 —— 年 月 日

　　三、主要承包经营招标

　　1、 *10万m2房屋的建设施工、安全、质量整个施工建设在 年6月底竣工完成。

　　2、确保完成销售5个亿;力争招标6个亿; 年完成销售5000万元; 年完成销售1.5亿; 年完成销售1.5个亿; 年完成1.5个亿。

　　3、利润总额，完成利润2500万元，力争1亿。归 长江总公司利润2300万元，力争2800万元。

　　4、房屋建造质量优良。

　　5、确保整个项目建设中无重大安全事故发生。

　　四、资金的上缴(含原投资款)

　　年上缴长江总公司500万元; 年上缴1000万元; 年上缴 万元; 年收回全部投资款及应上缴之利润。

　　五、费用

　　管理费用严格按董事会规定的预算执行，不得超过镇江同类房地产开发企业管理费用在总开发成本中的相应比列，及时交清各项税费。业务招待费不得超过税务向规定的房地产开发企业在开发成本中所占的比列。

　　六、职工收入

　　在岗职工的收入不低于 同类房地产开发企业的职工收入。

　　七、承包经营人的职责

　　1、在经营管理中严格遵守法律、法规，执行长江总公司的各项规定。

　　2、重大事项请示汇报制度(如施工单位的招投标，大宗建材或配套材料的采购，大的人员调整，对外借款、担保，商品房的定价、优惠，销售单位的聘请，大额广告费用的支出。)

　　3、遵纪守法、履行职责、努力工作、承包经营期间不得发生下列情况：

　　(1)由于擅自错误决策，致使股东的(企业)的权益受到损失(如向外单位拆借资金或向外企业提供担保、质押等)。

　　(2)因指挥不当或经营管理不善，给企业资金信誉造成较大损失。

　　(3)违法经营行为。

　　(4)重大质量事故或重大安全事故。

　　(5)刑案或影响较大的治安案例。

　　(6)获取年薪以外的不正当收入或动用企业财物用于个人消费。 发生上述情况的，视情节给予经济处罚或收回承包经营权。

　　八、承包经营期间，每年接受长江总公司的财务检查和审计对财务检查和审计出的问题必须及时予以整改。每月按时向总公司上报相关财务报表及工程进展情况。公司的主要财会人员由长江公司委派，费用由公司支付。公司的财会人员有权对承包经营者重大经营行为进行监督，并有权拒绝不合理的支出。

　　九、如不能按时足额交付上缴资金的，终止承包经营权。

　　十、未经董事会及长江公司同意的，不得虚列成本，各项费用及计提的各项奖励等必须进入当年成本，不能列入次年或历年待摊费用。

　　十一、如公司发生重大变革或遇不可抗力因素，公司有权终止或调整本经营责任书。

　　十二、本责任书的履约用朱观武30%的股权及黄建*(实际朱观武)共55%的股份作履约担保，直到本经营承包书、所确定的任务全部完成。同时由上海荣正宝岛集团有限公司作全责的担保，若不能按时上缴资金及未完成本承包经验书目标及任务的，不足部份扣减朱观武股份应得之利润或由荣正集团全额支付

　　十三、承包经营期间，本项目的资金长江公司不再投入，由承包经营人或荣正公司自行筹措，按股份比列分摊承担财务费用。

　　十四、承包期结束，由长江公司聘请审计，资金评估单位进行审计，评估后进行总清算。

安全承包责任书范本10份（扩展5）

——安全工作责任书范本20份

　　为了认真贯彻《中华人民共和国文物保护-法》和《国家***关于进一步加强文物安全工作的紧急通知》（文物办发[2003]12号）精神，把文物安全工作放在各项工作首位，明确职责，落实责任，确保文物安全，特制定2003—2005年文物安全责任书如下：

　　一、责任要求

　　馆长是文物安全工作的第一责任人，分管领导和工作人员对本单位文物安全事故的防范、发生负有领导责任或直接责任，文物安全工作责任书。领导要树立“安全第一”的观念，以对国家和人民高度负责的精神，充分认识安全工作是文物工作的生命线。

　　二、责任内容

　　（一）不可移动文物

　　1、本馆所管辖的各级文物保护单位，应根据需要，划定保护范围和建设控制地带，并按法定程序予以公布。在保护范围内未经批准不得进行其它建设工程或者爆破、钻探、挖掘等作业，确保文物安全。

　　2、对各级文物保护单位进行修缮、保养必须遵守不改变文物原状的原则，保证不塌不漏，并定期检查落实。对非国有文保单位所有人应签订保护安全管理合同。

　　3、属古建筑的文物保护单位，必须严格对一切火源，电源和各种易燃、易爆物品管理。在重点要害场所应设置“严禁烟火”的明显标志，并应制定消防预案，责任到人，层层落实。

　　4、因管理不善造成在文物保护单位发生被盗、火灾、人为破坏、倒塌等事故，应根据情节予以追究责任。

　　（二）馆藏文物

　　1、文物库房应当按照国家有关规定配备消防器材和水源设施，切实做好防盗、防潮、防虫、防鼠、防人为破坏的防患工作，确保文物的安全。

　　2、馆藏文物必须区分文物等级，设置藏品档案，建立健全严格的管理制度。

　　3、库房文物帐与物分别专人管理，应设立文物总帐和分类帐，做到物与帐相符，总帐与分类帐相符。

　　4、法定代表人要加强对库房的管理，发现问题要采取有力措施，立即进行整改，消除隐患，工作总结《文物安全工作责任书》。节假日、夜间应加强巡逻，做到防范于未然。

　　5、馆藏文物的借展、调拨、交换应按《文物保护-法》的有关规定执行。

　　6、收藏单位不按规定建立有效的安全事故防范制度，或者落实安全事故防范措施不力，造成文物被盗、火灾、丢失、损毁等事故，应根据情节轻重予以追究责任。

　　（三）展厅文物

　　1、陈列展厅不得展出一、二级文物，陈列枪械等重要文物展品应安装防盗设施，如不具备条件的不得展出，保证文物万无一失。

　　2、建立和健全以安全岗位为中心的各项安全管理制度，制订文物安全防患措施。展厅应安装防盗报警设备，加强保卫人员和值班人员对展出文物管理，做到人防、物防、技防相结合。

　　3、切实做好节假日宣传接待工作，参观场所应做好卫生防疫和消毒工作，确保各类参观活动“健康、安全、有序”；通道应有明显应急疏散标志。

　　（四）建立安全防范机制

　　1、按《文物系统博物馆风险等级和安全防护级别的规定》（GA27—2002）的要求做好达标工作。

　　2、建立健全文物安全岗位责任制，把文物安全工作责任到人、到岗，不留死角和盲区。

　　3、建立安全防范预案和定期检查制度，及时消除文物安全事故隐患。

　　4、发生安全事故应立即报告并采取措施减少事故损失。

　　三、责任考核

　　区局每年对龙岩博物馆进行文物安全责任制执行情况进行考核，并把考核结果作为单位的业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

　　四、责任追究

　　1、责任人对所管理的文物和文物保护单位的安全隐患没有及时进行整改，或整改不力的，要对责任人给予批评和通报。

　　2、责任人不按规定建立有效的安全事故防范机制，或者落实安全事故防范措施不力，造成文物安全事故的，根据情节轻重，对责任人给予行政处分；或依法追究有关责任。

　　3、对重大文物安全事故不按规定上报或隐瞒不报、谎报、拖延报告或对事故处置不力造成损失的，根据情节轻重，对责任人给予相应的行政处分；或依法追究有关责任。

　　五、其它

　　在本责任书签订期限内，单位主要领导如有变动，谁接任谁负责，继续履行本责任书职责。

　　为认真贯彻落实国家有关安全生产的法律法规和“安全第一，预防为主”的方针，进一步加强安全工作管理，落实学校安全责任制，确保学生的人身安全，预防体育课上意外事故的发生，学校与体育教师签订20xx—20xx学年度第二学期安全工作目标责任书：

　　1、课前要勘查好所用场地及器材，防止因场地和器材不合理而发生的事故。

　　2、上课前要首先检查学生的服装是否合适，防止因穿着不合理或因配带硬物、尖状物等发生撞伤、扭伤、摔伤等事故。

　　3、准备活动要充分、合理，防止因准备不充分、不合理而发生拉伤、扭伤等。如发生摔伤、扭伤等事故时，要及时进行治疗，防止事故发展。

　　4、严格按规定程序上课，如有需要保护和帮助的项目，教师要做好帮助工作，学生不能在无保护与帮助的情况下完成动作。

　　5、上课即将结束时要做好整理活动，使肌肉、肌腱等处于良好状态。

　　教师因玩忽职守或违规训练而造成事故，学校将追究体育教师的责任。

　　邵庄初级中学（盖章）校长：杜学庆

　　体育教师（签字）：

　　为贯彻“谁主管、谁负责”的消防安全职责制，加强消防安全管理，落实逐级防火职责制，杜绝火灾事故的发生，根据《中华人民共和国消防法》、**部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，结合本单位实际状况，切实加强本单位消防安全管理，落实各项消防安全职责。为明确员工的职责，特制订本消防安全职责书。

　　一、负责工作区域的'消防设施和器材的监护和管理。

　　二、未经消防安全委员会许可不得在工作区域使用明火、电炉、电取暖器；不私自使用易燃品和有火灾隐患的物品。因工作需要务必使用明火、电炉、电取暖器的应取得相关安全手续，并由专人负责管理。

　　三、积极配合消防安全隐患的整改，不遮挡。覆盖消防安全疏散指示标志、火灾事故应急照明、消防设施和器材；不得在安全通道堆放杂物；不得遮挡安全出口；不在营业时光内对防火门上锁。

　　四、发生火灾，立即报警和处理，积极配合做好初期火灾事故的扑救工作和引导顾客安全疏散，确保顾客、员工人生安全和公司财产安全。

　　五、自觉理解并服从消防安全职能部门的监督管理，完成其他消防工作。

　　六、本职责书自签署之日起生效。

　　七、本职责书从20____年____月1日至20____年12月31日有效。

　　八、本职责书一式两份，双方各执一份。

　　责任人：____

　　________年___月___日

　　一岗双责，责任到人”的工作方针，不断增强安全防范意识，坚决杜绝意外事故的发生，确保校园*安、稳定、和谐发展和教育教学工作顺利进行，根据“谁主管，谁负责”的原则和合六区教育局有关要求，分管校长与德育处主任签订如下安全工作责任状：

　　一、安全职责：

　　1、德育处主任是本部门第一责任人。

　　2、主要对象：班主任、全体学生及本处室。

　　3、德育处要利用校会、**下讲话等形式切实加强对学生的安全教育，教育重点为安全法制教育、交通安全教育、消防安全教育、食品卫生安全教育、传染病防治、体育活动安全教育、学生**安全等。

　　4、建立学生安全信息通报制度，学生非正常缺*或者擅自离校情况、以及学生身体和心理的.异常状况等关系学生安全的信息，及时告知其监护人。

　　5、督促班主任开学前与学期结束前对教室的安全进行检查和每月底1次的常规性安全检查，加强对学生交通安全、消防安全的检查，及时发现问题和消除治安、火灾、交通、学生管理中的安全隐患。

　　6、加**生防疫和传染性疾病预防工作。

　　7、会同有关部门组织师生加强对交通、消防、紧急呼救等基础常识运用和基本技能训练。

　　8、组织学生各类**活动时，制定详细的安全防范计划，确保无事故的发生。

　　9、制定并实施学生防震等安全教育计划，组织演练应急疏散预案。

　　10、检查教室用电是否违章，检查教学楼安全出口是否畅通，疏散标志及应急照明灯是否完好，消防器材、设施是否到位、完整。

　　二、责任目标：

　　在责任期内，杜绝因管理不善而发生各种安全责任事故。

　　三、责任追究：

　　按《学校安全事故责任追究制度》予以处理。

　　本责任书一式三份，学校一份，*安办一份，责任人自存一份。自签字之日起生效，有效期一年。

　　分管领导：德育处负责人：

　　20xx年4月日20xx年4月日

　　为了认真贯彻落实《安徽省人民**关于加强安全生产工作的决定》和《亳州市人民**各职能部门安全生产职责的暂行规定》，加强学校安全，确保学生安全，维护教育教学秩序的稳定，营造良好的教书育人环境，积极开展创造安全文明校园。

　　进一步明确班主任承担的学生安全责任，学校与班主任、课任老师签订此责任书，内容如下：

　　一、 班级综合治理、安全工作的主要责任目标：

　　1， 建立健全依法治校机构，并有专人负责，由副校长冯丽华兼职。

　　2， 建立各项规章制度，制定实施方案，净化学校周边环境。

　　3， 加强对学生的`安全教育和管理，如开展防火、防盗、防触电、防中毒等内容的教育，提高学生的安全意识和防范事故发生的能力，做到防范于未然。

　　4， 负责班级教室内照明线路，门窗玻璃等经常性的安全检查和管理，发现问题及时报告后勤处，采取措施，排除隐患。

　　5， 负责组织学生参加大型集体活动或到校外参加劳动、春游、看电影、社会实践等活动时的安全教育和管理。

　　6， 负责上课期间的一切责任。严格执行课程表上的课程安排。体育等户外活动课，体育老师要杜绝学生走出大门，教育学生不攀爬楼梯和篮球架，

　　7， 所有老师都不得以各种借口体罚或变相体罚学生。

　　8， 负责宣传贯彻全国《安全教育日》活动。并对学生进行法制教育。

　　9 每天放学前的最后一节课，任课教师应当在小学生父母确认接走后，才能离开教室。否则老师应负有相关责任。

　　10 建立定期和家长联系制度，通过校讯通、电话、书信及会谈等形式，和家长经常沟通。内容包括学*，心理表现等。

　　二、 奖惩内容：

安全承包责任书范本10份（扩展6）

——班组安全责任书范本20份

　　为保障车间、班组安全生产的顺利进行，维护职工人身和企业财产安全，根据厂《安全生产标准化手册》及相关安全生产规章、规程，特制订本责任书。

　　1、企业安全生产以“安全第一，预防为主，全员参与，综合治理”的方针，坚持生产经营服从安全需要的`原则，确保实现安全生产和文明生产；

　　2、班组在车间负责人的领导下开展安全工作，各班组组长为本班组安全生产第一责任人，负责本班组安全生产管理和安全教育工作，组织落实班组安全生产责任制，执行企业安全生产管理制度和规程，确保安全生产工作的顺利开展；

　　3、车间负责人对班组的生产任务与安全工作同时计划、布置、检查、总结、评比；

　　4、班组认真开展安全活动，通过班组会、宣传栏等活动，使班组成员熟悉本厂安全管理制度，掌握安全操作规程，明确职工安全生产的权利与义务，提高安全防范意识，掌握事故应急处置方法；

　　5、班组经常性地开展安全生产检查，及时发现、治理安全生产隐患，并向本车间领导汇报。

　　6、杜绝本班组成员违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律“三违”现象，特种设备、特殊工种需持证上岗；

　　7、掌握本班组安全危险因素和职业病危害因素，督促班组成员正确使用劳动防护用品，防止工作中的职业危害；

　　8、班组之间开展安全互查，做好生产和安全工作的相互衔接，班组负责人对本班组人员的安全事项进行交底；

　　9、发生人身、设备事故立即报告车间、厂级负责人，在厂、车间的领导下按“四不放过”原则处理发生的事故；

　　10、责任书自签字后生效，有效期一年，每年年终进行考核。考核按企业《安全生产奖惩制度》、《xx电力设备修造厂员工绩效考核办法》和车间考核管理制度予以奖惩；

　　11、如遇负责人变动，应及时做好交接工作并续签，考评结点为交接时间；

　　12、本本责任书一式二份，车间与班组各执一份。

　　车间负责人：（签章）

　　班组负责人：

　　甲方： 工程项目部

　　乙方：班组

　　一、甲方的环境安全管理目标

　　环境目标：ｘｘ。

　　安全目标：ｘｘ。

　　二、甲方的责任和保证

　　1、及时传达和贯彻执行国家、行业、地方有关安全生产、环境保护的法律法规、方针、政策，适时部署生产任务。

　　2、对施工现场的安全生产、环境保护全面负责。

　　3、建立施工现场安全生产保证体系，制订现场相应的各项安全生产和环境保护的管理规章制度、办法和实施细则，并监督其实施。

　　4、制订和实施现场安全生产保证计划和专项施工方案，并负责在部署生产任务前向乙方进行有书面材料的安全技术交底，并履行签字手续。

　　5、组织乙方学*、贯彻执行现场安全生产保证计划和安全操作规程，并负责对执行安全规程、措施计划和交底要求的情况进行定期和经常检查，研究解决存在的问题，消除事故隐患。

　　6、负责对乙方的安全教育、培训和持证上岗的管理，建立“三级”安全教育档案。

　　7、督促乙方配备和正确使用各类安全防护用品和施工机械设备，并负责对现场安全护品、安全设施和机械设备的进场使用验收及定期和经常的检查，随时解决存在的问题。

　　8、不违章指挥，制止乙方的违章作业行为。

　　9、做好施工现场的环境保护工作，现场禁止焚烧种类废弃物及有毒有害物质。

　　10、及时上报安全伤亡事故、环境污染事件，参加事故的调查、处理、善后，制定和落实整改措施，不隐瞒、虚报和拖延不报现场发生的安全伤亡事故。

　　11、组织和实施施工现场创建文明工地工作。

　　12、加强对乙方在施工过程中环境保护和职业健康安全方面的监督和控制。

　　三、乙方的责任和保证

　　（一） 班组长的责任和保证

　　1、对本班组人员在施工（生产）中的安全和健康负责。

　　2、认真组织班组成员学*安全技术操作规程、正确使用安全防护用品、设施，执行安全生产规章制度，不断提高班组成员的安全生产意识和自我保护能力。

　　3、认真落实安全技术交底要求，开展班前上岗三活动（上岗交底、上岗检查、上岗教育），向班组成员提出安全要求和注意事项，并对使用的安全防护用品、设备、机具和作业环境进行认真检查，发现问题时立即解决或向现场负责人报告。

　　4、班后认真做好下岗检查。每月坚持开展班组安全讲评活动。

　　5、不违章指挥和冒险作业。对上级违章指挥有权提出意见，并拒绝执行，严格制止班组成员的违章作业，认真接受安全生产管理人员的监督和检查。

　　6、遇有不安全的异常情况时，及时检查（或暂停作业进行检查）并报告现场负责人，待查明情况、确定无安全问题后才继续作业。

　　7、严格控制班组人员带病上岗、疲劳作业和单人承担重、险及需要轮换、监护的作业。

　　8、当遇有生产需要，必须临时拆除某些安全防护设施或需对技术措施作某些变动时，必须报告现场负责人批准并采取安全弥补措施，不得擅自决定。

　　9、发生安全伤亡事故、环境污染事件和未遂事故时，必须保护好现场，并立即上报，不得隐瞒不报或擅自处置。

　　10、服从甲方关于施工现场创建文明工地的规定和要求，遵守项目卫生保洁制度等相关管理制度和规定。

　　11、服从甲方做好施工现场的环境保护和职业健康安全方面的监督和控制，督促操作工人不焚烧种类废弃物及有毒有害物质。

　　（二） 操作工人的责任和保证

　　1、认真学*、掌握安全作业有关规定、技能和安全技术操作规程，正确使用安全防护用品、设施，执行安全生产、环境保护的规章制度，提高安全生产及环境保护的意识和自我保护能力。

　　2、严格按安全操作规程和技术措施的规定进行作业，不擅自改变，有问题及时报告班组长。

　　3、施工作业时做到落手清，并对废物料及时归堆。班后下岗前做到工完场清。

　　4、自己不违章作业和冒险作业，并劝阻别人也不进行违章作业和冒险作业。有权拒绝来自任何一级的违章指挥。

　　5、遇有不安全的`异常情况时，及时检查（或暂停作业进行检查），并报告班组长或现场负责人，待查明情况、确定无安全问题后才继续作业。

　　6、发生安全伤亡事故、环境污染事件和未遂事故时，应立即报告和通知别人采取应急措施，并注意保护现场。不得隐瞒不报或擅自处置。

　　7、服从甲方关于施工现场创建文明工地的规定和要求，遵守项目卫生保洁制度等相关管理制度和规定。

　　8、做好施工现场的环境保护工作，做到不焚烧种类废弃物及有毒有害物质。

　　（三） 管理目标责任分解

　　（必须根据项目制订的环境安全管理目标，并结合工程实际，

　　按不同工种班组有针对性地分解。）

　　四、考核与奖罚

　　1、按照公司制定的《工程项目部安全生产责任制和安全目标责任考核规定》，由甲方项目经理定期对乙方进行考核。以考核分值为依据，并根据项目部制定的奖罚办法，在工程结束或年度经济分配时进行奖罚兑现。

　　2、甲方对乙方违章违纪、冒险蛮干、危害现场施工安全的行为，可采取下列措施：

　　⑴ 要求立即或限期整改。

　　⑵ 勒令停工整改，按照项目部制定的奖罚办法处以罚款。

　　⑶ 要求承担造成的损失。

　　⑷ 情节严重、构成犯罪的，提请司法部门追究其法律责任。

　　3、乙方在施工过程中由于自身因素导致安全伤亡事故或造成经济损失，由乙方自行承担所有责任。

　　4、乙方人员对甲方提供的安全防护设施、安全禁示标志等，不得擅自拆除或变动。未经甲方现场负责人和安全管理人员同意擅自拆除或变动上述设施、标志，而造成的一切后果均由乙方承担。

　　五、其他

　　1、本责任书一式二份，甲乙双方各执一份。

　　2、本责任书自甲乙双方代表签字后生效，至乙方在本工程项目生产任务完成时止。

　　甲方代表（签字）：ｘｘｘｘｘｘｘ 乙方代表（签字）：

　　年ｘｘｘ 月ｘｘｘ 日ｘｘｘ年ｘｘｘ 月ｘｘｘ 日

　　为加强班组安全生产管理，落实安全生产责任制，促进各项预防措施的落实，杜绝重特大事故，减少一般伤亡事故;创造良好的工作环境和秩序，完成项目部年度安全、治安管理目标任务;特签订本责任书(班长为安全生产第一责任人。)本责任书自20xx年x月1日起至20xx年xx月31日止。责任班组为

　　一、安全生产责任及目标

　　1、根据本项目的安全生产保证体系和工区负责人(或工长、项目专职安全管理人员)要求，落实班组成员的安全生产职责。

　　2、指派班组兼职安全员，若未指派班组其他成员担任兼职安全员，班组长既为本班组兼职安全员。

　　3、负责对班组成员进行工前、工中和工后安全教育，落实“告知”义务。并要作好记录。

　　4、做好工前安全检查，必须要求作业人员在工前、工中做好个人安全防护，并对所使用的工具、设备以及作业环境、个人防护用品进行安全检查，发现异常情况应立即停止作业，排除隐患后才能继续工作。

　　5、负责组织落实上级领导及安全管理人员要求整改的安全隐患或问题，积极参加“安全生产月”或上级组织的有关安全生产的`活动。

　　6、对班组成员的违章、违纪行为进行必要的教育、处罚。

　　7、安全控制指标：死亡、重伤：无。

　　8、不因班组的原因造成重大的交通事故和重大的火灾事故。

　　9、不发生治安案件和刑事案件。

　　二、奖惩办法

　　1、奖励

　　经年终考评，凡认真完成上述安全工作目标的班组，按项目安全生产及治安领导小组研究决定的奖励办法及标准给予奖励。

　　2、处罚

　　(1)经年终考评，凡没有完成上述安全、治安工作目标的单位，按项目安全生产及治安领导小组研究决定的处罚办法及标准给予处罚。

　　(2)实行“一票否决”制，凡是发生有重伤以上的事故;或发生恶性治安、刑事案件的班组，取消该班组和有关责任人年终评先受奖的资格。

　　三、 附则

　　1、本责任书的执行情况，由项目安保处和施工负责人负责检查和考评，考评结果送“项目经理部安全生产及治安领导小组”审定。

　　2、若本责任书的第一责任人发生变动，由接任者继续履行。

　　3、若本责任书所界定的责任班组撤消时，本责任书自动失效。

　　4、本责任书一式两份，双方各执一份，以便检查考核。

　　施工负责人(签字)：

　　班组负责人(签字)：

　　为加强施工现场的安全生产管理，有效地落实安全生产责任制，杜绝生产安全事故，确保施工安全顺利地进行，隆化县阳光名苑住宅小区项目部（以下简称甲方）和本项目部2#、4#楼班组（以下简称乙方）特签订本安全生产责任书。

　　一、安全生产目标

　　1.确保本小组在该工程整个施工过程中无重伤或重伤以上事故。

　　2.确保本小组无设备、火灾事故。

　　3.轻伤事故率不超过5‰（以子项目实际参加人数为基准计算）。

　　4.确保小组成员安全教育率达100%。违章操作率为0。

　　5.班组安全技术措施全面落实，隐患整改率达100%。

　　6.班组会议记录、交底记录将齐全。

　　二、安全责任

　　（一）甲方责任和义务

　　1.甲方负责提供安全生产必需的安全防护用品、安全可靠的施工机具和设施、保证安全生产条件所必需的资金投入。

　　2.甲方应制定出有针对性的、可操作性的安全技术措施，并向乙方及作业人员进行安全技术交底。加强现场检查，及时消除生产安全事故隐患。

　　3.甲方不得违章指挥，强令乙方冒险作业。

　　（二）乙方责任和义务

　　1.乙方班组长是本小组的安全第一责任人，对本小组施工区域的安全负责。

　　2.乙方应组织和督促本组成员学*安全知识，提高劳动技能，按时参加“周一”安全生产例会。

　　3.乙方负责落实本施工区域内的安全防范措施，如“四口”防护、高处作业防护、用电安全防护措施等等。交叉作业时，负责采取保护他人或设备设施的安全防范措施。

　　4.乙方小组成员在作业过程中应当严格遵守安全生产法律、法规和公司的各项安全生产规章制度和操作规程，服从项目部统一管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

　　5.乙方应当及时整改发现的.事故隐患及项目部、公司下达的隐患整改通知，定责任人、定整改完成时间。

　　6.乙方小组成员应当无条件接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。

　　7.乙方班组长不得强制本组成员进行违反本单位安全生产规章制度和本工种的安全操作规程的作业。

　　8.乙方必须坚持召开班前会，并做好记录。留存安全技术交底记录。

　　9.乙方班组人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

　　10.按公司《文明施工管理条例》要求，对现场实行定置管理，确保现场文明施工。

　　11.及时报告生产安全事故。

　　三、奖惩办法

　　1.项目部预留班组承包费用5%作为班组安全保证金，最低不少于5000元。

　　2.安全目标实现后，视施工班组在安全管理工作中，安全措施落实情况、班组人员安全教育情况，班组人员在施工过程中，遵章守纪情况，项目部奖励班组安全生产奖元。

　　3.班组成员违规、违章的，按照公司《安全生产奖励、惩罚办法》进行处罚。

　　4.未完成安全生产目标中1~3项的除执行公司《安全生产奖罚办法》外，针对不同情况分别作如下处理：

　　（1）当发生重伤及重伤以上事故（经济损失达2万元的），不再退还安全保证金；

　　（2）当发生轻伤事故一起，扣减安全保证金的50%；轻伤事故两起及以上的，扣减安全保证金的100%；

　　（3）未发生事故的，全部退还安全保证金。

　　项目部负责人：xxx

　　施工班组（代表）负责人：xxx

　20xx年x月x日

　　1、加强班组质量教育，树立“质量第一”的意识，积极开展qc小组活动。

　　2、负责班组质量指标的分解，落实和完成。

　　3、督促班组工人严格遵守工艺纪律，严格执行操作规程，保证不合格品不出班组，对本班组产品质量负责。

　　4、认真做好原始记录，定期组织召开本班组质量分析会，对出现的质量问题分析原因，提出改进措施，并对质量问题纠正措施在班组的'落实负责。

　　5、开展技术革新和合理化建议活动，努力提高产品质量和生产效率。

　　6、组织好生产过程的各种原始记录及统计工作保证各种原始记录的完整性，准确性和可追溯性。

　　7、组织好本车间员工的质量教育工作，积极开展qc小组活动。

　　文章出处：

　　××市××路拆迁定建房工程 项目部(以下简称甲方)

　　××××班组(以下简称乙方)

　　为了认真贯彻 “安全第一，预防为主”的方针，根据“管生产必须管安全”的原则，严格遵守《建筑法》《安全生产法》和国家有关安全生产的法律、法规，切实做好施工现场安全监督管理，提高安全防护设施，严格执行各工种的《安全技术操作规程》，控制和避免施工作业中重大伤亡事故发生，确保安全生产的顺利进行，特制定以下责任条款，共同遵守：

　　一、该班组负责施工的范围内容：

　　2#楼混凝土工程

　　二、施工期限自开工日起至竣工验收合格日止

　　三、甲方负责范围：

　　1、 严格遵守《建筑安装施工管理(后勤)人员安全生产基本规定》

　　2、 项目经理是单位工程安全生产第一责任人，对安全工作应全面负责，贯彻执行安全生产的方针政策，坚持管生产必须管安全的原则，以身作则，不违章指挥，各级支持安全员的工作。

　　3、 执行安全生产技术措施，加强安全生产防护用品、防护设施的投入和运用。按规定为从业人员办理建筑施工意外人身伤害保险。

　　4、 督促使用好劳动保护用品。

　　5、 负责项目部所有职工(包括劳务人员)的安全教育培训工作和送培工作。

　　6、 定期召开安全生产会议，搞好安全生产活动。

　　7、 定期(原则上每旬不少于一次)组织安全检查，纠正违章作业，落实整改措施，消除事故隐患。

　　8、 抓好施工现场安全文明建设，建立防火和保卫制度。

　　9、 现场发生事故应立即抢救伤员、保护现场，严格执行事故报告制度和处理办法。

　　10、 积极开展文明工地、安全达标的创建活动。

　　11、 组织安全生产责任制的'考核工作。

　　12、 工程施工中应落实环境保护和不扰民措施。

　　四、乙方负责范围：

　　1、 严格遵守《建筑安装工人安全生产基本规定》、《江苏省建筑安装工程施工技术操作规程》。

　　2、 认真执行安全操作规程和有关安全生产制度，根据本组人员的技术、体力、思想等情况合理安排工作，做好对各操作工的安全交底，做好安全记录台帐，对本班级人员在生产中的安全健康负责。

　　3、 搞好安全生产活动日，开好班前、班后安全生产会，支援安全员的工作，对新调入的工人进行现场安全教育，未熟悉作业环境前不得进行操作，确保新职工的人身安全。以身作则，不违章指挥。

　　4、 班前要对所作用的机具、设备和防护用具及作业环境进行检查，在任何情况下均不得违章蛮干。

　　5、 在安排施工任务和组织生产时应严格执行施工与安全技术交底内容，认真做好上、下班工作和自检工作，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时措施，并及时上报。

　　6、 有权拒绝违章指令。

　　7、 组织本组人员学*各种安全生产的规章和制度，负责本组人员参加各类教育与培训。

　　8、 发生工伤事故要及时抢救，保护好现场，并立即上报，事故处理后应组织全组人员认真分析，吸取事故教训，改进防护措施。

　　9、 发动全组职工，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并做好记录和汇报工作。

　　项目经理 ： 班组长：

　　年 月 日

　　一、工作目标

　　1、重大人身伤亡事故为零。

　　2、重大生产事故为零。

　　3、重大设备事故为零。

　　4、轻伤率小于3‰。

　　5、一般事故直接经济损失控制在500元以内。

　　6、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%。

　　二、责任内容

　　1、认真学*和严格遵守各项规章制度，不违犯劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

　　2、严格执行工艺纪律，做好各项记录。交接必须交接安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。

　　3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如时地向上级报告，并保护现场，作好详细记录。

　　4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

　　5、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

　　6、上岗必须按规定着装，妥善保管正确使用各种防护器具和灭火器材。

　　7、积极参加各种安全活动，岗位技术练兵和事故预防训练。

　　8、有权拒绝违章作业的各种指令，对他人违章作业有权劝阻和制止。

　　三、考核

　　如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。

　　四、附则

　　1、本责任书有效期限为一年，即：××××年1月1日至××××年12月31日。

　　2、本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（班组长）签字：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　乙方（班组员工）签字：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　年 月 日

　　甲方：(机加分厂)

　　乙方：(电钳工班组)

　　为了认真落实"安全第一、预防为主、综合治理"的安全生产管理方针，树立"安全生产、人人有责"的.观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特订立201年度安全生产目标责任书。

　　安全方针：

　　安全第一，预防为主;控制风险、综合治理，*安和谐、持续改进;遵章守法、安全发展。

　　1、控制指标

　　(1)安全事故起数≤0.5起;

　　(2)杜绝人员伤亡事故发生;

　　2、工作目标职责

　　(1)完善、落实安全生产责任制，明确班组员工责任。

　　(2)健全和完善安全生产管理制度、操作规程，加大安全生产管理制度的执行力度，按照操作规程生产，严禁违规、违章作业行为。

　　(3)开展安全生产宣传教育与培训工作。认真做好新员工上岗前的安全教育工作，职工安全教育率100%;

　　(4)积极开展职工安全生产宣传教育工作，利用宣传窗、大幅标语、醒目标志进行宣传，提高职工安全生产意识和安全技术知识。

　　(5)开展正常性的安全生产检查工作，及时消除安全隐患，安全检查有效率100%。根据公司、分厂要求做好安全检查、隐患排除的记录。

　　(6)对特种作业人员按规定进行专业安全培训，做到执证上岗率100%。

　　(7)按规定配置消防器材，做到专人管理、经常检查，职工正确掌握灭火器材，使用灭火器率100%;电工对电器设备、线路要经常检修;对危险品要定位存放，按规定严格管理;对生产设备要经常检查，发现故障及时抢修，对不完好的设施设备立即向设施设备管理机构和安全生产管理机构报告，同时停止生产，安全设施设备完好率100%。

　　(8)职工上班要正确穿戴劳动防护用品，严禁上班穿拖鞋、赤脚、赤膊等，要坚守本职岗位，不准擅自离岗串岗。

　　3、奖惩规定

　　(1)控制指标没有完成、工作目标没有落实到位的，甲方按规定给予乙方处罚。

　　(2)完成控制指标和落实工作目标的，甲方按规定给予乙方奖励。

　　(3)附本班组长及班组全员职责

　　4、本责任书一式三份，公司留存一份，分厂班组各留存一份，自双方签之日起生效。

　　甲方代表(签)：

　　签订日期20xx年x月x日

　　乙方代表(签)：

　　签订日期20xx年x月x日

　　为了加强对班组的施工安全目标管理，保证班组切实落实好各项安全措施，保证班组在各项施工中无事故，落实“谁主管、谁负责”的原则，将责任落实下去，特制定本安全生产责任书。

　　一、目标指标：

　　1、无死亡、无重伤、无火灾，轻伤事故率3‰。

　　2、职工安全教育率100%。

　　3、分部分项，各工序安全交底率100%。

　　二、确保措施：

　　施工班组组长是安全施工的关键人物，对施工现场的情况，班组人员的思想状况，施工环境的变化，班组人员的调动，他既应熟悉又要招待起着安全施工的主导作用，因此：

　　1、班组长是班组的第一安全责任人，对施工安全负全面责任。因此，要坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和政策，全面执行国家《劳动法》，强化安全管理，接受公司、项目部及有关部门的安全检查和指导。

　　2、负责本班组人员的'安全和身体健康，要熟悉本班组人员思想、技术、身体状况等，要根据每个人的实际安排适当工作。

　　3、要努力学*技术，教育本班组人员熟悉本工种的操作规程，严格执行安全生产的规章制度，在任何情况下，均不得违章蛮干，有权拒绝一切违章指令，并可向上级报告。

　　4、组织班组的安全活动，开好班前、班后安全会，对新调入的工人进行现场安全教育，接受专职安全员的指导。

　　5、要经常检查作业区的安全施工情况，发现问题及时解决，对于不能解决的问题要采取临时性控制措施并及时上报。否则，对重大事故隐患和违章要给予必要的经济处罚。（交叉作业造成的事故后果，哪方造成事故哪方负责）

　　6、要加强对施工机具使用保养的管理，要讲明操作方法和注意事项，按照操作规程操作，必须持证上岗操作机具，经常检查使用情况，预防事故的发生。

　　7、加强安全宣传和安全教育，对本班组的人员进行分部分项、工序的安全技术交底率要达到100%，安全教育率要达到100%。

　　8、因安全工作不落实，造成各类人员、设备、火灾、交通等事故，根据公司《安全生产奖惩制度》给予处罚。

　　项目工程

　　项目部经理：

　　施工班组长：

　　年月日

　　项目部：（甲方）

　　分包班组：（乙方）

　　凡是在本项目部内从事各类分包工程的劳务分包班组都必须签订此安全生产责任书，项目部（内部）劳务班组安全生产责任书。项目部将项目工程中工程，以劳务分包形式分包组（乙方）施工。为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，根据上级有关部门安全管理规定和要求，明确双方各自的安全职能，以确保安全生产、施工顺利，双方在签订分包工程合同的同时，必须签订本安全生产责任书。

　　一、项目部责任：

　　1.项目部必须给分包班组班职工进场上岗前进行三级安全教育，并经考试合格后，方准其上岗作业。

　　2.项目部必须提供给分包班组一个良好的工作环境，以利分包班组在施工过程的安全施工。

　　3.项目部必须提供给分包班组暂行住宿的场所。

　　4.项目部应耐心给分包班组在施工过程中的安全行为作指导和规范化。

　　5.项目部各级管理人员对待分包班组人员态度应热情端正友好。

　　6.项目部各级管理人员在处理分包班组与分包班组之间的任何事件，应公*公正，不得偏见。

　　7.项目部各级管理人员都有权制止分包班组在施工过程中的安全违章和违规现象，分包班组施工人员必须无条件服从。

　　8.项目部必须及时对分包班组新进场的职工，不管迟早都要进行新工人的安全三级教育和考试。

　　9.项目部必须明确告知本项目部内部的各类规章制度和有关管理条例。

　　10.项目部应不定期的召集分包班组召开各类安全活动和会议，对上级有关安全情况应大力宣传和教育。

　　11.项目部原则上对分包班组施工人员施工过程中所发生的工伤事故不承担有关一切费用。

　　二、分包班组职责：

　　1.分包班组所有人员必须严格遵守项目部各类规章制度和有关条例，若有违反者，必须接受项目部的处理意见。

　　2.分包班组所有施工人员必须熟知本岗位的'安全技术操作规程要求，在施工过程中必须做到“三不伤害”，并增强职工安全防护意识。

　　3.分包班组施工人员在施工过程中发生的各类意外和事故、事件，应承担全部责任，包括工伤事故的一切费用。

　　4.分包班组所有施工人员上岗作业前必须进行三级安全教育，并经考试合格后，才可上岗作业，所有新入场的工人，分包班组必须及时报告项目部，不管人员多少或迟早先后，若分包班组未及时报告项目部知晓，所发生工伤事故和其他意外事件，由分包班组承担全部损失和责任。

　　5.分包班组所有施工人员进场作业，身体必须健康，凡有经医生诊断不宜从事此岗位工作的作业人员或经医生诊断不宜从事高空作业的施工人员，在从事施工作业所发生的意外和事故均与项目部无关，分包班组必须全部负责到底。

　　6.分包班组施工人员在施工过程中违章指挥、违章作业（违反安全技术操作规程、安全技术交底和安全生产纪律）、违反劳动纪律，所发生的意外和事故，经查实后，均由分包班组全部负责到底，项目部不承担一切损失和赔偿，范文《项目部（内部）劳务班组安全生产责任书》。

　　7.分包班组施工人员在施工前应检查周围的操作环境，确认安全可靠后，才可上岗作业，若在操作环境周围安全防护未完善，分包班组应及时告知项目部，采取防护措施，若分包班组未及时告知项目部，在施工过程中发生的意外和事故，均由分包班组全部负责到底，项目部不承担一切损失和赔偿。

　　8.分包班组应积极主动配合项目部对其新工人的三级安全教育和考核，若分包班组未认真履行项目部的三级安全教育和考试，项目部将对分包班组采取经济手段予以处罚。

　　9.分包班组施工人员应积极主动配合项目部的各项检查和监督工作，包括上级有关部门的检查，若由此引起的损害，分包班组应负主责。

　　10.分包班组施工人员对施工作业过程中涉及到的各类安全防护设施和各类警示牌及各类施工过程中的设施，不得擅自拆除、移动、变更，如确因工作过程中需拆除、移动、变更的必须及时与项目部施工负责人联系，经项目部施工负责人确认同意，并采取必须可靠的安全措施后，方可拆除、移动、变更，分包班组任何人员禁止擅自拆除、移动、变更，若未经项目部相关人员同意擅自拆除、移动、变更的，由此造成的意外事故，均由分包班组全部负责，若由此引起其他相关班组人员和其他人员造成意外和事故，由由谁造成谁负责到底，包括损失费用等，项目部概不负责。

　　11.分包班组禁止招收“三无”人员、未满18周岁和已满60周岁的人员进入施工现场上岗作业，若由此引发的意外事件和事故均由分包班组负责，若被上级有关部门和当地**、警署（派出所）发现，给予项目部和公司处罚的，则由谁招收谁负责。

　　12.分包班组在施工过程中若涉及到特种作业工种的，则必须持有效证件上岗作业，且必须及时报项目部安全员，严禁无证和证件已失效的人员上岗作业，若有此现象发生，项目部将采取经济手段予以处罚，发生安全事故的由分包班组负责。

　　13.分包班组在项目部领用的各类安全防护用品，项目部将按价收取费用，分包班组必须积极配合和服从。

　　三、其他事项

　　1.分包班组在施工中由项目部提供的各类设备和工具物件，分包班组施工人员应备加爱护和保养，若分包班组人员使用不当等其他原因造成损坏和不能使用，则由分包班组赔偿一切费用。

　　2.分包班组施工人员禁止私带家属住宿舍在项目部工地，若有违反者每发现一例罚款500元，并在当月生活费发放中扣除。

　　3.分包班组施工人员应备加爱护和保管项目部给予提供的生活上的各类设施，若无故损坏者，则按损坏物件的2倍价格予以赔偿。

　　4.分包班组施工人员在住宿中，禁止私烧饭菜和使用200W以上功率的电器设备，若一经发现，项目部将采取罚款手段，每发现一例罚款50~500元不等。

　　5.分包班组施工人员严禁携带其他非在本项目部内工作的人员留宿住夜，如确有特殊情况事先应向项目部有关人员反映情况，经项目部同意后才可住宿，若有违反规定者罚款50元一例。

　　6.分包班组施工人员在宿舍中及其他场所，禁止私自乱接乱拉电线设备，若由此引发的意外和事故，均由分包班组负责，造成其他相关人员损失，则由谁造成谁负责赔偿。

　　7.分包班组施工人员举止应文明礼貌，相互团结、互相照顾，就餐应遵守秩序，不得争先恐后，更不得无理取闹，若由此引发事件和事故，由由谁班组人员谁班组负责。

　　8.分包班组施工人员有无理取闹的特别是与食堂工作人员、生活服务部人员、仓库保管员及其他相关人员等，若经查实，确有其人其事的，由谁班组人员谁班组负责到底，所造成的损失和意外，全部由该班组负责到底，项目部并对该班组予以罚款500~20xx元处理。

　　9.其他有关未涉及到本责任书上内容的，所引发的各类原因、事件、事故及相关事端，则根据谁班组谁负责到底的原则。

　　10.本责任书与分包班组签订（内部）分包工程协议具有同等生效性，相互有抵触的条款应以本责任书为准。

　　11.本责任书的最终解释权归项目部所有。

　　本责任书一式两份，项目部与分包班组各执一份，自签订日起经双方签字后生效，至分包班组所有分包工作任务完成后自动失效。

　　项目部（签章）：分包班组：

　　项目经理：负责人：

　　电话：地址及电话：

　　日期：xx年xx月xx日

　　为贯彻落实《安全生产法》，坚持 “安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实 “安全生产责任制”，加大安全管理力度，保障职工和设备的安全，确保xxx风电场工程的顺利地进行，经项目部领导及项目安全领导小组研究决定，项目经理与xxx办公室主任签订安全生产责任书。

　　一、责任

　　1、牢固树立“安全生产，人人有责”的思想，坚决贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。认真学*并自觉遵守《安全生产法》、《四川省安全生产管理条例》等安全生产的'法律法规，认真学*并自觉遵守工程局、分局及本项目部所制定的有关安全生产的各项规章制度。

　　2、带头贯彻执行安全生产的各项规章制度，在项目经理及分管安全工作副经理的领导下，做好安全文明施工管理和监督检查等本职工作，对项目经理负责。

　　3、认真抓好安全生产、文明施工管理工作，监督和维护好施工环境，提高职工“安全生产、文明施工”意识，确保安全文明施工。

　　4、及时印发、转发、传达有关安全生产的文件，处理好有关安全生产方面的来信、来访工作。

　　5、负责做好安全生产、文明施工辅助性工作。

　　6、参与安全生产的宣传教育工作，及时宣传报导安全生产方面的好人好事，协助安全部利用多种宣传形式宣传工作，提高职工安全意识。

　　7、负责施工及生活区域的安全保卫工作，定期检查交接班记录。

　　8、认真做好施工现场的防火、防盗工作，定期检查消防设施，确保各种消防设施的正常使用。

　　9、积极做好上级安全部门和地方**安全生产管理部门的来人来访接待、协调工作。

　　10、负责起草制定阶段及年度(安全文明施工)工作计划和总结，并按时上报有关部门审批。

　　11、负责组织有关人员对项目部的安全文明施工工作进行总结、评比、兑现。

　　二、权力

　　1、有权制止和纠正他人的违章作业行为。

　　2、对安全工作有不同意见时，有权向上级部门和领导反映。

　　三、考核原则

　　1、坚持“责任落实、风险共担、预期考核、奖罚分明”的原则。

　　2、考核采取百分制，考核扣分不封顶的原则。

　　3、责任人在考核期内交纳安全风险抵押金，金额为A0=600元。

　　4、项目经理委托安全副经理对责任人进行日常考核，年终汇总;项目经理根据年终考核结果兑现。

　　5、年终责任人如被上级单位评为安全生产先进个人，由上级单位进行奖励，本项目部比照上级单位的奖励额度再进行奖励。

　　6、项目经理对责任人实行“安全生产”目标管理，目标考核满分为Q0=100分，年终考核综合分值为Q，则年终考核兑现奖罚金额计算公式为：

　　A= A0*[(Q-85)/(Q0-85)]1/3

　　四、考核细则

　　1、在上级安全检查中(责任人职责范围内,以下整改通知单为准)，发现违章一次扣2—5分，责任人如果对现场违章现象处理不力甚至渎职发现一次扣10—20分。

　　2、责任人违章被开具罚单，每次扣2—5分。

　　3、责任人没有做好职责范围内的工作，每项次扣5—10分。

　　4、责任人有下列情形之一者，按项目部制定的《工伤管理办法》规定执行，在责任划分清楚后，对责任人给予相应的行政处理和经济处罚，并按以下考核原则对责任人进行考核扣分。

　　①、若责任人发生轻伤事故一次，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分30、20、10、5分。

　　②、若责任人发生重伤事故一次，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分50、40、30、20分。

　　③、若职工及其他生产性人员发生轻伤事故，如责任人负管理责任，则一次扣5—10分。

　　④、若职工及其他生产性人员发生重伤事故，如责任人负管理责任，则一次扣5—20分。

　　⑤、若项目部发生因工死亡事故一次，若责任人负有管理责任，则其考核分全额扣除，负次要责任，则扣除考核分20—50分。

　　⑥、责任人如果造成伤害他人事故，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分80、60、40、20分。

　　5、责任人安全风险抵押金扣完后，须再另行交纳同等金额的抵押金。

　　6、如隐瞒、拖延或谎报事故，故意破坏或伪造事故现场编制的将对责任人处以500～20xx元的罚款;情节严重者，移交司法机关处理。

　　7、责任人在考核期间调离本项目部，对责任人的任职期进行考核，经项目部经理审核后安全责任奖罚予以兑现，并退还剩余抵押金。

　　五、附则

　　1、本“责任书”由项目经理与责任人共同签字(盖章)生效，一式两份各存一份。

　　2、本“责任书”自签字之日起生效。

　　项目经理签字(盖章)： 年 月 日

　　责任人签字(盖章)： 年 月 日

　　××市××路拆迁定建房工程 项目部(以下简称甲方)

　　××××班组(以下简称乙方)

　　为了认真贯彻 “安全第一，预防为主”的方针，根据“管生产必须管安全”的原则，严格遵守《建筑法》《安全生产法》和国家有关安全生产的法律、法规，切实做好施工现场安全监督管理，提高安全防护设施，严格执行各工种的《安全技术操作规程》，控制和避免施工作业中重大伤亡事故发生，确保安全生产的顺利进行，特制定以下责任条款，共同遵守：

　　一、该班组负责施工的范围内容：

　　2#楼混凝土工程

　　二、施工期限自开工日起至竣工验收合格日止

　　三、甲方负责范围：

　　1、 严格遵守《建筑安装施工管理(后勤)人员安全生产基本规定》

　　2、 项目经理是单位工程安全生产第一责任人，对安全工作应全面负责，贯彻执行安全生产的`方针政策，坚持管生产必须管安全的原则，以身作则，不违章指挥，各级支持安全员的工作。

　　3、 执行安全生产技术措施，加强安全生产防护用品、防护设施的投入和运用。按规定为从业人员办理建筑施工意外人身伤害保险。

　　4、 督促使用好劳动保护用品。

　　5、 负责项目部所有职工(包括劳务人员)的安全教育培训工作和送培工作。

　　6、 定期召开安全生产会议，搞好安全生产活动。

　　7、 定期(原则上每旬不少于一次)组织安全检查，纠正违章作业，落实整改措施，消除事故隐患。

　　8、 抓好施工现场安全文明建设，建立防火和保卫制度。

　　9、 现场发生事故应立即抢救伤员、保护现场，严格执行事故报告制度和处理办法。

　　10、 积极开展文明工地、安全达标的创建活动。

　　11、 组织安全生产责任制的考核工作。

　　12、 工程施工中应落实环境保护和不扰民措施。

　　四、乙方负责范围：

　　1、 严格遵守《建筑安装工人安全生产基本规定》、《江苏省建筑安装工程施工技术操作规程》。

　　2、 认真执行安全操作规程和有关安全生产制度，根据本组人员的技术、体力、思想等情况合理安排工作，做好对各操作工的安全交底，做好安全记录台帐，对本班级人员在生产中的安全健康负责。

　　3、 搞好安全生产活动日，开好班前、班后安全生产会，支援安全员的工作，对新调入的工人进行现场安全教育，未熟悉作业环境前不得进行操作，确保新职工的人身安全。以身作则，不违章指挥。

　　4、 班前要对所作用的机具、设备和防护用具及作业环境进行检查，在任何情况下均不得违章蛮干。

　　5、 在安排施工任务和组织生产时应严格执行施工与安全技术交底内容，认真做好上、下班工作和自检工作，发现问题及时解决，不能解决的要采取临时措施，并及时上报。

　　6、 有权拒绝违章指令。

　　7、 组织本组人员学*各种安全生产的规章和制度，负责本组人员参加各类教育与培训。

　　8、 发生工伤事故要及时抢救，保护好现场，并立即上报，事故处理后应组织全组人员认真分析，吸取事故教训，改进防护措施。

　　9、 发动全组职工，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并做好记录和汇报工作。

　　项目经理 ： 班组长：

安全承包责任书范本10份（扩展7）

——教师幼儿园安全责任书范本10份

　　幼儿园工作安全第一，安全工作教师先行，为了加强管理，落实责任，杜绝幼儿园事故的发生，我园本着“安全工作，预防第一”的管理方针,特与教师签订安全责任书。

　　一、教师在幼儿入园之时起便对幼儿的安全负责,当班教师是班级安全工作第一责任人,教师要高度重视幼儿的安全教育，加强安全管理,认真督促落实好班级各项安全措施,发现问题及时处理。

　　二、教师必须做好班务记录和交接班工作，在交接班过程中上一班教师要对下一班教师交代当班过程中出现的问题。

　　三、在当班教师时段内出现的问题，谁当班，谁处理，谁负责。并在放园时及时与家长沟通。

　　四、户外游戏要确保幼儿安全,教师不得让幼儿“放任自流”,要有计划的组织指导幼儿活动,科学锻炼,确保每一个幼儿活动的安全。

　　五、各班注意用电安全,严禁幼儿触摸各种电器,并结合实际随机向幼儿进行自救、健康、安全等教育提高幼儿自我保护意识。

　　六、各班教师应经常对幼儿进行安全教育,教育幼儿发现问题及时汇报,保证幼儿在园安全。

　　七、教师要作好班级卫生,消毒,晨检工作,随时注意每一位幼儿的变化情况,杜绝安全事故的发生。

　　八、教师必须严格执行请假制度,在当班时间段内不得私自外出,如果私自外出,幼儿出现安全问题,后果自负。

　　九、在工作中,如果因教师管理不善,失职，擅自离岗、篡岗的在避免性情况下造成对幼儿伤害,教师要负全责。此责任书一式两份，签字有效。

　　幼儿园负责人：XXX

　　教师签字：XXX

　　***幼儿园

　　幼儿园工作安全第一，安全工作教师先行，为了加强管理，落实责任，杜绝幼儿园事故的发生，我园本着“安全工作，预防第一”的管理方针，特与教师签订安全责任书。

　　一、教师在幼儿入园之时起便对幼儿的`安全负责，当班教师是班级安全工作第一责任人，教师要高度重视幼儿的安全教育，加强安全管理，认真督促落实好班级各项安全措施，发现问题及时处理。

　　二、教师必须做好班务记录和交接班工作，在交接班过程中上一班教师要对下一班教师交代当班过程中出现的问题。

　　三、在当班教师时段内出现的问题，谁当班，谁处理，谁负责。并在放园时及时与家长沟通。

　　四、户外游戏要确保幼儿安全，教师不得让幼儿“放任自流”，要有计划的组织指导幼儿活动，科学锻炼，确保每一个幼儿活动的安全。

　　五、各班注意用电安全，严禁幼儿触摸各种电器，并结合实际随机向幼儿进行自救、健康、安全等教育提高幼儿自我保护意识。

　　六、各班教师应经常对幼儿进行安全教育，教育幼儿发现问题及时汇报，保证幼儿在园安全。

　　七、教师要作好班级卫生，消毒，晨检工作，随时注意每一位幼儿的变化情况，杜绝安全事故的发生。

　　八、教师必须严格执行请假制度，在当班时间段内不得私自外出，如果私自外出，幼儿出现安全问题，后果自负。

　　九、在工作中，如果因教师管理不善，失职，擅自离岗、篡岗的在可避免性情况下造成对幼儿伤害，教师要负全责。

　　此责任书一式两份，签字有效。

　　学校负责人_______教师（签字）________

　　××幼儿园

　　××××.××

　　为贯彻落实《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》有关规定，加强我园自身的消防安全管理，切实为党的***创造良好的消防安全环境，确保国家财产及师生生命安全，有效预防和遏制火灾事故的发生，现与我园各位教职工签订消防安全责任书：

　　一、遵守消防法律、法规和幼儿园消防安全制度，贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，履行消防安全责任，保障消防安全。

　　二、各位教职工均为消防安全责任人。特别是主班教师应积极配合幼儿园做好幼儿消防安全知识教育工作，让幼儿都能掌握基本的消防安全知识。

　　三、各位教职工都应遵守幼儿园制定的'火灾处理和救援预案，执行消防安全工作制度，提高防火灾的警惕性和在发生火灾事故时组织幼儿逃生自救的能力。

　　四、各位教职工要认真落实消防安全岗位责任制，对自己职责范围内存在的消防安全隐患及时予以排查、解决。

　　五、每日巡查教师要对重点消防部位做到每日防火巡查，并做好检查记录。

　　六、各位教职工要协助幼儿园保证消防疏散通道畅通，对消防设施要勤于检查，齐备、完好、有效的设备要保管好，发现安全隐患，及时上报妥善解决。

　　七、对于幼儿园配备的消防设施、设备，各教职工必须掌握使用要领和操作规程，确保发生火灾时人人都能参与消防安全救援工作。

　　八、此责任书自签订之日起生效，直至签订本责任书的教师调离本单位止。消防安全直接责任人要认真抓好各项安全工作的落实，确保不发生火灾事故。

　　我本人承诺履行上述法定义务和责任，坚决完成党的***消防保卫战工作目标。

　　园长签字：

　　教师签字：

神童幼儿园

　　20xx年9月1日

　　学校安全工作是一项重要工作，必须做到常抓不懈，警钟长鸣。根据上级主管部门对学校安全工作的要求，为进一步强化学校安全工作，增强全体教师的责任感，确保幼儿园安全的各项工作落实到实处，达造*安校园，特签定幼儿园安全工作责任书。

　　一、安全工作实行班主任负责制。班主任必须把班级安全工作放到班级工作的重中之重的位置来对待，采取积极有效的措施，坚决杜绝不安全事故的发生。

　　二、建立班级安全制度。各个班级要根据本班幼儿年龄特点，掌握班级的安全工作重点，制定出适合本班的安全工作措施，天天讲，经常讲，紧绷安全弦。

　　三、定期对班级设施进行安全工作检查。班级的活动室、寝室、洗室等设备设施要经常进行安全检查，检查要深入细致，发现隐患及时上报、清除。防止发生失火、触电、砸伤等事故的发生。

　　四、切实做好班级日常活动、饮食、卫生安全工作。班级的日常活动、饮食、卫生管理是班级安全工作的重要环节，必须予以高度重视。尤其要加强对热水、热饭的安全管理措施。日常工作中应努力加强幼儿的.安全教育，增强幼儿的安全意识，防止碰伤、抓伤、烫伤、吞食异物或幼儿将异物放入眼、耳、鼻、口内等事故发生。

　　五、加强幼儿在园服用药品管理，根据家长的要求，要确保服药及时、准确、严禁服错、漏服现象发生。

　　六、有高度责任心，工作时间不离岗，确保幼儿安全。时刻关注幼儿一日生活，及时发现异常情况并立刻告知园长或家长联系交流情况，及时处理问题，防止幼儿重病等意外发生。

　　七、值班教师做好晚离园幼儿的交接手续。日常工作中要坚决杜绝幼儿走失现象的发生，定时、不定时的点数幼儿数量，发现走失及时上报、处理。

　　八、严格执行重大事故报告制度，凡本班学生发生重大事件、突法事件、伤亡事件等，必须立即既向学校、当地**及教育行政部门报告。

　　九、要严格遵守《中小学职工道德规范》，严禁体罚或变相体罚学生等违背师德规范的行为。

　　十、加强对学生活动安全的管理。严禁在校园乱接电源，违章使用电器。严禁学生攀高、玩火等不安全行为。由各条线组织的一切活动要严密组织、严格管理，做到谁主管谁负责。

　　1、责任书各岗位责任人、学校双方签字（盖章）后责任期内生效。

　　2、责任书一式两份，各岗位责任人和学校各执一份。学校（盖章）

　　岗位责任人（签名）：xxx

　　园方代表：xxx

　　责任人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　为落实六塘幼儿园关于《安全保障制度》的.规定，在全园形成“安全第一”的观念，建全安全工作制度，建立有效的安全工作机制，以园长为第一责任人，分管领导具体抓好安全工作。通过多种教育手段，切实提高全园教师、幼儿的安全意识，确保幼儿园杜绝责任事故，最大限度地防止事故发生。特制定安全责任书。

　　本责任书一式二份，园方与责任人各持一份。

　　1、负责检查班级内的设施器件，确保无任何隐患的存在。发现问题，及时向分管领导汇报。

　　2、牢固树立“安全第一“的观念，多渠道开展安全教育活动，切实增强幼儿的安全意识，提高幼儿的自我保护能力。

　　3、教师早晨要在幼儿到校前，做好幼儿入班前准备工作，对于班级幼儿做好一日观察。

　　4、幼儿户外活动时必须俩人同时带班，不串岗、不聊天，防范幼儿意外发生。

　　5、一旦发现幼儿有异常，及时与领导、保健老师及幼儿家长联系。

　　6、做好自己岗位每天的卫生消毒工作。

　　7、教师带班期间不得离开班级，课间护导不聊天、不串岗，注意幼儿安全。

　　8、严格执行本园幼儿接送制度，教育幼儿不要跟陌生人走，放学时教师要把幼儿亲自交到家长手中，教师必须掌握是谁接的。

　　9、定期向家长宣传幼儿安全教育内容。

　　10、各班如发生事故，要及时上报

　　望各位教师认真履行安全岗位职责，由于教师工作失职而引起的各类事故，则由该教师负主要责任。

　　园长：责任人：

　　幼儿园工作安全第一，安全工作教师先行，为了加强幼儿园安全管理，落实责任，尽量杜绝幼儿园安全事故的发生，我园本着“安全工作，预防为主”的管理方针，特与教师签订安全责任书。

　　1、各班教师在幼儿入园之时起便对幼儿的安全负责，要高度重视幼儿的安全教育，加强安全管理，认真督促落实好班级各项安全措施，发现问题及时处理。

　　2、教学活动的`安全由组织教师负责，各教师必须重视每个孩子，让每个孩子在自己的视线之内，并及时清点各班人数。

　　3、各班严格执行接送制度，有不熟悉的家长接孩子，一定要与其家长取得联系，未成年人不允许接送孩子。

　　4、户外游戏要确保幼儿安全，教师不得让幼儿“放任自流”，要有计划的组织指导幼儿活动，科学锻炼，确保每一个幼儿活动的安全。

　　5、各班注意用电安全，严禁幼儿触摸各种电源和电器，并结合实际随机向幼儿进行自救、健康、安全等教育，提高幼儿自我保护意识。

　　6、教师必须严格执行请假制度，不得私自外出，如果私自外出，幼儿出现安全问题，后果自负。

　　7、在工作中，如果因教师管理不善，失职，在可避免性情况下造成对幼儿伤害，教师要负责幼儿医药费的一半。

　　8、教师上课期间不准随便离开教室，课堂上除教幼儿知识外，还要负责幼儿上课期间的人身安全，教师对幼儿一定要细心、耐心和爱心。若在本节课幼儿受到伤害，由本节课教师向家长解释。

　　9、下课期间，任课教师负责幼儿饮水、上厕所等安全工作。

　　10、接车教师须对乘车幼儿进行安全教育，并认真负责乘车幼儿的安全，必须把幼儿安全送到家长手中，如果没有遇到家长，应把幼儿带回幼儿园。

　　11、教师要时刻和孩子在一起，组织好从入园到离园的各项活动，任何时候孩子都不能脱离老师的视线，这个过程中，教师不得擅离职守和不负责任。

　　12、教师在组织各项活动前，一定首先要检查好场地和环境的安全情况，发现问题及时排除，当确认安全无误时方可进行活动，如果发现大型户外玩具日久失修、螺丝松动脱落；活动场地凹凸不*；建筑物、物品、玩具或桌椅有锋利的棱角；电线老化；消防设施损坏等安全隐患，要及时维修处理，自己处理不了的，要及时上报园长。

　　13、等待家长安全的接走孩子，教师不得擅离职守，或不负责任。

　　14、孩子带入幼儿园的药品要妥善存放，专人管理，教师一定要按家长的要求和剂量亲自看着并指导和帮助孩子喝药，喝药后的药瓶等及时处理掉，杜绝不安全事故的发生。

　　15、认真做好晨午检，保证晨午检工作不流于形式，掉以轻心，值班老师要通过看、闻、问、摸等手段了解孩子的身体状况，看清楚口袋、书包等处有没有带着危险的物品。

　　16、就餐后注意好孩子的午睡情况，每班两位教师轮班值日，值日教师不得午睡，要准备随时给孩子盖被，照顾大、小便，和随时应付突发性事件，确保孩子安全、健康。

　　17、以上规定凡幼儿出现不安全事故，视其情节追究当事人的责任，让幼儿园里人人、处处、事事、时时都把安全放在首位，让每个孩子都安然无恙地渡过童年的美好时光，*安、快乐、健康的成长！！

　　此责任书一式两份，签字有效。

　　园方(签字):________

　　教师(签字):________

　　时间：________

　　为了保证幼儿的安全，安全责任落实到人，学校与、教师签订以下安全责任书：

　　一、教师按个人的分工每天进行安全检查，有安全隐患立即汇报。

　　二、教师对电源必须做到人离电断。

　　三、每天早上对孩子所携带物品进行安全检查，发现隐患及时处理。

　　四、孩子上下学要在门口按时接送和监督，要求孩子不拥挤，保证安全，教师观查孩子是否有异常现象，并及时处理。

　　五、对班级物品、桌椅、床发现破损等问题及时汇报维修。

　　六、不允许孩子吃陌生人送来的'食品，孩子带来的食品、药品，吃时教师要检查是否变质或过保质期。

　　七、陌生人接孩子一律不放行，谁放谁负责，教师送孩子时必须亲自把孩子送到家长手中。

　　八、教师每天要做好晨检记录，教师要做好缺*记录，如有幼儿没来，及时打电话询问，幼儿有什么异常及时与家长沟通，室外活动回到教室要清点人数。

　　九、教师必须自己找好称职保安，保安必须按时到岗，认真履行安保职责，确保学校人员安全。

　　十、暑假中出现的一切事故责任自负（上级检查），学校该不承担。

　　本合同请教师认真阅读、认可后签字。

　　学校校长（签字）：xxx

　　教师（签字）：xxx

　　日期：20xx年x月x日

　　为了加强管理，落实责任，杜绝幼儿园不安全事故的发生，本着“安全工作，预防第一”的管理方针，特签订本安全责任书。

　　一、安全工作实行班级负责制。各班教师对幼儿在园期间的安全负责。各班班主任是班级安全工作第一责任人，当班教师对幼儿在班安全负主要责任。要加强安全管理，认真落实班级各项安全措施，发现题及时处理。

　　二、建立班级安全制度。各班级根据本班幼儿年龄特点，掌握班级的安全工作重点，制定出适合本班的安全工作防范措施。

　　三、定期进行安全检查。班级的活动室、寝室、卫生间等设备设施要经常进行安全检查，检查要深入细致，发现隐患及时上报、消除。防止发生失火、触电、砸伤等事故的发生。

　　四、切实做好班级常规安全工作。

　　1、班级布置要考虑幼儿的安全，危险物品、消毒洗涤用品、开水、热汤要远离幼儿。严格做好每日晨检、午检工作，确保幼儿不携带利器等易伤害幼儿的物品。

　　2、加强幼儿在园服用药品的.管理。根据家长的服用要求，确保幼儿服药及时、准确、严禁错服、漏服现象的发生。发现幼儿有异常病情，应立即向医务室报告并作及时处理。

　　3、严格执行卫生消毒制度，根据本园消毒卫生要求，定时对幼儿餐饮具、玩教具、毛巾等物品进行清洗、消毒，保持清洁，预防传染病发生。

　　4、加强对幼儿的安全教育，增强幼儿的安全意识，防止碰伤、跌伤、抓伤、烫伤、吞食异物或幼儿将异物放入眼、耳、鼻、口内等事故发生。加强幼儿在园服用药品管理，根据家长的服用要求，要确保服药及时、准确、严禁错服、漏服现象的发生。

安全承包责任书范本10份（扩展8）

——学校与家长、学生安全责任书范本10份

xx学生家长：

　　为了保证您的孩子安全，请您对孩子加强安全教育，加大对您的孩子的监督。我校根据教育部出台的《学生伤害事故处理办法》，提醒学生和家长时刻注意安全，并签订《学校与家长、学生安全责任书》。

　　一、温馨提醒学生和家长：

　　1、爱护公物，不侵占、不损害他人的生命财产安全。妥善保管好自己的贵重物品，谨防被盗或遗失。寝室内无人或晚上睡觉时要锁好门窗。

　　2、春夏季节，预防溺水事故发生，学生不得到河、塘、池、沼、水库等地玩耍和游泳。

　　3、在与他人发生矛盾和纠纷时，请向老师、班主任、年级组长、领导或其他相关部门反映，不要用武力解决问题。

　　4、注意交通安全，自觉遵守交通规则，请勿乘坐非法营运车辆和车况不好的车辆。骑自行车外出时，要遵守交通规则，不说笑打闹，不骑车猛拐，不抢行，不带人，不骑摩托车或乘坐不安全的车辆外出，避免发生交通事故。

　　5、禁止使用、收藏治安管制刀具和其他器械，禁止学生在无监护人监管的情况下在校外租房居住。

　　6、有事必须履行请假手续，不得不请假就外出。学生外出必须征得家长同意或由家长带领。

　　7、遵纪守法，遵守社会公德。不吸烟，不喝酒，不进三室一厅，不看不良书刊和录像;不玩火，不玩、不买、不带易燃、易爆及有毒的危险物品，不准购买、携带刀、枪、棍、棒等凶器;不打架，不以大欺小，不说脏话，礼貌待人。

　　8、课间举止文明，不在走廊、楼梯上过于集中，不追逐打闹，不在走廊、楼梯间急速奔跑，

　　更不能持器械、锐器追逐和打闹。上体育课或从事体育活动时，动作要规范，不做危险动作。

　　9、春季干燥，是火灾易发季节，禁止学生在校外玩火、点坡火，严禁学生携带火种进入林区

　　玩耍、聚会，严禁学生抽烟，严禁学生在宿舍内点蜡烛。一旦发现火灾，不希望学生参与救火活动。

　　10、注意食品安全，不随便乱吃没有安全保证的食品、零食，不到无营业执照和卫生许可证的饭食摊点处食用餐点。

　　二、发生下列情况之一者，由学生本人承担责任：

　　1、学生上学、放学、返校、离校途中发生的安全事故，学生自行外出或擅自离校期间发生的安全事故;放学后、节假日等学校工作时间以外，学生自行滞留学校或自行到校发生的安全事故。

　　2、学生在教室、寝室私自生火取暖，使用大功率电器，乱接电线发生的安全事故。

　　3、学生在校外无营业执照和卫生许可证的摊点购买、食用食品发生安全事故。

　　4、学生参加各项体育活动、试验等，要在老师的指导下规范操作，学生未按照老师的要求私自违规操作规则发生的.安全事故。

　　5、学生翻越或拖拉围墙、栏杆、门窗，在教室、走廊和楼梯间追逐打闹，私自进入施工地区，私自下河、塘、池、沼、水库等地玩耍和游泳等发生的安全事故。

　　6、学生个人玩火或在校外林区或其他地方燃火发生的安全事故。

　　以上各条未涉及到的有关方面，参照教育部出台的《学生伤害事故处理办法》执行。

　　班主任签字：

　　家长签字：

　　学生签字：

　　xxxxxx中学

　　xx年xx 月xx 日

__________学生家长：

　　你是孩子的法定监护人，是孩子的第一任老师。孩子是家庭的希望，祖国的未来。学生的人身安全，关系到学校的安定，维系着家庭的'幸福。为确保学生健康成长，学校呼吁每个家庭和全社会都来关心学生的安全。学校要求每个学生家长必须配合学校做好下列九项工作，若不重视，酿成事故，家长自负责任：

　　一、每个家长都要高度重视对子女的安全教育，增强安全意识，做好安全检查防范工作。

　　二、教育和引导学生勤奋学*，遵纪守法，不寻衅滋事，不打架斗殴，以免发生违法行为或人身伤害，造成终生遗憾。

　　三、教育学生自觉养成良好的学*、生活*惯。按时作息，遵规守纪，不食霉烂变质食品，严防食物中毒。正确使用蜂窝煤炉、煤气炉，严防煤气中毒。

　　四、每个家长应对学生往返学校途中的交通安全负总责，并做好时令安全教育，如遇暴雪、暴雨、冻雨、大风、强雷电、强沙尘暴、雾霾等极端天气时，家长要接送孩子上学，确保孩子来回路上安全。严禁学生夏秋上树、玩水，冬春玩火、玩电，严禁学生骑自行车，杜绝不安全漏洞。校外发生不安全事故，学校概不负责，所以家长要高度重视安全事故的防范，防患于未然。

　　五、家长对孩子原发和突发疾病要告知班主任，及时给班主任请假，互相配合，细致观察，有效治疗。

　　六、家长接到学校《家长通知书》时，应按规定时限到校协同处理学生在校突发性问题。

　　七、家长要严格教育孩子节假日和放学以后不能下河游泳，如出现不安全事故，学校一概不负责任。

　　八、家长要教育学生按时到校，不要来的过早，早上7：20准时开大门，11：55放学，下午1：30上课，5：20放学，在校期间由学校负责学生安全，出了校门由家长负责学生安全。

　　九、每个家长要以极端负责的态度，长期做好扎实、细致的工作，落实安全责任，消除安全隐患，确保子女健康成长，使其成为社会的人才，祖国的栋梁。

　　年9月1日

　　班主任签名：家长签名：

　　为强化学校安全工作，积极预防、妥善处理在校学生的安全事故，维护学生和学校双方的合法权益，根据《教育法》、《未成年人保护法》和其他相关法律及教育部有关规定，特将学校与家长（监护人）、学生三方各自承担的安全责任告之于后，三方都应认真履行相应的义务与责任。

　　一、学校应承担的义务与责任：

　　（一）学校对在校学生进行必要的安全教育和自护自救教育，建立健全安全责任制度，严肃校纪校规，并采取相应的管理措施，积极消除教育环境中存在的安全隐患，预防安全事故。

　　（二）学校教师体罚或变相体罚学生，或者在履行职责过程中违反工作要求、操作规程、职业道德或者其他有关规定的，依法承担相应责任。

　　（三）学校未依法履行职责，导致学生出现安全事故的依法承担相应责任。

　　二、家长应承担的义务和责任：

　　（一）家长（监护人）必须加强对自己子女（被监护人）进行安全教育，父母或监护人应依法对学生履行教育和监护责任，不能因工作忙或其他理由对孩子不管不问，将父母（监护人）应尽的教育和监护责任推给学校承担。按法律规定，学校对未成年学生不承担监护职责。

　　（二）父母或监护人应坚持对孩子进行正面引导和教育，方法不能简单、粗暴，不能当着孩子的面发泄对社会、对人生的不满，以免让孩子对未来失去信心而产生极端行为，导致发生安全事故。

　　（三）家长或监护人应积极配合学校对孩子进行常规管理教育，不能袒护学生的缺点错误，特别是当着老师、学生的面，使用暴力语言和暴力行为袒护学生的缺点错误，以免滋长学生的不良行为和扭曲学生的健康人格，加剧双方的矛盾而引发安全事故。家长（监护人）必须严格要求子女做到：

　　1、不准未满12岁儿童骑自行车及驾驶机动车辆；走路靠右行，横穿公路时要做到一看、二慢、三通过；不抢道、不攀不爬机动车辆，不乘坐拖拉机和非营运的车辆，不在公路上踢球、游玩、奔跑、戏闹，时时处处注意交通安全。

　　2、不准私自下溪、河、池塘、水库等水域洗澡游泳或游玩，不在水边戏水、钓鱼等。

　　3、不准到施工场地或危险房屋、危险地段、桥梁游玩和逗留。

　　4、不准攀爬电杆、树木、房屋栏杆，不得翻越围墙，不在教室、校园围墙及危险区域嘻闹和做游戏。不得爬门钻窗，不往门、窗外投掷杂物。

　　5、不准玩火，不准私自外出，不接触易燃易爆物品，不燃放烟花爆竹。

　　6、不准随便接触电源和带电电器；不得在教室私接电源，使用电炉和其他用电器或点蜡烛，不得在雷雨时躲避于树下、电线杆下或其他容易引发雷电击伤的`地方。

　　7、不准随便吃零食、野果，不买“三无”产品，不吃过期和霉烂变质的食品，防止食物中毒。

　　8、在放学后、节假日或者假期等学校工作时间以外，学生不得自行滞留学校或自行到校。

　　9、不准未经家长同意私自外出、外宿和远游，防止被不法分子绑架、拐骗和走失。

　　10、不准参与非法组织活动，不偷、不抢、不骗、不打架斗殴、不酗酒闹事，不吸食毒品，不参与赌博等违法犯罪活动。

　　11、严禁未成年人参加农村封建迷信活动，不抽烟，不喝酒，不赌博，不看不良书刊、音像，不摆阔气乱花钱。严禁小学生在进入“三厅、两室、一吧”活动。

　　12、认真贯彻落实**中央、***《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《小学生守则》、《小学生日常行为规范》，规范基本言行，培养良好*惯。

　　13、尊敬师长，团结同学，互助友爱，遵纪守法，弘扬社会公德，讲文明，讲礼貌，不干扰他人正常学*、生活，不早恋等。

　　14、爱护国家公共财产及学校的各项设施设备，花草树木，做到公物完好无损，损坏公物要按价赔偿。

　　15、不得携带、窝藏管制刀具、棍棒、红外线手电筒等器具进入校园。

　　16、不得无故旷课，特殊情况需请假者，应先征得班主任同意后，按请假制度办理手续。

　　17、发现外来干扰、影响学校正常秩序的社会不法分子和外校学生的，要规劝其离校；发现违法乱纪者，应及时向老师和学校报告，努力提高自我保护意识。

　　18、加强对孩子的心理健康教育，对有不良行为的未成年人进行矫治和帮助，培养他们树立远大理想和健全的人格，避免误入歧途。

　　19、教育孩子不要与品性不端的社会闲杂人员接触和鬼混，以防孩子犯罪和受到伤害；

　　20、《中小学幼儿园安全管理办法》第三十六条规定：“学生在校学*和生活期间，应当遵守学校纪律和规章制度，服从学校的安全教育和管理，不得从事危及自身或者他人安全的活动。”

　　21、《中小学幼儿园安全管理办法》第三十七条规定：“监护人发现被监护人有特异体质、特定疾病或者异常心理状况的，应当及时告知学校。”学生在校生病或其它原因，不适宜上体育课要提前告诉体育老师，不能上学时要及时向班主任请假，并递交请假条，请假条要家长签名；

　　22、督促学生要准时上学，放学按时回家，不要在路上逗留玩耍或未经家长许可擅自到同学或亲戚朋友家玩，放学后也不要在校园里逗留玩耍。

　　23、《中小学幼儿园安全管理办法》第二十三条规定，新生入学应当提交体检证明并验预防接种证。

　　24、根据《中小学幼儿园安全管理办法》第三十一条规定要求，我校学前班、一至二年级学生家长应每天按时接送，否则将自行承担相应责任。为确保学生安全，接送学生家长及车辆不允许进入校园，必须在校大门口两侧等候。接孩子时教育孩子有礼貌地和老师告别，使班主任心中有数。请家长嘱咐孩子不得提前到校，否则责任自负。

　　家长签名：

　　学生签名：

xx小学

　　20xx.2.15

　　孩子是祖国的未来，家庭、民族的希望。在关注学生健康成长的同时，学校和家长都有责任和义务加强对孩子的交通安全教育，增强“交通安全无小事”的意识，给孩子讲解交通安全常识，注重引导、培养和提高孩子自救自护的能力，做到责任到位，确保交通安全。

　　学校责任

　　培养师生良好的交通行为*惯，自觉遵守交通规则预防和消除教育教学环境中存在的一切隐患。全校教工及全体学生不乘坐无牌、无证等存在安全隐患的车辆。

　　1.加强交通安全宣传教育，教育学生遵守交通规则，不乘坐非法营运及不符合要求的车辆。

　　2.配合交警部门对运载学生的车辆情况进行查验，及时发现并制止超员、超速等重大违法行为的发生。

　　3.放学后，学校安排值日教师把学生护送到大门外，学生排队回家。

　　4.教师教育、督促学生放学后按时回家。

　　家长责任

　　学生家长经常与学校取得联系，了解学生遵守交通法规情况，经常教育学生负责放学回家及节假日期间对学生的教育管理。

　　1.保证不让孩子乘坐无牌、无证、报废、超员车辆及农用车、三轮车、低速载货汽车上、下学。

　　将在学校学到的交通安全法律法规知识传达给家长，请他们对自己在遵守交通安全方面的行为进行监督与教育。以上各项我保证做到，请老师予以监督。

　　2.对自发组织合伙租用车辆接送孩子上、下学的社会车辆交通安全自行负责。

　　3.*时学生上下学要有人按时接送，雨、雪天家长要亲自接送学生上、下学。

　　4.严禁学生骑自行车上、下学。

　　5.教育孩子放学后按时回家，离学校较远的，家长或监护人必须按时接送，凡在上、下学途中发生的一切安全事故家长自行负责。

　　双方共有的教育责任

　　家长要认真教育孩子，自觉遵守交通法规，养成良好的行为*惯.不在公路上踢球、游玩、戏闹。上学、放学要戴好安全帽，放学必须站好路队，中途不准散队、购物、串门、并排走，时时处处注意交通安全。

　　1.行人须在人行道上行走，没有人行道的`靠右边行走。

　　2.横过马路先看清是否有来车，并要按交通指示灯行走人行道;不准在车辆临*时，突然横穿硬闯。

　　3.不准在公路上追逐、嬉戏、猛跑。

　　4.不能边走路边看书。

　　5.不准扒车、追车，不准强行拦车，不准抛物击车。

　　6.不准跨越或倚坐人行道、车行道和公路上的护拦。本责任书自签订之日起生效。

　　附：家长接送注意事项

　　“生命是宝贵的，因为它属于我们每个人只有一次。”为了保证您的子女在上下学途中的交通安全，请你们认真履行以下事项：

　　1.严格执行我校接送学生登记制度，按时接送子女。

安全承包责任书范本10份（扩展9）

——酒店消防责任书范本10份

　　为了进一步贯彻落实国家社会治安综合治理、《消防法》及安全生产有关规定，杜绝治安、消防、安全生产事故发生，防患于未然、按照“谁主管、谁负责”的原则，制定各岗位职责，实行逐级安全，防火责任制、指定专人管理，明确责任范围，健全完善相互监督检查制度、各部门经理、主管为治安、消防安全管理责任人，职责如下：

　　1、组织员工学*国家的法律法规、治安、消防知识及酒店规章制度，加强员工治安、消防安全意识，提高安全防范及安全生产技能、

　　2、督促员工遵守执行国家的法律法规和酒店的有关安全管理规定，健全完善治安综合治理、消防安全管理制度，逐级做好安全工作、

　　3、制定各级治安、消防安全防范制度，定期检查落实情况，认真做好安全检查记录，保证工作区域内的治安、防火工作，保证灭火器材、各种电器、消防通道的安全和正常使用、如发现隐患应及时消除，如不能及时消除的，应采取措施并向上级汇报、

　　4、工作中敢于制止和纠正任何违反治安、消防安全管理制度的行为，坚持原则，不徇私情，对违章者进行处罚、

　　5、了解本部门的治安工作特点，掌握在火警火灾中自己的'工作职责，熟悉“三懂、三会”的具体内容和火警行动方案、

　　6、加强员工职业道德教育，杜绝内盗事件的发生和加强食品卫生的管理，严禁将过期、变质的食品提供给客人，防止发生食品中毒事件、

　　7、各种电器的使用和操作必须按安全操作规程执行，不得过载运行并防止电器设备和线路受潮，工作结束后，立切断电源、

　　8、服务员在当班期间，应保持高度的警惕，即是服务员又是安全员，对可疑的人和事及时向上级和保安部报告、

　　9、在宴会、**、临时添加照明电器设备时（如彩灯、蜡烛）线路必须符合安全规定，不得靠*可燃物、

　　10、移动电器设备在插入和拔出插头时，设备都应处于停机状态、设备使用后应保持清洁，严禁用水冲洗设备、

　　11、治安、消防、安全生产管理工作与本人的年终评功、评先挂钩，对不注意安全管理，发生治安事件、刑事案件和重大火灾、生产事故者、肇事者，除赔偿经济损失外，同时追究相关的法律责任，由签约责任人负领导责任、

　　12、本责任书一式二份，部门经理、签约人各执一份，有效期为签约责任人任期内、

　　石狮市大酒店（公章）

　　xxxx年x月x日

　　部门经理签字：

　　xxxx年x月x日

　　为了进一步贯彻落实国家社会治安综合治理、《消防法》及安全生产有关规定，杜绝治安、消防、安全生产事故发生，防患于未然。按照“谁主管、谁负责”的原则，制定各岗位职责，实行逐级安全，防火责任制。指定专人 管理 ，明确责任范围，健全完善相互监督检查 制度 。各部门经理、主管为治安、消防安全管理责任人，职责如下：

　　1. 组织员工学*国家的法律法规、治安、消防知识及酒店 规章 制度，加强员工治安、消防安全意识，提高安全防范及安全生产技能。

　　2. 督促员工遵守执行国家的法律法规和酒店的有关安全管理规定，健全完善治安综合治理、消防安全管理制度，逐级做好安全工作。

　　3. 制定各级治安、消防安全防范制度，定期检查落实情况，认真做好安全检查记录，保证工作区域内的治安、防火工作，保证灭火器材、各种电器、消防通道的安全和正常使用。如发现隐患应及时消除，如不能及时消除的，应采取措施并向上级汇报。

　　4. 工作中敢于制止和纠正任何违反治安、消防安全管理制度的.行为，坚持原则，不徇私情，对违章者进行处罚。

　　5. 了解本部门的治安工作特点，掌握在火警火灾中自己的工作职责，熟悉“三懂、三会”的具体内容和火警行动方案。

　　6. 加强员工职业道德教育，杜绝内盗事件的发生和加强食品卫生的管理，严禁将过期、变质的食品提供给客人，防止发生食品中毒事件。

　　7. 各种电器的使用和操作必须按安全操作规程执行，不得过载运行并防止电器设备和线路受潮，工作结束后，立切断电源。

　　8. 服务员在当班期间，应保持高度的警惕，即是服务员又是安全员，对可疑的人和事及时向上级和保安部报告。

　　9. 在宴会、**、临时添加照明电器设备时(如彩灯、蜡烛)线路必须符合安全规定，不得靠*可燃物。

　　10. 移动电器设备在插入和拔出插头时，设备都应处于停机状态。设备使用后应保持清洁，严禁用水冲洗设备。

　　11. 治安、消防、安全生产管理工作与本人的年终评功、评先挂钩，对不注意安全管理，发生治安事件、刑事案件和重大火灾、生产事故者、肇事者，除赔偿经济损失外，同时追究相关的法律责任，由签约责任人负领导责任。

　　12. 本责任书一式二份，部门经理、签约人各执一份，有效期为签约责任人任期内。

　　石狮市 ** 大酒店(公章)

　　部门经理签字： _____

　　年 月 日 年 月 日

　　客房安全管理工作贯穿于客房接待服务过程的始终，是一项复杂、持久、专业性很强的工作，没有安全，一切服务和生产就无从谈起，因此，为明确房务员工的责任与义务，制订本消防安全责任书：

　　一、严格遵守来访登记制度、到客房来访的人员，楼层服务员需严格遵守来访登记制度、因服务员不登记而放来访人员进入房间而造成凶杀、盗窃、放火等其他事件，一切责任及后果由当值服务员负责、

　　二、严格遵守退房检查制度、凡客人退房，当值服务员必须检查该房间、否则，若因没及时查房，而使客人退房离开酒店，事后发现房间设备、物品有损坏、遗失，食用食品和酒水没能登记，没能发现烟火隐患及其他异常情况所引起的后果，由当值服务员负责并赔偿、

　　三、严格遵守巡楼检查制度、楼层服务员至少每隔半小时巡查责任区域一次、检查五项内容分别为：

　　1、楼层是否有闲杂人员；

　　2、是否有烟火隐患，消防器材是否正常；

　　3、门、窗是否已上锁或关闭；

　　4、房内是否有异常声响及其他情况；

　　5、设备、设施是否损坏、特别留意客房内是否有异常声响，劝导闲杂人员离开楼层，设备损坏立即报修、如有烟火隐患及时处理、若因值台服务员不能遵守巡楼检查制度而造成后果、则责任自负，并按规定给予处罚、

　　四、当遇到行凶、抢劫事件，团体斗殴事件，发现爆炸可疑物品或爆炸事件等，立刻通知保安和上司、若因通知不及时造成事态扩大，则负主要责任，并按规定处罚、

　　五、责任区域发生火警，应立即报告消防中心，并向上级汇报，控制现场，保证向外准确联络、若因工作责任心不强，造成火情扩大，则对此次火灾负主要的责任、

　　六、严格遵守情况汇报制度、在客房所属范围内涉及与治安消防有关的一切事件的苗头、倾向，必须及时了解，以书面的形式记录好所发生的时间、事件经过，及时向上级或保安部汇报、若因汇报不及时，造成事态发展、扩大，则由责任人负主要责任、

　　七、严格遵守交制度、当班时认真填好各项内容，签上自己的姓名，交接时，以书面内容为准、若因不清，造成事故由的员工负责、带班领班负20%责任、

　　八、pa部员工应严格遵守岗位职责，按工作流程开展工作，保证公共区域的卫生，所负责的区域无油迹、污迹，玻璃门及器具完好，垃圾筒内无量垃圾、无危险品及明火存在，瓷器、花木等无破损、无污染，若因工作不细致而出现事故，pa部员工承担60%责任，领班承担40%责任，若属交接不清原因，则双方均负、

　　九、洗衣房员工应严格按工作流程和机器设备运转程序开展工作，保证水洗机、甩干机、汤*机的正常运转，保证洗涤质量，随时观察和检查电器及线路，保证无安全隐患存在，若因工作失职而造成事故或财产损失，责任自负、

　　十、严格遵守《房务部安全操作规程》，若违章操作而造成伤亡，一切责任自负，若造成酒店财产损失，则造价赔偿、

　　十一、加强自我安全防范意识

　　负责人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

　　为了进一步贯彻落实国家社会治安综合治理、《消防法》及安全生产有关规定，杜绝治安、消防、安全生产事故发生，防患于未然。按照“谁主管、谁负责”的原则，制定各岗位职责，实行逐级安全，防火责任制。指定专人管理，明确责任范围，健全完善相互监督检查制度。各部门经理、主管为治安、消防安全管理责任人，职责如下：

　　1。组织员工学*国家的法律法规、治安、消防知识及酒店规章制度，加强员工治安、消防安全意识，提高安全防范及安全生产技能。

　　2。督促员工遵守执行国家的法律法规和酒店的有关安全管理规定，健全完善治安综合治理、消防安全管理制度，逐级做好安全工作。

　　3。制定各级治安、消防安全防范制度，定期检查落实情况，认真做好安全检查记录，保证工作区域内的治安、防火工作，保证灭火器材、各种电器、消防通道的安全和正常使用。如发现隐患应及时消除，如不能及时消除的，应采取措施并向上级汇报。

　　4。工作中敢于制止和纠正任何违反治安、消防安全管理制度的行为，坚持原则，不徇私情，对违章者进行处罚。

　　5。了解本部门的治安工作特点，掌握在火警火灾中自己的工作职责，熟悉“三懂、三会”的具体内容和火警行动方案。

　　6。加强员工职业道德教育，杜绝内盗事件的发生和加强食品卫生的管理，严禁将过期、变质的食品提供给客人，防止发生食品中毒事件。

　　7。各种电器的使用和操作必须按安全操作规程执行，不得过载运行并防止电器设备和线路受潮，工作结束后，立切断电源。

　　8。服务员在当班期间，应保持高度的警惕，即是服务员又是安全员，对可疑的人和事及时向上级和保安部报告。

　　9。在宴会、**、临时添加照明电器设备时（如彩灯、蜡烛）线路必须符合安全规定，不得靠*可燃物。

　　10。移动电器设备在插入和拔出插头时，设备都应处于停机状态。设备使用后应保持清洁，严禁用水冲洗设备。

　　11。治安、消防、安全生产管理工作与本人的年终评功、评先挂钩，对不注意安全管理，发生治安事件、刑事案件和重大火灾、生产事故者、肇事者，除赔偿经济损失外，同时追究相关的法律责任，由签约责任人负领导责任。

　　12。本责任书一式二份，部门经理、签约人各执一份，有效期为签约责任人任期内。

　　石狮市大酒店（公章）

　　年月日

　　部门经理签字：

　　年月日

　　为贯彻落实《中华人民共和国消防法》等有关法律、法规，进一步增强各部门领导的消防安全管理工作责任心，确保单位财产和员工生命财产安全，根据“谁主管，谁负责”的原则，单位特与 签订消防安全责任书，责任单位具体履行的责任如下。

　　一、组织领导

　　各单位要本着“谁主管，谁负责”的原则，全面推行消防安全责任制，将消防安全工作列入重要议事日程，各部门一把手为消防安全第一责任人，在本部门范围内加强消防安全管理工作。

　　二、责任目标

　　1、提高单位员工防火意识和消防工作的自觉性。利用各种途径向员工积极开展消防安全宣传教育，普及消防法规和消防知识，使员工了解并掌握消防器材的性能和使用方法、灭火预案及火灾应急疏散预案。

　　2、建立消防安全检查制度。在抓好本部门定期防火检查的同时，坚持班前班后消防检查，积极配合主管部门的防火安全检查工作。发现火灾隐患积极组织整改，及时上报。

　　3、妥善保管好本部门配置的消防器材，不准在消防器材上堆放任何物品;疏散通道要明确专人负责，确保畅通，无杂物堆积。

　　4、各种用电设备、仪器必须保持正常运转，严禁超负荷运行，不准使用大功率电器，不准私拉电力线路，严禁设备、仪器带病作业;安装和修理用电设备、仪器时，应由电工或专业人员进行操作并认真检验，以防火灾。

　　5、严格执行动火制度，对临时有用火要求的，须报安全保卫部门批准，在有一定防范措施的`情况下，方可使用。

　　三、考评与奖惩

　　1、凡不能切实履行上述职责发生火灾事故的，严肃处理直接责任人和部门相关负责人。

　　2、消防安全责任落实到位，消防工作突出的部门和个人，给予物质和精神奖励。

　　总经理: 部门经理:

　　年 月 日 年 月 日

　　为了进一步加强安全消防工作的领导和责任的落实，努力杜绝火灾、生产安全事故，防范和控制各类刑事和治安案件的发生，适应公司稳定发展的需要，根据《社会治安综合治理文件》要求和《消防法》等有关规定，拟定公司20xx年安全消防工作责任管理书、现决定

　　一、坚持“谁主管，谁负责”的原则，做到管好人、看好门、办好事，切实做好安全防范和消防工作、部门负责人要把提高服务质量管理与员工安全培训、职业道德教育结合起来，一旦发现员工的思想行为异常，要及时向公司领导汇报和工程安保部通报，以免事态扩大造成不良后果、如因对部门员工不管不问，以致员工违纪违法，给单位经营带来不良影响者，除追究当事人责任外，还将追究部门负责人的责任、安全工作的好坏将作为各部门工作考评的主要依据之一，如果部门发生安全事故问题，将追究部门负责人的管理责任，造成财产重大损失或人员伤亡的，部门负责人将被依法追究刑事责任。

　　二、要提高安全生产的认识，严格要求本部门员工，在各自的工作岗位上一切按操作程序工作，在单位提供了安全保障和培训、提示的前提下，如引发安全事故，其后果由员工自己承担，同时公司将追究部门负责人的管理责任。

　　三、部门负责人是公司的二级消防安全责任人，要对本部门消防安全工作负责，要求在年初拟定本部门安全工作计划、成立本部门的安全消防小组，层层落实安全消防责任人，明确责任、制定本部门危机管理制度，制定有针对性的危机管理预案，并严格按制度执行、各部门每周不得少于一次消防安全检查，对发现的问题要及时处理并上报、积极配合和接受工程安保部消防安全工作的`检查和监督，对查出的隐患要及时采取措施，整改落实到位、否则，工程安保部有权代表公司对其进行处罚、

　　四、部门负责人要经常对本部门员工进行法纪教育，做到安全不离口，思想不放松，教育督促本部门员工遵规守纪、要改变观念、提高认识，开拓创新，力保本部门不发案件、无事故、员工不违法、同时，要妥善管理本部门范围内的消防设备和器材，严禁随意动用、严格执行酒店范围内无论是客人还是员工不允许携带管制器具和易燃易爆物品的制度、

　　五、市场营销及前厅要认真学*《旅游业治安管理规定》，接待重大会议活动要签订合同(烟花爆竹、易燃易爆物品、管制器具要详细注明严禁在酒店范围内出现或使用)，严格履行验证登记手续，防止上当受骗、前台登记接待员要提醒住店客人——贵重物品及现金要寄存保管;要注意观察往来客人，发现可疑人和事及时报告安全部、否则，出现问题，责任自负、总台、商务中心使用的电脑、电器和各种刷卡机要注意爱护，防止发生意外、

　　六、客房部楼层值台服务员，要加强楼层巡逻，检查消防安全设施是否完好、正常，客房未关的门窗要加强防范并督促客人将门窗关好、宾客一律凭房卡开门，坚决贯彻一证一房制度;对来访、无卡的客人要严格履行手续，核实清楚后方得开门，尽量避免纠纷发生，并及时向**机关传输旅客信息登记系统、要提高警惕，细心观察楼层动态，对形迹可疑人员进行盘问，并及时通知安全部加以防范、从事公共卫生和高空清洁作业的服务人员要提高安全意识，杜绝侥幸心理，防止安全意外事故发生、洗衣房要经常对设备、设施和电路进行检查，防止安全事故的发生、

　　七、餐饮部要切实加强对员工的职业道德和消防安全教育文明服务，严禁与顾客发生争吵，禁止使用过期、腐烂变质食品、对食品和餐具等物要严格管理，下班后除值班人员外，其他人员一律不得在营业区域滞留、餐厅开餐前后必须有专人负责，杜绝食物中毒事件发生、要经常检查灶具开关是否完好，油管、电线电路、酒精、液化气、天然气等易燃物品的使用情况是否正常，对易燃物品的储存是否按规定存放、各部位是否确定专人负责，杜绝生产安全事故的发生、

　　对于包*的客人必须签定烟花爆竹安全书，强调不允许在酒店范围内和高压线附*燃放烟花爆竹、

　　八、厨务部要切实加强对员工的职业道德和消防安全教育文明服务，严禁与顾客、员工发生争吵，禁止使用过期、腐烂变质食品、对食品和餐具等物要严格管理，下班后除值班人员外，其他人员一律不得在加工区域和食品存放区域滞留、厨房开餐前后必须有专人负责，杜绝食物中毒事件发生、收菜处和冷库要有专人负责，无领导批示任何人不得接触食品存放点、要经常检查灶具开关是否完好，油管、电线电路、酒精、液化气、天然气等易燃物品的使用情况是否正常，对易燃物品的储存是否按规定存放、各部位是否确定专人负责，杜绝生产安全事故的发生、

安全承包责任书范本10份（扩展10）

——酒店安全生产责任书范本五份

　　为进一步加强消防安全管理，做好冬季火灾防控工作，更好的'遵守相关消防法律、法规、规章和技术标准，确保消防安全，严防火灾事故发生，切实做好宾馆(饭店)内部消防安全工作，特郑重做出如下承诺：

　　一、按照《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和《吉林省消防条例》等法律法规的要求，制定、落实各项消防安全制度，做到制度统一悬挂，严格遵守消防安全操作规程，并在重点部位设置警示标志。

　　二、严格落实消防安全责任制，明确各岗位消防安全职责，确定各岗位消防安全责任人，层层签订责任状，做到分工明确、责任到人，确保各项防火安全措施落实到位。

　　三、组织从业人员开展经常化消防安全培训，提高自防自救能力。组织开展一次全面自查，开展一次灭火应急疏散演练，开展一次全员消防安全培训，开展一次电气和燃气线路设施，维护保养一次消防设施，建立一支志愿消防队，开展一次单位内部消防安全评估并成评估报告。

　　四、加强对消防设施、器材的维护保养，确保其完整有效;货物、推车、车辆按指定地点停放，保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通，且设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

　　五、在本单位做到消防安全“三提示”：提示公众所在场所火灾危险性;提示公众所在场所安全逃生路线、安全出口的具**置，遇到火灾等紧急情况如何正确逃生、自救;提示公众所在场所内灭火器、逃生设备器材具体放置位置和使用方法。

　　六、实行领导带班制度，严格按照消防安全检查规定的内容及频次对本单位重点部位进行巡查并做好记录;营业期间每天至少巡查两次，营业结束后，认真检查各包间、操作间的水、电、气等情况;落实值班夜查制度，消防安全重点部位的管理人员确保24小时在岗在位。

　　七、对**机关消防机构及本单位自查中发现的火灾隐患，明确专人负责，积极投入资金，组织人力物力，严格按要求落实整改，并采取有效措施，确保不发生火灾事故。

　　八、在圣诞节、元旦、春节、元宵节及20xx年全省、全国“**”期间采取有效防范措施，确保消防安全。

　　责任人签字：(单位公章)

　　xx年10月18日

　　为进一步加强消防安全管理，做好冬季火灾防控工作，更好的遵守相关消防法律、法规、规章和技术标准，确保消防安全，严防火灾事故发生，切实做好宾馆(饭店)内部消防安全工作，特郑重做出如下承诺：

　　一、按照《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和《吉林省消防条例》等法律法规的要求，制定、落实各项消防安全制度，做到制度统一悬挂，严格遵守消防安全操作规程，并在重点部位设置警示标志。

　　二、严格落实消防安全责任制，明确各岗位消防安全职责，确定各岗位消防安全责任人，层层签订责任状，做到分工明确、责任到人，确保各项防火安全措施落实到位。

　　三、组织从业人员开展经常化消防安全培训，提高自防自救能力。组织开展一次全面自查，开展一次灭火应急疏散演练，开展一次全员消防安全培训，开展一次电气和燃气线路设施，维护保养一次消防设施，建立一支志愿消防队，开展一次单位内部消防安全评估并成评估报告。

　　四、加强对消防设施、器材的维护保养，确保其完整有效;货物、推车、车辆按指定地点停放，保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通，且设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

　　五、在本单位做到消防安全“三提示”：提示公众所在场所火灾危险性;提示公众所在场所安全逃生路线、安全出口的具**置，遇到火灾等紧急情况如何正确逃生、自救;提示公众所在场所内灭火器、逃生设备器材具体放置位置和使用方法。

　　六、实行领导带班制度，严格按照消防安全检查规定的内容及频次对本单位重点部位进行巡查并做好记录;营业期间每天至少巡查两次，营业结束后，认真检查各包间、操作间的水、电、气等情况;落实值班夜查制度，消防安全重点部位的管理人员确保24小时在岗在位。

　　七、对**机关消防机构及本单位自查中发现的'火灾隐患，明确专人负责，积极投入资金，组织人力物力，严格按要求落实整改，并采取有效措施，确保不发生火灾事故。

　　八、在圣诞节、元旦、春节、元宵节及20xx年全省、全国“**”期间采取有效防范措施，确保消防安全。

　　责任人签字：(单位公章)

　　xx年10月18日

　　为进一步加强消防安全管理，做好冬季火灾防控工作，更好的遵守相关消防法律、法规、规章和技术标准，确保消防安全，严防火灾事故发生，切实做好宾馆(饭店)内部消防安全工作，特郑重做出如下承诺：

　　一、按照《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》和《吉林省消防条例》等法律法规的要求，制定、落实各项消防安全制度，做到制度统一悬挂，严格遵守消防安全操作规程，并在重点部位设置警示标志。

　　二、严格落实消防安全责任制，明确各岗位消防安全职责，确定各岗位消防安全责任人，层层签订责任状，做到分工明确、责任到人，确保各项防火安全措施落实到位。

　　三、组织从业人员开展经常化消防安全培训，提高自防自救能力。组织开展一次全面自查，开展一次灭火应急疏散演练，开展一次全员消防安全培训，开展一次电气和燃气线路设施，维护保养一次消防设施，建立一支志愿消防队，开展一次单位内部消防安全评估并成评估报告。

　　四、加强对消防设施、器材的维护保养，确保其完整有效;货物、推车、车辆按指定地点停放，保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通，且设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

　　五、在本单位做到消防安全“三提示”：提示公众所在场所火灾危险性;提示公众所在场所安全逃生路线、安全出口的'具**置，遇到火灾等紧急情况如何正确逃生、自救;提示公众所在场所内灭火器、逃生设备器材具体放置位置和使用方法。

　　六、实行领导带班制度，严格按照消防安全检查规定的内容及频次对本单位重点部位进行巡查并做好记录;营业期间每天至少巡查两次，营业结束后，认真检查各包间、操作间的水、电、气等情况;落实值班夜查制度，消防安全重点部位的管理人员确保24小时在岗在位。

　　七、对**机关消防机构及本单位自查中发现的火灾隐患，明确专人负责，积极投入资金，组织人力物力，严格按要求落实整改，并采取有效措施，确保不发生火灾事故。

　　八、在圣诞节、元旦、春节、元宵节及20xx年全省、全国“**”期间采取有效防范措施，确保消防安全。

　　责任人签字：(单位公章)

　　xx年10月18日

　　为有效地杜绝安全事故的发生，保障酒店客人及员工生命财产安全;为促进安全生产管理常抓不懈、责任落实到人，按照“谁主管、谁负责;谁使用、谁负责的原则管理日常消防安全生产工作。特制定本消防安全责任书。

　　1、厨房内的燃气燃油管道、阀门必须定期检查，防止泄漏。如发现燃气燃油泄漏，首先应关闭阀门，及时通风，并严禁使用任何明火和启动电源开关。

　　2、厨房中的气瓶应集中在一起管理，距灯具或明火等高温表面要有足够的间距，以防高温烤爆气瓶，引起可燃气体泄漏，造成火灾。厨房中的灶具应安装在不燃材料上，与可燃物有足够的间距，以防烤燃可燃物。

　　3、油炸食品时，锅里的油不应该超过油锅的三分之二，并注意防止水滴和杂物掉入油锅，致使食油溢出着火。与此同时，油锅加热时应采用温火，严防火势过猛、油温过高造成油锅起火。

　　4、厨房灶具旁的墙壁、抽油烟罩等容易污染处应天天清洗，油烟管道至少应每半年清洗一次。

　　5、厨房内的电器设施应严格按国家技术规范铺设，严禁“以铝代铜”的现象发生。厨房铺设电器线路应采用绝缘导线穿硬pvc塑料管或钢管进行明、暗铺设，管口及管与管之间、管与其他附件相连时，应采取相应的

　　防火措施，或采用瓷瓶明线铺设以及铅皮线、塑料护套线明设。厨房内使用的电器开关、插座等电器设备，以封闭式为佳，防止水从外面渗入，并应安装在远离煤气、液化气灶具的地方，以免开启时产生火花引起外泄的煤气和液化气燃烧。厨房内运行的各种机械设备不得超负荷用电，并应时刻注意在使用过程中防止电器设备和线路受潮。

　　6、厨房内使用的各种炊具，应选用经国家质量检测部门检验合格的产品，切忌贪图便宜而选择不合格的器具。与此同时，这些器具还应严格按规定进行操作，严防事故的发生。

　　7、厨房内应配备灭火毯，用来扑灭各类油锅火灾。另外，厨房内还应该配置一定量的abc干粉灭火器设施，并应放置在明显部位，以备紧急时所需。

　　8、操作人员应及时关闭所有的燃气燃油阀门，切断气源、火源后方可离开。

　　9、每日收市前通知保安部做收市前防火安全检查。

　　10、严格遵守活发大酒店消防安全管理规程。厨房员工要按照操作程序操作灶具等器材。如部门内发生火灾、伤残等安全事故，根据情节轻重分别处以口头警告、书面警告、最后警告、开除处理，在出现恶性事故时，事故当事人及相关负责人重处，酒店保留追究刑事责任的权利。

　　11、负责根据酒店安全管理规定管理好危险品仓库。

　　12、厨师长为本部门的防火安全责任人，则本部门出现责任事故，由本部的防火责任人负责。

　　13、若一年内本部门无责任事故发生，酒店将根据实际情况给与奖励。

　　14、本责任书一式两份，同具法律效力。

　　15、本责任书20xx年9月1日至20xx年8月31日有效。

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　为贯彻运营公司的逐级防火安全责任制，根据《消防法》及相关法律法规和大厦综合管理制度，按照“谁主管，谁负责”，“谁在岗，谁负责”的原则，将消防安全工作落实到每一名员工，切实做到“消防安全人人有责”，对火灾隐患严防死守，特制定本消防安全责任书。

　　一、自觉遵守消防法律法规及运营公司各项安全消防管理规章制度，严格遵守安全消防操作规程，保证不发生火灾、工伤等责任事故，确保洪大服装世界消防安全。

　　二、所有运营公司员工均为义务消防安全员，有责任、有义务自觉遵守消防安全管理制度，同时有义务制止任何违反消防安全管理制度的行为。

　　三、各消防区域负责人与义务消防安全员必须坚持每天对自己工作责任区域进行安全检查，发现火灾隐患及时处理、及时报告。

　　四、各责任人须确保本区域内的消防器材符合要求，确保消防通道、消防门畅通无阻，确保消防报警系统、喷淋系统能正常工作。

　　五、营业、生产、工作结束时，必须关闭本工作区域内的电源，认真检查是否有可燃物等不安全因素，发现后要及时处理，确认安全后方可离开。

　　六、保证大厦内不违章动用明火，不吸烟、不乱扔可燃物。

　　七、保证疏散通道、安全出口的畅通。

　　八、保证未经上岗培训的人员或未取得上岗证人员，或非本岗位操作人员的擅自操作专业电气设备。